行政文員主要職責

時間：2024-08-26 17:25:05 好文我要投稿

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行政文員主要職責

行政文員主要職責1

　　1、協助上級領導做好行政人事方面工作：包括公司制度的制訂與調整、各項文件的`起草，發布等;

行政文員主要職責

　　2、負責公司前臺管理、電話接轉、來訪客戶的接待和登記;

　　3、負責每月辦公用品、固定資產的采購，并對辦公用品的領用、發放、出入庫進行登記管理;

　　4、及時更新公司各部門員工名片及內部通訊錄;

　　5、負責公司人員快遞的接收登記，

　　6、協助上級做好各部門之間的協調工作，積極完成上級交辦的臨時事務;

　　7、組織企業文化建設、員工活動安排等。

行政文員主要職責2

　　1、招聘網站的更新和維護，開拓新的'招聘渠道，并做好渠道優化工作；

　　2、及時發布及更新職位信息，做好企業形象宣傳；

　　3、篩選應聘簡歷，對簡歷進行分類、篩選，做好應聘人員的電話面試及邀約；

　　4、對應聘者提出的公司問題能及時進行解答；

　　5、按照招聘要求及時、保質保量完成招聘任務；

　　6、新入職員工社保、公積金辦理；

　　7、月度考勤統計匯總；

　　8、領導交辦的其他臨時工作。

行政文員主要職責3

　　來訪人員接待、登記，體溫測量

　　上門客戶的引導咨詢，幫忙倒水，帶領參觀

　　公共區域的`衛生管理，下班及時帶走全部垃圾

　　負責訂水，購買保管物資，打印復印，資料整理，平臺管理

　　負責公司日常花絮的簡單拍攝

　　完成上級交代的其他事務

行政文員主要職責4

　　1、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續。

　　2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同。

　　3、負責員工社會保險投保、申報，公司社保基數申報、調整、年檢等工作，及時掌握國家相關法律法規政策。

　　4、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；

　　5、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，做好培訓效果的`跟蹤、反饋；

　　6、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動。

　　7、完成部門領導交辦的相關事宜。

行政文員主要職責5

　　1.負責公司的招聘，需開發、維護、管理各種招聘渠道，確保公司員工崗位需求，制定年度及月度招聘計劃并組織實施;

　　2.負責員工入職、離職、轉正、調動、請假等人事手續的辦理，

　　3.負責員工入職調查，入職培訓及培訓效果跟蹤反饋，制定新進員工崗位職責明細與績效考核，做好新進人員的員工關懷，對離職員工進行離職訪談;

　　4.負責公司員工勞動合同的.簽訂，管理員工檔案，及時更新員工信息;

　　5.協調各部門之間工作與溝通，做好員工關系;

　　6.負責公司日常行政后勤工作;

　　7.完成領導交代的其他工作。

行政文員主要職責6

　　1、完成好每天的工作日志，協助部門負責人完成每周工作報告、月報告及相關工作報表;

　　2、負責公司商鋪租賃合同及其他招商文件資料的管理、歸類、建檔和保管工作;

　　3、做好客戶資源信息錄入、合同信息錄入、文檔信息錄入的.工作;

　　4、協助招商人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;

　　5、負責會議記錄，費用的復核。

行政文員主要職責7

　　1、錄入公司系統數據;

　　2、管理考勤及系統登記的制度管理;

　　3、報表進行整理和匯報(重點excel表格數據整理);

　　4、與銷售或其他部門溝通協調工作上事宜;

　　5、通知、篩選簡歷。

　　5、及時完成領導交辦的各項臨時工作。

行政文員主要職責8

　　豐富員工文化生活，組織安排各種團建活動

　　負責公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實

　　完成上級領導交辦的其他任務、配合上級完成組織企業文化建設

　　服務于公司，完成公司下達各項工作;服務于員工，使員工對工作、對公司抱有積極主動、感恩

　　對公司所有辦公區域衛生環境負責(清潔、綠化、工整、快遞、外賣等)

　　處理部門所涉及的一切行政費用支出申報及成本把控及大數據匯總分析核算

　　定期優化公司涉及行政板塊制度流程等規定、確保使用簡約流程性

　　對公司所以辦公場地租金、水電管理負責、處理公司涉及商務接待及行政對外溝通問題處理

　　對食堂衛生環境、出餐質量、飲食安全、流動成本把控、廚師菜品更新及員工對食堂評價負責

　　固定資產盤點及辦公資產統計、發放、采購、成本預控

　　負責公司日常行政工作管理(包括辦公用品采購、辦公環境維護等)

　　負責企業資產配置(辦公設備、辦公用品)的`管理工作，包括清點、維護、登記等

　　組織各種員工活動，做好員工福利工作(獎品、年終、節假日禮品的發放)

　　等其他工作細則

行政文員主要職責9

　　1、負責公司招聘工作，新員工入職手續辦理；

　　2、負責員工晉升，調職，離職，人事檔案的管理等；

　　3、負責公司人員考勤統計、薪酬核算，員工關系等各項人事服務工作；

　　4、配合組織推行公司各項人事管理制度和工作流程；

　　5、完成領導交給的其它工作。

行政文員主要職責10

　　1、接待來訪客人、收發快遞。

　　2、辦公環境管理、辦公用品采購、固定資產管理等。

　　3、員工入職辦理，人事信息更新、考勤。

　　4、員工活動舉辦，公司文化建設，布置文化墻;

　　5、中小型會議安排、接待，完成上級主管交辦的其它細節工作。

　　6、其他人事行政事務工作。

行政文員主要職責11

　　1、公司前臺電話接轉、快遞、打印、復印、管理物資等工作;

　　2、負責接待來訪客人、面試接待，并做好相關登記工作;

　　3、負責公司公共區域的日常環境衛生監督檢查;

　　4、負責考勤、具管理，固定資產管理及檔案管理;

　　5、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續，建立人事檔案。熟知員工個人能力，輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等;

　　6、組織、安排公司會議，或會同有關部門籌備有關重要活動，做好會議記錄，整理會議記要;

　　7、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續;

　　8、為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動;

　　9、負責公司行政管理制度的`建立健全和貫徹落實;

　　10、完成上級領導交辦的其他任務。

行政文員主要職責12

　　1、負責行政管理工作，包括：辦公室日常管理、行政制度撰寫、辦公環境優化、車輛管理等；

　　2、負責公司大型員工活動策劃及組織工作；

　　3、負責企業文化宣傳，包括宣傳稿件撰寫設計，公司宣傳欄管理等。

　　4、負責社保投保、申報，公司社保基數申報、調整、年檢等工作，及時掌握國家相關法律法規政策。

行政文員主要職責13

　　1、負責查查專利，申請一下專利。

　　2、算算賬，對賬財務統計數據，整理資料。

　　3、處理下行政工作，跟進公司所有產品的庫存情況。

　　4、熟悉辦公軟件，對數據敏感，思路清晰。

　　5、上級安排的其他工作。

行政文員主要職責14

　　1、負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試；

　　2、員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理；

　　3、公司內部員工檔案的建立與管理；

　　4、負責考勤及工資績效的'核算；

　　5、負責離職員工的善后處理工作；

　　6、負責勞動合同保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔；

　　7、協助領導建設企業文化，制度推進，會議記錄跟進；

行政文員主要職責15

　　1、負責行政部日常行政管理工作，日常數據，文件處理。

　　2、負責辦理各類文件的收發、登記、閱簽、清退、整理、歸檔

　　3、負責收集和撰寫有關信息，及時向領導提供信息參考和建設意見;

　　4、做好檔案材料管理工作,嚴格借檔手續;

　　5、完成總經辦主任交辦的其他任務。

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