班主任工作室研修心得

時間：2024-08-28 15:50:07 歐敏研修心得我要投稿

班主任工作室研修心得（通用12篇）

　　我們在一些事情上受到啟發后，將其記錄在心得體會里，讓自己銘記于心，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。到底應如何寫心得體會呢？以下是小編為大家整理的班主任工作室研修心得，希望對大家有所幫助。

班主任工作室研修心得（通用12篇）

　　班主任工作室研修心得 1

　　陽春三月，我有幸參加了骨干班主任培訓班學習。幸運的是聆聽了多位專家名師的講座。雖然時間短暫，但對我受益頗多。從學生心里健康到得思想道德建設到教育法律和校園安全到了系統的培訓。教育觀念得到了更新，教育思想得到了升華。

　　通過此次培訓，不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵，就像專家講座里告訴我們的那樣：一個智慧的班主任首先應該是一個快樂的人，能站在學生的角度看問題，多了解學生，愛學生，讓每一個學生都生活在希望之中；應該要有自己的魅力；應該善用激勵方式；應該為學生營造一個好的學習氛圍等等。優秀班主任們對學生的愛遠遠勝于我們，聽了他們的報告，看到了自己工作的不足，今后在工作中要從小事做起，教育學生講究方法，注重策略，下面我就這幾點談談感受。

　　一、班主任要有愛心和責任心

　　作為班主任，要用自己滿腔的愛去關心，去尊重每一個學生，耐心細致地去指導每個學生，才能做到對學生的關心，體現出班主任的責任心，學生才能養成良好的學習習慣，得到良好的教育。“育人先育心”，感人心者，莫先乎于情。教師要愛自己的職業，首先要有一顆愛心，有一顆愛學生的心。通過學習，使我明白作為一名教師，只要愛學生，就一定會創造出奇跡。一個感情貧乏、冷若冰霜的教師給學生的印象常是嚴肅、可畏而不可親的，學生難以產生敬仰之情，更不敢向其敞開心扉傾吐自己的衷腸，自然難以達到心理指導與教育目的，那么什么是愛學生呢？愛就是尊重學生，意味著信任、理解、寬容和接納，充分地重視和欣賞每一個學生，耐心地傾聽他的意見，接納他的感受，包容他的缺點，分享他的喜悅……我深深地知道，一名好班主任、一名好教師，既是知識的塑像，更是愛的化身，只有接近學生，用愛去感召學生，才能教育好學生。因此，教師只有把愛的種子播撒在學生的心田，以學生的要求作為愛的起點，才能在學生的內心世界培養出愛的感情，并使之升華。愛是無私的，是平等的，是面對每一個學生的。學生只有感受到老師的愛，才會愿意接受老師的教育，正所謂“親其師，信其道。”我們的教育才會取得預期的效果。

　　二、提高自身素質，做有獨特魅力的班主任

　　班主任的一言一行，對學生都會產生巨大的影響，所以，新時期的班主任應對教育對象實施影響的同時，不斷地完善自己。必須不斷地學習有關知識，在實踐中總結經驗，提高自身素質，才能嚴于律己，以身作則，在學生中樹立一個實實在在的榜樣。經常會聽到：什么樣的班主任就會帶出什么樣的班級。班主任是一份十分辛苦的工作，要與幾十名學生打交道，操心費力，但是從許多的優秀班主任身上我看到了，班主任工作也是其樂無窮的。這源于一份強烈的責任心，對班級負責，對學生負責，更是對自己良心負責。因為對每一個老師來說，一個學生可能在班級里是百分之一，但對于一個家庭來講，這個孩子就是百分之百！就是父母頭頂上的一片天！所以，我們必須要責任心，認真工作，為每一個學生負責，盡心盡力，不求回報，對得起自己的良知，一切以學生為中心。當然班主任的素質不是與生俱來的，而是在長期的教育實踐中進行修養與鍛煉形成的，我們可以通過各種途徑來提高自己。首先，我認為最重要的是要堅持以身作則，班主任要求學生做到的，自己首先要做到。其次是要繼續努力學習，現在的學生視野開闊，思路敏捷，遇到問題總是窮追不舍，教師只用簡單說教去規范學生，學生是不買賬的，更何況現在提倡新的教育觀。以德為先，以愛為本，以理服人，把自由與民主之風真正帶入我們的班級，把尊重與關愛毫無保留地帶給我們的學生。班主任在處理問題，就是在管理班級時，或許一句溫暖的話語就能鼓起孩子前進的風帆，或許教師一個善意的眼神就能指出孩子改進的方向，或許教師一種傾聽的姿態就能獲得孩子傾訴的渴望，或許教師一次輕柔的撫摸就能安慰孩子受挫的心靈。因此，要解決班主任所面臨的困惑，跟上時代前進的步伐，班主任必須學習，樹立自身形象，贏得學生的信任和尊敬。再次是要勇于大膽創新，善于總結。

　　三、因材施教，因勢利導，做富有智慧的班主任

　　與學生交往，要講究藝術，要學會傾聽，與學生在一起活動，以傾聽為前提，與學生的談話更加有利于班主任工作的開展；聽了講座后，讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要。心理學研究表明，每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主，懲罰為輔的正面教育原則，如果一個班級受到表揚多，則這個班級學生思想品德、紀律、成績就會越來越好，因為表揚使學生揚長避短，促使他們不斷進步，相反如果一個班級經常受到批評，便會失去信心，就會使他們自暴自棄，很難進步。因此，在教育學生中少批評、懲罰，多去發現學生的“閃光點”，給予肯定和鼓勵。另外，集體性的獎勵要多應用，集體性獎勵不但能夠激發學生的集體榮譽感，強化學生的集體意識，而且能教育和影響每一位學生。學生最關心的是教師對他的看法，最大的愿望是得到教師的關心和愛護，尤其是面對問題學生時，如果能盡量發現他們的優點，然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們，那么你會發現，學生個個都是那么可愛、那么優秀。教育學生首先要學會“生活上知足常樂，同學之間助人為樂，學習上自得其樂，身體健康快樂”，從而樹立學生正確的人生觀。教師要因材施教，遇到突發事件，光有愛心和責任心是不夠的，還要講求方法，因為我們工作的對象是人，每一個學生都是不同的.個體，所以在處理問題時要講方法。其根本的原則就是既能處理好問題，又不能傷害學生的自尊。通過聽優秀班主任的一些優秀案例，使我認識到與他們存在的差距，在處理偶發事件上，有時缺乏教育機智。在班級管理上，有時缺乏有效的工作方法，導致自己辛苦不說，又收不到理想的教育效果。大愛無邊，師愛無痕，也許只有無痕的教育，才能在孩子的心田里留下最深的痕跡。那么優秀的教育機智，工作方法從何而來呢？通過學習，使我認識到只有從讀書學習和在工作實踐中勤于探究、及時反思、善于總結中得來。

　　四、堅持活動育人，創造和諧的成長氛圍，做多才多藝的班主任，班級應該是有個性的，獨特的。

　　一個好的班級評判標準，不光在成績的高低，名利的多少上，更應該是看在這個快樂成長的園地里，老師，學生是不是都感到幸福，快樂。作為班主任，擔任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務。一個魅力班級的文化建設是重中之重。教會學生設計“家”，讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動，引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策，培養班級主人翁意識。集集體的力量，科學管理班級，共同開創寬松和諧的魅力班級。教師無法選擇學生，但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務轉化為精彩，把煩惱的事情轉化為快樂。除此而外，我們還要正確處理好與班科任老師的關系，處理好與家長的關系。對學生的教育，單靠我們班主任是不夠的，我們也要有團隊精神，處理好與同事，任課老師在工作上生活上的關系，有益于更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高，我們應該利用家長這個群體，讓他們配合我們一起來培養教育學生。讓家長，老師，學生明白：除了傳道授業解惑外，重要的教會學生學會在社會中生存。“成人比成功更重要，成長比成績更重要，付出比結果更重要”。有人說：“不變的老師，流水的學生。”走過了多年的教學生涯，我要說：“老師也要變，老師和學生一起成長才是真正的教學相長。”讓我們用心思考，用心感悟。讓教育智慧升華，煉就一雙慧眼，發現學生“那一點點光。”總會有那一瞬間，一顆流星、一點流螢，在廣袤的夜空，都是亮麗的風景，讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。新的時代向我們提出了新的要求，新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人，一個新型魅力班主任。

　　以上是我在培訓學習期間的幾點心得體會。實踐出真知！相信本次培訓對自己今后教育教學工作中會有很大幫助。在今后的班主任工作中我一定要不斷的反思總結，不斷提升自己的能力，使自己迅速成長起來，做一名學校滿意、學生滿意、家長滿意的優秀班主任。

　　班主任工作室研修心得 2

　　10月31日，我有幸參加了學校舉行的班主任隊伍培訓學習。培訓學習使我對新時期的班主任工作有了更進一步的認識，對班主任這個崗位有了更深層次的理解。聆聽了王xx、楊xx、劉xx、杜xx四位班主任的優秀經驗，對我來說，不僅是業務理論的，還是實際操作，都有很大的幫助。優秀班主任們所闡述的教育觀點，風格平實，語言或幽默風趣、或樸素真摯，列舉了大量生動感人的實例，深入淺出地向我們闡述了一些新的’班主任工作理念，為新時期我們的班主任工作指明了方向。以下就是我在學習中的幾點主要體會：

　　一、意識到了班主任角色的轉換和定位的重要。

　　以前就知道班主任應該是班級的組織者和管理者，但卻只是停留在知道有這么個說法，而從沒去考慮過如何去把這一角色在自己身上轉換或者定位，更不知道該轉換定位到哪個方向上。通過這次培訓，我認識到班主任應該做到：

　　（1）要平等對待每一個學生。

　　（2）要善于聽取學生的意見。

　　（3）要養成耐心細致的工作方法。班主任要善于從學生實際出發，著眼于發展，善于拓展學生的潛能，對學生要寬容，不要把學生的失誤想得太重，不要怕學生犯錯，要放手讓學生去做，只有在實踐中鍛煉，學生才會成長。

　　二、意識到班主任要不斷提高自身素質。

　　班主任的素質不是與生俱來的.，而是在長期的教育實踐中進行修養與鍛煉形成的。在這次學習中，我能感覺那些案例的真實性，因為在我的工作中就有著很多和案例中相同的狀況，比如班規的制定、選班委會、與家長溝通聯系等等，由于自己沒能科學地處理，沒有收到自己當時預想的效果。而這次學習讓我在以后的工作中再遇到類似事情時也會用案例學習中學到的相關理論來指導自己的工作，同時也使自己意識到班主任應該不斷提高自身素質的重要性。學校教育離不開家長的輔助作用。平時還應多與家長聯系，及時反饋學生的學習紀律情況。可以采用多種形式，教師與家長之間互相交流，探討學生的管理問題。信任學生，尊重學生，讓學生學會自主管理渴望理解，渴望信任是人們的一種正常需要。作為班主任，要學會正確對待各類型學生。特別是后進生，要首先親近他們，尊重他們，在學習上耐心引導，生活中熱心關懷，經常同他們交談，了解思想狀況，善于發現差生的閃光點，抓住時機，盡量做到多表揚，多鼓勵，樹立自信心，提高學習成績。教師要經常對學生的工作進行評價，評價要公正，只有公正地評價每一個學生，才能使學生信服，從而激發起奮發向上的愿望。對于班干部同學要求更加嚴格，要求他們每周寫出工作總結，每月召開一次干部會議，推廣各自的工作經驗，對于取得成績的同學適時地表揚，使他們心理上享受到成功的體驗，以便更加努力學習。讓學生學會自主管理，學會自律、自主學習。

　　班主任工作室研修心得 3

　　通過這次培訓讓我學到了許多實實在在的教育方法，使我受益匪淺。下面我簡單的就本次培訓談幾點體會。

　　教育的根本目的是學生思想道德的教育，也就是做人。作為班主任，其衣著、知識素養、管理能力等都對學生起著舉足輕重的引導作用，說白了教師的思想道德對學生的思想道德起示范作用，那么作為班主任，必須德才兼備、剛柔并濟、善于激勵、沉著冷靜，善于認識學生。具備這些素質還不足夠，還要有一顆博愛的心，去愛每一個學生。愛是教育的靈魂，愛是塑造美好心靈的力量。老師應該怎樣愛自己的學生呢？平等的愛，理解的愛，尊重的愛，信任的愛，民主的愛等等，這些都是老師愛的真諦。不論在生活上，還是在學習上，都要給予學生必要的關心和幫助。還要抽時間和他們談心、交流，共同活動，縮短師生距離。一個班主任能得到學生的信任，使自己的工作順利進行，使學生能健康活潑的成長，是自己最大的成功和欣慰。只有注入了愛的'教育才能引起學生的共鳴，才能達到最佳的教育效果。

　　左軍娥老師深情的報告讓我受益匪淺。用心收獲快樂、精彩，老師要善待、關愛每一個學生，把學生當作人，給學生以心靈的自由，多與每一個學生接觸，縮短師生間的心理距離，與學生“打成一片”，切實走進學生心靈，做學生最信任的引路人。

　　在教育學生時，要動之以情，曉之以理，導之以行。在融洽的師生情感中，學生會把老師的批評看作是對自己的愛護，把老師的表揚看作是對自己的鼓勵，從而引起情感的共鳴，自覺把道德要求和行為規范轉化為自己的心理定勢和良好的習慣，收到“親其師，信其道，受其術”的效果。教師不要老是擺著一副高高在上的面孔來威懾學生，以維護自己“神圣”的地位。教師要用真誠的情感去熱愛學生、關心學生、愛護學生，富于同情心，這樣就會受到學生的愛戴，就能溝通師生之間的心靈，學生就會親近班主任，從而在師生之間架起一座信任的橋梁。

　　細心決定效率，我們要賞識每個學生，發現每個學生的閃光點，給孩子一個自由快樂的成長空間，在班級活動中不斷總結提升自己的工作質量，把創新放在每個細節上。在評價孩子時，要堅信：“多一把評價的尺子，就多一批好學生”。我們要通過多種方式讓孩子找到自信，不求每個孩子優異，但求每個孩子都在進步。

　　專家老師的講座結束了，但作為老師的我感到自己今后責任的重大。我們的服務對象不僅僅是一個個學生，它聯系的將是一個個家庭的全部；影響的不僅僅是一個人，而是一代人甚至是幾代人。班主任工作神圣而偉大；任重而道遠。要做好一個班主任，就必須勤學習，多思考，多交流，多反思。這是我本次學習的一點心得體會，請領導老師批評指正。

　　班主任工作室研修心得 4

　　“花的事業是尊貴的，果實的慈善事業是甜美的，讓我們做葉的事業吧，因為葉的事業是平凡而謙遜的。”這是雨果先生曾經強調指出反復強調過的話，深受老師們的愛玩。

　　20xx年3月28日至20xx年x月3日，我有幸參加了xx班主任南區中小學骨干班主任研修班，更深刻地體味到其實了這句話背后所蘊含的深刻道理。

　　培訓只有短短的七天時間，但收獲頗豐。為我們上課的是西南大學教育醫學部醫學系的各位專家，有博導，有碩導，都是專業領域的博士，更是領航者，佼佼者，上起課來，引經據典，經典案例更是滔滔不絕，這讓我們挑動很深。所以，能參加此次活動，我們倍感榮幸！同時更要感謝區教育局給我們創造了這個珍貴的機會！衷心領隊的李科長和美蓮老師！

　　此次學習內容，從班長班主任工作理念到基本原理和策略，從教師心理健康指導到班主任評價學生的藝術以及與學生溝通交流的技巧，從教育懲戒到青少年常見心理問題及對策，各異從不同的角度詮釋了該如何做一個合格的、優秀的班主任！

　　下面，將心路歷程此次培訓的心得如下：

　　一、班主任是學生攀登人生壯麗的向導

　　正如趙伶俐博士所言的：一個智慧的、優秀的班主任首先應該是學生攀登人生壯麗高峰的向導。班主任是以學生人生人生道路教育為視點，導向學生展開生命、學習、未來的歷程，是人生綜合教育的使者與導師。因為今天的教育、高考制度、文憑制，正在喪失教育的本質，走向扭曲，千軍萬馬把學生抬上高考的珠峰，卻喪失了靈魂的教育，學生成了研讀的機器和奴隸，早已喪失了學習和追求知識的暢快，喪失了對知識、對夢想深層的愛，相對而言呈現出學習倦怠。所以，這更需要廣大班主任們的引導。

　　班主任教育工作的基礎教育核心應該是人生教育以及讓學生對生命、學習和預計未來有一個初步、科學、正確的認識，努力你發現學生的興趣，指導他們如何去攀登，去征服一座座山峰。

　　每個班主任民族特色都有自己的時代特征，影響著學生的成長。學生人生道路教育的前提，是班主任老師體育老師人生的自我教育。要給學生一瓢水，我們首先就要有一桶水。所以，作為一名幼兒園班主任，在工作之余，我們更可能需要不斷學習，不斷提高、完善自我，用更專業的知識武裝自己，使自己成為一個理論型、研究型，更是能給學生正確引導的老師。

　　二、理解、尊重、關愛學生

　　一位班主任老師對學生的一生的影響是巨大拖累的。教師的真諦，并不是簡單的傳授知識的教書匠，更應該是育人——了解每一個孩子，用積極的鼓勵，母親般的關懷去愛學生，理解、尊重學生，發現學生的優勢和不足，促進學生得到改進與提高，讓學生淪為最好的自己。

　　由于大學生之間存在著差異等原因，師生之間采取有效溝通和相互理解的前提，就是教師要放下架子，真誠地對待學生，給弱勢群體更多的鼓勵和激勵。心理學家布魯納說：“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要，那就是希望感到自己是一個發現者、研究者和探索者。”所以，教師還要學會從不同的'角度看問題，多了解學生，愛學生，讓全都每一個學生都生活習慣在希望之中；從多種方面去發展性地評價學生，促進學生的發展。

　　三、正確抓住好手中的戒尺

　　獎勵和懲戒是學生成長中所的兩種聲音，只有正確、好看合理地運用才能讓學生把握好生活的小船，不至于因為缺少其中一種而使偏向一方而喪失平衡。一次性獎勵這里就不再談了，而懲戒也是至關重要的，因為孩子畢竟是孩子，總會犯錯，必要的時候，獎勵是無法讓學生充分認識到自己的錯誤的，只有追責能達到更好的目標教育目的，讓學生印象深刻，從而知道不能再不可在同一個地方“摔倒”。

　　但是，由于歷史等方面的原因在于，我國對懲戒目前還沒有相關的法律條文，教職員工在執行懲戒時，難以熟練掌握好那個度，從而經常容易令懲戒體罰變成體罰。而一旦原本的以促進學生錯誤為教育目的的懲戒變成了體罰之后，教育原本的目的就喪失了，反而演變成心靈對學生身心的一種傷害，經常有時還會釀成無法挽回的后果甚至是悲劇。對于執行純粹的教師而言也是會陷入一種難堪的局面，最后事與愿違，難以收場。

　　當然，并不是什么錯誤都需要懲戒。因為懲戒本身處罰措施只是教育的手段，而不是目的。教師要學會保護自己，不做對自己不利的事，管理好自己的恐慌情緒，盡量不去懲戒孩子。而且，正如王玉龍老師所說：獎勵的收回，就是一種懲戒。就讓孩子在十分積極的鼓勵、激勵、獎勵中快樂成長吧。

　　四、注重與教師溝通交流的技巧

　　有人說，班主任的管理就是在了解學生的基礎上，社交活動通過與學生的互動來實現教育學生目的的一種活動。班主任與學生溝通張老師的方式有這些，如：面談、日記、同伴等。這些都這種方式是班主任老師與中學生溝通的方式。但是更關鍵性重要的是溝通交流的技巧。掌握了好的技巧，往往能使溝通交流事半功倍，達到預期的教育目的，反之則不然。

　　因此，班主任必須注重專業知識溝通交流的技巧，來處理好師生之間的關系，以求或者說促進學生的成長。

　　特蘭縣需要注意呢？

　　1.情感的投入。孩子的感覺是很敏銳的，班主任老師在與學生溝通交流時，是否有積極、良好的情感投入，學生很容易覺察到。這樣的感性有利于提高溝通的含蓄有效性，促進問題的解決。反之則不然。

　　2.注重語言表達。有基本功的語言表達，充滿愛的語言、充滿期望的語言、充滿和寬容的語言有助于提高溝通交流的質量。

　　3.身體姿勢等細節也很非常重要。

　　4.溝通內容不能只重視學習，忽略了情感等各方面。

　　5.注意地位的平等，把學生作為一個平等的人因，有獨立人格尊嚴的人對待。注意溝通的環境，表揚等好事可在班級公布，批評等則可以進行個體的溝通溝通。

　　6.善于對師生關系進行反思和調節。

　　五、正視壓力，做一個健康、陽光的老師

　　班主任的工作常常是有大有小，多如牛毛，所以如果沒有及早調整好，常常會給人帶來一些人不良的情緒和心理壓力，比如：焦慮、煩躁等。而往往在這些不良情緒進攻我們的時候，孩子們的問題也伴隨著出現了，這時班長也只有去處理，往往很多人就容易把工作上的不良情緒無意識地發泄在孩子身上了，最后不但不利于事情的有助處理，更對孩子損傷的身心造成了傷害，只會讓班主任徒增愧疚之情，并且還要去想辦法撫平洗刷孩子受傷的心，嚴重的甚至會給抗挫能力差的孩子帶來致命打擊。正如余林博士所說的：教學悲劇往往是情緒失控的結果。每一個悲劇背后都站著一個壓力過大，情緒失控的教師。

　　所以，一個健康陽光的班主任，應學會正視壓力，及時處理調整的自己的情緒，不把工作、生活上的壓力帶到班級和孩子上以當中。孩子畢竟還是孩子，他們受生活經歷和心理屢受發展等因素所限，抗挫能力絕對不如幼兒，成人都經常因為一時想不開，釀成悲劇，更何況孩子呢？那么，班主任及老師們如何正視壓力和調整情緒呢？

　　有句諺語：能解決的事，不必擔心；不能解決的事，擔心也沒用。這不必正是在告訴我們，要學會正視現實，接受現實嗎？有能力，你可以嘗試發生改變現實，但如果沒能力，你做法只有想辦法改擴建自己的認知。

　　這里和大家分享如何有效幾種有效的技術手段：

　　1.積極情緒療法。很好理解，就是遇事多往凡事好的方面去想，調動自己的積極情緒，這對消除事情只有好處，沒有壞處。這也是我們常說的致力的心理暗示。據科學家研究，不良、消極的情緒會或使人的思維變得遲鈍，行動變得緩慢，創造力、學習力變弱。積極情緒則相反。

　　2.合理宣泄，緩解壓力。人活著就要面臨各種壓力、各種不確定的風險甚至是危險。與其天天郁悶地活在重壓之下，何不輕浮地直面壓力。所以老師們更要學會給自己解壓，找到適宜自己的健康、有效、安全管理的情緒宣泄方法。比如，找人傾訴，甚至是哭出來，或者聽音樂、唱歌、運動等等。當然抒發完了還要面對現實，事情總要解決，竭力所以要尋求風險問題解決的辦法，而不能停步不前，固步自封。“不就是那么一點屁事嘛”“兵來將擋，水來土掩”“船到橋頭自然直”嘛。

　　3.審時度勢，學會放棄，知足常樂。

　　總之，班主任工作是瑣碎的，但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求，新課程向我們明確提出提出了新的理念。我們只有用真心、動真情、做真行，才能做好班主任工作。同時，“班主任一定要做一個快樂的人。”把摯愛摯友的種子播撒在學生的心田，謝謝你們以學生的要求作為親愛的起點，才能在學生的內心世界培養出愛的感情，并使之升華。

　　天空收容每一片云彩，不論其美丑，所以天空闊大無比；高山收容每一塊巖石，不論其大小，所以雪山雄壯無比；大海收容每一朵浪花，不論其清濁，所以大海浩瀚彼方；我們用真情容納每一個學生，不論其優劣，所以我們才桃李滿園。

　　以上三句話是我在培訓學習期間的幾點心得體會。相信本次培訓對自己今后教育教學工作中會有所幫助。我將繼續努力學習，更好地直接投入到工作中。

　　班主任工作室研修心得 5

　　這次有幸參加班主任研修的隊伍。這次研修的一個突出特點是通過網絡來進行培訓，參訓教師每天至少要在網上觀看網上專家講座視頻一小時左右，一共六個模塊，每個模塊參訓者要完成一篇作業，交流一篇文章，還得評論大家的文章至少5次，并至少提兩個與班主任工作有關的問題和大家交流，答復大家問題也要到達5次，這才算完成一個模塊的任務。

　　在研修過程中，我注意合理安排時間，積極參與研修，爭取順利完成班主任培訓工作。我們學校參加班集體研修的老師有10個，但學校里上網的機子只有一臺。為了照顧家里沒電腦的老師能順利完成學習任務，家里能上網的老師的學習時間都安排晚上在家里學習，我所有學習的時間都在晚上學習，因此，每天晚飯后，我第一任務就是翻開電腦，聆聽專家的講座，然后結合自己多年的班主任工作完成每個模塊的作業。

　　在第三模塊的學習中，老師總結多年做班主任的經驗，向我們闡述了班主任工作的必要性和如何開展班級活動。認為在班級活動中，要充分表達班主任的主導作用和學生的主題作用，班主任要結合學生的生理和心理方面的特點來設計活動，但同時設計活動時也要注意：要用學生的大腦去思考;用學生的興趣去填補自己興趣的空白;用學生的情感區體驗情景;把學生的困難當成自己的困難;把自己的需要轉化成學生的需要，讓簡單有趣的活動道題枯燥無味的說教。另一個老師詳細講解了班級活動的作用，要求開展的活動必須是有時代特色的、符合學生身心規律的、學生喜歡的、有學生年齡特點的。同時，還提到了設計班級活動的過程和開展班級活動的形式等問題。

　　最后老師向我們闡述了她總結班主任工作藝術中的六法。一是虛功實做的導行法，二是優良環境的感召法，三是捕捉興奮點的磁性法，四是抓住教育時機的功倍法，五是三位一體的互促法，六是自我教育的`內驅法。這些方法讓我們了解到她是如何創造性地開展班主任工作的。

　　學習到現在，我感覺雖然做了多年的班主任工作，原來自己的班主任知識是如此的匱乏。雖然知道對孩子要愛，要想對自己的孩子一樣，可只憑熱情和良心來做班主任是遠遠不夠的，班主任老師需要有專業的知識來做指導。所以我覺得要想做好班主任工作就要不斷地學習，不斷探索，掌握班級管理的藝術，領悟班級建設的真諦，做好班級的各項工作，做一個學習型、知識型，智慧型的班主任。因為成功不能復制，智慧讓人獨具風采。

　　不懊悔，做了一名教師，更有幸做了一名班主任老師，新時代的要求，學生開展的需要，都在催促我們要不斷學習，不斷反思，為更好地做一名稱職的班主任而努力。

　　班主任工作室研修心得 6

　　德育工作是學校實行素養教育的重要組成部分，是實行素養教育的重要一環。它貫穿于學校教育教學的全進程和學生日常生活的各個方面，滲透在智育、體育、美育和勞動教育中，對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。小學德育是社會主義精神文明建設的奠基工程，是提高全民族思想道德素養的奠基性教育，是培養造就中華人民共和國合格公民的起點，對增進學生全面發展，起著主導和決定作用。因此，我校在區教育主管部門的正確領導下，自覺地強化學校德育工作，優化育人環境，著力營建和諧向上的育人氛圍，顯現了學校管理得心應手，校園面貌日新月異，教育教學質量穩步提高的喜人景象。班主任素養較以前有明顯提高，常規工作科學規范，德育科研工作走上科學化、正規化軌道，遭到上級領導的一致好評。

　　一、抓好班主任工作的管理

　　構建健全的班主任工作考核評估機制，重視評判的真實性、進程性和鼓勵性，力求從情勢和內容兩方面，真實、客觀地衡量班主任工作。利用每個月一次的班主任例會，指導班主任加強德育活動課和值周小結的管理和指導，提高活動效率，加強對年輕班主任的崗位培訓和業務學習，培養他們的獨立處事能力，提高班級的`管理水平。本學期，我校班主任就班主任工作的技能與技能方面進行了深入的研究，并進行了校、區兩次的班主任論壇工作，第一次論壇以《用愛補償缺憾》為題，針對我校六年級一位常常違背學校紀律的女同學的教育問題，展開討論，成效非常明顯，遭到了教育局領導的的認可，并被推薦到區里進行觀摩。為了能夠在全區班主任眼前有個真實的討論，我們僅用了一周時間，又準備了《特別的愛給特別的孩子》的班主任論壇，參加論壇的12位班主任老師各抒己見，就如何關愛身邊的弱勢群體、單親孩子以及那些沉迷網吧的學生的教育問題展開討論，遭到與會的教育局領導及各校校長、班主任的一致好評。

　　這兩次論壇，使我校班主任老師干勁倍增，對今后的班級管理工作以及如何庇護身邊那些特別的孩子都有了更加深入的認識，明確任重而道遠，有信心在今后的班主任工作中帶著母親般的愛走進學生的心靈世界，去發覺那些真的、善的、美的音符，幫助那些特別的孩子，讓更多的學生在我們的身邊感到幸福和快樂!

　　二、德育陣地

　　學校德育工作要獲得成效，很重要的一點是做好德育陣地建設，形成德育工作的載體。

　　1、規范升旗。每周一的升旗儀式上校領導的國旗下講話，是學校德育教育的沖鋒號。學校牢牢抓住這個教育陣地，認真組織好每次國旗下講話：具體做到情勢規范。環繞重點，結合實際，使講話內容第系列化、專題化、兒童化，體現針對性、系統性、嚴肅性、靈活性。

　　2、隊室是少先隊活動的重要陣地。我校隊室始終保持市標準化隊室稱號，大隊部是全國紅旗大隊。

　　3、展開“社會、家庭、學校”三結合教育，拓寬教育渠道，構建社區教育網絡，探究新時期德育工作有效途徑。我們堅持每學期舉行一期家長學校。通過家長學校的舉行，進一步提高了廣大家長的自身素養，轉變了部分家長育人觀念，溝通了家校共同教育學生的橋梁，進一步增進、提高對學生的教育實效。

　　現在，家長學校已成為我校與家庭聯系的紐帶，成為學校教育和家庭教育交換的橋梁，和諧了家校關系，形成了學校工作家長支持，家教困惑學校幫助的良好局面。

　　4、宣傳陣地。紅領巾廣播站采訪、撰稿、播音等工序有條不紊。每天中午，“時事講臺”、“校園新風”、“紅領巾新聞”等內容都吸引著學生。這些來源于學生的作品生動、活潑，弘揚了正氣，鞭策了落后，激發了全部學生上進的熱情。使“紅領巾廣播站”成為了我校有力的思想教育陣地。

　　“黑板報、櫥窗”更是吸引廣大學生，陶冶情操、增長知識、展現特長的好地方。每個月一期，內容豐富，貼近學生實際。“學生作品展”展現了我校學生中不斷出現出的“小能手”們的制作、繪畫、書法、習作等作品;“活動剪影”成了學生表演的舞臺，留下了他們文藝演出、故事演講、各項比賽、游戲活動等身影;“知識之窗”向學生們介紹百科知識、人文地貌……這些內容，既豐富了課余生活，又拓寬了視野，有效地提高了同學們的思想政治素養。

　　三、德育教科研工作

　　1、統一思想，提高對教科工作的認識。針對很多老師認為教科研是負擔這種現狀，我們充分利用教科工作會議，告知老師我們要走“科研興校”之路，只有堅持科研興教，才能占據教育改革和發展的制高點。同時我們努力抓好科研常規管理，結合新課程的實踐研究，積極展開行動研究，充分調動廣大教師的科研積極性;抓好典型示范，實行課題牽動戰略，科研工作才有生氣和活力;結合教育教學實際展開課題研究，才能發揮科研工作的積極作用，增進素養教育的深層次發展。

　　班主任工作室研修心得 7

　　為期五天的“20xx年廣西第二屆和諧育人班主任專業化研修班”終于美滿落幕了!還是有很多感言想一吐為快：

　　一、專家很專

　　這次來了兩位頂級的專家：馮xx教授和幺xx導師。他們都有很多的頭銜，我不知道哪個最能體現他們的分量，但是我知道他們都是我們國內著名的德育專家，對我們做著最專業化的班主任技能研修，有夯實的理論基礎，有多年的育人經歷，有絕對的智慧，有平易的外表，有耐心的講授，有杰出的點評。我只能說我參加這次研修是找對了時機，讓我在我最需要汲取知識的時候有我最敬佩的人來給予我指引。

　　二、主辦方很有組織性

　　五天的日程，被主辦方安排得滿滿鐺鐺，有條不紊。每一天大家都很充實，由于都能學到不同的東西，但是也很緊張疲憊，由于有個人的展現和比賽。主辦方全部成員全天的陪伴，后勤服務做得很好，讓我們感覺到雖然是在自己的'學校研修，同樣感遭到無比暖和。

　　三、學員們很勤

　　雖然每天都有考勤，但是對于絕大多數學員來說，制度的東西在于其次，由于大家都知道，這么專業化研修的機會的來之不易，大家都知道，見到這樣著名的德育專家的機會更加不易，所以大家都在堅持著，不斷地做筆記，積極地上臺展現自己，積極地與專家進行交換，我看到了許多學員身上學習的積極主動性，那種為人師后還不斷想給自己充電的積極態度讓我感動，讓我覺得教師在很多時候確切是偉大的，由于他們學習的終究目的不是為了自己，而是為了能把知識或者方法運用到自己所教的學生身上，增進孩子們的進步!

　　四、所有人都很感動

　　在這五天的研修中，我們聽到的故事讓人感動，有大山里面的老師，是自費爬出山區來參加研修的;我們看見的很多年輕的剛踏上工作崗位或者工作一兩年的班主任讓大家感動，他們是那么積極，又是那么謙遜，真的是抱著學習的心態來接受教誨;學員們力爭上游，積極主動上臺展現自己的態度讓人感動，雖然有人緊張，有人聲音顫抖，有人回答不出問題，但是大家是努力的，是想學習和交換的，是想得到專家指導的;專家幺xx老師的淚水讓大家感動，研修能做到讓專家自己都被感動得流淚，這樣的專業化的研修不能不說已經到達了極致!我還是想老套地說一句：這是讓人難忘的一次研修，這是讓人感動的一次研修!謝謝主辦方!謝謝專家們!謝謝所有的參與者!大家共同的氣力和智慧讓這次研修放射出光芒，讓這種看似專業化的單調枯燥的研修充滿了合作、暖和和感動!

　　班主任工作室研修心得 8

　　我有幸參加了廣二師班主任培訓，雖然培訓時間很短，只有三天，但也使我學到了很多很多。在學習中使我對新時期的班主任工作有了更進一步的認識，對班主任這個崗位有了更深層次的理解。在這次培訓學習中。有多位專家、班主任、老師作了報告。聆聽了專家的講課，對我來說，不僅是業務理論的學習，也是一次思想認識的提升，更是一次心靈的蕩滌。在這次培訓活動中，專家們所闡述的教育觀點，風格平實，語言或幽默風趣、或樸素真摯，列舉了大量生動感人的實例，深入淺出地向我們闡述了一些新的班主任工作理念。這些新的教育理念猶如一盞明燈，為新時期我們的班主任工作指明了方向，猶如一泓汩汩的清泉，流入了我們這些中學班主任的心田。

　　專家們的言談中閃爍著智慧的光彩，精辟、獨到的見解令人折服，對班主任工作的鐘情和熱愛溢于言表，帶給我的是一次又一次的啟迪、反省和思考。以下就是我在學習中的幾點主要體會：

　　1、意識到了班主任角色的切換和定位的關鍵

　　以前就知道班主任應該是班級的組織者和管理者，但卻只是停留在知道有這么個說法,而從沒去考慮過如何去把這一角色在自己身上轉換或者定位,更不知道該轉換定位到哪個方向上。如今通過這次的培訓,我深深的意識到班主任應該做到：

　　(一)由“鐘愛型”邁向“博愛型”。班主任必須深入細致班級，介紹每個學生，堅信每個學生都存有才，擅于發掘學生的創造力，把愛播撒至全體學生身上，不要只討厭那些學習成績不好的優等生，而必須通過教育和培育，并使每個學生都能夠成才、順利。

　　(二)由“專制型”走向“民主平等型”。傳統意義上的師生關系是一種不平等的，老師是絕對的，學生對老師必須服從的，這種專制培養出來的學生固然守紀、順從，但缺乏主動性、創造性，更談不上創新精神了。而現今的新時代呼喚民主平等的師生關系，班主任樹立班級的主體是學生、師生共同管理的班級，要尊重學生的看法。比如在班規的制定、班干部的選舉等都應該多聽聽學生的意見，進行廣泛的民主選舉。

　　(三)由“直觀蠻橫型”邁向“精細冷靜型”。在班級管理中，班主任必須主動介紹學生所想要、所搞，必須真誠地來到學生的內心世界，必須認同、愛惜學生的重點自尊心。在沒介紹事情的真相前，不要片面地下結論，班主任的言行必須時刻考量學生的心理特征和犯罪行為水平，考量學生的見解和體會，在班級管理中要多表彰、太少訓斥，在引導與指導中培育學生的自我意識，進一步增強學生的自信心。

　　(四)由“限制型”走向“開放型”。班主任要善于從學生實際出發，著眼于發展，善于拓展學生的潛能，對學生要寬容，不要把學生的失誤看得太重，不要怕學生犯錯，要放手讓學生去做，只有在實踐中鍛煉，學生才會成長。

　　2、意識到班主任必須不斷提升自身素質

　　班主任的素質不是與生俱來的，而是在長期的教育實踐中進行修養與鍛煉形成的。在這次的.案例學習中，我能感覺那些案例的真實性，因為在我的工作中就有著很多和案例中相同的狀況，比如問題學生、班規的制定、比賽失敗、選班委會、與家長溝通聯系等等，只是自己都沒能那么科學地去處理，因而也就沒有收到自己當時預想的效果。而這次學習卻能給我把這些課補上，讓我在以后的工作中再遇到類似事情時也會用案例學習中學到的相關理論來指導自己的工作，同時也使自己意識到班主任應該不斷提高自身素質的重要性。

　　(一)提升自身素質關鍵方法就必須就是努力學習。常常聽見我的同行們在說道這樣一句話：“教導了這么多年，就沒有見過像是現在這樣的學生”。其實這話也就是存有一定道理的，因為現在的學生的確與原來的學生不一樣，想要使學生再返回以前的狀態就是不可能將的，也就是不現實的。現在的學生視野寬廣、思路靈巧，碰到問題總是窮追不舍，教師就用直觀的嘲弄回去規范學生，學生就是不買帳的，更何況現在倡導代萊教育觀、學生觀。因此班主任必須想要跟上時代的步伐，就必須努力學習，踐行自身形象，獲得當代學生的信任和敬重。必須自學教育改革的新理念，用最新的教育理論武裝自己;必須自學專業知識和其他各門學科知識，班主任不僅必須具備精細的所教科學知識，而且還就具有廣博的其他各門學科的科學知識上，具備廣為的文化素養和愛好;必須自學先進經驗他人的經驗，“他山之石，可以攻玉”，對他人的經驗不管就是負面還是反面，不管就是順利還是失利，都虛心學習，從中汲取有益的東西。

　　(二)提高自身素質要善于提煉總結。在我的身邊許多班主任工作做了不少，辛辛苦苦干了一輩子，零碎的經驗也不少，卻如同“熊瞎子掰苞谷，掰一個丟一個”，從來沒去對自己的工作點滴進行過總結，更沒有對發生在自己身上的許多案例進行過反思。有人說：“班主任是教育藝術家，而不是工匠。”在學習模塊中的案例時，我才意識到要經常對自己工作實際中的來自學生的各種案例進行深思，不可以草草而過，要對比較突出帶有共性的問題進行多角度的深思，找到的解決辦法，并養成提煉總結的習慣，以便更好的完成自己的班主任工作。

　　3、意識到班主任工作的方法必須講究藝術性

　　新時期，班主任不但要用常規的教育方法處理好在班級管理過程中遇到和各種矛盾和各種復雜的關系，還要針對現代學生的特點和遇到的新問題，采用講究的藝術性教育方法才能更好的達到育人效果。

　　(一)必須學會精妙的采用表彰和抨擊，我們都曉得現代教育倡導對學生多表彰太少抨擊，但并不是說不抨擊，而是說道必須可以抨擊，就可以并使學生更快的蛻變進步。班主任在采用抨擊時，必須多一點含蓄，比直截了當效果可以更好。在抨擊中要把握住抨擊的基本原則：教師抨擊學生不是為了弗勒利歇爾，而是為了解決問題;學生每當的不是抨擊，而是不公正的抨擊;抨擊的目的不是使學生道歉，而是使學生蘇蒂縣;教育目的不是把學生軍服，而是使學生蛻變。抨擊中也必須挑選適宜的抨擊方法，還要挑選抨擊的時機和場合，不懈努力使表彰與抨擊的藝術性更講究。

　　(二)嚴慈相濟，愛是法寶。俗話說：“嚴師出高徒”，作為班主任既要在思想、學習、行為上規范嚴格要求學生，又要對學生付出真誠的愛心和真情的關心，在任何時候都要把嚴與慈結合起來。

　　4、高度重視與家長溝通交流的促進作用

　　要把學生教育好，家長是我們要積極爭取的一個重要力量，我們要把家長爭取過來，使家長與老師站在同一戰線上，形成合力來教育學生，由于教師家長工作都很繁忙，聯系的機會很少，老師一請家長，無非是訓話、批評，家長聽著很不舒服。在家長心目中，老師似乎專門是訓人的。這樣的觀點顯然是錯誤的，作為老師應當設身處地為家長想一想家長是成年人，無論誰都不愿意被別人訓話，因此教師不能見到家長就把家長當學生一樣訓話，應當撇開教師的身份，真心與家長聊一聊孩子的優缺點，討論怎樣幫孩子改掉壞毛病，要努力把家長爭取過來共同教育孩子，難得的家長會也應當開得有意義，別開生面，可以采用多種形式，老師向家長介紹教育孩子的方法，家長之間互相交流自己是怎樣教育孩子的，讓學生參與到家長會中，讓家長聽聽學生們的心聲，幫助父母子女有效的溝通。

　　5、信任學生，認同學生，使學生學會自主管理

　　渴望理解，渴望信任是人們的一種正常需要。對于青少年來說，信任更是推動其上進的力量。我們班上也有幾位同學在學習上有些困難，有的同學是因為學習目的不明確，再加上自己貪玩，家長過于溺愛，教育方式不正確，造成了學習成績及各方面都比較差，常受到同學們的鄙視。通過一段時間的觀察，我掌握了該生的一些基本狀況，與他們單獨交談，讓他明確了學習的目標，學習成績也有了明顯的進步。再如有的同學是因為思想懶惰、不認真聽講、作業不按時完成，學習習慣較差，造成成績上不去。面對這種情況，我幫助他克服了懶惰心理，校正了學習習慣，讓他變的愛學習了。

　　做為班主任，我對于這些特定學生，首先親近他們，認同他們，在自學上冷靜鼓勵，生活中熱心關懷，經常同他們攀談，介紹思想狀況，把握住時機，盡量努力做到多表彰，多引導，多給他們蘇蒂縣的機會，踐行自信心，并使他們感受到源自各方面的協助，盡快提升學習成績。學會恰當評價，引導學生教師經常必須對學生的工作展開評價，教師的評價必須公正，只有公正地評價每一個學生，就可以并使學生信服，從而激發起奮發向上的心愿。

　　因此，我在教育中力求公正的評價每一位學生，對成績好的學生不護短，對學習差的學生不歧視，注意發現優生的不足，防微杜漸;善于發現差生的閃光點，并使之發揚光大。如大掃除中，有些學習差的學生勞動表現積極，不怕臟、不怕累，爭做重活，而有些所謂的好學生卻怕臟、怕累，在一旁轉圈。勞動結束后，我及時作了全面的實事求是的總結，同學們聽后響起了熱烈的掌聲。對于班干部同學要求更加嚴格，要求他們每周寫出工作總結，每月召開一次干部會議，推廣各自的工作經驗，對于取得成績的同學適時地表揚，使他們心理上享受到成功的體驗，以便更加努力學習。讓學生學會自主管理，學會自律、自主學習。

　　總之,這次班主任培訓讓我學至了太多太多，使我看見了自己的差距。使我找出了更好的班主任工作策略，有如一場春雨吹入了我的心田，同時也真心期望這樣的活動能夠時時存有，使我存有更多更好的自學電池的機會，從而更好的為教育事業搞貢獻。我會以本次培訓做為代萊起點，適應環境時代的變化和發展，奠定起至合乎時代建議的教育觀念，充分發揮自己的聰明才智，謀求在今后的班主任工作中，多自學先進經驗，不斷改進，不斷提升，積極探索，擅于總結，并使自己的工作水平盡快提升，不懈努力為淪為一名杰出的班主任而努力奮斗。

　　班主任工作室研修心得 9

　　感謝領導的厚愛和家人同事的支持，讓我有幸參加山西省清徐縣中小學鄉村教師能力提升項目南通師范高等專科學校班主任培訓活動。期間，我學會了很多，也收獲了很多。

　　七天的出外培訓，擴充而又緊繃，我們參觀了南通兩所名校，體會著名校濃烈的文化氣息，一草一木皆生命，一山一石皆有情，以美育德，使教育與美碰面。我們傾聽了多位專家的精彩講座，嚴清老師用風趣風趣的語言通過盤點、追溯、思考和展望未來四個方面探秘了南通教育的歷史、現狀以及發展，使我明白一方水土養育一方人，每個地方都存有它特有的文化，我們無法數典忘祖、人云亦云但也無法固步自封，講經造車。我們必須靜下心來苦心，潛心工作，時刻準備工作著，不斷自學，不斷積極探索!章小英老師以一個童話般的形式“鉛筆的忠告，我們一起聽到”，使我懂我做為一個班主任，必須多讀書，必須學會先進經驗他人的經驗，學會傾聽，用自己的人格魅力，自己的智慧回去教育學生并對學生產生長遠的影響。李慶明老師以朋友聊天的.形式指導我們班級建設的思與行，搞好家長教育、家庭教育;收割文明、打開文明之旅;率領學生泛舟書海、搞一個故事的歌者;搞好溝通交流，同時實現思想與思想的交匯，情感與情感的融通，心靈與心靈的喚醒，同時實現班主任管理的大智慧。

　　在培訓中，留給我印象最深的是潘健教授的《班主任的幸福的創生》的講座。潘教授用質樸的語言、切身的班主任經驗的事例告訴我們做班主任一定要幸福;做班主任是幸福的;如何做一個幸福的班主任，引起了我的許多共鳴，讓我感慨頗多。

　　就是的，美好與痛苦相隨，當班主任可以存有更多的壓力，更多的責任甚至可以存有更多的愧疚，但當班主任的美好也就是隨處隨時可知的，可以使自己的生活更加擴充，可以使自己有事雷西縣并享用其中的快感。從每一個專家、校長身上，我都可以看見他們對教育的瘋狂，對學生的愛好以及談及自己班主任工作中臉上洋溢著的美好的笑容。那時，我也在想要，學校集會，天空忽然下雪，學生的第一反應就是脫掉外套套在你的身上，或者就是跑在大街上，老遠可以存有家長或學生跑過來說道“老師，你最近不好嗎?”并自豪地向別人了解這就是我的班主任老師時，這種感覺的確就是美好的，也就是自豪的，自豪自己就是一名班主任。正如教育學家李鎮西的一句話“搞老師，美好比杰出更關鍵!”而這種美好源自于心的美好，須要我們回去用心找尋，用心體驗;須要我們不斷累積，不斷締造;須要我們靜下心來苦心，潛心工作，radioactive班主任美好，使自己的生命更加多樣，人生更加多樣!最后，使我用潘教授的結束語去完結我今天的互動交流會吧：

　　各位班主任，請你們一定要幸福，你們幸福了，就意味著學生幸福、教育幸福、家庭幸福、社會幸福、民族幸福。已感受到幸福的班主任，我祝愿你們幸福多多、幸福滿滿，還沒有感受到幸福的班主任，我祝你們找到幸福的意義，體驗幸福的內涵，創生幸福的路徑，實現幸福歸來的華麗轉身，讓我們一起走向幸福的康莊大道。

　　班主任工作室研修心得 10

　　在培訓期間，我深入細致匯報了源自各地的專家、老師們關于班主任工作的講座。講座從法律，心理，德育等方面分別對班主任工作展開科學分析，說我們做為班主任該如何科學有效地積極開展工作。

　　班主任的地位在學生心目中是至高無上的，班主任的話對學生是有號召力的。在眾多任課教師中，學生對班主任老師是最崇拜的、最信賴的。要搞好班主任工作，就得多學習借鑒別人的經驗，在實踐中不斷的完善工作方法，并且不斷完善班級管理制度。通過這次培訓，學習專家老師的先進經驗，我深深感到活學活用班主任工作的經驗，能使我們的工作更輕松有效。下面我談談參加這次培訓的體會：

　　一、必須同時實現角色轉型，搞孩子健康成長的引路人

　　教師不僅是學生的學習伙伴，也是學生健康成長的引路人。要理解孩子的心靈世界。蘇霍姆林斯基曾經說過：“教育藝術的頂峰就是師生間心靈交往的和諧境界。”所以我們可用多種方式常和學生進行心靈約會。理解孩子在錯誤中成長的規律，教師要有一顆寬容的心，善待孩子犯下的錯誤，允許孩子在錯誤中成長，走向成熟。3、要關注弱勢群體，實施公平教育、和諧教育，“公平正義比太陽還要有光輝。”如果我們給學生一個機會，他往往會給我們一個奇跡。

　　二、必須擅于鞭策學生，培育學生的自信心

　　好學生都是夸出來的，一句“你真棒!”是一把開啟學生自信的金鑰匙。聽了講座后，讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要，“數子一過，不如獎其一功。”

　　每個人的心靈深處最渴求獲得別人的確實。所以我們不經常責備和抨擊學生，必須貫徹落實獎勵居多，懲罰輔以的正面教育原則，如果一個班級受表彰多，則這個班級學生思想品德、紀律、成績就可以越來越不好，因為表彰并使學生揚長避短，使得他們不斷進步，恰好相反如果一個班級經常受抨擊，便可以喪失信心，就可以并使他們自暴自棄，很難進步。存有句話說道：你的教鞭下存有瓦特;你的自傲下存有牛頓;你的嘲笑中存有愛迪生。因此，在教育學生中太少抨擊、懲罰，多回去辨認出學生的“閃光點”，給與確實和引導。

　　學生最關心的是教師對他的看法，的愿望是得到教師的關心和愛護，尤其是面對問題學生時，如果能盡量發現他們的`優點，然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們，那么你會發現，學生個個都是那么可愛、那么優秀。教育學生首先要學會“生活上知足常樂，同學之間助人為樂，學習上自得其樂，身體健康快樂”，從而樹立學生正確的人生觀。

　　三、必須搞個知法的班主任

　　x教授為我們做了題為《學生傷害事故處理涉及的法律問題》的報告，從“學生傷害事故的類型，學校責任事故原因分析，學校、教師在預防學生傷害事故發生中的法定責任”三方面進行闡述，讓我進一步了解了與學生傷害事故相關的法律法規，明確了管理的義務和責任，對做好學生傷害事故的預防和處理起到了很好的啟示作用。

　　教授列出了許多我們身邊的例子，說我們必須依法治教。她特別強調，一定無法體罰或變相體罰學生，聽到了報告，我的心都沉甸甸的，教育無小事，只要搞好每一件小事，我們就可以嚴防于未然。

　　市教育局的老師分別解讀了《義務教育法》和《班主任的德育工作》，讓我認識到肩上的擔子，我們不僅應該關心學生的學業成績更應該關注學生的生命化教育，督促學生養成十個良好習慣。

　　四、必須注重家校溝通交流，共同當好孩子人生的導師

　　學校教育離不開家庭教育的配合和支持，良好的學校教育是建立在良好的家庭教育的基礎上的，沒有良好的家庭教育，再好的學校教育也難以獲得預期效果。要教育好學生特別是問題學生，教師必須通過家訪、電話、短信、網絡等活動進行溝通探討、客觀反饋，一視同仁、熱情幫助家長正確認識自己的孩子，了解孩子身心發育情況及存在問題，進一步明確家庭教育的重要作用，樹立正確的育子觀，自覺調節受家庭、婚姻、生活等方面困擾的心理，為孩子的成長營造良好的家庭氛圍，幫助孩子走出心靈的困境。美國心理學家哈里森說：“幫助兒童的途徑是幫助父母”。要正確處理好與家長的關系。每一個家長的素質是不同的，他們的教育觀念也不同，班主任必須用自己的愛心去感化學生和家長，做到動之以情、曉之以理、寓理于情、情理結合，才會產生動情效應，從而收到較好的德育效果。

　　培訓雖然就是較長時間的，但還給我更多的就是思索。今后我將不斷地健全自己的專業知識，以細膩的熱情，積極主動投身至工作中回去，真正把自己塑造成一個新型魅力的班主任。

　　班主任工作室研修心得 11

　　20xx年xx月xx日-xx日，我們一行幾人有幸赴阜陽參加了《新時代教育背景下全國優秀班主任課程開發建設與創新班級管理高級研修班》的培訓，本次培訓陣容強大，講座的專家全都是各省自主教育界的領軍人物，向大家發起頭腦風暴，鼓勵班主任竭誠為學生。兩天的學習，我聽了六場講座。每場講座各有各的千秋，各有各的精髓，太多太多需要我去借鑒學習的地方。也正是這次學習，更讓我了解到教師工作責任的重大和使命的光榮。

　　培訓第一天，全國著名特級教師，諸向陽老師主講的《在傳統文化課程中立德樹人》，特意為我們講解了他研發的中華優秀傳統文化課程：梅花三弄課程、二節氣課程、楊柳與送別課程。通過串講法讓學生感受梅花之魂，感受生活，體會古人離別的情韻。課上，老師利用各種有趣的圖片及自己的教學，引發全體老師思考，從而啟發大家：要做一個智慧的老師，必須學會尊重、接受、包容。讀懂學生，只有讀懂學生，走進學生心靈學，我們的教學才有的放矢，才能真正“以學論教”，才能實現優質高效。

　　培訓第二天，楊虹萍老師向大家分享了《堅持一厘米之變成就幸福班級》。她告訴我們，愛自己才會愛身邊的人，要培養學生習慣，重視精神鼓勵。鼓勵學生學生學會生活，學會做事學會做人。

　　教育其實很簡單：一腔真愛，一份寬容，如此而已。培訓后，我深刻反思自己：

　　班級文化建設是班主任工作十分的重要環節。楊老師以從班級精神入手，全面解讀了班主任如何利用文化手段，實現應試背景生的.卓越成長。通過學習，我感受到，打造班級文化，關注每一位學生的成長，一定會培養出有內涵并能長遠發展的人才。要充分發揮學生的自理主導作用。我認為，班級自主化管理這種管理模式非常，在充分相信學生的基礎上尊重學生，以合理化、人性化、個性化的方式，使學生充分發揮自己的主導地位，讓學生成為班級的主人，讓學生自我管理、自我教育、自我提高、自我發展。

　　通過這次學習，使我認識到作為一個班主任應當做到以下幾個方面：

　　首先，班主任要有愛心，樹立正確的學生觀。只有無私平等地愛每一個學生，才會讓學生感受到老師的愛，才會主動接受老師的教育。作為老師要樹立正確的學生觀，尊重學生的獨立性、差異性，要站在他們的角度，走進他的心里，多給予孩子們尊重、信賴、理解、寬容。其次，班主任要有責任心，樹立服務學生的思想。班主任的職責就是培養健康的班集體和身心健康的學生，我們必須要有責任心，踏實認真工作，為每一個學生負責。最后，班主任要不斷學習，積累經驗。要多向優秀班主任和專家學習好的工作方法，并根據自身的情況變通應用，同時，在工作中要勤于反思、及時總結，不斷提高自身素質和教育水平。

　　總之，在今后的班主任工作中，我要進一步注重教育方法的研究，分析學生、家長、社新情況，加強學習思考，調整好心態，使班級管理和班主任工作水平不斷提高。

　　班主任工作室研修心得 12

　　這次有幸班主任加入班主任研修的整隊。這次研修的一個突出特點是通過網絡來進行培訓，參訓教師每天至少要在網上觀看網上講座視頻一小時左右，一共六個模塊，每個模塊參訓者要完成子系統第一篇作業，交流一篇文章，還得評論家大家的文章至少5次，并至少提兩個與班主任工作有關的問題和大家交流，回答大家環境問題也要達到5次，這才算完成一個模塊的任務。

　　在研修過程中，我注意合理安排時間，積極參與研修，爭取順利完成班主任努力爭取培訓工作。我們學校參加班集體研修的老師有10個，但小學學校里上網的機子只有一臺。為了電腦系統照顧家里沒電腦的老師能順利完成學習任務，家里能上網的老師的學習時間都安排晚上在教師家里學習，我所有學習的時間甚至在晚上學習，因此，每天晚飯后，我第一任務就是打開電腦，聆聽專家的講座，然后結合自己多年的班主任工作完成每個模塊作業。

　　在第三連接器的學習中，老師總結多年做班主任的經驗，向我們闡述了班主任工作的必要性和如何開展班級活動。相信在班級活動中，要充分體現班主任的主導作用和學生的主題作用，班主任要結合學生的生理和心理方面活動的'特點來設計公益活動，但同時設計活動時也要注意：要用學生的大腦去思考;用學生的興趣去填補自己興趣的空白;用學生的情感區體驗情景;把學生的困難當成自己的困難;家長把自己的需要轉化成學生的需要，讓簡單有趣的活動粗俗道題枯燥無味的說教。另一個老師詳細講解了班級活動的作用，要求開展的活動必須是有獨創性的、符合學生心性規律的、學生喜歡的、有學生年齡特點的。同時，還提到了設計班級活動的過程和啟動班級活動的形式等問題。

　　最后老師向我們闡述了她總結班主任工作藝術中所的“六法”。一是“虛功實做的導行法”，二是“優良環境的感召法”，三是“捕捉興奮點的磁性準則”，四是“抓住教育時機的功倍法”，五是“三位一體的互促法”，六是“自我教育的內所驅法”。這些方法讓我們了解到她是如何創造性地開展工作的。

　　學習到現在，我感覺雖然做了多年的班主任工作，原來自己的班主任知識是如此的匱乏。雖然搞清楚對孩子要愛，要急著對自己的孩子一樣，可只憑熱情和良心來做班主任是遠遠不夠的，班主任老師需要有專業的知識來做指導。所以我覺得要想做好班主任工作就要不斷班長地學習，不斷探索，掌握班級運營管理的藝術，領悟班級規劃的真諦，做好班級的各項其他工作，做一個學習型、知識型，智慧型的班主任。因為成功不會復制，智慧讓人獨具風采。

　　不后悔，做了一名教師，更加有幸訓導主任做了一名班主任老師，新時代的要求，學生發展的需要，都在督促我們要不斷學習，不斷反思，為更好地做一名稱職的班主任竭盡全力而努力。

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