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實(shí)用文檔>綜治民調(diào)工作的總結(jié)

綜治民調(diào)工作的總結(jié)

時間:2024-09-14 14:02:19

關(guān)于綜治民調(diào)工作的總結(jié)(通用11篇)

  時間飛快,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,這段時間里,相信大家面臨著許多挑戰(zhàn),也收獲了許多成長,需要認(rèn)真地為此寫一份工作總結(jié)。想必許多人都在為如何寫好工作總結(jié)而煩惱吧,以下是小編為大家整理的關(guān)于綜治民調(diào)工作的總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

關(guān)于綜治民調(diào)工作的總結(jié)(通用11篇)

  綜治民調(diào)工作的總結(jié) 篇1

  工農(nóng)里社區(qū)在上級司法調(diào)解部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,充分認(rèn)識加強(qiáng)人民調(diào)解工作的重要性和緊迫性,切實(shí)把人民調(diào)解工作納入重要議事日程,進(jìn)一步深入開展法制宣傳教育,將法制宣傳、法律服務(wù)推向社區(qū)為主導(dǎo)思想,以及時化解矛盾,維護(hù)小區(qū)安定為工作目標(biāo),狠抓工作任務(wù),現(xiàn)將2005年調(diào)解全年工作總結(jié)如下:

  一、工農(nóng)里社區(qū)調(diào)解委會員始終把調(diào)解組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)來抓,提出了以調(diào)解網(wǎng)絡(luò)標(biāo)準(zhǔn),調(diào)解組織高素質(zhì),調(diào)解工作高效益的三高目標(biāo),努力構(gòu)建覆蓋社區(qū)每個角落的調(diào)解網(wǎng)絡(luò)體系。為了保證及時化解社區(qū)民間糾紛,給居民營造一個安居樂業(yè)的生活環(huán)境。社區(qū)黨支部加強(qiáng)了社區(qū)調(diào)委會的組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),由“黨支部書記一手抓”任調(diào)委會主任,社區(qū)副主任擔(dān)任調(diào)委會的副主任,并讓一名少數(shù)民族擔(dān)任“民族”調(diào)解員,社區(qū)的法律顧問,義務(wù)聯(lián)防隊(duì)員,樓幢長等擔(dān)任成員,同時制定出較為完善的民間糾紛調(diào)解工作制度,形成了一個既有詳細(xì)分工,又能相互合作的工作網(wǎng)絡(luò)圖。

  二、在開展調(diào)解工作中,社區(qū)在抓好社區(qū)調(diào)委會的組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),規(guī)范了調(diào)委會的各項(xiàng)資料,工作中我們堅(jiān)持做到了“四個及時”,學(xué)習(xí)、會議及時記錄,矛盾、糾紛及時排查登記,重大情況及時報告,調(diào)解糾紛及時歸檔。堅(jiān)持規(guī)范化運(yùn)作是做好標(biāo)準(zhǔn)人民調(diào)解的基本條件和基礎(chǔ),堅(jiān)持“調(diào)解結(jié)合、預(yù)防為主”的工作方針,及時化解民間糾紛是做好人民調(diào)解工作的關(guān)鍵。

  三、我們社區(qū)每季度舉辦法律法規(guī)知識講座,“四五”普法知識答卷調(diào)查,組織社區(qū)老人學(xué)習(xí)老年法,發(fā)放宣傳單,出黑板報,目的就是讓廣大居民懂法用法,用法律武器保護(hù)自己。

  四、針對居民反映的問題和突出矛盾,不讓矛盾激化,我們采取了:

  (1)、對發(fā)生糾紛的事實(shí)加以認(rèn)真調(diào)查,聽取周圍群眾的看法與意見,

  (2)、雙方個別談話作思想工作,必要時舉辦法律法規(guī)學(xué)習(xí)班,

  (3)、做好家屬的思想工作,

  (4)、想辦法讓雙方和好,矛盾就地解決。我們社區(qū)全年糾紛發(fā)生率11起,調(diào)解率達(dá)100%,成功率達(dá)98%。

  我們調(diào)解委員會在司法局、辦事處的.領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十六大精神和“三個代表”重要思想,解放思想,開拓進(jìn)取,努力發(fā)揮人民調(diào)解的職能作用,為促進(jìn)海港區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展,社會的穩(wěn)定和精神文明建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)而努力奮斗。

  綜治民調(diào)工作的總結(jié) 篇2

  民調(diào)工作是一項(xiàng)艱巨復(fù)雜的工作,隨著社會經(jīng)濟(jì)的日益增長,人民群眾生活水平的不斷提高,迫切需要有一個安全、和諧的生活環(huán)境,要圍繞“調(diào)防結(jié)合,以防為主”的民調(diào)方針,積極開展民事調(diào)解工作。把“發(fā)案少、秩序好、群眾滿意”作為根本要求,抓好綜合治理工作。一年來,在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)從建立、健全調(diào)解組織、調(diào)解網(wǎng)絡(luò)入手,不斷完善調(diào)解工作的各項(xiàng)制度,認(rèn)真貫徹。大力推進(jìn)社會治安防控體系,取得了一定的成績,其主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

  一、建立隊(duì)伍,加強(qiáng)組織建設(shè)

  為維護(hù)穩(wěn)定,切實(shí)做好人民調(diào)解工作,我們不斷建立和完善民調(diào)隊(duì)伍,并明確工作職責(zé),明確目標(biāo),明確要求,確保全鎮(zhèn)穩(wěn)定,鄰里和睦。

  (一)建立社區(qū)四級民調(diào)隊(duì)伍。各村明確支部書記主管民調(diào)工作,把各村分為若干個片,每個片由村民組長任片長;每個片有兩名信息員;針對淝河佳苑小區(qū)根據(jù)實(shí)際需要每一幢樓設(shè)一名樓長;每幢樓按單位設(shè)一名單元長。全社區(qū)共設(shè)民調(diào)骨干(信息員)45名。對各級民調(diào)骨干(信息員)都制定了管理范圍和工作職責(zé)。

  (二)建立民調(diào)工作接待站,設(shè)立接待調(diào)解工作臺帳,對來訪人員熱情接待,耐心聽取,認(rèn)真調(diào)查,積極調(diào)解,使民調(diào)工作從接待每一位來訪人開始,做到有調(diào)解人、調(diào)解時間、調(diào)解內(nèi)容、調(diào)解結(jié)果,力爭將矛盾消除在萌芽狀態(tài)。

  (三)進(jìn)一步發(fā)動群眾,建立多種群防群調(diào)隊(duì)伍。近幾年,我們發(fā)動群眾,陸續(xù)建立完善了社居委群眾組織,現(xiàn)有治保會、民調(diào)委員會、刑釋解教幫教小組等,這些群眾組織為了社區(qū)的穩(wěn)定和建立良好的鄰里關(guān)系盡心、盡責(zé),發(fā)揮了積極的作用。社區(qū)一年來未發(fā)生刑事案件和治安案件,民事糾紛也大大減少。現(xiàn)在社區(qū)的環(huán)境變了,群眾又有了安全感,更有了鄰里之間、朋友之間那種寬容感、親近感。

  二、普及法制教育,促進(jìn)民調(diào)工作。

  法制教育是一項(xiàng)基本國策,隨生活水平不斷提高,居民群眾的法制意識不斷加強(qiáng)“知法、懂法、用法”逐步深入群眾之中,但是目前來看,知法人很多,懂法和如何用法的還是很少,不會正確用法律手段來維護(hù)自己的合法權(quán)益,這就迫切需要加大法律教育。

  1、社區(qū)民調(diào)辦深入開展群眾性的法律、法規(guī)的宣傳教育工作。利用黑板報、宣傳欄、標(biāo)語和舉辦培訓(xùn)班等多種形式組織法制宣傳教育活動,不斷提高廣大居民的法制觀念。

  2、社區(qū)民調(diào)辦還邀請淝河鎮(zhèn)司法所及淝河派出所同志組成普法小組圍繞法制教育中心課題,有目的、有計(jì)劃組織居民群眾學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)知識,在淝河小學(xué)舉辦法制教育講座及宣傳欄活動,利用身邊的事,普通案卷運(yùn)用法制手段進(jìn)行分析,教育居民群眾如何用法。

  3、居民群眾也逐漸懂得在生活中發(fā)生和遇到的矛盾糾紛和用法律知識加以解決。普法教育帶動民調(diào)工作的順利進(jìn)行,也反映居民群眾法制觀念不斷提高,同時也有利于社區(qū)民調(diào)辦的工作。

  三、化解矛盾,創(chuàng)建和諧社區(qū)

  及時調(diào)解,轉(zhuǎn)化矛盾,改善鄰里、家庭關(guān)系,是社區(qū)穩(wěn)定的一項(xiàng)重要內(nèi)容。社區(qū)民調(diào)辦十分重視社區(qū)各種矛盾糾紛的的協(xié)調(diào)處理。作為民事調(diào)解,面對的是不同類行的矛盾糾紛,這就需要社區(qū)民調(diào)組織具有一定思想素質(zhì)和法律、法規(guī)知識,正確的化解各類矛盾。今年的矛盾糾紛排查成12起,成功率100%。無一起民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生,在整個調(diào)處過程中,民調(diào)小組,充分運(yùn)用法律手段和掌握調(diào)處知識及居民群眾的配合下,矛盾糾紛一一化解,真正做到將矛盾化解在萌芽狀況下。

  四、警民聯(lián)手,對流動人口進(jìn)行有效管理

  隨著經(jīng)濟(jì)建設(shè)不斷深入,外來務(wù)工人員不斷增加,社區(qū)的租住戶逐漸增多,給社區(qū)治安環(huán)境帶來一定壓力,租住人員中各式各樣,如何加以很好的管理,這是一個新的課題,社區(qū)與警方聯(lián)手,齊抓共管,對每一個租戶進(jìn)行登記注冊,同時進(jìn)行相關(guān)的管理教育,每一個租戶做到工作單位清楚,年齡、工作類別清楚、結(jié)構(gòu)清楚、片長、組長、樓長定期上門訪談,信息及時反映情況,對出租戶的居民提出在租房時注意事項(xiàng),與出租戶達(dá)成協(xié)議,徹底杜絕流竄作案和可疑人員。()今年無一起外來人員犯罪現(xiàn)象,無一起違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,無一起糾紛事件現(xiàn)象,外來人員租住的'放心,居民群眾放心,構(gòu)建外來人員和社區(qū)居民行動群體。

  五、加強(qiáng)刑釋解教人員的安置幫教工作,更是社區(qū)穩(wěn)定的重要方面。他們中的大多數(shù)人經(jīng)過改造后能痛改前非,重新做人,但也有個別人回歸社會后思想改造不徹底,成為社會治安的消極因素。對此,民調(diào)辦高度重視這些人的教育轉(zhuǎn)化工作。社區(qū)針對這類人員,實(shí)行登記、幫教、結(jié)對子,給予他們在生活上的關(guān)心,思想上的幫助,工作上的扶持,解決他們的實(shí)際困難,為他們推薦工作。今年,社區(qū)刑釋解教人員無一例再犯,真正能夠做到重新做人。

  六、一年來,社區(qū)民調(diào)辦在切實(shí)做好人民調(diào)解方面,創(chuàng)建安全文明小區(qū)方面,做了一定工作,取得了一些成績,但從總體來看,還有很多不足,我們將結(jié)合“創(chuàng)新爭優(yōu)”,進(jìn)一步團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)社區(qū)廣大居民群眾,扎扎實(shí)實(shí)做好人民調(diào)解工作,為居民群眾創(chuàng)造一個更為優(yōu)美、安全、穩(wěn)定、和諧的生活環(huán)境做出新的貢獻(xiàn)。

  綜治民調(diào)工作的總結(jié) 篇3

  我公司一直以來認(rèn)真貫徹落實(shí)縣綜治辦《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)信訪工作、維護(hù)社會穩(wěn)定》等一系列文件的精神,在實(shí)際工作中嚴(yán)格按照《信訪工作條例》有關(guān)規(guī)定辦事,從民事調(diào)解、信訪工作的機(jī)制狠抓入手,落實(shí)對民事調(diào)解、信訪工作的督辦力度,取得了明顯的成效。今年以來,我公司共接待群眾來訪17例,通過民事調(diào)解、接待群眾來訪等方式已處理案件17起,結(jié)案率達(dá)到100%,全公司未發(fā)生重大集體訪、越級訪案件,維護(hù)了社會的穩(wěn)定。現(xiàn)將我公司的2014年度民事調(diào)解、信訪工作總結(jié)如下。

  一、落實(shí)責(zé)任意識,強(qiáng)化民調(diào)、信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)

  我公司抓住民調(diào)、信訪工作責(zé)任制這一關(guān)鍵,層層落實(shí)責(zé)任制。首先,我公司成立了民調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由專主管黨務(wù)的書記黃清水任組長,由總經(jīng)理陳方全任副組長,具體負(fù)責(zé)民調(diào)、信訪工作,把民調(diào)、信訪工作擺到重要的議事日程,定期調(diào)研解決重大民調(diào)、信訪案件,對部門實(shí)行部門負(fù)責(zé)制,明確責(zé)任。其次,我公司把民調(diào)、信訪工作納入各部門的工作考核內(nèi)容,按指標(biāo)完成、制度落實(shí)情況進(jìn)行定期考核,對完不成任務(wù)的實(shí)行年底考核一票否決,充分調(diào)動各部門民調(diào)、信訪工作的積極性。公司根據(jù)民調(diào)、信訪工作突發(fā)性的特點(diǎn),庫區(qū)辦專門對信訪工作進(jìn)行接待,發(fā)現(xiàn)上訪及時處理,決不拖延,對一時難以解決的問題,也給上訪群眾一個明確的答復(fù),限期解決,避免了矛盾的.激化。最后,進(jìn)一步明確了我公司各部門負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任,包括處理時限要求及責(zé)任追究。2014年以來,全公司處理接待群眾來訪17例,未發(fā)生越級訪、重大訪現(xiàn)象。

  二、落實(shí)制度約束,健全民調(diào)、信訪各項(xiàng)工作制度

  為使民調(diào)、信訪工作納入制度化、規(guī)范化的軌道,我公司在民調(diào)、信訪工作制度的建立方面下了狠大功夫。一方面,我公司進(jìn)一步建立和完善了民調(diào)、信訪制度,對重大、疑難案件實(shí)行公司專人負(fù)責(zé),各部門配合的工作機(jī)制,使民調(diào)、信訪處理工作開展的更順利,更及時。另一方面,我公司對民調(diào)、信訪案件及時登記,并對處理過程、結(jié)果進(jìn)行記載,為以后的工作留下珍貴的資料。

  綜治民調(diào)工作的總結(jié) 篇4

  近年來,隨著經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展,各類社會矛盾日益增多,其中不乏重大疑難糾紛,如何充分發(fā)揮鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會在化解重大疑難糾紛的主力軍作用,確保全鎮(zhèn)的平安和諧成為急待解決的課題。XX鎮(zhèn)調(diào)委會在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級司法行政部門的指導(dǎo)下,通過探索和實(shí)踐形成了以完善制度,提升隊(duì)伍工作能力為主要內(nèi)容的做法,取得了一定成效。一年來,全鎮(zhèn)調(diào)委會共調(diào)處各類重大矛盾糾紛三十余起,未發(fā)生因調(diào)處工作不力而導(dǎo)致事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大和“民轉(zhuǎn)刑”案件的發(fā)生,受到廣大群眾的好評。

  一、以規(guī)范化建設(shè)為抓手,不斷完善各項(xiàng)調(diào)解工作制度。

  1)堅(jiān)持重大矛盾主動介入調(diào)處制度。發(fā)生重大矛盾糾紛時,鎮(zhèn)調(diào)委會都能夠在獲悉情況后的第一時間組織人員趕赴現(xiàn)場,控制事態(tài)擴(kuò)大,并主動介入糾紛的調(diào)處,直到糾紛妥善解決。今年5月,鎮(zhèn)社區(qū)發(fā)生一起因年青人談戀愛引起的糾紛,一方當(dāng)事人情緒激動,甚至發(fā)生跳樓事件,引發(fā)其宗族起眾勢,揚(yáng)言要報復(fù),我們接到情況后,迅速組織人員趕到現(xiàn)場,主動為雙方當(dāng)起了和事佬,在調(diào)委會的努力下,糾紛得到了妥善圓滿的解決,雙方達(dá)成了和解協(xié)議。

  2)完善矛盾糾紛排查調(diào)處制度。風(fēng)起于青萍之末,重大疑難糾紛都有一個由小到大的發(fā)展過程,密切掌握矛盾的發(fā)展動向是調(diào)解工作順利開展的前提,因而我們不斷完善矛盾糾紛排查制度。每月開展常規(guī)檢查,在“五一”、“國慶”、“元旦”、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展定期排查,在重要會議等敏感時期進(jìn)行專項(xiàng)排查,鑄到定期排查與專門排查相結(jié)合。從年初開始,把排查范圍從原來的社區(qū)、村擴(kuò)展到各企業(yè),實(shí)現(xiàn)了排查范圍的.全覆蓋。在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各部門中建立矛盾糾紛局面通報制度,月底各部門要將掌握的矛盾糾紛情況向司法所報送,改變以往排查工作由司法所一家單打獨(dú)斗的形勢,由于排查制度的不斷完善,使我們的調(diào)解工作掌握了主動,能夠在最佳時機(jī)介入矛盾糾紛的調(diào)處。

  3)強(qiáng)化聯(lián)合調(diào)處制度。在鎮(zhèn)調(diào)委會直接受理或由基層調(diào)委會移送的案件中,有一部分案件涉及多個部門,而且已經(jīng)由其他部門或基層調(diào)委會多次調(diào)解,形成客觀上的疑難案件,如何以調(diào)解方式化解矛盾平息紛爭呢?我們主通過“部門聯(lián)動、司法為主”的聯(lián)合調(diào)處方式來解決疑難問題。

  4)有效落實(shí)調(diào)解回訪制度。在一些撫養(yǎng)、贍養(yǎng)糾紛中,因?yàn)檎{(diào)解協(xié)議的履行是一個長期的過程,所以我們一直注重調(diào)解回訪,并使之制度化。通過回訪及時掌握糾紛調(diào)處的效果和協(xié)議履行情況,對不全面履行協(xié)議或不履行協(xié)議的,說服教育當(dāng)事人,督促其履行協(xié)議。通過回訪還可以了解到其它一些隱藏在民間的矛盾糾紛。

  綜治民調(diào)工作的總結(jié) 篇5

  二零一零年,xx鄉(xiāng)調(diào)委會在縣局黨組和xx鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在廣大人民調(diào)解員的共同努力下,為維護(hù)xx鄉(xiāng)的全面穩(wěn)定,發(fā)揮了人民調(diào)解委員會應(yīng)有的作用,取得了較好的工作成效。截至目前,全鄉(xiāng)共排查出各類矛盾糾紛371起,涉及人數(shù)420余人,調(diào)處371起,調(diào)解成功369起,履行369起,其中司法所直接參與指導(dǎo)調(diào)處復(fù)雜疑難糾紛66起,調(diào)處率達(dá)100%,調(diào)處成功率99%,履行率100%,為當(dāng)事人挽回各類經(jīng)濟(jì)損失300余萬元,未發(fā)生一齊因調(diào)處不及時導(dǎo)致的民轉(zhuǎn)刑和上訪事件,確保了轄區(qū)內(nèi)的'社會穩(wěn)定。現(xiàn)將工作開展?fàn)顩r總結(jié)如下:

  一、完善工作機(jī)制,落實(shí)工作職責(zé)制。

  一是建立健全矛盾糾紛預(yù)警機(jī)制。村(社區(qū))相應(yīng)建立健全了預(yù)警機(jī)制,構(gòu)成信息員、村(居)民小組、村調(diào)委會、鄉(xiāng)四級預(yù)警網(wǎng)絡(luò)。鄉(xiāng)人民調(diào)解中心指導(dǎo)村(社區(qū))調(diào)處中心、村(社區(qū))調(diào)委會每月進(jìn)行一次糾紛排查,重大節(jié)日和敏感期務(wù)必及時排查,并將排查結(jié)果報區(qū)調(diào)處中心。預(yù)警信息員、調(diào)解員發(fā)現(xiàn)重大糾紛和集訪苗頭,隨時上報,并在第一時間趕到現(xiàn)場進(jìn)行調(diào)處,并及時透過信息渠道向上級報告,切實(shí)防止民轉(zhuǎn)刑案件和集訪、越級上訪事件發(fā)生。二是健全檢查考評機(jī)制。鄉(xiāng)人民調(diào)解中心明確了主要考評考核標(biāo)準(zhǔn),把大調(diào)解的各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解,進(jìn)行量化考評考核。三是落實(shí)社會矛盾糾紛調(diào)處職責(zé)制。各單位對屬于本轄門調(diào)處的矛盾糾紛,要切實(shí)負(fù)起職責(zé),及時化解,不得把矛盾糾紛推向上級、推向社會,到達(dá)小糾紛不出組、一般糾紛不出組、大糾紛不出村(社區(qū))、疑難糾紛不出鄉(xiāng)。四是實(shí)行首問職責(zé)制。對群眾上門要求調(diào)處的矛盾糾紛,實(shí)行首問職責(zé)制,不管找到那個部門都應(yīng)熱情接待、主動受理,然后轉(zhuǎn)交職責(zé)部門調(diào)處,切實(shí)防止矛盾激化。五是建立領(lǐng)導(dǎo)接待、包案制度。鄉(xiāng)、村(社區(qū))兩級都確定了領(lǐng)導(dǎo)接待日。鄉(xiāng)定期安排領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪,村(社區(qū))每月排來源理糾紛值班表,黨政領(lǐng)導(dǎo)按照職責(zé)分工,對重要信訪來訪、重大糾紛和上訪案件,個性是久拖未決的問題,實(shí)行包案處理,負(fù)責(zé)包案的領(lǐng)導(dǎo)要一包到底,親自處理,直至息訴停訪。

  二、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),確保質(zhì)量。

  一是統(tǒng)一制度建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。鄉(xiāng)人民調(diào)解中心及人民調(diào)解委會統(tǒng)一建立了重大糾紛快報、重大糾紛(社情)匯總分析;重大糾紛協(xié)調(diào)調(diào)解、糾紛排查專項(xiàng)治理、重大糾紛管轄督辦等制度;各調(diào)委會統(tǒng)一建立健全工作職責(zé)、例會、學(xué)習(xí)、考評、業(yè)務(wù)登記、培訓(xùn)、統(tǒng)計(jì)、檔案管理等八項(xiàng)內(nèi)部管理制度;完善和規(guī)范了大調(diào)解工作業(yè)務(wù)臺帳。二是統(tǒng)一業(yè)務(wù)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。在“大調(diào)解”工作整個過程中,從糾紛調(diào)處申請、受理、告知、調(diào)查、調(diào)解、制作協(xié)議書,到協(xié)議履行及回訪等方面都建立了完善的制度,并嚴(yán)格運(yùn)作程序,克服工作中隨意性,堅(jiān)決做到既重視實(shí)體上的合法規(guī)范,又重視程序上的合法規(guī)范。三是統(tǒng)一隊(duì)伍建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。各調(diào)委會組成人員實(shí)行選舉與聘用相結(jié)合,并報司法所審查、備案;司法所負(fù)責(zé)培訓(xùn)調(diào)委會主任,3月22日至23日舉辦了全鄉(xiāng)基層調(diào)解員培訓(xùn)班,參訓(xùn)人員11名;同時下發(fā)了文件,對基層調(diào)解員進(jìn)行目標(biāo)管理、量化考核、嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)獎懲。四是統(tǒng)一調(diào)解中心和調(diào)解室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。協(xié)調(diào)中心務(wù)必要有辦公室、調(diào)解室、檔案室。調(diào)解室務(wù)必要在20平方米以上,并有明顯標(biāo)志;全鄉(xiāng)統(tǒng)一了上墻公示欄。從而使鄉(xiāng)、村(社區(qū))兩級協(xié)調(diào)中心規(guī)范化建設(shè)得到了加強(qiáng),使調(diào)處中心成為整合力量、聯(lián)動各方的調(diào)處機(jī)構(gòu)和工作平臺。

  三、集中開展了調(diào)解員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和送法上門活動。

  20xx年6月30日,是全鄉(xiāng)召開黨員干部述職述廉報告會的日子,各村黨支部書記都有參加。借此機(jī)會,司法所所長譚支坤對參會的村支書記兼各村調(diào)委會主任在會后進(jìn)行了一次簡短的業(yè)務(wù)培訓(xùn),對人民調(diào)解的相關(guān)推介技巧以及文書的制作進(jìn)行了講解,調(diào)解員認(rèn)真聽完課后都表示受益匪淺,期望上級多帶給業(yè)務(wù)指導(dǎo)書籍和培訓(xùn)機(jī)會。20xx年12月10日,xx司法所工作人員廖兆鋒會同鄉(xiāng)綜治辦、信訪辦來到太和街村各治安中心戶長家宣傳《條例》,并圍繞該村人民調(diào)解工作實(shí)際,將人民調(diào)解知識和維護(hù)社會和諧穩(wěn)定的有關(guān)政策、法律規(guī)定進(jìn)行了宣傳。隨后又到三道巖、三岔溝、陽坡村委會具體檢查指導(dǎo)了各村人民調(diào)解工作臺帳建設(shè)、檔案和人民調(diào)解協(xié)議書制作工作。6月27日,司法所干警譚支坤又專程來到建始孫家灣煤礦宣傳《工傷保險條例》,在現(xiàn)場走訪中發(fā)現(xiàn)該煤礦一齊煤礦工傷事故賠償糾紛一向沒有解決,民工晏正成很著急,司法所工作人員了解相關(guān)狀況后,在當(dāng)事人同意的狀況下主持了調(diào)解,透過現(xiàn)場及時有效的調(diào)解,礦方同意一次性賠償民工晏正成32000元人民幣,雙方最后握手言和。

  四、堅(jiān)持“調(diào)防結(jié)合,以防為主”的人民調(diào)解工作方針,充分發(fā)揮人民調(diào)解的基礎(chǔ)性和主力軍作用。

  透過深入開展矛盾糾紛大排查大調(diào)處活動,摸清影響社會穩(wěn)定的各種不和諧,不安定因素。認(rèn)真進(jìn)行分析研究,并爭取用心措施,集中開展調(diào)處工作,努力把各類矛盾糾紛解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)、解決在訴訟外,最大限度的增加社會和諧因素,最大限度減少不和諧因素。我們加強(qiáng)調(diào)解網(wǎng)絡(luò)建設(shè),著力培訓(xùn)人民調(diào)解員;切實(shí)抓好月排查制度,采取“分級負(fù)責(zé),歸口管理”的方法;‘總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)、探求工作方法,在全鄉(xiāng)大力推行“流動庭式調(diào)解”;新建警司聯(lián)合庭、“訴前調(diào)解”等模式和措施,使矛盾在萌芽狀態(tài)就能得到及時解決,降低當(dāng)事人的訴訟成本,使矛盾解決在基層,有效促進(jìn)了全鄉(xiāng)和諧穩(wěn)定。

  目前,人民調(diào)解已成為鄉(xiāng)人民政府解決矛盾糾紛的重要手段,司法所及各人民調(diào)解委員會成為xx鄉(xiāng)化解信訪糾紛的一個重要平臺。我們將進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)《人民調(diào)解法》,認(rèn)真調(diào)查研究,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),樹立典型,因地制宜,推廣好經(jīng)驗(yàn)、好做法,把我鄉(xiāng)的人民調(diào)解工作推向一個新臺階,為建立“平安xx”做出新的貢獻(xiàn)。

  綜治民調(diào)工作的總結(jié) 篇6

  2009年,柘城縣梁莊鄉(xiāng)人民調(diào)解委員會,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,不斷加大對人民調(diào)解的指導(dǎo)力度,加強(qiáng)人民調(diào)解組織和隊(duì)伍建設(shè),積極創(chuàng)新工作機(jī)制,深入探索人民調(diào)解工作的新方法、新途徑,充分發(fā)揮人民調(diào)解組織的職能作用,預(yù)防和化解各類社會矛盾糾紛,有力地促進(jìn)了全縣社會和諧穩(wěn)定。今年以來,我鄉(xiāng)共調(diào)處各類民事糾紛18起,調(diào)解成功9起,調(diào)解率達(dá)1 00%,調(diào)解成功率達(dá)98%以上,防止民轉(zhuǎn)刑案件3起,控制和防止群眾性集體上訪1起,使3名輟學(xué)的學(xué)生重返了校園,使2個即將破碎的家庭重歸于好。為我鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮了不可替代的重要作用。

  (一)加強(qiáng)人民調(diào)解組織和隊(duì)伍建設(shè),建立健全各級調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。

  一是大力加強(qiáng)人民調(diào)解組織建設(shè)。在全鄉(xiāng)構(gòu)建“黨政負(fù)責(zé)、綜治牽頭、司法行政為主導(dǎo)、有關(guān)部門齊參與”的“大調(diào)解”格局。各村成立社會矛盾糾紛調(diào)解中心,建立了19個村級人民調(diào)委會,建立健全了矛盾糾紛排查和人民調(diào)解的各項(xiàng)制度,建立了以人民調(diào)解為主體的矛盾糾紛排查調(diào)解機(jī)制。目前,全鄉(xiāng)已構(gòu)筑起橫向到邊、縱向到底,覆蓋全鄉(xiāng)的.調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)人民調(diào)解組織的規(guī)范化、制度化、健全化,基本實(shí)現(xiàn)了“大事不出鄉(xiāng)”、“小事不出村”,確保了全縣社會和諧穩(wěn)定。2009年我鄉(xiāng)各級類民組織共接收各類調(diào)解案件18起,全部得到了妥善解決,沒有出現(xiàn)一起民轉(zhuǎn)刑案件,為全鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定起到了第一道防線作用。

  二是調(diào)整充實(shí)人民調(diào)解員隊(duì)伍。全鄉(xiāng)19個村級調(diào)委會都配齊了調(diào)解工作人員。積極吸納退休干部、律師和法律服務(wù)工作者參與人民調(diào)解工作,優(yōu)化調(diào)解員隊(duì)伍。把調(diào)解員培訓(xùn)納入司法行政隊(duì)伍培訓(xùn)計(jì)劃,利用以會代訓(xùn)和專業(yè)培訓(xùn)形式,對村級人民調(diào)解員進(jìn)行不定期培訓(xùn),不斷提感調(diào)解員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和調(diào)解技巧。2009年3月份,我鄉(xiāng)組織了基層民調(diào)骨干培訓(xùn)班,對村級人民調(diào)解員分期進(jìn)行了培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容有《基層人民調(diào)解工作方法及技巧》、《社會治安日常工作及突發(fā)事件的應(yīng)急處理辦法》、《人民調(diào)解案例匯編》、《河南省優(yōu)秀人民調(diào)解員演講集萃》等,經(jīng)過培訓(xùn)全體調(diào)解人員的業(yè)務(wù)水平有了顯著提高,調(diào)解能力明顯增強(qiáng)。

  (二)嚴(yán)格調(diào)解工作流程,實(shí)現(xiàn)人民調(diào)解規(guī)范化。

  為了增強(qiáng)人民調(diào)解的法律效力和社會效果,我們下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步曩差人昊調(diào)解工作的通知》,人民調(diào)解工作做到“四規(guī)范”:一是規(guī)范人民調(diào)解工作職責(zé)。立足人民調(diào)解的性質(zhì)和特點(diǎn),規(guī)范明確了縣司法局和司法所的人民調(diào)解工作職責(zé)和范圍范圍。二是規(guī)范人民調(diào)解工作程序。制訂細(xì)化了人民調(diào)解的工作流程表,建立健全了人民調(diào)解的崗位責(zé)任制度、重大糾紛討論制度、回訪制度,對民間糾紛的調(diào)解準(zhǔn)備、受理調(diào)查、調(diào)解步驟、回訪記錄、卷綜歸檔等程序進(jìn)行規(guī)范。三是規(guī)范人民調(diào)解行為。出臺了人民調(diào)解員獎懲辦法和儀表行為規(guī)范,嚴(yán)格人民調(diào)解紀(jì)律,確保調(diào)解工作依法進(jìn)行,防止吃拿卡要行為的發(fā)生。四是規(guī)范人民調(diào)解吝書格式。根據(jù)司法部關(guān)于《印發(fā)人民調(diào)解文書格式》的要求,全鄉(xiāng)統(tǒng)一制作了人民調(diào)解文書,下發(fā)到了各司法所,并進(jìn)行了培訓(xùn),對調(diào)解申請書、受理登記表、調(diào)查筆錄、調(diào)解筆錄、調(diào)解協(xié)議書、回訪記錄和卷宗歸檔等人民調(diào)解文書進(jìn)行講解,實(shí)現(xiàn)了案卷規(guī)范化。

  (三)狠抓制度建設(shè),健全長效機(jī)制。

  一是建立工作責(zé)任制度。按照鄉(xiāng)干部包村、村干部包組、組干部和黨員包戶的模式建立防控網(wǎng)絡(luò),各調(diào)委會對當(dāng)?shù)匕l(fā)生的情況和可能發(fā)生糾紛的苗頭、隱患,要深入進(jìn)行排查,及時調(diào)解,做到情況明了,信息暢通。二是健全矛盾糾紛月排查分析例會制度。每月召開調(diào)委會主任例會,聽取糾紛調(diào)解情況,交流糾紛調(diào)解經(jīng)驗(yàn),安排下一不工作。對排查出可能出現(xiàn)的各種不穩(wěn)定因素,制定調(diào)解預(yù)案,及時進(jìn)行調(diào)解。三是實(shí)行包案調(diào)解制度。將每起糾紛的調(diào)解落實(shí)到具體責(zé)任人身上,做到定責(zé)任人、定辦結(jié)時限,包調(diào)解、包跟蹤、包反饋。四是調(diào)解回訪制度。對排查、調(diào)解成功的糾紛進(jìn)行回訪,保證調(diào)解協(xié)議的按時履行。

  (四)健全工作機(jī)制,創(chuàng)新工作方法。

  近年來,我們積極探索新時期矛盾糾紛調(diào)解新機(jī)制,大膽引入“聽證”方式,針對疑難、復(fù)雜和纏訪的矛盾糾紛,我們嘗試開聽證會的方式,讓群眾參與旁聽,知道真相,加大輿論監(jiān)督作用,使當(dāng)事人雙方在眾鄉(xiāng)親面前都如實(shí)的陳述了自己的理由和意見,最終使問題得以圓滿解決。

  (五)狠抓法制宣傳教育,從源頭預(yù)防糾紛發(fā)生。

  近年來,隨著工業(yè)化和城鎮(zhèn)化步伐的加快,涉及企業(yè)與村民政府與村民間的矛盾日趨明顯和增多,主要表現(xiàn)在征地、拆遷、補(bǔ)償、利益分配等方面。面對新情況,我們始終堅(jiān)持“調(diào)防結(jié)合、以防為主”的工作方針,結(jié)合普法工作,狠抓法制宣傳教育,增強(qiáng)當(dāng)事人和廣大群眾的法律意識。

  綜治民調(diào)工作的總結(jié) 篇7

  2020XX年,XXX社區(qū)調(diào)委會在市,區(qū)人民政府領(lǐng)導(dǎo)下在司法部門的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹"調(diào)防結(jié)合,以防為主"多種手段,協(xié)同作戰(zhàn)的人民調(diào)解工作方針,堅(jiān)持及時有效地調(diào)解各類矛盾糾紛,有效防止矛盾激化,有效的減少矛盾糾紛的發(fā)生,一年來共調(diào)解各類糾紛15起,其中婚姻6起,鄰里糾紛9起,調(diào)解率達(dá)100%,防止矛盾激化率達(dá)100%,達(dá)到了家庭和睦,鄰里團(tuán)結(jié),各族居民生活安定,和睦相處的目的,現(xiàn)將一年工作總結(jié)如下:

  一、健全組織機(jī)構(gòu),建立矛盾預(yù)防化解機(jī)制

  XXX社區(qū)轄區(qū)面積1355萬平方米,有住宅樓29棟,常住居民1746人,總戶數(shù)702戶,其中少數(shù)民族647戶,轄區(qū)國有企業(yè)8個,改制企業(yè)3個,商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)16個,管理起來比較困難,為此調(diào)委會重視群體性矛盾糾紛的預(yù)防和調(diào)處工作,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持人民調(diào)解工作的方針,把矛盾解決在萌芽狀態(tài),緊密依靠廣大人民群眾,同時進(jìn)一步加強(qiáng)群防群治的調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。組織社區(qū)專職工作者,建立一支過硬的人民調(diào)解隊(duì)伍。我們的工作重心是調(diào)節(jié)是基礎(chǔ),預(yù)防是重點(diǎn),小糾紛不過夜,大糾紛及時處理,對已經(jīng)處理的糾紛建立回訪制度等防范措施,做到抓早抓小,堵塞漏洞,完善制度,落實(shí)責(zé)任,及時有效的消除社區(qū)一切不安定隱患,使調(diào)解工作走上了規(guī)范化軌道,

  二、普及法律知識

  嚴(yán)格依法來進(jìn)行調(diào)解工作,思想是行動的先導(dǎo),宣傳是做好調(diào)解工作的基礎(chǔ)。調(diào)解委員會一直把普法知識的宣傳當(dāng)做一項(xiàng)長期的工作來抓,首先社區(qū)黨支部制定黨建工作計(jì)劃,明確方向,其次利用開設(shè)學(xué)習(xí)班,宣傳欄,發(fā)放宣傳單等各種形式,增長居民的`法律意識,使調(diào)委會真正做到了以法來進(jìn)行調(diào)解工作,調(diào)委會的工作人員還經(jīng)常和小區(qū)片警深入到居民家中向他們講解防范知識,使老百姓樹立了為社區(qū)的安定奉獻(xiàn)自己的一份力量的愿望。

  三、深入細(xì)致的做好鄰里調(diào)解工作

  20XX年7月29日XXX新村23棟20號居民陳玉芳來我社區(qū)反映自家孫子在18棟門前玩耍時破18棟24號杜翠霞家小狗咬傷小腿,并不承認(rèn),找到居委會要求居委會出面解決,經(jīng)過居委會了解情況屬實(shí),并找18棟24號居民協(xié)商,杜翠霞同意賠償孩子的醫(yī)藥費(fèi)事情圓滿解決。20XX年8月11日晚11;左右18棟24號家杜翠霞家小狗再次把25棟23號家齊雪蜂家11歲的男孩咬傷,經(jīng)過居委會的多次調(diào)解,18棟23號杜翠霞同意再次賠償孩子的醫(yī)藥費(fèi),第二天齊雪蜂的父親來我社區(qū)感謝居委會工作人員,并表示非常滿意。XXX社區(qū)調(diào)委會作為基層的人民調(diào)解組織,幾年來堅(jiān)持從維護(hù)大局出發(fā),從維護(hù)最廣大人民的最根本利益出發(fā),在社區(qū)居民糾紛的調(diào)解工作中做了一定成績對于美好的未來我們有信心,有決心,有能力在今后的工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為創(chuàng)造一個治安良好,環(huán)境整潔優(yōu)美,人際關(guān)系和諧的文明社區(qū)而努力奮斗。

  綜治民調(diào)工作的總結(jié) 篇8

  今年上半年,通化礦業(yè)集團(tuán)公司按照吉煤集團(tuán)及市司法局的有關(guān)部署,根據(jù)省、市司法行政工作會議精神,緊密圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展這一中心,以化解矛盾為主線,建立長期有效的社會矛盾糾紛調(diào)解機(jī)制,進(jìn)一步加強(qiáng)人民調(diào)解基層基礎(chǔ)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮人民調(diào)解工作的職能作用,努力提高人民調(diào)解工作規(guī)范化、法制化、信息化水平,以維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定為目標(biāo),推進(jìn)“覆蓋立體化、銜接機(jī)制化、建設(shè)規(guī)范化、調(diào)解人本化”的人民調(diào)解“四化”建設(shè),努力構(gòu)建“大調(diào)解”工作格局,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展,礦區(qū)和諧穩(wěn)定提供法律保障與服務(wù)做出了積極的貢獻(xiàn)。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:

  一、抓隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)整體實(shí)力

  1、建立、健全組織機(jī)構(gòu)。為進(jìn)一步發(fā)揮調(diào)解網(wǎng)絡(luò)作用,構(gòu)筑人民調(diào)解組織堅(jiān)實(shí)工作平臺,年初,我們及時調(diào)整、完善了各級人民調(diào)解委員會組織建設(shè),讓一批政治可靠,有威信,有業(yè)務(wù)基礎(chǔ)的同志充實(shí)到調(diào)委會及基層調(diào)委會隊(duì)伍中來,做好矛盾糾紛調(diào)處日常中心工作,進(jìn)一步強(qiáng)化人民調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)覆蓋面,形成多層次、寬領(lǐng)域、全覆蓋的人民調(diào)解工作網(wǎng)絡(luò)化體系。集團(tuán)公司現(xiàn)有各級人民調(diào)解組織21個,人民調(diào)解工作人員135名(全部為兼職)。

  2、完善制度,規(guī)范運(yùn)行。為進(jìn)一步使人民調(diào)解工作規(guī)范化、制度化,我們建立健全了矛盾糾紛預(yù)警、排查調(diào)處等工作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行糾紛受理、調(diào)查、移送等工作程序;繼續(xù)按照“五有”、“四落實(shí)”、“六統(tǒng)一”的要求加強(qiáng)人民調(diào)解陣地建設(shè);堅(jiān)持執(zhí)行學(xué)習(xí)、例會、回訪、考評、統(tǒng)計(jì)和檔案管理等規(guī)章制度,以制度建設(shè)促規(guī)范化建設(shè),不斷提高人民調(diào)解工作規(guī)范化水平。

  二、加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高調(diào)解工作人員業(yè)務(wù)水平

  為進(jìn)一步提高調(diào)解工作人員的業(yè)務(wù)水平,我們多采取以會代訓(xùn)的形式,加強(qiáng)基層人民調(diào)解組織政策法規(guī)和調(diào)解業(yè)務(wù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高基層人民調(diào)解員的政策法規(guī)水平和調(diào)解技能,增強(qiáng)基層人民調(diào)解組織化解糾紛、解決矛盾的能力和水平。除此之外,還積極參加上級組織的各類培訓(xùn),通過學(xué)習(xí)法律、法規(guī)、調(diào)解工作、經(jīng)驗(yàn)介紹、業(yè)務(wù)交流等形式豐富知識,提高業(yè)務(wù)能力。

  三、結(jié)合礦區(qū)實(shí)際,強(qiáng)化矛盾糾紛的預(yù)防和調(diào)處作用

  1、緊緊圍繞企業(yè)的.中心工作,開展人民調(diào)解工作。年初,我們將人民調(diào)解工作納入到了“和諧通礦建設(shè)”的總體規(guī)劃之中,針對現(xiàn)代企業(yè)制度的建立,企業(yè)管理體制、組織形式、用工機(jī)制和管理方式都發(fā)生了變化的實(shí)際情況,及時解決隨著變化而出現(xiàn)的勞動關(guān)系、勞動報酬等方面的糾紛。強(qiáng)化對各類矛盾糾紛信息的快速反應(yīng)、及時處置,準(zhǔn)確把握糾紛發(fā)生的規(guī)律和特點(diǎn),做到了因人預(yù)防、因地預(yù)防、因事預(yù)防、因時預(yù)防。

  2、貫徹調(diào)解優(yōu)先原則,積極發(fā)揮人民調(diào)解工作三項(xiàng)功能。

  一是突出矛盾糾紛調(diào)處重點(diǎn),強(qiáng)化化解功能。在積極做好傳統(tǒng)矛盾糾紛化解工作的基礎(chǔ)上,主動調(diào)解因經(jīng)濟(jì)運(yùn)行引發(fā)的企業(yè)改制改革、勞動關(guān)系、勞動報酬、醫(yī)患醫(yī)療等社會熱點(diǎn)、難點(diǎn)矛盾糾紛的化解,努力實(shí)現(xiàn)“四防”(防止矛盾糾紛激化、民轉(zhuǎn)刑案件、群體性械斗事件、群體性上訪)和“四無”(無因調(diào)解不及時而導(dǎo)致的自殺、兇殺、集體性械斗或集體上訪事件的發(fā)生)的工作目標(biāo),促進(jìn)解決民生問題,緩解利益沖突,實(shí)現(xiàn)礦區(qū)的和諧穩(wěn)定。

  二是綜合運(yùn)用矛盾糾紛調(diào)處手段,強(qiáng)化預(yù)防功能。以化解訴訟外矛盾糾紛為主線,實(shí)行統(tǒng)一管理,集中梳理,分類處理,限期辦理,運(yùn)用法制、行政、教育等多種手段,對各類糾紛信息做出迅速反應(yīng),及時處置,并建立定期排查制度,立足抓早抓小抓苗頭,快速有效地把矛盾糾紛化解在基層,消除在萌芽狀態(tài)。

  三是將人民調(diào)解工作與“五五”普法工作相結(jié)合,強(qiáng)化法制宣傳教育功能。我們以宣傳教育為切入點(diǎn),引導(dǎo)廣大調(diào)解員在個案調(diào)解中有針對性地開展法制宣傳教育,宣傳黨和國家的方針政策,與職工群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī),教育群眾遵紀(jì)守法,依法保護(hù)自己的合法權(quán)益。

  3、把人民調(diào)解工作與安全生產(chǎn)結(jié)合起來。安全工作是煤炭企業(yè)的頭等大事,我們及時化解職工家屬中出現(xiàn)的各類矛盾糾紛和隱患,解除職工的后顧之憂,讓職工心情舒暢地上崗工作,確保安全生產(chǎn)。

  綜治民調(diào)工作的總結(jié) 篇9

  20xx年,XX社區(qū)調(diào)委會在市,區(qū)人民政府領(lǐng)導(dǎo)下在司法部門的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹"調(diào)防結(jié)合,以防為主"多種手段,協(xié)同作戰(zhàn)的人民調(diào)解工作方針,堅(jiān)持及時有效地調(diào)解各類矛盾糾紛,有效防止矛盾激化,有效的減少矛盾糾紛的發(fā)生,一年來共調(diào)解各類糾紛15起,其中婚姻6起,鄰里糾紛9起,調(diào)解率達(dá)100%,防止矛盾激化率達(dá)100%,達(dá)到了家庭和睦,鄰里團(tuán)結(jié),各族居民生活安定,和睦相處的目的,現(xiàn)將一年工作總結(jié)如下:

  一、健全組織機(jī)構(gòu),建立矛盾預(yù)防化解機(jī)制。

  XX社區(qū)轄區(qū)面積1355萬平方米,有住宅樓29棟,常住居民1746人,總戶數(shù)702戶,其中少數(shù)民族647戶,轄區(qū)國有企業(yè)8個,改制企業(yè)3個,商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)16個,管理起來比較困難,為此調(diào)委會重視群體性矛盾糾紛的預(yù)防和調(diào)處工作,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持人民調(diào)解工作的方針,把矛盾解決在萌芽狀態(tài),緊密依靠廣大人民群眾,同時進(jìn)一步加強(qiáng)群防群治的調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。組織社區(qū)專職工作者,建立一支過硬的人民調(diào)解隊(duì)伍。我們的工作重心是調(diào)節(jié)是基礎(chǔ),預(yù)防是重點(diǎn),小糾紛不過夜,大糾紛及時處理,對已經(jīng)處理的糾紛建立回訪制度等防范措施,做到抓早抓小,堵塞漏洞,完善制度,落實(shí)責(zé)任,及時有效的消除社區(qū)一切不安定隱患,使調(diào)解工作走上了規(guī)范化軌道。

  二、普及法律知識,嚴(yán)格依法來進(jìn)行調(diào)解工作

  思想是行動的先導(dǎo),宣傳是做好調(diào)解工作的基矗調(diào)解委員會一直把普法知識的宣傳當(dāng)做一項(xiàng)長期的`工作來抓,首先社區(qū)黨支部制定黨建工作計(jì)劃,明確方向,其次利用開設(shè)學(xué)習(xí)班,宣傳欄,發(fā)放宣傳單等各種形式,增長居民的法律意識,使調(diào)委會真正做到了以法來進(jìn)行調(diào)解工作,調(diào)委會的工作人員還經(jīng)常和小區(qū)片警深入到居民家中向他們講解防范知識,使老百姓樹立了為社區(qū)的安定奉獻(xiàn)自己的一份力量的愿望。

  三、深入細(xì)致的做好鄰里調(diào)解工作

  XX年7月29日XX新村23棟20號居民陳玉芳來我社區(qū)反映自家孫子在18棟門前玩耍時破18棟24號杜翠霞家小狗咬傷小腿,并不承認(rèn),找到居委會要求居委會出面解決,經(jīng)過居委會了解情況屬實(shí),并找18棟24號居民協(xié)商,杜翠霞同意賠償孩子的醫(yī)藥費(fèi)事情圓滿解決。XX年8月11日晚11;左右18棟24號家杜翠霞家小狗再次把25棟23號家齊雪蜂家11歲的男孩咬傷,經(jīng)過居委會的多次調(diào)解,18棟23號杜翠霞同意再次賠償孩子的醫(yī)藥費(fèi),第二天齊雪蜂的父親來我社區(qū)感謝居委會工作人員,并表示非常滿意。XX社區(qū)調(diào)委會作為基層的人民調(diào)解組織,幾年來堅(jiān)持從維護(hù)大局出發(fā),從維護(hù)最廣大人民的最根本利益出發(fā),在社區(qū)居民糾紛的調(diào)解工作中做了一定成績對于美好的未來我們有信心,有決心,有能力在今后的工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為創(chuàng)造一個治安良好,環(huán)境整潔優(yōu)美,人際關(guān)系和諧的文明社區(qū)而努力奮斗。

  綜治民調(diào)工作的總結(jié) 篇10

  xxx年在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,xxx調(diào)解委員會充分發(fā)揮人民調(diào)解工作。

  第一道防線”的作用,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級對調(diào)解工作的指示精神,充分發(fā)揮基層調(diào)解組織,把矛盾糾紛化解在基層,減少刑事案件的發(fā)生,社區(qū)調(diào)委會堅(jiān)持“調(diào)防結(jié)合,以預(yù)防為主,各種手段,協(xié)同作戰(zhàn)”的工作方針。社區(qū)今年組織各類居民法律知識學(xué)習(xí)班3期,用發(fā)生在身邊的事教育身邊的人,堅(jiān)持各類法律知識宣傳,受益400多人,每逢過節(jié)時,社區(qū)工作人員一道挨戶向居民宣傳“五防”知識。調(diào)解了糾紛,化解了矛盾,增強(qiáng)了居民的法律知識,確保了一方平安。

  人民調(diào)解工作要維護(hù)社會穩(wěn)定,必須掌握主動,重點(diǎn)在預(yù)防:

  一是建立了矛盾糾紛排查制度,經(jīng)常深入到居民群眾中了解社區(qū)民意;

  二是治保員和義務(wù)聯(lián)防隊(duì)員即是工作人員又是矛盾糾紛信息員,利用他們?nèi)霊糇咴L巡邏的時間對本社區(qū)進(jìn)行排查,發(fā)現(xiàn)問題及時上報,通過實(shí)行矛盾糾紛排查制度,我們掌握了調(diào)處矛盾糾紛的`主動權(quán),提高了矛盾糾紛調(diào)處的成功率。全年共排查矛盾糾紛37起,調(diào)解率100%,成功率達(dá)95%。對已處理的糾紛,建立回訪制度等防范措施,把排查、調(diào)解、處理有機(jī)地結(jié)合起來,做到抓早抓小,堵塞漏洞,完善制度,落實(shí)責(zé)任,及時有效地消除社區(qū)一切不安定隱患,規(guī)范了調(diào)解程序,使調(diào)解工作走上了規(guī)范化的軌道。

  在調(diào)解矛盾糾紛中,我們做到情、理、法結(jié)合,動之以情,明之以理,曉之以法,嚴(yán)格遵守調(diào)解程序,注意選擇調(diào)解方式。在查明實(shí)分清責(zé)任的基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)解程序,幫助當(dāng)事人達(dá)成,對于調(diào)解不了的矛盾糾紛,也在穩(wěn)定事態(tài)的基礎(chǔ)上,做好當(dāng)事人的思想工作,今年小區(qū)在改造,糾紛比較多,我們運(yùn)用所學(xué)到的調(diào)解知識為他們調(diào)解糾紛,進(jìn)行親情教育,以情感人。進(jìn)行倫理道德教育,以德服人,進(jìn)行法律法規(guī)教育,以法服人,及時化解了矛盾糾紛。

  為進(jìn)一步加強(qiáng)對刑滿釋放、解除勞教人員的幫教工作,我們朝陽社區(qū)調(diào)委會把“兩勞”回歸人員的幫教工作,作為維護(hù)穩(wěn)定的重要工作來抓。調(diào)委會成立了“兩勞”幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組、調(diào)委會主任幫教領(lǐng)導(dǎo)小組組長全面負(fù)責(zé)落實(shí)對“兩勞”人員的幫教工作,社區(qū)調(diào)委會還建立了幫教檔案,設(shè)立登記卡和跟蹤教育卡,并建立定期回訪考察制度,做到底子清、情況明,并逐個落實(shí)了幫教責(zé)任人,轄區(qū)共有10多重點(diǎn)人員,社區(qū)片警和調(diào)解員經(jīng)常去重點(diǎn)人員家與他們談話,共談話16次,同時關(guān)心他們的生活,學(xué)習(xí)情況,希望他們改過自新,通過就業(yè)和勞動在社會上有立足之地。

  全年xxx調(diào)解工作抓得緊,信息暢通,宣傳工作到位,使很多矛盾糾紛都被清除在萌芽之中,實(shí)現(xiàn)了調(diào)解無空白、隱患無死角,為給居民一個社區(qū)治安良好、環(huán)境整潔優(yōu)美,人際關(guān)系和揩的新型文明社區(qū)而努力奮斗。

  綜治民調(diào)工作的總結(jié) 篇11

  20XX年,在街道綜治辦的正確指導(dǎo)下,我社區(qū)調(diào)解工作形成了以完善制度,提升隊(duì)伍工作能力為主要內(nèi)容的做法,取得了一定成效。全年共調(diào)解矛盾糾紛23件,調(diào)處成功23件,調(diào)處成功率100%,建立調(diào)解卷宗20份,履行率100%。現(xiàn)將我社區(qū)今年的人民調(diào)解工作開展情況回報如下:

  一、堅(jiān)持重大矛盾主動介入調(diào)處制度。

  發(fā)生重大矛盾糾紛時,社區(qū)調(diào)委會能夠在獲悉情況后的第一時間組織人員趕赴現(xiàn)場,控制事態(tài)擴(kuò)大,并主動介入糾紛的調(diào)處,直至糾紛妥善解決。例如“雪蓮花”餐館擾民事件,從前期的居民不滿發(fā)展到聚集準(zhǔn)備上訪,短短幾天里我社區(qū)調(diào)委會高度重視,收集民意,協(xié)調(diào)部門,召開座談會,溝系,最后協(xié)同環(huán)保局完善處理事件,居民反映比較滿意。

  二、完善矛盾糾紛排查調(diào)處制度。

  風(fēng)起于青萍之末,重大疑難糾紛都有一個由小到大的發(fā)展過程,密切掌握矛盾的發(fā)展動向是調(diào)解工作順利開展的前提,因而我們不斷完善矛盾糾紛排查制度。每月開展常規(guī)排查,在“元旦”、“春節(jié)”、“五一”、“國慶”等重大節(jié)日前開展定期排查,在重要會議等敏感時期進(jìn)行專項(xiàng)排查,做到定期排查與專門排查相結(jié)合。從居民樓到各商業(yè)店鋪,實(shí)現(xiàn)了排查范圍的全覆蓋。由于排查制度的不斷完善,使我們的調(diào)解工作掌握了主動,能夠在時機(jī)介入矛盾糾紛的調(diào)處。做到排查一起、調(diào)處一起、化解一起,保證矛盾糾紛不出社區(qū),為我社區(qū)的和諧建設(shè)提供了一個良好穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

  三、有效落實(shí)調(diào)解回訪工作制度。

  在一部分鄰里、遺產(chǎn)糾紛中,因?yàn)檎{(diào)解協(xié)議的履行是一個不定期的過程,所以我們一直注重調(diào)解回訪工作,并使之制度化。通過回訪及時掌握糾紛調(diào)處的效果和協(xié)議履行情況,對不全面履行或不履行協(xié)議的.,說服教育當(dāng)事人,督促其履行協(xié)議。

  四、多措并舉,提高調(diào)解人員業(yè)務(wù)水平。

  一是積極參加各類培訓(xùn),通過學(xué)習(xí)法律、法規(guī)等形式豐富知識,提高業(yè)務(wù)能力;

  二是調(diào)解工作人員之間加強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)交流,互相借鑒學(xué)習(xí)工作中的心得體會;

  三是總結(jié)調(diào)解心得,每當(dāng)調(diào)解一起較為復(fù)雜的糾紛后,要求參加人員總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn),查找不足;

  四是分析、預(yù)測矛盾糾紛特點(diǎn)規(guī)律、發(fā)展趨勢,做到調(diào)解工作有的放矢。

  五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào),提高調(diào)委會的工作能力。

  社區(qū)調(diào)委會是化解矛盾,維護(hù)社會穩(wěn)定的第一道防線。我社區(qū)成立了以社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)為骨干的人民調(diào)解工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對于各類矛盾糾紛和突出問題,主要領(lǐng)導(dǎo)都親自過問,定期分析研究,及時解決。

  六、充分調(diào)動各樓棟長、老黨員的積極性

  從居民利益出發(fā),主動調(diào)處發(fā)現(xiàn)各類糾紛隱患,摸清影響社會穩(wěn)定的各種不和諧,不安定因素。認(rèn)真進(jìn)行分析研究,并爭取積極措施,努力把各類矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài)、解決在訴訟外。使矛盾解決在基層,有效促進(jìn)了社區(qū)和諧建設(shè),維護(hù)了社區(qū)安定團(tuán)結(jié)。

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