- 《絕密543》觀后感 推薦度：
- 相關推薦
《絕密543》觀后感（通用21篇）
認真看完一部作品以后，對人生或者事物一定產(chǎn)生了許多感想吧，這時候最關鍵的觀后感不能忘了。現(xiàn)在你是否對觀后感一籌莫展呢？以下是小編精心整理的《絕密543》觀后感，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
《絕密543》觀后感 1
最近公司宣傳要塑造《絕密543》里提出的“全營一桿”的工作氛圍，加上有人說這部電視劇是項目管理典型的電視劇版教材，就在元旦假期看了這部電視劇。由于時間關系看了不到一半，這部電視劇有幾個地方觸動了我大腦的神經(jīng)元，產(chǎn)生了共鳴。
首先，在條件艱苦不如別人時不氣餒，想辦法克服困難爭取勝利。肖占武帶領的二營在生活條件、武器裝備、教師資源等方面都不如一營，但是二營并沒有自暴自棄，而是通過分工背誦不同的教學部分，下課后匯總成筆記，然后抄到紙條上讓全營背誦學習，最終考試成績平均分達到90分以上。
其次，能忍受一時的不公正待遇。二營開始吃、住、學習條件都不如一營，后來武器裝備又被一營要去了，只能使用陳舊的漏洞百出的教學裝備作為武器，一而再的受到領導的不公正對待，營長肖占武和二營官兵還是忍了下來，刻苦學習和訓練，最終首次用地空導彈打下飛機而載入史冊。
再次，為了勝利可以“打擦邊球”，方法靈活不受現(xiàn)有條條框框的限制。肖占武提出的`學習背誦提問方法、提前取下?lián)袈鋽硻C的黑匣子、池塘捕魚增加食物供給、拍攝教學講義等都或多或少有些違反現(xiàn)有規(guī)定，但方法有效，達到了既定目標。當然自己在工作中還是要盡量遵循規(guī)定，只有在空白地帶才能“打擦邊球”。
最后，成功離不開貴人的幫助。蘇聯(lián)外教的翻譯楊碩、肖占武的老領導、肖占武的戰(zhàn)友空軍某師師長等等都對肖占武和二營的成功給予了很大幫助，有時甚至是決定性的，沒有楊碩多次替肖占武背鍋，肖占武可能早就被開除出543部隊了。
《絕密543》觀后感 2
公司發(fā)起觀“絕密543”劇活動，本人非常贊同，連續(xù)一段時間，終于看完了。仔細體會，發(fā)現(xiàn)真的有太多地方可以借鑒學習。將幾點感悟整理如下，和大家分享：
肖占武的不放棄精神
肖占武是個炮兵，專心打炮，熱衷打炮。可是國民黨的飛機太高，他的炮打不夠，眼看著飛機在頭頂上飛，有心無力，這是一個男人最悲哀的事情。
國家成立秘密部隊，秘密部隊專為打敵人飛機而建，但是這樣一支隊伍，肖占武卻因為在炮車上亂射發(fā)泄被領導親眼撞上，而被定性為魯莽，而拒絕招納他。
肖占武心急如焚，多次請求領導，找老領導走后門，終于在后來建立二營，三營，四營的機會上車了。只有不放棄，才能上車，才有機會打敵機。不放棄，我們才有機會。
雜牌軍的后來居上
543部隊的四個導彈營，一營是御林軍，蘇聯(lián)老大哥手把手教，食堂都是專門開小灶，處處搞特殊，資源全面傾斜。二營呢，雜牌軍，剛開始看上去都是歪瓜裂棗，羅大還是一營淘汰的不合格品。
就是這樣的一支隊伍，也可以說就牛鬼蛇神，積極主動，不懼困難，想各種辦法來抓緊學習，就擔心跟一營的差距越來越遠。終于在一次考試中，一營被蘇聯(lián)專家鄙視，二營卻考出了平均90分以上的成績。后來二營更是四戰(zhàn)四捷，率先打下敵機，成為543的核心。
事實證明：付出就會有收獲的，暫時的落后并不代表這永遠的落后，火車頭也是可以超越的。
主官不在也能成功飛機
肖占武去機關開會，機關臨時決定飛機，而這個時候肖占武還在返回營地的路上，怎么辦?
主官不在，這次的打法是一個全新的作戰(zhàn)方法，沒有成功的實戰(zhàn)過。一般的部隊可能這個時候就慌了，但是二營就沒有，參謀長齊五一臨危受命，營長肖占武靈魂附體，全隊嚴格按照之前演練的套路，緊密團結在參謀長的麾下，成功打下飛機。
一號空軍首長也夸贊，這種肖占武不在的`情況下打下飛機，比肖占武一個人打下10個飛機都寶貴。這是為什么?這樣一個隊伍，整體戰(zhàn)斗力提升了，不光營長能下敵機，手下個個能打下敵機，神一樣的隊伍啊。
我們的各階層的主管們可以想想，如果自己回家休一個月假或出差一段時間，部門或項目下面的兄弟們照樣能完成公司交代的任務，各項工作都不會亂，自己是不是感到很自豪。
全營一桿槍
“全營一桿槍”是二營的戰(zhàn)斗口號，是他們的精神。在學習階段，他們相互監(jiān)督，提升學習，相互提問，答不上來輸一毛錢，全營營造了積極的學習氛圍，最后取得了平均分90以上的好成績，碾壓一營御林軍。在敵機安裝了雷達預警系統(tǒng)以后，需要調整戰(zhàn)略打法，導彈打出時間需要從8分鐘壓縮到8秒，這是一個蘇聯(lián)教令上明確不可能完成的任務，但是二營卻通過種種優(yōu)化加勤加苦練，硬是把在8秒以內把飛機打下來了。
團隊里每個人的潛能是無限的，當大家的潛能都激發(fā)出來了，這個團隊就具備了驚人的戰(zhàn)斗力，不要輕易對困難說不。
《絕密543》觀后感 3
昨天，終于開始看了被推薦的《絕密543》。說實話，一開始以為是大男主戰(zhàn)爭戲，所以興趣不是很大。看了幾級之后發(fā)現(xiàn)，有點兒意思，算得上是人力資源教科書級影視劇。
肖占武豪氣沖天，有勇有謀，帶兵有兩下子，有點子《亮劍》里李云龍的味道。但是在這部劇里，更多的側重點放在了他選人用人以及如何帶隊伍上。
肖占武做事情，目標很明確。第一次集中的沖突點在二營定崗定編的時候。沒有給齊五一夢寐以求的引導技師崗位，而是給了羅老師。齊五一鬧情緒，老肖來做思想工作。他當時說了一句：我相信你可以做好引導技師，但是參謀長誰來做？這句話背后隱含的意思是，老肖做的人事安排是一種整體最優(yōu)的方案。也就是說，可能目前的引導技師，不是最優(yōu)秀的引導技師，但是也不會讓其它崗位出現(xiàn)空缺或短板。在我們的實際生活中，可以同樣推理。做人事安排，并不一定是要在每個崗位上找出最擅長的人，而是保證所有崗位上都有能勝任的人。因為有的人很優(yōu)秀，在這個崗位他可以做到最好，在那個崗位也能做到最好。但是我們不能指望一個人能承擔所有的工作，畢竟一個人的精力是有限的。所以系統(tǒng)均衡是一個很重要的理念：如果無法實現(xiàn)每個崗位上的局部最優(yōu)，那就爭取整體最優(yōu)，讓每個崗位上的人都能勝任自己的工作。兩個80分的人發(fā)揮的效果，要強于一個100加一個60分。這個木桶原來是相通的——管理的總體效果取決于最薄弱點水平的高低。從這一點講，肖占武是應用了這兩種理念的：齊五一能做參謀長，且最擅長做引導技師，羅老師能做引導技師，但是做不了參謀長。所以最終老肖的安排是：齊五一做參謀長，羅老師做引導技師。這樣安排的好處是：引導技師有人做了，參謀長也不會空缺。所以這個決定，是整體最優(yōu)的。
這不僅僅是一道簡單的數(shù)學題，更是一道管理題。有多少人，怎么用才能發(fā)揮最大作用，是每個管理者所面對的最優(yōu)化問題。決策的過程，目標導向非常重要——用這些人來做什么事情是決定如何用人的關鍵。老肖的目標性就非常強：一定要把敵機打下來。所以，必須有一支技術過硬的`隊伍。他的取舍，是有原則的，有目標的，有邏輯的。
在管理上，老肖也是點子多，思路活。違反紀律是家常便飯，因為他覺得走尋常路實現(xiàn)不了他的目標。這跟李云龍很像，立的功多，受的處分也多，他們都不是輕易被條條框框束縛住的人。在軍令如山、紀律似鐵的戰(zhàn)斗部隊，還能這么勇往無前地挑戰(zhàn)管理界限，是很有勇氣和魄力的事情。支撐他們這么做的，是對目標實現(xiàn)的無限追求。
肖占武尊重知識，知人善任。其他的特點，等待后續(xù)慢慢發(fā)現(xiàn)吧。
《絕密543》觀后感 4
《絕密543》成立以后的套路，基本上重合了《亮劍》的管理思路，那就是“出其不意”。為了實現(xiàn)目標，明知不可為而為之，終獲成功。
這里邊有這么幾點：
一是“不走尋常路”。之前也說了，他們邏輯清楚，知道什么是最重要的，所以，“他們都不是輕易被條條框框束縛住的人。”為了實現(xiàn)目標，可以拼盡全力、想盡辦法，哪怕辦法會違反紀律，也敢于去嘗試。
二是注重精神引領。李云龍的亮劍精神，肖占武的“全營一桿槍”，都是對團結、勇氣、凝聚力量不畏困難的深刻詮釋。對士氣和精神面貌的'管理，高于對工作內容的管理。這就是所謂的“愿景型”團隊，是管理的至高境界。
三是善于發(fā)揮每個人的潛力。通過精神引領，將每個人的精神狀態(tài)調整至最亢奮，“迫使”每個人都發(fā)揮全力。不拼盡全力，你就會落后，就會在整個團隊中處于下風，連自己都會瞧不起自己。這也是精神引領所引發(fā)的正面效應。讓每個人都不自覺地把潛能發(fā)揮到極致。
雖然不全面，但是這幾點能夠做到的話，團隊的力量將得到翻天覆地的變化。
《絕密543》觀后感 5
很長時間沒有看電視劇了，熬了幾個晚上，總算看完了，非常優(yōu)秀的一部勵志電視劇，看完后受益匪淺，完全就是一部項目管理的電視劇版的教材，很多地方觸動了我：
如果一個成員淘汰都算是團隊的失敗
543部隊的四個導彈營，一營是御林軍，蘇聯(lián)老大哥手把手教，食堂都是專門開小灶，處處搞特殊，資源全面傾斜，連武器都可以委屈二營，滿足一營需要。我們的主角二營，完全就是雜牌軍，羅大還是被一營淘汰的。
但是就算這樣一個團隊，在最惡劣的學習條件下，還能提出“如果一個成員淘汰都算是團隊的失敗”的目標，對團隊不離不棄，互相監(jiān)督，雖然學習方法上不了臺面，但是整個團隊學習的激情完全點燃，幫助學習最差的學員尋求各種學習方式，考核時可以信心滿滿的跟教官說，考試學員隨便挑。
如果職場工作上，所有人員能以這種方式調動，又還有什么工作不能突破。
8秒38公里打下飛機
U2飛機的偵測到雷達系統(tǒng)，做規(guī)避，能提供給導彈營的時間只有35公里，8秒時間，這個目標是能擊落U2的`唯一條件，8分鐘到8秒，在當時看來就是天方夜談。
劇中也看到，提出這個目標遭受一營，三營，四營集體嘲諷，一營給自己定4分，看似目標提升很大，但是這個目標沒有任何實際意義，就算達成這個目標，也不能完成任務，只能置之死地而后生，8秒目標明確，只有想進一切辦法，壓縮到8秒這個目標才有意義。
我們工作當中同樣的道理，給自己留后路，擔心達不到，遭人奚落，往往給自己定位很低，人的潛能還是非常大的，特別是把全員的潛力發(fā)揮出來時，有時候看似不能是可以變成可能的。
主官不在也能打下飛機
營長開會，戰(zhàn)機稍縱即逝，營長無法趕回指揮陣地，但是上級下令決定打下飛機，而且剛好要采用剛學會的新戰(zhàn)法，從來沒有經(jīng)過實戰(zhàn)操作，參謀長臨危受命，做戰(zhàn)前動員，整個團隊仍然可以盡然有序的將個人的工作干好，沒有受到任何影響，實現(xiàn)了6秒打下U2。
這是在職場非常欠缺的，職場上很多時候，主管在現(xiàn)場，工作能夠有序進行，在主管出差，很多工作都會被滯后，不敢做決定，也沒有信心做決定，影響了整個項目的進度，所以在代理人培養(yǎng)方面，我們不單單只是簡單的職位代理，代理人必須做到更深層次的培養(yǎng)，可以完成主管日常能完成的工作事務，不需要主管在場，工作仍然能夠有序進行。
全營一桿槍
“全營一桿槍”是二營的戰(zhàn)斗口號，是他們的精神，導彈的發(fā)射時無法單兵作戰(zhàn)的，需要團隊配合，整個電視劇完成的任務，都是同一目標，統(tǒng)一指揮。
在學習階段，提出“如果一個成員淘汰都算是團隊的失敗”，需要全員通過考核，在U2安裝反雷達系統(tǒng)后，“提出38公里，8秒”的目標，同樣需要團隊協(xié)助，共同去達成，整個團隊至始至終圍繞這個精神，共同努力實現(xiàn)了一個有一個看似不可能的任務。
《絕密543》觀后感 6
絕密543是一部催人奮進的歷史大劇，從自我超越的角度解釋了解放軍二營部隊的成功。這部電視劇詮釋的精神內涵恰與我的所思所想有許多共鳴，我愿分享一下我的觀后心得。
團隊成功的關鍵是遠見卓識的領導，而決定團隊生死存亡的是顧客。面對落后于敵人的技術和裝備，中央首長指示組建二營，進行技術和裝備攻關。這體現(xiàn)了團隊核心領導的的遠見卓識，具有極強的風險意識。具體到我們公司和以質量管理為主業(yè)的部門，為確保滿足客戶不斷提升的產(chǎn)品性能安全方面的要求，并不斷推進品牌建設，完善組織的治理結構，確實履行社會責任，需要不斷的進行績效評審和改進，以最大限度調動全員奮斗的積極性，充分合理的利用資源，保證組織不斷取得成功。奮斗如逆水行舟，不進則退。市場如洋流，看似平靜，其實暗流涌動，既能載舟，亦能覆舟。古語云，內無法家弼士，外無敵國外患者，國恒亡。我們已經(jīng)無懼于競爭對手的挑釁和挑戰(zhàn)，但不得不憂于客戶的選擇。組織的活力永遠來自于客戶的關切，顧客就是衣食父母。民動如煙，民心似水，被顧客拋棄的后果極為可怕。只有持續(xù)不斷的滿足客戶要求，才是生存的制勝之道。
肩負堅定不移的使命感，自覺與團隊保持一致，百折不撓，積極進取，全心全意推動工作的前進。絕密543的首長從全軍挑取英才以組建二營，只有一個目標，打敗敵人。這是我們中國人民解放軍的使命。二營組建以前，已經(jīng)打了解放戰(zhàn)爭、進軍新疆和西藏、抗美援朝，都取得了完全的勝利，既建立了新中國，又實現(xiàn)了政治立國，光榮完成了使命。組建二營，是為了獲得更大的成功，把明面和潛在的敵人徹底壓制消滅，還人民安全自由。我們格力人的使命是讓世界愛上中國造，已經(jīng)有了輝煌的戰(zhàn)績，現(xiàn)有的成績足以在空調行業(yè)傲世群雄，可是我們不是沒有對手，我們最大的對手是自己。我們需要繼續(xù)艱苦奮斗，而不是坐享其成。我們需要不斷學習新技術、制造新機型，以不斷滿足市場的需要，從而最大限度的擴大格力影響力。市場上格力的精品越多，可供消費者挑選的空調越多，越能得消費者青睞，越能實現(xiàn)使命要求。
以既定戰(zhàn)略和年度目標為導向，合理配置資源，注重關鍵過程，層層落實責任和績效考核，以完美的結果回答年初的總體計劃。絕密543的團隊是絕對執(zhí)行既定計劃的。人無遠慮，必有近憂，不謀全局者不足以謀一域，不謀萬世者不足謀一時。凡是預則立，不預則廢。所有的戰(zhàn)略鋪開之后都是計劃，所有的計劃都需層層分解。所有計劃的展開就是過程鏈，關鍵項目過程起決定作用。最終實現(xiàn)計劃達成結果的，必然是是一線員工，依賴的是一線同志的日積月累的點點滴滴的付出。作為管理人員，我們要以身作則，率先垂范，對照標準要求自己，基層員工是企業(yè)的`核心資源，集體主義價值觀是我們力量的源泉。組織的成功取決于全體員工的知識、技能、創(chuàng)造力和工作動機。二營之所以取得成功，是全體指戰(zhàn)員的共同努力的結果。所以日常管理要以激發(fā)和調動同志們的主動性和積極性為中心，促進員工發(fā)展，保障員工權益。要為一線指戰(zhàn)員多提供學習的機會，各類培訓的實踐要認真的辦下去，讓員工提高技能，提高知識儲備，幫助員工實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標。要為求進步的同志提供晉升的崗位，多予認可，改善工作和生活環(huán)境，為員工提供更好的工作和生活支持。員工獲得感增強，動力就足，目標就會明確，向心力就強，集體奮斗的力量就會更強大。
注重實戰(zhàn)結果，不慕虛名，不圖虛利，通過不斷的學習、改進和創(chuàng)新，實現(xiàn)組織的持續(xù)發(fā)展。二營是一個善于學習進取和注重實戰(zhàn)的組織。結果是有因之果，是過程的結果。過程的成熟度如何要看結果，結果的成熟度要看是否經(jīng)過過程的努力而取得。過程的復雜性在于依因于環(huán)境的變動。環(huán)境變化往往考驗一個組織的學習、改進和創(chuàng)新能力。時移則世異，事異則備變。不拘泥，不法古，拒絕冥頑不靈和食古不化，凡事依規(guī)。我們公司和部門有成熟的績效考核體系，有以精益生產(chǎn)和六西格瑪?shù)冗^程管理方式設計的績效系統(tǒng)，各級指戰(zhàn)員應該積極對照要求，反觀不足，查漏補缺，不斷完善自身，以卓有成效的結果向領導和同事們交出滿意的答卷。我們公司和部門已經(jīng)建立知識庫，進行系統(tǒng)的知識管理。各級員工需要有效的開展學習，傳承內外部積淀，有效開展崗位技能培訓工作，營造勇于創(chuàng)新的文化氛圍，使員工掌握更多的創(chuàng)新方法，做出更優(yōu)質的成績。
軍隊如此，團隊亦是如此，勝時同慶共勉，難時全力以赴，我們不是軍人，但我們是格力人，格力人的‘忠誠、友善、勤奮、進取’不只是口號更是我們信奉的宗旨，我們時刻保持‘激情、主動、高效、負責’的態(tài)度工作，心往一處想，勁往一處使，目標一致，方可強大，為世界愛上中國造貢獻自己無窮的力量
《絕密543》觀后感 7
《絕密543》以新中國導彈部隊“地空導彈二營”的真實事跡為藍本，將一段塵封的歷史搬上熒屏，讓我在震撼中讀懂了“信仰”二字的千鈞重量。當美軍U-2高空偵察機屢次侵犯我國領空，國家安危懸于一線時，一群平均年齡不足三十歲的軍人，帶著“打不下來U-2，我提頭來見”的誓言，組建起神秘的543部隊。
全劇最動人心魄的`，是二營官兵在極端艱苦條件下的堅守。沒有先進的雷達設備，他們就用算盤計算彈道數(shù)據(jù)；缺乏防寒衣物，他們就在零下幾十度的陣地里啃凍硬的饅頭；面對技術封鎖，他們對著殘缺的圖紙反復鉆研。營長肖占武的“瘋勁”令人動容，為了捕捉目標，他連續(xù)七十多個小時不眠不休，眼睛布滿血絲卻始終緊盯雷達屏幕。這種近乎偏執(zhí)的堅持，源自對國家的忠誠，對軍人使命的敬畏。
當二營首次擊落U-2偵察機，打破了“美國戰(zhàn)機不可戰(zhàn)勝”的神話時，整個陣地沸騰的場景讓我熱淚盈眶。這勝利不僅是軍事技術的突破，更是中國軍人骨氣與智慧的彰顯。如今我們生活在和平年代，但劇中官兵“逢敵必亮劍”的精神永不過時。無論身處何種崗位，這份為信念執(zhí)著奮斗的精神，都值得我們永遠傳承。
《絕密543》觀后感 8
重溫《絕密543》，我深刻體會到：沒有完美的個人，只有完美的團隊。二營之所以能創(chuàng)造擊落五架U-2偵察機的輝煌戰(zhàn)績，靠的不是某個人的單打獨斗，而是雷達兵、發(fā)射兵、通信兵等各個崗位的無縫協(xié)作，是“人人為我，我為人人”的團隊精神。
劇中有個細節(jié)讓我印象深刻：首次實戰(zhàn)時，雷達兵小眼睛因過度緊張出現(xiàn)操作失誤，導致目標丟失。肖占武沒有當眾斥責，而是私下幫他分析問題，鼓勵他“相信自己的技術”。第二次作戰(zhàn)時，小眼睛精準捕捉到目標信號，為擊落敵機提供了關鍵數(shù)據(jù)。這種包容與信任，正是團隊凝聚力的核心。還有老技師金保爾，主動將自己的.技術經(jīng)驗傾囊相授，讓年輕戰(zhàn)士快速成長，這種“傳幫帶”的傳承，讓團隊戰(zhàn)斗力不斷攀升。
二營的作戰(zhàn)理念“集中優(yōu)勢兵力，打殲滅戰(zhàn)”，在團隊協(xié)作中體現(xiàn)得淋漓盡致。每個崗位都像精密儀器的齒輪，看似獨立卻環(huán)環(huán)相扣。雷達鎖定目標的0.1秒誤差，都可能導致導彈脫靶；通信兵的一句指令延誤，就可能錯失戰(zhàn)機。這讓我明白，無論是軍隊還是企業(yè)，團隊的勝利永遠離不開每個人的全力以赴。我們應當以二營為榜樣，在崗位上各司其職、相互支撐，讓團隊的力量綻放光芒。
《絕密543》觀后感 9
《絕密543》不僅展現(xiàn)了軍人的鐵血豪情，更刻畫了他們鮮為人知的柔情一面，讓“軍人”形象變得立體而鮮活。在“一切為了保密”的鐵律下，二營官兵對家人的思念與虧欠，成為劇中最戳人心的淚點，也讓我們看到軍人肩上沉甸甸的責任。
營長肖占武與妻子楊碩的愛情，隔著保密條例的重重阻礙。他們相約在公園見面，卻只能用暗號交流；楊碩懷孕時，肖占武正在陣地作戰(zhàn)，連妻子難產(chǎn)都無法陪伴。但正是這份“舍小家為大家”的犧牲，讓他們的愛情更顯珍貴。老班長齊五一，為了不讓家人擔心，謊稱自己在“地質隊”工作，直到母親病危才敢偷偷回家，跪在母親床前的那句“兒子不孝”，道盡了軍人的無奈與忠誠。
這些細節(jié)讓我深刻認識到，軍人不是天生的鋼鐵戰(zhàn)士，他們也是父母的.孩子、妻子的丈夫、孩子的父親。但當國家需要時，他們會毫不猶豫地放下兒女情長，扛起保家衛(wèi)國的重擔。這份鐵血中的柔情，讓軍人本色更加耀眼。我們應當銘記，今天的歲月靜好，正是無數(shù)這樣的家庭默默奉獻換來的。
《絕密543》觀后感 10
《絕密543》中，二營官兵在技術封鎖中絕境逢生的歷程，讓我對“創(chuàng)新”有了更深刻的理解。建國初期，我國地空導彈技術幾乎為零，面對美軍先進的U-2偵察機，二營沒有被“不可能”嚇倒，而是用創(chuàng)新思維打破了技術壁壘，譜寫了中國軍工史上的奇跡。
最經(jīng)典的創(chuàng)新之舉，當屬“近快戰(zhàn)法”的誕生。U-2偵察機配備了電子干擾設備，能輕松規(guī)避導彈追蹤。肖占武和技術人員反復研究后，大膽提出縮短雷達開機時間的方案——將原本需要二十分鐘的操作流程壓縮到八秒。這一突破看似簡單，背后卻是無數(shù)次的模擬推演和風險評估。為了達到“八秒”目標，官兵們日夜苦練，將每個操作動作刻進肌肉記憶，最終在實戰(zhàn)中成功運用這一戰(zhàn)法擊落敵機。
劇中還有許多這樣的創(chuàng)新細節(jié)：用自行車鏈條改造設備零件，用手電筒代替專業(yè)指示燈，用民間智慧彌補技術短板。這些創(chuàng)新告訴我們，創(chuàng)新不一定需要尖端的設備，更需要敢想敢干的.勇氣和腳踏實地的鉆研。在科技飛速發(fā)展的今天，我們更應當傳承這種創(chuàng)新精神，在各自領域勇于突破、敢于嘗試，用創(chuàng)新力量推動發(fā)展。
《絕密543》觀后感 11
“紀律是塊鐵，誰碰誰流血”，《絕密543》中這句臺詞，道出了軍隊戰(zhàn)斗力的核心密碼。二營之所以能成為王牌部隊，離不開鐵一般的紀律約束，這種紀律意識，滲透在官兵的一言一行中，成為鍛造強軍之魂的關鍵。
劇中有個令人震撼的場景：一名戰(zhàn)士在訓練中不慎打翻了一碗米飯，肖占武當即讓他在全體官兵面前檢討，并要求全體人員背誦“浪費糧食就是犯罪”的紀律。在物資匱乏的年代，這碗米飯的分量不言而喻，但更重要的是，肖占武要通過這件事讓大家明白，紀律面前沒有特殊情況。還有一次，通信兵因私自帶信回家違反保密紀律，盡管他平時表現(xiàn)優(yōu)異，仍被嚴肅處理。這種“王子犯法與庶民同罪”的'紀律觀念，讓二營始終保持著高度的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
紀律不是束縛，而是保護。在實戰(zhàn)中，正是因為官兵們嚴格遵守操作規(guī)程，才能在八秒內完成一系列復雜操作；正是因為嚴格執(zhí)行保密紀律，才能讓美軍始終無法摸清二營的部署。這讓我明白，無論是軍隊還是個人，紀律意識都是成功的基石。我們應當以軍人的標準要求自己，遵守規(guī)則、嚴于律己，才能在人生道路上行穩(wěn)致遠。
《絕密543》觀后感 12
每次觀看《絕密543》，都能感受到精神的洗禮。二營官兵用熱血和生命鑄就的“艱苦奮斗、敢打必勝、勇于創(chuàng)新、嚴守紀律”的精神，不僅是軍隊的寶貴財富，更是照亮我們前行之路的燈塔。
劇中老將軍的.一句話讓我銘記于心：“我們這代人把該打的仗都打了，就是為了讓后代能過上安穩(wěn)日子。”這句話背后，是無數(shù)革命先輩的犧牲與奉獻。二營官兵中，有人因輻射落下終身殘疾，有人犧牲在訓練場上，有人一輩子隱姓埋名，他們沒有留下驚天動地的姓名，卻用勝利守護了國家安寧。這種“功成不必在我，功成必定有我”的境界，令人肅然起敬。
作為新時代的青年，我們雖然不用上戰(zhàn)場，但傳承這種精神卻責無旁貸。在學習中，遇到難題時想想二營官兵鉆研技術的韌勁；在工作中，面對挑戰(zhàn)時想想他們“逢敵必亮劍”的勇氣；在生活中，遭遇挫折時想想他們在艱苦環(huán)境中的堅守。將543精神融入血脈，我們才能在新時代的征程中，交出屬于自己的精彩答卷。
《絕密543》觀后感 13
《絕密543》的成功，不僅在于宏大的歷史敘事，更在于對細節(jié)的精準刻畫。這些看似微小的細節(jié)，如同珍珠般串聯(lián)起整個故事，讓歷史變得可感可知，讓人物形象更加豐滿。
劇中對武器裝備的還原堪稱精致：從薩姆-2導彈的`外形到雷達的操作界面，從官兵的軍裝樣式到陣地的搭建布局，都最大限度地貼近歷史原貌。更難得的是對人物細節(jié)的刻畫：肖占武口袋里永遠裝著的算盤，那是他計算彈道的“秘密武器”；老技師金保爾手上厚厚的老繭，那是常年操作設備留下的印記；年輕戰(zhàn)士們胸前佩戴的毛主席像章，那是他們精神力量的源泉。這些細節(jié)沒有刻意渲染，卻讓觀眾真切感受到了那個年代的特質。
最打動我的細節(jié)，是每次作戰(zhàn)前，官兵們都會整齊地戴上軍帽，系緊風紀扣，對著國旗敬禮。這個簡單的動作，蘊含著對國家的忠誠和對使命的敬畏。正是這些細節(jié)的積累，讓《絕密543》超越了普通的軍旅劇，成為一部有溫度、有深度的歷史教科書。它告訴我們，歷史從來不是抽象的概念，而是由無數(shù)這樣的細節(jié)和無數(shù)普通人的奮斗構成的。
《絕密543》觀后感 14
《絕密543》中，肖占武這一角色讓我對“領導者”的內涵有了全新的認識。作為二營營長，他不僅是戰(zhàn)場上的指揮官，更是官兵心中的主心骨。他的.成功，源于過人的軍事才能，更源于敢于擔當、善于用人的領導智慧。
肖占武的擔當，體現(xiàn)在敢于承擔責任上。首次作戰(zhàn)失利后，他沒有將責任推給下屬，而是主動向軍區(qū)首長檢討，并立下“三個月內必擊落U-2”的軍令狀。在推行“近快戰(zhàn)法”時，因風險極高遭到其他部隊反對，他力排眾議，帶著二營反復演練，用實戰(zhàn)成果證明了戰(zhàn)法的可行性。這種“有事我擔著”的魄力，讓官兵們對他無比信任。
他的智慧，體現(xiàn)在知人善任上。他看重小眼睛的雷達天賦，不顧他人反對將其招入二營；他欣賞金保爾的技術能力，放手讓他負責設備改裝；他理解年輕戰(zhàn)士的沖勁，在嚴格要求的同時給予充分的成長空間。正是這種“人盡其才”的用人之道，讓二營匯聚了各路人才，形成了強大的戰(zhàn)斗力。這對我們今天的管理者有著深刻的啟示：優(yōu)秀的領導者，既要敢于擔當，為團隊遮風擋雨；又要善于用人，讓每個人都能發(fā)光發(fā)熱。
《絕密543》觀后感 15
《絕密543》中，二營從默默無聞到王牌部隊的蛻變，離不開強烈的危機意識。在每次勝利之后，肖占武從沒有沾沾自喜，而是立刻思考美軍可能的'應對之策，這種“生于憂患，死于安樂”的清醒，讓二營始終走在對手前面。
首次擊落U-2后，全軍上下歡欣鼓舞，但肖占武卻敏銳地意識到，美軍一定會改進電子干擾設備。他當即組織技術人員研究對策，提前研發(fā)出反干擾裝置。果不其然，下次作戰(zhàn)時，美軍戰(zhàn)機啟用了新的干擾技術，正是因為二營早有準備，才再次成功擊落敵機。這種“打一仗進一步”的危機意識，讓二營總能搶占先機。
劇中有個場景讓我印象深刻：在一次慶功宴上，肖占武突然讓全體官兵緊急集合，進行實戰(zhàn)演練。他說：“敵人不會等我們慶祝完再打來。”這句話振聾發(fā)聵。在和平年代，我們很容易陷入安逸，喪失危機意識。但歷史告訴我們，沒有永遠的和平，只有永遠的準備。無論是國家發(fā)展還是個人成長，都應當保持這種危機意識，不斷提升自己，才能在風險來臨時從容應對。
《絕密543》觀后感 16
《絕密543》不僅刻畫了軍人的奮斗，更展現(xiàn)了“軍民同心”的深厚情誼。二營的勝利，離不開地方群眾的大力支持，這種魚水深情，是中國軍隊不斷勝利的根本保障，也是劇中最溫暖的底色。
劇中有許多軍民互助的感人場景：二營轉移陣地時，當?shù)乩相l(xiāng)主動讓出房屋給官兵居住，還送來自家舍不得吃的雞蛋；雷達設備需要運輸時，村民們自發(fā)組成擔架隊，冒著大雨將沉重的設備抬到山上；當官兵們因缺乏蔬菜而營養(yǎng)不良時，周邊農(nóng)戶紛紛將自家菜園的蔬菜送到陣地。這些看似平凡的舉動，卻為二營的.作戰(zhàn)提供了堅實的后勤保障。
最動人的是，當二營因保密需要不能向群眾解釋身份時，鄉(xiāng)親們沒有絲毫抱怨，只是默默支持。一位老人說：“你們是保家衛(wèi)國的，我們信你們。”這種無條件的信任，讓官兵們深受感動，也讓他們更加堅定了保衛(wèi)國家的決心。“軍民團結如一人，試看天下誰能敵”，這句話在劇中得到了完美詮釋。今天，我們依然要傳承這種軍民同心的精神，只有軍民攜手，才能共筑國家發(fā)展的堅固長城。
《絕密543》觀后感 17
《絕密543》中的二營官兵，大多是二十多歲的年輕人，他們將最美好的青春獻給了國防事業(yè)，用奉獻書寫了青春最美的華章。這部劇讓我明白，青春的價值不在于安逸享樂，而在于為理想奮斗、為國家奉獻。
劇中的年輕戰(zhàn)士小胡，剛從軍校畢業(yè)就來到二營，他放棄了城市的舒適生活，在偏遠的陣地上日復一日地苦練操作技術。有一次，為了搶修故障的雷達，他冒著零下幾十度的嚴寒爬上設備頂端，雙手被凍得失去知覺卻始終不肯下來。還有通信兵小劉，為了保證通信暢通，在暴雨中守護電臺，直到被洪水卷走，犧牲時還緊緊抱著電臺。他們的青春，沒有花前月下的`浪漫，卻有保家衛(wèi)國的豪情；沒有錦衣玉食的安逸，卻有并肩作戰(zhàn)的熱血。
這些年輕官兵的故事，讓我深受觸動。作為新時代的青年，我們生活在更好的時代，更應當珍惜來之不易的和平，將青春的力量投入到有意義的事業(yè)中。無論是科研攻關的實驗室，還是鄉(xiāng)村振興的田野上，無論是教書育人的講臺，還是保家衛(wèi)國的邊疆，只要我們勇于奉獻，青春就會綻放出最耀眼的光芒。
《絕密543》觀后感 18
《絕密543》中，二營官兵在各種誘惑和考驗面前始終堅守初心的故事，讓我深受啟發(fā)。他們的初心，是“保衛(wèi)祖國領空不受侵犯”的誓言，是“讓人民過上安穩(wěn)日子”的承諾。正是這份初心，支撐著他們在艱難困苦中勇往直前。
劇中，美軍曾試圖用高薪和優(yōu)厚待遇策反二營的技術人員，但沒有一個人動搖。老技師金保爾說：“我是中國人，我的技術要為我的祖國服務。”這句話鏗鏘有力，道出了全體官兵的心聲。在物資極度匱乏的年代，他們拒絕了地方政府的`特殊照顧，與群眾同甘共苦；在個人利益與集體利益沖突時，他們毫不猶豫地選擇后者。這種對初心的堅守，讓他們始終保持著軍人的本色。
反觀當下，有些人在追求名利的過程中迷失了方向，忘記了自己的初心和使命。《絕密543》就像一面鏡子，提醒我們無論走得多遠，都不能忘記來時的路。無論是黨員干部還是普通群眾，都應當堅守自己的初心，在各自的崗位上履職盡責，這樣才能在人生的道路上行穩(wěn)致遠，實現(xiàn)真正的價值。
《絕密543》觀后感 19
《絕密543》沒有回避失敗，而是真實展現(xiàn)了二營從失利到成功的歷程，讓我深刻認識到：失敗并不可怕，可怕的是面對失敗時的退縮。二營的輝煌戰(zhàn)績，正是建立在一次次失敗的基礎上，是對失敗的不斷總結和反思，讓他們最終走向勝利。
首次作戰(zhàn)時，由于官兵們缺乏實戰(zhàn)經(jīng)驗，導彈未能擊中目標，美軍戰(zhàn)機揚長而去。這次失利讓整個二營陷入低谷，有人甚至產(chǎn)生了“我們根本打不下來U-2”的懷疑。但肖占武沒有被失敗擊垮，他組織全體官兵召開復盤會，逐環(huán)節(jié)分析問題，從雷達操作到導彈發(fā)射，不放過任何一個細節(jié)。正是這次深刻的反思，讓他們發(fā)現(xiàn)了操作流程中的漏洞，為后續(xù)的成功奠定了基礎。
劇中還有許多這樣的失敗場景：設備改裝失敗、戰(zhàn)法演練失利、人員操作失誤……但二營官兵從沒有把失敗當作終點，而是把它當作學習的'機會。這種“在失敗中成長”的精神，值得我們每個人學習。在學習和工作中，我們難免會遇到挫折，此時我們應當像二營官兵那樣，正視失敗、分析原因、總結經(jīng)驗，讓失敗成為通往成功的階梯。
《絕密543》觀后感 20
時隔多年再看《絕密543》，依然被劇中官兵的信仰力量所震撼。這種信仰，不是空洞的口號，而是融入血脈的信念，是在極端困難面前不低頭、不放棄的精神支撐，它跨越了時空，在今天依然能給我們帶來強大的精神動力。
劇中，二營官兵在陣地前立下的誓言“人在陣地在，誓與陣地共存亡”，不是一句簡單的口號，而是他們用行動踐行的承諾。當陣地遭遇洪水襲擊時，官兵們不顧個人安危，跳進洪水中加固堤壩，用身體護住雷達設備；當糧食斷絕時，他們挖野菜、啃樹皮，卻始終堅守在崗位上。這種信仰，讓他們戰(zhàn)勝了饑餓、寒冷、恐懼等一切困難，創(chuàng)造了戰(zhàn)爭奇跡。
在今天的和平年代，我們雖然不需要像他們那樣上戰(zhàn)場，但同樣需要信仰的支撐。面對科研攻關的難題，我們需要“啃硬骨頭”的'信仰；面對脫貧攻堅的重任，我們需要“一個都不能少”的信仰；面對疫情防控的挑戰(zhàn)，我們需要“人民至上、生命至上”的信仰。信仰的力量永不褪色，它將永遠激勵著我們在新時代的征程中奮勇前行。
《絕密543》觀后感 21
《絕密543》讓一段鮮為人知的歷史走進了大眾視野，也讓我們明白了“銘記歷史”的重要意義。這段歷史，不僅記錄了中國軍隊的輝煌戰(zhàn)績，更承載著中華民族自強不息的精神，銘記這段歷史，不是為了沉溺于過去的榮耀，而是為了從歷史中汲取力量，開創(chuàng)更美好的未來。
劇中，二營官兵用簡陋的裝備戰(zhàn)勝了世界上最先進的戰(zhàn)機，靠的是中華民族不服輸、不怕難的精神。這種精神，貫穿了中國歷史的始終，從抗日戰(zhàn)爭的浴血奮戰(zhàn)到解放戰(zhàn)爭的節(jié)節(jié)勝利，從建國初期的百廢待興到今天的.繁榮富強，正是這種精神，支撐著中華民族不斷前進。
今天，我們生活在和平幸福的年代，但我們不能忘記，這份幸福是無數(shù)革命先輩用熱血和生命換來的。我們應當銘記《絕密543》所展現(xiàn)的這段歷史，銘記那些為國家奉獻的無名英雄。同時，我們更應當將歷史中的精神力量轉化為實際行動，在各自的崗位上努力奮斗，為實現(xiàn)中華民族的偉大復興貢獻自己的力量。只有銘記歷史，才能更好地開創(chuàng)未來。
【《絕密543》觀后感】相關文章：
《絕密543》觀后感（通用10篇）10-16
《絕密任務》觀后感（精選5篇）06-13
絕密任務觀后感（精選5篇）06-13
《絕密任務》電影觀后感（精選5篇）06-13
絕密任務電影觀后感（精選5篇）06-13
電影《絕密任務》觀后感（精選5篇）06-13
寫好中考作文的10個絕密訣竅06-24
《奪冠》觀后感-觀后感07-06
[觀后感]紅高粱觀后感10-03