學校門衛聘用合同范本
隨著法治精神地不斷發揚，人們愈發重視合同，合同在生活中的使用越來越廣泛，它也是實現專業化合作的紐帶。那么相關的合同到底怎么寫呢？以下是小編整理的學校門衛聘用合同范本（精選17篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
學校門衛聘用合同范本1
甲方：_______(監管部門：學生科)
乙方：_______
性別：_______
年齡：_______歲
文化程度：_______
根據學校工作需要，經甲乙雙方協商同意，甲方聘用乙方負責學校大門看守工作(以下簡稱：門衛)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。
一、 乙方工作職責：
1、 嚴格遵守工作規范，認真履行工作職責，注意儀容儀表，講究團結協作。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。
2、 門衛人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表)
3、 學校實行半軍事化封閉式管理(周日18：00至周六11：40)，嚴格控制校外車輛和人員出入。上課期間學生確因特殊情況外出，須查驗持有班主任或學生科簽名的“請假手續”方可出入；家長來校看望學生必須在學校規定時間內履行登記后方可進入；來訪者車輛一律停放在學校車棚內或指定位置。對有預約或上級部門的車輛進入校園的，須向被訪或主辦部門領導請示后放行；其他人員或車輛未經允許一律不得進入校園，禁止在校園大門口亂停放車輛。
4、 認真檢查裝有公物或廢舊物出校門的車輛，并須持有學校有關科室出具的證明或批條方可放行；否則有權扣留并向學校領導報告，私人物品憑本人的有效證件或有關證明登記后方可出校門。
5、 維護好校大門50米范圍內的安全秩序和衛生。禁止無關人員在校大門口聚眾鬧事、擺攤設點，影響學校正常的教學、生活秩序；在上學、放學時段應及時疏導交通秩序，保證校大門口暢通無阻。
6、 負責信函、報刊雜志、包裹的安全收發，丟失照價賠償。
二、 甲乙雙方權利和義務：
1、 甲方應給乙方提供必要的工作條件。
2、 甲方給乙方的月工資為：_______元/月玖佰元每月(含社保、醫保)。工作滿一年后，工資每月增加_______元(叁拾元)；若滿兩年，則每月增加_______元(陸拾元)；以此類推。工資發放時間為：當月發放上月工資。
3、 若發現門衛人員脫崗或擅離職守，導致工作失誤或對學校產生損失，每班每人扣罰50元；因脫崗、擅離職守導致重大事件發生的，扣除當月工資，甲方有權提前解除乙方，終止合同。
4、 甲乙雙方若要解除合同，應提前通知對方；若乙方提出解除合同，則應將書面報告提前30天送監管部門，經主管校長批準后，由甲方監管部門辦理解除合同手續。
5、 乙方有事須先請假，經甲方同意后方可離開，病、事假1天扣當天日工資，無故曠工1天，扣除本人日工資的2倍。
6、 試用期為一個月。
7、 未盡事宜，雙方協商解決。
8、 此協議一式四份，甲方及監管部門和財務、乙方各執一份，簽字生效。
甲方：_______乙方：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本2
甲方：_______
乙方：_______
甲方根據工作需要，特聘用乙方負責夏橋鎮中心小學的門衛工作，本著公平、公正的原則，經雙方協調，簽訂如下協議：
一、乙方工作時間
全年無節假，每天實行 24 小時工作制。
二、乙方工作內容
1 、按照甲方相關規章制度，加強門衛管理，及時開、關大門，對一切可疑對象進行查詢，阻止不符合手續的人、車、物進入保衛區域，并將有關情況記錄在冊。
2 、負責甲方的財務安全、車輛安全和設施安全。
3 、每天早晚負責機關大院、門前區域衛生打掃，及院內花草修整。
4 、零點至 5 點對院內進行全面巡視，全晚不少 2 次。
三、管理與考核
1 、乙方不準在甲方機關院內和值班室內組織、參與打牌、買碼等賭博和非法活動。
2 、不得私自接受他人到院內停車或辦理與單位無關的事宜，不得私自離崗溜崗和遲到早退，
3 、不得同意外來人員到甲方收購廢品，叫賣，或到辦公室推銷產品等，特別晚班不得隨意讓人和車輛進出單位。
4 、甲方向乙方免費提供正常用電和用水，乙方必須以節約為原則，不得留宿除配偶外的閑雜人員。
四、工資待遇
自合同簽訂之日起，甲方每月定額付給乙方月工資980元(節假日、其他視情況而定)。
五、合同期限
本合同自簽訂之日起期限為二年，到期后視乙方工作情況，由甲方絕對是否續訂合同。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本3
甲方：_______
乙方：_______
根據學校工作的實際需要，經學校研究，決定聘請門衛1人，以下簡稱乙方。
為明確雙方的權利義務關系，明確工作責任，增強各自工作的針對性和責任心，本著雙方自愿，簽字有效的原則，簽訂如下合同。
一、門衛責任人必須身體健康，具有一定文化程度者。
二、甲方負責自與乙方簽定合同之日起保證每月支付聘用費900元（人民幣大寫玖佰圓整），每年計發十二個月，此工資報酬包含養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險等費用，甲方不再承擔與乙方相關的任何保險費用。
三、乙方的責任如下：
1、按學校作息時間和要求，按時開關學校大、小門。
2、學校大門正常情況下處于關閉狀態，除上級機關來校檢查和學校工程建設的機動車輛確需進入學校適時敞開外，其他任何情況下不得開放大門，認真做好工作時段校內的保衛工作，特別是午間和晚學后的安保。
3、負責檢查學生的憑證出入情況，嚴禁無證人員隨便進出校園。
4、負責檢查外來人員和車輛，并按學校制定的登記表逐項做好登記，按時匯總交教導處查閱。
5、負責校內的門衛值班工作，做好門口周圍 10米左右的保潔工作，保持學校大門口隨時都是干凈的。
6、按時收發學校報刊、雜志。
7、按照合同服從甲方的指導安排，接受甲方的檢查和意見。
五、本合同自_______年_______月至_______年_______月，試用期一個月。
六、合同到期，根據甲方工作需要和雙方自愿的原則，可以續簽合同。合同不再續簽時，自動解除勞動關系。
甲方：_______乙方：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本4
甲方（用人單位）__________________
乙方（勞動者）__________________
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關法律、法規規定，在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限：
甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：
以完成學校安排的工作任務為勞動合同期限，自_____年_____月_____日起至____年_____月_____日止完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日，（即_______學年第_______一_______學期）。
二、工作內容及要求
1、乙方根據甲方要求，經過協商，從事學校服務工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。（具體工作由乙方所在工作部門規定）
2、甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量要求。
三、工作時間和休息休假
1、甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定-，平均每周工作四十小時：
2、甲方實行每天________小時工作制。（月工作15天）
四、勞動報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動。
1、甲方承諾每月__30__日為發薪日，月工資為____元。
2、乙方病事假期間，甲方扣除工資的標準為___月工資/15天____。
五、福利待遇
1、甲方同意為乙方提供如下福利待遇：
端午、中秋、春節教師福利的一半。
2、甲乙雙方需要約定的其它事項：
六、勞動合同終止的條件
（一）經甲乙雙方協商約定，出現下列情形之一的，可以終止勞動合同：
1、勞動合同期滿的；
2、不勝任工作，不能完成規定的任務，工作完成不及時，質量不到位；
3、不服從學校管理，不遵守相關內部規定。
4、其他違規行為。
（二）有下列情形之一的，本合同終止，合同終止甲方依法可不支付經濟補償：
1、勞動合同期滿的；
2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
4、甲方被依法宣告破產的；
5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；
6、法律、行政法規規定的其他情形。
7、非全日制勞動合同。
七、其他
1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執執一份。
2、本合同于_______年_______月_______日生效，工作任務完成日為勞動合同終止日。
甲方：_______乙方：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本5
甲方：_______
乙方：_______
根據學校工作的實際需要，經學校領導班子集體研究，決定聘用門衛1人，以下簡稱乙方。
為明確雙方的權利義務關系，言明工作責任，增強各自工作的針對性和責任心，本著雙方自愿，簽字有效的原則，簽定如下合同。
一、甲方的責任如下：
1、甲方負責自與乙方簽定合同之日起保證每月支付聘用費1300元（人民幣大 寫壹仟叁佰元整），按月發放。
2、甲方將根據合同責任把《保安（門衛）崗位職責》及時通知乙方的有關應急事項。
3、甲方負責把開關校門、樓梯門的時間按照季節變化作出具體規定。
4、甲方負責乙方因門衛管理中，與學生家長產生糾紛所造成的人身傷害的診治。
5、甲方有權對乙方的工作進行指導和提出建議。
二、乙方的責任如下：
1、乙方應嚴格履行《保安（門衛）崗位職責》，實行24小時值班制度。
2、按學校作息時間和要求，按時開關學校門。
3、校門應隨開隨關，正常情況下處于關閉狀態，除周三和周五下午提前一節課放學適時敞開外，其它任何情況下不得開放大門。
4、負責督促學生出入校門刷卡，配合甲方搞好校訊通工作。
5、學生上課期間， 必須嚴格執行學校會客制度，來訪者應該進行登記，由門衛（保安）人員電話聯系 ，經確認后方可入校。嚴禁社會上閑雜人員隨便進出校園。
6、上、下午放學時，不允許任何學生家長騎車進校，并協助值日領導維護好放學秩序。同時對校門口停放的各種車輛（自行車、板車、麻木車和單騎等）嚴加管理，確保校門暢通。
7、晚上在門衛室值睡班時，還應定時巡視校園，及時做好記載，發現問題要及時匯報或報警。
8、按照合同服從甲方的指導安排，接受甲方的檢查和意見。
三、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，有效期半年。
四、合同到期，根據需要和雙方自愿原則，續簽合同。合同不再續簽時，乙方必須從門衛處及時搬走。
五、違約責任：
甲乙雙方必須嚴格按照合同行事，若因任何一方的工作責任，造成對方損失，對方有權終止合同并要求賠償損失。
甲方：_______乙方：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本6
甲方（用人單位）：_______
乙方（被聘用人員）：_______
一、甲乙雙方經協商，同意簽訂本聘書，共同遵守以下各項條款。
二、本聘書自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
三、乙方職責：
1、乙方必須嚴格履行《門衛管理制度》，實行24小時值班制度，星期天、寒、暑假照常值班。
2、乙方負責學校防火、防盜、安全保衛工作。
3、乙方按學校作息時間和要求，按時開關學校門。
4、校門應隨開隨關，正常情況下處于關閉狀態。
5、做好傳達工作，外來人員經確認后方可入校。進出校門要填寫登記簿。嚴禁社會上閑雜人員進出校園。
6、上、下午放學時，不允許任何學生家長騎車進校，并協助值日領導和教師維護好放學秩序。同時對校門口停放的各種車輛嚴加管理，確保校門暢通。
7、晚上值班時，應定時巡視校園，發現問題要及時匯報或報警。
四、甲方職責：甲方每月付乙方工資_______元整（_______元），學期末統一發放。
五、乙方不享受學校教師的福利、保障。
六、乙方如不能履行職責或不按職責要求工作，或因疏忽大意造成學校損失，學校有權隨時終止本聘書并要求賠償損失。
七、本聘書期滿后，甲乙雙方協商是否續訂聘用。同意續訂，辦理續訂手續；不同意續訂，期滿聘用關系即行中止。
八、此聘書的效力只適用于條款中約定的內容，其他情況與本聘書的訂立沒有任何關系。
九、本聘書一式三份，甲乙雙方各執一份。
十、本聘書自_______年_______月_______日起生效。
甲方：__________________乙方：__________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本7
甲方：_______
乙方：_______
法定代表人：_______
乙方身份證號碼：_______
根據單位用人辦法的有關規定，根據《中華人民共和國合同法》，甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本聘用合同。
第一條 聘用合同期限：
本聘用合同期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。試用期為_______個月，即至_______年_______月_______日止。
第二條 聘用崗位及其職責要求：
(一)、巡邏制度
1、每天上午、中午、下午、深夜四個時間做到定時對全校校園進行巡邏，及時做好《安全巡邏日志》記載。
2、重點站崗巡視區域和時間：食堂的早餐、午餐、晚餐這三個時間段學生站隊就餐的秩序和紀律；早操和集會活動時，不允許打堆聚眾、追趕打鬧；午休時，不準學生在操場上鍛煉、打球等，也不準學生在教室或走廊逗留；晚自習時，禁止學生起哄打鬧、大聲喧嘩等。下晚自習后，巡視操場、食堂、宿舍等區域學生逗留情況，預防聚眾打架斗毆。
3、如發現可疑、異常情況或惡劣天氣，要及時巡邏，重點部位要仔細巡邏，發現問題要及時匯報或報警。學校保安聘用合同4、巡邏時，為保持學校寧靜和正常的教育教學秩序，應規勸教育有關不良行為的學生，杜絕喧嘩、吵鬧、打架和不安全的情況發生，杜絕浪費、損壞公物、破壞花草樹木的情況發生。
5、放長假后巡邏時，應協助學校做好清校工作，規勸個別學生離校回家，不得在校逗留。
6、做好拉閘門、教室門的開關工作。每天放學和晚自習后巡邏時，檢查學校、辦公室內電燈、電扇、門窗是否關好，發現未關，應及時妥善處理，做好詳細記錄，要向學校政教處或后勤處領導匯報。
7、熟悉學校的地理位置，了解自身所處環境和要害部位，重點區域應做到心中有數，加強防范；熟悉校園及校園周邊人員住宿和設施情況，隨時收集、掌握、報告各種影響師生安全的信息及校園周邊治安動態并及時上報學校和公安機關；及時發現和制止發生在學校內及周邊的違法犯罪行為；配合公安機關偵查、處置校園發生的案(事)件。
8、做好學生在校期間及節假日期間的巡邏、值班。在校園內及門前周邊進行巡邏、安全檢查、值守監控、接受報警，參加搶險救災，服務師生；熟悉學校內消防設施的分布情況，并能熟練使用消防設施；配合學校開展安全檢查，發現安全隱患，應立即采取必要措施妥善處理并及時報告；對正在發生侵害師生的行為，可以使用防衛器具予以制止。
(二)、紀律要求
1、為保證安全，要有高度的責任感，嚴格遵守保安職業道德，要全天24小時在崗輪流值班，不得擅自離崗。就餐時間必須提前，即午餐11：50和晚餐17：30前。不得離崗。
2、上班期間，必須在崗值班。若有特殊事需外出，必須向安全處提出書面請假申請，同意后方可離開學校。按輪休時間推算，每月雙休日可以調休32小時，調休的時間范圍為每周六早上7：00至每周日下午19：00。需要調休的，必須向安全處書面說明，并備案；如私自調休的按曠工論處。如遇學校放長假，須配合學校輪流值班。
3、按規定著裝(裝備)站崗，衣領、扣子、徽章、腰帶、帽子、領帶等均需整齊，必要時，身配裝備巡邏上崗。
4、各種意見或投訴要認真聽取，弄清情況，做好筆錄，及時處理，如非本職工作范圍，即時通知責任人或向領導匯報。
5、妥善保管好頭盔、橡皮警棍、武裝帶、防割手套、催淚噴霧器、盾牌、叉等應急器械。
6、保安人員應在校長、主任的領導下，嚴格執行好以上制度。如因工作失職，造成學校財產損失或人員傷亡，需承擔相應責任。
第三條 工作報酬與發放辦法：
(一)試用期內如甲方不能聘用乙方且乙方無過錯的，甲方按每天50元支付給乙方勞務報酬。
(二)試用期結束后，雙方簽訂合同。甲方按月付給乙方工資，月工資1800元，不足一個月的按每天50元計算工資。
(四)食宿待遇：甲方向乙方提供水電、食宿。
(五)保險待遇：甲方為乙方繳納意外傷害保險。
(六)乙方享受學生在校用餐期間規定的工作餐。合同到期后，甲乙雙方沒有任何勞務關系。
(七)非特殊情況，若擅自離崗脫崗、上班期間打電話無故不接、體罰學生等，第一次扣工資20元，依次翻倍扣工資，直到扣完工資為止，并解聘合同。在上級檢查中若因乙方工作原因造成不良影響的，第一次扣工資100元，依次翻倍扣工資，直到扣完工資為止，并解聘合同。
(八)、因行業及特殊性，正常情況下，原則上乙方不得在學期中途提出解除合同。未經允許自行離崗的，不發放本月的工資。如乙方遇特殊情況確需離崗的，必須提前15天通知甲方。特殊情況離崗的，是否扣發當月工資，由甲方根據實際情況確定。有事確需書面請假的，要扣除請假期間各天的工資。
第四條 聘用合同的終止與解除
(一)、聘用期間，乙方觸犯法律時本合同自行終止。
(二)、聘用期間，不服從甲方工作安排或乙方違反學校管理制度，或嚴重失職，造成安全事故，甲方有權在聘用期內解除合同，所造成的損失由乙方負責。
(三)、學校每學期末對乙方進行考核，學校認為乙方能完全勝任工作和完全遵守本合同的，學校將繼續留用，否則給予解聘。宣布解聘后本合同即行終止。
(四)、乙方如因病或因事不能完成工作任務時，甲方解除本合同。
(五)、合同解除后，乙方必須在兩天內搬離學校。
第五條 雙方約定的其它事項
合同期滿如甲方崗位需要，愿意繼續聘用乙方，乙方也愿意續聘，可以續聘，續聘需重新簽定合同。
第六條 附則
(一)、本合同有規定按規定辦，沒規定的按甲、乙雙方協商約定。
(二)、甲、乙雙方都必須嚴格履行本合同。
(三)、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，從簽訂之日起生效。
甲方(公章)：_______乙方(簽字)：_______
甲方代表(簽字)：_______乙方聯系電話：_______
甲方代表電話：_______乙方居民身份證號碼：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本8
甲方：______________實驗小學(簡稱甲方)
乙方：_________________(簡稱乙方)
為加強學校的安全管理，維護正常的教學工作和生活秩序，確保全校師生的`人身財產安全，控制校園安全事故和治安案件的發生，乙方向甲方提供保安服務，為維護甲、乙雙方的權利，經雙方協商，特簽定以下協議。
一、乙方年齡不超過45歲(出具身份證，并將復印件交德育處)，身體健康，道德品質良好，有一定文化程度。
二、協議期限：_________________本合同從___年___月____日起至_____年___月__日止，有效期一年。
三、甲方職責
1、為乙方提供良好的工作環境，配足配齊工作用具。
2、按時發放工資，不得拖欠。
3、為乙方提供必要的勞動保護設施設備。
甲方 ：___________乙方 ：___________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本9
甲方：_________________
乙方：_________________
根據學校工作的實際需要，學校決定聘請一名門衛，為了明確雙方的權利和義務，明確雙方的工作職責，增強各自工作的針對性和責任感，本著自愿、有效簽字的原則，簽訂以下合同。
一、門衛負責人必須身體健康，具有一定的文化程度。
二.甲方負責保證自與乙方簽訂合同之日起十二個月內每年支付每月900元(人民幣玖佰元整)的用工費，該工資包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險等費用，甲方不再承擔任何與乙方相關的保險費用..
三.乙方的責任如下：
1、根據學校的課表和要求，按時開關學校大門。
2.正常情況下，學校大門是關閉的。任何情況下都不得打開大門，但來學校接受上級檢查的機動車輛和學校工程建設除外，工作時間內學校的安全工作要認真做好，尤其是中午和晚上放學后。
3、負責檢查學生的證件出入，嚴禁無證人員隨便進出校園。
4、負責外來人員和車輛的檢查，并根據學校制定的登記表，逐項進行登記，及時匯總到指導辦公室備查。
5、負責學校值班警衛，做好大門周圍10米左右的清掃工作，隨時保持學校大門整潔。
6.按時收發學校報刊雜志。
7.根據合同服從甲方的指導和安排，接受甲方的檢查和意見。
本合同試用期為一個月，從三月至四月。
不及物動詞合同期滿，根據甲方工作需要和雙方自愿原則，可以續簽合同。合同不續簽，勞動關系自動終止。
甲方：________________乙方：________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本10
甲方：_______
乙方：_______
為更好地加強幼兒園內部管理，保障師生及學校財產安全，經甲方考察，決定招聘xx為幼兒園門衛，為明確雙方的權利義務，經協商，雙方達成以下協議：
1、甲方分配乙方在幼兒園后勤工作崗位擔任校警門衛工作。在正常情況下乙方必須在規定的上班時間內完成工作任務，具體任務為：負責幼兒園安全保衛工作，包括門衛室值班、園內的清衛工作、夜間巡視、前后大門管理及校舍、路燈管理。
1、甲方每月支付乙方工資240元整，每月底發給。甲方為乙方提供住宿、工作場地，每月免費使用水電。乙方不享受甲方的其他一切福利待遇。
2、乙方一經被聘用，聘期為壹年，從x年x月x日零點至x年x月x日零點止。
3、甲方不得無故解聘乙方，但對工作不負責，不聽從安排，經查實未履行值班職責二次以上者，甲方可以單方解除合約，當月工資不發。
4、乙方必須嚴格遵守學校的規章管理制度，遵守道德規范，認真履行崗位職責；乙方不論任何原因離崗，必須自己請人代崗，對代崗人員甲方不承擔任何責任，發生的責任事故全部由乙方承當。乙方因未履行職責造成的事故，由乙方承擔全部責任。
5、乙方不得中途自行毀約，否則甲方保有追究法律責任的權利，并扣下當月工資。若確有特殊情況者，需提前一個月向甲方申請，經批準后方可正常解約；合約期滿，雙方可不再續簽。
6、乙方工作期間必須遵紀守法，扎實工作。乙方如有違法行為，甲方有權進行批評教育，并責令改正。乙方與甲方以外的政治、經濟等責任糾紛，概與甲方無關。乙方的醫療保險、失業保險，養老保險、意外傷害保險等一切由乙方自辦，乙方因工傷病、致殘、死亡等待遇，甲方概不負責此類方面的費用。
7、其他未涉及的問題，按甲方有關規定管理辦。此合約一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字后生效。
甲方：_______乙方：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本11
甲方：_______
乙方：_______
甲方因校園安全工作需要，決定聘用乙方擔任學校的安全保衛人員，并經甲乙雙方平等自愿協商，達成如下協議。
一、服務時間及范圍
1、服務時間：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。
2、乙方保安為甲方提供的服務包括：學校安全和維護；對外來人員進行登記、車輛的檢查和查驗；對學校各類物資進出的檢查；對各類危險物品的檢查；對車輛停放進行管理和規范；對校園內的各類安全緊急情況進行控制；協助學校處置發生在校園內外的安全緊急事件。
二、付款方式
在合同生效之日起，每月月底支付 工資1000 元。年終按照德能勤績發放獎金。試用期一個月，月工資800元，試用期合格后繼續留用，不合格者辭退。
三、甲方權利和義務
1、甲方應為保安人員提供良好的執勤工作環境，關心保安人員的生活，為保安人員提供必需的防寒、防暑等工作生活條件。
2、甲方應嚴格遵照有關法律法規開展工作，自覺接受當地公安機關的監督，對現金和貴重物品的保管，必須嚴格依照規定，妥善保存。
3、甲方有權對乙方保安人員進行相應的管理和監督，對保安人員違背本合同職責的行為及時批評教育，實事求是向乙方通報，必要時有權利解聘乙方。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。
4、甲方有權對乙方保安人員的瀆職行為進行經濟處罰，由甲方根據《保安工作處罰制度》進行督查和考核。具體操作方式見本合同第四條第3款.
5、甲方遇大型活動、各類事故、自然災害等緊急情況時，可以商請調用保安公司的保安員參加維持校園人員、車輛通行、排隊秩序，甲方可以按照甲乙雙方約定的標準提供相應的服務費用，該費用由學校財務部門直接結算。
四、乙方權利和義務
1、保安人員在執行勤務時，必須著統一的保安服裝，佩戴標志和執勤證；必須服從甲方的領導，認真學習政治、業務和法律知識，盡職盡責，為甲方提供高質量的保安服務；
2、保安人員必須遵紀守法，文明執勤，不得遲到、早退、脫崗、串崗，不得有法律、法規禁止的違法行為；必須認真維護責任區正常工作秩序，防范刑事、治安案件發生，制止外來人員引發的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對現場發現的違法犯罪人員及時報警或協助公安、保衛部門抓獲，扭送當地公安派出所處理。對刑事、治安案件現場和災害事故現場，應先行保護并協助公安機關維護秩序。
3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理，并按照甲方《保安工作處罰制度》對保安的行為進行規范，具體做法是：甲方每次發現乙方保安有《保安工作處罰制度》中所列行為的，可向乙方提供有違紀保安簽字的《處罰通知單》復印件，乙方根據《處罰通知單》上的金額從保安工資中扣除相應款項，并在每月底交甲方作為獎勵資金。
五、違約責任
1、如甲方因自身原因要求提前解除合同，應支付乙方違約金 1000 元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務不符合要求而解除合同，甲方不負違約責任。
2、如乙方因自身原因要求提前解除合同，應支付甲方違約金 500 元人民幣。如乙方因甲方原因導致無法履行合同，不負違約責任。
3、因甲乙雙方一方的過錯導致本合同無法執行，違約方應賠償因此給守約方造成的損失，如雙方各有過錯，則應根據過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因導致本協議解除、終止的，視情況部分或全部免除當事人責任。
4、因乙方保安隊員工作上疏忽或失職直接給學校造成了損失，如檢查不嚴導致閑雜人員進入校園并發生了盜竊、擾亂、群毆等事件；私自放進危險物品發生爆炸、中毒等事故；私自放走大件物品和貴重物品等，經查證屬實，由此造成的損失乙方負責賠償(最低為1000元人民幣)。
七、解決爭議的辦法：甲乙雙方在履行本合同中發生的爭議，由雙方協商或通過調解解決。協商或調解不成，依法向有管轄權的人民法院起訴。
八、本合同未盡事宜由雙方協商解決。
九、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。
十、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：_______乙方：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本12
_____________(以下簡稱甲方）
_____________(以下簡稱乙方)
為保證全局絕對安全，防止被盜事件發生，經研究決定聘用門衛值班人員2人。本著公平、公正的原則，經雙方協調，簽訂如下協議：
1、甲方每月付乙方值班工資____________元整(一切費用包干在內)于每月底由乙方開出稅票到甲方辦公室辦理有關手續，經局長、保衛負責簽字后到局財務股領取工資。
2、甲方給乙方配發一定的工作和休息用具。為保證用具正常使用和移交，乙方必須交保證金________元。甲乙雙方中斷執行協議乙方必須將所有用具向甲方交接清楚，甲方將全部保證金如數退還乙方，乙方如人為破壞損壞或移交不清，甲方有權扣除部分或全部保證金。
3、甲方向乙方提供正常照明和用水。
4、乙方的工作時間為三班制：上午________點至下午________點。晚班下午________點至晚上________點。零點班晚________點至次日晨________點，此班當值人必須從零點至________點對局內進行全面巡視，每半小時一次，全晚不少六次。
5、乙方必須服從甲方安排，當值人員必須忠于職守，按時開關大門，按規定檢查出入車輛和材料，辦公樓門晚九點落鎖，門衛晚________點落鎖，上下班必須交接清楚，并將有關情況記錄在案，方可交接班。
6、乙方在當值期間如院內發生盜竊案及火災事故，必須主動制止或捕獲案犯，同時報告有關主管人員。事后經查實確認，當班員制止盜竊有功將給予一定的獎勵。
7、乙方必須遵守甲方單位的規章制度和紀律，并不得私自接受他人到院內停車或辦理與單位無關的事宜，不得私自離崗溜崗和遲到早退，如發現一次罰款____________元。
8、乙方在交接班前應負責門衛前后________米內的環境衛生清掃工作，如不清掃者一次罰款_____________元。
9、乙方不得同意外來人員到甲方打水，收購廢品，叫賣，或到辦公室推銷產品等，特別晚班不得隨意讓人和車輛進出單位。
10、甲方除負責乙方在崗位上因維護甲方生命財產受傷的治療費和醫藥費外，不負責乙方因自身原因包括值班時發生的一切非工傷和疾病的醫藥和治療費用。
11、乙方不得利用換班空間在院內干其它勞動活(包括裝卸活動)。
12、乙方不準在甲方機關院內和值班室內組織、參與打牌、買碼等賭博和________________非法活動。
13、乙方不得帶家屬在甲方院內開火做飯，長期居住和留宿外來人員，違者每次罰款________________。
14、乙方對所有外來人員及車輛出入，必須履行檢查登記手續。
15、本協議試用期為_________月，雙方滿意協議生效，有效期為壹________年，協議到期后雙方無異議，協議可順延。乙方如不愿意繼續履行協議必須在________天前向甲方提出。甲方不愿繼續再用乙方在5天前通知乙方，乙方在協議未正式終止前出現問題，甲方將根據情節扣除乙方當月部分工資。
16、本協議簽字后立即生效。
17、此協議一式貳份，雙方各執一份
甲方：________________乙方：________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本13
甲方：_______
乙方：_______
根據學校工作需要，經甲乙雙方協商同意，甲方聘用乙方負責學校安全保衛工作(以下簡稱：保安)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。
一、 乙方工作職責：
1、 嚴格遵守工作規范，認真履行工作職責，注意儀容儀表，講究團結協作。保安上崗時間必須穿著統一的保安服裝。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。
2、 保安人員全面負責校園內的安全保衛工作，執行學校的各項管理規定，服從學校的安全工作調度。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制（時間見安排表），值班期間執行校園巡邏。上下班必須交接清楚，并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中，方可交接班。
3、 要全面了解校園內的電力設施、水路管道、消防設施、監控和報警設備的基本狀況，掌握搶險、滅火、防護的基本技能。如校園內發生打架斗毆、盜竊、火災、破壞財產等事件后，應沉著處理，并同時報告值班人員或校領導處理。
4、 學校實行半軍事化封閉式管理，保安應協助值班人員從周一至周五早上出操催寢工作，保證上、下午上課期間沒有學生在宿舍內逗留和在校園內溜達，負責學生就寢時間的巡邏和處理緊急事件；周六、日協助學生科或教務科做好教師、學生活動保衛工作
二、 甲乙雙方權利和義務：
1、 甲方應給乙方提供必要的工作條件，保安冬夏服裝由甲方提供，但乙方須繳納每套100元押金。
2、 甲方給乙方的月工資為：1000元/。工作滿一年后，工資每月增加30元（叁拾元）；若滿兩年，則每月增加60
元（陸拾元）；以此類推。工資發放時間為：當月發放上月工資。
3、 若發現保安人員脫崗或巡邏不到位，導致工作失誤或對校園內的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止，每班每人扣罰50元；因脫崗、擅離職守導致重大事件發生的，扣除當月工資，甲方有權提前解除乙方，終止合同。
4、 甲乙雙方若要解除合同，應提前通知對方；若乙方提出解除合同，則應將書面報告提前30天送監管部門，經主管校長批準后，由甲方監管部門辦理解除合同手續，并退還服裝押金。
5、 乙方有事須先請假，經甲方同意后方可離開，病、事假1天扣當天日工資，無故曠工1天，扣除本人日工資的2倍。
6、 試用期為一個月。
7、 未盡事宜，雙方協商解決。
8、 此協議一式四份，甲方及監管部門和財務、乙方各執一份，簽字生效。
甲方：_______乙方：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本14
甲方(用人單位)名稱 ：_______
法定代表人 ：_______
乙方(勞動者)姓名：_______
身份證號碼：_______
乙方自_______年_______月_______日起，被本單位聘用為學校門衛，并簽訂了勞務合同。現合同期已滿。經甲乙雙方協商，根據《中華人民共和國勞動合同法》規定，雙方在平等自愿、協商一致原則的基礎上續簽訂本勞動合同。
一、合同期限
1、自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2、無試用期。
二、工作內容和工作條件
甲方分配乙方在學校擔任門衛工作。在正常情況下，乙方必須嚴格遵守學校門衛管理制度，在規定的上班時間內完成工作任務，具體任務為學校大門管理及對外來人員、車輛進行嚴格把關并詳細登記備案；
甲方為乙方提供門衛值班相應的工作環境和勞動工具：
三、勞動紀律
1、甲方應當依法制定和健全內部規章制度和勞動紀律，依法對乙方進行規范管理。
2、乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度，服從甲方的管理。
四、工作時間及休息時間
工作日與學校開學開課時間同步（高三補課時間除外），每天工作時間為8小時。
五、工資待遇
根據甲方的實際情況和當地生活水平，甲方支付乙方勞動報酬協商如下：
1、乙方順利完成工作任務，甲方每月一次性付乙方基本工資2000元。
2、正常開學開課期間，工作時間如根據工作需要超過8小時的，則以每小時10元標準計發工資。高三年級補課時間、節假日（含寒暑假）、休息時間被乙方安排值班（含白班和晚班）則另計加班工資，白班每天_______元，晚班每次_______元）
3、節假日期間，如甲方另行安排乙方其它臨時性的工作，則雙方協商給予相應報酬。
4、甲方應當每月一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。
5、乙方工作用水用電所產生的水電費用應由甲方承擔。
六、甲方義務
1、自合同簽訂之日起，乙方即為甲方單位正式合同用工。甲方必須依照國家和地方有關規定，為乙方繳納各項基本社會保險。
2、合同期滿，甲方應根據國家和地方相關政策和統一標準，給予乙方相應的安家費用。
2、乙方工齡從第一份合同簽訂執行日起連續計算。
3、乙方應享受甲方其他合同工一樣的福利待遇。
4、乙方因工傷病、致殘、死亡等待遇，甲方應嚴格按照國家有關規定給予補助。
七、違約責任
1、本合同一旦簽訂具有法律效力，雙方應嚴格履行。
2、甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，因特殊原因不能按時發工資甲方需提前告知乙方。
3、乙方因故辭職或要求解除勞動關系的，由于學校門衛工作性質的特殊性，乙方需提前一個月向甲方提出申請，否則視為乙方違約，甲方有權拒絕支付當月工資。
學校門衛聘用合同范本15
甲方：_______（簡稱甲方）
乙方：_______（簡稱乙方）
為加強學校的安全管理,維護正常的教學工作和生活秩序，確保全校師生的人身財產安全，控制各類學生違紀事件、校園安全事故和治安案件的發生，切實承擔起保一方平安的責任，甲方聘任乙方門衛臨時用工。
鑒于乙方現在屬于臨時用工人員，乙方不具備勞動法律關系的主體資格，無法與甲方建立勞動（合同）關系。甲乙雙方經平等協商，共同決定建立勞務關系。因此，本服務協議屬于勞務協議，不在《中華人民共和國勞動法》調整范圍內，而在《中華人民共和國民法通則》的調整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關系的基礎上，根據《民法通則》和其他相關法律、法規，自愿簽訂本協議，共同遵守協議所列條款。
一、協議期限
本協議期限自____年___月____日起，至____年___月____日止）。
二、工作條件
甲方應根據國家有關規定，為乙方提供符合職業安全衛生條件的工作環境。
三、工作要求
1.乙方的工作崗位由甲方根據工作需要進行安排和調整。乙方必須按照甲方的工作要求，盡職盡責做好工作。
2.乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度和要求。
3.愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領導、管理和教育。
4.對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方承擔賠償責任。
四、工作職責
1.負責學校大門、學校后門的開鎖；
2.負責學校進出人員的登記；
3.負責校園內的安全巡查；
4.負責報刊雜志和郵件快遞的收發；
5.負責上級來文的登記和村完小教學點文件資料的轉發；
6.負責學校花草樹木的管理；
7.負責學生寢室的就寢紀律的管理；
8.負責學校水電的管理；
9.負責學校大門及學校主干道的衛生保潔；
10.負責校門附近及校內車輛的整齊擺放、嚴禁校門口擺攤；
11.負責學生課間餐的發放；
12.負責學生在校時間的值班保衛；
13.負責周末、節假日、寒暑假的值班護校（適當補助）；
14.負責值班室內部的衛生和整潔；
15.負責來訪人員的接待引導（交值周領導）；
16.負責通知學校部分師生與家長學校領導見面；
17.負責《學校值班記錄簿》、《外來人員登記簿》的填寫；
18.全天二十四小時保持通訊暢通；
19.在值班室住宿，學生在校時間不離開學校，遇特殊情況離校需經行政值周領導、德育處同意后自行請人代替；
20.接受學校德育處管理，對行政值周領導、德育處負責。
五、工作考核：
1.每月如無責任事故和失職行為發生，工資全額支付；
2.乙方違反學校的有關規定在工作中有失職行為，發現一次扣考核工資____ 元；
3.乙方在工作中因個人行為給甲方造成經濟損失或造成惡劣影響的，由乙方負責賠償相應損失；
4.乙方因未能履行職責或工作不負責任，工作態度不端正，甲方有權解除臨時用工合同。
六、勞務報酬
甲乙雙方約定，乙方的工資為____元/月，在履行本協議期間如有薪資調整或變化，則調整后按新標準執行。乙方工作期間，甲方負責提供門衛業務培訓。
乙方作為勞務人員，在甲方工作期間，只享受本協議中約定的福利和待遇，甲方內部制度中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。
七、協議的解除與終止
1．在本協議期限內，任何一方均有權提前五個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。
2．甲方因乙方違紀，可隨時與乙方解除本協議。此時，不需五個工作日提前通知乙方。
3．甲方不按本協議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時，乙方可以隨時解除本協議，不受提前通知的限制。
4．本協議到期或過期，如雙方未續簽，自行終止本協議，不需提前通知。
5．甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議，乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等離職手續。乙方離職時應按規定交還學校所有財物如鑰匙等，學校才發放當月工資。
八、其他
1．乙方工作時應注意方式方法，嚴禁毆打學生，出現責任事故，如毆打學生使其受傷，醫藥費等由乙方負責。
2．乙方應向甲方出具身體健康證明，因身患疾病導致不能勝任工作，甲方有權解除聘用合同，不承擔任何責任。
3．因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動（合同）關系，因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務，也不承擔相應的責任。
4．本協議一式兩份，雙方各持一份，具有同等效力，自雙方簽字之日起生效，合同期滿，自行終止其效力。
甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本16
甲方：_______
乙方：_______
鑒于乙方為 退休 人員(見附件：退休證復印件)，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本勞務合同，共同遵守合同所列條款。
第一條 合同起始時間為：_______年_______月_______日。
第二條 乙方承擔的勞務內容要求： 全日制門衛、保安，報刊收發 ，保潔，負責大院內人員和財產安全。
第三條 甲方支付乙方勞務報酬內容標準： 月基本工資850元、國假日(全年11天)每天另補貼50元；享受夏日高溫補助。另外，經過工作情況，年終給予相當于每月50-100元獎金。
工資、補貼支付時間、方式：每月初發放當月工資。
發生下列情形之一，本合同終止：
一、 甲方提出終止合同；
二、 乙方由于健康等原因提出終止合同；
三、 雙方協商同意終止合同。
第四條 甲、乙雙方若單方面解除本合同，需提前一周通知對方。
第五條 本合同終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。
第六條 乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務費。
第七條 因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，均提請____市仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。
第八條 本合同自簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：_______乙方：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
學校門衛聘用合同范本17
甲方（聘用單位）：_______
乙方（受聘人員）：_______
第一條崗位聘用合同期限
本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。
第二條工作任務與目標
1、乙方必須根據《胡集二中門衛制度》和《胡集二中水電工崗位職責》的要求，認真履行職責。
2、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關于本崗位工作任務和職責要求完成規定的工作數量，實現工作目標。
第三條工作條件
甲方支持乙方履行崗位職責，在國家法律、法規、規章和學校能力允許的前提下，為乙方提供崗位必要的工作條件。
第四條崗位待遇
1、崗位實行聘任制，在聘任期間學校按月對其工作進行考核，以每月人民幣50元作為工作考核津貼。
2、崗位工資實行包干，乙方完成甲方規定的工作任務，每月工資元（大寫：人民幣），按月發放，不享受其它福利待遇。
3、門衛生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向分管副校長請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。
4、門衛對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內提出辭呈申請。如門衛工作不負責任，完不成本合同所規定的工作或出現重大工作失誤，學校有權及時終止合同。
5、合同期滿后，學校根據門衛職業道德、工作能力、工作態度等情況進行聘任期間綜合考核，成績突出將繼續聘用。否則解除合同。
第五條乙方的職責和義務
1、門衛必須服從學校的安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務，堅持原則，恪盡職守，細心工作，不得擅自離崗，不得隨意請人代班，不遲到，不早退。
2、校園安全無小事，責任重于泰山。凡因門衛工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經濟及法律責任。
3、學校實行封閉管理，門衛必須堅守崗位。特殊情況可請假（事假一天25元，病假一天20元）。校門必須定時關閉，非特殊情況不得隨意開門。
4、門衛必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向學校領導報告。家長來訪要問清情況，報經學校領導或教師同意方可入內。
5、學生在校期間一律不準外出，特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條，經門衛驗明身份登記后方可出校。住讀生星期一到校，周五下午放學。嚴禁社會人員無故把學生帶出校園，如有特殊情況需帶出大門，必須有班主任的親筆簽名，方可放行。
6、無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員，一律不準進入校園。
7、負責門衛室和校門口公共衛生，負責校門開關等日常事務。
8、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統一安排和調遣。協助安全領導小組做好突擊檢查，做好服務教師的工作。
9、發現異常情況或可疑行為要及時向班主任或學校報告，發現不文明行為要及時制。
10、物品出入須有學校證明并做好登記，發現可疑情況可扣其物品和運輸工具，及時報學校處理。
11、兼職的水電工必須做好供水、供電工作，做好水電維修工作。
第六條崗位待遇減發、停發及合同解除
1、乙方因工作能力欠缺、工作失誤、工作方式不當造成后果，要承擔相應責任。根據《胡集二中門衛制度》、《胡集二中水電工崗位職責》和本合同的規定進行考核，減發或停發有關報酬。
2、乙方不能認真履行職責和義務的，甲方有權解除合同；
3、乙方嚴重違紀受到刑事追究者，本合同自行解除；
第七條違約責任
本合同一經簽訂，雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應當承擔賠償責任。
第八條本合同經甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執一份，學校安全領導小組備案存檔一份。
甲方：__________________乙方：__________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
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