技術部部門崗位職責

時間：2023-05-31 12:29:55 雪桃部門職責我要投稿

技術部部門崗位職責（通用20篇）

　　在學習、工作、生活中，崗位職責起到的作用越來越大，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編為大家整理的技術部部門崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

技術部部門崗位職責（通用20篇）

　　技術部部門崗位職責 1

　　職責描述：

　　1.負責公司內(nèi)部平臺的系統(tǒng)架構規(guī)劃、設計、開發(fā)工作；

　　2.組織制定和實施重大技術決策和技術方案；

　　3.制定軟件開發(fā)技術規(guī)范，規(guī)劃軟件復用策略，集成、封裝通用組件，解決架構層面的性能和安全問題；

　　4.負責與相關技術合作團隊的技術協(xié)調(diào)，對開發(fā)人員進行積極有效的激勵、監(jiān)督和專業(yè)指導。

　　任職要求：

　　1.計算機相關專業(yè)本科以上學歷，10年以上軟件研發(fā)經(jīng)驗，至少5年以上的架構設計與分析經(jīng)驗；

　　2.具有大型基于j2ee或.net體系結構的`項目規(guī)劃、系統(tǒng)架構設計、開發(fā)經(jīng)驗，主導或參與過高并發(fā)、高可用、分布式系統(tǒng)設計；

　　3.熟悉大數(shù)據(jù)處理技術，比如spark、hadoop、influxdb、hive、storm等；

　　4.具有面向對象分析、設計、開發(fā)能力，精通uml，能夠使用主流的建模工具進行設計；

　　5.具有應用系統(tǒng)架構、數(shù)據(jù)庫規(guī)劃及從技術角度分析業(yè)務的能力，對于技術風險的把握能力和識別能力強；

　　6.精通java和.net程序設計，有獨立編寫模塊代碼的能力，精通設計模式和組件技術，能夠深入理解各種流行開源框架；

　　7.精通nosql、系統(tǒng)高并發(fā)、微服務組件；

　　8.良好的英語讀寫水平，有獨立查閱英文專業(yè)資料的能力；

　　9.具備全面的技術視野，對技術問題有敏銳的洞察力，邏輯思維嚴謹。

　　技術部部門崗位職責 2

　　1、按照公司經(jīng)營計劃做好開發(fā)項目的計劃工作。

　　2、辦理開發(fā)項目工程施工圖設計工作，配合前期部做好施工圖審查工作。

　　3、負責編制開發(fā)項目在建工程的`施工進度計劃。

　　4、按照開發(fā)公司施工現(xiàn)場管理制度，履行開發(fā)建設單位職責，加強在建工程施工現(xiàn)場的質(zhì)量、安全、進度及文明施工管理，做好工程技術管理和檢查督導工作。

　　5、組織進行施工圖會審和設計交底工作。

　　6、配合前期部做好工程定位放線、水準點引測及施工用水、用電等準備工作。

　　7、配合前期部做好工程報建、工程招標、安全備案、辦理質(zhì)量監(jiān)督手續(xù)等。

　　8、配合經(jīng)營部做好設計合同、監(jiān)理合同、施工合同中的技術數(shù)據(jù)提供工作。參加審核經(jīng)濟簽證、工程計量和形象進度并協(xié)助審核工程預決算。

　　9、負責施工現(xiàn)場臨建工程定位，圍擋的落實工作。

　　10、負責監(jiān)督檢查在建工程委托監(jiān)理公司的工作。

　　11、組織有關單位做好竣工工程驗收以及工程備案、竣工驗收后交接等工作。

　　12、收集、保管、整理工程技術資料，做好歸檔工作。

　　技術部部門崗位職責 3

　　1、為公司各管理處提供技術支持，指導其做好小區(qū)的市政設施、園林綠化、房屋及其附屬設備設施的運行管理工作。

　　2、對各管理處在小區(qū)市政設施、園林綠化、房屋及其附屬設備設施的日常運作進行安全使用督導，對存在的安全隱患提出整改意見。

　　3、負責組織對公司管轄小區(qū)內(nèi)的房屋結構安全進行鑒定，對損壞房屋提出修繕方案或報房屋安全主管部門鑒定，并根據(jù)房屋安全主管部門的.意見組織進行整改。

　　4、制定公司管轄小區(qū)內(nèi)房屋設備設施的年度保養(yǎng)計劃，并對管理處的實施情況進行監(jiān)督。

　　5、負責對各小區(qū)設施設備的日常運行管理進行監(jiān)督考核。

　　6、負責公司的技術安全管理工作。

　　7、負責公司業(yè)務拓展中的技術籌備、前期介入和新區(qū)的驗收接管工作。

　　8、負責公司各技術專業(yè)對業(yè)務主管部門和其他有關單位的業(yè)務聯(lián)系工作。

　　9、對本部門環(huán)境因素的識別、評價及管理。

　　10、對本部門（小區(qū)）所產(chǎn)生的固廢分類收集、處理。

　　11、完成公司下達的責任指標。

　　技術部部門崗位職責 4

　　一、主要內(nèi)容與使用范圍

　　本標準規(guī)定了工藝員的領導關系、工作崗位職責

　　本標準適用于工藝員

　　二、領導關系

　　工藝員受技術科長領導，協(xié)助科長工作。

　　三、主要崗位職責

　　1、堅決服從廠長的統(tǒng)一指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向技術科長負責；

　　2、嚴格遵守公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；

　　3、主要從事產(chǎn)品工藝設計工作，包括零部件的加工工藝、產(chǎn)品組裝工藝、檢驗工藝以及產(chǎn)品生產(chǎn)各過程的工藝設計工作，完成工裝設計；

　　4、編制零件加工、焊接、檢驗、組裝、噴漆等各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的工藝文件，如各種指導書、工序卡、工藝卡等；

　　5、編制應用到數(shù)控機床的零件加工程序；

　　6、參與產(chǎn)品、工裝的`試制、驗收、驗證工作；

　　7、指導車間生產(chǎn)，監(jiān)督車間的工藝執(zhí)行，解決生產(chǎn)過程中遇到的技術問題；

　　8、完成技術科長交辦的其他工作。

　　技術部部門崗位職責 5

　　一、主要內(nèi)容與使用范圍

　　本標準規(guī)定了技術科長的領導關系、工作崗位職責

　　本標準適用于技術科長

　　二、領導關系

　　技術科長在廠長同意領導下受主管廠長領導，技術科科員歸技術科長領導，協(xié)助科長工作。

　　三、主要崗位職責

　　1、堅決服從廠長的統(tǒng)一指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向分主管廠長負責；

　　2、嚴格遵守公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；

　　3、管理本科室員工認真工作，保質(zhì)保量的完成預定任務，確保本科室各項工作的順利開展和實施，并對本科室員工的工作進行考核；

　　4、主動與合作部門包括外部企業(yè)的'溝通交流，確保本企業(yè)技術性文件的有效傳遞實施；

　　5、負責對各技術性文件的起草、修訂和審批，確保生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術性指導工作的覆蓋率和有效性；

　　6、合理編制技術文件，改進和規(guī)范工藝流程；

　　7、負責制定公司產(chǎn)品的企業(yè)統(tǒng)一標準，實現(xiàn)產(chǎn)品的規(guī)范化管理；

　　8、認真做好技術圖紙、技術資料的歸檔工作。負責制定嚴格的技術資料交接、保管工作制度；

　　9、及時指導、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術問題，確保生產(chǎn)工作的正常進行；

　　10、負責公司技術管理制度制訂檢查、監(jiān)督、指導、考核專業(yè)管理工作；

　　11、按時完成領導交辦的其他工作任務。

　　技術部部門崗位職責 6

　　一、部門職責

　　1、負責對公司生產(chǎn)計劃部下達的生產(chǎn)任務的執(zhí)行和實施。

　　2、負責對外來圖紙的存檔，放樣及相關生產(chǎn)方面技術資料的準備工作。

　　3、做好生產(chǎn)技術現(xiàn)場服務指導工作，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，達到公司質(zhì)量目標。

　　4、參與推廣新技術、新工藝、參加技術革新工作，同時參與識別危險源和環(huán)境因素。

　　5、配合質(zhì)檢員處理實際生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，參與試組裝，并會同相關部門分析出現(xiàn)的問題，提出處理方案。

　　6、配合和協(xié)助其他部門工作。

　　二、各崗位職責

　　1、技術部主任和副主任工作職責

　　1.1技術部主任和副主任確認所接工程塔型是新塔型還是成型塔，若是新塔型，由技術部主任和副主任根據(jù)圖紙的難易程度及技術員的`能力對新塔型放樣工作進行分配；若是成型塔，由技術部主任和副主任安排相關技術員調(diào)資料，并配合統(tǒng)計員進行與存檔圖紙校對，如果用戶所提供的圖紙與存檔資料有差異必須與書面形式寫出，以備技術員在準備資料時及時更改，保證所加工圖與用戶所提供圖紙一致。

　　1.2由技術員對所負責塔型工程圖紙進行“審圖記錄”登記，也便在調(diào)取資料時便于及時查看，對此項工作進行監(jiān)督。

　　1.3對大型主材、火曲主材、火曲聯(lián)板、組焊件、大型連板、塔腳及掛線板（材）孔徑大小和所配掛線傾角表配置情況進行審核。

　　1.4對鐵塔根開、基礎根開、導/地線之間的掛點距離進行與圖紙相對照審核。

　　2、技術員工作職責

　　2.1核對工程名稱，基礎形式，圖紙與訂貨清單或工程桿塔明細表進行核對，明確加工數(shù)量。

　　2.2確認該工程塔型中的套用塔，與本廠放樣存檔資料對照，有無缺段，有無修改（如材質(zhì)、規(guī)格、掛線孔大小等）。

　　2.3工程有特殊技術要求，應認真仔細的進行閱讀，有不清楚的及時與主任和副主任聯(lián)系，由他們與甲方或設計院聯(lián)系落實，達到完全理解，有關條文要在審圖記錄中加以說明，在審圖記錄中加以強調(diào)。

　　2.4對自己新放樣塔型進行有序的存檔，并通知統(tǒng)計員做好存檔記錄（輸入服務器工作流程“資料存檔”表格中）。

　　2.5嚴格按照工程要求進行放樣，結合車間加工工藝要求，對一些特殊參數(shù)做相應的調(diào)整。同時對所有下發(fā)資料作好相應記錄，對有特殊要求的要有明確交接（如有掛線傾角表、件號更改、掛線孔大小有變等）。

　　3、統(tǒng)計員組長工作職責

　　3.1核對工程名稱、基礎形式、桿塔位明細表。

　　3.2核對生產(chǎn)任務與工程桿塔明細表和統(tǒng)計任務的分配，并確定加工數(shù)量，若有不符合應及時向生產(chǎn)任務下達者聯(lián)系。

　　3.3檢查圖紙是否齊全、完整、清楚，并整理出各塔型呼高、段次，接腿形式，同時做好“工程配段表”的審核。

　　4、統(tǒng)計員工作職責

　　4.1核對工程名稱、基礎形式，查圖紙是否齊全、是否清晰。有無混圖情況等。

　　4.2按生產(chǎn)計劃部提供的加工圖紙、訂貨清單、桿塔明細表、技術要求進行材料統(tǒng)計。出具相應的“材料采購計劃表”和“螺栓包裝清單”以備及時采購。

　　4.3負責填寫“工程配段表”相關內(nèi)容，配合技術員及時進行資歸類、整檔、存檔工作。同時對“資料存檔表”的輸入和外借出圖紙的登記。

　　4.4負責對技術員所提供的放樣原始數(shù)據(jù)的核對（所核內(nèi)容：材質(zhì)、規(guī)格、件數(shù)、長度）。

　　技術部部門崗位職責 7

　　一、主要內(nèi)容與使用范圍

　　本標準規(guī)定了資料員的領導關系、工作崗位職責

　　本標準適用于資料員

　　二、領導關系

　　資料員受技術科長領導，協(xié)助科長工作。

　　三、主要崗位職責

　　1、堅決服從廠長的統(tǒng)一指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向技術科長負責；

　　2、嚴格遵守公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；

　　3、主要從事圖紙和技術文件的管理，包括資料的收發(fā)、修改、作廢等，確保圖紙和技術文件有效受控；

　　4、管理各種其他技術類文件，包括外來的.文件、歷史圖紙資料等；

　　5、完成技術科長交辦的其他工作。

　　技術部部門崗位職責 8

　　一、主要內(nèi)容與使用范圍

　　本標準規(guī)定了設計員的領導關系、工作崗位職責

　　本標準適用于設計員

　　二、領導關系

　　設計員受技術科長領導，協(xié)助科長工作。

　　三、主要崗位職責

　　1、堅決服從廠長的統(tǒng)一指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向技術科長負責；

　　2、嚴格遵守公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；

　　3、主要從事新產(chǎn)品開發(fā)，包括產(chǎn)品外觀設計、工程設計、結構設計、零部件設計等工作；

　　4、編制產(chǎn)品技術資料，包括產(chǎn)品說明書、檢修手冊等；

　　5、參與新產(chǎn)品的試制、驗收工作；

　　6、產(chǎn)品投產(chǎn)后，處理生產(chǎn)中發(fā)生的有關設計方面的技術問題，并根據(jù)生產(chǎn)中反映的問題優(yōu)化設計；

　　7、主動深入車間，征求設計方面的.意見，改進工作；

　　8、完成技術科長交辦的其他工作。

　　技術部部門崗位職責 9

　　職位描述：

　　崗位信息：

　　部門：螞蟻金服-平臺技術數(shù)據(jù)部-基礎技術部-技術風險部

　　崗位：資深java研發(fā)工程師/技術專家（p5+，p6，p7）

　　福利待遇：薪資20k-40k+股票期權激勵

　　工作地點：杭州黃金地段西湖區(qū)

　　工作經(jīng)驗：2年以上互聯(lián)網(wǎng)相關工作經(jīng)驗，或畢業(yè)1年內(nèi)的高潛力p5+同學

　　崗位描述

　　負責螞蟻金服最重要的金融核心平臺業(yè)務，包括交易，支付，賬務等最關鍵系統(tǒng)的技術風險領域的平臺功能研發(fā)；

　　參與螞蟻金服重大項目（比如雙11，雙12）和產(chǎn)品（比如余額寶）的'設計過程，對技術風險領域進行評審和分析；

　　負責技術風險平臺應用架構設計和系統(tǒng)實施，使系統(tǒng)體系化并具有前瞻性，能快速發(fā)現(xiàn)業(yè)務風險和及時管控；

　　獨立完成大型項目的系統(tǒng)分析設計，并負責核心模塊研發(fā)；負責完成系統(tǒng)codereview的任務，確保相關代碼的有效性和正確性，并能夠通過codereview提供相關性能以及安全的建議。

　　崗位要求

　　1.計算機軟件或相關專業(yè)本科及以上學歷；

　　2.扎實的java編程基礎，良好的編程素養(yǎng)，對代碼美感有追求；

　　3.精通微服務、一致性等分布式技術；對各種開源的框架如spring、mybatis等有深入的了解，對框架本身有過開發(fā)或重構者可優(yōu)先考慮；

　　4.具備系統(tǒng)調(diào)試、性能調(diào)優(yōu)等技能，對疑難技術問題具備較強的排查能力；有強烈的責任心和使命感；大規(guī)模、高吞吐量的系統(tǒng)開發(fā)實踐經(jīng)驗優(yōu)先；

　　5.大型電子商務網(wǎng)站或金融行業(yè)核心系統(tǒng)開發(fā)、設計工作經(jīng)驗者或有復雜系統(tǒng)的數(shù)據(jù)建模能力的人才優(yōu)先。

　　技術部部門崗位職責 10

　　技術部門總經(jīng)理國富通信息技術發(fā)展有限公司國富通信息技術發(fā)展有限公司，國富通招聘人數(shù):1人

　　崗位職責:

　　1、配合制定公司信息技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，完善技術架構、應用架構、數(shù)據(jù)架構;

　　2、統(tǒng)籌規(guī)劃公司信息化項目方案，參與戰(zhàn)略及實現(xiàn)路徑的討論、設計;

　　3、負責制定并組織實施公司信息技術管理制度、技術標準規(guī)范;

　　4、負責部門的日常管理以及團隊建設工作。

　　任職資格:

　　1、本科以上學歷(985、211優(yōu)先)，計算機、信息技術等相關專業(yè)，工作經(jīng)驗8年以上;

　　2、具有豐富的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)項目開發(fā)、項目管理、項目運維經(jīng)驗;

　　3、具有較高的信息技術專業(yè)水平，較強的團隊管理能力、分析判斷能力、系統(tǒng)思維能力和責任心。

　　4、熟悉java相關技術框架的開發(fā)，熟練運用servlet、hibernate等技術框架，熟悉python語言，熟悉sql server、mysql、oracle等數(shù)據(jù)庫;

　　5、具有良好的'談判技巧及溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力，能承受較大的工作壓力;具備良好的口頭與書面表達能力和學習能力。

　　技術部部門崗位職責 11

　　一、直接上級：生產(chǎn)總監(jiān)

　　二、下屬部門：無

　　三、部門職責：

　　1、產(chǎn)品的研發(fā)和設計：

　　（1）根據(jù)法律法規(guī)、國家標準、行業(yè)標準、行業(yè)慣例等的規(guī)定，根據(jù)客戶的希望，設計出適合公司批量生產(chǎn)的、能夠滿足市場要求的、滿足客戶需要的產(chǎn)品；

　　（2）產(chǎn)品研發(fā)，應做好市場調(diào)研工作，滿足市場需要，盡可能占領高中端市場；

　　（3）做好設計論證、計算，進行設計確認，試生產(chǎn)無誤后進行產(chǎn)品定型；

　　（4）保存產(chǎn)品研發(fā)（改善）過程中的所有記錄，做到有據(jù)可查。

　　2、工藝標準的制定：

　　（1）產(chǎn)品定型后，制定全套的工藝標準文件，包括但不限于：工藝卡片（成品圖、部件圖、零件圖、工藝圖、模具圖、工裝圖等）、工序說明、操作標準、檢驗標準、原材料標準、包裝標準、運輸標準、標牌標識的標準等；

　　（2）制定相關的技術指導性文件，如：使用說明書、維護保養(yǎng)說明書、安裝說明書、銷售指導說明書等；

　　（3）工藝標準文件應全面、準確，具有科學性、嚴謹性、可行性、嚴肅性。

　　（4）加強對工藝文件的控制，工藝文件的變更、改善必須基于一定的基礎，并按照嚴格的程序執(zhí)行。

　　3、生產(chǎn)實現(xiàn)的設計：

　　（1）生產(chǎn)實現(xiàn)方法應予設計，優(yōu)先選用標準機械，減少非標機械的設計和采用；

　　（2）宜優(yōu)先考慮流水線設備、自動化設備，減少人員數(shù)量，提高生產(chǎn)效率；

　　（3）生產(chǎn)布局（設備布局）應合理，實現(xiàn)流水化生產(chǎn)，工藝路線清晰，減少工序轉接距離，增加空間利用率，并考慮到批量生產(chǎn)的工件周轉空間等；

　　（4）工序內(nèi)實現(xiàn)小流水、小循環(huán)，增加流暢性；

　　（5）對生產(chǎn)用模具、工裝、工具、量具等進行合理設計，保證加工精度，減少人為因素影響，降低操作難度和對工人的素質(zhì)要求，提高生產(chǎn)效率，降低材料消耗；

　　（6）對工件周轉方法、工序交接等進行設計，提高材料流轉率，減低積壓時間；

　　4、合理設計，提高生產(chǎn)效率，降低成本：

　　（1）設計中減少非標零件的使用，盡可能使用標準件；

　　（2）非標件盡可能統(tǒng)一化，利于批量生產(chǎn)；

　　（3）非標件盡可能通用化，適合不同的`產(chǎn)品類型使用，利于批量庫存，減少庫存種類；

　　（4）合理結構設計，依照標準材料尺寸設計，杜絕非標材料的使用；

　　（5）減少原材料種類、型號，從而降低庫存量；

　　（6）合理制定設計標準（亦稱為“準標準”），所有類型的產(chǎn)品均按照該標準設計主要尺寸和形式，增加通用性和互換性（如合頁距標準、鎖距標準、門厚度標準、玻璃標準、閉門器標準等）。

　　5、日常生產(chǎn)的技術支持：

　　（1）對日常生產(chǎn)的訂單，做工藝分解，指導車間生產(chǎn)；

　　（2）日常工藝的分解應嚴格按照工藝標準執(zhí)行；

　　（3）出現(xiàn)不符合工藝標準的產(chǎn)品，必須經(jīng)過試驗，裝配無誤后，再行批量生產(chǎn)；

　　（4）非標的生產(chǎn)，必須對特殊的結構、五金、配件進行封樣。

　　6、銷售和服務的技術支持：

　　（1）對銷售人員進行培訓，使其能夠引導客戶盡可能選用標準產(chǎn)品；

　　（2）對服務人員進行培訓，使其能夠按照規(guī)范要求進行安裝和維護，確保質(zhì)量；

　　（3）對客戶進行必要的技術溝通，使其了解產(chǎn)品性能、設計標準等；

　　7、產(chǎn)品標準的培訓和宣貫：

　　（1）定期和不定期的對產(chǎn)品實現(xiàn)的相關人員進行培訓，使產(chǎn)品標準得以貫徹實施；

　　（2）對操作工進行業(yè)務培訓，使其能夠按照正確的方法，規(guī)范的操作，熟練的生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品；

　　對防火門一致性進行培訓，使相關人員明白控制重點，避免出現(xiàn)紕漏，最終影響產(chǎn)品質(zhì)量和證書的有效性。

　　技術部部門崗位職責 12

　　一、主要內(nèi)容與使用范圍

　　本標準規(guī)定了信息員的領導關系、工作崗位職責

　　本標準適用于信息員

　　二、領導關系

　　信息員受技術科長領導，協(xié)助科長工作。

　　三、主要崗位職責

　　1、堅決服從廠長的統(tǒng)一指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向技術科長負責；

　　2、嚴格遵守公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；

　　3、主要從事技術信息的.收集整理工作，包括國內(nèi)外同行業(yè)產(chǎn)品的資料收集、各種新裝備新工藝手段資料的收集。整理工作。對于對本企業(yè)有價值的信息，應向相關部門進行傳遞，以便本企業(yè)產(chǎn)品技術應用的不斷更新；

　　4、對全廠有關人員參加技術會議參觀、學習、訪問、考察等形式，收集有價值的情報資料；

　　5、管理本企業(yè)的科研活動，如專利技術的申請、科研項目的申報，有條件的申請國家財政支持；

　　6、完成技術科長交辦的其他工作。

　　技術部部門崗位職責 13

　　1.配合策劃部完成開發(fā)前期策劃和定位工作。堅持做到主動配合、密切協(xié)作，及時準確的提供相關資料，促進前期策劃和定位工作。

　　2.認真做好設計單位、策劃單位的選擇評價，相關合約的簽訂及管理工作。

　　3.認真做好項目前期概念設計、總平規(guī)劃工作。做好對設計單位、策劃單位關系協(xié)調(diào)工作。認真做好設計資料收集、方案設計、方案評審、設計任務書起草等工作。堅持高標準嚴要求的原則，督促、指導設計單位高質(zhì)量的完成設計工作，并及時給公司領導提出合理建議和意見。

　　4.監(jiān)控各項目施工圖的設計進度，協(xié)助各項目做好圖紙審查相關工作，協(xié)調(diào)設計院與項目各方進行圖紙會審、問題答疑及設計優(yōu)化工作。

　　5.參與公司各項目施工圖紙會審，參加圖紙交底，竣工圖的審定工作，收集、整理各方意見并落實相關優(yōu)化工作。堅持嚴格審查，嚴格把關的.原則，認真做好圖紙審定工作。

　　6.負責組織對項目施工過程中圖紙審查及有關設計變更等手續(xù)。堅持經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，對圖紙認真審查，如需變更及時提出變更意見，及時上報，完善手續(xù)，確保變更合理。

　　7.檢查公司各項目工程質(zhì)量管理方案和安全目標管理措施，并下大力抓好貫徹落實，確保工程質(zhì)量，杜絕安全事故的發(fā)生。敦促項目做好施工管理工作。堅持質(zhì)量第一、安全至上的管理原則。認真做好加快工程進度，確保工程質(zhì)量工作。認真做好完善安全措施，實施不間斷的安全督導工作，確保施工安全。

　　8.協(xié)助甲供材料設備的摸底、考察、招標、采購、供應及技術方案審查工作。逐步建立完善的材料供應庫，堅持材料設備的質(zhì)量標準，將工作做細做好，切實提供可靠保障。

　　9.負責項目工程技術管理及質(zhì)量監(jiān)督工作。堅持深入施工現(xiàn)場跟班作業(yè)，認真檢查、督促、跟蹤工程進度和質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施，嚴密控制，確保項目施工進展順利。

　　10.在相關單位配合下定期收集、匯總各項目的生產(chǎn)情況。

　　11.對各項目相關建設合同進行審核，并提出建議。

　　12.完成好公司領導交辦的其他任務。

　　技術部部門崗位職責 14

　　一、在項目總工程師的領導下參加項目策劃及管理，進行項目的現(xiàn)場調(diào)查；組織編制實施性施工組織設計，制定工程管理工作安排、管理目標。

　　二、在項目總工程師的主持下審核設計文件，對施工圖進行現(xiàn)場核對和確認，復核工程數(shù)量，填報審查記錄，剛好辦理設計變更。

　　三、負責編制項目質(zhì)量安排，制訂工程質(zhì)量通病的預防和訂正措施；負責施工現(xiàn)場的施工技術交底和平安技術交底。

　　四、負責進行交接樁和施工復測，檢查、復核測量資料。

　　五、負責檢查開工前打算工作，編制開工報告并上報。

　　六、負責推廣運用經(jīng)業(yè)主或監(jiān)理批準的“新技術、新工藝、新材料、新方法”（即“四新”），督促指導項目部主動開展QC小組活動。

　　七、按時編制、上報、下達月度、季度、年度施工進度安排，駕馭施工進度完成狀況，并剛好進行調(diào)控。

　　八、負責組織項目部的勞務組織評價和參加合同評審工作。

　　九、負責對項目工程量統(tǒng)計進行復核及工程量結算；審核項目部物資設備需用量安排；負責工程報表的`編寫與上報工作；負責對項目施工人力、材料和施工機械設備的調(diào)度管理。

　　十、對項目重難點工程部位進行風險評估，制定專項措施、應急預案；編制關鍵工序作業(yè)指導書。

　　十一、協(xié)作合同管理、物資設備、平安質(zhì)量環(huán)保等部門，主動完成本部門在協(xié)作過程中應分擔的工作任務。

　　十二、收集整理竣工文件所需資料，按合同要求編制竣工文件。

　　十三、嚴守保密制度，負責技術文件、圖紙資料的保管和發(fā)放工作。

　　技術部部門崗位職責 15

　　一、崗位名稱：描圖員

　　二、直屬上級：工程技術管理部主任

　　三、職責范圍：描圖、曬圖、資料裝訂

　　五、崗位職責及工作標準

　　1、由工程技術部資料管理員支配工作量，按時完成描圖、曬圖任務。

　　2、依據(jù)主管工程師供應的資料，精確地完成描圖工作。

　　3、依據(jù)主管工程師的要求，做好資料的裝訂工作。

　　4、確保描圖、曬圖、裝訂的.質(zhì)量，不合格、不合要求的資料不能供應給主管工程師。

　　5、嚴格遵守曬圖機的操作規(guī)范，并做好保養(yǎng)工作。

　　技術部部門崗位職責 16

　　安全技術部門是企業(yè)領導在安全生產(chǎn)工作方面的助手，負責組織、推動和檢查督促本企業(yè)安全生產(chǎn)工作的開展。

　　1、監(jiān)督檢查本企業(yè)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)政策、法規(guī)、制度和開展安全工作的情況，定期研究分析傷亡事故、職業(yè)危害趨勢和重大事故隱患，提出改進安全工作的意見。

　　2、制定本企業(yè)安全生產(chǎn)目標管理計劃和安全生產(chǎn)目標值，安全生產(chǎn)目標值包括千人重傷率、千人死亡率、塵毒合格率、噪聲合格率等。

　　3、了解現(xiàn)場安全情況，定期進行安全生產(chǎn)檢查，提出整改意見，督促有關部門及時解決不安全問題，有權制止違章指揮、違章作業(yè)。

　　4、督促有關部門制定和貫徹安全技術規(guī)程和安全管理制度，檢查各級干部、工程技術人員和工人對安全技術規(guī)程的'熟悉情況。

　　5、參與審查和匯總安全技術措施計劃，監(jiān)督檢查安全技術措施經(jīng)費的使用和安全措施項目完成情況。

　　6、參加審查新建、改建、擴建工程的設計、工程驗收和試運轉工作，發(fā)現(xiàn)不符合安全規(guī)定的問題有權要求解決，有權提請安全監(jiān)察機構和主管部門制止其施工和生產(chǎn)。

　　7、組織安全生產(chǎn)競賽，總結、推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗，樹立安全生產(chǎn)典型。

　　8、組織三級安全教育和職工安全教育，配合安全監(jiān)察機構進行特種作業(yè)人員的安全技術培訓、考核、發(fā)證工作。

　　9、制定年、季、月安全工作計劃，并負責貫徹實施。

　　10、負責傷亡事故統(tǒng)計、分析，參加事故調(diào)查，對造成傷亡事故的責任者提出處理意見。

　　11、督促有關部門做好女職工的勞動保護工作，對防護用品的質(zhì)量和使用進行監(jiān)督檢查。

　　12、組織開展科學研究，總結、推廣安全生產(chǎn)科研成果和先進經(jīng)驗。

　　13、在業(yè)務上接受地方勞動行政部門和上級安全機構的指導，在向行政領導報告工作的同時，向當?shù)貏趧有姓块T和上級安全機構如實反映情況。

　　技術部部門崗位職責 17

　　1、做好實驗前的各項準備工作，協(xié)助指導教師檢查學生的預習情況。

　　2、實驗室要保持安靜、凈化實驗室環(huán)境。

　　3、實驗室大型精密貴重儀器設備，必須先經(jīng)過技術培訓，經(jīng)考核合格后方可上機操作使用，使用中要嚴格遵守操作規(guī)程，并認真填寫設備使用記錄。

　　4、指導實驗時不得擅自離開實驗室，發(fā)現(xiàn)學生實驗操作錯誤及不良作風，應及時糾正，注意培養(yǎng)學生良好的實驗習慣。

　　5、實驗時，儀器設備如有損壞，要及時報告登記。一旦發(fā)生事故，要及時采取措施，迅速如實地向有關部門報告，并保護現(xiàn)場，認真調(diào)查分析事故原因。

　　6、做好儀器設備維護、修理、調(diào)試、檢測及實驗室的日常管理工作，保證實驗設備的完好率。

　　7、每次實驗完畢或下班前，要做好實驗室內(nèi)的`整理工作，安全檢查，關閉電源、水源、氣源和門窗等。

　　8、每天定時巡視上課實驗室，掌握實驗室計算機運行情況。

　　9、對違反本規(guī)則和有關規(guī)章制度所造成的事故和損失，要追究當事人的責任，并視情節(jié)給以嚴肅處理。

　　10、認真填寫每天上機日志。

　　技術部部門崗位職責 18

　　1、在分管副經(jīng)理的領導下，負責公司的地質(zhì)、測量、采礦、生產(chǎn)安全、環(huán)保等工作。

　　2、貫徹國家資源、安全、環(huán)保、質(zhì)量等法律、法規(guī)及公司有關規(guī)定。

　　3、負責組織編制地質(zhì)、測量、采礦、生產(chǎn)安全、環(huán)保、質(zhì)量等方面的規(guī)章制度，技術規(guī)范和管理標準。

　　4、負責地質(zhì)探礦和生產(chǎn)探礦的計劃設計和施工等技術管理工作。

　　5、負責組織編制公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃、地質(zhì)、測量、采礦、生產(chǎn)安全、環(huán)保、質(zhì)量方面的計劃和措施，經(jīng)批準后實施。

　　6、加強生產(chǎn)技術管理的基礎工作，建立和積累從設計、施工，到驗收的原始記錄檔案。

　　7、負責記錄生產(chǎn)方面的大事，分析月度生產(chǎn)計劃完成情況，總結經(jīng)驗和教訓，并提出改正措施。

　　8、依據(jù)井下生產(chǎn)需要，負責編制礦山部分物資供應計劃。

　　9、負責礦山生產(chǎn)設備的訂購，安裝、調(diào)試、檢查、維修和保養(yǎng)等工作。

　　10、定期召開生產(chǎn)調(diào)度會，負責生產(chǎn)的'綜合平衡，處理生產(chǎn)中的重大問題。

　　11、負責全礦的安全生產(chǎn)管理及環(huán)保工作。貫徹“安全第一予防為主”的方針：定期組織安全檢查：加強對職工的安全教育：落實安全責任制：監(jiān)督安全操作規(guī)程執(zhí)行情況：處理安全事故。

　　12、推行全面質(zhì)量管理，提高工作和產(chǎn)品質(zhì)量。抓好技術管理，和新技術、新工藝、新材料的應用工作。對重大科研項目提出建議，推動技術進步。

　　13、負責本部門資料、圖件的歸檔、保密工作。

　　14、負責對施工隊的管理、監(jiān)督、指導，保證施工隊按期、按質(zhì)完成任務。

　　15、負責每月按時報出生產(chǎn)報表。

　　技術部部門崗位職責 19

　　1、由工程技術部資料管理員支配工作量，按時完成繪圖任務。

　　2、依據(jù)主管工程師供應的資料，遵照各建設單位對竣工圖紙的格式要求，精確地完成繪圖工作。

　　3、確保繪圖質(zhì)量，對不合格、不合要求的.圖紙，不能提交給主管工程師做竣工資料。

　　4、仔細、耐性對待須要作修改的圖紙，不能拒收、厭煩主管工程師多次、反復修改的資料。

　　5、計算機操作上受計算機管理員指導，遵守我段計算機管理規(guī)定。

　　技術部部門崗位職責 20

　　(一)服從主管生產(chǎn)工作領導的指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向主管領導請示

　　(二)嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責

　　(三)負責公司生產(chǎn)技術和施工管理工作，對地、測、采、機、通風防塵的技術業(yè)務工作負責

　　(四)負責公司的開拓、地探、生探、采準及通風等工程的設計和設計審查以及施工的技術工作，并負責上報審批

　　(五)組織編制公司生產(chǎn)技術發(fā)展規(guī)劃和采掘技術計劃，參與制定月、季生產(chǎn)作業(yè)計劃的組織措施

　　(六)負責公司每月掘進工程的驗收，組織編制掘進工程驗收報表，月、季、年的三級礦量、損失、貧化報表，并準確及時報公司、金沙有關部門

　　(七)繪制提供公司所需的.各種圖件，建全整理原始資料的臺帳，并向公司領導和有關單位匯報提供有關生產(chǎn)技術資料

　　(八)監(jiān)督指導各生產(chǎn)單位工程施工和生產(chǎn)組織，嚴格按設計施工，堅持合理的采掘順序，并及時研究解決生產(chǎn)中的生產(chǎn)技術問題

　　(九)組織學習貫徹執(zhí)行上級有關規(guī)程規(guī)范，加強綜合研究工作提高技術管理水平，按時完成領導和上級部門交辦的各項工作

　　(十)積極參與安全生產(chǎn)管理，確保公司安全生產(chǎn)

　　(十一)參與采礦方法和采掘工藝的改進試驗研究

　　(十二)研究礦山持續(xù)接替工程和地質(zhì)找礦工作，為公司的持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)創(chuàng)造條件;統(tǒng)籌規(guī)劃、合理安排公司的投資經(jīng)營工作。

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