【薦】節能管理制度15篇

　　隨著社會不斷地進步，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度是要求成員共同遵守的規章或準則。那么你真正懂得怎么制定制度嗎？以下是小編整理的節能管理制度，希望對大家有所幫助。

節能管理制度1

　　物業工程部節能降耗管理制度

　　一.節能降耗工作的指導思想是領導重視、全員參加、管理從嚴、措施扎實、重在實效,以節能和合理用能為重點。

　　二.工程部門經理主要負責節能降耗管理,各分管主管負責制定本年度的'節能計劃與實施方案。

　　三.每月搞好能源統計工作,保存好能源消耗原始記錄和統計資料。

　　四.加強設備設施的維保工作,發現跑、冒、滴、漏現象及時處理。

　　五.定期召開節能工作會議,貫徹國家有關節能法規、政策和條例,研究和部署節能計劃和實施方案。

　　六.定期組織節能培訓,培訓內容主要包括:能源、法規教育、用能現狀、節能任務、能源計量管理及統計、節能途徑及技術改造措施等。

節能管理制度2

　　一、圖書、閱覽室由學校安排專職人員負責管理，并安排管理人員參加有關專業知識培訓。管理員要為師生提供新書信息，有效地提高書刊的使用效率，熱情地為師生服務。

　　二、管理人員要認真做好圖書添置、新書登賬和借出登記工作，圖書要分類在書柜擺放整齊；做好防火、防潮、防塵、防蛀和保潔工作，室內不得堆放公、私雜物。

　　三、到圖書室借書和到閱覽室讀書的班級要組織學生有秩序的`進入室內，要遵守兩室的開放時間和服從管理人員的管理。

　　四、兩室內要保持清潔、安靜，不準喧嘩、打鬧，不準亂丟紙屑、雜物；不準在書臺、墻壁上亂刻亂畫；不準吸煙嚼檳榔或吃零食。

　　五、管理員要教育學生愛護圖書，不準書刊上亂寫亂畫或撕毀書頁。管理員要嚴格執行《圖書、閱覽室書刊借閱制度》和《圖書、閱覽室書刊賠償制度》。

　　六、師生閱覽完書刊后要放回原處，離室時，不得私自帶出去，違者批評教育，有意夾帶書籍外出者嚴肅處理。

　　七、師生還來的書刊要及時上架，不要積壓。書刊借用時間最長以學期為限，期末所有外借書刊必須催收入庫。當月期刊、工具書和孤本書原則上不外借，圖書室書刊不對校外人員借用。

　　八、兩室開放時間到后，管理員要檢查，整理書刊，關好窗、鎖好門，如失職造成損失，追究管理員責任。

節能管理制度3

　　為進一步倡導低碳生活，增強學校辦公室節約和安全意識，特制定本管理辦法。

　　一、用電管理

　　1．嚴格執行空調運行規定。夏季環境溫度低于28℃、冬季環境溫度高于16℃時停止使用空調。空調溫度設置，夏季不低于26攝氏度，冬季不高于20攝氏度，無人時不開空調，開空調時關閉門窗。

　　2．減少照明設備電耗，辦公場所內自然光度足夠時不再開燈，按需求開啟照明燈，做到人走燈滅，杜絕長明燈、白晝燈。

　　3．計算機、打印機等辦公設備設置為不使用時自動進入低能耗休眠狀態。長時間不使用時要及時關閉，以減少待機消耗。優先采用節能型電器和設備，禁止使用大功率電器，杜絕安全隱患。

　　4．下班前關閉辦公室等一切工作場所可關閉電源，以防止意外事故發生。

　　二、用水管理

　　1．加強用水設備日常管理與維護，嚴禁跑冒滴漏，杜絕長流水現象。發現有漏水現象，在無法采取有效措施的情況下，須馬上向總務處反映。

　　2.用完水后做到隨手關閉水龍頭。

　　三、辦公用品管理

　　1．加強辦公用品的`使用管理。文件、材料的起草、修改和傳閱盡量在電子媒介上進行，減少紙質文件印發的使用頻率，加快推進無紙化辦公。

　　2．發放文件要嚴格核定印發的份數，盡量避免多印。提倡雙面印刷。

節能管理制度4

　　1、學校成立節約用水領導小組，統籌全學校的節水工作。

　　2、深入宣傳節約用水工作，提高職員的節水自覺性。重點做好每年節水宣傳周的宣傳活動。

　　3、建立由各學校辦公室主任為主的節水監督網絡，負責各區域的節約用水監督工作。

　　4、學校維修部門應及時搶修損壞的用水設備以減少跑、冒、滴、漏的損失。

　　5、新建項目的用水設施，必須落實節水措施，并報主管部門核準。設計時必須選用節水型器具。將落實節水措施列入工程竣工驗收內容。

　　6、改造項目同落款要求相同。將節水措施列入工程竣工驗收內容。

　　7、凡使用冷卻水與循環水的用水設備均應在設計與施工時采用水循環裝置，禁止直排水的浪費。

　　8、對學校內的.節水器具，使用部門應加強維護，保養，保證處于良好狀態，保持應有的節水效能。

　　9、學校水電管理中心應對學校的供水管網，用水器具加強監督管理，對有節水效益和在節水工作中做出成績的集體好個人報請學校給予適當的獎勵。

節能管理制度5

　　“節能減排學校行動”是建設節約型、環境友好型社會的重要舉措之一。開展節能減排不僅是為了實際的開源節流，更重要的是培養學生的環境意識、行為習慣，從而培養出對社會、經濟、環境和發展負責任的公民。通過在我校廣泛開展節能減排系列活動，宣傳環保節約的理念，培養我校學生節能減排意識，鼓勵學生積極參與校園節能減排公益活動，發揮其在環境保護事業中的積極作用，推動我校“節能減排學校”的建設，推動資源節約型、環境友好型社會的建設。特制定學校節能減排管理制度。

　　（一）宣傳教育

　　1、加強對全校師生的節能減排宣傳教育，培養良好的節能習慣，共同做好節能減排工作。從一滴水、一度電、一張紙著眼，厲行節約，努力打造一個資源節約型學校。

　　2、公共部位張貼各種節能降耗指示標識 。

　　3、 班主任和財產老師要加強對各班管理員的.培訓和教育，督促他們管好教室的電器設備和帶領全班學生以實際行動積極參與節能降耗行動之中。

　　（二）用電管理

　　1、減少照明設備電耗，教室內全部采用節能燈具，按需求開啟照明燈，做到人走燈滅，杜絕長明燈、白晝燈。樓梯、走廊、衛生間等公共場所的照明，要降低瓦數。

　　2、嚴格執行空調運行規定，夏季空調溫度設置不低于26攝氏度，冬季不高于20攝氏度，無人時不開空調，開空調時關閉門窗。

　　3、計算機、打印機、復印機、飲水機等辦公設備設置為不使用時自動進入低能耗休眠狀態，長時間不使用時要及時關閉，以減少待機消耗。下班前關閉電源開關（包括飲水機）。

　　4、優先采用環保型、節能型電器和設備，逐步淘汰高能耗、低能效設備。積極推廣使用高效節能型新產品、新技術。

　　5、禁止使用移動式取暖設備。

　　（三）用水管理

　　1、加強用水設備日常維護管理，嚴禁跑冒滴漏，杜絕長流水現象。做到隨手關閉水籠頭。

　　2、辦公室人員每天要根據需要裝灌適量開水，合理使用瓶裝礦泉水。

　　3、禁止用桶裝礦泉水洗茶具洗手，禁止用桶裝礦泉水澆灌花木。

　　4、節假日、雙休日和晚間，值班人員要勤于巡邏，發現滲水、流水等現象及時聯系維修人員處理。

　　5、冬季要及時做好水管道的防冬工作。

　　（四）辦公用品管理

　　1、加強辦公經費和辦公用品的使用管理，嚴格依據需要配備辦公用品，嚴格配備標準，盡量選擇能耗小、環保、質優、價廉的辦公設備，不購買高檔辦公用品。

　　2、各組室、教研組、拓展課、各類校際活動等所需辦公用品按學校《物品請購、審批、驗收、領用及報銷制度》中的有關規定辦理。

　　3、領用、借用物品，做好登記簽領手續。損壞公物按價賠償。

　　4、合理控制教學和辦公用紙，要在合乎公文要求的前提下使用雙面。

　　5、倡導無紙化辦公。

　　（五）用車管理

　　1、公務用車嚴格按照公車的出車制度使用車輛，提高車輛的使用效率。

　　2、在集體活動中合乘公務用車，非緊急情況下外出盡量乘坐公交車，距離較近時不使用車輛，校辦公室嚴格把握出車制度。

　　3、車輛實行統一定點維修、定點保險、定點加油和定期保養，科學核定單車油耗定額， 努力降低油耗，減少車輛維修費用支出。

　　4、科學、規范駕駛，減少車輛部件非正常損耗。

　　5、禁止私用公車和無正當理由出借公車。

節能管理制度6

　　第一章總則

　　第一條為切實做好項目部節能環保管理工作，加強節能環保管理，提升節能環保綜合管理水平，預防和減少環保事故的發生，保障節能環保工作有效開展，特制定本制度。

　　第二條指導思想：致力于建設資源節約型和環境友好型項目，大力推行清潔生產，節約能源及提高能源利用效率，減少污染物排放，保障可持續發展。

　　第三條本制度適于項目部內部用水、用電、用油、用材等能源、資源消耗的管理。

　　第二章節能環保組織建設

　　第四條項目部成立節能環保領導小組，全面部署項目節能環保工作，指導解決工作中的重大問題。

　　第五條項目部節能環保辦公室設為工程部，全面負責項目節能環保工作的組織實施、跟蹤和監督等。

　　第六條項目各部門應設定節能環保專兼職崗位，負責本部門節能環保的日常管理和監督工作。

　　第七條節能環保領導小組主要職責：

　　（一）貫徹落實國家及公司關于節能工作的各項方針和政策；

　　（二）統一部署項目節能環保工作；

　　（四）督促各部門節能環保工作開展情況，處理有關建議；

　　（五）對各部門節能環保工作及目標完成情況實施考核；

　　第八條節能環保辦公室的職責：

　　（一）負責對上級有關節能環保法規、政策和文件的傳達和貫徹，掌握節能環保工作動態；

　　（二）承擔項目部節能環保領導小組的日常工作，督促落實節能領導小組各項決議；

　　（三）負責節能環保監測統計信息、資料的核實和上報；

　　（四）檢查督促各相關部門制定合理的節能環保目標、行動方案、推進計劃和措施，并予以實施；

　　（五）擬定對各部門節能環保工作及目標的考核標準，定期進行考核評價。

　　第三章節能環保監督管理

　　第九條遵守國家關于節能環保的法律法規和有關政策，依法接受上級節能環保主管部門的監督。

　　第十條不斷優化能源消費結構，優化生產工藝和流程，淘汰高污染、高能耗落后的生產技術、工藝和裝備，推廣節能環保新技術、新材料、新工藝和新產品。

　　第十一條每季度及時上報節能環保報表和總結分析報告。

　　第十二條加強節能環保監督管理，定期分析能耗及污染物排放情況，并制定切實有效措施進行改進以減少能耗及污染物的排放。

　　第十三條規范原始記錄工作，妥善保管各種記錄臺帳，便于必要時的核對及上級部門檢查。采用電子方式進行記錄的原始數據應留存備份，防止數據質量丟失。

　　第十四條各部門要提高節能環保意識，從自身做起、厲行節約、抓好空調、照明系統及辦公設備節能環保，在節能環保工作中發揮表率作用。節能環保從以下幾個方面加強管理：

　　1、加強用電管理

　　1）合理設置空調溫度。冬季最低溫度0℃、夏季最高氣溫32℃的情況下開啟空調，夏天室內空調溫度設置不低于26℃，冬天不高于20℃。做到無人不開空調，開空調時關閉門窗。非工作時間不開空調，并提倡每天少開1個小時空調。定期清洗空調系統的風機盤管、濾網等裝置，提高空調能效。

　　2）電腦、打印機、傳真機和復印件等設備要隨用隨開或設置自動節能狀態，減小和避免電器設備處于長時間待機狀態，下班后自覺關閉各類電器電源。

　　2、加強用水管理

　　1）強化節水意識、加強用水設備的日常維護管理，定期對供水設施進行檢修，杜絕跑冒滴漏、長流水現象，節約每一滴水。

　　2）強化用水管理。切實控制每個閥門、水龍頭的流水量，養成良好的用水習慣，洗手不要放大水，不用高壓清潔水沖洗車輛，杜絕長流水。在滿足基本需求的基礎上，切實減少水資源的消耗量。

　　3、加強燃油管理

　　1）要控制新增車輛，完善辦公用車管理制度，提高車輛使用效率，盡量減少不必要的公務用車出駛臺次，提高使用效率。

　　2）車輛管理執行定點保險、定點加油和定點維修，實行“一車一卡”制度。

　　3）公開統計車輛的油耗狀況。合理確定車輛使用年限，對高油耗、環境不達標的車輛，進行及時報廢，淘汰處理。

　　4）汽車保養：做好汽車的日常養護，確保它能在最佳狀態下行駛。檢查輪胎氣壓和機油。

　　5）開車時：行駛時注意油離配合，保持在經濟時速。試驗顯示，油門踩到底比中速行駛費油2—3倍，所以在行駛中猛剎車、起步都是大忌，盡量做到平穩起步。在排隊、堵車或等人時，盡量避免發動機空轉。

　　6）提高出車辦事效率。除非必須，不能單獨駕車出門。每次出門之前，把要辦的事列出來，爭取一趟車辦理完，減少往返出車造成的能源浪費和環境污染。

　　4、加強辦公用品管理

　　1）加強辦公經費和辦公用品的使用管理，嚴格依據需要配備辦公用品，嚴格配備標準，盡量選擇能耗小、環保、質優、廉價的辦公設備，不購買高檔辦公用品。

　　2）盡量實行無紙化辦公。文件、材料的起草、修改和傳閱盡量在電子媒介上進行，減少紙質文件印發和使用傳真的頻率。文件和信息等的發放，嚴格核定印發的'份數，盡量避免多印，提倡雙面印刷。

　　5、加強節能產品和技術的推廣，積極應用節能新技術。嚴格執行項目部節能環保安排，優先選購節能產品、節能材料，淘汰國家命令禁止使用的高能耗設備和產品，把好耗能產品入口關，積極推行使用節能型水閥、節能燈、新材料，做好高耗能設備的節能改造和更換工作。

　　第十五條各部門、各施工隊應按照合理用能的原則，加強節能環保管理，制定并組織實施節能環保技術措施，在生產過程中努力降低能源消費，防止和減少能源損失和浪費，提高能源應用效率、轉換效率，努力節約非生產用能。

　　第四章節能環保制度建設

　　第十六條將節能環保管理活動中積累的優秀經驗和做法，及時進行標準化，補充和完善制度、規范和標準。

　　第十七條認真執行節能環保有關管理辦法，有組織有計劃的開展節能環保管理活動，強化節能環保監督管理，及時上報節能環保報表和總結分析報告，明確節能環保目標與責任，有效降低能源消耗。

　　第五章節能環保宣傳教育

　　第十八條建立健全節能環保宣傳教育機制，不斷提升全員的環保意識，展現項目重視節能環保和保護環境的良好社會形象。

　　第十九條積極開展節能環保主要負責人、分管領導、監督人員、統計人員等的節能環保有關知識的培訓工作。

　　第二十條積極開展“世界環境日”、“節能宣傳周”、“地球一小時”、員工合理化建議等活動。利用宣傳欄、標語、講座、媒體等多種形式宣傳普及節能環保和環境保護知識，倡導綠色低碳的生產和辦公方式。

　　第六章節能環保風險管理

　　第二十一條加強環境污染事件的應急管理工作，完善應急管理體系，定期修訂和完善應急預案，組織開展演練，提高應對環境污染突發事件的能力。

　　第二十二條工程部要加強對節能環保管理的監督檢查，對節能環保管理機構不健全、制度不落實、崗位責任不清、工作開展不力、節能環保指標不達標、能耗超過定額、浪費能源的施工隊進行通報批評，要求限期整改，對逾期仍不能達到要求的部門向項目部領導進行通報。

　　第二十三條各部門要分別根據各自工作中涉及節能環保的工作特點，建立節能環保目標責任制和評價考核體系，將能耗指標作為各部門主要考核內容，同時實行節能環保工作問責制。

　　第二十四條工程部每季度組織相關部門對各部門的節能環保綜合性指標完成情況進行考核。對評價考核結果未達標的，予以通報批評。

節能管理制度7

　　為進一步加強節約型機關建設，有效貫徹落實《公共機構節能條例》，結合我校節能減排工作特點，充分挖掘潛能，完善五項制度建設，建立節能減排工作的長效機制，從根本上降低能源消耗。

　　一、用電管理

　　1、微機室、舞蹈室、會議室等室內的空調，要嚴格控制使用，夏季環境溫度低于26℃時不得開啟空調；冬季環境（因已集中供暖）不得使用空調。無人時不開空調，開空調時要關閉門窗。

　　2、減少照明設備電耗，辦公場所內自然光度足夠時不得開燈。按需求開啟照明燈，做到人走燈滅，杜絕長明燈、白晝燈。樓梯、走廊、衛生間等公共場所的照明，降低瓦數。

　　3、計算機、打印機、復印機、班班通、電子白板等設備設置為不使用時自動進入低能耗休眠狀態，長時間不使用時要及時關閉，以減少待機消耗。下班前關閉電源開關(包括飲水機)。

　　4、優先采用環保型、節能型電器和設備，逐步淘汰高能耗、低能效設備。積極推廣使用高效節能型新產品、新技術。

　　5、禁止使用移動式采暖設備。

　　二、用水管理

　　1、加強用水設備日常維護管理，嚴禁跑冒滴漏，杜絕長流水現象。做到隨手關閉水水龍頭。

　　2、禁止用桶裝礦泉水洗茶具洗手，禁止用桶裝礦泉水澆灌花木。

　　三、辦公用品管理

　　1、加強辦公經費和辦公用品的使用管理，嚴格依據需要配備辦公用品，嚴格配備標準，盡量選擇能耗小、環保、質優、價廉的辦公設備，不購買高檔辦公用品。

　　2、文件、材料的起草、修改和傳閱盡量在電子媒介上進行，減少紙質文件印發的頻率，加快推進無紙化辦公。

　　3、文件和材料的發放，嚴格核定印發的份數，盡量避免多印。

　　4、提倡使用鋼筆書寫，減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用數量；一次性簽字筆盡量做到換芯不換殼。

　　5、盡量減少電話的通話時間，盡量長話短說，禁止電話聊天。

　　四、公務用車管理

　　1、公務用車嚴格按照公車的`出車制度使用車輛，提高車輛的使用效率。

　　2、在集體公務活動中合乘公務用車，非緊急情況下外出盡量乘坐公交車，距離較近時一般不使用車輛，辦公室要嚴格把握。

　　3、車輛實行統一定點維修、定點保險、定點加油和定期保養，科學核定單車油耗定額，努力降低油耗，減少車輛維修費用支出。

　　4、科學、規范駕駛，減少車輛部件非正常損耗。

　　5、禁止私用公車和無正當理由出借公車。

　　五、接待費管理

　　1、堅持勤儉節約的原則，嚴格控制公務接待標準，實行分檔定標。

　　2、公務接待原則上不陪餐，確需陪餐的應嚴格控制陪餐人數，

　　提倡吃工作餐、按需訂餐，堅決杜絕接待中各種大吃大喝，鋪張浪費。

節能管理制度8

　　在區委、區政府的正確領導和全局工作人員共同努力下，認真貫徹落實國家、省、市節能減排工作的政策要求，提高公共機構能源利用效率為宗旨，以節電、節水、節材等為重點，加強組織領導，強化宣傳教育，突出重點環節，狠抓任務落實，全力推進公共機構節能工作穩步健康發展，現將制度落實的情況匯報如下：

　　一、領導重視強責任

　　高度重視公共機構節能工作，定期召開節能工作會議，認真研究部署，堅持把公共機構節能工作與厲行節約、節能減排相結合。對重點用能單位要嚴格依法管理，明確目標措施，公布能耗狀況，強化監督檢查，提高能源利用效率，以點帶面推進全局公共機構節能。

　　二、完善制度強管理

　　為確保節能工作取得實效，建立完善了節水、節電等一系列公共機構節能管理制度。

　　一是節電，為了加強對辦公場所照明設備管理，每日派專人管理，杜絕白晝燈、長明燈現象；今年電耗與去年同期相比明顯下降7.92%。

　　二是節水。主要是加強了用水部位管理，對水龍頭及時進行維修更新，防止了“長流水”和“滴漏”現象。

　　三是節約辦公耗材，規范辦公用品的采購、配備、領取、使用和管理。辦公用品采購貫徹“按需采購”的原則，由辦公室負責統一采購并專人管理，強化文印耗材管理工作，杜絕浪費。

　　三、嚴查重管抓落實

　　為落實各項制度，完成節能計劃，加強了日常檢查督促工作。一是節能巡查。由專人負責節能管理日常工作，并負責檢查和督促，一經發現問題，立即整改。今年以來，均未發現異常情況。二是建立統計臺賬。由能耗統計員負責記錄能源資源消耗計量原始數據，按照上級要求按時上報數據、并進行收集、整理。根據消耗量與節能計劃進行比較，及時督促耗能較高的'部門控制能耗。另外，對落實工作扎實，成效明顯的辦公室將給予表彰獎勵；對工作落實不力、造成能源浪費的予以通報批評。

　　總之，從工作實際情況來看，節約工作取得了較好的成效，但是我們也看到一些不足，例如各項節能措施仍有待于進一步探索和完善，節能的長效機制有待進一步建立和健全，干部職工節約能源、提高工作效率的習慣仍需進一步強化和養成，為全面建設節約型社會做出應有的貢獻。

節能管理制度9

　　一、總則

　　為認真落實公司節能減排精神，實現又好又快的發展，加強節能工作，推進節能減排技術，降低單位產值能耗和單位產品能耗，提高我廠的經濟效益，實現節約型企業，我廠成立了節能領導辦公室即綜合管理部，負責全廠的節能監督管理工作。主要從用電、用煤、用水、用油四部分考核。各單位負責人必須親自抓節能工作，并配備節能工作管理員。加強對節能工作的組織領導，制定管理辦法，明確節能任務和責任，把目標分解落實到班組及個人，組織開展節能管理工作。節能環保辦公室負責全廠節能措施的檢查、考核工作。

　　二、管理目標

　　1、完成公司下達的考核指標

　　2、廠年度用電量控制在1800萬度電之內，各單位完成節能辦公室分解指標。

　　3、廠年度用水量控制在70萬立方米之內，〃各單位完成節能辦公室分解指標。

　　4、廠年度用油量（柴油）控制在253.7噸之內，各單位完成節能辦公室分解指標。

　　三、節能管理人員職責

　　1、節能辦公室負責全公司節能工作，各單位節能管理人員負責本單位的節能工作，各單位節能管理人員要積極配合節能環保辦公室，對生活、機房等的用電、用水、用油及用煤單位進行能源使用計量，按指標進行考核，實現節能管理的“精細化”。

　　2、建立健全能耗原始記錄，統計臺賬，按時上報各種報表和資料。定期進行能源使用分析，為我廠最大限度的降低生產成本，提供合理的分析依據，合理調整礦井能源使用方式及分配情況，達到經濟運行、節約用能的根本目的。

　　3、宣傳和貫徹落實國家有關節能減排的方案和政策、法規、標準以及上級有關規定。收集和傳播節能信息，總結交流節能經驗，有針對性的開展節能宣傳教育及培訓工作。

　　4、制定各項能源管理制度及月度、年度能源消耗計劃指標，并進行考核、評比，促進合理利用能源。

　　5、推廣能源新技術、新產品、新工藝、新材料及節能技術改造項目管理、測評工作。

　　6、編制企業節能的近期、年度和長遠計劃，制定節能措施并組織實施。

　　7、根據實際及時制定、修改本單位各用戶耗能指標。

　　四、獎罰規定

　　各單位根據自己實際情況和廠下達的指標及節能制度，制定本單位詳細的、切實可行的管理制度，并由本單位專（兼）職節能管理人員每月10日將本單位月度能源利用情況進行總結，15日前報廠節能領導小組辦公室即綜合管理部進行核實。

　　（一）通用部分

　　1、全體職工必須樹立節約意識，優先使用節能產品設備。照明燈逐步淘汰白熾燈，改為節能燈。

　　2、嚴格執行“增容審批制度”用戶用電、增容必須拿計量部審批通過的用電批復到節能辦公室申請裝表計量，計量設施安裝后方可使用，原用電方案需改變的，必須經節能領導小組辦公室審批，如需安裝、更換、挪移、撤電表等工作必須提前向節能減排環保辦公室申請。凡違反上述規定的，每次罰責任人單位（人）200元。

　　3、不準私自增加負荷，改變用電方式，所增加的負荷未經批準，不予增加用電指標，減少負荷時，必須及時通知節能領導小組辦公室進行調整指標，否則，除扣除發生電費外，每次罰款200元。

　　4、愛護計量設施。本著“誰使用、誰維護”的原則，責任單位及時維護好各自范圍內的.計量設施，發現問題及時和節能領導小組辦公室聯系，私自處理或破壞計量設施，除承擔發生的經濟損失外，每發現一次對責任人罰款200元，責任單位罰款1000元。

　　5、杜絕偷電行為，電度表鉛封損壞、甩掉不用、私調電表等，每發現一次罰款1000元，并由當事人承擔本用電區域內當月用電差額。舉報有獎，對于舉報偷電的人員，進行保密，經查舉報屬實后，給予罰款數額的50%的獎勵。

　　6、各部門要制定所轄區域日常照明規定，并根據晝長夜短變化每周調查一次，以天亮可隱約見道路和不妨礙正常工作為難，無人作業機房必須關燈，無人作業但有人值班地點要控制照明燈亮度，燈亮不可以超過全部燈具的50%，超過規定每次罰款單位負責人100元，值班人員100元。

　　7、生產技術部要抓好用電審批、計算工作，嚴格履行審批手續，合理調整變壓器的負載，減少變壓器及線路損耗。

　　8、外用電用戶（含外施工隊）收費標準，計費以照

　　明表計算電費加損耗電費執行，按——元/kwh收取。

　　（二）生活用電管理考核、收費標準

　　1、職工宿舍：指標以內不收費用，超量部分20度及以內，按1元/kwh收取電費，20度以上按3元/kwh收取電費。

　　（1）夏季（7—8月）用點指標：30kwh/（月、房間）

　　（2）春、秋、冬用電指標：20kwh/（月、房間）

　　2、空調用電收費標準：限額供電，超額部分按1元/kwh收取電費，從相關部室工資總額中扣除（按廠級規定的時間投入使用）。

　　3、創建節約型企業。辦公室、宿舍區用電必須做到人走燈滅、停空調、飲水機、電視、電腦等用電設備，否則每發現一次對責任人罰款100元。公共場所，不需要長時亮燈的地方。

　　4、辦公室、單身宿舍及各機房硐室，嚴禁使用大功率電器燒水、燒飯等，否則除承擔電費、沒收其用電設備外，并對負責人進行罰款，電爐子300元/次（含電水壺）熱水器50元/次，電暖氣300元/次。

　　（三）生產用電管理

　　1、各單位主要負責人為本單位用電考核第一人，對本單位生產用電管理全權負責。

　　2、設備動力部為安裝、維護、管理責任人，負責本單位范圍內的電度表安裝及日常管理。

　　3、要加強變電所無功補償管理，保證全公司功率因數不低于0.90，否則因功率因數低所增加的費用從設備動力部工資總額中扣除。1#、2#變電所的低壓系統保持正常投入，嚴禁退出，否則每次罰款500元。

　　4、提高設備利用率，減少設備空載運轉時間，最大限度提高設備利用率，檢修、交接班及空閑時間，使用皮帶及刮板機的要根據生產情況，集中運輸減少空載損耗，提高設備利用率，每發現一次設備空載運轉，罰當班司機100元，罰當班管理人員100元，責任單位500元。

　　5、對原煤系統照明用電進行嚴格考核，不生產時，照明燈一律關閉（檢修時段、值班室除外），否則處罰責任人50元。

　　6、要根據生產情況及時調整車輛數量，裝車要裝滿，調高裝載機的利用率。

　　7、風機要根據風壓及用風情況及時調整開機臺數，做到經濟合理運行，各使用單位要做好風機設施的檢查工作，出現漏風及時處理。否則發現一次漏風罰責任人100元。

　　8、各作業地點供、排水系統必須保證管路、閥門、逆止閥完好，嚴禁出現倒灌水現象。跑冒滴漏每次罰責任人100元，出現倒灌水現象每次罰責任人100元，責任單位1000元。

　　五、獎懲兌現

　　1、按照計劃月度考核各單位電量消耗情況，按照材料費考核辦法超用部分照價付款，節約部分50%用于獎勵相關人員。

　　2、經過努力，功率因數達到電業公司要求，按照電業公司獎勵數額的10%獎勵及各單位（以電業公司提供的客戶電費清單數據為準）。

節能管理制度10

　　第一章總則

　　第一條 為了加強xxxx燃氣有限公司(以下簡稱公司)節能節水工作,提高能源和水資源的利用效率,促進經濟、資源和環境的協調發展,加快資源節約型企業建設,依據《中華人民共和國節約能源法》、《中華人民共和國水法》等有關法律、法規和《節能節水管理辦法》等有關規定,結合公司實際情況制定本辦法。

　　第二條 本辦法適用于公司的節能節水工作。

　　第三條 本辦法所稱節能節水,是指公司及所屬單位通過加強用能用水管理,采取技術上可行、經濟上合理、以及環境和社會上可以承受的措施,減少能源和水資源的損失和浪費,更加合理、有效地利用能源和水資源。

　　第四條 公司的節能節水工作實行統一領導、分級管理、分工負責管理體制。

　　第五條 公司節能節水工作的任務是:貫徹執行國家有關節能節水的法律法規和各項方針政策,以降低企業成本為目標,全面開展創建資源節約型企業活動。

　　第六條 公司所屬單位和個人都應履行節能節水義務,對浪費能源和水資源的行為有責任予以制止,并向上級節能節水主管部門報告。

　　第二章機構與職責

　　第七條 調度中心是公司節能、節水工作的管理部門,主要職責是:

　　(一)貫徹執行國家有關節能節水的法律法規和各項方針政策,依據集團公司的節能節水管理辦法和管理規定,組織制定公司節能節水管理辦法,并組織實施;

　　(二)依據集團公司節能節水工作發展規劃和專業公司的節能節水工作計劃,會同公司有關部門組織編制公司節能節水工作發展規劃,制定公司年度節能節水工作計劃,并組織實施;

　　(三)監督所屬單位合理使用能源和水資源情況,制定消耗指標,并將指標完成情況納入各單位的業績考核;

　　(四)組織編制并執行節能節水技術措施計劃,推廣應用節能節水新技術,組織實施節能節水技術改造;

　　(五)參與公司工程建設項目的.節能節水論證和可研、初步設計中“節能節水篇(章)”的審查;

　　(六)負責公司節能節水統計、分析工作;

　　(七)組織開展節能節水技術交流和節能節水宣傳工作;

　　第八條 公司有關部門的職責:

　　(一)規劃計劃處負責公司節能節水專項投資計劃的下達工作;

　　(二)財務處負責有關節能節水項目的資金落實工作;

　　(三)公司其他管理部門按職責分工負責節能節水的相關管理工作。

　　第九條 所屬單位設立節能節水工作領導小組,研究部署節能節水工作;并設立節能節水管理崗位,配備專(兼)職節能節水管理人員,各基層站(庫)要有兼職節能管理人員。

　　第十條 所屬單位的主要職責是:

　　(一)依據公司節能節水管理辦法,制定本單位的節能節水管理實施細則,并組織實施;

　　(二)依據公司節能節水工作年度計劃,結合本單位生產情況制定相應的工作計劃,并組織實施;

　　(三)制定本單位節能節水計劃,推廣應用節能節水新技術,實施節能節水技術改造。

　　(四)對本單位的用能用水指標進行分解、考核和獎罰;

　　(五)負責本單位節能節水統計、分析,定期報送統計報表等工作;

　　(六)負責本單位的節能、節水宣傳工作。

　　第三章節能節水管理

　　第十一條 節能節水指標管理

　　(一)調度中心每年一季度根據本年度銷售任務,測算并下達本年度的能耗和用水考核指標,所屬單位將指標進一步分解,量化到站(庫),責任到人,并落實節能措施;

　　(二)所屬單位的實際銷售任務如與年初計劃有較大的變更或生產過程中存在對能源消耗影響較大的情況發生,則在當年的10月份提出調整申請,由調度中心根據實際生產情況和各單位的申請對能耗和用水指標做適當調整;

　　第十二條 節能節水統計管理

　　(一)公司實行節能節水定期統計報告制度。所屬單位應做好能源和水資源的消耗統計、分析工作,建立健全用能用水統計臺賬和有關基礎數據資料檔案,并按規定報送統計報表和統計分析報告;

　　(二)公司所屬單位必須如實上報節能節水統計報表,不得虛報、瞞報、漏報、拒報、遲報、偽造和篡改;單位領導和統計人員要對本單位報送的統計報表進行認真審核,做到能源消耗數據統一口徑、數出一家,并對上報資料的真實性負責;

　　(三)節能節水統計應以計量數據為基礎。要加強節能節水計量數據的管理,各用能用水單位要完善計量手段,確保數據來源的準確和可靠;

　　(四)公司所屬單位要建立健全原始記錄、統計臺帳、人員崗位責任制等節能節水統計管理制度,加強節能節水統計基礎管理工作,保證節能節水統計信息的可追溯性和信息傳遞的暢通及準確性;

　　(五)所屬單位的節能節水管理人員,應做好本單位的能源、水資源消耗及主要耗能設備的能源、水資源利用狀況的統計分析工作,做到月度有簡析,季度有分析,年度有總結;

　　(六)節能節水管理人員須按統計報表要求開展統計工作,對本單位報送的報表進行認真審核,經審核無誤,節能節水管理人員應對其進行分類匯總和統計分析,編制分析報告

　　第十三條 節能節水技措管理

　　(一) 所屬單位應積極開展節能節水技術交流,使用先進的工藝、技術和設備,有計劃、分重點地組織實施節能節水技術更新改造,加快淘汰低效高耗能的落后工藝、技術和設備;

　　(二) 根據國家發布的高耗能耗水產品淘汰目錄,制定本單位落后耗能用水工藝、設備和產品淘汰計劃,并組織實施;

　　第十四條 調度中心將定期考核和不定期檢查所屬各單位的能源指標完成情況和能源利用狀況,對發現的問題及時督促整改,各單位要將整改情況即時反饋調度中心;

　　第十五條 公司實行節能節水考核評價制度,將節能節水完成情況納入所屬單位的業績考核,所屬單位應逐級分解落實節能節水目標,并嚴格考核。

　　第十六條 調度中心將根據公司《節能節水管理辦法》和《能源管理考核評分標準》,對所屬單位每年進行一次檢查考核,并進行總結評比。

　　第十七條 公司對違反本辦法的單位和個人,要根據情節輕重給予通報批評。

　　第四章附則

　　第十八條 所屬單位應依據本辦法制定本單位的節能節水管理實施細則。

　　第十九條 對所屬單位能源管理的考核執行公司《xxxx燃氣有限公司能源管理考核評分標準》。

　　第二十條 本辦法由公司調度中心負責解釋。

　　第二十一條 本辦法自印發之日起施行。

節能管理制度11

　　1、能源計量是企業計量工作的一個重要組成部門，由企業的計量機構統一管理，企業通過能源計量管理，促進企業實行能源定量化管理，做到能耗有數據，制定生產工序和產品能耗定額有依據，考核用能狀況有標準，為制訂節能的操作制度創造條件，同時為合理開展節能技術改造提供可靠依據，有利于采用新技術，提高監測、控制水平。

　　2、企業計量主管部門應做到企業用能實行全面計量，各種能源和含能工質在其分配、加工、轉換、儲運和消耗的全過程中，按生產過程需要實行分別計量。

　　3、在企業的計量主管部門中，設置能源計量的機構，并配備適當的專業人員，負責完成能源計理的管理、檢定、測試和維修工作。

　　4、計量主管部門按生產工藝的具體情況和實際需要，按工藝流程路線，設計繪制本企業能源計量點網絡圖，編制企業能源計量器具配備規劃。

　　5、計量主管部門為實施企業能源計量的統一管理，必須建立健全的有關能源計量的具體、管理制度如下：

　　⑴能源計量器具周期檢定制度；

　　⑵能源計量測試實驗室的工作制度；

　　⑶能源計量測試人員崗位責任制；

　　⑷能源計量器具使用、維護、保養制度；

　　⑸能源計量器具檢定、測試、修理定額管理制度；

　　⑹能源計量器具采購、入庫、流轉、降級、作廢核準制度；

　　⑺能源計量測試原始數據，統計報表管理制度；

　　⑻能源計量測試檔案，技術資料使用保管制度。

　　6、企業能源計量配備的范圍應做到：

　　⑴進出廠的一次能源，二次能源以及含能工質的計量；

　　⑵自產二次能源和含能工質及能源生產單位自用的一次能源的計量；

　　⑶生產過程中能源和含能工質的分配、加工、轉換、儲運和消耗的計量；

　　⑷生活和輔助部門用能的計量；

　　⑸為能源平衡測試所需要安排的計量。

　　7、第6項所涉及的能源計量器具的配備率做到不少于95%的要求。

　　8、能源計量的檢測率和計量器具的準確度都要達到《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的要求。

　　9、為保證使用計量器具的量值統一標準，根據本企業實際需要，對量大面廣的計量器具建立健全計量標準，嚴格計量監督、對使用量小，準確度要求高，而本企業又不能檢定的能源計量器具，企業計量主管部門可以有計劃地報請政府計量部門安排檢定。

　　10、能源計量器具的受檢率原則上要達到100%，并根據使用情況和環境條件，確定各類能源計量器具檢定周期，制訂周期檢定計劃，保證受檢率達到98-99%，抽檢合格率達到95-98%。

　　11、能源計量器具的安裝使用嚴格按產品說明書和操作規程的規定進行，以保證合理安裝、正確使用、維修方便。計量主管部門還應加強巡回檢定和現場監督檢驗，杜絕不合格計量器具流入生產線。

　　12、企業能源統計是能源管理的重要基礎工作，其主要任務是統計企業能源消費量，研究能源消耗的規模和構成，從而計算各消耗能源部位的消耗量，用以分析能源消耗的去向與分配。其次是統計企業能源的利用情況，分析其變動原因，為加強能源管理提供資料，再次是編制工業企業能源消費平衡表，以反映各種能源的來龍去脈，研究能源利用的.經濟效益。企業能源統計的扎口單位是節能主管部門。

　　13、企業建立能源統計報表制度，由節能主管部門統一制定能源消耗統計報表格式，能源消耗統計報表按月逐級上報，即生產車間、分廠和集團公司。能源統計內容必須包括各種能源消耗量統計和能源利用水平統計，能源統計的時段必須與企業生產產品或財務報表同步。

　　14、企業能源統計的匯總工作由節能主管部門負責，除應完成本企業能源管理所需要的統計工作之外，還應完成行業或政府部門規定上報的能源消耗報表。

　　15、節能主管部門根據全廠各部門或企業的能源統計資料，定期編制企業能源消費平衡表，繪制企業能流網絡圖，以此開展企業能源消耗的統計分析工作或開展企業能量審計工作。

　　企業節能獎懲制度

　　為鼓勵和調動企業全體員工對節能的積極性，大力開展計劃用能、節約用能，以節能求增產、以節能增效益。為此，企業通過節能激勵機制設立節能獎勵基金，對節能工作中有顯著成績的部門和個人給予表彰和獎勵。

　　由于各類企業的具體情況不同，關于節能獎懲制度的制訂要因地制宜，根據企業管理的實際情況進行制訂，節能獎懲制度應從以下幾方面考慮：

　一、實行節能獎勵的原則；

　　二、獎勵的種類；

　　三、獎金發放的范圍；

　　四、獎金發放審批手續；

　　五、關于浪費能源處理的規定。

　　注：以上各規定由企業根據實際情況進行充實

節能管理制度12

　　1、督促施工單位建立健全安全保證體系,并正常運行。督促施工單位落實安全責任制,嚴格按《建筑工程安全檢查標準》(jgj59-99)和《建筑施工高處作業安全安全技術規范》(jgj80-91)進行安全管理。尤其安全管理人員到崗并履行其職責、總包單位和分包單位均真正履行安全管理職責。

　　2、認真審核建筑工程施工安全的開工條件;

　　3、認真審批施工安全技術措施中有關安全條款,協助總包單位對安全技術措施的銜接進行協調。

　　4、及時提出對總包與分包單位在施工交接過程中或交叉作業時涉及的施工安全問題,并協助協調。如達不到要求則下發監理通知書。

　　5、發現安全事故隱患以及違反施工安全技術標準或者安全操作規程行為,及時予以制止。

　　6、督促施工單位對腳手架、吊籃腳手架進行經常性巡查,發現隱患應及時整改,吊籃腳手架應始終處于絕對安全狀態。

　　7、不定期組織進行施工安全檢查,對存在的問題和隱患下發監理通知單責成整改并加以驗證。

　　8、具體安全生產注意事項

　　(1)應符合'條文'jgj102-96第7、2、5條的`規定,即窗體與主體結構連接的預埋件,應在主體結構施工時按設計要求埋設。否則應經設計同意后方可采取措施進行節點處理。

　　(2)在型材使用方面不能隨意減小面積、取小安全值來降低窗的成本。

　　(3)防雷設計應符合現行國家標準《建筑防雷設計規范》(gb50057)有關規定。窗體應形成自身的防雷體系,并與主體結構的防雷體系可靠連接。還要考慮防火、抗震等性能要求,按建筑防火設計分區和層間分隔等要求采取防火措施

　　(4)施工人員應按要求配備安全帽、安全帶、工具袋等。

　　(5)安裝用的施工機具在使用前,應進行嚴格檢驗。手電鉆、電動改錐、焊釘槍等電動工具應作絕緣電壓試驗;手持玻璃吸盤和玻璃吸盤安裝機,應進行吸附重量和吸附持續時間試驗。

　　(6)在窗體安裝與上部結構施工交叉作業時,結構施工層下方應架設安全防護網;離地面3米處,應搭設挑出6米的水平安全網。

　　(7)現場焊接時,在焊件下方應設接火斗。

節能管理制度13

　　公司管理手冊:節能降耗管理程序

　　1、目的

　　為最大程度的保護環境、降低消耗,提高企業的經濟效益

　　2、范圍

　　適用于公司生產、辦公生活經營的全過程活動

　　3、職責

　　3.1辦公室負責宣傳貫徹節能降耗意識,制定獎懲辦法;

　　3.2生產部負責車間用電、原材料指標的.制定和考核。

　　3.3各有關部門負責具體實施。

　　4、程序

　　4.1辦公用紙張必須本著節約節省的原則,非正式文件盡量使用紙的背面。紙張嚴禁私用。

　　4.2辦公人員用電要求隨走隨關閉電燈、空調、電腦等電器,禁止長明燈或白天亮燈。控制空調的使用時間,夏季空調調整在26℃以上,冬季空調調整在15度以下,夏季調整室內溫度的方法依次為通風換氣、風扇降溫、空調調整。

　　4.3節約用水,提高效率,堅決杜絕跑水、冒水、滴水、漏水現象;探討洗衣水沖廁所、擦拭地面;采用太陽能加熱水洗澡、取暖等節能措施。

　　4.4產品包裝要采用簡潔有效材料,以有效防護為原則,避免不必要的浪費,包裝桶盡量回收重復使用。

　　4.5、車間應按操作要求操作,提高工作效率,降低原料的消耗,減少不合格品的產生,操作者嚴格執行設備操作規程,生產設備嚴禁空運轉。

　　4.6、公司車輛及時維護保養,降低油耗,執行《車輛管理制度》

　　4.7、車間負責用電、原料的控制,做到設備不得空運轉,設備正常檢修,不得帶病運轉。

　　4.8、生產部負責對單位產品材料消耗指標進行考核監控,統計單位產品材料消耗。

　　5、相關文件

　　5.1《車輛管理制度》

　　5.2《清潔生產法》

　　6、相關記錄

　　6.1《辦公用品領用記錄》

　　6.2《領料單》

節能管理制度14

　　1、經常進行節約用水的教育，增強全體學生的節約用水意識。各級領導要以身作則，教育和帶領學生自覺愛護用水設施與設備，提高水資源的循環利用率。

　　2、養成節約用水的良好習慣，做到“隨手關水”、“人走水關”，防止發生“常流水”的現象，禁止浪費水資源，發現漏水及時報修，杜絕安全隱患。

　　3、建立健全節約用水工作責任制，各科室、車間領導為節約用水責任人，負責落實各項節水工作制度，加強對節水工作的.獎懲考核。

　　4、建立節水用水監督機制，加強節水用水監督工作，及時發現和制止浪費水資源的行為，嚴肅處理破壞、損壞節水設施、設備的行為。

　　5、加強節約用水檢查工作，各學校負責人要每日檢查、節假日放假前要全面檢查，發現問題及時整改，并把節約用水工作列入交接班記錄。

　　6、要定期做好用水設施、設備的維修保養工作，確保其處于完好狀態。

節能管理制度15

　　為降低建設成本，節約資源，根據設計要求、施工規范及施工經驗，對即將施工的海洋工程技術研究中心綜合樓工程建筑施工結能方案報審如下：

　　一、物資材料

　　1、砼：

　　采用商品砼，對供貨單位承包資質、實際供貨能力、市場信譽等方面進行實際考察，采用投標報價確定供貨單位；對到場砼進行塌落度檢查、外觀質量檢查、試塊制備試壓，材質單存檔等常規檢查；

　　2、鋼筋：

　　采用大型廠家的鋼筋，對供貨商進行實地考察，對廠家最近社會業績進行考察評估，選用質量有保證，企業實力強，報價合理的廠家，對每次進場鋼筋要求有材質單、合格證，并對鋼筋外觀質量進行檢查，對材料進行物理化學復試，合格后方可使用，嚴禁不合格產品進入施工現場，造成工程質量、工期影響；

　　3、水泥：

　　針對目前水泥市場，采用以往使用過且質量一直趨于穩定有資質的廠家供貨，對于水泥的強度安定性進行嚴格把關，合格證、資質等手續與實際相吻合，對每次進廠的同一批號的水泥及時送檢，合格后方可使用，對不合格的產品嚴禁使用到施工中；

　　4、輕骨料砼空心砌塊：

　　根據設計要求，隔墻選用輕骨料砼空心砌塊，對于砌塊的強度、吸水率、容重等進行嚴格要求，選擇強度高，重量輕的砌塊作為隔墻材料，對于機制粘土磚限量使用；

　　5、砂、石子：

　　對于砂、石子的粒徑有機物、泥塊含量進行檢查，強度等進行試驗，對于泥塊含量超標、有機含量不合格的砂、石子嚴禁進場；

　　6、模板：

　　采用質量好、便于加工的九夾板作為主要材料，下料前對材料計算、周轉使用等方面進行嚴格控制，確保做到以有限的模板，保證施工質量的情況下，多次周轉，對廢舊模板按照尺寸、周轉次數整理堆放，做到料盡其活完場地清；

　　7、其他材料：

　　對于其他進廠的材料，如防水材料、保溫材料等嚴格按照設計要求，對材料的常規性能進行檢驗，嚴格材料質量控制，為工程質量做好前期準備工作；

　　二、施工方案、技術交底編制：

　　從施工方案編制到技術交底，本著合理安排工序縮短工期、降低工程成本、節約材料勞動力等資源的原則，合理安排工序，編制切實、針對性地施工組織設計，從施工順序、人員進場、物資進場等方面考慮，深化方案的編制，對細部節點的技術處理在方案、技術交底中充分體現出來，對細部的操作要求、驗收標準

　　在方案中、技術交底中充分體現出來；此外在方案及技術交底中對質量要求、環境、職業健康安全管理體系要體現出來；對質量，要充分體現我們的企業宗旨“以誠信、智慧、科技、管理鑄就更高質量和更富情感的'建筑精品”，重視過程的管理和控制，精心設計、精心組織、精心施工，嚴格工序，保證施工質量；讓結果更精彩……體現了我們企業對于實現環境目標的要求和持續改進的承諾，在方案及交底中，對揚塵、廢氣、污水、噪聲等的控制及降低做出明確的處理辦法，對能源及資源的利用與節約深化研究，積極改進，給企業和社會帶來效益

　　三、深化管理促進節能

　　對于現場的施工管理、施工控制，是降低成本、節約資源的最根本的方法。項目經理部制定主管崗位、配合崗位，使每位員工掌握自己負責的主管事項，崗位到人、責任到人，從物資進廠的提料、加工、安裝等工序嚴格管理，避免材料的浪費，降低損耗。

　　根據本項目的特點，結合以往我單位總承包工程施工管理經驗，合理設置管理崗位，擇優配置管理人員，確保對本工程的每個單項工程、每個分部分項工程、每個專業、每個分包單位都能進行高效的、到位的管理，真正做到事事有人管理。

　　專業裝修隊

　　電汽安裝隊

　　項目經理

　　辦公室

　　副經理

　　總工程師

　　物資供應部

　　經營核算部

　　財務部

　　安質部

　　施工技術部

　　水暖安裝隊

　　土建隊

　　項目經理部組織機構配置

　　我單位將抽調優秀管理人員配備各管理部門，對本項目人、財、物按照項目法管理的要求實行統一組織，統一計劃，統一管理，統一協調，并認真執行我單位根據ISO—9001國際質量管理標準，制定并發布執行的質量手冊，程序文件，完善本項目的質量體系，充分發揮各職能部門，各崗位人員職能作用，認真履行管理職責，確保本項目質量體系持續有效地運行。通過我們科學、嚴謹的工作質量，確保產品質量，爭創安全文明工地，實現合同規定的工期、質量安全文明工地的予定目標，確保業主滿意。根據施工圖紙及方案和施工進度計劃的要求，結合施工圖預算和施工預算材料用量要求，進行物資準備工作，物資準備工作按以下工作程序進行：編制物資需用量計劃――簽定物資供應合同――組織物資按計劃進場和保管。

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