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責(zé)任勝于能力讀書心得體會

時(shí)間:2022-01-18 17:46:07 心得體會 我要投稿

責(zé)任勝于能力讀書心得體會

  當(dāng)我們受到啟發(fā),對生活有了新的感悟時(shí),馬上將其記錄下來,這樣就可以通過不斷總結(jié),豐富我們的思想。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?以下是小編收集整理的責(zé)任勝于能力讀書心得體會,希望能夠幫助到大家。

責(zé)任勝于能力讀書心得體會

責(zé)任勝于能力讀書心得體會1

  讀了職責(zé)勝于本事這本書,明白了職責(zé)從本質(zhì)上說是一種與生俱來的使命,它伴隨著每一個(gè)生命的始終。

  一個(gè)缺乏職責(zé)的人,或者一個(gè)不負(fù)職責(zé)的人,首先失去的是社會對自我的基本認(rèn)可,其次失去了別人對自我的信任與尊重,這一點(diǎn)和個(gè)人本事是沒有關(guān)系的。

  我們的家庭需要職責(zé),因?yàn)槁氊?zé)讓家庭充滿愛,我們的社會需要職責(zé)。因?yàn)槁氊?zé)能夠讓社會平安、穩(wěn)健的發(fā)展。我們的工作需要職責(zé),因?yàn)槁氊?zé)讓企業(yè)更有凝聚力、戰(zhàn)斗力和競爭力、應(yīng)對你的職業(yè)、你的工作崗位,請時(shí)刻記住,這就是你的工作。

  每個(gè)人都肩負(fù)著職責(zé),對工作,對家庭,對親人,對朋友,我們都有必須的職責(zé),千萬不要自以為是而忘記了自我的職責(zé)。

  人能夠不偉大,能夠不富有,但不能夠沒有職責(zé)心。當(dāng)負(fù)責(zé)成為一種自然而然的習(xí)慣時(shí),它將成為你一生一筆意想不到的財(cái)富。在當(dāng)今社會,每個(gè)人一生能夠碰到很多種承擔(dān)職責(zé)的機(jī)會,如果你是一個(gè)有良好的擔(dān)當(dāng)態(tài)度、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)男判暮陀職猓瑥亩玫貫樽晕业奈磥碡?fù)責(zé)。

  有本事或許能夠讓你勝任工作,職責(zé)卻能夠讓人創(chuàng)造奇跡。職責(zé)勝于本事,是因?yàn)槁氊?zé)感的缺失比本事不足的后果更加嚴(yán)重。并非本事不重要,職責(zé)本身就是一種本事,永遠(yuǎn)都由職責(zé)來承載,本事體此刻細(xì)節(jié)中,細(xì)節(jié)體現(xiàn)職責(zé),職責(zé)決定成敗。

  職責(zé)感是簡單而無價(jià)的,世界上根本沒有不必承擔(dān)職責(zé)的工作,工作就意味著職責(zé),比如:我之前在幼兒園工作,每一天早上必須在7:30以前到教室做好接待小朋友的工作,假如你沒有時(shí)間觀念,沒有職責(zé)心,8點(diǎn)還沒去上班,你有多大的本事?工作能做好嗎?家長會放心把小孩交給你嗎、此刻在居立方工作,客戶和你這簽單了,是客戶對公司和自我的信任,所以你要有職責(zé)維護(hù)好客戶,用心服務(wù)好每一位客戶,是一種職責(zé),也是一種擔(dān)當(dāng),更是一種品德!對公司和自我來說都是一筆財(cái)富!每個(gè)人所做的工作,都是由一件件小事構(gòu)成的,所有的成功者,他們與我們都做這同樣簡單的小事!

  職責(zé)勝于本事,要將職責(zé)根植于內(nèi)心,讓它成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識。在日常行為和工作中體現(xiàn)出來!

責(zé)任勝于能力讀書心得體會2

  何為責(zé)任?簡單而言,責(zé)任就是一個(gè)人對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。責(zé)任就是對工作的完成,就是對職位的堅(jiān)守,就是對人性的升華;責(zé)任意味著付出,意味著奉獻(xiàn)。同樣的一件工作由于態(tài)度不一樣,負(fù)責(zé)程度不一樣,所產(chǎn)生的效果也就完全不一樣。“責(zé)任”從大道理說,就是最基本的職業(yè)精神,從小處來說即一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則。

  一個(gè)人無論能力大小,主要看你對工作、對事情,有沒有責(zé)任心,敢不敢負(fù)責(zé)任,如果你的能力再大,很能辦事,但由于你驕傲自滿,不負(fù)責(zé)任,很容易辦的事情,也會辦不好,這就說明,一個(gè)缺乏責(zé)任感的人,或者一個(gè)不負(fù)責(zé)任的人,首先失去了社會對自己的基本認(rèn)可,其次失去了別人對自己的信任與尊重,所以講,這責(zé)任是一種俱有至高無上的價(jià)值,是人生的一種追求,責(zé)任就是對自己所負(fù)使命的忠誠和守信,責(zé)任就是對自己工作的出色完成。

  《孫子兵法》曾經(jīng)論述過領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)為:“將者,智信仁勇嚴(yán)也。”其中的“勇”就是有勇氣,有魄力,敢做敢當(dāng),敢冒風(fēng)險(xiǎn),勇于負(fù)責(zé),勇于承擔(dān)責(zé)任。不僅如此,美國管理學(xué)家包莫爾教授提出領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的10種能力,其中第4種就是勇于負(fù)責(zé):對上、下級、客戶及整個(gè)社會抱有高度責(zé)任心。

  可見領(lǐng)導(dǎo)者必須是有責(zé)任的人。正如愛默生所說:“責(zé)任具有至高無上的價(jià)值,它是一種偉大的品格,在所有價(jià)值中它處于最高的位置。”

  責(zé)任勝于能力!因?yàn)楣ぷ鳠o小事,責(zé)任體現(xiàn)在細(xì)節(jié)中,負(fù)責(zé)任就是從細(xì)節(jié)做起。因此為了這份責(zé)任,我們必須吃得起苦,受得起累,腳踏實(shí)地,勤奮苦干地抓好每一件小事,在細(xì)節(jié)中體現(xiàn)責(zé)任,在奉獻(xiàn)中體現(xiàn)責(zé)任。

  既然已從事了某一職業(yè),被安排在一個(gè)崗位,就不能僅僅只享受工作帶來的益處和快樂,而是必須接受它的全部,即使是屈辱和責(zé)罵,那也是這項(xiàng)工作不可或缺的一部分。所以,我們要做的就是在工作中不找借口,勇于負(fù)責(zé)。

  工作中難免會遇到這樣那樣的問題,當(dāng)遇到問題和困難的時(shí)候,要主動(dòng)去尋找方法解決,而不是找借口回避責(zé)任。要堅(jiān)信方法總比問題多!偉大的發(fā)明家愛迪生數(shù)百次的實(shí)驗(yàn)失敗都不能磨滅他的信心,當(dāng)一場大火燒毀了他的全部設(shè)備時(shí),他沒有被嚇到,而是微笑著說:“災(zāi)難有災(zāi)難的價(jià)值。我們的錯(cuò)誤被全部燒毀了,現(xiàn)在終于可以重新開始了!”這種樂觀向上的態(tài)度,不正是對責(zé)任心最好的詮釋嗎?

  讓我們從現(xiàn)在做起,從小事做起,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,認(rèn)真地對待每一件工作和事情,做一個(gè)有責(zé)任的人,銳意進(jìn)取,開拓奮進(jìn),獲得家庭事業(yè)雙豐收,迎接嶄新的人生。讓我們一起在承擔(dān)責(zé)任的同時(shí),一起感受工作的幸福吧!

責(zé)任勝于能力讀書心得體會3

  對于大多數(shù)人而言,工作就意味著完成自己的份內(nèi)事,然后心安理得地拿自己那份薪水。過去,我也一直這樣認(rèn)為。一個(gè)平凡的人,工作日復(fù)一日年復(fù)一年,上班下班總是忙忙碌碌,似乎也找不到多少不平凡的業(yè)績。自從聽了張主任4月x日講的那節(jié)課,并讀了《責(zé)任勝于能力》這本書后,我受益非淺。此書語言通俗易懂,內(nèi)涵、意義深刻,體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)的精神。特別是其中一系列的案例,有很強(qiáng)的說服力,闡明了責(zé)任有無直接決定事物的成敗,也讓我對文中的“責(zé)任”二字有了更深刻的了解。那責(zé)任到底是什么?

  責(zé)任是能力的核心與統(tǒng)帥,承擔(dān)的責(zé)任越大,提升的空間就會越大。有了責(zé)任感,我們的能力才會有用武之地,有了責(zé)任感,我們才會有正確的努力方向。因此,無論在什么崗位,我們都要牢記自己的責(zé)任,認(rèn)識到自己所處位置的重要性。只有這樣,我們才能夠在責(zé)任心的引導(dǎo)和驅(qū)使下,將自己的能力發(fā)揮到極致。

  “工作不是一種懲罰,也不是人們經(jīng)過思考后想干的事。工作是一種神圣的安排,是造物主用快樂和有意義的活動(dòng)填補(bǔ)人類生命的一種方式。”案例中的那名員工去開發(fā)、設(shè)計(jì)剝栗器。那是他自動(dòng)自發(fā)去做的,并且最后做得很好。這種主動(dòng)工作的做法不僅給企業(yè)創(chuàng)造了利潤,也給自己帶來了不菲的回報(bào)。我作為一名臨離高速公路的員工,勤奮工作是發(fā)自內(nèi)心的,不是做出樣子來給領(lǐng)導(dǎo)看的。我覺得如果只有在別人的監(jiān)督下才有好表現(xiàn),那不是真正的自動(dòng)自發(fā),而是一種欺騙,甚至是自欺。只有率先主動(dòng),才會讓領(lǐng)導(dǎo)驚喜地發(fā)現(xiàn)我們實(shí)際做的比我們原來承諾的更多,我們才有機(jī)會獲得加薪和升遷。其實(shí),自動(dòng)自發(fā)并不僅僅有利于我們所在的公司,真正最大的受益者是自己。成功總是在尋找那些能夠主動(dòng)去做事的人,如果只是盡本分,或者唯唯諾諾,你就無法獲得額外的回報(bào),而只能得到你應(yīng)得的那一部分工資。

  一個(gè)人的工作做的好壞,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于有沒有責(zé)任感,是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。人的一生必須承擔(dān)著各種各樣的責(zé)任,社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責(zé)任,對于自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任要勇于承擔(dān),放棄自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,就等于放棄了生活,同時(shí)你也將會被生活所放棄。責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng),責(zé)任可以使人發(fā)揮自身的潛能。責(zé)任也可以使人改變對待工作的態(tài)度。一個(gè)人對待工作的態(tài)度,直接決定了他工作的成績。正如書中所說的“假如你熱愛工作,那你的生活就是天堂,假如你討厭工作,那你的生活就是地獄”。我們在工作中,就是要清醒、明確地認(rèn)識到自己的職責(zé),履行好自己的職責(zé),并充分發(fā)揮自己的能力,才能克服困難成功完成工作。同樣,一個(gè)人只有認(rèn)識到、了解到自己的責(zé)任,清楚自己的職責(zé),并主動(dòng)承擔(dān)起自己所在工作崗位的責(zé)任,那么他的工作才會由壓迫、被動(dòng),轉(zhuǎn)化為積極主動(dòng),從而享受工作的樂趣和取得成績的快樂。

  有些工作并不是需要很費(fèi)力才能完成的。做與不做之間的差距就在于———責(zé)任。簡單地說,按時(shí)上班準(zhǔn)時(shí)開會等一些工作上的小事,并不是所有的人都能真正做到。違反單位制度,說到本質(zhì)就是一種不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。首先是對自己單位和職業(yè)的不負(fù)責(zé),更是對自己的不負(fù)責(zé)。沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)的人。責(zé)任承載著能力,一個(gè)充滿責(zé)任感的人,才有機(jī)會充分展現(xiàn)自己的能力。

  “責(zé)任重于泰山”,這是我們經(jīng)常講的一句話。每一個(gè)能夠成功發(fā)展的優(yōu)秀企業(yè)都非常強(qiáng)調(diào)責(zé)任的力量。可以說一個(gè)人的成功,與一個(gè)企業(yè)和公司的成功一樣,都來自于他們追求卓越的精神和不斷超越自身的努力。從某種意義上講,責(zé)任,已經(jīng)成為人的一種立足之本,成為企業(yè)求生存求發(fā)展的重要能力。一個(gè)人生活在這個(gè)社會上,即使是一個(gè)自由職業(yè)者,他也會和各種團(tuán)隊(duì)、組織和人員發(fā)生往來,在這個(gè)過程中,責(zé)任感是最基本的能力,如果你缺乏責(zé)任,組織不會聘用你,團(tuán)隊(duì)不會讓你加盟,搭檔不愿意與你共事,朋友不愿意與你往來,親人不愿給你信任,你最終將被這個(gè)社會拋棄。在這個(gè)世界上,有才華的人太多,但是有才華又有責(zé)任感的人卻不多。只有責(zé)任和能力共有的人,才是企業(yè)和公司發(fā)展最需要的。

  “人可以不偉大、人可以清貧,但我們不可以沒有責(zé)任”。任何時(shí)候,我們都不能放棄肩上的責(zé)任,扛著它,就是扛著自己生命的追求與信念;扛著它,就是扛起對自己人生的美滿與幸福。

責(zé)任勝于能力讀書心得體會4

  工作既是自我的謀生手段,也是個(gè)人對社會的一份職責(zé)。一個(gè)平凡人,工作日復(fù)一日年復(fù)一年,上班下班總是忙忙碌碌,讀了《職責(zé)勝于本事》這本書,使我受益非淺,此書運(yùn)用了通俗易懂的語言,體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)精神,其深刻的內(nèi)涵,淺顯易懂的道理,異常是其中一系列的案例,有很強(qiáng)的說服力,闡明了職責(zé)有無直接決定事物的成敗,也讓我對文中的“職責(zé)”二字有了更深刻的了解。那職責(zé)到底是什么?我認(rèn)為,“職責(zé)”從大道理說,就是最基本的職業(yè)精神,從小的來說即一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則。

  一個(gè)人的工作做的好壞,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于有沒有職責(zé)感,是否認(rèn)真履行了自我的職責(zé)。人的一生必須承擔(dān)著各種各樣的職責(zé),社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避職責(zé),對于自我應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)要勇于承擔(dān),放棄自我應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)時(shí),就等于放棄了生活,也將被生活所放棄。職責(zé)能夠使人堅(jiān)強(qiáng),職責(zé)能夠發(fā)揮自我的潛能,本事,永遠(yuǎn)由職責(zé)來承載。職責(zé)能夠改變對待工作的態(tài)度,而對待工作的態(tài)度,決定你的工作成績,正如書中所說的“假如你熱愛工作,那你的生活就是天堂,假如你厭惡工作,那你的生活就是地獄”。我們在工作中,就是要清醒、明確的認(rèn)識到自我的職責(zé),履行好自我的職責(zé),發(fā)揮自我的本事,克服困難完成工作,認(rèn)識到、了解到自我的職責(zé),清楚自我的職責(zé),并承擔(dān)起自我所在工作崗位的職責(zé),那么工作就由壓迫式、被動(dòng),轉(zhuǎn)化為進(jìn)取主動(dòng),并享受工作樂趣,取得成績的歡樂。

  “職責(zé)重于泰山”,這是我們經(jīng)常講的一句話。每一個(gè)能夠成功發(fā)展的優(yōu)秀企業(yè)都十分強(qiáng)調(diào)職責(zé)的力量。能夠說一個(gè)人的成功,與一個(gè)企業(yè)和公司的成功一樣,都來自于他們追求卓越的精神和不斷超越自身的努力。從某種意義上講,職責(zé),已經(jīng)成為人的一種立足之本,成為企業(yè)求生存求發(fā)展的重要本事。尤其是本書的最終一章談到:職責(zé)即榮譽(yù)。“人能夠不偉大、人能夠清貧,但我們不能夠沒有職責(zé)”。任何時(shí)候,我們都不能放棄肩上的職責(zé),扛著它,就是扛著自我生命的追求與信念;扛著它,就是扛起對自我人生的美滿與幸福。

責(zé)任勝于能力讀書心得體會5

  我讀了《責(zé)任勝于能力》這本書,本書以通俗易懂的語言,闡述了責(zé)任的重要性;列舉了一些成功案例,使本書的精神內(nèi)涵具有了更強(qiáng)的說服力,讀責(zé)任勝于能力讀后感。

  關(guān)于能力,本書中并不是說能力不重要,一個(gè)人的能力有大有小,能力小可以通過后天的學(xué)習(xí)提高、來彌補(bǔ)能力上的不足;如果一個(gè)沒有責(zé)任心的人,雖然有很強(qiáng)的能力也可能給我們的單位、社會和他人帶來損害或損失。

  關(guān)于責(zé)任,責(zé)任是一種精神、是敬業(yè)、是對價(jià)值的堅(jiān)守、是對信念的執(zhí)著、是對工作的負(fù)責(zé)、是對社會、他人的負(fù)責(zé)任。責(zé)任是一種承諾,一個(gè)有責(zé)任感的人,在工作中就有了熱情,就能激發(fā)潛在的能力,有能力又有責(zé)任感就會有使命感,有了使命感、有堅(jiān)定的信念就能轉(zhuǎn)化為動(dòng)力,這種動(dòng)力就能夠克服工作中的一切困難,履行好自己的職責(zé),出色的完成各項(xiàng)任務(wù)。

  讀了這本書后,結(jié)合我們的工作有以下幾點(diǎn)的體會

  一、責(zé)任是愛心:做為一名教育工作者,對青少年的課外教育和各種能力的培養(yǎng),負(fù)有不可推卸的責(zé)任,我們不但要教授他們知識、能力和技能,更要帶著一顆愛心讓他們感受到社會對他們的關(guān)心和愛護(hù),讓他們在愛的氛圍中去學(xué)習(xí)、去鍛煉、去生活,讓愛心伴著他們成長的每一步;讓他們從小就感受著愛、傳遞著愛,就能培養(yǎng)他們將來對社會、對人類、對家庭、對他人的責(zé)任意識;一個(gè)有責(zé)任心的有能力的人才是我們社會需要的人》。

  二、責(zé)任是承擔(dān):一個(gè)負(fù)責(zé)人的人,應(yīng)該敢于承擔(dān)社會負(fù)于的各種使命,在生活中我們尊敬師長、團(tuán)結(jié)同事、關(guān)心他人、維護(hù)社會的和諧穩(wěn)定是我們的責(zé)任。在工作中,我們認(rèn)真負(fù)責(zé),腳踏實(shí)際、勤奮苦干、努力完成各項(xiàng)任務(wù),把每一件小事做好,每一件小事都要認(rèn)真去做,在具體工作中鍛煉提高自身的能力,把工作做的順暢、完美是我們的責(zé)任。

  三、責(zé)任是榮譽(yù):一個(gè)負(fù)責(zé)任的人、有榮譽(yù)感的人,就能在工作中多承擔(dān)責(zé)任,熱情主動(dòng),為企業(yè)多做貢獻(xiàn),為單位爭取榮譽(yù),為自己樹立榮譽(yù),為榮譽(yù)去工作,在平凡的工作中創(chuàng)造出輝煌的成績。

責(zé)任勝于能力讀書心得體會6

  讀了《責(zé)任勝于能力》這本書,認(rèn)我對“責(zé)任”這個(gè)詞有了更深的認(rèn)識。“責(zé)任”是最基本的職業(yè)精神,它可以讓一個(gè)人在所有的員工中脫穎而出,責(zé)任是一種擔(dān)當(dāng),是一種約束,是做人、做事的基礎(chǔ)。

  作為教師的我們從事的是培養(yǎng)人、塑造人的職業(yè)。如果在我們工作中不負(fù)責(zé)任,沒能使自己的學(xué)生成人、成材,這不僅僅貽害了一個(gè)人、一個(gè)家庭,更是危害了國家和社會。因此我們必須負(fù)責(zé)任地工作,用心去愛護(hù)、去培養(yǎng)自己的學(xué)生。良好的聽課習(xí)慣、作業(yè)習(xí)慣、書寫習(xí)慣、讀書習(xí)慣、路隊(duì)、紀(jì)律、衛(wèi)生等常規(guī)習(xí)慣的養(yǎng)成,以及孩子們?nèi)粘5纳钍聞?wù)處理工作,這些無不得付出愛心與真心,才能讓孩子們買你的帳,從而順利圓滿的完成各項(xiàng)教育教學(xué)工作,為把他們培養(yǎng)成將來的棟梁之才打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  沒有做不好的工作,只有不付責(zé)任的人,責(zé)任承載著能力,一個(gè)充滿則熱感的人才有機(jī)會充分展現(xiàn)自己的能力。

  受責(zé)任,從本質(zhì)上說,是一種與生俱來的使命,它伴隨著每一個(gè)生命的始終。事實(shí)上,只有眼那些能夠勇于承擔(dān)責(zé)任的人,才有可能被賦予更多的使命,才有資格獲得更大的榮譽(yù)。一個(gè)缺乏責(zé)任感的人,或者一個(gè)不付責(zé)任的人,首先失去的是對自己的基本認(rèn)可,其次失去對自己的基本認(rèn)可。失去別人對自己的信任與尊重,甚至也失去了自身的致命之本——信譽(yù)與尊嚴(yán)。

  無論你做什么樣的工作,只要你能認(rèn)真地、勇敢地、擔(dān)負(fù)起責(zé)任,你所能做的就是有價(jià)值的,你就會活動(dòng)尊重和敬意。有的責(zé)任擔(dān)負(fù)起來很難,有的卻很容易,不在于工的類別,而在于做事的人。只要你想、你愿意,你就會做的很好。

  我們每一個(gè)人生活中扮演不同的角色。無論一個(gè)人但任何職務(wù),做什么樣的工作,他都對他熱付有責(zé)任,這就是社會法則。

  當(dāng)你在為公司工作時(shí),無論老板安排你在哪個(gè)位置上,都不要輕視自己的工作,都要擔(dān)負(fù)起責(zé)任來。那些在工作中推委的人,老是埋愿環(huán)境,尋找各種借口,為自己開脫。他們往往是職業(yè)的被動(dòng)者,即使工作一輩子都不會出色。自身的能力只有通過奮斗。

  一個(gè)人是不是人才固然很關(guān)鍵,但最關(guān)鍵的付則人的態(tài)度。責(zé)任勝于能力不容否認(rèn)。責(zé)任需要靠業(yè)績來證明,業(yè)績是靠責(zé)任去創(chuàng)造。

責(zé)任勝于能力讀書心得體會7

  對于大多數(shù)人而言,工作就意味著完成自己的份內(nèi)事,然后心安理得地拿自己那份薪水。過去,我也一直這樣認(rèn)為。工作既是自己的謀生手段,也是個(gè)人對社會的一份責(zé)任。一個(gè)平凡人,工作日復(fù)一日年復(fù)一年,上班下班總是忙忙碌碌,似乎也找不到多少不平凡的業(yè)績。

  讀了《責(zé)任勝于能力》這本書,使我受益非淺,此書運(yùn)用了通俗易懂的語言,體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)精神,其深刻的內(nèi)涵,淺顯易懂的道理,特別是其中一系列的案例,有很強(qiáng)的說服力,闡明了責(zé)任有無直接決定事物的成敗,也讓我對文中的“責(zé)任”二字有了更深刻的了解。那責(zé)任到底是什么?

  我認(rèn)為,“責(zé)任”從大道理說,就是最基本的職業(yè)精神,從小的來說即一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則。記得看過一個(gè)電視專題片,侯先生談起自已的父親侯寶林大師對他的影響,一段___期間的往事,侯老先生當(dāng)時(shí)由于受到?jīng)_擊,被分配掃廁所。但他毫無怨言,整日樂呵呵的將廁所打掃得干干凈凈,逢人還主動(dòng)招呼,一點(diǎn)不因掃廁所感覺低人一等或不好意思。侯耀文當(dāng)時(shí)不理解,就問他的父親,他的父親回答他“既然分配我掃廁所,那么這就是我的新工作,我就必須要做,還要做的比別人都好”。

  這種寵辱不驚的精神,一直銘記于侯耀文的內(nèi)心,并一直激勵(lì)著他日后漫長的藝術(shù)生涯。這個(gè)故事說明這樣一個(gè)道理,只有負(fù)責(zé)任的人,才有資格成為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)中的一員;缺乏責(zé)任心的人,也就沒有了發(fā)揮才能的舞臺,成就不了事業(yè)的同時(shí),只能整日沉溺于“怨天尤人”之中。

  一個(gè)人的工作做的好壞,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于有沒有責(zé)任感,是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。人的一生必須承擔(dān)著各種各樣的責(zé)任,社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責(zé)任,對于自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任要勇于承擔(dān),放棄自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任時(shí),就等于放棄了生活,也將被生活所放棄。責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng),責(zé)任可以發(fā)揮自己的潛能,能力,永遠(yuǎn)由責(zé)任來承載。責(zé)任可以改變對待工作的態(tài)度,而對待工作的態(tài)度,決定你的工作成績,正如書中所說的“假如你熱愛工作,那你的生活就是天堂,假如你討厭工作,那你的生活就是地獄”。

  我們在工作中,就是要清醒、明確的認(rèn)識到自己的職責(zé),履行好自己的職責(zé),發(fā)揮自己的能力,克服困難完成工作,認(rèn)識到、了解到自己的責(zé)任,清楚自己的職責(zé),并承擔(dān)起自己所在工作崗位的責(zé)任,那么工作就由壓迫式、被動(dòng),轉(zhuǎn)化為積極主動(dòng),并享受工作樂趣,取得成績的快樂。

責(zé)任勝于能力讀書心得體會8

  經(jīng)過對《職責(zé)勝于本事》認(rèn)真閱讀,我對職責(zé)的重要性有了更深刻的認(rèn)識。

  職責(zé)是指分內(nèi)應(yīng)當(dāng)做好的事,如履行職責(zé)、盡到職責(zé)、完成任務(wù)等。簡言之,職責(zé)就是擔(dān)當(dāng),就是付出。對于職責(zé)勝于本事這個(gè)觀點(diǎn),我很贊同。因?yàn)槁氊?zé)和本事相比較,職責(zé)更加重要。一個(gè)人的本事有大有小,但一個(gè)具有強(qiáng)烈職責(zé)意識的人,他就會去努力學(xué)習(xí),從而不斷提高自我的本事。如果一個(gè)沒有職責(zé)心或者職責(zé)心不強(qiáng)的人,雖然有很強(qiáng)的本事,工作肯定是做不好的。所以說沒有做不好的工作,僅有不負(fù)職責(zé)的人。

  我們公司是由各職能部門、各生產(chǎn)廠和各個(gè)工作崗位組成,崗位上每一位員工都對公司負(fù)有職責(zé)。也許有些人覺得自我的崗位太平凡,作用不大,請摒棄這種思想。公司的每一個(gè)工作崗位都很重要,都是保證廣西皖維快速持續(xù)發(fā)展不可或缺的。而每一個(gè)人的重要程度不是取決于他在哪一個(gè)崗位,而是取決于他是如何工作的,工作績效如何,最重要的工作職責(zé)心如何。比如我們工藝操作工,必須明確并履行好自我的崗位職責(zé),嚴(yán)格按崗位操作規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)操作,并做好崗位巡檢記錄。我們每一天應(yīng)對的是周而復(fù)始的工作,但生產(chǎn)工藝是動(dòng)態(tài)變化的,需要我們忠于職守,認(rèn)真負(fù)責(zé)。如果職責(zé)心欠缺,往往不起眼的跑、冒、滴、漏,就會釀成事故災(zāi)難。再比如設(shè)備維修工,職責(zé)心不強(qiáng)的人會覺得墊片的作用不足以影響設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)。但事實(shí)并非如此,缺少一個(gè)墊片,會出現(xiàn)不正常間隙,會使其它部件因間隙過大逐漸松動(dòng),一個(gè)部件再影響另一個(gè)部件,最終會影響到設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  所以說,職責(zé)勝于本事!無論我們在哪個(gè)崗位上工作,都必須忠于職守,認(rèn)真負(fù)責(zé)。在認(rèn)真工作的同時(shí)努力提高自我的業(yè)務(wù)技能。每一位員工出色的工作,就是公司前進(jìn)的動(dòng)力!

責(zé)任勝于能力讀書心得體會9

  學(xué)習(xí)《責(zé)任勝于能力》這本書,受益非淺,感觸較多。概括地說態(tài)度決定一切,能力決定結(jié)果,細(xì)節(jié)決定成敗。

  一個(gè)人的工作做的好壞,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于有沒有責(zé)任感,是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。人的一生承擔(dān)著各種各樣的責(zé)任,社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責(zé)任,對于自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任要勇于承擔(dān),放棄自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任時(shí),就等于放棄了生活,也將被生活所放棄。責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng),責(zé)任可以發(fā)揮自己的潛能,能力永遠(yuǎn)由責(zé)任來承載。責(zé)任可以改變對待工作的態(tài)度,而對待工作的態(tài)度,決定你的工作成績。我們在工作中就是要履行好自己的職責(zé),發(fā)揮自己的能力,克服困難完成工作,認(rèn)識到、了解到自己的責(zé)任,清楚自己的職責(zé),并承擔(dān)起自己所在工作崗位的責(zé)任,那么工作就由壓迫、被動(dòng),轉(zhuǎn)化為積極主動(dòng),并享受工作樂趣,取得成績的快樂。

  一個(gè)人無論能力大小,主要看你對工作、對事情,有沒有責(zé)任心,敢不敢負(fù)責(zé)任,如果你的能力再大,很能辦事,但由于你不負(fù)責(zé)任,很容易辦的事情,也會辦不好,這就說明,一個(gè)缺乏責(zé)任感的人,首先失去了社會對自己的基本認(rèn)可,其次失去了別人對自己的信任與尊重。所以說,責(zé)任俱有至高無上的價(jià)值,是人生的一種追求,責(zé)任是對自己所負(fù)使命的忠誠和守信,責(zé)任就是對自己工作的出色完成。只要你能夠勇敢地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任,認(rèn)認(rèn)真真地做好份內(nèi)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作,你所做的一切就有價(jià)值,就會成功,就會獲得尊重。所以沒有做不好的.工作,只有不負(fù)責(zé)的人,責(zé)任能夠讓人戰(zhàn)勝懦弱恐懼,戰(zhàn)勝死亡的威脅,因?yàn)樵谪?zé)任面前,人們會變得勇敢而堅(jiān)強(qiáng),責(zé)任就是人性的升華,是做人的準(zhǔn)則。

  有些事情并不需要很費(fèi)力才能完成的。做與不做之間的差距就在于——責(zé)任。簡單的說,平時(shí)按時(shí)上班,準(zhǔn)時(shí)參加會議等一些工作上的小事,真正能自覺做到的并不是所有的人。違反單位制定的的各種規(guī)章制度,說到本質(zhì)就是一種不負(fù)責(zé)的表現(xiàn),首先是對自己單位和職業(yè)的不負(fù)責(zé),更是對自己的不負(fù)責(zé)。沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)的人。責(zé)任承載著能力,一個(gè)充滿責(zé)任感的人,才有機(jī)會充分展現(xiàn)自己的能力。

  學(xué)習(xí)《責(zé)任勝于能力》,決不能浮于口頭上的表態(tài),要真正的對思想有觸動(dòng),要真正的解決思想深處存在的問題,要讓責(zé)任真正貫穿于工作的始終,真正體現(xiàn)出學(xué)習(xí)的目的和效果。

責(zé)任勝于能力讀書心得體會10

  工作既是自己的謀生手段,也是個(gè)人對社會的一份責(zé)任。一個(gè)平凡人,工作日復(fù)一日年復(fù)一年,上班下班總是忙忙碌碌,讀了《責(zé)任勝于能力》這本書,使我受益非淺,此書運(yùn)用了通俗易懂的語言,體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)精神,其深刻的內(nèi)涵,淺顯易懂的道理,特別是其中一系列的案例,有很強(qiáng)的說服力,闡明了責(zé)任有無直接決定事物的成敗,也讓我對文中的“責(zé)任”二字有了更深刻的了解。那責(zé)任到底是什么?

  我認(rèn)為,“責(zé)任”從大道理說,就是最基本的職業(yè)精神,從小的來說即一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則。一個(gè)人的工作做的好壞,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于有沒有責(zé)任感,是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。人的一生必須承擔(dān)著各種各樣的責(zé)任,社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責(zé)任,對于自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任要勇于承擔(dān),放棄自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任時(shí),就等于放棄了生活,也將被生活所放棄。

  責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng),責(zé)任可以發(fā)揮自己的潛能,能力,永遠(yuǎn)由責(zé)任來承載。責(zé)任可以改變對待工作的態(tài)度,而對待工作的態(tài)度,決定你的工作成績,正如書中所說的“假如你熱愛工作,那你的生活就是天堂,假如你討厭工作,那你的生活就是地獄”。

  我們在工作中,就是要清醒、明確的認(rèn)識到自己的職責(zé),履行好自己的職責(zé),發(fā)揮自己的能力,克服困難完成工作,認(rèn)識到、了解到自己的責(zé)任,清楚自己的職責(zé),并承擔(dān)起自己所在工作崗位的責(zé)任,那么工作就由壓迫式、被動(dòng),轉(zhuǎn)化為積極主動(dòng),并享受工作樂趣,取得成績的快樂。

  “責(zé)任重于泰山”,這是我們經(jīng)常講的一句話。每一個(gè)能夠成功發(fā)展的優(yōu)秀企業(yè)都非常強(qiáng)調(diào)責(zé)任的力量。可以說一個(gè)人的成功,與一個(gè)企業(yè)和公司的成功一樣,都來自于他們追求卓越的精神和不斷超越自身的努力。

  從某種意義上講,責(zé)任,已經(jīng)成為人的一種立足之本,成為企業(yè)求生存求發(fā)展的重要能力。尤其是本書的最后一章談到:責(zé)任即榮譽(yù)。“人可以不偉大、人可以清貧,但我們不可以沒有責(zé)任”。任何時(shí)候,我們都不能放棄肩上的責(zé)任,扛著它,就是扛著自己生命的追求與信念;扛著它,就是扛起對自己人生的美滿與幸福。

責(zé)任勝于能力讀書心得體會11

  當(dāng)我讀了集團(tuán)公司推薦的《責(zé)任勝于能力》這本書,感觸頗深:萬物都有其根源,糧食的種子能帶來豐收的喜悅,花兒的種子能帶來世界的美麗;萬事都有其根本,無論是生活,還是工作,都需要一種精神,一個(gè)目標(biāo),而這精神、目標(biāo)的基礎(chǔ)就是責(zé)任,所以說,責(zé)任就是成功的種子。

  。一粒不起眼的種子,能破土而出,能延續(xù)生命;而責(zé)任這顆種子,則能培養(yǎng)人的態(tài)度,磨煉人的忠誠,養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,最終造就其優(yōu)質(zhì)的人生品格。“責(zé)任到此,不容推脫”猶如一顆種子,生根發(fā)芽破土,成長開花結(jié)果;“敢于擔(dān)當(dāng),將責(zé)任貫徹到底”就會收獲一份喜悅,收獲一份安然。

  一次,家里裝修,給樓下鄰居家里漏下了水,鄰居很體諒,也很理解,所以并沒有說什么,而我也就客氣了幾句。然而,沒有一個(gè)月的時(shí)間,水管破裂又給樓下的鄰居漏下了水,我當(dāng)時(shí)心情很內(nèi)疚,不知道說什么才好,鄰居那一對老人沒有提任何要求又諒解了我。從那天起,我很有意識的躲著他們,進(jìn)樓道時(shí),心總是懸著,很怕遇見。一天,孩子放學(xué)回來,書包里多了一個(gè)自動(dòng)卷筆刀,我問:“這是誰的?怎么在你書包里呀!”孩子很自然的說:“噢,那是同桌的,被我不小心碰到地上,摔壞了。我要去買個(gè)新的給他。”“那你道歉了嗎?”“嗯,他原諒我了,也沒有讓我賠,可是,我認(rèn)為是自己的過失,應(yīng)該賠給他,這樣我心里才踏實(shí),媽媽,你說對嗎?”孩子的話讓我很慚愧,我才意識到,我每天回家心里總是不安的原因,原來是我沒有承擔(dān)自己應(yīng)負(fù)的責(zé)任。第二天,我就敲開鄰居的門,真誠的向兩位老人為漏水的事道歉,并承認(rèn)自己沒有做出任何補(bǔ)救措施的錯(cuò)誤,同時(shí),也請了刷房師傅將房子全部粉刷,自己也主動(dòng)參加打掃。一天下來,真的是說不出的累,可是心里卻是發(fā)出心底的輕松。孩子的成長有家長和老師的兩只手來呵護(hù),老師已為她種下了責(zé)任的種子,不能從我的身上讓孩子流失它,我要做的是堅(jiān)持守護(hù)它,筑固它。

  做一個(gè)有責(zé)任的人,就是對自己負(fù)責(zé),對工作負(fù)責(zé),對家庭負(fù)責(zé),更是對生活的負(fù)責(zé)。書中用許多生動(dòng)的故事,多方面的闡述責(zé)任的重要性,我想,這些不單單指工作,同樣適應(yīng)于生活,因?yàn)榻?jīng)營生活與努力工作是同樣的:

  把一粒責(zé)任的種子

  深深地種在心底

  縱是塊懶散的土地

  也能改變其生長的方向

責(zé)任勝于能力讀書心得體會12

  讀了《責(zé)任勝于能力》一書,我頗有感悟。“一盎司的責(zé)任感勝過一磅智慧。” 這句話給予我很深刻的啟發(fā)。對于我們來說,無論是領(lǐng)導(dǎo)還是平民,無論身在操作崗還是管理崗,或許存在能力高低的不同,但是可以具有同一樣高度的責(zé)任感。在我看來,這是作為一個(gè)身在工作著的每一個(gè)人的首要素質(zhì),是必須具備的,這是一種態(tài)度,一種對待工作應(yīng)有的態(tài)度。閱完全書,讓我對“責(zé)任”二字的含義有了更深的領(lǐng)悟。

  過去我一直以為,工作就意味著完成自己的份內(nèi)事,然后心安理得地拿自己那份工資。《責(zé)任勝于能力》這本書用通俗的語言,特別是其中一系列的案例,強(qiáng)有力的闡明了責(zé)任有無直接決定事物的成敗,也讓我對文中的“責(zé)任”二字有了更深刻的了解。責(zé)任當(dāng)然是對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。但是認(rèn)真負(fù)責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)是什么,有待仔細(xì)琢磨研究。書中給我印象最深的例子是兩個(gè)青年去非洲某島推銷公司生產(chǎn)的皮鞋。在我看來,第一個(gè)青年也是有責(zé)任感的,雖然沒有推銷出去,但他也盡力去完成了自己的工作,而看了第二個(gè)青年的做法讓我更深刻的認(rèn)識到責(zé)任的含義,他不但盡了力而且還盡了心,他正視現(xiàn)實(shí),勤于動(dòng)腦,著手完成工作,不強(qiáng)調(diào)理由,將任務(wù)進(jìn)行到底,最終成功達(dá)到了目的。有人說這是因?yàn)榈诙䝼(gè)青年更有能力,我理解這是基于能力之上的責(zé)任感,是更深層次的責(zé)任感,對一個(gè)企業(yè)來說也是員工最可貴的品質(zhì)。這讓我認(rèn)識到:責(zé)任是對自己所負(fù)使命的忠誠和信守,責(zé)任是對自己工作的出色完成,責(zé)任是忘我的堅(jiān)守,責(zé)任是人性的代價(jià),責(zé)任是一種使命!不管是以一種何樣的心態(tài)來到這個(gè)崗位,也不管是否對自己的工作有興趣,只要是自己的工作,就應(yīng)該責(zé)無旁貸地去完成,且完成好,這是自己的責(zé)任。

  有些事情并不是需要很費(fèi)力才能完成的。做與不做之間的差距就在于——責(zé)任。簡單的說,按時(shí)上班準(zhǔn)時(shí)開會等一些工作上的小事,真正能做到的并不是所有的人。違反單位制度,說到本質(zhì)就是一種不負(fù)責(zé)的表現(xiàn),首先是對自己單位和崗位的不負(fù)責(zé),更是對自己的不負(fù)責(zé)。沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)的人。責(zé)任承載著能力,一個(gè)充滿責(zé)任感的人,才有機(jī)會充分展現(xiàn)自己的能力。“責(zé)任”是最基本的職業(yè)精神,它可以讓一個(gè)人在所有的教職工中脫穎而出,都來自于他們追求卓越的精神和不斷超越自我的努力。

  人的一生必須承擔(dān)著各種各樣的責(zé)任,社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責(zé)任,對于自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任要勇于承擔(dān),放棄自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任時(shí),就等于放棄了生活,也將被生活所放棄。責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng),責(zé)任可以改變對待工作的態(tài)度,而對待工作的態(tài)度,決定你的工作成績,正如書中所說的“假如你熱愛工作,那你的生活就是天堂,假如你討厭工作,那你的生活就是地獄”。清楚自己的職責(zé),并承擔(dān)起自己所在工作崗位的責(zé)任,那么工作就由壓迫式、被動(dòng),轉(zhuǎn)化為積極主動(dòng),并享受工作樂趣,取得成績的快樂。

  卓然的智慧固然重要,但相比之下,忠誠的責(zé)任感更能使單位走向輝煌。那么,就讓我們每一個(gè)教職工攜手并進(jìn),發(fā)揮其最佳的責(zé)任匯聚,體現(xiàn)出每一位教職工的價(jià)值。

責(zé)任勝于能力讀書心得體會13

  在當(dāng)今社會上,人們往往最注重的就是人的能力,能力固然很重要,但是在強(qiáng)調(diào)能力的同時(shí)我們也不能夠忽視責(zé)任心的重要性,甚至應(yīng)該把它擺在能力之前。如果一個(gè)人有能力但是沒有責(zé)任心,也許別人會對他的能力進(jìn)行肯定,但是當(dāng)我們考慮是否要把工作或者事情交給他來完成時(shí),可能就沒那么肯定了,所以他仍然不能夠得到別人的信任。這正如《責(zé)任勝于能力》這本書中所講的:一個(gè)有責(zé)任感的人才會給別人信任感,才會吸引更多的人與自己合作。

  讀過這本書后,我發(fā)現(xiàn)這本書中最吸引人的并不是那些大道理,而是那些一個(gè)個(gè)真實(shí)的小故事,因?yàn)槊恳粍t故事都可以讓我們明白一個(gè)道理,并且這些事情都是我們平時(shí)可以做到的。我們平時(shí)經(jīng)常說“習(xí)慣”是一點(diǎn)點(diǎn)養(yǎng)成的,其實(shí)責(zé)任心又何嘗不是呢,我們的責(zé)任心也是可以在平時(shí)做事、工作中逐漸建立起來的,只要我們平時(shí)對自己的要求高一些、嚴(yán)格一些。正如書中所說,有些事情并不是需要很費(fèi)力才能完成,做與不做的差距就在于——責(zé)任。是啊!很多事情就是這樣,無論是在生活還是在工作中,責(zé)任感的確會給我們指出一條明路,讓我們沿著它的方向盡量把事情做好,也許你做的不是最好,但是至少你在對待事情上會盡自己的最大全力來完成它,這就已經(jīng)是一個(gè)質(zhì)的不同了,是對待問題的態(tài)度的不同。一個(gè)人面對任何問題只要有一個(gè)認(rèn)真的態(tài)度我相信什么問題都會迎刃而解的。

  工作中從小的細(xì)節(jié)中更可以看出一個(gè)人的做事處事風(fēng)格,做好小事往往可以決定成敗,只要我們細(xì)心一點(diǎn),勤快一點(diǎn),認(rèn)真一點(diǎn),聰明一點(diǎn),小事做好一點(diǎn),就可以把問題處理好。其實(shí)小事就是細(xì)節(jié),所以要關(guān)注細(xì)節(jié)。注重細(xì)節(jié)也是提高個(gè)人素質(zhì)的表現(xiàn),往往細(xì)節(jié)更能體現(xiàn)一個(gè)人的責(zé)任心。

  無論是在生活還是在工作中,我們都會遇到困難,遇到困難不怕,但問題的關(guān)鍵是當(dāng)我們遇到困難時(shí)就應(yīng)該勇于去面對去承擔(dān),而不是逃避,因?yàn)樘颖懿粌H解決不了問題,并且會將問題擴(kuò)大化。有一位偉人曾經(jīng)說過“人生所有的履歷都必須排在勇于負(fù)責(zé)的精神之后”責(zé)任能夠讓一個(gè)人具有最佳精神狀態(tài),精力旺盛的投入工作,并將自己的潛能發(fā)揮到極致。責(zé)任心不僅僅是一個(gè)人對待工作的態(tài)度,更是一個(gè)人做人的準(zhǔn)則和價(jià)值觀的體現(xiàn)。

責(zé)任勝于能力讀書心得體會14

  讀了《責(zé)任勝于能力》這本書,使我受益非淺,此書運(yùn)用樸實(shí)的語言,生動(dòng)有力的故事,闡述了責(zé)任在生活、學(xué)習(xí)、工作上的重要性,揭示了責(zé)任與能力的辯證關(guān)系。使我清楚的認(rèn)識到責(zé)任重于泰山,責(zé)任更勝于能力。

  “責(zé)任重于泰山。”我覺得這句話在測繪行業(yè)中體現(xiàn)的尤為明顯。大家都知道數(shù)學(xué)是測繪的基礎(chǔ),測繪人員每天多多少少都在跟數(shù)字、單位、符號打交道,一個(gè)小數(shù)點(diǎn),一個(gè)單位雖然不起眼,但是很容易失之毫厘,差之千里。這使我體會到,一個(gè)人工作得好壞,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于他對工作有沒有責(zé)任感,是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。要擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任,做好工作,就必須從細(xì)節(jié)做起。

  不知不覺我也工作一年多了,還記得剛開始實(shí)習(xí)的時(shí)候,由于書本所學(xué)與實(shí)際運(yùn)用存在一定的差距,為了盡快勝任工作,我積極學(xué)習(xí),快速掌握繪圖的要點(diǎn),當(dāng)我天天重復(fù)著自認(rèn)為簡單的繪圖處理時(shí),反而有些懈怠,犯了不少低級錯(cuò)誤,讓自己措手不及。所以,當(dāng)責(zé)任心實(shí)實(shí)在在的成為一種生活態(tài)度時(shí),我們才會與“優(yōu)秀”、“完美”、“成功”更接近,而一個(gè)不負(fù)責(zé)任的人,即使擁有很強(qiáng)的能力,也不會取得最終的成功。

  責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng),更可以激發(fā)我們的潛能。對于大多數(shù)人而言,工作就意味著完成自己的份內(nèi)事,然后心安理得地拿那份薪水。過去,我也一直這樣認(rèn)為。自從看了《責(zé)任勝于能力》,我學(xué)會了去主動(dòng)承擔(dān)一些應(yīng)該做的事情,而不是僅僅做好分內(nèi)的事。一個(gè)負(fù)責(zé)任的人會得到他人的信任與托付,獲得更多發(fā)展的機(jī)會,在發(fā)現(xiàn)問題、解決問題中,挖掘出潛能,提升自己的整體實(shí)力。

  另外,我覺得人跟人的相處是相互的,你多為他人考慮一分,多站在他人的立場考慮考慮,很多問題就能迎刃而解了。不用去羨慕那些收入比自己高,更受重用的人,因?yàn)樗麄円獡?dān)的責(zé)任更大,考慮問題的方式方法更加全面。不禁捫心自問,如果真的處在他們的位置上,就一定會比他們做的更加出色么?答案是不一定的,但是只有忠于職守,努力工作,才能樹立自己的榮譽(yù),同時(shí)贏得他人的尊敬,最終實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

  作為一個(gè)社會人,我們要清醒、明確的認(rèn)識到自己的責(zé)任,培養(yǎng)強(qiáng)烈的責(zé)任感,履行好自己的職責(zé),發(fā)揮自己的能力,克服困難,順利完成工作。這樣我們才能由壓迫式、被動(dòng)式的工作、生活轉(zhuǎn)化為積極主動(dòng)的去享受工作過程、享受生活的樂趣。

責(zé)任勝于能力讀書心得體會15

  《責(zé)任勝于能力》這本書運(yùn)用通俗易懂的語言,體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)的精神,其深刻的內(nèi)涵,淺顯易懂的道理,特別是其中一系列的案例,有很強(qiáng)的說服力,闡明了責(zé)任有無直接決定事物的成敗。

  責(zé)任重于泰山,責(zé)任勝于能力。一個(gè)人工作做得好壞,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于他對工作有沒有責(zé)任感,是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。

  人的一生會承擔(dān)各種各樣的責(zé)任:社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責(zé)任,對于自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任要勇于承擔(dān)。如果放棄自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,就等于放棄了生活,也將被生活所放棄。責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng),可以使人發(fā)揮自己的潛能;責(zé)任同時(shí)可以改變?nèi)藗儗Υぷ鞯膽B(tài)度,而對待工作的態(tài)度,決定你的工作成績,正如書中所說的:“假如你熱愛工作,那你的生活就是天堂,假如你討厭工作,那你的生活就是地獄”。

  我們在工作中,就是要清醒、明確的認(rèn)識到自己的職責(zé),履行好自己的職責(zé),全面發(fā)揮自己的能力,克服困難完成工作。只有認(rèn)識到、了解到自己的責(zé)任,清楚自己的職責(zé),并承擔(dān)起自己所在工作崗位的責(zé)任,工作才能由壓迫式、被動(dòng)轉(zhuǎn)化為積極主動(dòng),并享受工作樂趣,取得成績的快樂。我認(rèn)為,“責(zé)任”從大道理說,就是最基本的職業(yè)精神,從小的來說即一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則。記得看過一個(gè)電視專題片,侯耀文先生談起自已的父親侯寶林大師對他的影響,回憶了一段___期間的往事:侯老先生當(dāng)時(shí)由于受到?jīng)_擊,被分配掃廁所,但他毫無怨言,整日樂呵呵的將廁所打掃得干干凈凈,逢人還主動(dòng)招呼,一點(diǎn)不因掃廁所感覺低人一等或不好意思。侯耀文當(dāng)時(shí)不理解,就問他的父親,他的父親回答他:“既然分配我掃廁所,那么這就是我的新工作,我就必須要做,還要做的比別人都好”。

  這種寵辱不驚的精神,一直銘記于侯耀文的內(nèi)心,并一直激勵(lì)著他日后漫長的藝術(shù)生涯。這個(gè)故事說明這樣一個(gè)道理,只有負(fù)責(zé)任的人,才有資格成為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)中的一員;缺乏責(zé)任心的人,也就沒有了發(fā)揮才能的舞臺,成就不了事業(yè)的同時(shí),只能整日沉溺于“怨天尤人”之中。

  本書的最后一章談到:責(zé)任即榮譽(yù)。為榮譽(yù)而工作,就是主動(dòng)爭取做得,承擔(dān)的責(zé)任;為榮譽(yù)而工作,就是全力以赴,滿腔熱情地做事;為榮譽(yù)而工作,就是給同事以幫助,自動(dòng)自發(fā),最完美地履行自己的職責(zé)。現(xiàn)在的社會并不缺少有能力的人,但真正能把工作做好的是既有能力又富有責(zé)任感的人才。

  只有忠于職守,努力工作,才能樹立自己的榮譽(yù),同時(shí)贏得他人的尊敬,體現(xiàn)自己的人身價(jià)值。

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