后勤主管的工作職責

時間：2025-12-26 20:48:05 好文我要投稿

后勤主管的工作職責

后勤主管的工作職責1

　　1、負責學校行政日常管理工作，政府關系、公共關系的建立與維護及政府來訪人員的接待工作

　　2、起草，修改和完善學校相關的'管理制度和工作流程

　　3、負責辦公用品、固定資產、信息化建設、安全、后勤保障等相關管理，制定、調配、控制相關預算

　　4、了解部門采購，監督食堂的經營狀況

　　5、負責組織學校內部各項定期或不定期的集體活動，做好學校理念文化宣傳及推廣活動

　　門并按時進行安全檢查；

　　5.負責協調醫院食堂工作，認真做好病員膳食、職工食堂管理工

　　作，堅持健康檢查制度，保證食品衛生安全；

　　6.為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持。

后勤主管的工作職責2

　　1、協助課經理組織制定和完善本課室工作管理制度、標準和操作規程，并組織落實；

　　2、協助課經理對日常工作進行安排，全面負責班組日常工作的檢查、督促、管理等工作；

　　3、負責對下屬的培養、培訓、工作督導和績效考核工作；

　　4、負責檢查倉庫物資的驗收、入庫、出庫及保管等工作執行情況；

　　5、負責檢查倉庫內環境的整潔和貨品的.擺放情況；

　　6、負責協調各部門處理客戶訴求，對投訴情況進行統計分析，制定整改措施并督促實施；

　　7、負責在課經理的帶領下統籌項目的客戶服務、客戶關系管理、客服團隊管理等工作；

　　8、負責客戶滿意度調查問卷，匯總后提交課經理；

　　9、負責定期對服務質量進行統計、分析，并提出整改方案；

　　10、負責帶領下屬員工做好與租戶的溝通和服務工作，充分了解租戶需求并全力保證租戶滿意；

　　11、完成上級領導交辦的其他工作任務。

后勤主管的工作職責3

　　1、后勤管理制度的貫徹執行，并對執行情況進行監督；

　　2、負責員工食堂、宿舍的日常管理，確保員工住宿安全，維持宿舍秩序。監督各項制度、計劃的執行情況；

　　3、負責傳達公司人力資源及行政管理相關政策、方向以及實施方法，收集反饋信息，進行分析，并對相關制度及流程進行優化；

　　4、負責項目整體人力資源和行政管理體系規劃、建立、實施；

　　5、負責項目招聘、培訓、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；

　　6、負責協助公司對項目員工進行晉升、調配、辭退等工作；

　　7、負責組織、協調、監督和管理項目公司行政后勤日常管理等工作；

　　8、處理項目公司內外部綜合事務、協調各部門工作和組織接待工作。

后勤主管的'工作職責4

　　1. 設施管理：確保辦公場所設施的正常運轉，包括空調、照明、電梯等設備的維護和保養，以及辦公用品、家具等的采購和管理。

　　2. 物資采購：負責辦公用品、文具、辦公設備等物資的采購工作，保證公司各部門日常工作所需的.物資充足，并且盡可能節約成本。

　　3. 后勤服務：組織和管理后勤服務團隊，包括清潔人員、保安人員等，確保辦公場所的清潔、安全和秩序良好。

　　4. 協調配合：與其他部門密切合作，協調解決辦公場所的各種問題和需求，包括設備維修、場地布置等。

　　5. 預算控制：負責編制和執行后勤管理的預算，控制成本，確保在預算范圍內完成各項工作。

　　6. 環境保護：關注環境保護工作，推動辦公場所的綠色環保措施，促進可持續發展。

　　7. 員工關懷：關心員工的生活和工作，提供必要的后勤支持和服務，增強員工的歸屬感和滿意度。

后勤主管的工作職責5

　　1、協助園長做好園所保健及后勤管理工作

　　2、妥善安排晨檢等工作，做到一看二問三摸四查，發現問題及時處理。

　　3、了解園內幼兒情況，并及時處理。

　　4、發生傳染病后，立即隔離患兒，并及時向上級機構報告。

　　5、負責指導、督促保育員做好預防性消毒工作。

　　6、制定食譜，并對食物進行檢驗。

　　7、定期對園所開展保健營養方面的專題調查，并及時做好分析及調整工作。

后勤主管的工作職責6

　　1、負責幼兒園管理工作;

　　2、做好招生咨詢及家長服務工作，建立家長溝通渠道，指導和推動教師不斷提升與家長的溝通能力，善于和家長溝通;

　　3、領導并監督幼兒園衛生保健、保育、保潔及安全保衛工作，保持學校良好的`工作和學習環境。

后勤主管的工作職責7

　　1、參與制定公司各項行政管理制度，完善、細化辦公管理體系和流程，并監督執行；

　　2、參與組織、協調、安排公司的各種會議及活動，做好公司的各項接待工作；

　　3、負責車輛調度、保養的管理，使車輛能夠安全、高效的利用；

　　4、負責公司工商年檢、變更等手續的`辦理；辦公環境管理及安全管理；

　　5、完成上級交付的其他工作。

后勤主管的工作職責8

　　1、熟練使用Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件;

　　2、具有良好的.表達能力，溝通能力強，判斷意識敏銳;

　　3、總結能力強，能承擔較大的工作壓力

　　4、為公司所有部門提供必要的后勤支持

　　4、完成領導交辦的其他任務。

后勤主管的工作職責9

　　1、配合總經辦全面，全面負責后勤管理工作;

　　2、負責食堂、保潔、寢室的全面管理;

　　3、結合實際清況制定規章制度的實施細則，負責修改并監督執行;

　　4、公司防火、防盜等安全意識的培訓;

　　5、配合其他部門完成相關工作;

　　6、完成領導安排的`其他工作。

后勤主管的工作職責10

　　1、根據公司規劃，組織并制定后勤部門的相關制度并實施；

　　2、負責日常后勤保障工作（如辦公用品采購發放、考勤統計管理、固定資產盤點、辦公設備維護等）的業務流程制定，及確保相關工作日常運行；

　　3、負責公司后勤工作人員日常工作安排及管理工作；

　　4、負責公司區域內環境衛生的檢查維護、監督指導工作，保證提供給員工良好、有序的辦公環境；

　　5、負責公司治安保衛工作，確保公司財產和員工的安全，定期或不定期對公司內安全情況、安全設備進行巡檢，發現問題及時處理；

　　6、負責安排公司車輛的'日常調度、保養、維修、年檢等工作，并嚴格把控相關費用的支出；

　　7、按公司要求制定部門費用預算，并對本部門費用支出進行嚴格審核、管控；

　　8、負責公司店長會、年會等會議的組織安排、后勤支持等工作；

　　9、做好應急事件的后勤保障工作，完成領導臨時交辦的其它各項工作。

后勤主管的工作職責11

　　1、后勤管理制度的貫徹執行,并對執行情況進行監督，根據企業發展及出現的新情況,及時對后勒管理制度進行修改、完善。

　　2、負責員工食堂、宿舍的日常管理,監督各項制度、計劃的'執行情況。

　　3、定期或不定期對企業清潔工作進行檢查，對辦公區域、公共場所的衛生清潔及環境維護與綠化工作進行指導，發現問題及時糾正。

　　4、組織公司的保衛工作,確保公司財產的安全

　　5、定期或不定期對企業內安全情況、安全設備進行巡檢,發現問題及時處理，做好消防各項工作，出現安全事故及時協助有關部門進行處理。

　　6、配合車間內部主管的日常事務管理。

后勤主管的工作職責12

　　1、負責建立健全后勤管理規章制度、工作流程及制度的監督檢查；

　　2、負責相關合作單位、物業公司、簽約項目等對外聯絡溝通等綜合管理及維護對接；

　　3、負責公司物資采購的統籌管理，控制物資采購成本，各類工程維修、維護的'統籌管理工作；

　　4、負責公司后勤物業的綜合服務管理工作，辦公區域的綠化規劃指導及費用審核；

　　5、負責公司的日常安全（含人、機、料、法、環等）管理，監督及排班管理；

　　6、負責公司固定資產的管理，及臺賬的日常管理工作，公司的駕駛員及車輛管控、調配、年審、保險管理；

　　7、負責公司庫房的統籌規劃；

　　8、負責公司高管公寓的租賃及日常管理，辦公室分配的執行；

　　9、負責公司消防安全的統籌管理及消防迎檢工作

后勤主管的工作職責13

　　1、調節處理本單位維修事宜;

　　2、安排、督促保潔做好本單位內、外環境清潔工作; 3、安排、督促保安做好本單位安保工作;

　　4、熟悉并掌握本單位消防系統的'操作規程、管路走向和消防栓位置;

　　5、負責實施設備巡檢計劃，并及時處理設備保養和設備巡檢，確保設備完好性;

　　6、負責完善各類設備設施管理制度、設備操作程序和各類; 7、負責制定本單位設備維修及保養計劃，并組織實施;做好與外部維修單位的維修、日常保養等聯系工作;

　　8、為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持，積極協調各部門關系;

　　9、認真完成上級主管交辦的各項工作。

后勤主管的工作職責14

　　1、幫助行政企管部經理建立完善公司衛生管理制度、食堂管理制度、保安管理制度；負責監督各項管理制度的執行落實情況，并負責考核；

　　2、負責公司衛生區域的劃分和衛生檢查考核工作；協助行政企管部經理協調公司外部聯系，辦理各項事務協調等工作；

　　3、負責公司食堂管理工作；

　　4、負責公司宿舍，食堂水電保障以及電量抄送、核對工作。

　　5、負責公司安全保衛管理工作；

　　6、負責公司員工住宿安排工作；

　　7、負責公司各部門辦公設施設備的維修管理工作；

　　8、負責公司外來人員用餐接待工作；

　　9、食堂成本控制、統計工作；

　　10、基建建設及管理；

　　11、其他領導交付的.工作。

后勤主管的工作職責15

　　1、根據項目部實際情況，編制頒發后勤管理制度；上報項目負責人、公司行政主管、總經理審批；后期對管理制度的貫徹執行，并對執行情況進行監督。對公司發展及出現的`新情況，及時對后勤管理制度進行修改、完善。

　　2、負責食堂建設、炊事人員安排，使之滿足公司食堂管理規定；

　　3、負責項目部員工、分包隊伍的宿舍安排、調配，保證其合理、干凈、有序、規范。

　　4、后勤物質供應、清潔綠化管理、環境衛生管理、安全保衛管理、

　　5、項目部來訪領導的接待工作等。

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