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礦山管理制度
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，越來(lái)越多地方需要用到制度，制度對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展，對(duì)社會(huì)公共秩序的維護(hù)，有著十分重要的作用。我們?cè)撛趺磾M定制度呢？下面是小編為大家整理的礦山管理制度，歡迎閱讀與收藏。
礦山管理制度1
一、目的和作用:
為了科學(xué)地管理好公司的各類設(shè)備,使設(shè)備的'維護(hù)管理工作有組織、有計(jì)劃、有原則、有標(biāo)準(zhǔn)、有規(guī)程的進(jìn)行,以達(dá)到設(shè)備完好,提高設(shè)備完好率及利用率為目的,特制定本制度。
二、管理職責(zé)
1、公司機(jī)動(dòng)處負(fù)責(zé)對(duì)全公司范圍內(nèi)設(shè)備維護(hù)的監(jiān)督指導(dǎo)。
2、各設(shè)備使用單位要嚴(yán)格按照“設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)方針”,對(duì)本單位設(shè)備維護(hù)人員、操作人員進(jìn)行嚴(yán)格培訓(xùn),強(qiáng)化考核制度。
三、設(shè)備維護(hù)基本原則
1、設(shè)備維護(hù)工作應(yīng)貫徹“預(yù)防為主”的原則,應(yīng)把設(shè)備故障消滅在萌芽狀態(tài),其主要任務(wù)是防止連接件松動(dòng)、防止設(shè)備事故的發(fā)生,延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命和檢修周期,保證設(shè)備的安全運(yùn)行,為生產(chǎn)提供最佳狀態(tài)。
2、堅(jiān)持使用和維護(hù)相結(jié)合原則,操作人員在日常維護(hù)工作中做到“三好”(管好、用好、維護(hù)好)、“四會(huì)”,(會(huì)使用、會(huì)維護(hù)、會(huì)檢修、會(huì)排除故障)。
3、堅(jiān)持合理規(guī)劃,科學(xué)維護(hù)的原則。設(shè)備維護(hù)工作重點(diǎn),體現(xiàn)在提高維修工作質(zhì)量;減少故障停機(jī)時(shí)間;提高設(shè)備完好率及利用率。
四、設(shè)備維護(hù)要點(diǎn)
1、操作工作實(shí)行設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)負(fù)責(zé)制。
2、設(shè)備維護(hù)實(shí)行“三定”(定人、定機(jī)、定職責(zé))。
3、設(shè)備潤(rùn)滑實(shí)行“五定”(定人、定機(jī)、定質(zhì)、定量、定時(shí))。
4、無(wú)固定人員操作的設(shè)備,由設(shè)備使用單位的設(shè)備段長(zhǎng)安排專人維護(hù)保養(yǎng)。
5、大、中型設(shè)備在維護(hù)保養(yǎng)的同時(shí),要設(shè)維護(hù)保養(yǎng)記錄(維護(hù)保養(yǎng)時(shí)間、人員、使用備件等等)。
礦山管理制度2
在公司副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行生產(chǎn)、營(yíng)銷活動(dòng)，所以本場(chǎng)實(shí)行副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)的場(chǎng)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。
1、在公司副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主持本場(chǎng)的安全生產(chǎn)、營(yíng)銷、后勤、財(cái)統(tǒng)籌全面工作。
2、貫徹、執(zhí)行各級(jí)政府部門的文件，及時(shí)組織向員工傳達(dá)，重要問(wèn)題組織員工學(xué)習(xí)討論。
3、協(xié)助經(jīng)理做好外聯(lián)工作，處理場(chǎng)內(nèi)大、小事件。
4、貫徹執(zhí)行公司副總經(jīng)理的指示及安排。
5、及時(shí)向公司副總經(jīng)理匯報(bào)安全生產(chǎn)及營(yíng)銷和管理情況。
6、指導(dǎo)下屬人員的工作，督促檢查下屬人員大會(huì)，向員工報(bào)告安全生產(chǎn)情況。
7、組織制定安全生產(chǎn)措施計(jì)劃、組織安全大檢查，負(fù)責(zé)突發(fā)事件的處理，處理員工的違章紀(jì)行為。
8、審批1000-3000以下的購(gòu)物計(jì)劃。
⑴、3000元以上的.配件購(gòu)進(jìn)計(jì)劃應(yīng)報(bào)副總經(jīng)理審批。
⑵、購(gòu)大宗配件（3000元以上）應(yīng)提前兩報(bào)計(jì)劃交副總經(jīng)理審批。
⑶、購(gòu)1000元以上非生產(chǎn)上需用的常規(guī)物資應(yīng)報(bào)副總經(jīng)理審批。
⑷、3000元以上的急需物資可用電話與副總經(jīng)理聯(lián)系，非常緊急的用款、（指特殊用途）可事后向副總經(jīng)理報(bào)告。
礦山管理制度3
礦山安全生產(chǎn)管理制度規(guī)范之相關(guān)制度和職責(zé)，一、崗位安全管理制度建立健全崗位安全管理制度，是規(guī)范職工在生產(chǎn)活動(dòng)中站標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、減少或避免危險(xiǎn)因素、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要措施之一。崗位安全管理制度主要有：崗位安全職責(zé)、交接...
一、崗位安全管理制度
建立健全崗位安全管理制度，是規(guī)范職工在生產(chǎn)活動(dòng)中站標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、減少或避免危險(xiǎn)因素、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要措施之一。崗位安全管理制度主要有：崗位安全職責(zé)、交接班制度、安全確認(rèn)制度、安全活動(dòng)日制度、設(shè)備點(diǎn)檢制度、防火制度、地下礦山出入井掛牌制度等。
(一)崗位安全職責(zé)
(1)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律以及其他各項(xiàng)規(guī)章制度，不得擅自脫崗、離崗、串崗。
(2)認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，不違章作業(yè)，拒絕違章指揮。發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)、冒險(xiǎn)蠻干的行為，要立即制止；發(fā)現(xiàn)隱患，自己能處理的自己及時(shí)處理，不能處理的問(wèn)題要立即報(bào)告班組長(zhǎng)或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。若隱患危及自身安全時(shí)，可立即停止工作，撤離到安全地點(diǎn)。
(3)愛(ài)崗敬業(yè)，應(yīng)熟知本崗位生產(chǎn)工藝、機(jī)械設(shè)備的技術(shù)性能、安全操作規(guī)程，會(huì)使用、維護(hù)設(shè)備，并能處理常見(jiàn)故障。
(4)機(jī)械設(shè)備實(shí)行專人專機(jī)，除特殊情況外，不得任意轉(zhuǎn)借他人操作。特種作業(yè)人員必須持證上崗。
(5)認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備、工具和作業(yè)地點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，并向班組長(zhǎng)匯報(bào)，在設(shè)備檢查時(shí)要設(shè)置明顯的檢修標(biāo)志牌。
(6)認(rèn)真做好機(jī)械設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作，使設(shè)備處于良好狀態(tài)。
(7)嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，認(rèn)真履行交接程序，填寫好各種記錄，交接班必須在崗位上進(jìn)行。
(8)團(tuán)結(jié)互助，積極參與事故搶險(xiǎn)救災(zāi)，搶救傷員。
(9)按時(shí)參加班組安全活動(dòng)。
(10)不準(zhǔn)帶病作業(yè)。
(11)關(guān)心愛(ài)護(hù)新工人，指導(dǎo)新工人進(jìn)行安全生產(chǎn)。
(二)交接班制度
交班人應(yīng)提前半小時(shí)做好交班準(zhǔn)備，接班人應(yīng)提前15分鐘到達(dá)交班現(xiàn)場(chǎng)做好準(zhǔn)備。接班人未按時(shí)到達(dá)，交班人不能離崗。交班人在交班前，應(yīng)將生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和設(shè)備運(yùn)行狀況填寫好，做好交接班記錄；清點(diǎn)好材料、工具和備件；做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生。準(zhǔn)備交接班。交班人應(yīng)交如下內(nèi)容：
(1)本崗位生產(chǎn)及安全情況；
(2)存在的問(wèn)題；
(3)其他有關(guān)應(yīng)說(shuō)明的事項(xiàng)；
(4)填寫好交接班記錄。
接班人應(yīng)和交班人一起在工作現(xiàn)場(chǎng)交接班。接班人在聽(tīng)取了交班人員的情況介紹后，應(yīng)對(duì)設(shè)備進(jìn)行啟動(dòng)試車，確認(rèn)設(shè)備正常和現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境良好后，向交班人了解上一班安全情況和下一班應(yīng)注意的事項(xiàng)。
交接班實(shí)現(xiàn)“五不交”：
(1)生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)行情況不清不交；
(2)機(jī)械設(shè)備潤(rùn)滑不良不交；
(3)工具擺放不整潔、數(shù)量不清不交；
(4)事故隱患和設(shè)備故障未排除不交；
(5)記錄填寫不清不交。交接班經(jīng)雙方認(rèn)可一致，并在交接班記錄本上簽字后，交班人方可離崗。
(三)出入井制度
(1)出入井者，必須遵守出入井掛牌登記制度，入井時(shí)先登記后入井，出井時(shí)先出井后登記。
(2)凡飲酒、精神失常、視覺(jué)不清、聽(tīng)覺(jué)不靈者或有其他生理缺陷而不宜下井者，嚴(yán)禁下井。
(3)勞動(dòng)保護(hù)用品穿戴不整齊、不規(guī)范者，不準(zhǔn)下井。
(4)下井后應(yīng)走人行道，注意來(lái)往車輛，不準(zhǔn)把工具和材料堆放在軌道上。
(5)井下人員不得在井內(nèi)乘坐非載人車輛。
(6)禁止一人在井下放炮和作業(yè)，不準(zhǔn)一人進(jìn)入偏僻地段和危險(xiǎn)區(qū)。
(7)作業(yè)前應(yīng)了解清楚爆破時(shí)間、地點(diǎn)、警戒范圍，在爆破前必須撤離危險(xiǎn)區(qū)域。
(8)愛(ài)護(hù)安全生產(chǎn)設(shè)施、安全裝置、安全警示標(biāo)志牌；嚴(yán)禁觸動(dòng)非本人的設(shè)備；特種作業(yè)人員必須持證上崗。
(9)嚴(yán)格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程和各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不違章作業(yè)，不冒險(xiǎn)蠻干，發(fā)生事故和未遂事故及時(shí)上報(bào)。
(10)工作前應(yīng)首先“敲幫問(wèn)頂”，工作中隨時(shí)檢查，發(fā)現(xiàn)頂、幫松動(dòng)或落石，應(yīng)立即撤離到安全地點(diǎn)，并設(shè)置警戒和照明標(biāo)志。
(11)如遇突然停電時(shí)，應(yīng)立即停止工作，退到安全的地點(diǎn)。
(12)不準(zhǔn)在井下生火取暖、大聲喧嘩、打鬧、睡覺(jué)和串崗。
(四)安全確認(rèn)制
安全確認(rèn)制是指操作者在操作前，對(duì)自己操作的設(shè)備、設(shè)施技術(shù)狀況和工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行認(rèn)定，確認(rèn)安全可靠后，進(jìn)行準(zhǔn)確操作。
(1)操作確認(rèn)制。個(gè)人在操作或控制某個(gè)對(duì)象之前，應(yīng)認(rèn)定該操作不會(huì)引起人員傷害和連鎖性有害反應(yīng)或他人不知道的關(guān)聯(lián)動(dòng)作，工作環(huán)境的有害因素確實(shí)已經(jīng)排除。非連續(xù)工作崗位或非連續(xù)工作時(shí)間，每日上班時(shí)首先檢查確認(rèn)設(shè)備狀況是否完好，環(huán)境是否安全，下班離崗前檢查本崗位生產(chǎn)狀況是否完好、有無(wú)事故隱患，尤其是作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)是否有片幫冒頂、透水的危險(xiǎn)。
(2)聯(lián)系確認(rèn)制。是指由兩人或兩人以上，在不同地點(diǎn)協(xié)同進(jìn)行作業(yè)時(shí)，必須通過(guò)電話、信號(hào)、聲響等方式進(jìn)行聯(lián)系，避免一方操作對(duì)另一方產(chǎn)生傷害，如一方在檢修，另一方誤送電，導(dǎo)致檢修人員發(fā)生觸電事故或設(shè)備動(dòng)作發(fā)生機(jī)械傷害事故。
(3)行走確認(rèn)制。無(wú)論是在露天還是在井下，行人都應(yīng)沿著規(guī)定的人行道行走。前進(jìn)時(shí)要注意前方是否有坑、溝、溜井、障礙物等，頂板是否有浮石，是否有冒頂?shù)奈ｋU(xiǎn)，聲光、信號(hào)等標(biāo)志是否正常，在拐彎或穿過(guò)電機(jī)車軌道時(shí)，應(yīng)前、后、左、右看清楚，確認(rèn)安全后方可前進(jìn)。遇到危險(xiǎn)情況要避讓，并及時(shí)處理、報(bào)告。嚴(yán)禁人員為抄近路而跨越鐵路軌道、運(yùn)輸機(jī)皮帶、坑、溝、溜井等。
(五)點(diǎn)檢制度
點(diǎn)檢制度是指操作工人每班對(duì)生產(chǎn)設(shè)備按點(diǎn)檢卡進(jìn)行檢查的制度。檢查力方法是通過(guò)人的感官、簡(jiǎn)單的工具以及安裝在設(shè)備上的儀表及信號(hào)標(biāo)志(壓力表、溫度表、電流表、電壓表、油壓表、氣壓表等)，對(duì)設(shè)備規(guī)定的部位按預(yù)先設(shè)定的周期和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行詳細(xì)的檢查、診斷。其目的是及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，采取相應(yīng)的措施，消除或減少故障的發(fā)生，預(yù)防帶病作業(yè)，避免人員及設(shè)備事故。
(六)班組安全活動(dòng)制度
班組安全活動(dòng)制度，是指班組通過(guò)開(kāi)展內(nèi)容豐富、形式多樣的安全活動(dòng)，以此提高職工安全素質(zhì)和安全生產(chǎn)技能，激發(fā)職工搞好安全生產(chǎn)的積極性。班組安全活動(dòng)的主要形式有：每天班前會(huì)講安全注意事項(xiàng)、班后小結(jié)安全工作、每周一的安全活動(dòng)日、事故現(xiàn)場(chǎng)分析會(huì)、班組安全競(jìng)賽、提安全合理化建議、辦安全黑板報(bào)、出安全專刊或安全簡(jiǎn)報(bào)等多種形式的安全活
二、安全生產(chǎn)檢查制度
安全生產(chǎn)檢查制度，是指各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和工段技術(shù)人員以及崗位生產(chǎn)工人，定期或不定期對(duì)生產(chǎn)系統(tǒng)進(jìn)行全面檢查的一項(xiàng)制度。安全生產(chǎn)檢查制度是礦山企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，其目的是通過(guò)檢查，了解各部門、各車間的安全生產(chǎn)管理情況，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人的不安全行為，物的不安全狀態(tài)，管理上的缺陷，以及不安全的工作環(huán)境等，以利采取措施，及時(shí)解決和糾正，防止傷亡事故和職業(yè)病的發(fā)生。
(一)安全生產(chǎn)檢查的方式
1．定期檢查
定期安全生產(chǎn)檢查，是指有計(jì)劃、有組織、有目的地進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。檢查的周期根據(jù)礦山企業(yè)的實(shí)際情況確定。一般為：集團(tuán)公司一次／半年、礦一次／季、車間一次／月、工段一次／周。
2．經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查
經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查是指?jìng)�(gè)別的.、日常性的、巡視性的檢查。這種檢查一般是在施工生產(chǎn)過(guò)程中、現(xiàn)場(chǎng)大型生產(chǎn)設(shè)備檢修，作業(yè)工作面有嚴(yán)重的危險(xiǎn)因素等情況下進(jìn)行。
3．季節(jié)性及節(jié)假日前安全生產(chǎn)檢查
這種檢查是指針對(duì)季節(jié)性氣候條件的變化，按以前發(fā)生事故的規(guī)律對(duì)易引發(fā)事故的潛在危險(xiǎn)重點(diǎn)進(jìn)行檢查。如防汛、防凍、防中暑、防雷電、防煤氣中毒等檢查。由于節(jié)假日(春節(jié)、元旦、國(guó)慶節(jié)、五一節(jié)等)前后，是事故多發(fā)期，因此，進(jìn)行有針對(duì)性的安全生產(chǎn)檢查。
4．專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查
專業(yè)性(專項(xiàng))安全檢查是指針對(duì)某個(gè)專項(xiàng)問(wèn)題，如施工生產(chǎn)、大型設(shè)備、設(shè)施、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)條件等，存在的普遍性安全隱患進(jìn)行檢查。
5．綜合性安全生產(chǎn)檢查
綜合性安全生產(chǎn)檢查一般是指礦組織安全專業(yè)部門及有關(guān)部門對(duì)下屬單位進(jìn)行的全面綜合性的安全生產(chǎn)大檢查。
(二)安全生產(chǎn)檢查的主要內(nèi)容
(1)查領(lǐng)導(dǎo)。是否認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)；在組織生產(chǎn)時(shí)是否認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的“五同時(shí)”(即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作)；在組織、指揮生產(chǎn)時(shí)，是否有違章指揮行為；當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí)，是否把安全生產(chǎn)放在第一位；對(duì)安全檢查查出的隱患是否及時(shí)整改等。
(2)查工人。是否熟知本崗位“三大規(guī)程”(即技術(shù)規(guī)程、安全操作規(guī)程、設(shè)備檢修規(guī)程)的內(nèi)容；安全生產(chǎn)的操作技能水平高低狀況；生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全、文明生產(chǎn)情況等。
(3)檢查電氣設(shè)備是否完好，電氣線路和設(shè)備的安裝是否符合規(guī)范要求；電工安全用具是否符合規(guī)程規(guī)定；電氣裸露設(shè)備是否采取絕緣、屏護(hù)或間距，以及防止觸及或過(guò)分接近帶電體的防護(hù)措施；是否采取防止短路、接地等預(yù)防電氣事故的安全措施。
(4)檢查機(jī)械設(shè)備、鍋爐、壓力容器設(shè)備的防護(hù)裝置、保險(xiǎn)裝置是否完好；設(shè)備是否按規(guī)定的要求安裝、設(shè)備的技術(shù)性能狀況是否良好、能否正常運(yùn)行、有無(wú)超負(fù)荷運(yùn)行作業(yè)等情況。
(5)檢查露天礦邊坡穩(wěn)定狀況，作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)是否有危險(xiǎn)因素。
(6)檢查井下巷道、支護(hù)是否符合要求；頂板是否穩(wěn)固；通風(fēng)設(shè)備、設(shè)施是否完好；通風(fēng)質(zhì)量是否良好，瓦斯、粉塵濃度是否達(dá)標(biāo)等。
(7)建筑施工場(chǎng)地的檢查。建筑施工場(chǎng)地是否按規(guī)定設(shè)置圍墻和鐵柵門，設(shè)置安全標(biāo)志牌；工地現(xiàn)場(chǎng)的洞、溝等是否填平，是否有防護(hù)設(shè)施；腳手架的搭設(shè)和安全網(wǎng)或防護(hù)擋板等的設(shè)置是否符合規(guī)定要求；建筑使用的起重機(jī)械設(shè)備是否保持完好，鋼絲繩、離合器、制動(dòng)器、保險(xiǎn)裝置、安全防護(hù)裝置等是否良好。
(8)礦內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛檢查的主要內(nèi)容有：
①轉(zhuǎn)向裝置、制動(dòng)裝置、傳動(dòng)裝置是否符合技術(shù)要求。
②車輛的前后燈光是否齊全，亮度是否良好。
③各連接部位是否有松動(dòng)現(xiàn)象
④輪胎氣壓是否符合規(guī)定。
⑤車輛的各潤(rùn)滑點(diǎn)是否注入潤(rùn)滑油。
(9)廠房?jī)?nèi)工作環(huán)境檢查的主要內(nèi)容有：
①?gòu)S房?jī)?nèi)照明是否良好。
②廠房?jī)?nèi)的溫度、濕度是否達(dá)標(biāo)。
③廠房?jī)?nèi)通風(fēng)是否良好。
④特種作業(yè)地點(diǎn)是否懸掛安全警示牌。
⑤廠房?jī)?nèi)安全通道是否符合規(guī)定的寬度。
⑥危險(xiǎn)通道是否設(shè)置安全防護(hù)欄桿。
⑦有易燃易爆物品的地點(diǎn)，是否制定了防火防爆安全措施，并備有各種消防器材(如火火器、沙袋、蓄水池等)。
三、隱患整改制度
隱患整改是消除現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)因素、確保安全生產(chǎn)的重要一環(huán)。各級(jí)通過(guò)安全檢查，查出的隱患按照“四定”(定項(xiàng)目、定措施、定整改時(shí)間、定責(zé)任人)、“三不交”(班組能整改的不交工段，工段能整改的不交車間，車間能整改的不交礦)的原則，進(jìn)行整改。
四、安全教育制度
安全教育是為了增強(qiáng)職工的安全意識(shí)，提高職工的安全綜合素質(zhì)，為保障安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。安全教育的形式分為以下幾種：
(1)對(duì)新人礦的職工進(jìn)行“三級(jí)”(礦、車間、班組)安全教育。
(2)特種作業(yè)人員的培訓(xùn)教育。
(3)調(diào)換工種人員的安全教育。
(4)復(fù)工安全教育。
(5)外來(lái)實(shí)習(xí)代培人員的安全教育。
(6)外單位調(diào)入礦內(nèi)人員的安全教育。
(7)全員每季進(jìn)行一次再培訓(xùn)的安全教育。
五、勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放管理制度
勞動(dòng)保護(hù)用品是保護(hù)職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康所必需的一種防護(hù)用品，因此，礦山安全法》、《安全生產(chǎn)法》，以及勞動(dòng)部的相關(guān)法規(guī)對(duì)職工勞動(dòng)保護(hù)用品作了明確規(guī)定，礦山企業(yè)應(yīng)按照法律、法規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況，制定勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放管理制度。
六、設(shè)備管理制度
設(shè)備是礦山企業(yè)獲得經(jīng)濟(jì)效益的主要生產(chǎn)工具，因此，礦山企業(yè)必須制定詳細(xì)的設(shè)備管理制度。設(shè)備管理制度的主要內(nèi)容如下：
(1)購(gòu)買新設(shè)備的要求。
(2)新設(shè)備的安裝規(guī)定。
(3)設(shè)備操作規(guī)范。
(4)設(shè)備使用期限。
(5)設(shè)備的更新。
(6)設(shè)備大、中、小修及日常維修的時(shí)間及技術(shù)要求。
七、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度
安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度，是調(diào)動(dòng)各級(jí)組織、激勵(lì)個(gè)人搞好安全生產(chǎn)的一項(xiàng)極為重要的措施。因此，礦山企業(yè)應(yīng)重獎(jiǎng)那些安全生產(chǎn)搞得好的單位和個(gè)人，對(duì)重生產(chǎn)、輕安全，不能正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系，對(duì)事故時(shí)有發(fā)生的單位及個(gè)人應(yīng)予以重罰，以教育廣大職工提高遵章守紀(jì)、按章辦事的自覺(jué)性，促進(jìn)安全生產(chǎn)。
礦山管理制度4
1、在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下做好分管部門的各項(xiàng)工作，在經(jīng)理外出或不在場(chǎng)時(shí)接受經(jīng)理授權(quán)，代替經(jīng)理安排、協(xié)調(diào)處理場(chǎng)內(nèi)具體工作，保障生產(chǎn)、銷售、維修正常運(yùn)轉(zhuǎn)，并負(fù)責(zé)客戶的接待。
2、具體安排分管部門的各項(xiàng)工作，指導(dǎo)、支持和監(jiān)督部門的負(fù)責(zé)人抓好部門工作，貫徹執(zhí)行副總經(jīng)理、經(jīng)理的決定，督促部門負(fù)責(zé)人落實(shí)本場(chǎng)各項(xiàng)規(guī)章制度，抓好安全生產(chǎn)，安全作業(yè)，確保生產(chǎn)計(jì)劃的完成。
3、深入生產(chǎn)、工作現(xiàn)場(chǎng)，了解和掌握安全生產(chǎn)、安全作業(yè)情況和生產(chǎn)銷售進(jìn)度，隨時(shí)聽(tīng)取部門負(fù)責(zé)人的匯報(bào)。
4、定期召開(kāi)分管部門的生產(chǎn)工作會(huì)議，分析、研究工作中的問(wèn)題，特別是安全方面的隱患，研究采取有效措施。
5、經(jīng)常進(jìn)行安全檢查，協(xié)助經(jīng)理定期組織全場(chǎng)安全大檢查。
6、隨時(shí)向副總經(jīng)理匯報(bào)生產(chǎn)和工作中存在的問(wèn)題，堅(jiān)持當(dāng)天的`工作當(dāng)天匯報(bào)，每天至少匯報(bào)一次。
7、工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，能解決處理的，必須立即處理，對(duì)于不能處理的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)向經(jīng)理反映。
8、負(fù)責(zé)好銷售的方面的客服穩(wěn)定發(fā)展，保證回款率。
9、保證生產(chǎn)線正常開(kāi)工、保證生產(chǎn)正常進(jìn)行；負(fù)責(zé)跟蹤場(chǎng)內(nèi)大小事務(wù)，并與經(jīng)理和副總溝通解決問(wèn)題。
礦山管理制度5
一、日常安全檢查：
1、安全員、生產(chǎn)管理員嚴(yán)格履行交接班檢查和作業(yè)過(guò)程中巡回檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。
2、安全員每天必須對(duì)礦區(qū)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查一次，發(fā)現(xiàn)隱患，規(guī)定時(shí)間督促整改。
3、安全員檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)隱患書面通知，限期整改。
二、定期安全檢查（專業(yè)性）：
1、每月應(yīng)對(duì)空壓機(jī)、拖拉機(jī)、裝載機(jī)、礦倉(cāng)、電器設(shè)備、電線、管道、危險(xiǎn)物品、消防設(shè)施、運(yùn)輸車輛、防塵防毒工作進(jìn)行全面檢查。
2、根據(jù)上級(jí)要求隨時(shí)進(jìn)行單項(xiàng)檢查或全面檢查。
3、對(duì)檢查出來(lái)的事故隱患，重大險(xiǎn)情作好記錄，登好臺(tái)帳，拿出整改意見(jiàn)，寫出書面情況，交礦部或上級(jí)主管部門。
4、檢查人員必須2人以上，在安全領(lǐng)導(dǎo)小組指揮下，對(duì)礦內(nèi)不漏礦點(diǎn)（井口），不留盲區(qū)地進(jìn)行檢查。
三、季節(jié)性檢查，根據(jù)各季節(jié)氣候的不同特點(diǎn)進(jìn)行全面檢查的督查，主要檢查車、管、線、路、房、水、火、雷、凍、毒等，防止突發(fā)性事故和隱形違章事故發(fā)生。
四、月、季、半年、年終全面檢查，檢查后，對(duì)發(fā)現(xiàn)的事故隱患，重大險(xiǎn)情要進(jìn)行徹底的整改，達(dá)到一、二、三、四、五的要求：
1、每次檢查后召開(kāi)一次全員安全教育、安全培訓(xùn)或事故整改現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。
2、始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)二個(gè)法律：《礦山安全法》、《安全生產(chǎn)法》。
3、實(shí)施三項(xiàng)硬措施，對(duì)重大險(xiǎn)情、安全隱患制定周密地整改方案，定專人負(fù)責(zé)、定經(jīng)費(fèi)投入、定期改時(shí)限。
4、做到四個(gè)不交：班組能解決的不交科室；科室能解決的不交礦部（公司）；礦部（公司）能解決的不交主管部門；礦部（公司）配合上級(jí)主管部門能解決的不越級(jí)上交。
5、達(dá)到五不放過(guò)：違章作業(yè)不罰款不放過(guò)；小型事故不受到教育（處罰）不放過(guò)；中型事故不賠償經(jīng)濟(jì)損失不放過(guò)；重大事故不追究責(zé)任不放過(guò)；礦區(qū)內(nèi)的事故隱患、事故苗頭、重大險(xiǎn)情不消除不放過(guò)，安全事故實(shí)現(xiàn)零報(bào)告。
五、安全檢查人員在安全檢查過(guò)程中必須做到四、五、六。嚴(yán)把四關(guān)、檢查五層安全防護(hù)網(wǎng)、認(rèn)真貫徹六落實(shí)，即進(jìn)人關(guān)、合格關(guān)、素質(zhì)關(guān)、培訓(xùn)關(guān)；自我防護(hù)避險(xiǎn)層、爆破排險(xiǎn)層、查險(xiǎn)壓頂排險(xiǎn)層、檢查限時(shí)排險(xiǎn)層、查險(xiǎn)排險(xiǎn)層；做到思想、時(shí)間、措施、責(zé)任、制度、行動(dòng)六落實(shí)。
事故及重大隱患分析管理制度
一、處理生產(chǎn)安全事故必須首先搶救傷員，后轉(zhuǎn)移物資，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，須移動(dòng)的物品，必須做好標(biāo)記，并派人監(jiān)視險(xiǎn)情，防止事故蔓延，立即向單位法人匯報(bào)。
二、礦山發(fā)生輕傷事故，報(bào)公司由公司組織人員調(diào)查處理解決。
三、礦山發(fā)生重傷事故以上的事故，必須在24小時(shí)內(nèi)向企業(yè)主管部門報(bào)告。
四、在調(diào)查處理事故中，各班組長(zhǎng)、當(dāng)事人必須積極協(xié)助主管部門的工作，如實(shí)匯報(bào)和反映事故的真象，分析事故原因，按照四不放過(guò)的原則，制定整改方案，并監(jiān)督執(zhí)行（四不放過(guò)內(nèi)容即：事故原因不查清不放過(guò)，整改措施不落實(shí)不放過(guò)，職工未受到教育不放過(guò)，責(zé)任人未受到處理不放過(guò)）。
五、企業(yè)所發(fā)生的一切事故，要登記建檔。
職業(yè)危害預(yù)防制度
一、為防止職業(yè)危害因素對(duì)生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中的職工安全健康造成危害，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，制定以下預(yù)防措施。
二、有效地控制或盡量消除粉塵、有毒有害物質(zhì)的發(fā)生，即消除或減少職業(yè)危害源。
三、降低生產(chǎn)過(guò)程中粉塵、有毒有害物質(zhì)的濃度，使之達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
四、采用低毒或無(wú)毒物質(zhì)代替有毒物質(zhì)。
五、建立健全符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)衛(wèi)生設(shè)施。
六、做好衛(wèi)生健康標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)計(jì)和作業(yè)環(huán)境監(jiān)測(cè)工作。
七、開(kāi)展經(jīng)常性安全工作教育，提高職工職業(yè)安全衛(wèi)生意識(shí)和自我保護(hù)能力。
八、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和職業(yè)衛(wèi)生制度。
九、加強(qiáng)個(gè)體防護(hù)，及時(shí)正確佩戴各種防護(hù)用品。
安全獎(jiǎng)懲制度
為進(jìn)一步加強(qiáng)礦山安全生產(chǎn)管理力度，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理人員、班組長(zhǎng)責(zé)任意識(shí)，切實(shí)提高員工工作積極性，努力實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故目標(biāo)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，遵照集團(tuán)公司有關(guān)精神，特制定本辦法。
一、安全科長(zhǎng)、安全員考核制度
（一）考核制度
1、堅(jiān)持跟班作業(yè)，監(jiān)督班組長(zhǎng)隨班制度。認(rèn)真開(kāi)展隱患排查，狠抓三超三違行為。上班期間不得與所屬單位民工或他人賭博、酗酒以及干其他與本質(zhì)工作無(wú)關(guān)的事。
2、認(rèn)真填寫安全檢查記錄、安全隱患檢查臺(tái)帳、工作總結(jié)，每天以文字形式向安全科匯報(bào)。
3、認(rèn)真搞好新工人崗前年齡、培訓(xùn)考核、監(jiān)督健康體檢、簽訂責(zé)任書、簽訂勞動(dòng)合同、入保、勞保發(fā)放、辭退勞動(dòng)關(guān)系、嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度、出入井管理登記制度、隱患整改通知、隱患整改驗(yàn)收、人員變更等軟件管理，確保有證可查，有據(jù)可依。
4、監(jiān)督分管礦點(diǎn)搞好勞動(dòng)保護(hù)、質(zhì)量控制、環(huán)境衛(wèi)生、確保各崗位證件齊全。
5、加強(qiáng)交接班制度的管理，以及各作業(yè)人員執(zhí)行《操作規(guī)程》情況。
6、監(jiān)督巷道內(nèi)的排險(xiǎn)工作。及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患(如頂板、邊幫、炸材、爆破、勞動(dòng)保護(hù)等)并做好記錄，現(xiàn)場(chǎng)下達(dá)隱患整改通知書，責(zé)令其作業(yè)人員限期整改，對(duì)重大隱患要書面向安全科報(bào)告。因隱患檢查、發(fā)現(xiàn)不及時(shí)或無(wú)記錄、無(wú)整改方案、無(wú)整改措施、無(wú)整改驗(yàn)收的，造成損失由本人承擔(dān)相應(yīng)的'經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任。
7、堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行爆破技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督、檢查爆破員證件情況，做到持證上崗。
8、嚴(yán)格監(jiān)督爆破員在爆破過(guò)程中的全部程序，必須由安全員、爆破員同時(shí)簽字在倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)取炸材，建立炸材領(lǐng)用、消耗臺(tái)賬。
9、執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)、政策和本單位制定的各項(xiàng)制度。
10、對(duì)隱患、危險(xiǎn)源要定人、定責(zé)、定措施、定整改期限，下隱患整改通知書，整改驗(yàn)收后下達(dá)復(fù)工通知書。
11、制定管理措施，爆破時(shí)，提前做好警戒，布好崗，確認(rèn)安全無(wú)誤后再通知爆破員進(jìn)行爆破。
12、對(duì)爆破員有監(jiān)督、管理、處罰權(quán)。
13、組織所在班組學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并有學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)考核記錄。
14、按技術(shù)指令施工。
15、參加落實(shí)公司安全大檢查和安全列會(huì)制度。‘
16、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)在緊急情況下有下達(dá)人員撤退的指揮權(quán)和決策權(quán)。
17、分管礦點(diǎn)嚴(yán)把礦石質(zhì)量關(guān)。
18、發(fā)生事故按程序申報(bào)。
19、搞好班組計(jì)生工作。 20、臨時(shí)工作必須服從安排。
（二）獎(jiǎng)懲辦法
對(duì)地下開(kāi)采的礦山企業(yè)的一線安全生產(chǎn)管理人員實(shí)行月度安全獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)按級(jí)別確定，按考核成績(jī)兌現(xiàn)。
各企業(yè)按3：4：3比例對(duì)現(xiàn)有安全管理人員確定級(jí)別，一級(jí)400元，二級(jí)500元，三級(jí)600元，新進(jìn)安全員和上年考核不合格的安全員一律定為最低級(jí)別（一級(jí)）。
根據(jù)每月考核成績(jī)兌現(xiàn)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)，考核為95分以上者兌現(xiàn)100%獎(jiǎng)勵(lì);考核為90分以上者兌現(xiàn)80%獎(jiǎng)勵(lì);考核為85分以上者兌現(xiàn)60%獎(jiǎng)勵(lì);考核為80分以上者兌現(xiàn)40%獎(jiǎng)勵(lì);考核為80分以下者取消當(dāng)月安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)，發(fā)生輕傷以上事故，取消當(dāng)月安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)。
二、班組長(zhǎng)考核制度
（一）管理制度
1、認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格履行生產(chǎn)班組長(zhǎng)崗位職責(zé)。
2、強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律，班長(zhǎng)離開(kāi)礦井必須履行請(qǐng)銷假手續(xù)，請(qǐng)假半天由安全科審批，一天由分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人審批，并且以委托書的形式委托本班組跟班安全員代理跟班，并且明確安全責(zé)任，否則不得批假。一天以上的本井口停止生產(chǎn)。
3、每班必經(jīng)跟班作業(yè)，與生產(chǎn)工人同進(jìn)出巡回檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告，配合當(dāng)日帶班領(lǐng)導(dǎo)搞好日常安全管理工
作。對(duì)不跟班作業(yè)，遙控指揮的班長(zhǎng)按馬橋鎮(zhèn)政府處罰公約進(jìn)行處罰。
4、認(rèn)真搞好本班組的隱患排查與治理工作對(duì)排查出的隱患整改治理不及時(shí)、不徹底或拒不整改發(fā)生安全事故的除承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)損失外，依法追究法律責(zé)任。
5、嚴(yán)格加強(qiáng)從業(yè)人員管理，凡進(jìn)入本班務(wù)工的人員由班組長(zhǎng)或委派專人陪同進(jìn)行職業(yè)健康崗前和離崗檢查，防止弄虛作假，讓不健康的人員流入本班給公司造成經(jīng)濟(jì)損失。加強(qiáng)本班治安防范和計(jì)劃生育管理。
6、炸材管理不當(dāng)，造成流失，發(fā)生一切后果的除公安機(jī)關(guān)處罰外，公司根據(jù)事態(tài)發(fā)展后果進(jìn)行處罰，一切經(jīng)濟(jì)損失由班組自己承擔(dān)。觸犯法律的追究法律責(zé)任。
（二）考核辦法
1、實(shí)行年度考核的方式，逐月由安全生產(chǎn)督查科負(fù)責(zé)對(duì)班長(zhǎng)進(jìn)行督查，違反本制度的下達(dá)督查通知書，登記匯總年度考核。
2、班長(zhǎng)違反本管理制度任何一款，合同約定的獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)行一票否決，不予兌現(xiàn)。
3、未跟班作業(yè)、離崗不履行請(qǐng)銷假、違章指揮，隱患整改治理不及時(shí)、不徹底或拒不整改，發(fā)生安全事故的，班長(zhǎng)承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任。經(jīng)濟(jì)損失從交納的安全保證金中扣除。
4、不加強(qiáng)從業(yè)人員管理，職業(yè)健康弄虛作假，患有職業(yè)病的人員進(jìn)入公司務(wù)工后，班長(zhǎng)承擔(dān)80%責(zé)任，所發(fā)生的費(fèi)用從安全保證金中支付，保證金不足支付的從開(kāi)采費(fèi)中扣除。
機(jī)械設(shè)備安全管理制度
一、機(jī)械設(shè)備要逐一進(jìn)行登記，建立礦山機(jī)械設(shè)備管理檔案。機(jī)械設(shè)備實(shí)行專人管理、專人負(fù)責(zé)。安裝、調(diào)試要有專業(yè)人員按照機(jī)械設(shè)備的安裝規(guī)定進(jìn)行。
二、不準(zhǔn)酒后操作。不準(zhǔn)無(wú)證操作。
三、不準(zhǔn)在配電房、空壓機(jī)房、變壓器房周圍（30米以內(nèi)）及礦山運(yùn)輸車輛內(nèi)存放爆炸器材和易爆物品。
四、不準(zhǔn)轉(zhuǎn)運(yùn)礦車輛（拖拉機(jī)、汽車等）開(kāi)英雄車、賭氣車，嚴(yán)禁礦區(qū)機(jī)動(dòng)車輛客貨混裝。
五、對(duì)機(jī)電設(shè)備及防護(hù)裝臵、安全檢測(cè)儀器定期檢查、維修，并建立技術(shù)檔案，保證使用安全。每個(gè)季度檢查配電系統(tǒng)繼電保護(hù)裝臵的整定情況和主要電氣設(shè)備絕緣電阻情況，每年至少進(jìn)行一次變壓器等電器設(shè)備使用的絕緣油的理化性能及耐壓實(shí)驗(yàn)。
六、不準(zhǔn)私拉亂接，擅自搭火接線，明閘刀明接頭送電，以保證線路及配電設(shè)施的安全，杜絕超負(fù)荷運(yùn)行。不準(zhǔn)用鐵絲、銅絲、鋁線代替溶斷絲或保險(xiǎn)絲使用，以防突發(fā)事故。
七、不準(zhǔn)非工作人員進(jìn)入配電房或空壓機(jī)房。機(jī)修工和電工必須持證上崗，堅(jiān)守崗位。工作期間要認(rèn)真觀察機(jī)械運(yùn)行的負(fù)荷承載出現(xiàn)的故障，對(duì)于人為造成的機(jī)械損壞，一切損失由責(zé)任人全部賠償。
八、不準(zhǔn)在各種安全閥及附件或手上、工具上沾有油脂時(shí)操作氣瓶。
九、機(jī)械設(shè)備維修要在停止作業(yè)的情況下進(jìn)行，嚴(yán)禁在機(jī)械設(shè)備非停止?fàn)顟B(tài)下進(jìn)行檢修，特別是電器設(shè)備的維修要先停電后檢修，并在閘刀旁掛有人檢修，嚴(yán)禁合閘的警示牌。
十、礦山使用的下列設(shè)備、器材、防護(hù)用品和安全檢查儀器，應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)；不符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)的，不得使用。
1、采據(jù)、支護(hù)、裝載、運(yùn)輸、提升、通風(fēng)、排水、壓縮空氣和起重設(shè)備。
2、電動(dòng)機(jī)、變壓器、配電柜、電器開(kāi)關(guān)、電控裝臵。
3、爆破器材、通訊器材、礦燈、電纜、鋼絲繩、支護(hù)材料、防火材料。
4、各種安全衛(wèi)生檢測(cè)儀器儀表。
5、自救器、安全帽、防塵防毒口罩或口罩、防護(hù)服、防護(hù)鞋等防護(hù)用品和救護(hù)設(shè)備。
6、經(jīng)有關(guān)主管部門認(rèn)定的其他有特殊安全要求的設(shè)備和器材。
礦山管理制度6
第一章 總則
第一條 為了規(guī)范礦山休假管理，營(yíng)造良好的工作環(huán)境，保障員工的休息權(quán)益，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司實(shí)際情況，制定本制度。
第二條 本制度適用于公司職工以及在公司工作的各類勞動(dòng)者，包括合同工、臨時(shí)工和勞務(wù)派遣人員等。
第三條 休假管理遵循公平、公正、公開(kāi)的原則，依法維護(hù)員工合法權(quán)益，對(duì)員工按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行休假管理。
第二章 休假種類及休假制度
第四條 休假分為年休假、法定節(jié)假日休假、集體休假和特殊休假等。
第五條 年休假是指員工依法享受的帶薪休假，具體以員工入職時(shí)間和工作年限為參考，按照以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算：
工作滿一年不滿十年的，享受帶薪年休假5天；工作滿十年不滿二十年的，享受帶薪年休假10天；工作滿二十年以上的，享受帶薪年休假15天。
第六條 法定節(jié)假日休假參照國(guó)家政策執(zhí)行。
第七條 公司將按照工作需要和生產(chǎn)情況，制定每年的集體休假安排，并提前通知員工。
第八條 特殊休假包括婚假、喪假、產(chǎn)假、哺乳假、病假、事假等，具體休假標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)下文相關(guān)規(guī)定。
第三章 年休假管理
第九條 員工享有年休假假期，但需提前申請(qǐng)，經(jīng)公司批準(zhǔn)后方可休假。
第十條 員工應(yīng)當(dāng)在每年年初，將本年度擬休假計(jì)劃提前提交至所在部門，并說(shuō)明休假的.時(shí)間及理由等，經(jīng)部門審批后，可以批準(zhǔn)休假。
第十一條 員工在休假期間，公司繼續(xù)支付員工工資和福利待遇。
第十二條 員工一次年休假不得超過(guò)15天，不得拆分成多次休假。
第十三條 員工享受年休假期間，可以自由安排自己的生活，但不得從事與原單位業(yè)務(wù)相同或類似的工作。
第十四條 員工如因休假期間發(fā)生疾病或其他原因無(wú)法休假，可向公司提交書面申請(qǐng)，經(jīng)公司批準(zhǔn)后可以順延休假，但最長(zhǎng)順延期限不超過(guò)3個(gè)月。
第十五條 員工離職或解除勞動(dòng)合同的，將未休的年休假按照工資的1.5倍支付給員工。
第四章 特殊休假管理
第十六條 婚假：?jiǎn)T工結(jié)婚可享受3天帶薪婚假，員工需要提供結(jié)婚證明材料。
第十七條 喪假：?jiǎn)T工家庭有親屬去世可享受相應(yīng)喪假，喪假期限如下：
父母、配偶、子女的喪假不超過(guò)7天；
祖父母、岳父母、兄弟姐妹的喪假不超過(guò)3天；外祖父母、公婆的喪假不超過(guò)2天。
第十八條 產(chǎn)假：女性員工享受產(chǎn)假，產(chǎn)假期限為180天。
第十九條 哺乳假：女性員工產(chǎn)后可享受每天2小時(shí)的哺乳假。哺乳假一般持續(xù)至員工子女1周歲。
第二十條 病假：?jiǎn)T工因疾病無(wú)法工作期間，可請(qǐng)病假。病假期間，公司將依法支付員工工資和福利待遇，但需提供相應(yīng)的病假證明。
第二十一條 事假：?jiǎn)T工因非個(gè)人原因無(wú)法上班期間，可請(qǐng)事
假。事假期間，員工應(yīng)提前向所在部門請(qǐng)假，并說(shuō)明請(qǐng)假事由。
第二十二條 特殊休假期間，公司將繼續(xù)支付員工工資和福利待遇，但需提供相應(yīng)的證明材料。
第五章 休假考勤管理
第二十三條 員工休假期間，需完成休假申請(qǐng)手續(xù)，并填寫休假登記表。公司將依據(jù)休假登記表進(jìn)行休假登記。
第二十四條 員工休假期間應(yīng)保持手機(jī)暢通，以便公司與員工聯(lián)系。
第二十五條 員工休假期間如有突發(fā)情況，需提前告知所在部門或聯(lián)系上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
第二十六條 員工休假期間，不得違反公司各項(xiàng)規(guī)章制度及國(guó)家法律法規(guī)，如有違反，將按照公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。
第六章 紀(jì)律與獎(jiǎng)勵(lì)
第二十七條 員工必須遵守公司規(guī)章制度和國(guó)家法律法規(guī)，不得在休假期間從事違法違規(guī)行為。
第二十八條 員工在休假期間如表現(xiàn)出色，公司將根據(jù)業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。
第七章 附則
第二十九條 本制度由公司人力資源部具體負(fù)責(zé)解釋和修訂。
第三十條 本制度自頒布之日起實(shí)施，廢止以前的任何有關(guān)休假管理的規(guī)定。
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第一章總則
第一條為了加強(qiáng)礦山消防安全管理，貫徹“預(yù)防為主、消防結(jié)合”的消防工作方針，履行消防安全職責(zé)、預(yù)防火災(zāi)和減少火災(zāi)危害，保障人身和財(cái)產(chǎn)的安全，落實(shí)逐級(jí)消防安全責(zé)任制和崗位責(zé)任制，保障各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，本著消防安全自我管理、自負(fù)其責(zé)的基本原則，制定本制度。
第二條此規(guī)定適用于本公司所有單位的消防安全管理。
第三條消防管理包括消防安全教育、培訓(xùn)；防火檢查巡查；安全疏散設(shè)施；消防安全值班；火災(zāi)隱患整改；易然、易爆物品；義務(wù)消防隊(duì)；燃?xì)夂碗娖髟O(shè)備的檢查管理等。
第二章消防安全責(zé)任
第四條分廠廠長(zhǎng)是中心的消防安全責(zé)任人和消防安全管理人，對(duì)本單位的消防安全工作全面負(fù)責(zé)。消防安全責(zé)任人和消防安全管理人分別履行消防安全職責(zé)和實(shí)施、組織落實(shí)消防安全管理工作。
第五條各班組長(zhǎng)為本班組的消防安全責(zé)任人，應(yīng)對(duì)本班組的消防安全負(fù)責(zé)，履行下列職責(zé)：
（一）將生產(chǎn)、檢修工作和消防安全統(tǒng)籌安排，逐級(jí)簽訂消防安全責(zé)任書，明確各崗位的安全職責(zé)和責(zé)任人，指定各單位消防安全管理人員（簡(jiǎn)稱安全員），安全員應(yīng)對(duì)各單位負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)；
（二）教育員工遵守消防法律、法規(guī)和公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度。屬消防安全重點(diǎn)部位的，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格管理；
（三）結(jié)合實(shí)際，建立健全保障本單位消防安全的操作規(guī)程；
（四）進(jìn)行消防安全巡查，制止違章行為，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,對(duì)一時(shí)不能消除的隱患，應(yīng)采取有效的`措施，確保安全，發(fā)現(xiàn)重大隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告；
（五）完成單位上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和本單位領(lǐng)導(dǎo)交給的的其它有關(guān)消防安全工作。
第六條各單位與員工簽訂的消防安全責(zé)任書由各單位留存?zhèn)洳椋谄邨l公司員工（員工、實(shí)習(xí)人員、臨時(shí)工、施工人員等）應(yīng)遵守安全行為規(guī)范，履行消防安全職責(zé)。
第三章消防安全管理
第八條設(shè)立消防安全管理機(jī)構(gòu)，在消防安全責(zé)任人或消防安全管理人的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展消防安全管理工作，監(jiān)督各項(xiàng)消防安全管理工作的落實(shí)。
第九條各班組指定的消防安全員，負(fù)責(zé)本單位的消防安全管理工作。
第十條下列部位是消防安全重點(diǎn)部位，應(yīng)當(dāng)按照本規(guī)定，實(shí)行嚴(yán)格管理：
炸藥庫(kù)、變電站、油庫(kù)以及其它發(fā)生火災(zāi)可能性較大或造成較大人身傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的部位。
消防安全教育和培訓(xùn)管理
第十一條單位應(yīng)經(jīng)常開(kāi)展消防安全宣傳教育；
第十二條各單位應(yīng)對(duì)新上崗和進(jìn)入新崗位的員工進(jìn)行上崗前的消防安全教育；
第十三條特種作業(yè)的員工，依照規(guī)定應(yīng)接受培訓(xùn)，持證上崗。
第十四條消防安全宣傳教育內(nèi)容包括：
（一）有關(guān)消防法規(guī)、制度和保障消防安全的操作規(guī)程；
（二）有關(guān)消防設(shè)施的性能、滅火器材的使用方法；
（三）報(bào)警、撲救初火災(zāi)和逃生自救的知識(shí)、技能；
（四）明確本崗位消防安全職責(zé)、本崗位的火災(zāi)危險(xiǎn)性和防火措施；
第四章防火巡查和檢查
第十五條消防安全重點(diǎn)部位應(yīng)當(dāng)由各單位指定的安全員進(jìn)行每日防火巡查，非重點(diǎn)部位每月巡查一次，巡查的內(nèi)容包括：
（一）用火、用電有無(wú)違章情況；
（二）消防設(shè)施、器材和消防安全標(biāo)志是否在位、完整；
（三）安全出口、疏散通道是否暢通；
（四）人員在崗情況；
六、其它消防安全檢查
第十六條各單位應(yīng)當(dāng)保障疏散暢通、安全出口暢通。嚴(yán)禁下列行為：
（一）占用疏散通道；
（二）在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物；
（三）消防安全疏散標(biāo)志被遮擋、覆蓋；
（四）其它影響安全疏散的行為。
第十五條員工應(yīng)愛(ài)護(hù)消防設(shè)施，保障消防栓和滅火器不被遮擋圈占，消防器材不被挪作他用；安全員發(fā)現(xiàn)消防器材有損壞和丟失的應(yīng)及時(shí)向主管各單位報(bào)告。
第五章火災(zāi)隱患整改
第十六條各單位對(duì)存在的火災(zāi)隱患，應(yīng)及時(shí)予以消除。對(duì)下列違反消防安全規(guī)定的行為，主管各單位或安全員應(yīng)責(zé)成有關(guān)人員當(dāng)場(chǎng)改正并督促落實(shí)：
（一）違章進(jìn)入生產(chǎn)、存儲(chǔ)易燃易爆危險(xiǎn)品場(chǎng)所的；
（二）違章使用明火作業(yè)或者在具有火災(zāi)、爆炸危險(xiǎn)的場(chǎng)所吸煙、使用明火等違反禁令的；
（三）將安全出口上鎖、遮擋或占用、堆放物品影響疏通道暢通的；
（四）消火栓、滅火器材被遮擋影響使用或者被挪作他用的；
（五）常閉式防火門處于開(kāi)啟狀態(tài)，防火卷簾下堆放物品影響使用的；
（六）違章關(guān)閉消防設(shè)施、切斷消防電源的；
（七）消防設(shè)施管理、值班人員和防火巡查人員脫崗的；
第十七條各單位對(duì)不能當(dāng)場(chǎng)改正的火災(zāi)隱患，應(yīng)逐級(jí)上報(bào)，提出整改方案，由消防安全管理人或者消防安全責(zé)任人確定整改的措施、期限以及負(fù)責(zé)整改的各單位、人員，并落實(shí)整改資金。
第十八條在火災(zāi)隱患未消除前，各單位應(yīng)當(dāng)落實(shí)消防措施，保障消防安全。不能確保消防安全，隨時(shí)可能引發(fā)火災(zāi)或者存在嚴(yán)重危及人身安全的，應(yīng)當(dāng)將危險(xiǎn)部位停產(chǎn)、停止作業(yè)進(jìn)行整改。
第十九條火災(zāi)隱患整改完畢，負(fù)責(zé)整改的各單位或者人員應(yīng)當(dāng)將整改情況記錄報(bào)送消防安全管理人簽字確認(rèn)后存檔備案。
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第一條、本礦職工在工作時(shí)間內(nèi)生產(chǎn)區(qū)域中所發(fā)生的和生產(chǎn)有關(guān)的傷亡事故(包括急性中毒),均按本制度認(rèn)真執(zhí)行。
第二條、工傷事故分類。
1、一般傷亡事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。
2、較大傷亡事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬(wàn)元以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。
3、重大傷亡事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬(wàn)元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。
4、特別重大傷亡事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷,或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。
第三條、傷亡事故發(fā)生后,負(fù)傷者或最先發(fā)現(xiàn)的人,必須立即報(bào)告坑長(zhǎng)及礦長(zhǎng)等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)生一般傷亡事故以上,礦長(zhǎng)必須在2小時(shí)內(nèi),上報(bào)告市安全生產(chǎn)監(jiān)督局和勞動(dòng)、工會(huì)、檢察等有關(guān)部門。
第四條、發(fā)生傷亡事故,應(yīng)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),因搶救傷員和防止事故擴(kuò)大,需移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物件時(shí),必須做出標(biāo)志、拍照、詳細(xì)記錄和繪制事故現(xiàn)場(chǎng)圖。傷亡事故現(xiàn)場(chǎng),必須經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督局或事故調(diào)查組同意,才能清理。
第五條、輕傷事故發(fā)生后三天內(nèi),由坑口負(fù)責(zé)填報(bào)《職工傷亡事故登記表》給安全生產(chǎn)科。發(fā)生重傷事故后,事故調(diào)查組對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查,查明原因。明確性質(zhì)(責(zé)任事故、自然事故、),分清責(zé)任,提出對(duì)責(zé)任者的處理意見(jiàn)和擬定防范措施,撰寫事故調(diào)查報(bào)告書,分別上報(bào)。
事故調(diào)查組的組成按事故的嚴(yán)重程度分級(jí)負(fù)責(zé):
1、輕傷事故和一般未遂事故,由生產(chǎn)安全科負(fù)責(zé)組織。
2、重傷事故和重大未遂事故,由礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織。
3、一般傷亡事故以上,由市安全生產(chǎn)監(jiān)督局會(huì)同當(dāng)?shù)貏趧?dòng)、檢察、工會(huì)共同調(diào)查。
第六條、全面開(kāi)展事故的經(jīng)濟(jì)損失統(tǒng)計(jì)工作。在調(diào)查事故時(shí),應(yīng)對(duì)事故所造成的直接和間接經(jīng)濟(jì)損失,按實(shí)際情況如實(shí)計(jì)算,不得遺漏,并填入事故“登記表”、“調(diào)查報(bào)告書”和“月報(bào)表”中及時(shí)上報(bào)。
第七條、在查清傷亡事故情況后,必須對(duì)事故進(jìn)行責(zé)任分析。通過(guò)事故調(diào)查所確定的事實(shí),根據(jù)事故發(fā)生的物質(zhì)原因、人為原因和管理原因,按有關(guān)人員的職責(zé)、分工和在生產(chǎn)過(guò)程中的作用,追究其所負(fù)的責(zé)任,并按事故所造成的影響和經(jīng)濟(jì)損失大小,提出恰當(dāng)?shù)奶幚硪庖?jiàn)。
第八條、確定事故責(zé)任者的原則
1、因設(shè)計(jì)上的錯(cuò)誤和缺陷而發(fā)生的事故或造成嚴(yán)重后果的,由設(shè)計(jì)者負(fù)責(zé)。
2、因施工、制造、安裝和檢修上的.錯(cuò)誤或缺陷而發(fā)生的事故或造成嚴(yán)重后果的,由施工、制造、安裝、檢修、檢驗(yàn)者負(fù)責(zé)。
3、因工藝條件或技術(shù)操作確定上的錯(cuò)誤或缺陷而發(fā)生的事故或造成嚴(yán)重后果者,由工藝條件或技術(shù)操作的確定者負(fù)責(zé)。
4、因官僚主義、違章指揮所造成的事故,由指揮者負(fù)責(zé)。
5、已發(fā)生事故未及時(shí)采取有效措施致使類似的事故重負(fù)發(fā)生的,由主管礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
6、因缺少安全規(guī)章制度而發(fā)生的事故,由生產(chǎn)組織者負(fù)責(zé);因違反規(guī)定或操作錯(cuò)誤的而造成事故的,由操作者負(fù)責(zé);但未經(jīng)學(xué)習(xí),不懂安全操作知識(shí)而發(fā)生的事故,由指派者負(fù)責(zé)。
7、因缺少安全防護(hù)裝置而發(fā)生的事故或造成嚴(yán)重后果的,由生產(chǎn)組織者負(fù)責(zé);因隨便拆除安全防護(hù)裝置而造成的事故由拆除者或決定拆除者負(fù)責(zé)。
8、對(duì)于已發(fā)現(xiàn)的事故隱患,坑口能解決但未及時(shí)解決或上報(bào),而造成事故,由坑口主管坑長(zhǎng)負(fù)責(zé);坑口無(wú)力解決且已呈報(bào)礦部,未及時(shí)解決而造成事故,由主管礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
第九條、凡發(fā)生下述傷亡事故的,首先追究主管礦長(zhǎng)的責(zé)任
1、由于安全生產(chǎn)的規(guī)章制度或操作規(guī)程不健全,職工無(wú)章可循的。
2、發(fā)布的指令、命令、決定、規(guī)章制度違反國(guó)家安全生產(chǎn)法規(guī)或違背本管理辦法的有關(guān)規(guī)定,違章指揮、強(qiáng)令職工或親自冒險(xiǎn)作業(yè)造成傷亡事故的。
3、對(duì)職工不按規(guī)定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn),未經(jīng)考核合格就分配上崗操作造成傷亡事故的。
4、安全設(shè)施不齊全、設(shè)備失修或超負(fù)荷運(yùn)行造成事故的。
5、勞動(dòng)組織不合理,擅自加班加點(diǎn)作業(yè),職工因過(guò)度疲勞而造成傷亡事故的。
6、發(fā)生事故后,不積極搶救或事后不認(rèn)真采取防范措施,致使事故擴(kuò)大、傷亡程度加劇或同類事故重復(fù)發(fā)生的。
7、新建、改建、擴(kuò)建以及技術(shù)改造項(xiàng)目不執(zhí)行“三同時(shí)”規(guī)定,不按規(guī)定提取或擅自挪用安全技術(shù)措施費(fèi)用;對(duì)重大事故隱患不及時(shí)整改或整改不力而造成事故的。
8、在經(jīng)濟(jì)體制改革和各種經(jīng)濟(jì)承包責(zé)任制中,對(duì)安全生產(chǎn)條件審查不嚴(yán)造成傷亡事故或職業(yè)中毒的。
第十條、事故發(fā)生后,當(dāng)有關(guān)部門已將事故調(diào)查清楚,對(duì)事故責(zé)任者進(jìn)行了處理,擬定并落實(shí)了改進(jìn)措施,該起事故應(yīng)予結(jié)案,事故結(jié)案的審批權(quán)限如下:
1、輕傷事故由安全生產(chǎn)科審批。
2、重傷事故由礦長(zhǎng)審批,礦安全生產(chǎn)科備案。
3、死亡一人以上的傷亡事故報(bào)市安全生產(chǎn)監(jiān)督局審批。
第十一條、事故統(tǒng)計(jì)及數(shù)據(jù)處理。
1、及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)送傷亡事故統(tǒng)計(jì)月、季、年報(bào)表,按報(bào)表所列內(nèi)容如實(shí)逐項(xiàng)填寫。
2、對(duì)本礦的大量事故資料和數(shù)據(jù)進(jìn)行加工、整理、利用數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)科學(xué)原理及事故控制原理,推行安全系統(tǒng)工程管理方法,預(yù)測(cè)控制事故,找出事故發(fā)生的原因規(guī)律及預(yù)防方法指導(dǎo)安全生產(chǎn)。
礦山管理制度9
(一)井下電網(wǎng)電壓等級(jí)
煤礦井下電網(wǎng)與地面三相四線制電網(wǎng)不同,其電壓等級(jí)有特殊的規(guī)定。《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定,煤礦井下各級(jí)配電網(wǎng)絡(luò)電壓和各種電氣設(shè)備的額定電壓等級(jí),應(yīng)符合下列要求:高壓,不超過(guò)10000v;低壓,不超過(guò)1140v;照明、信號(hào)、電話和手持式電氣設(shè)備的供電電壓,不超過(guò)127v;遠(yuǎn)距離控制線路的額定電壓,不超過(guò)36v。采區(qū)電氣設(shè)備使用3300v供電時(shí),必須制定專門的安全措施。
(二)保證電氣安全的基本要求
1.煤礦井下特殊的工作條件
(1)礦井大氣中有瓦斯和煤塵等爆炸性介質(zhì),在其含量達(dá)到一定量時(shí),電氣設(shè)備或電纜電線產(chǎn)生電火花時(shí),就會(huì)發(fā)生燃燒或爆炸等惡性事故。
(2)井下巷道、機(jī)電硐室,經(jīng)常有滴水、淋水、甚至大量涌水,空氣相對(duì)濕度一般在90%以上。而且由于礦山壓力的影響,常會(huì)發(fā)生冒頂和片幫事故,電氣設(shè)備特別是電纜,極易受到砸、碰、擠、壓而損壞。因此,容易發(fā)生人身觸電事故。漏電火花或短路電弧等故障電火花,是瓦斯、煤塵著火或爆炸等惡性事故的'電火源。
(3)井下有些機(jī)電硐室和巷道的溫度較高,電氣設(shè)備散熱條件較差。
(4)采掘工作面的電氣設(shè)備移動(dòng)頻繁,且經(jīng)常啟動(dòng),用電設(shè)備的負(fù)荷變動(dòng)較大。
(5)井下發(fā)生全部停電事故時(shí)會(huì)造成諸如淹沒(méi)礦井、瓦斯積聚、人員受困或窒息、甚至發(fā)生瓦斯或煤塵爆炸等惡性事故。
2.煤礦井下供電系統(tǒng)的基本要求
(1)煤礦井下屬于一類用戶,停電會(huì)造成人員傷亡和重大的生產(chǎn)損失。
(2)煤礦井下供(配)電網(wǎng)不允許采用中性點(diǎn)接地工作方式,不允許井下配電變壓器中性點(diǎn)直接接地,嚴(yán)禁由地面中性點(diǎn)直接接地的變壓器或發(fā)電機(jī)直接向井下供電。
(3)礦井電網(wǎng)短路容量,老礦井一般限制為50mva;新建礦井不再作此限制(一般為100mva或200mva)。
(4)礦井高壓電網(wǎng),必須限制單相接地電容電流,使之不超過(guò)20a。
(三)保護(hù)接地
電壓在36v以上和由于絕緣損壞可能帶有危險(xiǎn)電壓的電氣設(shè)備的金屬外殼、構(gòu)架,鎧裝電纜的鋼帶(或鋼絲)、鉛皮或屏蔽護(hù)套等必須有保護(hù)接地。主要有:保護(hù)接地網(wǎng)、主接地極、局部接地極、接地母線、連接導(dǎo)線與接地導(dǎo)線。
礦山管理制度10
鶴壁市石材礦山公司，根據(jù)礦山荒料開(kāi)采及發(fā)料情況，制定本管理制度，本制度適用于礦山發(fā)料。
一、礦山開(kāi)采出荒料后，調(diào)料人員根據(jù)調(diào)料規(guī)定對(duì)所有荒料進(jìn)行統(tǒng)一編碼登記造冊(cè)，一式兩份，一份由調(diào)料人員保管，一份由礦長(zhǎng)保管。
二、調(diào)料員接到調(diào)料單或發(fā)貨單后，按單要求發(fā)料，并開(kāi)具調(diào)料結(jié)算單，將荒料發(fā)至倒料點(diǎn)（在礦山的'荒料由調(diào)料員保管，倒料點(diǎn)的荒料由吊車司機(jī)保管）。
三、倒料點(diǎn)工作人員，在接到礦山荒料后，進(jìn)行認(rèn)真登記，按單發(fā)料、裝車，并在單據(jù)上填注日期、車號(hào)。
四、礦長(zhǎng)在接到公司調(diào)料單后，及時(shí)將調(diào)料單復(fù)印并傳真至礦山調(diào)料員及倒料點(diǎn)，監(jiān)督管理發(fā)料工作。
五、礦長(zhǎng)定期檢查調(diào)料員荒料登記冊(cè)及倒料點(diǎn)荒料登記冊(cè)，并制定調(diào)料員與倒料點(diǎn)的對(duì)帳制度。
六、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度，杜絕荒料丟失及倒賣荒料情況發(fā)生，如出現(xiàn)荒料丟失或有倒賣料行為，對(duì)礦山相關(guān)責(zé)任人罰款XX-3000元/次，對(duì)知情不報(bào)者罰款1000-XX元/次，對(duì)情節(jié)特別嚴(yán)重者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開(kāi)除。
礦山管理制度11
一、每天按各小隊(duì)班次及正常班次進(jìn)行考勤。由小隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)打考勤，每日進(jìn)行一次考勤登記。
二、兼職救護(hù)隊(duì)員請(qǐng)假要認(rèn)真履行請(qǐng)假手續(xù)，請(qǐng)假者按批準(zhǔn)假期嚴(yán)格執(zhí)行，并有小隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)的書面假條交到礦長(zhǎng)，若有事不能按時(shí)歸隊(duì)者，要提前說(shuō)明續(xù)假原因，如不按時(shí)歸隊(duì)又不續(xù)假者，按曠工論處。
三、小隊(duì)長(zhǎng)和副小隊(duì)長(zhǎng)必須至少有一人在礦值班，有事必須向礦長(zhǎng)請(qǐng)假，同意后方可離礦。隊(duì)員臨時(shí)外出必須向小隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假，方可執(zhí)行，但不得超過(guò)30分鐘。
四、值班期間原則上不允許請(qǐng)假，若特殊情況需請(qǐng)假者，必須首先向小隊(duì)長(zhǎng)或副小隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假，同意后，方可向礦長(zhǎng)請(qǐng)假。
五、請(qǐng)病假，需持有醫(yī)院證明，且只批三天（重大病情除外），請(qǐng)病假必須持有縣級(jí)以上住院證明，經(jīng)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可按病假處理。
六、小隊(duì)各種請(qǐng)假必須有記錄，作為年終評(píng)選優(yōu)秀隊(duì)員的參考。
礦山管理制度12
1、對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)礦山生產(chǎn)法》及其它法律、法規(guī)中有關(guān)礦山生產(chǎn)的規(guī)定。
3、主持召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì)，定期召開(kāi)職工大會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真聽(tīng)取有關(guān)礦山安全生產(chǎn)的意見(jiàn)和建議，接受群眾監(jiān)督。
4、安全生產(chǎn)與生產(chǎn)工作做到“五同時(shí)”，即計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)建設(shè)工作的同時(shí)，必須計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。在新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目中，遵守和執(zhí)行“三同時(shí)”規(guī)定（同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用）。
5、審定本單位各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度及規(guī)程。
6、設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備合格的專（兼）職安全管理人員。
7、按國(guó)家規(guī)定提取安全技術(shù)措施費(fèi)用，并專款專用。
8、采取有效措施，不斷改善本單位職工勞動(dòng)條件和安全生產(chǎn)環(huán)境。
9、確定本單位安全生產(chǎn)目標(biāo)并組織實(shí)施。
10、依照《礦山安全法實(shí)施條例》的規(guī)定，對(duì)職工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)并考試考核。
11、制定礦山災(zāi)害的`預(yù)防和應(yīng)急方案。
12、及時(shí)采取措施，處理礦山存在的安全隱患。
13、定期組織和領(lǐng)導(dǎo)礦山的全面安全生產(chǎn)檢查。
14、主持重大傷亡事故的調(diào)查、分析、處理，審定安全生產(chǎn)的獎(jiǎng)懲事項(xiàng)。
15、及時(shí)按有關(guān)規(guī)定向公司安全生產(chǎn)委員會(huì)報(bào)告礦山事故。每月主持召開(kāi)一次安全生產(chǎn)工作會(huì)議，及時(shí)分析本礦安全生產(chǎn)狀況，匯總不安全隱患，提出相應(yīng)的對(duì)策措施，并組織實(shí)施。
16、檢查和指導(dǎo)副職及下屬單位領(lǐng)導(dǎo)分管范圍的安全生產(chǎn)工作和履行安全生產(chǎn)職責(zé)情況。
17、組織制定事故應(yīng)急救援預(yù)案，并適時(shí)組織演練。
礦山管理制度13
為確保全礦安全生產(chǎn),提高經(jīng)濟(jì)效益,按照上級(jí)要求和本礦實(shí)際情況,制定并實(shí)行安全目標(biāo)管理,安全目標(biāo)以一年為期限,將總目標(biāo)分解到各單位,層層制定安全目標(biāo)責(zé)任狀況分解,保證全年安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
1、20xx年全礦的安全總目標(biāo)是:
杜絕死亡和重傷事故;
輕傷事故控制在3‰;
消滅水、火、冒頂、運(yùn)輸、機(jī)電等重大事故;
職工職業(yè)健康達(dá)到國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
2、發(fā)生各類事故的直接經(jīng)濟(jì)損失控制在2萬(wàn)元以內(nèi)。
3、董事長(zhǎng)(礦長(zhǎng))是全礦安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)安全目標(biāo)管理全面負(fù)責(zé)。企業(yè)法人與總經(jīng)理簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書,分管總經(jīng)理與各分管副礦長(zhǎng)簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書。各科室長(zhǎng)、車間都要與分管副礦長(zhǎng)簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書,各單位工種人員與單位領(lǐng)導(dǎo)簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書。
4、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,加強(qiáng)制度建設(shè)和安全檢查及措施落實(shí),加大三違處罰力度,實(shí)現(xiàn)礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù),杜絕一切事故發(fā)生。
5、各部門、單位要按《安全目標(biāo)責(zé)任書》規(guī)定的目標(biāo)和任務(wù),結(jié)合本部門、單位的'實(shí)際,制定切實(shí)的安全目標(biāo),對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行總結(jié)分析,寫出書面報(bào)告報(bào)礦安委會(huì)批準(zhǔn)并實(shí)施。
6、各部門、單位要努力實(shí)現(xiàn)自己的安全生產(chǎn)目標(biāo),年終進(jìn)行總結(jié)評(píng)比,礦安委會(huì)要按責(zé)任書規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格的考核和獎(jiǎng)懲。
7、礦安委會(huì)根據(jù)全年安全目標(biāo)執(zhí)行完成情況,制定下年度的安全目標(biāo),使安全生產(chǎn)目標(biāo)再上一個(gè)新臺(tái)階。
附:安全目標(biāo)責(zé)任制分解及考核
1.責(zé)任分解:
礦山部門、各項(xiàng)目部所轄施工隊(duì):杜絕重傷及死亡事故,輕傷率控制在2‰以下,消滅水、火、運(yùn)輸、爆破、頂板等重大事故,各類事故直接經(jīng)濟(jì)損失控制在兩萬(wàn)元以內(nèi)。
選礦廠及其他各單位:杜絕重傷及死亡事故,輕傷率控制在1‰以下,消滅水、火、運(yùn)輸、環(huán)境污染等重大事故,各類事故直接經(jīng)濟(jì)損失控制在一萬(wàn)元以內(nèi)。
2、考核:
以所簽訂責(zé)任書內(nèi)容為準(zhǔn)。
礦山管理制度14
第一章總則
一、為了更好地貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的國(guó)家安全生產(chǎn)方針，進(jìn)一步落實(shí)《安全生產(chǎn)法》，適應(yīng)國(guó)家不斷發(fā)展的安全生產(chǎn)形勢(shì)的需要，確保公司安全生產(chǎn)持續(xù)進(jìn)行，擬定公司的安全生產(chǎn)方針。
二、為了加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)方針的規(guī)范化管理，確保公司安全生產(chǎn)方針的制定、傳達(dá)、評(píng)審與修訂等環(huán)節(jié)的科學(xué)性，特制定本制度。本制度適用于十堰罕王德山礦業(yè)有限公司。
第二章實(shí)施
三、成立安委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的.安全生產(chǎn)方針工作小組，小組成員必須有三分之一的一般員工；安全生產(chǎn)科科長(zhǎng)任安全生產(chǎn)方針工作小組組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)方針各環(huán)節(jié)的日常管理工作。
四、本制度指的方針即為公司擬定的安全生產(chǎn)方針的簡(jiǎn)稱。
五、制定方針時(shí)，制定方針人員必須充分考慮國(guó)家法律法規(guī)的要求，方針的內(nèi)容應(yīng)體現(xiàn)出企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)與核心業(yè)務(wù)；所制定的方針應(yīng)簡(jiǎn)明扼要，易于理解，并能充分體現(xiàn)公司安全生產(chǎn)方針的總目標(biāo)以及對(duì)持續(xù)改進(jìn)安全績(jī)效的承諾。
六、方針工作小組所起草的方針草案交由公司廣大員工討論、溝通后定稿，并以文件化形式由總經(jīng)理簽發(fā)。
七、公司各部門、各車間及班組負(fù)責(zé)人要通過(guò)班前會(huì)、崗前培訓(xùn)與再教育等方式認(rèn)真組織廣大員工學(xué)習(xí)，了解方針其內(nèi)容及含義。公司領(lǐng)
1導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人對(duì)安全生產(chǎn)承諾，履行各自的職責(zé)，并簽訂責(zé)任狀，逐級(jí)進(jìn)行考核。
八、制定和完善有關(guān)保證安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，從制度層面上保證安全生產(chǎn)方針的落實(shí)。
九、方針工作小組要定期通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、座談等方式對(duì)方針的適應(yīng)性進(jìn)行評(píng)定，對(duì)不適應(yīng)的部分要及時(shí)進(jìn)行修訂。
安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度
1、企業(yè)結(jié)合實(shí)情,每年都設(shè)立文件化的安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo),制訂《年度安全生產(chǎn)責(zé)任狀》安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)向各車間班組分解,并參與績(jī)效考核。
2、制定實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)施計(jì)劃，對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)施計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)或評(píng)價(jià)，在需要時(shí)對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)進(jìn)行及時(shí)的修正或更新。
3、礦山企業(yè)應(yīng)確保全年工亡事故為零,重傷事故為零,職業(yè)病發(fā)生為零,輕傷負(fù)傷率≤3‰；主要設(shè)備設(shè)施檢測(cè)到位,平均無(wú)故障時(shí)間達(dá)到85％以上；企業(yè)安全教育和培訓(xùn)率為100％；危險(xiǎn)源監(jiān)控有措施、監(jiān)測(cè)到位,隱患整改率為100％。
4、企業(yè)制定《實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)施計(jì)劃》對(duì)各級(jí)管理層安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)的完成情況要求每年進(jìn)行一次評(píng)價(jià),每季度進(jìn)行一次小結(jié)；
5、建立各類安全生產(chǎn)臺(tái)帳,依據(jù)《安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)考核辦法》
2對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)施計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)。
6、為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)提供人力、財(cái)力、物力和技術(shù)資源。
礦山管理制度15
一總則
第一條在礦部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮各基層組織的作用，認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行“預(yù)防為主、防消結(jié)合〞的消防工作方針，建立各級(jí)防火組織，健全各項(xiàng)規(guī)章制度，著力推動(dòng)消防“四個(gè)能力建設(shè)〞，充分發(fā)揮消防工作為安全生產(chǎn)服務(wù)的作用。
第二條本制度適用于各單位及參加生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的相關(guān)單位〔以下簡(jiǎn)稱各單位〕。
第三條各單位應(yīng)組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)，自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)與本制度，以減少和消除本單位的火險(xiǎn)隱患和意外事故。
二防火組織管理
第四條本單位的安全防火執(zhí)行三級(jí)負(fù)責(zé)制，在礦長(zhǎng)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，建立各級(jí)防火組織，逐級(jí)分工負(fù)責(zé)，自上而下形成嚴(yán)密的安全防火體系。
第五條本單位設(shè)防火委員會(huì)，主要負(fù)責(zé)傳達(dá)落實(shí)上級(jí)有關(guān)防火安全政策、法令指示和規(guī)定，對(duì)員工進(jìn)行安全防火宣揚(yáng)教育，培訓(xùn)防火骨干，定期組織防火安全檢查，整改火險(xiǎn)隱患，落實(shí)防范措施等工作。
第六條在防火委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，各單位均應(yīng)安排一名行政領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任防火負(fù)責(zé)人，便于消防工作與本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同步進(jìn)行。
第七條各單位要成立防火領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本單位的防火工作，強(qiáng)化電源、火源、易燃易爆物品的管理及消防器材的配備、管理，傳達(dá)落實(shí)上級(jí)和防火委員會(huì)有關(guān)防火安全的指示、規(guī)定等，對(duì)員工進(jìn)行安全防火宣揚(yáng)教育，組織有關(guān)人員進(jìn)行防火安全檢查，及時(shí)解決存在的問(wèn)題。
第八條各單位防火領(lǐng)導(dǎo)小組必須設(shè)防火安全員，負(fù)責(zé)本單位的日常消防工作，主要負(fù)責(zé)向本單位人員傳達(dá)上級(jí)有關(guān)防火制度，進(jìn)行消防安全培訓(xùn)，及時(shí)向本單位防火負(fù)責(zé)人反映及整改本單位存在的火險(xiǎn)隱患，以及防范一切可能引起火災(zāi)的因素。
第九條各單位都要嚴(yán)格執(zhí)行崗位防火責(zé)任制，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全防火知識(shí)，強(qiáng)化對(duì)本單位火源、電源和易燃易爆物品的管理，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改與上報(bào)。
第十條保衛(wèi)部設(shè)消防主管一名，具體負(fù)責(zé)全礦防火安全工作的日常管理，在防火委員會(huì)和保衛(wèi)部的領(lǐng)導(dǎo)下展開(kāi)工作。
第十一條礦部設(shè)義務(wù)消防隊(duì)，由保衛(wèi)部護(hù)衛(wèi)隊(duì)員及各基層單位防火小組成員組成，具體負(fù)責(zé)全礦的火警值班備防，在火場(chǎng)指揮部的指揮下，撲救火災(zāi)事故。
第十二條保衛(wèi)部負(fù)責(zé)籌建消防設(shè)施，審批消防器材的采購(gòu)計(jì)劃，指導(dǎo)對(duì)消防器材的配置、修理、保養(yǎng)和管理工作。
第十三條防火組織
〔一〕防火委員會(huì)：主任：由礦分管礦領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。
副主任；由保衛(wèi)部經(jīng)理、安全環(huán)保部經(jīng)理?yè)?dān)任。委員：由各基層防火負(fù)責(zé)人和保衛(wèi)部消防主管擔(dān)任。
〔二〕單位防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組：組長(zhǎng)：?jiǎn)挝环阑鹭?fù)責(zé)人兼任。成員：?jiǎn)挝环阑鸢踩珕T兼任。
〔三〕火場(chǎng)指揮部：指揮：由礦分管礦領(lǐng)導(dǎo)兼任。
副指揮：由保衛(wèi)經(jīng)理、安全環(huán)保部經(jīng)理兼任。成員：由保衛(wèi)部消防主管和各基層防火負(fù)責(zé)人擔(dān)任。
〔四〕義務(wù)消防隊(duì)：設(shè)正隊(duì)長(zhǎng)1名、副隊(duì)長(zhǎng)2名，由保衛(wèi)部經(jīng)理助理和護(hù)衛(wèi)中隊(duì)長(zhǎng)及主管分別兼任。
1.滅火戰(zhàn)斗班：主要負(fù)責(zé)火災(zāi)的撲滅工作，由保衛(wèi)部、安全環(huán)保部、采掘車間、XX礦區(qū)、XX分礦、選礦車間、運(yùn)修車間、物資裝備公司分部相關(guān)人員組成。
2.物資搶救班：主要配合滅火戰(zhàn)斗班，負(fù)責(zé)火場(chǎng)內(nèi)外的搶運(yùn)、疏散工作，由運(yùn)修車間、物資裝備公司分部相關(guān)人員組成。
3.后勤確保班：主要負(fù)責(zé)消防器材的運(yùn)送，消防車水源的供應(yīng)，傷員的搶救、物資的疏散，由物資裝備公司分部、后勤確保部、實(shí)業(yè)公司、職工醫(yī)院、綜合部相關(guān)人員組成。
4.通信警戒班：主要負(fù)責(zé)火場(chǎng)的警戒，對(duì)火險(xiǎn)區(qū)域道路的管制，對(duì)外報(bào)警聯(lián)系，傳達(dá)火場(chǎng)指揮員的命令，由綜合部和保衛(wèi)部相關(guān)人員組成。
三崗位責(zé)任制
第十四條防火委員會(huì)主要使命：
〔一〕落實(shí)執(zhí)行上級(jí)有關(guān)防火安全工作的政策、法令、指示和規(guī)定，著力推動(dòng)消防“四個(gè)能力〞建設(shè)，逐級(jí)落實(shí)防火責(zé)任制。
〔二〕建立健全各級(jí)消防組織，制定防火安全制度，強(qiáng)化對(duì)易燃易爆場(chǎng)所電源、火源的安全管理。
〔三〕督導(dǎo)各單位對(duì)所屬員工的防火安全教育和消防技能培訓(xùn)。
〔四〕組織全礦防火安全大檢查，及時(shí)清除火險(xiǎn)隱患，關(guān)于發(fā)生的火災(zāi)事故，按照“四不放過(guò)〞的.原則認(rèn)真調(diào)查處理。
〔五〕依據(jù)消防重點(diǎn)部位的特點(diǎn)，制訂切實(shí)可行的滅火作戰(zhàn)計(jì)劃和搶險(xiǎn)預(yù)案，依據(jù)必須要建議購(gòu)置、配備滅火搶險(xiǎn)設(shè)備工具，組織義務(wù)消防隊(duì)進(jìn)行滅火戰(zhàn)術(shù)演練，提升滅火本領(lǐng)。
〔六〕依據(jù)防火責(zé)任制的落實(shí)狀況，組織防火安全總結(jié)評(píng)定，查找問(wèn)題，交流經(jīng)驗(yàn)，推廣典型，表彰先進(jìn)，使防火安全工作不斷走向正規(guī)。
第十五條單位防火負(fù)責(zé)人使命：
〔一〕認(rèn)真落實(shí)上級(jí)和防火委員會(huì)有關(guān)消防安全工作的要求、規(guī)定，把防火安全和生產(chǎn)管理結(jié)合起來(lái)，做到同計(jì)劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評(píng)比。
〔二〕常常對(duì)員工進(jìn)行防火宣揚(yáng)教育。
〔三〕制定并組織落實(shí)各項(xiàng)防火安全措施。
〔四〕強(qiáng)化對(duì)義務(wù)消防隊(duì)和義務(wù)消防組的組織領(lǐng)導(dǎo)和管理。
〔五〕組織對(duì)本單位的防火安全檢查，整改火險(xiǎn)隱患，落實(shí)防范措施。
〔六〕依據(jù)具體部位的防火必須要，申請(qǐng)配備必要的消防設(shè)施器材，并強(qiáng)化對(duì)消防器材的維修和保養(yǎng)。
〔七〕組織員工群眾撲救火災(zāi)，調(diào)查處理火災(zāi)事故。
第十六條消防主管使命：
〔一〕在防火委員會(huì)和保衛(wèi)部的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)消防知識(shí)，貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)消防工作的指示、規(guī)定，展開(kāi)防火宣揚(yáng)，依靠群眾做好防火工作。
〔二〕參加防火安全檢查，了解掌握火險(xiǎn)隱患的部位、處數(shù)，提出整改看法，下發(fā)火險(xiǎn)隱患整改通知制度，催促限期整改。
〔三〕掌握本礦的重點(diǎn)防火位置、特點(diǎn)，熟悉消防器材、設(shè)施存放的位置、性能、種類、數(shù)量和使用方法，落實(shí)各項(xiàng)防火制度和安全措施，建立防火檔案。
〔四〕對(duì)義務(wù)消防隊(duì)員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，負(fù)責(zé)制定滅火方案。
〔五〕建議購(gòu)置必必須的消防設(shè)施，完備消防器材，并催促有關(guān)人員按時(shí)檢查修理，保持完整好用。
〔六〕發(fā)現(xiàn)違反防火規(guī)章制度的現(xiàn)象，要及時(shí)勸阻和批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重者，要報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)并提出處理看法。
〔七〕依據(jù)生產(chǎn)的發(fā)展和氣候的變化，隨時(shí)提出相應(yīng)的防火措施和合理建議。
第十七條各單位防火安全員及消防小組成員的基本使命：
〔一〕負(fù)責(zé)本單位的日常消防工作。
〔二〕負(fù)責(zé)對(duì)本單位員工傳達(dá)相關(guān)防火制度，進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。
〔三〕負(fù)責(zé)本單位消防安全的日常巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向本單位防火負(fù)責(zé)人反映，及時(shí)整改本單位存在的火險(xiǎn)隱患，以及防范一切可
能引起火災(zāi)的因素。
〔四〕熟悉本單位消防設(shè)施存放的位置、種類、性能和使用方法，熟悉本單位重點(diǎn)防火部位的特點(diǎn)，學(xué)會(huì)滅火方法。
〔五〕接到火險(xiǎn)報(bào)告后，要馬上攜帶消防器材趕赴火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)，聽(tīng)從統(tǒng)一指揮，積極參加撲救。
〔六〕阻止未通過(guò)批準(zhǔn)的外來(lái)人員進(jìn)入本單位，阻止一切可能引起火災(zāi)的因素，發(fā)現(xiàn)違反防火規(guī)章制度者，要及時(shí)勸阻和報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)。
〔七〕負(fù)責(zé)本單位消防器材的保養(yǎng)和管理工作。
第十八條員工崗位防火責(zé)任制：
〔一〕嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)防火制度，生產(chǎn)〔工作〕時(shí)間不得擅離職守。
〔二〕強(qiáng)化對(duì)本崗位火源、電源和易燃易爆物品的管理。
〔三〕發(fā)生故障及其他導(dǎo)致火險(xiǎn)的不安全因素，要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并采用措施加以排除，確保安全生產(chǎn)。
〔四〕認(rèn)真學(xué)習(xí)消防知識(shí)，負(fù)責(zé)維護(hù)并學(xué)會(huì)本崗位配置的消防器材的使用方法和注意事項(xiàng)。
〔五〕發(fā)現(xiàn)違反消防管理規(guī)定的現(xiàn)象應(yīng)加以阻止和報(bào)告，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)時(shí)要奮勇?lián)渚取?/p>
第十九條新員工安全防火責(zé)任制：
〔一〕凡新員工入礦，由保衛(wèi)部組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)消防法》、本單位消防管理制度和消防知識(shí)，學(xué)會(huì)一般的滅火方法和掌握一般消防器材的性能及使用方法。
〔二〕凡新員工必須經(jīng)過(guò)消防知識(shí)考核，合格后方可上崗。
〔三〕新員工上崗后，由各基層單位防火負(fù)責(zé)人組織學(xué)習(xí)，使新員工盡快熟悉本工種的防火特點(diǎn)和消防要求，以及消防器材的位置、數(shù)量。
第二十條火場(chǎng)指揮部使命：
〔一〕接到火警后，應(yīng)馬上向保衛(wèi)部及調(diào)度室報(bào)告，保衛(wèi)部依據(jù)火勢(shì)狀況向公安消防部門報(bào)警〔火警：119〕,并組織義務(wù)消防隊(duì)趕赴火場(chǎng)。
〔二〕指揮員要依據(jù)火勢(shì)的變化發(fā)展?fàn)顩r，盡快了解著火部位，燃燒物資的性質(zhì)，燃燒的面積，火勢(shì)蔓延的方向，火勢(shì)對(duì)人是否有威脅，有無(wú)爆炸、毒氣、房屋倒塌危險(xiǎn)及困在火場(chǎng)內(nèi)的人員傷亡狀況等，確定撲救措施。
〔三〕指揮員要依據(jù)火場(chǎng)狀況及時(shí)、明確地向義務(wù)消防隊(duì)員和其他員工群眾下達(dá)滅火作戰(zhàn)任務(wù)，并依據(jù)火場(chǎng)狀況合理布暑和調(diào)整滅火力量。
〔四〕撲滅火災(zāi)后，要組織有關(guān)人員認(rèn)真清理火場(chǎng)，查清起火原因，弄清事故性質(zhì)和損失的物資，總結(jié)滅火戰(zhàn)斗的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
第二十一條義務(wù)消防隊(duì)的使命：
〔一〕落實(shí)執(zhí)行上級(jí)有關(guān)消防工作的要求，積極展開(kāi)防火宣揚(yáng)，普及消防知識(shí)。
〔二〕常常進(jìn)行滅火訓(xùn)練，學(xué)會(huì)滅火方法，掌握撲救火災(zāi)的本領(lǐng)，不斷提升撲滅各種火災(zāi)的作戰(zhàn)能力。
〔三〕保持常備不懈，搞好值班備勤，一旦發(fā)生火災(zāi)能夠召之即來(lái)，來(lái)之能戰(zhàn)。義務(wù)消防隊(duì)員要依據(jù)分工密切配合，在火場(chǎng)指揮員的統(tǒng)一指揮下，冷靜冷靜，忙而不亂，各負(fù)其責(zé)，快速撲滅火災(zāi)。
〔四〕熟悉本單位特別是消防重點(diǎn)部位的地形、地物、房屋建筑結(jié)構(gòu)及儲(chǔ)存物品的性質(zhì)和數(shù)量，熟悉消防器材、設(shè)施配備部位、性能和作用。
五消防安全會(huì)議管理
第二十二條保衛(wèi)部每年初召開(kāi)消防工作會(huì)議，制訂全年的消防工作計(jì)劃；年末召開(kāi)消防工作總結(jié)表彰會(huì)議，報(bào)告本年度消防體系運(yùn)行狀況，通報(bào)全年消防安全事故，表彰消防工作先進(jìn)部門和個(gè)人。
第二十三條各單位應(yīng)每月至少召開(kāi)1次消防工作例會(huì)，總結(jié)通報(bào)消防工作內(nèi)容，會(huì)議狀況要形成會(huì)議紀(jì)要。
第二十四條重大節(jié)假日〔勞作節(jié)、國(guó)慶節(jié)、元旦、春節(jié)等〕的節(jié)前，各單位要適時(shí)召開(kāi)消防安全工作會(huì)議，布置節(jié)假日期間的消防安全工作任務(wù)，落實(shí)節(jié)日期間的消防值班人
第二十五條單位發(fā)生火災(zāi)等緊急狀況后，應(yīng)馬上申請(qǐng)防火委員會(huì)召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)或?qū)ｍ?xiàng)消防工作會(huì)議，總結(jié)教訓(xùn)，提出改善方案及措施。
第二十六條各單位消防例會(huì)由消防安全員召集，會(huì)議主要內(nèi)容:傳達(dá)并學(xué)習(xí)有關(guān)消防工作的指示精神，聽(tīng)取員工的消防工作匯報(bào)或建議，研究本單位消防管理體系運(yùn)行中存在的問(wèn)題并提出解決辦法，布置其他消防安全工作有關(guān)事宜等。
第二十七條重點(diǎn)崗位班前會(huì)要同時(shí)布置消防工作，交代清楚運(yùn)行〔生產(chǎn)〕方式、當(dāng)班要進(jìn)行的操作〔生產(chǎn)〕任務(wù)和應(yīng)注意的事項(xiàng)以及應(yīng)采用的消防安全措施。
六消防安全教育培訓(xùn)管理
第二+八條各單位要定期進(jìn)行消防安全培訓(xùn)，消防安全培訓(xùn)的對(duì)象為全體員工及所分管的外來(lái)務(wù)工人員。
第二十九條以下人員必須重點(diǎn)進(jìn)行消防安全培訓(xùn)，并按時(shí)參加消防安全考試
〔一〕各單位的消防安全管理人員。
〔二〕全礦各消防重點(diǎn)部位的工作人員。
〔三〕易燃易爆危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、使用、儲(chǔ)存等特種崗位人員。
〔四〕新參加工作的員工、轉(zhuǎn)崗的員工。
〔五〕其他依照規(guī)定應(yīng)當(dāng)接受消防安全專門培訓(xùn)的人員：
第三十條消防安全培訓(xùn)包括以下主要內(nèi)容：
〔一〕有關(guān)消防法律法規(guī)、消防安全管理制度和確保消防安全的操作規(guī)程。
〔二〕本單位、部門、崗位的火災(zāi)危險(xiǎn)性和防火措施。
〔三〕有關(guān)消防設(shè)施的性能、滅火器材的使用方法。
〔四〕報(bào)警、撲救初起火災(zāi)以及疏散逃生的知識(shí)和技能。
第三十一條各單位每年至少組織一次消防滅火和應(yīng)急疏散的演練。各單位的消防安全教育培訓(xùn)與消防演練均應(yīng)做好記錄。
七動(dòng)火作業(yè)安全管理
第三十二條為強(qiáng)化單位動(dòng)火作業(yè)的消防管理，防止事故發(fā)生，單位動(dòng)火作業(yè)必須嚴(yán)格執(zhí)行“三級(jí)〞動(dòng)火消防審批制度。
第三十三條動(dòng)火作業(yè)管理的范圍。在具有火災(zāi)、爆炸等危險(xiǎn)的場(chǎng)所內(nèi)進(jìn)行以下作業(yè)或使用其中設(shè)施均應(yīng)納進(jìn)動(dòng)火作業(yè)管理范圍：
〔一〕各種焊接、切割作業(yè)。
〔二〕燒、烤、煨管及其他產(chǎn)生火花的作業(yè)。
〔三〕使用不防爆的電動(dòng)工具、電器。
〔四〕其他易引發(fā)火災(zāi)的作業(yè)行為。
第三十四條動(dòng)火管理執(zhí)行動(dòng)火作業(yè)許可制度，凡在動(dòng)火管理范圍內(nèi)的動(dòng)火作業(yè)必須辦理動(dòng)火許可證。
第三十五條動(dòng)火作業(yè)審批的辦理。
〔一〕危險(xiǎn)場(chǎng)所動(dòng)火作業(yè)必須由動(dòng)火部門在動(dòng)火前提出申請(qǐng)，并出具操作人員相關(guān)資質(zhì)證制度，報(bào)保衛(wèi)部審批。由保衛(wèi)部消防管理人員現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地勘察，在條件同意下制定行之有效的方案后方可實(shí)施動(dòng)火作業(yè)。
〔二〕動(dòng)火作業(yè)的批準(zhǔn)以《動(dòng)火作業(yè)許可證》的形式實(shí)施。
〔三〕《動(dòng)火作業(yè)許可證》是動(dòng)火作業(yè)的憑證和依據(jù)，不得涂改和代簽。
〔四〕《動(dòng)火作業(yè)許可證》一式四聯(lián)，第一聯(lián)為存根，第二聯(lián)報(bào)送安全環(huán)保部存檔，第三聯(lián)由動(dòng)火單位持有，第四聯(lián)由操作人員持有。
第三十六條外來(lái)施工隊(duì)伍在本單位管理范圍內(nèi)實(shí)施動(dòng)火作業(yè)，應(yīng)由工程項(xiàng)目主管部門按照動(dòng)火登記審批權(quán)限申請(qǐng)《動(dòng)火作業(yè)許可證》。如有違反，按有關(guān)規(guī)定給予處罰。
第三十七條各級(jí)消防管理人員及安全員有權(quán)隨時(shí)檢查動(dòng)火作業(yè)，如發(fā)現(xiàn)有違反動(dòng)火管理制度或動(dòng)火作業(yè)有危險(xiǎn)時(shí)，可隨時(shí)收回《動(dòng)火作業(yè)許可證》，停止動(dòng)火，并上報(bào)至保衛(wèi)部
第三十八條動(dòng)火作業(yè)人員、現(xiàn)場(chǎng)管理人員應(yīng)嚴(yán)格履行各自使命并按相關(guān)操作規(guī)程進(jìn)行操作。
八易燃易爆危險(xiǎn)物品管理
第三十九條生產(chǎn)和管理易燃易爆危險(xiǎn)化學(xué)物品的工作人員應(yīng)熟悉其理化特性、防火措施及滅火方法。
第四十條儲(chǔ)存易燃易爆、危險(xiǎn)化學(xué)物品的倉(cāng)庫(kù)，耐火等級(jí)不得低于二級(jí)，要有優(yōu)良的通風(fēng)散熱條件，定期測(cè)溫檢查。使用易燃易爆物品的生產(chǎn)部位，儲(chǔ)存量不得超過(guò)當(dāng)班的使用量。
第四十一條儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)物品應(yīng)按照性質(zhì)分類，專庫(kù)存放，并設(shè)置顯然的標(biāo)志，注明品名、特征、防火措施和滅火方法，配備足夠的相應(yīng)的消防器材，性質(zhì)與滅火方法相抵觸的物品不得混存。
第四十二條生產(chǎn)儲(chǔ)存易燃易爆危險(xiǎn)化學(xué)物品的廠〔庫(kù)〕房等場(chǎng)所，嚴(yán)禁動(dòng)用明火和帶人火種，電氣設(shè)備、開(kāi)關(guān)、燈具、線路必須符合防爆要求。工作人員不準(zhǔn)穿帶有釘子的鞋和化纖衣服，非工作人員嚴(yán)禁進(jìn)入。
第四十三條修理檢查設(shè)備機(jī)件，嚴(yán)禁使用汽油等易燃易爆物品清洗。
第四十四條怕潮〔如乙快〕、怕曬〔如氧氣瓶〕等物品不得露天存放，以防因受潮或暴曬而發(fā)生火災(zāi)、爆炸事故。
第四十五條裝卸和操作易燃易爆危險(xiǎn)化學(xué)物品應(yīng)穩(wěn)裝、穩(wěn)卸，嚴(yán)禁用易產(chǎn)生火花的工具敲打和起封。
第四十六條運(yùn)輸危險(xiǎn)化學(xué)物品必須專車運(yùn)輸，配備相應(yīng)的消防器材，并應(yīng)辦理運(yùn)輸手續(xù)，性質(zhì)相抵觸的危險(xiǎn)物品不得同車運(yùn)輸。
九火源管理
第四十七條強(qiáng)化火源管理，任何單位、個(gè)人不經(jīng)物資裝備公司分部與保衛(wèi)部批準(zhǔn)，嚴(yán)禁私自安裝電爐作業(yè)和取暖。
第四十八條確因工作必須要，冬季安裝電爐或火爐取暖，由單位防火負(fù)責(zé)人向物資裝備公司分部和保衛(wèi)部寫出制度面報(bào)告，批準(zhǔn)后方可使用。
第四十九條電爐或火爐要指派專人負(fù)責(zé)管理，爐旁四周禁止堆放其他物品，爐旁要配備防護(hù)欄，離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)要熄滅火種，并認(rèn)真檢查后方可離開(kāi)。
第五十條裝有暖氣的作業(yè)場(chǎng)所及宿舍禁止使用任何用火用電的取暖設(shè)施。
第五十一條在同意使用用電取暖設(shè)施的作業(yè)場(chǎng)所及宿舍，要做到設(shè)施使用時(shí)不離人，離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)必須切斷電源，確保安全。
第五十二條禁止在任何場(chǎng)所使用“熱得快〞及其他不符合安全標(biāo)準(zhǔn)的電器設(shè)施。
第五十三條未通過(guò)批準(zhǔn)，禁止以任何理由私扯亂拉電線及安裝開(kāi)關(guān)、插座等。
第五十四條禁止無(wú)插頭取電行為及使用不合格的開(kāi)關(guān)、插頭、
插座等設(shè)施。
第五十五條禁止使用報(bào)廢的煤氣灶具，禁止煤氣灶具在不用時(shí)不關(guān)閉總閥門，煤氣灶具連接管必須綁扎牢固，禁止將煤氣灶放到在木板上使用。
第五十五條集體宿舍內(nèi)禁止同時(shí)使用電飯鍋、電磁爐等大功率電器〔總額定功率禁止超過(guò)30 W〕。
第五十八條集體宿舍內(nèi)照明燈泡禁止超過(guò)1W和多個(gè)同時(shí)使用，禁止焚燒可燃物品。
第五十九條宿舍內(nèi)所有的電器設(shè)施必須做到人走斷電，發(fā)熱電器設(shè)備必須斷電冷卻后方可離開(kāi)。
第六十條礦區(qū)及宿舍區(qū)未通過(guò)保衛(wèi)部批準(zhǔn)禁止存放、鳴放鞭炮。
第六十一條宿舍區(qū)內(nèi)禁止存放易燃、易爆等危險(xiǎn)物品。
第六十二條倉(cāng)庫(kù)、木材加工區(qū)、油庫(kù)、加油站等重點(diǎn)防護(hù)區(qū)嚴(yán)禁吸煙、使用火種或手機(jī)。加油站四周15 m內(nèi)嚴(yán)禁一切明火作業(yè)，確因工作必須要，必須由單位防火負(fù)責(zé)人報(bào)告保衛(wèi)部門，并制定相應(yīng)的防護(hù)措施，切實(shí)排除隱患后方可作業(yè)。
第六十三條工作人員在從事焊接、烘烤、熬煉工作時(shí)應(yīng)強(qiáng)化責(zé)任心，嚴(yán)格執(zhí)行所屬崗位的安全操作規(guī)程，同時(shí)認(rèn)真執(zhí)行防火規(guī)章制度。
第十四條外來(lái)務(wù)工人員來(lái)礦從事焊接等工作時(shí)，必須取得特種作業(yè)人員操作資格證。
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