黄色中文字幕 I 嫩草懂你的影院 I 精品国产乱码久久久久久闺蜜 I 免费99精品国产人妻自在现线 I 中文字幕第11页 I 尤物国产在线精品一区 I 久久久久青草线蕉亚洲 I 极品美女极度色诱视频在线 I 国产又黄又粗又猛又 I 国产高清自拍av I 无码av免费一区二区三区四区 I 欧美一区二区视频在线播放 I 高清熟女国产一区二区三区 I 天天综合91 I 免费色播 I 天天av天天好逼 I 日产av在线 I 国产精品第7页 I 亚洲综合站 I 国产成人精品久久二区二区 I 日韩五码在线 I 天堂中文在线视频 I 美女av在线免费 I 人人妻人人玩人人澡人人爽 I 亚洲 另类 在线 欧美 制服 I 一二三四免费观看在线视频中文版 I 黑人日批视频 I 视频福利在线观看 I 亚洲国产精品久久人人爱 I 久久久国产一区二区

歡迎來到瑞文網!

土建工程師工作總結

時間:2021-12-21 16:55:05 土建工程師工作總結 我要投稿

土建工程師工作總結

  一、土建工程師的任職要求

  1、工民建及相關專業大專及以上學歷,建筑行業工程師以上職稱;

  2、具有五年以上土建工程施工、管理從業經驗;

  3、精通土建施工管理和工程結構知識,能夠識別多種工程施工圖件 ;

  4、較強的現場施工組織能力及溝通、協調能力及管理能力;

  5、責任心強,有較強的團隊合作意識。

  二、土建工程師工作總結(精選20篇)

  光陰似箭,歲月無痕,一段時間的工作已經結束了,這段時間里,相信大家面臨著許多挑戰,也收獲了許多成長,這也意味著,又要準備開始寫工作總結了。但是卻發現不知道該寫些什么,以下是小編整理的土建工程師工作總結(精選20篇),希望能夠幫助到大家。

  土建工程師工作總結1

  我于xx年11月2日進入xx工程管理部,很榮幸的做為一名土建工程師加入到這個團隊。為了盡快的進入角色及更好的融入到團隊中,我積極的對公司的相關管理制度進行了解。并熟悉施工過程中產生的相關資料及圖紙,以及施工現場的相關情況。通過了解和熟悉,我為能進入這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。

  進入工程管理部時,項目處在基礎工程施工階段。由于該種樁基礎形式在以前未能接觸過,我抱著一個初學者的心態去觀察和學習,遇到疑問及不懂的時候,積極的向同事請教并查閱相關資料,在同事們的幫助下,熟悉了鉆孔灌注樁成樁的工藝流程及質量控制措施。在掌握了鉆孔灌注樁的質量控制手段及方法后,被領導安排夜間對樁基施工過程進行監督及成樁質量進行管控,F將有關個人工作情況作如下總結。

  一、工作任務完成情況

  1、由中太建設集團(合肥)公司施工的6#、7#樓鉆孔樁工程已全部完成,并在進行樁基退場工作。

  2、由安徽巖土樁基公司施工的1#、2#、4#、5#樓的樁基工程已結束,并在進行基礎土方開挖準備工作;10#樓及地下車庫樁基工程正在進行積極的施工階段,按照目前的施工進度預計在12月26日前后完成樁基施工。

  二、樁基工程施工過程相關控制情況

  1、熟悉施工圖紙及地勘報告,結合施工單位所提報的施工方案,根據地基基礎工程施工質量驗收規范,對樁基工程施工過程質量進行控制。

  2、對原始地貌進行抄平,做好記錄,根據設計樁頂標高計算好樁鋼筋籠長度。及砼澆筑樁頂標高進行控制,對孔深進行測量記錄,為后期樁基工程計量提供相關數據依據,對樁基成本進行控制。

  3、要求施工單位按照公司要求提報進度計劃,檢查計劃執行情況,如有問題及時向領導匯報,增加機械及人員的投入,完成相關任務及實現進度目標。

  4、在樁基施工過程中,會同監理公司制定一套控制流程:

  a、首先對樁位進行復核,要求鉆頭中心線與樁位控制線采用吊線方式對齊,確保樁位偏差在規范允許范圍之內;

  b、樁基就位后,以地質報告為參考并結合從泥漿內取樣、泥漿的顏色變化為依據判斷是否進入中風化巖層,并做好入巖時孔深記錄,依據在鉆桿上標記控制進入巖層70公分(地下車庫為1m),現場進行查看是否達到標記尺寸,并要求此時進行第一次清孔;

  c、清孔到位后更換擴孔鉆頭,根據兩個鉆頭之間的長度差及擴孔鉆頭擴徑1m的縮小尺寸,計算擴孔到位后的鉆桿尺寸,現場復核相關尺寸是否到位,擴孔到位后要求進行第二次清孔;

  d、鋼筋籠在制作時進行相關的焊接質量及箍筋間距、加密區進行檢查,確保吊放進孔內的鋼筋籠均為合格品,根據計算來控制鋼筋籠吊筋長度,并對主籠及副籠焊接質量進行檢查,確保焊接倍數及焊接區域箍筋滿足要求;

  e、在鋼筋籠吊放結束后,下放導管,要求導管距離孔底部不超過五十公分,并進行第三次清孔,以孔口的泥漿流淌判斷是否清孔到位,確?椎壮猎谝幏对试S范圍之內;

  f、最后進行砼澆筑時,要求施工單位嚴格按照配合比進行攪拌,并在第一灌時聚集滿斗料,以將孔底沉渣排擠掉,要求砼澆筑時導管提升要滿足要求,澆筑至樁頂標高以上1m的位置完成;

  g、在鉆進的過程中,檢查泥漿的粘稠度,以確保泥漿能較好的起到護壁作用,防止鉆進過程中塌孔及縮徑現象發生;通過現場巡視檢查,及施工單位自檢后提報驗收,確保每一道工序均在控制范圍之內,較好的控制了成樁質量。

  土建工程師工作總結2

  回眸即將過去的20xx年,進入xx公司已經有將近一年的時間,靜思往事清晰再現。在公司和部門領導的強有力的指導以及關心支持下,在公司和部門充滿和諧協作氛圍的工作環境中,同時自己不懈的努力追求上進的心態,很好的完成了各項工作任務,很好的履行崗位職責,讓我在工作、生活和友情方面收獲豐碩的成績、喜悅和快樂,也發現了自身存在諸多缺陷不足之處。現將有關20xx年度工作情況作如下總結:

  一、圖紙規范是管理的根本。

  每每聽到圖紙會審時施工單位所說的風涼話,指望甲方監理看圖紙提問題門都沒有,那種嘲笑與不屑,已深深烙在我的腦海里,我認為這既是挑釁也是挑戰。施工藍圖是施工的依據和根本。經歷過諸多項目,開工都比較急。作為參建的三大主體單位說真的時間很倉促,所以圖紙上面很多問題在圖紙會審時根本提不出來,而施工時就會發現這個節點不照,那個尺寸不符等一系列的問題。所有工作的爭論焦點都離不開施工藍圖,所有的施工方案、施工工序、施工工藝都離不開施工藍圖,所有的工程成本控制都離不開施工藍圖,可見圖紙會審的重要性,可惜許多項目都還沒認識到呀!雖說工程管理與教書育人沒有多大共同點,不說別人一碗水,你要有一桶水,總之你沒有水是沒法與施工單位"較量的。怎樣做到手中有糧,心里不慌。

  二、企業要有核心文化。

  企業文化集中體現了一個企業經營管理的核心主張,以及由此產生的組織行為。企業文化,或稱組織文化,是一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的文化形式。企業文化是指一個企業中各個部門,至少是企業高層管理者們所共同擁有的那些企業價值觀念和經營實踐。是指企業中一個分部的各個職能部門或地處不同地理環境的部門所擁有的那種共同的文化現象。企業文化是一種新的現代企業管理理論,企業要真正步入市場,走出一條發展較快、效益較好、整體素質不斷提高、使經濟協調發展的路子,就必須普及和深化企業文化建設,企業文化有廣義和狹義兩種理解。廣義的企業文化是指企業所創造的具有自身特點的物質文化和精神文化;狹義的企業文化是企業所形成的具有自身個性的經營宗旨、價值觀念和道德行為準則的綜合。同匯置業我已經有深刻體會。

  三、建設凝聚力團隊、學習型團隊。

  說到團隊建設不得不說凝聚力,說到凝聚力不得不說正能量。百科一下,"正能量本是物理學名詞,而正能量的流行源于英國心理學家理查德·懷斯曼的專著《正能量》,其中將人體比作一個能量場,通過激發內在潛能,可以使人表現出一個新的自我,從而更加自信、更加充滿活力。正能量指的是一種健康樂觀、積極向上的動力和情感。當下,中國人為所有積極的、健康的、催人奮進的、給人力量的、充滿希望的人和事,貼上正能量標簽。它已經上升成為一個充滿象征意義的符號,與我們的情感深深相系,表達著我們的渴望,我們的期待。正能量是一種積極向上的態度,正能量是一種可傳遞的能量,讓我們心態更加積極,更加陽光。

  記得看過一句話:裝了一半水的杯子,樂觀的人看到的是半杯水,悲觀的人看到的是半個空杯。無論你怎么看,那個杯子都是裝了一半的水,不以你的意志為轉移,那還不如讓自己滿足一點、快樂一點好了。除非你有足夠的意志力,否則不要和負能量的人交朋友。團隊建設中正能量的發揮尤其重要。團隊學習是指一個單位的集體性學習,它是學習型組織進行學習的基本組成單位,便于單位成員之間的互相學習、互相交流、互相啟發、共同進步。團隊學習是發展團體成員整體搭配與實現共同目標能力的過程。歲月是我們最大的敵人,只有多學習才能適應瞬息萬變的社會。團隊學習對組織與個人來說是雙贏的選擇,也是雙贏的結果。團隊建設好了是個團隊,建設不好就是個團伙。團隊是一種精神,是一種力量,是現代社會中不可缺少的!

  四、合理化建議。

  1、現代化管理。工地會議室配備投影儀,工程施工中存在問題分別以PPT的形式投放出來,對于不聽話的勞務班組以及管理人員集中學習,直至思想轉變。

  2、工程應該有自己的細部做法。

  20xx年,對于我來說是探索、學習、進步的一年,面對著與以前不一樣的工作內容,我擺正了自己的心態,充分發揮主管能動性,積極主動的思考。在這樣的一年中,我通過自己的勞動充實了自己,通過領導賦予自己的機會開闊了自己的視野。不過在工作中處理現場事宜,管理力度還不夠;處理問題還不是太細心,這些問題我將在嶄新的20xx年多加注意克服。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

  機會開闊了自己的視野。

  土建工程師工作總結3

  今年是我成為上班族以來的第二個整年。土建工程師是我從事的第一份工作,是我職業生涯的一個起點,我對此也十分珍惜,盡最大努力去適應這一崗位。經過一年來的不斷學習,以及同事、領導的幫忙,我已完全融入到了xxxxxxx這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應當說這一年付出了不少,也收獲了很多,我自我感到成長了,也逐漸成熟了。此刻就10年的工作情景總結如下:

  一年來經過我的不懈努力,完成了一期、二期工程施工資料整理及移交工作、二期工程景觀、綠化工作、xxxxc組團前期開工準備工作、c組團樣板房工程等公司領導交付的其他工作:

  1、二期工程施工資料整理及移交工作

  今年上半年二期工程順利交工并交付業主使用,工程交工前必須先把施工資料整理交接完畢,我認真檢查把每一棟樓的施工資料都仔細查閱,力爭做到一張不漏、一張不缺、目錄整齊、保證資料齊全,交房前二期13棟樓所有的戶型圖、質保保證書、使用說明書,我都要提前準備齊全,已備交房時給業主以充分的保障。二期13棟樓的備案資料全部經由我手整理完畢,再領導的指導下,我順利的完成了交房前所有資料的整理工作。交房后由于資料過多及其重要性,需移交公司檔案室保管,移交期間,我必須對二期30棟樓的100多盒資料重新整理,做到每張都有記錄并制定出能夠從中找出任意一張資料的目錄。期間我花費很多精力,花費將近一月的時間,最終不負領導所托吧所有資料都重新整理完畢。

  2、二期工程景觀、綠化工作

  年初,我接手二期工程景觀、綠化工作。景觀、綠化工作相對于現代化小區,比重雖小,可是意義重大。它是現代化新生活小區不可或缺的。由于準備充足,二期的景觀、綠化工作進行的很順利。

  可是,后期驗收時,由于苗木規格、種類繁多給我們的驗收工作帶來了很大的麻煩,最終,我經過與技術部通力合作,把所有苗木的種類、數量、規格全部核查到位。最終順利的完成了領導交付的此項工作。

  3、xxxxxxxx工程

  9月初,接領導指示。要建設c組團樣板房。它是10年在全國房地產低迷情景下,公司領導英明決定xxxxxc組團開工,組建xxxx加這種新戶型的一個縮影。它的好壞直接影響立體疊加開盤后的銷售業績,同時也是公司今年即b組團銷售情景不樂觀后的一項新舉措,它的成敗直接影響到公司今年的成敗。

  在接到領導指示后,我快速的投入到實際工作當中去,為了到達預期效果,我2天內3次定位放線,最終滿足了領導的預期效果。在施工過程中,我不懼辛苦,任勞任怨,努力做到了上班在現場,下班后由于工程需要多次加班加點工作。后期由于裝飾公司的介入,這就需要良好的協調本事與組織本事。努力處理好雙方在施工過程中所發生的摩擦和矛盾。最終順利的在開盤前完成了樣板房工程。為公司開盤后可觀的銷售情景及扭虧為營做出了應有的貢獻。

  在xxxxxxxx順利開盤后,我又與技術部合作。參與了樣板房后期的決算事宜。

  一年來的工作心得:

  1、堅持良好的心態與進取進去的工作態度。我作為xxxx一分子,自覺遵守公司的各項規章制度,服從上級領導的工作安排;以對公司絕對忠誠的態度投入到各項工作中去,把公司的事情當作自我家里的事情去做,在解決現場施工管理、協調等工作上,依據現場實際情景進取主動的思考,自我研究應當完成的各項工作,而不是等領導來安排。以主人翁的心態投入到各項工作中去,維護公司的形象和利益不受損害。

  2、把自我融入到公司的大團體中去,依靠團體的智慧及力量完成各項工作。在我今年完成的許多工作中,得到各級領導和同事們的支持和幫忙。

  3、經過一年來的工作發現自我還有很多不足之處:在工作中處理現場事宜,管理力度不夠;處理問題還不是太細心,這些問題我將在嶄新的20xx年多加注意克服。

  20xx年,對于我來說是探索、學習、提高的一年,應對著與以前不一樣的工作資料,我擺正了自我的心態,充分發揮主管能動性,進取主動的思考。在這樣的一年中,我經過自我的勞動充實了自我,經過領導賦予自我的機會開闊了自我的視野。

  土建工程師工作總結4

  20xx年春節過后我被調入xx項目部擔任土建工程師一職,在項目部中主要負責土建專業的技術和協調工作。

  在20xx年上半年中,我主要進行了xx二期工程土建專業的前期準備工作。根據項目部總工程師的要求,負責組織土建專業工長、質檢員等熟悉施工圖紙,并完成了土建專業的圖紙會審工作,提出圖紙會審記錄共計70余條,辦理工程洽商和設計變更通知單各2份,其中95%的問題已經經過圖紙會審和洽商、變更記錄解決,剩余問題現還在與設計單位、建設單位進行溝通協調中。

  為保證工程施工的順利進行,在工程施工前期首先完成了《xx施工組織設計》的調整和完善工作,之后到目前為止,共編制包括《土方施工方案》、《測量施工方案》、《試驗計劃》、《防水施工方案》、《雨季施工方案》等方案共計11份,后續正在編制中的施工方案包括《鋼筋施工方案》、《混凝土施工方案》、《爭創長城杯技術措施》等,做好技術先行的工作,確保工程施工順利。

  在施工現場的前期準備中,在項目部總工程師的指導下,我負責完成了施工現場的圍墻、大門等施工圖紙的設計和繪制工作,并到施工現場進行實地察看,確保圖紙的適用和準確。我還與總工程師共同協商,對施工現場總平面布置進行了規劃,對本工程所使用的塔吊位置等進行了定位,并編制了《塔吊基礎及群塔作業施工方案》,為工程施工做好了前期的技術準備。

  由于xx工程原有技術人員分別被安排至各項目部,在20xx年上半年中,我還兼任了xx工程的后期維保工作。

  在20xx年下半年中,我還要繼續尋找工作中的不足,多向經驗豐富的前輩學習和請教,以更好的充實自我,彌補自我的不足,為圓滿地完成xx工程的施工任務貢獻自我的一份力量。

  土建工程師工作總結5

  現將我進入公司以來的情況做以匯報,請領導指導進入公司已經有將近半年的時間,在公司領導的強有力的領導以及關心支持下,個人在20xx年度取得了不小的進步。本人在擔任土建工程師工作過程中,嚴格遵守法律法規,遵守公司的各項規章制度,平時嚴格要求自己,廉潔自律。工作中敢于承擔責任,能理論聯系實際的開展工作,較好地完成了工作目標。

  一、工作情況:

  1、熟悉了解公司各項規章制度我于20xx年6月進入公司,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規章制度的了解,熟悉公司的企業文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創新,更快更好地完成工作任務。

  2、熟悉項目的概況作為土建工程師,熟悉和了解現場對以后的工作是相當有利的。為了以后能更好地開展工作,我多次深入現場,對現場的施工情況做更深層次的了解。在掌握第一手現場資料之后,我查閱相關技術資料,對以后施工重難點進行分析,并通過以往的施工經驗,對項目的施工形式進行分析,通過研究和分析,我對項目施工管理的實際情況做較為客觀的預測,為下一步方案的編制提供了可靠的依據。

  3、完成區#樓主體及裝飾工作。在公司領導的協調下,區樓將于本月底竣工。施工過程中,為了加快施工進度,我放棄每一個休息時間,督促施工單位盡快完成工程。通過這次工程,也暴露出我在施工管理過程中的一些不足,在以后的項目管理過程中,我將以此為戒,不斷完善和提高自己。

  4、調查當地建筑市場行情為了控制好項目開發成本,便于整個項目的順利開展。我對濟南建筑市場進行了調查。調查時間主要以業余時間為主,調查的對象主要是花園樓盤,調查的內容包括施工單位實力、施工合同、監理單位、土石方等行情。通過調查了解,我基本上掌握了濟南市幾家比較知名的施工企業在施工上的管理水平和勞務隊伍的素質;也了解了工程施工合同的組成形式以及取費情況和結算方式等。完成調查后,我還對以上的內容進行對比和分析,并形成一份系統的調查報告,這為以后的施工項目管理以及項目投資提供了第一手有效數據。

  5、調查當地建材市場以及花卉苗木行情由于受國家下半年經濟政策的影響,建材市場以及花卉苗木也出現了大幅上漲的情況。為了便于項目開發的成本控制以及現場的材料控制,我對濟南建材以及花卉苗木市場進行了調查了解,調查對象主要是一些大型的鋼材市場、建材市場以及苗木基地,調查內容主要為鋼材、混凝土、水泥、河砂的價格情況;在調查過程中,我還走訪多家裝飾市場,對石材、涂料、防水材料、保溫材料進行摸底,并對價格進行一一對比分析;調查花卉、苗木的市場儲備以及價格等,這些調查為項目的開發提供了有效的市場支持。

  6、對項目做成本分析為了便于對項目的成本的控制,我通過關系找到了類似的工業廠房圖紙,以此為樣本進行成本分析。為了盡快作出分析,我放棄休息時間,對圖紙進行計算,從而得出了相關數據。通過對工程的成本分析,我也掌握了項目管理成本控制過程中的著重點。

  二、存在的不足以及改進措施20xx年即將隨風逝去,回想自己在公司將近半年的工作,雖然工作量比較大,但是也有缺陷:

  許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:

  1、未能充分利用資源在工作的過程中,由于對相對專業的不熟悉,造成工作效率降低,不能達到優勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我師”,在以后的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的業務水平。

  2、計劃性不周在工作過程中,特別是項目開發的前期階段,由于計劃性不周,工作目的明確性不夠好,有時出現工作效果不大好,在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。

  3、專業性不夠全面作為一個現代化人才,他應該是一專多能的,這樣的人才才符合時代以及公司的需求。通過現場的施工管理工作,發現自己的專業面狹窄,對房地產其它專業認識不夠,特別是營銷策劃以及法律法規,這都限制了自身的發展。在以后的工作過程中,我將加強其他專業的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的復合型人才。三、對公司的建議為了公司項目的順利開展,也為了公司的可持續性發展,我在工程管理方面以及其它方面做以下建議。

  1、合同管理

  合同在項目管理中的地位非同小可,離開他,項目管理就無從談起。合同是項目管理的依據。熟悉合同。并對合同進行深入細致的研究,對合同的關鍵條款、存在的漏洞及可能產生變化并引起糾紛的地方做到心中有數。樹立強烈的合同意識。在合同面前,業主和承包商的地位是平等的。一方面,項目管理人員不以勢壓人,逼迫承包商接受合同外的條件;另一方面,也要警惕承包商在項目實施過程中埋設陷阱。當承包商提出各種各樣的建議時,首先想到要遵守合同,對采納建議可能帶來的經濟問題要有充分估計。

  2、質量控制

  工程項目實施階段,工程部要開展多方面的工作,對工程項目的質量進行控制和監督,概括地說有審查確認承包商的質量保證體系,進場材料、設備的質量控制,監理規劃、監理實施細則的審查以及對監理工程師日常監理工作的監督和檢查等幾個方面。承包商質量保證體系的審查確認。著重檢查承包商是否已建立質量保證體系,質量保證體系是否經認證單位認證,是否制定了明確的質量目標和計劃以及質量保證體系是否行之有效等。

  工程材料的質量控制。檢查承包商是否根據設計圖紙的規定和合同的要求制定了材料檢驗和檢查制度并在實際工作中嚴格對材料的采購訂貨、材料的進場和材料的使用進行質量控制。

  生產設備的質量控制。包括生產設備采購訂貨的質量控制、生產設備加工制作的質量控制、生產設備組裝調試的質量控制以及形成的生產能力的保證率等各個環節。

  監理規劃和監理工作實施細則的審查。業主的意志要通過監理工程師來實現。監理工作的好壞與監理規劃和監理工作實施細則的優劣有直接關系。

  經常深入工地了解情況,同時對監理工程師的日常監理工作進行監督檢查。特別強調帶著問題下工地進行調查研究。

  3、投資控制

  工程部對工程項目投資控制負有很重要的責任,因為工程部所管的是源頭的問題。工程部對投資控制的內容主要是審核批準撥付合同范圍內的進度款、處理變更和索賠,即管理“項目實施控制價”。投資控制中最主要是加強對進度報表的真實性和可靠性進行審核,確保第一手資料的正確性;其次要加強對施工方案的審批,每一個措施都可能涉及費用,要做到將施工成本控制在源頭。

  4、進度控制

  進度控制是項目成功與否的關鍵因素之一,工程部要做的就是編制項目管理規劃,研究項目的總進度、施工布置、重大施工技術和施工難題,對項目實施過程中可能出現的問題做好預案。制定一整套制度來規范管理以提高工作效率。

  5、加強全員經營意識許多人錯誤認為項目開發只是綜合部、工程部和銷售部的事情,與自己部門關系并不是很大。其實項目開發相當復雜,他綜合了各個部門的智慧和汗水,并不是單純的開發和銷售如此簡單。所以作為公司的員工,我們要牢牢樹立全員經營的意識,以主人翁的精神投入到工作中去。20xx年即將過去,總結過去,展望未來,20xx年工作多,任務重,對于我來說也是一種挑戰。新環境,新機遇,新挑戰,如何優質、高效、低耗、按期、安全、文明地建好該項工程,是作為土建工程師該思考的課題。在以后的工作中,作為項目開發的排頭兵,我將認真執行公司的相關規定,充分發揮個人主觀能動性,以鐵的紀律來約束自己,不斷學習新技術新經驗,善于總結,也希望公司的領導能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項目的開展貢獻自己的力量。

  土建工程師工作總結6

  日月如梭,光陰似箭,20xx年悄然而逝,20xx年翹首已盼。對我而言,20xx年的工作是難忘、印記很深的一年。工程項目的轉換,連帶著工作思路、方法等一系列的適應與調整,(包括工作上的適應與心態上的調整)壓力帶來了累的感覺,累中也融進了收獲的快樂,但我們“忙并收獲著,累并快樂著”。作為一名土建工程師,要求在工程中,利用所學的專業知識,結合工程實踐,負責分管樓號的質量、進度、技術、安全工作,面臨年終,現將個人具體工作情況總結如下。

  來到芙蓉花苑工程部已有10個月多,雖然自己一直努力的去做每一項工作,由于施工經驗的不足,以及不斷出現的新問題,致使工作中存在這樣或那樣的不足之處,我個人也深刻的意識到學習的重要性,僅僅靠書本的知識是遠遠不夠的,靠吃老本的的日子不會長遠的,只有不斷的實踐,不斷的學習,不斷的總結,我們才能在以后的工程管理中以不變應萬變。

  記得一個魯班獎工程項目部的會議室,懸掛著這么兩行字:計劃+不安排=0安排+不落實=0落實+不督促=0督促+不檢查=0

  就簡明扼要的幾個字,切中工程管理的要害,既然是好的管理方法我們就要學習,以后的工作實踐中要好好領會其中奧妙。鑒于項目工程的特殊性,我深刻意識到作為一個管理者:首先是自身管理,作為公司的員工,一言一行都代表公司形象,要求嚴于律己,認真學習施工規范、試驗規程,熟悉吃透設計圖紙,提高業務水平和自身素質,加強監管力度,加大抽檢頻率,隨時掌握施工動態,控制施工質量。在同工程部其他幾位同事的任務協調上,做到真誠相待,互幫互學。其次是班組管理方面:作為一個優秀的管理者,自己必須要深入了解自己的下屬勞務隊,包括勞務隊的形式、人員、施工質量、施工進度、工作能力等諸多方面,針對不同勞務隊、不同質量、不同能力的人應該分別予以不同的管理方式、說話語氣和工作任務,做到人盡其才,物盡其用,切實做到人性化管理。當然,作為管理者,同樣要在施工方面前樹立自己的威信。這種威信不是靠惡語批評,也不是靠一味的做老好人樹立起來的。一個真正優秀的管理者,是要讓自己所管理的一大部分人說你好,一小部分說你壞...

  以上是我對于20xx年下半年的工作總結,希望領導及時提出意見,我定會積極改正,也望領導在日后我的工作中多給予監督和鼓勵。

  土建工程師工作總結7

  本人進入公司已經有將近4個月的時間,在公司強有力的領導以及關心支持下。本人在工作過程中,較好的完成了工作目標,F將有個20xx年4個月年度個人工作情況作如下總結:

  一、4個月的工作情況:

  1、熟悉了公司各項規章制度

  我于20xx年10月進入公司,擔任億安天鈺園小區工程土建工程師,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規章制度了解,熟悉公司的企業文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。以后的工作中,我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創新,更快更好地完成工作任務。

  2、熟悉本項工程的結構,現場情況

  作為土建工程師,熟悉和了解現場對以后的工作是相當有利的。為了以后能更好地開展工作,對現場的布置做更深層次的了解。在掌握第一手現場資料之后,我查閱相關技術資料,對工程的結構情況進行研究,對以后施工重難點進行分析,通過研究喝分析,我對項目施工管理的實際情況做較為客觀的預測,為下一步方案的編制提供了可靠的依據。

  3、現場管理總結

  負責xx號樓的土建施工監督管理。施工嚴格按照公司制定的進度計劃,精心組織、嚴格管理,對于不符合要求的記錄在案,并且要求施工單位立即整改,整改過后進行復查。積極配合其他專業工程師,順利完成各項工作。在每層的鋼筋驗收當中嚴格把關,認真復查鋼筋的規格喝綁扎質量、模板的支護及外腳手架的防護、砌筑墻體的質量,并督促施工單位做好各項臨邊防護。

  二、存在的不足以及改進措施

  回想自己在公司將近四個月的工作,雖然工作量比較大,但是閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在以下不足:在工作的過程中,由于對其他專業比較陌生,又礙于面子,不積極向領導求教,不能達到優勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我師”,在以后的工作中,我要主動加強向領導溝通信息,通過公司這個平臺達到資源及時更新,從而提高自己的業務水平。

  三、完成20xx年目標計劃的措施以及建議

  為了公司項目的順利發展,也為了公司的可持續性發展,我在工程管理方面以及其他方面做以下建議。

  工程項目實施階段,工程部要開展多方面的工作,對工程項目的質量進行控制喝監督,概括地說有審查確認承包商的質量管理體系,進場材料、設備的質量控制,監理規劃、監理實施細則的審查以及對監理工程師日常監理工作的監督和檢查等幾個方面。承包商質量保證體系的審查確認。著重審查承包商是否已建立質量保證體系,質量保證體系是否經認證單位認證,是否制定了明確的質量目標喝計劃以及質量保證體系是否行之有效等。工程材料的質量控制。檢查承包商是否根據設計圖紙的規定和合同的要求制定了材料檢驗喝檢查制度并在實際工作中嚴格對材料的采購訂貨、材料的進場和材料的使用進行質量控制。監理規劃和監理工作實施細則的審查。業主的意志要通過監理工程師來實現。監理工作的好壞與監理規劃和監理工作實施細則的優劣有直接關系。天天在工地了解情況,同時對監理工程師的日常監理工作進行監督檢查。特別強調帶著問題下工地進行調查研究。目前雖然項目正在施工中,但收獲也不少。

  特別是公司領導踏實的工作作風以及認真負責的工作態度給我們員工樹立了榜樣。新環境,新機遇,新挑戰,如何優質、高效、低耗、按期、安全、文明地建好該項目工程,是作為土建工程師該思考的課題。在以后的工程中,作為項目開發的排頭兵,我將認真執行公司的相關規定,充分發揮個人主觀能動性,以鐵的紀律來約束自己,不斷學習新技術新經驗,善于總結,也希望公司的領導能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項目的開展貢獻自己的力量。最主要的是天鈺園工程我保證不出1m2不合格工程。

  土建工程師工作總結8

  無論是作為一名普通的工程技術人員,還是作為一個工程項目的技術負責人,其實我感到要干好一個工程,不僅要嚴格遵守國家施工規范規程,還要理論聯系實際,活學活用。不斷吸收前人總結施工和管理經驗,技術上不斷改進和創新。

  本人在工作中,接觸到許多煙囪,體會到只有技術上不斷創新,設備不斷更新,才能創造出更大的經濟效益和社會效益。

  就像,以前在造粒塔和煙囪的滑模中,我們用來提升滑模平臺的是小噸位千斤頂(額定起重量為3.5t),后來經過論證和技術經濟分析比較。決定從xx煙囪開始采用大噸位千斤頂(額定起重量為6.0t),與小噸位千斤頂相比有以下優點:可以節約一半的支承桿;支承桿脫空長度更高,滑模安全性可以得到更大的保證;減少了支承桿的加固工作量,在XX年和XX年施工的貴州xx工程的2個煙囪和xx供熱工程的煙囪,就采用了大噸位千斤頂,其技術和經濟效益十分明顯。

  另外,在滑模測量技術上我們也進行了改革。以前一般是在造粒塔或煙囪的中心安裝一臺激光對中儀測偏移,而平臺扭轉則在外面用一臺經緯儀測量,顯得非常麻煩。后來我們在煙囪內部相對于中心的對稱半徑上同時布置2臺激光對中儀,根據測量數據就可以直接計算出平臺的偏移和扭轉值了。其精高提高了,工作量也減小了。

  盡管我們現在在滑模技術方面取得了一定的成績,但距世界滑模的先進水平還有不小的距離。這需要我們不斷改進技術,總結經驗。就我公司施工的煙囪和造粒塔來說,主要存在以下幾個問題:

  1、我們目前還未涉及雙曲線塔和框架的滑模,只限于圓形構筑物的滑模。

  2、在垂直運輸方面比較落后,傳統方法是采用落地井架加變幅拔桿或者是隨升井架加變幅拔桿,此種方法比較落后,我們可以改進為:在筒體外側配一臺自升式高塔,不但可以滿足鋼筋和混凝土的垂直運輸,而且可以節省幾臺卷揚機的費用。從長遠效益來看,后者肯定比前者明顯。

  3、按傳統方法制作的鋼平臺只能使用一次,不僅浪費了鋼材,還增加了拆卸平臺的工作量。如果在保證平臺安全使用的前提下,我們將平臺桿件的焊接連接形式改為螺栓連接,這可以多次重復利用;

  4、在滑模糾偏和糾扭上,設想在提升架外側安裝自動收分控制裝置。

  對于長期從事技術管理工作的人而言,無論是他的技術水平,還是施工能力都不容置疑,但是在經營管理上感覺要欠缺些。當然這除了與他自身是否愿意學習有關,但還與我們企業內部各專業分工過細不無關系。因此一個企業要想造就更多的復合性人才,就必須加強技術人員的經營理念培養和適應市場經濟的能力。這點是我本人體會最深的。

  總之,作為一名工程技術人員,除了嚴格按施工圖和國家規范規程以及施工方案辦事外,還要在工作中不斷總結經驗,吸取教訓,大膽進行技術改革和創新,在施工組織設計和施工方案上不斷優化,努力將自己的專業水平和業務能力提高到一個新的臺階。

  土建工程師工作總結9

  一、成績及不足

  本人自20xx年8月入司以來,一直在城市廣場項目部擔任土建工程師,期間認真學習公司的各類的規章制度并嚴格遵守。在工作當中,認真監督檢查施工現場的每一個環節,并積極學習各類規范、圖集標準。在業余時間內通過自學進一步鞏固專業知識的熟悉程度,目前已通過參加成人高考取得建工學院土木工程專業本科的學習機會。

  在施工現場管理過程中,作為土建專業工程師,積極主動與其他專業工程師及設計、成本工程師相互溝通,對施工中的問題盡量以最快的速度解決,并對可能產生的問題提前做出的有效的預控措施。一年中完成的主要工作如下:

  1. 負責5#樓的土建施工監督管理。因受百年一遇的雪災影響,5#樓交房時間緊,工作量大。通過積極督促施工單位優化施工方案,加班加點,并積極協調各施工單位之間的相互關系,化解了施工中大量的問題和矛盾,確保了于4月28日順利向小業主交房。但管理也存在不足之處,因趕工室內地面空鼓和屋面滲水問題較重,暴露了施工管理監督不嚴的缺點。交房后通過積極組織維修,現已完成95%以上交房率,且大部分已裝修入住。

  2. 負責6#樓的土建施工監督管理。6#樓施工嚴格按照公司制定的進度計劃,精心組織、嚴格管理,提前兩個月完成竣工前的施工工作,并對認真進行分戶驗收,對于不符合要求的記錄在案,并且要求施工單位立即整改,整改過后進行復查。已于9月28日順利交房,交付后投訴和維修大大減少,受到了廣大業主的好評。

  3. 負責1#至6#樓的室外園林綠化工程的監督管理。園林綠化關系著小區給人的整體印象,因此對每一個細節都要嚴格把關,在保證質量的前提下要求進度,目前已完工驗收。 4. 負責7#樓的土建施工監督管理,目前處于結構施工期間,在每層的鋼筋驗收當中嚴格把關,認真復查鋼筋的規格和綁扎、模板的支護及外腳手架的防護,并督促施工單位做好各類臨邊防護,現已順利完成十四屋的結構施工。

  5. 負責1#至6#樓的售后服務維修工作。自6月1日開始接手今后服務維修工作以來,與物業公司密切配合,及時組織施工單位維修,解決了業主投訴的各類質量問題,并得到了業主的好評。在售后服務維修工作當中,最重要的是在接到投訴后對業主的服務態度要好,一定要先耐心地解釋,然后積極地安排施工單位組織維修,特別是督促施工單位維修人員按約定的時間按時到場。目前主要問題在于施工單位的維修速度還有些跟不上,還需要加強督促。在處理的各類質量投訴當中,水管漏水的問題較多,且大部分是在裝修后發現,因此在施工過程當中須加強隱避驗收,防患于未然。另外就是一些細部處理要到位,在施工管理當中須加強監督。

  6. 負責金座A及10#樓的園林綠化工程,目前已按照預定的進度計劃順利完成相應的工程量,確保了鼓樓的順利開業和10#的交房任務。

  7. 在一年的施工管理當中,雖然取得了一定的成績,但存在的問題仍較多,在嚴抓質量和進度的過程中,忽略了安全文明施工,特別是要轉變管理思維,要做好預控工作,把問題消滅于萌芽狀態。

  二、職業規劃及建議

  在今后的工作當中,我將積極響應公司的領導,與公司同仁密切配合,針對工程中存在問題和遇到的挫折及時調整,并不斷總結經驗教訓。利用業余時間加強專業知識、技能的學習,提升自己的工作能力,做好一名優秀的土建工程師,并爭取早日得到提升,成為一名優秀的項目經理,為拓基的發展貢獻自己最大的力量。 針對公司目前的情況,建議如下:

  1、 加強公司的流程建設,對不必要的環節進行精簡,形成合理有效的程序文件。如將現場設計變更、簽證辦理的流程提煉成簡潔的流程圖,下發各個項目部以便于操作。

  2、 將售后服務維修工作的主責放在物業公司。項目部工程師只負責質量投訴的現場責任鑒別,責任確定后由物業公司聯絡施工單位進行維修及相關工作。這樣可以減少售后服務工作的對接,便于及時地處理維修工作。

  3、 組織拓展培訓,可以增強員工之間的團結配合意識,也可以提升個人的自我挑戰能力。

  土建工程師工作總結10

  我于20XX年11月19日進入xxxx項目部工作,為了更快更好地融入項目部這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規章制度的了解。通過了解和熟悉,我為能夠進入這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創新,更快更好地完成工作任務。

  進入公司已經有一年三個月的時間,在公司領導強有力的關心支持下,我個人在20XX年度了的工作學習和專業知識上取得了不小的進步。現公司xxx,項目3#、5#、6#、7#樓,己處于主體施工的標準層階段,本人在擔任土建工程師工作過程中,遵守公司的各項規章制度,平時嚴格要求自己。工作中能夠理論聯系實際的開展工作,認真地完成了20XX年度工作目標,現將有關20xx年度個人工作情況作如下總結。

  一、20xx年的主要工作完成情況

  1、由云南省xxx承建的xxx,一期還建房于20XX年1月13日完成終驗工作。

  2、天怡峰景二期商品房一標段3#、5#、6#、7#樓,現主體成完情況,a、3#樓主體已經完成7層梁、板、柱、砼、澆筑;b、5#樓主體已完成13層梁、板、柱、砼、澆筑;c、6#樓主體已完成4層梁、板、柱、砼澆筑;d、7#樓主體已完成19層梁、板、柱、砼澆筑,目前二期一標段3#、5#、6#、7#樓的主體結構工程已經順利進入標準層施工階段,按照目前的施工進度能夠完成公司的預期進度計劃目標。

  二、各階段的控制管理

  1、熟悉xxx,花園3#、5#、6#、7#樓,地形、地貌,作為土建工程師,熟悉和了解現場對以后的工作是相當有利的。為了以后能夠更好地開展工作,對現場的地形地貌做深層次的了解。在掌握第一手現場資料之后,結合相關技術資料,對項目的地形地貌、土質情況進行研究,對以后施工重難點進行分析,并通過以往的施工經驗,對項目的基礎形式進行分析,通過研究和分析,我對項目施工管理的實際情況做較為客觀的了解,為下一步組織提供了可靠的依據。

  2、對投資控制的主要工作是、處理現場變更和簽證。在施工過程中答復施工單位提出問題,主動以總工辦及相關現場主管工程師聯系,共同處理可能發生的問題并提出相應對策,防止不必要的簽證發生,在工程施工前和過程中去挖掘能夠節省成本的地方。工程部相關領導及主管工程師共同協助對施工圖認真研究,對于能夠降低成本的地方絕不放過一點,3#、5#筏板頂部30CM細石砼在結構中無任和結構功能,后經以總工辦及設計院聯系取消此設計、協調水電工程師共同對地下室暖通設備,水電預埋孔洞進行相應調整,避免了后續水電、暖通施工中管線交叉所造成的損失。

  三、進度控制

  為了工程的正常進行提供一切有利保障,工程部與相關部門協調,認質認價的工作隨時進行在項目施工過程中未因其原因而影響施工進度。為了整個工程有序進行,要求施工單位編制施工進度計劃并認真審定施工單位編制的施工進度計劃,明確工作內容,在實際施工進度過程與計劃偏離時,及時找到總包單位、監理單位進行協調,遇到技術問題及時與總工辦及設計院聯系進行處理,決不因工程施工技術角度原因影響整體的施工進度。

  四、質量控制

  1、在施工過程中,檢查各種措施的落實情況,發現問題及時提出并要求整改充分發揮監理的管理職能,按照監理合同上明確的權利與義務,監督監理人員按照監理規劃要求進行質量管理。

  2、過程驗收階段,要求施工單位按質量驗收規范進行質量控制,適時對各個分項工程進行檢查,發現問題要求總包單位及時進行整改,做到對工程質量情況的掌握和控制。

  3、工程材料的質量控制。檢查承包商是否根據設計圖紙的規定和合同的要求制定了材料,在實際工作中嚴格對材料的采購訂貨、材料的進場、材料的使用,進行質量監督控制。

  五、加大工作力度,不斷提高自身業務素質

  1、認真學習企業規章制度,領會企業精神,融入企業文化做到與企業同心同德是工作成績的重要保障。積極參與公司組織的各種活動,從活動中增強自我的榮譽感、自豪感。

  2、房地產的新概念、新工藝、新技術日新月異,工程部是一個技術管理部門,在這年里我充分利用各種資源,充實自己的頭腦,不斷提高自己的義務素質。XX網是中國建設部門門戶網站,涉及房地產、監理設計、施工、園林等各個方面知識,我積極參與其中,免費共享網絡資源。在工作中遇到的一些難點,重點在網絡上進行探討更好的處理了工作中遇到的一些問題。

  3、團結一致,分工明確,重點突出,密切協作。天怡風景花園二期一標段3#、5#、6#、7#樓、工程項目總面積共8萬多平方米,時間緊,任務重。在工程部經理的領導下,對外協作工作中,項目部工作人員分工明確,密切合作,發揮了自己的優勢。對項目實施過程中遇到的問題,積極與部門領導及相關工程師進行協商并進行相應處理。

  六、存在的不足以及改進措施

  20xx年即將隨風逝去,回想自己在公司將近一年多的工作,雖然工作量比較大,但是閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,通過平時不定期的檢查發現了各方面的經驗,有成功的經驗也有失敗的教訓,這里進行總結在明年的各項工作中加以改進。

  1、溝通能力還應加強,沒有充分利用資源。在工作的過程中,由于對其他專業不太熟悉,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現錯誤,不能達到優勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我師”,在以后的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過項目部這個平臺做到資源共享,從而提高自己的業務水平。

  2、缺乏計劃性,在工作過程中,特別是項目開發的前期階段,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,加強工作目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。

  3、專業面狹窄,作為一個甲方土建工程師,應該是一專多能的,這樣才符合公司發展的需求。通一年多的工作我看到與部門相關專業工程師的差距,自己的專業知識面狹窄,對房地產其它知識還認識不夠,特別法律法規,限制了自身的發展。在以后的工作過程中,我將加強其他專業的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一名合格的土建工程師。

  4、沒有把監理的作用完全調動和發揮出來,要在今年的工作中明確監理職責和權力,在施工期間充分發揮監理的作用,調動監理人員的積極性,管理好工程。

  5、工作過程中對于易出問題部位的前瞻性不夠強,在以后工作中提高自己對于會發生問題部位的敏感性,盡量做到少出問題或不出問題,當遇到問題時能做到有條不紊的處理。

  七、對2018年的工作展望

  20xx年即將過去,現3#、5#、6#、7#樓,已進入主體標準層施工,在一年多的工作中給我收獲非常多。特別是項目部領導及現場各專業工程師塌實的工作作風以及認真負責的工作態度給我樹立了榜樣。總結過去,展望未來,2018年工作多,任務重,對于我來說也是一種挑戰。而我的專業能力,還有很多不足,尤其是業務能力和本專業知識水平還有待于提高,我將在以后的工作中更加努力學習,不斷提高自己的業務能力和專業知識水平,爭取為公司創造更大的效益。

  土建工程師工作總結11

  今年是我成為上班族以來的第二個整年。土建工程師是我從事的第一份工作,是我職業生涯的一個起點,我對此也十分珍惜,盡最大努力去適應這一崗位。通過半年來的不斷學習,以及同事、領導的幫助,我已完全融入到了xx這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說這一年付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了。現在就的工作情況總結如下:

  一、完成工作資料整理和移交

  來經過我的不懈努力,完成了一期、二期工程施工資料整理及移交工作、二期工程景觀、綠化工作、xx組團前期開工準備工作、c組團樣板房工程等公司領導交付的其他工作

  1、一、二期工程施工資料整理及移交工作。今年二期工程順利交工并交付業主使用,工程交工前必須先把施工資料整理交接完畢,我認真檢查把每一棟樓的施工資料都仔細查閱,力爭做到一張不漏、一張不缺、目錄整齊、保證資料齊全,交房前二期13棟樓所有的戶型圖、質保保證書、使用說明書,我都要提前準備齊全,已備交房時給業主以充分的保障。二期13棟樓的備案資料全部經由我手整理完畢,再領導的指導下,我順利的完成了交房前所有資料的整理工作。交房后由于資料過多及其重要性,需移交公司檔案室保管,移交期間,我必須對一、二期30棟樓的100多盒資料重新整理,做到每張都有記錄并制定出能夠從中找出任意一張資料的目錄。期間我花費大量精力,花費將近一月的時間,終于不負領導所托吧所有資料都重新整理完畢。

  2、二期工程景觀、綠化工作。年初,我接手二期工程景觀、綠化工作。景觀、綠化工作相對于現代化小區,比重雖小,但是意義重大。它是現代化新生活小區不可或缺的。由于準備充足,二期的景觀、綠化工作進行的很順利。但是,后期驗收時,由于苗木規格、種類繁多給我們的驗收工作帶來了很大的麻煩,最終,我通過與技術部通力合作,把所有苗木的種類、數量、規格全部核查到位。最終順利的完成了領導交付的此項工作。

  3、xx工程。月初,接領導指示。要建設xxc組團樣板房。它是在全國房地產低迷情況下,公司領導英明決定xx組團開工,組建xx加這種新戶型的一個縮影。它的好壞直接影響立體疊加開盤后的銷售業績,同時也是公司今年即b組團銷售情況不樂觀后的一項新舉措,它的成敗直接影響到公司今年的成敗。

  在接到領導指示后,我快速的投入到實際工作當中去,為了達到預期效果,我2天內3次定位放線,最終滿足了領導的預期效果。在施工過程中,我不懼辛苦,任勞任怨,努力做到了上班在現場,下班后由于工程需要多次加班加點工作。后期由于裝飾公司的介入,這就需要良好的協調能力與組織能力。努力處理好雙方在施工過程中所發生的摩擦和矛盾。最終順利的在開盤前完成了樣板房工程。為公司開盤后可觀的銷售情況及扭虧為營做出了應有的貢獻。

  在xx順利開盤后,我又與技術部合作。參與了樣板房后期的決算事宜。

  二、工作心得

  1、保持良好的心態與積極進去的工作態度。我作為“xx”一分子,自覺遵守公司的各項規章制度,服從上級領導的工作安排;以對公司絕對忠誠的態度投入到各項工作中去,把公司的事情當作自己家里的事情去做,在解決現場施工管理、協調等工作上,依據現場實際情況積極主動的思考,自己考慮應該完成的各項工作,而不是等領導來安排。以主人翁的心態投入到各項工作中去,維護公司的形象和利益不受損害。

  2、把自己融入到公司的大集體中去,依靠集體的智慧及力量完成各項工作。在我今年完成的許多工作中,得到各級領導和同事們的支持和幫助。

  3、通過一年來的工作發現自己還有很多不足之處:在工作中處理現場事宜,管理力度不夠;處理問題還不是太細心,這些問題我將在嶄新的多加注意克服。

  土建工程師工作總結12

  進入公司工程管理部工作將近一年了,時光飛速而逝,而這期間的感受也像五味瓶—酸甜苦辣咸一應俱全,在公司領導強有力的領導及關心支持下,作為一個應屆畢業生的我,學會了怎么與人共處,該如何做好工作;并讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了公司的工作環境;厥走@六個多月的工作,內心充滿著激動,也讓我有著無限感慨。新的一年工作伊始,回顧這六個多月的工作,很有必要認真總結去年的工作收獲,以良好的姿態你去迎接全新的挑戰,總結是工作的歸類,是自我反省自我升華的過程,命運掌握在自己的手中,事業在于奮斗,逆流而上,生生不息,爭取早日成為一名合格的土建工程師,為公司交一份滿意的答卷,使自身價值得以體現,F將20xx年的工作情況作出如下總結:

  一、上年度工作情況

  1.熟悉了解公司各項規章

  我于20xx年2月進入公司工程管理部,為更好更快的融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司各項規章制度的了解,熟悉公司的企業文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊而感到自豪,同時也能感覺到 自身的壓力。在工作中我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創新,更好更快的完成工作任務。

  2、熟悉工程結構,現場情況

  作為工程管理部的一員,工作側重點就是在工地。初到工程部我首先對照相關設計圖紙熟悉現場,詳細了解現場平

  面布置情況、管理體系、施工情況、質量情況、進度計劃及實際形象進度情況、特殊部位的特殊情況。

  這一年中我主要負責天然氣室內外工程、防盜門安裝工程以及輔助管理14#樓主體工程。在這近一年中,我學到了很多,經歷了很多,認識到了自己的不足,也讓自己成長了很多。

  天然氣室內外工程,室外工程已經全部按期完工,室內工程1#、2#、3#、5#、9#樓立管安裝完成,4#、6#、7#、8#、10#、11#、12#、13#樓樓板開洞將于20xx年1月10日前全部完成,剩余燃氣工程將于20xx年3月15日前全部完成確保交房的順利進行。從這次天然氣工程的管理當中,我深刻認識到我們今后的開發項目不能把燃氣工程放到裝飾階段進行,裝飾階段的燃氣工程施工,不僅影響施工進度而且會破壞樓板內的預埋線管和電線,造成不必要的浪費。

  防盜門工程,防盜門安裝已經全部完成,但是許多地方沒有達到預期要求,不夠完美,F階段存在問題還比較多,有部分存在房門打不開、掉扇、門框松動等問題。現已要求施工單位務必在20xx年3月前全部整改完畢。

  二、存在不足及改進措施

  20xx年以隨風逝去,回想自己在公司一年來的工作,雖然工作量比較大,但是閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足有一下幾點:

  1.工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創新中去實踐,去推廣。

  2.工作中不夠積極,很多時候需要前輩同事去安排工作,而不能做到自發完成自己力所能及的事情。

  3.工作方向的迷茫和學習的散亂,因為剛畢業的關系,實際工作中自己直接負責的事情較少,所以有時候很難找到自己的定位和方向,盲目學習,盲目工作。

  4.工作中缺乏計劃性,在負責天然氣工程中,尤其是室內燃氣管道安裝過程中,由于自身提前沒有計劃好,導致施工進度滯后,由于缺乏計劃性,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果,領導不滿意不說,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,我要認真制定工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取達到事半功倍的效果。

  三、完成20xx年目標計劃的措施以及反思

  1、質量控制

  在工程項目實施階段,工程部要同時開展多方面的工作。例如對工程項目的質量進行控制和監督時,就可以概括地說有審查確認承包商的質量保證體系、進場材料、監理規劃、監理實施細則的審查以及對監理工程師日常監理工作的監督和檢查等幾個方面。

  20xx年的工作中,部分施工單位就存在材料進場后不及時報驗的問題。以后的工作中我們必須針對這類問題對施工單位進行督促,并監督監理單位,嚴格的做到材料先報驗后上樓,同時保證進場材料的質量。我們也應該經常深入工地了解情況,同時對監理工程師的日常監理工作進行監督檢查。其中要特別強調的是,我們應做到帶著問題下工地,在

  進行調查研究時,對于工地出現的問題做到當天問題當天解決,并同時保證該問題會在后期得到落實。

  2、進度控制

  根據公司要求,在20xx年3月15日前必須完工,達到竣工驗收條件。我們要做的是監督施工單位的總進度計劃、月進度計劃,及是否按照計劃節點完成該時段的工程目標。對于沒有按照進度完成工程目標的施工單位分析其原因并及時協調,解決影響工期的因素,同時在不影響工程質量的前提下趕工期。

  3、成本控制

  工程投資不是指投資越省越好,而是指在工程項目投資范圍內得到合理控制。工程管理部要做的是減少變更、減少簽證。這就要求我們不僅必須對工地有深入的了解,而且對工程進度及下階段的工序施工有個全局的把控。對施工過程中出現的缺陷也要做到早發現早上報,及時與公司領導進行溝通和匯報,并提出相對應的優化方案,爭取在施工單位做該段工序前,向施工單位下發變更文件,從而減少不必要的浪費。

  4、合同管理

  合同在項目管理中的地位非同小可,離開他,項目管理就無從談起,合同是項目管理的依據。

  我們應該在熟悉合同的同時,對合同進行深入細致的研究,對合同的關鍵條款、存在的漏洞及可能產生變化并引起糾紛的地方做到心中有數。

  土建工程師工作總結13

  隨著時間的流逝,20xx年的新年鐘聲即將響起,在這辭舊迎新之際,本著回顧過去,總結經驗,找出不足,豐富自己,我無時無刻都在鞭策著自已,勤勤懇懇做事,扎扎實實做人,對工作無怨無悔,從不推諉,對自已嚴格要求,團結同事。特對過去的工作總結如下:

  一、思想品德素質修養及職業道德。

  遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

  二、專業知識、工作能力和具體工作。

  自20xx年4月我來xx地產開發有限公司后,我被安排去工程現場施工管理。由于單體多,工期緊,分包單位也比較多,我感到了很大的壓力。在領導的指導和幫助下,自己摸索實踐,將原來的施工經驗與現在的現場管理相結合,我理出一條清晰的工作思路,明確了工作的方向。而且領導對工作的嚴謹的態度,嚴格的作風,對產品質量的一絲不茍,都是很值得我們去學習的。

  工程管理工作是現場管理工作的核心和重點,對工程進行“三控制”的管理方法。從對工期、質量、成本三個重要因素的控制,努力協調與設計、監理、總包及分包的關系,努力加強了管理措施。

  1、抓好建設單位的施工管理工作。

  目前現場工程質量比較理想,但也存在一些問題。深刻反省,總結了如下幾點原因:

  (1)個別控制節點工期制定計劃或調整計劃考慮欠周,對計劃運行中可能出現的問題欠敏感性和前瞻性。

  (2)惡劣的天氣環境等客觀因素的影響。

 。3)設計變更較多且設計方不能及時回復。

 。4)施工班組人員欠缺,現場管理不到位,計劃得不到落實。

  積極協調各方工作關系和處理現場問題,在工程建設的具體實施過程中,嚴格遵守合同,對合同中規定質量責任,劃分界限,圖紙設計,工藝使用的認可和批準制度都有較好的貫徹執行。通過研究各方面提出來的與合同實施有關的問題,對涉及到工程進度的有關問題及時提出解決辦法并通過監理工程師去實施,必要時對施工手段、施工資源、施工組織直至合同工期進行調整。

  3、抓好安全與文明現場管理工作

  安全文明是施工項目中不可忽略的一項工作,根據本工程安全文明項目管理目標,督促施工單位在施工過程中貫徹執行國務院及各部門頒發的安全規程、生產條例和規定。在實施過程中主要做如下幾點工作:

 。1)為了提升工地形象和安全文明施工,科學安排、合理調配使用施工場地,施工和管理分區,生活和管理分區,并使之與各種環境保持協調關系,要求施工單位按安全文明標化工地標準進行施工。

  (2)督促監理工程師做好安全控制,目的是保證項目施工中沒有危險、不出事故、不造成人身傷亡和財產損失。

 。3)督促監理工程師和施工單位按照有關法規要求,使施工現場和臨時用地范圍內秩序井然,文明安全,環境得到保護,交通暢達,防火設施完備,場容和環境衛生均符合要求。

 。4)協調現場各施工班組、監理、設計內部各有關部門、周邊工程和社區之間的關系,為工程建設創造良好的內外環境。

  三、工作態度和勤奮敬業方面。

  熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

  在總結經驗迎接挑戰的過程中,發現了幾個值得改進和正視的問題,還需要認真克服和改正,以求完善,使管理水平再上一個新臺階,主要表現在以下幾個方面:

  1、建筑技術日新月異,規范、規程更新頻繁,必須加強自身業務素質培訓,利用業余時間學習,加強圖紙、行業法律法規、常用規范、規程、圖集的學習工作。

  2、加強對施工單位及分包單位的約束力,使工程的質量、進度得到更好的控制。

  3、有部分現場施工單位管理、技術人員的業務素質較差,不能滿足施工管理的實際需要,比如:對施工圖紙不熟悉,安全意識較差、自檢體系不健全;管理投入不到位等。

  4、還需要加強部門之間的協調、溝通,“早謀劃、早安排”,做好一切施工前后準備工作。

  總結是一面鏡子,通過總結可以全面地對過去一年的成績與教訓、長處與不足、困難與機遇的進行客觀評判,為下一步工作理清思路,明確目標,制訂措施,提供參考和保障。從而對困難有清醒的認識和深刻的分析,找到解決困難的方法,對機遇要有較強的洞察力,及早做好搶抓機遇的各項準備?偨Y一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在以后日子里,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的發展做出更大更多的貢獻。

  土建工程師工作總結14

  進入公司已經有將近半年的時間,在公司領導的強有力的領導以及關心支持下,個人在20xx年度取得了不小的進步。本人在工作過程中,較好地完成了20xx年年度工作目標,F將有關20xx年度個人工作情況作如下總結:

  一、年度工作情況:

  1、熟悉了解公司各項規章制度

  我于20xx年9月進入公司,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規章制度的了解,熟悉公司的企業文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創新,更快更好地完成工作任務。

  2、熟悉項工程的結構,現場情況

  作為土建工程師,熟悉和了解現場對以后的工作是相當有利的。為了以后能更好地開展工作,我多次深入現場,對現場的布置做更深層次的了解。在掌握第一手現場資料之后,我查閱相關技術資料,對工程的結構情況進行研究,對以后施工重難點進行分析,對項目的基礎形式進行分析,通過研究和分析,我對項目施工管理的實際情況做較為客觀的預測,為下一步方案的編制提供了可靠的依據。

  3、參加工程部管理制度的修改

  為了便于以后工程部管理,我結合公司的要求以及工程部的實際情況,并參考博愛以及其它比較知名的地產企業的相關制度,編制修改了工程部工程管理的各項規章制度,制度的編制有利于明確各個崗位的職責,為工程管理提供保障。通過這次編制,我對項目開發其它專業有了進一步的了解,也使自己下一步工作更加明確。

  4、分析20xx年天氣情況

  為了完成20xx年公司的項目開發任務,并做出科學而且符合實際的工程部的工作內容以及項目施工進度計劃,我對20xx年全年的天氣情況進行分析,結合武陟縣的常年的天氣狀況,對天氣進行了預測,同時將天氣情況和工程進度互相結合,對工程進度進行合理的調整,抓緊施工良好季節,避開雨季大規模施工,并做好雨季以及高溫季節的施工以及安全保護措施。

  二、存在的不足以及改進措施

  20xx年即將隨風逝去,回想自己在公司將近半年的工作,雖然工作量比較大,但是閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:

  1、缺乏溝通,不能充分利用資源

  在工作的過程中,由于對其他專業比較陌生,又礙于面子,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現錯誤,不能達到優勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我師”,在以后的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的業務水平。

  2、缺乏計劃性

  在工作過程中,特別是項目開發的施工階段,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果,領導不滿意不說,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。

  3、專業面狹窄

  作為一個現代化人才,他應該是一專多能的,這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業面狹窄,對房地產其它專業認識不夠,特別是營銷策劃以及法律法規,這都限制了自身的發展。在以后的工作過程中,我將加強其他專業的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的復合型人才。

  三、完成20xx年目標計劃的措施以及建議

  為了公司項目的順利開展,也為了公司的可持續性發展,我在工程管理方面以及其它方面做以下建議。

  1、合同管理

  合同在項目管理中的地位非同小可,離開他,項目管理就無從談起,合同是項目管理的.依據。

  熟悉合同。并對合同進行深入細致的研究,對合同的關鍵條款、存在的漏洞及可能產生變化并引起糾紛的地方做到心中有數。

  樹立強烈的合同意識。在合同面前,業主和承包商的地位是平等的。一方面,項目管理人員不以勢壓人,逼迫承包商接受合同外的條件;另一方面,也要警惕承包商在項目實施過程中埋設陷阱。當承包商提出各種各樣的建議時,首先想到要遵守合同,對采納建議可能帶來的經濟問題要有充分估計。

  2、質量控制

  工程項目實施階段,工程部要開展多方面的工作,對工程項目的質量進行控制和監督,概括地說有審查確認承包商的質量保證體系,進場材料、設備的質量控制,監理規劃、監理實施細則的審查以及對監理工程師日常監理工作的監督和檢查等幾個方面。

  承包商質量保證體系的審查確認。著重檢查承包商是否已建立質量保證體系,質量保證體系是否經認證單位認證,是否制定了明確的質量目標和計劃

  土建工程師工作總結15

  進入公司已經半年的時間,在公司領導及同事的強有力的領導及關心支持下,個人在20xx年度取得了不小的進步。本人在工作過程中,較好的完成了20xx年上半年的工作目標,現將20xx年度上半年個人工作情況作如下總結:

  一、年度工作情況:

  1.熟悉了解公司各項規章制度

  我于20xx年11月進入公司,為了更快更好的融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規章制度的了解,熟悉公司的企業文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同事也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創新,更快更好地完成工作任務。

  2.熟悉工程的結構和現場情況

  作為土建工程師,熟悉和了解現場對以后的工作是相當有利的。為了以后能更好的開展工作,我多次深入現場,對現場的布置做更深層次的了解。在掌握第一手現場資料后,我查閱相關技術資料,對工程的結構分析,對以后的施工重點難點進行分析,對項目的基礎形式進行分析,經過研究和分析,為下一步方案的編制提供了可靠的依據。

  3.參加工程部管理制度的修改

  為了便于以后工程部管理,我結合公司的要求及工程部的實際情況,編制修改了工程部工程管理的各項規章制度,制度的編制明確了各個崗位的職責,為工程管理提供保障。

  二、存在的不足以及改進措施

  回想自己在公司半年的工作,雖然工作量比較大,但閃光點點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足有以下幾點:

  1.缺乏溝通,不能充分利用資源

  在工作過程中,由于對其他專業的陌生,又礙于面子,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現錯誤,不能達到優勢資源充分利用。俗話說的好,“三人行必有我師”,在以后的工作中,我要加強與其他部門同時代餓溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的業務水平。

  2.缺乏計劃性

  在工作的過程中,特別是項目開發的施工階段,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果,領導不滿意不說,自己還一肚子委屈,在以后的過程中,我要認真制定項目計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取達到事半功倍的效果。

  3.專業面狹窄

  在工作的過程中,自己的專業面狹窄,對房地產其他專業認識不夠,這都限制了自身的發展。在以后的工作中,我將加強其他專業的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取成為一專多能的人。

  雖然項目剛開工,但收獲也不少,特別是公司領導踏實的工作作風以及認真負責的工作態度,給我們員工樹立了榜樣?偨Y過去,展望未來,以后的日子,工作多,任務重,對我來說也是一種挑戰。新環境、新機遇、新挑戰,如何優質、高效、低耗、按期、安全、文明的建好該項工程,是作為土建工程師該思考的課題。在以后的工作中,作為項目的排頭兵,我將認真執行公司的相關規定,充分發揮個人能動性,以鐵的紀律來約束自己,不斷學習新技術新經驗,善于總結,也希望公司的領導能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項目的開展貢獻自己的力量。

  土建工程師工作總結16

  本人于19xx年畢業于重慶建筑大學,自參加工作以來,在工作過程中我不僅加深對原來學習的知識理解,而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有進一步的認識。自參加工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得較大的進步,現將工作總結如下:

  作為一名建筑工作者,首先能嚴格要求自己,不斷提高自身的思想覺悟。與此同時,我一直嚴格要求自己,認真對待自己的工作,自身很好的為自己定位。爭取以高標準要求自己。積極主動的學習各種有關質檢方面的規定性文件和要求,并經常請教同行業的前輩和同事。工作中我時刻牢記要在工作中不斷地學習,將理論與實際的工作很好的結合在一起。在工作中不斷地改變自我,適時地對自己提出不同的要求,在工作中不斷總結經驗,提升自身工作能力的同時,不斷提高自己的專業技術水平。

  十多年的工作經歷使得我在付出汗水的同時,獲得收獲,在近些年的實踐工作當中,完成不少項目,將理論知識和實踐工作有機融合,使自己的水平得到很大的提高。

  作為建筑工作者,我有責任和義務為房屋的質量和安全負責。為能更好的完成施工任務,我積極的和各個班主長一起努力,以求能順利的、保質、保量的完成任務。建設期間,讓我深深的感到,在工程的建設環節中,其所要做的前期工作是多么復雜,我有幸能參與其中真是我的榮幸,這期間我付出很多,也認識到自己在從事著一項偉大是事業。

  雖然我在工作中取得一定的成績,但還需進取,在今后的工作中我會繼續努力,再接再厲,嚴格要求自己,不斷求實創新,不斷磨煉自己,盡我所能把工作做好,爭取取得更大的成績。從而不斷提高我的專業技術水平,為工程建設更好的做出我應有的貢獻。

  土建工程師工作總結17

  本人于xx年6月7日加入xx集團有限公司,入職后在工程部任職,任土建工程師,作為一名加入公司的新人,由一家施工單位換到一家開發單位,對我來說最重要的就是要在最短的時間內渡過"適應期",盡快適應工作環境,快速轉換角色。

  一、在新工作中的認識和總結

  1、新的崗位,新的挑戰

  來到公司的第一天,給我最大的感受就是公司的標準化的管理。土建工程師是一個對實際任務經歷請求很高的職位,而我正是在這方面有所欠缺,我會經過工作鍛煉本人、進步本人、塑造本人。這種進修是一種見機行事,是讓本人適應工作中的學問技藝,我希望經過進修能加強本人的合作力,同時也加強公司的合作力。

  2、標準本人的言行,做合格的職員

  在開發單位,特別是在工程部任職,免不要與高低左右及社會各界聯絡,我將始終牢記本人是公司的一員,代表的不光是我個人,更是集團的形象,言行舉止都重視束縛本人。對各級領導的指令要尊重服從。但是服從并不代表順從,關于有利于項目施工展開的合理的看法也要及時的反饋給領導,做事大膽,不避諱上下層的關系,真正做到對工程負責,對公司負責,要把本人真正的當成公司的仆人。

  3、加強現場工程管理程度

  在對施工單位的管理上,以合同、標準為根據,按照《工程管理手冊》向施工單位灌輸我公司的管理辦法和理念,制定好標準,樹質量、安全文明標兵從而帶動后進的單位,同時加強效勞認識,進行充分的溝通、協調是做好對施工單位管理的根底。

  對監理公司的管理,首先應充分支持監理的任務,其次要檢查、督促、指導監理的任務,對待監理日常任務不到位的地方及時指出,在對施工單位的管理上有時可借助監理的力氣,常常能夠獲得優良的成效。

  在工程協調上保持以合同為根據,站在公司利益的立場上處理事情,保持原則,但又要有一定的靈活性,協調的手段是保證工程進度更快,質量更好更有保證,造價最低,整體成效最好。

  在平時工作中,做到有方案有跟蹤有落實,緊盯合同目標制定關鍵掌握節點,在總體進度方案的根底上把方案分解到每季、月、周,制定相應的考核制度;質量掌握做到事前、事中、事后掌握,關鍵是進程掌握;投資掌握上嚴格檢查各種簽證和變更材料,確認其合理性、必要性,防止增量多報和減量漏報;在合同管理上,充分熟悉合同條款,落實合同條款的施行情況,嚴格按照合同施行;在消息管理上做到標準、零碎、統一、有條理。

  4、盡心履職,一心一意當好稱職的土建工程師

  作為工程部的一名土建工程師,我的理解,沒有什么追求利益和享用待遇的權力,只有承當任務的義務。在平常的任務中,對領導交辦的任務,從不斤斤計較,保質保量完成;對本人分外的任務也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不瀆職。在同項目部其他幾位同事的任務協調上,做到真誠相待,互幫互學。

  二、對企業文化的理解

  1、做人要誠信

  進入城建集團以來,無論從公司的刊物還是員工的口中,聽到最多的就是董事長要求員工做人一定要講誠信。誠信是中華民族的傳統美德之一,無論在過去或是現在亦或是將來,誠信對于我們來講都是極為重要的。一個人講誠信,就證明他是一個講文明的人,這樣他就會處處受歡迎;反之,如果一個人不講誠信,那么人們就會忽視他的存在。

  對于企業而言,誠信不單單是一個道德規范,也是能為企業帶來經濟效益的重要資源,在一定程度上甚至比物質資源和人力資源更為重要。一個企業如果失去誠信,那么它就會失去市場,試問一個失去市場的企業又如何生存下去呢。我們每個員工的行為并不僅僅代表自己,在一定程度上也代表著企業,企業的誠信就是靠我們每個員工在平時工作中一點一點累積起來的。

  2、員工對公司的忠誠

  忠誠不是一個簡單的概念,也不是單向的付出。員工對企業的忠誠不是愚忠,不是簡單的為企業效命,而是首先要忠誠于自己的職責和事業,把自己的職責、事業和企業的發展結合起來。另一方面,忠誠固然可貴,但是不等于有忠誠就有一切,真正的忠誠是有能力的忠誠,是為自己的忠誠而努力提高自己。做個忠誠的員工,是信念,是態度,更是行動。

  以上就是本人入職以來在工作中的體會和對公司企業文化的理解,隨著時間的推移,我對工作崗位的適應將會逐漸加強,對公司企業文化的理解也會逐漸深入。

  土建工程師工作總結18

  進入公司已經有將快一年的時間,在公司領導的指導和關心支持下,個人在2012年度取得了不少的進步,F將有關20xx年度個人工作情況作如下總結:

  一、年度工作情況:

  這一年里我主要負責了三期工程的室外基礎設施配套工程,給排水、強弱電、天燃氣等地下管線工程及地上太平洋鋪裝、路面硬化、景觀綠化工程。讓從來沒做過配套的我得到了鍛煉,從中學到了很多管理經驗,了解地下管線的施工程序及標準,掌握管線設計規范,各管線間的安全有效距離。合理定制三期配套工程施工進度計劃,與熱力和天燃氣等外協單位協調好穿插施工的時間。完成室外土方的簽證測量工作,控制優化土方量。合理繪制各管線竣工圖紙存檔等。

  二、存在的不足以及改進措施

  回想自己在公司這一年的工作,雖然工作量比較大,但是有很多不足之處,總結起來主要有以下幾點:

  1、缺乏溝通能力,談判能力沒達到理想水平

  2、缺乏創造性

  在工作過程中,由于缺乏創造,工作常常死板硬套,。在以后的工作過程中,我要認真思考,創造出自己的工作方式。

  3、專業面狹窄

  作為一個現代化人才,他應該是一專多能的,這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業面狹窄,對房地產其它專業認識不夠,特別是營銷策劃以及法律法規,這都限制了自身的發展。在以后的工作過程中,我將加強其他專業的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的復合型人才。

  做為xx的一員,我一直把xx當做自己的家,在公司的這一年,工程管理方面我想提幾個建議性的意見:

  1、抓監理工作的力度不夠,沒有把監理的潛力充分發揮出來,使之在工程質量管理中發揮更大的作用。

  2、合同單位過多,增加了我們和監理的管理難度,總承包單位也不便于投入人員和設備。

  3、個別施工單位力量薄弱,小企業的進駐,一沒有水平,二沒有設備,三沒有技術,就連基本的管理人員也無法保證,給監理和甲方的管理工作帶來了極大的難度。

  雖然項目還沒有正式完工,但收獲也不少。特別是公司幾位領導塌實的工作作風以及認真負責的工作態度給我這個小小的員工樹立了榜樣?偨Y過去,展望未來,20xx年工作多,任務重,對于我來說也是一種挑戰。新環境,新機遇,新挑戰,如何優質、高效、按期、安全、文明地建好該項工程,是作為我自身應該考慮的課題。在以后的工作中,我會認真執行公司的相關規定,充分發揮個人主觀能動性,不斷學習新技術新經驗,善于總結,貢獻自己的每一份力量。

  在這里還要謝謝各位領導一年來對我的關懷和支持,謝謝你們給我這個機會能在xx這樣好的環境中成長!

  土建工程師工作總結19

  時間過得太快了,不知不覺中,充滿希望的20xx年過去了。在這一年中監理工作有了很多的收獲,下面先談談本人在本年度的工作情況吧:

  一、個人年度工作內容

  在這一年的時間里,我參與了xx工程、xx污水處理廠x萬噸,提標改造工程及xx幼兒園精裝修工程的工作。

  二、崗位職責履行情況

  在這一年的工作中,我仍然抱著邊工作邊學習的態度進行各項工作,總結每項工作的流程和要點,找出不明白的問題,及時查閱規范并向同事請教,一點一滴的積累工作經驗。

  1、工程質量方面

  根據監理規范、工程圖紙和《監理細則》嚴格監督。參與xx工程時,我大部分時間都在工地現場,工程看似簡單,但是工地范圍比較大,多點同時施工,我參與施工現場的監理人員分配工作、旁站工作及相關的記錄工作。我知道必須抓住監理工作重點才能在即減少工作量的同時又能提高工作效率和效果。當我發現自己解決不了的問題會及時向總監匯報并查閱相關規范,在解決問題的同時,也填補了自己在該方面的知識空缺,下次再遇到類似情況就可以獨立解決了。在參與xx花園工程時對需要旁站的部位進行全程旁站并做好旁站記錄,對要驗收的隱蔽工程嚴格按照驗收規范進行驗收,如果驗收不合格,則嚴禁進行下道工序的施工。對進場材料、設備等的原始憑證檢測報告質量證明文件進行檢查和確認,對鋼筋、砼試塊等進行見證取樣。每個月末將現場的施工情況與施工計劃進行核對,如果進度落后及時要求施工單位在保證質量的前提下采取相關措施加快施工。

  2、工程資料方面

  每天根據工地現場情況寫好監理日記,并將當天的旁站記錄等資料整理歸檔,督促施工單位上報相應的工程資料。定期將見證取樣、平行檢測等資料整理歸檔,并且將各項的臺賬做好,力求在工程結束時資料也備齊歸檔。

  三、工作體會感受及不足

  通過今年的監理工作,我覺得作為一名監理人員只有做到品行端正、嚴于律己、融入團隊、尊重他人、工作認真負責才會贏得別人的尊重。在工地我接觸到了很多新事物,在專業監理工程師的細心指導和幫助下我學到了很多新的理論知識和實踐經驗,拓寬了我的知識面。這一年的的工作我收獲很大,但是也存在很多的不足,工作經驗不足,面對強度較大工作的時候不夠細致,不夠耐心,這些不足也導致自己的工作存在很多很多的瑕疵。在以后的工作中我會勤學習,不斷總結經驗,吸取教訓,改正自己的不足,爭取做到揚長避短。

  四、明年個人職業發展意見及對公司的意見

  從事監理工作,懂得再多也嫌少,絕不能滿足于現在,因此我明年我依然要多問、多學、多做,按照工作需要逐步深入的學習好各項專業知識。工作上遵守公司的各項管理制度,加強團隊意識培養,進一步融入我們這個集體,并且利用業余時間多學習一些規范多看一些相關的書籍,提高自己的業務水平。也希望公司多組織一些對我們監理員的培訓,使我們能更好的適應這份工作,這樣我們就可以多為公司做一些事情。

  個人感受:我發現我變了,變的不像以前的我了。變成熟?變懂事?變的知道該做什么、不該做什么?變的懂得需要什么了?等等,其實我也不知道,我很茫然。也許是工作環境的原因、也許是人的原因讓我變成了現在的我,我很不習慣。有時候我一個人靜靜的座在一邊思考著許多問題,有時候也在想我的同學、兄弟,他們還在大學里過著那種無憂無慮的生活,而我不知不覺步入社會已經x年多了,雖然我比他們經歷的多,但我還是很向往大學的生活,我很后悔當初的決定,如果當初的決定不是這樣的,我想現在的我應該不會出現在這里。

  土建工程師工作總結20

  光陰似箭,日月如梭,轉眼間,我來項目已經兩個多月了。感覺時光的飛逝如流水一樣,在這辭舊迎新之際,回顧這一年來工作中的經驗、教訓,無論收獲多少,感受多少,只為我今后的工作與學習定下一個前進的方向。下面是我對這一年來的工作進行一下總結:

  一、在施工管理中:

  做為項目的施工管理人員,在過去的這段時間里,不論是施工質量、施工進度、施工現場的管理都給我很大的壓力,我感覺工作的好壞已不是個人問題,直接影響到我們房地產事業部聲譽和今后發展。所以在今后的施工中必須認真學習施工圖紙和施工規范以確保施工質量,在學習同時把施工重點、施工方法和規范條例都記錄下來,以便技術交底中不遺漏,盡量做到事先預料,事前解決。

  針對有些重點問題在每個階段施工初期都要向監理單位、施工單位提出具體要求,特別強調問題的嚴重性并耐心向他們講清規范中的要求。在施工前我會詳細了解材料的儲備情況和人員的準備情況為下一道施工程序做好充分準備。在施工中我嚴格按照圖紙施工,施工期間我不間斷的在施工現場巡視,對施工重點情況落實檢查、對施工質量嚴格控制、解決現場施工過程中出現的問題,從管理上保證了施工的質量、進度。

  二、工作中存在的問題:

  1、自身方面因為經驗不足:

  在說話、做事方面優柔寡斷,對問題考慮不夠全面,有時盲目的聽從施工單位的意見沒有更詳細對事件進行分析就下結論,從而造成了不必要的損失。在管理上:對不聽指揮、不按要求施工的施工單位沒有進行嚴厲的懲罰,久而久之個別施工單位就有了僥幸的心態,至使在后期管理工作中出現了出現管理失控,也就形成安排工作難,現場管理困難的情況。

  在以后的管理工作中首先要明確自己的立場,發揮房地產項目管理人員在施工現場起的主導作用,對施單位做到獎罰分明,形成絕對以房地產項目部為中心領導,對那些不聽指揮的施工單位,要進行嚴厲的懲罰,以此來樹立威信。確保工程進度、質量。

  2、在以后的施工過程中,我一定不能粗心大意,必須認真熟悉施工圖紙和施工規范的掌握,爭取能更好的把施工規范運用到現場施工當中。

  三、在今后的工作里:

  通過對自己這一年來的工作總結,以便在我以后的工作中加以克服,同時還需要多翻閱書籍來填充自己,認真學習好規范規程及有關資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,做好自己的本質工作。在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,“勤勤懇懇工作、踏踏實實做人”提高自身素質。

  面對日益競爭激烈社會,真的很難給自己定位。越是在這個時候,越應該為自己定好前進的方向,從思想上武裝自己、充實自己,為公司、為項目作出更大的成績。做到“奮斗成績事業,奉獻充實人生”。

  以上為我參加工作以來的一些心得和體會,我會在以后的工作和學習過程中逐漸給自己定好位,為以后的工作作出更好的規劃與總結。我會用我的實際行動來證明我的能力與價值。最后,祝愿我們集團公司所有的工程項目都能夠順利并超額完成任務,祝愿我們所有的同事工作順利,身體健康。

【土建工程師工作總結】相關文章:

土建工程師試用期轉正工作總結12-18

土建工程師簡歷(15篇)12-01

土建工程師簡歷15篇12-01

土建工程師簡歷(合集15篇)12-01

土建工程師求職信范文11-29

土建工程師述職報告5篇10-18

土建工程師述職報告三篇10-16

土建工程師求職信6篇11-27

有關土建工程師個人述職報告三篇02-13

土建工長個人工作總結12-18

主站蜘蛛池模板: 日韩激情视频在线播放 | 99久久久无码国产麻豆 | 国产偷国产偷亚洲清高网站 | 日本少妇高潮叫床声一区二 | 91精品国产一区二区三区蜜臀 | 懂色aⅴ精品一区二区三区 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九 | 国产亚洲精品电影网站在线观看 | 国产色视频 | 爱色影音| 又大又爽又硬的曰皮视频 | 国产又黄又爽又色的免费视频白丝 | 精品国产99久久久久久宅男i | 成人av在线看 | 免费看又黄又爽又猛的视频软件 | 无码专区亚洲制服丝袜 | 姝姝窝人体色www精品 | 日韩欧美卡一卡二 | 国产精品偷拍 | 嫩草影院入口2023 | 国产毛多水多高潮高清 | 特级做a爰片毛片免费看108 | 无码专区狠狠躁天天躁 | 国产亚洲精品一区二区三区 | 韩国三级hd中文字幕 | 少妇性l交大片 | 激情伊人五月天久久综合 | 日韩一区二区三区无码a片 日韩欧美精品有码在线洗濯屋 | 国产精品va尤物在线观看蜜芽 | 日韩一卡2卡3卡4卡2021免费观看国色天香 | 欧美日韩精品在线视频 | 91天堂在线视频 | 黄色亚洲 | 日本免费无遮挡吸乳视频中文字幕 | 蜜臀av性久久久久av蜜臀妖精 | av网站免费看 | 中文字幕乱码人妻一区二区三区 | 天天在线免费视频 | 老子要把你cao烂h调教视频 | 性按摩aaaaaa视频 | 国产三级视频 | 亚洲综合日韩 | 国产三级理论 | 精品一区二区三区四区 | 日本婷婷久久久久久久久一区二区 | 国产普通话对白 | 玩成熟老熟女视频 | 国产欧美日韩综合精品一 | 欧美性插视频 | 久久久精品视 | 一出一进一爽一粗一大视频 | 萌白酱一区二区 | 日本毛片网站 | 一级淫片a | 精品偷拍一区二区三区在线看 | 日本少妇bbw撒尿视频 | 国内精品国产三级国产av | 91麻豆产精品久久久久久 | 少妇丰满日韩偷拍欧美 | 张柏芝亚洲一区二区三区 | 亚洲黄色毛片视频 | 天天干天天干天天干天天 | 一本大道大臿蕉视频无码 | 成人黄色毛片视频 | 国产精品99久久久久的智能播放 | 中文字幕人妻第一区 | 国产69精品久久久久久妇女迅雷 | 一个人看的免费视频www中文字幕 | 91视频免费看 | 在线国产视频 | 人妻被按摩师玩弄到潮喷 | 一本久久a久久精品亚洲 | 日韩人妻无码精品专区 | youjizz在线播放 | 激情综合在线观看 | 女人黄色特级大片 | 黄色免费视屏 | 456成人精品影院 | 国产激情久久久久影院老熟女 | 又黄又爽又色成人免费体验 | 亚洲成人黄色网址 | 亚洲天堂8 | 国产欧美一区二区精品久久久 | 国产高清女同学巨大乳在线观看 | 欧美不卡二区 | 久久精品囯产精品亚洲 | 亚洲国产精品无码久久久秋霞1 | 男女啪啪永久免费观看网站 | 国产精品进线69影院 | 国产日韩av无码免费一区二区 | 韩国精品一卡2卡三卡4卡乱码 | 波多野结衣欧美 | 欧美精品久久 | 国产a一级| 久久精品中文字幕大胸 | 玖玖爱精品 | 色哟哟国产 | 少妇久久久久久被弄到高潮 | 国产免费啪嗒啪嗒视频看看 | 波多野结衣乳喷高潮视频 | 巨爆中文字幕巨爆区爆乳 | 国产精品视频免费看人鲁 | 毛片久久久久久久 | 亚洲日韩精品欧美一区二区一 | 亚洲乱码卡一卡二卡 | 日韩av在线中文 | 天干天干天啪啪夜爽爽av软件 | 精品国产乱码久久久久久牛牛 | 中文字幕国产一区二区 | 国产精品久久久久久久久软件 | 国产欧美va天堂在线观看视频 | 蜜桃在线一区 | 中文字幕丰满孑伦无码精品 | 日本一二三区在线观看 | 日韩一区二区在线看 | 国产精品亚洲视频在线观看 | 中文有码第一页 | 东方aⅴ免费观看久久av | 亚洲人成伊人成综合网久久久 | 日韩精品久久久久久免费 | 国产天堂网 | 国产亚洲香蕉线播放αv38 | 国内成+人 亚洲+欧美+综合在线 | 一区二区三区回区在观看免费视频 | 亚洲日本在线电影 | 日韩精品一区二区三区中文不卡 | 色婷婷国产精品高潮呻吟av久久 | 午夜看片在线 | aa国产视频 | 国产一级a毛片视频爆浆 | 国产偷久久| 高潮毛片无遮挡高清视频播放 | 夜夜爽久久精品国产三级 | 精品一区二区三区在线成人 | 国产精品久久久久久久久久久久午 | 久久婷婷五月综合成人d啪 www.com捏胸挤出奶 | 国产对白刺激真实精品91 | 中文字幕精品久久久久 | 欧美性啪啪 | 亚洲人成网www男同 久草视频在线免费播放 | 九九伊人八戒 | 野外被强j到高潮免费观看 亚洲天堂最新地址 | 国模欣谣大尺度啪啪人体 | 亚洲中文字幕精品一区二区三区 | 97免费在线视频 | 国产午夜性爽视频男人的天堂 | 噜噜噜噜香蕉私人 | 对白脏话肉麻粗话av | www久久久 | av亚洲午夜网站福利天堂 | 亚洲我x你xx网 | xxx综合网 | 黑人性较视频免费视频 | 丰满大乳一级淫片免费播放 | 丝袜美腿一区二区三区动态图 | 黄色片网址在线观看 | 日本在线观看邪恶网站不卡 | 在线不卡毛片 | 亚洲激情偷拍 | 色诱视频在线观看 | 欧洲美洲精品一区二区三区 | 久久国产成人精品国产成人亚洲 | 男人天堂网址 | 久久中文字幕av一区二区不卡 | 色视频成人在线观看免 | 三上悠亚人妻中文字幕在线 | 国产麻豆精品一区二区三区v视界 | 久久加久久 | 久久精品久久久久观看99水蜜桃 | 99艹| 国产最爽的乱淫视频国语对白 | 992tv精品视频tv在线观看 | 亚洲天堂影院在线观看 | 欧美精品视 | 国产精品国产精品国产专区不片 | 午夜视频网站 | 国产免费又色又爽又黄软件 | 青青草最新网址 | 日韩激情四射 | 黄色免费网页 | 亚洲 欧美 激情 另类 校园 | 黑色超薄丝袜脚交爽91 | 中文精品在线观看 | 西西人体做爰大胆gogo | wwwav网站 | 岛国av无码免费无禁网站麦芽 | 久久久久夜夜夜精品国产 | 国产初高中生视频在线观看 | 国产视频999| 永久免费不卡在线观看黄网站 | 国产精品免费一区二区三区四区 | 国内精品国产三级国产a久久 | 亚洲天堂偷拍 | 成人青青草 | 国内偷窥一区二区三区视频 | 97碰在线| 久9色| 2023年国产嫩草 | www.日本在线观看 | 亚洲欧美第一成人网站7777 | 丁香色欲久久久久久综合网 | 99久久毛片 | 日韩在线一区二区三区 | 久久久久久久18 | 乱淫交换 | 狠狠操天天操夜夜操 | 久久亚州| 色四月婷婷| 亚洲精品久久久久久久蜜桃 | 亚洲精品无码鲁网午夜 | 日韩羞羞 | 一级国产特黄bbbbb | 欧美福利网 | 欧美一级专区 | 日本xxxx88 | 日韩欧美色 | 婷婷在线五月 | 我要看www免费看插插视频 | 国产精品偷伦一区二区 | 亚洲精品久久久蜜桃网尤妮丝 | 一二三在线| 国产成人精品.视频 | 特黄特色的大片观看免费视频 | 亚洲精品字幕 | 日本三级带日本三级带66 | 午夜影院一区 | 久久亚洲综合国产精品99麻豆的功能介绍 | 综合图片亚洲综合网站 | 亚洲精品综合在线 | 三级全黄做爰在线观看 | 国产97在线视频 | 精品黄色网 | 午夜一区二区亚洲福利 | 开心综合网 | 免费观看不卡av | 国产在线不卡视频免费视频 | aa在线播放 | 亚洲另类色 | 大狠狠大臿蕉香蕉大视频 | 日韩精品中文字幕在线播放 | 免费av视屏 | www午夜| 日韩欧美无 | 青青久久国产 | 99九九99九九视频精品 | 亚洲精品视频一区二区三区 | 一级香蕉视频在线观看 | 78午夜福利视频 | 夜夜夜久久久 | 国色天香天天影院综合网 | 久久久欧洲| 久久久久在线观看 | 在线免费精品视频 | 一级做a爰片毛片视频 | 亚洲做受高潮欧美裸体 | 国产特黄级aaaaa片免 | 国产麻豆一精品av一免费软件 | 精品无码av不卡一区二区三区 | 91秒拍国产福利一区 | 亚洲精品理论电影在线观看 | 久久无码中文字幕免费影院蜜桃 | 国精产品一区二区三区 | 91精品国产欧美一区二区 | 国产香蕉97碰碰碰视频在线观看 | 在线成人毛片 | 人与鲁性猛交xxxx | 中文丝袜人妻一区二区 | 国产suv精品一区二区62 | 好吊妞国产欧美日韩免费观看网站 | 日韩中文字幕a | 国产在线视频网址 | 久草免费福利视频 | 免费成人在线观看视频 | 亚洲日韩看片无码超清 | 在线播放免费人成毛片试看 | 九色影视 | 国产一区二区丝袜高跟鞋 | 欧美日韩一区二区三区在线观看视频 | 少妇被又大又粗又爽毛片 | 日本久久一区二区 | 国产精品天天在线午夜更新 | 人妻精品久久无码区 | 亚洲精品久久久无码av片软件 | 91国产在线免费观看 | 男女啪啦啦超猛烈动态图 | 五月天婷婷综合 | 色播视频在线 | 91精品国产日韩91久久久久久 | 青青操在线免费观看 | 国产中出| 国产无遮挡又爽又刺激的视频老师 | 亚洲人成网线在线播放va蜜芽 | 人人超碰人人超级碰国 | 毛茸茸亚洲孕妇孕交片 | 黄色一级片在线 | 夜夜躁狠狠躁日日躁2024 | 日本国产一区二区三区在线观看 | 噼里啪啦在线看免费观看视频 | 欧美中文日韩 | 日本真人边吃奶边做爽动态图 | 久草在线免 | 极品少妇粉嫩小泬v片可看 91c网站色版视频 | 欧美网站在线 | 男人的天堂在线 | 国产日产欧产精品精品软件 | 日韩毛片在线视频 | 中文字幕精品久久久 | 免费视频色 | 人妻夜夜爽天天爽三区 | 啦啦啦在线观看www 免费毛片小视频 | 免费国产人成18在线观看 | 欧产日产国产精品视频 | 亚洲国产精品久久久久久久久久 | 亚洲国产老鸭窝一区二区三区 | 无码中文字幕热热久久 | 精品日韩| 中文字幕在线视频网站 | 国精产品999国精产 好了av四色综合无码久久 | 久久国产主播福利在线 | 久久96| 又粗又硬又黄又爽的视频永久 | 国产 | 欧洲野花视一 | 国产刺激出水片 | 精品国产成人一区二区三区 | 五月天天天综合精品无码 | 99久视频只有精品2019 | 亚洲精品久久久无码大桥未久 | 国产二区视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠综合久 | 人妻少妇久久精品电影 | 狠狠亚洲婷婷综合色香五月 | 国产美女视频网站 | 最爽无遮挡行房视频 | 国产午夜无码片在线观看 | 亚洲欧美日韩图片 | 伊人一二三| 男人的天堂一区 | 香蕉视频国产精品 | 亚洲系列在线 | 亚洲影院中文字幕 | 国产真实迷奷在线播放 | 精品福利一区 | 午夜精品一区二区三区在线视 | 亚洲精品va | 精品人妻va出轨中文字幕 | 青青草国产免费久久久 | 国产无套粉嫩白浆内谢 | 成人免费视频观看 | 国产sm调教室 | 国产美女裸体无遮挡免费视频 | 成人欧美一区二区三区视频xxx | 亚洲乱妇老熟女爽到高潮的片 | 果冻传媒2021精品一区 | 久久久久久久午夜 | 亚洲狠狠婷婷综合久久久久图片 | 亲子乱aⅴ一区二区三区 | 国产综合色产在线精品 | 欧美一级爽aaaaa大片 | 亚洲图片欧美在线看 | 超级黄18禁色惰网站 | 免费精品国产自产拍在线观看 | 四虎永久在线精品国产馆v视影院 | 波多野结衣在线视频网站 | 欧美激情精品久久久久久免费印度 | 久久888| 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国电影 | 免费观看国产小粉嫩喷水 | 无码人妻精品一区二区在线视频 | 天天躁日日躁狠狠躁av麻豆男男 | 国产卡一卡二卡三精品 | 日韩在线三区 | 最新国产の精品合集bt伙计 | 国产成人精品电影在线观看 | 亚洲人成伊人成综合网小说 | www.久草.com| 成人精品一区二区久久久 | 国产精品国产三级国产专i 国产精品久久久久久无码 五月天男人天堂 | 欧美91| 成人真人毛片 | 国产午夜人做人免费视频 | 高清乱码免费看污 | 日本免费在线观看 | 成人免费精品动漫网站 | 深夜福利视频免费观看 | 亚洲午夜国产精品无码老牛影视 | 国产精品嫩草影院88av | 日韩精品在线免费视频 | 日韩一区二区三区久久 | 毛片视| 天堂8在线 | 一区二区三区日韩视频在线观看 | 亚洲jizzjizz少妇野女人 | 欧美性视频精品 | av一道| 国产福利视频一区二区在线 | 久久久av片| av再线| 国产免费又色又爽又黄软件 | 午夜性色福利在线视频福利 | 伊人天堂av | 美女自卫慰黄网站免费 | 亚洲综合天堂婷婷五月 | 久久精品国产久精国产果冻传媒 | 精品无码国产一区二区三区51安 | 亚洲国产成人av好男人在线观看 | 国产寡妇亲子伦一区二区三区 | 欲香欲色天天综合和网 | 国产亚洲精品久久久久天堂软件 | 上床视频在线观看 | 欧美日韩高潮 | 狠狠做久久深爱婷婷 | 国产午夜福利短视频 | 欧美国产日产韩国免费 | 中文字日产幕乱五区 | 亚洲国产精品va在线看黑人 | 国产不卡精品视频男人的天堂 | 久久久久日本精品人妻aⅴ毛片 | 欧美精品亚洲精品日韩传电影 | 色人阁亚洲 | 中文字幕人成乱码熟女香港 | 男女啪啪做爰高潮无遮挡 | 2021亚洲va在线va天堂va国产 | 人妻少妇精品无码专区 | 粉嫩av在线播放一绯色 | 亚洲最大成人av在线天堂网 | 女人让男人桶爽30分钟网站 | 日本高清aⅴ毛片免费 | 成人欧美视频 | 日韩av片无码一区二区不卡电影 | 亚洲国产成人av在线观看 | 国产成人av手机在线观看 | 成人性生交a做片 | 色香蕉在线观看 | 亚洲国产成人久久综合碰碰免 | 国产精品亚洲欧美中字 | 名人明星三级videos | 欧美成人视 | 极品美女高潮呻吟国产剧情 | 日韩精品欧美精品 | 亚洲视频99 | 人人插人人插人人爽 | 亚洲中文字幕无码永久在线 | 四虎影视国产精品永久在线 | 免费人成网站在线观看欧美高清 | 日日碰狠狠躁久久躁9 | 日韩免费淫片 | 精品综合久久久久久97超人 | 久久两性视频 | 亚洲中文无码永久免费 | 国产69精品久久久久乱码 | 国产精品99久久久久久似苏梦涵 | 99re6这里只有精品视频在线观看 | 成在人线无码aⅴ免费视频 中文字幕成熟丰满人妻 | 欧美a免费 | 久久人妻无码aⅴ毛片a片动图 | 色欲色香天天天综合vvv | 无码东京热一区二区三区 | 国产午夜av秒播在线观看 | 国产又粗又长又大又黄 | 99久久婷婷国产综合精品青牛牛 | 真人插b免费视频播放 | 亚洲最新中文字幕成人 | 狠狠插狠狠操 | 久久丫免费无码一区二区 | 黄色大片视频网站 | 国产精品亚洲专区无码影院 | 91成人短视频在线观看 | 超碰日本| 久久久www成人免费无遮挡大片 | 女人爽到高潮潮喷18禁网站 | 亚洲精品综合网 | 亚洲色成人网站www永久下载 | 久草热久 | 精品无码久久久久国产手机版 | 九九在线视频 | 国产成网站18禁止久久影院 | 亚洲精品天堂成人片av在线播放 | 午夜激情视频在线观看 | 国产艳福片内射视频播放 | 天堂а√在线官网 | 图片区 小说区 区 亚洲五月 | 饥渴放荡受np公车奶牛 | 精品av中文字幕在线毛片 | 网站黄在线观看 | 亚洲精品av羞羞禁网站 | 99精品久久久中文字幕 | 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2o2o | 超碰毛片| 亚洲久久网 | 久久亚洲熟女cc98cm | 少妇av一区二区三区 | 国精产品一品二品国精品69xx | 国产成人无码激情视频 | 中文字幕日产乱码一区 | 国产一级一区二区 | 亚洲精品久久久久久 | caoprom在线视频 | 亚洲狠狠成人网 | 四虎影片 | 国产色婷婷久久99精品91 | 亚洲欧美日韩久久 | 日韩av手机在线观看 | 偷拍区清纯另类丝袜美腿 | 亚洲成a人片在线不卡一二三区 | 国产成a人亚洲精品 | 亚洲一区二区三区在线网址 | 秋霞久久国产精品电影院 | 中文字幕高清在线观看 | 福利日韩 | 一区二区三区国产在线 | 欧美午夜性囗交xxx╳ | 无码专区一ⅴa亚洲v专区在线 | 四虎影院8848 | 久久在线免费观看视频 | 亚洲国产桃花岛一区二区 | 亚洲qvod激情经典在线观看 | 欧美一进一出抽搐大尺度视频 | 亚洲第一狼人天堂久久 | 少妇被黑人到高潮喷出白浆 | 国产在线乱子伦一区二区 | 亚洲精品久久久久中文字幕欢迎你 | 激情国产av做激情国产爱 | 欧美bbbb内谢 | 精品人妻av一区二区三区 | 国产精品白浆精子像水合集 | 高清午夜福利电影在线 | 亚洲a成人无码网站在线 | 国产一性一爱一乱一交 | 少妇特黄v一区二区三区图片 | 国产爆乳无码一区二区麻豆 | 日韩中文字幕欧美 | 搡女人真爽免费视频网站波兰美女 | 亚洲丁香婷婷久久一区二区 | 久久九九热re6这里有精品 | 欧美一a一片一级一片 | 国产永久av福利在线观看 | 少妇暴力深喉囗交3p | 亚洲成av人片在线观看高清 | 天天摸日日摸爽爽狠狠 | 亚洲欧美偷国产日韩 | 超碰在线观看99 | 亚洲人成网站18禁止无码 | 亚洲男人的天堂色偷免费 | 97碰成人国产免费公开视频 | 亚洲7天堂人人爽人人爽 | 成人性视频免费看的鲁片 | 免费激情视频在线观看 | 依依成人精品视频在线观看 | 国产成人高清在线 | 免费视频二区 | 91久久精品国产91性色69 | 小12国产萝裸体视频福利 | 88av视频在线观看 | 美女福利在线 | 日韩精品欧美在线成人 | 两个黑人大战嫩白金发美女 | 日韩亚洲一区二区三区 | 国产一区精品在线 | 99在线观看精品视频 | 老司机午夜激情 | 嫩草影视入口 | 天天成人综合网 | 国产男女av | 欧美乱妇狂野欧美在线视频 | 国产精品自在在线午夜出白浆 | 欧美在线色视频 | 午夜三级在线观看 | 色综合天天综合高清网 | 丰满少妇理论片bd高清 | 国产网站精品 | 蜜臀久久99精品久久久久久小说 | 最新中文字幕在线观看视频 | 国产中文字幕在线观看 | 中文亚洲爆乳av无码专区 | 91插插插永久免费 | 国产999在线 | 日本少妇浓毛bbwbbw | 少妇第一次交换又紧又爽 | 亚洲 欧美 激情 另类 | 免费视频爱爱太爽了激情 | 超碰天堂 | 亚洲天堂日本 | 在线男人天堂 | 欧美在线日韩在线 | 日韩高清在线观看永久 | 玩弄丰满奶水的女邻居 | 综合色爱 | 欧美成人在线免费 | 人妻老妇乱子伦精品无码专区 | 国产aⅴ激情无码久久久无码 | 亚州男人天堂 | 国产三级午夜理伦三级连载时间 | 99久久国产亚洲高清观看 | 国产在线看老王影院入口2021 | 国产caowo18在线观看 | 亚洲精品高清视频 | 亚洲欧美激情国产综合久久久 | 天堂√在线中文资源网 | 97午夜理论片在线影院 | 国产美女久久精品香蕉69 | 欧美极品少妇xxxx | 伊人色视频| 精品影片在线观看的网站 | 欧美成人a交片免费看 | 天码欧美日本一道免费 | 一区二区三区四区免费 | 超碰在线公开 | 蜜臀av国内精品久久久夜夜蜜臀 | 人妻三级日本三级日本三级极 | 日本精品毛片一区视频播 | 久青青视频在线观看久 | 无码人妻一区二区三区一 | 91丨国产丨精品白丝 | 国产精品无码人妻在线 | 欧美日韩国产亚洲沙发 | 久久免费黄色网址 | 粗大猛地挺进娇喘呻吟 | 蜜桃av网站| 一区二区三区四区免费 | 国产超碰人人做人人爽av大片 | 成人深夜在线观看 | 欧美品无码一区二区三区在线蜜桃 | 播放少妇的奶头出奶水的毛片 | 中文在线最新版天堂8 | a级黄色录相 | 亚洲精品成人久久久 | 国产黄频免费高清视频 | 国产精品国产三级国产aⅴ原创 | 伊人大杳焦在线 | 伊人69| 久久久久久久国产精品影视 | 乱人伦中文无码视频在线观看 | 亚洲色图第一页 | 麻豆精品国产综合久久 | 中文天堂在线最新版在线www | 久久精品国产99久久美女 | 国内精品久久久久影院蜜芽 | 人人妻人人爽人人爽 | 国产天美传媒性色av出轨 | 日韩欧美在线不卡 | 国产国拍精品av在线观看 | 无码h肉动漫在线观看免费 九色丨porny丨 | 99久久综合精品五月天 | 人人妻人人爽人人爽 | 高清国产mv视频在线观看 | 在线亚洲中文精品第1页 | 欧美中文字幕一区 | 亚洲人成一区二区 | 麻豆国产人妻欲求不满谁演的 | 国产私拍 | 老妇高潮潮喷到猛进猛出 | av无码免费岛国动作片片段欣赏网 | 偷拍一女多男做爰免费视频 | 九色自拍视频在线观看 | 日本乱码伦视频免费播放 | 一本色综合 | 女乱高潮久久久久久爽爽 | 欧美视频在线免费看 | 久久夜久久| 亚洲www色在线播放 少妇高潮九九九αv | 亚洲免费中文字幕 | 欧美日韩久 | 好爽毛片一区二区三区四 | 野外做受又硬又粗又大视频 | 天堂最新资源 | 中国洗澡偷拍在线播放 | 成人性生交大片免费看 | 欧洲精品不卡1卡2卡三卡四卡 | 韩国午夜理伦三级在线观看仙踪林 | 久久久久女人精品毛片 | 太平公主秘史在线观看 | 久久99热这里只频精品6学生 | 好紧好爽再进去一点在线视频 | youjizz4| 欧美精品卡一卡二 | 精品成人一区 | 自拍视频国产 | 欧美国产日产一区二区 | 蜜桃久久久精品国产 | 国产九九九视频 | 亚洲最新免费视频 | 久久超乳爆乳中文字幕 | 麻豆产精品一二三产区区 | 欧美日韩在线播放一区 | 国产午夜精品久久 | 亚洲一区二区色一琪琪 | 老司机福利午夜 | 人妻无码一区二区三区tv | 亚洲国产香蕉碰碰人人 | 免费精品国自产拍在线不卡 | 国产精品一线二线三线 | 蜜桃91丨九色丨蝌蚪91桃色 | 久久99精品久久久秒播 | 欧美日韩成人网 | 色噜av| 动漫av一区二区在线观看 | 婷婷午夜 | 国产成人手机高清在线观看网站 | h肉动漫无码无修6080动漫网 | 欧美成妇人吹潮在线播放 | 无码国产精品一区二区免费vr | 美女福利视频在线观看 | 加勒比中文无码久久综合色 | 九九热精品视频在线播放 | 色精品视频 | 揉着少妇又白又大的奶 | 精品视频在线播放 | 亚洲精品一区国产欧美 | 国产三级不卡在线观看视频 | 久久久国产精品无码一区二区 | 波多野结衣有码 | 色综亚洲国产vv在线观看 | 超碰97人人做人人爱亚洲 | 天堂在线www天堂 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久久久 | 日韩av无码精品一二三区 | 久久亚洲欧美国产精品乐播 | heyzo国产| 亚洲成av人片在线观看一区二区三区 | 日韩高清在线观看 | 久久无码超清激情av | 青青视频免费观看 | 激情噜噜 | 国产又黄又粗又爽 | 欧美福利社 | 国产资源在线观看 | 中文字幕免费高清在线 | 久久久久无码国产精品一区 | 在线爽| 日本人妖一区二区 | 97av在线视频 | 亚洲91精品 | 天天操天天摸天天干 | 少妇特黄一区二区三区 | 人人添人人澡人人澡人人人爽 | 秋霞欧美一区二区三区视频免费 | 久操视频在线播放 | 中文字幕亚洲第一 | 国产精品久久国产精品99 | 无码精品国产dvd在线观看久9 | 久久综合久久自在自线精品自 | 中文天堂在线资源 | 久久夜色精品久久噜噜亚 | 九色蝌蚪在线 | 日韩美精品 | 91伊人久久大香线蕉蜜芽人口 | 色综合久久久久综合体桃花网 | 日韩视频网站在线观看 | 18黄暴禁片在线观看 | 亚洲网站在线播放 | 少妇激情艳情综合小视频 | 日韩中文字幕在线观看 | 377p日本欧洲亚洲大胆张筱雨 | 亚洲综合区小说区激情区 | 国产精品白嫩极品美女视频 | 激情h视频| 免费一本色道久久一区 | 国产精品嫩草影院一二三区入口 | 亚洲成人一区在线 | 婷婷六月天丁香 | 久久国产精品视频一区 | 精品美女在线 | 日本精品视频一区二区 | 久久精品蜜芽亚洲国产av | 91av成人| 久久精品欧美一区二区三区麻豆 | 成人aaaa | 粗大猛地挺进娇喘呻吟 | 999热| 婷婷成人综合网 | 伊甸园精品99久久久久久 | 美国十次成人欧美色导视频 | 怡红院男人天堂 | 免费视频一级片 | 天天艹夜夜 | 性推油按摩av无码专区 | 91.com视频| 日韩 亚洲 中文 图片 小说 | 日本不卡一区二区三区在线观看 | 99热9| 肉嫁高柳在线 | 欧美一卡2卡三卡4卡乱码免费 | 欧美成人性生活片 | www亚洲精品久久久无码 | 成人区精品一区二区不卡 | 亚洲第一伊人 | 成人一区久久 | 他也色在线 | 少妇mm被擦出白浆液视频 | 亚洲在线精品视频 | 91制片一二三专区亚洲 | 精品无码国产污污污免费 | 乌克兰少妇xxxx做受 | 成人一区在线观看 | 朝鲜女人大白屁股ass | 性欧美videos做受 | 国产黄视频在线观看 | 四虎影视永久在线精品 | 成年视频免费高清在线看 | 久久精品66免费99精品 | 韩国女主播一区二区三区 | 国产极品粉嫩馒头一线天av | 一本无码人妻在中文字幕 | 奇米影视亚洲精品一区 | 国产真实交换配乱淫视频 | 区二区欧美性插b在线视频网站 | 狠狠躁夜夜躁人蜜臀av小说 | 免费久久 | 一区二区三区无码按摩精油 | 亚洲禁18久人片 | 日韩激情中文字幕 | 黄色三级片毛片 | 国产精品久久久福利 | 超碰网站在线观看 | 天天干夜夜透 | 特黄特色大片免费播放器 | 少妇交换黑人做爰 | 九色中文字幕 | 免费午夜无码视频在线观看 | 欧美高清视频 | 日韩视频在线播放 | 亚洲午夜精品久久久久久人妖 | 看免费黄色大片 | 国产成人综合日韩精品无码不卡 | 伊人情人色综合网站 | 中日韩精品视频在线观看 | 久久成人a毛片免费观看网站 | 日本成片区免费久久 | 欧美福利视频 | 国产视频97 | 欧美黄色大全 | 国产精品久久久久久久久久久久午衣片 | 欧美激情网 | 久久人人爽人人爽人人av东京热 | 色呦呦麻豆 | 妺妺窝人体色www在线小说 | 日本被黑人强伦姧人妻完整版 | 一本大道东京热无码 | 天天躁日日躁aaaxxⅹ | 精品无码一区二区三区的天堂 | 操榴视频 | 毛片手机在线观看 | 日本丰满熟妇videossex8k 婷婷中文字幕 | 亚洲国产另类久久久精品网站 | 成人精品少妇免费啪啪18 | 免费看片免费播放国产 | 四虎影视永久免费观看在线 | 色欲av永久无码精品无码蜜桃 | 国产精品69久久久久孕妇欧美 | 亚洲天堂网在线观看 | 大胆欧美熟妇xxbbwwbw高潮了 | 可以免费在线观看的av | 欧美日韩一区二区不卡 | 国精产品一品二品国在线 | 久久久亚洲国产天美传媒修理工 | 亚洲处破女av日韩精品 | 亚洲aⅴ天堂av天堂无码麻豆 | 日韩欧美精品中文字幕 | 精品国产欧美一区二区三区不卡 | 亚洲国产精品ⅴa在线观看 少女韩国电视剧在线观看完整 | 日韩福利网站 | 国产欧美一区二 | 一区天堂 | 亚洲图片自拍 | 亚洲福利影片在线 | 国产精选在线观看 | 奇米影视在线视频 | 久久天天躁狠狠躁夜夜2020一 | 欧美一级大片在线播放 | 亚洲香蕉网久久综合影院小说 | 男人天堂视频网站 | 国产精品yy| 成人三级在线视频 | 亚洲中文波霸中文字幕 | 亚洲精品久久7777777国产 | 欧美疯狂做受xxxx高潮小说 | 精品无码国产自产拍在线观看蜜 | 四虎影院入口 | 欧美又大又粗午夜剧场免费 | 偷拍盗摄66av99 | 欧美一道本一区二区三区 | 久艹av在线 | 手机看片福利永久 | av中文无码韩国亚洲色偷偷 | 亚洲欧美另类一区 | 欧美日韩在线视频免费播放 | 国产激情综合五月久久 | 人人爽人人爽人人爽人人片av | 真人第一次毛片 | 免费无码黄真人影片在线 | 亚洲乱码中文字幕在线 | 亚洲国产精品成人天堂 | 九色91popny | 无码专区6080yy国产电影 | 亚洲资源av无码日韩av无码 | 中文字幕在线观看一区二区三区 | 夜夜夜操操操 | 精品少妇爆乳无码aⅴ区 | 亚洲精品色综合av网站 | 偷国内自拍视频在线观看 | 四虎国产精品永久在线 | 久久两性视频 | vvv.成人观看视频 | 精品999www| 日韩va亚洲va欧美va久久 | 美丽人妻被按摩中出中文字幕 | 水蜜桃在线 | 男人天堂五月天 | 人人妻人人澡人人爽欧美二区 | 99国内精品久久久久久久 | 人人妻人人狠人人爽 | 国产不卡网站 | 白嫩少妇激情无码 | 亚洲精品乱码久久久久久自慰 | 中文字幕乱码亚洲影视 | 日韩在线1 | 亚洲超碰无码色中文字幕97 | 真正免费毛片在线播放 | 六月丁香激情网 | 久久久精品一区二区三区四季av | 日日干夜夜爽 | 免费观看成人毛片 | 国产成人av三级在线观看 | 国产一区内射最近更新 | 高h猛烈失禁潮喷无码视频 黑人又粗又大又硬a片 | 国产情侣激情呻吟露脸高清短视频 | 在线无码免费的毛片视频 | 国产精品成人va在线播放 | 中文精品久久久久人妻不卡 | 99re最新| 国产精品久久久久久久久久软件 | 久久乐国产精品亚洲综合 | 91风间由美一区二区三区四区 | 96视频在线 | 污视频网址 | 超碰.com | 极品无码国模国产在线观看 | 夜夜夜高潮夜夜爽夜夜爰爰 | 国产精品久久福利新婚之夜 | 久久99热只有频精品6狠狠 | 国内精品免费 | 免费黄色av片 | 国产精品视频一区国模私拍 | 妻色成人网 | 中文字日产乱码六区中国有限公司 | 亚洲天堂色2017 | 上司人妻互换hd无码中文 | 欧美日韩在线观看一区 | 91丨九色丨高潮 | 日本黄色小说 | 国产日产欧产精品精品浪潮 | 午夜激情久久久 | 奶头又大又白喷奶水av | 久久精品女人天堂av免费观看 | 伊人久久影视 | 久久伊人免费视频 | 欲色天天网综合久久 | 国内在线一区 | 色偷偷av亚洲男人的天堂 | 欧美成人一区二区三区在线视频 | 国产三级韩国三级日本带黄 | 亚洲性事| 亚洲国产成人影院在线播放 | 台湾佬美性中文娱乐网 | 亚洲va久久久噜噜噜久久天堂 | 18禁裸男晨勃露j毛网站 | 无码午夜人妻一区二区三区不卡视频 | 国产伦理一区二区 | 人人插人人插人人爽 | 亚洲老少妇 | 夜夜国产亚洲视频香蕉 | 中文字幕婷婷日韩欧美亚洲 | 亚洲精品无码不卡久久久久 | 99久久爱re热6在播放 | 丁香五月综合久久激情 | 国产麻豆剧果冻传媒兄妹蕉谈 | 国产日韩av免费无码一区二区三区 | 国产免费无遮挡吸乳视频下载 | 婷婷色婷婷深深爱播五月 | 黄色影院国产 | 国内精品久久久久久久影视麻豆 | 性色av 一区二区三区 | 无码专区视频精品老司机 | 99热精品久久 | 国产av一区二区三区 | 亚洲已满18点击进入在线看片 | 久热精品视频天堂在线视频 | 免费国产在线精品一区不卡 | 一区二区三区四区中文字幕 | 国产精品资源一区二区 | 免费av网页 | 精品一区二区三区在线播放 | 手机在线不卡av | 亚洲精品无码你懂的 | 亚洲欧美一区二区三区四区 | 欧美三级理论片 | 久久综合色天天久久综合图片 | 国产精品无码久久综合网 | 久久99久久99精品免视看 | 亚洲国产欧美中文丝袜日韩 | 国产精品伦子伦免费视频 | 老牛嫩草二区三区观影体验 | 色拍拍视频 | 亚洲色欲色欲欲www在线 | 国产露脸150部国语对白 | 成年人午夜视频 | 青楼妓女禁脔道具调教sm | 在线观看免费网页欧美成 | 国产精品日韩av在线播放 | 午夜成人无码福利免费视频 | 国产nv在线观看 | 欧美第一夜 | 久久黄色网址 | 日本大乳高潮xxxxx | 国产高潮呻吟久久 | 香港三级精品三级在线专区 | 两个奶头被吃高潮视频 | 国产精品毛片av | av日韩在线看 | 少妇粗大进出白浆嘿嘿视频 | 波多野结衣国产精品 | 一本大道久久精品懂色aⅴ 久久香蕉国产线看观看精品yw | 欧美成人一区二免费视频小说 | 国产成人综合久久亚洲精品 | 精品无人乱码一区二区三区的特点 | 国产视频播放 | 精品国产91洋老外米糕 | 无码人妻aⅴ一区二区三区蜜桃 | 美女自卫慰黄网站免费 | 99精品欧美一区二区蜜桃美图 | www.国产99 | 99久久精品国产系列 | 无码人妻精品一区二区三区久久 | 亚洲综合最新无码专区 | 日韩精品久久一区二区三区 | 一起草视频在线播放 | 伊人网免费视频 | 国产欧美久久一区二区三区 | 欧美理伦在线观看 | 欧美日本韩国亚洲 | 欧美激情五月 | 999国产 | 国产综合91 | 张柏芝早期三级在线播放 | 午夜无码片在线观看影视 | 国产精品粉嫩jk国产呦系列 | 成人动漫综合网 | 久久久精品动漫 | 中国少妇内射xxxxⅹ | 538任你躁精品视频网免费 | 中文字幕 在线 欧美 日韩 制服 | 无码丰满熟妇一区二区 | 四虎影视av | 午夜成人鲁丝片午夜精品 | 国产永久免费观看久久黄av片 | 超碰伊人久久大香线蕉综合 | 中文在线第一页 | 中文字幕系列 | 亚洲美女高清aⅴ视频免费 国产福利萌白酱在线观看视频 | 人妻熟女久久久久久久 | 影音先锋在线亚洲网站 | 无码精品人妻一区二区三区av | 天天爱天天拍天天插 | 中国精品无码免费专区午夜 | 久草免费在线视频 | 中文字幕一区二 | 久久天天躁狠狠躁夜夜不卡 | 五月婷婷导航 | 国产做a爱片久久毛片a片高清 | 伦理一国产a级 | 国内精品久久久久久久电影视 | 中文字幕永久在线视频 | 伊人一区二区三区 | 国产成人av在线婷婷不卡 | 岛国在线观看无码不卡 | 懂色av懂色av粉嫩av分享吧 | 男人的天堂中文字幕熟女人妻 | 99国产成人综合久久精品 | 国产美女免费网站 | 国产在线拍偷自揄拍精品 | 亚欧成人精品 | 欧美日韩在线一区二区三区 | 手机看片99 | 欧美www.| 蜜臀久久久 | 久草97| 亚洲成av人片在线播放无码 | 精品久久8x国产免费观看 | 国产精品特级毛片一区二区三区 | 日本乱码伦视频免费播放 | 美女自卫网站 | 2020国产精品午夜福利在线观看 | 99久久精品国产免费看 | 麻豆av无码蜜臀av | 亚洲天天干 | 人人妻人人玩人人澡人人爽 | 日韩专区一区二区 | 欧美日韩亚洲综合 | 91丨九色丨海角社区 | 久热欧美 | 揉捏奶头高潮呻吟视频试看 | 2020最新国产自产精品 | 亚洲色图第一页 | 亚洲一区在线观看免费 | 乱码视频午夜间在线观看 | 特大毛片 | 久草综合网 | 国产一级大片 | 成人乱人伦精品小说 | 美女黄频视频大全免费的国内 | 久久久久久毛片免费播放 | 欧美三级少妇高潮 | 国产 精品 自在自线 | 区一区二在线观看 | 婷婷深爱五月 | 亚洲欧美日韩国产综合在线一区 | 夜夜躁人人爽天天天天大学生 | 极品蜜桃臀肥臀-x88av | 日日摸天天碰中文字幕你懂的 | 久久久久国产精品熟女影院 | 国产精品久久久久久久福利竹菊 | 国产成人午夜在线视频a站 久久人人爽人人爽久久小说 | 美女内射毛片在线看 | 欧美国产日韩a在线观看 | 夜夜爽夜夜叫夜夜高潮 | www.亚色| 特级黄色毛片在放 | 欧美性猛交ⅹxxx乱大交3 | 国产亚洲综合一区二区 | 美女啪啪免费网站 | 中国美女洗澡免费看网站 | 国产乱人伦中文无无码视频试看 | 中文字幕第一页九 | 亚洲婷婷五月综合狠狠app | 精品综合久久久久久88 | 四虎一区二区成人免费影院网址 | 超碰在线9 | 99久久成人国产精品免费 | 欧日韩在线视频 | 99精品久久久久中文字幕 | 四虎成人精品在永久免费 | 风流少妇野外精品视频 | 国产精品极品美女自在线观看免费 | 无遮挡啪啪摇乳动态图gif | 韩国美女啪啪 | 亚洲综合欧美色五月俺也去 | 本田岬在线视频 | 天天射天天干天天 | 草视频在线 | 免费人成网站在线观看不卡 | 国产精品国一国二在线 | 夜店三级在线播放hd | 亚洲精品自拍偷拍 | 昭和冢本农村中文字幕 | 国产精品丝袜无码不卡一区 | 一本一道波多野结衣av一区 | 国产高h| 羞羞视频在线观看免费观看 | www在线观看国产 | 欧美一级做a爰片免费视频 日本三级韩国三级欧美三级 | 欧美另类交在线观看 | 国产女人久久精品视 | 天天操天天舔天天干 | 亚洲成av人片天堂网九九 | 国产欧美日韩在线播放 | 精品亚洲国产成av人片传媒 | 精品一区二区三区亚洲 | 国内老熟妇对白xxxxhd | 亚洲免费专区 | 毛片视频软件 | 日本特黄特色特爽大片 | 亚洲大成色www永久网站动图 | 日本成人动漫在线观看 | 久久精品午夜 | 在线伊人网 | 久久久香蕉| 伊人久久大香线蕉av色 | 热99re久久免费视精品频软件 | av第一区| 麻花传媒在线观看免费 | 一道本av免费不卡播放 | 国产精品揄拍一区二区久久国内亚洲精 | 爱情岛亚洲论坛入口福利 | baoyu777.永久免费视频 | 98精品国产入口 | 天天射天天噜 | 日韩精品中文字幕久久臀 | 羞羞午夜福利免费视频 | 国产99久9在线视频 | 传媒 | 国产极品美女做性视频 | 欧美性猛交久久久乱大交小说 | 九九九国产精品成人免费视频 | 大尺度做爰床戏呻吟起高潮小说 | 中文字幕190s页 | 欧美日韩激情一区 | 5566日本婷婷色中文字幕 | 久久久精品久久日韩一区 | 欧美在线不卡 | 亚洲国产成人久久综合电影 | www.中文字幕.com | 人人超碰人人爱超碰国产 | 夜夜被公侵犯的美人妻 | 96亚洲精品久久久 | 中文字幕人妻伦伦精品 | 久久综合伊人中文字幕 | 欧美最猛性xxxxx(亚洲精品) | 夫妻淫语绿帽对白 | 性欧美又大又长又硬 | 蜜桃成人av| 精东粉嫩av免费一区二区三区 | 欧美va久久久噜噜噜久久 | 国产精品久久久久久不卡盗摄 | 成人网站国产在线视频内射视频 | 一级黄色片中文字幕 | 免费看又黄又无码的网站 | 黄色成人免费视频 | 山东熟女啪啪哦哦叫 | 日韩人妻高清精品专区 | 国产精品粉嫩jk国产呦系列 | zzijzzij日本丰满少妇 | av网站在线播放 | 国产精品久久久免费视频 | 久久久久久久女女女又又 | 国产色婷婷精品综合在线 | 中国av在线播放 | 亚洲欧美综合在线中文 | 中文字幕亚洲图片 | 国产萌白酱喷水视频在线观看 | 亚洲视频无码高清在线 | 五月天一区二区三区 | 精品国产乱码久久久久久88av | 中文字幕人成乱码熟女app | 日韩中文字幕在线免费观看 | 巨爆乳无码视频在线观看 | 综合五月婷婷 | 成人午夜视频在线播放 | 国产第一页浮力影院草草 | 久久久久久久女女女又又 | 亚洲依依成人综合网址 | 国产成a人片在线观看视频下载 | 免费人成视频网站在线观看18 | 午夜影院在线观看免费 | 国产成人无码精品午夜福利a | 亚洲视频网站在线 | 一级片欧美 | 婷婷国产天堂久久综合亚洲 | 操碰视频在线 | 欧美激情自拍偷拍 | 亚洲精品综合在线观看 | 国产suv精品一区二区三区 | 久久综合亚洲鲁鲁五月天 | 精品免费观看 | 久久网伊人 | 成人性生交大全免费中文版 | 在线视频区 | 极品粉嫩美女露脸啪啪 | 国内一级大片 | 亚洲 综合 欧美 动漫 丝袜 | 女人下边被添全过视频的网址 | www.av在线播放 | 老司机导航亚洲精品导航 | 亚洲国产高清aⅴ视频 | 久久国产小视频 | 操操影视| 亚洲精品一区二区三区精品 | 国产剧情福利av一区二区 | 蜜臀av免费一区二区三区久久乐 | 久久盗摄| 国产日产欧产精品精品推荐免费 | 亚洲精品成人网站在线播放 | 99视频精品免视看 | 国产精品久久久久久久久久红粉 | 欧美丝袜丝交video | 91日日拍夜夜嗷嗷叫国产 | 老汉玩弄少妇毛片 | 麻豆天美传媒毛片av88 | 福利网址在线 | 91精品国产综合久久久亚洲 | 少妇性xxxxxxxxx色野 | 91久久亚洲 | 国产人成午夜免电影费观看 | 男的操女的国产 | 亚洲欧洲免费三级网站 | 午夜福利精品视频免费看 | 中国特级黄色大片 | 男人女人做爽爽18禁网站 | 一级全黄色毛片 | 激情网站免费 | 日本欧美色图 | av无码免费无禁网站 | 亚洲综合色成在线播放 | 黑人性猛交 | 国产对白精品刺激二区国语 | 国产精品毛片在线完整版 | 成人免费福利 | 男插女高潮一区二区 | av理伦片| 一区二区亚洲视频 | av大尺度一区二区三区 | 中文有码亚洲制服av片 | 欧美性猛交一区二区三区精品 | 久久青青草原一区二区 | 女人夜夜春精品a片 | 午夜影院激情av | 成人激情视频在线观看 | 香港曰本韩国三级网站 | 国内偷自第一区二区三区 | 免费的性生活视频 | 日本又黄又猛又爽免费视频 | 亚洲色欲色欲综合网站 | 亚洲国产成人精品无码区在线网站 | 日本猛少妇色xxxxx猛交 | 在线视频 日韩 | 2017av在线| 国内精品久久精品中文久久婷婷 | a一区二区三区乱码在线 | 欧洲 | 新婚之夜玷污岳丰满少妇在线观看 | 久久不见久久见免费视频观看 | 黄色激情小视频 | 国产女人成人精品a区 | 欧美性生活久久 | 高潮爽死抽搐白浆gif视频 | 快播黄色片 | 国产成人欧美一区二区三区的 | 亚洲欧美日韩精品suv | 国产一区二区免费 | 亚洲跨种族黑人xxx 1024在线观看你懂的 | 青青久草在线视频 | 国产大片aaa | 超黄av | 国产男女猛烈视频在线观看 | 成人在线午夜 | 国产熟女亚洲精品麻豆 | www.youjizz.com久久| 激情另类小说 | 国产熟妇另类久久久久婷婷 | 99精品人妻少妇一区二区 | 精品国产99久久久久久宅男i | 欧美 国产 综合 欧美 视频 | 国产精品制服丝袜白丝 | 国产欧美一区二区精品性 | www三级免费 | 亚洲天堂高清视频 | 天堂中文字幕在线 | 久热精品在线 | 人妻系列无码专区av在线 | 女人的精水喷出来视频 | 亚洲xxxx视频| 久久婷婷五月综合色和 | 刘亦菲久久免费一区二区 | 91香蕉视频导航 | 老司机午夜免费精品视频 | 日日摸日日碰夜夜爽无码 | 天堂中文视频在线 | 亚洲精品专区成人网站 | 一区视频在线免费观看 | 欧美三级网址 | 免费精品无码av片在线观看 | 亚洲动态色图 | 免费精品一区二区三区视频日产 | 国产精品.xx视频.xxtv | 丁香久久性网 | 九九热线有精品视频86 | 羞羞视频网 | 无码人妻一区、二区、三区免费视频 | 欧美日韩一区在线播放 | 综合激情久久综合激情 | 久久香蕉国产线看观看怡红院妓院 | 妩媚尤物娇喘无力呻吟在线视频 | 久久综合一区二区 | www.91sese | 日韩中文字幕免费观看 | 久久免费成人 | 国产永久免费高清在线 | 亚洲国产欧美日韩图片在线人成 | 摸进她的内裤里疯狂揉她动图视频 | 成人免费在线视频观看 | 亚洲天堂av线 | 免费一级黄色毛片 | 国产在线视频第一页 | 91精品一线二线三线 | 国产无遮挡无码视频在线观看 | 亚洲国产日韩在线人成蜜芽 | 欧美色综合网 | 91自产 | 丰满亚洲大尺度无码无码专线 | 欧洲美女bbbbbbbbb | 国产xx视频| 8mav精品成人 | 色婷婷亚洲精品 | 欧产日产国产精品 | 国精产品视频一二二区 | 女人被狂躁c到高潮喷水一区二区 | 在线不卡aⅴ片免费观看 | 精品一区二区三 | 免费毛片在线播放免费 | www.日韩在线视频 | 国产精品视频免费播放 | 日韩精品无 | 91精品婷婷国产综合久久性色 | 成年人激情网 | 国产又黑又粗又黄又爽对白 | 苍井空毛片精品久久久 | 国产精品视频全国免费观看 | 希岛爱理aⅴ在线中文字幕 少妇av射精精品蜜桃专区 | 夜夜夜夜操 | 久久久久黄色 | 人人爽爽人人 | 午夜性色一区二区三区不卡视频 | 老少配性视频免费xxx | 国产老女人精品毛片久久 | 双腿高潮抽搐喷白浆视频 | 北条麻妃久久 | 久久久国产精品x99av | 2020无码天天喷水天天爽 | 免费人成网站在线观看视频 | 一级作爱视频 | 欧美多人片高潮野外做片黑人 | 黄色免费网页 | 九一亚色 | 国产v亚洲v欧美v专区 | 日韩视频一区尤物少妇偷拍 | 精品国产一区二区av麻豆不卡 | 精品超清无码视频在线观看 | 亚洲区一 | 亚洲欧美综合久久 | 精东影业精东传媒av | 鲁丝久久久精品av论理电影网 | 天堂资源中文 | 国产精品视频你懂的 | 亚洲a片v一区二区三区有声 | 国产午夜精品久久久久久久蜜臀 | 国产痴汉av久久精品 | 四虎永久视频 | 国产精品乱码久久久久 | 日本亚州视频在线八a | 国产sm调教视频在线观看 | 国产综合内射日韩久 | 日日躁夜夜躁狠狠躁超碰97 | 国产精品看高国产精品不卡 | 午夜内射高潮视频 | 国产精品视频永久免费播放 | 国产精品女教师av久久 | 无码人妻毛片丰满熟妇区毛片 | 国产极品免费 | 男人超碰| 懂色av一区二区三区在线播放 | 国产欧美一区二区精品久久久 | 成人做爰高潮片免费看 | 爽啪啪gif动态图第136期 | 97久久精品人人澡人人爽 | 从背后进入你的世界小说免费阅读 | 欧美人与物videos另类xxxxx | 国产欧美va欧美va香蕉在线 | 亚洲精品噜噜丝袜区精品 | 男人猛躁进女人免费视频看n | 69麻豆天美精东蜜桃传媒潘甜甜 | 国偷自产一区二区免费视频 | 欧美草b内射在线aaaaaa | 国产偷国产偷亚洲清高 | 不卡的av在线播放 | 日韩国产一区二区三区四区 | 国产亚洲福利 | 亚洲人成亚洲人成在线观看 | 亚洲v天堂v手机在线 | 亚洲欧美在线视频观看 | 1000部又爽又黄无遮挡的视频 | 永久免费网站直接看 | 亚欧免费无码aⅴ在线观看蜜桃 | 欧美精品久久久久久久监狱 | 人人玩人人添人人澡东莞 | 2018天天操| 亚洲天堂免费在线观看视频 | 久久天天躁狠狠躁夜夜2o2o | 五月天六月婷 | 久久综合久久自在自线精品自 | 99热在线精品免费全部my | www.亚洲欧美 | 狠狠色丁香九九婷婷综合 | 少妇激情一区二区三区视频 | 欧美性猛交ⅹxxx乱大交妖精 | 操少妇视频 | 婷婷综合缴情亚洲 | 国产高清成人 | 中文字幕女教师julia视频 | 久久久在线视频 | 午夜网址 | 男生操女生逼网站 | 日本精品久久久久久久久久 | 欧美大喷水吹潮合集在线观看 | 日本特黄视频 | 国产麻豆9l精品三级站 | 亚洲熟妇无码av另类vr影视 | 亚洲超碰97无码中文字幕 | 国产精品乱码久久久久久软件 | 欧洲综合视频 | 成 人 社区在线视频 | 色哟哟国产最新 | 久久人人爽人人人人片 | 一级黄色片免费播放 | 国产精品亚洲一区二区三区喷水 | 妺妺窝人体色www看人体 | 欧美黄网站 | 伊人久久大香线蕉无码综合 | 在线观看免费视频a | 日韩亚洲国产激情一区浪潮av | 另类图片婷婷 | 情人伊人久久综合亚洲 | 成人欧美激情 | 一级全黄少妇性色生活片 | 黄色片网站在线 | 国产免费av一区二区三区 | 老头老夫妇自拍性tv | 午夜大片男女免费观看爽爽爽尤物 | 美女视频黄a是视频大全国产 | 精品无码久久久久国产 | 男人到天堂在线a无码 | 国产无遮挡又黄又大又爽 | 丰满人妻在公车被猛烈进入电影 | 国产精品国产三级国产不产一地 | 19禁无遮挡啪啪无码网站性色 | 国产精品自在线拍国产手青青机版 | 亚洲中文字幕码在线电影 | aaaa级毛片欧美的 | 无码国产精成人午夜视频不卡 | 国产亚洲精品成人av久久ww | 在线观看天堂av | 欧美国产乱视频 | 妺妺窝人体色www看美女 | 久章草这里只有精品 | 成在人线av无码免观看 | 成人午夜福利视频后入 | 国产露出视频 | 国产高清在线精品一区下载 | 日本精品视频免费观看 | 成+人+网+站+免费观看 | 侵犯女教师一区二区三区 | a毛看片免费观看视频 | 色视频欧美一区二区三区 | 狠狠爱五月丁香亚洲综合 | 总裁男男互攻互受h啪肉np文 | 亚洲视频一区 | 亚洲手机在线人成网站 | 黑人大群体交免费视频 | 人妻激情偷乱一区二区三区 | 哺乳溢出羽月希中文字幕 | 久久人人97超碰超国产 | 男女啪啪免费观看 | 亚洲中文字幕无码专区 | 国产真实自在自线免费精品 | 丰满的少妇av| 婷婷中文在线 | 丰满诱人的少妇3伦理 | 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频欧美 | 青春草在线免费视频 | 北条麻妃一区二区三区中文字幕 | 日日摸日日操 | 99青青草| 伊人色综合一区二区三区影院视频 | 国产精品视频www | 91超碰在线免费观看 | 免费黄色激情视频 | 精品白浆 | 亚洲精品无码久久千人斩 | 成人欧美激情 | 久久国产精品久久久久久 | 国产精品福利影院 | 欧美精品久久天天躁 | 国产超碰人人爱被ios解锁 | 国产三级精品一区二区三区视频 | 999国内精品永久免费视频 | 国内精品伊人久久久久网站 | 国产欧美日韩a片免费软件 av资源中文在线 | 啪啪69xxⅹ偷拍 | 香蕉国产在线视频 | 精东影业毛片 | 夜夜嗨国产露脸精品国产 | 国产精品一二三在线 | 精品久久久久久天美传媒 | 激情五月色综合国产精品 | 中文在线中文资源 | 亚洲色大网站www永久网站 | 午夜亚洲理论片在线观看 | 日本边添边摸边做边爱喷水 | 亚洲免费成人网 | 亚洲最新黄色网址 | www.youjizz中国 | 特级aaaaaaaaa毛片免费视频 | 特级a欧美做爰片第一次 | 性色一区二区三区 | 影音先锋熟女少妇av资源 | 一级视频播放 | 国产丰满精品伦一区二区三级视频 | 国产精品激情av久久久青桔 | 国产成人无码a区在线观看视频免费 | 小说区图片区视频区 | 国内精品视频一区二区三区 | 亚洲最大的熟女水蜜桃av网站 | 国产对白叫床清晰在线播放 | 日本三级日产三级国产三级 | 成年无码av片 | 免费国产h视频在线观看 | 91传媒91久久久 | 亚欧综合在线 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛网站 | 日韩午夜理论免费tv影院 | 日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月 | 亚洲欧美日韩一级 | 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2014 | 国内久久婷婷五月综合欲色广啪 | 欧美视频一二区 | 素人在线观看免费视频 | 欧美高清在线播放 | 一级网站在线观看 | 久久精品国产99久久香蕉 | 玖玖网 | 久久黄色播放器 | 亚洲国产婷婷六月丁香 | 午夜久久久久久久久 | 国产同性女女互磨在线播放 | 亚洲人成网站在线播放动漫 | 手机在线观看中文字幕 | 婷婷开心色四房播播 | 国产香蕉一区二区三区在线视频 | 色大师在线观看 | 中文字幕av无码一区二区蜜芽三区 | 一区中文字幕 | 久久久久久久av麻豆果冻 | 一级片在线免费 | 日本在线视频www色 无码色偷偷亚洲国内自拍 2022久久国产精品免费热麻豆 | 精品无人乱码一区二区三区的特点 | 无码高潮又爽又黄a片日本动漫 | 美女人妻激情乱人伦 | 麻豆91茄子在线观看 | 性色欲网站人妻丰满中文久久不卡 | 激情国产一区二区三区四区小说 | 久久免费播放 | 人乳喂奶hd无中字 | 偷拍福利视频一区二区三区 | 亚洲情a成黄在线观看 | 久草免费av | 国产95在线 | 亚洲 | 少妇影院y1111| 人妻丰满熟妇av无码区app | 国产日本欧美在线观看 | 开心激情综合网 | 亚洲天堂网在线播放 | 男人懂得网站 | 破了亲妺妺的处免费视频国产 | 日韩视频第一页 | 精品不卡视频 | 亚洲七七久久桃花影院 | 亚洲中久无码永久在线观看同 | 久久久福利视频 | 艳妇乳肉豪妇荡乳 | 久一视频在线观看 | 亚洲中文无码av永久伊人 | 奶真大水真多小荡货av | 久久视频免费看 | 1717国产精品久久 | 巴西少妇bbwbbwbbw | 亚洲综合av色婷婷国产野外 | 亚洲成人精品 | 国产成人视屏 | 久久久无码人妻精品无码 | 四川女人高潮毛片 | 拍国产乱人伦偷精品视频 | 四虎国产精品永久在线下载 | 日韩女女同一区二区三区 | 国产成人精品免费视频大全软件 | 人人舔人人干 | 亚洲免费高清 | 日本一区二区视频在线播放 | 国产午夜麻豆影院在线观看 | 久久99九九精品久久久久蜜桃 | 美女福利视频在线 | 制服丝袜av无码专区 | 黄网久久 | 亚洲国产精品第一页 | 国产美女网站视频 | 亚洲区小说区激情区图片区 | 欧色av| 亚洲 熟女 久久 国产 | 日韩夜夜高潮夜夜爽无码 | 女性女同性aⅴ免费观女性恋 | 欧美黄色片网站 | 另类老妇性bbwbbwbbw | 久草福利视频 | 亚洲大尺度无码无码专线一区 | 国产成人啪精品视频免费网站软件 | 激烈的性高湖波多野结衣 | 天天精品免费视频 | 成人免费毛片内射美女-百度 | 国产激情视频网站 | 成人动漫在线观看 | 无码成人1000部免费视频 | 日本污ww视频网站 | 午夜在线一区 | 秋秋影视午夜福利高清 | 成人精品国产区在线观看 | 国产精品人妻一码二码 | www.亚洲色图.com | 国产成人精品av大片 | 亚洲香蕉视频天天爽 | 国产偷国产偷亚洲高清人乐享 | 成在线人永久免费视频播放 | 加勒比一区二区无码视频在线 | 新97超碰| 欧美 亚洲 动漫 激情 自拍 | 久久久久亚洲精品成人网 | 丰满人妻一区二区三区无码av | 久久国产精品影视 | av高清在线免费观看 | 国产成人午夜福利高清在线观看 | 日本天堂网在线 | 国产对白精品刺激二区国语 | 日韩av一区二区三区免费看 | 秋霞中文字幕 | 又色又爽又黄18网站 | 人人妻人人澡人人爽欧美二区 | 亚洲天堂avav | 日韩国产图片区视频一区 | 亚洲欧洲日本一区二区三区 | 亚洲福利区| 91亚洲专区 | 色播在线精品一区二区三区四区 | 国产公妇仑乱在线观看 | 中文字幕无线码一区2020青青 | 国产精品91视频 | 国产精品亚洲成在人线 | 毛片一级视频 | 国产免费乱淫av | 欧美日韩精品一区二区三区 | 色爽黄| 7777kkk亚洲综合欧美网站 | 国产ts变态重口人妖hd | 成人亚洲欧美日韩在线观看 | 日本三级日产三级国产三级 | 五月丁香综合激情六月久久 | 中文字幕在线免费看线人 | 亚洲色欲色欲综合网站sw0060 | 久久精品国产精品 | av解说在线观看 | 少妇真实被内射视频三四区 | 亚洲精品第五页 | 99er6| 久久亚洲精品日韩高清 | 精品国精品无码自拍自在线 | 国产精品videos | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天97 | 亚洲中文久久久精品无码 | 忘忧草日本在线www 国产又黄又粗又爽 | 四虎4hu永久免费深夜福利 | 美国一级大黄一片免费的网站 | 91亚洲国产成人精品一区二区三 | 人妻乳哺乳无码一区二区 | 国产揉捏爆乳巨胸挤奶视频 | 亚洲婷婷五月综合狠狠爱 | 色综合中文字幕 | 强开小受嫩苞第一次免费视频 | 五月综合缴情婷婷六月 | 国产在线视频福利资源站 | 男女性色大片免费网站 | 91天堂 | 亚洲另类成人小说综合网 | 国产天美传媒性色av出轨 | 精品麻豆国产色欲色欲色欲www | 一本色道久久88一综合免费 | 日本三级欧美三级人妇视频黑白 | 国产多人群p刺激交换视频 国产高清在线精品一区app | 日日干夜夜操高清视频 | 一本久道久久综合狠狠老 | 男人边做边吃奶头视频 | 日本高清中文 | 少妇大战二十8厘米黑人 | 青青视频网站 | 国产激情免费视频在线观看 | 福利一区在线观看 | 伊人伊人鲁 | av无码精品一区二区三区 | 午夜视频日本 | 日本一区二区三区精品福利视频 | 国语自产免费精品视频在 | 91亚洲福利视频 | 福利免费在线观看 | 99爱在线 | 亚洲小视频在线 | 伊人久久无码中文字幕 | av色偷偷| 中文字幕毛片 | 好男人好资源在线观看免费视频 | 国产精品久久久久久久竹霞 | 人妻熟女少妇一区二区三区 | 国产又粗又长又大又黄 | 日视频 | 国产 中文 制服丝袜 另类 | 狠狠色香婷婷久久亚洲精品 | 国产免费xvideos视频入口 | 日本高清不卡二区 | 宅男噜噜99国产精品麻豆精品 | 国产精品高潮久久av | 在线无码av一区二区三区 | 51av在线视频 | 国产三级毛片视频 | 久久伊人成人网 | 韩日综合成人中文字幕 | 久草一级片 | 性器暴露调教np高h跪趴小说 | 人人狠狠综合久久亚洲 | 亚洲丁香五月天缴情综合 | 国产亚洲精品ae86 | 成人黄网站片免费视频 | 国产成人精品亚洲777人妖 | 国产极品粉嫩 | 亚洲精品沙发午睡系列 | 成在线人视频免费视频 | 中文字幕无码他人妻味 | 国产在线xxxx | 久久人妻夜夜做天天爽 | 欧美丰满一区二区免费视频 | 少妇乳大丰满在线播放 | 久久精品99无色码中文字幕 | 欧美性xxxx极品hd大豆行情 | 久久这里只有是精品23 | 久草网在线观看 | 亚洲国产成人精品视频 | 最新中文字幕一区 | www网站在线观看 | 国产精品视频你懂的 | 国产av福利第一精品 | 亚洲级αv无码毛片久久精品 | 无码成人aaaaa毛片 | 91精品国产乱码久久桃 | 91欧美精品成人综合在线观看 | 久久久久久久久免费看无码 | 久久精品人妻少妇一区二区三区 | 国产精品欧美久久久久无广告 | 亚洲国产精品久久艾草纯爱 | 日本youjizz网站 | 亚洲成色999久久网站 | 精品一区二区视频 | 中文字幕有码视频 | 深爱婷婷| 婷婷婷国产在线视频 | 国产香蕉一区二区三区 | 久久俺也去丁香综合色 | 四虎影库久免费视频 | 暗哟交小u女国产精品袍频 欧美丰满熟妇xxxx性ppx人 | 军人粗大的内捧猛烈进出视频 | 国产成人精品一区二区秒播 | 精品国产午夜福利在线观看 | 夜夜嗨一区二区三区 | 免费的大尺度在线观看网站 | 在线a人片免费观看视频 | 精产嫩模国品一二三区 | 野花国产精品入口 | 夜夜添无码试看一区二区三区 | 又粗又长又大又爽又黄少妇毛片 | 亚洲成人三区 | 本道综合久久 | 91亚洲精品久久久久图片蜜桃 | 久久免费观看午夜成人网站 | 亚洲中文字幕一区精品自拍 | 四虎国产精品成人 | 亚洲人女同志奶水 | 另类 亚洲 图片 激情 欧美 | 国产精品美女久久久m | 2018年亚洲欧美在线v | 国产色播av在线观看 | 亚洲色图综合网 | 午夜精品福利一区二区蜜股av | 久久国内精品自在自线图片 | 香蕉在线精品视频在线 | 久久影视久久午夜 | 日韩人妻无码一区二区三区综合 | 久久国产精品娇妻素人 | 亚洲图片校园另激情类小说 | 99视频30精品视频在线观看23245 一级欧美在线 | 狠狠躁夜夜躁人爽 | 欧美乱大交xxxxx| 精品人妻人人做人人爽夜夜爽 | 久久久久久久久久久久影院 | 国产精品尤物 | 一区一区三区产品乱码 | 成人h无码动漫在线观看 | 国产亚洲精品一区二555 | 亚洲乱码一卡二卡卡3卡4卡 | 欧洲av一区 | 久久精品国自产拍 | 伊人久久精品在热线热 | 精品视频在线看 | 欧美综合77777色婷婷 | 99热都是精品 | 精品人妻系列无码专区久久 | 奇米影视888欧美在线观看 | 91精品国产91久久综合 | 伊人久久久精品区aaa片 | 美女与动人物aa交性 | 大rb狠狠地给你这y荡的视频 | 国产sm调教视频在线观看 | 色天天天天 | 国产精品福利自产拍在线观看 | 欧美一区二区网站 | 无码国产精品一区二区高潮 | 精品欧美一区二区三区 | 国产91精品高潮白浆喷水 | 人妻被按摩到潮喷中文不卡 | 国产香蕉尹人在线视频你看看 | 狠狠色狠狠综合久久 | 国产日产精品一区二区三区四区 | 亚洲色精品88色婷婷七月丁香 | 亚洲深夜| 日韩一级黄色录像 | 亚洲精品久久久日韩美女极品 | 国产制服丝袜亚洲日本在线 | 欧美成人a猛片 | 国产sm精品调教视频网址 | 午夜精品久久久内射近拍高清 | 亚洲色成人网站www永久 | av噜噜在线观看 | 99视频精品国产免费观看 | 午夜亚洲国产理论片中文 | 国产午夜成人无码免费看不卡 | 久久99精品网久久 | 天堂网www在线资源 亚洲开心婷婷中文字幕 | 久久久久久久久久99 | 亚洲免费鲁丝片 | 无码免费中文字幕视频 | 亚洲伊人久久网 | 亚洲一级大片 | 久久久久久一区二区三区 | 色多多av | 97婷婷大伊香蕉精品视频 | 午夜男人的天堂 | 揉捏奶头高潮呻吟视频试看 | 狠狠色综合播放一区二区 | 久久夜色精品国产欧美一区麻豆 | 久久久久久人妻精品一区二区三区 | 在线 国产 有码 亚洲 欧美 | 91精品福利视频 | 亚洲va中文在线播放免费 | 午夜黄色| 影音先锋女人av鲁色资源网久久 | 国产吞精囗交免费视频 | 新天堂av| 国产精品久久久久无码人妻 | 日本在线视频观看 | 天天色综合三 | 欧美日韩aa | www.夜夜爱 | 日本高清色本在线www | 黄色一级片日本 | 久久视热这里只有精品 | 欧美xxxx做受欧美88bbw | 亚洲色欲网熟女少妇 | 天天干,夜夜爽 | sm在线看| 2015超碰 | 欧美日本精品一区二区三区 | 91国产一区 | 五月婷在线 | 97一期涩涩97片久久久久久久 | 午夜三级a三级三点在线观看 | 一区二区三区免费在线视频 | 日韩精品视频免费在线观看 | 国产成人无码精品一区不卡 | 久久久久国产精品嫩草影院 | 欲色影视天天一区二区三区色香欲 | 亚洲国产成人va在线观看天堂 | 97在线公开视频 | 一本色道综合久久欧美日韩精品 | 99色视频 | 在线免费观看日本视频 | 免费观看18禁无遮挡真人网站 | 欧美一区二区三区四区五区六区 | 久久天天躁狠狠躁夜夜2o2o | 久热色 | 女人精69xxxxxx免费的 | 日日日操 | 成人一级片网站 | 亚洲美女性生活 | 久久精品国产99国产精品图片 | 日本一区二区无卡高清视频 | 久艹视频免费看 | 亚洲国产婷婷六月丁香 | 无码av天天av天天爽 | 无码精品a∨在线观看十八禁软件 | 中文字幕第23页在线 | 一区二区精品视频 | 亚洲精品国产乱码久久久1区 | 日韩人妻少妇一区二区 | 人妻激情另类乱人伦人妻 | 91精品国产丝袜白色高跟鞋 分类 | 亚洲乱码在线卡一卡二卡新区豆瓣 | 久久久久97 | 国产偷抇久久精品a片69麻豆 | 狠狠操人人干 | 免费国产一二三区四区乱码 | 91啦丨九色丨国产人 | 色综合久久88色综合天天免费 | 精品欧美一区二区三区在线观看 | 真实的国产乱xxxx在线91 | 91黄色免费网站 | 三级做a全过程在线观看 | 免费又黄又裸乳的视频 | 国产毛片一级 | 中文字幕久久精品一二三区 | 四虎影院视频 | 一级一级特黄女人精品毛片 | 制服丝袜美腿一区二区 | 亚洲精品国产精品成人不卡 | 日韩亚洲国产中文永久 | 青青草精品在线 | 制服 丝袜 亚洲 中文 综合 | 欧美日韩亚洲综合在线 | 久久精品中文无码资源站 | 亚洲日韩精品欧美一区二区一 | 5678少妇影院| 涩涩屋视频 | 日韩成人中文字幕 | 国产视频在线免费观看 | 日韩欧美国产一区二区三区 | 亚洲专区中文字幕 | 天天躁夜夜躁狠狠躁2021 | 成人小视频在线播放 | 日韩美女网站 | 正在播放东北夫妻内射 | 国产一区二区日本欧美精品久久久 | 亚洲情综合五月天 | 国内成人精品2018免费看 | 日本一区二区三区爆乳 | 国产成人亚洲综合无码dvd | 亚洲成av人片在线观看麦芽 | 777午夜精品免费观看 | 日日夜夜中文字幕 | 国产精品人妻熟女毛片av久 | 国语自产偷拍精品视频偷 | 群交射精白浆视频 | 一区二区在线免费播放 | 乌克兰性欧美精品高清 | 末成年女av片一区二区丫 | av天堂久久精品影音先锋 | 51精品免费视频国产专区 | 91色网址 | 国产大片www | 乱人伦xxxx国语对白 | 日韩一二区在线观看 | 7777精品久久久大香线蕉 | 在线看精品| 国产女厕偷窥系列在线视频 | 国产成a人亚洲精品 | 午夜在线免费视频 | 国内精品久久久久影院网站 | а√天堂资源中文在线官网 | 亚洲精品一品区二品区三区 | 欧美激情亚洲色图 | 手机在线观看视频你懂的 | 国产男女猛烈无遮挡免费网站 | 中文字幕av无码一区二区三区电影 | 国产黄网免费视频在线观看 | 亚洲免费精品aⅴ国产 | 涩色网站| 熟妇人妻无码xxx视频 | 欧美久草 | 亚洲人成色777777精品音频 | 久久人人爽人人爽人人片亞洲 | 99在线精品国自产拍不卡 | 黄网站色视频免费观看 | 日本少妇呻吟高潮免费看 | 国产乱人激情h在线观看 | 久久久橹橹橹久久久久 | 91爱爱网站| 亚洲美女高清aⅴ视频免费 国产福利萌白酱在线观看视频 | 黄色av片在线观看 | 玖玖视频在线 | 神马午夜一区二区 | 一边啪啪一边呻吟av夜夜嗨 | 中文天堂网www新版资源在线 | 久久久久久网 | 丁香六月av | 日本不卡在线观看 | 青青草原成人网 | 亚洲另类春色校园小说 | 久久精品av国产一区二区 | 国产在线不卡精品网站 | 国产夫妻在线视频 | 天天操网 | 偷偷要色偷偷中文无码 | 本道久久综合无码中文字幕 | 伊人网综合在线 | 啪啪69xxⅹ偷拍 | 三级毛片在线 | 久久嫩草影院免费看 | 亚洲妇女无套内射精 | 99热在线精品免费全部 | 人妻丝袜中文无码av影音先锋 | 欧美无砖专区免费 | 欧美大片www| 五月天六月色 | 亚洲专区在线播放 | 国产精品不卡无码av在线播放 | 高清一区二区三区四区 | 91超碰国产在线 | 欧美日韩黄色大片 | 亚洲а∨天堂2019无码 | 极品粉嫩鲍鱼视频在线观看 | 香蕉视频在线视频 | 国产极品自拍 | 4k岛国av超高清aⅴ | 伊人久久成人 | 伊人影院视频 | 亚洲色大成网站www永久麻豆 | 精品一卡2卡3卡4卡新区在线 | 噜噜色av | 操一操视频| 插美女亚洲视频播放欧美 | 国产对白受不了了中文对白 | 国产乱人伦偷精精品视频 | 国产卡1卡2卡3精品视频 | 搡老岳熟女国产熟妇 | 69av在线 | 国产 字幕 制服 中文 在线 | 色欲综合久久躁天天躁蜜桃 | 成人免费无遮挡在线播放 | 欧美黑人性暴力猛交高清 | 一本精品99久久精品77 | 亚洲国产成人久久综合碰碰免 | 国产真实偷乱视频 | 日本中文字幕有码在线视频 | 久久久久久久影院 | 日本无遮挡边做边爱边摸 | 黄色一区二区三区视频 | 国产午夜亚洲精品不卡在线观看 | 夜夜性日日交xxx性视频 | 永久免费看毛片 | 欧美成人免费在线观看 | 成人av免费网址 | 中文成人精品久久一区 | 国产伦精品一区二区三区妓女 | 青娱乐免费在线视频 | 丰满放荡岳乱妇69 | 精品午夜福利在线视在亚洲 | 国产免费人做人爱午夜视频 | 精品麻豆一区二区三区乱码 | 久久久女人与动物群交毛片 | 美女av网址 | 亚洲国产精品女人 | 久久精品国产99国产精品亚洲 | 精品少妇一区二区三区免费观 | 四川少妇高潮嗷嗷嗷大叫 | 中文字幕免费一区 | 青青免费视频 | 欧洲丰满少妇a毛片 | 欧洲韩国日本黄色录像 | aⅴ天堂网 | 精品人妻系列无码人妻免费视频 | 久久久久伊人 | 亚洲激情av | 国产午夜伦伦午夜伦无码 | 国产porn| 美女爽爽影院 | 国产大片黄色 | 日产免费一区二区 | 欧美人与动牲交xxxxbbbb | 后进式无遮挡啪啪摇乳动态图 | 欧美国产精品日韩在线 | 日韩经典精品无码一区 | 久国产精品韩国三级视频 | 在线日韩精品视频 | 9.1成人看片 | 欧美午夜精品理论片 | 在线精品免费视频 | 天堂网www在线资源 亚洲开心婷婷中文字幕 | 精品久久久爽爽久久男人和男人 | yy111111少妇无码影院 | 中文字幕狠狠干 | 粉嫩av一区二区三区在线播放 | 日韩不卡高清视频 | 秋霞无码久久久精品交换 | 成人在线精品 | 思思久久99热只有频精品66 | 99国产在线视频 | 免费福利视频导航 | 色综和 | 99热在线精品免费全部my | 国内精品久久久久久99蜜桃 | 欧美三区在线 | 宅男噜噜噜66网站高清 | 老女人任你躁久久久久久老妇 | 91精彩刺激对白露脸偷拍 | 国语对白在线播放 | 偷偷色噜狠狠狠狠的777米奇 | 丝袜 亚洲 另类 欧美 | 成人做爰视频www网站小优视频 | 欧美资源 | 国产成人在线视频观看 | 欧美日韩福利 | 91国内在线观看 | 亚洲国产精品无码久久久久高潮 | 国产欧美性成人精品午夜 | 成人宗合 | 性做久久久久久久久久 | 中国china露脸自拍性hd | 欧美网站在线看 | 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇 | 色综合狠狠操 | 色91精品久久久久久久久 | 人妻熟女一区二区aⅴ千叶宁真 | aa区一区二区三无码精片 | 亚洲资源网站 | 亚洲成av人无码不卡影片 | 五月香 | 一级全黄裸体免费观看视频 | 久久丝袜脚交足免费播放导航 | 久色成人 | 女人天堂一区二区三区 | 在线观看日韩欧美 | 亚洲国产精品天堂 | 182午夜视频 | 亚洲国产av无码综合原创国产 | 国产乱码一区二区三区 | 国产成人av国语在线观看 | 日韩激情免费 | 中国av一区| 久精品视频在线观看免费 | 国产精品粉嫩jk国产呦系列 | 国产精品xxxxxx | 日中文字幕| 草草在线视频 | 人人插人人干 | 无码精品黑人一区二区三区 | 熟女少妇人妻黑人sirbao | 99热er| 亚洲日韩av无码不卡一区二区三区 | 在线视频免费观看你懂的 | 亚洲日本一区二区一本一道 | www.好了av.com| 欧洲国产精品无码专区影院 | 亚洲国内成人精品网 | 国产午夜人做人免费视频网站 | 在线激情av | 国产精品v片在线观看不卡 琪琪电影午夜理论片八戒八戒 | 亚洲综合在 | 伊人色综合久久久天天蜜桃 | 国产精品民宅偷窥盗摄 | 亚洲色自偷自拍另类小说 | 精品福利一区二区三区免费视频 | 好男人www社区免费视频 | 国产又黄又爽又色的免费视频白丝 | 51自拍视频在线观看 | 狠狠色伊人亚洲综合网站色 | 4438xx亚洲最大五色丁香 | 少妇高潮水多太爽了动态图 | 久久九九久精品国产日韩经典 | 一区二区三区免费在线 | 在线精品一区二区三区 | 日韩大陆欧美高清视频区 | 老司机精品导航 | 免费精品国偷自产在线在线 | 欧美综合在线视频 | 五月婷婷激情小说 | 亚洲午夜私人影院在线观看 | 亚洲色图第1页 | 日韩精品一区二区三区中文字幕 | 成人一级片 | 少妇与黑人一二三区无码 | 激情综合五月 | 日本高清视频www | 人人澡人人爽 | 成人精品av一区二区三区网站 | 亚洲综合色在线视频www | 国产精品久久久久无码人妻 | 亚洲国产成人福利精品 | 一本大道东京热无码视频 | 精品日韩在线视频 | 国产第九页 | 碰超在线观看 | 一区二区欧美精品 | 伊人久久大香线蕉影院 | av无码国产在线观看岛国 | 夜夜躁狠狠躁日日躁2024 | 色欲久久久天天天综合网 | 999国内精品永久免费视频 | 日韩精品一区二区三区不卡 | 隔壁放荡人妻bd高清 | 伊人久久大香线蕉av不卡 | 成人av无码国产在线观看 | 国产手机av片在线观看 | ww国产内射精品后入国产 | 影音先锋亚洲天堂 | 亚洲日韩欧美国产另类综合 | 日韩人妻无码一区二区三区 | 国产亚洲一本大道中文在线 | 女人十八岁毛片 | 亚洲最大av无码网站最新 | 天天干夜夜嗨 | 波多野结衣不打码视频 | 人人草人人干 | 91免费版黄 | 色偷偷成人网免费视频男人的天堂 | 一级特黄视频 | 人妻无码中文专区久久av | 天天躁夜夜躁狠狠躁婷婷 | 亚洲一二三视频 | 青青毛片| 国产真实伦在线观看 | 国产精品日韩精品欧美精品 | 精品偷拍一区二区三区在线看 | 少妇大叫好爽受不了午夜视频 | 久久综合无码中文字幕无码ts | 最新亚洲中文av在线不卡 | h无码动漫在线观看 | 精品一卡2卡三卡4卡乱码精品视频 | 亚洲三级自拍 | 无码中文精品专区一区二区 | 国产一区二区日本欧美精品久久久 | 亚洲国产成人久久综合一区77 | 成年片黄色日本大片网站视频 | 亚洲日日射 | 久久精品国产99国产精偷 | 色婷婷九月 | 国产第二页无限好源 | 日韩欧美mv在线观看免费 | 久久久精品日韩 | 国产午夜无码片在线观看影视 | 天天摸天天爽日韩欧美大片 | а√天堂资源中文在线官网 | 中文字幕av无码一区二区三区电影 | 国产黄网永久免费视频大全 | 国产99久9在线视频传媒 | 三级成人网 | 蜜桃麻豆www久久国产sex | 性色av一区二区三区在线观看 | 手机看片福利视频 | 欧美一区二区三区久久精品 | 久久不见久久见视频观看 | 人妻熟人中文字幕一区二区 | 久久国产自偷自偷免费一区调 | 精品人妻系列无码人妻在线不卡 | 中国国产1级毛卡片 | 67194熟妇人妻欧美日韩 | 国产美女精品视频线免费播放 | 国产成人一区二区三区在线观看 | 青青久在线视频免费观看 | 亚洲午夜精品久久久久久app | 牲高潮99爽久久久久777 | 久久久99久久久国产自输拍 | 综合色亚洲 | 国产有码在线 | 欧美性日韩 | 99久久婷婷国产综合精品青草免费 | 超鹏97| 亚洲成aⅴ人片在线观看 | 国产国拍亚洲精品av | 一二三四韩国视频社区3 | 无码字幕av一区二区三区 | 国产成人亚洲精品 | 国产成人免费无码视频在线观看 | 久久亚洲高潮流白浆av软件 | 色欲色香天天天综合网www | 成人片黄网站色大片免费观看cn | 国产黄站| 亚洲国产精品成人综合久久久久久久 | 手机在线观看视频你懂的 | 国产极品粉嫩福利姬萌白酱 | 爱色av.com| 一本久久知道综合久久 | 国产亚洲精品美女久久久久 | 成人免费观看做爰视频ⅹxx | 欧美 日韩 国产 另类 图片区 | 日韩欧美高清在线观看 | 中文有码无码人妻在线 | 亚洲欧美偷国产日韩 | 国产成人无码精品久久久露脸 | 爱情岛亚洲品质论坛 | 波多野结衣高潮av在线播放 | 欧美日韩第一 | 日日夜夜夜 | 久久精品中文字幕无码绿巨人 | 国产乱来乱子视频 | 17c视频在线 | 国产色综合久久无码有码 | 亚洲黄色一级大片 | 国产无遮挡a片又黄又爽 | 久久99国产精品免费网站 | 天天澡天天狠天天天做 | 夜夜操天天干 | 精品无人区卡卡二卡三乱码 | 国产乱码精品一区二三区蜜臂 | av在线免费观看一区二区 | 99在线精品一区二区三区 | 国产欧美一级二级三级在线视频 | 少妇熟女天堂网av | 国产一区二区波多野结衣 | 亚洲欧美日本韩国 | 人人妻人人爽人人爽 | 中文字幕在线观看欧美 | 亚洲午夜无码毛片av久久 | 国内揄拍国内精品人妻浪潮av | 国产成人国产在线观看 | 国偷自产中文字幕亚洲手机在线 | 亚洲精品国产成人av蜜臀 | 亚洲国产成人精品无码区宅男 | 韩日av片| 亚洲在线观看免费视频 | 青青草成人免费视频在线观看 | 青娱乐免费在线视频 | 国产成人亚洲在线观看 | 亚洲区综合区小说区激情区 | 国产成人剧情av麻豆果冻 | 无码av免费精品一区二区三区 | 亚洲aⅴ欧洲av国产综合图片 | 日本少妇高潮喷水xxxxxxx | 人妻在线无码一区二区三区 | 欧美 日韩 国产 成人 在线观看 | 欧美一区二区三区四区在线观看 | 曰本女人牲交全视频免费播放 | 久久99国产精品久久99果冻传媒新版本 | 国产av天堂亚洲国产av天堂 | 久久永久免费人妻精品下载 | 欧美日韩免费一区二区三区 | 激情97综合亚洲色婷婷五 | 久久久人人人婷婷色东京热 | 色一色成人网 | 无码免费伦费影视在线观看 | 人妻丰满熟妇av无码区免 | 热久久免费视频 | 天天舔天天操天天射 | 免费夜色污私人网站在线观看 | 日韩成人在线免费视频 | 国产精品久线在线观看 | 久久综合老色鬼网站 | 国产精品国产三级国产专播品爱网 | 91久久久一线二线三线品牌 | 5566先锋影音夜色资源站在线观看 | 玩肥熟老妇bbw视频 欧美精品韩国精品 | 狠狠色丁香四月婷婷综合 | 免费三级现频在线观看播放 | 成人免费午夜无码视频 | 天天干导航 | 久久成人福利视频 | 少妇愉情理伦片高潮日本 | 狠狠干91| 色婷婷成人| 国产最新网址 | 欧美屁屁影院 | 国产精品一区在线观看你懂的 | 人妻中出受孕 中文字幕在线 | 高h禁伦餐桌上的肉伦水视频 | 日韩69视频| 偷偷av| 一级黄色日本 | 97午夜理论片影院在线播放 | 欧美日韩国产综合色视频一区二区 | 99精品免费久久久久久久久 | 亚洲a∨日韩av高清在线观看 | 成人免费午夜性大片 | 免费观看激色视频网站 | 成人黄色a | 亚洲一区亚洲二区 | 4438xx亚洲 | 亚洲成av人片高潮喷水 | 亚洲最大av无码网站 | 成人在线视频免费 | 久久无码人妻国产一区二区 | 成人免费网站在线 | jizz日本美女 | 狂野猛交ⅹxxx吃奶 亚洲爆乳成av人在线视水卜 | 波多野吉衣一二三区乱码 | 日本一区不卡高清更新二区 | 少妇被粗大猛进进出出 | 亚洲乱码国产一区三区 | 少妇一级淫片免费放正片 | 国产不卡精品视频男人的天堂 | 美女网站免费视频 | 奇米影视888欧美在线观看 | 日日摸夜夜添无码无码av | 日韩黄色网络 | 国产精品va无码免费麻豆 | 国产精品亚洲一区二区 | 中文字幕有码视频 | 中文字幕日韩激情无码不卡码 | 在线久| 秋霞人妻无码中文字幕 | 嫩草影院一区二区三区 | lutu成人福利在线观看 | 夜色福利院在线观看免费 | 国产精品成人无码免费 | 国产成人精品免高潮费视频 | 国产一区二区伦理 | 日本在线视频中文字幕 | 欧美成人片在线观看 | 成·人免费午夜无码视频在线观看 | 国产精品99久久久久久动医院 | 亚洲三级自拍 | 久久婷婷综合色丁香五月 | 狠狠色丁香久久婷婷综合五月 | 欧美日韩一区二区三区在线观看免 | 日韩精品国产一区二区三区久久 | 国产成人综合久久久久久 | 无码一区二区三区av免费 | 国产美女精品一区二区三区 | 午夜网站免费 | 香蕉久久精品日日躁夜夜躁夏 | 99视频在线精品免费观看2 | 亚洲男人最新版本天堂 | 伊人久久大香线蕉av不卡 | 亚洲爆乳中文字幕无码专区网站 | 精品一区二区三区四区五区六区 | 天堂av免费 | 18禁区美女免费观看网站 | 成人精品久久日伦片大全免费 | 国产免费拔擦拔擦8x在线牛 | 亚洲无人区码suv | 中文字幕一区在线观看视频 | 色94色欧美sute亚洲线路一久 | 欧美日韩成人在线播放 | 少妇丰满尤物大尺度写真 | 亚洲伊人久久大香线蕉av | 国产一精品一av一免费爽爽 | 在线欧美中文字幕农村电影 | 屁屁影院国产 | 免费亚洲婷婷 | 日本一级片在线播放 | 91最新中文字幕 | 亚洲黄色自拍视频 | 91精品免费 | 涩涩亚洲 | 日韩一区二区a片免费观看 一级黄色的毛片 | 亚洲综合无码av一区二区三区 | 干成人网 | 国产人妻精品一区二区三区 | 亚洲欧美成人在线 | 欧美日韩国产免费一区二区三区 | 搞黄网站在线观看 | 蜜乳av一区二区三区 | 人人妻人人爽人人做夜欢视频 | 亚洲一区二区网站 | 999精欧美一区二区三区黑人 | 久久精品aⅴ无码中文字字幕重口 | 亚洲激情自拍偷拍 | 97精品国产97久久久久久免费 | 亚洲一区二区三区影院 | 成人免费午夜福利片在线观看 | 久久久久久久久免费看无码 | 婷婷草| 吃奶呻吟打开双腿做受动态图 | 日韩一区精品视频一区二区 | 极品少妇被猛得白浆直流草莓视频 | 色姑娘综合网 | 99精品国产一区二区三区2021 | 亚洲男人的天堂网 | 无码人妻日韩一区日韩二区 | 免费无码黄十八禁网站 | 五月激情婷婷在线 | 日韩国产成人无码av毛片 | 欧美性在线观看 | 狠狠色狠狠色综合 | 国产精品theporn88 | 丁香八月婷婷 | 国产精品乱子伦xxxx裸 | 人妻色综合网站 | 中出 在线 | 国产69xx| 久久夜色精品久久噜噜亚 | 日本免费视频观看 | 中文字幕h| 特黄做受又粗又大又硬老头 | 久久综合偷偷噜噜噜色 | 中文字幕亚洲乱码熟女一区二区 | 色综合天天| 美女裸体无遮挡免费视频网站 | 免费看美女扒开屁股露出奶 | 亚洲男女天堂 | 91超级碰| 欧美日本国产va高清cabal | 日本特黄特色大片免费视频网站 | 西西人体午夜大胆无码视频 | 99久久香蕉 | 久久99亚洲精品久久久久 | 精品国产18久久久久久怡红 | 97这里只有精品 | 无码毛片一区二区本码视频 | 国产性自爱拍偷在在线播放 | 欧洲精品久久久av无码电影 | 国产3级在线 | 日韩av免费无码一区二区三区 | 国产成年无码av片在线 | 日本香港三级亚洲三级 | 免费国产黄网站在线看 | 一区二区三区四区产品乱 | 高清国产mv视频在线观看 | 九九国产视频 | 亚洲羞羞视频 | 国产精品久久久久久久久久久免费 | 免费观看一区二区 | 2021麻豆剧传媒一二三区 | 国产精品一级二级三级 | 日韩中文字幕免费看 | 北条麻妃一区二区三区在线视频 | 日本精品在线看 | 亚洲偷自拍国综合 | 精品国产一区二区三区久久久狼 | 国产精品久久久久久久久侵犯 | 欧美国产日产韩国免费 | 精品国产午夜理论片不卡精品 | 久久国产精品视频 | 国产成人av区一区二区三 | 日韩精品欧美在线视频在线 | 欧美性福利 | 日韩三级成人 | 午夜精品久久久久久久喷水 | 国语精品自产拍在线观看网站 | 超碰免费av| 麻花传媒mv一二三区别在哪里看 | av小说在线播放 | 久久久最新网址 | 在线亚洲区 | 欧美精品黄色 | 亚洲欧洲自拍拍偷精品 美利坚 | 亚洲第一色网 | 亚洲呻吟| 国产丰满农村老妇女乱 | 成人av免费在线看 | 中文在线а√在线 | 成人国产精品免费观看动漫 | 67194熟妇在线观看线路 | 欧美成人综合一区 | 日日噜噜夜夜爽狠狠视频 | 亚洲国产视频一区 | 亚洲人成网站在线播放2019 | 无码中文字幕日韩专区 | 亚洲人成77777在线播放网站不卡 | 涩涩视屏 | 国产成人8x人网站在线视频 | 亚洲の无码国产の无码影院 | 国产精品21p | 亚洲中文字幕久久精品无码喷水 | 中文字幕一区二区三区第十负 | 无码av大香线蕉伊人久久 | 青青精品视频 | 96精品国产 | 综合激情五月婷婷 | 四虎国产精品免费永久在线 | 欧美日韩中文国产一区 | 国产成人拍精品视频午夜网站 | 欧美 日韩 亚洲 精品二区 | 东北老女人高潮久久91 | 69堂人成无码免费视频果冻传媒 | 91av片 | 亚洲毛片一区 | 亚洲成a人片在线观看的电影 | 国内野外强奷在线视频 | 天天摸夜夜摸夜夜狠狠添 | 中文字幕理论片 | 中文字幕日韩精品欧美一区 | 欧美性aa| 成人一区二区毛片 | 色中色影视| 国产v亚洲v天堂a无码99 | 亚洲天堂视频在线观看 | 国产色自拍 | 99久久欧美日韩国产二区 | 久草欧美视频 | 中文字幕在线观看国产 | 久久人人射 | 亚洲国产精品婷婷 | 国产精品成人亚洲777 | 超碰一区二区三区 | 中文字幕乱码免费专区 | 宅男噜噜噜66国产在线观看 | 97久久久久 | 亚洲系列在线 | 91麻豆精品91aⅴ久久久久久 | 夜夜爽天天干 | 强制高潮18xxxx国语对白 | www.五月.com| 亚洲经典久久 | 青青草成人av | 亚洲欧美日韩精品一区 | 亚洲综合无码中文字幕第2页 | 精品动漫福利h视频在线观看 | 欧美性视频网 | 一级黄色片一级黄色片 | 在线精产国品 | 男女下面一进一出无遮挡 | 午夜视频在线观看免费视频 | 亚洲爱爱天堂 | 少妇无码一区二区二三区 | 日本韩国一区二区在线观看 | 国产精品99999 | 无码精品国产dvd在线观看9久 | 成人做爰100部片免费看网站 | 激情狠狠 | 亚洲成av人片不卡无码 | 亚洲日韩a∨无码久 | 欧美日韩一区二区三区在线播放 | 欧美变态另类牲交zozo | 免费无码毛片一区二区三区a片 | 色香五月| 麻豆精品偷拍人妻在线网址 | 国产婷婷成人久久av免费高清 | 人人插插 | 色网视频 | 欧美成人猛片aaaaaaa | 天天艹夜夜 | 911爱豆传媒国产 | 性残虐av片在线播放 | 88av视频在线观看 | 日本大尺度吃奶呻吟视频 | 伊人久久大香线蕉综合网站 | 成人无码h在线观看网站 | 中文字幕妇偷乱视频在线观 | 国产乱子夫妻xx黑人xyx真爽 | 成人性生交大片免费看中文 | 国产在线视频国产永久 | 最新版中文官网资源 | 欧美午夜精品一区二区蜜桃 | 天堂中文字幕在线 | 80s国产成年女人毛片 | 少妇的丰满2蘑菇影院 | 一区二区片 | 色婷婷久久 | 国产情侣偷国语对白 | 日本强伦姧熟睡人妻完整视频 | 日韩在线视频中文字幕 | 青青草成人免费 | 中文字幕免费无码专区 | 全部免费毛片在线播放 | 久久精品夜 | 51永久免费观看国产nbamba | 亚洲a片无码一区二区蜜桃 亚洲综合av一区 | 久久国产精品99久久久久久口爆 | 99国产超薄肉色丝袜交足的后果 | 91在线观看视频网站 | 国产精品刺激对白麻豆99 | 9久9久9久女女女九九九一九 | 免费三级在线 | 国产在线无码不卡播放 | av网站网址在线观看 | 欧美jizz18 | 国产精品国产自线拍免费 | 99热精品久久只有精品 | 91夜夜揉人人捏人人添红杏 | 老子影院午夜伦不卡无码 | 东京热无码人妻系列综合网站 | 国产又色又爽又黄刺激在线视频 | 亚洲日韩精品一区二区三区无码 | 欧美精品日韩一区 | 91.com在线观看 | 国产精品成人免费一区久久羞羞 | 日韩不卡视频在线观看 | 99久久精品国产成人一区二区 | 中文字幕在线网址 | 香蕉国产精品 | 国产亚洲精品久久久久久 | 精品一区二区超碰久久久 | 99热这里有精品 | 国产精品免费高清在线观看 | 国产精品美女久久久亚洲 | 国产精品欧美一区二区三区不卡 | 国产精品99久久久久宅男软件功能 | 夜夜操天天艹 | 免费欧美黄 | 日韩一区二区三区av | 久久精品欧美日韩 | 91精品国产综合久久久久久软件 | 国产女人与拘做视频免费 | 欧美在线一区二区三区 | 欧美激情综合 | 欧美日韩少妇 | 免费床视频大全叫不停欧美 | 亚洲成av人片无码不卡播放器 | 国产涩涩视频在线观看 | 国产一区二区免费视频 | 7m第一福利500精品视频 | 国产精品成人av在线观看春天 | 欧美三区二区 | 亚洲精品久久久久久成人 | 妺妺窝人体色www聚色窝 | 国产日韩在线观看不卡顿 | 天天拍夜夜操 | 久草在线视频资源 | 91狠狠干 | 欧美国产在线看 | 国产一二区精品 | 国产剧情av在线播放 | 激情视频综合网 | 97超碰香蕉 | 亚洲精品国产字幕久久不卡 | 精品久久久久亚洲 | 日韩黄视频在线观看 | 久久综合老色鬼网站 | 一区二区三区精品视频免费播放 | 欧美性色a | 漂亮人妻被强中文字幕久久 | 欧色丰满女同hd | 国产久在线 | 久久久久77777人人人人人 | 啪啪无码人妻丰满熟妇 | 极品大长腿啪啪高潮露脸 | 无码人妻一区二区三区在线视频 | 久久一级黄色片 | 白天躁晚上躁麻豆视频 | 久久天天躁夜夜躁狠狠i女人 | 成年奭片免费观看视频天天看 | 亚洲伊人成人网 | 农村乱视频一区二区三区 | 三级视频在线看 | 日本高清视频在线www色 | 国产精品无码av在线播放 | 亚洲操片 | 色哟哟欧美精品免费视频 | 日韩一三区| 成人羞羞国产免费软件小说 | 欧美日韩视频在线观看一区 | 天堂资源在线视频 | 国产亚洲视频在线播放香蕉 | 成人在线免费网址 | 丁香狠狠色婷婷久久综合 | 五月婷婷综合在线观看 | 欧美一区二区三区啪啪 | 九九精品在线视频 | 免费日韩视频 | 欧美视频区高清视频播放 | 祥仔av免费一区二区三区四区 | 国产精品久久久久蜜芽 | 中文字幕欧美日韩va免费视频 | 精品乱码卡1卡2卡3免费开放 | 四虎影视8848| 玖玖在线观看 | 黄色一级片在线播放 | 对白刺激国产对白精品城中村 | 精品四虎国产在免费观看 | 秋霞中文字幕 | jzzjzzjzz亚洲成熟少妇 | 久久无码专区国产精品 | 中文字幕精品久久久久人妻 | 无码人妻精品一区二区三区蜜桃 | 成人短视频在线观看 | 中文成人久久久久影院免费观看 | 免费的黄色大片 | 久久99国产精品久久99果冻传媒新版本 | 狠狠色婷婷丁香六月 | 欧美99热 | 欧美高清在线精品一区 | 麻豆国产精品va在线观看 | 中文字幕二 | 欧美亚洲视频 | 人妻被按摩到潮喷中文字幕 | 久久人人妻人人爽人人爽 | 婷婷色婷婷开心五月 | 蜜臀av无码国产精品色午夜麻豆 | 免费成人国产 | 一区二区在线观看免费视频 | 亚洲免费黄色网 | 真人作爱免费视频 | 亚洲综合色在线 | 天天操夜夜撸 | 亚洲高清视频网站 | 亚洲第一成人网站在线播放 | 国产无套丰满白嫩对白 | 成在线人av无码高潮喷水 | 亚洲色成人www永久在线观看 | 成人欧美一区二区三区黑人免费 | 91嫩草国产露脸精品国产 | 国产十八禁啪啦拍无遮拦视频 | 国产精品人成视频免 | 日本黄色动态图 | 草碰在线| 一区二区三区波多野结衣在线观看 | 成年美女黄网站色奶头大全 | 91九色福利 | 日本美女福利视频 | 天天影视色 | 精品国产99久久久久久麻豆 | av无遮挡| 国产熟妇按摩3p高潮大叫 | 亚洲一级黄色大片 | 波多野结衣av高清一区二区三区 | 中文字幕久久久人伦 | 成人无码看片在线观看免费 | 亚州av综合色区无码一区 | chinatube国语对白 | 性xxxx欧美老妇胖老太性多毛 | 国产精品星空无限传媒 | 青青av在线 | 国产无套粉嫩白浆内谢在a 美女久久网站 | 777米奇色狠狠俺去啦777 | 亚洲中文字幕无码久久精品1 | 日韩精品一区二区三区亚洲综合 | 亚洲人成影院在线无码按摩店 | 特黄特色免费视频 | 香蕉久久视频 | 欧美国产成人精品二区 | 日韩精品 中文字幕 视频在线 | 久久久久久黄 | 精品国产乱码久久久久久丨区2区 | 天天中文字幕 | 久久人人爽人人爽av片 | 亚洲精品911 | 久久久久一区二区 | 黄色激情网站 | 狠狠干在线观看 | 日本孰妇毛茸茸xxxx | 熟妇乱子作爱视频大陆 | 播五月婷婷| 国产一区二区网 | 国产自产在线 | 成人毛片基地 | 亚洲日韩爆乳中文字幕欧美 | 亚洲国产婷婷六月丁香 | 99精品无码一区二区 | 国产亚洲精品一品区99热 | 操比网站 | 免费在线视频a | 国偷自产一区二区三区在线视频 | 性色免费视频 | 免费在线国产视频 | 亚洲 综合 欧美 动漫 丝袜 | 高潮喷吹一区二区在线观看 | 99精品视频九九精品视频 | 亚洲人黄色片 | 亚洲中文字幕va福利 | 久久精品av麻豆的观看方式 | 91精品卡一卡二卡乱码 | 欧美成人高清 | 久久爱资源网 | 亚洲精品中文在线 | 国产九九九九九 | 国产一区二区三区成人欧美日韩在线观看 | 久久蜜桃av一区精品变态类天堂 | 青青草视频播放 | 亚洲色一区二区三区四区 | 亚洲字幕| 毛片在线免费视频 | 国产无遮挡18禁无码网站免费 | 日韩一卡二卡三卡四卡免费观在线 | 日本不卡视频一区二区三区 | 我们好看的2018视频在线观看 | 亚洲一区二区网站 | 亚洲 小说区 图片区 都市 | 91激情视频在线 | 欧美一区自拍 | 久久精品免费观看国产 | 欧美www在线观看 | 国语自产拍91在线a拍拍 | 国产av在线www污污污十八禁 | 熟妇人妻系列av无码一区二区 | 国产成人一区二区精品视频 | 大尺度av无码污污福利网站 | 欧美猛交xxx | 久久精品高清一区二区三区 | 欧美黄在线观看 | 国产麻豆剧传媒精品av | 久久不见久久见免费影院视频 | 又硬又爽又长又粗又大毛片 | 中国中文字幕伦av在线看片 | 黄色毛片黄色毛片 | 亚洲欧美国产一区二区 | 久久国产福利 | 女同激情久久av久久 | 天堂亚洲免费视频 | 一级特级毛片 | 亚洲国产熟妇无码一区二区69 | 久久嗨 | 亚洲精品乱码久久久久久久久久 | 女女百合互慰av网站 | 曰韩少妇内射免费播放 | a级片在线播放 | 在线a人片免费观看视频 | 日韩不卡在线 | 一区二区在线播放视频 | 亚洲欧美综合区 | 日韩视频无码免费一区=区三区 | eeuss18影院www国产 | 国产上床视频 | 在线播放免费人成毛片 | 丰满少妇被猛男猛烈进入久久 | 久爱无码免费视频在线 | 综合 欧美 小说 另类 图 | 亚洲第一成人网站在线播放 | 91网站在线免费看 | 亚洲人成人无码网www电影首页 | 国产一级淫片a直接免费看 日韩毛片基地 | 亚洲高清最新av网站 | 成年人黄视频 | 国产精品无打码在线播放 | 99欧美日本一区二区留学生 | 国产亚洲精品久久久97蜜臀 | 日韩人妻无码精品专区综合网 | 中文字幕人妻第一区 | 亚洲日韩成人性av网站 | 免费jjzz在在线播放国产 | 国产精品无码久久综合网 | 亚洲精品乱拍国产一区二区三区 | 52avaⅴ我爱haose免费视频 | 欧美一区二区最爽乱淫视频免费看 | 国产精品欧美亚洲韩国日本久久 | 老太婆黄色片 | 久久综合伊人77777麻豆 | 九九九在线观看视频 | www.一区二区三区在线 | 欧洲 | 国产成a人亚洲精品无码久久网 | 久久毛片少妇高潮 | 91最新视频在线观看 | 亚洲卡1卡2卡三卡4卡5卡6卡 | 亚洲熟妇av一区二区三区下载 | 亚洲综合久久网 | 国精品人妻无码一区二区三区蜜柚 | 久久久g0g0午夜无码精品 | 久久久久影院美女国产主播 | 色七七桃花综合影院 | 久久久综合久久久 | 无码视频在线观看 | 国产精品爱啪在线线免费观看 | 老司机久久99久久精品播放免费 | 久久久久亚洲精品无码网址蜜桃 | 黄色一级大片在线免费看国产一 | 亚洲国产99精品国自产拍 | 欧美亚洲在线播放 | 毛片网站在线观看视频 | 中文字幕精品视频在线观看 | 日本人的色道视频 | 国产婷婷丁香五月缴情成人网 | 成人亚洲a片v一区二区三区日本 | 日本舌吻大尺度呻吟视频 | 午夜啊啊啊 | 无遮挡又黄又刺激的视频 | 免费av福利 | 国产精品高潮呻吟久久aⅴ码 | 亚洲欧洲一区 | av在线天堂av无码舔b | 秋霞在线观看秋 | 欧美亚洲国产日韩一区二区 | 欧美乱码伦视频免费 | 少妇激情艳情综合小视频 | 中文字幕在线观看二区 | 久草原精品资源视频 | 激情国产一区二区三区四区 | 亚洲国产精品久久久久爰 | 国产精品久久久久久在线观看 | 亚洲国产一二 | 久久伊人精品波多野结衣 | 韩国美女主播娇喘乳奶摇 | 综合五月激情 | 国产精品自在在线午夜蜜芽tv在线 | 男女精品网站 | 中文字幕在线观看视频地址二 | 日韩精品不卡在线 | 无码亚欧激情视频在线观看 | 少妇无套高潮一二三区 | 国产69精品久久久久乱码韩国 | 久久综合国产精品 | 精品九九人人做人人爱 | 日韩精品久久久久久久软件91 | 久9视频这里只有精品 | 啪啪拍网站 | 亚洲同性同志一二三专区 |