自來水公司競聘演講稿

時間：2024-12-13 15:30:10 思穎演講稿我要投稿

自來水公司競聘演講稿范文（精選11篇）

　　演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在現在的社會生活中，演講稿在演講中起到的作用越來越大，大家知道演講稿的格式嗎？下面是小編為大家整理的自來水公司競聘演講稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

自來水公司競聘演講稿范文（精選11篇）

　　自來水公司競聘演講稿 1

尊敬的領導、評委、同志們：

　　大家好！

　　今天，我很高興能夠參加這次競選答辯。首先讓我對參加答辯會的領導、評委、同志們表示衷心的感謝！感謝黨組織給予我展示自我和施展才華的舞臺！我不但擁護支持，更是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會，勇敢地走上臺來，接受大家的評判。

　　我叫xxx，19xx年畢業于xxx，同年分配到xxx從事水質化驗工作。我的主要任務是負責生活飲用水及其水源水中氯仿、四氯化碳、六六六、滴滴涕等項目的分析檢測，此外還要負責大型儀器HP5890、SP2308氣相色譜儀的維護及保養工作。在工作中我愛崗敬業，遵紀守法，遵守總公司和分公司的各項規章制度，發揚主人翁精神，團結群眾，不弄虛作假，確保檢測數據的準確可靠。為了鍛煉自己，提高自己，為供水事業奉獻自己的光和熱，我特參加此崗位競選。我所競聘的崗位是：中心化驗室業務室主任。

　　各位領導、評委、同志們，我競聘這一崗位的優勢有如下三點：

　　一、有優良的道德品質。

　　我出生在一個農村，在那艱苦的環境條件下，培養了我吃苦耐勞、踏踏實實、默默無聞的好品質。憑著我的刻苦努力加上我的聰明智慧，我走出了農村，走進了鄭州大學。我在大學期間刻苦學習，成績良好，并積極地參加各類社會實踐活動，鍛煉了自己，使自己在各方面都得到不斷提高。在工作中以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指導，深入學習公民道德建設實施綱要，讓自己的行為密切聯系職業道德、社會公德，使自己成為一名新世紀的文明職工。

　　二、有較強專業技術能力。

　　由于我所學的是化學分析專業，而從事的正是水質化驗分析工作，既有一定的`理論水平，又有一定的實際操作能力。xx年我被分配到總公司化驗室后，首先被安排到總公司各分子公司學習、實踐，掌握了各水廠產水的工藝原理、供水能力、原水經加氯消毒反應沉淀過濾凈化的工藝流程和各個部門工作職能等。千里之行，始于足下。通過半個多月的實習，為我今后的工作打下了良好的基礎。xx年在河南省水質檢驗工技術比武中榮獲第一名的好成績，被省總授予“五一勞動獎章”稱號，被省建設廳授予“河南省建設能手”稱號，并被河南省總工會授予“河南省技術能手”稱號。20xx年8月，我參加了全國供水行業水質分析質控考核，為了能夠做出精確的結果，我制定了一套完整的考核計劃和方案，經過一個多月的努力，我圓滿地完成了這次考核。20xx年在總公司合理化建議中我個人提出的“建立企業網站的必要性”榮獲三等獎，參與提出的“用簡便快速的方法測定酚”榮獲二等獎。20xx年我獨立承擔的分析項目――揮發性鹵代烴氣相色譜分析法驗試工作正在進行階段。它的完成對水質監測起到很好的參考作用。

　　三、有一定的計算機知識及應用能力。

　　水質監測中心一直對計算機管理工作非常重視，這使我在學習計算機方面有了得天獨厚的優勢。我自學計算機基礎知識，再加上利用輪休時間積極參加公司舉辦的計算機培訓班，使自己的計算機知識不斷更新，使計算機應用水平得到了提高，熟練掌握各種操作系統，精通各種辦公軟件（如：WPS2000、WORD2000和EXCEL2000等），使我能夠跟上時代發展的潮流。

　　“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。”機遇永遠屬于那些有所準備的人。正是因為辛勤的工作，才使我獲得如此的成績。但這些成績的取得與公司各級領導、老師及同志們的培養、支持和鼓勵是分不開的，我再次向你們表示衷心的感謝！同時我也深刻的認識到成績只能代表過去，不能代表現在，更不能代表將來。我要在今后的工作中揚長避短，再接再勵，迎接新世紀的新挑戰。

　　金無足赤，人無完人。在肯定優勢的同時，我也清醒地認識到自己存在一些不足之處，不過我有信心，并相信勤能補拙，憑著我對新事物的接受能力和敏捷的思維，在今后工作中在同志們的幫助和關懷下我會克服不足，把工作做得更好。

　　自來水公司競聘演講稿 2

尊敬的領導、評委、同志們：

　　假如我能在此次競爭中脫穎而出走上崗位，我一定不負眾望，在領導和同志們的支持下，努力學習，開拓進取，解放思想，實事求是，與時俱進，大膽創新，緊緊圍繞化驗室的中心任務工作，不斷提高水質檢測質量和檢測水平，為供水事業的發展做出積極貢獻。因此我打算從以下幾個方面來開展工作：

　　一、加強水質管理做好水質分析監測工作

　　1、水質檢驗質量控制放于首位。水是生命的源泉，水質的好壞關系到廣大人民群眾的身體健康，嚴把水質關，保證水質檢驗數據公正、準確、可靠，讓廣大人民群眾喝上放心水。因此，必須堅持質量第一的方針，嚴格搞好實驗室水質檢驗質量控制。水質檢驗質量控制是環境監測質量保證的一個部分，它包括實驗室內部質量控制和外部質量控制兩個部分，實驗室內部質量控制內容包括空白試驗、校準曲線核查、儀器設備的定期標定、平行樣分析、加標樣分析、密碼樣品分析和編制質量控制圖等。外部質量控制由常規監測以外的中心監測站或其它有經驗的人員來執行。檢驗質量是化驗室的生命，所以化驗室的一切工作都是圍繞提高化驗室檢驗準確度而進行的，必須在質量管理方面下大力氣。建設部、中國水協為控制和提高全國供水行業化驗室的檢驗質量，每兩年進行一次質量控制考核。組織人員參加各項水質質控考核。20xx年我參加了質控考核，積累了一定的經驗具有處理這方面問題的能力。

　　2、對水質事故的判斷、分析、解決具有一定的'經驗。

　　我曾進行過揮發性酚、氟化物、pH、亞硝酸鹽氮、六價鉻、氯仿、四氯化碳、六六六、滴滴涕等幾十項檢驗項目的分析，對水質現象有一定的積累解決能力。如“五一八”事件，就是由于企業將含有酚的污水排入水源而導致供水含有特異氣味。水中含有微量酚類，在加氯消毒時，可產生特異的氯酚臭。因此可根據特異的氣味來判斷水質被酚污染。快速地監測來指導供水生產。

　　嚴格按照《生活飲用水水質標準》來要求所檢驗的項目，對水質現象有一定的積累和體會。如好的水質感官性狀應無色、無味、無臭；一般的化學指標若不符合標準則有不良影響，如鐵錳含量高，則水色黃，硫酸鹽高則味苦，氯化物高則味咸；毒理學指標中氯仿、砷、苯并芘是致癌物，氟化物過低會導致齲齒，過高導致齒斑癥甚至氟骨癥；細菌總數高表示水的污染，而總大腸菌群則反映水的糞便污染等等一些現象，因此當發生水質事故后，我會對此進行判斷、分析并提出解決方發。

　　3、負責水質化驗項目的驗試工作。建設部水質目標規劃將一類城市供水水質目標定為89項，而我化驗室踞離目標甚遠，實際檢測項目僅有45項，今年新驗試11項，其中揮發性鹵代烴占五項將由我今年獨立完成，現正在進行中。為以后工作開展積累一定經驗。而且89項中新增項目大部分為氣項色譜法分析，由于我熟練掌握氣象色譜分析儀器的操作，可以指導今后新增項目的驗試工作。

　　二、加強理論學習，提高業務技術水平

　　１、每年對檢測人員進行一次計量法規、計量常識、有關城市供水方面的政策、法令、法規等業務知識的輪訓。每年組織短期專業技術學習（包括質控、數據統計、檢測技術等），根據需要派專業人員參加國內外有關學術交流會，不斷提高專業水平。購入先進檢測儀器同時派技術人員到國外學習，定期對各類人員進行理論及實際操作技能的考核。和全室人員加強學習供水分析方法的新動向、新技能，提高檢測水平，使化驗室人員檢測水平達到同行業的水平，帶領全室人員保質保量完成各項任務。

　　2、帶領本室人員學習質量手冊及產品質量檢驗機構計量認證/審查認可評審準則，讓大家明確各自的工作職責，很好的理解評審準則內容和要求，了解建立質量體系的重要性，了解在建立質量體系工作中的職責和作用，積極地參與到建立質量體系的工作中來。

　　3、和本室人員加強政治理論學習，積極深入的學習三大標準，貫徹三大標準，深入學習總公司下發的各項法令法規政策文件，加強職工道德規范建設，做有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀的職工。

　　4、在我室內部實行獎勵制度，對成績突出貢獻重大的人員實行獎勵，促進本室人員好學上進積極性，挖掘技術人員的潛力，讓人盡其材，人盡其能，為供水事業的發展做出貢獻。加強計算機理論基礎知識的學習，熟悉計算機網絡方面的知識，利用計算機進行技術交流。

　　三、加強安全教育，提高安全意識

　　常言道：安全高于生命，責任重于泰山。化驗室的大型分析儀器，有一部分需要用到高壓鋼瓶，要作好高壓鋼瓶的管理，乙炔氣、氮氣、氫氣等高壓鋼瓶的存放要達到實驗環境條件的規定。易燃易爆及有毒物品的保管發放設立一定的程序制度。放射性實驗室工作人員進入放射性區應戴好防護用品，熟悉事故處理方法。

　　四、團結友善，勤儉自強，協作發展

　　天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。只有團結，工作才能形成合力。遇事和大家商量，虛心真誠地聽取大家意見，嚴于律己，誠懇待人，尊重大家，關心大家，設身處地為大家著想，努力創造寬松、和諧、愉快的工作環境。兼聽則明，偏信則暗，做好領導和大家，大家和大家之間的協調工作，多和大家交流思想和感情，做大家的知心朋友，努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。

　　五、服務奉獻，勇爭一流

　　上崗后，要把為大家服務放于首位。我始終認為不管做什么都著要吃苦在前，只有奉獻，同時努力學習業務知識及政治理論知識，用自己的人格魅力，做好表率。孔子在《論語》中就有“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。它諄諄告誡我們必須培養正氣，以身示范。律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。

　　如果我能競選上這個崗位，我將珍惜這個機會，以踏實的工作作風、求真的工作態度、進取的工作精神，用心，用情、用智慧干好本職工作。希望大家能助我一“筆”之力，讓我的理想騰飛！

　　自來水公司競聘演講稿 3

尊敬的各位領導、各位評委：

　　大家好！

　　今天，我本著參與、鍛煉、提高，進而推動事業發展的目的，參與競聘。在這里我衷心感謝領導能給予我一個“展現自我、挑戰自我、推銷自我”的寶貴機會。并借此機會對長期以來對我工作給予支持、關心和幫助的領導和同事，表示最衷心的感謝！下面，我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹：

　　我叫xx，19xx年xx月出生，xx歲，政治面貌：xx，xx學歷。現為營業所職員。今天我競聘的是自來水公司副經理職務。回首過去在工作戰線上奮斗的年，我在領導和同仁們的支持和幫助下，逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人。參與本次競聘，我看重的并不是職位，而是能否在崗位上更好地發揮自己的智慧和力量，為公司和群眾作出更多的貢獻。

　　下面，我主要談談我個人的一些優勢。

　　一、具有扎實的基層工作經驗

　　工作以來，我始終不忘充實自己，堅持干中學、學中干，完善自我，提高自我，無論在哪個崗位都憑著扎實的.知識做好，圓滿的完成了上級領導下達的任務。年的多崗位磨練，不僅練就了我嫻熟的業務技能，也磨練了我的責任心、進取心。現在，我對行業的各項法規及制度都有較深的認識。同時，在實際中也積累了很多工作經驗，對于如何處理難題和群眾關心的問題等方面都有良好的經驗，這對于競聘上崗后快速適應角色的轉變，穩步開展工作有積極的作用。

　　二、具有良好的學習能力

　　在工作中我始終堅持“學以致用”的原則，無論是在業務學習中，還是在實際工作中，我都堅持走到哪里就學到哪里，向老領導學習，向同志們學習，向實踐學習，努力把學到的知識應用到工作中，使我對自來水業務有了一個比較全面的了解和掌握。

　　三、具有較強的組織協調能力

　　多年的基層工作，讓我的組織協調能力有了全面的提高。一方面，由于多年的實踐，使我能較好地與各部門、單位、群眾進行溝通，積累了豐富的組織協調經驗。另一方面，也明白了群眾的需求，如何在本職崗位上更好地為他們服務，轉變服務方式等。同時，還積極為他們講解自來水的收費政策及相關制度，更好地取得群眾的信任和理解，方便工作的開展。

　　四、具有良好的年齡優勢

　　我年富力強、身體健康，精力旺盛，具有較好的年齡優勢。我接受能力比較強，對新業務比較敏感，善于團結同事，群眾基礎好，進入角色迅速，能夠創造性的開展工作，并且有信心、有決心，也有能力為公司的發展和騰飛做出自己的貢獻。

　　自來水公司競聘演講稿 4

假如我這次競聘成功，我將認真擺正自己副職的位置，協助經理搞好公司的各項工作，處處維護經理的威信，切實做到：到位不越位、補臺不拆臺。并努力做好以下工作：

　　一、抓好自身建設，全面提高素質

　　我將努力按照“政治強、業務精、善管理”的復合型高素質的要求對待自己，在公司領導的正確領導下，做到愛崗敬業、履行職責，要求職工做到的自己首先要做到，率先垂范，嚴以律己，努力爭當一名合格的管理者，全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。

　　二、加強溝通協調，作好橋梁工作

　　一是協調好上下的關系。對上做到尊重而不盲從，服務而不奴婢，在實際工作中，做到機動靈活，堅持原則，按章辦事。對下做到以禮待人，以誠交人，以情聚人。不盛氣凌人，不搞瞎指揮、亂指揮，切實做到以大局為重。二是協調好內外關系，外求支持協作，內求團結向上，努力做到以發展的眼光看問題，以和諧的氛圍促發展。工作中，我會盡力配合經理工作，準確理解和傳達領導的意圖，積極思考和解決工作中存在的熱點、難點問題，多為領導分憂，為公司創建學習型、節約型、效益型企業多做貢獻。

　　三、實施人性化管理，提高群眾的滿意度

　　自來水公司和群眾生活息息相關。因此，在日常工作中要樹立“以人為本”的思想，全心全意為群眾服務。急群眾之所急、想群眾之所想，切實為他們做實事、辦好事。

　　1、針對當前自來水管道常常爆裂的問題，要從增強人手、加強管理上入手。可摸查出轄區內自來水管道易出問題的區域，重點加強這些區域內管道的管理、維護、檢查，爭取及時發現問題，及時處理。不要等到問題發生了，才去解決，要“防患于未然”。

　　2、加強對員工的業務技能培訓。切實提高他們的服務意識和服務水平，提高抄表的準確率及水費回收率，進而避免和群眾發生不必要的糾紛矛盾。

　　3、每月定期清理新安裝水表用戶，保證記錄在案，便于更好地為居民服務，也防止出現水費漏收現象。

　　4、加強管理，落實崗位責任制，增強抄表員的.工作責任感，保證按時抄表，工作到位。

　　5、進一步提高水費的回收率。針對部分用戶收到催費單，遲交或拒交水費的情況，應安排人員專門上門催收。另外，還可以建立重點催收名單，將那些經常不按時交費的用戶列出來，方便管理。

　　6、創收盈利方面。為增加公司經營效益，我認為可以把催費單的背面版面出租給廣告公司。簡單來講，就是打廣告盈利。

　　7、要積極加強宣傳。通過員工積極向群眾宣傳、講解水費收取的制度及新出臺的政策等。認真解答他們的疑問，從而加強我們和群眾的溝通，更便于工作的開展。

　　古人云：不可以一時之得意而自夸其能；亦不可以一時之失意而自墜其志。各們領導，各位評委，本人一直堅定不移地認為：不斷學習、實踐、再學習是獲得成功的關鍵。因此我始終堅信，無論在什么工作崗位上，只要有足夠的努力，就一定會獲得成功！最后，我向在座的各位評委、各位領導、同志們表個態：不論這次競聘結果如何，我將繼續勤奮學習、勇于實踐，不斷提高科學判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業心、責任感和使命感，盡心盡責做好各項工作，為自來水事業發展添磚加瓦！

　　我的演講完了，謝謝大家！

　　自來水公司競聘演講稿 5

尊敬的各位領導、主席團成員：

　　大家好！

　　首先要感謝公司領導提供的這次公平競爭展示自我的機會! 我競聘的崗位是營業所副所長。

　　古人說，“不可以一時之得意，而自夸其能，亦不可以一時之失意，而自墜其志”。競爭上崗，有上有下，無論上下，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學習，努力工作！

　　我叫xx ， xx歲，中共黨員，xx大學文化,多年來，我是在在座各位領導的諄諄教誨和各位同事們的幫助下逐漸成長起來的，也得益于各位領導老師和同志們的關心指導和支持，我才勝任了這份工作，同時，我以踏實、默默無聞的敬業精神致力于咱們的供水事業，多次被評為先進工作者，并在20xx年6月公司的技術比武中獲得第一名，8月市職工技術運動會比賽中獲得第二名，被授予“市級技術能手”的稱號。

　　我競聘的理由是：

　　一、我業務熟練，專業技術知識過硬。

　　多年來，在營業所負責大用量戶的`抄收工作，尤其像鴻翔熱電，天宏焦化，天鷹集團等，以認真負責，準確無誤的服務得到了用戶的一致好評。在抄收遠程中針對具體的經濟技術指標,我都做了仔細的登記和分析,并依此準確判斷了水量變化的趨勢。長期細致認真的基層工作鍛煉了我較高的現場操作能力和理論理解能力。

　　二、我認為自己具備了擔當該職務所必須的政治素養、個人品質和專業知識。

　　首先，作為一名共產黨員，我忠于黨的事業，具備一定的政策理論水平。其次，有強烈的事業心、政治責任感和忘我的精神狀態，以及吃苦耐勞的優良品質和雷厲風行的工作作風。另外，我堅持原則，組織紀律性強，廉潔自律；接受新事物快，有進取精神；能夠與人團結共事，有較強的組織協調能力和語言文字表達能力。加之我從基礎工作干起，積累了一定的基層管理經驗。因此，我認為我能夠勝任這個職務！

　　我的座右銘是“欣賞自己腳印的人只能在原地打轉”。在前進的路上,沒有最好只有更好,以后的工作當中,我將一如既往的認真工作,努力學習,同時,會更加充分的調動自己的積極性、主動性,進一步提升自己的全面業務素質

　　如果我競職成功，我的工作思路是：

　　一、以“三個服從”擺正位置，做好助手。

　　“三個服從”是，個性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務不欠位主動但不越位，服從但不偏位，融洽不空位。日常工作中發現問題及時向所長匯報,并提出合理化建議，協助所長順利做出正確決策。做到大事多商量，小事多通氣，盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。

　　二、以24字方針配合所長抓好營業抄收工作

　　這24字方針：“內抓管理，外樹形象，搞好服務，強化抄收，團結奮進，開拓發展”。具體是：

　　1、全面可靠的保障抄收工作的順利進行。營業所的天職是服務，本質也是服務，體現的價值還是服務。目前的重點任務就是要鞏固和開拓用戶市場，要結合本崗位，強化服務意識，提高服務質量。

　　2、注重對職工在業務上的培訓，提高整體素質，以適應不斷改革發展的需要。加大水費回收力度,提高售水量.

　　3、建立和規范一系列的抄收崗位規程，使各種制度規范有序，做事有章可循。

　　如果我競聘成功，我要達到的目標是：協助所長，完成分管任務，使抄表到位率、抄表準確率、抄表及時率、水費回收率、產銷差率、故障水表拆換率、用戶滿意率，用戶表井“三無”率等指標達標。

　　如果這次我能競聘成功的話，我會非常珍惜這個機會，真心真意為大家服務，如果沒有得到大家的認可，我也會將競聘中表現出的勇氣，帶到今后的工作中去。“堂堂正正做人，兢兢業業做事。”做到“我與企業共命運，企業與我同發展”，努力堅守崗位，奉獻自己，服務社會，用青春鑄就輝煌，用熱情抒寫人生！。

　　謝謝大家！

　　自來水公司競聘演講稿 6

尊敬的各位領導、同事們：

　　大家好!首先感謝領導對我的關心和培養，感謝同事們對我的支持和幫助，使我能夠參加自來水廠生產科科長的競聘，演講分四方面內容：一自我介紹，二崗位認識，三競聘優勢，四工作打算。

　　一、自我介紹

　　我叫XXX，XXXX年XX月出生，福建廣播電視大學電力系統及自動化和計算機網絡技術專業畢業，大專文化，獲得電氣助理工程師職稱，具有電工中級證和變電站值班員中級證。我20xx年7月參加工作，先后在福州宇天貿易有限公司、福州華略信息技術有限公司等單位工作，20xx年4月1日來自來水廠工作，為生產科辦事員，20xx年7月提拔為生產科副科長。自參加工作以來，我認真學習，勤奮工作，具有良好職業道德和業務技能，以高度的責任心和強烈的事業感完成全部工作任務，取得了優異成績，獲得所在單位領導和職工同事們的充分肯定與一致贊譽。為進一步發揮自己年輕、有文化、干勁高的優勢，為自來水廠發展作貢獻，我決定競聘生產科科長。

　　二、崗位認識

　　自來水廠生產科科長是個重要的工作崗位，要在廠的領導下，帶領生產科全體職工認真努力工作，完成廠領導布置的工作任務，取得良好工作成績，確保自來水廠正常制水，制出合格水，確保生產區域設備正常運轉，維護設備的技術性能。當自來水廠生產科科長，要有堅定的政治思想覺悟和扎實的'業務工作技能，按照自來水廠的工作精神與工作要求，刻苦勤奮、兢兢業業工作，完成各項生產工作任務，力爭工作的完美與高效，獲得廣大用戶的滿意，創造良好經濟效益，促進自來水廠健康、持續、快速發展。

　　三、競聘優勢

　　1、綜合素質良好。我年紀輕，文化高，干勁足，政治素質和業務素質好，特別是具有電氣助理工程師職稱，具有電工中級證和變電站值班員中級證，對管理自來水廠制水和設備帶來很大便利，能確保正常制水，確保設備正常運轉。同時，我有強烈的事業心和責任感，牢記自己的工作職責，做到忠誠于自來水廠，時刻維護自來水廠的利益，刻苦勤奮、兢兢業業做好每項工作，努力取得優異成績。

　　2、工作經驗豐富。我參加工作雖然不長，但工作經歷比較豐富。在每個單位工作中，我服從領導，積極承擔艱苦工作，積累了較為豐富的工作經驗。我平時認真學習，刻苦鉆研，虛心向同事、領導請教，重視經驗積累和總結，注重理論和實踐相結合，牢固掌握國家法律法規和政策精神，具有扎實的業務知識和工作技能，能夠熟練開展工作，按時準確完成自來水廠生產科各項生產工作任務。

　　3、組織協調能力強。做好自來水廠生產科工作，需要較強的組織協調能力。我有較強的問題處理、系統分析、理解判斷、組織協調和溝通能力，能夠團結同事，密切合作，共同把工作做好，滿足廠領導對生產科工作的要求，促進自來水廠生產科各項工作又好又快發展。

　　我雖然具有良好競聘優勢，但也存在組織領導經驗欠缺、做工作還不夠細致全面等不足問題，需要在今后工作中認真改正。

　　四、工作打算

　　如果我競聘自來水廠生產科科長成功，著重做好以下三方面工作：

　　1、抓好自身建設，全面提高素質。我要加強政治理論與業務知識學習，全面提高自己的政治、業務素質，做到愛崗敬業、履行職責，公平公正，吃苦在前，享樂在后，努力爭當一名優秀的自來水廠生產科科長，全面完成各項生產工作任務，確保讓自來水廠領導和職工滿意。

　　2、刻苦勤奮工作，全面完成任務。我一是要加強職工隊伍建設，使職工熱愛企業，熱愛工作崗位，刻苦勤奮工作，確保完成廠下達的生產任務，制出合格優質水，讓用戶滿意。二是要加強設備管理，教育職工愛惜設備，按操作要領使用設備，精心維護設備，保持設備的完好率和正常運行。三是切實加強安全生產工作，樹立“安全為了生產，生產必須安全”的思想，杜絕一切安全事故，確保生產安全。四開展降本增效工作，加強能源管理，切實提高能源利用率，對生產材料，不亂丟亂放，做到精打細算、充分利用，以此為自來水廠降本增效、提高經濟效益。

　　3、做好服務工作，奉獻自己力量。我上任后，把自己看作是生產科里的普通一兵，要開動腦筋，想方設法，搞好服務，既服務好廠領導，服務好廠各部門，更服務好生產科內職工，促進各項工作上臺階，不斷取得優異成績。我要加強廉政建設，遵守廉政準則和自來水廠工作紀律，做到勤勉工作、廉潔從業，確保遵紀守法，無違紀違規事件，爭當一名“務實、高效、廉潔”的生產科科長。

　　各位領導、同事們，今天的演講，我向大家展示了自己一顆赤誠的心，表明了自己的態度和意志，愿把自己的聰明和才智、辛勤和汗水融進實際工作中，獻給我所熱愛的自來水廠，決不辜負大家對我的厚望。最后，我向大家莊嚴承諾：無論我這次競聘成功與否，我都將一如既往地繼續做好我應做的工作，為自來水廠健康、持續發展貢獻力量。

　　我的演講完了，謝謝大家！

　　自來水公司競聘演講稿 7

尊敬的各位領導，同事們：

　　大家(下午)好!

　　今天站到了這個屬于強者的舞臺上，我的心情非常激動!對我來說，人生就是一條奔騰不息的河流，它永遠不會停留在一個地方，也不會停留在某一階段!我們只有永遠保持一種如饑似渴、一往無前的勁頭，才能趕超自我，再攀高峰——“趕超自我，再攀高峰”，就是我今天演講的主題!

　　西方有句名言說得好:“一個人的思想決定一個人的命運。不敢向高難度的工作挑戰,是對自己的潛能畫地為牢,最終使自己無限的潛能化為有限的成就。”我有著上進的思想，有著向高難度工作挑戰的熱情，更有一顆想干事業的心!

　　我叫xx，今年?歲，?學歷，今天我來競聘的崗位是自來水公司營業部副經理的崗位。我于?年參加工作，從開始對水務集團的一無所知到曾帶領善鄰經銷公司這個團隊負責三千多單位戶近七萬多居民戶的水費查收工作，十九年來我從一個剛行參加工作的青澀大學生成長為一名水務戰線的老兵，成長為一名對公司有著深厚感情，業務熟練、素質過硬的工作骨干，一名有著堅定信仰和較強的綜合能力的管理者。回顧這19年多的成長歷程，我深知，這其中，固然有我自身的執著努力，更與組織、領導和同志們的幫助與關愛密不可分!因此，我對公司領導及同志們始終心懷感恩!正是這份感恩激發了我勇挑重擔的想干事之心!

　　同志們，從“想干事”到“干成事”，這中間還有不可或缺的一環，那就是“能干事”!經過綜合權衡，我自認已具備了能干事之力!

　　第一，我有堅定的信仰和良好的綜合素質。

　　多年的一線工作經歷是我具備了忠誠敬業的精神，以及敢打敢拼、吃苦耐勞的作風。特別是一線基層工作經歷，在組織的培養與領導的帶領下，我的綜合素質得到了進一步提升。日常工作中，我注重加強自身政治修養，努力使自己在政治上與黨組織保持高度一致。做事堅持原則，團結同事，樂于助人，工作中能自覺遵守規章制度，自覺維護公司利益，以主人翁精神為公司投入工作。特別是九年主持部門工作的經驗。使我榮獲了水務集團“優秀團干部”和“勞動模范”的榮譽稱號，我所帶領的大東洮經銷公司也榮獲了集團“青年文明號”的稱號，所以從政治素質、個人素養，以及職業操守方面，我自認符合?職務的要求。

　　第二，我熟悉公司情況，曾完整地參與多個公司項目，具有豐富的工作實踐、業務管理經驗。我在公司工作了19年多，無論是皇姑分公司的小量查收員，大浪管理員還是團支部書記，工會干事，以及大東分公司的經銷公司經理，還是目前的單位戶管理科科長，應該說這些崗位對我的閱歷增長和能力培養都提供了難得的機遇，長期的磨礪和鍛煉使我逐漸變得成熟，從基層走到機關，從普通一員到分公司的中層干部，這一路走來，積累了豐富的工作經驗和扎實的工作能力。

　　第三，我具有較強的組織協調能力和全局意識。

　　多年的工作經歷使我養成了良好的全局意識，特別是在多名上級領導的帶領和幫助下更使我的組織協調能力進一步增強。在擔任單位戶管理科科長至今，職責的需要使我能夠站在全局的高度思考問題，崗位的磨礪使我積累了較豐富的管理經驗。尤其管理能力、組織能力，及溝通協調能力都得到顯著提升。

　　“知己知彼，百戰不殆”。在匯報了個人優勢之后，我還要把自己的崗位認識匯報給大家。

　　我認為，營業部副經理要服從公司領導，維護業務班子成員之間的團結，強化崗位技能培訓，協助營業經理抓好工作質量，降低產銷差率，加強對抄表的監督，從抄表數量，抄表準確率，執行水價劃定和服務質量等方面，對整個抄表工作進行全面質量跟蹤和定期分析。得出數據，用數據來完善工作，調整工作重點。并加大對營業部的員工考核力度，做到有獎有罰。工作中還要加強監督檢查工作，積極推進各個區合并后的各項工作有序開展。

　　各位領導，評委們，空談誤國，實干興邦!成績和經歷只能說明過去，關鍵在于如何開創未來。假如有幸成為營業部副經理，那么，我將突出工作重點、強化服務意識為手段，充分發揮參謀作用、助手作用、樞紐作用和保障作用，協助經理做好以下幾方面工作：

　　一、協助經理加強隊伍建設與管理，當好水管家。

　　首先，實現角色的轉變，協助營業部經理做好日常工作。協助經理進一步推行規范化、精細化管理，對營業部所有管理制度進行全面梳理，認真查找管理上的薄弱環節，健全各項管理制度。要特別注意完善干部崗位責任制、員工激勵制度，加大獎罰力度，提高隊伍責任意識，敦促其落實好公司各項政策。進一步完善班組的節能制度、日常考核制度、安全生產制度、應急搶修預案等微觀制度，明確責任分工，使班組和部門的工作處處有章可依，有規可循，做到管理更加精細。其次，要強化目標管理，結合營業部的工作，因地制宜制定細致的、可行的年度、季度、月度工作目標方案，明確每個階段的工作重點、難點、目標和要求，在生產、經營、服務上實現哪些目標，并以定期檢查、隨機檢查、現場檢查、調查用水戶等方式加強考核，對完不成目標任務和達不到承諾管理要求的個人實行問責，進一步提高隊伍執行力。另外，針對營業部個人出現的精神懈怠、能力不足等問題，按照缺什么補什么的原則，聯合兄弟科室大力開展培訓活動、調研活動，組織學習相關法律、水務公司各項制度以及警示性反面案例等，著力提升隊伍的整體工作能力和敬業守法意識。

　　二、強化管網管理，積極降低產銷差。

　　上崗后我將積極協助經理做好管網漏損的檢查工作。因為管網漏損一直以來就是造成產銷差率居高不下的重要原因之一，各管修所因對一個一個的閘門進行開關檢驗和檢修，并建立責任制，將轄區內的管網維護任務進行責任分割，巡查任務到人、到街、到巷，特別是要加大對城鄉結合部的排污閥門和預留梯口的巡查和檢修，并將每次巡查和維修的記錄都輸入電腦，建立電子檔案，將管網維護進行制度化、微機化管理。維修人員在沒有接到報修電話時，就在各自負責的區域內進行巡查，隨時掌握管網情況，從而取得管網維護工作的主動性，確保管網漏損率降到最低點。

　　三、強化營業管理，提高工作質量。

　　工作中我將積極落實董事長提出水務管理工作要從低端走向高端，從傳統走向現代，從單一走向多元的管理標準。積極創建群眾滿意窗口，同時強化崗位技能培訓。具體來講，提高營業部門的工作質量、管理水平對降低產銷差率起著至關重要的作用，更是決定著供水企業的發展潛力和對外服務水準。工作中積極加強對抄表的監督，從抄表數量、抄表準確率、執行水價劃定和服務質量等方面，對整個抄表工作進行全面質量跟蹤和定期分析。安排抄收班長要深入一線，分別跟隨抄收人員進行跟蹤抄表，實地了解抄表員的工作情況和用水服務方面的情況，為科學決策奠定堅實的基礎。將大口徑水表由原先的一人負責抄收改為按區域劃分為多人抄收，并且對抄收人員加大考核力度，做到有獎有罰，每月底開一次工作分析會，對每一個抄收員的工作情況進行量化分析比較，幫助他們找出原因，從而增強抄收人員的責任感，同時通過分析使工作得到不斷的改進，水量和水費的'抄收會取得顯著的效果。

　　四、強化制度管理，提升監督檢查力度。

　　良好的企業制度是開展一切工作的前提，而制度的執行則是完成一切工作任務的根本保證。為此，在各項工作中，將制度管理作為營業部門的各項工作的突破口。將各級工作人員所應承擔什么樣的工作職責都進行詳細的分工和進一步明確，并制成表格形式，張貼在各個部門，讓各級工作人員隨時都可以看到，心里隨時都清楚，自己的工作任務是什么，所承擔的工作責任是什么，從而增強員工的工作責任感和緊迫感，同時也促進各部門工作的有效銜接，做到事事有人做，事事有人管。在職責明確的前提下，狠抓工作責任的落實，要求無論是上級或是本級的公文、批示及各種工作的開展，都要求形成文字性的材料，將處理、落實的情況都記錄在案，誰經手、誰負責、誰落實，相關人員都必須簽字，這種做法，切實將工作職責落到實處，杜絕工作中存在的如口頭協議、電話通氣等諸多不規范工作方式，在將責任追究制落到實處的同時，也就規范了各級工作人員的工作程序、工作方法，端正了各級工作人員的工作態度，從制度上確保了“核心”工作的順利開展。呈現出一派團結、緊張、活潑的工作局面。

　　五、塑造行業與部門形象，提升影響力。

　　其一，要真心關注社會民生。定期組織開展社區居民和用水企業走訪調查活動，深入掌握群眾、企業的用水需求，特別要把群眾意見較大、最為關心、最需要改善用水條件的情況以及開發區新建企業、居民樓等作為熱點問題，組織開展內容豐富、形式多樣的“為民服務”活動，做到急群眾所急、想群眾所想、幫群眾所需，提高公眾對自來水行業的信任度和滿意度。在服務社會方面，要特別關注細節，對于群眾合理或者不合理的要求，都要做出明確的答復或解釋，完善信訪投訴機制，確保將矛盾化解在基層;要特備注意誠信，凡向公眾承諾的事項，必須落實到位。其二，要樹立集團營業部門的負責任形象。一方面要嚴格落實集團公司各項管理制度和獎罰規定，公平、公正對待每一個下屬企業和干部，以實事求是公開考核、評優，樹立部門公正管理、嚴格管理好形象;另一方面，要加強與分公司的交流，及時了解生產經營與投資建設中遇到的難題，協調兄弟部門認真幫助其排憂解難，力行“管理監督加服務指導”的原則，構建企業管部與下屬公司之間“講原則、講服務、講人性化管理、講協作”的關系。其三，要求加強宣傳工作。充分利用志愿者服務隊、青年職工服務隊等資源大力開展社區上門檢查與服務活動，做好宣傳，提高市民對行業服務工作的知曉度;同時加強與建設局宣傳部門、本市電視新聞媒體溝通，及時宣傳公司的惠民措施、先進人物事跡等，提高水務公司的社會知名度和美譽度。

　　如果能再次承蒙領導和同事們的信任，讓自己走上責任更大的工作崗位，我將用一顆火熱的心，勤學、苦干、自律、創新。最后我想用三句話結束我的發言，對領導來說，您們的信任和嚴格要求是我努力工作的動力，對同事們來說，友誼和支持比什么都重要，對自己來說，我深信自然界本來就有風風雨雨，不然怎么會有春華秋實，所以保持一顆平常心，扎實工作，只要耕耘就會有收獲。

　　我的演講結束了，謝謝大家!

　　自來水公司競聘演講稿 8

尊敬的領導、評委，各位同事：

　　大家好！

　　今天，我懷著無比激動的心情，站在這里競聘自來水公司的重要崗位。作為一名長期致力于水處理事業的工作者，我深知這份工作的責任與使命，也深知我們肩負的保障千家萬戶用水安全的重任。

　　回顧過去的工作經歷，我曾在多個水處理崗位上歷練，從基層的化驗員到技術骨干，再到管理崗位，每一步都凝聚著我對事業的熱愛和追求。我不僅熟練掌握了水處理的各種專業技能，還積累了豐富的實踐經驗和管理經驗。我深知，每一滴清澈的水，都承載著我們對生命的尊重和對社會的責任。

　　面對未來，我有信心、有決心繼續為自來水事業的發展貢獻自己的力量。如果我有幸競聘成功，我將以更加飽滿的熱情和更加務實的作風，投入到新的工作中去。我將著重從以下幾個方面開展工作：

　　一、加強水質管理，確保水質安全。水質是自來水公司的生命線，我將組織團隊定期開展水質監測和分析，及時發現和解決水質問題，確保每一滴送到用戶家中的水都是安全、可靠的。

　　二、提升服務水平，優化用戶體驗。我將推動公司建立健全的服務體系，提升服務質量和效率，讓每一位用戶都能感受到我們的用心和關懷。

　　三、推動技術創新，提高運營效率。我將積極引進和研發新技術、新工藝，提高水處理效率和質量，降低運營成本，為公司創造更大的經濟效益和社會效益。

　　四、加強團隊建設，提升整體實力。我將注重團隊建設和人才培養，打造一支高素質、高效率的.工作團隊，為公司的發展提供堅實的人才保障。

　　最后，我想說，無論競聘結果如何，我都將一如既往地熱愛我的事業，為自來水事業的發展貢獻自己的力量。我堅信，在大家的共同努力下，我們的自來水事業一定能夠迎來更加美好的明天！

　　謝謝大家！

　　自來水公司競聘演講稿 9

尊敬的各位領導、評委，同事們：

　　大家好！

　　感謝公司給予我這次競聘的機會，讓我能夠站在這里，向各位展示我的能力和決心。我深知自來水工作的重要性，也深知我們肩負的責任和使命。因此，我懷著一顆感恩的心，來競聘這個崗位，希望能夠為公司的發展貢獻自己的力量。

　　我畢業于水利工程專業，并在自來水公司工作了多年。在這段時間里，我積累了豐富的專業知識和實踐經驗，對自來水公司的運營和管理有了深入的了解。我深知水質安全的重要性，也深知如何保障水質的安全和穩定。同時，我也具備良好的溝通能力和團隊協作精神，能夠與同事和領導保持良好的合作關系。

　　如果我有幸競聘成功，我將以更加飽滿的熱情和更加務實的態度，投入到新的.工作中去。我將著重從以下幾個方面開展工作：

　　一、加強水質監測和管理。我將組織團隊定期開展水質監測和分析，確保水質符合國家相關標準和用戶要求。同時，我還將加強對水處理設備的維護和保養，確保設備的正常運行和出水質量。

　　二、優化服務流程和提高服務質量。我將推動公司建立健全的服務體系，優化服務流程，提高服務質量和效率。同時，我還將加強對用戶的溝通和交流，了解用戶的需求和反饋，及時解決用戶的問題和困難。

　　三、推動技術創新和節能減排。我將積極引進和研發新技術、新工藝，提高水處理效率和質量，降低運營成本。同時，我還將注重節能減排工作，推動公司向綠色、環保的方向發展。

　　四、加強團隊建設和人才培養。我將注重團隊建設和人才培養工作，打造一支高素質、高效率的工作團隊。同時，我還將加強對員工的培訓和教育，提高員工的綜合素質和業務能力。

　　最后，我想說，無論競聘結果如何，我都將一如既往地熱愛我的事業，為自來水事業的發展貢獻自己的力量。我相信，在大家的共同努力下，我們的自來水事業一定能夠取得更加輝煌的成就！

　　謝謝大家！

　　自來水公司競聘演講稿 10

尊敬的各位領導、評委、同事們：

　　大家好！

　　今天，我懷著無比激動和誠摯的心情，站在這里競聘自來水公司的某個關鍵崗位。感謝公司給予我這個寶貴的機會，讓我能夠展示自己的能力和對未來的展望。

　　我叫[您的姓名]，畢業于[畢業院校及專業]，并在自來水行業積累了[具體年數]年的工作經驗。在這段時間里，我從基層做起，逐步積累了豐富的專業知識和實踐經驗。無論是水質監測、管道維護，還是客戶服務，我都力求做到精益求精，確保每一滴自來水都安全、清潔、可靠。

　　競聘這個崗位，我認為自己具備以下幾點優勢：

　　專業技能扎實：通過多年的學習和實踐，我對自來水處理工藝、水質標準、管道維護等關鍵環節有著深入的了解和熟練的掌握。同時，我緊跟行業發展趨勢，不斷學習新技術、新方法，提升自己的專業水平。

　　工作經驗豐富：多年的工作經歷讓我積累了豐富的實戰經驗，特別是在應對突發事件和復雜問題時，我能夠迅速做出判斷并采取有效措施，確保供水安全和穩定。

　　團隊協作能力強：我深知團隊合作的重要性，始終與同事保持密切溝通，共同解決問題。在團隊中，我樂于分享自己的知識和經驗，也善于傾聽他人的意見和建議，共同推動工作的發展。

　　服務意識強：作為自來水行業的從業者，我深知我們的工作直接關系到千家萬戶的用水安全和生活質量。因此，我始終堅持“用戶至上”的服務理念，不斷提升服務質量，努力為用戶提供更加優質、便捷的服務。

　　如果我有幸競聘成功，我將以更加飽滿的熱情和更加堅定的決心，投入到新的工作中去。具體來說，我將從以下幾個方面努力：

　　加強水質管理：進一步完善水質監測體系，確保水質符合國家相關標準；加強水處理工藝的研究和創新，提高水質處理的效率和效果。

　　優化管道維護：加強對管道的巡查和維護力度，及時發現并處理潛在的安全隱患；推動管道改造和升級工作，提高供水系統的'穩定性和可靠性。

　　提升服務水平：加強員工培訓和管理，提高服務意識和服務質量；拓展服務渠道和方式，為用戶提供更加便捷、高效的服務體驗。

　　推動創新發展：積極引進新技術、新工藝和新設備，提高公司的技術水平和創新能力；加強與其他行業的交流與合作，推動自來水行業的可持續發展。

　　最后，我想說，無論競聘結果如何，我都將繼續保持對工作的熱愛和對事業的追求，為公司的發展貢獻自己的力量。

　　謝謝大家！

　　自來水公司競聘演講稿 11

尊敬的領導、各位評委、同事們：

　　大家好！

　　感謝公司提供的這次競聘機會，讓我有機會站在這里展示自己的能力和對自來水事業的熱愛。我是[您的姓名]，畢業于[畢業院校及專業]，并在自來水行業工作了[具體年數]年。

　　在這[具體年數]年里，我經歷了從一名普通員工到技術骨干的成長過程。我深知自來水事業的重要性，它不僅關系到千家萬戶的用水安全，更關系到社會的和諧穩定和經濟的持續發展。因此，我始終保持著高度的責任感和使命感，認真對待每一項工作。

　　競聘這個崗位，我認為自己具備以下優勢：

　　專業技能突出：通過多年的學習和實踐，我掌握了自來水處理、水質監測、管道維護等方面的專業知識，并積累了豐富的實踐經驗。同時，我注重學習新技術、新方法，不斷提升自己的專業素養。

　　工作經驗豐富：我曾在多個崗位上工作過，包括水質監測員、管道維護工等，這些經歷讓我對自來水公司的整體運營有了深入的了解。同時，我也積累了豐富的應對突發事件和復雜問題的經驗。

　　團隊協作能力強：我深知團隊合作的重要性，始終保持著良好的團隊協作精神。在工作中，我善于與同事溝通協作，共同解決問題。同時，我也樂于分享自己的知識和經驗，幫助團隊整體水平的提升。

　　創新意識強：我注重創新，善于從實際工作中發現問題并提出解決方案。同時，我也積極關注行業動態和技術發展趨勢，努力將新技術、新方法應用到實際工作中去。

　　如果我有幸競聘成功，我將從以下幾個方面入手，推動工作的開展：

　　加強水質管理：我將進一步完善水質監測體系，加強對水質的實時監測和數據分析，確保水質符合國家相關標準。同時，我也將加強對水處理工藝的研究和改進，提高水質處理的效率和效果。

　　優化管道維護：我將加強對管道的`巡查和維護力度，及時發現并處理潛在的安全隱患。同時，我也將積極推動管道改造和升級工作，提高供水系統的穩定性和可靠性。

　　提升服務水平：我將注重提升公司的服務水平，加強對員工的服務意識和技能培訓。同時，我也將拓展服務渠道和方式，為用戶提供更加便捷、高效的服務體驗。

　　推動創新發展：我將積極引進新技術、新工藝和新設備，提高公司的技術水平和創新能力。同時，我也將加強與其他行業的交流與合作，推動自來水行業的創新發展。

　　最后，我想說，無論競聘結果如何，我都將繼續保持對工作的熱情和對事業的追求。我相信，在公司領導的正確領導下和同事們的共同努力下，我們一定能夠推動自來水事業的持續發展和進步。

　　謝謝大家！

【自來水公司競聘演講稿】相關文章：