門衛的制度15篇
在充滿活力，日益開放的今天，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。那么制度怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？下面是小編精心整理的門衛的制度，希望對大家有所幫助。
門衛的制度1
一、學校實行封閉式管理，學生上學憑胸卡進入校門，憑準假條出校門。不得隨意進出。
二、家長進校探訪學生，原則上在門衛處等待，下課后由班主任通知學生到門衛處接待。特殊情況經德育處批準，門衛登記后方可進校。
三、來訪人員一律在門口登記等候，經保安電話核實、登記、批準后方可進入學校。來訪、參觀單位或團體須事先與德育處聯系或經校長室允許，并辦理登記手續，方可進校。
四、外來車輛一律不許入校，有特殊通行證的車輛如需進入校內，必須經登記后方可進入，并在指定地點停放，不準在校內鳴笛。師生自行車進出校門應自動下車推行。
五、認真執行物品出門制度，攜帶大件、包裹、物品進出大門時，門衛應認真查驗、核實物品及當事人證件，并進行登記。攜帶公物（材料設備）外出，要有校內有關部門加蓋公章的出入證明，否則，門衛有權扣留、查詢、登記和報送有關部門處理。
六、非本校人員未經允許不得進校進行籃球、足球、聚會等活動。
七、門衛對外來人員要熱情接待，門崗行禮，問清來意，查閱、登記相關證件，電話與相關部門與人員聯系，登記、換發證件，事后出門換回。對有可疑跡象的人要認真查詢，發現問題及時報告和處理。
八、保安人員必須堅守工作崗位，履行工作職責，著裝上崗，不得擅離職守，或做與門崗無關的'事。保持傳達室整潔衛生，并做好校門口的衛生工作。
九、本規定從發布之日起執行，由政教處負責解釋。
門衛的制度2
一、門衛在校辦公室領導下進行工作，負責學校和宿舍院內的安全，值班員必須服從安排，聽從指揮，提高警惕，嚴守工作崗位，要有高度的責任感。
二、維護校內的治安秩序，嚴格履行出入人員的登記手續，做好登記記錄和值班記錄；嚴格盤查入校的陌生人，嚴禁收購廢品、撿破爛、小買小賣等閑雜人員入校。
三、做好進出物品，特別是易燃易爆等危險品的檢查登記，對不符合手續的有權扣押和沒收。凡不負責任的放行，所造成單位和個人經濟損失的均由當班人賠償。
四、要熟記火警、水警電話號碼，熟悉公安機關110電話的作用，發現問題及時處理，及時上報，及時報警。
五、負責門衛周圍的.環境衛生工作，全面履行江潛市關于門前"四包"的管理職責。
六、當班時間不得擅離職守，不得做與工作無關的活動，如下棋、看書、打牌等。
門衛的制度3
一、目的
為規范公司門衛值班制度，嚴控值班工作紀律，維護良好的企業形象和正常的生產工作秩序，確保公司的合法利益不受損害，有效推動企業生產經營活動的順利進行和經濟的快速發展，特制定本制度。
二、責任
1、負責公司安全保衛工作，做好出入車輛及外來人員的檢查、登記，嚴格執行車輛出入廠區管理制度；
2、負責來及業務聯系人員的接待工作。做到態度熱情、細致周到。對重要的來和業務聯系，應迅速、準確地匯報主管部門；
3、負責公司信函、報刊等郵件的收發工作；
4、負責下班后和節假日期間的廠區安全保衛工作，對緊急情況和突發事件及時報告，妥善處理。
三、內容及要求
1、門衛值班執行二十四小時輪流值班制，值班人員要堅守崗位、忠于職守，晚上12：006：00鎖門，此時間段非特殊原因不得開門，如需請假時，提前安排好接班人員，并對工作做詳細交接；
2、門衛值班員嚴禁將閑雜人員帶入門衛室飲酒、閑聊，不準在值班期間干私活、辦私事；
3、門衛要有高度的警惕性和責任感，認真負責的填寫值班日志和值班報告，如實向主管部門映情況，重要信息要及時饋給有關部門；
4、門衛要熟知公司基本情況，要掌握公司主要部門辦公地址及電話號碼，要有較強的鑒別力和謹慎認真的工作態度，要具有實事求是、任勞任怨、無私奉獻的精神風貌，要具有較高的思想境界。
5、負責節假日、下班后的安全工作及檢查各車間門窗、設備是否關好，負責辦公區、廠區、車間及宿舍（含樓梯過道）的清潔工作，負責公司室外環境的.花草樹木施肥、澆灌及修剪工作。
四、門衛的工作權限
1、門衛有權對出入公司的.各種閑雜人員，非本公司人員進行詢查過問，未經公司相關部門同意，有權制止攜帶易燃易爆危險品的車輛及人員進入廠區；
2、上班時間有權拒絕無本部車間主管簽名的請假條員工出門；
3、門衛有權拒絕推銷員及未經公司同意的人員進入廠區，有權對公司存在的安全隱患進行調查，對重安全隱患要及時報告主管部門。
五、處罰標準
1、門衛值班期間未按規定執行者，視其情節的輕重程度，處以10100元罰款，連續違三次作開除處理。
2、如門衛伙同他人監守自盜的，按所盜物品價值十倍處罰，并立即開除，情節嚴重的移交機關處理。
3、因違規定給公司造成嚴重損失者，視其情節進行加倍處罰，必要時要承擔一定的法律責任。
六、附則
1、本制度自頒布之日起執行；
2、本制度僅適用于本公司；
3、本制度解釋權歸本公司。
門衛的制度4
為了維護正常的教學秩序,使幼兒園師生財產免受破壞和損失，切實保障師生員工人身安全，特制定門衛制度。
一、幼兒園門衛實行24小時值班制度，門衛必須持證上崗。
二、值班人員必須嚴守崗位，認真履行值班制度，恪盡職守，不得擅自離開崗位。
三、做好來訪人員登記和驗證。來訪人員進園必須征得門衛同意，經驗證登記后方可入內，未經允許外來人員不得隨意進出園。更不準以任何借口無理取鬧、影響幼兒園工作，對那些不聽勸告、尋釁滋事者，應立即報警。
四、外來機動車輛未經許可不得進入園內，應在規定位置停放。
五、嚴禁各種商販進入園內或在園門口擺攤叫賣。
六、本園家長接送幼兒，需憑幼兒園發放的.接送卡，不在正常時間段接幼兒需做好接領幼兒登記，嚴防孩子走失。
七、早晚接送幼兒的時間段開啟幼兒園大門，其余時間關閉幼兒園大門并上鎖。
八、負責園內及周邊安全防范工作，每天做好幼兒園的早中晚巡視工作，發現各種不安全隱患，及時采取處理措施。
九、熟悉火警、急救等緊急措施，發生事故及時報告。
門衛的制度5
一、負責本園安全保衛工作，定時開鎖大門，鑰匙不能轉交他人，盡職盡責，維持園內正常工作秩序。
二、外來人員必須登記后經允許方能入園，參觀來訪人員須出示介紹信或有關證件。
三、嚴禁外來機動車輛進入幼兒園，園屬車輛必須停放在指定地點。
四、加強節假日值班保衛工作,安排好值班人員,并認真做好值班記錄。
五、衣著整齊，禮貌待人，工作時間不聚眾聊天，不擅離職守。
六、門衛人員必須監守崗位,切實做好安全保衛工作。幼兒接送時間,認真做好接待工作,嚴防幼兒走失。
門衛的制度6
一、學校門衛是學校安保工作的重中之重，必須高度重視，嚴格管理，完備制度，責任到人。學校門衛管理制度和學校安保人員崗位職責互相聯系，各有側重，要規范操作，有利于學校監督，使學校門衛管理逐步實現制度化、規范化、標準化。
二、學校門崗實行24小時有人值班制度，由專職安保人員負責管理所有時間段安保工作。
三、學校保安員肩負維護校園秩序，保障師生安全和校產安全的重任，在崗人員要遵紀守法，堅守崗位，嚴格把關，文明值勤，努力將學校門崗建成展示學校良好形象的窗口。
四、學校保安員必須嚴格執行學校會客制度，來訪者應該詳細填寫來客登記，寫明進出校的時間與事由，由保安員電話聯系，經確認可以接待后方可入校。
五、學校門衛應嚴控學生課間擅自離校，因特殊情況需出校門的學生應持有離校證明方可放行。上課期間禁止家長和社會閑雜人員隨意進校。
六、學校門口要嚴把車輛進出關。校外機動車輛一律不準入校（特殊情況除外）。自行車進出校門時，必須下車推行，并在指定地方停放。
七、學校保安員要確保到校的報刊、書信、資料及時準確發送，對老師、學生的掛號信、匯款單、包裹單等要盡快通知本人簽收。
八、學校保安員要做好安保巡視工作，特別要加強夜間巡邏。要正確開啟警報裝置，一旦發生情況迅速查明原因，積極保護現場，協助警方處理。
九、學校保安員要有完整交接班制度，接班時，必須互相詢問情況，移交值班記錄，巡視相關場所。門衛人員請假需事先辦理手續；經縣保安公司批準并安排好替代人員方可離崗。學校門崗嚴禁脫崗現象發生。
十、學校保安員要確保校門左右30米內無設攤，校門口內外通道暢通無障礙；周邊綠化景觀無破壞；值班室內外環境整潔無雜物。在學校安保人員認真努力工作下，力爭將學校門衛創建成安全窗口。
新安縣磁澗鎮陳古洞小學
20xx年2月
學校安保人員崗位職責
學校安保崗位是一個關系到維護校園秩序，保障師生和財產安全，塑造學校形象的重要崗位。因此，安保人員必須高度重視，認真負責，履行崗位職責。
一、崗位要求
1、學校安保人員應加強自身學習，努力提高政治思想水平和業務技能，要自覺樹立從事安保工作的光榮感和責任心，努力爭做一個有理想、有道德、守紀律、肯奉獻的新一代安保員。
2、學校安保員在自覺、自律的基礎上，必須接受相關的專業培訓。要具備一定的安保救防知識和應對突發事件的能力。
二、文明值勤
1、學校安保人員要堅持文明值勤，樹立良好形象。要注意文明用語、微笑服務、堅持原則、以理服人。
2學校安保人員要做到堅守工作崗位。不準與校內外人員發生爭執、斗毆。
三、安保防范
1、學校安保人員要嚴格執行學校會客制度。對因公來校人員，要禮貌用語，熱情接待。對私自擅入人員，堅決勸阻，把好大門，切實維護學校正常教學秩序。
2、學校安保人員要加強校內巡視，特別是夜間巡邏，要注意各類門窗、電器、水電開關的'關閉。
3、學校安保人員要提高警惕，加強防范。一旦發生險情事故，要臨危不懼，保護現場并及時報警。要切實協助學校、公安、消防等部門做好防盜、防災、防事故、防破壞工作，為學校安全和社會治安作貢獻。
四、環境整潔
1、學校安保人員要自覺維護學校門崗環境，積極做好包干區域的環境衛生。
2、學校門衛值班室要做到閑人莫入，窗明幾凈，無煙蒂雜物，無危險電器。要堅持天天打掃衛生，保持大門口外和校園通道環境的“潔、靜、美”。
五、接受監督
1、學校安保人員有權利和義務就加強學校安保工作向有關方面提出合理化建議，能主動提出改進工作的方法和措施。
2、學校安保人員在崗期間應識大體，顧大局，遵章守紀，對存在的問題與不足，要虛心聽取意見，努力加以整改。
新安縣磁澗鎮陳古洞小學
20xx年2月
門衛的制度7
一、門衛值班人員要堅守工作崗位,加強工作責任心,不與無關人員聊天,不得擅自離崗,做好記錄。上班人員著裝整潔,準時上班,嚴格執行交接班制度。
二、值班人員要做到勤巡視,勤檢查,每夜不少于4~6次。節日期間更應重視加強巡檢。
三、值班室無關人員請免入室,外來人員和來客必須按規定登記。按要求做好'三簿'登記和保管工作。
四、料、具外出必須持有出門證,無出門證的警衛人員權扣留不準放行。
五、外來車輛進入施工現場,須經值班領導同意。外出車輛務必聽從指揮,沖洗干凈后放可出入。
六、晚上十點關鎖大門,早上六點開啟大門。如有特殊情況,須向門衛講明原因,征得同意后方可出入。
七、非機動車輛進入現場必須聽從指揮,按指定地點停放車輛。
八、非現場工作人員免進施工現場,入場者必須戴好安全帽。
九、嚴禁材料流失,防止失竊,一旦發現照價賠償且罰款,并開除出隊。
十、車輛進出工地,應報安全警鈴確保安全。
門衛的制度8
1、值班人員必需堅守崗位,仔細履行職責,不得擅自離崗。
2、應忠于職守,不徇私情,依法辦事。
3、貨物進出有權查驗,發覺可疑狀況應立刻查問攔截扣留,并向負責人匯報。
4、嚴禁無關人員在乏味內逗留或尋釁鬧事,發覺異樣狀況準時處置,并向領導匯報。
5、加強值班巡邏和夜間守護,重要部位、要害部位、防火部位要做到心中有數,確保要害部位平安,維護正常秩序。
6、發覺治安隱患應該準時反映,發生案件應該庇護現場,并有權報告。
7、對玩忽職守造成損失的,應該擔當相應的經濟賠償責任。仔細負責門前三包衛生工作和須要的范圍內清理保潔工作。
門衛的`制度9
為維護公司資源平安，確保人員、車輛、物資出入平安有序，做好公司生產技術保密工作，提高公司形象，制定以下規定：
一、人員出入管理：
（一）公司員工
1、當班員工原則上不得離開公司，員工須憑工卡進入公司。公司的主要領導及因業務須要外出的人員及司機等外勤人員除外。
2、全體員工應當根據門卡授權范圍執行門禁制度。不得違反門禁制度。
3、管理員工要遵守辦公樓的.管理規定，每晚上9：00自覺離開辦公樓，門衛按時鎖門。
4、車間工人進入廠區應從西門進入，不得從廠正門進入，車輛應統一登記后從正門進入。
（二）外來人員
1、外來人員因事需進入公司，應主動出示有效證件，填寫《訪客登記表》同時領取公司訪客證，方可進入公司。
外來人員沒有聯系到被訪人，可在門衛指定地方等候。
2、門衛應對來訪人員，運用“請問”、“您是哪個單位”、“您找誰？”、“您有預約嗎？”、“您有什么事？”、“對不起”、“請您填寫訪客登記表”、“請您稍后”“請他來接您”等文明用語，做到禮貌待人，文明執勤。
3、訪客來訪，問明狀況，引導車輛停在停車位，填寫《訪客登記表》，并通知要會見的人員來接，方可進入公司。
4、應聘人員來訪，應出示有效證件，并填寫《訪客登記表》，通知人力資源部。
5、夜間外來人員來訪，無預約一律不準入內，不予接待。
6、未經總經理或公司部門領導同意，任何人不得將客人帶入生產廠房和技術中心參觀，拍照錄像。
7、凡已與我公司解除勞動關系、勞務關系者，視同外來人員按以上有關條款執行。如遇強行闖入者，門衛應制止并馬上上報公司相關領導處理。
8、公司任何人員包括工人不的以任何理由帶外來人員進入廠區，假如發覺并核實后，每次處200 元罰款。
二、物資出入管理
（一）公司物資
物資出廠時須由主管部門開具《產品出庫單》等，相關人員及部門負責人簽字批準后，門衛依據單據核對物品無誤并登記后方可出公司。
（二）外來物品
1、供貨商送貨入公司，應辦理外來人員及車輛登記手續，出公司時，門衛依據物資入庫票據或主管部門開具的放行單，核對無誤方可放行
2、外來人員或車輛物品進入時，門衛人員需了解物品狀況，如有危急品、易燃易爆物品等須公司級領導核準后方可進入。
三、車輛管理
1、公司領導（本公司車輛）外出時，門衛值班員需自行登記馬上放行。
2、門衛值班員應對車輛進行引導、停放，維持停放秩序。 進出車輛如有損壞公司財物，門衛值班員應馬上滯留車輛， 并報告管理部后勤等相關領導。
四、日常平安巡察管理
1、巡察時間：夜間每兩小時巡邏一次。巡察時對廠區進行巡察做到：多看、多聽、發覺可疑的人或事，應剛好處理并報告部門相關領導。
2、下班后對公司公共部位進行巡察，檢查水電、門窗是否關閉。辦公樓由門衛在每晚9:00時關閉。
3、如發覺火警應馬上實行有效措施，并剛好通知相關部門領導。
五、門衛崗位職責及遵守的條例
1、遵紀遵守法律，遵守公司的各項規章制度。
2、聽從管理、恪盡職守、文明執勤、禮貌待客。
3、嚴格執行公司門衛管理制度，堅守崗位，發覺問題剛好處理、匯報。
4、不得酒后上崗或擅離崗位、對非本公司的人員、車輛進出要實行查詢登記。信件、報紙剛好送至辦公室，密件或限時信件剛好呈送相關領導。
5、做好大門區域內衛生環境整治和清理。
6、隨時清掃門衛室，保持門衛室干凈衛生。
7、執勤期間要做到大門隨開隨關，留意平安。
8、衣冠不整，穿拖鞋、背心、短褲者不得進入公司。
9、值班人員必需文明執勤，不得看法粗暴，有意刁難員工、外來人員、公司客戶。
六、本制度自頒布之日執行。
門衛的制度10
為加強學校保安員管理，明確保安員崗位職責，規范保安員日常工作，特制定本制度。
一、學校保安員應忠于職守，遵紀守法，著裝整齊，禮貌執勤，禮貌待人，熱情服務。
二、學校保安員堅持優質服務，自覺維護學校的聲譽。
三、學校保安員必須熟練使用學校的各種消防器材，愛護學校公物。
四、學校保安員要嚴格執行學校的規章制度，尊重領導、師生，服從管理。
五、學校保安員要認真做好“防火、防盜、防破壞、防事故”工作，維護學校師生的人身、財產安全以及學校的設備設施安全。保安員要認真落實安全防范措施，維護學校治安秩序。一旦發現問題或遇突發事件，要迅速作出正確的確定和處理，及時向主管部門和領導報告，防止各種意外發生。
六、學校保安員要準時上、下班，不遲到，不早退，認真交接值班情景，填寫值班記錄并簽名。
七、學校保安員不在崗位上睡覺、喝酒、吃檳榔，不離崗、脫崗，不在崗位上會客或辦私事。
八、學校保安員要加強校內四周以及各樓層的巡查。
九、對車輛的.管理：
（1）本校教職工和家屬的車輛出入，要認真做好登記。
（2）正常上課期間對外來人員必須問清工作單位、姓名及事由后聯系被訪人，經允許后先登記再請其進入；如遇直接來找校領導的陌生人員，必須與相關領導聯系確認后才準予入校；如遇上級主管部門或其他單位工作人員來我校檢查、指導工作，應及時報告校長辦公室或與相關處室聯系，并指引來訪人員進校，指揮其車輛按要求停放。
（3）其它無關人員及車輛一律不許進入學校。進入學校的車輛要引導其按指定的地方停放，嚴禁其車輛亂停；出入學校的外來車輛（異常是貨車）要嚴格檢查，出校的物品必須經校領導同意（批條）方可放行。
十、被訪人不在學校，要婉言拒絕其進入學校。
十一、學生正常上課期間因事須離校者，要查看并留存班主任或科任教師簽字的請假條，然后予以放行；否則，值班保安員承擔一切職責。
十二、學校保安員要搞好保安室及周邊衛生，要進取協助學校做一些力所能及的搬運、張貼等工作。
十三、保安人員有事，必須請假，經同意后才許離校，未經同意或自理崗位者做曠工處理，請假后不按時歸隊的做曠工處理，累計警告三次以上者做自動離隊處理。
十四、保安員不服從管理，頂撞主管人員或校領導，或散布謠言、惡意中傷他人的；保安員觸犯法律被治安行政拘留或追究刑事職責的，直接開除出校。
門衛的制度11
1.忠于職守。要本著服務于教育教學的思想，認真學習有關法律規定和安全保衛常識，嚴格執行各項規章制度，堅守崗位，積極維護幼兒園秩序，認真負責地做好保衛和傳達工作，當班期間不做與本職工作無關的事情。
2.定時關閉園門。幼兒園大門一般為晨6:30時開啟，晚6:30關閉。大門開啟后，門衛人員須在室外觀察人員進出大門的`情況。關閉大門后，檢查班級的水、電、門窗是否有漏關現象，然后關閉教學樓。
3.全天開放幼兒園的監控設備。紅外線報警防盜系統在關閉大門后開啟。夜間做好防火，防盜工作，如遇治安事故及時報警。
4.排除事故隱患。如發現本園教學樓、戶外玩具器械等設施已經損壞，應及時采取保護措施，并在第一時間報修，確保不因門窗和外部設施的損壞導致幼兒傷害、失竊等事故；如發現異常情況，應立即采取相應措施并報告有關領導。
5.嚴防有人進園滋擾教學秩序。要認真做好來訪詢問登記工作，對一般來訪者態度要和善，同時務必問清來訪事由。經查詢確認準予放行者，無論因公因私，均須履行出入登記手續。社會閑雜人員及叫賣者一律不準進入幼兒園大門。
6.認真做好園內報刊雜志和信件的收發工作。要做到收發及時，傳遞準確。7.嚴防幼兒園財產流失。園內物品出園門時，應嚴格查清原委，做好記錄，并由當事人簽字后方可放行。如有懷疑，應立即扣留物品，并向有關領導報告。
8.堅守崗位。必須確保傳達室24小時有人在班，做到人不離崗，崗不離人。門衛工作實行崗位責任制，幼兒園對門衛工作人員不另行安排節假日休息。
9.做好傳達室內及衛生包干區（大門內外）的衛生整潔工作。
10.負責幼兒園進出車輛的疏導、管理工作，確保大門內外交通順暢。
11.保質保量地完成領導安排的其他突擊性工作任務。
門衛的制度12
一、門衛室必須嚴格執行按時開關門（鎖門）制度，做到該關（鎖）時必須關（鎖），該開時必須開；開關（鎖）門的具體規定：
1、住校生從周六下午（九年級）和周日（七八年級）到校后，一律不得出校，（有特殊情況必須憑班主任或科任老師簽署意見的假條，并做好登記后方可出校）；
2、每天早上開門時間7：20—7：30，在非住校生進校時門衛要監督，嚴禁非學生進校；在此期間，學生準進不準出；門衛須監守在門口。
3、上課期間（包括早讀、正課晚自習）學生一律不準出校；
4、外來車輛進校必須經允許同意后才開門，下晚自習開門時間為9：00－9：30。在此期間，不允許住校生出校；學生進出時門衛必須監守在門口。
5、非住校生須憑校牌出入學校。
二、門衛室工作人員考核辦法：
1、門衛室必須保證24小時不離人，發現空崗（離崗）一次扣工資20元；
2、沒有按規定履行門衛職責，被督查到一次扣工資20元；
3、因不按規定搞好工作，造成工作失誤甚至造成嚴重后果的學校除給予解除雇用外，并追究相關責任。
4、非學生進入校園必須登記，自己沒有把握的.須請求相關領導同意后才能批準進入校園，私自批準外來人員進入的，一切后果自負。
茅坪民族中學
20xx年9月1日
門衛的制度13
一、門衛是本廠精神文明的.窗口。工作人員在值班時間務須衣飾整潔，對來訪者以禮相待，態度和藹。
二、門衛工作人員必須堅守工作崗位，做好安全保衛工作。
三、傳達室內除正常工作人員及外來聯系工作人員以外，任何人不準在室內談天閑坐。外來聯系工作人員必須出示介紹信，并進行來訪登記，然后方可進廠。
四、上班時間謝絕會客。凡私人電話除急事外一般不傳呼。集體參觀必須持有上級主管部門介紹信，并事先與本廠有關部門聯系同意后才能參觀。個別參觀、照相一律謝絕。
五、凡本廠職工上班一律不準帶小孩，不準帶零食，不準穿拖鞋。進廠時必須衣冠端正，佩戴廠徽（佩在左胸上方），未佩戴者登記上報。外包工、臨時工、外來學習培訓人員應出示臨時工作證。
六、凡本廠職工遲到者必須登記；在上班時間因公外出者，應持有出廠證；凡批準病假、事假、調休等人員應持有準假證；喂奶者必須有喂奶證。所以持證人員必須在門衛登記后才能出廠。無證出廠者，門衛有權登記并及時上報人保科，一律以曠工考核。
七、凡廠內的原料、生產設備、工具零件、成品、半成品等一切物資一律憑成品物資出廠單或實物現金發票出廠，凡私人拎包等物出廠要主動向門衛打招呼。對不符合手續出廠的物品門衛有權詢問、檢查或扣留。
八、各種車輛按指定地點停放，未經批準不準進入廠內。
門衛的制度14
一、總則
第一條、為加強保安隊伍的管理工作，使保安人員值勤執行任務有所依據，確保公司人員、財產、治安、消防安全，特制定本制度。
第二條、認真做好保安管理工作，自覺服從上級管理人員的工作安排，主動帶給配合，做好交接班記錄。
第三條、保安人員代表本公司執行相關規章制度，公司其它部門員工應配合保安人員工作。
第四條、公司保安勤務應每日24小時執行不間斷，其各班各崗執勤時間，由保安主管進行合理安排。
第五條、執勤中應時刻提高警覺，遇有重大災變時，更應臨危不亂，果斷敏捷，作適當之處理，并立即報告上級。
第六條、保安當值班期間發現可疑狀況或發現糾紛事件應及時與相關管理者聯系。對糾紛事件，保安員應穩定事態的發展，并對當事人雙方進行勸阻，以制止事態的擴大。
第七條、對于正在發生的刑事案件或可疑狀況應及時制止并對可疑人員進行查問，狀況嚴重的可直接與公安機關部門聯系。
三、職責
一、職責范圍：適用于本公司全部所轄區域。
二、主要職責
1、貫徹執行公司關于內部安全保衛工作的方針，政策和有關規定，建立健全各項保安工作制度，對職責范圍內的保安工作全面負責。
2、依據制度實施公司人員、財產、治安、消防安全管理工作。
三、崗位職責
1、安全主管職責
⑴負責維護管轄區域內治安秩序，預防和查處安全事故，做好與相關單位的聯系聯防工作。
⑵制定各類突發事件的處理程序，建立和健全各項安全保衛制度。
⑶建立正常的巡視制度并明確重點保衛目標，做到點、面結合。
⑷根據所管轄區域的大小和周邊社會治安狀況，配備相應的保安人員，并對保安人員落實24小時值班制度的狀況進行監督和檢查。
⑸密切持續與保安人員的通訊聯絡，每一天不定時巡視管轄區域的安全工作，檢查各值班崗位人員的值勤狀況并適時進行指導。
⑹完善管轄區域內安全防范措施，檢查安全設施、設備、器材的使用狀況，保證其能在工作中到達預定的使用效果。
⑺檢查管轄區域內有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為，有無違反規章制度的行為，并及時進行糾正，提來源理意見，跟進處理結果。
⑻協調本部門和其他部門的工作，提高工作效率。
⑼接待員工的投訴，協調處理各種糾紛和治安違紀行為。
⑽做好保安人員的出勤統計，業績考核等管理工作。
⑾掌握保安人員的思想動態，定期召開隊務會議，做好思想溝通工作。
⑿定期對保安人員進行職業安全，思想道德和各類業務技能培訓。
⒀做好保安隊各種內外文件、信函、資料的整理歸檔;各種通知的起草以及各類案例處理的書面報告。
⒁以身作則，親力親為，全面提高安全管理工作的質量。
2、保安員職責
⑴維持公司辦公場所內外區域的正常工作秩序。
⑵維護公司內部治安秩序，消除隱患于萌芽狀態，防患于未然。
⑶加強對重點部位的治安防范，加強防盜活動，及時發現可疑人和事，并進行妥善處理。
⑷監督員工遵守安全守則，規章制度。
⑸加強防火活動，及進發現火災隱患苗頭，并消除之。
⑹對違反治安條例的行為，查清事實，收集證據向公司或公安機關報告。
⑺配合領導做好下班后值班工作，檢查公司辦公場所安全狀況及宿舍留宿狀況。
⑻支持、協助相關單位門衛履行工作職責。
⑼妥善保管配發的安保器械，不得丟失和擅自使用。
⑽做好工作交接，正確記錄當班值班日志和案件筆錄，及時提出相關工作報告。
⑾安保人員應做到：
①服從領導，聽從指揮，加強組織紀律性，遇事及時請示、報告。
②堅守崗位，恪盡職守，不脫離睡串崗，不閑聊，不做與工作無關的事。
③明辨是非，持續警惕，遇到復雜問題，多思多想，對周邊狀況仔細觀察。
④遵守制度，堅持原則，機智靈活，注意工作方式方法。
⑤儀態端正，著裝整潔，精神飽滿，態度和氣，言語禮貌，處事公平合理。
⑥工作效率高，到達“四快一圓滿”，即發現快、反應快、到位快、展開快、完成任務圓滿。
四、行為準則
一、個人儀表
1、值班人員須著裝整潔大方，佩戴工作卡，上崗前整理好儀容。執勤中應整肅服裝儀容，對于應急及防身器具等應經常佩帶，或儲備齊全，以應不時之需。
2、站姿正確，坐姿端正。
3、對講機及保安器械要按統一要求佩戴。
二、禮貌服務
1、崗位值班人員回答或詢問客戶時，需使用禮貌用語。
2、熱誠對待客戶，耐心解釋有關要求及規章制度。
3、執勤中應嚴守崗位，不得擅離職守或酗酒、閑聊、閱讀書報、聽收錄音機、睡覺等失職事情。
4、平時應謹言慎行，執行職務時態度和藹嚴正，不亢不卑。
5、當值工作期間不準飲酒。
五、安全保衛制度
一、治安安全管理
1、嚴格按照公司的規定，定時開關大門。
1、車輛出入管理
⑴管制出入公司的車輛，一般接洽業務或參觀訪問，等人員所乘車輛，一律按指定位置依序停放，不按照規定者，保安應即時糾正
⑵一般接洽業務或參觀訪問，以及其它廠商之營業、采購、檢查、安裝等人員所乘車輛，一律按指定位置依序停放，不按照規定者，保安應即時糾正。
⑶對于公司人員停放車輛一律要求一車一位，整齊排放。不得有占用多個車位、越位停車、占用車道等現象發生。
⑷加強對車輛的安全檢查巡視，注意有無載有違禁、危險或易燃物品，發現異常立即上報處理，隨時與安全主管持續聯絡，密切協作，保證車輛安全。
⑸下班、節假日公司的商務車、大眾車鑰匙交由保安管理，無派車單嚴禁交車鑰匙，特殊狀況須經安全主管或經理同意。
2、物品出入管理
⑴物品放行應憑核準的`出門證核對無誤始得放行，經保安確認之后出門證由警衛室按順序裝訂保管。
⑵公司人員經保安查獲有私帶公物或他人物品之嫌者，暫扣留物品，并以下列程序處理：
①記錄攜帶人所屬部門、姓名、時間、地點。
②由攜帶者親書理由，注明品名、數量、由何處取得等。
③狀況嚴重時，不得讓當事人離公司，應速呈報處理。
⑶公司內住宿人員攜帶個人物品出公司時，按下列所定處理：
①攜帶行李、包裹、提箱等大件物品者，應憑保安開具出門證放行。
②攜帶一般日常用品者，由保安人員查驗后放行。
⑷記錄和《物品進出狀況登記表》填寫.人員管制
3、人員管制
⑴協助行政稽查，確實管制員工上下班、遲到、早退、加班人員的考勤記錄。
⑵員工在上班時間因公或事(病)假離公司時，應查驗請假記錄或核對公出事實，始允其外出。各級人員公出或事(病)假由其直接上級核準。經理以上人員可自由出入。
⑶輔導公司員工遵守各項規定，并制止不法行為的發生，維持公司庫區及辦公處所秩序。
⑷上班時間內除公事接洽外，一律謝絕會客。
⑸外界來賓到公司接洽業務或參觀訪問，以及其它公司的營業、采購、檢查、安裝人員等應至警衛室辦理進入公司的手續，發給會客單，并聯絡有關部門接待。非經公司部門人員接待者，不得任其進入公司。凡來訪人員不可攜帶易燃、易爆、劇毒等物品進入公司。
⑹無明確探訪對象的人員，在未明白來意之前，不得讓其進入公司。
⑺所有推銷，收廢品等閑雜人員，未經辦公室允許，不得進入公司。
⑻內部員工在轄區內各項活動要嚴格遵守各項規章制度，保安員在公司轄區范圍內有權監督員工的各種違章違紀現象并據實上報給予嚴肅處理。
⑼合作單位派駐公司的工作人員，須憑胸卡、工作服或其他標識出入。
⑽記錄和填寫《外來人員出入庫登記簿》。
巡查制度
⑴白天：由安全主管或其指定保安員負責巡查，監督公司內部治安、消防及生產安全，發現違規行為及時制止并記錄上報有關領導按章處罰，最大限度地避免安全事故隱患。
⑵夜間：由值班保安員負責巡查，監督公司內部治安、消防及生產安全，發現違規行為及時制止并記錄上報有關領導按章處罰，最大限度地避免安全事故隱患;值班保安每日巡查安全保衛職責范圍至少三次，并做好巡查記錄，以確保公司安全。
⑶交換班時，應將執勤所需器械物品，注意事項交接清楚，并將執勤中所見重要事項或事故，以及巡邏時間等登記入《值班記錄表》。
⑷記錄和填寫《巡邏記錄表》。
二、消防安全管理
1、認真執行消防法規，由安全主管負責安排人員每月定期檢查督促各部門防火安全措施的落實，消除火險隱患。
2、由保安隊長負責安排人員每月定期進行消防設備的檢測、保養、維修，及時排除消防設備故障。
3、檢查辦公及宿舍用電、用水狀況，發現違規行為及時制止并記錄上報有關部門按章處罰。
4、應熟記公司內各處之水、電、燃料、開關、門鎖及消防器材放置地點，以免臨急慌亂，對重要路口電燈、門窗、圍墻等有缺損時，應即上報辦公室處理。
5、密切注意、熟練操作消防控制器，及時處理火警、故障信號，并做好記錄。
6、透過監視器密切監視出入公司人員狀況，發現可疑問及時通知附近有關人員注意和處理，并記錄在案。
7、當班人員不得無故私自離崗，針對天氣突發狀況要關好門窗等。
三、緊急事件之處理原則
1、發現竊盜時，以收回失竊物為首要，并應立即呈請處理。
2、保安人員應熟練安全裝備的使用，了解配置地點。緊急事發生時應鎮靜，以最有效方法使災害減少至最低限度，不可慌張誤事，視狀況按下列程序處置：
⑴決定狀況若尚可解決消除時，速采取行動，并報告上級。
⑵決定事故無法解決，應急速通報有關部門。
⑶日間災害急報有關負責人，夜間災害除急報有關負責人外，決定狀況報派出所110、消防單位119或救護單位120。
⑷夜間或休假日近鄰發生災難時，應將所知及決定是否波及本公司等情形，迅速通報有關負責人。
六、警衛室管理辦法
一、警衛室紀律
1、警衛室是保安工作處所，非保安人員無正當理由不得入內，禁止在警衛室內吸煙、電話閑談、大聲喧嘩、看書、看報等現象發生，違者均按相關規定進行處罰。
2、持續警衛室內的環境衛生，物品放置有序，未經同意，禁止他人物品存放在警衛室。
3、所有保安人員對室內的物品及辦公用品有義務進行保管、交接，并按正常程序對其負責。
4、無正當理由，警衛室應24小時有保安員值守。
二、保安器械的保管
由安全主管負責安排專人保管保安器械，嚴格遵照保安器械的領用和交接制度并做詳盡記錄。
三、保安器械的領用及交接
1、保安器械實行專人保管制度，誰領用誰負責，如有人為毀損現象，照價賠償。如屬故意毀損，除照價賠償外，從重嚴肅處理。
2、保安器械的使用規定：
⑴制備保安器械的使用說明書和使用方法。
⑵任何不當值人員須將器械交回保管人員登記入庫，不得私自保留器械。
⑶依法使用器械，任何人員不得利用保安器械擅自動用私刑。
七、附則
第一條、本準則如有未盡事宜，得隨時以命令形式補充或修正。
第二條、本準則經呈奉總經理核準后實施，修改時亦同。
門衛的制度15
為加強車站治安管理，促進站場作業安全，營造一個治安良好、文明、和諧的車站環境，特制定本制度。
一、凡從大門出入的人員及車輛必須經門衛同意后方可出入，如有物資出廠時，并檢查物、證是否相符，須確定物資憑證合法，方可放行；若一旦發現異常情況，要及時查問，并向車站或車站調度室報告。
二、大門、小門均實行定時開關制，開門時間為：早上8：00――9：30，下午18：00――19：30，其余時間大小門關閉，車站職工及其他段站職工因特殊情況，需提前或延遲出入時，應征得門衛同意后方可出入，任何人不得干擾門衛工作。
三、認真執行車站《定置管理制度》，保持值班室內定置管理和整潔衛生，實行門前“三包”，嚴禁值班室門前亂停亂放自行車、電瓶車、摩托車。
四、按時交接班，工作時間為白班9：00至19：00，夜班19：00至次日早9：00，并做好交接班記錄。
五、嚴格執行車站《勞動紀律管理規定》，上班時集中精力，不干私活，不喝酒，不中途溜號。
六、熟悉站內治安環境情況，掌握使用治安、消防的.報警電話及調度室電話，工作中如發現車站責任區內電、水、門窗、消防設施等未關閉或不安全情況，應及時采取補救措施，自己處理不好時應及時向車站或車站調度室報告。
七、忠于職守，并做到語言文明、禮貌待人，樹立車站文明形象。
八、本制度門衛人員應嚴格執行，否則，車站將按規定納入考核。
【門衛的制度】相關文章：
門衛的制度08-07
門衛值班制度05-19
公司門衛制度12-29
關于門衛制度12-29
門衛崗位制度03-08
機關門衛制度05-17
小學門衛制度08-05
小區門衛值班制度08-03
中學門衛制度08-05
門崗制度門衛職能09-07