渠道經(jīng)理崗位職責(zé)精選（15篇）
在不斷進(jìn)步的社會中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？下面是小編為大家收集的渠道經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)1
母嬰渠道西北區(qū)域經(jīng)理 悅康動力 悅康動力(北京)科技有限公司,悅康動力,悅康 崗位職責(zé):
1、根據(jù)全省市場發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定各城市銷售戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃及量化銷售目標(biāo);
2、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
3、制定銷售額、市場覆蓋率、市場占有率等各項(xiàng)評價(jià)指標(biāo);
4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評價(jià)辦法,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營政策;
5、組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊(duì)伍,針對負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)母嬰門店,精品超市、高超等拓展銷售渠道,完成銷售目標(biāo),協(xié)調(diào)處理各類市場問題;
6、匯總、協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃;
7、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)素質(zhì)、建立團(tuán)隊(duì)后備軍協(xié)調(diào)銷售關(guān)系;
8、調(diào)整銷售區(qū)域布局及業(yè)務(wù)評價(jià);
9、開發(fā)新渠道、經(jīng)銷商,擴(kuò)展銷售模式。
任職要求:
1、醫(yī)藥專業(yè)或市場營銷專業(yè)專科及以上學(xué)歷;
2、五年以上企業(yè)保健品、營養(yǎng)品(比如奶粉公司、營養(yǎng)品公司)銷售崗位經(jīng)驗(yàn)和開拓能力,有極強(qiáng)的組織管理能力;
4、高度的.工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、能適應(yīng)出差,有保健品、奶粉銷售背景的優(yōu)先。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的拜訪、開發(fā)及客情維護(hù)，建立公司地區(qū)營銷網(wǎng)絡(luò)；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)訂單管理、項(xiàng)目洽談及執(zhí)行，確保回款工作有序完成；
3、精準(zhǔn)記錄銷售情況，完成預(yù)期銷售目標(biāo)；
4、嚴(yán)格執(zhí)行公司陳列標(biāo)準(zhǔn)，爭取陳列位置；
5、管理庫存水平，確保持續(xù)配送和產(chǎn)品輪換；
6、嚴(yán)格執(zhí)行公司價(jià)格和促銷策略，確保客戶遵約執(zhí)行協(xié)議；
7、掌握競爭對手的市場動態(tài)，并實(shí)時(shí)回饋，為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議。
任職要求：
1、35歲以下，高中以上學(xué)歷；
2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練操作office軟件；
4、有較強(qiáng)的.抗壓能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
5、可接受出差。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、根據(jù)招聘業(yè)務(wù)發(fā)展需要,制定渠道拓展計(jì)劃并執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)招聘渠道的拓展與維護(hù)及日常運(yùn)營,洽談?wù)衅盖篮献鳂I(yè)務(wù),最終實(shí)現(xiàn)人才的輸送;
3、負(fù)責(zé)各招聘渠道的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析,通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)招聘流程問題并提出解決建議方案;
4、維護(hù)渠道關(guān)系并根據(jù)情況進(jìn)行需求分析,達(dá)成多種模式的合作計(jì)劃;
5、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn),有招聘渠道、乙方招聘工作經(jīng)驗(yàn);
3、熱愛人力工作,具有積極的'心態(tài)和良好的職業(yè)素養(yǎng),能承受工作壓力,市場拓展能力強(qiáng);
4、熟練運(yùn)用各種招聘工具,熟練使用各類辦公軟件,認(rèn)真踏實(shí),執(zhí)行力與學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
5、結(jié)果導(dǎo)向,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、出色的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)4
職責(zé)：
根據(jù)總部下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)，協(xié)助總經(jīng)理制定年度市場計(jì)劃，積極完成年度預(yù)算指標(biāo)。
管理、督導(dǎo)醫(yī)療渠道的建設(shè)、維護(hù)和管理、以及會所來訪客人的接待、排房、簽約等。
定期組織策劃會所內(nèi)各類宣傳公關(guān)活動，督導(dǎo)做好線上下線活動的策劃、組織、上報(bào)和實(shí)施管理。
組織策劃各種市場渠道拓展活動，擴(kuò)大合作市場，執(zhí)行對外各項(xiàng)宣傳活動大眾點(diǎn)評、媽媽樹、口碑渠道維護(hù)
管理督導(dǎo)會所內(nèi)對外宣傳品的管理、發(fā)放和申領(lǐng)。
收集業(yè)內(nèi)市場信息，定期進(jìn)行競爭對手、會所銷售情況的分析評估，適時(shí)組織目標(biāo)客源的參觀、體驗(yàn)活動。
與會所各部門協(xié)同配合，為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
管理、督導(dǎo)部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增加專業(yè)知識，提高業(yè)務(wù)能力。
完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他各項(xiàng)工作。
崗位要求：
大專及以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè);
具備大型市場活動的'策劃組織執(zhí)行能力，同時(shí)確保活動的有效落地;
兩年以上母嬰類銷售或渠道管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有醫(yī)院等客戶資源優(yōu)先考慮;
具有較強(qiáng)的溝通、交際、組織、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，樂于面對挑戰(zhàn);
獨(dú)立市場開拓能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)上海酒行連鎖渠道的開發(fā)和維護(hù)工作，包括：1919酒類直供、也買酒、捷強(qiáng)等連鎖渠道；
2、完成所轄區(qū)域的銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品渠道的占比；
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客情關(guān)系的維護(hù)，協(xié)調(diào)并解決過程上出現(xiàn)的各種問題，制定具體措施與可操作方法；
4、跟進(jìn)合作客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷， 2年以上酒行連鎖渠道營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具有較強(qiáng)的溝通能力，組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；
3、具備以目標(biāo)為導(dǎo)向和以客戶為導(dǎo)向的`思維，工作主動性強(qiáng)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)拓展全省各地市以縣區(qū)為單位的渠道代理招商工作;
2、通過各種網(wǎng)絡(luò)渠道或身邊資源，建立關(guān)系，想辦法尋找城市合伙人，完成業(yè)績?nèi)蝿?wù)。
3、通過電話或微聊方式邀約代理客戶上門洽談，全程接待，最終達(dá)成合作;
4、根據(jù)洽談情況，有規(guī)劃的整理A類客戶，進(jìn)行跟單、逼單、殺單、成交;
5、積極做好日常客戶拜訪工作，意向客戶累積，記錄客戶檔案，維護(hù)與代理商長期良好的合作關(guān)系;
6、幫助已成交代理，根據(jù)當(dāng)?shù)氐氖袌銮闆r和代理自身特點(diǎn)，指導(dǎo)代理商出單。
7、完成上級交辦的其它工作，渠道經(jīng)理除以上工作外，需管理團(tuán)隊(duì)，帶隊(duì)殺單。
崗位要求：
1、22歲-38歲，男女不限，大專以上學(xué)歷，1年以上渠道招商工作經(jīng)驗(yàn)***;
2、性格開朗，勤奮、努力，有毅力，喜愛銷售工作，抗壓能力強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪;
4、頭腦靈活，思維敏捷，具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力和銷售能力;
5、普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)流利,溝通表達(dá)能力強(qiáng)，良好的邏輯思維能力;
6、有良好的'團(tuán)隊(duì)合作意識，客戶服務(wù)意識。有過電話銷售、直銷等有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、渠道經(jīng)理崗位需帶過銷售團(tuán)隊(duì)2年以上，有很強(qiáng)的銷售能力。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、根據(jù)公司提供的現(xiàn)有客戶資源、溝通篩選目標(biāo)用戶并將潛在客戶轉(zhuǎn)化為分銷客戶;
2、協(xié)助、扶持渠道用戶本地化運(yùn)營，解決其運(yùn)營過程中可能遇到的問題;
3、社群維系，熱情耐心解答問題，與客戶建立良好的`伙伴關(guān)系;
4、有全局意識，能積極處理解決遇到的問題。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，致力于長期在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展;
2、有良好的溝通能力，親和力強(qiáng)、服務(wù)意識強(qiáng);
3、積極正能量，有超強(qiáng)的企圖心和極高的自我管理能力;
4、良好的線上、線下營銷能力。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的渠道建設(shè)（代理商與經(jīng)銷商）及終端客戶資源，完成公司下達(dá)的銷售；
2、根據(jù)所掌握的信息制定并執(zhí)行所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售及業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃；
3、制定所負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的工作目標(biāo)及優(yōu)先順序，通過績效考核流程管理并確保團(tuán)隊(duì)成員共同完成銷售任務(wù)；
4、建立所負(fù)責(zé)區(qū)域的代理商銷售網(wǎng)絡(luò)，管理代理商的績效以完成公司的銷售任務(wù)，關(guān)注經(jīng)銷商數(shù)量和業(yè)務(wù)量，以及管理的區(qū)域和客戶數(shù)量；
5、引導(dǎo)代理商執(zhí)行公司的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略并確保公司業(yè)務(wù)的'健康可持續(xù)發(fā)展；
6、建立并維護(hù)與區(qū)域內(nèi)大客戶之間的良好關(guān)系；
7、在所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)組織各項(xiàng)市場推廣活動，并建立良好的品牌形象；
8、結(jié)合銷售業(yè)績有效地控制運(yùn)營成本；
任職資格：
1·大專或以上學(xué)歷，醫(yī)療器械、醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2·5以上的醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上區(qū)域銷售管理工作經(jīng)歷；
3·優(yōu)秀的市場分析判斷能力和反應(yīng)能力，具創(chuàng)新性；
4·優(yōu)秀的銷售管理能力，熟悉護(hù)理耗材銷售和渠道銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5·事業(yè)心強(qiáng)，能承受工作壓力，極強(qiáng)的執(zhí)行能力。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)收集裝飾公司的.信息資料，負(fù)責(zé)開發(fā)維護(hù)設(shè)計(jì)師客情關(guān)系，配合設(shè)計(jì)師完成銷售；
2、對接裝飾公司負(fù)責(zé)人完成相關(guān)要求，配合促銷活動。
3、熟悉各大裝飾公司情況，并具備一定的思路和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；
4、家裝公司設(shè)計(jì)師關(guān)系維護(hù)，與家裝公司賬目的核對；
5、按時(shí)完成銷售與回款目標(biāo)。
任職要求：
1、高中以上學(xué)歷，有志從事建材行業(yè)，有一定的家裝公司設(shè)計(jì)師資源；
2、男女不限，有在家裝公司行業(yè)或衛(wèi)浴/瓷磚行業(yè)從事家裝工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)10
1、根據(jù)公司餐飲銷售渠道建設(shè)需求，推進(jìn)渠道建設(shè)工作，并對渠道效益產(chǎn)出負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)餐飲渠道整體營銷規(guī)劃、費(fèi)用管控，制定渠道年度、月度銷售業(yè)績指標(biāo)并監(jiān)控利潤指標(biāo)達(dá)成情況；
3、負(fù)責(zé)餐飲渠道客戶開發(fā)及維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)餐飲渠道的日常銷售管理與維護(hù)工作、品類管理、維護(hù)、貨款跟蹤及賬務(wù)核對，進(jìn)店談判、產(chǎn)品鋪市、促銷方案制定，以及后期銷售評估、總結(jié)匯報(bào)等工作；
5、負(fù)責(zé)市場分析、調(diào)研，掌握競爭對手信息，客戶信息，分析市場發(fā)展趨勢
任職資格：
1. 市場營銷等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷；
2. 具有五年以上快消品行業(yè)區(qū)域銷售經(jīng)理（團(tuán)隊(duì)）相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、市場開發(fā)及拓展能力；
4. 具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
5. 具有責(zé)任心、工作自主，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，思路清晰，有影響力和說服力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神；
8. 能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力；
9. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、注重細(xì)節(jié)、以結(jié)果為導(dǎo)向；
10. 熟悉休閑食品行業(yè)者優(yōu)先。
1、職責(zé)概述
1）開發(fā)及管控大區(qū)內(nèi)餐飲渠道經(jīng)銷商。
2）拓展大區(qū)內(nèi)餐飲客戶并進(jìn)行銷售管理。
3）指導(dǎo)和考核大區(qū)各辦事處餐飲業(yè)務(wù)推進(jìn)。
2、日常工作
1）分解年度大區(qū)經(jīng)銷商開發(fā)目標(biāo)，制定大區(qū)各辦事處、各餐飲渠道客戶的開發(fā)活躍數(shù)和銷量目標(biāo)。
2）推進(jìn)月度大區(qū)銷售指標(biāo)及新開終端客戶指標(biāo)達(dá)成。
3）調(diào)研辦事處當(dāng)?shù)夭惋嬊狼闆r，指導(dǎo)辦事處及經(jīng)銷商明確重點(diǎn)開發(fā)的.行動步驟，追蹤評比各辦事處經(jīng)銷商的開發(fā)成效。
4）參與本大區(qū)內(nèi)所屬重點(diǎn)餐飲渠道客戶的拜訪、談判、簽約、維護(hù)。
5）參照公司業(yè)務(wù)流程，給予所屬經(jīng)銷商業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
6）執(zhí)行總部餐飲渠道部指令，傳達(dá)公司政策，遵守公司的各項(xiàng)政策和制度。
3、任職要求：
1）學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷
2）專業(yè)：不限，市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理等專業(yè)優(yōu)先
3）五年以上快消品銷售或餐飲行業(yè)工作經(jīng)歷，其中三年以上餐飲渠道管理經(jīng)驗(yàn)，一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
4）快消或餐飲行業(yè)背景，有一定的餐飲客戶資源，了解餐飲行業(yè)運(yùn)作規(guī)則。
5）熟悉人群用餐特點(diǎn)、有搭配推銷菜單經(jīng)驗(yàn)或采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6）善于溝通和協(xié)作，能承受挑戰(zhàn)和壓力。
1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好餐飲渠道開發(fā)、餐飲客戶維護(hù)工作；
2.定期對團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)工作；
3.策劃并組織各類型餐飲開發(fā)相關(guān)活動。
要求：
1.具有餐飲渠道、調(diào)味品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.具有良好的談判、交流、客戶跟蹤能力；
2.具有良好的團(tuán)隊(duì)規(guī)劃及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；
3.有餐飲連鎖資源者優(yōu)先。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)11
職責(zé)描述：
1.專科以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)，有敏銳的市場意識及應(yīng)變能力，獨(dú)立開拓市場能力，具有一定的商務(wù)談判技巧及客戶服務(wù)意識
2.定期拜訪客戶，開發(fā)和維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，和主要客戶保持良好的合作關(guān)系
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷售，行業(yè)內(nèi)信息及客戶信息的手機(jī)整理分析等，完成公司分配的銷售指標(biāo)
4.協(xié)助市場部經(jīng)理完成主要產(chǎn)品的推廣工作，及時(shí)了解收集并反饋市場競爭信息
5.能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，較強(qiáng)的`責(zé)任心和進(jìn)取精神
6.有儀器銷售經(jīng)驗(yàn)，在高校有人脈資源的優(yōu)先考慮
7.年薪15-30萬，周末雙休，五險(xiǎn)一金，定期體檢等節(jié)假日福利
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)12
工作職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)代銷渠道(銀行、券商等)的開拓、維護(hù)與服務(wù)工作。
2、 負(fù)責(zé)對產(chǎn)品首發(fā)、持營制定銷售計(jì)劃,并定期跟蹤督導(dǎo)指標(biāo)進(jìn)度。
3、 負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)市場動態(tài)信息的收集、整理和分析。
4、 負(fù)責(zé)處理銷售前線反饋的.業(yè)務(wù)問題等。
任職要求:
1、 碩士學(xué)歷,專業(yè)不限,經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、 對基金行業(yè)有一定了解,通過基金從業(yè)資格考試優(yōu)先。
3、 具備良好的office使用能力和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力。
4、 有強(qiáng)烈的責(zé)任感和工作熱情,具備良好的溝通技巧。
5、 能適應(yīng)經(jīng)常出差者優(yōu)先。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)13
一、做好片區(qū)內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)的渠道發(fā)展、服務(wù)、培訓(xùn)、維系與支撐工作。
二、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理渠道的建設(shè)、調(diào)整目標(biāo)，根據(jù)公司渠道建設(shè)目標(biāo)有效拓展新的代理渠道，加強(qiáng)反競爭策反工作和策反競爭對手工作，確保代理渠道的穩(wěn)定和結(jié)構(gòu)優(yōu)化。
三、負(fù)責(zé)將公司下達(dá)的各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)分解至各網(wǎng)點(diǎn)，并指導(dǎo)和幫扶網(wǎng)點(diǎn)予以落實(shí)。
四、負(fù)責(zé)按網(wǎng)格化代理渠道建設(shè)規(guī)劃做好片區(qū)內(nèi)代理商檔案的建立和完善，各類臺帳的建立健全。
五、負(fù)責(zé)新建網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)申報(bào)，做好代理渠道開、停、并、轉(zhuǎn)的工作。
六、負(fù)責(zé)定期對片區(qū)的網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營情況進(jìn)行梳理，全面掌握代理渠道的發(fā)展情況、存在的問題，并及時(shí)對存在的問題提出整改措施并予以整改。
七、負(fù)責(zé)本片區(qū)代理渠道全方位的服務(wù)支撐工作。如宣傳物料的配發(fā)、各類機(jī)制票據(jù)的配發(fā)、碼號資源的分配、返單等工作。
八、做好對所轄片區(qū)代理商業(yè)務(wù)的培訓(xùn)、指導(dǎo)、檢查，確保公司各項(xiàng)營銷政策得到有效貫徹落實(shí)。
九、定期走訪所轄片區(qū)的代理商，及時(shí)解決代理渠道業(yè)務(wù)發(fā)展中存在的'各類問題。
十、負(fù)責(zé)收集市場信息及競爭對手動態(tài)信息，及時(shí)向上級部門匯總上報(bào)，并提出和主動開展應(yīng)對及營銷工作。
十一、負(fù)責(zé)核實(shí)代理渠道月度發(fā)展數(shù)據(jù)，確保代理傭金計(jì)提的準(zhǔn)確性，及時(shí)跟進(jìn)代理渠道業(yè)務(wù)發(fā)展的有效性，防止代理渠道套取代理傭金。
十二、協(xié)助做好代理渠道的各項(xiàng)分析工作，隨時(shí)關(guān)注有效發(fā)展率，業(yè)務(wù)發(fā)展，競賽數(shù)據(jù)等關(guān)鍵指標(biāo)的完成情況，為渠道支撐提供幫助。
十三、做好渠道網(wǎng)點(diǎn)資金上劃和終端卡類等資產(chǎn)的管理，避免發(fā)生資金風(fēng)險(xiǎn)。
十四、負(fù)責(zé)按要求落實(shí)渠道經(jīng)理日志工作，有計(jì)劃地開展渠道的各項(xiàng)工作，并定期進(jìn)行總結(jié)和提高。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、達(dá)成銷售部門制定任務(wù)，同時(shí)協(xié)同配合管理層工作
2、客情維護(hù)工作
3、銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)
4、積極創(chuàng)新，為公司發(fā)展及產(chǎn)品升級提出寶貴建議
任職資格：
1、 熱愛銷售行業(yè)，愿意挑戰(zhàn)自己
2、具備一定銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和市場溝通協(xié)調(diào)開發(fā)能力;
3、有良好的市場實(shí)施能力，綜合素質(zhì)良好;
4、善于溝通、表達(dá)，具有開拓精神，良好的'團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。
渠道經(jīng)理崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司招商政策和計(jì)劃，負(fù)責(zé)招商任務(wù)的執(zhí)行，商務(wù)談判，合約簽訂，完成招商任務(wù)指標(biāo)；
2、協(xié)助經(jīng)銷商更好完成當(dāng)?shù)厥袌鐾茝V及服務(wù)品質(zhì)的提升；
3、充分了解負(fù)責(zé)區(qū)域的市場狀況，及時(shí)回饋市場信息；
4、認(rèn)真落實(shí)與核對客戶的'補(bǔ)貨和匯款工作；
5、對區(qū)域內(nèi)的年度客戶開拓目標(biāo)和銷售任務(wù)目標(biāo)負(fù)責(zé)。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，從事銷售工作2年以上，有建材（包含門鎖、防盜門、安防、智能家居等）、智能產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、熱愛銷售，有較強(qiáng)的社交能力與溝通技巧和談判能力，身體健康，親和力強(qiáng)，能經(jīng)常出差！
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