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考證后的心得體會(huì)

時(shí)間:2024-03-04 18:59:14 曉麗 心得體會(huì) 我要投稿
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考證后的心得體會(huì)范文(精選12篇)

  我們從一些事情上得到感悟后,馬上將其記錄下來(lái),這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。你想好怎么寫心得體會(huì)了嗎?以下是小編幫大家整理的考證后的心得體會(huì)范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

考證后的心得體會(huì)范文(精選12篇)

  考證后的心得體會(huì) 1

  同學(xué)們經(jīng)常會(huì)看到各類證書考試的培訓(xùn)廣告布滿大學(xué)校園:英語(yǔ)四六級(jí)、雅思、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、駕駛證、軟件工程師……各類證書培訓(xùn),花樣繁多。繼考級(jí)熱、考研熱之后,大學(xué)生考取各類職業(yè)能力的資格證書又一次熱了起來(lái)。對(duì)于大學(xué)生考證,首先,考證是有必要的。對(duì)于現(xiàn)代大學(xué)生,手中多了一個(gè)證書,就意味著自己多了一項(xiàng)謀生的資本。大學(xué)生主動(dòng)去考一些資格證書,是一種適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的必然趨勢(shì),尤其是國(guó)際金融危機(jī)下,只有擁有更多的技能,更多的證書才會(huì)擁有更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,積極考證,也是應(yīng)對(duì)找工作的積極舉措。

  其次,大學(xué)生考證更需要明白考證和培養(yǎng)專業(yè)動(dòng)手的綜合能力的關(guān)系。我們選擇考證時(shí)要明白,“應(yīng)該考,但不濫考。證不在多,有用則靈”。考生無(wú)非是為了就業(yè),而學(xué)好專業(yè)就是就業(yè)的基礎(chǔ),把時(shí)間和精力用在專業(yè)學(xué)習(xí)上,更有利于就業(yè)。在考證之前一定要想好了以下問(wèn)題:自己到底想做什么行業(yè)。這是必須考慮的。而且最近竟然有人是為了拿到證書,只是拿錢買證,那樣的話,幾百甚至幾千的花費(fèi)不值得啊,所以要有方向如此多的職業(yè)資格證書是考試不完的。僅僅有了證書是不夠的,因?yàn)閱挝恍枰氖钦娌艑?shí)學(xué)的人才,而不是證書可以說(shuō)明的。所以當(dāng)你知道了自己的方向的話,考證書是可以的,畢竟增加了就業(yè)砝碼;一定要把握自己的專業(yè)學(xué)習(xí)。為了證書荒廢學(xué)業(yè)是大大的錯(cuò)誤。專業(yè)知識(shí)是大學(xué)四年的系統(tǒng)學(xué)習(xí)而只是今天的培訓(xùn)就得到的證書只是敲門磚。另外,在熱衷考證的同時(shí),建議各位大學(xué)生應(yīng)該保持一分清醒和冷靜,考證不能是跟風(fēng)走,選個(gè)適合自己的認(rèn)證,不要盲目報(bào)名,自己選擇的認(rèn)證考試,一定要對(duì)自己將來(lái)的工作有幫助。

  而且,目前存在很多同學(xué)亂報(bào)培訓(xùn)班,只求證書數(shù)量,不求“證書”質(zhì)量的問(wèn)題。歐陽(yáng)潤(rùn)說(shuō),本來(lái)大學(xué)生考證是一種積極地追求進(jìn)步和自我提升的表現(xiàn),但是盲目考證,一方面反映大學(xué)生自我認(rèn)知程度較低,另一方面也反映省城部分高校在對(duì)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的指導(dǎo)上存在欠缺。考證一定要結(jié)合自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,符合自身特點(diǎn)和職業(yè)追求。我們要知道,“背”出來(lái)的證書是沒(méi)有用的,有些人迫于工作壓力,在大學(xué)只是片面地去追求一紙證書,而根本就不會(huì)把認(rèn)證考試和自己的特長(zhǎng)以及未來(lái)所從事的工作結(jié)合起來(lái)。更要明白三分學(xué)七分用,認(rèn)證證書與學(xué)歷證書最大的不同,是其對(duì)實(shí)際操作技能的重視。建立合理的知識(shí)結(jié)構(gòu),注重專業(yè)技能和綜合素質(zhì)的培養(yǎng),我們要在考證的同時(shí)要注重實(shí)踐應(yīng)用能力的培養(yǎng)。這樣我們才能真正讓考證這件事來(lái)的'更加實(shí)在,更加有意義。所以,扎扎實(shí)實(shí)投入學(xué)習(xí),先認(rèn)真學(xué)習(xí)認(rèn)證培訓(xùn)所要求的理論知識(shí),按照老師制定的各項(xiàng)考核任務(wù)來(lái)指導(dǎo)安排自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)步驟。現(xiàn)在,我們也可以看看各方面人士對(duì)大學(xué)生考證的認(rèn)識(shí):許多大學(xué)生認(rèn)為考證有利于就業(yè),所以要考;教師們認(rèn)為考證可以理解,但不應(yīng)影響專業(yè)學(xué)習(xí);用人單位卻說(shuō),重證書,但更重實(shí)際能力;專家評(píng)價(jià)說(shuō),職業(yè)資格證是“就業(yè)通行證”,但不可盲目跟風(fēng)。“在競(jìng)爭(zhēng)激烈的就業(yè)前景下,職業(yè)資格證書是就業(yè)的通行證。職業(yè)資格證書將在就業(yè)中占有相當(dāng)大的地位。但是,目前認(rèn)證市場(chǎng)機(jī)制并不完善,一些社會(huì)機(jī)構(gòu)與個(gè)人趁機(jī)“渾水摸魚”。所以,參加認(rèn)證考試時(shí)要考慮自己的實(shí)際情況,不要一味跟風(fēng)。盲目考證,不僅浪費(fèi)金錢和時(shí)間,而且影響專業(yè)學(xué)習(xí)。因此這是個(gè)很嚴(yán)重的問(wèn)題。而且,從學(xué)校方面來(lái)講,學(xué)校應(yīng)教育學(xué)生把學(xué)習(xí)重點(diǎn)放在專業(yè)學(xué)習(xí)上,要在提高綜合素質(zhì)和實(shí)踐能力上下功夫。幫助學(xué)生正確選擇考證對(duì)象,應(yīng)成為高校就業(yè)指導(dǎo)的重要內(nèi)容。

  考證后的心得體會(huì) 2

  在百忙之中公司組織我們進(jìn)行高壓電工考證培訓(xùn)。變電是地鐵公司一個(gè)極其重要又特殊的工種。作為一名變電員,需要我們?cè)诎嘟M中做好生產(chǎn)供電的工作,而從事高壓電工必須要有專業(yè)的資質(zhì),有了高壓電工證,我們才有資格從事這項(xiàng)工作,這就是我們此次去考證的目的。

  自2月23日至3月16日共二十多天的理論學(xué)習(xí),感觸非常深刻。老師細(xì)微精致的講解,漸漸揭開(kāi)高壓工作這份神秘的面紗。老師將課本理論上的知識(shí)和實(shí)際相結(jié)合,同時(shí)加上實(shí)操以輔導(dǎo),很大層面拓展了我們的思維。讓我們對(duì)這項(xiàng)工作有一個(gè)新的認(rèn)識(shí),他在講危險(xiǎn)性的.同時(shí),也給我們貫徹了如何確保安全的意識(shí)。

  培訓(xùn)中老師告訴我們電工四大儀表的使用原理和規(guī)則!在工作中如何使用儀表,各種儀器有哪些注意事項(xiàng)!在生產(chǎn)過(guò)程中,要做到對(duì)各種安全工器具一個(gè)最基本判斷的原則!倒閘操作時(shí)應(yīng)該做到基本要領(lǐng),應(yīng)掌握一個(gè)正規(guī)的作業(yè)流程,停電,驗(yàn)電,掛地線,懸掛標(biāo)志牌等等……同時(shí)告訴我們?cè)谏钪袘?yīng)該要有一個(gè)良好的習(xí)慣,面對(duì)各種突發(fā)故障時(shí),不慌不忙,按照正規(guī)流程來(lái)解決問(wèn)題!老師也鼓勵(lì)我們?cè)跇I(yè)余時(shí)間要多學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)看圖紙是一名檢修員走向成熟的標(biāo)志,通過(guò)課余時(shí)間多學(xué)習(xí),對(duì)提高自己的技能有極大的幫助。

  這次培訓(xùn)也讓我深深認(rèn)識(shí)到自己的不足,以前在學(xué)校學(xué)的知識(shí)只是停留在理論層面。通過(guò)這次培訓(xùn)才知道與現(xiàn)實(shí)的極大差距,高壓電工是一門技術(shù)性強(qiáng),綜合性強(qiáng)的工種,隨著知識(shí)的不斷更新?lián)Q代,只有不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提高自己的技藝,面對(duì)各種故障和難題才會(huì)充滿底氣和理性。

  同時(shí)也非常感謝公司為我們安排了這次培訓(xùn),為我們創(chuàng)造了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。讓我們學(xué)到了更多豐富有用的知識(shí),也為我們以后成長(zhǎng)和排除故障創(chuàng)造有機(jī)的條件。

  考證后的心得體會(huì) 3

  經(jīng)過(guò)在恒企近四個(gè)月的學(xué)習(xí),我的努力終于沒(méi)有白費(fèi)。

  離開(kāi)學(xué)校十多年,如今又重捧起書本,感受頗深。雖然以前的工作也算是會(huì)計(jì)崗位,但對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)方面的知識(shí)是知之甚少,會(huì)計(jì)職能不清晰,基礎(chǔ)科目借貸方向搞不懂,財(cái)經(jīng)法規(guī)的一些規(guī)定和要求更是一無(wú)所知。通過(guò)幾個(gè)月學(xué)習(xí),對(duì)“會(huì)計(jì)”這門職業(yè)也有了更深刻的認(rèn)識(shí),也堅(jiān)定了自己以后職業(yè)的發(fā)展方向。

  我始終認(rèn)為,“世上無(wú)難事,只怕有心人”,“事在人為”。學(xué)習(xí)期間,我堅(jiān)持提前預(yù)習(xí),不缺課,上課時(shí)認(rèn)真聽(tīng)老師詳細(xì)的講課,盡量在課堂上把書本上的要點(diǎn)掌握,課后再做做題、翻翻書復(fù)習(xí)復(fù)習(xí)。要求把知識(shí)原理消化理解透,學(xué)會(huì)舉一反三,只有理解透了才會(huì)記得牢,也只有理解透了才算真的掌握了。我的決竅沒(méi)有別的,就是看書,練習(xí),再看書,再練習(xí)……以看書為主,練習(xí)的目的也是為了有針對(duì)性地看書,掌握知識(shí)點(diǎn)。所以,我認(rèn)為,一定要多看書,考試總是不會(huì)完全脫離書本知識(shí)的。

  學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)這門課程后,我的感覺(jué)用受益匪淺這個(gè)詞來(lái)概括是毫不夸張的。對(duì)于以后的學(xué)習(xí)來(lái)說(shuō),也是心里有“數(shù)”。我明白了會(huì)計(jì)的概念和職能,知道了會(huì)計(jì)的要素和會(huì)計(jì)科目,懂得了會(huì)計(jì)等式和復(fù)式記賬法原理,學(xué)會(huì)了主要經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的賬務(wù)處理。

  至于財(cái)經(jīng)法規(guī)和職業(yè)道德,從一開(kāi)始,我們就體會(huì)到了學(xué)習(xí)的艱辛,可在艱辛的同時(shí),也磨練著我們的意志。同學(xué)們都說(shuō)財(cái)經(jīng)法規(guī)難,法規(guī)上的`知識(shí)就像一些法律條文,生硬枯燥無(wú)味,而且又很繞,感覺(jué)有點(diǎn)不著邊際,很“飄”,這類課程看書、聽(tīng)課都想打瞌睡。雖然如此,我們還是要好好看書,而且必須看書、記要點(diǎn),光記住了不行,還要會(huì)靈活運(yùn)用,所以必須要求把書上的知識(shí)理解透徹,這又需要多看書、多記多背。我在看不進(jìn)書的時(shí)候從不強(qiáng)迫自己去看,那樣只會(huì)浪費(fèi)時(shí)間。在精神狀態(tài)不錯(cuò)的時(shí)候去看,而且時(shí)間不要太久,那樣會(huì)事半功倍。每天記一點(diǎn)點(diǎn),哪怕一天只記一個(gè)知識(shí)點(diǎn),幾個(gè)月下來(lái),要記的也差不多都記住了。

  電算化重點(diǎn)是實(shí)際操作,操作熟練沒(méi)問(wèn)題的話,考試應(yīng)該是不成問(wèn)題的。

  分析自己三科分?jǐn)?shù),雖然在意料之中過(guò)了,但如果在考前復(fù)習(xí)時(shí)再努力一點(diǎn)相信會(huì)考得更好。因?yàn)橹笆潜局^(guò)了就OK,所以有點(diǎn)滿足了,復(fù)習(xí)也就放松了一點(diǎn),如果因?yàn)檫@種輕敵心態(tài)而掛了,我會(huì)后悔莫及。我們應(yīng)該努力、盡心地去做事。

  “天道酬勤”,付出與回報(bào)總是成正比的。

  努力吧,加油!相信我們一定會(huì)做得更好!

  考證后的心得體會(huì) 4

  考級(jí)考證這個(gè)話題早在開(kāi)學(xué)之初,師兄師姐已經(jīng)跟我們提及過(guò)。今天晚上,這個(gè)話題讓我有了嶄新的認(rèn)識(shí)。

  師兄介紹道:學(xué)會(huì)計(jì)的如果不考證是沒(méi)用的。我們?cè)诖髮W(xué)里可以考會(huì)計(jì)從業(yè)資格證和初級(jí)會(huì)計(jì)師這兩個(gè)。我向,證件對(duì)于大學(xué)生來(lái)說(shuō)是重要的。然后,世界也跟我們講了國(guó)貿(mào)專業(yè)需要考的證,有跟單員,報(bào)關(guān)員,BEC。其中,報(bào)關(guān)員是大四畢業(yè)時(shí)才可以考的。

  考英語(yǔ)四級(jí)這個(gè)證書在社會(huì)上打滾是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我們還需要更多的證書來(lái)充實(shí)我們的簡(jiǎn)介。所以啊,千萬(wàn)別浪費(fèi)大學(xué)四年的課余時(shí)間,有空的時(shí)候,可以考慮考級(jí)考證這事,好讓日后多幾條出路。

  從前只覺(jué)得對(duì)我們說(shuō)這個(gè)話題也未免太早了吧!但今天晚上,我卻感到既然自己已是個(gè)大學(xué)生了,也是時(shí)候該想想考證的`問(wèn)題。長(zhǎng)大了,就要為社會(huì)作出一點(diǎn)貢獻(xiàn),不可以抱著以后再算的心態(tài)。

  我想,中國(guó)會(huì)計(jì)師我是不會(huì)花時(shí)間去考的了,畢竟我不是學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)的。但會(huì)計(jì)從業(yè)資格證是可以考慮的。量雖然我知道這個(gè)證的級(jí)別不算太高,但它對(duì)于我的未來(lái)多多少少會(huì)有些用處。

  這個(gè)學(xué)期,A班的同學(xué)就可以考英語(yǔ)四級(jí)了。我雖然是B班的學(xué)生,但我會(huì)竭盡全力地惡補(bǔ)英文,努力在大二考四級(jí)的時(shí)候一次通過(guò)。是的,四級(jí)這個(gè)證是不足夠的。我會(huì)投入自己的耐心,經(jīng)歷,毅力在英語(yǔ)方面,爭(zhēng)取把六級(jí)證書拿下。

  考證后的心得體會(huì) 5

  三個(gè)月的學(xué)習(xí),雖然不是很長(zhǎng),但是經(jīng)過(guò)老師細(xì)致的講解,使我對(duì)會(huì)計(jì)這門學(xué)科有了深刻的認(rèn)識(shí),也知道了在企業(yè)運(yùn)作中會(huì)計(jì)的重要。

  《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)》無(wú)論是作為考試還是工作用,都是很重要的一門課,每章學(xué)完及時(shí)地去做相關(guān)的配套章節(jié)題,找到自己的易錯(cuò)點(diǎn)反復(fù)練習(xí),課堂上的2個(gè)小時(shí)太重要了,必須強(qiáng)迫自己認(rèn)真聽(tīng),不能錯(cuò)過(guò)每個(gè)細(xì)節(jié),但是2小時(shí)又遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,課下要下很多的功夫,去理解去落實(shí),這個(gè)環(huán)節(jié)是最關(guān)鍵的,分章強(qiáng)化。

  《財(cái)經(jīng)法規(guī)》看似枯燥但是越鉆研就會(huì)覺(jué)得越簡(jiǎn)單,有的人覺(jué)得財(cái)經(jīng)都是記憶的,不想去就不去了,其實(shí)不然,如果自己看會(huì)不知道重點(diǎn)在哪里,我是通過(guò)做題---記憶---做題這樣的方法去學(xué)習(xí)的,不需要死記硬背。

  《會(huì)計(jì)電算化》相對(duì)來(lái)說(shuō)比較簡(jiǎn)單,把電腦的基本操作學(xué)會(huì),當(dāng)然里面包括會(huì)計(jì)知識(shí),只要認(rèn)真跟著老師的步驟操作,課下多練,練打字速度和操作流程,多做光盤,不熟悉的看演示過(guò)程,考試合理分配時(shí)間,拿到60分還是輕而易舉。

  等課程基本結(jié)束,考證題庫(kù)就成了重中之重,綜合考核,自覺(jué)把握好時(shí)間,1個(gè)小時(shí)完成一套題,做錯(cuò)的`地方以教材上的標(biāo)準(zhǔn)去深入分析理解,保證再次出現(xiàn)絕不做錯(cuò)。

  這個(gè)過(guò)程艱辛但很充實(shí),但是想到自己學(xué)到的知識(shí)和即將拿到的會(huì)計(jì)證,所有的付出都化成喜悅。

  考證后的心得體會(huì) 6

  這個(gè)月公布成績(jī)了,我順利過(guò)關(guān),下面我來(lái)談一下學(xué)習(xí)的感受。

  我是屬于晚熟的那種人,比如上高中的時(shí)候,聽(tīng)別人說(shuō),初中的某某同學(xué)和某某同學(xué)那時(shí)候談戀愛(ài),我驚得眼珠子都快掉出來(lái)了!

  沒(méi)錯(cuò),這就是我,晚熟,不諳世事!對(duì)學(xué)習(xí)也沒(méi)有太大的追求,對(duì)未來(lái)從來(lái)沒(méi)想過(guò),走一步說(shuō)一步。不過(guò)心里隱隱的有種感覺(jué),我將來(lái)一定不會(huì)種地的。

  按部就班的高中考大學(xué),本科畢業(yè)就參加工作,直到感覺(jué)生活有了壓力,才覺(jué)得還應(yīng)該有更高的追求。有了娃,改變了我對(duì)生活的態(tài)度,也讓我更加有驅(qū)動(dòng)力。因?yàn)椴粖^斗,我們的生活水平要下降;不奮斗,我們就要一直在一室一廳的房子里擠著;不奮斗,請(qǐng)不起帶娃的阿姨……等等。雖然我下過(guò)決心不啃老,不過(guò)如果一直生活緊緊巴巴的,不但會(huì)虧了孩子,大人的心也會(huì)崩潰的!因此,自從娃娃出生了,就給了我源源不斷的驅(qū)動(dòng)力!

  20xx年11月,我決定考職業(yè)資格證書,總共四門,其中有一門是我的弱項(xiàng),計(jì)算。因?yàn)閺母咧虚_(kāi)始,數(shù)學(xué)一直不好,跟不上,很少及格,后來(lái)我都放棄了。

  因此我不能自學(xué),自學(xué)意味著浪費(fèi)更多的時(shí)間,會(huì)走更多的彎路,我得系統(tǒng)的學(xué)習(xí)四門課,尤其是計(jì)算的那個(gè)科目。

  我百度搜索了排列前名的網(wǎng)校,剛咨詢一下,對(duì)方就很熱情的打過(guò)來(lái)電話,詢問(wèn)我的目前狀態(tài)以及對(duì)課程的期望等等。不得不佩服這些網(wǎng)站的營(yíng)銷方式,這些業(yè)務(wù)員很是專業(yè)和熱情,對(duì)我的問(wèn)題也都能解決的很好。后來(lái)我就報(bào)了這個(gè)網(wǎng)校,報(bào)的是精講班,還有班主任負(fù)責(zé)跟進(jìn),對(duì)我們學(xué)習(xí)進(jìn)行了規(guī)劃。那時(shí)候我是小白,對(duì)網(wǎng)站給予了很大的期待,網(wǎng)校也是很不錯(cuò),對(duì)學(xué)習(xí)中的問(wèn)題,可以咨詢班主任,也可以在線留言,每晚都會(huì)有專業(yè)的老師進(jìn)行回答,基本上我都是第二天能看到答案。

  我一般都是找整塊的時(shí)間來(lái)聽(tīng)課,聽(tīng)完課必須得做相應(yīng)的習(xí)題,習(xí)題基本上是碎片時(shí)間,因?yàn)槲乙贿吂ぷ饕贿厡W(xué)習(xí)。中午午休基本就不休息了,吃完飯就坐下來(lái)學(xué)習(xí),能有四十分鐘左右時(shí)間。那時(shí)候時(shí)間很寶貴,如果有人過(guò)來(lái)閑聊,我簡(jiǎn)直是很惱火,還不好意思直接說(shuō)。后來(lái)我就跟同事們坦白,我在學(xué)習(xí),他們也都很鼓勵(lì)我,都不占用我的時(shí)間。那時(shí)我辦公室就兩個(gè)人,我倆一個(gè)部門,有什么事可以一個(gè)人解決的,基本上都是同事?lián)?dāng)。我很感動(dòng),可以說(shuō)我考試通過(guò)有同事的一份功勞,在這里表示感謝。

  回到家后,我還得帶孩子。那時(shí)候還是哺乳期,孩子晚上睡覺(jué)總醒,有時(shí)候一晚甚至起來(lái)六七次。我得保證睡眠時(shí)間,所以孩子睡了我基本上也得睡。考前三個(gè)月左右時(shí),時(shí)間緊迫我得更加努力了,因此基本上五點(diǎn)半起床,六點(diǎn)就到單位了。在單位學(xué)習(xí)是很安靜的,沒(méi)有人打擾。

  值得一提的事是,網(wǎng)校經(jīng)常會(huì)在已經(jīng)學(xué)一部分的時(shí)候,提醒升級(jí)課程。我沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)是其一,其二是,升級(jí)的課程里有總結(jié),還有押題。押題很吸引人,因?yàn)閷W(xué)到最后都想縮小范圍來(lái)復(fù)習(xí),為了把寶貴的時(shí)間用在最有用的`事上。我禁不起誘惑,終于連續(xù)兩次升級(jí)了課程,費(fèi)用當(dāng)然也是很高。當(dāng)時(shí)想的是一次通過(guò)四科。

  考試后才知道,所謂的押題,那都是用來(lái)誘惑的。押題不能說(shuō)完全壓不上,但最后臨近考試的幾天時(shí)間,把時(shí)間全都花費(fèi)在網(wǎng)校的押題上,就有點(diǎn)得不償失了。這也是考試后最大的感受。比如考試滿分100分,考試押題壓了兩套卷紙和知識(shí)點(diǎn),據(jù)說(shuō)能壓到80分甚至以上。可考完才發(fā)現(xiàn),能壓到20分就已經(jīng)很不錯(cuò)了。并不是這個(gè)網(wǎng)校不行,那時(shí)候有別的一起學(xué)習(xí)的同學(xué)是報(bào)的其他網(wǎng)校,后來(lái)我看他們押的題和我的,基本一樣。也可能網(wǎng)校之間也有溝通吧,內(nèi)容都差不多。

  考試其實(shí)全靠平時(shí)所學(xué),靠平時(shí)的積累。第一年我的考試,有三科及格,一科最難的,都是簡(jiǎn)答理解題沒(méi)有及格。我自己總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)就是,簡(jiǎn)答題,平時(shí)練習(xí)少,寫字速度也有點(diǎn)慢,學(xué)的不扎實(shí),也沒(méi)有經(jīng)過(guò)認(rèn)真的訓(xùn)練。就連真題都沒(méi)做過(guò),對(duì)考試的時(shí)間把握不好。考之前以為四個(gè)小時(shí)的時(shí)間很長(zhǎng),考試后才知道,四個(gè)小時(shí),很短,還沒(méi)寫完就到時(shí)間了。考試期間不知道渴不知道餓,時(shí)間寶貴的很。

  前三科考完出來(lái),我很自信,心里有種預(yù)感就是能過(guò)。第四科最難的簡(jiǎn)答,考完后就知道,不會(huì)及格的,有幾道題都沒(méi)答上不說(shuō),會(huì)的那幾道計(jì)算題,計(jì)算結(jié)果都和老師不一樣。

  這個(gè)考試是連續(xù)兩年成績(jī)有效,第二年我只考一科簡(jiǎn)答題的。因?yàn)?7年工作忙,再加上做個(gè)闌尾炎小手術(shù)耽誤了很長(zhǎng)一段時(shí)間,學(xué)習(xí)時(shí)間少了許多。只準(zhǔn)備了三個(gè)多月。不過(guò)這三個(gè)多月的時(shí)間對(duì)我來(lái)說(shuō)太寶貴了,起早貪黑的學(xué),孩子我不管了,家務(wù)也不做了,都交給寶爸了。寶爸也很是給力,給我做足了后盾。讓我全力以赴,邊工作邊學(xué)習(xí),利用所有能利用的時(shí)間。終于通過(guò)考試!

  下圖是我的學(xué)習(xí)資料,包括書和習(xí)題,還有自己做的筆記,每一頁(yè)上都有我做過(guò)的痕跡,有的書看過(guò)四五遍。剛才用尺子量了一下,摞起來(lái)足足有35厘米的高度!下了這么多功夫,終于通關(guān),不容易,我都被自己所感動(dòng)了!

  世上無(wú)難事,只怕有心人!

  考證后的心得體會(huì) 7

  我們大家考健康管理師證,一方面是希望這張證能符合社會(huì)需求的大形勢(shì),并能長(zhǎng)久有效;另一方面是希望真正學(xué)到東西,特別是在實(shí)際工作中能用到的知識(shí)。這里講講大家關(guān)注的幾個(gè)方面:

  1.考這張證什么用嗎?

  20xx年,國(guó)家清理了一批職業(yè)資格證,健康管理師是健康類職業(yè)資格中唯一被并入“健康咨詢服務(wù)人員”,轉(zhuǎn)交由國(guó)家衛(wèi)計(jì)委人才交流服務(wù)中心管理,考務(wù)并入國(guó)家醫(yī)學(xué)考試中心的一張證。這標(biāo)志著,國(guó)家對(duì)健康管理這個(gè)專業(yè)和方向的認(rèn)可和持續(xù)的支持,因?yàn)榻】倒芾砼c國(guó)家和個(gè)人減少醫(yī)療費(fèi)用支出和提高健康生存質(zhì)量的目標(biāo)相一致,和國(guó)家發(fā)展大健康產(chǎn)業(yè)的方向相一致。對(duì)于我們來(lái)講,這個(gè)變動(dòng)說(shuō)明健康管理師培養(yǎng)任務(wù)被醫(yī)藥衛(wèi)生部門接受,而不是象以前人社部一樣,只管考試發(fā)證,考完了不知道干什么、有什么用。這一變動(dòng)使得健康管理師培養(yǎng)全面啟動(dòng)了學(xué)科建設(shè)、崗位設(shè)置、繼續(xù)教育的系統(tǒng)運(yùn)作,這對(duì)于我們是極其重要的,因?yàn)樽鳛槌肿C的人員,最終是要在大健康的領(lǐng)域內(nèi)就業(yè)的。通過(guò)健康管理師的學(xué)習(xí),明確國(guó)家醫(yī)改方向,做好知識(shí)儲(chǔ)備和理念調(diào)整,在大健康產(chǎn)業(yè)中明確自己的定位。我們會(huì)從全科醫(yī)生轉(zhuǎn)型為家庭醫(yī)生;會(huì)從一個(gè)整天打針發(fā)藥的護(hù)士真正成為醫(yī)療團(tuán)隊(duì)中不可或缺的一員,成為醫(yī)生診療后,對(duì)患者進(jìn)行后續(xù)管理服務(wù)的主角;就算是沒(méi)有醫(yī)學(xué)類執(zhí)業(yè)資格證書,也可以在醫(yī)療機(jī)構(gòu)承擔(dān)醫(yī)療團(tuán)隊(duì)中的助手工作。而作為醫(yī)療體制外的健康管理師,將會(huì)在社會(huì)健康產(chǎn)業(yè),例如健康保險(xiǎn)服務(wù)、保健、養(yǎng)老、健康大數(shù)據(jù)等領(lǐng)域發(fā)揮作用。

  2.怎樣選擇能學(xué)到實(shí)用干貨的學(xué)習(xí)班?

  當(dāng)然先要看來(lái)頭了,來(lái)頭大、正宗,那些知識(shí)和信息才更能保證是正宗的。

  看這個(gè)學(xué)習(xí)班和衛(wèi)生系統(tǒng)是不是配套,比如:自己的APP學(xué)習(xí)的平臺(tái)、在線題庫(kù)、直播平臺(tái)等(這些配套下來(lái)30W左右,區(qū)別混子機(jī)構(gòu));

  再有看師資咯,有正經(jīng)的公共衛(wèi)生方面的專家授課就不一般,比如:北大醫(yī)學(xué)部副院長(zhǎng)、博士生導(dǎo)師、中華醫(yī)學(xué)健康管理學(xué)分會(huì)委員王培玉老師、王艷麗老師、劉寶花老師、呂青老師等;

  3.這張證好考嗎?

  目前算好考的。自打由衛(wèi)計(jì)委管理以來(lái),全國(guó)范圍內(nèi)保持著50%左右的通過(guò)率,對(duì)比衛(wèi)計(jì)委不認(rèn)可人社部的公共營(yíng)養(yǎng)師、心理咨詢師后,推出的注冊(cè)營(yíng)養(yǎng)師考試和注冊(cè)心理咨詢師考試的`30%的通過(guò)率來(lái)看,是好考的。重要的是,我們機(jī)構(gòu)從衛(wèi)計(jì)委管理以來(lái)的三次考試中,都保持了高于70%的通過(guò)率,絕對(duì)優(yōu)勢(shì)呀!但是,今年6月,國(guó)家啟動(dòng)了《健康管理師》職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)的修定,會(huì)在12月底前修訂完,上報(bào)審定!也就是會(huì)有新版的教材和新的考試要點(diǎn)推出,總體難度加大,同時(shí)對(duì)報(bào)考學(xué)員的專業(yè)背景要求從嚴(yán)。據(jù)參與修訂的'專家透露,新標(biāo)準(zhǔn)中中專學(xué)歷將從五級(jí)(初級(jí))或四級(jí)(中級(jí))開(kāi)始考,大專和本科學(xué)歷從四級(jí)開(kāi)始考,逐級(jí)報(bào)考(具體看最終公告)。雖然新標(biāo)準(zhǔn)從20年的具體哪個(gè)月執(zhí)行還沒(méi)有定,但是,請(qǐng)大家抓住明年4月最后一次考試機(jī)會(huì),因?yàn)榘凑张f標(biāo)準(zhǔn),醫(yī)護(hù)中專和非醫(yī)護(hù)大專是可以直接報(bào)名三級(jí)(高級(jí))的,千萬(wàn)不要卡在新舊交替里,那就悲劇了。

  4.考試會(huì)是啥樣?

  不要緊張,從人社部轉(zhuǎn)到衛(wèi)計(jì)委后,目前題型和重點(diǎn)都已經(jīng)明確了,和4月份是一樣的,相信上過(guò)李楓教授的地面總復(fù)習(xí)課或者網(wǎng)上總復(fù)習(xí)課的同學(xué)心中應(yīng)該有數(shù)了。上午考的基礎(chǔ)知識(shí)部分,有70道單選題和30道多選題,不管單選、多選都是1題1分,所以我們要做的是,盡可能保證單選全對(duì),或者對(duì)60道單選,這個(gè)通過(guò)我們認(rèn)真復(fù)習(xí),得60分的可能還是挺大的。下午的技能考試,也是單選和多選,只是出題方法和上午的不一樣,圍繞的都是實(shí)際案例。單選題是共用題干、定向選擇題,也就是針對(duì)一個(gè)案例,出了3道以上的單選題,也是1題1分,共58小題,58分。多選題(在機(jī)考上顯示的是“案例分析題”),是共用題干、不定項(xiàng)選擇題,也就是針對(duì)一個(gè)案例,提出3道以上問(wèn)題,答案可能是單選也可能是多選,也就是正確答案大于等于1個(gè),一共42小題,共42分。我們可以看到,把下午的單選題抓好,看到多選題不要犯怵,靜下心來(lái)仔細(xì)審題,其實(shí)還是那幾個(gè)考點(diǎn),過(guò)個(gè)60分還是有信心的。

  緊跟復(fù)習(xí)課重點(diǎn)是關(guān)鍵!

  5.考試重點(diǎn)中的重點(diǎn)是什么?

  考了這么多年,難度在加大,但考試的重中之重一直是這幾章。基礎(chǔ)知識(shí)中的第一章健康管理概論、第四章常見(jiàn)慢性非傳染性疾病、第七章健康教育學(xué)。基礎(chǔ)知識(shí)中的第十三章健康信息學(xué)和技能操作教材相結(jié)合。第一章講健康管理的基本思想和邏輯,第四章講健康管理主要對(duì)象的特征,第七章講健康干預(yù)中的核心,第十三章和技能操作結(jié)合,講的是健康管理實(shí)施的步驟和具體方法。

  我們這次參考涉及了上海、北京、杭州、寧波、鄭州,共5個(gè)考區(qū),超過(guò)500名同學(xué)。提醒大家的是:

  6.考前提醒請(qǐng)各位考生看清考試地點(diǎn)。對(duì)考場(chǎng)位置不熟悉的,建議提前一天踩點(diǎn)。考試當(dāng)天帶好準(zhǔn)考證、身份證。特別提醒大家,一定要認(rèn)真審題,看到題干長(zhǎng)的,千萬(wàn)不要慌,冷靜。

  考證后的心得體會(huì) 8

  校中有廠、廠中有校的技能人才培養(yǎng)模式,已經(jīng)被許多職業(yè)院校所認(rèn)可。但現(xiàn)如今,除培養(yǎng)了相對(duì)較高文化素質(zhì)、理論知識(shí)外,使我們很難找到二十多年前技工學(xué)校一線工人培養(yǎng)模式的真正感覺(jué)。能夠真正達(dá)到產(chǎn)訓(xùn)結(jié)合的培養(yǎng)方式,使高技能人才得到真正意義上的鍛煉,就首先需要從職教師資抓起。

  將職教師資的職業(yè)技能要素重新劃分,與生產(chǎn)實(shí)際漸進(jìn)融合。產(chǎn)品生產(chǎn)與技能人才的培養(yǎng)在一定程度上不會(huì)很徹底的`融合,原因在于產(chǎn)品追求的效益需要即刻顯現(xiàn),而技能人才的培養(yǎng)往往重在長(zhǎng)期學(xué)習(xí)、訓(xùn)練后所達(dá)到的質(zhì)量,兩者有著一定層面上的矛盾。當(dāng)在職業(yè)技能人才培養(yǎng)的過(guò)程中不分時(shí)宜的引入產(chǎn)訓(xùn)結(jié)合的教學(xué)方式,將會(huì)使兩個(gè)方面的效果均不理想,虎頭蛇尾在所難免。針對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)的機(jī)動(dòng)、靈活、具有時(shí)效性等特殊特征,將職業(yè)技能的.教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行重新劃分,具有明顯產(chǎn)品應(yīng)用屬性的訓(xùn)練技能點(diǎn)更細(xì)分化。當(dāng)生產(chǎn)產(chǎn)品與技能訓(xùn)練不謀而合之時(shí),教學(xué)團(tuán)隊(duì)需要迅速反應(yīng),分析、商討產(chǎn)品中的技能點(diǎn)與訓(xùn)練中的重、難點(diǎn)結(jié)合的契合性,制定行之有效的教學(xué)方案,實(shí)現(xiàn)進(jìn)行產(chǎn)品與組織教學(xué)雙軌運(yùn)行。

  教學(xué)計(jì)劃的靈動(dòng)機(jī)制要可控、可調(diào)、可監(jiān)督。教學(xué)計(jì)劃的快速響應(yīng)是產(chǎn)訓(xùn)融合的關(guān)鍵,沒(méi)有行之有效的靈活的教學(xué)方案制定計(jì)劃,無(wú)法滿足真實(shí)產(chǎn)品訓(xùn)練的效果;沒(méi)有一套科學(xué)、合理的監(jiān)管調(diào)控制度同樣會(huì)使教學(xué)、生產(chǎn)秩序混亂。在執(zhí)行初期要漸進(jìn)式的融合,在訓(xùn)練的關(guān)鍵點(diǎn)上盡量反復(fù)論證,通過(guò)實(shí)驗(yàn)性部分職教師資驗(yàn)證后再執(zhí)行,這樣通過(guò)幾輪反復(fù)的教學(xué)嘗試,會(huì)逐漸掌握各教學(xué)部門、企業(yè)管理部門之間的銜接與溝通,實(shí)現(xiàn)質(zhì)量可控的職教師資人才培養(yǎng)新模式。

  考證后的心得體會(huì) 9

  教師的職業(yè)技能是教師開(kāi)展教育教學(xué)工作所應(yīng)具備的基礎(chǔ)性條件,是教師的基本素質(zhì)[1]。職教師資技能人才與一般職業(yè)院校技能人才培養(yǎng)的最大區(qū)別在于,職教師資在熟練掌握技能的同時(shí)還需要掌握理論、技能的教學(xué)方法。這就需要在日常訓(xùn)練的過(guò)程中提高教與學(xué)充分自我融合的能力,在充分吸收和掌握現(xiàn)有的職業(yè)技能操的同時(shí),結(jié)合理論知識(shí)的難點(diǎn),強(qiáng)化職業(yè)技能水平的進(jìn)一步提高。當(dāng)運(yùn)用恰當(dāng)?shù)牟僮魇侄我呀?jīng)實(shí)現(xiàn)、完成了訓(xùn)練課題并熟練掌握操作技能后,轉(zhuǎn)換操作方式并得到相同的訓(xùn)練效果,這便是職教師資在技能培養(yǎng)中不可或缺的“平行置換”法或“舍近求遠(yuǎn)”法。

  基礎(chǔ)訓(xùn)練模塊中安排具有針對(duì)性的技能平行置換的案例。職業(yè)技能中的扎實(shí)技能訓(xùn)練與理論知識(shí)的靈活運(yùn)用,是職教師資職業(yè)技能提高的唯一出發(fā)點(diǎn)。對(duì)于首先接觸的職業(yè)能力要素,往往會(huì)在受訓(xùn)者心中留存較長(zhǎng)記憶,隨著難度的遞增會(huì)反復(fù)出現(xiàn)先前掌握的操作技能。當(dāng)已有技能熟練掌握后,對(duì)后續(xù)實(shí)現(xiàn)同樣目的、效果的新技能水平將會(huì)產(chǎn)生一種抵觸的心理,我可以稱之為前期技能影響因子。在訓(xùn)練及教學(xué)過(guò)程中,受訓(xùn)者根據(jù)習(xí)慣性選擇原則會(huì)放大前期技能影響因子,也就是通常意義上的技能捷徑。面對(duì)企業(yè)生產(chǎn)的實(shí)際環(huán)節(jié),從業(yè)者會(huì)毫不猶豫的選擇高效、便捷的實(shí)施方案,而不會(huì)去舍近求遠(yuǎn)。這源于對(duì)多種技能操作方法的靈活掌握,懂得根據(jù)不同的情況選擇最恰當(dāng)?shù)募寄軐?shí)現(xiàn)方法,是經(jīng)過(guò)無(wú)數(shù)次反復(fù)的能力記憶所演變的。職教師資既然也是一般性職業(yè)技能訓(xùn)練的對(duì)象,同樣會(huì)產(chǎn)生不同比例的前期技能影響因子。首先,在日常的技能訓(xùn)練中將一般性的實(shí)訓(xùn)任務(wù)有針對(duì)性的篩選,選取不同的操作方法來(lái)實(shí)現(xiàn)相同的訓(xùn)練效果。這樣的目的是重點(diǎn)培養(yǎng)職教師資在應(yīng)對(duì)多種不同的情況,選擇更多種操作技能的.應(yīng)變能力。通過(guò)技能的平行置換,會(huì)使職教師資能夠在實(shí)現(xiàn)相同效果的技能操作方法中靈活抉擇。同樣對(duì)不同操作方法所出現(xiàn)的問(wèn)題能夠快速解決,能夠在特定程度上縮短職教師資獲取實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的周期。

  多種職業(yè)技能實(shí)現(xiàn)方法的對(duì)比分析。不同的技能操作方法會(huì)有其特定的使用環(huán)境,在技能訓(xùn)練中通過(guò)不同的操作方法得到相同的訓(xùn)練結(jié)果,往往會(huì)伴隨其中的'部分操作方法有選取不當(dāng)之嫌。這正是未加修改的訓(xùn)練項(xiàng)目,運(yùn)用了技能平行置換教學(xué)法后給受訓(xùn)者帶來(lái)的感官反應(yīng)。將運(yùn)用不同的操作方法所得到的訓(xùn)練結(jié)果分析對(duì)比后,能夠分析出受訓(xùn)者單一個(gè)體對(duì)前期技能影響因子的影響程度,有針對(duì)性的重新制定訓(xùn)練計(jì)劃,為后續(xù)的技能訓(xùn)練奠定基礎(chǔ)。

  改進(jìn)現(xiàn)有訓(xùn)練項(xiàng)目,根據(jù)不同情況選擇更為適宜的操作方式。為了使職教師資能夠?qū)Χ喾N技能操作方法靈活掌握,可以根據(jù)不同情況選擇最合理、最有效的技能手法,并具備將具體的操作過(guò)程演變成特定的教授能力,可以通過(guò)調(diào)整現(xiàn)有的實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目來(lái)實(shí)現(xiàn)。首先在保證不弱化原有技能點(diǎn)的前提下,將同一訓(xùn)練項(xiàng)目調(diào)整成可以采用多種方法實(shí)現(xiàn)的效果,鼓勵(lì)大家在訓(xùn)練中多討論、多創(chuàng)新、多嘗試,從不同角度分析各技能點(diǎn)的固有特點(diǎn),明確自身各技能要素的薄弱環(huán)節(jié),這樣將會(huì)在不同情況下鍛煉自身應(yīng)對(duì)多種技術(shù)難題的能力。

  考證后的心得體會(huì) 10

  定考核比重雙證書、一體化職教師資的培養(yǎng)是我國(guó)中長(zhǎng)期教育發(fā)展戰(zhàn)略的核心內(nèi)容,在我國(guó)職業(yè)資格證書考核制度的大背景下,其考核要點(diǎn)中的知識(shí)與技能考核比重一直被鑒定部門采用并執(zhí)行。隨著職業(yè)教育水平的不斷提高,先進(jìn)的教學(xué)理念、教學(xué)手段與方法被越來(lái)越多的職業(yè)院校所采納。在職教師資職業(yè)技能訓(xùn)練中開(kāi)展過(guò)程監(jiān)控、模塊考核等教學(xué)創(chuàng)新設(shè)計(jì),是完全符合今后一段時(shí)間內(nèi)技能人才培養(yǎng)的主旋律。

  監(jiān)控技能要點(diǎn)的掌握過(guò)程,將失誤進(jìn)行分類。技能的熟練掌握是要將陌生的動(dòng)作要領(lǐng)、操作方法在多次摸索中逐漸適應(yīng),進(jìn)而形成一種能力趨勢(shì)的過(guò)程。但在學(xué)習(xí)、訓(xùn)練的'過(guò)程中可能會(huì)伴隨著出現(xiàn)不同情況的失誤。需要在職教師資中不斷總結(jié)和客觀評(píng)價(jià)錯(cuò)誤出現(xiàn)的因素,將技能操作的`失誤進(jìn)行分類。禁止出現(xiàn)的操作失誤需要反復(fù)強(qiáng)調(diào),在容易發(fā)生疏忽性失誤的關(guān)鍵點(diǎn)要有明確、清晰的提示,保證在技能訓(xùn)練的整個(gè)實(shí)施全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控。

  以產(chǎn)品質(zhì)量是否合格為評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行階段性技能考核。實(shí)訓(xùn)教學(xué)開(kāi)展中,職教師資首先針對(duì)技能的初始階段選取技能的基礎(chǔ)模塊,開(kāi)展產(chǎn)訓(xùn)結(jié)合的項(xiàng)目、案例職業(yè)能力訓(xùn)練。當(dāng)對(duì)訓(xùn)練的完成情況作出評(píng)判時(shí),要始終以產(chǎn)品質(zhì)量作為衡量的標(biāo)準(zhǔn),增強(qiáng)職教師資的質(zhì)量意識(shí)。將當(dāng)前教學(xué)模塊訓(xùn)練內(nèi)容的成績(jī)?cè)u(píng)定,采用小的訓(xùn)練考核形式逐項(xiàng)測(cè)試,產(chǎn)品的質(zhì)量以合格、不合格界定。當(dāng)大部分技能模塊考核產(chǎn)品合格后,可以進(jìn)入拓展模塊、自選模塊的學(xué)習(xí)階段,基礎(chǔ)技能模塊未能達(dá)標(biāo)的則需要重新進(jìn)入基礎(chǔ)模塊繼續(xù)訓(xùn)練。基礎(chǔ)模塊合格后允許參加技能鑒定考核,這樣就基本實(shí)現(xiàn)了強(qiáng)調(diào)技能訓(xùn)練過(guò)程中的教學(xué)質(zhì)量,弱化了為了技能鑒定而最后制定針對(duì)性的單一應(yīng)試型訓(xùn)練。經(jīng)過(guò)教學(xué)的創(chuàng)新嘗試,可以根據(jù)具體訓(xùn)練的開(kāi)展過(guò)程、實(shí)施的效果逐漸改變技能鑒定考核的分值比重,提高職教師資技能人才培養(yǎng)過(guò)程監(jiān)控的分值比重,對(duì)于職教師資技能人才的培養(yǎng)能夠起到很好的促進(jìn)作用。

  側(cè)重技能掌握的細(xì)節(jié)分析,跟蹤技能水平的相對(duì)提高幅度。通過(guò)各訓(xùn)練模塊的階段性考核,分析職教師資各能力要素的掌握情況。在分析的過(guò)程中可以發(fā)現(xiàn)哪些技能點(diǎn)是職教師資很難掌握的、哪些是完成較好的項(xiàng)目。在將數(shù)據(jù)進(jìn)行橫向、縱向及自身分別比對(duì)后,及時(shí)總結(jié)反饋,為后續(xù)的技能訓(xùn)練提供數(shù)據(jù)分析依據(jù)。通過(guò)實(shí)驗(yàn)性教學(xué)嘗試后,詳細(xì)的分析、對(duì)比培養(yǎng)職教師資的創(chuàng)新實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式與普通實(shí)訓(xùn)教學(xué)訓(xùn)練后的技能鑒定、考核成績(jī)。充分考量產(chǎn)訓(xùn)結(jié)合的項(xiàng)目、案例、過(guò)程監(jiān)控的技能訓(xùn)練模式及產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的模塊化考核評(píng)判方式運(yùn)用的是否合理。

  考證后的心得體會(huì) 11

  教師的職業(yè)技能是教師開(kāi)展教育教學(xué)工作所應(yīng)具備的基礎(chǔ)性條件,是教師的基本素質(zhì)[1]。職教師資技能人才與一般職業(yè)院校技能人才培養(yǎng)的最大區(qū)別在于,職教師資在熟練掌握技能的同時(shí)還需要掌握理論、技能的教學(xué)方法。這就需要在日常訓(xùn)練的過(guò)程中提高教與學(xué)充分自我融合的能力,在充分吸收和掌握現(xiàn)有的職業(yè)技能操的同時(shí),結(jié)合理論知識(shí)的難點(diǎn),強(qiáng)化職業(yè)技能水平的進(jìn)一步提高。當(dāng)運(yùn)用恰當(dāng)?shù)牟僮魇侄我呀?jīng)實(shí)現(xiàn)、完成了訓(xùn)練課題并熟練掌握操作技能后,轉(zhuǎn)換操作方式并得到相同的訓(xùn)練效果,這便是職教師資在技能培養(yǎng)中不可或缺的“平行置換”法或“舍近求遠(yuǎn)”法。

  基礎(chǔ)訓(xùn)練模塊中安排具有針對(duì)性的技能平行置換的案例。職業(yè)技能中的扎實(shí)技能訓(xùn)練與理論知識(shí)的靈活運(yùn)用,是職教師資職業(yè)技能提高的唯一出發(fā)點(diǎn)。對(duì)于首先接觸的職業(yè)能力要素,往往會(huì)在受訓(xùn)者心中留存較長(zhǎng)記憶,隨著難度的遞增會(huì)反復(fù)出現(xiàn)先前掌握的操作技能。當(dāng)已有技能熟練掌握后,對(duì)后續(xù)實(shí)現(xiàn)同樣目的、效果的新技能水平將會(huì)產(chǎn)生一種抵觸的心理,我可以稱之為前期技能影響因子。在訓(xùn)練及教學(xué)過(guò)程中,受訓(xùn)者根據(jù)習(xí)慣性選擇原則會(huì)放大前期技能影響因子,也就是通常意義上的技能捷徑。面對(duì)企業(yè)生產(chǎn)的實(shí)際環(huán)節(jié),從業(yè)者會(huì)毫不猶豫的選擇高效、便捷的實(shí)施方案,而不會(huì)去舍近求遠(yuǎn)。這源于對(duì)多種技能操作方法的靈活掌握,懂得根據(jù)不同的情況選擇最恰當(dāng)?shù)募寄軐?shí)現(xiàn)方法,是經(jīng)過(guò)無(wú)數(shù)次反復(fù)的能力記憶所演變的。職教師資既然也是一般性職業(yè)技能訓(xùn)練的對(duì)象,同樣會(huì)產(chǎn)生不同比例的前期技能影響因子。首先,在日常的技能訓(xùn)練中將一般性的實(shí)訓(xùn)任務(wù)有針對(duì)性的篩選,選取不同的操作方法來(lái)實(shí)現(xiàn)相同的訓(xùn)練效果。這樣的目的'是重點(diǎn)培養(yǎng)職教師資在應(yīng)對(duì)多種不同的情況,選擇更多種操作技能的應(yīng)變能力。通過(guò)技能的平行置換,會(huì)使職教師資能夠在實(shí)現(xiàn)相同效果的技能操作方法中靈活抉擇。同樣對(duì)不同操作方法所出現(xiàn)的問(wèn)題能夠快速解決,能夠在特定程度上縮短職教師資獲取實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的周期。

  多種職業(yè)技能實(shí)現(xiàn)方法的對(duì)比分析。不同的技能操作方法會(huì)有其特定的使用環(huán)境,在技能訓(xùn)練中通過(guò)不同的操作方法得到相同的訓(xùn)練結(jié)果,往往會(huì)伴隨其中的部分操作方法有選取不當(dāng)之嫌。這正是未加修改的訓(xùn)練項(xiàng)目,運(yùn)用了技能平行置換教學(xué)法后給受訓(xùn)者帶來(lái)的感官反應(yīng)。將運(yùn)用不同的操作方法所得到的訓(xùn)練結(jié)果分析對(duì)比后,能夠分析出受訓(xùn)者單一個(gè)體對(duì)前期技能影響因子的影響程度,有針對(duì)性的重新制定訓(xùn)練計(jì)劃,為后續(xù)的技能訓(xùn)練奠定基礎(chǔ)。

  改進(jìn)現(xiàn)有訓(xùn)練項(xiàng)目,根據(jù)不同情況選擇更為適宜的操作方式。為了使職教師資能夠?qū)Χ喾N技能操作方法靈活掌握,可以根據(jù)不同情況選擇最合理、最有效的技能手法,并具備將具體的操作過(guò)程演變成特定的教授能力,可以通過(guò)調(diào)整現(xiàn)有的實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目來(lái)實(shí)現(xiàn)。首先在保證不弱化原有技能點(diǎn)的前提下,將同一訓(xùn)練項(xiàng)目調(diào)整成可以采用多種方法實(shí)現(xiàn)的效果,鼓勵(lì)大家在訓(xùn)練中多討論、多創(chuàng)新、多嘗試,從不同角度分析各技能點(diǎn)的固有特點(diǎn),明確自身各技能要素的薄弱環(huán)節(jié),這樣將會(huì)在不同情況下鍛煉自身應(yīng)對(duì)多種技術(shù)難題的能力。

  考證后的心得體會(huì) 12

  實(shí)踐教學(xué)中,教學(xué)方法的合理運(yùn)用能夠促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的有效提升。職教師資職業(yè)能力培養(yǎng)過(guò)程中,不乏各種教育理論、教材教法、微格教學(xué)等課程的學(xué)習(xí)。但需要知曉,職教師資是否能夠真正將正確的教學(xué)方法運(yùn)用在恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)環(huán)節(jié)中。針對(duì)這一情況,指導(dǎo)教師需要下大力氣,在現(xiàn)有的實(shí)訓(xùn)教學(xué)環(huán)節(jié)中靈活、合理的運(yùn)用各種教學(xué)方法,引導(dǎo)職教師資控制教授對(duì)象的學(xué)法等環(huán)節(jié),使其能夠在訓(xùn)練的過(guò)程中有自己的課程設(shè)計(jì)思路,實(shí)現(xiàn)職業(yè)技能水平、教授水平同時(shí)提高。

  案例教學(xué)法與研習(xí)的學(xué)法相結(jié)合。操作技能在學(xué)習(xí)前對(duì)所需理論知識(shí)、操作要領(lǐng)作出的提前研究、預(yù)習(xí)稱之為研習(xí)。在教學(xué)案例實(shí)施之初將學(xué)習(xí)內(nèi)容提前布置給同學(xué),使大家能夠在案例進(jìn)行前有先入為主的研習(xí)過(guò)程,在職業(yè)技能訓(xùn)練開(kāi)展中并分別由受訓(xùn)者匯報(bào)、講解案例中的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)、技能點(diǎn),能夠充分體現(xiàn)受訓(xùn)者的主體地位。指導(dǎo)教師僅僅將部分知識(shí)、技能操作中學(xué)生研習(xí)匯報(bào)的遺漏、重難點(diǎn)不透突出的部分加以強(qiáng)化。通過(guò)案例教學(xué)法與研習(xí)學(xué)法的'相融結(jié)合,能夠充分調(diào)動(dòng)職教師資在職業(yè)技能訓(xùn)練中的思維方式、換位思考的轉(zhuǎn)換,會(huì)以學(xué)生、教師的不同角度充分考慮所學(xué)知識(shí)、技能,將會(huì)起到很好的訓(xùn)練效果。

  項(xiàng)目教學(xué)法與技能展示的學(xué)法相結(jié)合。項(xiàng)目教學(xué)法中,針對(duì)該項(xiàng)目具體訓(xùn)練重、難點(diǎn)及實(shí)施方案是職教師資以小組為訓(xùn)練單元共同制定的。通過(guò)明確的實(shí)施方案,小組采用團(tuán)隊(duì)或個(gè)人訓(xùn)練的方式實(shí)現(xiàn)既定訓(xùn)練項(xiàng)目。項(xiàng)目教學(xué)法是團(tuán)隊(duì)協(xié)作、集體凝聚力、個(gè)人魅力等綜合能力得到鍛煉的教學(xué)方法。在教學(xué)的過(guò)程中,指導(dǎo)教師對(duì)訓(xùn)練項(xiàng)目進(jìn)行周密的教學(xué)安排,從中挑選出執(zhí)行效果突出的小組或個(gè)人,推薦優(yōu)秀產(chǎn)品、訓(xùn)練作品的完成團(tuán)隊(duì)或個(gè)人以展示、講授的方式,向其他組介紹訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn)、學(xué)習(xí)心得,從而使大家在多個(gè)操作方式的不同優(yōu)點(diǎn)中總結(jié)出更多、更有效的操作技巧。另外,優(yōu)秀產(chǎn)品的展示,能使大家對(duì)自己技能的提高充滿信心,設(shè)定目標(biāo)繼而努力實(shí)現(xiàn)。

  情境教學(xué)法與總結(jié)分析的學(xué)法相結(jié)合。特定的情境能夠使學(xué)生身臨其境,在真實(shí)的工作氛圍中達(dá)到較好的訓(xùn)練效果。情境的設(shè)定包括教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)環(huán)境、教學(xué)手段等多個(gè)方面。就教學(xué)的具體過(guò)程,通常是以逼真的教學(xué)素材營(yíng)造真實(shí)的工作目的,以逼真的`訓(xùn)練環(huán)境、管理方法營(yíng)造真實(shí)的訓(xùn)練環(huán)境,指導(dǎo)教師以逼真的工作部署,指導(dǎo)職教師資完成近似真實(shí)的工作產(chǎn)品。當(dāng)實(shí)訓(xùn)教學(xué)開(kāi)展的過(guò)程中,在各個(gè)方面嚴(yán)格執(zhí)行真實(shí)工作的各項(xiàng)要求,才能真正發(fā)現(xiàn)訓(xùn)練、學(xué)習(xí)中的種.種問(wèn)題。通過(guò)學(xué)生得到的真實(shí)感受,結(jié)合換位思考的分析方法,能夠總結(jié)出自身技能水平所欠缺的真正原因,排除其他次要的干擾因素,從而錘煉自身過(guò)硬的職業(yè)技能。

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