敢擔當改作風心得體會

　　為了發(fā)揚勤廉、高效的優(yōu)良作風，不斷增強我們的凝聚力、戰(zhàn)斗力，切實改進近來出現(xiàn)的一些思想松懈，工作動力不足等不良作風，提高工作效率，提升服務(wù)水平，下面小編給大家推薦了關(guān)于敢擔當改作風心得體會（精選20篇），僅供瀏覽。

　　敢擔當改作風心得體會1

　　什么是責任？有人詮釋的很精妙——它包括兩個基本方面：“責”和“任”。就“責”而言，如果沒有做好自己分內(nèi)的事，就應(yīng)該承擔相應(yīng)后果而受到責罰；就“任”而言，如果主動承擔完成好相應(yīng)的任務(wù)，必然得到相應(yīng)的獎勵或榮譽。 通過海納文化王老師的講授，加之一個個小的故事，讓我更深的認識到什么是責任，什么是擔當。

　　從本質(zhì)上說，責任是一種與生俱來的使命，它伴隨著每一個生命的始終，是生命價值的體現(xiàn)。人可以不偉大，人也可以清貧，但不可以沒有責任。扛起了責任，就是扛起了信念，扛起了生命的價值。

　　那么如何使得自己成為承擔責任的人，在工作中創(chuàng)造卓越成就呢？

　　首先，明確責任就是對使命的忠誠和信守。責任是一種使命，工作意味著責任。責任勝于能力，因為責任本身就是一種能力，能力永遠由責任承載，履行職責才能讓能力展現(xiàn)最大價值，一盎司的責任感勝過一磅的智慧。

　　第二，敢于承擔責任，充分釋放人生潛力。不要自我設(shè)限，積極面對現(xiàn)狀，明確自己的責任，才能更好地承擔責任，盡職盡責，每天多做一點。讓責任成為一種習慣，像羅文一樣自動自發(fā)。“責任”體現(xiàn)著對職業(yè)的忠誠，“敬業(yè)”延續(xù)著對職業(yè)的責任——腳踏實地，勤奮苦干；現(xiàn)在就干，馬上行動。

　　第三，細節(jié)體現(xiàn)責任，責任決定成敗。疏忽一點責任都要付出代價，責任體現(xiàn)在細節(jié)中，工作無小事，用心才能見微知著，負責任就是從細節(jié)做起。同時要拒絕借口，勇于擔當，職場容不得半點不負責任，沒有任何借口，責任止于我們對結(jié)果負責，沒有做不好的工作，只有不負責任的人。

　　第四，責任創(chuàng)造卓越，責任保證績效。爭當不可替代的員工，盡職盡責才能締造完美工作；責任是人生成功的基石，負責任的精神讓我們出類拔萃；將責任等同于榮譽，與公司和單位同命運，共呼吸。

　　作為一名安全管理人員，我深知自己的重任。安全生產(chǎn)是一種責任，不僅是對自己負責，對家人負責，更是對員工負責，對企業(yè)負責，對社會負責。安全是企業(yè)發(fā)展的前提和根本，與企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展息息相關(guān)。企業(yè)要想尋求更大的發(fā)展，獲得更廣闊的市場，就必須切實抓好安全生產(chǎn)工作，全面落實安全生產(chǎn)責任制，遏制生產(chǎn)事故的發(fā)生，才能創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟效益。

　　大事難事看擔當，順境逆境看胸懷。英國首相丘吉爾曾說：“偉大的代價是責任”，西蒙舒斯特出版集團著名主編科達曾說，“承擔責任是任何重大成功的必備要素之一？體制轉(zhuǎn)軌、社會轉(zhuǎn)型、思想轉(zhuǎn)變的新時代，每個人都需要增強敢于擔當?shù)囊庾R，倡導(dǎo)敢于擔當?shù)淖黠L。橋的價值在于能承載，人的價值在于能擔當，擔當?shù)迷蕉啵瑑r值越大。人生在有擔當中成長，在敢擔當中前行，在能擔當中輝煌勇于承擔責任的強者會使我們的工作越做越好，會使我們的事業(yè)更加輝煌。

　　敢擔當改作風心得體會2

　　敢擔當是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部主人翁責任感的標準，謀發(fā)展是使命，惠民生是目標。只有深刻領(lǐng)會討論活動的精神實質(zhì)，才能培養(yǎng)自身敢于拼搏、甘于奉獻的責任感和使命感。

　　一、樹立主人翁意識，積極投身到學習討論活動中去，做好活動宣傳，樹立農(nóng)委良好形象。

　　如垠書記提出的“做主人”，本質(zhì)上是增強主人翁意識。就是要真正認識到自己的主人翁地位，做哈爾濱建設(shè)發(fā)展的真正主人。必須真正懂得：從來就沒有什么救世主，也不靠神仙皇帝，要創(chuàng)造哈爾濱人民的幸福，全靠我們哈爾濱人自己。

　　哈爾濱農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)做為我市農(nóng)業(yè)的門戶網(wǎng)站，是農(nóng)委工作宣傳輿論的主要陣地，應(yīng)當站在市委、市政府“謀發(fā)展”、“做主人”的高度和角度，發(fā)揮最大服務(wù)作用，樹立農(nóng)委高水平、高素質(zhì)的最佳形象，提升在市委、市政府和各部門及社會、企業(yè)中的地位，創(chuàng)新性的開展各項工作。在具體工作中，要時刻關(guān)注國家和盛市委、市政府的發(fā)展思路和戰(zhàn)略，提高前瞻意識。

　　中心的每名干部，都是我市發(fā)展的主人，應(yīng)當在工作中承擔責任，必須有責任感，絕不可以像如垠書記所說的“事不關(guān)己、高高掛起，可以推諉扯皮，可以做一天和尚撞一天鐘”，應(yīng)當超越自我，打破常規(guī)，力求突破。要把學習討論活動的宣傳報道作為當前的工作重點，精心設(shè)計載體，運用多種形式，營造濃厚的輿論氛圍。要在哈爾濱農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)上開設(shè)專欄專題，及時報道活動的進展情況、經(jīng)驗做法和取得的成效，廣泛宣傳活動中涌現(xiàn)出來的先進典型。

　　二、面對責任敢于擔當，切實提高執(zhí)行力，確保“強縣”戰(zhàn)略的順利實施。

　　如垠書記強調(diào)的“敢擔當”，是要我們在“十二五”開局之年，全民上下樹立起做主人敢擔當?shù)男判摹⑿坌暮蜌馄牵�轉(zhuǎn)變思想觀念，提高全民意識，敢于承擔風險，敢于超過自我，凝聚全市力量抓大事、干實事，千方百計謀發(fā)展、惠民生。作為我市新的發(fā)展戰(zhàn)略，尤其是“強縣”戰(zhàn)略實施者中的一員，要有勇于擔當?shù)木�神，在工作中，要用新的思想、新的觀念去分析處理問題。

　　作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，一是要有勇于擔當?shù)木�神，真正把這份擔當變?yōu)閮?nèi)心深處的價值追求，在本職崗位上盡職盡責、兢兢業(yè)業(yè)。同時，要克服“不求有功但求無過”的消極觀念，客服畏縮退卻的不健康心理，做到應(yīng)該做的事，頂著壓力也要干，必須負的責，迎著風險也要擔。

　　二是要提升能夠擔當?shù)乃刭|(zhì)和能力。要提高學習能力，提升科學決策水平，真正把學習當作一種政治任務(wù)和工作需要，并堅持理論聯(lián)系實際，在工作中掌握圍繞中心、服務(wù)大局的工作方法。要提高團結(jié)協(xié)作的能力，始終保持高尚的品格，在與同事互相尊重、互相理解、互相支持中共同提高。要提高創(chuàng)新能力，切實增強執(zhí)行力度，不滿足已有認識，不斷追求新知，不墨守陳規(guī)，敢于打破條條框框。同時，對于集體做出的決策，只要有利于人民，有利于發(fā)展，就要迅速行動，狠抓落實，不達目的誓不罷休；要始終保持強烈的事業(yè)心和責任感，牢記為民服務(wù)的宗旨，努力為人民謀利益，恪盡職守，鞠躬盡瘁。只有這樣，才能夠為實現(xiàn)“強縣”的戰(zhàn)略目標做出貢獻，使農(nóng)業(yè)信息工作讓各級領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓廣大網(wǎng)絡(luò)用戶滿意。只有這樣敢擔當、能擔當、擔當好，才能開拓我市農(nóng)業(yè)信息化的新局面。

　　三、要超越自我尋求發(fā)展，為涉農(nóng)企業(yè)尋求發(fā)展，為推進農(nóng)業(yè)網(wǎng)絡(luò)信息化進程尋求發(fā)展。

　　要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，轉(zhuǎn)變工作作風，切實為涉農(nóng)企業(yè)和廣大網(wǎng)絡(luò)用戶提供更好的服務(wù)，才能夠做到“惠民生”，服務(wù)好更多的項目、企業(yè)、農(nóng)戶，提供更多的有效信息，切實解決更多的問題和難題，為農(nóng)業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

　　哈爾濱農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)要結(jié)合我市XX年農(nóng)業(yè)工作“促進農(nóng)業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、農(nóng)副產(chǎn)品精深轉(zhuǎn)化、農(nóng)村人口轉(zhuǎn)移、農(nóng)村社會轉(zhuǎn)型”四個戰(zhàn)略重點，大力開展信息服務(wù)。一是要在農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上進行宣傳。農(nóng)田水利是根本，農(nóng)業(yè)機械化是出路，要多搜集先進地區(qū)的先進經(jīng)驗和做法，開闊視野，引導(dǎo)創(chuàng)新思路。二是要牢牢把握“強縣”戰(zhàn)略這一主題，積極開展農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。以“富民強縣”為出發(fā)點，為發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高效農(nóng)業(yè)建立網(wǎng)絡(luò)平臺，為農(nóng)民廣開致富之路。

　　三是要通過信息的大力宣傳，重點引導(dǎo)發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品綜合加工產(chǎn)業(yè)。打綠色牌、走特色路，吸納更多的獲標企業(yè)及龍頭企業(yè)，共同參與農(nóng)產(chǎn)品的綜合開發(fā)，實現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品的加工增值，逐步把我市打造成為全國知名的綠色有機農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地。

　　四、要以“惠民生”為最終目的，所做的一切都要使問題得到解決，發(fā)展順利推進，人民得到實惠。

　　要引導(dǎo)農(nóng)民怎么多掙錢怎么干。要把阿城、道外等地的成熟的經(jīng)驗推廣介紹給廣大農(nóng)網(wǎng)用戶。要做好輿論宣傳工作，為把城郊變成菜園子的工作目標而努力。“強縣”戰(zhàn)略指出：要出現(xiàn)一大批工業(yè)園區(qū)和新興城鎮(zhèn)，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)要大幅提升，要有新的百萬以上的農(nóng)民進入城鎮(zhèn)，城鄉(xiāng)一體化進程將大大加快。做為農(nóng)委的一員，我們的前景是令人鼓舞的，我們的任務(wù)是光榮而艱巨的，為了完成我們肩負的重任，我們必須以更加奮發(fā)有為的狀態(tài)，全面超越自我，為完成“十二五”規(guī)劃和新戰(zhàn)略而奮斗，讓人民群眾切實得到實惠。

　　通過這次學習討論活動，我在工作中找準了目標與方向，就是要毫不猶豫地去做、義不容辭地去干，超越自我，勇于擔當，為了完成謀發(fā)展的使命，達到惠民生的目標而敢于拼博，甘于奉獻！

　　敢擔當改作風心得體會3

　　忠誠是黨員干部的基本底色和第一操守。特別是年輕干部，各級領(lǐng)導(dǎo)對其忠誠要求和養(yǎng)成優(yōu)秀政治品質(zhì)更是寄予了深切厚望。成長路上，年輕干部要牢記教誨，永遠把"忠誠"作為政治底色來保持，作為第一操守來修煉，成長為忠誠于黨和人民、能夠擔當重任的新時期優(yōu)秀干部。

　　一、把忠誠視為信仰，擁有操守。

　　"人要忠，火要空。"做一名黨員，不僅應(yīng)忠于黨，更應(yīng)忠于國家和人民，要把忠誠可靠作為自己永遠的信念和操守。方志敏曾說"敵人只能砍下我們的頭顱，決不能動搖我們的信仰!"張思德、雷鋒傾其一生為人民服務(wù)，孔繁森、任長霞鞠躬盡瘁、死而后已，許振超、吳天祥干一行愛一行，這些優(yōu)秀共產(chǎn)黨人在不同時期書寫的忠誠可靠，為我們年輕干部做出了表率。當前，在經(jīng)濟體制深刻變革、社會結(jié)構(gòu)深刻變動、思想觀念深刻變化的新形勢下，年輕干部不僅要忠誠可靠，更要把忠誠當一種信仰，一種操守，一種血液，一種旗幟，永遠堅持下去，虔誠篤實，赤稚專一，不褪色，不變心。同時，要將信仰根植于心，把操守付之于行，自覺抵制各種不良誘惑的干擾和精神蛀蟲的"腐蝕"，始終忠誠于馬克思主義，忠誠于中國特色的社會主義，忠誠于黨和人民賦予的各項事業(yè)，做到表里如一，身體力行，把"忠誠"作為人生的底色和行動的指南。

　　二、把忠誠熔為激情，永葆操守。

　　忠誠是一種堅守，激情是一種能量。對黨和人民及事業(yè)的忠誠，就是要把忠誠演繹成澎湃涌動的激情、持續(xù)不斷的能量，奮力前行，永不言退。"山林巖洞是我的房，青枝綠葉是我的床，野菜葛根是我的糧……一顆紅心拿不去，頭斷血流不投降。"民主革命時期，紅安英烈們的這種大無畏的革命激情和樂觀主義精神，至今讓我們心潮澎湃，熱血沸騰。在和平年代，不再需要我們年輕干部去沖鋒陷陣、浴血疆場，但不等于我們不需要那種戰(zhàn)天斗地、光芒四射的激情。當前，全省正在深入開展"治庸問責"活動，對干部隊伍中的"慵、懶、散、軟"現(xiàn)象進行重點整治，其實就是對工作激情的一種呼喚，對年輕干部的一種警醒。因此，年輕干部對理想的堅守，對忠誠的堅守，不是一種平庸的堅守，不是一種煎熬的堅守，而是要拿出超乎尋常的干勁，激情似火的闖勁，永葆為黨和人民干事創(chuàng)業(yè)的良好精神狀態(tài)，永葆闖的魄力、搶的意識、爭的勁頭、拼的勇氣，在平凡崗位創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績，為黨的事業(yè)增光添彩。

　　三、把忠誠化為奉獻，踐行操守。

　　忠誠是一種操守，一種責任，更是一種奉獻，坐而論道不是奉獻，虎頭蛇尾不是奉獻，貪圖索取不是奉獻，在新的歷史條件下更是如此。丹江口移民干部劉峙清就是滿懷著對黨的事業(yè)的無限忠誠，滿懷著對移民工作的滿腔赤忱倒在了工作一線。作為年輕干部，我們朝氣蓬勃，精力旺盛，視野寬廣，適合在基層中歷練，在實踐中奉獻。因此，我們要積極學習劉峙清的這種奉獻精神和公仆情懷，不斷在干好本職工作中彰顯奉獻意識，不能因為崗位不同，職位高低，就挑肥揀瘦，消極以待，喪失忠誠本色，丟失政治操守。要立足本職崗位，在基層艱苦環(huán)境中奉獻青春，磨礪自己，把"吃虧"和"吃苦"當成一種幸福，看成一種財富，在"吃虧"中積累經(jīng)驗，在"吃苦"中積蓄力量。要善于從小事做起，從點滴事開始，從身邊事做起，從手頭事做起，在勤勤懇懇、踏踏實實的奉獻中汲取營養(yǎng)，強大內(nèi)心，用愛崗敬業(yè)和犧牲精神譜寫無悔的人生，書寫忠誠的篇章。

　　四、把忠誠植入人民，茁壯操守。

　　忠誠不是盆中景，紙上花，它需要廣袤的土壤作為營養(yǎng)的源泉和成長的搖籃。我們黨90年來的發(fā)展歷程告訴我們，來自人民、根植人民，服務(wù)人民，才能永遠立于不敗之地。十堰市委書記陳天會在全市年輕干部成長工程培訓班上深情地說："年輕干部要真正相信群眾、依靠群眾，尊重群眾的主體地位，視群眾為衣食父母……只有獲得人民群眾廣泛的支持與擁護，干部成長才能獲得廣泛的力量源泉。"作為年輕干部，我們期待成長的空間很大，需要充實的地方很多，如果僅靠一已之力和孤軍奮戰(zhàn)，不汲取群眾的智慧，不在服務(wù)人民群眾中摸爬滾打，有可能會成脫韁之馬，井底之蛙，不僅難以成才，而且還會遭到群眾唾棄。因此，年輕干部的忠誠，不能以偏取全，斷章取義，不能忽視和減弱對人民忠誠，要強化宗旨意識，把忠誠于人民作為最終級、最崇高的"忠誠"。要切實克服"三門"干部弊端，在實踐中增進群眾感情，在學習中提高群眾工作能力，在服務(wù)中增強群眾工作本領(lǐng)，在一線豐富群眾工作閱歷，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，做人民群眾的貼心人、解難人。

　　五、把忠誠作為擔當，弘揚操守。

　　忠誠是一種不舍不棄，更是一種擔當。它意味著在理想信仰的堅守路上，要有"先天下之憂而憂，后天下之樂而樂"的海闊胸懷，要有"明知山有虎，偏向虎山行"的英雄氣概，要有"把有限生命投入到無限為人民群眾服務(wù)之中"的無私奉獻。對忠誠和擔當，省委書記李鴻忠用"十任"精神詮釋了其精辟內(nèi)涵和豐富內(nèi)容。陳天會果斷指出："勇于擔當是年輕干部的職責所在、為政之要。如果畏首畏尾、患得患失、不敢負責，就不要急于當領(lǐng)導(dǎo)"。因此，在十堰跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期，年輕干部必須把忠誠和擔當緊密結(jié)合起來，按照市委"十二五"繪就的宏偉藍圖，創(chuàng)造性地開展工作。在工作中，要少說空話，多干實事;在關(guān)鍵時候，站得出來，沖得上去;在難題面前，敢闖敢試、敢為人先;在矛盾面前，敢抓敢管、敢于碰硬;在風險面前，敢做敢為、敢于負責。在忠誠旗幟引導(dǎo)下，以勇于擔當?shù)木�神和崇高的歷史使命感，在推動十堰跨越發(fā)展中充分發(fā)揮聰明才智，盡情展現(xiàn)人生價值，讓青春在為黨和人民建功立業(yè)中煥發(fā)出絢麗光彩。

　　敢擔當改作風心得體會4

　　“小成在智，大成在德。”養(yǎng)大德者方可成大業(yè)，遵操守者方可保本色。對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，良好的品德操守是立身做人、從政為官的準則，是履職盡責、干好工作的基礎(chǔ)，是抵制“四風”、樹好形象的保證。

　　奢靡之始，危亡之漸。一支軍隊如果貪圖安逸、追求享受，就會染上“和平病”“麻痹癥”，思想懈怠、斗志喪失，缺乏憂患、忘戰(zhàn)怠戰(zhàn)，平時就難以形成強大的凝聚力，戰(zhàn)時更難以煥發(fā)巨大的戰(zhàn)斗力。歷史上，那些王朝的覆滅、政權(quán)的垮臺、軍隊的潰敗，無不與當權(quán)者不守德、不修德、不踐德有關(guān)，無不與領(lǐng)導(dǎo)者驕奢淫逸、浮華奢靡、失去人心有關(guān)。大順軍的敗北、八旗軍的滅亡，都可以從帶兵人缺失品德、喪失操守，生活奢華、腐化墮落上找到原因。

　　“欲事立，須是心立”，這個“心”就是人品官德;“萬物得其本者生，百事得其道者成”，這個“本”和“道”就是黨性操守。今天，我們堅決反對追求享樂、腐化奢靡，靠底線，更靠高線;靠黨紀軍規(guī)，更靠品德操守。堅持品德操守，就能保持定力，巋然不動，這“風”那“風”就無從刮起;丟掉品德操守，心中無戒，腳下無根，享樂奢靡就難以抵制。軍隊領(lǐng)導(dǎo)干部是帶兵打仗的，更要有品行、有操守，這樣才有感召力、號召力，才能“振臂一呼，應(yīng)者云集”。

　　品德操守必須不斷錘煉，自覺踐行。每名領(lǐng)導(dǎo)干部都要保持艱苦奮斗的政治本色，生活不講排場，不比闊氣，做到以儉養(yǎng)德;保持健康高雅的生活方式，自覺凈化“三圈”，提高精神境界，擺脫低級趣味;保持昂揚向上的精神狀態(tài)，把干事創(chuàng)業(yè)作為自己的天職，努力創(chuàng)造出無愧于黨、無愧于人民、無愧于軍隊的業(yè)績。

　　敢擔當改作風心得體會5

　　擔當作為是黨員干部黨性原則、執(zhí)政能力、為官品德、精神狀態(tài)和人生境界的集中體現(xiàn)，是衡量黨員干部的一把標尺，是新區(qū)爭當排頭兵、實現(xiàn)國家功能定位的緊迫需求。擔當作為正當其時。

　　黨的十八屆六中全會對于進一步全面從嚴治黨作出了全面部署，提出“黨的各級組織要旗幟鮮明地為敢于擔當?shù)母刹繐�當，為敢于負責的干部負責”。同時強調(diào)，要注重解決不思進取、不敢擔當、慵懶無為等量大面廣、表現(xiàn)突出的問題。市委強調(diào)“懶政不作為就是腐敗，腐敗就要處理，要動真格的，對一切不適應(yīng)新的改革發(fā)展形勢，不作為、怠政、懶政的干部進行問責”。新區(qū)開展不擔當不作為問題專項治理工作，就是貫徹中央和市委精神的重要舉措，是推進新區(qū)建設(shè)全面從嚴治黨示范區(qū)的實際行動。

　　為共產(chǎn)主義奮斗終生，是每一個黨員入黨時的莊嚴承諾。為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢而努力工作，是新的時代條件下黨對每一個黨員的基本要求。講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為;對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實;實現(xiàn)全面建成小康社會奮斗目標，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢，關(guān)鍵在于培養(yǎng)造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)母刹筷犖椤＿@一系列要求，就是要求黨員干部擔當作為。在全面從嚴治黨持續(xù)深入推進的大好形勢下，在攻堅“十三五”規(guī)劃、當好京津冀協(xié)同發(fā)展排頭兵、全面實現(xiàn)國家賦予新區(qū)功能定位的征程中，決不能容忍個別黨員干部坐擁職責卻不擔當不作為，以懶政怠政危害黨和人民的事業(yè)。

　　“有作為敢擔當光榮、不作為不擔當可恥”“有為才有位、有位須盡責”正在成為全區(qū)上下的共識。全體黨員干部在這次專項治理中，應(yīng)該自覺對照擔當作為這把標尺，強化擔當擔責意識，在京津冀協(xié)同發(fā)展示范區(qū)建設(shè)和實現(xiàn)國家賦予的功能定位的實踐中，經(jīng)受更多考驗，展現(xiàn)更大作為!

　　敢擔當改作風心得體會6

　　敢擔當善作為是領(lǐng)導(dǎo)干部基本的政治品格和素質(zhì)要求，這是由黨的性質(zhì)和宗旨決定的，也是由黨員干部的地位和作用決定的。有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就。我們黨從成立開始，在領(lǐng)導(dǎo)全國人民進行革命、建設(shè)和改革的征程中，自覺把對國家、對民族、對人民的責任扛在肩上，詮釋了不同歷史時期的責任擔當。當前，站在新的歷史起點上，協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復(fù)興的中國夢，要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須有肝膽、有擔當，以嚴的精神和實的作風，直面矛盾問題、勇于挑起重擔，盡心盡責、善做善成，真正創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的業(yè)績。

　　敢擔當善作為要有在黨愛黨在黨為黨的忠誠心。黨員干部的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，只有信念堅定、黨性堅強，才會有擔當作為的勇氣和自覺。有信念、講黨性，核心是對黨絕對忠誠，這是黨員干部首要的政治品格。忠誠不是與生俱來的，也不是入了黨就始終保持不變，必須通過刻苦修身、立根固本，才能真正扎根在思想里、融入到血液中、體現(xiàn)在行動上。因此，黨員干部必須不斷強化理論武裝，改造主觀世界，加強黨性修養(yǎng)。要深入學習中國特色社會主義理論體系，堅定馬克思主義信仰，堅定共產(chǎn)主義和社會主義信念，在思想上政治上行動上要堅持黨的原則第一、黨的事業(yè)第一、人民利益第一，時刻用共產(chǎn)黨員標準要求自己，以嚴格的黨內(nèi)政治生活，經(jīng)常把黨性修養(yǎng)正一正、把黨員義務(wù)理一理、把黨紀國法緊一緊，當個人利益同黨性原則相抵觸的時候，必須毫不猶豫地站穩(wěn)黨性立場，堅決維護黨和人民群眾的利益。

　　敢擔當善作為要有實事求是謀事干事的踏實勁。擔當作為必須有實事求是的精神，決策科學、做事靠譜，謀事有基、成事有道。那種不問青紅皂白、不管山高水低，一拍腦門、二拍胸脯，甚至搞虛假政績的“胡擔當”“亂擔當”，不僅污染社會清風正氣，也將貽誤事業(yè)發(fā)展。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要堅持實事求是、求實務(wù)實，撲下身子、苦干實干，不讓工作和事業(yè)耽誤在自己的手中。謀事干事要善于把握事物的規(guī)律，搞好調(diào)查研究，把事情的真相和全貌弄清楚，把問題的本質(zhì)和規(guī)律把握準，切實找到解決問題的思路、措施和辦法。謀事干事要有功成不必在我的境界，樹立正確政績觀，堅持一張藍圖繪到底，多做打基礎(chǔ)、利長遠的事情，甘做鋪墊工作、甘抓未成之事。謀事干事要發(fā)揚釘釘子的精神，注重從點滴入手、從具體事情做起，落細落小，保持韌勁，以“踏石留印、抓鐵有痕”的作風，一步一個腳印，多積尺寸之功，積小勝為大勝。

　　敢擔當善作為要有心里始終裝著群眾的真情懷。擔當作為體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)干部親民愛民的高尚情懷。黨員干部必須把群眾的冷暖時刻放在心上，把群眾滿意作為干事創(chuàng)業(yè)的目標，發(fā)自內(nèi)心地謀劃為民之策、躬行為民之舉。要自覺接受黨的優(yōu)良作風教育，進一步強化宗旨意識，以天下為公、以人民為念、為人民擔責。要真心實意為群眾謀利益、辦事情、解難題，堅持問政于民、問需于民，使各項決策和各方面工作都貼近實際、符合民意、惠及群眾，特別要解決好吃穿住行、子女上學就業(yè)、看病就醫(yī)等群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題。要把群眾當親人，把群眾的事當成自己的事，把群眾工作當成領(lǐng)導(dǎo)干部份內(nèi)的事，切實維護好群眾的切身利益。

　　敢擔當善作為要有能夠挑起千斤重擔的鐵肩膀。責重山岳，能者當之。隨著社會的發(fā)展變化，不熟悉、不了解的東西越來越多，面臨問題的復(fù)雜程度、解決問題的難度遠遠超過以往，能否擔當作為不是逞匹夫之勇，而是要有迎難而上的精神、破解難題的能力、較真碰硬的底氣。有擔當作為的精氣神，就是要面對急難險重任務(wù)豁得出來、頂?shù)蒙先ィ�面對改革當中深層次的難題敢于涉險灘、探盲區(qū)，勇于自我革新，跳出條條框框限制，敢于到困難大、矛盾多的地方去解決實際問題。有擔當作為的真本事，就是要提高理論素養(yǎng)，善于用戰(zhàn)略思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、底線思維來觀察和分析問題，把握政策走向、提高決策水平，加強實踐鍛煉、講求工作方法，努力豐富應(yīng)對特殊復(fù)雜情形所應(yīng)具備的知識、經(jīng)驗和技能，不斷完善工作思路和落實措施。有擔當作為的硬底氣，就是要增強正人先正己的行動自覺，嚴守黨的紀律，特別是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，經(jīng)常看一看黨的政治準則、組織原則執(zhí)行得怎么樣，看一看黨的路線方針政策落實得怎么樣，看一看重大事項請示報告制度貫徹得怎么樣，始終用黨章等制度規(guī)定從嚴規(guī)范自己的言行;堅持慎始慎獨慎微，耐得住寂寞，抵得住誘惑，經(jīng)得住考驗，管得住小節(jié)，把事業(yè)看得重一點，把得失看得輕一點，保持淡泊名利的平常心;管好親屬和身邊工作人員，常提醒、嚴要求，做到戀親不為親徇私、念舊不為舊謀利、濟友不為友用權(quán);自覺接受監(jiān)督，經(jīng)常聽取群眾的意見，正確對待批評和反映，聞過則喜，有過則改，不斷提高自身的免疫力和抵抗力。只有這樣，才能有敢擔當善作為的底氣和膽氣。

　　敢擔當改作風心得體會7

　　擔當是一種表現(xiàn)，一種接受與責任的彰顯;擔當是一種勇氣，一種大愛與慷慨的豪邁;擔當是一種人格，一種精神與思想的跨越。擔當精神是我們黨永葆先進性和純潔性的重要體現(xiàn)，是馬克思主義政黨本質(zhì)屬性的必然要求，是貫穿于我們黨推動中國社會發(fā)展進步的強大動力。

　　能夠擔當，就是要有擔當重任的能力。“沒有金剛鉆別攬瓷器活”，勇于擔當不是逞匹夫之勇，而是要有著眼大局的視野，創(chuàng)造性地解決問題的能力，如果水平跟不上，只會好心辦壞事。要做到能夠擔當，就必須不斷學習、不斷實踐、不斷總結(jié)。要學會運用戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、底線思維、法治思維來解決問題;要堅持從群眾中來到群眾中去，加強與群眾的血肉聯(lián)系，經(jīng)常深入到群眾中去，問計于民，問需于民;要善于總結(jié)工作經(jīng)驗，正確的對成績和失誤，不斷的促進工作開展。

　　敢于擔當，就是要有負責擔當?shù)牡讱狻４蜩F還需自身硬，只有自己行得正、做得端，才有底氣去做別人的工作。如果自身存在問題，就會前怕狼后怕虎、畏首畏尾，不敢去硬碰硬，不敢去較真。黨員干部要敢于擔當，就必須樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，做到自重、自省、自警、自勵;不斷加強黨性修養(yǎng)，不為名利所累，不為物欲所惑，不為人情所擾;堂堂正正做人，老老實實做事，做到一塵不染、一身正氣、廉潔奉公。也只有這樣，才能讓別人信服于你。

　　各方面帶好頭，發(fā)揮好先鋒模范作用。黨員義務(wù)：黨員要“貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，帶頭參加改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)，帶動群眾為經(jīng)濟發(fā)展和社會進步艱苦奮斗，在生產(chǎn)、工作、學習和社會生活中起先鋒模范帶頭作用”。

　　明確新時期共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的本質(zhì)要求。農(nóng)村廣大黨員除干好本職工作、服務(wù)群眾外，還應(yīng)在各個方面帶好頭，為群眾作出榜樣和表率，弘揚正能量。 黨支部是一面旗幟，黨員就是一盞燈。我們只要實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾根本利益，就能很好地把旗幟和紅燈舉起，也就真正發(fā)揮我們共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用。

　　敢擔當改作風心得體會8

　　按照市委統(tǒng)一部署，結(jié)合教育工作實際，近日，新鄉(xiāng)市教育局召開“敢擔當 轉(zhuǎn)作風 爭一流”實踐活動動員大會，對全市教育系統(tǒng)開展“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動進行安排部署，并出臺四項具體舉措，以確保活動取得實效。市教育局班子成員，各縣(市)、區(qū)教育局長，市屬學校書記、校長和教育局機關(guān)全體人員參加動員會。

　　市教育局黨組書記、局長李修國在會上指出：教育系統(tǒng)要認真按照市委統(tǒng)一部署，扎實推進“敢轉(zhuǎn)爭”活動，主動回應(yīng)群眾關(guān)切，重點解決群眾反映強烈的熱點問題。

　　1.出臺《嚴禁在職教師有償補課的通知》，強化擔當，落實責任，不斷加強師德師風建設(shè)，堅決糾正群眾反映強烈的部分在職中小學教師有償補課問題，提升人民群眾滿意度，營造風清氣正的育人環(huán)境。

　　2.印發(fā)《關(guān)于規(guī)范黨員干部和教職員工操辦婚喪喜慶事宜的具體規(guī)定》，嚴格規(guī)范全市教育系統(tǒng)黨員干部和教職員工操辦婚喪喜慶事宜，倡導(dǎo)文明新風，對違反相關(guān)規(guī)定的將予以查處

　　3.開展校外補課綜合治理，針對校外補課亂象下發(fā)通知，開展“兩講兩查”活動。“兩講”即各學校對內(nèi)要向廣大教師講工作紀律，嚴厲禁止在職教師參與有償補課;對外要向家長、學生普及教育知識，充分認識學校教育的規(guī)范性、完整性和系統(tǒng)性，不提倡盲目依賴“補習班”。“兩查”即各教育行政部門要嚴查在職教師有償補課，并對社會培訓機構(gòu)進行拉網(wǎng)式排查，綜合治理。

　　4.研究制定《關(guān)于規(guī)范和加強學校校級和中層干部任課的通知》，轉(zhuǎn)變教育干部工作作風，為“創(chuàng)一流，爭第一，建設(shè)教育強市”進一步夯實基礎(chǔ)。市教育局還將建立工作臺賬，逐項督促落實，確保取得實實在在的效果。

　　敢擔當改作風心得體會9

　　“是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，是檢驗每一個領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面。”勇于擔當是一種責任、一種精神，更是一種能力。作為一名黨員干部，就要忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，真正成為黨的事業(yè)的骨干和人民群眾的忠實公仆。

　　不可否認的是，一些領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏擔當精神。遇到矛盾沖突甚至大是大非問題繞著走，態(tài)度曖昧，當“老好人”，不愿、不敢承擔責任，似乎這樣才能保護好自己的“羽毛”，維護好自己的形象。這樣的作風，必然脫離群眾，失去民心，這樣的干部，是不能成長為黨和人民所需要的好干部。

　　敢于擔當，是檢驗一名好干部的標準，是時代賦予的使命。筆者認為，黨員干部當錘煉四種作風，鍛造勇于擔當?shù)钠犯瘢�使勇于擔當真正成為一種覺悟、一種品格、一種責任、一種習慣，不辜負黨和人民的重托。

　　求真務(wù)實的作風。要增強工作的責任感和緊迫感，克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，把心思用在干事業(yè)上，把嘴上說的、紙上寫的、會上定的，變?yōu)榫唧w的行動、實際的效果、人民的利益，創(chuàng)造出實實在在的工作成績。

　　改革創(chuàng)新的作風。改革創(chuàng)新是真抓實干的體現(xiàn)，更是求真務(wù)實的要求。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要與時俱進、改革創(chuàng)新，在深入調(diào)研、把握規(guī)律的基礎(chǔ)上，研究新情況，拿出新辦法，解決新問題，創(chuàng)造新業(yè)績。

　　攻堅克難的作風。工作，當然會面臨各種各樣的困難，作為領(lǐng)導(dǎo)干部不能怕苦畏難，要敢于直面困難、正視矛盾，主動到條件艱苦、環(huán)境復(fù)雜、矛盾集中的地方去，同干部群眾一起研究辦法、采取措施，努力打開工作局面。

　　狠抓落實的作風。事情總要一件一件去做，工作總要一項一項去抓。要察實情、講實話、辦實事、求實效。定下來的事情就要雷厲風行、抓緊實施;部署了的工作就要督促檢查、一抓到底。一些關(guān)鍵的、重要的環(huán)節(jié)，要身先士卒，靠前指揮，抓緊抓好。

　　“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”。直面潮起潮落，擔當起時代賦予的偉大使命，全心全意為人民謀福，這是好干部必須的責任。

　　敢擔當改作風心得體會10

　　為了進一步提高干部隊伍的整體素質(zhì)，切實解決干部作風中存在的突出問題，按照縣委的統(tǒng)一安排，黨委決定在全鎮(zhèn)干部中開展一次作風集中整頓。通過前一階段的認真學習，本人就此次干部作風集中整頓有以下幾點體會和認識：

　　通過第一階段的學習，自己充分認識到，必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念，增強服務(wù)意識和干部的責任意識，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想；熟記和使用鎮(zhèn)機關(guān)服務(wù)的語言規(guī)范，牢記禁忌語言，用黨委政府的規(guī)定規(guī)范我們的服務(wù)言行，模范遵守鎮(zhèn)機關(guān)的各項規(guī)章制度，在與群眾交往、溝通時，一定要做到熱情禮貌、耐心細致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，切實轉(zhuǎn)變那種政府機關(guān)門難進、臉難看、事難辦的三難的衙門作風，滿腔熱情地為基層群眾服好務(wù)，為八洞的建設(shè)發(fā)展事業(yè)盡心盡力、盡職盡責；要解放思想，開拓創(chuàng)新，勤奮學習，熟悉和掌握好有關(guān)法律、政策、法規(guī)，切實轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風，不斷提高服務(wù)質(zhì)量、辦事效率和服務(wù)水平。

　　其次，我們每一位干部都應(yīng)從現(xiàn)在做起、從我做起、從小事做起，對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時改進，以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌為八洞的發(fā)展添磚加瓦！我們始終要牢記理想信念，保持政治上的清醒；始終牢記責任使命，大力推動科學發(fā)展；始終牢記黨的宗旨，認真落實兩個面向；始終牢記黨員形象，不斷加強黨性修養(yǎng)；始終牢記黨紀國法，愛崗敬業(yè)干凈干事。

　　第三，對于本次作風整頓，我認為是必要的，它對我們完成今年的各項工作，進一步樹立鎮(zhèn)黨委、政府的良好形象，提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中，我們一定克服自身存在的問題，認真做到：一是加強學習，提高整體素質(zhì)。加強學習，努力提高理論水平和政治素質(zhì)是履行好自己肩負職責的重要保障。只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展；在行動上符合工作的規(guī)范；在工作上不斷增強原則性、科學性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。因此我們要認真學習工作相關(guān)的法律法規(guī)和黨中央、國務(wù)院的有關(guān)農(nóng)村政策、方針，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。同時在學習中要擺正工作與學習的關(guān)系，堅持學習制度，保證學習時間，注重學習效果。力求學深、學透、弄懂、弄通，做到理論聯(lián)系實際。二是牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，時刻把自己放在人民公仆的位置上，對來訪群眾要熱情接待，耐心詢問，做好記錄，及時處理群眾反映的問題，把群眾的事情當成自己的事情，從根本上杜絕門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。

　　敢擔當改作風心得體會11

　　作為一名黨員，在學習了改進工作作風，密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定后，我深受觸動，感慨良多。首先，我決心堅決擁護八項規(guī)定，深入落實會議精神，認真貫徹實施八項規(guī)定的相關(guān)舉措，下大力氣，下決心改進工作作風，密切聯(lián)系群眾，服務(wù)群眾。切實保障好人民群眾的利益，贏得群眾的信任和擁護。其次，我們黨員應(yīng)該嚴于律己，從自身做起，樹立正確的工作態(tài)度;上梁不正下梁歪，我們應(yīng)該起好帶頭作用，樹立新風，要求別人做到的我們自己先做好。做事情要腳踏實地，不能泛泛而談，走過場，搞形式主義，敷衍群眾。我們要牢記一句話“人民群眾的眼睛是雪亮的”，所以我們不能掄起石頭砸自己的腳，自欺欺人。

　　第三，作為黨員，應(yīng)該把群眾的利益放在首位，減少群眾負擔，不麻煩群眾就是最大的實事。工作時不搞排場，不擾民，低調(diào)嚴謹辦事，提高工作效率。什么警察開道，交通管制，陪同成群，豪華接待都是浪費，都是擺官架子。有這種情況的我們要堅決抵制，嚴查其中的違紀行為。黨員不應(yīng)該高高在上，應(yīng)該做到從群眾中來，到群眾中去。深入群眾之中，急群眾之所急，解群眾之所憂。如此才能贏得群眾的信任和擁護。最后，黨員要改變思想觀念，不要總是宣傳自己的政績，做了一點成績就要大肆宣揚，唯恐天下不知，什么會議內(nèi)容，文件簡報，新聞報道全部都是這些。我們要改變這種觀念，這些都是沒有必要的，你為人民群眾做了實事，做了好事，人民群眾自然會記得你，金獎銀獎都不如老百姓的夸獎。

　　總之一句話，少說多干，求真務(wù)實。除此之外，我們還要繼續(xù)堅持黨風廉政建設(shè)，厲行勤儉節(jié)約。從這些小事做起，從這些細節(jié)做起，而這些也是最貼近人民群眾的，他們都是看在眼里的，只有這樣才能得群眾的信任和擁護。如果連這些小的細節(jié)都做不好，還談什么其他的，那些都是空口號，沒有一點實際意義，我們不做沒有意義的事情。不然就是浪費時間，浪費精力，浪費資源，浪費群眾對我們的信任。

　　八項規(guī)定就是“實干興邦，空談?wù)`國”這句話的具體實踐。不走過場，不搞形式主義;改進會風，提高會議實效;改進文風，不談沒有實質(zhì)的內(nèi)容;出訪，調(diào)研工作不講排場，輕車簡從;厲行節(jié)約，嚴格按要求辦事。這些都是“實干”的表現(xiàn)和嚴格要求。我作為一名黨員，將堅持以人為本，帶頭改進工作作風，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭處理和解決實際問題。

　　敢擔當改作風心得體會12

　　開展轉(zhuǎn)方式、正風氣、提效能活動，是努力實現(xiàn)黨的根本宗旨和體現(xiàn)以人為本思想的有效途徑，是建立辦事高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的行政服務(wù)體系的必然要求，是用心索從源頭上預(yù)防和治理腐敗的重要措施。順應(yīng)了形勢發(fā)展的.需要，反映了人民群眾的愿望，關(guān)系到改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。下方我談幾點個人認識：

　　一是抓認識，在深化認識上下功夫，從提高黨的執(zhí)政潛力高度進一步增強推進轉(zhuǎn)方式、正風氣、提效能的自覺性和職責感。進一步堅定信心，狠下決心，把加強轉(zhuǎn)方式、正風氣、提效能，作為我局工作職能的深化和延伸，作為推進廉政建設(shè)和強化行政執(zhí)法的治本之策，努力把加強黨的執(zhí)政潛力建設(shè)體此刻提高各股室的工作效率、推進政策和決策的實施上，體此刻增強干部隊伍的素質(zhì)、提高行政決策和管理服務(wù)的水平上，不斷推進轉(zhuǎn)方式、正風氣、提效能活動的開展。

　　二是抓學習，在提高干部綜合素質(zhì)上下功夫，切實以干部潛力促機關(guān)效能。進一步抓好政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、管理知識等方面的學習培訓工作，增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)；進一步加強實踐鍛煉，推動機關(guān)干部為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)的三服務(wù)精神，在實踐中積累經(jīng)驗、提高素質(zhì)、增長才干，提高解決實際問題和三服務(wù)的水平。改革選人用人方式，使人盡其才，才盡其用，建設(shè)一支高素質(zhì)的適應(yīng)現(xiàn)代化建設(shè)要求的機關(guān)干部隊伍。

　　三是抓制度，在建章立制上下功夫，做到標本兼治、注重長效。建立和完善《學習制度》、《崗位目標職責制》、《首問職責制》、《辦公公示制》、《限時服務(wù)制》、《一次性告知制》、《服務(wù)承諾制》、《效能考評制》、《職責追究制》等一系列配套制度，設(shè)立效能建設(shè)意見箱，公布投訴電話，聘請轉(zhuǎn)方式、正風氣、提效能監(jiān)督員，為檢查考評轉(zhuǎn)方式、正風氣、提效能定硬尺子。

　　四是抓結(jié)合，堅持把轉(zhuǎn)方式、正風氣、提效能與重點工程建設(shè)、項目建設(shè)相結(jié)合，用效能建設(shè)促進和推動其他建設(shè)，用其他建設(shè)的成果檢驗效能建設(shè)；使各個活動融會貫通，相互提高；堅持把轉(zhuǎn)方式、正風氣、提效能與當前工作、自我的實際、上級的要求相結(jié)合，講實際、求實效，不就活動抓活動，空對空的形式主義，不做表面文章。

　　敢擔當改作風心得體會13

　　根據(jù)縣委、縣政府安排站上組織召開干部集中學習教育活動安排會議，經(jīng)過學習教育和深入思考，我個人對此次學習教育活動有了更深的理解，圍繞這次活動，針對自己平時的工作情況，認真查找自己在思想、業(yè)務(wù)和作風方面存在的問題，并進行認真的剖析，以便能提高自己的能力和素養(yǎng)，更好的開展以后的工作。我要做到以下幾點，不對之處還請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

　　1、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質(zhì)。

　　紀律教育學習是終身的事情，任何時候都不能放松。今后我要精讀有關(guān)重點文章，及時學習領(lǐng)會黨的文件精神，用黨的理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。

　　2、進一步提高工作能力和水平。

　　加強學習，整頓作風，歸根結(jié)底是為了更好地促進工作。在今后的工作中，我將認真鉆研業(yè)務(wù)，加強工作鍛煉，夯實工作基礎(chǔ)，努力提高自己工作的能力;開拓創(chuàng)新，積極進取，科學運用工作方法，妥善處理各種問題，努力提高自己的工作能力和水平。

　　3、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。

　　充分發(fā)揮主觀能動性。目前對我而言，最大的問題是要加強業(yè)務(wù)知識的學習，一定要提高對學習業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實基礎(chǔ)。

　　4、振奮精神，務(wù)實創(chuàng)新。

　　徹底改變落后的思想觀念，積極主動的接受新思想，新信息;進一步加強政策法規(guī)制度學習，嚴格遵守各項紀律。

　　5、進一步加強自身建設(shè)。

　　牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，積極適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識。帶頭遵守各項規(guī)章制度，嚴格要求自己，服從大局，聽從指揮，令行禁止。以高度的責任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風完成各項工作任務(wù)。

　　6、加強與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。

　　認真聽取了站領(lǐng)導(dǎo)的講話，結(jié)合自身的實際情況，切實認識到紀律作風整頓是終身的事情，任何時候都不能放松。通過查找不足，我體會到無論作什么工作，都要端正態(tài)度，要加強學習各方面的知識來開拓眼界，不斷的提高自身的政治修養(yǎng)。對工作要有一種服務(wù)意識，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考、不斷總結(jié)、不斷創(chuàng)新，充分調(diào)動自己的主觀能動性，提高自己的能力和工作質(zhì)量。

　　總之，我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，在學習教育活動活動中，繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題，進一步提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范，以更高的標準要求自己，在實踐中提升工作能力。天天在狀態(tài)，時時有激情，兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇的干好各項工作，努力在平凡中創(chuàng)造非凡，在“小”崗位上創(chuàng)出“大”事業(yè)。

　　敢擔當改作風心得體會14

　　為了認真學習好區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于開展“干部職工作風紀律紀律集中教育整頓”活動精神，在平時的工作當中端正工作態(tài)度，改進紀律作風，促進做好工作，通過認真學習，查找不足，改進提高，使我在思想上、工作上、生活上對自己的要求和實際行動都有了很大的提高，以下談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會。

　　強化工作作風，不斷進取，踏實地做好每一項工作強化進取意識，大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風，確保真抓實干，始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作事業(yè)上，把功夫下到實際工作中，迎難而上，在自己的崗位上盡職盡責，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實地做好每一項工作。同時要解放思想、牢記使命，增強責任感和緊迫感，用自己最大的努力去爭取最好的工作成績。

　　強化宗旨意識和服務(wù)意識，要時刻強化宗旨意識，把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求和義不容辭的責任，自己要切實做好平凡崗位上的每一項工作，促進機關(guān)作風建設(shè)，實實在在地體現(xiàn)為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務(wù)這個宗旨，發(fā)揚吃苦在前、享受在后優(yōu)良傳統(tǒng)。

　　加強學習提高自身素質(zhì)，善于學習思考，學習黨的理論、路線、方針和政策，不斷學習法律法規(guī)和社會保險業(yè)務(wù)知識，也只有通過努力學習專業(yè)知識，才能具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)能力。自覺加強政治和業(yè)務(wù)理論理論學習，全面提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)，處理復(fù)雜、履行崗位職責的本領(lǐng)。在不斷地學習、不斷地實踐的過程中，要不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界和業(yè)務(wù)水平。

　　努力樹立新形象，要做到平時工作、生活、學習的嚴格要求自己，切實把干部作風體現(xiàn)到日常的工作和生活的方方面面。時常反思和檢查自己，在各項工作的落實中，要腳踏實地做好本職工作，切實履行工作職責，精神狀態(tài)要進一步振奮，要以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、知難而進、昂揚向上的精神狀態(tài)對待每一項工作，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解。組織紀律觀念要進一步強化，切實轉(zhuǎn)變工作作風。發(fā)揚黨員的帶頭作用和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，個人生活做到克勤克儉，正確處理好個人與集體，艱苦樸素，勤儉節(jié)約，遵紀守法，接受監(jiān)督。

　　總之，我要以這次學習整頓為動力，認真學習市、區(qū)黨代會，人代會、政協(xié)會有關(guān)報告及講話精神，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委、區(qū)委的決策部署上來，強化學習的針對性，堅持用學習整頓促進工作開展，以工作成效檢驗整頓效果。

　　敢擔當改作風心得體會15

　　10月10日，全縣召開了“整頓干部作風、規(guī)范干部行為、提高工作效能”活動動員大會，會上縣委書記沈陽指出了:進一步嚴格管理干部、嚴肅工作作風、嚴明工作紀律，進一步增強各級干部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為致力綠色崛起、建設(shè)幸福武寧提供堅強的組織保證。通過會議精神的學習貫徹，進一步明確了開展干部作風整頓的重要性，本人結(jié)合本職工作，針對工作中存在的各種問題，認真做好自查自糾，現(xiàn)將自己的學習簡要匯報如下:

　　一、明確工作職責、提高思想認識作為一名社區(qū)干部應(yīng)該明確自身工作職責，把握良好工作心態(tài)，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。只有保持本心，不斷提高自己的思想認識，才能更好的為武寧的社區(qū)服務(wù)事業(yè)添磚加瓦，為武寧的騰飛貢獻自己微薄的力量。作風建設(shè)，是工作良好發(fā)展的基礎(chǔ)，好的作風能夠形成巨大的凝聚力、產(chǎn)生無窮的創(chuàng)造力、造就堅強的戰(zhàn)斗力，當前社會發(fā)展日新月異，為了加快趕超發(fā)展的速度，提高工作效能，必須統(tǒng)一思想，明確職責，切實認識到這次專項整治活動的重要意義，嚴格律己，知職盡責、勇挑重擔，只有這樣，才能不斷提高我們的工作效能，得到廣大人民群眾的認可。

　　二、規(guī)范工作行為、樹立優(yōu)良形象最近幾年，我縣廣泛開展深入學習實踐科學發(fā)展觀教育活動、“機關(guān)效能年”“創(chuàng)先爭優(yōu)”等多種活動，不斷提高、我們廣大黨員干部隊伍的綜合素質(zhì)和工作效能，全縣上下干部隊伍的精神面貌有了很大提升，但是與人民群眾的要求相比還存在著一定的差距。當前我縣正處于經(jīng)濟大發(fā)展、項目大建設(shè)的關(guān)鍵時期，規(guī)范自身工作行為，樹立優(yōu)良工作形象更具有著重要的意義，嚴剎歪風、弘揚正氣，提高工作效能正是眼下必行之舉。“庸懶散”“打牌賭博”“公款吃喝娛樂”“以權(quán)謀私”這四種不良現(xiàn)象必須嚴治“勤學善思”、“知責奮進”“艱苦奮斗”“清正廉潔”這四種優(yōu)良之風也要大力弘揚，只有這樣我們才能保證我們的隊伍紀律更加嚴明、行為更加規(guī)范、作風更加務(wù)實、績效更加明顯，才能為武寧的綠色崛起奠定堅實基礎(chǔ)。

　　三、立足長遠發(fā)展，學習常抓不懈整治干部隊伍作風，提高工作效能不能一蹴而就，活動不能只是一陣風，必須常抓不懈，才能不斷推進自己工作的長遠發(fā)展。自從開展作風整頓建設(shè)活動以來，我嚴格要求自己，按照縣委的安排，積極參加學習，認真查找問題。在學習方面，無論大會小會，我都按時參加，從不缺席。同時堅持自學，及時撰寫。查找實際工作和個人思想中的問題和不足，努力糾正。從自身做起、從點滴做起，積極配合領(lǐng)導(dǎo)做好本職工作，使自己成為一名合格的社區(qū)工作人員。四、切實自查自糾，認真做好整改通過自查自糾，我找到了自己的缺點和不足，一是政治學習不夠，學習標準不高。平時只滿足于于讀書看報，理論學習較少；二是創(chuàng)新意識不強，工作方法簡單。安于表面，把份內(nèi)的事就可以了，缺少創(chuàng)新意識；三是自我要求不嚴，主動超前較少。在工作中遇到繁瑣復(fù)雜的事情，有時會采取逃避的方法。

　　為此，在以后的工作中我將不斷反思改進，時刻保持清醒頭腦，工作不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動，不計一時得失。加強自身建設(shè)，提高服務(wù)能力，要以人民公仆的身份，多為社區(qū)群眾辦實事、做好事，積極籌劃社區(qū)和諧建設(shè)，積極高效的化解社區(qū)各類矛盾，切實抓好社區(qū)安定團結(jié)，積極地引導(dǎo)和帶領(lǐng)社區(qū)居民開展好各項文明創(chuàng)建，發(fā)展繁榮社區(qū)精神文明，創(chuàng)建和諧社區(qū)。在生活上嚴格要求自己，敢于抵制不正之風和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。總之，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、作風得到進一步改進、工作得到進一步提高、行為得到進一步規(guī)范，努力把工作做好，取得成效。

　　敢擔當改作風心得體會16

　　為了提升學習效果，打造學習型機關(guān)，農(nóng)業(yè)局將把一批在開展相關(guān)學習活動中撰寫出來比較得體、深刻，具有價值的心得體會、建議等，陸續(xù)編排到《內(nèi)鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)信息》上。本期所采編的曹明溫、楊書勤、吳永濤三篇文章均是局黨委正在組織開展的《何平九論》領(lǐng)導(dǎo)方式轉(zhuǎn)變，加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變活動中的階段性體會，其言簡意賅、層次清晰、觀點明確，很值得參考借鑒。

　　結(jié)合本職工作突破“三個”轉(zhuǎn)變。何平九論道出了河南崛起必須解決的核心問題。結(jié)合自己的工作、思想和作風，聯(lián)系全書記在全縣干部集中談話活動中所列舉的“十種”不良表現(xiàn)，在自身或多或少也都存在。通過學習和對照，也在認真思考，今后工作中應(yīng)該怎么轉(zhuǎn)變、怎么做，我想應(yīng)該是三點：

　　一、要思想轉(zhuǎn)變。

　　思想是行動的先導(dǎo)，只有轉(zhuǎn)變了思想，才能熱情工作、積極工作，才能創(chuàng)新思維，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新工作，才能夠把工作做得更好。

　　二、要作風轉(zhuǎn)變。

　　轉(zhuǎn)變作風，就是要做到求真務(wù)實。求真務(wù)實重點要做到“三實”。一是思想上務(wù)實，對待工作，在思想上要有主人翁意識，態(tài)度要端正，這是做好工作的前提。二是工作上扎實。做工作要扎扎實實，不能浮漂，不能應(yīng)付，工作要做具體，做深入，做到精細落實。我認為實干也是水平，落實也是能力。三是效果上求實。要通過扎扎實實的工作，取得實實在在的效果。也就是對待每項工作要努力把思路轉(zhuǎn)變?yōu)榇胧�，把措施轉(zhuǎn)變?yōu)樾袆樱�把行動轉(zhuǎn)變?yōu)樾Ч��?/p>

　　三、要抓好落實。

　　盧展工書記講的“三個具體”很精辟，很有哲理，即：“一具體就突破，一具體就深入，一具體就落實”。因此在工作中就要按照“三具體”要求認真去做。去年農(nóng)民專業(yè)合作社的發(fā)展工作，今年四月份搞的全縣蔬菜生產(chǎn)調(diào)研工作，由于我們能夠做到具體深入，也就了解掌握了更多東西，如先進的典型，存在的問題，如何發(fā)展，腦子里就有了更多地思考，工作過程中也就更具體，更深入，落實的效果也就更好。通過學習和思考，我想今后應(yīng)該做到這幾句話：解放思想，轉(zhuǎn)變作風，重實干，戒空談，克服不良表現(xiàn)，扎扎實實做好每項工作。

　　“身入”與“深入”。河南日報就領(lǐng)導(dǎo)方式轉(zhuǎn)變加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的精辟論述，反映出了省委、省政府對國家將河南納入中原經(jīng)濟區(qū)為領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變方式加快發(fā)展方式提出了更高、更新的要求，很值得考量。結(jié)合我們的實際所承擔的每一項工作與振興內(nèi)鄉(xiāng)乃至全省都有千絲萬縷的聯(lián)系。如何轉(zhuǎn)變行業(yè)的服務(wù)方式和發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變也同等重要。轉(zhuǎn)變什么服務(wù)方式？應(yīng)該在“身入”、“深入”上大做文章。雖是一字之差，服務(wù)方式的轉(zhuǎn)變卻大為不同，取得工作效果也會天壤之別。“身入”只能證明你身臨其境，而“深入”不僅說明親自到位，而且在思想、行動、措施等方面都與工作完全融入到了一起。

　　因此可以說，“身入”只是“深入”的前提，并不完全等于“深入”。

　　“身入”容易“深入”難，做表面文章容易解決實際問題難。因為一深入就具體，一深入就突破，一深入就見效。一次“身入”是不可能達到“深入”的，尤其是對那些比較復(fù)雜的事情，如若不能通過多次深入調(diào)查研究，其問題癥結(jié)永遠也不會找到。怎樣才能做到真正的深入呢？首先，為農(nóng)服務(wù)的方式需要轉(zhuǎn)變，而加快發(fā)展轉(zhuǎn)變關(guān)鍵點，要根據(jù)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展和農(nóng)民需求，樹立公仆意識，要做水下的鍾，不做井里的瓢，憋足長氣，沉入水底，只有這樣，各個層面的東西就會掌握得一清二楚，為尋找解決問題提供有效辦法。其次是發(fā)揚腳踏實地的工作作風，不求張揚，不弄虛作假，不回避矛盾，把想要做的事情做精做細，持之以恒，經(jīng)得起實踐考驗。

　　總之“深入”不是唱功，而是做功，不是作秀，而是做事，不僅要“身入”更要“深入”、“心入”，這樣各項工作效果必將會得到明顯好轉(zhuǎn)。

　　善于學習，用心做事。學習何平九論，結(jié)合工作實際工作特點，要準確把握，正確定位，敢于正視問題，破解矛盾。(心得體會 )作為農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線上的一員，首先要把學習當成一種責任。以“未編三絕”的端正態(tài)度、“懸梁刺股”的決心毅力、“鑿壁借光”的勤奮精神，潛力學習，不斷更新思想觀念，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，提升工作能力，真正實現(xiàn)以學增智、以學促干。其次要俯下身子鉆研業(yè)務(wù)。要從國家重大農(nóng)業(yè)項目政策解讀入手，吃透農(nóng)業(yè)政策和法律法規(guī)。尤其是在工作中要開動腦筋，勤于思考，把一天所做的工作進行梳理歸納，最滿意是什么？存在什么不足？收獲了什么？還須解決什么問題？只有這樣才能創(chuàng)新工作方法。三是虛心求教。要真情實意地向領(lǐng)導(dǎo)、農(nóng)業(yè)專家、同事學習，多請教、多匯報，不懂就問，少走彎路，做事要實干巧干，敢于擔當責任，以科技包村、遙感監(jiān)測等重點業(yè)務(wù)工作為著力點，把各項工作走實。四是以“許三多精神”為榜樣，在困境和磨難中百煉成鋼，在崗位上堅守、執(zhí)著、不拋棄、不放棄。最終實現(xiàn)人生價值。因此，要想成為一個多面手、好用手的人，理當做到善于學習、用心做事。

　　敢擔當改作風心得體會17

　　近期，我們?nèi)珔^(qū)各級黨員干部熱議的一個關(guān)鍵詞就是“追趕超越”。貫徹落實這一要求，必須準確把握和理解追趕超越的深刻內(nèi)涵。具體到姬家，就是要解決好“我是誰”、“追趕誰”、“超越誰”以及“怎么追”的問題。

　　緊盯目標干。“心有高標，方可致遠。”追趕超越有了目標，干事創(chuàng)業(yè)就有了旗幟、有了動力。市第七次黨代會擘畫了建設(shè)富強人文健康新咸陽的宏偉目標，確定了“三個率先、三個高于”的清晰定位，這是落實五大發(fā)展理念的生動實踐，更是全市人民的美好愿景。我們必須強化對這個目標和定位的思想認同、情感認同，每一項工作都圍繞這個目標和定位來謀劃推進，站在“秦嶺之巔”觀大勢，跳出“城墻思維”看自身，抓住用好推進西咸一體化、建設(shè)大西安的歷史機遇，在全省全國大盤子中找準自己所處的歷史方位和發(fā)展坐標，鼓足比學趕幫超的精氣神，瞄準一流，緊盯排頭，劃定目標撐桿跳，彎下身子抓落實，“不破樓蘭終不還”。羅馬不是一天建成的，成功的道路需要一個又一個目標鋪就。這就需要我們把既定目標細化量化項目化，變成若干小目標、小任務(wù)，從最緊迫的工作入手，拿最要害的癥結(jié)開刀，逐項研究制定路線圖、排出時序表，明確“追”與“超”的對象、“趕”與“越”的路徑，讓措施易操作、任務(wù)可完成、目標能實現(xiàn)，確保追趕超越的步伐更加穩(wěn)健、更加堅實。

　　用心用智干。勤勞的人有成就，智慧的人能大成。追趕超越是大成之事，不能一味蠻干，“眉毛胡子一把抓”，而是要練就一身能干事、善干事的本領(lǐng)，講究方式方法，學會智慧干事。堅持“兩點論”，從戰(zhàn)略和全局出發(fā)，深刻認識大邏輯，準確把握總基調(diào)，既緊抓主要矛盾和矛盾的主要方面、傾力解決發(fā)展不足的問題，又不放松次要矛盾和矛盾的次要方面、及時化解發(fā)展起來的問題，不斷提升經(jīng)濟社會發(fā)展的質(zhì)量和效益。堅持“重點論”，學會“十個指頭彈鋼琴”，分清輕重緩急，整合優(yōu)質(zhì)資源，扭住“三去一降一補”、精準脫貧攻堅、振興實體經(jīng)濟、推動民營崛起等，集中力量抓重點、精準發(fā)力攻難點、靶向攻堅去痛點，以關(guān)鍵環(huán)節(jié)突破帶動整體效能提升。堅持“轉(zhuǎn)化論”，遵循客觀規(guī)律，辯證看待優(yōu)勢與短板，既不妄自尊大又不妄自菲薄，既立足實際又著眼長遠，既注重戰(zhàn)略又講究戰(zhàn)術(shù)，既盡力而為又量力而行，從容應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和困難，依靠信心和智慧闊步邁向未來。

　　甩開膀子干。喊破嗓子，不如甩開膀子。追趕超越劃的是“逆行舟”、走的是“上坡路”，對咸陽來講只有擼起袖子加油干，甩開膀子拼命干，才有可能爭取主動、拼出先機。我們必須自覺以擔當為榮、以發(fā)展為重、以奮斗為樂，強化發(fā)展節(jié)奏慢不得、改革大勢拖不得、民生問題誤不得的意識，鼓足奮發(fā)有為的銳氣、改革創(chuàng)新的勇氣和不畏艱難的膽氣，干出勢如破竹的新氣勢，干出徙木立信的好口碑。大力弘揚馬上就辦、辦就辦好作風，把“事不過夜”“立說立行”貫穿到各項工作中，千方百計搶機會、抓機遇、爭政策，特別是要抓住西咸新區(qū)由西安整體代管的機遇，最大限度地擠時間、提效率、趕進度，做到急事急辦、特事特辦、難事幫辦、常事快辦。各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭深入項目第一線、改革最前沿、脫貧主戰(zhàn)場，以愚公之志把工作做細做實、做到極致、做出境界，夙夜在公，只爭朝夕，腳踏實地，努力以我們的辛苦指數(shù)換取百姓的幸福指數(shù)。

　　團結(jié)協(xié)作干。“大廈之成，非一木之材；大海之闊，非一流之歸。”追趕超越是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動，提升工作系統(tǒng)性、整體性和協(xié)同性。目前一些工作之所以推不開，很大程度是受限于思想不解放、工作不積極、“中梗阻”現(xiàn)象、“九龍治水”困局等狹隘思想的制約。要用足用活用好省委“三項機制”，充分調(diào)動干部愿干事的積極性、敢干事的創(chuàng)造性、干好事的主動性，凝聚起追趕超越的磅礴力量。要充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，堅持“虛心公聽，言無逆遜，唯是之從”，有效利用市人大、市政協(xié)和各民主黨派、工商聯(lián)以及群團組織的獨特優(yōu)勢，調(diào)動一切積極因素，凝聚一切有生力量，真正打出“組合拳”、打贏“整體戰(zhàn)”。要堅決拆除地方利益、部門利益、個人利益的心墻，促使各個方面主動站位全局、自覺服從全局，各司其職、各盡其責、各展其長，攥緊“拳頭”促進落實，讓干事業(yè)一條心、抓工作一盤棋、謀發(fā)展一股勁在咸陽大地蔚然成風。

　　聞雞起舞當奮發(fā)，人勤春早重在干。在爬坡過坎、追趕超越的征程上，只要拿出赳赳老秦的拼勁，去掉華而不實的“虛”，掃除弄虛作假的“浮”，把干的責任扛起來、把干的勁頭鼓起來、把干的形象樹起來，咸陽必將不斷邁出新步伐、踏上新臺階、鑄就新輝煌。

　　敢擔當改作風心得體會18

　　為了發(fā)揚勤廉、高效的優(yōu)良作風，不斷增強我們的凝聚力、戰(zhàn)斗力，切實改進近來出現(xiàn)的一些思想松懈，工作動力不足等不良作風，提高工作效率，提升服務(wù)水平，以促進今年各項目標任務(wù)的圓滿完成，開展了“轉(zhuǎn)變思想作風”大討論活動。現(xiàn)將第一階段學習體會匯報如下：

　　一、加強學習，提高思想認識，鞏固業(yè)務(wù)知識。

　　加強學習，與時俱進，是適應(yīng)新形勢、新任務(wù)要求的迫切需要。因此，要把學習作為一種政治責任和精神追求，努力掌握其精神實質(zhì)，不斷提高自己的學習能力和水平，努力拓寬自己的知識面，樹立現(xiàn)代意識和超前意識，不斷提高自己的工作能力和本領(lǐng)。要不斷加強業(yè)務(wù)理論學習，不斷的提高自己的業(yè)務(wù)理論水平，在為服務(wù)群眾、為社保事業(yè)發(fā)展的過程中，實現(xiàn)自身的人生價值。

　　二、密切聯(lián)系群眾，樹立服務(wù)的意識。

　　做社保工作就要理解服務(wù)群眾的含義。服務(wù)群眾，就是要淡泊名利，甘于奉獻。奉獻是一種高尚品質(zhì)，只有具備這種品質(zhì)，才能全身心地投入工作，才能踏踏實實服務(wù)群眾，也才能把工作做的更出色。要關(guān)愛群眾，走群眾路線。要把群眾的意愿變成自己的工作目標，要把群眾滿意不滿意作為自己工作成效的準繩。權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，我們要帶著對群眾的深厚感情去完成每一項社保工作。要緊跟形勢，熟練掌握政策，改進性的進行工作。隨著參保人數(shù)的增多，人們認識的提高，新情況、新問題不斷涌現(xiàn)，該更新的內(nèi)容一定要及時更新，該改進的辦法一定要不斷改進。要勤于思考，善于探索，努力為做好本職工作積累更多的經(jīng)驗。

　　三、警鐘長鳴，將加強“轉(zhuǎn)變思想作風”大討論活動進行到底。

　　開展“轉(zhuǎn)變思想作風”大討論活動的過程，也是不斷改進思想、強化如何服務(wù)群眾的過程。因此，一方面，“轉(zhuǎn)變思想作風”大討論活動要取得實效，必須從我局每個職工自我反省開始；另一方面，要不斷的查找我們工作中存在的問題，同時加以解決，來促進我們?nèi)粘９ぷ鞯拈_展和社保事業(yè)的發(fā)展。所以，“轉(zhuǎn)變思想作風”大討論活動要在解決實際問題上下功夫。正如王書記說的那樣，如果我們的活動只限于泛泛而談，敷衍塞責，那就會使本次活動流于形式，達不到預(yù)期的目的。目前，責任感不強、思想作風不端正、工作紀律渙散、服務(wù)群眾質(zhì)量差的問題比較突出，嚴重影響了我局對外服務(wù)的形象。因此，開展“轉(zhuǎn)變思想作風”大討論活動，應(yīng)當把改進思想作風建設(shè)作為重點，按照活動要求，認真查找問題，以增強本次活動的針對性，確保本次活動能真正的取得良好效果。

　　四、從我做起，廉潔自律，發(fā)揮表率作用。

　　我們首先應(yīng)當正確行使好職責，解決為誰服務(wù)的問題。其次，要樹立正確的權(quán)力觀，解決好怎樣用權(quán)的問題。權(quán)力是人民給的，要切實做到為人民服務(wù)，做到權(quán)為民所用的目的。再次，要身體力行，從自身做起，從小事做起。發(fā)揚不畏艱苦、奮力拼搏的精神，克服枯燥，堅持創(chuàng)造，發(fā)揮表率帶頭作用。

　　總之，我們一定要通過“轉(zhuǎn)變思想作風”大討論活動，認真總結(jié)，不斷完善自己，提高自己，進一步加強自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。同時，還應(yīng)警鐘長鳴，努力做到自省、自勉，只有這樣，我們才會耐得住寂寞，頂?shù)米�壓力，抗得住打擊，�?jīng)得起考驗社會發(fā)展做出積極的貢獻。

　　敢擔當改作風心得體會19

　　當前，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展進入了一個新階段，出現(xiàn)了一些新情況，呈現(xiàn)出一些新特點。廣大農(nóng)民群眾“求富、思穩(wěn)、盼服務(wù)”的愿望，與鄉(xiāng)村干部的思想觀念、領(lǐng)導(dǎo)方式、工作作風等，在某些方面還很不吻合，嚴重影響了農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定。去年以來，我們結(jié)合貫徹十五屆六中全會精神，立足央子鎮(zhèn)實際，從點滴小事抓起，在狠抓干部作風轉(zhuǎn)變方面進行一些探索，把工作立足點放到了為民富民安民上，取得了階段性成效。現(xiàn)結(jié)合這一實際，談點鄉(xiāng)村干部轉(zhuǎn)變作風的思考。

　　一、常懷為民之心，把工作做到群眾的心坎上

　　在社會轉(zhuǎn)型時期，廣大農(nóng)民群眾盡管人數(shù)多，但由于他們相對居住分散，因而在組織資源、政治資源方面與鄉(xiāng)村干部之間極不對稱。于是，造成部分鄉(xiāng)村干部靠 民而不為民，憂民而不富民，近民而不親民，其得利益要求及實現(xiàn)方式獨立于普通農(nóng)民。因此，我們必須給農(nóng)民這樣一個弱勢群體以支持，關(guān)注他們的難處，反映他們的要求。

　　要捧出一顆真心。應(yīng)當說，當前農(nóng)民地位的改善具有重大的社會功利意義。為農(nóng)民說話，就是為社會進步說話。因此，要捧出一顆真心對待農(nóng)民，是轉(zhuǎn)變干部作風的根本。去年以來，我們在抓干部作風轉(zhuǎn)變工作中，要求全鎮(zhèn)農(nóng)村干部都要自覺樹立政策觀念、法制觀念和群眾觀念，都要像焦裕祿、孔繁森、吳金印、郭全明那樣，捧出一顆真心，帶著感情工作，想群眾所想、急群眾所急、辦群眾所需。通過樹立“三個觀念”，從點滴小事做起，真心實意與農(nóng)民群眾交朋友，有效地縮短了干群之間的距離，密切了黨群、干群關(guān)系。現(xiàn)在不少群眾主動到鎮(zhèn)黨委、政府找干部說心里話要開辟一條通道。工作中我們發(fā)現(xiàn)，一些地方群眾對干部有意見，說干部“不像話”；干部對群眾有看法，說群眾“不聽話”。干群之間的矛盾，成為農(nóng)村的不安定因素，影響了農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定。究其原因，主要在于干群之間缺乏一種有效的溝通渠道，使原本就該是“魚水”間的關(guān)系越來越疏遠了。因此，開辟干部群眾談心對話渠道，是當前融洽干群關(guān)系，密切魚水之情之關(guān)鍵。去年以來，我們著力開辟和拓寬干群溝通渠道，先后在全鎮(zhèn)完善推廣了“民主聽證會”、“民情懇談日”、“聯(lián)民、為民、富民”活動等做法，架起了干群雙向交流的橋梁。讓群眾暢所欲言，參與村級重大事項，民主監(jiān)督黨委、政府和廣大鎮(zhèn)村干部，已成為全鎮(zhèn)上下的自覺行動。

　　要攤開一本帳目。從我鎮(zhèn)和一些地方的情況看，一些群眾上訪，其原因多是農(nóng)村財務(wù)“不清、不公、不實”所致，頻繁出問題的村級財務(wù)成了群眾上訪的主要導(dǎo)火索。為從源頭根治農(nóng)村財務(wù)問題，自覺向轄區(qū)范圍內(nèi)群眾攤開帳本，讓他們參與、監(jiān)督，就解決農(nóng)村財務(wù)不清、不公、不實問題，以能消除了群眾疑慮，確實是促進農(nóng)村穩(wěn)定的上策。近幾年，我們針對這一問題重點采取了三項措施：一是推選鎮(zhèn)村務(wù)公開制度。凡鎮(zhèn)、村兩級大事決策、重點項目、收入開支等，一律向全鎮(zhèn)群眾公開。二是推行鎮(zhèn)村干部任期經(jīng)濟責任審計制，無論是鎮(zhèn)機關(guān)干部、企業(yè)干部還是村干部，離任后必須進行全面審計，使干部走得“清白”，不留經(jīng)濟尾巴。三是嚴格實行帳目、資金“雙代管”制。切實加強“收支兩條線”管理，定期對財務(wù)進行檢查、公布，避免干部因經(jīng)濟問題犯錯誤。這些舉措，在群眾中反響強烈，收到了很好的效果。據(jù)統(tǒng)計，去年以來，全鎮(zhèn)開工建設(shè)大型建設(shè)項目7個，全部實行公開招標，共計節(jié)約建設(shè)資金達100多萬元。

　　二、常思富民之策，與群眾一同奔向富裕之路

　　由于受各種因素的影響，當前的農(nóng)村經(jīng)濟形勢，使農(nóng)民收入出現(xiàn)了低增長，一定程度上制約了農(nóng)村生產(chǎn)力的發(fā)展，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟進入了一個優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)、提高效益，向廣度和深度進軍的新階段。在這個新階段，農(nóng)民對我們黨和政府提出了新的、更高的期望和要求，能否帶領(lǐng)他們邁好結(jié)構(gòu)調(diào)整這一步，使農(nóng)村經(jīng)濟有一個新發(fā)展，這是對當前農(nóng)村干部如何轉(zhuǎn)變作風、帶領(lǐng)群眾致富的一個新考驗。

　　一是落實富民政策。實踐證明，要穩(wěn)定農(nóng)民，穩(wěn)定社會，關(guān)鍵要全面貫徹落實黨在農(nóng)村的各項方針政策。要嚴格執(zhí)行中央關(guān)于減輕農(nóng)民負擔的一系列政策措施，堅決糾正虛報農(nóng)民收入，變相加重農(nóng)民負擔的錯誤做法；要教育引導(dǎo)廣大干部樹立正確的“政績觀”，興辦各種社會公益事業(yè)一定要量力而行，充分考慮群眾的承受能力，決不能為追求“政績”而做勞民傷財之事。同時，通過加強宣傳，把政策交給群眾，讓群眾來監(jiān)督農(nóng)村各項政策的落實。如這幾年針對淺海水域和灘涂管理混亂、影響漁民收入和社會穩(wěn)定等問題，我們搞了淺海水面、灘涂確權(quán)，極大地調(diào)動了漁民投入、開發(fā)的積極性，大大增強了沿海經(jīng)濟發(fā)展后勁。

　　二是推廣富民經(jīng)驗。在目前市場經(jīng)濟條件下，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動的決策主體、利益主體和實踐主體都是農(nóng)民。但是政府有責任進行引導(dǎo)。怎么引導(dǎo)，再也不是過去的下指標、做計劃、催耕種的老套套，而是要把推廣典型經(jīng)驗作為首要任務(wù)，通過經(jīng)驗推廣，使其在點上深入、線上延伸、面上展開，從而做好示范工作。如我鎮(zhèn)創(chuàng)辦的工業(yè)開發(fā)園區(qū)和種植、養(yǎng)殖示范基地等，通過經(jīng)驗推廣和示范服務(wù)，起到了做給農(nóng)民看，帶著農(nóng)民干，幫著農(nóng)民富的作用。央子當?shù)睾．a(chǎn)品雖十分豐富，但加工包裝營銷還很滯后。在充分調(diào)查論證的基礎(chǔ)上，我們建立了海美特海產(chǎn)品開發(fā)公司，注冊了“晶好”商標，實現(xiàn)了海產(chǎn)品的加工增值。目前，公司一下子帶起了100多家海產(chǎn)品經(jīng)營戶，年增加漁民人均收入500多元。

　　三是培養(yǎng)致富人才。“農(nóng)民要致富，關(guān)鍵在支部”。為農(nóng)村選配一批勤勞致富帶頭人，至關(guān)重要。去年以來，我們把精心選拔村黨支部書記作為一項“富民工程”來抓，主要是從知識青年、致富能手、務(wù)工經(jīng)商人員和復(fù)退軍人中選拔能人任支部書記，少數(shù)沒有合適人選的村，從鎮(zhèn)直機關(guān)選派干部到村任職。培養(yǎng)出一批既會當干部、又會管經(jīng)營的致富人才。同時，加強對支部書記的培養(yǎng)，增強帶領(lǐng)群眾致富的能力。通過開展“科技入戶”活動，培養(yǎng)和宣傳農(nóng)村致富帶頭人和示范戶，基本達到了“一戶一張明白紙（致富信息）、一家一個明白人（致富能手）”。截止目前，全鎮(zhèn)各村均培養(yǎng)、扶持了一批種養(yǎng)加工服務(wù)等行業(yè)的致富人才，建立了科技服務(wù)大院和致富信息服務(wù)站。一些捕撈、養(yǎng)殖、鹽業(yè)、營運、餐飲大戶應(yīng)運而生，直接帶動了全鎮(zhèn)經(jīng)濟的快速發(fā)展。

　　三、常行安民之事，給群眾一個良好的生產(chǎn)生活環(huán)境

　　隨著農(nóng)村改革的深化和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，農(nóng)村產(chǎn)生了一系列新的矛盾和問題。在一些地方干群關(guān)系緊張，農(nóng)民群眾上訪增多，家族、宗教勢力有所抬頭等。這些問題的出現(xiàn)，原因是多方面的，但與我們一些基層干部的作風不無關(guān)系。“農(nóng)民安，天下穩(wěn)”。我們只有以農(nóng)民利益為出發(fā)點和落腳點，切實加強和改善黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)，才能更好地代表農(nóng)民利益，穩(wěn)定農(nóng)村工作。

　　（一）察民情，順民心。順民是最大的安民。欲順民心，必察民情，這是安民之基礎(chǔ)。為了強化鎮(zhèn)村干部的責任意識，增強反映民情民意的敏銳性，我們建立了聯(lián)絡(luò)民情制度，主要包括民情聯(lián)絡(luò)點制度、干部參加群眾議事制度、民情報告制度、民表失察追究制度等，較好地了解和掌握了社情民意。在充分體察民情的基礎(chǔ)上，摸清群眾在想什么、盼什么，急需我們干什么，效果比較好。如去年我鎮(zhèn)干部在駐村走訪中，發(fā)現(xiàn)群眾對街道建設(shè)、鎮(zhèn)區(qū)規(guī)劃、吃水難等有意見，我們在充分研究論證的基礎(chǔ)上，與林家央子、蔡一、牟家河塢、西利漁等村，共同投資建設(shè)了林家央子中心街道、牟家河塢至河北嶺子鄉(xiāng)間公路、引峽山灌渠水到西利漁村等，一下子解決了群眾多年想解決的問題，得到了人民群眾的廣泛稱贊和普遍擁護。

　　（二）解民難，暖民心。認真解決好當前農(nóng)民和農(nóng)村工作中存在的熱點難點問題，是推進農(nóng)村改革發(fā)展的關(guān)鍵所在。農(nóng)村干部必須發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，增強戰(zhàn)勝困難、知難而進的決心和信心。針對當前影響黨的方針政策在農(nóng)村的貫徹落實和群眾最關(guān)心反映最強烈的一些突出問題，如計劃生育、農(nóng)民負擔、財務(wù)管理、稅費改革等，我們都是找準癥結(jié)，制定措施，及時協(xié)調(diào)，認真解決。決不能推諉扯皮，更不能久拖不決，甚至于故意掩蓋矛盾和問題。當前，盡管各級政府特別是基層政府，其自身面臨著不少困難和困境，特別是鄉(xiāng)村財政緊張問題，在稅費改革后將會更加嚴重。但我們只能靠改革解決難題，用發(fā)展擺脫困境，決不能把負擔轉(zhuǎn)嫁給老百姓。

　　（三）辦實事，安民心。為農(nóng)民辦實事，要好事辦好，實事辦實，這是安民之根本。要圍繞當前農(nóng)村生產(chǎn)條件苦、生活環(huán)境差等問題，采取有效措施加以解決。如針對鎮(zhèn)駐地環(huán)境差問題，我們多方籌措資金，對鎮(zhèn)駐地所有街道進行了拓寬、整修、柏油，安裝了路燈，鋪設(shè)了路牙面，栽植了樹木花草，立起了大型廣告牌和渤海明珠標志，整個鎮(zhèn)區(qū)實現(xiàn)了凈化、美化、綠化、亮化。再如針對灘涂管理難問題，林家央子村對確權(quán)的7554畝灘涂劃分成12個養(yǎng)殖區(qū)，投資5萬多元，購置了管護船，成立了管護隊，解除了養(yǎng)殖戶的后顧之憂，大大增加了養(yǎng)殖收入。

　　敢擔當改作風心得體會20

　　一、總攬全局，抓大事。

　　要把主要精力放在黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行上，自覺地在政治上同黨中央保持一致。縣委的工作，要統(tǒng)籌兼顧，突出重點;對每個時期的工作重點，縣委成員要同心以對，協(xié)力以保，既認真搞好自己分管的事項，又保證全局工作順利完成。縣委既要加強統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，又要大力支持縣政府和各職能部門積極大膽地行使職權(quán)，保障他們根據(jù)黨的政策和縣委安排，創(chuàng)造性地開展工作。對于會議、接待等項活動，由涉及到的常委或負責人主持、出面，不干擾全局。

　　二、反對官衙作風，注重工作實效。

　　要在調(diào)查研究上狠下功夫，實現(xiàn)新的突破。縣委常委都要在農(nóng)村和廠礦學校建立若干個聯(lián)系戶和聯(lián)系點;每年要有三分之一以上的時間深入基層，研究新情況，解決新問題;每人每年要有計劃、有目的地摸透幾件事，從中找出規(guī)律性的東西，并親自或主持寫出兩篇以上有指導(dǎo)意義的文章。常委對自己職責范圍內(nèi)的工作，要有主動和果決精神，不把自己應(yīng)該而且能夠處理的事情，推給書記或提交常委會解決;批復(fù)或答復(fù)問題，一般不要超過三天，屬于緊急事項，要在當天辦結(jié);上級示辦事項，要按照要求及時辦理、呈報。工作要注重實效，力戒僅僅止于發(fā)出號召、做出安排，多在實施、落實上花氣力;不僅要有長遠的總體規(guī)劃、總體指標，而且要有短期計劃、階段指標，做到月有所成，年有所就，一步一個新氣象。

　　三、搞好“一班人”團結(jié)，維護縣委領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一。

　　新老同志要互相尊重，互相支持，互相學習，取長補短。領(lǐng)導(dǎo)成員之間，要赤誠相見，不搞厚薄親疏。要有堅強的革命原則性，不背后議論人，不泄露黨的機密。

　　四、以身作則，不搞不正之風。

　　模范地遵守黨章和《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準則》，嚴于律己、清正廉明，不以權(quán)謀私，不搞特殊化。在執(zhí)行黨的政策規(guī)定和遵守公共秩序上，要求一般干部和廣大群眾做到的，領(lǐng)導(dǎo)干部要首先做到。對各種不正之風，要堅持原則，敢問、敢頂、敢管，敢于碰硬。

　　五、加強學習，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平。

　　每個常委都要結(jié)合自己的工作實踐，學習馬列主義、毛澤東思想的基本理論，學習中央和上級黨委的指示、文件，學習經(jīng)濟、技術(shù)和業(yè)務(wù)。要根據(jù)工作需要，有針對性地聘請有理論、有技術(shù)專長的人開課，給常委講授專業(yè)知識;人人發(fā)揚“釘子”精神，擠時間讀書，有計劃地進行系統(tǒng)學習。

　　六、樹立雄心壯志，為“四化”爭先創(chuàng)優(yōu)。

　　在“四化”建設(shè)中，每個領(lǐng)導(dǎo)成員都要以拼搏精神，開拓前進。在國內(nèi)找出各類同行業(yè)的先進典型，發(fā)奮比學趕超，力爭使自己分管的工作在全區(qū)、全省、全國居于先進地位。

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