送貨員崗位職責

時間：2025-12-06 00:40:01 好文我要投稿

(精華)送貨員崗位職責15篇

　　在學習、工作、生活中，很多場合都離不了崗位職責，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的送貨員崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

(精華)送貨員崗位職責15篇

送貨員崗位職責1

一、按單據做好商品的出庫工作，做到認真核對條碼、日期、數量，確保準確無誤，并在單據上簽字。對出庫的商品實行雙人驗貨并簽字，出現差錯的要追究驗貨人員的責任。

　　二、愛護庫房所屬商品，按照商品規定的存儲條件進行分類存放，對易損商品做到輕拿輕放，人為損壞的'商品要按價賠償。

　　三、負責做好入庫和出庫商品的裝卸工作，在庫管員的領導下定期對庫房商品進行歸類整理、做好盤點工作。

　　四、認真遵守用電規則，嚴禁在庫房內吸煙，協助庫管員做好防火、防盜、防雨和防鼠工作。

　　五、協助庫管員做好斷品、臨期品的上報工作。愛護庫房運輸工具，及時清理庫房衛生。

　　六、完成上級交辦的其它事宜。

送貨員崗位職責2

　　1、直接對配送主管負責，同時對物流部主管負責

　　2、負責所有單據交接管理工作

　　3、負責裝車和卸貨

　　4、負責周轉箱和廢紙箱回收管理工作

　　5、公司規定的重點商品與門店當面交接工作

　　6、負責協助其他人員工作

送貨員崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、普通工作人員職位,協助上級執行一般的不需較多工作經驗的任務;

　　2、負責倉庫進出庫帳務處理及盤點工作,確保數據的一致性;

　　3、配合并完成主管交付的'日常物流管理工作;

　　4、負責發放貨物的跟蹤落實,及時反饋、解決在跟蹤落實過程中存在的各類問題;

　　5、各區域間商品調撥跟蹤及差異處理工作;

　　6、完成上級交給的其它事務性工作。

　　任職資格

　　主要能吃苦耐勞。

　　底薪+提成

　　有駕駛證。

送貨員崗位職責4

　　一、熟悉各類產品價格、數量、規格，了解客戶經營動態，掌握送貨各環節流程。

　　二、熟悉所轄送貨區的送貨路線和零售戶分布情況，熟悉商場所在區域的路線分布。

　　三、按照標準送貨程序安全及時高效做好送貨工作，負責送貨票據的簽收和返貨的領取、負責貨款的收取工作。

　　四、在時間允許的.情況下，與庫房人員一同對所送商品進行復驗，對當天未送出的商品及返貨要及時找專人進行清點入庫，確保準確無誤。出現差錯的要及時反饋，查清原因，落實責任。

　　五、送貨員要具有高度的責任心，跟客戶交流時要禮貌用語，注重形象，在日常工作中，應及時收集、反饋客戶意見，對客戶提出的建議和要求，及時解決或上報公司相關領導。

　　六、送貨員要按照顧客的要求放置好商品，送貨途中因特殊原因推遲到達的，應及時通知客戶，并告知預計到達的時間，如果和客戶的時間有沖突時要另外再選擇送貨時間。

　　七、送完貨后原則上當天的貨款和簽收單據要及時上交財務，當天未上交的要在第二天進行補交。因特殊原因簽收單據未拿回的，可以延后，但最遲不得超過3天。

送貨員崗位職責5

　　崗位職責:

　　1、負責區域內的物品送達,將貨物按時送到客戶手中

　　2、配貨中,發現產品質量問題,及時上報部門主管

　　3、配貨時需留意,避免出現外包裝破損

　　4、確保送貨的'商品與客戶訂單的商品,規格相一致

　　任職要求:

　　1、性格良好,善于團結其他同事

　　2、有超市工作經驗優先考慮

　　3、品貌端正,熱愛零售行業,吃苦耐勞,責任心強,身體健康,有很強的敬業精神和良好的心理素質

送貨員崗位職責6

　　根據公司發展目標，組織并實施送貨線路的優化和整合，合理組織車輛和人員，及時、安全和準確送達客戶所需保險柜，收集、傳遞和反饋客戶意見，提升送貨管理信息化水平，確保公司送貨高效率、低成本運行。

　　一、基本要求：

　　1、要具有高度的責任心、態度端正，對客戶熱情；

　　2、必須服從上級領導的工作安排和調配；

　　3、送貨部主管職責：

　　⑴、安排送貨車輛，管理送貨工作；

　　⑵、編排、優化送貨線路；制定送貨計劃、組織送貨；

　　⑶、擬定安全管理制度，保證人員、車輛、貨品和貨款安全；

　　⑷、開展部門員工的思想教育、綜合培訓、績效考核等工作；銜接與相關部門的工作關系；

　　⑸、收集、整理、反饋客戶意見、建議；

　　⑹、完成領導交辦的其他工作。

　　4、送貨駕駛員職責：

　　⑴、負責駕駛車輛的維護、保養；與送貨員共同完成送貨工作；

　　⑵、遵守《道路交通安全法》等法規及相關安全管理制度，確保行車安全；

　　⑶、保持車況良好，車容車貌整潔；收集、反饋市場信息；

　　二、具體職責：

　　1、送貨員必須遵守國家法律、法規、遵守公司章程,遵守公司各項管理制度及各項規定、決定。

　　2、接到倉庫送貨通知售息，送貨員要及時按倉庫出據的票據提貨、送貨。

　　3、在出庫提貨前送貨員要注意檢查保險柜的內、外質量，證件是否齊全等問題，如柜子有明顯劃傷、磨損、雕漆等質量問題要及時更換；并在票據上注明簽字。

　　4、在出庫時如有個別保險柜有不明顯磨損問題，客戶很難發現的位置，送貨人員可以在票據上注明提貨物品的`提貨實際情況提貨再送貨。

　　5、按票據填寫送貨日期、時間、地址按時送貨（如不能準時送到的客戶要及時給客戶致電，說明情況）。

　　6、送貨人員必須簽字出庫單，工作失誤，若造成公司損失，送貨人員賠償相關損失。

　　7、送貨部負責公司所有的送貨工作，在庫房裝貨時必須按送貨單所列商品的名稱、規格、數量、顏色逐一與庫房人員當面點清；

　　8、裝載貨物后不得無故改變行程,拖延送貨時間；

　　9、貨物離開公司后，如出現損壞、少數、丟失等情況，我司根據原因由事故責任人承擔，如責任人為送貨人員,我公司將從其工資中按該批貨物的成本價格扣除，造成我公司嚴重經濟損失的，我公司將依法追究其刑事責任；

　　10、送貨員送樣品及貨品到各專賣店及專柜地點后，應嚴格各專賣店及專柜收貨人員在貨品品牌、數量、規格、顏色上做好交付工作，雙方簽字確認。

　　11、送貨員送貨到客戶處時，因質量、規格、毀損或其它原因客戶要求退貨的，送貨員驗收后必須于送貨當天退回庫房，并與庫管員作好交接手續。

　　12、送貨人員必須對送貨的貨品、退回的貨品負責，不能找任何理由推萎；其工作成績納入考核；

　　13、對于臨時性外購而不經庫房驗收直接送客戶的貨品，（如驗抄機等）送貨員須驗收其數量、規格、金額等，送貨后再把外購清單交與庫房；

　　14、送貨員送完貨后必須把客戶在專賣店或專柜的“銷售小票及貨款”等相關單據于送貨當日交到財務，因特殊原因未拿回的，可以延后，但最遲不超過3個工作日，不得公款私用；

　　15、送貨人員負責客戶漏記貨品的補單銜接和追索工作；

　　16、在一月內沒有任何客戶投訴，等工作盡責后無問題，可適當給予獎勵，若客戶有投訴或檢查有其問題未向公司匯報，和累次不改，視損失給予處罰。

　　17、當日的回收“銷售小票”，回收貨款等必須交予財務處。

　　18、未經允許，不私自公車私用。

　　19、當月月底，必須交工作總結，（客戶對我們公司的意見，或建議進行當月匯總）規范報表。

　　20、月底必須進行工作自我總結，評估，可由各部門監督和指示，可作為年薪獎勵的基礎獎勵。

　　21、完成上級領導交辦的其它工作。

　　三、注意事項：

　　送貨時應嚴格遵照公司規定，與相關部門和專賣店加強交流做好客情關系，控制好損耗。

　　1、嚴格遵守公司上、下班制度，不得無故遲到、早退；員工長時間不接電話、關機，經理有權處以50元/次的罰款，特殊情況除外（如卸貨等）；

　　2、員工如有特殊情況需請事假的，必須辦理請假手續，未經批準無故缺勤或擅自離崗的按曠工處理；事假二天以內必須經經理/主管批準；

　　3、送貨員在上班閑暇時應認真學習相關產品知識，不得擅自或進行與工作無關的活動，不得擔任第二職業；

　　4、送貨員必須時刻注意人身、貨物、資金的安全；

　　5、貨物/貨款遺失、假鈔由送貨員/擔保人全額賠償；

　　6、凡弄虛作假的，發現一次，公司除追回損失外，另對責任人罰款100元并通報批評；發現第二次，公司予以開除處理；情節嚴重的，公司保留進一步追求法律責任的權力；

　　7、送貨員必須服從配送主管的安排，不服從安排的，接到客戶投訴3次以上者（含3次），主管有權處以50元/次的罰款；

　　8、經理在一個月內收到主管投訴送貨員不服從安排達二次的，公司給予辭退處理。

送貨員崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、負責上海地區各大醫院、高校實驗室的.送貨及跟單;

　　2、安全地把公司產品送達到客戶指定地址,并能回答簡單的產品知識和使用方法;

　　3、送貨前核查所送貨物編號、數量準確無誤,客戶簽收后,將貨物簽收單交回公司集中管理。

　　4、對所送貨物的客戶,使用文明禮貌用語,盡量滿足客戶的要求,并將客戶要求及時反饋公司有關部門。

　　任職要求:

　　1、有生物背景者優先;大專及以上學歷,20-35歲。

　　2、認真負責,吃苦耐勞,踏實肯干。

　　3、性格開朗,溝通能力強,責任心強。

送貨員崗位職責8

　　一、工作任務與工作權限

　　1、熟悉各類產品種價格,了解客戶經營動態，掌握送貨各環節流程。

　　2、熟悉所轄送貨區的送貨路線和零售戶分布情況。

　　3、做好送貨票據的簽收和貨物的領取、交接工作。

　　4、標準送貨程序安全及時規范高效、做好送貨工作．

　　5、負責貨款簽收,確認，現金足額繳存，做到日清日結，確保卷貨物和貨款安全及包裝物的回收。

　　6、收集、整理、傳遞、反饋市場信息，及時辦理未送達客戶的寄存，退換工作。

　　7、每天必須填好送貨工作日記表及三線互控信息反饋表。

　　二、協調工作

　　1、服從轉送站主任的'領導，嚴格遵公司各項規章制度,團結同志,愛崗敬業,禮貌待客,文明用語。

　　2、協助保管隨車證件,做好車輛日常保養和維護工作。

　　３、做好線路物流周轉物品的清點，整理、回收工作,確保數量準確無誤。出現差錯及時反饋部門領導。

　　4、送貨員在日常工作中，應收集、反饋客戶意見,對客戶提出建議和要求,及時解決或上報部門領導。

送貨員崗位職責9

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷,18周歲以上。

　　2、工作勤奮努力,積極主動,責任心強,具有較強的執行力。

　　3、有良好的溝通能力和團隊合作精神,及較強的學習能力。

　　4、對華強北熟悉。

　　5、品德優良、能吃苦耐勞,責任心強;

　　6、具備較好的'溝通能力和應變能力;

　　公司福利:

　　1、工資待遇為:底薪+績效,年底最少雙薪;

　　2、公司可購買社保;

　　3、定期組織公司內部員工活動(如聚餐、ktv、);

　　4、國家法定節假日,婚假,年假等帶薪假期;

　　5、每年一次旅游活動等。

送貨員崗位職責10

　　崗位職責:

　　1、參與來貨分揀、歸類;

　　2、核對來貨的入庫數據、配合倉管工作;

　　3、協助倉管進行檢查、分類;

　　4、隨車監控送貨服務及貨品在途質量檢測及貨品到店情況;

　　任職資格:

　　1、高中及以上學歷;

　　2、能吃苦耐勞,服從公司安排;

　　3、做事認真負責。

　　4、掌握計算機基礎知識

送貨員崗位職責11

　　崗位職責:

　　1、按區域劃分,在規定時間內配送工作;

　　2、與客戶建立良好的關系,正確并及時反饋客戶問題給上級;

　　3、積極參加公司組織的各項培訓;

　　任職要求:

　　1、能吃苦耐勞;

　　2、本著“誠實守信、顧客至上”的'服務精神;

　　3、性格沉著穩定、積極向上、不拖拉、反應靈敏;

　　4、有駕駛證者優先。

送貨員崗位職責12

　　1、熟悉各類產品種價格，了解客戶經營動態，掌握送貨各環節流程。

　　2、熟悉所管轄送貨區的送貨路線和零售戶分布情況。

　　3、做好送貨票據的簽收和貨物的領取，交接工作。

　　4、標準送貨程序安全及時規范高效、做好送貨工作。

　　5、負責貨款簽收、確認、現金足額繳存，做到日清日結，確保貨物和貨款和貨款安全及包裝物的回收。

　　6、收集、整理、傳遞、反饋市場信息，及時辦理未送達客戶的.寄存，退換工作。

　　7、每天必須填好送貨工作日記表及三線互控信息反饋表。

　　8、協助保管隨車證件，做好車輛日常保養和維護工作。

　　9、做好線路物流周轉物品的清點，整理、回收工作，確保數量準確無誤。出現差錯及時反饋商行領導。

　　10、送貨員在日常工作中，應收集、反饋客戶意見，對客戶提出建議和要求，及時解決或上報商行領導。

送貨員崗位職責13

　　工作職責:

　　1、負責根據發運計劃配貨、送貨,確保貨物及時準確安全到達目的.地。

　　2、負責貨到付款客戶的貨款收繳。有駕照者優先

　　要求:

　　1、熟悉昆明路線與交通環境、法規。

　　2、人品端正,樂觀積極,有較強的體力和旺盛的精力。

　　3、工作敬業,踏實肯干,吃苦耐勞。

　　4、有較好的服務意識和團隊合作意識,服從工作安排。

送貨員崗位職責14

　　1、認真掌握大件商品的搬運技巧。

　　2、熟悉本區域的線路分布。

　　3、熟悉電器等大件商品的`基本性能和簡單的安裝方法。

　　4、負責把顧客約定的大件或批量商品的安全，完好，準時送至顧客指定的地點

　　5、對商品運送過程的安全負責。

　　6、負責為顧客放置或安裝好商品。

　　7、協助顧客搬運需退換或維修的大件商品。

　　8、嚴格按照商品送貨程序操作。

　　9、因特殊原因無法按時到達的，應及時電話通知顧客聯系，并告知預計到達時間

　　10、注重文明禮貌，到顧客家必須先按門鈴或輕輕敲門，進門應先主動打招呼并說明身份來歷，然后將商品搬入顧客家里。不得魯莽從事。

　　11、請顧客出示送貨單，核對顧客聯與送貨聯，并要求顧客在送貨聯上簽收并返回柜組交與柜組長。

　　12、送貨員正情況下，在值班經理指定地點待命，收到傳呼5分鐘內必須回覆。

送貨員崗位職責15

　　主要職責:

　　負責公司出庫貨品的遞送及發貨。

　　任職條件:

　　1、高中(中技)學歷,25-40歲;

　　2、有高度的.責任心,認真細致;

　　3、有較強溝通能力;

　　4、能吃苦,誠實守信;

　　5、有很強的工作目標意識;

　　6、熟悉成都市道路;

　　7、自備電動自行車,公司給予行車補助;

　　8、持駕照,熟練駕駛優先。

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