環保制度（精選30篇）
在當下社會，很多地方都會使用到制度，制度是指在特定社會范圍內統一的、調節人與人之間社會關系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規)、戒律、規章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規定的正式約束和實施機制三個部分構成。相信很多朋友都對擬定制度感到非常苦惱吧，下面是小編精心整理的環保制度，歡迎閱讀與收藏。
環保制度 1
第一章總則
1、為加強企業環保工作，改善礦區生態環境，制定本制度。
2、礦山企業環境保護工作的主要任務和目標是：積極推進清潔生產，發展循環經濟，努力實現礦產資源集約化、開采方式環保化、生產工藝清潔化、道路運輸無塵化、企業管理制度化、閉坑礦區生態化，促進礦業經濟與生態環境和諧發展。
3、保護環境人人有責。企業領導、員工要認真學習和自覺遵守環境保護法律法規及有關規定，正確處理企業生產與保護環境之間的關系，堅持預防為主，防治結合的.方針，認真執行“誰污染，誰治理”的原則，積極做好污染防治工作。
第二章組織機構
1、建立由法定代表人負責的企業環境保護工作機構，設立環保礦長、明確主管部門、落實企業環保管理人員。
2、定期召開企業環境保護工作例會，分析企業環保工作形勢，研究決定企業環保工作重大事項。
第三章主要職責
1、重視企業生產產生的廢水、粉塵、固體廢物以及噪聲的污染防治，保護礦區環境。把環境保護工作作為管理的一個重要組成部分，納入到企業的日常生產管理中。
2、堅持“誰污染，誰治理”的原則，積極做好企業生產產生的廢水、粉塵、廢渣和噪聲污染治理，提出治理規劃，落實治理資金，有計劃、有步驟地實施污染治理。
3、加強對企業環保治理設施的運行和維護管理，落實專人管理，做好運行臺賬記錄，建立應急處理機制，確保各類環保實施正常運行，各項污染治理措施落實到位。
4、自覺接受環境保護行政主管部門的監督檢查，如實申報企業生產和排污狀況，及時報告有關情況。企業生產工藝和生產規模發生重大改變時，及時向環境保護行政主管部門報告。
第四章附則
1、本制度是企業規章制度的重要組成部分，是加強企業環境保護監督檢查和管理的基本依據，企業各級各部門必須嚴格執行。
環保制度 2
第一章總則
第一條根據《中華人民共和國環境保護法》“為認真執行全面規劃，合理布局，綜合利用，化害為利，依靠群眾，大家動手，保護環境，造福人民”的環境方針，搞好本企業的環境保護工作，特制定本管理制度。
第二條本企業環境保護管理主要任務是：宣傳和執行環境保護法律法規及有關規定，充分、合理地利用各種資源、能源，控制和消除污染，促進本企業生產發展，創造良好的工作生活環境，使企業的經濟活動能盡量減少對周圍生態環境的污染。
第三條保護環境人人有責。企業員工、領導都要認真、自覺學習、遵守環境保護法律法規及有關規定，正確看待和處理生產與保護環境之間的關系，堅持預防為主，防治結合的方針，提倡車間清潔生產、循環利用，從源頭上盡量消滅污染物，并認真執行“誰污染、誰治理”的原則。
第二章組織結構
第四條根據環境保護法，企業應設置環境保護和環境監測機構，企業環保技術人員全面負責本企業環境保護工作的管理和監測任務，改善企業環境狀況，減少企業對周圍環境的污染，并協調企業與政府環保部門的工作。
第五條建立企業環境保護網，有企業領導和企業環保員組成，定期召開企業環保情況報告會和專題會議，負責貫徹會議決定，共同搞好本企業的環境保護工作。
第六條企業環境保護機構應配備必須的.環保專業技術人員，并保持相對穩定。設置一名廠級領導來分管環境保護工作，并指定若干名專職環保技術員，協助領導工作。環保機構只能加強，不能削弱。
第三章基本原則
第七條企業環保工作由分管環保領導主管，搞好企業內的環保工作，并直接向企業負責人負責環保事項。
第八條環保人員要重視防治“三廢”污染，保護環境。要把環境保護工作作為生產管理的一個重要組成部分，納入到日常生產中去，實行生產環保一起抓。
第九條環境保護工作關系到周邊環境和每個職工的身體健康及企業生產發展，企業員工必須嚴格執行環境保護工作制度，任何違反環保工作制度，造成事故者，必根據事故程度追究責任。
第十條防止“三廢”污染，實行“誰污染，誰治理”的原則，所有造成環境污染和其它公害的車間都必須提出治理規劃，有計劃、有步驟地加以實施，企業在財力、物力、人力方面應及時給予安排解決。
第十一條對環保設施、設備等要認真管理，建立定期檢查、維修和維修后驗收制度，保證設備、設施完好，運轉率達到考核指標要求，并確保備品備藥的正常儲備量。
第十二條在下達企業考核各項技術經濟指標的同時，把環保工作作為評定內容之一。
第十三條凡新建、擴建、改造項目中的“三廢”治理和綜合利用工作所需資金、設備材料，必須同時列入計劃，切實予以保證，在施工過程中不得以任何理由為借口排擠“三廢”治理和綜合利用工程的資金、設備、材料和人力等。
第四章環保機構職責
第十四條本企業環保機構職責：
1、在企業分管領導負責下，認真貫徹執行國家、上級主管部門的有關環保方針、政策和法規，負責企業本企業環保工作的管理、監察和測試等。
2、負責組織制定環保長遠規劃和年度總結報告。
3、監督檢查本廠執行“三廢”治理情況，參加新建、擴建和改造項目方案的研究和審查工作，并參加驗收，提出環保意見和要求。
4、組織企業內部環境監測，掌握原始記錄，建立環保設施運行臺帳，做好環保資料歸檔和統計工作，按時向上級環保部門報告。
5、對員工進行環保法律、法規教育和宣傳，提高員工的環保意識，并對環保崗位進行培訓考核。
第五章獎勵和懲罰
第十五條凡本企業員工，在環境保護工作中，成績明顯者給予精神和物質獎勵。
第十六條凡本企業員工玩忽職守，任意排放企業“三廢”，造成污染環境事件，按觸犯《中華人民共和國環境保護法》論處，視情節輕重，給予行政處分，賠款，直至追究刑事責任。
第六章附則
第十七條本制度與國家法律、法規等部門文件有抵觸時，按上級文件規定執行。
第十八條本管理制度屬企業規章制度的一部分，有企業負責貫徹落實和執行。管理部門藥嚴格執行，并監督、檢查。
環保制度 3
第一章 總則
一、環境保護，人人有責。加強環保宣傳教育，努力提高全體員工的環保意識，利國、利民、利已。環保管理制度依據國家的有關法律、法規，結合本公司的實際而制訂。
二、建立健全環保管理制度，是保護和改善工作環境，保障員工身體健康，實現公司、廠區居園綠化，維護周邊群眾利益，提高公司經濟效益，保持公司年產值每年增值。
三、本制度適用于在生產過程中廢水、尾氣、粉塵、廢渣的排放管理和化學危險品的貯存、運輸、使用的管理。
四、環保管理制度是在總經理的統一領導下，實現預防和治理環境污染的一項重要措施。公司環保主管代總經理行使環保職權，有權決定停車，以防止可能出現的環保問題，公司任何人必須無條件服從。
第二章 環保規章制度
一、總經理職責
1，負責環保管理制度的批準;
2，負責建立環保管理相應的組織機構，并明確其職責;
3，提供充分的資源，包括人力配備;
4，負責重大環保事故的處理。
二、公司環保主管職責
1，對為保證環保工程的工藝手段和技術資料的質量負責;
2，定期聽取匯報，及時指導工作;
3，組織審核環保制度和環保措施計劃，并安排實施;
4，負責重大環保事故的調查、分析、報告和處理;
5，定期組織環保及安全文明大檢查工作。
三、制造部部長職責
1，貫徹執行國家及上級有關環保的法規、法令、指示和決定，負責實施公司的環保規章制度，保證實現“三廢”達標排放;
2，組織對員工的.環保知識及操作技能教育，對違反操作規程所造成的環境污染負領導責任;
3，組織并參加本單位各類事故的調查、分析和處理工作并及時上報;
4，加強環保組織領導，支持環保管理員工作。
四、制造部職責
1，認真貫徹執行國家及上報有關環保管理的政策、法令、法規;
2，在總經理和分管領導的領導下，負責本企業的文明生產、環保檢查，總結經驗，指導生產廠環保工作;
3，參加新建、擴建及大修工程的設計審核和竣工驗收;
4，督促有關部門制定和貫徹環保管理制度，檢查各部門、單位和員工對環保管理制度的執行情況;
5，在組織、指揮生產時，必須注意環境保護，如有發現違反環保規章制度或操作規程的應及時制止，避免事故的發生;
6，負責重大環保事故的統計分析，參加事故調查分析，有權對違章人員和事故責任者處以經濟處罰。
五、部級環保主管職責
1，負責環保管理制度、環保計劃、環保操作規程的監督實施;
2，負責建立“三廢處理臺帳”;
3，定期或不定期檢查環保規章制度的實施情況，并定期向部門主管匯報環保工作情況，遇特殊情況及時向部門主管匯報;
4，參與對違反操作規程造成污染的人和事進行調查分析，有權對責任者提出經濟處罰;
5，參加重大污染事故的調查、分析和善后處理。
六、班組長環保職責
1，搞好本崗位設備檢查和維護工作，使其保持完好和正常運行，對本班組因操作失誤造成有毒有害物質泄露及污染事故負直接責任;
2，督促員工合理使用勞保用品，正確使用各種防護用具;
3，負責貫徹、落實公司和廠部的環保管理制度和決定。
第三章 環保管理網絡
公司總經理直接領導環保工作，設立“企管部”為環保管理職能部門，具體負責公司的環保工作。綜合部、經營部等職能部門協助環保部長做好本部門環保工作，對總經理負責。部長為本部環保第一責任人，對公司總經理負責。廠部現場管理人員負責本單位的環保工作。各操作班組長為本班組環保責任人，對廠長負責。各操作工為環保工作實施人，對班組長負責。
組織機構：
公司成立環保管理委員會，同時設立公司級、廠級、班組級環保管理員。
一、環保管理委員會：
主任：徐新建
副主任：胡茂橫、陳建中
成員：王學斌、徐進珍、應志毅、楊錄全、宋廣州
二、廠部環保管理小組
制造部
組長：徐進珍
副組長：應志毅、羅富德
成員：淡社民、夏金星、朱龍山、李承武
三、公司級環保主管：陳建中
四、廠部環保管理員：應志毅
五、班組級環保管理員：操作班各班班長
環保制度 4
1、設立環保管理基金，每人每月100元，當月未出現環保事故，按時發放，出現事故的按情節嚴重處罰處理。
2、加強設備管理，嚴禁“跑、冒、滴、漏”的發生，對出現“跑、冒、滴、漏”造成環境污染、熏壞花草樹木的每發生一次扣除車間全部環保獎金。
3、所有沖洗廢水一律要收集進入污水池，沖洗地面要用噴槍以減少廢水的排放量，違反規定每次罰款100元。
4、生活垃圾由統一暫存于垃圾存放區集中處理，廢油、廢液不能隨便亂倒，一律倒入廢液罐集中處理，私自亂倒的'每次罰款100元。
6、保護環境，從我做起，搞好環境衛生，對各人的衛生區要堅持每天清掃，始終保持清潔，每星期五進行一次大檢查，發現一次不合格扣除效益工資30元，日常檢查發現四次不合格扣除效益工資30元。
7、對生產過程和實驗、化驗用完的試劑、包裝瓶、桶、廢棄物要造冊登記上報，做好化學危險品“三廢”的收集和回收工作，不得隨意亂丟亂放。垃圾桶分類放置，禁止將易燃、易爆、有毒的廢棄物倒入垃圾桶和混入垃圾收集站，對私自亂倒的每次罰款100元。
8、對出現的各種環保隱患和問題及時落實整改，本部門不能落實的，要提出整改方案和防范措施并上報主管部門審批，落實整改和技改。
9、實行獎罰制度，每年底對環保方面表現優秀者進行表彰獎勵。
環保制度 5
一、機關全體工作人員必須嚴格遵守機關工作紀律，堅持考勤簽到制度，無故不簽到為缺勤，考勤設有簽到表和簽到箱。
二、實行查崗制度。局成立績效考評小組，組長由局長擔任，副組長由副局長擔任，各股室負責人為考評小組成員，具體負責績效考評工作。
三、請假審批權限。工作人員請假半天由科室負責人審批。一天由分管領導審批，一天以上三天以內由局長審批，三天以上由局領導班子審批，班子副職請假由局長審批，請假者要寫出書面請假條，否則視為無效，并嚴格履行審批手續，銷假手續和續假手續。
四、局直各單位按照今年制定的工作計劃，分解到人，職責明確，按質按量完成任務，各單位每季度要將計劃落實情況小結上報，局效能辦進行對照考核，考核結果計入年終總評。
五、機關工作人員堅持每周一、五的學習，實行點名制，效能辦組織測試，年終總評時將每人學習和測試情況納入年終考核內容。
六、考勤情況定期公布，納入崗位責任制進行考核。
七、局屬二級機構考勤參照機關考勤制度執行
環保制度 6
為了貫徹落實縣教體局“兩型”學校建設的要求，積極創建“資源節約型和環境友好型”學校，進一步增強我校師生員工節約資源的緊迫感和責任感，樹立健康的生活方式和節約的消費理念，形成“節約資源，從我做起”的良好風尚，牢固樹立生態文明觀念，提高廣大師生“兩型”意識，推進我校又好又快發展。結合我校實際情況，制定以下規章制度。
一、校園環境衛生
1、認真執行國家有關學校衛生管理法規，制定出適合本學校衛生管理的規章制度。
2、 校園內做到環境整潔，路面平整，路邊溝渠暢通，無污水坑凹，無殘墻斷壁，無亂搭亂建、亂堆亂放、亂設攤點、亂掛衣物、亂寫亂畫亂貼及隨地吐痰現象。
3、校園內做到有花、有草、有行道樹，基本消除裸露地面，有適量的.校園綠化美化景點。
4、建立衛生管理組織和管理制度，定期開展健康教育和衛生檢查評比活動。
5、室內衛生要做到整潔，無亂堆亂貼亂畫現象，門窗無破損。
6、積極開展除四害活動，防制措施，落實責任。
7、學校內做到無違章建筑，車輛擺放要整齊。
二、公共場所、生活飲用水、食品衛生衛生
ｌ、認真貫徹國務院《公共場所衛生管理條例》，有計劃、有檢查，衛生監督、監測和技術指導規范，資料齊全。
2、 生活飲用水要符合國家飲用水標準。
3、制定預防食物中毒的措施和食物中毒應急預案。
三、依法節能、合理用能和師生共同參與
1、本規定所稱能源，是指我校使用的水、電、煤常規能源。凡使用學校能源的全體教職員工和學生都必須遵守此規定。
2、我校開展節能工作堅持依法節能、合理用能和師生共同參與的原則。學校加強對節能工作的領導，制定科學合理、適應學校發展的節能計劃，根據上級部門的要求，努力將我校建設成為節能型校園。
3、全校教職員工必須履行節能義務，有權檢舉浪費能源的行為，學校對在節能管理、節能技術推廣方面有顯著成績的老師和學生予以獎勵。
4、學校能源用以滿足教育教學、辦公、住宿學生生活為主，非學校辦學、生活用能學校不予解決。
5、 學校用電實行“計劃用電，節約用電，安全用電”的原則。對違反用電原則的應予以制止和糾正。
6、 學校用水按照年度水指標進行使用，并貫徹執行“節流與開源”的節水原則。
7、學校各級領導要重視節能宣傳教育工作，要利用各種形式強調搞好節能工作的重要性和必要性，強調提倡搞好節能工作是服務育人，管理育人的一項重要內容；強調做好節能工作節省學校資金，目的是更好地保證學校教學、生活的正常進行。
8、 認真搞好節能宣傳教育，做好每年新生入學后的節能教育；評選節能先進集體及先進個人并予以表彰。
9、 在學生中開展節能宣傳教育，設立學生義務節能宣傳員崗位，辦好節能宣傳網站。
10、 學校逐步對非節約能源的設備、設施、器具進行改造、更新。同時后勤水電部門負責對改造后使用情況及經濟效益進行評估。
環保制度 7
為了加強我校校園環境管理，創設良好的育人環境，做到環境整潔優美，風氣積極向上，教學秩序正常，校園綠化、美化，成為社會主義精神文明建設的陣地。特制定以下制度。
1．根據學校建設的標準化要求和學校整體規劃，有計劃地分步實施。努力凈化、綠化、美化校園，創設良好的育人環境，促使學生在優良的環境中健康成長。
2．按班級劃分清潔區，落實后勤人員衛生包干表，抓好班級值日生工作，堅持經常性的清潔衛生工作，保證校園風無長的雜草、墻壁無涂劃、無球印、無腳印、無懸灰，地面上無紙屑、無煙蒂、無果皮、無雜物、無痰跡、垃圾箱內及時清除，屋角屋頂無蛛網灰塵，桌面無新刻刀痕，學校內無衛生死角。
3．校園內環境布置簡樸、美觀、大方，教室、辦公室以及其它各室的門窗玻璃齊全，室內窗明幾凈，光線充足，桌椅排列放置整齊，各種物品放置有序，樓梯、走廊及校內道路、操場清潔整齊。
4．廁所每天要打掃，定期沖刷，并噴灑藥水，使用廁所要講文明，講衛生，保持廁所的整潔，減少臭味，消滅蛆蠅。
5．黑板報、畫廊、宣傳櫥窗的布置要落實專人負責，1個月不少于1期，保持美觀整潔，內容健康，適合兒童趣味，富有教育意義，開工生動活潑。要定期更換版面，并注意正確使用簡化字，注意字體工整，文體規范。
6．綠化、美化校園要有計劃，逐年分期實施，校園內要做到一年四季都能見到常綠植物，對已有的`花草樹木要指定專人養護管理，全校師生要人人做到愛護校園的一草一木。
7．學校各類用房應每月全面檢查一次，發現不安全因素，應及時上報，采取措施進行維修。校園內墻壁、物品要定期粉刷油漆。
8．學校要有健全的校園衛生制度。由少先隊組織檢查小組和校值日每天兩次對全校各室、各清潔衛生區進行檢查評比。
9．教育全校師生養成良好的個人衛生習慣，加強衛生知識宣傳，提高自我保護意識。學校要逐步添置衛生設備，完善學生的衛生保健檔案。
環保制度 8
第一條為切實做好重大突發事件的應急處置工作，提高環境應急響應能力，最大限度地減少環境污染造成的損失，根據上級主管部門及縣委、縣政府有關要求，制定本制度。
第二條局領導班子成員輪流帶班，為帶班期間值班工作的主要負責人。局機關各股室、局屬二級單位輪流滾動值班，為值班期間值班工作的直接責任人。
第三條實行24小時值班制度。按照各單位上報值班人員名單，采取工作日（17：30至次日8：00）、法定節假日（白天8：00至17：30，晚上17：30至次日8：00）輪流滾動方式值班，值班地點設在局辦公樓4078值班室，值班電話，傳真電話：
第四條局辦公室負責應急值班的日常管理，統籌安排，對值班工作進行檢查督促。根據上級要求和值班工作需要，為值班室配置必要的辦公設備和生活設施。
第五條局機關股室、局屬各單位領導應當根據有關要求和值班安排，負責督促本部門值班人員認真履行值班職責，及時妥善處理好值班期間的有關事項。
第六條值班人員的主要職責是：負責來電、來文等信息的接收、記錄、傳遞和處理工作；負責縣委縣政府、縣直有關部門、各級環保部門和局屬各單位呈報的緊急重大情況和各種突發事件信息的報告、處置、督辦和反饋工作；協助有關部門做好群眾來信來訪工作；承辦局領導交辦的其他工作。
第七條值班員人員應當熟悉環保業務知識和應急值班的有關規定，養成恪盡職守、嚴謹細致、文明禮貌的良好作風，不斷提高履行職責和處置問題的能力。
第八條值班人員因特殊情況不能值班時，應當提前向當天值班領導請假并自行協商其他工作人員頂替值班，同時告知局辦公室。值班期間不準遲到早退，不準擅離崗位，不準讓非本局工作人員替班，不準因個人事由占用值班通信設備，不準在值班期間喝酒，不準在值班室做與值班工作無關的其他活動。
第九條值班記錄應當使用專用的值班記錄本，并做到記錄準確、及時、簡明、完整，書寫清晰，頁面整潔。記錄一般包括以下要素：何時、何地、何事、何因、聯系人姓名及職務、聯系方式、領導批示和處理意見、記錄時間及記錄人、處理結果等。
第十條對于一般性質的'政務值班事務，應報告帶班領導，并根據其意見作出處理；對于環境應急事件及其他突發性事件，應立即向帶班領導報告，由帶班領導負責，協調各股室、局屬各單位值班人員按照環境應急相關規定進行處理，并按要求進行信息報送。值班人員在非工作時間遇有上訪對象時，要文明接待，認真做好相關記錄，告知其來訪的時間和地點，特殊情況可根據帶班領導指示，通知相關單位（股室）派人接訪。
第十一條值班人員要提前做好交接班工作，當班期間未處理完畢的工作要向接班人交待清楚，確保工作有序連續。
第十二條值班人員要嚴格遵守各項保密規定，不得向無關人員透露涉密信息，重特大事件和緊急情況的處置及產生的相關信息要按公文保密工作的有關要求管理。
第十三條值班人員要愛護值班辦公設備和生活設施，保持值班室環境干凈整潔，值班完畢后打掃值班室衛生。
第十四條局辦公室定期或不定期對值班工作進行檢查，分析匯總情況，提出改進工作建議。對值班工作兢兢業業、認真負責的值班人員予以通報表揚，對值班工作不扎實、履行職責不認真的值班人員予以通報批評。對因遲報、漏報、瞞報、謊報重要情況和信息造成重大影響和嚴重后果的，要追究有關責任人的責任。
第十五條本制度自印發之日起施行。
環保制度 9
為認真貫徹執行國家有關環境保護方面的法律、法規，切實做好企業環保工作，我公司根據縣環保局的有關要求及謀求企業自身的長期發展需要，特制定本制度：
一、加強學習，提高意識。認真學習國家有關環境保護方面的法律、法規和方針、政策，切實提高全公司的環保意識。組織環保設備管理及操作人員學習環保設備的`操作規程，每年不少于兩次。
二、建立機構、加強領導。建立環境保護管理領導小組，以公司總經理為組長，務車間負責人為成員的領導管理體系。領導小組負責全廠的環境保護工作，組織全廠職工學習有關環保知識；制訂環保制度、計劃；負責重大環保項目的實施；制訂環保規章制度；組織對各有關部門的考核與獎懲等。
三、建立健全環保目標責任制，并進行考核。每年初制訂環保目標，并分解到各部門。領導小組對全廠目標負責，部門負責人對本部門目標負責。年終進行考核，按結果獎罰。
四、加強宣傳教育，營造良好氛圍。采用多種定期不定期進行環保知識教育、培訓。利用黑板辦、文藝活動等多種形式宣傳環保知識和技術，新職工進廠進行環保教育，老職工進行不定期教育，對環保設施操作工送有關單位進行培訓，不斷提高職工的環保意識和技能，營造一個良好的氛圍。
五、加強環保設施建設，優化工作環境。在各關鍵工序上按環保設備設計方案安裝設施，各環保設備由專職的環境保護設施操作工作
嚴格按照操作規程操作。
在操作過程中做好各環保設施的運行臺帳。
環保設備每月進行一次常規檢查，做好維護工作。每半年進行一次環保設施的整修、維護，確保設施的完好及處理效果。每半年委托設計或安裝單位對環保設備進測試、監控，以保證污染物排放達到國家標準。
每次檢查維護后，做好各種工作記錄臺帳，做到有據可查。
六、加強環境衛生，堅持文明生產。搞好室內外衛生，每天下班后都要打掃衛生，車間里只能用拖把拖地板，不能用掃帚掃，用濕抹布揩工作臺，以免灰塵揚起影響環境及健康。
七、配合環境管理單位做好環境監測監控工作，及時按照上級環境監測和環境管理單位要求，做好監測的前期準備工作。
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第一章 總 則
第一條 為了認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，強化“以人為本”的安全理念，進一步規范我我局安全生產投入管理工作，依據《安全生產法》等法律法規的相應要求，結合工程局實際情況，特制定本制度。
第二條 安全生產投入是企業在從事生產經營活動中，為了保證生產安全所必須的人、財、物的資源配置。
第三條 安全生產投入應依法管理，工程局及局屬各單位第一責任人對本單位安全生產投入的有效實施負第一責任。
第四條 本制度適用于局屬各施工局、項目部、指揮部、分局及廠、處、費用單位和各協作隊伍(以下簡稱局屬各單位)的安全生產投入管理。
第二章 安全生產投入的內容和要求
第五條 安全生產投入主要包括以下內容:
1、安全宣傳教育和培訓;
2、社會性重大安全活動;
3、生產作業場所的安全設施;
4、安全設備、裝置、器材和安全生產監視測量裝置、儀器、儀表的購置、安裝、使用及維護;
5、勞動防護用品、用具;
6、安全技術規程規范和安全操作規程的配置;
7、塵、毒、噪治理;
8、安全生產課題研究;
9、重大危險源控制與應急預案;
10、安全警示裝置;
11、事故救援和調查處理;
12、安全生產獎勵;
13、安全生產重大會議及其它。
第六條 安全宣傳教育和培訓。按照相關文件及制度要求，圍繞安全生產工作所進行的一切安全生產宣傳活動和為了提高管理人員安全管理水平、施工作業人員安全操作技能，增強從業人員安全生產意識所開展的各類安全教育培訓。
第七條 社會性重大安全活動。國家、地方有關行政管理部門和集團公司、工程局部署的關于安全生產方面的活動。
第八條 生產作業場所的安全設施。安全設施是工程項目施工過程中為保證安全生產所必須具備的設施和外部環境。主要包括:安全平臺及安全圍欄;安全標志牌、安全墩;孔洞蓋板及臨時防護欄桿;棧橋、棧道、懸空通道;通風除塵設施;安全網;安全自鎖裝置;速差自控器;水沖式或干式廁所;隔音值班室;排水及廢棄物處置設施;鋼扶梯、爬梯、簡易木梯;排架、井架、施工用電梯;漏電保安器;安全低壓照明設施;噴灑水車;易燃易爆物品儲存設施等。安全設施的實施必須依照《水利水電工程施工安全防護設施技術規范》及其他有關安全技術規范執行。
項目部的安全設施，必須與本工程項目生產設施同時計劃、同時施工、同時投入使用。生活基地的公共安全設施由基地管理部門統一報局審批安排設置。各單位第一責任人必須保證安全防護設施的有效性。
第九條 安全設備、裝置、器材和安全生產監視測量裝置、儀器、儀表的購置、安裝、使用及維護。安全設備、裝置、器材是指生產施工過程中確保安全生產、環境保護所需的專用設施，如:通風設備及配套裝置、起重設備重新配置的限位裝置等。安全監視測量裝置、儀器、儀表是指生產施工過程中對危險因素和危險源進行監視和測量的設施，如塵、毒、噪檢測儀、起重設備警示裝置、地質裂變觀測裝置等。
各單位必須保證安全設備、裝置、器材和安全監視裝置、儀器、儀表的投入滿足生產安全需要，并做好日常維護管理。
第十條 勞動防護用品、用具。勞動防護用品、用具是指施工生產人員在勞動過程中為免遭或減輕事故傷害或者職業危害所配備的防護用品，如:安全帽、安全帶、安全繩、救生衣、電氣絕緣手套、電氣絕緣操作棒、防塵、防毒用品用具等。勞動防護用品、用具應按規定配置，保證質量和數量，不準使用非標準產品。
第十一條 安全技術規程規范和安全操作規程的配置。安全技術規程規范是根據產業特點對生產實施中的經驗總結，對產業自然規律的認識及運用而制定的技術標準和規定，是從事安全生產管理的工具和指南，應根據生產經營活動的需要，對生產技術人員和安全管理人員及部門進行配置，滿足需要;各種安全操作規程是針對某一具體工藝、工種、崗位所制定的安全生產作業規則，應當做到有關生產崗位的人員人手一冊。
第十二條 塵、毒、噪治理。塵、毒、噪是指有毒、有害粉塵、氣體、噪音的施工作業對施工作業人員造成健康影響和安全生產影響的施工作業場所。各單位應采取有效措施，進行防治，保證塵、毒、噪治理措施資源投入。
第十三條 安全生產課題研究。即針對行業生產經營活動的特點，加強對安全高效的設備、工具、工藝方法和有效的安全防護設施的研究開發，加強對安全生產先進管理方法的研究，依靠科學技術保障安全生產。工程局及局屬各單位應當從人、財、物等方面采取積極有效的措施，鼓勵和支持安全生產先進技術及先進管理方法的研究開發及推廣應用。
第十四條 重大危險源監控與應急預案。重大危險源是指施工生產場所、設備、設施及危險物品的使用、存儲、搬運、加工過程中，可能發生較大的人身傷害和機械設備損毀的情況及因素。為了預防重大事故的發生，降低事故造成的損失，工程局及局屬各單位的安全管理部門應建立動態的重大危險源管理臺帳，加強對重大危險源的`監控管理，對重大危險源預案所需的人、財、物資源的合理配置和有效使用。
第十五條 安全警示裝置。安全警示裝置是指施工場所、設置及危險部位設置的安全警示性裝置，如:施工道路、施工現場與設施設置的安全警示牌、柱、安全墩、指示信號燈及大型施工機械設備安裝的警示信號燈等。各單位必須嚴格執行安全警示規定，確保及時、有效設置。
第十六條 事故救援和調查處理。一旦事故發生，各單位應當迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產損失。工程局要求各單位必須保障事故救援和調查處理的資源投入。
第十七條 安全生產獎勵。工程局對在安全生產方面做出顯著成績的單位和個人，按照有關規定進行獎勵，如:安全生產月獎、單項獎、特別獎、年度安全生產兌現獎、安全生產先進單位、集體、個人獎勵等。局屬各單位應依據工程局安全獎懲辦法制定本單位的實施細則，確保獎懲兌現。
第三章 安全生產投入的計劃和實施
第十八條 安全生產投入計劃以施工項目基礎、自下而上、由年度到季(月)度制訂。局屬各單位以及根據本單位生產經營特點制定安全生產投入年度季(月)度計劃和單項計劃，報上級安全主管部門。
第十九條 年度安全生產投入計劃以及根據本單位年度生產經營項目進行編制，在下達年度生產經營計劃同時下達安全生產投入計劃，由單位安全生產第一責任人批準后實施。
第二十條 季(月)度安全生產投入計劃是在年度安全投入計劃實施中，進行階段性的調整和細化，根據季(月)度生產計劃安排和生產安全需要編制，由單位安全生產第一責任人批準后實施。
單項安全生產投入計劃是對重要安全技術措施編制安全投入計劃，應在實施前一個月編制。
第二十一條 局屬各單位應做好對安全生產投入的計劃管理，明確主管部門行政副職、主管部門、協管部門和分管負責人員。編制的計劃應做到對項目、投資、實施方案、實施負責人、完成期限、驗證人等清楚表述，履行編制、審核、審批手續。
第二十二條 各項目部安全生產投入計劃的編制，應根據項目類別和特點，按部門職責分工編制，如:安全設施投入計劃和重大危險源監控安全投入計劃應由安全管理部門會同工程管理部門編制，施工機具的安全裝置安全投入計劃應由設備物資部門編制，安全教育、培訓安全投入計劃由勞資管理部門會同安全管理部門編制，勞動防護用品安全投入計劃應由安全管理部門編制等。安全生產投入計劃應通過相關管理等部門評審會簽，由項目主管行政副職審查，項目安全生產第一責任人批準實施。
第二十三條 安全投入是實現安全生產的有力保證，各單位主要負責人要根據項目安全生產投入計劃、積極籌措，優先安排安全生產投入資金，不得以任何理由和生產經營的其它需要，縮減安全生產投入或挪用。
第二十四條 各單位項目簽訂工程分包合同時，要將“保證安全生產投入的有效實施”的要求寫入技術和商務條款中，要根據有關法規的要求，在合同中明確雙方應承擔的義務和責任。各項目要根據合同的規定，監督分包施工隊伍實施安全生產投入。
第四章 安全生產投入的監督管理
第二十五條 局屬各單位應定期召開安全生產專題會議，研究解決安全生產投入工作方面的問題，通報實施情況，檢查和部署工作。
第二十六條 局屬各單位應根據本單位承建工程特點，將安全生產投入情況及實施結果形成記錄并進行經常性檢查。安全生產投入計劃應形成完整的工作臺帳，專人負責，嚴格管理。
第二十七條 各單位負責人應結合年度工作總結、月生產計劃會定期進行“安全生產投入”工作專項檢查和總結。各級安全監督管理部門對各項目安全生產投入實施情況進行監督檢查:是否形成管理制度;是否根據生產經營活動特點和需要及時編制了安全生產投入計劃，計劃是否圍繞生產安全需要及時進行有效調整并得到實施;安全生產投入資金是否得到保證;安全生產投入管理是否分工明確、責任到人等。檢查結果應形成書面記錄，如發現問題，應下達整改通知單，要求及時整改。
第二十八條 安全生產投入計劃和分項(類)統計按職能部門工作職責分工負責，匯總到財務及安全管理部門存檔，統計報表由安全管理部門歸口逐級按規定時間上報。
第二十九條 安全生產投入是確保生產經營活動生產安全的資源保證，局屬各單位應認真執行國家行政部門安全生產投入規定。
第三十條 局屬各單位應按照國家和地方政府有關規定，建立和提取安全生產專項費用。
第五章 附 則
第三十一條 本制度由工程局安全監察委員會辦公室負責解釋。
第三十二條 本制度自下發之日起執行。
環保制度 11
一、目的
為進一步落實企業環境保護的主體責任，認真貫徹執行國家和地方頒布的環保法律法規，切實保護和改善環境，防治污染和其他公害，保障公眾健康，規范企業員工的環保行為，提高企業的環保工作水平。根據國家法律及江蘇省市區環保部門的有關規定，在我公司《職工獎懲條例》的基礎上，修訂本制度。
二、范圍
凡我公司所屬的各分廠區、生產車間、職能部門、輔助車間均在該制度管理范圍之內。
三、職責
1、安環部負責環境保護考核的歸口管理，會同辦公室對公司范圍內的環境管理運行和活動情況進行監督、檢查和考核，負責提出考核意見，實施考核。
2、財務部負責根據管理結果實施環保考核的扣款。
3、其它管理部門均可對安環部環境保護、環境風險考核的實施過程進行監督。
4、其它各部門負責本部門環境保護及環境風險活動的管理，接受安環部、事業部對環境保護及環境風險的整改要求和考核。并對本部門違反管理規定的人員進行考核。
四、定義
“異常排污”是指生產過程中發生的超標排放、無組織排放、環保設備停運排污、有毒有害廢棄物處理不當，以及各種有害污染物嚴重跑冒、泄漏、溢流等影響環境的情況。
“環境污染事故”是在生產過程中，因管理、操作、施工不當、工藝控制、設備裝置原因或其它因素，造成公司內部環境和周邊環境污染的事故。
“現場管理”這里是指用科學的標準和方法對生產現場各生產要素，包括人、機（設備、工具、工位器具）、料（原材料）、法（加工、檢測方法）、環（環境）、信（信息）等進行合理有效的計劃、組織、協調、控制和檢測，使其處于良好的結合狀態，以達到優質、高效、清潔、均衡、環保、文明生產的目的。
五、考核項目及內容
考核項目為綜合管理、污染物排放監督、環保設施運行管理、環保舉報投訴、異常排污及環境污染事故等。
六、考核形式
考核檢查的方式有日常巡查、專項檢查、隨機抽查和上級管理部門督查，根據檢查情況進行評分，評分作為公司《職工獎懲條例》中嘉獎內容的重要參考依據，并對檢查中發現的不規范行為進行罰款。
七、考核辦法
（一）綜合管理考核
1、各部門、車間應建立健全以主管為第一責任人的內部環保管理體系，及時、認真填寫各項環保臺賬，安環部進行定期檢查，臺賬記錄不符合要求，對該部門當班責任人罰款10—50元。
2、各部門、車間應建立健全以主管為第一責任人的現場管理體系，按照公司的管理制度，開展生產現場規范化管理工作，有安環部進行檢查，不符合規范要求的，對該部門當班責任人罰款10—50元。
3、各車間、部門應定期開展環境隱患自查工作，建立健全環境隱患排查制度，并對發現的隱患進行“五落實”整改，確保環境安全達標。
4、廠區內行駛的.車輛，裝載易發生散落或揚塵情況的物質時，必須加蓋油布或做其他防護處理。未做防護處理的，罰責任人10—50元。第二次發現，加倍罰款并連帶處罰該部門主管。
5、各車間、部門對各自包干區域的綠化帶、裸露地面負有保護職責。如發生有毒、有害化學品污染土壤，視受污染面積大小，處罰責任部門200—1000元，并由責任部門負責恢復土壤和綠化，受污染的土壤應有責任部門申報總經理批準后做危廢處理。
6、公司或上級管理部門檢查中發現的環保問題，需由安環部下達“環保隱患整改通知單”，經總經理批準后下發責任部門，責任部門需及時整改。無正當理由延期不整改或整改不到位，視情節嚴重程度對責任部門罰款100—500元。
（二）污染物排放考核
各車間要認真學習公司突發環境事件應急預案體系，提高對生產中“三廢”排放、跑冒滴漏、突發環境事件的管理水平。
1、廢水排放考核
1）各生產部門、車間主管必須提高環保認知，嚴控用水和排水，除特殊需要，嚴禁有長流水行為，發現一次罰責任部門、車間100元。
2）生產部對公司生產廢水的產生、收集和輸送負有主管責任，因生產行為不當造成廢水超標排放或環境污染的，罰款100—1000元。
2、廢氣排放考核
1）車間應加強對生產設備和廢氣治理設施的巡檢，對生產廢氣的排放進行嚴格控制，除突發情況外廢氣不得隨意直排。發現直排一次，對責任車間罰款100—500元。
2）生產車間作為產污單位，應承擔污染治理的主體責任，確保責任區域內廢氣達標排放，廢氣排放口污染因子被環保主管部門檢測超標并造成重大影響的，對該生產車間罰款200—2000元。
3）車間應加強工藝控制，做好設備、設施的保養工作。因設備、設施維護保養不到位出現的氣體泄露，造成環境污染事件的，對設備、設施責任人處50—500元罰款。
3、廢棄物管理的考核
1）各部門、車間對產生廢棄物的治理負有主體責任，嚴格按照項目環評及公司固廢管理規定要求進行處置，無特殊原因不按照要求處置廢棄物的，對責任單位罰款100—500元。
2）對委外處置危險廢物，處置單位反饋的整改信息，有公司安環部起草“整改通知單”，經總經理批準后下發給責任部門，責任部門需及時整改。無正當理由延期不整改或整改不到位，視情節嚴重程度對責任部門罰款100—500元。
（三）環保設施運行情況考核
1）車間應安排專職或兼職人員做好環保設備、設施的運行巡檢工作，并按照要求填寫巡檢記錄，確保設備、設施正常、穩定運行。未按照要求進行巡檢或記錄填寫不規范，發現一次對責任人罰款20元。
2）環保設備、設施發現異常，所在部門必須及時組織檢修，并向公司領導和安環部匯報。內部力量不能處理的，請示公司領導外協處置。對環保設備設施的異常情況不予以積極處置造成惡劣影響，對責任車間罰款200—1000元。
（三）環保舉報或者投訴考核
1、如出現環保舉報或投訴事件，由安環部對舉報或投訴內容的進行調查，各部門必須全力配合。一經查實因失職所造成，對責任部門罰款100—500元；一經查實屬于惡意舉報或者投訴，對當事人罰款500元并停職學習。
（四）異常排污考核
1、如遇到生產異常情況需要異常排污時，寫明異常排污的應急措施，及時通知生產部、安環部，并報主管生產的副總批準。
2、因環保設備檢修或因故處理能力不足，車間無法迅速落實停產而需要臨時超標排污的，車間需提前一天向安環部提出申請，并填寫“異常排污申請單”，經主管安環的領導審批同意后方可執行。
3、如遇到降水天氣，根據降水輕度對10—15分鐘的初期雨水進行收集、處理，后期雨水可直接從雨水系統外排，污水站對外排雨水情況負責，有安環部進行監督。
（五）環境污染事故考核
一旦發生環境污染事故，發生部門必須立即啟動現場處置方案，落實應急措施，降低污染程度和損失，并在3分鐘內通知生產部和安環部，事故處理應遵循“四不放過”原則。
1、有下列情形之一的，即為一般環境污染事故。發生一般環境污染事故，對責任單位罰款500—1000元，直接責任人罰款50—100元。
1）綠化損害或土壤污染面積在20—50㎡。
2）設備泄露或煙囪冒煙異常超過10分鐘。
3）廢水或溶劑進入雨水系統的數量0.25噸以內。
4）經濟損失為5萬元以下。
2、有下情形列之一的，為較大環境污染事故。發生較大環境污染事故，對責任單位罰款1000—5000元，直接責任人罰款100—500元。
1）綠化損害或土壤污染面積超過50㎡。
2）設備泄露或煙囪冒煙異常超過20分鐘。
3）廢水或溶劑進入雨水系統的數量超過0.5噸。
4）經濟損失為5—10萬元。
5）廠區工人或周圍群眾健康造成影響。
4、有下情形列之一的，為重大環境污染事故。發生較大環境污染事故，對責任單位罰款5000—10000元，直接責任人罰款500—1000元。
1）經濟損失超過10萬元（含超標排污費、環保部門罰款及環保賠償等）。
2）導致人身傷殘會死亡的。
八、符合下列條件之一的可給予一次性獎勵50—500元：
1、全面落實環保責任制，單位環保指標得到有效控制，經考核取得優異成績的；
2、在環保管理、競賽等活動中取得突出成現的；
3、嚴格執行環保規章制度，在制止和糾正違章作業、違章指揮上堅持原則，對環保作出特殊貢獻者；
4、精心操作，保持生產穩定，認真執行巡回檢查制度，及時發現和消除事故隱患成績顯著者；
5、對公司環保制度提出修改性意見，經研究被采納者。
6、對生產工藝提出調整建議，經落實有效降低“三廢”產生量的。對于及時發現、避免重大事故或在事故事故初期處理果斷、及時，奮勇搶救人員和企業財產，防止事故蔓延、擴大、減少事故損失貢獻突出者。
九、附件
1、本制度自20xx年01月01日起正式執行。
2、本制度執行后將根據實際工作需求進行修訂。
3、附件一：安環部考核檢查評分表
環保制度 12
1、認真貫徹執行國家和上級的安全生產方針、政策、法律法規和規章制度，在公司總經理和安全委員會的領導下，負責公司的安全管理監督工作。
2、負責組織制訂、修訂公司安全環管理制度和安全技術規程，編制公司安全技術措施計劃，并監督檢查執行情況。
3、參與新建、改建、擴建工程的“三同時”審查監督和驗收工作，使其符合國家法規要求。
4、負責組織安全生產大檢查，督促解決有存在的問題，糾正違章指揮和違章作業，遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其停止作業，并立即報告有關領導。
5、會同有關部門對公司員工藝進行安全教育和安全知識學習培訓，組織新入礦工人的'三級安全教育，配合上級部門搞好特種作業人員的安全技術培訓和考核，組織開展各種安全活動。
6、負責抓好勞動保護用品，保健食品和防暑降溫飲料的計劃、采購、管理、發放和使用的`監督檢查工作。
7、負責生產、火災、爆炸及環保等事故的統計上報工作，參與事故的調查分析和處理，負責建立和管理公司的安全檔案工作。
8、會同有關部門搞好公司職工安全衛生、健康和勞動保護工作，不斷改善勞動條件。
9、建立健全安全管理網絡，指導基層安全工作，定期召開安全專業人員會議，加強安全基礎建設。
環保制度 13
一、環境保護目標責任制
為保護環境，創建“環境友好型企業”杜絕各類環保事故的發生，經公司研究，制定如下環境保護目標，望各有關部門和人員認真執行：
1、杜絕各類重大環境污染事故的發生。
2、杜絕采購不符合國家標準或行業標準的勞動保護用品、設施設備，采購勞動保護用品、設施設備時要索取相關證明和使用說明書，并嚴格按照說明書的要求使用或安裝、調試、運行。
3、新建、改擴建項目時，環境保護設施要與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。
4、新建、改擴建項目時，應首先進行環境影響評價，環境條件不符合禁止建設和施工。
5、新建、改擴建項目試生產運行正常后3個月內進行現狀環境影響評價，并向有關部門提出驗收申請，驗收不合格禁止繼續生產。
6、嚴禁向生活水體排放各種含有害物質的污水。
7、污水排放的各項指標完全符合國家有關標準。
二、環保崗位環保責任制
1 、目的為明確公司各級人員的環境保護（簡稱環保）的職責，加強對環保的領導和管理，保障員工在生產勞動過程中的健康及環境不受污染，防止發生環境污染事故/事件，根據《環境保護法》等政策法規以及行業性法律法規的要求，制定本責任制。
2 、適用范圍
2.1本責任制適用于公司范圍內的環保管理。
2.2各級管理人員必須貫徹“誰主管、誰負責；誰為主、誰負責。管生產，必須抓環保”的原則，公司、部門、車間的主要領導是公司、部門、車間環保工作的第一責任人，對公司、部門、車間的環保工作負主要責任，即“一把手負責制”。各級管理人員必須對公司、部門、車間下屬人員貫徹執行本規定負責，真正做到縱向到底、橫向到邊，各負其責。
2.3總經理為公司環境保護第一責任人，對企業的環境保護全面負責。總經理授權公司安環部管理環保工作。安環部是公司環保工作的日常管理機構。
三、各級部門環保責任
3.1安環部環保職責
3.1.1貫徹執行國家有關環境保護工作方針、政策、法令和上級有關規定，結合公司實際情況，制訂和完善環境保護管理制度和工作計劃，并負責具體實施。
3.1.2根據國家環保部門排放標準，確定控制檢測點，布置檢測項目，匯集檢測數據，遇有超標情況及時調整。
3.1.4落實上級有關部門下達的各項環保指令。監督環保管理制度的執行，發現問題組織有關部門協商討論，拿出解決問題的辦法，隨時向公司領導匯報。
3.1.5負責組織起草各項環保制度，并負責組織評審。
3.1.6負責對公司的環保設備、電器等申請技術改造。
3.1.7參加公司新建、擴建、技改項目的方案研究、設計審查和竣工驗收。嚴把“三同時”關。歸口管理建設項目環保工作。
3.1.8負責公司環保工作的宣傳。
3.1.9負責公司環保工作的日常管理、運行。
3.1.10負責對環保治理設備的檢查，保證其正常運行。對三廢處理設施的運行參數負有控制責任。
3.1.11在制訂或審定有關設備XX、改造方案和編制設備檢修計劃時，應有相應的環保、減噪等措施內容，并確保實施，定期維護保養。
3.1.12組織環保設備專項檢查，按時完成技術措施和隱患整改計劃。
3.1.13協助環保行政管理部門進行環境污染事故的調查和處理工作。
3.1.14建立健全公司環境保護管理和環境保護設施設備運行管理制度，確保各類環境保護設施設備安全、有效、正常地運行。
3.1.15組織制定有關設備維修、保養的安全環保管理制度及安全操作規程，并負責貫徹實施。
3.1.16負責監督檢查各部門、車間、崗位環保工作，確定環保治理設施正常運行，在環保治理設施一旦出現故障時，有“三廢”外排的生產工序必須采取應急措施，以盡可能減少污染物的排放。
3.1.17負責編制環境事故應急預案，并定期組織人員進行演練。
3.1.18負責對員工定期進行崗位技能培訓，定期監督考核和監督管理。會同有關單位，運用多種形式，開展環保的宣傳教育工作。
3.1.19根據有關規定組織并參加污染源的監測工作，掌握污染物種類、排放量，排放濃度及排放規律，建立污染源檔案，定期進行核對修正。
3.1.20負責定期、不定期檢查企業產生污染的生產設施和污染防治設施運轉情況。依據環境保護制度提出獎勵或處罰意見。積極推廣采用環保新技術、新設備、新工藝，解決公司污染防治工作中的難題，并做好有關資料搜集工作。
3.1.21負責定期、不定期自行監測企業廢水排污口、煙粉塵和廠界噪聲，掌握企業污染物排放濃度和排放總量，并按時準確填報環保統計表。
3.2生生技部環保職責3.2.1負責認真貫徹執行國家和地方各項環保法規、制度和標準。根據公司環保管理制度，制定所屬各生產車間的實施細則，并負責落實。
3.2.2生產部是公司生產環節環保的責任部門，也是公司落實環保工作的重要部門，對車間發生的環保事故負責。
3.2.3在保證生產安全的前提下組織指揮生產，發現違反環保管理制度的行為，應及時制止并根據污染情況及時做出處理，同時通知安環部共同處理。
3.2.4負責處理公司環境污染事故和污染事件，應立即采取防止污染的應急措施，對重大、特大環境污染事件應在發生事故后立即匯報。
3.2.5貫徹操作紀律管理規定，搞好生產調度工作，杜絕或減少非檢修計劃停工和跑、冒、滴、漏等污染事件的發生。
3.3辦公室環保職責3.3.1貫徹國家和地方政府環保、職業健康安全方面的法規，執行公司環保、職業健康安全方面的規章制度。
3.3.2協助公司領導貫徹上級有關環保工作的指示，及時轉發上級領導環保部門的有關材料，及時組織會審并打印、下發。
3.3.3負責接待上級環保部門的監督檢查和指導。
3.3.4在采購辦公用品時應優先考慮符合環保要求的產品。
3.3.5負責制定辦公場所節約用水、用電、小車管理制度，配合環保應急預案并督促檢查實施。
3.3.6負責公司辦公區、生活區內環境衛生管理工作。
3.3.7負責食堂產生的食物垃圾及生活垃圾等的處理。
3.3.8認真貫徹執行國家的法律法規，把抓好環保工作作為對員工考核的內容之一列入員工上崗、定級、評獎、晉升的考核條件中。在工資和獎金分配方案中，加入環保方面的'要求。
3.3.9負責環保技術人員外培訓，以提高工作人員的環境意識和水平。
3.3.10負責協助環保部門做好環境污染突發事故的調查與處理工作。
3.3.11在公司管理總體規劃中突出環保優先的思想。
3.3.12在對各部門考核評比時，同時考核環保工作;編制經濟責任制時，把環保內容納入責任制內容，堅持環保否決權。
3.4財務部環保職責（含倉管部）
3.4.1審查勞動防護用品、環保設施、教育等經費預算支出及合理使用情況。
3.4.2支持配合《環保監督與考核管理細則》的執行，優先保證投入，審查各項環保獎勵基金的支出。監督和保證環保費用的正常開支。
3.4.3在編制檢查基本建設和工程計劃的同時，編制檢查環保配套措施計劃，并經常檢查執行情況，并報送有關部門。
3.4.4建立環保費用專戶，設立環保投資科目，按規定提取環保費用。
3.4.5對倉庫儲存的危險化學品建立登記管理臺帳，實物要與賬目對應，加強危險化學品倉庫的安全管理，防止危險化學品丟失或因包裝桶損壞而泄漏。
3.5化驗室環保職責3.5.1配合技術部對主要的污染物排放進行數據及化學成分分析。
3.5.2配合環保部門做好環境監測工作。
3.5.3負責制定化驗室環境監測管理制度，并貫徹實施。
3.5.4負責制定化驗室環境監測化學試劑、有毒、檢測儀器設備、易燃易爆物品使用管理制度，并貫徹實施。
3.5.5負責檢驗過程中使用的有毒有害化學試劑儲存使用，及排放前的無害化處理工作。
3.6采購部環保職責
3.6.1負責各部門環境保護工程項目設備、材料的訂貨、供應工作，并對采購產品的質量負責。
3.6.2負責環境監測儀器、藥品的及時采購和供應。
3.6.3負責公司可回收利用的固體廢棄物和危險廢物的收集分類和處置工作。
3.6.4按檢修計劃及時供應環保治理項目所需設備、材料。
3.6.5加強對購入設備、配件及有關原材料的質量管理，使其性能符合環保要求，確保生產產品是國家有關環境管理法律規定的環保產品。
3.6.6督促檢查供貨方產品運輸、裝卸必須采取環境保護措施，嚴防環境污染事故的發生。
3.7生產車間環保職責3.7.1貫徹落實國家及地方環境保護法律、法規和方針、政策，將公司各項環保管理制度落實到實處。
3.7.2貫徹落實環保設施設備運行管理制度，確保各類環境保護設施設備安全、有效、正常地運行。
3.7.3采取有效措施，嚴格控制廢氣、廢水、固體廢棄物的排放，確保完成公司下達的污染物排放控制指標。
3.7.4加強設備操作與管理，完成公司職能部門下達的節能、降耗、減噪等。控制檢修計劃。
3.7.5貫徹工藝操作紀律管理規定，杜絕或減少非檢修計劃停工和跑、冒、滴、漏等污染環境事件的發生。
3.7.6配合環保部門做好環境監測工作。
3.7.7嚴格遵守公司勞動紀律和安全操作規程，確保安全生產，搞好現場管理和責任區環境衛生工作。
3.7.8協助環保部門進行環境污染事故的調查和處理。
四、各級管理人員環保責任
4.1總經理環保職責
4.1.1公司總經理是公司環境保護第一責任人，對企業的環境保護全面負責。必須認真貫徹執行國家和地方各項環保法規。負責組織對重大環境污染事故的調查處理。
4.1.2總經理是公司環保事務最高執行者，有權調配全公司員工和環保物資。加強對環境保護活動的領導，決定環境保護方面的重要獎懲。
4.1.3批準公司環保管理制度的實施、環保技術規程、環保措施、檢修和長遠規劃。
4.1.4按照環保法律的要求，結合公司實際工作，設立環保機構，配備專、兼職環保人員。定期聽取環保部門的工作匯報，及時研究、解決或審批公司有關環境保護的重大問題。
4.1.5總經理負責或安排其他人員配合上級主管部門進行檢查、調查工作。
4.1.6負責組織人員對項目進行環境影響評價、三廢處理設計和施工以及環保“三同時”驗收等工作。
4.1.7在發生緊急事故時，總經理是公司的總指揮，負責組成指揮部研究、制訂應急計劃，組織應急小分隊實施應對。
4.2安環副總經理環保職責4.2.1協同總經理做好日常各項環保工作。
4.2.2副總經理是環保事務的第二執行者，發生污染事故時，在總經理不在現場的情況下，代替總經理指揮工作，執行環保應急預案，減少污染。
4.2.3定期召開環保工作會議，分析解決生產中存在的環保問題。
4.3.2監督檢查部門對環境保護各項規章制度的執行情況，及時糾正失職和污染環境的行為。
4.2.5組織制訂、修訂環保規章制度、技術規程和編制環保技術措施檢修計劃，并認真組織實施。
4.2.6統籌安排協調生產、發展和環境保護工作的關系，組織相關職能部門制定環境保護管理規章制度。組織管理人員學習有關文件和業務知識，檢查環保工作的落實情況，總結推廣環保工作先進經驗，表彰先進單位及個人，提出環保工作努力方向與目標。
4.2.7組織領導環境保護設施的試運轉、驗收等工作。
4.2.8負責劃分生產環保工作的管理范圍。
4.3生技副總經理環保職責4.3.1生產副總是生產系統環保工作的第一責任人。
4.3.2負責在主管生產的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比環保工作。
4.3.3負責職權范圍內的環保檢查工作，落實環保整改項目的實施。
4.3.4負責生產中產生的“三廢”達標排放工作；全面完成公司下達的各項管理指標。
4.3.5負責公司各項環保管理制度在生產系統貫徹實施，落實環保管理考核。
4.3.6承擔生產環保設備的運行、維護、保養的管理責任。生產現場管理、區域衛生管理。
4.3.7負責對公司環保工作做出合理性設計、建議，以改進公司內部各項環保工作的完善。
4 4.4環保副總環保職責
4.4.1環保副總是三廢處置達標工作的第一責任人。
4.4.2認真宣傳、執行環保的方針政策、法律法規，并監督檢查各部門，特別是生產車間的執行情況。
4.4.3負責配合技術部制定環保管理制度及各種環保設備維修、改造計劃。
4.4.4負責配合上級主管部門進行檢查和調查工作。
4.4.5配合生產副總處理各種應急事務。
4.4.6定期或不定期組織人員對全公司的環保設施的運營進行檢查，發現隱患應立即上報并組織人員進行整改，落實清潔生產工作計劃。
4.4.7負責制訂考核辦法，對環保工作人員進行考核。
4.4.8對環保有貢獻者及事故責任者提出獎懲意見。
4.4.9負責組織環保事故的調查處理工作。
4.4.10負責組織、協調環保的監測工作。
5 4.5財務部經理環保職責（含倉管部經理）
4.5.1嚴格財務制度，確保環保措施費用的支出和合理使用，不準挪做他用。
4.5.2建立環保措施費用臺帳。
4.5.3參加公司重大環保會議及其他重大環保管理活動。
4.5.4負責對綜合利用產品、回收利用的物資進行單獨計算成本和利潤。
4.5.5負責對環保方面合同管理及費用監審。
4.5.6負責安排環保經費，確保環保治理經費的落實，及時繳納排污費。
4.5.7參加重大環保事故的調查處理。
6 4.6辦公室主任環保職責
4.6.1認真宣傳貫徹環保的方針、政策、法律法規及項目部環境保護管理辦法。
4.6.2負責辦公區環保工作，協助公司領導貫徹執行上級有關環保管理指示。
4.6.3積極協助公司領導協調解決環保管理方面存在的問題，保證工作中的各種需要及事故處理中的相關保障措施。
4.6.4負責公司領導主持的有關環保會議協調工作，協助公司安全環保管理部門登記、印制有關環保文件。
4.6.5負責生產區域環境綠化與環境衛生的規劃與垃圾外運。
4.6.6參加重大環保事故的調查處理。
4.7采購部經理環保職責
4.7.1認真宣傳貫徹環境保護的方針、政策、法律法規及公司環境保護管理辦法；對本部門的環保工作全面負責。
4.7.2參加公司環保會議及環境檢查，并對環保管理不足提出改進意見或建議。
4.7．3及時組織進購環境保護工程項目設備、材料，并對采購產品的質量負責。
4.7.4及時組織進購環境監測儀器、藥品。
4.7.5及時收集分類和處置公司可回收利用的固體廢棄物和危險廢物。
4.7.6參加重大環保事故的調查處理。
8 4.8化驗室負責人環保職責
4.8.1認真貫徹執行環保的方針、政策、法律法規及公司環境保護管理辦法。
4.8.2全面負責化驗室的環保管理工作。
4.8.3 領導和組織本室化驗員配合環境保護工作，提高三廢成分分析技能，努力改善化驗室工作條件。
4.8.4負責化驗室儀器、物品的使用保管工作，并采取措施，防止環保事故的發生。
4.8.5參加重大環保事故的調查處理。
4.9車間主任環保職責
4.9.1車間主任是本車間環保工作的第一負責人，班組長是本車間環保工作直接責任人。
4.9.2對于公司環保管理部門下達的各項工作，有向下屬員工傳達、宣傳的責任。
4.9.3在車間主任不在現場的情況下，相關環保工作由現場最高職位人員負責調配、落實。
4.9.4有對所在車間的巡檢工日常環保工作的監督責任。
4.9.5加強環保設備管理，規范操作規程，防止污染環境。
4.9.6對車間員工進行環保教育和培訓。
4.10班組長環保職責
4.10.1班組長是本班組環保工作的第一責任人。
4.10.2嚴格履行崗位職責，重點巡檢環保設備運行情況，負責本班日常的環保管理工作。做到日常文明生產、清潔生產。
4.10.3嚴格執行崗位操作規程，對所屬設備加強管理，保持良好運行狀態。
4.10.4設備、設施發生意外事故，要積極組織力量搶救，并立即報告生產領導，認真分析原因，制定防范措施。
4.10.5發生事故及時報告，保護現場，采取應急措施，防止事故擴大。參與當班發生的環保事故調查。
4.10.6檢查工藝指標、設備運行中的環保管理制度執行情況。
4.10.7組織班組員工學習和公司的環境保護管理辦法，遵守適用的環保法律法規，杜絕違章，并積極支持車間的環保工作。
4.11車間巡檢工環保職責
4.11.1車間巡檢工是本巡檢區域內環保工作的第一責任人。
4.11.2巡檢工應對車間所產生的垃圾按照生產部指定地點統一堆放、集中處理。
4.11.3嚴格執行崗位工藝操作規程，認真巡回檢查，準確分析判斷，及時報告處理生產異常情況和各種環境隱患，以免造成環境污染事故。
4.11.4認真維護保養區域內的環保設備，及時消除跑、冒、滴、漏現象。
4.11.5積極參與應急預案的演練，熟悉環境污染事故發生時的應急措施。
4.11.6對生產過程中發生的環境污染事故，要及時、實事求是地向領導匯報，要及時處理和保護好現場，并做好詳細記錄。
4.11.7對生產過程中造成環境污染的人和事，有義務向上級領導反映。
4.11.8嚴格遵守環保管理規章制度，認真學習環保知識，提高環保意識。熟練本崗位操作技能，不斷的提高處理緊急情況的應變能力。
4.12職能部門人員環保職責
4.12.1職能部門人員應對所在辦公地點所產生的辦公廢物應由打掃人按照指定地點堆放，并由辦公室負責人監督。
4.12.2對于因業務關系所在公司范圍內的外來人員，職能部門人員有責任對其違反環保管理制度的行為進行制止、勸說，情況嚴重的追究其責任。
4.12.3對于環保部門對公司的環保宣傳，職能部門人員應以身作則，起帶頭作用，以加大宣傳力度。提高公司環保工作的進程。
4.12.4職能部門人員應對公司環保工作多提寶貴可行性意見，共同關注公司環保工作。
4.13專職安環員環保職責
4.13.1工作責任
1 1. .1 1貫徹執行國家環境保護方面的方針、政策和法令，制定本公司的環保制度，并監督檢查執行情況；
1 12 .2組織環保新技術的學習和交流，推廣環保新技術的應用，促進環保工作的開展；
1 13 .3負責結合公司內有關單位制定企業環保工作制度、計劃和企業長遠規劃，并組織貫徹實施；
1 14 .4負責環境保護獎懲制度，定期向有關部門提出考核意見；
1 15 .5嚴格落實“三同時”的規定，確保環保工作的開展；
1 16 .6定期對車間沖洗廢水取樣，嚴禁超標排放；
1 17 .7積極主動地調查處理各種污染事故，并認真向公司匯報。
4.13.2工作權限
2.1 1對不執行環保工作管理制度，“三廢”排放超標者，有權責令停止排放，進行整改；
2 2.2對企業技術改造或新上項目，有權審查是否執行了“三同時”規定；
3 2.3對隨意傾倒廢液、廢渣的部門及個人有權制止，并提出批評或處罰；
4 2.4有權對單位或個人提出環保工作的意見。
4.13.3工作關系
3.1 1與環保相關的崗位密切聯系，搞好工作銜接，完成有關工作任務；
2 3.2定時向公司辦公會匯報環保工作。
五 、監督與檢查
5.1本制度由安環部、生技部負責對實施情況進行檢查監督。
5.2安環部有權對不落實的部門或個人進行處罰。
5.3各級管理部門負責根據本責任制度進行目標責任分解，并納入公司經濟責任制、崗位責任制中進行考核。
3 3建設項目環境保護管理制度
環保制度 14
第一章總則
第一條為加強和規范省級環境保護專項資金的管理，提高資金使用效益，根據《排污費資金收繳使用管理辦法》（財政部、國家環保總局令第17號）、《排污權出讓收入管理暫行辦法》（財政部、國家發改委、環境保護部財稅〔20xx〕61號）、《山西省省級財政專項資金管理辦法》（晉財預〔20xx〕70號）和《山西省財政廳關于印發財政專項資金分配職責規定的通知》（晉財辦〔20xx〕24號）等規定，結合我省環境保護工作實際，制定本辦法。
第二條本辦法所稱省級環境保護專項資金（以下簡稱專項資金），是指省財政安排的納入預算管理的排污費、排污權專項收入和預算內資金安排的污染防治資金用于全省范圍內環境保護支出的專項資金。
第三條環境保護以當地投入為主，省級專項資金予以適當支持。各設區的市、縣（市、區）人民政府負責本行政區域內環境保護工作，并組織各相關部門做好環境保護項目的具體實施。
第二章專項資金使用范圍
第四條專項資金使用范圍包括：
（一）重點污染源防治項目。指技術、工藝等符合環保產業政策及清潔生產要求的重點行業、重點污染源防治項目。包括納入各級環境保護規劃和主要污染物總量減排計劃，實現污染物減量化排放的各類污染防治和技術改造項目。
（二）區域性污染防治項目。指重點區域、流域實施污染防治及環境綜合整治項目。
（三）符合國家政策導向，對環境保護工作具有重要影響的環境治理新技術、新工藝、PPP模式、環境污染第三方治理等推廣應用示范項目。
（四）環境監管能力建設（限于排污權專項收入安排）。
（五）其他污染防治項目。
第三章專項資金分配方式和申報程序
第五條省級環保專項資金采取“因素法”或“項目申報法”方式分配。“因素法”方式通過資金分配因素測算切塊下達，并明確資金用途。“項目申報法”方式分配通過“以獎代補”、“專項補助”等方式下達。
第六條“因素法”分配方式，由省環保廳按照各設區的市環境治理工作任務需求、上年度上繳排污費金額、主要污染物削減量、環境質量狀況、以往年度項目執行情況等提出分配因素、權重、分配公式并商省財政廳同意后，由省環保廳提出專項資金分配計劃。分配因素、權重等可根據當年環保工作重點和任務調整。
第七條“項目申報法”分配方式，實行項目庫管理制度，省環保廳負責建立省級專項資金項目庫。由縣級環保部門按照省環保廳制定的《省級環境保護專項資金項目申報指南》的要求組織項目申報，逐級上報省環保廳。省環保廳按照規定及程序組織對申報項目進行匯總、初審、專家評審，在擇優排序的基礎上研究確定具體項目并提出專項資金分配計劃。
第八條省環保廳將資金分配計劃以主要負責人簽發的正式文件報省財政廳審核。
第四章專項資金撥付與使用
第九條省財政廳會同省環保廳將專項資金預算下達到省級部門或各設區的市、省直管縣財政部門。對按因素法分配到各設區的市、省直管縣的專項資金，由市環保部門會同財政部門根據環境治理任務要求，規劃或方案確定的目標，按照專項資金補助范圍和原則、年度支持重點和預算指標，將資金分配到具體項目，并于省級預算下達后1個月內將資金分配情況（含資金安排原則、安排依據、安排明細表等）、專家評審結論等相關資料報省環保廳。
第十條各設區的市、縣（市、區）財政、環保部門要及時將補助資金撥付給項目單位，并督促項目單位抓緊項目建設，認真落實配套資金，確保項目按進度實施。
第十一條專項資金實行專款專用，項目單位對項目資金實行獨立核算，嚴格執行國家財務制度和會計制度，嚴禁隨意改變專項資金支出用途和截留、擠占、挪用專項資金。
第五章項目實施與驗收
第十二條項目實施實行法人責任制。項目單位要依據國家和省相關規定，落實項目法人，承擔項目申請、實施、驗收、運行等全過程的管理職責。項目實施中要嚴格按照國家有關規定履行招標投標制、合同管理制和工程監理制（工程類項目），建立健全項目管理、技術規程和質量保證體系，確保項目質量，切實發揮投資效益。
第十三條項目單位在項目實施過程中，要嚴格按照各級環境保護部門批復確定的項目建設規模和建設內容組織實施，原則上不得進行調整。確需進行調整的，項目單位應原渠道提出變更申請，經批準后方可實施。
第十四條專項資金項目執行竣工驗收制度。項目完工后3個月內，項目單位應向環保部門申請項目竣工驗收。按“項目申報法”撥款補助金額在500萬元以上（含500萬元）的專項資金項目，由省環保廳組織竣工驗收。500萬元以下的項目和按“因素法”安排各設區的市、縣（市、區）的專項資金項目，由市縣環保部門負責組織驗收，并將驗收有關資料報省環保廳備案。
第六章專項資金績效評價與監督檢查
第十五條省環保廳應科學確定專項資金績效目標，省財政廳組織審核后批復績效目標，績效目標審核未通過的項目，不得安排預算資金。預算執行中省環保廳應加強績效監控，項目實施效果與原定績效目標發生偏離的應及時糾正，情況嚴重的暫緩或停止項目執行。
第十六條項目實施單位要對項目績效進行自我評價，向環保部門報告本單位績效評價工作情況，提交績效評價報告。省環保廳負責對省級環境保護專項資金進行績效評價，并按省財政廳要求在年度結束后一個季度內提交上一年度的績效評價報告，整改發現的問題。省財政廳負責審查省環保廳報送的績效評價報告，或組織實施再評價，或對重點項目引入每三方進行績效評價。
第十七條績效評價結果作為以后年度安排專項資金的重要參考因素。
第十八條專項資金的`使用應接受財政、環保、審計等部門的監督和檢查。省環保廳、省財政廳根據實際情況，可采取定期檢查、不定期抽查或委托項目所在地環保和財政部門（或評審機構）等方式，對資金的使用和項目實施情況進行督促檢查。
對按“因素法”切塊分配各設區的市、省直管縣的專項資金，由市、縣環保部門負責專項資金使用和項目執行情況的日常監督管理，要定期對項目實施情況進行現場檢查，督促項目單位嚴格按規定使用專項資金，確保項目建設進度和專項資金使用效益。各設區的市應于次年1月底前向省環境保護廳報告上年度項目進展情況。
第十九條凡違反國家及本辦法有關規定和要求，截留、挪用、騙取專項資金行為的，依照《財政違法行為處罰處分條例》（國務院令第427號）等國家規定進行處理。
第七章信息公開
第二十條省環保廳應在門戶網站或通過其他媒體渠道向社會公開省級環境保護專項資金管理辦法、項目申報指南、績效評價等信息。
第八章附則
第二十一條本辦法自印發之日起施行，凡此前我省有關規定和本辦法不符的，按本辦法執行。
第二十二條各設區的市財政部門、環保部門可根據本辦法的有關要求，研究制定符合本地區實際的具體辦法，并向社會公布。
環保制度 15
1、總則
1.1為貫徹《安全生產法》、《環境保護法》，落實“安全清潔生產、綜合預防為主”的工作方針，加強公司安全環保監督管理工作，減少和避免安全環保事故，保障公司財產和員工生命安全、防治污染，依據國家有關法律法規和相關政策規定，結合公司實際情況，制定本制度。
1.2本制度適用于公司及各分、子公司。
1.3公司應不斷改進和完善安全清潔生產條件，建立健全安全環保責任制度，確保安全清潔生產。
1.4公司安全環保工作本著“誰主管、誰負責”的原則，貫徹落實企業法人或委托代理人對安全清潔生產全面負責的責任制，公司主管領導負責責任制的組織實施工作。
1.5公司安全環保管理辦公室（簡稱“安環辦”）負責安全清潔生產的具體組織實施工作。
1.6公司各級領導應加強對安全清潔生產工作的領導，支持、督促公司各級安全環保管理組織依照本制度履行安全清潔生產監督管理職責；安環辦在安全清潔生產監督管理中對存在和發現的重大安全環保問題應及時予以協調解決。
1.7安環辦依照本制度對公司安全清潔生產工作實施全面綜合監督管理，各分、子公司的專兼職安全環保員對責任區域內的安全清潔生產工作實施綜合監督管理；各級領導依照本制度的規定，在各自的職責范圍內對有關的安全清潔生產工作實施部門和崗位監督管理。做到早發現、早報告、早采取措施。
1.8安環辦按照保障安全清潔生產的要求，監督相關勞動保護用品的配置和發放，及時購買保障安全清潔生產的國家標準或者行業標準，并確保貫徹執行。
1.9公司實行安全環保事故責任追究制度，依照本制度和國家有關法律法規和相關政策的規定，追究安全環保事故相關責任人員的責任。
1.10公司鼓勵和支持安全生產方面的先進工藝技術研究和先進管理手段的推廣應用工作，提高安全清潔生產技術管理水平。
2、安全清潔生產責任制
2.1公司及各分、子公司開展生產經營活動，應具備本制度和有關法律法規以及國家標準或行業標準規定的安全清潔生產條件，不具備安全清潔生產條件的不得從事生產經營活動。
2.2公司法人或委托代理人對公司安全生產工作負有下列職責，并由公司主管領導負責組織實施。
2.2.1建立健全公司安全清潔生產責任制；
2.2.2組織制定公司安全清潔生產管理制度和技術操作規程；
2.2.3保證公司安全清潔生產投入的有效實施；
2.2.4督促檢查公司的安全清潔生產工作，及時消除公司安全環保事故隱患；
2.2.5組織制定并實施公司的安全環保事故應急救援預案；
2.3公司主管領導在各自的職責范圍內對其分管部門的安全清潔生產工作實施下列監督管理職責：
2.3.1安全清潔生產責任制的落實情況；
2.3.2安全清潔生產管理制度和技術操作規程的執行情況；
2.3.3提出保證分管部門安全清潔生產投入的有效建議；
2.3.4督促檢查分管部門的安全清潔生產工作，及時消除安全環保事故隱患；
2.3.5組織制定并實施分管部門的安全環保事故應急救援預案；
2.3.6如實并及時向總經理報告分管部門的安全環保事故。
2.4安環辦關于安全清潔生產方面的職責
2.4.1負責安全清潔生產的法律法規和相關政策的宣傳教育工作，不斷提高全體員工遵紀守法意識和安全清潔生產的自覺性，落實公司安全清潔生產責任制；
2.4.2貫徹執行國家安全環保法律法規，制訂公司安全清潔生產管理制度和操作規程，監督檢查安全清潔生產管理制度和操作規程落實情況，對各分、子公司安全清潔生產進行日常性巡視檢查，發現問題采取糾正或預防措施，減少或避免公司生產環保事故；
2.4.3提出保證安環辦實施綜合監督管理安全清潔生產投入的有效性和適宜性建議，報企管部審核，經公司主管領導批準后執行；
2.4.4督促檢查各分、子公司安全清潔生產工作，及時消除安全環保事故隱患，實施公司制定的安全環保事故應急救援預案；
2.4.5及時并如實向公司領導和安全環保監督管理部門報告公司安全環保事故；
2.4.6負責建立、修訂和保存特種作業人員檔案，進行特種作業的組織管理和監督工作，確保公司特種作業人員按照國家有關規定進行專門的安全作業培訓，取得特種作業操作資格證書，持證上崗；
2.4.7配合安全環保監督管理部門到公司進行的監督檢查和指導工作，對指出的安全環保隱患和提出的改進建議，在規定時間內采取糾正和預防措施并將結果報告安全環保監督管理部門；
2.4.8保護公司生產經營區域內發生的生產安全事故現場，應確保受傷人員得到及時救治。協助安全環保監督管理部門進行的調查和處理工作；
2.4.9實施對各分、子公司與公司對外出租房屋、出租場地和承包商的安全生產監督管理職能，負責與各分、子公司簽訂《年度安全目標責任書》，與各租戶和承包商簽訂《安全協議書》的工作；
2.4.10每月定期、節假日及惡劣氣象條件期間對各分、子公司安全清潔生產進行全面巡視檢查，發現問題并及時采取糾正和預防措施，對暫時難以消除的重大安全環保隱患報公司主管領導并采取應急措施；
2.4.11參與公司新建、改建、擴建工程項目中有關安全清潔生產方面的設計方案和最終驗收的申報工作，并對施工過程的安全清潔生產負有監督責任；
2.4.12負責公司及相關分子公司安全生產許可證的辦理和年審；
2.4.13負責對新進的員工進行上崗前的安全教育培訓的監督實施工作；
2.4.14建立安全清潔生產檢查及處理情況檔案。
2.5各分、子公司安全清潔生產方面的管理職責
2.5.1負責對本部門員工進行安全清潔生產法規和相關政策及公司制度和規程的宣傳教育工作，不斷提高部門員工遵紀守法意識和安全清潔生產的自覺性，落實與公司簽訂的《年度安全環保目標責任書》的工作和部門安全清潔生產責任制。
2.5.2貫徹執行國家安全環保方面的法律法規及公司安全清潔生產管理制度和操作規程，監督檢查本部門落實情況，對本部門的安全清潔生產進行日常性巡視檢查，發現問題應及時采取糾正或預防措施，減少或避免本部門安全環保事故，重大問題應及時報告安環辦和公司主管領導處理。
2.5.3實施科研生產和經營管理工作與安全清潔生產管理同計劃、同布置、同落實、同檢查、同總結、同評比的“六同時”。建設項目中安全環保設施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用。
2.5.4提出保證部門實施安全生產投入的有效性和適宜性建議，報安環辦匯總，企業管理部審核，公司主管領導批準后執行。
2.5.5督促檢查本部門的安全清潔生產工作，及時消除安全環保事故隱患，配合安環辦實施公司制定的安全環保事故應急救援預案。
2.5.6及時并如實向安環辦和公司主管領導報告本部門安全環保事故。
2.5.7申報特種作業人員名單，參加由安環辦組織的特種作業安全教育培訓，特種作業人員應持證上崗。
2.5.8配合安環辦和安全環保部門到本單位進行的監督檢查和指導工作，對提出的安全環保隱患改進建議，在規定時間內采取糾正和預防措施并將結果報告安環辦。
2.5.9保護本部門生產經營區域內發生的'生產安全事故現場，并確保受傷人員得到及時救治，協助安環辦和安全監督管理部門進行的調查和處理工作。
2.5.10配合安環辦對本部門的安全清潔生產進行巡視檢查，對發現的問題及時采取糾正和預防措施，對暫時難以消除的重大安全環保隱患由安環辦負責向公司主管領導報告并采取應急措施。
2.5.11配合安環辦實施對新進員工進行上崗前的安全環保培訓工作。
2.5.12確保本部門作業管理、過程控制、工藝流程、物料流轉、工位器具、搬運設備與裝置等物流的運行處于受控狀態，保持作業現場整潔、有序，實現文明生產。杜絕在生產經營全過程可能產生的廢氣、廢水、廢渣、粉塵、刺激性氣體對環境的污染和危害及引起內外部投訴，嚴禁未經處理偷排、丟棄廢水、廢物。
2.6直接主管在安全清潔生產方面的管理職責
2.6.1負責對員工進行安全清潔生產的律法規和公司制度、規程的宣傳教育工作，不斷提高員工遵紀守法意識和安全清潔生產的自覺性。
2.6.2貫徹執行國家以及公司安全清潔生產制度和操作規程，監督檢查各崗位落實情況，發現問題應及時采取糾正或預防措施，重大問題應及時報告直接上級或安環辦。
2.6.3提出保證各崗位實施安全清潔生產投入的有效性和適宜性建議，報直接上級和安環辦審核，公司主管領導批準后實施。
2.6.4配合安環辦實施與本部門相關的安全環保事故應急救援預案。
2.6.5及時并如實向直接上級和安環辦報告本部門安全環保事故。
2.6.6禁止安排無證人員從事特種作業。
2.6.7配合安環辦和安全生產監督管理部門到各崗位進行的監督檢查和指導工作，對指出的安全環保隱患和改進建議，應在規定時間內采取糾正和預防措施并將結果報告直接上級。
2.6.8保護崗位生產安全事故現場，并確保受傷人員得到及時救治。協助安環辦、安全環保部門進行的調查和處理工作。
2.6.9配合安環辦實施對新進員工上崗前的安全環保培訓工作，并將各項教育培訓情況填寫在《三級安全教育培訓紀錄》卡上。
2.6.10確保生產作業現場整潔、有序，實現文明生產。防止污染物泄漏，嚴禁未達標處理排放廢水、廢氣、廢渣等環境有害物。
2.7公司按法律規定應當具備的安全清潔生產條件投資經營，由安環辦提出年度投入預算草案，報企業管理部審核，并納入公司預算，予以保證。
2.8公司各級領導及安全環保管理人員應具備與所從事的公司生產經營活動相適應的安全環保知識與管理能力。
2.9公司對接觸和使用易燃易爆危險物品的人員加強安全生產知識和能力的教育培訓；對接觸和使用有毒物品的人員應安排專業培訓，持證上崗。
環保制度 16
1目的
為了進一步加強我礦環保設施的使用、維護檢修與監督管理，充分發揮環保設施在保護和改善環境中的作用，確保環保設施穩定達標運行，特制定本辦法。
2適應范圍
本辦法適應于礦屬擁有環保設施的車間和相關管理部門。
3術語和定義
本辦法所指的環保設施包括:廢水處理設施、廢氣處理設施、固體廢棄物處理設施、噪聲處理設施以及其他以防治環境污染為目的設備和裝置。
4管理職責
4.1安全科負責制定和修改我礦環保設施運行管理辦法，并對各車間環保設施運行管理情況進行監督檢查、督促整改和考核。
4.2機動科負責將環保設施納入主體生產設備進行統一管理，并負責環保設施備品備件的供應及質量。
4.3供應科負責環保設施附屬材料的供應及質量。
4.4勞資科負責環保設施崗位員工的培訓、考核及評價。
4.5各車間負責編寫本單位環保設施大中修計劃，上報機動科;負責制定本單位環保設施管理制度，上報安全科備案;負責本單位環保設施的日常運行、維護檢修和管理，對存在的問題及時實施整改，確保環保設施穩定達標運行;負責提供監測環保設施的必要條件。
5管理程序
5.1管理內容和要求
5.1.1凡已竣工并投入運行的環保設施，機動科及車間必須與生產設備同等管理、同步完好運行、同步維護檢修。
5.1.2各車間環保設施如需暫停運轉、閑置的，必須報機動科、安全科備案。
5.1.3各車間對環保設施運行不正常，污染物排放超標的要及時安排檢修處理。
5.1.4各車間環保設施正常停機檢修，必須提前三天向安全科遞交《環保設施停運報告》，檢修完成后，第二天遞交《環保設施恢復運行報告》。
5.1.5各車間環保設施因故臨時停運時，要立即采取防治環境污染的應急措施，抓緊組織搶修，盡快恢復運行，停機后，在24小時內向安全科遞交《環保設施停運報告》。
5.1.6各車間環保設施因生產工藝改變或技術落后等原因，需要拆除更新的，由設施所在車間提交《環保設施拆除更新報告》，報機動科和安全科備案。
5.1.7環保設施要有專人管理或操作，必須嚴格按操作規程正規操作。
5.1.8機動科應及時供應環保設施備品備件等，確保質量合格。
5.1.9供應科應及時供應環保設施附屬材料等，確保質量合格。
5.1.10勞資科和各車間對環保設施管理人員和操作人員要加強環保意識、管理知識和操作技能的培訓及考核，確保合格上崗。
5.2獎勵和處罰
5.2.1具有下列情形之一的單位和個人，由礦給予表彰和獎勵。
5.2.1.1被市環保局及集團公司環保處評為環保設施管理工作先進單位和先進個人的。
5.2.1.2被市環保局及集團公司環保處評為環保優秀設施和先進設施的環保設施所屬單位。
5.2.1.3在環保設施日常管理上業績突出的個人。
5.2.1.4對環保設施運行管理提出合理化建議和技術改造效果顯著的`個人。
5.2.2凡對環保設施運行管理工作不重視，不負責任，導致出現偏差的，礦將依據《露天鐵礦安全績效考核》的規定給予扣0.5—1分處罰。情節嚴重，影響礦譽的，給予翻牌處罰。
5.2.3各車間及相關科室，因工作失誤，沒有履行自己的職責，被上級部門處罰的，由責任單位承擔全部責任。
5.3附則
5.3.1本辦法由礦安全科負責解釋。
5.3.2本辦法自頒布之日起施行。
6相關記錄
6.1 《環保設施運行考核表》
6.2 《環保設施停運報告》
6.3 《環保設施恢復運行報告》
6.4 《環保設施拆除更新報告》
7相關文件
7.1 《xx環保設施運行管理辦法》
7.2 《xx專業管理考核辦法—環保設施管理考核》
7.3 《xxxx露天鐵礦環境保護管理條例》
7.4 《xxxx露天鐵礦環保設施管理細則》
環保制度 17
為貫徹《安全生產法》、《環境保護法》，落實“安全生產、綜合預防為主”的工作方針，加強公司安全環保監督管理工作，減少和避免安全環保事故，保障公司財產和員工生命安全、防治污染，依據國家有關法律法規和相關政策規定，結合公司實際情況，制定本制度。
一、本制度適用于公司各生產部門。
公司應不斷改進和完善安全生產條件，建立健全安全環保責任制度，確保安全生產。
公司安全環保工作本著“誰主管、誰負責”的原則，貫徹落實企業法人或委托代理人對安全生產全面負責的責任制，公司主管領導負責責任制的組織實施工作。
公司安全環保管理辦公室（簡稱“安環辦”）負責安全生產的具體組織實施工作。
二、公司各級領導應加強對安全生產工作的領導，支持、督促公司各級安全環保管理組織依照本制度履行安全生產監督管理職責；安環辦在安全生產監督管理中對存在和發現的重大安全環保問題應及時予以協調解決。
1、督促檢查公司的安全生產工作，及時消除公司安全環保事故隱患。
2、負責安全生產的法律法規和相關政策的宣傳教育工作，不斷提高全體員工遵紀守法意識和安全生產的自覺性，落實公司安全生產責任制。
3、貫徹執行國家安全環保法律法規，制訂公司安全生產管理制度和操作規程，監督檢查安全生產管理制度和操作規程落實情況，對公司安全生產進行日常性巡視檢查，發現問題采取糾正或預防措施，減少或避免公司生產環保事故。
4、提出保證安環辦實施綜合監督管理安全生產投入的有效性和適宜性建議，報企管部審核，經公司主管領導批準后執行。
5、督促檢查公司安內全生產工作，及時消除安全環保事故隱患，實施公司制定的安全環保事故應急救援預案。
6、及時并如實向公司領導和安全環保監督管理部門報告公司安全環保事故。
7、負責建立、修訂和保存特種作業人員檔案，進行特種作業的組織管理和監督工作，確保公司特種作業人員按照國家有關規定進行專門的安全作業培訓，取得特種作業操作資格證書，持證上崗。
8、配合安全環保監督管理部門到公司進行的`監督檢查和指導工作，對指出的安全環保隱患和提出的改進建議，在規定時間內采取糾正和預防。
9、保護公司生產經營區域內發生的生產安全事故現場，應確保受傷人員得到及時救治。協助安全環保監督管理部門進行的調查和處理工作。
10、每月定期、節假日及惡劣氣象條件期間對公司安全生產進行全面巡視檢查，發現問題并及時采取糾正和預防措施，對暫時難以消除的重大安全環保隱患報公司主管領導并采取應急措施。
11、參與公司新建、改建、擴建工程項目中有關安全生產方面的設計方案和最終驗收的申報工作，并對施工過程的安全生產負有監督責任。
12、負責對新進的員工進行上崗前的安全教育培訓的監督實施工作。
13、安環辦應當在有較大危險因素的'生產經營場所和有關設施、設備上設置明顯的安全警示標志。
三、安環辦定期召開工作例會，分析公司安全環保形勢，學習貫徹有關文件精神，針對問題制定改進措施并予以落實。
1、安環辦應利用公司各種會議對主管負責人和員工進行安全環保教育，安環辦應利用公司信息網絡、板報、橫幅等多種形式和手段，開展經常性的安全生產方面的宣傳教育活動。
2、公司各級領導應充分重視公司及部門安全生產工作，帶領員工自覺遵守有關法律法規和制度，按照安環辦的要求落實對員工安全生產的教育和宣傳，提高員工的安全環保意識和自我保護能力。
3、安全環保監督檢查人員應忠于職守，堅持原則，秉公執法。
4、安全環保監督檢查人員應當將檢查的時間、地點、內容、發現的問題及處理情況紀錄在《安全環保檢查記錄臺賬》上，并由檢查人員和被檢查部門的負責人簽字，被檢查部門的負責人拒絕簽字的，檢查人員應當將情況記錄在案，并向安環辦和公司主管領導報告。
四、安環辦、各級主管人員、公司的保安隊伍，為公司應急救援組織成員。應急救援組織的教育培訓、管理協調和救援調度由安環辦負責。
環保制度 18
第一章總則
第一條為貫徹實施《學校校園設施節能運行管理辦法》和《中華人民共和國節約能源法》文件精神，結合學校實際情況，落實我校節能減排工作，規范和指導有序開展節能管理工作，特制定本制度。
第二條本制度所稱能源，是指學校使用的水、電、煤常規能源。凡使用學校能源的全體教職員工和學生都必須遵守此規定。
第三條學校開展節能工作堅持依法節能、合理用能和師生共同參與的原則。學校加強對節能工作的領導，制定科學合理、適應學校發展的節能計劃，根據上級部門的要求，努力將學校建設成為節能型校園。
第二章節能管理組織
第四條學校成立的節能工作管理領導小組，負責指導和管理全校的節能工作。學校節能管理工作領導小組由主管校長、總務處負責人、年級組長和后勤水電工組成。全校教職員工必須履行節能義務，有權檢舉浪費能源的行為，學校對在節能管理、節能技術推廣方面有顯著成績的老師和學生予以獎勵。
第五條節能工作領導小組的主要職責
1、學校節能領導小組在組長組織下，領導學校的節能工作，實施學校能源管理的基本任務，統籌、綜合、協調、管理學校的各項節能工作。
2、貫徹執行國家、地方、行業主管部門的有關節能方針政策、法規、標準，組織制定節能管理細則、節能目標和各種有關管理標準、制度并組織實施。
3、組織制定節能宣傳、教育和培訓規劃并組織實施。
4、組織制定并實施規劃，節能技術改造和技術攻關計劃及年度節能計劃。
5、組織審定學校年度各類能源消耗指標和節能指標。
6、審定學校的重大節能成果和重大獎懲事宜。
7、檢查學校的各項節能工作。
8、組織召開節能工作例會，進行節能工作的計劃、布置、檢查、總結。
第六條學校節能管理工作領導小組小組下設辦公室（掛靠后勤處，以下簡稱“節能辦公室”），具體負責全校節能工作，負責節能技術改造，對全校水、電、煤及相關的能源使用進行宏觀調控，對全校日常節能工作進行指導，研究解決節能工作中的主要問題。
第七條節能辦公室為學校節能領導小組的日常辦事機構，是學校節約能源的綜合管理和監督、檢查部門，在學校節能領導小組、主管能源領導下，負責做好學校節能任務的綜合和協調管理，督促、檢查學校的各項節能工作，主要職責如下：
1、貫徹學校節能領導小組的決定，并對其執行情況進行檢查。
2、負責貫徹落實國家、地方和行業主管部門的有關節能方針、政策、法規、標準并對其執行情況進行督促和檢查。
3、具體開展學校的能源利用普查、能量平衡測試和能量審計。
4、具體組織編制學校節能規劃、節能技改計劃和年度節能計劃并匯總入全校發展規劃和年度計劃中。
5、參與審查學校的改建、擴建和新建工程設計，確保工程設計內容具有明確和正確的節能評估，合理選用節能工藝、設備和材料，并協助工程管理部門，抓好節能工程竣工驗收和效果鑒定工作。
6、組織廣大師生開展節能合理化建議活動。
7、負責對學校各科室用能進行計量監督、統計監督和能源節約的巡回檢查。
8、按月、季、年匯總各單位能源消耗報表并做好能耗分析，編寫節能簡報，節能工作總結和各種能源報表，建立節能管理技術檔案。
9、根據學校節能獎懲制度，審核校內各單位節能獎懲的依據，提出節能獎懲方案，報節能領導小組后實施。
10、協助學校宣教部門，組織節能教育和技術培訓，提高師生的節能意識。
第三章節能目標責任制度
第八條學校中、長期發展規劃和年度工作計劃中確定的節能目標計劃，為本責任制定落實和完成的目標。
第九條各有關科室的負責人為本部門節能管理工作的最終責任人。
第十條學校逐步推行水電計量管理機制，進行節能目標責任制的管理。
第十一條各科室要建立和完善節能管理機構，配備節能管理人員，明確崗位責任，將節能目標納入本部門的年度工作計劃予以實施，嚴格執行和完成學校下達的'節能目標任務。
第四章節能指標分解
第十二條學校參照上級和本地區的用能、用水定額標準和實際能耗統計結果，制定合理的校園用能、用水定額及節能指標。
第十三條各科室負責將學校下達的節能目標做進一步分解，一級抓一級，層層落實到位，明確責任，逐級考核，保證完成。
第五章節能措施基本要求
第十四條根據學校的實際情況，倡導以下節能措施。各科室可在此基礎上結合自身實際情況，采取更多樣、更廣泛的節能措施；
1、學校用電實行“計劃用電，節約用電，安全用電”的原則。對違反用電原則的應予以制止和糾正。
2、學校用水按照年度水指標進行使用，并貫徹執行“節流與開源”的節水原則。
3、整個校園的用水用電，逐步納入計量管理。新建和改造的建筑物，必須安裝水電計量裝置，加強目標管理。
4、公共區域衛生間使用節水延時閥水龍頭。
5、教室照明使用節能燈。
6、夜間燈使用節能燈或聲、光控燈。
7、校區綠化、沖廁節約用水。
8、實施室內溫度節能設定，夏季室內不低于26℃，冬季不高于20℃。
第六章節能監督與考核
第十五條節能辦公室負責對各科室的節能情況進行監督和考核；各科室負責本部門內部的節能監督、考核工作。
第十六條根據學校目前的管理體制，節能辦公室對學校進行節能監督考核。
第十七條因水電超指標的辦公室，及時予以警示。
第十八條學校每年召開一次節能表彰大會，對有效節能單位進行表彰和獎勵；對未完成節能指標的單位給予通報批評并限期整改。
第十九條學校能源用以滿足教育教學、辦公為主，非學校辦學、生活用能學校不予解決。
第二十條學校領導要重視節能宣傳教育工作，要利用各種形式強調搞好節能工作的重要性和必要性，強調提倡搞好節能工作是服務育人，管理育人的一項重要內容；強調做好節能工作目的是更好地保證學校教學、生活的正常進行。
第二十一條認真搞好節能宣傳教育，做好每年9份月新生入學后的節能教育；評選“綠色班級”及環保小衛士并予以表彰。
第二十二條在學生中開展節能宣傳教育，設立學生義務節能宣傳員崗位，辦好節能宣傳網站。
第二十三條學校逐步對非節約能源的設備、設施、器具進行改造、更新。同時對改造后使用情況及經濟效益進行評估。節能技術改造計劃須按項作出可行性報告（包括措施的針對性、先進性、質量、節能效益等），上報校節能管理領導小組審批。
第七章能耗的統計和公示
第二十四條能耗統計和抄表計量每月一次同時進行（寒暑假兩個月一次）。但實驗室和有關單位要對大功率用電設備做好用電臺帳記錄和統計。
第二十五條每個季度負責對全校水電計量數據進行一次匯總統計，于每季度結束后的五個工作日內報節能辦公室進行公示。
第二十六條在完成水電計量、統計工作的同時，還要負責水電計量報表、數據資料和統計臺帳等檔案的保管工作。
第八章專項節能管理
第二十七條公共教學辦公區的節能工作，納入學校專項節能管理。進行專項節能目標、專項能耗經費等重點監控和管理。其節能目標和能耗經費按上年水電實際消耗量為基數進行核定。
第九章附則
第二十八條本制度由總務處負責解釋，自發布之日生效。
環保制度 19
1、目的
為保證環保設施的正常運行，確保公司正常的生產秩序，同時防止環保設施事故損失，特制定本制度。
2、職責
各車間負責環保設施檢修、維護、保養等的管理。
行政辦公室負責督促檢查環保設施運行。
3、要求
臺帳建立
1)各車間建立運行臺帳
2)各車間建立檢(維)修臺帳
檢(維)修計劃
1)各車間在每年11月制定下年度設備、設施檢(維)修、費用、備品備件計劃，報公司總經理審批。
檢(維)修期間監督
1)各車間在檢(維)修期間前要進行安全技術措施交底、安全設備、設施檢查、現場安全監管人員落實。
2)辦公室要督促檢查檢(維)修現場安全措施落實狀況。
環保設備、設施的使用
1)各車間在環保設施投入使用前，組織相關人員制定設備設施操作規程。
2)設備、設施操作人員操作前，由設備所在部門對其進行設備操作規程的'培訓。
環保設備、設施的日常點檢
1)各車間做好環保設備設施的日常點檢，并保存點檢記錄。
2)環保設備點檢內容:
(1)環保設備、設施是否能正常運行;
(2)環保設備、設施安全防護裝置是否正常;
(3)環保設備、設施潤滑、清潔情況;
(4)其他需要點檢的項目。
環保設備、設施的定期保養
1)環保設備、設施使用人員負責設備的日常保養，做好日常的清潔、潤滑等工作。保養由使用部門負責監督。
2)環保設備、設施保養過程中發現異常，必須馬上查明原因;報各車間維修。
環保設備、設施的維修
1)環保設備、設施維修人員按年度檢修計劃或在設備發生故障時，對環保設備、設施進行檢修，并保存檢修記錄。檢修完成應由設備使用人簽字確認。
2)正在修理的環保設備、設施在環保設備、設施顯著位置放置安全警告標志標牌。并在設備開關處設置“禁止合閘”等標識牌。有必要時拉出警戒區域，禁止無關人員進入警戒區域。
檢測環保設備、設施的定期檢驗、校正
1)各車間負責按規定的周期實施檢測環保設備、設施的檢驗、校正。
2)各車間保管好檢驗機構所出具的檢測報告，并將檢驗合格的標簽張貼在檢測設備的醒目位置，并注明有效期限。
3)年度檢驗情況必須記錄在《檢測設備臺帳》中。
各車間按照備件的磨損和需求情況，購買必要的備件，每月對設備的備品、備件進行盤點。
環保制度 20
1、目的與范圍
本制度規定了xxxx開關電器有限公司安全、環保教育的要求及內容。其目的是為了增強全體員工的安全生產、環境保護的責任感和自覺性，掌握保證安全生產和消除事故隱患的技能，確保企業生產活動有序進行。
本制度適用于xxxx開關電器有限公司安全、環保教育的管理。
2、管理職責
2.1公司總經理負責安全、環保教育的領導工作。
2.2管理部負責公司安全、環保教育的實施及宣傳工作，并對各部門安全、環保教育工作開展情況進行監督。
2.3設備安全課負責消防安全的宣傳、教育和培訓。
2.4管理部負責新進廠員工的安全、環保教育組織工作。
3、術語和定義
3.1三級安全、環保教育
指對新進廠公司員工及工傷傷愈后重新上崗員工進行的公司級、部門級和班組級的安全、環保教育。
3.2“四新”
指新技術、新工藝、新設備、新材料。
4、管理內容
4.1中層干部教育
4.1.1培訓的主要內容是：
a)國家有關安全、環保的方針、政策和有關安全生產法律、法規、規章及標準；
b)安全、環保管理的基本知識、方法和技術，有關行業的專業管理知識；
c)本職安全生產負責制，主要是在“三同時”、“五同時”中實現安全、環保的技術措施，以及“四新”工作中應承擔的責任；
d)安全、環保事故防范、應急救援措施及事故調查處理方法，重大危險源、重要環境因素管理與應急救援預案編制原則；
e)國內外先進的管理經驗；
f)典型事故和經濟救援案例分析等。
4.2班組長教育
4.2.1班組長教育由各單位負責自行組織進行，采取授課或答卷的形式。
設備安全課、管理部負責監督、檢查。
4.2.2培訓的主要內容是：
a)國家有關安全、環保的方針、政策、法律法規、相關標準及有關行業的規章、規程和規范；
b)安全、環保的技術常識；
c)崗位危險源、危害因素、環境因素控制要點等；
d)勞動防護用品（用具）的性能以及正確使用的方法；
e)本崗位發生事故時的緊急救護措施和安全撤離線路；
f)相關事故案例等。
4.2.3班組長教育每年進行一次，培訓時間不得少于24學時。
4.2.4目標值為100%。
4.3新進廠員工安全、環保三級教育
4.3.1對新進廠的員工（含工人、技術人員、管理人員等）都要進行公司級、部門級和班組級的安全、環保教育。員工入廠后到生產科領取《新員工三級安全教育卡》（JHAJ007）。安技員、各部門、班組分別負責進行相應內容的安全、環保教育，經考核合格，填寫《新員工三級安全教育卡》（JHAJ007）并簽字認可后，并將《新員工三級安全教育卡》（JHAJ007）返至安技員存檔，方可辦理上崗手續，辦理勞動防護用品配發手續。未經安全、環保三級教育或教育后考核不合格者，不得上崗工作。
4.3.2安全、環保三級教育的內容：
a)公司級教育培訓的內容主要是：國家有關安全、環保法律、法規和規定以及基本知識；公司有關的規章制度；勞動紀律；公司安全、環保工作的一般狀況；一般機械電氣安全知識；作業場所和工作崗位存在的危險、危害因素、防范措施及事故應急措施；發生事故后應如何自救、搶救傷員、排險、保護現場和及時報告；有關事故案例等。
b)部門級教育培訓的內容主要是：本單位的生產概況；安全、環保工作狀況；本單位的勞動紀律、規章制度和生產規則；作業場所和工作崗位存在的危險、危害因素、防范措施及事故應急措施；必須遵守的操作規程、緊急情況下的處置和疏散；有關事故案例等。
c)班組級教育培訓的內容主要是：班組生產概況；工作性質和職責范圍;應知應會；崗位工種的工作性質；機械設備的安全操作方法，各種安全防護設施的性能和作用；生產設備、安全裝置、危害因素的種類、工作地點的環境及塵源、毒源、危險機件、危險物的.控制方法；崗位安全操作規程；勞動防護用品(用具)的性能以及正確使用的方法；發生事故時的緊急救護措施和安全撤離路線；事故案例等。
4.3.3新員工安全、環保教育培訓時間不得少于24學時。
4.3.4目標值為100%。
4.4變換工種和“四新”教育
4.4.1員工因工作需要變換工種（包括調整工作崗位），由集團公司人力資源部下達《員工變換工種通知單》（JHAJ008），我公司負責組織變換工種教育，并報安技員備案。一般工種變為特殊工種，則由生產科組織，并參加上級主管部門進行的專門培訓，經考核合格發證后，方可上崗，享受相應的勞保待遇。轉為從事有害工種作業人員，具體按Q/PG G19G.014-20xx《職業衛生管理制度》執行。
4.4.2變換工種培訓的主要內容是：
a)新崗位的操作規程；
b）新崗位的安全操作方法和安全技術知識；
c)新崗位設備常見的故障及其排除方法；
d)以往該崗位發生的事故案例及應吸取的教訓。
4.4.3采用“四新”作業時，由技術科以及相關部門對有關人員進行相應的、有針對性的安全、環保教育，以答卷或實際操作的形式進行考核合格后方可上崗實際操作。
4.4.4教育的主要內容有：
a)“四新”的基礎知識；
b)“四新”的性能、特點及其可能帶來的危害；
c)采用“四新”后的操作方法；
d)作業人員避免事故的發生而采取的防范措施，選用正確的勞動防護用品；
e)采用“四新”后發生異常情況時應采取的應急措施。
f)安全、環保的有關要求。
4.4.5目標值為100%。
4.5復工教育
4.5.1員工因病假、事假、產假等離開崗位一年以上，管理部組織對其進行分廠（部門）級和班組級教育；工傷傷愈重新上崗，需進行三級教育，教育內容同“新員工三級安全教育”，并填寫《復工安全教育卡》（JHAJ009）。
4.5.2目標值為100%。
4.6特種作業人員培訓、復訓教育
4.6.1安技員負責配合集團設備安全課對特種作業人員進行培訓、復訓、考核發證。
4.6.2目標值為100%。
4.7全員教育
4.7.1集團公司采用電化教育或統一答卷等方式進行，教育周期為每年一次。
4.7.2由管理部組織本單位員工進行答卷，并統計建檔，將教育效果評價結果報安技員。
4.7.3培訓的主要內容是：
a)國家有關安全、環保的新政策、新知識、新技術；
b)安全、環保方面的法律法規；
c)作業場所和工作崗位存在的危險因素、環境因素的防范措施及事故應急措施；
d)典型事故案例等。
4.7.4目標值為80%。
4.8專職安全管理人員教育
4.8.1除參加上級主管部門進行的專業培訓外，由設備安全課負責組織公司內部培訓。
4.8.2培訓的主要內容：
a)國家有關安全、環保的法律、法規、政策及有關行業的規章、規程、規范和標準；
b)安全、環保管理以及技術、安全文化等方面的知識，有關行業管理的經驗；
c)傷亡事故、職業病、污染事故統計、報告及調查處理方法；
d）事故現場勘驗技術，以及應急處理措施；
e)重大危險源、重要環境因素管理與應急救援預案編制方法；
f)國內外先進的管理經驗；
g)本企業職業危害作業點的分布、危害程度，并根據其理化特性應采取的防護技術、措施和方法；
h)典型事故案例和應急救援案例分析。
4.8.3新上崗安全管理人員培訓時間不少于32學時；每年再培訓時間不少于12學時。
4.8.4目標值為100%。
4.9教育管理
4.9.1新員工三級教育由管理部會同安技員進行，填寫《新員工三級安全教育卡》（JHAJ007），憑此卡領取個人勞保用品，該卡片由安技員存檔。
4.9.2安技員、管理部、公司工會應經常開展多種形式的安全、環保教育，如定期出版安全簡報、黑板報、播放錄像等，不斷提高員工的認識。
4.9.3安技員、綜合科應配合有關部門對特種作業人員進行定期安全技術培訓、考核和發證工作。做到特種工作人員持證100%，未經考核培訓人員，不準從事特種工作。
4.9.4在采用新產品、新材料、新設備，推廣新技術、新工藝時，技術科以及相關部門負責及時對有關員工進行新的操作方法和崗位教育。
4.9.5安技員負責制定年度安全、環保培訓計劃，并負責組織實施。
4.9.6安技員負責建立安全、環保教育培訓檔案，新員工三級教育檔案要長期保存，其他教育檔案至少保存三年以上。
5、相關文件
GB/T24001環境管理體系規范及使用指南
GB/T28001職業健康安全管理體系規范
GB/T19580卓越績效評價準則
GB/Z19579卓越績效評價準則實施指南
《中華人民共和國安全生產法》
《中華人民共和國勞動法》
《特種作業人員安全技術培訓考核管理規定》（國家安全生產監督管理總局第30號令）
6、記錄（表格）
JHAJ006新員工三級安全教育通知單
JHAJ007新員工三級安全教育卡（正反面）
JHAJ008員工變換工種通知單
JHAJ009復工安全教育卡
環保制度 21
為貫徹“安全第一、預防為主”、“防治污染，保護環境”的安全、環保方針，根據國家建筑行業有關法規，明確公司各項目部的安全、環保責任、義務，確保施工安全，經公司會議決定各個項目部必須遵守下列規章制度：
1、 公司各項目部必須認真貫徹國家、地方和集團關于安全生產、消防、環境保護工作的方針、政策，嚴格執行關于安全生產、消防、環境保護、文明施工的法規、條例和規定。
2、 公司各項目部都應有安全、環保管理組織機構，包括主抓安全、環保的領導，各級專職或兼職的安全、環保管理人員，應有各工種的安全、環保操作規程，特種作業人員的審證考核制度及各級安全、環保崗位責任制和定期安全、環保檢查制度，安全、環保教育制度等。
3、 公司各項目部在施工前要認真勘察現場：
（1）工程項目應由甲方編制施工組織總設計；
（2）工程項目由項目部按甲方的要求自行編制分包范圍內的施工組織設計；同時，項目部須制定有針對性的安全、環保技術措施，嚴格按施工組織設計和有關安全、環保要求施工。
4、 公司的有關領導必須認真對本單位員工進行安全、環保法規及安全、環保知識教育，增強員工法制觀念，提高員工的安全、環保意識和自我保護能力及遵章守紀的自覺性。
5、 施工前，公司應對項目部的`管理、施工人員進行安全、環保進場教育，介紹有關安全、環保管理規章制度和要求；項目部應組織召開管理、施工人員安全、環保教育會議，介紹施工中有關安全生產、消防、環境保護等規章制度及要求；項目部必須檢查、督促施工人員嚴格遵守、認真執行。
6、 施工期間，項目部應派專人負責本工程項目的有關安全生產、消防、環境保護工作；項目部要嚴格執行有關安全生產、消防、環境保護規定。做好檢查和處理工程施工有關的安全生產、消防、環境保護工作，共同預防事故發生。
7、 項目部在施工期間必須嚴格執行和遵守公司的安全生產、消防、環境保護管理的各項規定，接受公司的督促、檢查和指導。對于查出的隱患，項目部必須在規定的期限內進行整改。
8、
在生產操作過程中的個人防護用品，由項目部自理，項目部應督促
施工現場人員自覺穿戴好防護用品。涉及公司企業形象標識的勞保用品，由項目部統一購買，并統一形象標識，費用在工程款中扣除。
9、 項目部應對各自所在的施工區域、作業環境、操作設施設備、工具用具等必須認真檢查，發現隱患，立即停止施工，并由有關單位落實整改后方準施工。一經施工，就表示該施工單位確認施工場所、作業環境、設施設備、工具用具等符合安全、環保要求和處于安全狀態。項目部對施工過程中由于上述因素不良而導致的事故后果負責。
10、 機械設備、腳手架等設施，在搭設，安裝完畢提交使用前，項目部應按規定驗收，并做好驗收及交付使用的'書面手續，嚴禁在未經驗收或驗收不合格的情況下投入使用，否則由此發生的后果概由擅自使用方負責。
11、 項目部在施工期間所使用的各種設備以及工具等均應由項目部自備。項目部應保證設備和工具完好并符合安全、環保要求，并進行檢驗，并做好書面記錄。在使用過程中，由于設備、工具因素或使用操作不當而造成人員傷亡和環境事故，由項目部負責。
12、 特種作業人員必須按國家《特種作業人員安全技術培訓考核管理規定》，經具有資格的培訓部門培訓考核合格后，持證上崗，并按規定定期驗證；外省市特種作業人員還須經項目所在地有關特種作業考核部門進行審證教育；中、小型機械的操作人員必須按規定做到“定機定人”和有證操作；起重吊裝作業人員必須遵守“十不吊”規定，嚴禁違章、無證操作；嚴禁不懂電器、機械設備的人員，擅自操作使用電器、機械設備。如果因為違章操作、違章指揮造成的事故，相關責任人要負主要責任。
13、 項目部必須嚴格執行各類防火、防爆制度，易燃、易爆場所嚴禁吸煙及動用明火，消防器材不準挪作他用。電焊、氣割作業應按規定辦理動火審批手續，嚴格遵守“十不燒”規定，嚴禁使用電爐。冬季施工如必須采用明火加熱的防凍措施時，應取得防火主管人員同意，落實防火、防中毒措施，并指派專人值班。
14、 項目部在使用電氣設備時，應在使用前進行檢測，做好檢測記錄，如不符合安全規定的，應積極整改，整改合格后方準使用。
15、 堅持先訂合同后施工的原則。項目部不得從事合同外的施工任務，否則由此造成的一切后果均由有關方負責。
16、 項目部在施工中，應注意對地下管線、防空洞及高壓架空線路等的
保護。項目部對地下管線和障礙物等應向施工人員進行詳細交底。
17、 項目部在施工期間造成傷亡、火警、火災、機損、環境等重大事故（包括他方人員、行人傷亡等），項目部應進行緊急搶救傷員和保護現場，按國家和地方政府主管部門關于事故報告的有關規定，在事故發生后的廿四小時內及時報告各自的上級主管部門及項目所在地安全、環保主管單位等有關機構。事故的損失和善后處理費用，應按責任，協商解決。
環保制度 22
為貫徹《江蘇省太湖水污染防治條列》，確保公司污染源全面達標，加強污水處理設施的管理，特別是現場管理，特建立公司環保管理制度。
一、車間生產操作管理規定
1.車間用水必須進行考核，實現節水目標。
杜絕“跑冒滴漏”。
2.車間設施地面干化生產，地面應采用掃或拖清潔。
禁止野蠻沖洗地面，造成污水的增量。
3.清洗濾袋、設備必須在指定地點清洗，清洗水經污水收集池收集，進入污水站處理后達標排放。
4.生產過程中的固廢物必須移交污水站統一地點存放，并交有資質單位處理。
5.生產車間殘液廢水不得進入雨水溝，確保雨水溝干水狀態。
6.生產車間對散落的物料必須用容器收集，不得用水沖。
7.違反以上規定者，發現一次，扣發當月績效獎20%，發現二次，扣發績效獎50%。
二、原輔材料入庫處置規定
1.原輔材料有倉庫管理員俺貨物憑證核對，檢查包裝是否受潮、破損。確認數量準確、包裝完好后，才能辦理入庫。
2.原輔材料應設有編號，倉庫按物料名稱統一按指定庫區存放。
3.原輔材料要求設置待驗區。
待驗區有明顯標志。
4.倉庫環境保持通風干燥，每天記錄溫濕度，控制溫度在0-30℃之間。
5.原輔材料堆放要離墻離地，貨行間必須保留一定距離，以能執行先進先出的原則。
6.原輔料按照品種、規格、批號分別存放，在保管和存放的整個過程中，防止污染和混雜。
7.原輔料滲漏采用掃、拖，嚴禁用水沖洗，避免造成不必要的環境污染。
8.原輔料嚴禁暴曬，露天堆放，生產車間回庫的殘液溶劑，必須按照規定入庫。
再集中送有資質單位處理。
三、廢水、廢氣治理設施運行管理規定
1.水、廢氣處理工必須認真學習國家和地方有關環境保護方面的`法律法規。
2.設施處理全體人員必須對廢水、廢氣達標排放負責，嚴格執行操作規程。
3.操作人員如是認真的做好運行記錄，認真交接班。
4.操作人員認真做好處理設施的設備保養工作，做到班前班后檢查、有一場立即排除。
5.操作人員必須熟練掌握各種操作程序，并及時管觀察各級工藝的處理效果。
6.操作人員玩忽職守和私自排放，經發現將進行經濟處罰，清潔嚴重者開除出廠。
四、職工安全、環保培訓規定
1.公司安全環保培訓分為普及教育和深化教育兩個階段。
2.普及教育的對象為公司全體員工，培訓內容為:
⑴安全、環境保護法律法規
⑵崗位操作
⑶異常情況處理。
3.深化教育的對象為公司領導、部門負責人和處理設施操作人員。
培訓內容主要是掌握安全環保基本概念的`基礎上，進一步學習安全、環保的法律法規。
4.公司每年至少組織一次全體員工的安全、環保普及教育，并進行考核。
5.公司新進員工必須參加公司組織的安全、環保教育，經考核合格，才可上崗。
6.生產操作人員每月至少集中培訓一次。
7.處理設施人員定期送安全、環保部門組織的學習，取證。
環保制度 23
1目的
為對固體廢棄物進行科學地分類、收集、貯存、處理，從而達到合理利用廢棄物，減少廢棄物的排放對環境造成的影響，特制定本制度。
2適用范圍
本制度適用于公司固體廢棄物收集、貯存和處理的全過程控制與管理。
3職責
3.1安全環保部負責各部門和辦公區、生產的危險廢棄物管理工作。
3.2各部門負責一切生產活動產生的一般廢物的處置管理工作。
4工作程序
4.1廢棄物分類
產生的廢棄物分為兩大類:危險廢物和普通廢物;普通廢物又分為可回收、不可回收廢物。
4.2危險廢物的收集和處理
4.2.1產生的危險廢物必須設置收集容器，進行回收。
4.2.2各部門均須設置危險廢物的存放點和收集容器，并按照危險廢物的類型分別以不同的`標識，以利于危險廢物的分類收集。
4.2.3危險廢物收集容器的'配備要考慮危險廢物特性與盛裝容器的化學相容性
4.2.4安全環保部定期對生產現場的危險廢物進行回收處置。
4.2.5化驗室、試驗室產生的廢化學試劑，應按有關規定進行收集處理，嚴禁隨意排放。
4.3普通廢物的收集和處理
各生產車間設置固定的普通廢物存放點。
不可回收廢物可直接投入市政指定垃圾場;可回收廢物由安全環保部聯系單位進行回收，并保留相關記錄資料。
4.4廢物的管理
4.4.1產生的廢物特別是危險固體廢物存放點應設有防雨、防泄漏、防飛揚等防護設施。
4.4.2對危險廢物收集容器進行標識。
4.3.3辦公樓區應配備固廢回收裝置，按規定對廢電池等辦公垃圾進行回收處理。
4.3.4公司通過更改工藝、制定規章制度以盡量減少各類廢棄物的產生量，特別是危險廢物的產生量。
環保制度 24
1、目的
本制度規定了噪聲排放的監測、控制和防護要求，以控制噪聲污染，防止和改善噪聲對環境和人體造成的不利影響，保護員工的身心健康。
2、范圍
適用于本廠內產生的各類噪聲的控制。
3、引用文件
3.1 gb12348-90《工業企業廠界噪聲標準》
3.2 gb12349-90《工業企業廠界噪聲測定方法》
3.3 gbz1-20xx《工業企業設計衛生標準》
3.4 《信息交流、協商和溝通控制程序》
4、職責
4.1安全環保部是本制度的監督管理部門，負責組織對廠區和廠界噪聲進行監測。
4.2各生產作業部門負責對本部門噪聲的控制，并監督其作業人員在需要時正確佩帶相應的噪聲防護用具，免受噪聲損害。
4.3產生噪聲污染的部門負責對其作業場所的噪聲污染源進行控制和改善，并對其噪聲超標的設備采取適當措施，減少噪聲污染。
4.4安全環保部負責對作業現場的噪聲進行監督檢查、檢測，并對噪聲超標的責任部門提出改善意見。
5、術語
6、工作要求
6.1噪聲的來源
6.1.1生產設備所產生的噪聲。
6.1.2空調機、排氣扇等產生的噪聲。
6.1.3企業內運輸車輛所產生的噪聲。
6.1.4蒸汽、真空、壓縮空氣減壓閥泄壓時所產生的噪聲。
6.2噪聲的標準工作地點噪聲級的衛生限制
6.3噪聲的`控制
6.3.1各生產作業部門應對其使用設備、電機、風機、對空排汽、安全閥等重點設備加強管理，堅持維保，適時潤滑，減振降噪。
必要時采取隔音、消音、吸音等措施，減少噪聲對人體和環境的影響。
6.3.2各生產作業部門在生產停歇期間，應停止其主要設備的運行，以免產生噪聲。
6.3.3生產作業場所噪聲聲級超過衛生限值，經采取措施后仍無法達到衛生限值時，必須采取有效個人防護措施。
6.3.4設備部在更新、改造設備時應優先選用符合國家標準及消音措施齊全的低噪聲設備。
6.3.5安全環保部負責對廠內運輸車輛運行時產生的噪聲實施控制，進入廠區的機動車輛行使速度小于5km/h，不得鳴笛，停車時要熄火。
6.3.6各生產作業部門的各類設備應有消音降噪措施。
6.3.7生產作業場所及部位的隔音門、隔音窗和降噪設施不得隨意打開和拆除。
6.4噪聲的檢測
6.4.1內部監測:安全環保部定期對廠區、廠界噪聲監測。
6.4.2外部監測:由安全環保部溝通、配合地方環保部門對廠界噪聲的監督性監測。
6.4.3當廠界噪聲測定超過標準時，針對主要噪聲源，噪聲源部門必須采取有效降噪措施，確保達到規定限值。
6.5改造治理
6.5.1安全環保部根據《噪聲監測報告》中不符合項對責任部門提出整改意見，由噪聲源及相關部門落實整改。
6.5.2對不符合噪聲標準和衛生限制的設備和設施，由使用設施、設備的部門提出技術改造治理意見，由設備部配合安全環保部匯總意見，上報主管領導批準實施。
6.6意識培養
各部門加強員工環境、健康安全意識的培養，教育員工在生產活動中形成良好習慣，做到輕搬輕放，杜絕野蠻操作，減少噪聲的產生。
6.7溝通
廠內員工及周邊居民有關噪聲方面的意見和建議，填寫《綜合信息交流記錄表》，按《信息交流、協商和溝通控制程序》執行。
環保制度 25
第一章總則
第一條為了加強中國北京潤滑油廠配套完善項目施工的安全環保管理，根據相關法規制度制定本辦法。
第二條本辦法適用于中國北京潤滑油廠配套完善項目各參建施工單位。
第二章組織機構
第三條中國北京潤滑油廠配套完善項目部成立hse管理部，下設資料、現場、營區、交通等業務部門，由項目hse經理負責管理。
第四條各施工單位成立相應hse組織機構，成員必須具備大專以上文化程度，并具有三年以上現場管理經驗和相應專業知識，將組織機構、人員名單及聯系方式上報項目部hse管理部門備案保存。
第五條項目部設專人負責對整個項目的hse管理情況進行監督檢查。發現問題及隱患，立即提出整改意見和建議，對于存在重大事故隱患或拒不進行整改的單位，及時向主管領導匯報，并提出處理意見。各施工單位必須指派專人負責各項目現場的監督檢查，配合項目hse部開展現場hse監督工作。
第六條項目hse部每月召開一次專業會議，分析當前安全環保工作形勢，明確下步工作重點，并對近期安全環保工作做出考評。
第七條各施工單位hse監管人員選配必須嚴格、認真，應具有大專以上文化水平并具有相應專業技術知識，各施工單位hse監管人員不得隨意更換。如有特殊原因確需變動，必須提前將人員變動情況及時上報項目hse部，并做好工作交接。
第三章安全責任
第八條各分項目經理是分項目的安全生產第一責任人，依法對分工程的安全生產工作負全責。
第九條各施工單位對參加分項目施工的全體工作人員的安全負全責，凡在施工過程中所發生的事故均由施工單位負全責，造成的損失由施工單位自行承擔。
第十條各施工單位負責建立健全本單位安全生產規章制度和安全操作規程，編制詳細的施工安全技術措施并落實到位。
第十一條施工單位hse監管人員對所承擔的分工程進行定期和專項安全檢查，發現問題及時整改，并做好安全檢查及整改記錄。
第十二條各單位安全生產第一責任人必須保證hse專項費用的落實，做到專款專用。
第十三條施工單位應當服從項目部的管理要求，因施工單位不服從管理導致發生事故的，從嚴從重處罰。
第十四條各施工單位的起重工、腳手架工、金屬焊接(切割)、登高架設、電氣安裝等特種作業人員，必須按照國家有關規定由各單位自行組織參加安全培訓，在取得特種作業操作資格證書后，方可上崗作業。
第十五條各單位(部門)在施工組織設計中必須編制安全技術措施內容，對下列達到一定規模的危險性較大的施工作業，應編制專項施工方案，經項目hse部審批后實施，由專職hse監管人員進行監督檢查:
(一)基坑支護與降水工程;
(二)土方開挖工程;
(三)模板工程;
(四)起重吊裝工程;
(五)腳手架工程;
(六)其他危險性較大的工程施工。
第十六條工程施工前，由技術人員負責向施工作業班組、作業人員進行安全技術交底，并保存記錄。
第十七條各單位應負責在各自施工現場入口處、施工起重機械、臨時用電設施、腳手架、出入通道口、樓梯口、孔洞口、基坑邊沿、有害危險氣體及液體存放處等危險部位，設置明顯的安全警示標志，安全警示標志必須符合國家標準。
第十八條各單位應根據不同的施工階段和周圍環境、季節、氣候的變化，在施工現場采取相應的安全施工措施。施工現場暫時停工的，各施工單位應當做好現場防護。
第十九條參加施工的單位必須將施工現場的辦公、生活區與作業區分開設置，并保持適當距離;辦公、生活區的選址及設施應當符合安全要求。職工的膳食、飲水、休息場所等應當符合衛生標準。
第二十條各單位必須在辦公、生活及施工現場確定消防安全責任人，制定用火、用電等各項安全管理制度，設置消防通道，配備足夠好用的消防設施和滅火器材。
第二十一條各單位在施工中使用的特種設備應按規定報主管部門進行定期檢驗;租賃使用的機械設備和施工機具必須經相關單位(部門)聯合驗收合格后方可使用。《特種設備安全監察條例》規定的施工起重機械，應當經有相應資質的檢驗檢測機構監督檢驗合格。
第二十二條項目部為施工現場從事危險作業的人員辦理意外傷害保險，費用按實際由各家列支，意外傷害保險期限自本工程開工之日起至竣工驗收合格止。
第四章安全教育培訓
第二十三條參加施工人員進入施工現場前必須進行入場安全教育，內容應包括:當地常見病、流行病防治、安全紀律、施工安全規程、規范、應急救護常識等方面，安全教育應有記錄、簽字，妥善保存。
第二十四條施工過程中，各單位應采取多種方式，開展安全教育培訓，提高職工安全意識和安全操作技能。內容主要包括:
(一)新入廠的員工必須經過三級安全教育，并建立相應的`培訓、考核記錄，合格后方可進入施工現場。
(二)調換工種、轉崗、重新上崗人員和采用新工藝、新設備進行施工生產的員工必須重新進行安全培訓。
(三)臨時工、民工、勞務工和其它臨時進入施工現場的人員，要在入場前進行有針對性的安全教育，并做好記錄。
(四)特種作業人員必須取得《中華人民共和國特種作業人員操作證》后，方可獨立上崗操作。持證人員必須按規定期限進行復審。
(五)各施工單位的主要負責人、主管安全環保工作的領導和安全管理人員，必須經過安全培訓，并經考核合格，持證上崗。
第五章安全生產管理
第二十五條項目部及各施工單位必須按照建設工程相關安全標準、規范組織施工，施工現場的安全管理應當符合下列要求:
(一)施工作業現場的臨時用電、安全防護、廢棄物回收、休息室、衛生間等設施的設置必須滿足標準規范的要求;
(二)必須按有關規定正確發放和使用安全防護用品;
(三)危險作業場所(點)應當按照規定設置安全防護區域和警示標志;
(四)施工噪聲、揚塵、垃圾廢料回收處理等必須符合有關環境保護規定的標準。
第二十六條各施工單位對所承攬施工作業范圍內的安全防護用(品)具應當設專人管理，定期進行檢查、維修和保養，并按照國家有關規定建立相應記錄。
第二十七條各施工單位對所承攬施工作業范圍內的易燃、易爆和有毒有害物品要設專人管理，按規定分類存放，設置明顯標志，并建立健全相關記錄。
第二十八條各施工單位應當按照有關規定，建立健全安全文明施工制度，落實責任，設置必要的設施，做好所承攬施工作業現場的管理工作。有必要時應進行封閉式管理，封閉要連續、完好、有效。
第二十九條各單位的施工現場入口處應設置門衛室和燈箱式安全門，并設置標識。
第三十條冬季施工安全生產管理應當滿足下列要求:
(一)編制的冬季施工方案必須有詳細的安全技術措施，報項目部備案后上報監理、建設單位;
(二)制定冬防安全工作方案做好冬季防火、防爆、防凍、防觸電、防中毒、防高空墜落的預防工作;
(三)各施工單位宿舍、辦公室、休息室內必須有采暖設施必須設專人負責管理，室內溫度不得低于16度;
(四)各施工單位必須為作業人員提供冬季勞動保護用品;
(五)開挖工程不得采用掏洞式施工方法;
第三十一條項目hse部每周召開一次例會，協調安全管理和監督工作，并形成會議紀要，其它會議制度見附錄1。
第三十二條項目hse部按照“hse兩書一表”內容每旬對參加項目施工的單位進行一次全面檢查，并將檢查情況向各單位進行通報。
第六章交通安全
第三十三條項目服務車輛必須有專人負責駕駛及維修、保養。嚴禁駕駛人員隨意將車輛交與他人駕駛。
第三十四條車輛駕駛人員必須嚴格遵守國家、地方交通法規及本項目的各項交通安全管理制度，如有違章駕駛一經查出取消駕駛資格。
第三十五條執行特殊運輸任務(超長、超高、超寬)的車輛，應設有明顯警示標志，按照規定的時間、路線行駛，前后押運車輛應有明顯標志。
第三十六條租賃使用的車輛證照必須齊全有效，投保險種應至少包括第三者責任險、車損險等主要險種。
第三十七條項目駕駛人員還必須按規定做到“三檢”登記制度(即:出車前、行車中、收車后檢查)。
第三十八條車輛執行任務結束后，必須在單位指定的地點集中停放，并向主管人員報道。因工作需要不能及時回營區的車輛，必須向主管領導說明原因并得到批準。
第七章特種設備安全管理
第三十九條各施工單位必須指定專人對可能安裝、使用的特種設備進行管理。
第四十條項目特種設備的'安裝、使用必須嚴格按照《特種設備安全監察條例》及相關法規、標準的要求執行。
第八章職業衛生管理規定
第四十一條認真貫徹“預防為主”的方針，執行國家《職業衛生法》及有關標準，消除或減少各種影響職業健康的不利因素，為員工創造良好的勞動條件。
第四十二條定期對有毒有害作業人員進行體檢，體檢率要達到100%，定期對有毒有害作業場點進行監測，監測率達到100%。各施工單位根據體檢和監測結果制定并上報有毒有害作業場點整治措施。
第四十三條各施工單位要建立職業衛生管理制度，建立有毒有害作業人員和有毒有害作業場點檔案，編制防治措施，并認真落實。
第九章安全基礎資料管理
第四十四條項目部及各施工單位要根據施工生產實際設專人負責安全資料管理，建立健全具有可追溯性的安全基礎資料。
第四十五條各施工單位的安全生產內業管理應當符合下列要求:
(一)各種規章制度齊全;
(二)各級安全生產責任制齊全;
(三)安全會議及安全教育記錄;
(四)各工種安全技術交底齊全;
(五)監督檢查記錄真實、有效，隱患整改及時，有負責人簽字。
(六)各專項安全防護技術措施齊全、有效。
(七)建立特殊工種臺帳，并及時更新。
(八)各種安全教育培訓記錄齊全。
(九)建立消防器材登記臺帳，并及時更新。
(十)危險化學品儲存、發放記錄。
第十章安全風險抵押制
第四十六條項目部對各施工單位的安全生產責任人，在開工前征收安全生產風險抵押金。安全生產風險抵押金的征收標準由項目hse部制定。安全生產風險抵押金由項目hse部具體征收，項目費用部負責記賬保管。
第四十七條在施工過程中各施工單位如發生一起重傷一人次以上事故，安全風險抵押金沒收并按規定進行處罰。
第十一章環保工作管理
第四十八條各施工單位主要負責人對施工范圍內的環境保護工作負總責，把防治污染、改善環境作為經營管理的重要內容。
第四十九條各施工單位對施工過程中可能造成的環境污染應當采取專項防護措施，并報項目hse部審批后認真實施。
第五十條各施工單位應當遵守有關環境保護法律、法規的規定，在施工現場采取措施，防止或者減少粉塵、廢水、固體廢棄物、噪聲、振動等因素對周圍環境的不利影響。
第五十一條各施工單位要建立環境保護管理制度，通過科學管理和有效途徑推行清潔生產。
第五十二條各施工單位要加強對施工范圍內的污染源(點)的監督檢查，治理環境污染，各種動力設備運行狀況良好，減少跑、冒、滴、漏現象發生。
第五十三條各施工現場的污水排放要嚴格執行“污水綜合排放標準”中的二級標準，試壓產生的廢水，應盡可能循環使用或按建設單位要求排放。
第五十四條項目hse部對各施工單位的排污情況嚴格管理，杜絕超標排放現象發生。
第五十五條儲罐噴(刷)漆時，應保證通風良好，操作人員安全用品佩帶齊全。
第五十六條對玻璃絲布、巖棉、水泥等易揚撒材料，在施工、運輸中要采取防范措施，減少有害粉塵飛散，操作人員采用個人防護。
第五十七條各施工單位要設立分類垃圾箱，可回收與不可回收分類收集，定期運送到指定地點。
第五十八條施工生產過程中產生的固體廢棄物，由施工現場生產班組人員每天下班前進行收集，放到暫時存放點，進行分類標識，集中拉運處理。
第十二章hse管理部相關業務流程圖
環保制度 26
1.適用范圍
適用于公司內環保設施的管理。
2.職責
2.1安全環保部負責公司環境保護設施的監督管理
2.2 設施所在車間負責設施的日常運行、維護和管理。
2.3 維護車間負責環保設施監測儀表的日常運行、維護和管理
3.環保設施定義:
3.1 凡為治理污染、保護環境所設立的.設備、裝置及工程設施,均屬環保設施。
3.2 生產上所需而又為環保服務的設施,主要為環保服務的則屬環保設施。
3.3 為保護環境所采取的“三廢”資源綜合利用設施屬于環保設施。
3.4 用于環境保護監測的裝置及儀表等屬于環保設施。
4.環境保護設施
4.1 主要環保設施
tdi公司主要環保設施包括:水汽鍋爐脫硫裝置、水膜除塵裝置、造氣爐旋板除塵器、光氣堿破壞處理系統、氫化尾氣處理系統、廢水處理系統。
4.2 環境保護監測裝置、儀表
環境保護監測裝置、儀表有總排污口cod、氨氮、ph值、廢水流量計在線監測裝置;鍋爐煙氣so2、氮氧化物、煙塵在線監測裝置。
5.環保設施日常管理
5.1 主要環保設施日常管理
5.1.1 主要環境保護設施所在單位不得隨意停用、改造、搬遷環保設施。主要環境保護設施需要停用(或改造、搬遷)時,應向安全環保部報告,由安全環保部上報主管副總批準方可實施。
5.1.2 主要環保設施新建、改造時,應向安全環保部報告,安全環保部上報主管副總批準,由安全環保部報上級環保部門批準后方可實施。
5.1.3 主要環保設施由環保設施所在單位負責環保設施的正常、穩定與主體裝置
同步運行;所在單位負責環保設施日常維護及維修,保證設施完好率、運轉率及處理效果達到規定的要求。
5.1.4 主要環保設施所在單位要有完整的環境保護設施操作規程和完善的運行操作記錄。
5.1.5 質檢中心根據《環境監測管理》對環保設施處理效果進行監測。
5.1.6 主要環保設施所在單位對環保設施存在的問題,要及時采取措施進行處理,不得拖延,因不處理或處理不及時造成排放超標或污染,要與公司考核掛鉤。
5.2 環境保護監測裝置、儀表日常管理
5.2.1安全環保部負責委托第三方有運營資質單位對鍋爐煙氣二氧化硫、氮氧化物、煙塵在線監測裝置的日常管理及維護,并進行監督管理。
5.2.2安全環保部負責委托第三方有運營資質單位對廢水cod、氨氮在線監測裝置的日常管理及維護,并進行監督管理。
5.2.3環保監測儀器所在車間負責在線監測儀器日常巡檢,如出現異常,通知安全環保部進行處置。
5.2.4安全環保部負責在線監測儀正常運行。如狀態發生改變,安全環保部應及時上報上級環保部門。
6.環保設施檢修
6.1 環境保護設施檢修環保設施所在單位要向安全環保部報告,并由安全環保部報上級環保部門備案。
6.2 環境保護設施檢修時,應做到按時檢修,保證質量;檢修期間嚴格控制污染物和清洗液等的排放,堅持不隨便倒、放、灑,做到無污染檢修;
6.3檢修期間需排放有毒有害物質時,須向安全環保部報告并采取措施,對隱瞞不報,造成污染及損失者要追究當事人和車間責任。
7.記錄
《廢氣污染源監測報表》
《污水處理場監測報表》
《廠區廢水排放監測周報》
《總排口廢水監測報表》
8.支持性文件
《三廢排放管理》
《環保監測管理》
環保制度 27
為有效控制普陀區朱家尖車客渡碼頭工程施工階段的環境影響，全過程監控建設中的環境問題，特制定本工作制度。
施工監理環保工作制度主要包括以下方面：
一、文件審核、審批制度
工程開工前，由負責工程環境保護監理工作的監理工程師審查承包人報送的施工組織設計中的環境保護內容和施工場地、施工營地、取棄土場等的設置方案，以及專項環境保護措施方案（如重要污染源防護處理、環境保護措施等）等，提出審核意見。對于工程施工中的設計變更，監理工程師應對設計變更帶來的環境問題做出判斷，并建議業主考慮由于設計變更引起的工程環境影響變化及環境保護措施的調整問題，發生重大變更時應提醒業主進行環評和水保相關報告（方案）的修編和報批。
二、工作記錄制度
施工環境保護監理記錄是信息匯總的重要渠道，是監理工程師做出決定的重要基礎資料，其內容主要有：
（1）會議記錄。如第一次工地會議，工地會議（監理例會）、工地協調及其它非例會會議記錄等相關的環保內容，專門的環保工地會議。
（2）監理日記。應記錄巡視檢查中的相關環保情況，作出的重大決定，對承包人的`環境保護指示，發生的污染糾紛及解決的可能辦法，與工程質量和工程進度相關的環境問題。
（3）環境監理月報。根據工程的進展情況，對環保狀況及存在問題每月以報告書的形式向業主報告并備案。
（4）氣象及災害記錄。關鍵記錄不同氣象條件和災害氣象下的工程環境問題。
（5）質量記錄。如采樣、監測、檢驗結果分析與評價記錄。
（6）承包人的有關環境保護報告或請示，正式例行報告、報表、各種正式函件、口頭承諾等。
（7）交、竣工文件。包括施工過程中的`分項、分部工程的交工驗收環保記錄和竣工驗收環保記錄兩部分，應詳細記錄環保檢查、質量監測、影響評定及驗收資料各方面內容。
負責環境保護工作的監理工程師，每天應根據現場監理的工作記錄，匯總主要環境問題及產生原因、環境問題的責任單位及監理工程師處理意見，以及相關的環境監測分析資料，形成專業環境監理日記。
三、報告制度
環境保護監理報告是工程建設中環境保護工作的一項重要內容。環境保護監理報告納入工程監理報告體系，可根據需要單獨編制，在相關總結報告中包括環境保護監理的內容。
四、會議制度
環境保護監理會議納入工程監理會議中召開。如第一次工地會議，工地會議（監理例會）、工地協調及其它非例會會議，必要時召開專門的環保工作會議。在會議期間，承包人對近一段時間的環境保護工作進行回顧性總結，負責環境保護工作的監理工程師對近一段時間的環境保護工作進行全面評議，肯定工作中的成績，提出存在的問題及整改要求。每次會議都應形成會議紀要。
五、函件來往制度
監理工程師在現場檢查過程中發現的環境問題，應以環境保護監理通知單形式，通知承包人需要采取的糾正或處理措施。監理工程師對承包人某些方面的規定或要求，必須通過書面形式通知。情況緊急需口頭通知時，隨后必須以書面函件形式予以確認。同樣，承包人對環境問題處理結果的答復以及其它方面的問題，也應致函監理工程師。
六、人員培訓制度
對監理工程師必須進行培訓，持證上崗，并定期進行環境保護業務培訓和經驗交流。
環保制度 28
1、認真貫徹執行國家和上級的安全生產方針、政策、法律法規和規章制度,在公司總經理和安全委員會的領導下,負責公司的安全管理監督工作。
2、負責組織制訂、修訂公司安全環管理制度和安全技術規程,編制公司安全技術措施計劃,并監督檢查執行情況。
3、參與新建、改建、擴建工程的.“三同時”審查監督和驗收工作,使其符合國家法規要求。
4、負責組織安全生產大檢查,督促解決有存在的問題,糾正違章指揮和違章作業,遇有危及安全生產的緊急情況,有權令其停止作業,并立即報告有關領導。
5、會同有關部門對公司員工藝進行安全教育和安全知識學習培訓,組織新入礦工人的三級安全教育,配合上級部門搞好特種作業人員的安全技術培訓和考核,組織開展各種安全活動。
6、負責抓好勞動保護用品,保健食品和防暑降溫飲料的計劃、采購、管理、發放和使用的監督檢查工作。
7、負責生產、火災、爆炸及環保等事故的統計上報工作,參與事故的調查分析和處理,負責建立和管理公司的安全檔案工作。
8、會同有關部門搞好公司職工安全衛生、健康和勞動保護工作,不斷改善勞動條件。
9、建立健全安全管理網絡,指導基層安全工作,定期召開安全專業人員會議,加強安全基礎建設。
環保制度 29
一、為加強環境保護檔案管理，充分發揮環保檔案在環境保護工作中的作用，根據《中華人民共和國檔案法》及《環境保護檔案管理暫行規定》，特制定本制度。
二、環保檔案主要指公司在環境管理監測、科研、宣傳、教育等環境保護活動中直接構成的有保存價值的各種文字、圖表、聲像等不同形式的汗青記錄。
三、環保檔案工作是環境保護工作的重要組成部分，要將其歸入本單元的環保發展規劃與年度計劃中。
四、為保證環保檔案完整、準確、安全、有效地利用，要采用先進技術，逐步實現環保檔案管理的現代化。
五、檔案工作人員要忠于職守，認真履行檔案管理制度，鉆研業務，嚴格遵守黨和國家的保密規定，確保環保檔案的完全與安全。
六、借用環保檔案者應負安全和保密責任，不得擅自轉借，不得折疊、剪貼、抽取和拆散檔案，嚴禁在環保檔案上勾畫、涂抹、填注、加字、改字等。
七、歸檔的環境保護文件、材料要做到字跡工致、圖像清晰、簽字手續完備。
八、科研課題、環保工程和其它任務等，承辦單位應將所形成的環境保護文件、材料按本制度的要求整理歸檔。
九、環保檔案的.保管期限分為永久、長期、短期三種。長期和短期的環保檔案歸環保處管理，永久性的歸公司檔案室保管，環保處保存永久檔案的復印件。
十、本制度由公司環保處負責執行，由公司環保委員會負責考核。
環保制度 30
為進一步加強環保監督管理，規范員工環境保護行為，防止污染事故發生，保護人民身體健康，落實環保責任，根據《中華人民共和國環境保護法》及市、區環保部門的有關文件，制定本制度。
1、本廠安全環保科要認真對職工進行環保法規教育，深刻理解搞好環境保護是我國的一項基本國策的重大意義，增強環保意識，保護環境。
2、環境保護行政處罰的種類：
2.1警告；
2.2罰款；
2.3開除；
2.4發生重大或特大環境污染事故，要取消事故單位的先進稱號和當月職工的單位，一次性罰款2000-10000元,發生一般污染事故的單位一次性罰款500-2000元。發生較小或小污染事故的單位，一次性罰款100-500元，罰款額從事故單位年度獎金扣除。造成重大環境污染事故或造成重大社會影響的`污染事故的人，由國家行政執法部門依法處理。
3、符合下列條件之一的可給予一次性獎勵：
3.1全面落實環保責任制目標，單位環保指標得到有效控制，經考核取得優異成績的；
3.2在安全生產競賽等專項活動中取得突出成現的；
3.3嚴格執行環保規章制度，在制止和糾正違章作業、違章指揮上堅持原則，對環保作出特殊貢獻者；
3.4精心操作，保持生產穩定，認真執行巡回檢查制度，及時發現和消除事故隱患成績顯著者；
3.5對于及時發現、避免重大事故或在事故事故初期處理果斷、及時，奮勇搶救人員和企業財產，防止事故蔓延、擴大、減少事故損失貢獻突出者。
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