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校園文化建設方案

時間:2024-12-26 09:04:56 志華 建設方案 我要投稿

校園文化建設方案(通用20篇)

  為確保事情或工作高質量高水平開展,時常需要預先制定一份周密的方案,方案是闡明具體行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的企劃案。那么方案應該怎么制定才合適呢?下面是小編為大家整理的校園文化建設方案,希望能夠幫助到大家。

校園文化建設方案(通用20篇)

  校園文化建設方案 1

  一、指導思想

  以“自主發展、和諧發展、全面發展”的辦學理念為核心,以服務全校師生為宗旨,以素質拓展為目的,立足實際,突出特色,通過加強校園文化活動的基礎設施建設,創新校園文化活動的內容,拓展校園文化活動的領域,規范校園文化活動的模式,努力構建具有我校特色的校園文化體系。

  二、目標任務

  (一)環境建設

  1、綠化、美化工作

  ①做好綠化、美化環境工作。針對校園實際對校園進行綠化、美化,以實用、經濟、美觀為原則,以綠色植物造景為主,花壇缽花為輔,適當設置景點,做到點面結合,使校園成為工作、學習、休憩的理想場所。

  ②加強對綠化工作的目標責任制管理。設專職綠化人員,定期對全校花草、樹木、綠籬進行修剪、養護。

  2、工作學習環境:

  ①對教室、辦公室、功能教室、活動室內部設施進行全面的檢修或升級。

  ②對各功能室實行承包到人制度,并把管理好壞與平常工作量獎進行掛鉤,為教工各項文娛活動提供舒適的外部環境。

  ③開展“文明班級”、“文明辦公室”等評選活動。

  ④定期、不定期進行各種形式的檢查評比活動。

  3、人文景觀建設:

  ①適當設置人文景觀,充分利用教室內外墻壁的宣傳作用。

  ②在學校設置體現公民道德規范、職業道德要求、素質教育實施、課程改革目標、人文精神培養、終身發展需要等內容要求的名人名言語錄牌和匾牌。

  ③根據不同時期的需要增設宣傳櫥窗、黑板報、布告欄等。

  (二)文化氛圍:

  1、宣傳輿論

  ①充分發揮校園網站、黑板報、廣播站、校報和宣傳櫥窗的主陣地作用。

  ②引導校園文化氣氛健康向上,開展形式多樣的宣傳活動。

  ③擴大宣傳陣地、宣傳設施和宣傳內容。結合“學習黨章”“一法一條例”活動,把文明校園建設與學校的中心工作緊密結合起來。

  2、校園文化:

  ①本著“自主發展、和諧發展、全面發展”的宗旨組織開展豐富多彩學生課外活動。

  ②舉辦藝術節、文化節、科技節、教師論壇、青年教師才藝大賽、學術報告、專題講座等活動,豐富校園文化。

  ③開展各種健康向上,生動活潑的體育比賽和文娛活動。

  (三)道德規范:

  1、文明舉止:

  ①加強禮儀教育。

  ②加強形勢教育,增強正義感。

  ③開展敬業教育,樹立干一行、愛一行、專一行的思想。

  2、道德行為:

  ①開展與社區服務共建實踐活動。

  ②進行人生觀、世界觀、價值觀、道德觀和愛國主義教育。

  ③開展以“三大”、“三愛”為主題的教育活動。

  (四)校內秩序:

  ①強化校園治安管理,建立健全各類規章制度,維護公共秩序。

  ②要加強門衛管理,把好校園治安第一關。

  ③落實責任制,實行分級管理,確保師生活動安全

  ④加強巡查制度,維護校園正常的學習、生活秩序。

  三、具體措施

  1、統一思想,提高認識,明確校園文化建設的重要性。

  校園文化建設是全面實施素質教育的有效載體,大力加強和建設校園文化是學校管理的一個重要內容。推進高品位校園文化建設是發展先進文化的重要內容,是實現教育現代化的必然要求。高品位的`校園文化,能為社會提供新的文化規范,有利于培養造就大批有較高文化素質和人文精神的人才,因此全校教職工要提高對加強校園文化建設的重要性、必要性的認識,把思想自覺統一到學校校園文化建設的行動上來。

  2、加強領導,明確職責,確保校園文化建設工作的順利進行。

  成立由學校黨支部、校委會為主要成員、師生代表參加的校園文化建設組織機構,全面組織領導校園文化建設工作。根據目標任務,明確各處室的職責,確保校園文化建設工作的順利進行。

  3、以人為本,發揮師生在校園文化建設中的主體作用。

  師生是學校的主體,校園文化是師生員工學習、工作以及生活的一種精神氛圍與物質環境,每個師生員工都生活在其中,并且自覺或不自覺地參與這種精神氛圍和物質環境的建造與變革,又自覺不自覺地接受這一文化氛圍的陶冶、引導和塑造。為此,要充分發揮他們在校園文化建設中的主體作用,使校園文化建設在學校發展過程中,真正達到“求真務實,以樂醒人,以美育人”的積極效果。

  校園文化建設方案 2

  一、總體思路

  (一)精神文化建設方面建設:精神文化建設是校園文化建設的重要內容,形成共同的文化觀念、價值觀念、生活方面等意識形態,是一個學校的本質、個性、精神面貌集中反映,主要體現在校史、教風、學風工作等方面。

  1、校史建設,以一個版面,或一新的視角來詮釋職大的精神內涵,將學校以小見大,培養人才的精神,以書面材料、視頻的形式,讓更多的學生對職大有更深的了解,增強他們對學校的榮譽感和使命感,出版系列的校史作品,建設好校史陳列室。

  2、教風建設,教風是教師的道德品質,文化知識水平,教育理論,技能等素質的增合表現。學校應當堅持把教師的教學能力和教風建設擺在突出位置,不斷的.提高教學質量。

  3、學風建設,學校應當積極做好學生學習的相關情況,積極加以更新,合理調整教材,不要總將一本書一樣的講了十幾年,老師未變、講課內容也未變。加強學生的反饋制度,對不良的現象及時加以制止,嚴肅紀律工作。

  (二)校園文化生活方面:校園文化生活以學生為主體的在學習之外開展的各類校園文化活動。良好的校園文化生活對廣大的學生的全面發展和綜合素質的提高具有不可估量的作用。

  1、發揮校園團委、學生會的組織領導作用,學生加大他們的反饋作用,對他們的行為表現進行打分,不合格者應當撤職讓他們真正為大學生的我們服務,做到“陳立就列,不行則止” 。

  2、精心組織校園文化活動,鼓勵大學生早晨多做體育鍛煉,精心創建南通職大特色的文化活動,如:籃球比賽、英語演講比賽、十佳歌手比賽,學校應當加大投資,讓參加報名的范圍涉及到學校的每一個成員,給他們頒發豐富的獎品。加大對外的宣傳,聯合高校的精英進行交流合作。

  3、深入開展文明校園文明班級、文明宿舍、文明學生創建活動,制定工作規劃和實施計劃,加大宣傳力度,成立專門負責實施機構。

  二、指導思想

  以“實踐科學發展,構建和諧校園”為統領,全面貫徹教育方針,不斷深化課程改革,以中華民族的優良傳統和社會主義榮辱觀為導向,以優化、美化、凈化校園文化環境為重點,以打造“活力、實力、魅力”為發展目標,體現我校“先做人、后讀書”的教育理念,促進學生健康成長和教師的專業成長,為學校的可持續發展奠定基礎。

  三、建設原則

  1、育人性原則:根據學校實際,結合時代特點和形勢需要,發揮校園文化建設的育人功能,使廣大師生在校園文化建設中提高思想道德修養和良好行為習慣養成的整體素質。

  2、整體性原則:校園文化建設要符合黨和國家的教育方針,圍繞學校中心工作,密切聯系社會實際,體現時代精神,同時,校園文化建設在功能中應該是一個統一的整體。

  3、特色性原則:創新校園文化建設的途徑和方法,豐富校園文化的內容和形式,在傳統中挖掘新意,通過新事物來領悟傳統文化,用融合的手段來為校園文化注入生機與活力。

  4、繼承與發展原則:校園文化建設要堅持繼承與發展的原則,精心設計、主題鮮明、內容豐富、形式多樣、特色明顯,做到硬化、凈化、美化、文化,各個場所布置個性鮮明,符合特點,能使用規范字,體現濃厚的學校文化底蘊和辦學特色。

  四、目標要求

  從我校實際出發,通過廣大師生員工的共同努力,形成學校精神催人奮進、管理制度科學民主、文化生活豐富多彩、校園環境優美舒適,既充滿生機活力、又具有深厚底蘊和鮮明特色的大學文化。

  五、推進方法

  為加強對校園文化建設的組織領導,學校成立文化建設領導小組,統籌組織協調全校校園文化建設工作。同時明確各部門在校園文化建設中的工作任務和工作職責。各基層單位也要成立相應工作機構,定期研究并開展校園文化建設工作。同時結合自身實際,采取切實措施,努力形成具有鮮明特色的文化。要發揮黨團組織、學生會和學生社團在校園文化建設中的重要作用,充分調動師生員工參與校園文化建設的主動性、積極性和創造性。

  校園文化建設納入學校事業發展的總體規劃之中,校園文化建設的經費納入學校的預算,在人、財、物等方面加大投入,切實解決校園文化建設過程中遇到的實際問題和困難,確保各項工作的順利開展。

  六、實施步驟

  第一階段(3――4月)起草方案、宣傳動員,著手校園墻體文化、及課堂教學改革實施中班級文化建設,重點做好學生公寓新建工作籌備。

  第二階段(5――6月)借鑒經驗,全面布置,重點做好班級文化建設工作,進一步補充完善墻體文化,使得校園整體文化建設初具規模。

  第三階段(7――8月)查漏補缺,改建部室,重點溫馨家園建設。

  第四階段(9――10月)反思整改,確定校旗、校徽、校標,重點做好章制完善、環境布置的整合性工作。學生公寓搬遷工作。

  第五階段(11――12月)精心規劃,打造品牌,重點做好校園文化長廊的建設與宣傳工作。

  總之,校園文化建設是一項周期長、見效慢的復雜的系統工程,需要我們實踐和思考的問題還很多,只要我們真正做到思想重視、大膽探索、不斷實踐、及時整改,時刻擁有以文化經營學校,讓環境成為隱性課堂的理念和做法,我們堅信:我校教育事業將在上級部門的正確領導下,在重視教育的復興鎮黨委、政府的關心支持下,在愛崗敬業的廣大教職員工的通力合作下,四中的辦學目標更加明確!辦學條件更加優越!課堂教學改革推進更加穩健!辦學質量更進一步!

  校園文化建設方案 3

  為了貫徹臨高縣委縣政府及臨高縣教育局關于建設平安校園,豐富校園文化的文件精神,更好地規范我校校園文化建設,繼續打造我校可持續發展的動力,體現我校個性魅力與辦學特色,培養適應時代要求的高素質人才的內在需要。也為了進一步優化育人環境,營造良好的育人氛圍,提升學校的辦學品位,特制訂本方案。

  一、領導小組

  組長:

  副組長:

  成員:

  二、目標任務

  緊緊圍繞“享受快樂,健康成長”的辦學理念,圍繞“民主、和諧、求實、向善”的校訓,“博學、嚴謹、務實、奉獻”的教風,“樂學、善思、勤奮、求真”的學風。遵循“整體規劃,分項實施,逐步完善”的原則,按照“校園建設營造整體美,美化綠化營造環境美,名人佳作營造藝術美,人際和諧營造文明美”的思路,把臨高縣第一小學打造為一所充滿文明向上氛圍的精品校園,實現“三優”(優美的育人環境、優良的教學秩序、優異的教學質量)目標。

  二、具體內容

  (一)優化校園環境

  1、繼續改造校園環境,設想進行鋪設地膠式操場基礎工程,與學校辦學理念相結合,營造辦學氣氛。

  2、繼續完善學校的`各種功能室設施,包括書畫室、音樂舞蹈室、體育器材室、綜合活動室等。

  3、及時更新學校新的宣傳欄、公示欄,便于社會和師生了解學校文化和各種信息。

  4、修綠化帶、植常青植物、花卉等,進行綠化工作。

  (二)營造文化氛圍

  1、在新教學樓圍欄上展示出“三風”內容,(“民主、和諧、求實、向善”的校訓,“博學、嚴謹、務實、奉獻”的教風,“樂學、善思、勤奮、求真”的學風。)對內引領師生的教育行為,對外彰顯學校的教育理念。

  2、根據學校實際,在教學樓等學生必經的過道走廊內創設“文化長廊”,張貼名人名言。

  3、班級教室的布置提倡共性與個性,各班師生可根據自身特點創設不同的風格與追求,鼓勵引導師生主動參與學校文化建設。通過班風、學風、校風的建設來體現隱性文化,讓校園成為師生表現自我,優化個性的場所。

  (三)開展校園文化教育。

  1、由教導處牽頭,藝術教研組負責,做好書畫、球類、舞蹈隊、田徑訓練隊等興趣小組的訓練指導工作。

  2、由王亮主任負責指導信息技術及遠程教育工作。

  3、由符慧飛輔導員負責,抓好學生日常行為規范教育,學生守則及法制教育。

  4、利用重大節日、紀念日開展革命傳統教育。

  5、規范開展好國旗下講話,把國旗下講話作為德育教育的重要途徑。

  6、繼續開展“文明禮儀班級”的評比活動。

  7、結合臨高縣每年度的“藝術節、體育節”等各種活動開展校園文化建設。

  三、實施步驟

  第一階段:起草方案、宣傳動員,確定校旗、校徽、校標、校歌。著手校園墻體文化建設,重點做好校舍的維修與新建工作。

  第二階段:借鑒經驗,全面布置,重點做好班級文化建設工作,進一步補充完善墻體文化,使得校園整體文化建設初具規模,順利通過縣局評估驗收。

  第三階段:查漏補缺,改建各室,重點做好圖書閱覽室搬遷工作。

  第四階段:反思整改,重點做好章制完善、環境布置的整合性工作。

  我校下一步計劃:

  1、打造北樓文化及外墻文化;

  2、在校園西邊圍墻打造充滿詩意的國學文化;

  3、以我校規劃圖為指導,細化一小的校園文化建設。

  第五階段:接受縣局檢查。

  總之,校園文化建設是一項系統工程,需要我們實踐和思考的問題還很多,我們將本著“因地制宜、整體規劃、分步實施”的原則,為打造臨一個具有特色、高品位、富有文化底蘊的臨高縣第一小學而努力奮斗!

  校園文化建設方案 4

  為了加強幼兒園文化建設的組織領導,優化幼兒園的育人環境,提升幼兒園的文化品位,我園將認真貫徹執行南開區教育局《關于深入開展學校文化建設年工作的實施意見》,大力開展校園文化建設活動,使幼兒園成為師生身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示幼兒園個性魅力和辦園特色的園所文化。根據我園實際特制定文化建設年活動實施方案。

  一、指導思想

  以全面貫徹教育方針和全面提高教育教學質量為宗旨,以建設優良的園風、教風、為核心,以優化、美化園所文化環境為重點,以豐富多彩、積極向上的園所文化活動為載體,推動園所文化建設,構建和諧幼兒園,激發教師、幼兒工作、學習的熱情,促進和保障幼兒的健康成長。實現“園所整體美、環境藝術美、人文和諧美”的高雅境界,在人文管理、民主管理、規范管理有機統一中,形成獨特的園所文化。

  二、目標任務

  1、總體目標:

  本年度力爭把我園建設成為環境優美、學習游戲氛圍濃厚、文化底蘊深厚、各項制度完善、師生關系融洽的具有我園特色的幼兒園。

  2、具體目標:

  ①為師生搭建展示個性魅力的平臺,讓師生的思想和行為閃閃發光,真正“讓幼兒園成為師生游戲的樂園、成長的搖籃、精神的家園”。

  ②幼兒培養目標:培養具有良好行為習慣和藝術修養,精神飽滿、身心愉快、主動合作、勇于創新、充滿自信、受人歡迎的小朋友。

  ③教師隊伍建設目標:建設一支具有良好的道德修養、健全的人格魅力、精湛的業務功底及和諧的師幼關系的學習型教師隊伍。

  三、活動內容

  (一)明確辦園理念,實施理念統領

  以《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園工作規程》等相關的幼教理論為指導為指導,保育教育相結合,全面實施素質教育。

  (二)制定建設規劃,實施規劃引領

  制定幼兒園文化建設的規劃,引領幼兒園文化建設可持續發展。規劃全面、周全,各方面具體。有相應的舉措,安排落實到月,按計劃分步進行。

  (三)開展“六項活動”,實施活動帶動園所文化建設

  1、加強組織領導,落實各項規章制度

  幼兒園成立園所建設委員會,實行一把手總負責、各口負責人具體抓的組織機構。整理健全幼兒園各項規章制度,讓全體教職工養成心中有制度、能按制度辦事的好習慣。

  2、營造健康優美的校園文化環境

  ①創設各種文化設施,成立幼兒園國畫隊,建立畫室,并定期進行開放。

  ②及時展出孩子書畫作品,各班級開辟讀書角,使孩子、教師隨時隨地受到感染和熏陶。

  ③在幼兒園主要部位展示幼兒園的園風、文明文明用語、教育理念,提升校園文化層次。

  ④在幼兒園主要部位建立幼兒園教師概況欄、幼兒園管理制度宣傳欄,幼兒教師愛心寄語欄,讓老師之間互相學習,做到心中有制度,工作有榜樣。

  ⑤成立家長委員會,讓家長直接參與幼兒園的管理工作,監督幼兒園各項工作的開展。

  3、大力開展幼兒良好行為習慣教育活動

  ①將行為習慣評價體系細化,使之具有可操作性,實施運用在幼兒實際生活中。

  ②將國畫教育滲透在日常教學、游戲中,使園內形成濃厚的民族文化氛圍,通過國畫、古詩誦讀等活動陶冶幼兒知書達理、勤學善思的良好品德。

  ③班內開展“愛學習”、“愛勞動”、“懂文明”、“講道德”小明星評比活動,通過樹立幼兒楷模,激勵園內幼兒養成良好行為習慣的'養成。

  ④、園內開展養成教育優秀班組評比活動,促使全園上下、師生共同營建良好風氣。

  4、加強園所精神文化建設

  (1)教師方面

  a、俗話說,“沒有規矩,不成方圓”。制度的制定對幼兒園完成各項任務,建立正常秩序,提高管理效率,具有重要意義。我園重新修訂了《教師考勤制度》、

  b、利用每周一的政治學習和業務學習,加強師德教育。加強對教師愛崗敬業的教育,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉化為教育行為。通過“三八”婦女節節日,評選我最喜愛的老師活動,激勵教師自覺塑造良好的教師形象,形成良好的園風。幫助教師培育敬業奉獻的思想素質,讓“我要學”成為每位教師真實的心態寫照。

  c、繼續通過各種途徑進行讀書的摘記活動,要求教師學習各種教育教學的書籍及名家的教育教學思想,進行有目的的摘錄和剪貼,園長就教師的讀書情況每月檢查記載。

  d、組織教師學習優秀教育工作者的典型事例,開座談、作討論,圍繞“怎樣當一位合格教師”、“給孩子們留什么”為主題的師德師風教育,結合自己人人寫體會文章,集中談觀點。

  5、開展“幼兒文化月”活動,通過一系列健康、有趣味性、寓教于樂的活動讓良好行為習慣扎根在幼兒中:

  3月“愛心月”結合植樹節和學雷鋒、婦女節等開展“我愛小樹苗”、“我最愛的老師”、“學習雷鋒我也行”等活動;4月“安全月”,一次安全講座;2節安全教育課;一次安全演習;5月“勞動月”,一次自理能力比賽;6月“才藝月”園內國畫比賽、畫展、現場表演等形式來慶祝“六一”兒童節;7月“健康月”,拍球比賽、跳

  繩比賽、接力賽等。整個活動貫徹在日常行為規范中,培養幼兒尊老愛幼、自理能力等良好的品德。

  6、開展和諧校園建設活動

  扎實做好“三個關注”,努力為師生創造和諧的工作、游戲環境。一是關注教師的幸福指數,關心教師專業發展,為教師終身打造專業發展計劃,積極為教師專業成長創造條件、提供便利,關心教職工健康,組織教師體育比賽、體檢、心理疏導,保證教師身心健康;關心教職工生活,為教職工排憂解難。二是關注師生安全,認真落實安全教育排查,安全演練,提高教師的逃生技能。三是關注幼兒成長,保證幼兒有充足的休息、游戲時間,以游戲為主,全面實施素質教育。

  四、落實措施

  1、加強組織領導。切實按照制定方案,在預期內完成任務。

  2、加大活動投入。加大力度保證活動的扎實開展,是活動有效的得以開展。

  3、立典型、樹榜樣。對在校園文化建設年活動中做出突出成績的個人給與獎勵。

  五、月份規劃

  (1)三月:校園環境創設,讓園內每個角落充分體現出“凈化”、“綠化”、“美化”、“教化”的文化內涵。

  (2)四月:建全制度、著力培育幼兒園制度建設。

  (3)五月:幼兒自理能力大賽

  校園文化建設方案 5

  為了加強我園園所文化建設,優化幼兒園的育人環境,提升幼兒園的文化品位,按照《xx教育"十二五"規劃學校文化建設推進工程實施方案》的精神,大力開展園所文化建設活動,使幼兒園成為師幼身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示幼兒園個性魅力和辦園特色的園所文化。根據我園實際情況特制定以下文化建設活動實施方案。

  一、指導思想

  深入貫徹《幼兒園教育指導綱要》,不斷提高教育教學質量,以"一切為了孩子"的辦園宗旨,樹立"以幼兒發展為本"的教育理念,潛心研究,學習探索,吸取多元智能等國內外先進的幼兒教育理念,從遵循幼兒身心發展的規律出發,學習、研究、實踐幼兒教育的方針,積極實施幼兒素質教育并傳承蒙古族優秀的文化,逐步使我園成為管理科學、師資結構合理、教育科研領先的具有民族特色的園所。

  二、工作目標

  總體目標:

  力爭把我園建設成為環境優美、學習游戲氛圍濃厚、文化底蘊深厚、各項制度完善、師生關系融洽、家園關系和諧的具有我園民族特色的幼兒園。

  具體目標:

  1.為師生搭建展示個性魅力的平臺,讓師幼的思想和行為閃閃發光,真正讓幼兒園成為師幼"游戲的樂園、成長的搖籃、精神的家園"。

  2.培養幼兒具有健康的身體、良好的個性、豪爽的性格、豐富的感情、廣泛的興趣和多種能力的小朋友。

  3.建設一支具有良好的道德修養、健全的人格魅力、精湛的業務功底及和諧的師幼關系的學習型教師隊伍。

  4.從各項常規工作著手,結合本園家長的實際找準切入點,提高家長對幼兒園工作的參與度,豐富活動內容與參與方式,積極探索家教工作的新方法,不斷增強服務意識,提高家教工作質量,辦好家長學校。

  三、活動內容

  (一)加強組織領導,完善各項規章制度幼兒園成立園所文化建設領導小組,實行"一把手總負責、各口負責人具體抓"的`組織機構。建立健全幼兒園各項規章制度,讓全體教職工養成心中有制度、自覺按制度辦事的好習慣。

  (二)加強園所精神文明建設完善的制度是保證圓滿完成幼兒園各項任務、建立正常秩序、提高管理效率的保障。我園制定并編寫了《東勝區蒙古族幼兒園管理手冊》,用崗位職責規范教師的教育教學行為,使教師能夠遵章守法、依法施教。同時,帶班教師更加全面的了解每個幼兒的發展情況,人人心中有目標、工作有措施、有步驟,全園井井有條,便利園所管理。

  1.營造和諧文化氛圍通過組織開展"快樂教研"、"同書共讀"、"親子互動"、"手拉手"一系列活動,營造良好的人際氛圍,引導教師用"愛心、細心、慧心、耐心、真心"創造一個"關愛、信任、平等、快樂"的學習型團隊,以此形成教師"在工作中學習,在學習中工作"的自我管理行為。

  2.管理模式人性化將"以事為本"向"以人為本"轉變,體現人本與科學相融的管理思想,讓規章制度成為大家認可、自覺遵守的制度,注重激發教師的主體意識,增強教師自我管理能力。

  3.實施互動管理加大教學調研力度,制定相應的互動聽課管理制度。園領導經常深入教學第一線,實施互動式的情境管理。注重捕捉教師的教學行為,認真傾聽她們的想法,然后用教育理論引導教師,從而促使教師學會觀察、學會分析、學會反思,以此達到領導與教師互相取長補短和共同進步的效果。

  (三)環境文化建設

  1.優化幼兒園外部環境營造健康優美的幼兒園文化環境,設計和規劃幼兒園環境建設,從凈化、綠化、美化入手整治園容園貌。同時要創設各種文化設施,開辟閱覽室、宣傳欄、圖書角、工會活動室、展覽區等思想、文化教育陣地;懸掛張貼名人、名言掛圖、展示教師的風采、幼兒書畫作品;開辟圖書角、知識長廊;園內建設小綠地、小花池、沙池、植物園等,并凸顯民族文化特色,力求"讓每一堵墻會說話",使每塊綠地、每個角落都成為幼兒的教育基地,使幼兒園成為一部立體的、多彩的富有吸引力的草原一角。同時,入園、離園時間播放輕松歡快的輕音樂,讓師幼在其中得到美的享受,沉浸在健康和諧的文化氛圍之中,呼吸清馨高雅的文化氣息,使幼兒隨時隨地受到感染與熏陶。

  2.樹立形象標識幼兒園根據辦園理念制定園訓、園風、園徽、園旗、園服等,形成以人為本,開放互動、有鮮明民族特色、統一和諧的園所形象。墻壁懸掛辦園宗旨"一切為了孩子"、《教職工職業道德規范》和培養目標--"健康活潑、誠實自信、善于交流、樂觀文明"等大幅固定標語,時刻提醒教師的行為規范。利用幼兒園內各種提示牌、園內綠化地帶、宣傳欄、閱報欄、圖書架、園務公開宣傳欄、身心健康宣傳欄、報刊信息宣傳欄、成吉思汗雕塑、《阿倫高娃母親折五箭教五子》的壁畫等,充分顯示幼兒園的辦學思想和人文特色。

  3.建設班級墻面環境文化各班組要為幼兒創設溫馨舒適的生活環境、與課程相適應的學習環境及內容豐富、材料充足的活動區角。活動室的每一個角落和每一面墻壁都盡可能得到充分利用,作為向幼兒傳遞信息、創設氛圍或展示其學習成果的園地。班級墻面環境不僅展示豐富多彩的教學活動,而且要向家長宣傳幼兒園的教育理念,讓孩子在與主題墻面的互動中學習。同時各班組開展形式多樣的"親子共讀"活動,內容包括:讀書給孩子聽、聽孩子讀書、和孩子共讀一本書等,活動后讓孩子與家長共同記錄讀書情況,內容包括:讀書時間、內容、孩子想說的話、家長的評價,從而培養幼兒從小愛讀書的習慣,營造書香班級氛圍。使班組形成月月有教育主題、時時有教育特色、處處有教育契機的濃厚育人氛圍,每個幼兒都建立成長檔案,記錄個人成長過程,從而形成個性獨特的班級文化。

  校園文化建設方案 6

  校園文化是一種動力、是一種情懷、是一種希望、是一種生活;校園文化是一個不斷建設、更新、提高的整體工程,是學校可持續發展的動力,是學校綜合辦學水平的重要體現,也是學校個性魅力與辦學特色的體現,更是學校培養適應時代要求的高素質人才的內在需要。為了進一步優化育人環境,切實落實章丘市教體局改革與創新、提升校園文化的各項工作任務,強化我校教育教學管理水平,營造良好的育人氛圍,提升學校的辦學品位,特制訂本方案。

  一、顯性文化建設方面

  顯性文化建設方面除定期籌措資金改善辦學環境外,主要圍繞“六化”工程來不斷加強和提升:

  1、凈化方面,加強衛生管理,養成衛生好習慣。落實好每周晨檢工作,做到勤洗手、勤剪指甲、不留長發;做到不隨地吐痰,不亂扔紙屑;教室、校園衛生做到每日清掃,垃圾定點堆放,及時清理,達到教室窗明幾凈;桌面、墻壁無亂涂亂畫痕跡,桌兜、書包無廢紙、零食及包裝袋等,地面無垃圾、果核、紙屑和煙蒂;綠化帶無垃圾,文化墻面無臟物等。(張云田負責,20xx年3月完成)

  2、綠化方面,加強綠化養護,保證成活率。對校園布局進行整體規劃,宜花則花,宜草則草,使校園“三季有花,四季長青”;班級花卉也要做好養護,班主任要給學生傳授一些基本的養花知識,將花卉養護工作責任到人。三月份植樹節活動,我校將推出“五個一”活動,即出一期黑板報,種一棵樹,寫一句護綠標語,制一塊護綠牌,做一項護綠活動。在班主任的帶領下,引導同學們們想出許多極具創意的標語,制作出造型不一的標語牌,讓校園春意盎然(學校綠化鄭興德負責,班級綠化班主任負責,20xx年4月前完成)

  3、美化方面,文化長廊、校園各版面、辦公室基本功展示版面、學生基本功展示版面要定期更換,突出主題,文化墻面內容要注重教育主題的實效性,力求建筑布局、造型顏色搭配得當、和諧美觀;加強開學初的宣傳工作,通過版面展示學校辦學理念、先進事跡、重大活動掠影、星級學生、師生基本功、校務公開等,在加大宣傳的同時,起到美化校園的目的。(鄭興德負責,20xx年3月前完成)學校大影碑文化墻設計規劃(20xx年7月前完成)

  4、校園交通方面。實現道路硬化,四通八達,晴天路干凈,雨天無泥濘(20xx年7月前完成);加強紅領巾監督崗值周工作,嚴格執行學生家長接送子女的有關規定;加強校園車輛管理,要求學生不得在校內騎自行車,教師做到在校園內、進出校門時推車行走,騎摩托車、駕馭機動車的老師要晚于學生通行時段5分鐘后進、出校門,確保校門口交通安全。

  5、亮化方面。學校墻壁粉刷一新,房屋通風透光,整潔明亮,校園燈柱光亮閃爍,教室、走廊、廁所在保證節能的同時,做到燈光通明,滿足師生工作和生活的正常需要。(20xx年8月前完成教室、走廊粉刷等亮化工作)

  6、文化方面。

  (1)校園文化,精心設計,充分發揮環境育人功能

  ①走進校門,廣場兩側是醒目的“忠誠黨的教育事業,辦好人民滿意教育”;微機室后墻:“耕耘于分秒,收獲于細微”;綜合實踐后墻:“知識改變命運”;五年級后墻:“讀書在于造就完美的人格”;六年級教室后墻:“靜中顯競,競中取勝”;書法教室后墻“孩子最真,教師最善,高小最美”。

  ②校門口設置“學校平面圖展示版面”(20xx年3月前完成)和“出入請下車”公告欄,東面配電室與車棚墻壁分別是“高壓危險止步”和“校園是我家,對齊靠大家”。

  ③西面櫥窗,根據學校各個時期的教育中心,定期出版宣傳內容。本年度版面內容分別為:校園文化建設、優秀教師風采、善行義舉四德榜;東面櫥窗內容分別為:社會主義核心價值觀、強師能促發展創特色、“五個一”活動成果展示、扎實開展“五節”活動辦好人民滿意教育、星級學生風采(內容包括大練基本功、學習明星、管理明星、道德明星、進步明星、禮儀明星、才藝明星、勞動明星和體育明星)、校務財務公開欄。

  ④會議室:東面墻上懸掛學校校徽,校徽上方寫:“用心辦教育,傾力促發展”;西面墻上寫:“辦好高質量的教育,為師生成長搭建一座金橋——李忠新”。

  ⑤各辦公室內:張貼教師基本功展示版面和辦公室信息欄。

  ⑥各教室內:張貼七彩畫家、小小作家、星光閃爍和班級信息欄。教室外走廊張貼引導學生勤奮學習、健康生活、養成良好行為習慣的版面。

  ⑦微機室后面是讀書角——“漢語廊”和“英語廊”。這里是學生課間休息的好去處,也是進行英語對話、背誦古詩的場所。(20xx年8月前完成)

  ⑧各教室、辦公室外墻張貼大型宣傳標語。在操場西側墻壁增設兩塊大型宣傳版面。

  ⑨操場周圍:自噴運動符號和運動標語(20xx年3月前完成);水池附近:自噴漆“請節約用水”“愛護水資源”等標語。

  ⑩廁所文化建設:除了凈化、美化,在相應的地方寫上“向前一小步、文明一大步”“貼近方便、貼近文明”等標語。

  (2)班級文化,本著“追求品味,著眼于先進性、育人性、個性化、整體性的原則”,搞好班級美化,做到圖文結合,使班級成學習、活動、休閑的理想育人樂園。緊緊圍繞書香校園文化,開展一年級的“靜”為主題文化;二年級的“禮”為主題文化;三年級的“智”為主題文化;四年級“誠”為主題文化;五年級的“善”為主題文化;六年級的“雅”為主題文化,打造具有實效的班級文化和具有個性的班級特色。讓班級充滿活力,人情味,形成昂揚向上、積極進取的文化氛圍,讓班級成為每一個學生溫馨的家。

  ①各班根據本班特點,師生共同制訂目標、班訓、文明公約,紀律、安全、衛生等管理制度,以制度促管理,以良好的班風校紀為保證,確保目標和計劃的實施。充分調動學生的主動性,發動學生積極參與設計,形成團結、和諧、奮進的班集體。黑板上方書寫“請講普通話、請寫規范字”的課堂要求。

  ②讓每一面墻壁會說話。各班根據學生的年齡特征和有效陣地精心設計,教室的布置要兼顧共性與個性,創設不同的風格與追求,鼓勵和引導學生參與班級文化建設,通過班訓、班風、學風建設來體現隱性文化,體現班級特色,讓教室成為學生表現自我,張揚個性的場所。

  ③學校制定《班級文化建設評價細則》,評選“校園文化建設示范班級”,把班級文化建設納入全方位目標考核的內容,作為專項工作給予獎懲。采取精神獎勵與物質獎勵相結合的辦法,凡學校驗收達到規定要求的班級,學校給予表彰、并給予一定的`物質獎勵;凡不思進取,裹足不前,單項檢查不到要求的班級,學校給予批評。通過采取定期檢查、評價、獎懲等措施,推動校園文化建設工作不斷向縱深發展。

  二、隱性文化建設方面:

  學校文化建設需要一個長期的積累和積淀的過程,積累是量的增加,積淀是去偽存真,是質的靈魂的凝聚。要將形成深厚的文化底蘊作為發展和提升文化品位的先決條件,從學校的傳統、現在和未來的整體通盤考慮的基礎上全面規劃、查缺補漏、重點建設。建設過程中避免將校園文化變成一元化的教學文化,應試文化,要不斷完善學校管理制度,發揮教師專業特長,解決師資供需矛盾,調動廣大教師的參與教學和科研的積極性,大力開展各類活動,開辦興趣小組,以活動促進師生生思想道德建設和技能的提升。

  1、加強校訓校風建設。

  校訓校風是學校辦學理念的集中反映,是校園文化的靈魂。在各項工作中,要進一步宣傳“讓學生快樂、教師幸福、家長滿意、社會認可”的指導思想;“追求真善美的管理,培育真善美的學生”的辦學理念,引領全體師生努力成為真的追尋者,善的傳播者,美的創造者和愛的踐行者;以“辦好高質量的教育,為師生成長搭建一座金橋”為辦學目標,實現教師的專業成長和學生的全面發展;以“求真、崇善、創美、務實”的校訓,“團結、文明、奉獻、創新”的校風,“敬業、愛生、言傳、身教”的教風和“勤奮、好學、立志、成才”的學風時刻教育激勵全體師生。以此來豐富校園文化的內涵,體現學校的精神風貌和校園特色。

  2、加強制度建設。

  依據《小學教師職業道德規范》、《中小學教師行為十不準》等要求,在教師中開展比師德、比作風、比敬業、比奉獻活動。每位教師要努力成為社會文明的典范,學生效仿的榜樣,家長依賴的朋友和參謀。要切實將養成教育長期堅持抓下去,要將德育校本教材《好習慣、易終身》作為規范學生言行的標準來加以實施,不斷完成“學習、工作、考勤、教研、安全、獎懲、財務、學籍”等管理制度,認真組織開好各種會議,定期舉辦制度學習、檢查等活動,落實學校各項管理制度,把依法治教,依法治校作為建設和諧校園文化的核心工作來抓。

  3、宣傳時代精神,體現德育為首的精神源泉。

  以構建人盡其才、利益協調、安定團結、緊張有序,充滿生機和活力的和諧校園為目標,積極推進和諧理念,培養和諧精神,建設和諧文化。落實國旗下講話、每周簡報、入學教育、養成教育,慶元旦活動、法制宣傳、安全教育、編寫傳唱《小學生一日生活規范歌》等活動,加大課堂教學和活動開展管理等措施,養成學生健康向上的精神風貌。

  4、從日常活動入手,加強德育實效。

  從學生行為規范的養成教育入手,以大練基本功、養成好品行為主線,以德育校本教材《好習慣、易終身》為教育內容,每月一個主題組織開展教育活動,教會學生求知、做事、做人。認真貫徹《中小學生守則》、《日常行為規范》,落實《一日常規》、《禮儀規范》,重點提高學生的自我管理、自我教育的能力,抓反復、反復抓,常抓不懈。通過紅領巾監督崗的值周,管理人員的日檢查、周評比、升旗儀式中每周表彰等形式,樹榜樣、抓典型,把學生的行為規范養成工作落到實處。

  (1)重視校園人文環境建設。使校園處處體現教育和熏陶作用,開展豐富多彩的學校文化活動,形成健康向上、生動活潑的良好育人環境。

  (2)立足課堂主渠道,增強育人的科學性。構建以基本知識、基本技能、情感態度與價值三位一體的課堂教學目標,樹立“校園課課皆育人”的意識,使課堂成為培育和發展學生道德素養的主要陣地;進一步加大思想品德課教學的過程管理,確保教學目標的實現。

  (3)立足班級主陣地,增強育人的實效性。通過“文明班級”評選等形式,創建積極健康向上的班級文化。通過豐富多彩的班級教育活動,使學生學會在自我暗示、自我激勵、自我教育中發展自我,完善自我。充分發揮班主任在“幫扶”工作中的關鍵作用,協調任課教師與“幫扶”對象進行溝通、交流,不斷調整幫扶策略,提高“幫扶”的實效性。

  (4)加強學校、家庭、社會三結合的網絡教育。牢固樹立全員德育思想,增強“教書育人、管理育人、服務育人、環境育人”的意識。在平時生活和活動中時刻牢記“學校無小事,事事在育人。教師無小節,處處是楷模”。

  (5)在校園內最醒目處設立師生師德師風監督臺。在辦好學習園地和文化長廊的同時,還要辦好讀書角、黑板報和宣傳櫥窗,少先隊“廣播站”要及時表揚好人好事,播放兒童喜聞樂見的校園歌曲,宣傳學校的辦學理念。利用好宣傳櫥窗和文化墻,宣傳模范教師和優秀學生的照片、師生寄語以及安全教室宣傳畫等。以此來展現學校的過去、現在和未來的發展。

  (6)開展文化專題活動,為學校發展搭建平臺。繼續把養成教育作為德育的基礎工程,大力加強文明行為習慣養成教育。要以三月份、九月份“養成教育月”活動為抓手,針對各年段學生日常行為中存在的突出問題,集中進行教育和規范,引導學生在家做個好孩子,在校做個好學生,在社會做個好公民。要根據不同年級學生的心理發展規律,確定相應的教育內容和形式,明確要求,強化訓練,加強檢查,狠抓落實,切實從做人的基本道德規范抓起,著力培養學生良好的生活習慣和學習習慣。

  (7)以“弘揚和培育民族精神月”活動為載體,逐步形成民族精神教育的長效機制。將民族精神教育貫穿在學校教育教學的各個環節,滲透到學生學習、生活的各個方面。在全體同學中深入開展革命傳統教育、國情教育、惜時教育、生命教育和感恩教育。有計劃的組織讀書、讀報、演講、志愿者、歌曲演唱等活動,建立文學、藝術、體育、科技、小記者等興趣小組,引導學生在共同興趣與愛好的基礎上,自愿結合在一起,進行自我教育、自我探索、自我管理、自我服務。

  三、特色亮點

  學校以“追求真善美的管理,培育真善美的學生”為辦學理念,引領全體師生努力成為真的追尋者,善的傳播者,美的創造者和實的踐行者;以“辦好高質量的教育,為師生成長搭建一座金橋”為辦學目標,實現教師的專業成長和學生的全面發展。目前,學校在弘揚中華民族傳統文化上形成了鮮明特色。學校以大課間為輻射點,全面推廣武術健身操,并且成立了武術隊,利用周末聘請山師大李成銀教授及全國武術冠軍徐燕等研究生,來我校指導培訓校武術隊員。我校武術在隊在山東梁山參加的“第11屆全國子午門、少林、民間武術爭霸賽”中,取得了“短器械團體總分第一名”的好成績,成績的取得不僅為我校“武術特色教育”奠定了基礎,也豐富了學生們的校園生活,為繼承和弘揚中華民族傳統文化,鍛煉學生健康體魄創造了條件,使學校真正成為了學生成長的樂園。

  在新的學期,我們將以更加飽滿的工作熱情,投身于教育教學和校園文化建設中去,堅定信念、充滿激情、狠抓落實、不斷創新,真正詮釋“高橋”的涵義——辦好高質量的教育,為師生成長搭建一座金橋。

  校園文化建設方案 7

  一、指導思想:

  書籍是人類進步的階梯,“腹有詩書氣自華”,20xx年以來,市教育局提出并樹立“用文化凝心聚力,靠學研富腦修身”的管理理念,教育成就碩果累累,教育事業欣欣向榮。在高雅濃厚的文化氛圍的熏陶和引領下,讀書學習蔚然成風,教師形象日益高雅,學生思維更加開闊,注重塑造內涵發展,教育學習向規律靠攏。

  為進一步落實教育局提出的建設書香校園的要求,完善學校書香校園建設工作,擴大閱讀面,增加閱讀量,提倡多讀書、好讀書、讀好書、讀整本的書,著眼于學生的終身發展,學校將積極開展大閱讀教育,努力為學生營造一個書香校園,使讀書成為學生的習慣,使校園更富人文底蘊,充滿智慧和生機。努力創建“書香個人”“書香集體”“書香家庭”,努力塑造內涵豐富、特色鮮明的校園文化,以豐富師生精神生活,促進教師健康詩意的成長,促進學生綜合素質的全面提高。

  二、活動主題

  潤澤書香,塑造高尚靈魂

  三、活動目的:

  讓閱讀成為師生的一種需要、一種樂趣、一種習慣、一種收獲,把學習變成師生的自覺行動,以推動學校教育教學工作的持續發展。活動總思路:讀好書,塑美德,立良行。

  1.培養師生濃厚的學習興趣,樹立終身學習的理念。從閱讀起步,創設濃郁的閱讀氛圍,整合豐富的閱讀資源,開展豐富多彩的閱讀活動,與好書相伴,獲得知識,開闊視野,陶冶情操、培育情趣,養成良好行為規范,促進學校內涵建設,提高辦學品位,把師生讀書的風氣轉化為終身學習的意識,持之以恒地開展下去,推動良好的校風、教風、學風的形成,構建和諧校園。

  2.使教師養成良好的讀書習慣和反思習慣,將樸素的“讀書是一種需要”上升為“讀書是一種責任”、“讀書是一種樂趣”、“讀書是一種有益的生活方式”,促進教師的精神生活,享受休閑、享受精神洗禮、享受美好人生。3.在學生中積極倡導“讀書伴我成長”的思想意識,幫助學生養成良好的讀書習慣,教給閱讀方法、激發學生自發閱讀、自覺閱讀的興趣,擴大閱讀面,增加閱讀量,多讀書,讀好書,好讀書。讓閱讀成為學生終生的生活習慣,為學生的幸福人生奠基。

  4、通過開展讀書活動,逐漸形成教師、家長和學生三位一體,共同參與讀書的活動,營造良好的讀書氛圍,推動“書香個人、書香集體、書香家庭”的建設。

  四、開展閱讀活動

  1、學生讀書活動

  (1)開展一次讀書主題班會。在班會課上,舉行“潤澤書香,塑造高尚靈魂”的讀書活動啟動儀式,號召全體同學積極地投身到“建設書香校園”的讀書活動活動中。

  (2)各個年級學生要在語文老師的具體指導下制訂科學的閱讀計劃。

  (3)每位學生有專一的閱讀筆記。語文教師要負責學生閱讀書目的健康。在閱讀課上,教師要教會學生掌握正確的閱讀方法,并指導學生寫讀書筆記,學生每周不少于800字的摘抄,語文老師每周檢查一次,期末進行學生讀書筆記展評活動。

  (4)周末、清明節、端午節、暑假等長假期間,鼓勵學生在家看學校推薦的書,摘抄精彩句段,每學期進行一次優秀讀書筆記評選活動。

  (5)學校進一步完善圖書室,圖書管理員選擇推薦新書目,向學生借閱。把人類歷史上最有價值、最能感動人的著作推薦給學生,把富有時代氣息的書推薦給學生。在學生的閱讀中,要強調基礎性與發展性的統一,閱讀最有利于自己精神發展的書,閱讀最適合個性發展的著作。如古詩文誦讀、經典文學名著欣賞等。

  (6)學校定期組織學生開展有關的讀書實踐活動。如:中華詩歌散文精品朗誦比賽,“讀書改變了我”征文比賽,“我的讀書名言”征集活動,“膠河書韻”電子報刊學生作品展覽,等等。

  2、教師讀書活動

  教師的學習應秉承“學高為師,身正為范”的原則,在全面學習、提高整體文化素養的基礎上,重點學習教育名著、原著,通過學習教育經典理論,使教師登高望遠,高屋建瓴,指導與反思自己的教育實踐,激發教師的思維能力和對教育問題的批評性思考,努力轉變思想觀念、思維模式,進行教育創新。

  (1)要求教師讀好四類書:讀經典名著,增文化底蘊;讀教學專著,強教學實踐;讀教育學心理學書籍,悟學生心理;讀報紙雜志,知天下大事。教師在閱讀中,以原理掌握、方法實施為基礎,以專業拓展、學科縱深為發展。強調通過閱讀激發閱讀人能持久的興趣,引發閱讀人可持續的思考,從而形成終身閱讀的良好習慣。

  (2)學校圖書室每學期購買一批教育類書籍,豐富閱覽室的藏書,全體教師每人每學期至少讀完兩本,并完成讀書筆記,寫出讀書心得。

  (3)定時開放校閱覽室,教師利用課余時間進行學習相關教育理論。學校或教研組內應有固定的時間組織教師進行集體學習。

  (4)要求老師經常寫一些教育教學隨筆,促使教師對自己每天的教育、教學、理論學習、生活感悟、學生成長進行反思。

  3、家庭親子共讀:

  家庭是學生課外閱讀的積極影響者、重要支持者。家長要正確看待學生的課外閱讀,不能認為課外閱讀就是看閑書。家長還要以身作則,不沉迷于紙牌、麻將等活動,主動帶領孩子一起讀課外書籍,并給孩子講解,培養孩子的讀課外書的興趣。

  (1)要求學生主動相邀家長共讀完整的一本書,談談各自的感想。

  (2)建議家長和孩子一起以文章形式完成一份親子共讀的感想和體會,內容既可以有父母的感想,也可以有孩子的感想和體會。

  (3)向家長介紹積極健康的適合各個年級段學生讀的書籍、報紙和刊物,像青少年系列的文學名著等等。

  (4)定期舉行“經典美文、親子誦讀”“我讀書、我快樂”“我讀過的.一本好書”“讀書伴我成長”等活動。

  五、實施階段安排

  (一)第一階段(20xx.3.5-20xx.4)——營造讀書氛圍,讓書香彌漫學生身邊的每一寸空間

  1.健全完善圖書室的圖書借閱制度,添置新圖書,為師生提供良好的閱讀環境,讓他們置身于書的海洋中。

  2.建立有效的班級間、學生間的圖書交流機制,鼓勵流通共享,盤活、豐富圖書資源。探索有效的班級圖書角建設方案,讓學生參與設計、管理、活動,使學生在參與中增強體驗,受到教育。

  3.號召親子共讀,通過家長委員會評選書香家庭,把閱讀推薦到家庭,使學生的家庭讀書有保障、有實效。

  4.學校進行全方位文化建設,做好辦公室、教室、走廊、操場、草坪、綠地等校園文化建設,從文字到修飾,讓書香彌漫學生身邊的每一寸空間。

  5.開展讀書報告會,請有關人士現身說法,宣傳開展讀書活動的意義。

  6.舉辦讀書節活動,營造讀書氛圍。

  7.做好資料的收集、分析工作。

  (二)第二階段(20xx.4-20xx.12)——整合閱讀資源,讓書香浸潤學生生命的每一段時間

  1.設立閱讀指導課或每天安排閱讀指導時間,在時間上保證學生的閱讀,教師要探索不同類型閱讀課的指導。

  2.制定書香個人、書香集體、書香家庭評選標準,各年級組制定班級閱讀計劃,組織評選書香個人、書香集體、書香家庭,充分發揮身邊榜樣的作用。

  3.建立教師讀書活動的相關制度及配套措施,開展師生共讀,以教師的成長帶動學生的進步。

  4.開展各種讀書活動,以活動引領閱讀,以活動激發閱讀,以活動促進閱讀。組織開展形式多樣、內涵豐富、以閱讀為主體的閱讀節活動。

  5.根據實際,組織擬定推薦不同學段學生閱讀的閱讀書目,并收集反饋信息,不斷更新、改進,逐步形成課外閱讀書目體系

  (三)第三階段(20xx.12-20xx.6)——完善閱讀體系,讓書香伴隨學生成長的每一個瞬間

  1.完善圖書角建設、借閱制度、校園電子刊物《膠河書韻》登載制度。

  2.完善書香個人、書香集體、書香家庭評選條例。

  3.組織經驗論文匯編。

  4.總結實驗經驗,匯總并推廣實驗成果。

  5.成果匯報:學生朗誦會、故事會、讀后感集冊、優秀日記集、班級活動成果展。讀后感、教育隨筆等。

  校園文化建設方案 8

  一、指導思想

  以“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀統領全局,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面普及校園安全知識,不斷提升師生安全防范意識和能力,規范學校安全管理制度和管理行為,最大限度地消除隱患和減少事故,確保師生生命安全和校園穩定,促進教育事業健康持續發展。

  二、活動主題

  長知識、強意識、善管理、壓事故、保平安。

  三、活動內容

  (一)構建校園安全物質文化

  從優化校區規劃與建設入手,嚴格按照《農村普通中小學建設標準》和《汶川地震后重建學校規劃建筑設計導則》規定,科學規劃校園建筑設施布局,嚴格實行校園功能分區,嚴格進行建筑項目“三同時”審查,確保校園安全設施“三達標”、“三落實”。

  “三達標”即:校舍建筑安全達標——無地災隱患,無危房、危墻、危坎,有校門和圍墻;有符合衛生安全要求的食堂和廁所;有滿足師生教育教學需要的教室、實驗室、圖書室、校園警務(門衛)室,按規定配備衛生室。

  校園設施設備安全達標——有滿足教育教學活動需要且無安全隱患的體育場所和活動器材,有合符規范的消防設施(滅火器、消防水帶、應急燈等)、防雷設施,有校園報警點等物防設施,有必要的技防設備。校園飲用水源、水質、供水設施達標,校車及駕駛人員合符相關規定。校園內門、窗、講臺、課桌凳、學生床鋪等完好整潔、美觀。

  校園周邊安全環境達標——臨近公路的校門口有交通警示標志、標線和標牌,周邊池塘、渠堰要有安全圍欄和標識,校園周邊200米范圍內無營業性網吧、歌舞廳和危化物品倉庫、經營站,無亂搭、亂建、亂堆現象,無無證經營的小攤點等,環境潔凈,綠化美化好。

  “三落實”即:校園安全管理人員落實——學校門衛、學生公寓、學校食堂食店的專兼職管理人員要落實,要有相應的職能職責要求,有完整的管理制度體系。

  校園安全宣傳陣地落實——有固定的校園安全宣傳專欄,有季節性校園安全宣傳標語,有校園安全隱患警示標志,有班級安全宣傳欄,具有濃厚的安全文化氛圍。

  校園安全教育教材落實——校校有安全教育教師用書和教學光盤,班班有一套學生用書和掛圖。要落實安全教育課時和師資,做到有計劃和總結,有教案或講義、有知識檢測和考核。

  (二)創建校園安全制度文化

  結合學校實際,不斷修改和完善學校安全臺帳、安全管理制度和應急處置預案,分解落實學校安全管理職責,建立起橫向到邊、縱向到底的安全管理責任網絡。要通過制度的建立健全,落實國家關于學校安全管理工作的法律法規;通過制度的建立健全,規范學校安全管理行為,提升安全管理水平;通過制度的建立健全,逐步構建學校安全管理科學體系,建立行之有效的安全管理的長效機制。

  1、建立完善學校安全隱患臺帳,要按照隱患程度分門別類建立臺帳,跟蹤整改,把握動態,定期排患。

  2、建立和完善學校行政安全管理制度。包括:學校安全投入制度、學校安全工作制度、安全事故報告制度、安全責任追究制度、消防安全管理制度、校園周邊環境整治制度、師生外出活動安全制度、門衛安全管理制度、檔案室安全管理制度、會計室安全管理制度、衛生室安全管理制度、臨時用工安全管理制度、食品安全管理制度、傳染病防控制度等。

  3、建立和完善學校教務方面的安全管理制度。包括:教師教學安全管理制度、各功能教室安全管理制度、體育課及各類教育活動安全管理制度、安全工作考評制度等。

  4、建立和落實校舍安全管理、板房安全管理及重建恢復過程中拆遷、建立安全管理制度,確保高效高質和平安重建。

  5、建立和完善學校日常安全管理制度。包括:新生報到安全管理制度、學生缺課登記核查制度、學校樓道安全管理制度、學生宿舍安全管理制度、學生集體活動安全管理制度、學校用電安全管理制度、學校飲用水安全管理制度、校車安全管理制度、鍋爐安全管理制度、校園建筑安全管理制度等。

  6、建立和完善校園突發事故應急處置預案。包括:食物(飲用水)中毒事故應急處置預案、火災事故應急處置預案、交通事故應急處置預案、治安事故應急處置預案、自然災害應急處置預案等。預案要簡明、科學、實用,并根據情況在實施中不斷修改完善。

  (三)規范校園安全行為文化

  1、規范安全管理行為。堅持一把手親自抓、分管領導具體抓、其他領導配合抓和“誰主管、誰負責”“誰組織、誰負責”的安全管理工作原則;堅持把安全工作納入對基層的目標考核,實行校園安全管理“一崗雙責”制和安全事故責任追究制;嚴格按照廣元市教育局20xx年下發的8種表冊做到安全工作周檢查、月報告、季研究制度,落實校園安全管理日志;實行校園定期消殺,開展實行校園安全衛生評比考核制度;實行安全隱患整改承諾等。主動爭取當地黨委、政府、相關部門和學生家長的支持,共同做好校園及周邊的安全管理工作。

  2、規范安全教育行為。校校有法制副校長或法制輔導員,有安全教育計劃、總結、光碟和教材,掛圖和宣傳標貼,班班有學校安全教育專(兼)職教師,安全教育納入課表。通過“安全教育日”、安全教育征文比賽、安全知識競賽、文娛匯演、書畫展、安全歌謠創作、小手拉大手、安全文明崗、安全宣傳隊、校園小交警等多種形式、多種渠道在不同的時段和不同的場合加強學生安全教育,不斷提高安全教育的系統性、針對性和實用性;通過經常性的警示教育和安全演練提高學生防范意識和防范能力。規范教職工的管理行為和教育行為,嚴禁體罰和變相體罰學生,嚴禁辱罵和歧視差生。

  3、規范學生安全行為。通過團委會、學生會、少先隊等組織,在校內設立文明監督崗、課外活動安全崗、安全監督員等,充分調動學生自我管理、自我監督、自我約束的主觀能動性,通過一系列安全主題教育活動的開展和管理制度、規范和管理行為的實施,規范學生在課堂上下、校園內外的學習、生活行為,讓學生懂得健康平安應從細節做起的道理,懂得遵紀守法,懂得用制度和規范來約束自己,懂得文明與忍讓,懂得與周圍的人和睦相處,不講傷害別人的話,不做傷害別人的.事,學會自我保護,自求平安。

  四、活動時間

  校園安全文化建設活動從20xx年開始至20xx年6月結束,歷時一年半,分三個階段。

  第一階段,從20xx年3月至4月底,為安全文化的宣傳發動階段。各地各校要結合實際,利用學校災后重建的契機,制定切實可行操作性強的建設方案,明確職責和工作目標要求。

  第二階段,從20xx年4月——20xx年4月為全面安全制度文化實施階段要把安全基礎設施納入災后重建一并進行,不斷完善和規范校園安全管理制度,規范安全教育教學行為,培養學生良好的安全行為習慣,增強安全事故防范能力,提升安全管理水平。

  第三階段,從20xx年5月——6月底,為校園安全文化建設總結階段。全面總結校園安全文化建設工作的成效與經驗,評比表彰先進學校、先進縣區和先進個人。

  五、活動目標

  力爭用一年半的時間,全面建立起規范化的校園安全管理制度體系,消除校園硬件設施方面的重大隱患,在學生中培養良好的安全行為習慣,師生安全意識和防范能力明顯提高,全市學校安全管理能力和管理水平明顯提高,全市校園安全事故和傷亡人數明顯下降。

  校園文化建設方案 9

  一、指導思想

  以“和諧發展、全面發展”為核心,以服務全校師生為宗旨,以素質拓展為目的,立足實際,突出特色,通過加強校園文化活動的基礎設施建設,創新校園文化活動的內容,拓展校園文化活動的領域,規范校園文化活動的模式,努力構建具有我校特色的校園文化體系。

  二、目標任務

  (一)環境建設

  1、綠化、美化工作

  ①做好綠化、美化環境工作。針對校園實際對校園進行綠化、美化,以實用、經濟、美觀為原則,以綠色植物、花壇缽花為主,適當設置景點,做到點面結合,使校園成為工作、學習的理想場所。 ②加強對綠化工作的目標責任制管理。設專職綠化人員,定期對全校花草、樹木、綠籬進行修剪、養護。

  2、工作學習環境:

  ①對教室、辦公室、功能教室、活動室內部設施進行全面的檢修或升級。

  ②對各功能室實行承包到人制度,并把管理好壞與平常工作量獎進行掛鉤,為教工各項文娛活動提供舒適的外部環境。 ③開展“文明班級”、“文明辦公室”等評選活動。 ④定期、不定期進行各種形式的檢查評比活動。

  3、人文景觀建設:

  ①適當設置人文景觀,充分利用教室內外墻壁的宣傳作用。(外墻)

  ②在學校設置古詩、名人簡介等內容的匾牌。

  ③根據不同時期的需要增設宣傳櫥窗、黑板報、布告欄等。

  (二)文化氛圍:

  1、宣傳輿論

  ①充分發揮校園網站、黑板報、校報和宣傳櫥窗的主陣地作用。

  ②引導校園文化氣氛健康向上,開展形式多樣的`宣傳活動。 ③擴大宣傳陣地、宣傳設施和宣傳內容。結合學校活動,把文明校園建設與學校的中心工作緊密結合起來。

  2、校園文化:

  校園文化不僅僅是停留在外在的形式上,更值得關注的是能包納其內涵與實質的精神領域。校園精神文化的基礎是校園人的心理層面,其內容是校園成員的思想觀念和素養,而表現形式則是精神創造活動及其產品。

  1、以學生為主體的校園文化活動項目有:讀書會、籃球隊、田徑隊、乒乓球隊、合唱團 、舞蹈隊等。

  2、以展示為主體的特色文化活動項目:科技節、體育節(運動會等體育項目的比賽)、讀書節、藝術節各類競賽等文化展示活動,倡導學生參加,使廣大學生的藝術素質得到普遍提高,引導校園文化向健康高雅的方向發展。

  3、以展示校園文化成果的項目:校刊是最具有文化特征的校園文化,是學校寶貴的精神財富,濃縮的文化精品。繼續辦好校刊《笛音》,并要辦出特色,辦出品牌欄目。根據它易保存和傳閱的特點,讓其使用價值能夠跨越時空,充分發揮其強大的輻射能力。

  校園文化建設方案 10

  指導思想:

  班級文化是教育教學活動過程中形成的一整套具有班級特色、書香氛圍濃厚、環境優美整潔、富有激勵性的價格取向、行為舉止、文明陽光、制度規則和班級風尚等的集合體。實施班級文化建設,有助于積聚班級素養,達成關注學生健康成長和主體發展的目標。

  總體目標:

  為學生營造和諧、進取的班級成長氛圍;建立寬松、清新、充滿人性關懷的班級文化;形成具有教育性、凝聚力、制約性、激勵性的班級文化;豐富班級文化的內容和形式,在傳統中挖掘新意,使班級文化與學校辦學理念融為一體;營造熱愛學習的風尚,促進學生才干的發展,推進生態德育和活力課堂的實施。

  預期效果:

  1、班級環境大為改觀,地面做到“三無”(無紙屑、無瓜皮果殼、無痰跡),每面墻上都能“說話”,與此同時,鮮花、小小動植物、科技制作等走進教室,使教室真正成為學生自己的“樂園”、自己的“家”。

  2、學生良好的行為習慣逐步養成。這些習慣諸如見了老師主動問好,見垃圾主動打掃,見不文明言行主動制止,見別人困難主動幫助等等。

  3、班級凝聚力進一步增強。學生逐步認識到集體榮辱與個人榮辱的關系,每天關心班級評分情況,人人努力為班級爭光添彩。學生集體主義觀念得到加強和鞏固。

  4、班級管理進入自主管理狀態。學生大都能自己管好自己,班級管理進入制度化軌道,班主任從繁重的事務堆中解脫出來,將更多的精力投入教育教學,班級管理的科技含量不斷提高。學生的班級主人翁意識得到增強。

  5、學生思品素質得到提高。不知不覺中學生變得文明文明、嚴于律己、樂于學習、整潔衛生,班級德育工作也隨之進入一個全新的境界。

  實施內容:

  一、精神文化建設

  要激發一個集體,首先一定要形成全體成員共同擁有的渴望和追求,正是這種追求和渴望,才能團結一致、激發整體,做到心往一處想,勁往一處使。

  1.把握學生的需要,找準切入點。學生的每一個成長階段有各自的心理需求、發展需要。把握學生該階緞的需要,找準教育切入點,激勵他們身上潛在的勤懇和執著,有利于學生認同感的發生。

  2.發掘教材人文因素,激昂學生。在新課程教材中,洋溢著濃濃的'人文氣味。應充分使用教材,讓學生去感想愛,感受關心,并讓這種情感在教室中洋溢,在生涯中滋生。

  3.豐富班內評價,學會賞識。

  進行賞識評價,被贊揚的個體的積極行動獲得了確定,增強了自信;未被贊揚的個體則形成積極發覺別的人的優點的習氣,知道如何使自己也變得杰出。學生的自我反思和自我完善過程,可以激勵自身不斷進取。

  4.洞悉每個學生思想動向,及時個體教導。

  在班級精神文化建設中,要努力做到集體訓導和個體幫扶相結合。既要把握好班級發展的大方向,又要悉心洞悉每個學生思想動向。對個體中浮現的好的苗頭要積極予以輔導推行,力求把好事辦得更好;對個體中浮現的不太好的苗頭要極力引導,把壞事變好或者把禍害降落到最小水平;對于個別學生浮現的心理毛病要積極予以開導,讓學生心情愉快地投入到學習中。

  5.言傳身教,以遼闊的胸襟,做真摯的教導。

  在班級精神文化建設中,師生關系始終處于首要地位。教師要以遼闊的胸襟,去包容、接收學生獨立的人格。學生可以自私,學生也可以自我,教師有義務去影響他們,用愛去教會學生愛,用寬恕去教會學生寬恕。

  教師要將學生的感情發展作為班級文化建設的首要目的之一,使班級成為培植學生感情文明的場合,讓學生在學校、班級里積蓄做人的情理。

  二、制度文化建設

  班級制度系班級文化建設的保證,只要在制度的規范下,學生才能更好的發展。制度文化建設要基于民主、平等、-切為了學生發展的原則,和學生一起磋商來擬定班規,讓學生認同所擬定的制度。

  1、強化學生的規范意識,讓學生在規范中成長。

  2、建樹切實可行的班規(包含文明禮儀、學習章程、考勤條例、基本規范、衛生值勤、獎懲制度等方面)。

  班規的擬定和完美要激發每一位學生加入,普遍聽取每一位學生的觀點和提議,再通過民主表決肯定,這樣才可得到學生的心理認同,進而內變成其追求的目的,才能使他們以積極的態度去履行,才能促成學生進展自主倌理。同時,班級還應制定相應的品行評分細則,進行有效的約束。

  3、建構有效的班干部隊伍。

  1)班委會:班委會可分成行政部、學習部、紀律部、宣傳部等部門,從學習、紀律、宣傳、思想、就餐、兩操、文體活動、個人衛生、行為禮儀等各方面進展分管鞭策。全班分成若干個小組(6-8人一組),由常務組長對組內事物全權負責,記錄小組成員成長足跡。同時,對班干部的工作負定期考核。

  2)干部值日制:為培植學生的主人翁意識和自主管理能力,班級可執行干部值日制,即1個班干部加1個小組長輪番值日,對每天學生各方面的表現進行記載,放學之前進行總結、反饋。

  三、物質文化建設

  班級物質文化建設是指課堂環境建設。它是班級精神文化的表現,是師生、生生溝通的平臺,是班級輿論導向的載體。

  新課程教育教學是一種動態和靜態相結合的學習過程,是教室和生涯緊緊相連的一種學習情態。它需要師生、生生有動態和靜態的交流,需要時常有信息的更新,需要小組內部和組際的協作和競爭。因此班級文化建設就要充分使用每一面墻,讓每一面墻都說話。

  1)班級名片:制定富有特色的班級口號、班風、班訓等,努力營造健康向上、富有成長氣息的班級文化氛圍。

  2)書海拾貝。張貼學生自寫或摘錄謄寫工整的美文和優秀作業,展示學生動手創造的剪貼畫、書法美術作品和自制小報等,讓學生學會欣賞他人長處,熏染學生的性情。

  3)百科海洋。張貼學生搜集的各種小常識、小材料、各類學習格言、名人在我心中。讓學生學會搜集,學會判斷,拓展他們的知識面。

  4)班級公告。做到“四表”上墻(作息時間表、課程表、班級崗位及人員分工表、清潔值日表)和班規或班級公約上墻。

  5)班級書庫。書籍是人類的精神食糧,好書使人得益畢生,為豐厚學生的知識,開朗視野,班級展開“捐一本好書,讓圖書流動起來” 運動。聘任圖書管理員對其歸類置放,辦好借閱登記,并完好維護。

  6)心語心愿。展示班級成員夢想,迸發理想火花,立志成人成才。

  7)景觀樓閣。擺放綠色植物,愜意學余心情。

  8)成長腳印--誰是最亮的那顆星。對班上的每個同窗從文明禮儀、學習水平、考勤紀律、行為規范、衛生保潔、獎懲表彰等多個方面每天進行評比量化分,一周一評,優秀者進行獎勵,然后再以周、月比提高,期末總評,表彰各類優秀個人。

  9)你追我趕。強化小組建設,聚焦小組文化(組名、組徽、組訓、組歌等),培植小組協作意識,多方面進行評比,一周一評,優秀小組獎勵一面小紅旗等。

  四、活動文化建設

  集體活動是對學生進行思想品德教育的根本途徑。一次用心設計的集體活動的教育作用遠勝于一百次空泛的說教。

  1、主題班會活動。

  開展班會,可以充分發揮學生的主動性和積極性,讓每一個學生經過活動,在思想上受到教導,在行動上獲得改良。班會的形式可以是討論、演說、小品、相聲、歌曲、爭辯、匯報等,內容以培植良好的行為習慣、傳統美德、文明守信、節日祝賀、感恩、責任、勵志等為主。

  2、班內學習競賽活動。

  通過學生之間的合作、競爭與互動,激發學生個體與整個班集體的學習熱情,使學生的各方面都得到很大發展。

  3、社會實踐和社區服務活動。

  通過遠足、踏青、參觀、軍訓、調查、走訪、報告會、講座、志愿者服務等活動,走進社會,歷練性情,奉獻他人,提升自己,從而培養學生的實踐能力和社會責任感。

  4、文體活動。

  輕松活躍的文體活動有利于愉悅心情、鍛煉身體、陶冶情操、發展特長。班主任可以結合節日或學習階段,有計劃地組織學生開展拔河、跳繩等比賽,或在平時經常舉行唱唱跳跳、說說笑笑的文娛活動等等。此外,班主任還應積極組織學生參加全校性的文體活動,如歌詠比賽、廣播操比賽、田徑運動會、文藝社團等,以培養學生的集體榮譽感和競爭意識。通過這些活動,每個學生都有機會表現和發揮自己的才能,在活動中既獲得成功的體驗,又進一步發展了特長。

  “近朱者赤,近墨者黑”,班級文化建設影響甚至會改變學生的成長方向,所以班級文化建設一定秉承科學性、人文性、教育性,真正地為教育學生服務。

  附1:年級組班級文化建設主題(僅供參考):

  高一年級:著眼細節 培養習慣 學會尊重 誠實守信

  高二年級:富有同情 表達善意 具備良知 強化責任

  高三年級:為人謙遜 做人公正 善于自律 勇于擔當

  附2:班級名片參考

  班級名字 : 追趕太陽107 班魂: 優、雅、勤

  班級形象: 面必凈,發必理,衣必整,紐必結;

  頭容正,肩容平,胸容寬,背容直;

  氣象勿傲、勿暴、勿急,

  顏色宜靜、宜莊、宜和。

  班級公約: 學風嚴謹 奮勇拼搏

  優雅大方 文明守信

  心胸寬廣 表里如一

  尊師愛友 團結互助

  自立自強 知恩圖報

  靜凈敬競 永不言棄

  班級口號 :揚帆擺舵奮勇拼搏 看我七班 氣勢磅礴

  校園文化建設方案 11

  一、指導思想:

  全面貫徹教育方針,全面實施素質教育。在新課程理念的引領下,以人為本、德育為先,突出校園文化的傳承、創新和發展,構建具有百小特色的校園文化體系,營造師生成長的精神家園。

  二、愿景目標:

  1、凝煉學校精神文化。傳承和創新校園文化十大系列,突出環境教育功能,凸現人文氛圍,豐富精神生活,提高學生在校的生活質量,讓他們體驗學習的愉悅,感受成長的快樂。培育學生“自主管理做主人,自主教育做新人,自主學習做能人,自主鍛煉做強人”,為每個學生的幸福人生奠基。

  2、創建校本教研文化。形成濃厚的教科研風氣,使教科研成為教師的一種職業生活方式,在教研中尋找工作的樂趣,在科研中獲取生命的價值,從而以教師的專業發展,促進學生全面和諧的自主發展。

  3、全面深入創立“新型課程、新型課堂、新型班級、新型校園”辦學模式,逐步形成“四新”文化,“xx”后期,成為省市知名的“四新”品牌學校。

  三、整體規劃:

  (一)一個精神引領:

  積極營造團隊精神文化,以“校園精神三句話”和“百花形象十六字”,凝聚人心,鼓舞士氣。

  校園精神三句話:

  第一句:為實現中華民族的偉大復興,我們要爭當(創新人才);

  第二句:面對生活中的困難和挫折,我們要敢說(我能行);

  第三句:從小立志興中華(長大建功走天下);

  每日晨會升旗全體學生必呼,引導、鼓舞、激勵每一個學生。

  百花形象十六字:

  團結進取、敬業奉獻、追求卓越、高效創新。

  統領學校管理的各個層面,引導、提升、鞭策每一位教師。

  (二)兩項主體建設:

  1、以校本教研為切入口,創建自我反思、合作共創的教師文化。

  2、以新型課程為載體,營造自我體驗、自主發展的學生文化。

  (三)十大系列創新:

  建立以符合時代特點、學生個性的新校園文化十大系列:校徽、校像、校花、校訓、校歌、校舞、校儀、校操、校報、校電視臺。將教書育人的豐富內涵孕育其中,影響激勵每個孩子。

  1、校徽——百花爭春;

  7、校儀——小百花儀仗隊。

  2、校像——我愛祖國我愛黨;

  8、校操——我真的很棒(低)。

  3、校花——一串紅;快樂跳跳跳(中)。

  4、校訓——文明、勤奮;雛鷹展翅(高)

  5、校歌——飛向祖國的明天;

  9、校報——《百花園》

  6、校舞——我是一棵苗;

  10、校電視臺——小百花電視臺。

  (四)四新文化構建:

  Δ新型課程——隨著新形勢發展的需要,不斷完善充實大課表的管理內容(三級課程管理和長短課結合、大課間、大活動的安排),二次開發整合原有課程資源(國家課程、地方課程和校本課程),逐步建立一種新的開放式課程結構,成為受學生歡迎、家長和專家認可的、適合現代發展需要的充滿活力和張力的.新型課程。(20xx年完成)

  Δ新型課堂——其特點是:民主和諧的教學氛圍,積極活躍的對話互動,自主思考的探究合作,“三維”落實的教學實效,成為教師研究的工作室,學生演練的大舞臺,師生智慧碰撞、動態生成的快樂課堂。(20xx年基本完成)

  Δ新型班級——其特點是:知榮明恥的班風,團結友愛的集體,溫馨活躍的班級文化,身心雙健的群體,成為每個孩子“我進步,我成長”快樂大家庭。(20xx年基本完成)

  Δ新型校園——其特點是:和諧的文明校風,凈美的成長環境,多彩的文化墻,活躍的社團活動,成為一個充滿活力和靈動的精神家園。(20xx年基本完成)

  (五)主題活動設計:

  活動年:藝術節、體育節、科技節。

  活動月:弘揚和培育民族精神月。

  活動周:趣味體育健身周,歡樂圣誕英語周;

  自主管理值日周,班級文化展示周。

  活動日:校園文化開放日、紀念日、節慶日。

  四、保障機制:

  1、加強領導,明確職責,校長是校園文化的引領者,親自構建學校發展愿景,以共同愿景營造學校團隊,確保校園文化建設工作的順利開展。

  2、成立由校領導、師生代表組成的校園文化建設組織機構,全面組織領

  導校園文化建設工作。根據目標和任務,明確各處、室的職責,確保校園文化建設工作落到實處。

  具體分工:

  黨支部:精神文化 宣傳輿論。

  校長室:制度文化 教師文化。

  教導處:教風學風 教學科研。

  政教處:校風班風 主題活動。

  總務處:物質文化 美化綠化。

  工 會:關心教工 優質服務

  3、加大投入,分步實施。將校園文化建設規劃納入學校x發展規劃中,將規劃的目標分解落實到每年的學校工作計劃中,分步實施,多渠道籌集資金,加大對校舍改造、校園綠化美化、環境布置及節慶活動等資金的投入,改善開展校本教研的條件,保障科研經費。

  4、深化管理,制度保障。教師是校園文化建設的主體,要充分調動教師的積極性、創造性,創新管理制度,健全人才管理機制,完善評價激勵機制,關心愛護每一位教師,使人才創造有機會、干事有平臺、發展有空間、績效有獎勵,讓他們工作有甜頭,有想頭、有奔頭,形成比奉獻、比學習、比教研、比成長、比業績的積極進取的良好局面。

  校園文化建設方案 12

  校園文化是整個社會文化的重要組成部分,體現著學校的治學理念、精神面貌和辦學特色,是以學校物質條件為基礎的載體文化和以人為中心的精神文化的統一。加強校園文化建設是全面實施素質教育的重要內容,是實現教育現代化的必然要求,是進一步提高學校管理水平、為學生的健康成長創造良好學習環境的有效措施。為了更好地營造濃厚的育人氛圍,提高學生思想道德素質,經研究決定,制定我校校園文化建設的實施方案。

  一、指導思想

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的教育方針,按照全面推進素質教育的要求,深入落實教育發展思路,以社會主義榮辱觀為導向,以師生為主體,以建設優良的校風、教風、學風為核心,以優化、美化校園文化環境為重點,以構建“文明和諧校園”為目標,以豐富多彩、積極向上的校園文化活動為載體,推動形成厚重的校園文化積淀和清新的校園文明風尚,使學生在日常學習生活中接受先進文化的熏陶和文明風尚的感染,在良好的校園人文、自然環境中陶冶情操,促進他們的全面發展和健康成長。

  二、總體要求

  校園文化充分體現“高雅、特色、和諧”,做到硬化、凈化、綠化、美化、亮化和一定的文化品味。實現每一寸土地都有管理的痕跡,每一處角落都有育人的功能。

  (一)堅持高標準、高品位,突出教育性。

  校園文化建設的出發點和落腳點在于促進師生全面、和諧發展,培養適用于社會主義建設的優秀人才,所以,以校園環境為載體的靜態校園文化,要精心設計和布置,使校園的每一塊墻壁,每一個角落,每一處空地都具有教育作用。整個校園應和諧統一,布置物的制作必須講究藝術性,符合要求,達到簡潔、美觀、高雅、大方,催人奮進。

  (二)堅持師生共同參與,突出主體性。

  校長是校園文化建設的培植者、引領者,教師和學生是校園文化建設的主體。要充分發揮師生員工在校園文化建設中的主體作用,充分調動其主觀能動性和創造性,努力形成全員參與、群策群力、齊抓共建的良好氛圍,讓師生在參與中建設,在建設中受到熏陶和教育。

  (三)堅持因校制宜,突出特色性。

  要堅持科學規劃,突出重點,分層推進,量力而行,緊密結合學校實際和師生思想實際,能建設的,立即行動起來,短期見效;暫時不能建設的,做出規劃,分步實施。校園文化建設活動要凸顯學校的辦學理念、發展目標和辦學特色,更要秉承我校的風格,弘揚其特點。

  三、主要內容

  校園文化分為物質的和非物質的。物質建設主要是校園環境建設,非物質建設包括校園精神、文化氛圍、規章制度和活動形式。

  (一) 物質文化建設。

  加強校園環境建設。建設整潔、優美、富有教育意義的校園環境,是校園文化建設的物質載體。校園環境包括布局規劃,校園建筑,校園活動場所的綠化、凈化、美化、硬化,和所有教學設施設備等諸多方面。環境建設要提高文化品味,科學規劃,合理布局,在規范化、標準化建設的基礎上,形成自己獨特的文化風格,體現學校特點,突出文化內涵,強調自然和諧。要把校園環境建設與創建特色學校、文明學校和花園式、田園式、園林式學校結合起來,通過3-5年的努力,抓出成效。

  1、校園的凈化。大力加強學校的衛生保潔工作,全面治理校園內存在的“臟、亂、差”現象,辦公室、教室、實驗室等教育場所,寢室、食堂、廁所等生活設施都要干凈,還要保持墻壁、閱報欄和各種宣傳窗的整潔、有序。師生都有很強的環保意識,無亂扔紙屑、雜物現象,使校園始終保持干凈整潔、文明和諧,成為師生工作、學習、休憩的理想場所。定期、不定期進行各種形式的檢查評比,開展“衛生標兵”、“文明班級”、“文明辦公室”等評比活動,提升校園環境建設水平。

  2、校園的綠化。以實用、經濟、美觀為原則,以綠色植物造景為主,花壇為輔,適當設置景點,做到點面結合、布局合理、搭配協調,營造花草蔥榮、綠樹成蔭、清爽優美、賞心悅目的校園環境。校園綠化提倡立體性和園藝化,使地面綠化與空中綠化相結合,并寄寓一定的象征意義,提高綠化的文化品位。加強對綠化工作的目標責任制管理,組織全校師生定期對全校花草、樹木進行修剪、養護,努力使校園春有花、夏有蔭、秋有果、冬有綠。

  3、校園的美化。學校的各種標牌設置都要美觀、精致,走廊、過道和室內,要飾以與環境相協調的體現公民道德規范、職業道德要求、素質教育實施、課程改革目標、人文精神培養、終身發展需要等內容要求的名人畫像、名人名言、名家字畫,或師生的書畫、美工作品等,挖掘、保護校園內或校園附件的自然、人文歷史景觀,使學生耳濡目染,在潛移默化中受到藝術熏陶和思想感染。

  4、校園的語言文字。大力推廣普通話,使之成為校園語言。校園內使用文字要規范,如校風、校訓、標語、警句等。保護操場、愛護綠化等各種提示牌,要使用詩一般的語言,在提醒師生的同時,陶冶師生情操,避免使用“禁止”、“不準”一類的生硬詞句。

  5、校園環境的知識化。充分挖掘學校的各種資源,融知識性與趣味性為一體,加強多方面知識的宣傳與普及。樓房的每一個樓層設一個主題,圖文并茂。主題可以選擇道德規范、文明禮儀、愛國愛民、清正廉明、清節自守、勤勞勇敢、質樸儉約、勤奮好學、尊師重道、理想信念、陶冶情操等。通過板報、櫥窗的科普宣傳,實驗樓里生物標本的展覽,校園里的花草樹木旁掛的精致小牌、教室里學生自辦的學習園地、舉辦知識競賽等方式,使學生在受到藝術美的熏陶的同時,學到豐富的知識。

  (二)非物質文化建設。

  1、努力培育校園精神。校園精神是校園文化的核心,是學校的靈魂,是育人目標的高度概括。校園精神不但是對學校傳統的繼承和發展,而且還應是時代精神的集中體現,表現為師生共同的價值取向、行為方式和工作目標,突出表現在校風、教風和學風上。

  ⑴大力加強校風建設。校風體現著一個學校的優良傳統、精神風貌。要認真總結提煉本校優良傳統,緊密結合“弘揚和培育民族精神月”活動的開展,通過各種形式的載體活動弘揚中華民族優秀的歷史文化傳統,努力營造團結和諧、開拓進取、求實創新的校風。通過建立校史陳列室、榮譽室,舉辦校史展覽活動等,增強師生對校史、校風的認同感和自豪感,從而增強凝聚力和向心力。

  ⑵努力營造優良的教風。教風是教師在長期教育實踐活動中形成的教育教學的特點、作風和風格,是教師道德品質、文化知識水平、教育理論、技能等素質的綜合表現。各單位要幫助教師確立正確的教育觀、人才觀、質量觀,逐步形成以“愛生”和“敬業”為核心的師德規范。教師要對學生身心發展和社會未來高度負責,嚴謹治教,為人師表,成為學生的良師益友,贏得學生的普遍尊敬。學校一方面要使教師投身于教育研究和教育改革之中,促進教師之間更多的.合作;另一方面,把教師列入學習者的行列,使教師認識到既有教的義務,又有自我學習的責任,把學校當作是自己和學生共同學習的場所,積極鼓勵教師參加學歷進修、崗位培訓,征訂教育刊物,組織形式多樣的主題學習活動,定期編發教育信息,提高教師的理論修養和業務水平。

  ⑶培養學生良好的學風。學風是指學生集體在學習過程中表現出來的治學態度和方法,是學生在長期學習過程中形成的學習習慣、生活習慣、衛生習慣、行為習慣等方面的表現。要教育學生樹立遠大的理想,并努力學好本領。嚴格要求學生,使其養成良好的學習習慣。逐步形成舉止文明、尊重師長、勤奮刻苦、博學善思的優良學風。

  2、形成有利于學生健康成才的制度環境。完善的管理制度是學校師生行為的準繩,是校園文化的重要內容和表現形式,是學校教育教學活動順利進行和良好校風形成的根本保證。建立健全科學的管理制度,使學校各項工作有章可循,體現依法治教、依法治校精神。重大事項的決策和實施,按章辦事、不徇私情,體現公平、公正、公開的原則。改進不科學的管理辦法,清理和廢除旨在卡、壓、罰的規章制度,提倡民主管理、自主管理,體現以人為本的精神,形成既有統一意志,又有個人心情舒暢的生動活潑的制度環境,促進廣大師生形成良好的行為習慣、健康文明的生活方式、高尚的道德情操和積極向上的精神風貌。

  3、開展豐富多彩的校園文化活動。組織豐富多彩的校園文化活動,是校園文化建設的有效載體。按照學生身心發展規律,充分發揮學生個性特長,開展形式多樣的校園活動。活動設計要體現通俗性、高雅性、益智性和趣味性,突出學生的主體性和創造性;活動內容要體現實踐性和綜合性。要有利于培養和鍛煉學生多方面的素質,再現和表現校園文化精神。

  ⑴從學校實際出發,組織好校園藝術、體育、科普、文化等各種融趣味性、思想性和知識性為一體的活動。拓寬學生知識視野,培養學生活動技能,規范學生的言行,陶冶學生的情操,豐富學生的精神文化生活。

  ⑵從學校特點出發,積極開展第二課堂活動,組織各種形式和內容的學生社團或興趣小組。如成立文學社、書畫社、合唱團、舞蹈隊、球類隊,舉辦文藝表演、召開校園音樂會、組織小制作比賽、舉辦運動會和才藝大賽等,給學生提供更多的表演機會,讓學生體驗到成功的喜悅,既豐富學生的課余生活,又讓學生的個性特長得到充分的發展。

  ⑶精心組織各種學生集會,充分發揮其教育作用。學生集會包括校會、國旗下講話、班會、團(隊)會以及法定節日、傳統節日、重大事件紀念日等,要根據不同集會的不同特點和要求,精心、規范地組織。使每一次集會都能夠使學生激動不已,給學生留下美好的印象,受到啟發和教育。

  ⑷積極開展日常行為規范和“三風”教育活動。圍繞學習宣傳《中學生守則》和《中學生日常行為規范》,進行班級、年級和學校的評比,積極倡導文明健康的校園行為,引導學生遵守紀律,努力培養良好的校風、班風和學風,引導學生樹立健康向上的人生理想和情趣。

  ⑸組織開展好“中學生弘揚和培育民族精神月”活動和愛國主義教育、社會主義榮辱觀教育。要把集中活動與經常性的校園文化活動緊密結合起來,促進民族精神教育貫穿在教育教學的各個環節,滲透到學生學習、生活的各個方面。特別要將愛國主義、社會主義榮辱觀等教育內容有機納入到“弘揚和培育民族精神月”的主題教育活動之中。選擇井岡山精神、長征精神、延安精神、抗戰精神、紅巖精神、西柏坡精神、大慶精神、兩彈一星精神、雷鋒精神、抗洪精神、抗冰雪精神、抗非典精神、載人航天精神、科研自主創新精神等等體現民族精神的一種精神,并結合歷史故事和人物生動活動地進行。要充分利用形勢教育六個大課堂的影視資料對新入學的學生進行民族精神的培育。要充分利用“學校開放日”、“校際交流日”加強弘揚和培育民族精神月活動的交流。

  ⑹充分利用學校閱覽室、圖書室和班級讀書角,積極開展讀書活動。辦好學校圖書館(室),在增加藏書量的同時,更要重視增加學生的閱讀量,開放閱覽室,開出閱覽課。圖書下放到班級,固定時間班級輪換,最大限度的提高圖書使用率。積極引導教育學生多讀書、讀好書,培養良好的讀書習慣,利用講座、演講、征文、校園讀書周(月)等形式,推動學生讀書活動的開展,豐富學生的精神世界。

  ⑺多渠道開展教育活動,促進校園文化建設。有條件的學校要充分發揮校園廣播站、閉路電視和校園網等媒體作用,同時重視社會實踐活動和德育基地的建設,從而保證學校教育活動的全方位開展,促進校園文化建設。

  校園文化建設方案 13

  校園文化是社會主義精神文明在學校的體現,是一所學校獨特的文化現象,是以師生價值觀為核心以及承載這些價值觀的活動形式和物質形態。校園文化建設是教育追隨時代發展的需要,也是構建和諧社會對學校教育的必然要求,更是提升學校教育內涵、促進學校可持續發展的重要途徑。依據xx0年宜興市教育工作會議精神,為貫徹質量立校、文化強校的辦學方略,扎實推進學校文化建設,促進學校健康、快速、持續發展,特制定本方案。

  一、指導思想

  以科學發展觀為指導,以先進的物質文化、精神文化和制度文化為載體,以服務全校師生為宗旨,以全面實施素質教育,培養學生創新能力和社會實踐能力為具體目標,不斷深化和筑牢“以人為本,和諧發展”的辦學理念,全面打造校園各層面的內隱學校文化和外顯學校文化,為學生的發展、教師的發展和學校的發展創造優良的人文環境,使學校成為師生愉悅身心、陶冶情感的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。

  二、總體目標

  1、以先進的辦學理念為指導,整合學校已有的教育資源,形成叩合時代要求、激勵學校發展的“一訓”(校訓)“三風”(校風、教風和學風),確立富有陶中個性的、為全校師生所認知的學校核心價值觀(即學校的發展方向、人才培養的策略、教學方式等)。

  2、進一步加強學校制度文化的建設,根據目前教育的新形勢和面臨的新問題,梳理學校的各項規章制度,按照“以人為本、構建和諧校園”的原則,對已有的制度加以繼承、揚棄和發展,追求制度與文化的完美結合,真正讓學校制度對全校師生起到約束、導向、整合、激勵和教育的作用。

  3、不斷加強學校行為文化的建設,即“關注每一位學生、關注每一位老師、關注每一項活動”,打造學校優良的校風、學風和教風,樹立正確的、全面的、科學的教育觀、質量觀和人才觀,辦讓人民滿意的學校,進一步打響學校品牌。

  4、本著“整體規劃,分步實施;追求品味,重在育人”的宗旨,按照“科學規范,講究實效”的原則,重新規劃建造學校大門;調整學校綠化布局,在美化、生態化上下功夫;在已有沿河休閑小路、假山雕塑的基礎上,再規劃設置幾處具有陶文化特色兼備育人功能的校園景點;利用行政樓樓梯道口墻面、教學樓通道間墻面,設立多處校園文化板塊,努力創設悅目怡心、充滿生機的校園育人環境,彰顯學校文化特色。

  三、具體措施

  (一)學校核心價值觀和精神文化的.建設

  學校核心價值觀和精神文化是學校文化建設的核心內容,也是學校文化追求的最高境界。學校的核心價值觀是全體師生對學校發展方向、人才培養規格、教學方式等重要問題所共有的理解與選擇,是指導學校日常運作和組織發展的基石和核心,更是實現學校可持續發展的基石和核心。學校精神文化是學校師生員工認同的共同文化觀念、價值觀念、生活觀念等意識形態,也就是學校精神。良好的學校精神文化,能夠催人奮進,會使師生逐漸形成一種熱愛祖國、熱愛人民、追求真理、刻苦學習、積極進取的精神風貌和高尚明達、寧靜淡泊的情操及博大莊嚴、任重道遠的使命感。

  1、建設積極向上的“一訓”“三風”

  校訓:陶鑄成器

  錦繡江南,太湖西岸。千年陶都,百代流芳。地域文化,精神滋養。陶都之子,秉承傳揚。陶鑄成器,嘉訓意長。陶鑄,本指燒制陶器或鑄造金屬器物。陶鑄成器,喻指經歷錘煉,成長成才,成為有用的人。范土成器,鍛煉成材。這是方與圓的藝術,這是水與火的哲學。現實追求,理想境界。形神兼備,自然天成。我校師生,同心一意。銘記于心,致力于行。

  校風:熔鑄品質、勵志成材;

  教風:培育用心、塑造得法;

  學風:專一持恒、向善求真。

  2、營造健康和諧的校園人際環境。校園人際環境是校園精神環境的重要支點,它包括教師之間、師生之間、生生之間、干群之間的關系。旨在激發原動力,增強凝聚力,形成向心力。包括寬松和諧的人際關系,好學上進的學習氛圍,嚴謹認真的工作環境,安全穩定的生活環境,營造和諧的人際關系。

  3、開展形式多樣的教育活動,營造正確健康的輿論氛圍。通過會議、辦專欄、櫥窗、畫溪之音、校園電視臺、國旗下講話,設立校務公開欄、校園網站等,以及開展主題班會、主題教育、科技節、藝術節、評先評優、樹榜樣等活動,樹正氣,明是非,辨善惡、抨歪風,打造學校團隊精神,逐步鍛造學校的精神文化。

  4、營造氛圍,建設書香校園。讀書啟迪心智,讀書滋養心靈,讀書涵養人生。守住心靈的凈土,走進名家偉人的精神世界,陶冶師生自己情操,豐富校園文化,營造書香校園。不斷充實圖書資料,提高圖書設施的使用率和圖書借閱率,為讀書活動的開展創造良好條件。在校園的櫥窗和教學樓走道布置師生作品、名人名言;在花園草地布置有人文氣息的宣傳標語。利用鄉村少年宮建設,開展豐富多彩的社團活動。通過讀書知識競賽、讀后感交流、讀書征文、經典篇章誦讀、歌詠比賽等活動,建設“書香校園”,進一步提高師生的人文素養,構建提升教育品質的理想平臺。

  5、以畫溪文學社楹聯詩社為依托,搞好楹聯文化建設。楹聯,是我國一種獨特的文學藝術珍品;楹聯藝術,是中華民族的文化瑰寶。迄今已有千余年的歷史,自成一體,以簡練的語言,工整對仗的格式,言志抒情,描物寫景,又以高度的概括力引人深思,寓教于樂。通過楹聯文化建設,讓學生了解楹聯的歷史、特點、藝術手法和社會功用等,從而使學生更深刻了解中國傳統文化,增強愛國意識,提高審美水平。

  (二)校園制度文化建設

  “沒有規矩,不成方圓”,制度也是一種文化,它具有規范性、連續性和導向性。學校的各項管理制度,既是廣大師生的行為準則,又是校園文化的重要內容和表現形式。通過它可以把學校的物質文化和精神文化有機地結合成一個整體。科學的管理機構,務實的管理階層,嚴謹規范、實用有效的規章制度,是保證精神文化、物質文化建設得以順利實施的關鍵。

  1、繼續實行校務公開制度和民主管理制度。堅持以人為本,以教師發展為本,以學生發展為本;堅持以德治校與以法治校密切結合,創新有利于師生、學校健康發展的教師管理、學生管理、教學管理、總務管理、學校設施管理等各種管理制度,使各項教學管理活動有章可循,在一個有秩序的氛圍下良性發展。

  2、結合學校實際情況,圍繞行政、黨建、人事、教學、教研、德育活動、安全、衛生、后勤等各方面,進一步完善學校的各項規章制度,尤其是績效考核制度,使之更加完美、人性化,實現有章可循。制度完善過程中,廣泛征求師生意見,取得多數利益相關者認可,同時每一條規定要寬嚴適度,符合教育發展規律,兼顧師生正常合理的需求,體現以人為本的辦學理念,從而提高制度的可執行率。

  3、堅持有尊重的管理,充分體現制度的激勵機制。依法管理,科學管理,精細管理,統一管理與分類管理相結合,管理與教育相結合,適度獎勵與適度懲罰相結合,剛性管理與柔性管理相結合,外在管理與自我管理相結合,不斷提升管理藝術與管理效率,做到情感管理、人文管理和制度約束的協調統一。

  (三)學校行為文化建設

  學校行為文化是學校物質文化、制度文化、精神文化相互作用的表現形式。它是學校師生員工在教書育人、學習生活中表現出來的做事方式和處事態度,是師生員工的生活習慣、價值觀念、價值取向和行為方式,體現在教學、科研、生活、管理、人際交往、社會實踐中。

  1、進行學校觀念文化內涵的提煉。即“眼界決定境界,思路決定出路,領悟決定覺悟,細節決定成功;有實力才有魄力,有思想才有智慧,有作為才有地位,有付出才有收獲”。

  2、學校師德文化的提煉,即“心慈儀端、德高志堅、業精學勤、團結協作”。學校加強師德文化建設,旨在激勵陶中教職員工懷仁愛、和善之心,行正直事,做正派人;堅定品德高尚、服務學生、奉獻教育的志向;追求刻苦鉆研業務,努力達到專一的境界;促進同事之間團結協作的氛圍,努力開創陶都中學更美好的明天。

  3、學校管理文化的提煉。學校管理文化是學校管理領域內形成的一種特殊的文化傾向,是以學校教育價值觀為核心的觀念、制度、課程、行為方式和物質建設的集合體,對師生具有正面導向、凝聚激勵、約束規范、同化輻射等作用,是學校精神財富和物質財富的總和,是學校提高辦學水平的重要推動力。我校根據自身發展的實際結合時代發展的主旋律,將辦學理念提煉為“以人為本,構建和諧發展”。

  4、學生行為文化的熏陶和培養:學生行為文化建設的目標就是培育出符合社會主義道德標準,具有強烈的愛國情趣、崇尚文明的言行習慣,具備健全的人格和心理品質的優秀中學生。由此須培養學生六個好習慣:熱愛祖國的好習慣、文明文明的好習慣、遵紀守法的好心慣、勤學善思的好習慣、團結友愛的好習慣、講究衛生的好習慣。

  總體要求為:語言文雅、舉止儒雅、情趣高雅。

  實踐途徑:

  (1)構建以集體為導向的人文文化,規范學生行為習慣。

  ①加強六好班級建設,促進學生良好行為習慣養成。

  ②全面落實全員德育,推動學校全員育人目標實現。

  (2)構建以活動為導向的人文文化,促進學生全面發展。

  ①開展豐富多彩的校園文化活動,推動學生特長發展。

  ②開展廣泛深入的綜合實踐活動,促進學生體驗感悟。

  (3)構建以和諧為導向的人文文化,促進學生健康成長。

  ①提出三個主體(教師、班干部、學生)的不同要求,營造和諧育人環境。

  ②提出教師“四留情”(手下留下、嘴上留情、作業留情、處理留情),建立和諧師生關系。

  通過校園行為文化的建設,使校園文化滲透到行為中,并將校園理念和文化內化為學生行為,建構出教師、學生自立、自主健康人格的行為文化特色,確保“校園文化”之樹根深葉茂。

  (四)學校物質文化建設

  物質文化是學校文化建設的基礎,也是學校文化的載體。是學校視覺識別系統,是學校文化中最外在、最直觀的部分,是將學校抽象的深層理念轉化為具體的符號概念,通過個性化、規范化、系統化的視覺方案將學校的理念和精神傳達出去,塑造學校的視覺新形象,給社會公眾以良好的印象,從而吸引優秀師資和生源,激發學校成員的活力,提高學校辦學質量。

  本著“整體規劃,分步實施;追求品味,重在育人”的宗旨,按照“科學規范,講究實效”的原則,繼續加大學校硬件建設的力度,一著不讓抓好學校物質文化的建設:

  1、重新規劃建造學校大門;隨著畫溪中學的停辦、兩校資源的整合,學校將重新規劃設計、建造學校新大門,年內完成設計論證,明年假期施工建造完成。

  2、調整學校綠化布局,在美化、生態化上下功夫。學校將聘請園林公司對學校已有綠化進行布局調整,并計劃將學校綠化進行社會化管理,提高綠化養護水平和管理質量,構建生態校園。

  3、在已有沿河休閑小路、假山雕塑的基礎上,再規劃設置幾處具有陶文化特色兼備育人功能的校園景點。

  4、利用行政樓樓梯道口墻面、教學樓通道間墻面,設立多處校園文化板塊,努力創設悅目怡心、充滿生機的校園育人環境,彰顯學校文化特色。

  5、對綜合樓、三幢教學樓等主要建筑進行征名、命名活動。要求根據學校“一訓三風”以及地域陶文化特色,體現時代特征和學校辦學特色,彰顯學校辦學理念,顯現學校深厚的文化底蘊。

  6、搞好班級文化名片和宣傳欄建設。政教處要抓好班級文化的建設,圍繞學校文化建設總要求,打造班級文化名片,將本班的班風、目標自行設計于文化名片之中,這樣既可以明確奮斗目標,振奮班級精神,又可以表達學生的情感,展示才藝。

  四、組織領導

  組長:xx

  副組長:xx:負責統籌安排、協調各條線文化建設相關事宜;

  xx:負責學校制度文化建設;

  xx:負責學校行為文化建設;

  xx:負責學校物質文化建設;

  xx:負責學校精神文化建設;

  成員:xxxx

  五、強化管理

  1、學校文化建設領導小組具體負責組織開展全校性校園文化建設活動。

  2、校園文化建設領導小組定期進行計劃、部署、評估和總結,保證工作的落實。

  3、學校加大經費的投入力度,保證建設的正常進行。

  4、本方案具有長期性、指導性,具體工作如有必要由辦公室另行安排。

  校園文化建設方案 14

  校園文化建設是學校可持續發展的動力,是學校綜合辦學水平的重要體現,也是學校個性魅力與辦學特色的體現,是學校培養適應時代要求的高素質人才的內在需要。根據靈璧縣教體局相關文件精神,結合我校實際特制定《xx中心學校xxxxx學年度校園文化建設》。

  一、指導思想

  以實踐科學發展,構建和諧校園“為統領,全面貫徹教育方針,不斷深化課程改革,以優化、美化、凈化校園文化環境為重點,以打造活力、實力、魅力“為發展目標,體現我校先做人、后讀書“的教育理念,促進學生健康成長和教師的專業成長,為學校的可持續發展奠定基礎。

  二、組織領導

  xx中心學校校園文化建設工作領導小組:

  副組長:

  組員:

  三、總體目標

  校園文化建設要以培養優良的校風、學風、教風為核心,以優化、美化校園文化環境為重點,以豐富多彩、積極向上的校園文化活動為載體,以促進學校內涵發展為目的,推動形成厚重的校園文化積淀和清新的校園文化風尚,使學生在日常生活中接受先進文化的熏陶和文明風尚的感染,在良好的校園人文、自然環境中陶冶情操,促進他們的全面發展和健康成長。

  四、主要內容

  校園文化建設是一項系統工程,主要包括校園物質文化、精神文化、制度文化和行為文化等方面,它是學校教育的重要組成部分,是社會主義精神文明在學校的具體體現,具有強大的教育引導功能和無聲感染作用。

  1、加強校園環境文化建設。校園環境文化主要包括校園建筑、校園活動場所和教學設施設備等內容,它們既是校園文化的物質載體,又是校園文化的重要表現形式。校園物質文化建設品位要高,要根據教育的特點和時代的'要求,科學規劃,合理布局。在建設規范化、標準化的基礎上,努力形成自己的特色。要從學校自然環境和條件出發,確保整個校園干凈、整潔、美觀、有序。要特別重視人文環境的建設,充分利用醒目的標語、優美的櫥窗等,營造濃厚的文化氛圍,調動學生的思維,陶冶學生的情操。要努力辦好學校廣播室、學校網站、宣傳欄、閱報欄等校園文化設施,不斷完善圖書室、閱覽室、校園網絡等設施設備,讓這些地方成為學生汲取精神食糧的重要場所。

  校園文化建設方案 15

  校園文化建設是學校發展的重要組成部分,它不僅關乎學校環境的美化,更涉及到學校精神風貌、教育理念、學生綜合素質的培養等多方面。一個良好的校園文化能夠激發學生的創造力,提升師生的歸屬感,促進學校的全面發展。以下是一份校園文化建設方案的示例,供參考:

  一、指導思想

  以社會主義核心價值觀為引領,結合學校特色與歷史傳承,構建積極向上、和諧包容、富有創新精神的校園文化體系,促進學生全面發展,提升學校整體教育質量和辦學水平。

  二、目標設定

  環境文化建設:打造美觀、舒適、富有教育意義的學習生活環境。

  精神文化建設:形成獨特的學校精神、校訓、校歌等,增強師生認同感。

  制度文化建設:建立健全科學、民主、高效的.學校管理制度。

  行為文化建設:培養師生良好的行為習慣,營造文明和諧的校園氛圍。

  活動文化建設:組織豐富多彩的校園活動,促進學生全面發展。

  三、具體措施

  1. 環境文化建設

  美化校園環境:合理規劃校園布局,增設綠化帶,設置文化長廊、藝術雕塑等,提升校園美感。

  文化標識系統:設計并安裝具有學校特色的指示牌、宣傳欄、校訓石等,增強校園文化標識性。

  班級文化建設:鼓勵各班級根據專業特色或班級文化設計班級布置,如班徽、班訓、榮譽墻等。

  2. 精神文化建設

  提煉學校精神:通過師生討論,明確學校的發展愿景、辦學理念和核心價值觀。

  創作校歌校訓:組織師生參與創作,體現學校特色和精神風貌。

  開展主題教育活動:定期舉辦愛國教育、道德教育、法制教育等主題活動,強化精神引領。

  3. 制度文化建設

  完善規章制度:修訂和完善學校各項管理制度,確保管理科學化、人性化。

  建立反饋機制:設立意見箱、校長信箱等,鼓勵師生參與學校管理,增強民主氛圍。

  4. 行為文化建設

  文明禮儀教育:開展文明禮儀、公共衛生、網絡安全等教育,培養學生良好行為習慣。

  志愿服務活動:鼓勵學生參與社區服務、環保行動等志愿服務,培養社會責任感。

  5. 活動文化建設

  學術科技活動:舉辦科技節、學術講座、創新大賽等,激發學生創新思維。

  體育藝術活動:組織運動會、藝術節、音樂會等,豐富學生課余生活,培養團隊精神。

  社團活動:支持學生社團發展,如文學社、科技社、環保社等,滿足學生多元化需求。

  四、實施步驟

  調研規劃:深入調研學校現狀,制定詳細的校園文化建設規劃。

  動員宣傳:召開全校大會,廣泛宣傳校園文化建設的意義和目標,動員師生積極參與。

  分步實施:按照規劃分階段推進各項建設任務,確保每項工作都有專人負責。

  評估反饋:定期評估校園文化建設成效,收集師生反饋,及時調整優化。

  持續發展:建立長效機制,確保校園文化建設的持續性和創新性。

  五、保障措施

  資金保障:合理安排預算,確保校園文化建設項目的資金需求。

  人力保障:組建校園文化建設工作小組,明確職責分工。

  政策支持:爭取上級教育部門的指導和支持,確保校園文化建設工作的順利開展。

  校園文化建設方案 16

  為了加強校園文化建設,營造良好的學生全面發展的校園文化氛圍,用校園文化陶冶學生情操,滋養學生心靈,提高學生的人文素養,幫助學生不斷地完善人格,使校園真正成為學生成長的搖籃,教師成就事業的舞臺,更好地發揮校園的文明傳承功能和文化創新功能,進一步優化育人環境,根據我校實際,特制定以下總體規劃和方案。

  一、指導思想

  始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持以人為本,樹立科學發展觀,從我校實際情況出發,以廣大師生為主體,以人才培養為核心,以文化創新為動力,以精品文化為目標,增強責任感、榮譽感和團隊精神,創建豐富多彩、生動活潑、特色鮮明、主題突出的校園文化。

  二、工作目標

  堅持育人為本的辦學理念,培養優良的校風、教風、學風;以開展各種文明創建活動為中心,努力建設內容豐富多彩,格調健康向上,既充滿生機活力又促進師生共同發展的校園文化,形成學校濃厚的文化氛圍;通過校園文化建設評比活動,促進學生思想道德和科學文化素質健康協調發展,努力構建和諧校園。

  三、工作要點

  1、結合少年兒童的思想教育實際,突出師德、校風、學風、班級特色,按照學校要求,實現“提升校園文化品位,強化校園文化的育人功能,達到讓每一面墻壁會說話,每一棵樹木能育人”的目標。

  2、堅持全員參與,突出主體性和實效性,健全完善各項管理制度,營造學習氛圍濃厚、創新意識強烈、身心愉悅的.工作、學習和生活環境。

  3、強化校園文化管理。全校師生齊抓共管、互相配合,共同構建和諧健康向上的校園文化特色。

  (1)從凈化、綠化、美化入手整治校容校貌。

  (2)創設各種文化設施,開辟文化長廊、宣傳欄、黑板報、圖書室和班級圖書角等思想、文化教育陣地。

  (3)搞好班級文化建設。

  (4)懸掛“八字一旗”、名人畫像,張貼《小學生守則》、《小學生日程行為規范》,展示學校的校訓、校風、教風和學風。

  四、工作措施

  1、成立校園文化建設活動領導小組,領導、管理、協調文化建設工作。

  組長:李xx

  成員:各年級班主任

  2、堅持統一部署、全員參與、全面落實。

  3、加大投入,保證校園文化建設的正常需要。

  4、本著“追求品味,著眼實用性,科學性,合理性”的原則,搞好校園、班級美化,做到圖文結合,使班級成為工作、學習、休憩的理想育人樂園。

  (1)各班根據本班特點,師生共同制訂目標、班訓、文明公約,紀律、安全、衛生等管理制度,以制度促管理,以良好的班級紀律為保證,確保目標和計劃的實施。充分調動學生的主動性,發動學生積極參與設計,讓這一過程形成凝聚人心的過程,形成團結、和諧、奮進的班集體。

  (2)讓每一面墻壁會說話。各班根據學生的年齡特征和有效陣地精心設計,教室的布置要兼顧共性與個性,創設不同的風格與追求,鼓勵和引導學生參與班級文化建設,通過班訓、班風、學風、教風的建設來體現隱性文化,體現班級特色,讓教室成為學生表現自我,優化個性的場所。

  校園文化建設方案 17

  一、指導思想

  以“自主發展、和諧發展、全面發展”的辦學理念為核心,以服務全校師生為宗旨,以素質拓展為目的,立足實際,突出特色,通過加強校園文化活動的基礎設施建設,創新校園文化活動的資料,拓展校園文化活動的領域,規范校園文化活動的模式,努力構建具有我校特色的校園文化體系。

  二、目標任務

  (一)環境建設

  1、綠化、美化工作

  ①做好綠化、美化環境工作。針對校園實際對校園進行綠化、美化,以實用、經濟、美觀為原則,以綠色植物造景為主,花壇缽花為輔,適當設置景點,做到點面結合,使校園成為工作、學習、休憩的理想場所。

  ②加強對綠化工作的目標職責制管理。設專職綠化人員,定期對全校花草、樹木、綠籬進行修剪、養護。

  2、工作學習環境:

  ①對教室、辦公室、功能教室、活動室內部設施進行全面的檢修或升級。

  ②對各功能室實行承包到人制度,并把管理好壞與平常工作量獎進行掛鉤,為教工各項文娛活動帶給舒適的外部環境。

  ③開展“文明班級”、“文明辦公室”等評選活動。

  ④定期、不定期進行各種形式的檢查評比活動。

  3、人文景觀建設:

  ①適當設置人文景觀,充分利用教室內外墻壁的宣傳作用。

  ②在學校設置體現公民道德規范、職業道德要求、素質教育實施、課程改革目標、人文精神培養、終身發展需要等資料要求的名人名言語錄牌和匾牌。

  ③根據不一樣時期的需要增設宣傳櫥窗、黑板報、布告欄等。

  (二)文化氛圍:

  1、宣傳輿論

  ①充分發揮校園網站、黑板報、廣播站、校報和宣傳櫥窗的主陣地作用。

  ②引導校園文化氣氛健康向上,開展形式多樣的宣傳活動。

  ③擴大宣傳陣地、宣傳設施和宣傳資料。結合“學習黨章”“一法一條例”活動,把文明校園建設與學校的中心工作緊密結合起來。

  2、校園文化:

  ①本著“自主發展、和諧發展、全面發展”的宗旨組織開展豐富多彩學生課外活動。

  ②舉辦藝術節、文化節、科技節、教師論壇、青年教師才藝大賽、學術報告、專題講座等活動,豐富校園文化。

  ③開展各種健康向上,生動活潑的體育比賽和文娛活動。

  (三)道德規范:

  1、文明舉止:

  ①加強禮儀教育。

  ②加強形勢教育,增強正義感。

  ③開展敬業教育,樹立干一行、愛一行、專一行的思想。

  2、道德行為:

  ①開展與社區服務共建實踐活動。

  ②進行人生觀、世界觀、價值觀、道德觀和愛國主義教育。

  ③開展以“三大”、“三愛”為主題的教育活動。

  (四)校內秩序:

  ①強化校園治安管理,建立健全各類規章制度,維護公共秩序。

  ②要加強門衛管理,把好校園治安第一關。

  ③落實職責制,實行分級管理,確保師生活動安全

  ④加強巡查制度,維護校園正常的學習、生活秩序。

  三、具體措施

  1、統一思想,提高認識,明確校園文化建設的`重要性。

  校園文化建設是全面實施素質教育的有效載體,大力加強和建設校園文化是學校管理的一個重要資料。推進高品位校園文化建設是發展先進文化的重要資料,是實現教育現代化的必然要求。高品位的校園文化,能為社會帶給新的文化規范,有利于培養造就大批有較高文化素質和人文精神的人才,因此全校教職工要提高對加強校園文化建設的重要性、必要性的認識,把思想自覺統一到學校校園文化建設的行動上來。

  2、加強領導,明確職責,確保校園文化建設工作的順利進行。

  成立由學校黨支部、校委會為主要成員、師生代表參加的校園文化建設組織機構,全面組織領導校園文化建設工作。根據目標任務,明確各處室的職責,確保校園文化建設工作的順利進行。

  3、以人為本,發揮師生在校園文化建設中的主體作用。

  師生是學校的主體,校園文化是師生員工學習、工作以及生活的一種精神氛圍與物質環境,每個師生員工都生活在其中,并且自覺或不自覺地參與這種精神氛圍和物質環境的建造與變革,又自覺不自覺地理解這一文化氛圍的陶冶、引導和塑造。為此,要充分發揮他們在校園文化建設中的主體作用,使校園文化建設在學校發展過程中,真正到達“求真務實,以樂醒人,以美育人”的用心效果。

  校園文化建設方案 18

  文化立校,質量興校,教學強校,是我們x小學全力實施“穩定—規范—優質”五年復興計劃的寶鼎之舉,是致力創建“三文四和(文化學校文雅教師文明學生學生群體和諧教師團隊和諧家長基礎和諧社區氛圍和諧)”優質教育的必要舉措。而校園文化是一個不斷建設、反思、提高的整體工程,是學校可持續發展的動力,是學校綜合辦學水平的重要體現,也是學校個性魅力與辦學特色的體現,更是學校培養適應時代要求的高素質人才的內在需要。

  為了進一步優化育人環境,切實落實區教育局提出的“校園文化建設年”指示要求,強化我校教育教學“精細化”管理水平,立足課堂,立足校園,立足社會實踐,營造良好的育人氛圍,提升學校的辦學品位,特制訂本方案。

  一、指導思想

  以創建“三文四和(文化學校文雅教師文明學生學生群體和諧教師團隊和諧家長基礎和諧社區氛圍和諧)”優質教育為統領,全面貫徹教育方針,不斷深化課程改革,以“四育”工作為導向,以優化、美化、凈化、文化校園文化環境為策略,以落實我校“八好行動”——即“上好課、走好路、說好話、讀好書、寫好字、值好日、穿好衣、做好操”為重點,以“活力瀑小、實力瀑小、魅力瀑小”為發展目標,體現我校“先做人、后讀書,快樂學習、幸福成長”的教育理念,促進學生健康成長和教師的專業成長,為學校的可持續發展奠定基礎。

  二、領導小組

  組長:

  副組長:

  成員:

  三、實施原則

  1、育人性原則:根據學校實際,結合時代特點和形勢需要,發揮校園文化建設的育人功能,使廣大師生在校園文化建設中提高思想道德修養和良好行為習慣養成的整體素質。

  2、整體性原則:校園文化建設要符合黨和國家的教育方針,圍繞學校中心工作,密切聯系社會實際,體現時代精神,同時,校園文化建設在功能中應該是一個統一的整體。

  3、特色性原則:創新校園文化建設的途徑和方法,豐富校園文化的內容和形式,在傳統中挖掘新意,通過新事物來領悟傳統文化,用融合的手段來為校園文化注入生機與活力。

  4、繼承與發展原則:校園文化建設要堅持繼承與發展的原則,精心設計、主題鮮明、內容豐富、形式多樣、特色明顯,做到硬化、凈化、美化、文化,各個場所布置個性鮮明,符合特點,能使用規范字,體現濃厚的學校文化底蘊和辦學特色。

  四、整體思路

  1、校園育人文化建設。

  外墻以板報、醒目標語、宣傳牌匾及辦學思想為主,室內布置堅持統一規劃與個性化設計相結合,具體內容如下:

  (1)室外環境布置。

  校門外側設立教育文化宣傳標語,大門一側懸掛規范性不銹鋼校牌,右側訂制“三個面向”;校門內側設有《三字經》讀誦經版面和少先隊“創文明班級,建文明校園”專欄;教學樓正面懸掛“萬眾一心,做好學生,當好老師,辦好學校”的精神管理理念與“文化學校,文明學生文雅教師,創‘三文四和’優質教育的辦學目標”標語;教學樓正面懸掛“德馨、博學、體健、創新”的校風和“敬業善教協作嚴謹”的教風和“勤奮守紀文明上進”的學風,校園花圃前面樹立固定專欄顯現“千教萬教教做真人,千學萬學學做真人”的校訓。校園還設立園丁譜、值周欄、公示欄、通知欄等板塊;教學樓走廊有名言警句牌匾及溫馨提示、安全應急示意圖等版面。

  (2)班級環境布置。

  設立有“三表一簡介”(時間表、課程表、值日表、班級簡介)、班訓、《小學生守則》、《日常行為規范》、《x小學生100個好習慣要求》、《x小學生八榮八恥》等,室內布置學校進行統一規劃的綜合實踐版面專欄,并張貼班級同伴學伴學習小組、班級全員管理聯邦責任制等,黑板正上方有符合各年級年齡特點的班訓,教師后面設有開放式書架和衛生角、作業柜等。

  (3)廁所文化建設。廁所是最不起眼的地方,也是最受人關注的場所,除了凈化、美化,更重要的是“文化”,在相應的.地方寫上耐人尋味、意味深長的文字,將會達到意想不到的效果。如:“貼近方便,貼近文明”,“向前一小步,文明一大步”等標語,外墻有明顯標志。

  (5)部室、專室文化建設。根據各部室工作職能,確立相應的室內標語并張貼相關的規章制度,便于工作,引起重視,并全部懸掛《x小學教師工作警語》、《x小學教師八榮八恥》、《x小學教師100個好習慣要求》等,辦公桌統一板房筆筒、文件筐等文人辦公用品,環境文化教育人。

  2、校園精神文化建設。

  校園精神文化建設是校園文化建設的核心內容,也是最高追求,主要包括校園歷史傳統和被全體師生員工認同的共同文化觀念、價值觀念、生活觀念等意識形態,是一所學校本質、個性、精神風貌的集中反映。具體做法如下:

  (1)充分利用各種有利契機,對學生進行愛國主義教育。堅持每周的國旗下講話制度,認真做好節慶活動。

  (2)利用班隊會,經常對學生進行日常行為習慣的養成教育和校情教育。堅持開好“兩會”(晨會和班會),精心組織主題班隊會。

  (3)創建紅領巾廣播站,及時播放校園新聞和優秀稿件,上下課電鈴設為動聽的音樂鈴聲,課前進行溫馨提示,每日清晨進校鈴聲后和下午活動時間播放精選校園紅歌,讓師生在其中得到美的享受。

  (4)創辦校報,每月一期,展現全校師生精神風貌,搭建師生寫作平臺。

  (5)積極開辟第二課堂,定期舉辦“兩節一會”(藝術節、六一校園文化藝術節和運動會),不斷豐富校園文化生活,陶冶師生道德情操。

  (6)實施特色大課間活動,集安全演練、文明禮儀、體質鍛煉于一體,努力構建“平安

  校園”、“和諧校園”。

  (7)積極開展讀書活動,努力營造“書香校園”氛圍。大力開展教師“閱讀行動”,學校發放專用學習本,讓教師認真讀書;班班成立“圖書角”,學校設有閱覽室,走廊陳列開放式書架,試行“書中尋‘蜜’、‘甜’在心里”的借閱管理辦法,讓每個學生都能“好讀書、讀好書、書讀好”。

  (8)認真做好學生“三星”評選宣傳工作。

  (9)打造“勤奮敬業上進”的x教師教育教學團隊精神和“認真刻苦勤學”的x小學生學習精神。學校緊緊圍繞“科研興教、質量立校”的宗旨,狠抓校本培訓,采取“經驗交流、案例分析、課堂研討、推門指導”的校本教研和校際聯盟、校際交流等形式,提高教師教學能力。

  3。校園制度文化建設。

  制度文化作為校園文化的內在機制,是維持學校正常秩序必不可少的保障系統。“無規矩不成方圓”,只有建立起完整的規章制度,規范了師生的行為,才有可能建立起良好的校風,才能保證學校各項工作的順利開展。我們在制度建設中要做到“大家的制度大家定、大家的制度為大家”,努力營造“人人定制度、制度管人人”的和諧制度建設的新局面。

  自20xx年9月以來,我們在制度建設中采取“從師生中來、到師生中去”的原則,借鑒他校成功經驗,結合本校實際情況,不斷建立健全各項規章制度。

  五、實施步驟

  第一階段(2—3月)起草方案、宣傳動員,著手校園墻體文化建設,重點做好校舍的維修與新建工作。

  第二階段(3—5月)借鑒經驗,全面布置,重點做好班級文化建設工作,進一步補充完善墻體文化,使得校園整體文化建設初具規模。

  第三階段(6—8月)查漏補缺,改建部室,重點做好專室建立完善工作。

  第四階段(9—10月)反思整改,重點做好章制完善、環境布置的整合性工作。

  第五階段(11—12月)精心規劃,打造品牌,挖掘整合編輯學校文化。

  總之,校園文化建設是一項周期長、見效慢的復雜的系統工程,需要我們實踐和思考的問題還很多,只要我們真正做到思想重視、大膽探索、不斷實踐、及時整改,時刻擁有“以文化經營學校,讓環境成為隱性課堂”的理念和做法,推陳出新,創出特色,努力創建一所具有朝氣蓬勃的早晨,和諧發展的課堂,輕松愉快的課間,歡樂活潑的中午,豐富多彩的下午,自主自動的傍晚,這樣的育人樂園、文化學園、親情家園,真正讓學生稱心,家長放心,教師舒心,領導安心,最終實現“三文四和”的優質x小學!

  校園文化建設方案 19

  一、指導思想

  始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持以人為本,樹立科學發展觀,從我校實際情況出發,以廣大師生為主體,以人才培養為核心,以文化創新為動力,以精品文化為目標,增強責任感、榮譽感和團隊精神,創建豐富多彩、生動活潑、特色鮮明、主題突出的校園文化。

  二、工作目標

  堅持育人為本的辦學理念,培養優良的校風、教風、學風;以開展各種文明創建活動為中心,努力建設內容豐富多彩,格調健康向上,既充滿生機活力又促進師生共同發展的校園文化,形成學校濃厚的文化氛圍;通過校園文化建設評比活動,促進學生思想道德和科學文化素質健康協調發展,努力構建和諧校園。

  三、工作要點

  1、結合少年兒童的思想教育實際,突出師德、校風、學風、班級特色,按照學校要求,實現“提升校園文化品位,強化校園文化的育人功能,達到讓每一面墻壁會說話,每一棵樹木能育人”的目標。

  2、堅持全員參與,突出主體性和實效性,健全完善各項管理制度,營造學習氛圍濃厚、創新意識強烈、身心愉悅的工作、學習和生活環境。

  3、強化校園文化管理。全校師生齊抓共管、互相配合,共同構建和諧健康向上的校園文化特色。

  (1)從凈化、綠化、美化入手整治校容校貌。

  (2)創設各種文化設施,開辟文化長廊、宣傳欄、黑板報、圖書室和班級圖書角等思想、文化教育陣地。

  (3)搞好班級文化建設。

  (4)懸掛“八字一旗”、名人畫像,張貼《小學生守則》、《小學生日程行為規范》,展示學校的校訓、校風、教風和學風。

  四、工作措施

  1、成立校園文化建設活動領導小組,領導、管理、協調文化建設工作。

  組長:

  副組長:

  成員:

  2、堅持統一部署、全員參與、全面落實。

  3、加大投入,保證校園文化建設的正常需要。

  4、本著“追求品味,著眼實用性,科學性,合理性”的原則,搞好校園、班級美化,做到圖文結合,使班級成為工作、學習、休憩的理想育人樂園。

  (1)各班根據本班特點,師生共同制訂目標、班訓、文明公約,紀律、安全、衛生等管理制度,以制度促管理,以良好的班級紀律為保證,確保目標和計劃的實施。充分調動學生的主動性,發動學生積極參與設計,讓這一過程形成凝聚人心的過程,形成團結、和諧、奮進的班集體。

  (2)讓每一面墻壁會說話。各班根據學生的年齡特征和有效陣地精心設計,教室的布置要兼顧共性與個性,創設不同的風格與追求,鼓勵和引導學生參與班級文化建設,通過班訓、班風、學風、教風的`建設來體現隱性文化,體現班級特色,讓教室成為學生表現自我,優化個性的場所。

  (3)開展形式多樣的校園、班級文化活動,讓師生寓教于樂。充分利用“五一”、“六一”、“七一”、“十一”、“教師節”及傳統節日開展豐富多彩的活動。通過各種競賽活動的開展和作品的展示豐富校園文化的內涵。

  (4)與時俱進,開展系列教育活動,唱響和諧校園主旋律。對學生進行榮辱觀教育;深入貫徹落實《小學生守則》、《小學生日常行為規范》。對學生進行常規教育。

  (5)充分發揮多媒體、黑板報、學習園地、宣傳櫥窗等主陣地作用;引導校園文化氣氛健康向上,開展形式多樣的宣傳活動;擴大宣傳陣地、宣傳設施和宣傳內容。

  (6)學校把校園文化建設納入全方位目標考核的內容,作為專項工作給予獎懲。采取精神獎勵與物質獎勵相結合的辦法,凡學校驗收達到規定要求的班級,學校給予表彰、并給予一定的物質獎勵;凡不思進取,裹足不前,單項檢查達不到要求的班級,學校給予批評。通過采取定期檢查、評價、獎懲等措施,推動校園文化建設工作不斷向縱深發展。

  校園文化建設方案 20

  一、指導思想

  始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持以人為本,樹立科學發展觀,從我校實際情況出發,以廣大師生為主體,以人才培養為核心,以文化創新為動力,以精品文化為目標,增強責任感、榮譽感和團隊精神,創建豐富多彩、生動活潑、特色鮮明、主題突出的校園文化。

  二、工作目標

  堅持育人為本的辦學理念,培養優良的校風、教風、學風;以開展各種文明創建活動為中心,努力建設內容豐富多彩,格調健康向上,既充滿生機活力又促進師生共同發展的校園文化,形成學校濃厚的文化氛圍;通過校園文化建設評比活動,促進學生思想道德和科學文化素質健康協調發展,努力構建和諧校園。

  三、工作要點

  1、結合少年兒童的思想教育實際,突出師德、校風、學風、班級特色,按照學校要求,實現“提升校園文化品位,強化校園文化的.育人功能,達到讓每一面墻壁會說話,每一棵樹木能育人”的目標。

  2、堅持全員參與,突出主體性和實效性,健全完善各項管理制度,營造學習氛圍濃厚、創新意識強烈、身心愉悅的工作、學習和生活環境。

  3、強化校園文化管理。全校師生齊抓共管、互相配合,共同構建和諧健康向上的校園文化特色。

  (1)從凈化、綠化、美化入手整治校容校貌。

  (2)創設各種文化設施,開辟文化長廊、宣傳欄、黑板報、圖書室和班級圖書角等思想、文化教育陣地。

  (3)搞好班級文化建設。

  (4)懸掛“八字一旗”、名人畫像,張貼《小學生守則》、《小學生日程行為規范》,展示學校的校訓、校風、教風和學風。

  四、工作措施

  1、成立校園文化建設活動領導小組,領導、管理、協調文化建設工作。

  組長:

  副組長:

  成員:

  2、堅持統一部署、全員參與、全面落實。

  3、加大投入,保證校園文化建設的正常需要。

  4、本著“追求品味,著眼實用性,科學性,合理性”的原則,搞好校園、班級美化,做到圖文結合,使班級成為工作、學習、休憩的理想育人樂園。

  (1)各班根據本班特點,師生共同制訂目標、班訓、文明公約,紀律、安全、衛生等管理制度,以制度促管理,以良好的班級紀律為保證,確保目標和計劃的實施。充分調動學生的主動性,發動學生積極參與設計,讓這一過程形成凝聚人心的過程,形成團結、和諧、奮進的班集體。

  (2)讓每一面墻壁會說話。各班根據學生的年齡特征和有效陣地精心設計,教室的布置要兼顧共性與個性,創設不同的風格與追求,鼓勵和引導學生參與班級文化建設,通過班訓、班風、學風、教風的建設來體現隱性文化,體現班級特色,讓教室成為學生表現自我,優化個性的場所。

  (3)開展形式多樣的校園、班級文化活動,讓師生寓教于樂。充分利用“五一”、“六一”、“七一”、“十一”、“教師節”及傳統節日開展豐富多彩的活動。通過各種競賽活動的開展和作品的展示豐富校園文化的內涵。

  (4)與時俱進,開展系列教育活動,唱響和諧校園主旋律。對學生進行榮辱觀教育;深入貫徹落實《小學生守則》、《小學生日常行為規范》。對學生進行常規教育。

  (5)充分發揮多媒體、黑板報、學習園地、宣傳櫥窗等主陣地作用;引導校園文化氣氛健康向上,開展形式多樣的宣傳活動;擴大宣傳陣地、宣傳設施和宣傳內容。

  (6)學校把校園文化建設納入全方位目標考核的內容,作為專項工作給予獎懲。采取精神獎勵與物質獎勵相結合的辦法,凡學校驗收達到規定要求的班級,學校給予表彰、并給予一定的物質獎勵;凡不思進取,裹足不前,單項檢查達不到要求的班級,學校給予批評。通過采取定期檢查、評價、獎懲等措施,推動校園文化建設工作不斷向縱深發展。

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開展校園文化建設活動方案05-30

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