開展植樹節活動總結

時間：2020-12-08 19:26:57 總結我要投稿

開展植樹節活動總結

　　總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，寫總結有利于我們學習和工作能力的提高，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結了。但是總結有什么要求呢？以下是小編收集整理的開展植樹節活動總結，希望對大家有所幫助。

開展植樹節活動總結

開展植樹節活動總結1

　　為進一步提高全校師生的綠化意識和文明素質，用自己的雙手努力營造一個良好的校園環境，我系積極組織學生志愿者參加“貢獻力量，奉獻綠色，收獲希望”植樹節主題活動，號召大家積極行動起來，愛綠護綠，爭做綠色使者。

　　一、活動安排：

　　1.由年級學生會宣傳部制作活動宣傳海報，并向各班級發放植樹節相關倡議書，加大活動宣傳力度，提高同學們積極參與到愛樹護樹的活動的熱情;

　　2.確定植樹的班級、樹的總量;

　　3.準備澆樹種樹的水桶、鐵鍬等;

　　4.統一規劃學校分配的植樹場地，落實到各個班級并確定各個規劃場地的種樹量;

　　5.活動前期對樹種的選購;

　　二、活動背景：

　　早春三月，草長鶯飛，冬天的寒意還未褪盡，春天帶著綠色的氣息向我們走來，春風吹綠了枝頭上的嫩芽，吹綠了地上的小草，也吹動了同學們為春天增添一抹綠色的熱情。3月12日是我國一年一度的植樹節，為響應系里面在3月12日開展“種一棵小樹，綠一方凈土”的活動號召，同時也為使同學們積極參與到美化校園環境的“對話”，親身體驗勞動的樂趣，感受美化環境的意義，達到激發同學們對大學生活的熱烈情感。我計算機系08級將在3月12日組織全年級同學們開展“種一棵小樹，綠一方凈土”的植樹節愛樹護樹活動。

　　三、不足方面：

　　本次活動總體來說雖然順利結束并取得成功，但也存在著不足之處。

　　1.宣傳不怎么到位。雖然我們采用了多種形式進行宣傳，但仍有一部分同學對本次活動不了解。造成這個問題的原因是各個班級的宣傳沒有落實到每位同學身上，活動時間安排倉促。同時我們實踐部的宣傳也不是很到位。

　　2.對植樹技能的認識不足，植樹工具有限，場面略顯混亂。在活動結束時各班同學缺少一個正式的交流平臺。

　　3.活動在各部門或實踐部成員安排上不夠合理。在今后的工作當中我們會吸取本次活動中的經驗，改進不足之處，加大宣傳力度，合理安排工作人員，以為同學服務為宗旨，繼續努力，創造出好的成績。

開展植樹節活動總結2

　　春天是孕育生命的季節，一切大號生命都在萌芽階段。3月12日下午我公司開展了一次以“呵護環境，奉獻綠色”為主題的植樹活動，此次活動開展的地點在鐘坡山，鐘坡山地勢較高，不僅能讓大家從植樹活動中感受到快樂，而且還能親近大自然，培養員工們熱愛大自然的情趣，從而增強保護環境的意識。

　　當公司人事向公司全體員工宣布在3月12日開展植樹活動時，員工們都反應熱烈，積極響應，并有不少員工不斷詢問這次植樹活動的相關信息及具體的安排，希望在這特別的日子里表達出對美好大自然的熱愛以及對本次活動的支持。但這次活動的主題是“呵護環境，奉獻綠色”，希望通過這次植樹活動，使大家能更加積極主動的去關注環境問題，從我做起，從身邊的小事做起，愛護環境，保護地球，為美化我們的家園貢獻自己的力量。

　　本次活動由x企業的人事負責。活動開展的很成功。3月12日中午十二點企業全體員工在學校大門口集合，集體乘車出發，于十二點四十到達預定地點。到達目的地之后，員工們都表現很積極，而且很偶秩序，按照先前的分組，很快就開始了植樹，有的挖坑，有的植樹苗，大家干勁十足，熱火朝天，但對待小樹苗卻時小心翼翼。在整個植樹過程中，大家充分享受著植樹活動帶來的樂趣。雖然在培土，澆水過程中有很多員工被泥土弄花了臉，但大家都毫不在意，依然干勁十足，同心協力，半小時不到，一棵棵樹苗就直立起來了!最后，看著春風吹拂著樹葉，陽光灑下點點光斑，面對大家自己種下的小樹，大家都感到無比開心和成就感，雖然植樹有點累，但在大家的臉上看到的都是喜悅。

　　這次植樹由于大家高昂的激情，和一致的團結協作，很快就將所帶的樹苗植完了，隨后在主持人的帶動下，開展了《杯水一戰》，《你心中的他(她)》等娛樂活動。由于這些活動的娛樂性很高，讓大家都樂翻了天。四點鐘集體乘車返回。

　　對于這次植樹活動，員工們都覺得意義非常。不但植樹造林，美化環境而且加強了員工之間的交流，增進了員工間的了解，加深了彼此的友誼。

開展植樹節活動總結3

　　x全民義務植樹工作在市委、市政府和上級主管部門的關心支持下，全面貫徹落實《x全民義務植樹條例》，以創建全國綠化模范城市、建設生態x目標，以花卉苗木基地建設、城鄉一體化推進區生態建設、重點林業生態工程建設為支撐，各縣(市、區)黨委、政府搶抓冬春造林時機，動員廣大干部群眾深入開展全民義務植樹活動，取得了顯著成效�，F將去年全民義務植樹工作總結如下：

　　一、工作成效

　　(一)全市參加義務植樹情況。全市應參加義務植樹的人數x人，實際參加植樹人數x人，義務植樹盡責率x以上，植樹株數x株，人均植樹5株。全市共建義務植樹基地180處，義務植樹建卡登記率x以上，鄉、鎮以上各級黨、政領導辦造林綠化點x。

　　(二)通道綠化建設情況。去年完成生態廊道網絡建設工程x畝，為年度目標任務x畝的106%;完成環城防護林帶及城郊森林x畝，為年度任務x畝的179%。

　　(三)古樹名木的建檔和管護。古樹是活化石，是歷史文化的象征，為此我市在古樹名木的調查、建擋、管護中做了大量的工作。據統計全市現有古樹名木132株，4個古樹群，均按屬地進行了詳細的登記、掛牌管護，建立了古樹名木檔案，以市政府文件印發了《x古樹名木管理辦法》，編寫的《x樹名木》一書即將出版。

　　(四)各級黨、政領導率先垂范辦造林綠化點。去年，縣級以上領導辦造林綠化點46處，并嚴格按照市綠委制訂的《黨、政領導辦綠化點實施意見》的要求有規模、有標準、有規劃、樹標牌、講實效，確保造一片、成一片、見效一片，真正把各級領導造林綠化點辦成示范、樣板精品工程點，為群眾樹立榜樣，發揮示范帶動作用。

　　(五)生態示范村建設。林業生態示范村綠化是我市林業生態建設的重要內容，去年全市林業生態村建設任務是715個，折合造林面積46200畝。根據縣、市兩級復查，實際綠化村莊823個，共綠化街道1150條，栽植綠化苗木50.9萬株。全市命名了15個林業生態示范村，每個村獎勵現金1.5萬元。

　　二、存在問題

　　在肯定成績的同時，還應清醒的看到當前全民義務植樹工作中存在的一些不容忽視的問題：

　　1、個別地方領導對全民義務植樹的認識不夠高，沒有真正把全民義務植樹工作擺上日程。

　　2、縣與縣之間，鄉與鄉之間在義務植樹運動開展方面不平衡。

　　3、個別地方義務植樹檔案管理不規范，不重視資料積累和檔案管理工作。

開展植樹節活動總結4

　　這天是一年一度的國際植樹節，我們社團舉辦了“播種期望，放飛夢想”活動。

　　早上六點半左右，我們就把活動所需的工具搬到了九華廳門口，布置好了場地。初春的早晨，氣溫還是有點低，寒意濃濃，陣陣涼風吹過，更增加了幾分寒意。但是我們有著強烈的職責感和使命感，明白自己的工作職責所在，所以我們不畏寒冷，早早地起來做好活動開展前的準備工作。

　　活動開展得還算順利，當我值班的時候，看到別人在便利貼上寫下自己心中自己的愿望或是夢想，并貼在宣傳板上時，我感到很高興，因為有很多人參加我們的活動，這說明我們的努力得到了回報。

　　總的來說此次活動舉辦得還算成功，比我們預想的要好很多�；顒咏Y束時，看到宣傳板上貼得滿滿的、奇形怪狀、色彩各異的便利貼，每張便利貼上都寫著每個人的夢想，心里感覺暖暖的。那些夢想，有遠大的，有微小的;有短期的，也有長遠的;有關于生活的，也有關于學習的;有關于家人的，也有關于朋友的;有關于工作的，也有關于私人感情的……各種各樣的夢想，說不完，道不盡。每個人都擁有夢想，只是彼此不相同而已。有夢就有期望，有期望就有生機。春，是播種的季節，是期望的季節。在這完美的'季節里，誠心播下期望之種，用心耕耘夢想之地，總有一天會收獲成功之果。

　　透過此次活動，我認識到了社團存在的一些問題。第一，一部分社員參加活動的用心性不夠強，甚至對活動一無所知;第二，社員的主人翁意識不強，沒有把自己當成社員的主人，沒有真正地融入到社團當中來;第三，社團的團結力、凝聚力不夠強，組織渙散，紀律松弛;第四，有些社員的職責感不強，沒有意愿為社團做點事情，獻出一份力量。

　　從活動來時到結束，我感受到了與社員一齊工作的快樂，同時也有一點小小的成就感。因為對社團有感情、有職責，所以我會盡自己的努力去做好社團工作，在工作中成長，在工作中實現自己的價值，在工作中收獲快樂，在工作中提升自己，在工作中引導社團往更好的方向發展。

　　一個人不管身在何處，都是頭頂一片天，腳踏一方土，都有其存在的好處，都肩負著職責。社團是一個大家庭，每個社員對這個大家庭都有一份職責，那就是發展壯大這個大家庭，提高知名度和影響力。俗話說:“人心齊，泰山移”“團結就是力量”“眾人拾柴火焰高，十指抱緊力千斤”，由此可見，團結力對一個社團來說很重要。組織渙散就如一盤散沙，經不起任何風浪的考驗。一個人的力量很弱小，但是一群人的力量很強大;一個人或許走不了多遠，但一群人能夠一齊走很遠;一個人堅持下去很困難，但一群人一齊堅持很幸福。

　　在社團里，每個人都有一份職責，把工作、團結、堅持串連在一齊，就會找到存在感、歸屬感、成就感，所以需要合作、需要團結、需要堅持。在社團里，很多時候并不是無事可做，只要用心主動一點，就能找到可做的事情。在做社團工作時，用心性、主動性、參與性很重要，同時，團結力、凝聚力、向心力也很重要，恒心、毅力、吃苦耐勞精神更是不可缺少。

開展植樹節活動總結5

　　“植樹節”是一些國家以法律形式規定的以宣傳森林效益，并動員群眾參加以造林為活動內容的節日。按時間長短可分為植樹日、植樹周或植樹月，總稱植樹節。中國的植樹節為每年的3月12日。為了給大地增添一點綠色，人民紛紛響應開展植樹活動。下面是由活動總結網為大家提供的關于植樹節活動總結的范文，希望對大家有所幫助。/P>

　　時間飛逝，我們在春暖花開的季節迎來了一年一度的植樹節。今年，我們以創建全國綠化模范城市、建設生態為目標，以花卉苗木基地建設、城鄉一體化推進區生態建設、重點林業生態工程建設為支撐，各縣(市、區)黨委、政府搶抓冬春造林時機，動員廣大干部群眾深入開展全民義務植樹活動，取得了顯著成效。現將去年全民義務植樹工作總結如下：

　　一、工作成效

　　(一)全市參加義務植樹情況。全市應參加義務植樹的人數萬人，實際參加植樹人數萬人，義務植樹盡責率%以上，植樹株數萬株，人均植樹5株。全市共建義務植樹基地180處，義務植樹建卡登記率%以上，鄉、鎮以上各級黨、政領導辦造林綠化點處。

　　(二)通道綠化建設情況。去年完成生態廊道網絡建設工程萬畝，為年度目標任務萬畝的106%;完成環城防護林帶及城郊森林萬畝，為年度任務萬畝的179%。

　　(三)生態示范村建設。林業生態示范村綠化是我市林業生態建設的重要內容，去年全市林業生態村建設任務是715個，折合造林面積46200畝。根據縣、市兩級復查，實際綠化村莊823個，共綠化街道1150條，栽植綠化苗木50.9萬株。

　　二、特點和做法

　　(一)領導重視，各項目標責任落實到位。去年各級黨委、政府把全民義務植樹工作擺上重要位置，堅持大員上陣，親自部署，一線指揮。特別是去冬市委、市政府組織召開了高規格的林業工作會議，市委、市政府主要領導親自參加會議，并做了重要講話，熊廣田副市長親自安排部署冬春造林綠化工作，并把義務植樹工作做為一項重要內容來強調，要求繼續堅持工作責任制、責任追究制、獎懲兌現制等行之有效的激勵機制，做到求真務實，落實有力，不斷開創義務植樹工作的新局面。各縣(市、區)主要領導率先垂范，真抓實干，深入基層在辦好自己造林綠化示范點基礎上，把全民義務植樹活動推向高潮。

　　(二)加大宣傳力度，增強全民綠化意識。為使全民義務植樹工作成為廣大干群的自覺行動，去冬今春以來，全市上下充分利用報紙、廣播、電視等輿論工具，廣泛宣傳植樹造林，“綠化祖國”的重大意義，增強全民綠化意識，營造良好氛圍，充分調動社會各界參與綠化的積極性、自覺投身義務植樹工作中來。市、縣、長葛市、縣為進一步把全民義務植樹運動推向高潮，在植樹節前，市、縣兩級綠化委員會主任均發表了電視講話，對全民義務植樹活動進行再發動再動員。并利用宣傳車、板報專欄、標語等大力宣傳全民義務植樹的重要性和《省義務植樹條例》、《森林法》等林業法律、法規，有力地促進了全民義務植樹工作的深入開展。

　　(三)義務植樹管理、規劃到位。一是抓了義務植樹基地建設。全市制定了切實可行的全民義務植樹基地建設方案，并按照《省義務植樹條例》的要求，市、縣、鄉都建立了義務植樹基地;二是提高了義務植樹盡責率，堅持義務植樹屬地管理，以鄉鎮為單位，城市以街道居委會為單位，建立了義務植樹登記卡制度，把每一個適齡公民每年植樹3—5株的法定義務落實到了各級政府、責任單位和每一個適齡公民肩上，增強了全市廣大干群綠化美化環境的意識，充分體現了廣大干群義務植樹的主動性和積極性。

　　三、存在問題

　　在肯定成績的同時，還應清醒的看到當前全民義務植樹工作中存在的一些不容忽視的問題：

　　1、個別地方領導對全民義務植樹的認識不夠高，沒有真正把全民義務植樹工作擺上日程。

　　2、縣與縣之間，鄉與鄉之間在義務植樹運動開展方面不平衡。

　　3、個別地方義務植樹檔案管理不規范，不重視資料積累和檔案管理工作。

　　所以在今后的工作中，我們將加大義務植樹的宣傳力度。真正從思想意識上提高全民對義務植樹的認識。實現“要我種樹”向“我要種樹”的根本轉變，充分調動人民群眾義務植樹的主動性和積極性。

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