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社區(qū)就業(yè)援助月活動方案

時間:2023-01-05 15:41:34 方案 我要投稿

2023年社區(qū)就業(yè)援助月活動方案(通用15篇)

  為了確保活動扎實開展,我們需要事先制定活動方案,活動方案是綜合考量活動相關(guān)的因素后所制定的書面計劃。那么什么樣的活動方案才是好的呢?以下是小編為大家整理的2023年社區(qū)就業(yè)援助月活動方案(通用15篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

2023年社區(qū)就業(yè)援助月活動方案(通用15篇)

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案1

  一、活動主題

  搭建人力資源平臺促進(jìn)社會就業(yè)創(chuàng)業(yè)

  二、活動時間

  20xx年元月開始,共安排100天。

  三、服務(wù)對象

  各類有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的城鄉(xiāng)勞動者;縣內(nèi)規(guī)模以上企業(yè)為重點(diǎn)的各類有招聘需求用人單位。

  四、組織保障

  成立“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,縣人社局牽頭負(fù)責(zé)組織實施,邀請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、開發(fā)區(qū)管委會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、民政、殘聯(lián)、工商聯(lián)等部門共同參加。縣人社局具體負(fù)責(zé)活動宣傳和組織實施,其他成員單位分別組織不同求職人群積極參加招聘活動,積極與招聘單位進(jìn)行對接,確保招聘活動取得實效。

  五、活動安排

  “20xx就業(yè)春風(fēng)行動”分三個階段進(jìn)行。一是春節(jié)前為組織準(zhǔn)備和宣傳階段,二是春節(jié)正月為集中開展階段,三是20xx年3月中旬開始為跟蹤服務(wù)階段。

  (一)春節(jié)前組織準(zhǔn)備和宣傳階段。元月到2月上旬。

  1.開展重點(diǎn)企業(yè)春季用工需求摸底。由縣人社局、縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會對縣內(nèi)重點(diǎn)企業(yè),當(dāng)前生產(chǎn)用工亟需崗位工種、技能要求、工資待遇、勞動合同簽訂、參加社會保險等情況開展調(diào)查摸底,做好當(dāng)前及春節(jié)后用工形勢分析研判工作。

  2.開展城鄉(xiāng)勞動力資源信息調(diào)查摸底。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照“省就業(yè)失業(yè)和勞動用工備案信息系統(tǒng)”功能模式,開展城鄉(xiāng)勞動力資源信息調(diào)查摸底,進(jìn)一步鞏固和完善信息庫,為開展就業(yè)春風(fēng)行動各項活動提供數(shù)據(jù)支持。

  3.集中發(fā)布招聘日程安排、企業(yè)用工信息、職業(yè)技能培訓(xùn)信息。

  一是通過電視、網(wǎng)絡(luò)、微信、手機(jī)短信平臺以及基層人力資源社會保障平臺等渠道,全方位、多角度、高密度、高頻率地開展宣傳,提前做好信息發(fā)布、活動宣傳工作。

  二是在政府網(wǎng)、人力資源和社會保障網(wǎng)、市就業(yè)網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站、微生活等平臺發(fā)布舉辦“20xx春風(fēng)就業(yè)行動”各項活動信息、活動內(nèi)容。

  三是多渠道發(fā)放《致返鄉(xiāng)外出務(wù)工人員一封信》、職業(yè)技能培訓(xùn)信息、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)信息等宣傳資料,廣泛宣傳春風(fēng)行動各項活動、人力資源和社會保障政策法規(guī)、人社民生工程等。

  四是在車站、鬧市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市等人群流量大的`區(qū)域懸掛標(biāo)語橫幅,引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動者在本地就業(yè),引導(dǎo)外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè),在全社會營造出20xx就業(yè)春風(fēng)行動的濃厚氛圍。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要將活動宣傳、信息發(fā)布工作布置到基層就業(yè)平臺,確定專人負(fù)責(zé),確保活動信息及時傳遞到農(nóng)戶。

  (二)春節(jié)前后集中開展階段。2月12日(大年初五)到3月8日(正月三十)。

  1.舉辦重點(diǎn)企業(yè)用工招聘會。2月4日(臘月廿六),在縣城街心公園舉辦,同時為正月初五大型招聘會活動進(jìn)行宣傳發(fā)動并開展政策咨詢服務(wù)。

  2.舉辦“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”大型招聘會。2月12日(正月初五),在縣人社局大樓門前廣場舉行“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”大型招聘會,同時為各類城鄉(xiāng)求職人員進(jìn)行免費(fèi)政策咨詢服務(wù),發(fā)放宣傳材料。

  3.組織參加全市大型招聘會。根據(jù)市統(tǒng)一安排,組織我縣10家企業(yè)參加2月21日(正月十四)在市體育館舉辦的全市“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”大型招聘會。

  4.組織開展專場招聘活動。根據(jù)企業(yè)用工需求,組織重點(diǎn)企業(yè)、規(guī)模企業(yè)舉辦專場招聘會,落實就業(yè)服務(wù)“大篷車”到鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回招聘活動。

  (三)跟蹤服務(wù)階段。3月中旬到4月上旬

  1.開展重點(diǎn)企業(yè)錄用人員到崗跟蹤服務(wù)。對重點(diǎn)企業(yè)招用人員到崗情況逐戶進(jìn)行回訪,做好原因調(diào)查與分析。對仍亟需招聘人員的企業(yè),繼續(xù)加大重點(diǎn)企業(yè)用工信息宣傳,做好崗位與人力資源的匹配服務(wù)。

  2.扎實推進(jìn)實名制就業(yè)工作開展。督促用人單位及時為已招用到崗人員辦理簽訂勞動合同、辦理勞動用工登記備案、參加社會保險手續(xù),做細(xì)做實就業(yè)實名制各項基礎(chǔ)工作。

  3.加強(qiáng)城鄉(xiāng)勞動力資源基礎(chǔ)信息更新和動態(tài)管理工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進(jìn)一步摸清城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)技能、就業(yè)去向、從事工種等基礎(chǔ)信息,并在4月底前通過“省就業(yè)失業(yè)和勞動用工備案管理信息系統(tǒng)”更新人員基礎(chǔ)信息,實行動態(tài)管理。

  六、工作要求

  (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要高度重視“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”工作,深刻認(rèn)識到活動的重要性和必要性,進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),提前謀劃,抓緊部署。

  (二)加大宣傳,營造氛圍。要把活動信息、活動內(nèi)容、日程安排廣泛宣傳,營造全社會關(guān)心企業(yè)用工、勞動者就業(yè)的氛圍。

  (三)突出實效,抓好落實。要確定專人負(fù)責(zé),創(chuàng)新服務(wù)模式,突出針對性和實效性,抓好各個環(huán)節(jié)工作,奮力推進(jìn)各項措施的全面落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要動態(tài)掌握年前外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)、重點(diǎn)企業(yè)用工需求、年后招用員工到崗等情況及時報縣人社局。

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案2

  為了更好地為農(nóng)民工以及城鄉(xiāng)各類求職者提供就業(yè)服務(wù),區(qū)就業(yè)局在繼續(xù)開展"冬季就業(yè)援助"活動的基礎(chǔ)上,集中開展以"城鄉(xiāng)就業(yè),幫您解難"為主題的"春風(fēng)行動"。春風(fēng)行動活動時間為2月25日至4月30日,具體實施方案如下:

  一、加大宣傳力度,營造濃厚氛圍

  利用《甘肅日報》、《日報》、《晚報》、《晨報》、《西部商報》、《鑫報》、移動12580信息平臺、公交移動等新聞媒體和就業(yè)網(wǎng)、《人力資源周刊》、led大屏、社區(qū)就業(yè)櫥窗信息欄等形式大力宣傳"春風(fēng)行動"活動,并在火車站、汽車東站、東方紅廣場、西關(guān)十字車站懸掛宣傳橫幅,設(shè)點(diǎn)發(fā)放宣傳手冊,提供用工信息,幫助引導(dǎo)進(jìn)城務(wù)工人員到正規(guī)職介機(jī)構(gòu)登記求職,并深入青白石、皋蘭山、雁灘等農(nóng)民工集中地進(jìn)行政策宣傳,提供信息服務(wù),為省內(nèi)外的用工企業(yè)及農(nóng)民工等各類失業(yè)人員提供用工求職信息,《人力資源周刊》處專刊,開辟專欄進(jìn)行宣傳,在全社會營造濃厚的"春風(fēng)行動"氛圍。

  二、舉辦專場招聘會,為農(nóng)民工等各類求職人員提供一站式就業(yè)服務(wù)。

  加大用工信息搜集發(fā)布力度,提供省內(nèi)外企業(yè)用工信息及時發(fā)布并定期組織專場用工洽談會。一是從2月27日開始,每周六上午在人力資源市場舉辦專場室內(nèi)用工招聘會;二是3月1日在火車站、汽車東站、東方紅廣場、西關(guān)十字等流動人員多的地方同時舉辦室外招聘會;三是其它各街道在3月5日前在本轄區(qū)組織召開一次招聘會;四是于3月6日在區(qū)人力資源市場舉辦"春風(fēng)行動"暨"迎三八"綜合招聘會。各社區(qū)就業(yè)站做好宣傳、組織人員參加。要結(jié)合實施"零盲點(diǎn)全覆蓋"工程,各社區(qū)就業(yè)站工作人員要逐戶深入轄區(qū)住戶和各類用工單位了解情況,提供服務(wù),要將就業(yè)政策、用工求職等信息及時發(fā)布,投送到企業(yè)和各類求職人員手中。同時依托區(qū)、街道、社區(qū)三級就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),開通就業(yè)服務(wù)"綠色通道",從政策咨詢、就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項目推薦、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、優(yōu)惠政策落實等各個方面為企業(yè)和包括返鄉(xiāng)農(nóng)民工在內(nèi)的`各類求職人員提供勞動就業(yè)"一站式"服務(wù)。

  三、加大培訓(xùn)力度,提高包括返鄉(xiāng)農(nóng)民工在內(nèi)的各類失業(yè)人員的就業(yè)技能。

  針對春節(jié)后求職高峰,加大培訓(xùn)力度,拓寬培訓(xùn)專業(yè),增設(shè)適合農(nóng)民工就業(yè)的培訓(xùn)科目,新開設(shè)機(jī)電技術(shù)類、交通運(yùn)輸類、商貿(mào)服務(wù)類、物流服務(wù)類、生活服務(wù)類等工種。同時將根據(jù)企業(yè)需求采取與企業(yè)聯(lián)合等方式開展訂單式培訓(xùn),提高返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)技能。聯(lián)合東方學(xué)院、隴原技校、金島汽車學(xué)校、保安學(xué)校等培訓(xùn)基地,為想學(xué)一技之長的各類求職人員提供電工、焊工、烹飪、美容美發(fā)、汽車駕駛、電腦操作等職業(yè)技能培訓(xùn)。

  四、強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)服務(wù),鼓勵和扶持失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

  搜集整理創(chuàng)業(yè)項目,為有意創(chuàng)業(yè)的各類失業(yè)人員提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)項目推薦、小額貸款等服務(wù),鼓勵和扶持失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè),自謀職業(yè),大力實施以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

  五、總結(jié)活動情況,匯總統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

  要求局屬各部門、街道勞動保障所、社區(qū)就業(yè)站高度重視、精心安排、深入扎實地開展此項活動,確保取得成效。并于活動結(jié)束后認(rèn)真總結(jié)統(tǒng)計,匯總數(shù)據(jù)。5月10日前局屬各部門將"春風(fēng)行動"活動情況總結(jié)及統(tǒng)計數(shù)據(jù)報區(qū)勞務(wù)辦;同期各街道勞動保障所、社區(qū)就業(yè)站將"春風(fēng)行動"活動情況總結(jié)及統(tǒng)計數(shù)據(jù)先報區(qū)就業(yè)局社區(qū)就業(yè)辦公室,由社區(qū)就業(yè)辦公室匯總后于5月12日報區(qū)勞務(wù)辦。

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案3

  為進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)困難群體和離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生就業(yè),建立就業(yè)援助工作長效機(jī)制,根據(jù)銅陵市及Z區(qū)民生工程“十二五”建設(shè)規(guī)劃,結(jié)合建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之城,現(xiàn)就實施20xx年就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助民生工程項目,制定如下實施方案:

  一、指導(dǎo)思想

  牢固樹立以人為本、服務(wù)為先的理念,適應(yīng)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的新要求,通過多渠道開發(fā)公益性就業(yè)崗位,鼓勵自主創(chuàng)業(yè),開展形式多樣的就業(yè)服務(wù)活動,促進(jìn)就業(yè)困難人員和離校未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè);通過建設(shè)創(chuàng)業(yè)孵化基地,為創(chuàng)業(yè)者搭建創(chuàng)業(yè)平臺;通過繼續(xù)對符合條件的靈活就業(yè)人員給予社會保險補(bǔ)貼,使發(fā)展成果更好地惠及就業(yè)困難人員。

  二、目標(biāo)任務(wù)

  1、20xx年建成Z區(qū)被征地農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園1個。

  2、大力開發(fā)基層社會管理和公共服務(wù)崗位,全年新增公益性就業(yè)崗位100個,其中安排離校未就業(yè)高校畢業(yè)生20人。

  三、落實措施

  1、建立目標(biāo)責(zé)任體系。將年度就業(yè)目標(biāo)任務(wù)層層分解下達(dá)到區(qū)相關(guān)部門及鎮(zhèn)、辦、社區(qū)。

  2、加大農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園建設(shè)力度,積極籌措建設(shè)資金,確保建成后的'農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園達(dá)到省級創(chuàng)業(yè)示范園建設(shè)管理標(biāo)準(zhǔn)。

  3、積極開展各項就業(yè)援助活動,綜合運(yùn)用職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)、公益性崗位和其他勞動保障相關(guān)服務(wù)措施,提供針對性服務(wù),并依托各就業(yè)和社會保障事務(wù)所和社區(qū)社會保障服務(wù)站,積極落實就業(yè)扶持政策,跟蹤各項服務(wù)措施的落實。

  4、加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù),對困難群體實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)和組織起來就業(yè)的,積極給予指導(dǎo),幫助其落實優(yōu)惠政策和提供小額擔(dān)保貸款政策扶持。

  5、定期進(jìn)行監(jiān)督檢查。定期召開工作協(xié)調(diào)會,建立定期通報制度。

  6、落實資金,保證政策兌現(xiàn)。積極落實現(xiàn)行就業(yè)再就業(yè)資金扶持政策,對符合條件的就業(yè)困難人員切實落實社會保險補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼,加強(qiáng)指導(dǎo),確保幫扶到位。被征地農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園安排資金2500萬,其中區(qū)財政安排150萬、市配套150萬、開發(fā)區(qū)自籌2200萬。

  7、加強(qiáng)政策宣傳,做好輿論引導(dǎo)。要加大宣傳力度,充分利用報刊、社區(qū)電子顯示屏、就業(yè)網(wǎng)站,民生工程大力宣傳就業(yè)援助政策和就業(yè)援助開展過程中的典型事例,繼續(xù)營造以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的良好氛圍,調(diào)動社會一切力量推動全民創(chuàng)業(yè)工作順利開展。

  四、工作要求

  1、各鎮(zhèn)辦社區(qū)就業(yè)和社會保障事務(wù)所通過家訪等具體方式,摸清本轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和尚未實現(xiàn)就業(yè)人員的基本情況,了解他們的實際困難,確定重點(diǎn)援助對象范圍,并針對不同的對象制定就業(yè)援助工作計劃,幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)。

  2、全區(qū)各級就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),要努力健全就業(yè)和社會保障服務(wù)網(wǎng)絡(luò),強(qiáng)化對就業(yè)困難人員的就業(yè)服務(wù)和促進(jìn)就業(yè)的職能,將就業(yè)援助工作與2013年各項就業(yè)服務(wù)活動和創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)等相關(guān)工作有機(jī)結(jié)合起來,幫助一批援助對象切實解決面臨的就業(yè)困難問題。

  五、本辦法自20xx年1月1日起實施。

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案4

  市政府將就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助工程列為20xx年政府30件為民辦實事之一。現(xiàn)根據(jù)市政府《關(guān)于下達(dá)20xx年度為民辦實事任務(wù)的通知》精神,制定本方案。

  一、工作目標(biāo)

  1、扶持創(chuàng)業(yè)600人,帶動就業(yè)6000人;

  2、發(fā)放小額擔(dān)保貸款400萬元;

  3、援助就業(yè)困難人員再就業(yè)550人,城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭動態(tài)清零;

  4、農(nóng)村零轉(zhuǎn)移家庭動態(tài)清零。

  二、工作措施

  (一)大力開展以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作。落實創(chuàng)業(yè)政策,開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),建好創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心,努力營造支持創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。以市創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心為龍頭,為有創(chuàng)業(yè)意愿的城鄉(xiāng)勞動者提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項目推介、開業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)以及項目融資等“一條龍”服務(wù)。重點(diǎn)開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作:

  ⑴開展創(chuàng)業(yè)觀念宣傳。與鎮(zhèn)、街道社區(qū)、行業(yè)系統(tǒng)密切合作,宣傳SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項目、培訓(xùn)效果、創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策和創(chuàng)業(yè)典型,鼓勵、吸引勞動者參加培訓(xùn)。

  ⑵扎實開展SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。充分發(fā)揮市勞動就業(yè)培訓(xùn)中心、市就業(yè)創(chuàng)業(yè)綜合培訓(xùn)基地的示范作用,對有意愿有能力創(chuàng)業(yè)的勞動者,組織參加SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),進(jìn)一步提升他們的創(chuàng)業(yè)理念和創(chuàng)業(yè)能力,幫助他們走向創(chuàng)業(yè)成功之路。

  ⑶采取多種組織形式,分類型、分地域培訓(xùn)。市區(qū)內(nèi)由鎮(zhèn)及各街道勞動保障所按要求組織推薦學(xué)員,集中在市就業(yè)創(chuàng)業(yè)綜合培訓(xùn)基地培訓(xùn)。各鎮(zhèn)由鎮(zhèn)勞動保障所組織推薦學(xué)員,人口多的鎮(zhèn)保證推薦不少于50名學(xué)員,一般鎮(zhèn)保證推薦不少于30名學(xué)員,市勞動就業(yè)培訓(xùn)中心送教到鎮(zhèn),確保20xx年“一鎮(zhèn)一班”。與團(tuán)市委、市婦聯(lián)、人才中心聯(lián)合組織創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)“青年班”、“巾幗班”和“大學(xué)生班”,力爭創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)立體式、多層次、全覆蓋。

  ⑷爭創(chuàng)省級創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)示范基地。建立集項目開發(fā)、專家咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款為一體的`工作服務(wù)模式,建立創(chuàng)業(yè)成果展示室,培植創(chuàng)業(yè)典型,舉辦創(chuàng)業(yè)超市,幫助扶持勞動者成功創(chuàng)業(yè),為全省創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)工作提供示范和樣板。

  ⑸建立監(jiān)督評估制度。建立健全以學(xué)員滿意度、培訓(xùn)合格率、開業(yè)成功率、穩(wěn)定經(jīng)營率和帶動就業(yè)率為指標(biāo)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)效果評估體系。

  (二)以小額擔(dān)保貸款為動力扶持創(chuàng)業(yè)和自謀職業(yè)。小額擔(dān)保貸款優(yōu)先發(fā)放給初次創(chuàng)業(yè)人員以及吸納失業(yè)人員較多的勞動密集型企業(yè)。全年按序時進(jìn)度,每月不少于發(fā)放35萬元,爭取在10月份完成全年目標(biāo)任務(wù)。

  ⑴將400萬元目標(biāo)任務(wù)主要分解下達(dá)到臺城各街道勞動保障所,并定期公布進(jìn)度。

  ⑵積極與財政局協(xié)調(diào),爭取近期將確定增加的50萬元擔(dān)保基金運(yùn)作到位。

  ⑶加強(qiáng)聯(lián)系和溝通。經(jīng)常保持與市財政局、市人行和市信用聯(lián)社的工作聯(lián)系和溝通,及時處理特殊情況。

  ⑷加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),縮短辦理時間,原公布承諾的貸款一周辦結(jié)時間,現(xiàn)要做到符合條件手續(xù)齊全的三日內(nèi)辦結(jié)。貼息審批由原來的半年辦理一次,調(diào)整為一季辦理一次。

  (三)對城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員加大再就業(yè)援助力度。

  (1)加大宣傳力度,充分利用用街道社區(qū)宣傳欄、《日報》“再就業(yè)之窗”等宣傳陣地,向社區(qū)居民宣傳相關(guān)就業(yè)優(yōu)惠政策。

  (2)將全年就業(yè)困難人員550人就業(yè)目標(biāo)任務(wù)分解到臺城各街道勞動保障所,將就業(yè)困難人員的就業(yè)再就業(yè)作為街道勞動保障所的工作重點(diǎn)逐月推進(jìn),并按季公布序時進(jìn)度。

  (3)組織各街道勞動保障所、站對轄區(qū)內(nèi)的就業(yè)困難人員,進(jìn)行認(rèn)真的調(diào)查摸底,健全基礎(chǔ)臺賬并錄入數(shù)據(jù)庫管理;市勞動就業(yè)中心對就業(yè)困難人員特別是零就業(yè)家庭進(jìn)行嚴(yán)格界定。

  (4)5—6月份,開發(fā)和采集適合就業(yè)困難人員特別是“4050”人員的崗位后,采取勞動力市場優(yōu)先推薦就業(yè)和專場招聘雙向選擇洽談會的辦法,全力援助其再就業(yè),并跟蹤落實就業(yè)情況;各街道勞動保障所、站對經(jīng)認(rèn)定的零就業(yè)家庭要采取各種措施,確保零就業(yè)家庭至少一人就業(yè),做到當(dāng)月發(fā)生,一個月內(nèi)動態(tài)清零。

  (5)做好經(jīng)費(fèi)保障工作。街道、社區(qū)勞動保障所、站幫扶就業(yè)困難人員就業(yè)再就業(yè)所需的工作經(jīng)費(fèi)由市財政局在再就業(yè)專項資金中安排,標(biāo)準(zhǔn)和撥付辦法仍按文件精神執(zhí)行。

  (四)做好農(nóng)村零轉(zhuǎn)移家庭的幫扶工作。

  (1)做好調(diào)查摸底。依托基層勞動保障服務(wù)平臺對全市農(nóng)村人口進(jìn)行調(diào)查摸底,詳細(xì)記錄零轉(zhuǎn)移家庭的基本情況,為零轉(zhuǎn)移家庭建檔立冊,并建立信息資源庫。

  (2)抓好技能培訓(xùn)。著力提升農(nóng)村零轉(zhuǎn)移家庭勞動力就業(yè)能力素質(zhì),積極組織零轉(zhuǎn)移家庭成員參加減免費(fèi)的職業(yè)技能培訓(xùn),并做到培訓(xùn)一人、鑒定一人,努力使零轉(zhuǎn)移家庭成員掌握1門以上實用技能,有效地提升其轉(zhuǎn)移就業(yè)能力。

  (3)實施專項援助。發(fā)揮基層勞動保障服務(wù)平臺作用,為零轉(zhuǎn)移家庭提供即時服務(wù)。由全市各鎮(zhèn)、村勞動保障所、站安排專人負(fù)責(zé)幫扶工作,制定具體的援助工作計劃,做好農(nóng)村困難家庭勞動力的調(diào)查登記、技能培訓(xùn)、就業(yè)推介和跟蹤管理等服務(wù)工作,建立臺賬,保證農(nóng)村零轉(zhuǎn)移家庭動態(tài)清零。

  三、時間要求

  以上工作從20xx年3月1日起組織實施,到20xx年12月底全面完成。

  四、責(zé)任單位

  以上工作由市勞動保障局負(fù)責(zé)組織實施,市勞動就業(yè)中心及基層勞動保障工作平臺具體負(fù)責(zé)。

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案5

  為了貫徹落實中央和省、市、縣委有關(guān)精神,協(xié)助各級黨委、政府深入開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,化解供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、產(chǎn)能過剩和脫困升級中分流安置的職工,有效緩解春節(jié)后外出務(wù)工人員集中求職的壓力,按照省總、市總工會要求,縣總工會將在全縣范圍內(nèi)開展“就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助月”春送崗位活動。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、活動時間

  活動時間為2月13日至3月7日。

  二、服務(wù)對象

  本次活動的重點(diǎn)服務(wù)對象是供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、化解過剩產(chǎn)能企業(yè)安置職工等下崗失業(yè)人員、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力、困難職工家庭高校畢業(yè)生及其它各類求職人員。

  三、活動內(nèi)容

  (一)廣泛開展宣傳。充分利用各種媒體平臺,特別是運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)對活動進(jìn)行宣傳報道。大力宣傳國家更加積極的就業(yè)政策,宣傳供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,宣傳國家推動化解剩余產(chǎn)能企業(yè)分流安置職工實現(xiàn)再就業(yè)出臺的.一系列政策措施,宣傳困難職工解困脫困工作政策措施。

  (二)走訪了解企業(yè)招聘情況。本次活動縣總工會將組織專人帶隊深入到全縣各級企業(yè),對企業(yè)用工情況進(jìn)行詳細(xì)的摸底排查,對企業(yè)擬招聘的信息進(jìn)行詳細(xì)的歸納整理后,通過多種渠道向社會公布。

  (三)開展“深入雙聯(lián)村,送崗位解民憂”活動。縣總工會組織領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入到雙聯(lián)點(diǎn),開展春送崗位下鄉(xiāng)活動,積極為有在附近就業(yè)意愿的村民,按照掌握的技能和要求,組織參加招聘單位的應(yīng)聘,切實解決農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力求職困難問題,增加家庭收入。

  (四)開展技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。充分發(fā)揮工會職業(yè)培訓(xùn)作用,廣泛開展“定向式”培訓(xùn),提升勞動者技能素質(zhì)。縣總工會計劃年內(nèi)組織勞動技能培訓(xùn)2期,300人次。

  四、活動要求

  (一)進(jìn)一步提高認(rèn)識,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各基層工會在接到通知后,要積極協(xié)助企業(yè)做好穩(wěn)定職工工作,盡量避免出現(xiàn)“用工荒”問題的出現(xiàn)。

  (二)積極匯總和發(fā)布企業(yè)招工信息。各基層工會接到通知后,積極與企業(yè)方溝通銜接,了解企業(yè)2017年招聘情況,匯總后及時上報縣總工會,便于向社會公布。

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案6

  為了認(rèn)真貫徹落實安康市勞動和社會保障局《關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動的通知》文件精神,進(jìn)一步做好農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作,落實好職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)、勞動維權(quán)“三位一體”的服務(wù)要求,全面推進(jìn)創(chuàng)業(yè)工作,以此穩(wěn)定就業(yè)形勢,促進(jìn)農(nóng)民增收,從本月起,至20xx年4月30日,在全縣范圍內(nèi)組織實施“20xx年春風(fēng)行動系列活動”,為確保活動取得實效,制定本實施方案。

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任

  成立春風(fēng)行動系列活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:

  副組長:

  成員:

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,春風(fēng)行動系列活動由辦公室牽頭,相關(guān)責(zé)任股室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會保障服務(wù)站積極配合,共同組織實施。

  二、活動內(nèi)容

  (一)主題宣傳活動

  活動地點(diǎn):各鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳點(diǎn)、政府廣場、就業(yè)服務(wù)大廳

  活動時間:20xx年2月20日-20xx年2月26日

  工作安排:在全縣范圍內(nèi)廣泛開展宣傳,免費(fèi)發(fā)放“春風(fēng)卡”,春風(fēng)卡內(nèi)容以介紹城鎮(zhèn)務(wù)工人員基本常識和生活安全須知、求職就業(yè)指南、維權(quán)注意事項、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、各服務(wù)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系方式,以及春風(fēng)行動的時間安排,由職介所、就業(yè)培訓(xùn)股、勞動監(jiān)察仲裁股與縣工會、縣婦聯(lián)共同設(shè)計,辦公室負(fù)責(zé)印制。按照市局在20xx年2月27日各縣同時設(shè)立“春風(fēng)行動20xx”招聘會啟動儀式分會場的總體要求,在開展主題宣傳的同時進(jìn)行用工崗位摸查工作,由縣職業(yè)介紹所具體負(fù)責(zé),勞動監(jiān)察仲裁股和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站密切配合,摸查全縣范圍內(nèi)的企業(yè)用工情況,了解企業(yè)用工規(guī)范情況,收集空崗信息,匯集省內(nèi)外合作企業(yè)、放心企業(yè)、勞務(wù)基地的用人信息,為春風(fēng)行動招聘會全力做好準(zhǔn)備工作。

  (二)春風(fēng)行動20xx招聘洽談會

  舉辦地點(diǎn):招聘會主場設(shè)在寧陜縣人事和勞動社會保障局二樓

  舉辦時間:20xx年2月27日

  工作安排:招聘會以職業(yè)指導(dǎo)、提供就業(yè)信息、小額擔(dān)保貸款、以及其它相關(guān)就業(yè)扶持政策來幫助農(nóng)民工實現(xiàn)就業(yè)。春風(fēng)行動辦公室負(fù)責(zé)會議籌備、場所設(shè)置、用工信息的匯總與印制,就業(yè)培訓(xùn)股負(fù)責(zé)企業(yè)招聘人員職業(yè)技能培訓(xùn);各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會保障服務(wù)站做好求職人員進(jìn)場應(yīng)聘的.組織協(xié)調(diào)工作;縣職業(yè)介紹所負(fù)責(zé)在現(xiàn)場提供就業(yè)政策、維權(quán)指導(dǎo)、務(wù)工常識等咨詢服務(wù),對有創(chuàng)業(yè)意愿的人提供“一條龍”服務(wù);各責(zé)任股室切實做到精心組織,認(rèn)真負(fù)責(zé),做好現(xiàn)場招聘會的各項工作,確保活動順利實施,取得實效。

  (三)就業(yè)需求調(diào)查

  開展方式:送崗位入戶、到戶調(diào)查崗位需求

  活動時間:20xx年2月28日-20xx年3月28日

  工作安排:深入農(nóng)村開展轉(zhuǎn)移就業(yè)需求情況調(diào)查,了解農(nóng)村勞動力返鄉(xiāng)情況和外出務(wù)工需求,同時組織開展送崗位下鄉(xiāng)活動,將空缺崗位信息直接送到未能參加招聘會的農(nóng)民工手中,切實做到信息到村、到戶、到人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站每周將調(diào)查情況報縣職業(yè)介紹所,職介所根據(jù)調(diào)查情況迅速調(diào)整崗位開發(fā)方向,并將新崗信息及時傳遞到鄉(xiāng)鎮(zhèn),為送崗到戶工作提供便利。

  (四)落實創(chuàng)業(yè)扶持政策活動

  活動方式:開展各類培訓(xùn),落實各項創(chuàng)業(yè)扶持政策

  活動時間:20xx年3月29日-20xx年4月30日

  工作安排:培訓(xùn)以提高農(nóng)民工的勞動技能、從業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力為主旨,由就業(yè)培訓(xùn)股牽頭,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站配合,廣泛開展轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和技能培訓(xùn),并積極落實農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策,包括免費(fèi)職介、稅費(fèi)減免、社保補(bǔ)帖,小額貸款,創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、信息咨詢、技術(shù)扶持等政策,并做好宣傳工作,擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)扶持政策在廣大農(nóng)民工當(dāng)中的知曉率。

  三、工作要求

  (一)各相關(guān)責(zé)任股室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站要加強(qiáng)對春風(fēng)行動系列活動的組織領(lǐng)導(dǎo),要充分認(rèn)識舉辦活動的重要意義,提高認(rèn)識,明確責(zé)任,密切配合,認(rèn)真做好20xx年度春風(fēng)行動系列活動中的各項工作。

  (二)由春風(fēng)行動辦公室督促落實各項工作,確保各項要求得到落實,辦公室成立檢查組,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳動員工作進(jìn)行檢查,檢查組要深入村組抽查信息宣傳落實情況,抽查率不低于50%。

  一組:

  二組:

  三組:

  (三)春風(fēng)行動辦公室負(fù)責(zé)將活動開展情況的宣傳報道、創(chuàng)業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策和用工需求信息,通過電視、廣播、報刊等新聞媒體、縣勞動力市場以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)勞動保障工作宣傳專欄進(jìn)行廣泛宣傳,營造良好氛圍。

  (四)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要針對各項政策、法規(guī),務(wù)工信息積極開展專項宣傳活動,對前來咨詢、報名人員進(jìn)行登記并報影像資料,確保各項政策、法規(guī),務(wù)工信息發(fā)到每一位有務(wù)工需求人員的手中,要注重實效,落實責(zé)任制,防止走過場,確保春風(fēng)行動系列活動的每一項工作落到實處,取得實效。

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案7

  一、活動目標(biāo)

  一是新失去工作崗位后仍留在城市的農(nóng)民工能夠得到公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的免費(fèi)就業(yè)服務(wù);二是準(zhǔn)備進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民工可以得到有效的就業(yè)信息和就業(yè)服務(wù),并可以參加到有組織的勞務(wù)輸出活動中;三是有培訓(xùn)意愿的農(nóng)民工可以參加享受政策補(bǔ)貼的職業(yè)培訓(xùn);四是組織一批農(nóng)村富余勞動力在當(dāng)?shù)仄髽I(yè)或公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目中實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。

  二、服務(wù)對象

  農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力,重點(diǎn)是其中新失去工作的農(nóng)民工和被征地農(nóng)民。

  三、活動時間

  20xx年1月12日—3月20日。

  四、工作內(nèi)容

  (一)增強(qiáng)服務(wù)意識,開展免費(fèi)服務(wù)。所有公共職業(yè)介紹服務(wù)機(jī)構(gòu)都要將農(nóng)民工特別是因失去工作而返鄉(xiāng)的農(nóng)民工和失地農(nóng)民納入公益性服務(wù)范圍,為其提供免費(fèi)的就業(yè)服務(wù)。在服務(wù)的過程中,要樹立以人為本的理念,強(qiáng)化服務(wù)意識,在服務(wù)內(nèi)容組織、服務(wù)形式安排、服務(wù)場所布置、服務(wù)信息提供等各個方面,都要采取適合于農(nóng)民工的方式,使服務(wù)見到實效。各地要根據(jù)有關(guān)要求,落實為農(nóng)民工提供免費(fèi)服務(wù)的職介補(bǔ)貼和職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼,及時向當(dāng)?shù)卣畢R報,并主動與財政等有關(guān)部門協(xié)調(diào),建立有利于擴(kuò)大對農(nóng)民工免費(fèi)職業(yè)介紹和職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)范圍的補(bǔ)貼發(fā)放機(jī)制。各公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)要提前做好一切準(zhǔn)備工作,切實保證春節(jié)后對農(nóng)民工免費(fèi)提供職業(yè)介紹服務(wù)。

  (二)建立返鄉(xiāng)農(nóng)民工數(shù)據(jù)庫和企業(yè)溝通機(jī)制,為就業(yè)服務(wù)做好準(zhǔn)備工作。春節(jié)前,各地要設(shè)立返鄉(xiāng)農(nóng)民工監(jiān)測調(diào)查點(diǎn),對已返鄉(xiāng)農(nóng)民工進(jìn)行摸底調(diào)查,摸清返鄉(xiāng)原因、今后外出務(wù)工或返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意向,建立動態(tài)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,為節(jié)后有組織的開展勞務(wù)輸出、培訓(xùn)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。活動期間,各地要積極開展與農(nóng)民工主要輸入地建立就業(yè)信息溝通機(jī)制,同時要在春節(jié)前通過各種有效方式,摸清本地企業(yè)春節(jié)后一段時期的用工增減意向、規(guī)模和崗位技能要求,特別是要結(jié)合農(nóng)民工就業(yè)意向數(shù)據(jù)庫,集中采集一批合適他們的就業(yè)崗位,為春節(jié)后就業(yè)信息發(fā)布、開展有組織勞務(wù)輸出和集中招聘洽談活動做好充分準(zhǔn)備。時要開展春季用工需求狀況抽樣調(diào)查,及時向社會公布企業(yè)用工需求狀況,為農(nóng)民工提供信息引導(dǎo)。

  (三)開展“誠信服務(wù)”活動,推薦放心職介,引導(dǎo)農(nóng)民工到合法職業(yè)中介機(jī)構(gòu)求職。春節(jié)前,在全市范圍內(nèi)開展民辦職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)檢查評選活動。各地通過檢查評選活動,選出一批工作較好、經(jīng)各級勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)審查確認(rèn)無違規(guī)行為、群眾較滿意的民辦職介機(jī)構(gòu),由市勞動保障部門授予“20xx年度放心職介服務(wù)單位”標(biāo)牌。并充分發(fā)揮街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))社區(qū)面向基層,深入群眾的優(yōu)勢,以在黑板報或宣傳欄上張貼的形式,公布出“20xx年度放心職介服務(wù)單位”及公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)名單。并于20xx年2月5日前將放心職介服務(wù)單位名單報省就業(yè)局備案。

  (四)集中開展“春風(fēng)送崗位”活動。在20xx年2月2日至3月25活動期間,各縣、區(qū)要集中舉辦2至3次適合農(nóng)民工的專場招聘洽談會,在此基礎(chǔ)上,各縣、區(qū)至少指定一處公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)為農(nóng)民工免費(fèi)提供就業(yè)信息和職業(yè)介紹服務(wù)。2月16日至20日,由人力資源和社會保障部、全國總工會、共青團(tuán)中央、全國婦聯(lián)4部門共同組織,統(tǒng)一開展“春風(fēng)送崗位”活動周,請各縣、區(qū)要認(rèn)真組織公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和有關(guān)社會團(tuán)體的基層組織、服務(wù)機(jī)構(gòu),提前收集適合的就業(yè)崗位信息,建立溝通平臺,通過信息發(fā)布、召開專場招聘會、組織送崗下鄉(xiāng)等方式,集中幫助一批進(jìn)城務(wù)工婦女、青年等各類農(nóng)民工實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。同時,要根據(jù)用工需求信息,開展有組織的勞務(wù)輸出,重點(diǎn)強(qiáng)化有組織的就地就近就業(yè)工作,幫助農(nóng)村勞動者實現(xiàn)就地轉(zhuǎn)移就業(yè)。

  (五)積極開展多種形式的農(nóng)民工培訓(xùn),提高農(nóng)民工素質(zhì)。活動期間,利用農(nóng)民工返鄉(xiāng)的時機(jī),以“技能幫我找工作”為主題,有針對性的組織新失去工作的返鄉(xiāng)或流動農(nóng)民工就地參加職業(yè)技能培訓(xùn),切實幫助一批農(nóng)民工提高職業(yè)技能,增強(qiáng)就業(yè)競爭力。對有創(chuàng)業(yè)意向的返鄉(xiāng)農(nóng)民工或流動農(nóng)民工,要積極對其開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和宣傳創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,鼓勵返鄉(xiāng)農(nóng)民工或流動農(nóng)民工創(chuàng)業(yè),實現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

  (六)開展“勞動保障政策咨詢、維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益”周活動。20xx年2月9日至2月14日開展面向農(nóng)民工的勞動保障政策咨詢周活動。各縣、區(qū)要設(shè)立專門窗口,開展創(chuàng)業(yè)促就業(yè)、職業(yè)介紹和勞動保障政策咨詢。活動期間,各縣、區(qū)要至少集中舉行1次以《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動合同法》為主的適合農(nóng)民工的政策宣傳活動。各地要結(jié)合本地實際情況,印制一些方便農(nóng)民工的各類宣傳資料(簡稱“春風(fēng)卡”)。“春風(fēng)卡”的內(nèi)容主要包括主要輸入地區(qū)用工需求形勢、進(jìn)城務(wù)工基本常識、公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)和勞動保障部門授予的“20xx年度放心職介服務(wù)單位”名稱、地址和聯(lián)系電話、求職指南、勞動保障有關(guān)政策、維權(quán)事項、舉報電話等。要在公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)、放心民辦()中介服務(wù)機(jī)構(gòu)、車站等地免費(fèi)向農(nóng)民工廣泛散發(fā)。同時在進(jìn)城求職務(wù)工集中的公共場所設(shè)置公益廣告牌,引導(dǎo)農(nóng)民工到依法開辦的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)求職擇業(yè)。各地要免費(fèi)對初次外出務(wù)工農(nóng)民工開展以基本權(quán)益保護(hù)、法律知識、城市生活常識、尋找就業(yè)崗位等方面為主要內(nèi)容的引導(dǎo)性培訓(xùn)。

  (七)開展“清理整頓人力資源市場”活動。20xx年3月2日至3月8日

  各縣、區(qū)勞動保障部門會同有關(guān)部門,聯(lián)合開展清理整頓人力資源市場秩序活動,對經(jīng)審批設(shè)立的職業(yè)中介機(jī)構(gòu)或人力資源機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢查,并根據(jù)舉報投訴查處取締非法或違規(guī)中介機(jī)構(gòu),嚴(yán)厲打擊假借中介實施詐騙的各類犯罪行為。

  (八)開展“春風(fēng)行動在云南”系列宣傳活動。各縣、區(qū)要與新聞媒體聯(lián)合開展“春風(fēng)行動在云南”為主題的系列報道,對“春風(fēng)行動”的內(nèi)容和成效進(jìn)行集中宣傳。宣傳重點(diǎn)包括:各級政府關(guān)于改善農(nóng)民工就業(yè)環(huán)境的政策措施;政府給予返鄉(xiāng)農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)的`優(yōu)惠政策;公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對農(nóng)民工提供免費(fèi)就業(yè)服務(wù)的承諾和措施;民辦職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)誠信服務(wù)的典型事例;公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和“20xx年度放心職介服務(wù)單位”的名稱、地址、聯(lián)系電話及勞動保障部門的投訴電話;對以職介為名的欺騙活動、非法職業(yè)中介行為和違法違規(guī)等行為進(jìn)行曝光。

  五、時間安排:

  本次行動分三個階段進(jìn)行:

  (一)準(zhǔn)備階段:(20xx年1月12日-2月2日)

  春節(jié)前重點(diǎn)結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H,制定工作方案,進(jìn)行部署安排。摸清返鄉(xiāng)農(nóng)民工基本情況和當(dāng)?shù)仄髽I(yè)節(jié)后用工情況、加強(qiáng)民辦職介機(jī)構(gòu)檢查、推薦放心職介服務(wù)單位。

  (二)實施階段:(20xx年2月2日-3月25日)

  春節(jié)后重點(diǎn)進(jìn)行清理整頓人力資源市場、打擊一批侵害農(nóng)民工勞動權(quán)益的事件、提供信息和服務(wù)、提供適合農(nóng)民工的崗位信息、召開專場職業(yè)供求交流會、針對農(nóng)民工開展形式多樣的就業(yè)培訓(xùn)、發(fā)放“春風(fēng)卡”、加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)和勞動保障政策宣傳、引導(dǎo)和全面推動此項工作的開展。

  (三)統(tǒng)一活動階段:(20xx年2月16日-2月20日)

  依托由人力資源和社會保障部等四部門共同組織,統(tǒng)一開展的“春風(fēng)送崗位”周活動,各縣、區(qū)要高度重視此項工作,提前做好各部門的協(xié)調(diào)工作,收集適合的就業(yè)崗位信息,建立全國范圍的溝通平臺,切實幫助一批農(nóng)民工實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。

  (四)總結(jié)階段:(20xx年3月15日-3月20日)

  總結(jié)本次行動的經(jīng)驗,上報統(tǒng)計報表和總結(jié)。

  六、幾點(diǎn)要求

  (一)各縣、區(qū)勞動保障部門要高度重視此項工作,要根據(jù)本地勞動力流動的實際情況,以農(nóng)民工在活動期間切實得到服務(wù)為目標(biāo),研究制定具體詳細(xì)工作計劃,并將各項工作落實到人,將“春風(fēng)行動”落到實處。

  (二)各地要繼續(xù)加強(qiáng)和改善對民辦職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的管理與服務(wù),在春節(jié)前對民辦職業(yè)中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次全面檢查,并通過宣傳誠信服務(wù)理念和樹立誠信民辦職業(yè)中介機(jī)構(gòu)典型等方式,在民辦職業(yè)中介機(jī)構(gòu)中倡導(dǎo)誠信服務(wù)。在春節(jié)后要聯(lián)合相關(guān)部門組織開展清理整頓人力資源市場秩序活動,嚴(yán)厲打擊假借職介進(jìn)行詐騙的各類犯罪行為。

  (三)在活動期間市勞動和社會保障局將協(xié)調(diào)有關(guān)部門組成聯(lián)合檢查組,對各地開展情況進(jìn)行抽查。各縣、區(qū)要在20xx年3月20日前將本次行動的`開展情況總結(jié)和《20xx年春風(fēng)行動系列統(tǒng)計報表》上報市勞動就業(yè)服務(wù)局。

  聯(lián)系人:

  電話(傳真):

  電子信箱:

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案8

  為全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)對農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作提出的新任務(wù)、新要求,推進(jìn)落實新型城鎮(zhèn)化建設(shè)工作目標(biāo),更好服務(wù)20xx年春節(jié)前后農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求和用人單位用工需要,按照人力資源社會保障部等部門《關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動的通知》要求,結(jié)合我縣實際,縣人力資源和社會保障局定于20xx年2月上旬至3月底,在全縣開展“20xx年春風(fēng)行動”專項活動。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、活動主題

  創(chuàng)新服務(wù)理念起航就業(yè)夢想

  二、活動時間

  20xx年2月上旬至3月底。20xx年2月28日(正月初十)在縣人力資源市場舉行“春風(fēng)行動”專場招聘會,同時每月8日、18日、28日舉行定期招聘活動。

  三、服務(wù)對象

  (一)有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者;

  (二)有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動者;

  (二)有招聘需求的各類用人單位;

  (三)其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者。

  四、活動目標(biāo)

  各鎮(zhèn)(辦)要緊密結(jié)合本地實際,大力宣傳和認(rèn)真落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,根據(jù)不同群體的特點(diǎn)實施有針對性的公共就業(yè)服務(wù):使有培訓(xùn)愿望的農(nóng)村勞動者得到免費(fèi)技能培訓(xùn);使農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力得到有效的免費(fèi)就業(yè)信息和有組織的勞務(wù)輸出服務(wù);使常住城鎮(zhèn)的'農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者得到均等化的公共就業(yè)服務(wù);使返鄉(xiāng)農(nóng)民工得到就業(yè)和創(chuàng)業(yè)服務(wù),做到宣傳引導(dǎo)到位、服務(wù)對接到位、政策落實到位。

  五、活動內(nèi)容

  (一)開展“走千戶訪萬家”調(diào)查摸底,延伸服務(wù)觸角,力求精準(zhǔn)發(fā)力。

  一是摸清底數(shù)實情,掌握勞動力需求。要充分發(fā)揮人力資源社會保障基層公共服務(wù)平臺的重要作用,深入本地農(nóng)村和社區(qū)家庭,摸清轄區(qū)內(nèi)已轉(zhuǎn)移、待轉(zhuǎn)移和返鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力等基本情況,對實現(xiàn)就業(yè)或符合失業(yè)登記條件的,及時進(jìn)行就業(yè)和失業(yè)登記,做到基礎(chǔ)臺賬明、動態(tài)數(shù)據(jù)清、就業(yè)狀況準(zhǔn),以便于按照不同人群的就業(yè)服務(wù)需求,分類施策。二是搜集發(fā)布崗位信息,指導(dǎo)企業(yè)規(guī)范用工。加強(qiáng)與用工企業(yè)的溝通聯(lián)系,廣泛搜集崗位招聘信息并免費(fèi)向社會發(fā)布,積極開展用工推薦。對有招聘用人需求的企業(yè)進(jìn)行就業(yè)形勢宣講,指導(dǎo)企業(yè)樹立正確的用工觀念;對招工不足企業(yè)提供政策咨詢、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和相關(guān)服務(wù),幫助企業(yè)合理確定薪酬待遇,合理制定用工計劃和崗位培訓(xùn)計劃。

  (二)舉辦“送政策釋民惑”宣傳活動,提高普及知曉率,力促政策落實。

  一是集中開展政策宣傳。要結(jié)合工作對象特點(diǎn),創(chuàng)新宣傳方式,加大宣傳力度,向勞動者廣泛宣傳一系列就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,引導(dǎo)農(nóng)村勞動者接受公共就業(yè)服務(wù),引導(dǎo)用人單位穩(wěn)定用工。要在各級電視媒體、政務(wù)網(wǎng)站、公共就業(yè)服務(wù)平臺、農(nóng)民工綜合服務(wù)中心、社區(qū)綜合服務(wù)中心和村鎮(zhèn)集會、建設(shè)工地、農(nóng)民工集中的企業(yè)播放《農(nóng)民工政策宣傳光盤》,要主動聯(lián)系本地主流媒體,及時發(fā)布“春風(fēng)行動”活動安排信息,開辦宣傳專欄,廣泛宣傳就業(yè)政策、先進(jìn)典型事例和活動進(jìn)展情況,擴(kuò)大“春風(fēng)行動”的影響和效果。要結(jié)合求職招聘信息的集中采集活動,通過在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)開設(shè)專門服務(wù)窗口、在農(nóng)村和社區(qū)設(shè)立現(xiàn)場咨詢點(diǎn)以及進(jìn)企業(yè)、入農(nóng)戶等方式,向群眾免費(fèi)發(fā)放“春風(fēng)卡”和《就業(yè)服務(wù)一本通》等公共就業(yè)服務(wù)手冊,提供面對面的政策咨詢,使勞動者和用人單位都能夠獲得免費(fèi)的政策服務(wù)。二是著力做好政策落實。要結(jié)合經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移和推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化進(jìn)程,突出工作重點(diǎn),進(jìn)一步采取有力措施,切實抓好各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施的貫徹落實。

  (三)組織“迎春風(fēng)送崗位”招聘洽談會,搭建供需平臺,實現(xiàn)人崗對接。

  繼續(xù)將勞動者和用人單位的有效對接作為“春風(fēng)行動”的重點(diǎn)內(nèi)容,多渠道、多方式提供服務(wù)。一是舉辦專場招聘會。各鎮(zhèn)辦要結(jié)合優(yōu)化營商環(huán)境、加快中小企業(yè)發(fā)展要求,有針對性地開展中小企業(yè)、服務(wù)業(yè)等行業(yè)專場招聘會,增強(qiáng)供需匹配度;對用工規(guī)范、招工需求量大的誠信企業(yè)給予重點(diǎn)推薦,并優(yōu)先提供專場招聘服務(wù),滿足其生產(chǎn)經(jīng)營需要;各鎮(zhèn)辦可根據(jù)實際情況,有針對性地舉辦高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力、城鎮(zhèn)困難人員、婦女、殘疾人和退役軍人等專場招聘會,幫助各類群體實現(xiàn)就業(yè);二是信息發(fā)布多元化。充分利用信息網(wǎng)絡(luò)、平面媒體、移動通訊等手段,廣泛發(fā)布各種就業(yè)服務(wù)信息,為農(nóng)村勞動者提供更加迅速便捷的就業(yè)信息和政策、法律等服務(wù)。三是開展跨區(qū)域勞務(wù)合作。做好跨區(qū)域勞務(wù)合作的組織協(xié)調(diào)工作,完善工作機(jī)制,通過舉辦跨區(qū)域勞務(wù)招聘會的方式,促進(jìn)輸出地、輸入地之間的勞務(wù)合作和供需對接。

  (四)開展“培訓(xùn)送企惠民”專項行動,提高技能水平,破解用工矛盾。

  一是利用返鄉(xiāng)農(nóng)民工春節(jié)前后的閑暇時間,根據(jù)農(nóng)村勞動者實際情況,結(jié)合社會需求,組織定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)集中開展中短期技能培訓(xùn)。通過公布一批市場需要的培訓(xùn)項目和培訓(xùn)信息,開展針對性、實用性強(qiáng)的就業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。嚴(yán)格落實職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼和職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼政策,切實幫助農(nóng)村勞動者學(xué)到一技之長,提高其就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力。二是針對企業(yè)崗位需求,幫助企業(yè)合理制定用工計劃、崗位培訓(xùn)計劃和勞動用工管理辦法。協(xié)助開展匹配培訓(xùn),組織培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與企業(yè)的合作,鼓勵開展訂單、定向培訓(xùn),對符合條件的落實好職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

  (五)開展“筑巢引鳳促創(chuàng)業(yè)”專項活動,創(chuàng)新孵化機(jī)制,發(fā)揮倍增效應(yīng)。

  充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)、示范性創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心的引領(lǐng)作用,為創(chuàng)業(yè)人員提供生產(chǎn)經(jīng)營場地和政策支持。要建立完善創(chuàng)業(yè)者信息管理服務(wù)系統(tǒng),加強(qiáng)對有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者和返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和分類服務(wù),提供及時有效的政策咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、集中招聘、代管檔案、創(chuàng)業(yè)項目入駐創(chuàng)業(yè)孵化基地和創(chuàng)業(yè)園區(qū),以及一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補(bǔ)貼、小額擔(dān)保貸款等公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。要切實發(fā)揮創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師庫和創(chuàng)業(yè)項目庫作用,暢通創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師服務(wù),定期舉辦創(chuàng)業(yè)項目推介活動,搭建線上、線下互動的創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺。繼續(xù)實施創(chuàng)業(yè)助推“1+3”行動,使有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動者等創(chuàng)業(yè)者實現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)。加大創(chuàng)業(yè)政策和創(chuàng)業(yè)典型宣傳,結(jié)合創(chuàng)業(yè)大賽的后續(xù)宣傳,宣傳創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)政策法規(guī)、創(chuàng)業(yè)典型和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新事跡,引導(dǎo)有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者和返鄉(xiāng)農(nóng)民工以創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)就業(yè)。

  (六)組織“清理整頓人力資源市場秩序”專項行動,優(yōu)化就業(yè)環(huán)境,提高就業(yè)質(zhì)量。

  “春風(fēng)行動”期間,組織開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)m椥袆樱驌袈殬I(yè)介紹領(lǐng)域的違法犯罪活動,規(guī)范職業(yè)中介行為和用人單位招工行為,優(yōu)化農(nóng)村勞動者轉(zhuǎn)移就業(yè)環(huán)境。要做好為農(nóng)民工服務(wù)工作,推進(jìn)有關(guān)政策規(guī)定的實施和落實。要引導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)人文關(guān)懷,合理安排生產(chǎn)生活,豐富外來務(wù)工人員的物質(zhì)文化生活,營造關(guān)心關(guān)愛外來務(wù)工人員的良好環(huán)境氛圍。

  六、活動要求

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),推動服務(wù)下沉。

  各鎮(zhèn)辦人力資源和社會保障所要高度重視20xx年“春風(fēng)行動”的活動工作,把活動作為推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)、做好農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的有效手段,明確目標(biāo)任務(wù),落實工作經(jīng)費(fèi)和責(zé)任分工,加強(qiáng)溝通協(xié)作,形成上下聯(lián)動、齊抓共管的工作機(jī)制。活動中,要樹立“重心下移、服務(wù)下沉”的工作理念,讓基層平臺發(fā)揮更大作用,真正解決服務(wù)群眾“最后一公里”的問題。同時,要堅持以人為本,注重實效,防止政策落實不到位、服務(wù)活動走過場等問題,推動活動深入開展。

  (二)堅持全面推進(jìn),提升服務(wù)水平。

  “春風(fēng)行動”涉及面廣、工作任務(wù)重、時效性強(qiáng),各鎮(zhèn)辦要把活動作為階段性的中心任務(wù)抓緊抓好。要結(jié)合本地實際,創(chuàng)新活動內(nèi)容和方式,全面落實扶持農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的各項政策,重點(diǎn)做好貧困地區(qū)農(nóng)村勞動者、轉(zhuǎn)移困難的農(nóng)村勞動者、返鄉(xiāng)農(nóng)民工的幫扶工作,切實發(fā)揮政策的綜合效應(yīng)。要加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的工作指導(dǎo),及時研究解決活動中出現(xiàn)的新情況、新問題,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和活動效果。

  (三)加強(qiáng)溝通聯(lián)系,及時統(tǒng)計總結(jié)。

  各鎮(zhèn)辦人力資源和社會保障所要加強(qiáng)與縣人力資源和社會保障局的溝通聯(lián)系,結(jié)合自身職能,做好相關(guān)統(tǒng)計、匯總和上報工作,反映活動開展情況并確保時效性、準(zhǔn)確性。

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案9

  一、活動時間

  20xx年1月28日——4月30日

  二、活動內(nèi)容

  (一)加強(qiáng)宣傳,形成濃烈氛圍

  充分利用有線電視、流動字幕、廣播、手機(jī)短信等平臺優(yōu)勢進(jìn)行宣傳,大力營造濃烈氛圍。

  1、專題片宣傳。鎮(zhèn)勞保所要在服務(wù)大廳進(jìn)行專題片宣傳,有線電視站要積極播放招聘信息流動字幕。

  2、廣告宣傳。充分利用鎮(zhèn)區(qū)超市、賓館、飯店、銀行、居民小區(qū)等地方張貼招聘會信息。在鎮(zhèn)區(qū)主要出入口、要道等人流量大的區(qū)域懸掛宣傳條幅,宣傳引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)、外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)。

  3、中小學(xué)要利用放假前,結(jié)合班會、家長會開展一次宣傳就業(yè)政策、招工信息活動。

  4、鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)所要在人流量較大地點(diǎn)設(shè)置咨詢臺,公布招工,接受咨詢和報名。

  (二)組織觀摩

  1、時間:20xx年2月9日下午1:00

  2、地點(diǎn):鎮(zhèn)政府門口集中

  3、各村任務(wù)數(shù)

  4、具體要求:

  (1)各村(居)組織返鄉(xiāng)人員代表以及有就業(yè)愿望的.人員到縣園區(qū)觀摩(提供名單備查)。

  (2)各村(居)明確1名村干部帶隊。

  (3)黨政辦準(zhǔn)備一輛45座大巴車。

  (4)勞保所提前與縣局做好對接,做好人數(shù)清查,現(xiàn)場組織、表格上報等工作。

  (三)組織參加招聘會

  抓住外出務(wù)工人員大量返鄉(xiāng)的時機(jī),組織人員參加于20xx年2月13日—2月xx日(臘月二十五至臘月二十七)、2月21日—2月23日(正月初三至正月初五)在縣南側(cè)舉辦的6場大型招聘會。具體要求如下:

  1、明確目標(biāo)任務(wù)

  2、明確責(zé)任人

  各村(居)支部書記為第一責(zé)任人,村長為具體責(zé)任人,將目標(biāo)任務(wù)分解到各小組組長,做到任務(wù)量化,責(zé)任到人;包片領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作組、勞保所包村人員為共同責(zé)任人,其他參加周一點(diǎn)名人員每人下達(dá)一名招工任務(wù)。

  3、明確完成時間

  4、明確完成標(biāo)準(zhǔn)

  根據(jù)縣開發(fā)區(qū)、常泗園區(qū)兩大園區(qū)的企業(yè)20xx年新錄用人員名單按照村(居)戶籍、送達(dá)人等信息逐一核對,并結(jié)合《20xx年招工工作各村(居)任務(wù)分解表》確定各村(居)為企業(yè)輸送工人數(shù)量。(最終以縣督查室、縣人社局提供的考核通過人員名單為準(zhǔn)。)

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案10

  一、服務(wù)對象

  就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭,以及因企業(yè)關(guān)閉、停產(chǎn)或裁員而失去工作的城鎮(zhèn)新失業(yè)人員,重點(diǎn)是其中新出現(xiàn)的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭。

  二、工作目標(biāo)

  1、使每一個新出現(xiàn)的符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭能夠及時在街道、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記,并得到就業(yè)援助;

  2、幫助登記的就業(yè)困難人員在規(guī)定時間內(nèi)通過企業(yè)吸納、公益性崗位安置或靈活就業(yè)等方式實現(xiàn)就業(yè);

  3、保證每一個零就業(yè)家庭在規(guī)定時間內(nèi)至少一人實現(xiàn)就業(yè);

  4、幫助符合條件人員落實社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等就業(yè)扶持政策。

  三、活動要求

  各縣、區(qū)要在進(jìn)一步加強(qiáng)日常就業(yè)援助工作的同時,更多地開發(fā)公益性崗位,并及時掌握本地區(qū)企業(yè)裁減人員的情況,將因企業(yè)關(guān)閉停產(chǎn)或裁員而失去工作的城鎮(zhèn)新失業(yè)人員及時納入服務(wù)范圍。

  春節(jié)前,要依托街道、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),普遍開展一次入戶家訪活動,建立健全就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭登記認(rèn)定制度和“一對一幫扶”援助制度。春節(jié)后,要重點(diǎn)結(jié)合本縣、區(qū)受世界經(jīng)濟(jì)金融危機(jī)影響的具體情況,針對城鎮(zhèn)新登記失業(yè)人員和就業(yè)困難人員的特點(diǎn)和就業(yè)需求,加大公益性崗位開發(fā)力度,組織開展相應(yīng)的職業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)和落實相關(guān)扶持政策,并在不同時期有針對性地安排相應(yīng)的專項服務(wù)活動。

  各縣、區(qū)要認(rèn)真總結(jié)開展再就業(yè)援助系列活動的情況,形成長效機(jī)制。

  四、活動安排

  1、繼續(xù)深入宣傳《就業(yè)促進(jìn)法》和新一輪就業(yè)再就業(yè)政策。各縣、區(qū)要利用報刊、電視、廣播等新聞媒體,采取專題宣傳等多種方式,通過設(shè)立政策咨詢服務(wù)點(diǎn)、開通政策咨詢電話和召開下崗失業(yè)人員座談會等方式,大張旗鼓地宣傳國家促進(jìn)就業(yè)的經(jīng)濟(jì)社會政策、公平就業(yè)的原則、對勞動者提供公共就業(yè)服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)和對困難群體實行就業(yè)援助的具體措施。同時,廣泛宣傳就業(yè)援助活動內(nèi)容,在全社會營造關(guān)心、支持、幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè)的良好氛圍。

  2、依托20xx年1月10日至16日,由省勞動和社會保障廳等五部委共同組織開展的“就業(yè)援助周”活動,通過開展入戶家訪掌握就業(yè)困難人員情況,制定計劃開展“一對一”重點(diǎn)援助,切實幫助一批就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),并落實相關(guān)就業(yè)扶持政策。

  3、“逐戶家訪”活動。春節(jié)前,要依托街道、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),普遍開展一次入戶家訪活動,摸清情況,把握需求,及時將城鎮(zhèn)就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員納入失業(yè)登記范圍,列出明確的援助對象清冊和服務(wù)任務(wù)內(nèi)容清單,對其中屬于就業(yè)困難人員的`及時納入援助范圍,提供重點(diǎn)幫扶。

  4、“一對一幫扶”活動。對急需就業(yè)的援助對象,要通過購買公益性崗位穩(wěn)定一批,開發(fā)社區(qū)服務(wù)性崗位吸納一批,與轄區(qū)單位共創(chuàng)崗位安置一批,發(fā)揮再就業(yè)政策作用扶持一批等具體措施,切實幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè)。重點(diǎn)摸清尚未就業(yè)的就業(yè)困難對象與“零就業(yè)家庭”人員和尚未充分享受就業(yè)優(yōu)惠政策人員的具體數(shù)目和實際情況,為每一位援助對象制定一份有針對性援助計劃,開展一對一幫扶的援助制度,根據(jù)家庭情況,實施分類援助,確保有就業(yè)需求的零就業(yè)家庭中至少有一人就業(yè)。

  5、“就業(yè)能力提升”活動。組織有培訓(xùn)意愿的困難人員參加享受補(bǔ)貼的職業(yè)培訓(xùn)。提升就業(yè)能力,實現(xiàn)素質(zhì)就業(yè)。要積極開展針對性較強(qiáng)的再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),提高援助對象的素質(zhì)和就業(yè)能力,促進(jìn)援助對象再就業(yè),努力做到促進(jìn)就業(yè)與穩(wěn)定就業(yè)相互依托,素質(zhì)就業(yè)與開發(fā)崗位同時并舉。對其中的就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員,按有關(guān)政策從失業(yè)保險金中列支相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);對于就業(yè)困難人員,從就業(yè)專項資金中列支培訓(xùn)補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)。

  6、“創(chuàng)業(yè)一條龍服務(wù)”活動。為有創(chuàng)業(yè)意愿的困難人員提供“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù),全面落實市場準(zhǔn)入、場地安排、收費(fèi)減免、小額擔(dān)保貸款及貼息等扶持政策。

  7、“零就業(yè)家庭專項援助”活動。促進(jìn)零就業(yè)家庭成員就業(yè)。以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為抓手,充分發(fā)揮基層勞動保障工作平臺就業(yè)服務(wù)和就業(yè)援助的功能,落實各項就業(yè)扶持政策,在援助周期間加大工作力度,進(jìn)一步建立健全零就業(yè)家庭動態(tài)管理和動態(tài)援助制度。努力實現(xiàn)本地區(qū)零就業(yè)家庭的動態(tài)清零。

  8、“公益崗位助殘就業(yè)”活動。發(fā)揮殘疾人就業(yè)保障金作用,通過重點(diǎn)開發(fā)社區(qū)服務(wù)業(yè)和社區(qū)殘疾人事務(wù)工作等適合于殘疾人就業(yè)的專項公益崗位,幫助一戶多殘、零就業(yè)殘疾家庭和重殘無業(yè)等就業(yè)困難殘疾人員實現(xiàn)就業(yè),并落實崗位補(bǔ)貼政策。

  9、“殘疾人網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)”活動。依托中國殘疾人信息無障礙技術(shù)系統(tǒng)、殘疾人電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)企業(yè)計劃和盲人萬人遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)計劃等業(yè)務(wù)平臺,組織有創(chuàng)業(yè)意愿的殘疾人參加免費(fèi)培訓(xùn),提供技術(shù)和設(shè)備支持,幫助各類殘疾人尤其是盲人在網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)中實現(xiàn)就業(yè)。

  10、請各縣、區(qū)安排專人負(fù)責(zé)做好上報《20xx年就業(yè)援助系列活動統(tǒng)計報表》(以下簡稱系列統(tǒng)計報表)工作,《系列統(tǒng)計報表》按季度上報,統(tǒng)計截止時間為每季度末的25日,上報時間為每季度末28日前。

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案11

  為認(rèn)真貫徹落實省政府及省勞動保障廳有關(guān)解決農(nóng)民工問題的文件精神,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,切實改善農(nóng)村勞動者進(jìn)城就業(yè)環(huán)境,提高服務(wù)質(zhì)量,維護(hù)勞動者的合法權(quán)益,推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作,加快建立社會主義和諧社會步伐。我縣現(xiàn)決定舉辦“春風(fēng)行動”活動,請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、城區(qū)民生保障服務(wù)中心中心高度重視、精心組織,堅持以人文本理念,加快落實好此項活動。

  按照勞動保障部統(tǒng)一部署,我社區(qū)從20xx年2月1日到3月底,組織開展以進(jìn)城農(nóng)民工為主題的“春風(fēng)行動”,現(xiàn)制定本活動計劃與方案。

  一、工作目標(biāo)

  (一)進(jìn)城求職期間,在我社區(qū)將得到免費(fèi)職業(yè)介紹服務(wù);

  (二)在城市就業(yè)期間,能夠在社區(qū)得到職業(yè)培訓(xùn)信息和勞動維權(quán)幫助;

  (三)有培訓(xùn)意愿的進(jìn)城務(wù)工人員能夠參加職業(yè)技能培訓(xùn),并享受培訓(xùn)補(bǔ)貼政策;

  二、活動時間

  (一)制定工作方案(20xx年2月1日)

  (二)宣傳發(fā)動(20xx年2月1日—2月10日)

  (三)組織實施(20xx年2月10日—3月底)

  三、針對對象

  (一)有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者,特別是失地農(nóng)民。

  (二)有用工需求的用人單位。

  四、活動內(nèi)容

  (一)免費(fèi)發(fā)放“春風(fēng)卡”、農(nóng)民工法律知識宣傳手冊和其它相關(guān)的宣傳資料,方便農(nóng)村勞動者進(jìn)城求職就業(yè)。

  (二)組織免費(fèi)專場招聘會,幫助進(jìn)城務(wù)工人員與用人單位之間實現(xiàn)供需直接見面。

  (三)全面推進(jìn)農(nóng)村勞動力技能就業(yè)計劃的'實施,確保目標(biāo)任務(wù)的完成和培訓(xùn)質(zhì)量。

  五、步驟安排

  (一)第一階段

  開展宣傳活動,積極宣傳“春風(fēng)行動”活動意義,對農(nóng)村富余勞動力、外出務(wù)工的勞動者發(fā)放宣傳資料。

  (二)第二階段

  1、開展農(nóng)村勞動者市場情況調(diào)查。社保干事對鄉(xiāng)屬各企業(yè)進(jìn)行用工信息調(diào)查,

  2、開展走訪入戶工作,對農(nóng)村勞動力進(jìn)行調(diào)查摸底。確定就業(yè)困難家庭援助對象(有勞動能力及有就業(yè)愿望的人員)。

  (三)第三階段

  1、開展“送崗位、送政策、送培訓(xùn)”走村入戶工作,組織就業(yè)困難人員參加“春風(fēng)行動”專場招聘會活動。

  2、4月中旬舉辦“春季用工招聘會”,社保干事負(fù)責(zé)組織本村農(nóng)村富余勞動力、準(zhǔn)備進(jìn)城務(wù)工勞動者參加此次招聘會。

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案12

  一、活動時間

  20xx年1月10日至2月20日

  二、援助對象

  (一)重點(diǎn)幫扶“零就業(yè)家庭”成員。

  (二)尚未就業(yè)的和已就業(yè)尚未享受社會保險補(bǔ)貼的就業(yè)困難人員。

  (三)雙代下崗的、夫妻雙方下崗的、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭的、享受城市居民最低生活保障且登記失業(yè)連續(xù)18個月以上并有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的“四類”人員。

  (四)大齡就業(yè)困難的失業(yè)人員(指男性50周歲以上,女性40周歲以上的人員)。

  (五)其他確實需要援助的就業(yè)困難人員。

  三、活動內(nèi)容

  本次活動的主要內(nèi)容是“四清四送”。

  (一)摸清“四個情況”

  依托街道社區(qū)勞動保障工作平臺,各縣區(qū)將組織工作人員通過家訪、問卷調(diào)查等具體方式,摸清“四個情況”:

  1、摸清本轄區(qū)大齡就業(yè)困難人員的基本情況,了解他們的實際困難。

  2、摸清在公益性崗位就業(yè)和大齡就業(yè)困難靈活就業(yè)人員享受社保補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼政策方面的具體情況。

  3、摸清需要重點(diǎn)援助的人員分布情況。

  4、摸清實行分類指導(dǎo)、有針對性地進(jìn)行“一對一”的援助工作情況。

  (二)開展“四送”活動

  1、送政策

  (1)開展“再就業(yè)政策宣傳周”活動。擬定元月29日至2月4日為活動周,2月3日為全市“再就業(yè)政策宣傳周”集中宣傳日,在市區(qū)主要公共場所設(shè)立主會場,各縣區(qū)相應(yīng)設(shè)立分會場,市主會場和各分會場專門設(shè)立政策咨詢臺和舉辦現(xiàn)場招聘會,向重點(diǎn)服務(wù)對象提供政策咨詢和就業(yè)服務(wù)。

  (2)充分利用網(wǎng)站、廣播、電視、報刊等宣傳方式,廣泛宣傳再就業(yè)政策和“援助月”活動內(nèi)容。

  (3)組織開展送政策上門活動。各縣區(qū)將組織工作人員深入社區(qū)對就業(yè)困難人員進(jìn)行家訪,宣傳再就業(yè)扶持政策,解答援助對象關(guān)心的再就業(yè)和社會保障相關(guān)問題,確保每一位援助對象人手免費(fèi)領(lǐng)取一份宣傳資料。另一方面,對轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)進(jìn)行新政策宣傳。特別是針對商貿(mào)型、服務(wù)型和加工型企業(yè),通過上門解讀政策、發(fā)放宣傳手冊和召開企業(yè)管理人員座談會等多種形式,使企業(yè)了解新政策內(nèi)容,增強(qiáng)其吸納安置就業(yè)困難人員的積極性。

  2、送服務(wù)

  (1)設(shè)立三個特色服務(wù)窗口。在勞動力市場、勞動保障事務(wù)所等公共就業(yè)服務(wù)場所設(shè)立“特困群體幫扶就業(yè)窗口”、“一對一一站式幫扶窗口”、“培訓(xùn)推薦就業(yè)指導(dǎo)窗口”等特色服務(wù)窗口,為援助對象提供及時、細(xì)致、周到的服務(wù)。

  (2)為就業(yè)困難人員提供重點(diǎn)援助。采取切實有效措施,確保春節(jié)前我市所有有勞動能力并有就業(yè)愿望的“零就業(yè)家庭”中的下崗失業(yè)成員至少有一人實現(xiàn)就業(yè)。與此同時,為其他需要幫助的就業(yè)困難對象提供援助。

  (3)舉辦就業(yè)困難人員座談會。以街道社區(qū)為單位,舉辦就業(yè)困難人員座談會,傾聽他們的心聲,了解他們的需求,為每一位急需就業(yè)的援助對象量身定制服務(wù)方案,針對不同需求,確定具體服務(wù)內(nèi)容,盡最大努力為他們排憂解難。

  3、送補(bǔ)貼

  (1)檢查享受社會保險補(bǔ)貼情況。依托街道社區(qū)勞動保障工作平臺,對已就業(yè)的困難人員享受社保補(bǔ)貼政策情況進(jìn)行一次檢查,逐一落實被企業(yè)吸納就業(yè)人員的社會保險補(bǔ)貼。

  (2)自查落實公益性崗位的崗位補(bǔ)貼情況。

  (3)為已實現(xiàn)靈活就業(yè)的'援助對象接續(xù)社會保險。組織其申報就業(yè),告知其辦理社會保險關(guān)系接續(xù)的政策和程序,為其提供便利的社會保險關(guān)系接續(xù)服務(wù)。

  4、送崗位

  (1)大力開發(fā)就業(yè)崗位。重點(diǎn)開發(fā)“四類崗位”:即重點(diǎn)開發(fā)一批社區(qū)托幼托老、修理維護(hù)、家政服務(wù)等便民利民服務(wù)崗位。開發(fā)一批物業(yè)管理、衛(wèi)生保潔、配送快遞等技能較低的社會化服務(wù)崗位。開發(fā)一批社區(qū)治安、市場管理、環(huán)境管理等社區(qū)工作崗位。開發(fā)一批適合下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的工作崗位。采取送崗上門、重點(diǎn)推介等形式,做到就業(yè)困難人員有需求的就能上崗。同時,要積極組織轄區(qū)內(nèi)商貿(mào)型、服務(wù)型和加工型企業(yè)開展用工需求狀況調(diào)查,開發(fā)一些適合大齡就業(yè)困難對象的崗位,并向求職者提供崗位、招聘等信息。

  (2)多渠道發(fā)布就業(yè)信息。通過勞動力市場網(wǎng)站、街道社區(qū)勞動保障工作平臺、新聞媒體、公告欄、宣傳單等多種渠道發(fā)布有針對性的招聘就業(yè)信息,包括用人單位基本情況、工作環(huán)境、崗位技能要求、勞動保護(hù)等。通過向援助對象提供基本符合其條件的就業(yè)信息,使援助對象盡快找到合適的就業(yè)崗位。

  (3)召開春季就業(yè)招聘大會。各縣區(qū)將積極挖掘開發(fā)當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)崗位和收集區(qū)內(nèi)外用工信息,實現(xiàn)我市勞動力資源與區(qū)內(nèi)外勞動力市場的合理配置。在“再就業(yè)援助月”組織的各類招聘洽談會未招滿的就業(yè)崗位,將開展“送崗上門”活動,把崗位信息送到再就業(yè)任務(wù)重、就業(yè)信息閉塞的企業(yè)和鄉(xiāng)村。

  (4)做好各項后續(xù)服務(wù)。各縣區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將對錄用和已達(dá)成意向的求職者,逐一列出花名冊,組織人員跟蹤服務(wù),上門督導(dǎo),實地了解上崗和待遇落實情況。

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案13

  為貫徹人力資源和社會保障部的精神,為國慶60周年創(chuàng)造良好的社會環(huán)境,在日常開展就業(yè)援助活動的基礎(chǔ)上,決定在全市組織開展迎國慶就業(yè)援助進(jìn)家入戶專項活動。我社區(qū)現(xiàn)制定如下實施方案:

  一、活動時間

  20xx年9月10日——20xx年9月30日

  二、活動主題

  援助進(jìn)家,政策到人,幫您就業(yè)。

  三、工作目標(biāo)

  幫助未就業(yè)的困難高校畢業(yè)生、零就業(yè)家庭成員和其他就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)。

  幫助已經(jīng)就業(yè)的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員穩(wěn)定就業(yè)。

  四、活動內(nèi)容

  社區(qū)勞動保障工作人員開展入戶家訪活動,了解轄區(qū)內(nèi)所有援助對象的`情況和困難。

  對全部未就業(yè)的援助對象,上門提供崗位信息和相關(guān)就業(yè)服務(wù)。凡是能落實就業(yè)崗位的,在活動期間全力幫助實現(xiàn)就業(yè)。

  對已就業(yè)的援助對象,凡應(yīng)享有扶持政策而未享受的,要以社會保險補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼為重點(diǎn),在活動期間切實將扶持政策落實到人。

  四組織相關(guān)宣傳工作,和本次活動提供援助服務(wù)的具體措施,營造全社會幫助就業(yè)工作,互幫互助、共度難關(guān)的良好氛圍。

  五、工作要求

  社區(qū)高度重視本次活動,明確此次活動在保穩(wěn)定、保就業(yè)方面的重要意義,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓。

  社區(qū)明確目標(biāo)任務(wù),落實工作責(zé)任,強(qiáng)化監(jiān)督指導(dǎo),保證活動時效。要重點(diǎn)做好活動方案的制定和監(jiān)督指導(dǎo)工作,做好相關(guān)宣傳工作,認(rèn)真做好走訪摸查和各項具體援助工作

  社區(qū)要充分發(fā)揮貼近基層、貼近居民的優(yōu)勢,在日常開展援助工作的基礎(chǔ)上,緊緊圍繞此次活動重點(diǎn),有針對性地對就業(yè)困難人員進(jìn)行一幫一、面對面的服務(wù),確保援助工作落到實處。

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案14

  為全面貫徹黨的十八屆六中全會精神,集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè),服務(wù)惠民生、托底線、救急難、保穩(wěn)定,根據(jù)省人社廳工作部署安排,我市決定于20xx年1月中旬至2月中旬在全市組織開展就業(yè)援助月專項活動。現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:

  一、活動主題

  就業(yè)幫扶,真情相助

  二、活動時間

  20xx年1月中旬至2月中旬

  三、援助對象

  (一)大齡失業(yè)人員、零就業(yè)家庭有勞動能力勞動者等各類就業(yè)困難人員;

  (二)殘疾登記失業(yè)人員;

  (三)去產(chǎn)能中失業(yè)人員和長期停產(chǎn)停工企業(yè)職工;

  (四)農(nóng)村建檔立卡貧困家庭勞動力。

  四、工作目標(biāo)

  以就業(yè)困難人員,特別是去產(chǎn)能職工安置和就業(yè)脫貧工作為重點(diǎn),強(qiáng)化宣傳引導(dǎo),全面摸清底數(shù),集中為各類就業(yè)援助對象送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策,幫助一批就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零,維護(hù)就業(yè)形勢總體穩(wěn)定,為社會和諧發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

  五、活動內(nèi)容

  (一)走訪登記。各地要實行分片包干,組織工作人員深入街道、社區(qū)特別是獨(dú)立工礦區(qū),全面摸清轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)援助對象底數(shù),準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個人狀況、就業(yè)意愿、困難問題,切實做到走訪到戶、登記到人、信息到庫。

  (二)廣泛宣傳。各地要組織開展就業(yè)援助政策進(jìn)基層、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)活動,通過政策宣講會、專題展板、現(xiàn)場咨詢、有獎問答、主題日歷等群眾喜聞樂見的方式,讓群眾在家門口了解政策。堅持線上與線下相結(jié)合、傳統(tǒng)媒介與新興媒體相結(jié)合,通過微博、微信公眾號等互聯(lián)網(wǎng)新媒體,在活動期間集中推送就業(yè)援助政策措施、崗位信息及辦理程序。

  (三)收集崗位。各地要深入走訪轄區(qū)內(nèi)用人單位,精準(zhǔn)征集各類適合就業(yè)援助對象的.崗位信息。要廣泛動員公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、各類人力資源服務(wù)企業(yè)收集一批崗位,召開面向就業(yè)援助對象的專場招聘會。以國有企業(yè)為重點(diǎn),組織殘疾人專場招聘會,推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。積極開發(fā)一批公益性崗位和社區(qū)基層服務(wù)崗位,通過集中招聘、上門推薦等方式,重點(diǎn)幫扶困難人員就業(yè),確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零。

  (四)精準(zhǔn)服務(wù)。各地要根據(jù)援助對象的實際情況,提供個性化的職業(yè)指導(dǎo),開展技能測評和職業(yè)規(guī)劃,制定具體可行的求職計劃。根據(jù)援助對象技能特點(diǎn)和就業(yè)意愿,主動為其提供至少三次職業(yè)介紹。依托各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu),為援助對象提供針對性強(qiáng)的職業(yè)培訓(xùn),提升其技能水平和就業(yè)能力。

  (五)落實政策。各地要簡化程序、降低門檻,加大創(chuàng)業(yè)幫扶、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)、公益性崗位安置等各項扶持政策落實力度,確保符合享受政策條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)申領(lǐng)享受政策。

  (六)重點(diǎn)幫扶。各地在全面開展就業(yè)援助月活動的基礎(chǔ)上,要進(jìn)一步突出工作重點(diǎn)。在對象上,重點(diǎn)做好零就業(yè)家庭成員、去產(chǎn)能職工就業(yè)安置工作;在企業(yè)上,重點(diǎn)幫扶去產(chǎn)能職工規(guī)模大,內(nèi)部分流安置難、解除關(guān)系難的企業(yè)。各地要加強(qiáng)政策傾斜、資金保障,確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險。

  六、工作要求

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地要高度重視20xx年就業(yè)援助月專項活動,充分認(rèn)識做好困難人員就業(yè)援助工作的重要意義,積極與當(dāng)?shù)貧埣踩寺?lián)合會對接,成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組,明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工,上下聯(lián)動、部門協(xié)同,扎實推進(jìn)活動開展。

  (二)抓好跟蹤回訪。各地要強(qiáng)化跟蹤問效,通過實地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式,對轄區(qū)內(nèi)活動開展情況開展督導(dǎo)檢查。要及時回訪已援助對象,聽取反饋意見,對援助效果不理想的,仔細(xì)查擺問題,認(rèn)真研究解決,搞好后續(xù)服務(wù)。

  (三)認(rèn)真總結(jié)報告。各地要及時總結(jié)上報本地區(qū)援助月活動的好經(jīng)驗、好做法,市人力資源和社會保障局將以工作信息、簡報等形式予以總結(jié)推廣。各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局要做好活動統(tǒng)計工作,真實準(zhǔn)確地匯總上報。請各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局于20xx年2月15日前,將就業(yè)援助月活動情況總結(jié)和統(tǒng)計表(見附件)報市人力資源和社會保障局。

  社區(qū)就業(yè)援助月活動方案15

  按照《人力資源社會保障部、中國殘疾人聯(lián)合會關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知》(x社部函[20xx]x號)要求,省人力資源社會保障廳、省殘疾人聯(lián)合會決定于元旦、春節(jié)期間,在全省組織開展就業(yè)援助月專項活動,集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),進(jìn)一步增強(qiáng)人民群眾獲得感。現(xiàn)結(jié)合我省實際,制定如下實施方案:

  一、活動主題

  就業(yè)幫扶,真情相助,不讓一個困難群眾掉隊。

  二、活動時間

  20xx年1月5日至2月5日

  三、援助對象

  就業(yè)困難人員;

  殘疾登記失業(yè)人員;

  符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的去產(chǎn)能中登記失業(yè)人員、長期停產(chǎn)停工企業(yè)職工、建檔立卡農(nóng)村貧困勞動力等人員。

  四、工作目標(biāo)

  實名登記建冊。對轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)困難人員開展上門走訪,精準(zhǔn)認(rèn)定、登記建冊,做到人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)需求清、就業(yè)情況清。

  零就業(yè)家庭動態(tài)清零。對轄區(qū)內(nèi)就業(yè)援助對象開展送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策等集中幫扶活動,幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零。

  建立就業(yè)援助工作機(jī)制。通過摸清底數(shù),及時掌握就業(yè)援助對象的就業(yè)情況、問題困難、意見訴求,進(jìn)行動態(tài)跟蹤幫扶,建立長效就業(yè)援助工作機(jī)制,為全年開展就業(yè)援助工作打好基礎(chǔ)。

  五、活動內(nèi)容

  (一)逐戶調(diào)查,摸清底數(shù)。省、市就業(yè)服務(wù)與殘聯(lián)機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌指導(dǎo),縣(市、區(qū))就業(yè)服務(wù)和殘聯(lián)機(jī)構(gòu)組織基層公共服務(wù)平臺人員分片包干,深入街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)開展逐戶走訪登記,準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個人現(xiàn)狀、就業(yè)意愿、困難問題,建立實名制臺賬,做到走訪到戶、登記到人、信息到庫。(責(zé)任單位:縣級人社部門社區(qū)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、基層就業(yè)服務(wù)平臺,殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

  完成時限:1月15日前)

  (二)準(zhǔn)確認(rèn)定,因人施策。在入戶調(diào)查的基礎(chǔ)上,準(zhǔn)確認(rèn)定就業(yè)困難人員,實現(xiàn)信息化管理。根據(jù)就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求,緊扣活動主題,有針對性地制定“一人一策”幫扶方案,明確責(zé)任分工、援助內(nèi)容、效果要求、時間節(jié)點(diǎn),幫助就業(yè)困難群眾盡快實現(xiàn)就業(yè),不讓一個困難群眾掉隊。(責(zé)任單位:各級人社,殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

  完成時限:1月20日前)

  (三)多措并舉,精準(zhǔn)幫扶。活動期間,各地要廣泛開展去產(chǎn)能下崗職工、高校畢業(yè)生及建檔立卡貧困人員等專題招聘活動,同時依托當(dāng)?shù)仄髽I(yè)開展愛心幫扶,廣泛征集適合就業(yè)困難人員的工作崗位,要充分利用線上線下網(wǎng)絡(luò)招聘等多種形式,大力開發(fā)崗位對接。各級就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要針對援助對象就業(yè)意愿,進(jìn)行個性化職業(yè)指導(dǎo),為其提供至少三次職業(yè)介紹,尤其對殘疾人等特殊困難人員實施“一對一”精準(zhǔn)幫扶,要組織開展職業(yè)及創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn),落實各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,促進(jìn)就業(yè)困難人員實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。要著力做好零就業(yè)家庭就業(yè)援助工作,確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零。對于通過市場渠道難以實現(xiàn)就業(yè)的,要開發(fā)公益崗位實施托底安置。要加強(qiáng)各級殘疾人工作委員會成員單位帶頭安排殘疾人工作,推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。(責(zé)任單位:各級人社部門人才服務(wù)、職業(yè)介紹、就業(yè)訓(xùn)練機(jī)構(gòu),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

  完成時限:1月31日前)

  (四)聚焦重點(diǎn),強(qiáng)化指導(dǎo)。各地要對就業(yè)困難人員多、就業(yè)壓力大的`地區(qū)特別是資源枯竭城市、獨(dú)立工礦區(qū)、去產(chǎn)能企業(yè)集中地區(qū)等,要派出專門工作隊、服務(wù)隊,深入基層一線,強(qiáng)化工作指導(dǎo),切實幫助解決困難問題。對因去產(chǎn)能與企業(yè)解除勞動關(guān)系的失業(yè)人員,符合失業(yè)保險條件的,落實失業(yè)保險待遇。(責(zé)任單位:各級人社部門就業(yè)處(科)、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

  完成時限:2月5日)

  (五)加強(qiáng)回訪,務(wù)求實效。各級人社、殘聯(lián)部門要強(qiáng)化跟蹤問效,通過實地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式,對就業(yè)援助對象實現(xiàn)逐一回訪。各級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開展回訪援助對象,聽取反饋意見,提升就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性。對援助效果不理想的,要及時找準(zhǔn)存在問題,研究解決辦法。加強(qiáng)政策傾斜與資金保障,確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險。(責(zé)任單位:各級人社、殘聯(lián)部門。

  完成時限:2月5日前)

  (六)加強(qiáng)宣傳,營造氛圍。各地要通過各類傳統(tǒng)媒體和新媒體多渠道、全方位宣傳報道就業(yè)援助月活動,努力營造濃厚的就業(yè)援助社會氛圍。根據(jù)就業(yè)援助對象需求,加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的宣傳力度,多渠道開展宣傳活動,幫助轄區(qū)居民特別是就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員知曉就業(yè)扶持政策、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和申報程序,讓用人單位了解各項優(yōu)惠政策與具體辦理流程,確保符合條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)享受政策。(責(zé)任單位:各級人社部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

  完成時限:2月5日前)

  六、工作要求

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展就業(yè)援助工作是落實黨的十九大關(guān)于“開展全方位公共就業(yè)服務(wù)”的重要舉措。各地要充分認(rèn)識做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的重要意義,并將此項工作列入本地本部門績效目標(biāo)考核體系。“兩節(jié)”期間,各地要把開展就業(yè)援助月活動作為全省人社、殘聯(lián)系統(tǒng)一項重要工作擺到突出位置,作為為困難群眾送溫暖和解決困難群眾最直接、最現(xiàn)實問題的重要舉措。各地要成立專門工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工,上下聯(lián)動、部門協(xié)同,扎實推動各項活動的開展。省本級成立河北省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組(附件1),辦公室設(shè)在省就業(yè)服務(wù)局社區(qū)就業(yè)處,負(fù)責(zé)全省就業(yè)援助工作的組織和工作指導(dǎo)。

  (二)創(chuàng)新工作方式。各地要充分運(yùn)用信息化管理手段,做到信息一體化管理、數(shù)據(jù)集中化運(yùn)用,隨時監(jiān)控就業(yè)援助工作的實施效果,及時跟進(jìn)就業(yè)援助措施,并做好對接全省就業(yè)援助工作信息化管理軟件的前期準(zhǔn)備工作。要結(jié)合創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動,最大限度發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)平臺貼近群眾的優(yōu)勢,堅持問題導(dǎo)向,實施就業(yè)援助精準(zhǔn)幫扶。要細(xì)化實化就業(yè)援助工作方案,任務(wù)上墻,銷號推進(jìn),確保方案落地見效。

  (三)認(rèn)真總結(jié)上報。要注重總結(jié)重點(diǎn)區(qū)域、特殊困難人群中開展就業(yè)援助工作的亮點(diǎn)方法,實施“以點(diǎn)帶面”,突出活動實效。對活動中取得的新經(jīng)驗、新亮點(diǎn)、新舉措要及時總結(jié)上報,省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組將適時通報推廣。

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