優秀婦產科護士長個人先進事跡材料（通用13篇）
在現實生活或工作學習中，大家對事跡都不陌生吧，事跡以先進對象的先進事跡為主要內容，以敘事為主要表達方式。一般事跡是怎么起草的呢？下面是小編為大家整理的優秀婦產科護士長個人先進事跡材料，歡迎大家分享。
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 1
商城縣汪橋鎮中心衛生院婦產科現有職工7人，全部女性，每年接生新生兒700多名，接生技術和服務質量遠近聞名，周邊縣城很多孕婦都慕名而來。
婦產科主任醫師小桂，女，從畢業至今一直在農村基層工作，2003年任汪橋鎮中心衛生院副院長至2010年任汪橋鎮中心衛生院院長、支部書記期間，工作以身作則，嚴以律己，帶領全院醫務姐妹們以"巾幗不讓須眉"的氣概，日復一日，年復一年，不分晝夜地戰斗在一線上，在醫院各個不同的崗位上各自擔負著不同的職責。她們無怨無悔的為心愛的衛生事業和廣大患者付出，能為患者解除疾苦，是她們最大的`快樂。看著一個個新生兒從她們手中誕生，一個個病人轉危為安，康復出院，白衣天使們忘記了疲勞、忘記了家里人的責備與等待。
多年來，張院長十分注重人才培養，手把手培養出一批年輕醫生，現在都能在各自崗位上獨擋一面。并且每年都選派一批醫生到省、市大醫院進修學習，不斷提高醫院的整體技術水平。七位女性天使們就是這樣在張院長這個"巾幗不讓須眉"的"女漢子"領導下，幾十年如一日的譜寫著她們人生的主旋律。
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 2
小秀，女，1965年10月生，本科學歷，從事助產護理工作33年，現任山東省濟寧市第一人民醫院婦產科產房護士長，副主任護師。在平凡而神圣的助產護理崗位上，以高尚的醫德醫風和精湛的技術，視病人如親人，無私奉獻，書寫了一個又一個神奇！在社會上享有較高的知名度并得到群眾的廣泛認可。多次被市衛生行政部門和單位評為先進個人、先進工作者和優秀護士長。
一、忠于職守，甘于奉獻
在長達33年的助產生涯中，她已安全接生上萬名新生兒，無任何差錯事故。她已為兩代人助產，如今與當年接生的孩子成為了同事，但她依然對助產護理工作癡心不改，熱愛如初，始終保持為產婦服務的一顆初心，33年如一日,辛勤工作在臨床第一線。以醫院、科室為家，急病人之所急，想病人之所想，用自己精湛的技術和博愛的胸懷為產婦服務。無論白天還是黑夜，只要產婦有需要，她都會第一時間出現在產房，兢兢業業，一絲不茍，一次次處理危重難題，確保母子平安。那是2016年10月的一個深夜，一位來自農村的產婦且患有重度智障，從未按時產檢，入院時，宮口已開全，血壓160/110mmHg，尿蛋白（++），在等待血常規和凝血相及其他檢查的過程中，胎頭已撥露。像這種情況的產婦，存在心衰和子癇的風險！隨時可危及母嬰生命！立即剖宮產，無疑是最佳選擇，但剖宮產的時機已錯過，只能選擇陰道助產了。
產科醫生和助產士立即做好接生準備，消毒、陰部神經阻滯麻醉，行會陰側切術，準備胎頭吸引術，因產婦智障，存在溝通障礙，極度不配合，一次、兩次，吸引不成功！此時，產婦心率已達130次/分、血壓180/120mmHg，出現了煩躁、憋喘、呼吸困難等自覺癥狀！怎么辦？所有在場的人員都急出了一身汗！必須立即結束分娩，這個時候只能采取產鉗助產術了。
產鉗術是風險較高的助產手術，操作難度大，技術要求高，但若使用得當，對母嬰損傷小，助產成功率高，能及時挽救產婦及新生兒的生命！我們立即撥通了張護士長電話，張護士長接到電話只說了一句話:好，我馬上到！大家一邊焦急等待著，一邊嚴密觀察著產婦的生命體征和胎心情況，讓我們欣慰的是，這個頑強的小生命也和大家一起堅持著——胎心音一直在正常范圍！產婦的生命體征未再繼續惡化。我來了！走廊里響起張護士長熟悉的聲音，什么情況？張護士長已經急急的沖到了產房門口，醫生簡單的.向她匯報著產婦的情況，只見張護士長戴上了口罩，同時刷手、消毒，穿上了手術衣、戴好手套，她檢查了一下胎方位，然后左手握住產鉗左葉，在右手指引下，熟練的把左葉送入骨盆左側，又用同樣的方法，將產鉗右葉順利送入骨盆右側，“啪”！兩葉產鉗順利合攏，開始牽引，此時的空氣仿佛凝固了，大家的心也提到了嗓子眼，但我們堅信她使用產鉗的技術！好！胎頭著冠了，她取下產鉗，新生兒順利娩出了！我們立即保暖、清理呼吸道、擦干全身、給予刺激，“哇”！這個頑強的小生命用一聲啼哭向世人宣告了他的到來，同時我們嚴密監測產婦生命體征，繼續氧氣吸入，給予腹部壓沙袋等處理，產婦自覺癥狀逐漸減輕、生命體征逐漸平穩……她又一次將母嬰從死亡線上拉了回來！打鐵還需自身硬，正是因為掌握精湛的技術，才使得她在處理疑難雜癥時才那么從容。
小秀護士長不但身懷產鉗神技，她還有一雙神手。記得有一次，有一個靜滴縮宮素誘導分娩第三天的產婦，當時宮口已開大3cm，卻哭著喊著堅決不生了，醫生助產士輪流勸說溝通，甚至把家屬叫進待產室，均勸說無果。這時，張士長從辦公樓開會回來了，了解到這種情況，走到產婦的面前，摸了摸產婦的腹部，又重新測量了一下骨盆，對產婦說:“你的寶寶不是太大，骨盆條件也很適合順產，已經堅持這么長時間了，為什么要放棄呢？你馬上就要做媽媽了，要堅強勇敢一些”！“可是她們都說我的寶寶大，而且又這么疼，我真的受不了了”！產婦依然哭著拒絕。“你的寶寶是不小，但到不了八斤，我估計最多七斤半，宮縮疼是肯定的，每個做媽媽的都要忍受這種疼痛，但是你順產希望很大，順產對你和孩子損傷小、并發癥少，你要相信我，要有信心”！她繼續勸說著。一旁的年輕護士對產婦說:“這是張士長，我們產房里的技術權威，你很幸運遇到她今天上班，她說你可以順產就一定可以的”！產婦在我們的勸說下，終于同意繼續試產了。張士長也一直陪在她的身邊，一直給她鼓勵和安慰，四個小時后，她順利產下一枚七斤半男寶寶！她拉著張士長的手說:“張士長，謝謝您！如果不是您的鼓勵我真的堅持不下來，您有一雙神手，您摸摸就知道我的寶寶七斤半重，您真是太厲害了”！
像以上的類似情況，時有發生，只要有她在，醫生護士就心中踏實。她每年累計處理難產均在300人以上，無一例差錯事故，是全院公認的業務專家，多次受到領導、同志們及產婦家屬的稱贊，在11個縣市區醫院婦產科、保健院(站)享有較高聲譽，并成為母校教育學生的典范。
二、積極進取，精益求精
她盡管在三級甲等醫院婦產科連續工作33年，已年過半百，但對自己的要求從未松懈，總是不斷“充電”，學習新理念、新技術提高自己，確保專業知識及技術操作始終處于同行領先水平。她各種技術操作均能運用嫻熟，尤其擅長處理各種難產如胎頭吸引術、產鉗術、臀位牽引術、內倒轉術、外倒轉術等等。新生兒窒息的復蘇，操作規范，技術熟練，復蘇成功率接近100%，胎方位的診斷，準確率接近100%，產鉗術是產科較復雜的手術，技術要求高，通過鉆研練習，她能熟練正確使用產鉗，并用產鉗挽救新生兒的生命約800余人次。
在做好本職工作的同時，堅持不懈地自覺進行臨床醫學研究，查閱了大量國內外科學文獻，總結撰寫論文，近三年有5篇論文分別在《實用婦產科雜志》、《中國保健》、《中國現代醫生》、《中國保健營養》等雜志上公開發表，主編和參編了《婦女保健讀本》、《濟寧衛生應急》、《常見婦產科疾病防治手冊》等3部書，科研成果《胎膜早破母-胎體內微量元素水平研究》被省保健科協評為三等獎，四項實用新型專利通過國家知識產權局鑒定。
三、勇于創新，科學管理
在任婦產科副護士長及產房護士長19年來，不僅自己業務精湛，還注重提高團隊的整體業務水平和服務意識:一是建立健全了產房的各種規章制度，修訂了各種搶救流程和應急預案，并帶領大家認真學習，嚴格考試考核，使產房各項工作制度化、規范化。經得起衛生部、省衛生廳等有關部門的檢驗，管理上了新水平,每年均接待來自省內外多家醫院同行參觀學習；二是明確職責，完善責任，合理分工，責任到人，落實到位，使工作有條不紊，忙而不亂，避免了差錯事故的發生；三是培養行家新手、技術骨干，她毫不吝嗇把自己的經驗和技術傳授給年輕人員，帶出了一支業務精湛、技術一流、服務優質、團結友愛的精英團隊。在各項大型檢查和技術操作比賽中總是取得優異成績，得到專家的好評，每月的護理質量檢查，總是名列前茅，多次獲第一名；四是在做好日常工作的同時，不斷學習先進經驗和技術，創新服務，先后開展了導樂分娩、雙側陰部神經阻滯麻醉、無保護會陰接生、改良式低位產鉗術聯合無保護會陰接生等技術，深受廣大產婦歡迎，為濟寧市第一人民醫院贏得了良好的社會信譽。
產房是迎接新生命的地方，擔負著護理和助產雙層責任。嬰兒的一聲聲啼哭給無數家庭帶來了圓滿和喜悅，但也充滿著未知和不可預料的風險以及對我們助產士的嚴峻考驗！她熱愛她的工作，她說一個個小生命降生時的啼哭聲是她此生聽到最美妙的聲音，產婦和家屬的微笑是對她多年來工作的最大的褒獎。學習無止境，工作無止境，為了這一聲嬰兒的啼哭，為了每一個家庭的微笑，年過半百的小秀護士長依舊在這個自己熟悉又陌生的崗位上奮戰前行，孜孜求索！
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 3
她沒有創造出什么驚天動地的奇跡，但卻用青春書寫著生命的感動，用真摯的愛心，為患者拂去滿身的傷痛；她將樸素的笑容綻放，為患者增添繼續前行的信心與勇氣；她將青春定格在燕尾帽下，用奉獻丈量著生命的長度；她時刻準備著迎接新生命的到來，體會生命的意義。她就是鄂托克旗第二人民醫院婦產科護士長，小珍。
自2012年從烏海市來到美麗的鄂托克旗棋盤井鎮，小珍憑借著扎實的專業技能、愛崗敬業的奉獻精神和對患者無私的關愛，深得同事們的認可和孕產婦的稱贊，多次被評為“優秀護士長”。
作為科室的'護士長，她表現出較強的工作協調能力，時刻顧全大局，舍小家為大家。婦產科是一個極具風險性的科室，也是一個技術性科室，工作極富挑戰性，每當遇到危重孕婦或難產情況發生，小珍總是第一個的沖出來親自護理并協調指揮，協助醫生確保產婦和新生兒的安全。工作的特殊性要求她必須具有很強的責任心，因為兩個人的生命，容不得半點疏忽。在她的帶動和影響下，科室護理工作顯著提高，滿意度不斷上升，多次收到產婦贈予的錦旗，形成了一面紅彤彤的錦旗墻。
作為普通的醫護工作者，她的工作即平凡又普通，可是卻和千百萬家庭的幸福精密相連，小珍始終以嚴格的職業操守要求自己，把微笑服務、優質服務、高效服務作為工作準則。今年是個吉祥年，孕婦居高不下，扎堆生產，但重復繁瑣的工作使她樂此不疲，激情的工作態度從始至終。有時偶遇無辜的責難和惡意的誤解，她也始終將委屈壓在心底，把微笑留給別人。
醫護工作事關患者的生命，來不得半點馬虎。僅靠工作熱情是不夠得，還要有精湛的技能。因此，在做好本職工作的同時，她堅持學習業務知識，不斷提高專業技能。在沒有鮮花和掌聲、榮耀與輝煌的日夜，只有默默的付出與耕耘。她在平凡的崗位上奉獻著青春與年華，在平淡的生活中磨礪前進，用溫暖的雙手迎接無數個生命，迎來無數微笑與感謝聲……
她用實際行動踏著南丁格爾的足跡一路走來，用熱心和赤誠向人們展示著天使的風采，她以愛心、耐心、責任心化成一顆滾燙的愛心，為孕產婦撐起一片希望的天空，為新生命送上一片真誠的祝福！
詩人泰戈爾曾經說過：“天空中沒有翅膀的痕跡，但我已飛過！”作為一名護理工作者，她深信，豐碑無語，行勝于言。孕產婦在你心中有多重，你在她們心中就有多重。
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 4
婦產科，是生命之花盛開的地方，是婦女姐妹們生活路途的一個驛站。婦產科醫務人員在這里用愛心托起了無數新的生命。新晃縣人民醫院婦產科是院重點學科，是省級“芙蓉標兵示范崗”、市級“巾幗文明崗”。這里活躍著一批技術精湛、素質優良、善于服務、勇于奉獻的優秀醫護工作者，她們是一個高素質，醫療技術精湛過硬的娘子軍隊伍。
在平凡的工作崗位上默默耕耘、辛勤奉獻，譜寫了一曲曲感人肺腑，催人淚下的白衣贊歌。以實際行動展現了新時期醫療戰線上的巾幗風采。現婦產科病區共有醫護人員22名，平均年齡32歲，均具有大專以上學歷，其中高級職稱1人，中級職稱9人，初級職稱10人，中共黨員3名。
一分耕耘一分收獲，全科人員在院黨組領導下，積極投身兩個文明建設，為醫院發展做出了突出貢獻。曾連續多次被評為醫院“先進科室”。先后有近10人次獲縣，市級表彰，是全院各科學習的榜樣。2000年被授予省級“芙蓉標兵崗”、市級“巾幗文明崗”的光榮稱號，為永保先進性，再創新高，科室制定并實施了行為規范，即：一個中心：以病人為中心；兩個上崗：淡妝上崗，普通話上崗；三個服務：微笑服務，問候服務，迎送服務；四個心：責任心、關愛心、耐心、細心；五個勤：眼勤、腦勤、手勤、腿勤、口勤；六個聲：病人入院有迎聲、治療護理有請聲、巡視病房有問聲、病人合作有謝聲、病人不滿意有歉聲、病人出院有送聲。
一、強化管理，提高素質求發展
能在激烈競爭的市場經濟大潮中，長期居于不敗之地的先進科室，來自于科學的管理。為了無愧于“芙蓉標兵示范崗”及“巾幗文明示范崗”的榮譽稱號，她們始終堅持以人為本，從抓科室領導班子建設及職工素質教育入手，加強職業道德教育，提高醫護人員綜合素質。
按照綜合目標考核要求，婦產科成立了“芙蓉標兵示范崗”及“巾幗文明示范崗”領導小組，主任任組長，護士長、副主任為成員。近年來，她們以“二甲”醫院、“平安和諧醫院”創建、重點專科建設及優質服務競賽活動為契機，著重抓了二個方面的工作：
一是狠抓業務技術學習，努力提高醫護人員整體的技術水平，重點做到了四個堅持：堅持每月開展二次科內業務技術講座或技術操作演示，營造學習氛圍；堅持每月在科內對業務技術人員進行一次考試或技術操作競賽，每年參加醫院三基理論考試5－8次，三基技能操作比武10多項，合格率均為100%。成績記入科內人員技術檔案，并與績效工資及年終評選掛鉤；堅持抓醫療質量不松懈，嚴格執行了三級醫師查房制及醫療規章制度，嚴把病歷質量關及護理質量關，使醫療安全得到了有效保證，科內無一例醫療差錯事故發生，危重病人搶救成功率達到了100%，病歷甲級率達到了98%；堅持新分配或調入本科工作人員均要進行崗前培訓，醫生由科主任負責，教會她們婦產科的診療常規；危重病人的搶救程序、醫療文件的書寫，護士由護士長負責，教會她們基本的護理技術，特別是婦產科技術操作、危重病人的搶救及護理等，待她們能熟練地完成婦產科診療、護理工作后再單獨上班。
二是狠抓醫護人員的職業道德及政治思想教育工作。堅持每周二組織政治學習及職業道德學習，結合醫院改革，制訂出了適合科室發展的一系列管理方案，如《“巾幗文明示范崗”優質規范服務考核細則》，并予以認真落實，從而強化了全科人員優質服務觀念，增強了大家的危機意識、競爭意識和主人翁意識，全科人員的服務態度較以前發生了根本性變化，呈現出了全科人員人人爭當“巾幗文明”優質禮儀服務標兵的良好局面。由于管理嚴緊，組織嚴密，在科內無論是在業務上還是在服務上已形成了比、學、趕、幫、超，人人爭上游的良好氛圍；形成了團結協作、拼搏進取、任勞任怨、樂于奉獻的良好風尚。
二、立足崗位，巾幗文明崗上競風流
為了給我們的巾幗女英豪提供一個好舞臺，醫院加大了對婦產科的“硬件”投資，投入十多萬元，對母嬰病房進行了改造，在產科病房安裝了空調，投資幾十萬元購置了腹腔鏡、陰道鏡、LEEP刀，母胎監護儀，新生兒聽力篩查儀，妊高癥監護儀，心電監護儀等先進設置，為患者提供了一個舒適便利的就醫環境，為新業務、新技術的開展提供了強有力的保證。為了確保母嬰平安，今年還開設產科門診及孕婦學校，每月8日開展孕婦學校為孕婦授課，加強孕期產前、產后的健康教育及母乳喂養知識的宣教。
技術力量雄厚，具有相當實力的婦產科，不乏優秀的技術人才。科主任歐海燕在我院婦產科工作19年，她成功搶救急危重病人一千余例，成功率達99.8％，主持參加各類婦產科手術萬余人次，無一例差錯事故糾紛發生，在患者中享有較高聲譽，為新晃縣學科帶頭人之一。曾先后多次被評為先進工作者及優秀共產黨員。撰寫發表論文5篇，主持參加了院首例新式剖宮產術，腹腔鏡婦科手術，尤其是非脫垂陰式子宮全切術，LEEP刀新技術，獲得滿意療效，得到了廣大婦女同胞們歡迎。
婦產科是一個特殊的群體，她們以嚴謹的工作作風，忘我的工作態度及精湛的醫療技術從死神手里奪回了無數條生命。在醫護人員的眼里，生命有多重要，質量就有多重要，自己的勞累和安危早已置之腦后。2008年7月，從某衛生院接來一前置胎盤大出血病人，當時病人已休克，生命垂危，家屬幾乎絕望。時間就是生命，病人一抬入科室，科主任歐海燕及護士長楊麗萍就帶領全科同志爭分奪秒，全力以赴地投入搶救，輸血、插管、給氧、監護……搶救工作緊張有序的進行，并急診行了剖宮產術，她們有的十多小時未進食、有的已度過了幾個不眠之夜，但無一人退卻，都一一守護在病人床旁，經過十多小時緊張有序地搶救，病人終于轉危為安。迎來新生命的誕生，已經絕望的丈夫握著主任和護士長的手說：“是你們給了我愛人第二次生命，你們的恩情我今生今世都難以忘懷。”
榜樣的力量是無窮的，自己身邊的榜樣更能催人奮進。在科主任歐海燕及護士長楊麗萍的帶領下，全科人員對所有患者都傾注了全身心的人文關懷。她們通過回訪、咨詢等途徑加強醫患溝通，對貧困患者，更是盡其所能，給予了不同的救濟和捐助。據統計，科室每年為患者做好事、辦實事200多件，拒收紅包數千余元，拒吃請年均80次，為貧困患者捐資捐物年均4000余元。每年收到錦旗、匾牌、感謝信50余次。
作為新晃縣的學科中心，婦產科肩負著重要的使命，同時承擔著更多的社會責任和義務。近年來“三八”婦女節期間連續開展義診，累計接診人次達5000人次，免費普查婦科病3000余人次，共計免費金額達幾萬余元。與此同時，她們還先后培養婦產科、計劃生育及婦幼保健等專業技術骨干50多名。去年積極配合縣衛生局搞好我縣產科項目縣達標工作，抽派科主任、護士長等多名業務骨干下鄉指導鄉鎮衛生院產科工作，為本地區婦產科事業發展做出了積極貢獻。
三、優質服務，把溫馨和幸福送給千家萬戶
醫者，不僅要有行醫之能，更要有醫德仁心。在婦產科微笑總是掛在每個醫護人員的臉上，關切的問候，耐心的解釋，反復的開導，全心的服務，輕柔的話語，嫻熟的操作，消除了患者對醫院的`陌生和恐懼。人人都如沐春風，感受著親人般的溫暖，親情、友情、關愛在醫患間交融。不久前，婦產科收住了一身高僅120厘米、弱智身殘的高危孕產婦，高危評分達到100分，按有關規定應該到上級醫院住院，因家貧如洗無法就醫，經層層上報市級有關領導后，留在了我院，在沒有交住院費的情況下，婦產科醫務人員并未因病人家屬無錢而不管她，相反地給予了她更多無微不至地關懷和精心地診治，有的給她送來了換洗衣服，有的主動給她買飯，為她洗澡、更衣、梳頭，使她得到了不是親人甚似親人的溫暖。并及時的給予診治和手術，現母子平安出院，該病人不斷地向她們豎起大拇指，其家屬也感動得熱淚盈眶說：“你們醫院真是人民的好醫院！”諸如此類的事跡在婦產科舉不勝舉，在科內形成了一種良好的風尚。
四、充分發揮產科急救中心、綠色通道的作用
作為縣級產科急救中心。婦產科的全體醫護人員都感到肩上沉甸甸的擔子，為了這份責任，為了實現對社會的莊重承諾，科室上下都注重過硬技術的掌握；為了不斷提高業務水平，在人員緊缺的情況下，仍然堅持派人到上級醫院進修及外出學習，將先進的知識、技術帶回醫院，大家共同學習，共同進步。從而使技術和服務上不斷創新。經常接受各鄉及周邊縣的疑難病例會診與危重病人的搶救，以及收治各類嚴重的妊娠合并癥與并發癥，起到了上級醫院的指導作用。作為全縣高危孕產婦急救中心，開設高危孕產婦急救“綠色通道”，成立了孕產婦搶救小組，為搶救急診高危孕產婦爭取了時間。同時開展了一對一陪伴分娩，分娩鎮痛術，減輕了產婦分娩時的痛苦。在降消項目中發揮了積極的作用，最大限度地降低了孕產婦死亡率，搶救成功率100%，死亡率為零，搶救了一個個由下級醫院轉送上來的危重患者，記得2007年一天零點茶平鄉有一個產婦在家分娩發生產后大出血，生命危在旦夕，孕產婦急救小組成員接到電話后立即趕到達茶平鄉，又步行了2小時才到達病人家中，經全力以赴的搶救24小時后病人轉危為安。2008年1月我縣遭遇特大冰災，交通受阻，為了搶救危重孕產婦，我科醫護人員坐著消防車行程10多個小時從涼傘鄉接了2個高危孕產婦入院，充分發揮了產科急救中心的作用。
2001年至今，科室共在醫學期刊上發表論文10多篇，獲市級優秀論文5篇。開展新技術、新項目8項，其中《卡孕栓在預防產后出血中的應用》獲新晃縣2003度科技進步三等獎，2007年3月“腹腔鏡下婦科手術”獲2004年－2006年度新晃縣科技進步三等獎。新技術的開展帶來了業務量和業務收入的大幅度上升，節節攀高，2008年業務增長的比例達到34 %，全年創收378萬元。年門診量萬余人次，年住院量達1500人次，年手術900余臺次，床位使用率98.7％，危重病人搶救成功率100%以上，病人滿意度達98％以上。
累累碩果，并沒有阻止婦產科巾幗兒女們前進的腳步。她們心中，堅守著一個永恒的信念，那就是：讓巾幗文明崗上鮮艷的紅旗永遠高高飄揚！
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 5
李x現任天津市交通（集團）有限公司科技教育部部長。多年來，無論在何種崗位，從事何種工作，她都是干一行愛一行，一心撲在工作上，兢兢業業、踏踏實實、勤勤懇懇，各項工作想在前、干在前，奮發進取，開拓創新，甘于奉獻。
一、勤奮好學，提高素養，學以致用
作為一名黨員干部，她始終堅持學習新形勢、新思想、新知識、新技能，提高自己的個人素養。在學習中力求做到“三個為主、三個結合”即：以自學為主，做到自學與輔導學習相結合；以精讀為主，做到精讀與通讀相結合；以“學以致用”為主，做到理論與實踐相結合。
1、科技工作先行，帶動企業發展
她帶領課題組成員使集團公司承接的天津市科技支撐計劃重大項目《清潔能源汽車示范運行及模式研究》等項目順利通過市科委驗收。項目結合清潔能源汽車示范運行，提出了科學合理的標準規范，拓展了清潔能源汽車在本市道路運輸行業的推廣使用。
2、信息化做支撐，提高工作效率
為推進集團信息化建設水平，她帶領部門同志對集團協同辦公系統進行了升級改造，提升了集團辦公效率，搭建了集團與企業、企業與企業之間信息互聯互通的橋梁。
3、車輛統一采購，規范管理上水平
在集團車輛統一采購管理工作中，克服重重困難，在主管領導的支持下，帶領部門同志多次深入企業調研，并汲取本市同行業車輛采購的經驗，制定了新的《交通集團公司實行營運車輛統一采購的規定》，通過試運行，使企業在車輛購置中得到了實惠。
4、熱愛職業教育，發揮自身優勢
作為職業教育的一名工作者，她始終心系職業教育，完成了天津市“十二五”規劃課題，發表多篇學術論文。在職業教育集團化辦學工作中，組織策劃了20xx年京津滬冀交通職業教育集團化辦學聯盟高層論壇——高職院校章程建設未來五年聯盟發展與展望。來自全國各地的職業學院、相關企業領導和老師們共200余人參加了會議，專家的精彩報告明確了今后職業教育發展的方向，進一步明釋了高職院校的章程建設結構，對各院校依法治校起到了推動作用，大會取得圓滿成功。
5、結合企業發展，提高刊物質量
作為《交通經濟與技術》的主編，雖然各項工作已經超負荷，但她始終保持每月一期的刊物都緊緊圍繞集團深化改革、科學發展、重點項目、“三嚴三實”黨建教育、人才建設等方面進行宣傳報道，把好質量關，為企業和員工搭好交流的平臺。
二、工作作風嚴謹，始終嚴以律己
該同志作風優良，為人正直，遵紀守法，有高尚的品德和良好的精神風貌。在工作、生活還是學習中，都能以身作則，團結同志，做到了辦事不推諉，遇難不回避，清正廉潔。
小霞同志作為科技教育科教戰線一員，淡泊名利，甘于奉獻，時刻以提升集團公司科技創新能力為己任，堅定信念，不馳于空想，不騖于虛聲，重實干、善管理、懂業務。她以不甘平庸的'鉆勁，心系交通的情懷和默默奉獻的精神，在科技教育的崗位上實現著自己的人生價值，同時，也以她的實際行動詮釋了一名普通科技教育工作者的高尚情懷。
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 6
xx永定礦區醫院婦產科戴梅蓉同志的先進事跡在永定礦區醫院，提起戴梅蓉的名字，沒有人不為她那強烈的事業心、高度的責任感和對工作的認真勁所折服，也沒有人不為她那質樸、正直、平易近人和對病人無限關懷、無私奉獻的品行而贊嘆。她腳踏實地、堅忍不拔，孜孜不倦、刻苦鉆研，全身心投入婦產科工作，在工作中養成了良好的醫德醫風，即不“收、拿、卡、要”，視事業如生命，待患者如親人，一切為了患者著想，確保母嬰生命安全，安心礦區工作，用平凡的事跡詮釋了一名婦產科醫生扎根基層、心系群眾、愛崗敬業、全心全意為人民服務的天職。
（一）以身作則，做好領頭雁
XX年，戴梅蓉同志開始擔任永定礦區醫院婦產科主任，負責婦產科全面工作。在出色完成臨床手術工作的同時，她還承擔著繁重的“傳、幫、帶”科室其他成員的任務，使年輕醫師盡快成長起來。婦產科是礦區醫院重點發展科室，平時病人多，且工作量大，面對當時婦產科基礎工作薄弱的局面，她首先想到如何在科室帶好頭，以現身說法起表率作用，她親自制定一系列科室管理辦法和獎懲措施，并在婦產科積極開展新技術、新療法，組織全科醫護人員積極配合周圍鄉鎮做好計劃生育工作。俗話說“村看村、戶看戶、群眾看干部”，在她的帶領下，全科工作人員思想有了很大轉變，工作熱情明顯提高，
（二）愛崗敬業，全心全意為人民服務
工作中，她始終堅持全心全意為人民服務的宗旨，對工作極端負責，對技術精益求精，她常和同伴說，醫務工作是神圣的，面對患者一張張渴望得到幫助的面孔，我們只有用一流的技術，一流的服務，盡心盡力做好每一件事，才能無愧于她們對我們的信任，無愧于我們神圣的職業，無愧于“白衣天使”的稱號。
在門診坐診，對每一個病人她都深入細致地檢查診斷治療，對病人如親人，在病房工作期間，也是認真負責對待每一個住院病人，無論是寒冷的冬天還是炎熱的夏季，無論值班與否，只要病人需要，她都會盡快地出現在崗位上。產房里，面對產婦每一次的陣痛帶來的呻吟，她都會耐心細致地解釋和鼓勵，實施導樂分娩。工作中她不怕臟，不怕累，面對羊水、血水包圍的血糊糊新生兒，做好清洗、護理工作，有時為了搶救窒息的新生兒，她不顧有被感染傳染病的危險，馬上直接口對口進行人工呼吸；好幾次，產婦在未到醫院途中就分娩了，她立即赤手抱起血淋淋的新生兒送往產房救治。她熱情的服務態度受到了廣大產婦及家屬的好評。
話說他的妻子臨產，她二話不說，馬上帶上出診箱，冒著傾盆大雨，坐她憑借關愛之心和精湛的醫術，使礦區醫院婦產科聲名鵲起，近年來，不僅礦區和培豐鎮的孕產婦幾乎都到該院檢查、診治和分娩，而且連周邊鄉鎮如虎崗鄉、高陂鎮、龍潭鎮、合溪鄉、堂堡鄉等地的孕產婦也慕名遠道而來。
（三）好學上進，勇于創新
戴梅蓉同志認為良好的醫學理論素養，堅定的政治信念是一名醫生必備的首要條件之一。她在堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想等政治理論學習的同時，注重醫學理論的學習和臨床實踐。作為一名衛校畢業的中專生，在實踐中她感到理論知識匱乏，為此她從XX年起參加了成人函授考試，XX年拿到了成人函授考試大專文憑，以優異的成績從福建醫科大學畢業。
作為一名醫生，只有通過提高醫療服務質量，才能贏得患者信任。對山區醫院的醫生來說，能到上級大醫院進修是提高業務技能的.難得機會。1998和XX年，她兩次被醫院選送到龍巖第一醫院婦產科進修深造，她非常珍惜這些學習機會，帶著平時工作中遇到的疑難問題，虛心向醫院婦產科專家請教，不斷學習和掌握婦產科疾病治療的新知識、新技術和新療法。
進修回到永定礦區醫院后，她把學習到的新技術廣泛應用于臨床，利用自己掌握的醫學知識，盡量減輕患者的痛苦和經濟負擔。如率先引進腹部橫切口行剖宮產術，手術時間從原來2個小時縮短至40分鐘左右，且解決了用老手術方法創傷較大、出血量多的難題，這樣既為患者減輕了痛苦，節約了醫藥費用，且術后患者恢復快，切口疤痕小，美觀。又如宮頸炎、盆腔炎是已婚婦女常見多發病，患者常常
因腹痛、白帶異常等癥狀嚴重影響工作和生活質量，用傳統治療方法治療效果欠佳、易復發，但引進新療法微波治療技術，利用超聲聚集治療后，效果明顯、療效鞏固，現已廣泛應用于臨床。她不僅掌握了婦產科常見病、多發病的診斷和治療，能熟練參加婦產科危重病人的搶救工作，對婦產科危重病人診治也有一定的臨床經驗。她在我院開展了第一例卵巢癌的手術治療，以及術后化療，至今那位病人已存活5年，各項指標檢查均正常；她第一次用紗布填塞法及子宮背帶式縫合搶救產后大出血產婦，這在我院也屬首次，使許多危重病人在我院得到及時有效的治療，避免子宮切除的痛苦及轉院治療途中的危險，既為病人提供了方便，又節省了經濟開支。在她行醫過程中，有幾位不孕婦女，經過多處醫院診治，多年均未懷孕，后來抱著試試看的心理找到她，經過治療后，她們均懷上了孕，且順利產下了孩子，為她們的家庭增添了快樂和幸福，她們都深深地感謝她這位“送子觀音”。同時，她還成功做了100多例卵巢腫瘤剝除術、子宮切除術、宮外孕手術，而且擔任礦區、培豐、坎市鎮各項計劃生育手術，每年女扎100多例、引產100多例、人流400多例、放取環400多例，深得患者和當地政府的好評。面對成績，她總是說：“這些都是醫院和領導關心、培養的結果，我只是盡到了一名醫生的本分而已”。
（四）扎根礦區，無私奉獻
礦區醫院地處山區，醫務人員的工資待遇遠比不上發達地區，有部分醫護人員想盡辦法調到經濟發達地區工作。多年來，她也經歷過這樣的選擇，廈門、南安、龍巖多家醫院及附近鄉鎮醫院多次極力勸說她去任職，這些醫院給出的待遇比她現有的工資高好幾倍，這么優越的經濟待遇對她來說真是很大的誘惑，但她想到自己生在永定，長在礦區，是礦區人民把她培養成為一名醫生，現在自己有了一技之長，應積極為礦區人民服務，把自己掌握的知識服務于更需關愛的礦區群眾。在經過一段時間激烈的思想斗爭后，她婉言謝絕了他們的好意，安心留在永定礦區醫院工作。
從離開校門到走進婦產科已經整整20個年頭，從一個不諳世事的小姑娘變成了一位接生過幾千名新生嬰兒的資深“接生媽媽”。她很喜歡“接生媽媽”這個稱呼，她認為這個稱謂賦予了生命最具內涵的詮釋，這是一種特殊分量的特殊的聲音。二十年如一日，她的接生醫術也越來越精湛，年長的鄉親們都說她是“菩薩”，她半開玩笑地表達出了自己的信念：“菩薩普度眾生，我只管接生。從我內心說，對于接生工作，我已經有了特殊的感情，這項事業已經貫穿于我的整個人生，融入了我的整個生命。”
寶劍鋒從磨礪出：20年從初出茅廬到“接生圣手”畢業后她被分配至岔河醫院，20年前的大多數鄉鎮醫院婦產科幾度蕭條不景氣，用“門可羅雀”一詞形容很恰當。產婦分娩這樣的大事多由本村或者鄰村的接生婆擔任。通過走訪鄰里鄉村的實際情況，了解到當地的接生觀念落后，無菌條件更是無從談起，這樣對產婦及新生兒的健康帶來很大的安全隱患。在院領導的中肯中，她大膽地邁出了婦產科工作的第一步——在全鄉推廣新法接生。走街串巷，聯絡各村婦女主任，到產婦家中走訪……回想起那些心酸的日日夜夜，一份驕傲與滿足的微笑立時綻放在她的臉上。10年間，她與這里的村民混熟了，她的熱情豪爽、愛崗敬業給當地人留下了很好的口碑，現在一提起她的名字，當地人還記得那些年活躍在這塊熱土上的年輕專業的“接生婆”。后來岔河醫院歸屬了壽光市第二人民醫院，那時她不光局限于產床上的順產難產接生，開始拿起手術刀走向手術臺，為病人解除保守治療所不能解決的難題。自此，她在婦產科疾病診治方面有了較高的造詣。
4年后，她輾轉調入我市婦幼保健院產房工作。在婦幼保健院，5年的磨礪不單單成就了她接生技術上的爐火純青，也給她的健康帶來了難以治愈的問題，先后患上椎間盤突出癥、肩周炎、雙側膝關節退行性變。然而身體的打擊并未減弱她對工作的熱情，她又來到了壽光市婦產醫院，繼續在她心愛的婦產科崗位上貢獻著自己的一份力量。
產婦的“120”：為迎接新生命，吃飯沒準點
凡跟她打過交道的人都知道她的豪爽耿直與熱情，20年來兜兜轉轉的工作經歷，讓她結識了無數的“病人”朋友。用她自己的話調侃：我就是產婦的“120”，只要需要，隨叫隨到。為此，很多人不理解，說她傻，她的家人對她的身體更是無限擔憂。對此她總是笑而不答，因為她有著自己的理解：踏上了這個工作崗位，就擁有了一份職業的責任。
難以平衡的天平：家人永遠是自己虧欠最多的
與人聊天，她總是說：這輩子娶她做妻子的男人最吃虧。傳統意義上的女人離不開家，在家一日三餐按時做飯干好家務，相夫教子，做老公的賢內助，方為一個妻子的責任所在。而她，自從踏上醫學這條路，別說是照顧家庭孩子，自己還經常是沒有準點。當她想著正常下班回家好好吃頓飯睡個覺時，而每每走出科室門口面對家屬那份期盼以及焦急的眼神，她不由得退縮了雙腳。充實的日子里女兒早已習慣了媽媽不在身邊，每每女兒笑侃：你跟你的病人過日子去吧！不要你管！女兒自小的獨立個性都“得益于”這個媽媽的忙碌。而節假日跟她幾乎沒有任何關系，連年夜飯也經常是全家人擺好了碗筷遲遲等她回家。對這些，她總是內疚地說：我的一生是在為很多人活著，活得很有價值。今年6月份，她來到了壽光市婦產醫院（濟生醫院），在婦產科工作崗位上繼續發揮著自己的光和熱。
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 7
她，是一名平凡的婦產科醫生。
她，從xx年于xx大學醫學院婦產系畢業參加工作以來，勤勤懇懇，孜孜以求，用自己的心血和汗水把誠摯的愛化成點點滴滴的甘泉，播灑在病人的心里。
她，從第一天走上崗位就暗暗囑咐自己：婦產科工作是平凡的，又是神圣的。病人把最寶貴的健康和生命都托付給了我，我所做的每一件事，都要讓病人放心，讓患者滿意。我所做的事不僅體現我自己的價值，也體現我所從事的醫生這個崇高的職業，體現黨和政府所倡導的文明與和諧，體現社會的公平與正義。 她，就是xx市人民醫院婦產科主治醫師xx。
xx年春節快要到了，千家萬戶都沉浸在節日的歡樂和忙碌之中，但下崗工人吳梅香及其一家卻因她的疾病而焦慮不安。20多天前，她因腦梗塞住進xx市人民醫院內科病房，近來陰道出血淋瀝不盡。內科請婦產科會診。xx替她作詳細的婦檢，并作宮腔診刮手術。幾天后，病理報告顯示：子宮內膜透明細胞癌，是一種發生率很低、惡性程度很高的腫瘤。聽到這個診斷結果，吳梅香全家猶如天崩地塌，一下子掉進了萬丈深淵。病人進行手術治療，并先后施行6次腹腔灌注化療。病人病情一天天好轉。出院后，病人每隔半年進行一次復查。查后，吳梅香都喜孜孜地向她報喜：“吳醫師，我的身體現在很好，我的命是您幫我撿回來的。”
李小花是個直腸癌術后病人，2011年底因婦科病到市人民醫院就診。檢查后，診斷為宮外孕，這是一個隨時可能手術的疾病。病人因惡性腫瘤曾經施行了手術，現在又要再開一刀，非常恐懼不安。xx首先勸導她，松解病人情緒，在密切監測病情變化的情況下，采用保守療法，結果痊愈出院。出院時，病人悄悄地把一個紅包塞進xx的口袋里，被她嚴詞拒絕。然而病人始終感到過意不去，又千方百計打聽到她的住址，把紅包送到xx家里。xx誠心實意地對她說：“你現在不能上班，還要加強營養，用錢的地方很多。醫生和病人是朋友，與病患作斗爭把我們聯系在一起，幫助你治好病是朋友的本份。你要是我的好朋友，就把紅包拿走。”病人感動得熱淚盈眶。此后，她們成了親密的朋友。
病人馬秀娟，54歲，未婚，一直獨居。去年8月因患子宮惡性腫瘤在市人民醫院婦產科施行手術，術后又進行了4次化療。住院期間，xx不僅為她精心治療，還象親人一樣關心她的生活起居，為她送茶送水，噓寒問曖，幫她購衣購物。病人出院后，xx經常打電話向她了解身體狀況，千方百計安慰她，鼓勵她，并幫助她聯系江蘇省人民醫院婦產科專家，作進一步治療。 去年的一個寒冷冬夜，12點鐘已經敲過，一陣急促的電話鈴聲把xx從沉睡中吵醒。原來一個要求自然分娩的待產孕婦，腹痛難忍，想要她到病房陪伴她。xx知道這個產婦膽子小，心理脆弱，耐受力差，連忙披衣起床，趕到醫院。凌晨5時，孕婦產程停滯，又及時為她施行剖宮產手術。當母子平安回到病房，產婦望著xx既感激高興，又十分不好意思地笑了。
今年2月，xx主動響應上級號召參加江蘇省衛生廳組織的醫療隊，到四川省綿竹市地震災區參加對口支援工作。在對口支援期間，她與當地醫護人員密切合作，互相學習，熱誠為病人服務。在工作中，注重與病人尤其是地震后失去孩子的患者交流，給她們以心理疏導，與她們建立了深厚的感情。家市玉泉鎮玉江村的吳江瓊，今年39歲，“5.12”大地震中失去了正讀高二的女兒，到綿竹市人民醫院婦產科就診。入院時，她還沒有從災難陰影中走出來。xx詳細詢問了病史，得之她已有3次流產史，孕38+1周雙胎，實驗室檢查發現膽汁酸偏高，臨床上診斷為肝內膽汁淤積綜合癥。患有這一疾病的孕婦在孕期隨時有胎死宮內的可能。入院后，xx同她促膝交談，幫她在心理上減壓，同時予以吸氧，密切監測胎心變化。2月18日上午，她同當地醫生一起替她行剖宮產術。隨著響亮的哭聲，一男一女兩個小生命，一前一后來到了這個世界。這是“5.12”大地震以來，綿竹地區第一例出生的龍鳳胎。四川衛視，中央電視臺綜合頻道新聞30分、新聞聯播相繼進行了報道，在全國引起積極反響。但是一下子增加2個小生命，給吳江瓊原本經濟就十分窘迫的家庭增加了更大的壓力。為了幫助她渡過難關，xx多次買了奶粉、小衣服、玩具送給兩個可愛的孩子，還進行了5次回訪。5月中旬，得知醫療隊將要離開綿竹的消息，吳江瓊一家依依不舍地趕到總隊為xx送行，并特制一面錦旗，表示感謝。
在綿竹的3個月里，xx克服暈車的困難，堅持和隊里同志一道參加下鄉巡回醫療。金花鎮衛生院位于綿竹最邊遠的.山區，由于山體滑坡，山路被嚴重破壞，通行困難，地震前40分鐘左右的車程，竟開了2個多小時。下車后，她不顧暈車的痛楚，立即開展診療工作。巡診后，又手把手地向當地醫生講解各種婦科急腹癥疾病的診斷、鑒別診斷以及轉診措施，恨不得把一天的時間掰成兩天用。針對當地醫療狀況，她還編寫了《婦產科門診常見手術操作常規指導手冊》，發給衛生院婦產人員，供臨床參考。 對口支援的工作相當繁忙辛苦，日復一日地在“宿舍—醫院—巡診”間穿梭奔忙，但是感到很充實，很快樂。當然，也有憂心的時候，就是想家，想孩子。她的兒子今年6歲，聰明活潑，上幼兒園大班，但由于過敏體質，稍不留心就會感冒，盡管臨行時，孩子奶奶一再叮囑她，放心在外工作，然而她還是放心不下孩子。有這樣一首歌其中有一句歌詞：“夜深人靜的時候，是想家的時候”，每當此時，她就想起遠在千里以外的幼小孩子，此時此刻，她只能拿起孩子的照片，聊解思念之情。在綿竹的3個月時間里，她時常處于責任與思念的沖撞之中。正是這種責任與思念的沖撞，使她對醫生的愛有了新的理解，新的升華：大愛無聲，大愛無疆；
平平凡凡中有愛，平平凡凡的愛有不平凡的神圣。2011年5月，xx被江蘇省對口支援四川省綿竹市地震災后重建指揮部表彰為先進個人，同時被江蘇省對口支援綿竹市醫療衛生總隊表彰為優秀隊員。
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 8
醫為仁術、救死扶傷的希波克拉底誓言，帶著對著名醫學家、中國婦產科學先驅林巧稚的仰慕和崇拜，就讀于專業醫學院校的我，一畢業就義無反顧地選擇了婦產科工作。從醫十多年來，我始終堅持“對待患者，不分地位高低，不分貧賤富貴”原則，把病人的生命安全放在第一位；作為科主任，雖然有很多的行政管理工作，但我始終都不會忘記我是一名醫生，一名系母嬰安危禍福于一身的婦產科大夫；身處區域醫療條件最好的縣人民醫院，縣內兄弟醫院如遇到危、急、重病患者搶救，我只要接到會診通知，便第一時間趕到現場協助搶救病人；作為唯一新生兒窒息復蘇的駐縣專家，我還需時刻兼顧全縣婦幼工作的全局，為“降消”項目順利開展和實施盡自己最大的努力。
一母三命讓我淑女氣質盡失
通常的我，性格內斂，不喜張揚，心理學上被稱黏液質氣質類型，換一句通俗和時髦話就是“比較淑女”。但在一次對一位雙胞胎產婦搶救及預后康復的過程中，我最初由溫文而雅的醫生變成“高分貝開道員”，之后又從“高分貝開道員”變成了不收傭金的“廣告商”，幾近從淑女變成了“捍婦”。
那是一個清晨，我正在科室安排一天的日常工作，突然接到我縣婦幼保健院的緊急會診請求，說是有一位雙胞胎產婦，孩子是生出來了，可是產婦大出血。當我以最快的速度趕過去時，人已經奄奄一息，連血壓脈搏都測不到。萬分危急之下，我果斷叫來本院外科醫生，迅速做了靜脈切開。
由于該院當時條件很有限，最關鍵是沒有血庫，只能轉到條件相對較好的我院。但按病人當時的情況，又怕轉院途中就有生命危險。LoCAlhOst兩難之下，我用電話一邊緊急請示院長，一邊與我院相關科室詳細溝通。當120車火速開到該院樓下，用最快速度做好相關工作后，我們抱上雙胞胎、抬著產婦就跑。路上遇到塞車，我一改往日的矜持與涵蓄，伸出頭去就用平生最高嗓門為救護車開道。唯一的想法就是快點、快點再快點，全然顧不上因失態而引來的驚奇與詫異。
經過迅速有效地救援和搶救，產婦總算轉危為安。但接踵而來的問題是，產婦家實在太窮，不說住院費用，連吃飯的錢都成問題。非但如此，由于之前的大出血，術后又并發了極其可惡的席漢氏綜合癥，這也就意味著兩個可憐的小生命一出生就要面臨無奶可吃的困境。無奈之下，我又由醫生客串起“掮客”，通過朋友的關系，找到縣電視臺替他們尋求社會幫助。或是出于對產婦境遇的真切同情與關愛，抑或被我們對一母三命的真誠敬畏所感染，很多單位和個人都慷慨解囊，紛紛送來錢和奶粉，產婦和兩個她剛剛帶來的小生命得以徹底走上安全健康之路。
身先士卒助我以實干促管理
我院為一所二級乙等綜合性醫院，婦產科為其中一個重要的科室，并已取得母嬰保健技術服務許可證，榮獲愛嬰醫院光榮稱號。我科共有醫護人員22人，其中醫生10人，護理人員12人，相關人員除在我科輪轉的'兩名低年資醫生外，均已取得執業資格及助產資格。人員結構較為合理。由于有業務副院長親自負責產科質量工作，各級醫護人員之間均有明確的工作職責。因此，我們科室無論從技術水平，還是從服務質量上看，相關工作總體上有保障的。
然而，為醫者的最大追求是怎樣用最簡捷的方法為患者解除病痛。正因為如此，精湛而全面的醫術既是做一名好醫生的必備基礎，更是成為一名合格部門負責人的安身立命之本。鑒于此，對于臨床工作每一個病例，我都仔細研究，不斷總結，力求長出最合理、最科學的救治方案，本著最高的專業精神，影響和帶領同事，為生命開始的地方把關，為母嬰安全和婦女生殖健康營造最穩妥、最安全、最便捷的綠色通道。五年前，介入手術不開刀、保留子宮、延長婦女生理年齡的優點，引起了我的濃厚興趣，攻克它，普及它，讓子宮肌瘤患者不再忍受開刀切除子宮的痛苦，成了我堅定不移的追求。經過艱苦的努力和不懈的探索，不到一年的時間，我就主導了我縣首例子宮肌瘤介入療法并獲成功。
在成績面前，我沒有止步，隨著微創技術的蓬勃興起，我又開始了新的追求，我率先在我縣開展了“陰式子宮全切術”；自開始，我又熟練掌握腹腔鏡、宮腔鏡婦科微創技術并將其大規模應用于婦科臨床操作，我個人及所率團隊因此而獲得州級“新科技成果獎”的殊榮。與此同時，由我開展的leep刀微創手術，在婦科手術方法上另辟蹊徑，以其微創、快捷的手術優點，極大地緩解了婦科病患者的痛苦，由我提議開展的微生物感染檢查運用于臨床后，為優生優育提供了科學的依據。
在醫療工作中，我力求嚴謹，從未出現任何醫療差錯或事故。精通本專業基礎理論和專業知識，尤其在輔助生殖技術及新生兒窒息復蘇方面有自己獨到的見解。與此同時，積極掌握本專業國內外現狀和發展趨勢，努力吸收最新科技成果及最新診療技術并應用于臨床醫療實際工作，努力提高診療水平及醫療質量。憑借豐富的臨床工作經驗，勝任各種婦產科病人的檢查、診斷及處理；掌握危重病人的搶救、疑難病癥
的分析、綜合判斷及處理。始終堅持以業務服眾，以實干促管理。
抓“降消”為母嬰筑牢生命防線
“降消”項目是國務院牽頭，全國婦女兒童工作委員會和衛生部針對我國農村，特別是西部農村地區實施的降低孕產婦死亡率和消除新生兒破傷風的項目。作為縣人民醫院相關科室的負責人和唯一駐縣專家，我首先把加強宣傳作為項目實施的基礎來抓。一是認真
組織“億萬農民健康促進宣教”等活動，把“降消”項目知識送到農村和社區；二是積極推動對孕產婦和家庭成員以及有流動人口等一些需要關注的人群進行入戶宣傳；三是親自深入邊遠和交通不便的村屯，面對面地進行降消項目相關知識的宣傳。此外，還盡量擠出時間撰寫婦幼保健知識，充分利用查房、發放降消補助卡等工作便利，不失時機做好降消項目的宣傳和推介工作。
服務是讓群眾盡快接受“降消”項目的前提。為此，我非常強調并著重了抓服務質量和就醫環境的建設。一方面著力加強母嬰保健技術服務的行業管理和對全縣婦幼保健工作的監管，進一步提高婦幼保健管理水平。另一方面嚴格落實限價收費制度，積極建議對于邊遠山區的孕婦提前住院待產時予以免收任何費用。此外，還認真組織并親自參與降消項目補助卡的發放工作，利用實施新型農村合作醫療的有利條件，動員孕婦參加新型農村合作醫療，保障她們能住院分娩并獲得一定的補助。
不僅如此，我還通過嚴格管理和言傳身教，不斷提高醫務人員的技術水平，努力夯實母嬰保健的技術基礎。一是繼續鞏固產科質量建設工作，加大母乳喂養的宣傳力度，鞏固愛嬰醫院的創建成果。二是產科急救中心按照《縣級產科急救中心評估標準》進行設置，以確保達到設置規范要求。三是強化培訓并使之常規化，自以來，我每年都主持兩期縣、鄉兩級婦產科人員業務知識強化培訓班，共培訓基層衛生院婦幼保健人員、婦聯主席、村醫、家庭接生員等人次，培訓后考試合格率達100%。通過上述三個方面的工作，我以自身的努力為我縣婦幼衛生工作建設和發展作出了應有貢獻。
除人類之病痛，助健康之完美，是我人生的理想，也正是為了這個理想，我選擇了醫生這個職業。適逢新中國成立60周年的大喜之年，舉國同慶。在這個意義非比尋常的時刻，我極為榮幸地被推舉為黔東南州三八紅旗手。受此殊榮，激動、興奮、感激和無比自豪之余，更多感受到的是殷殷眾望和自身肩負的責任，那就是用自己踏實工作鋪就母嬰安全健康之路。我很高興將自己的工作點滴和所思所想出來與大家共勉，并以此權當自己為推動科學發展，促進社會和諧，奪取全面建設小康社會的新勝利，實現黔東南州經濟社會發展歷史性跨越的一點微薄之力。
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 9
楊xx，男，42歲，xx67年11月生，回族，中共黨員，xx省xx市x村街道x巷村人，大專文化，現任xx市x村街道辦事處x巷村黨支部書記、村委會主任、x實業公司總經理。
他具有靈活的經營頭腦和較強的管理才能，并帶頭致富，將x實業公司發展成為擁有x萬元資產、x名職工，年銷售收入x萬元的民營企業。楊xx在回民中有非常高的威信和人格魅力，擔任村支部書記和村主任之后，實現了本村的由亂到治，融洽了與鄰村的關系；同時，積極配合街道黨工委、辦事處工作，擔任新星管理區黨總支書記，對同是回民村的大冶村進行扶持幫助、指導協調，使該村的各項工作逐漸步入正軌。關心教育事業、關注老年人生活、關愛弱勢群體，能夠正確處理好自身與群眾、本村與上級單位、與漢族村莊的關系，自覺犧牲小我，服從大局，維護穩定和諧的局面，具有強烈的大局意識和奉獻精神，是社會服務型農村實用人才。
多年來，楊xx帶領村“兩委”班子，以民族團結為基石，堅持工業強村、商業富民，致力于改善民生，走出了一條經濟全面發展、社會和諧穩定、群眾安居樂業的路子。
一、以工業強村、商業富民為突破口，不斷壯大全村經濟綜合實力。
以把x巷村建成全省乃至全國少數民族農村城市化第一村和少數民族人（一篇好范文帶來更多輕松：）均收入第一村為目標，帶領一班人不斷創新發展思路，盤活閑置資產，狠抓項目引辦和民營經濟發展，異地辦企業，村級經濟實力快速增強。全村發展各類企業x家，其中較大規模的股份制企業達x家。其本人帶頭致富，目前正投資x多萬元新建一處大型清真食品加工廠，對牛羊肉進行深加工。全力支持個體工商戶的發展，新建和改造了兩條高標準的`商業街，三產服務業發展迅速，全村發展個體工商戶x多家。全村年可實現總產值x萬元，利稅x萬元，人均純收入x萬元。
二、以強化服務為抓手，強班子帶群眾，確保社會穩定。
廣泛開展“黨員戶掛牌”活動，扎實開展“上門服務”活動，使為民服務成為村“兩委”和群眾之間的連心橋，讓群眾得到了實惠、感到了溫暖。其本人親歷親為，認真解決群眾反映的熱點、難點問題，真正做到了和廣大村民心連心。為強化社會管理，注重加強并切實發揮治安巡邏和信訪調解“兩支隊伍”作用，多年堅持夜間巡邏，有效維護了群眾的人身和財產安全；及時調解村民經濟生活中出現的矛盾，創造和諧共處的良好環境，連續多年沒有發生一次群體上訪事件。
三、以民族團結為基石，營造和諧穩定的村居氛圍。
作為回民村，x巷村地處x、x村兩個漢民村中間，從住房到日常生活，再到生產經營，都與漢族同胞有千絲萬縷的聯系。為實現民族大家庭的互惠共贏，楊xx高度重視民族團結，并將其貫穿到村兩委的各項工作中。在該村公寓樓建設中，漢族群眾有愿意到x巷居住的，享受與x巷村民同等待遇，村里給住戶免費提供安裝太陽能、統一安裝防盜門等配套服務。目前，有x多戶漢族群眾搬入該村公寓樓，兩個民族的群眾共住一樓、和睦共處；凡在回民企業工作的漢族同胞與回民一視同仁；在敏感時期與黨委政府保持高度一致，維護團結穩定大局。在xx事件發生后，楊xx立即召開黨員及村民代表大會，讓大家了解事件的真相，使大家堅定立場，對謠言不聽、不信、不傳，不做破壞民族團結的事，讓黨委政府放心，讓漢回群眾安心。
四、以舊村改造為切入點，致力于民生改善。
早在20xx年，楊xx制定了農民公寓樓和商住兩用樓建設為載體的舊村改造計劃，積極推進村居建設改造。目前已成功開發四期，建成樓房x棟、x戶，全村x%以上村民住進了樓房。到20xx年全部完成舊村改造，徹底消滅平房。住上公寓樓后，村民間以往的因蓋房、取光、排水、行路等方面產生的糾紛沒有了，關系融洽了，生活質量提高了。以建設“文明一條街”為突破口，先后投資x多萬元，建設了村小學綜合教學樓、村衛生室、健身娛樂廣場，維修清真寺，高標準硬化、綠化村內道路，安裝路燈，群眾生活環境得到極大改善。關心教育事業、關注老年人生活、關愛弱勢群體，本村小學生上學全部免費，每年村里出資組織夏令營活動，并為每個小學生購買了意外傷害保險，對考上大學的學生進行獎勵，近年來共捐資助學x余萬元。每年給60歲以上的老年人送上生日蛋糕、發放一斤茶葉和x元慰問金，定期組織老年人外出參觀旅游，各項福利每人每年超過x元；對弱勢群體，村里都定期走訪，給予幫助，及時解決他們生產和生活中存在的困難。
在楊xx的帶領下，近年來，x巷村社會安定、群眾安居樂業、經濟建設及社會事業迅速發展，先后獲得“x市經濟建設先進村”、“x市明星村”“x市民主法治先進村”、“xx省民族團結進步模范村”和“全國計劃生育工作先進單位”等多項榮譽稱號。
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 10
婦產科的護士大都風風火火，我們科的護士不少是助產士出身，長期倒夜班，接產，堵會陰，各個腰肌勞損，腰椎間盤也沒幾個利索的。干不了助產士了，就上病房當護士，一般產婦的產程都看的很好。
護士沒有愛干產科的，這些老助產士還憑著對產科的熱愛和專長，還干的挺起勁。還有的就是新來的，初生牛犢不怕虎，能熬夜，喜歡小寶寶的。這樣新老搭配，維持的挺好。
有一個護士，新分就是產科，一干就是十年，長的很漂亮，老公還是個有前途年輕領導干部。她就是喜歡產科，喜歡小寶寶的，總是笑呵呵的，輕聲細語。她給孩子游泳，撫觸按摩的的教學錄像在電視臺的生活頻道播出過。
她每天穿著潔白的工作服，戴著護士帽，輕盈地在病房里忙忙碌碌。有一天下午，她端著一個消毒盤在走廊里走，忽然沖出一個婦女，不說話，伸出雙手就抓她的臉。她驚叫一聲，不由得蹲了下去，那個婦女還來拽她頭發，可憐的她雙手緊緊端著無菌盤，沒法反抗。
這時病房里沖出來一個男的，扯住施暴的婦女，說：“跟她沒關系，你打人家干嗎。”那個女的歇斯底里地喊：“都沒有好東西，都不負責任，我把她們全砸死。”原來她家屬生小孩評分略低，送新生兒室了。昨晚夜班發生的事，根本就跟她沒有一點關系。
聞聲趕過來的醫護人員把她的盤子端過來，扶起她，她的臉上多了十道血痕，淚流滿面。
她丈夫氣的暴跳如雷，他的'幾個鐵哥們聽說這事，立刻要來打殘患者家屬，她拼命攔住了。經過醫院調解，家屬假模假式地道歉，她放棄追究，家屬賠了一千塊錢了事。
她休息了幾天又回院上班，臉上的傷痕很久才好，她換衣服的時候，經常對著鏡子仔細地看，眼中的神色黯然。她笑的明顯少了，表情淡淡的，說話也少了。老護士都感嘆說：不講理的誰沒遇到幾個。忙碌了一夜下夜班的護士更衣的時候，看見她的傷痕，又有人發牢騷，不是窮吃不起飯，誰家老娘們干這個。
她又忍了幾個月，默默地給嬰兒洗澡，撫觸，她把溫水倒進泳池，用手試著水溫。把套著小泳圈的寶寶放在水里，看著他們可愛的造型。她把他們抱出來用柔軟的毛巾擦干，輕輕地撫摸著一個個紅潤的嬰兒，欣賞著他們，她在猶豫，還有點不舍。
但是她的老公堅決要求她去后勤，她終于不干護士了，脫下白大褂，穿上了襯衫制服，整理文件檔案。她在后勤也經常和我們見面，笑容變得輕松和職業化，沒有當初抱著小孩的溫柔感。我們知道，她仍愛產科護士這一行。
十個月溫暖的子宮生涯結束，來到這個陌生的世界的新生兒，往往不安得哇哇大哭。就在這個時候有一雙溫柔的手抱起他們，給他們洗得舒舒服服的，然后輕輕地按摩他們的小臉，小身體，揉搓他們的小手小腳，讓他們露出舒適的笑容，這就是產科護士。如果他們知道撫摩他們的這雙手的主人，要在這樣高尚的工作中，無端被毆打，只能放棄，離開他們。這些小心靈一定不理解這個奇怪的世界。
人們只記得母親，卻沒有人記得你，你卻記得每個嬰兒第一聲哭啼。平凡，偉大，辛苦，委屈，這就是產科護士，提燈的南丁格爾，人間的白衣天使。
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 11
“用心服務、用愛經營，技術上追求精益求精，服務上追求全心全意”這就是護士長的護理格言。1988年畢業后她被分配到xx中心人民醫院工作，在婦產科臨床崗位上一干就是22年。主動、熱情、認真、踏實是她的一貫作風，豐富的經驗、扎實的技術，迎接了多少個新生命的誕生又多少次地將病人從生死線上搶救回來。有的時候也許你看不出來她是一位護士長，鋪床疊被、扎針換藥，處處都能看到她忙碌的身影。曾經有異位妊娠九個月的高齡經產婦，并且合并高血壓疾病。入院時血壓高達180/120mmhg。家屬說1小時前曾在家抽搐過一次，大家馬上投入到緊張的救治中。解痙、降壓、鎮靜、利尿；備血、術前檢查、留置導尿……但孕婦已經有了隱隱的宮縮，而且隨著宮縮出現了規律的躁動，血壓上升，病情加重，為了保證母子平安，醫生建議急診剖宮產術。程護士長憑借多年的工作經驗和細心的觀察認為規律躁動也許就是規律宮縮所引起的，便立即實施了宮頸內口探查，提示宮口已開大8cm，便立即將孕婦送至產房待產，經過大家齊心協力，最終產婦順利分娩壹女嬰，母子平安。
記得還有一次護士長夜班查房，她發現一位產婦紅頭漲臉，躺在床上躁動不安，高燒38.9℃。她仔細檢查產婦的全身情況，子宮底高度、切口愈合情況都很正常，排除了感染的可能，檢查乳房時，發現產婦雙側乳房脹得厲害，非常硬。原來產婦是剖宮產術后第3天，嬰兒出生后轉到新生兒科住院，家里人忙活孩子，顧不得給產婦定時排空乳房，導致排乳不暢，乳腺管堵塞而引起體溫升高，如不及時處理隨時有發生乳腺炎的`危險。程護士長便親自俯下身為產婦按摩乳房，疏通乳腺。一滴一滴把奶汁擠出，又手把手的教一遍遍地耐心講解。等兩側乳房都排空后她已經累得滿臉通紅，滿頭大汗了。當病人家屬得知她是護士長時感慨的說：“你這官當得真是沒有一點官架子，平易近人而且技術過硬，真讓我們心服口服啊。”
不僅如此，擔任護士長工作以來，帶領著婦產二科全體護士探索護理工作管理新思路、新理念、新方法，構建新時期和諧醫患關系，積極開展護理創新、服務創新等活動。為適應當前臨床工作需要，率先開展準媽媽課堂，新生兒游泳、新生兒撫觸等圍產期保健技術。針對臨床護理工作需要進行業務專題講座培訓，開展孕產科產前、產后心理疏導，臨產后心理治療和護理，產后新生兒護理，母乳喂養、產后康復、婦科腫瘤病人術前、術后心理治療、護理等技術創新，深受廣大患者稱贊和上級領導好評，并發表國家級學術論文9篇，獲市科技進步一等獎兩項，2009年獲河南省新生兒撫觸比武三等獎，婦產二科多次被評為先進科室，各項指標名列前茅。
程護士長幾十年如一日，在平凡的護理工作中，以她誠摯的愛心、堅強的毅力和卓越的能力，踐行著一位護理工作者救死扶傷的崇高使命，謹守著“人道、博愛、奉獻”的南丁格爾精神，書寫著自己平凡而富有意義的人生。
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 12
李xx自xxxx年參加工作以來，已在煤礦奮斗了20xx年。從靈新礦到xx煤礦，無論從事何種崗位，他的奮斗足跡都感染了身邊的每一個人。是金子，放到哪里都會發光！
xx年8月，xx煤礦第一套國產綜采設備投入生產使用，這標志該礦三年戰略規劃的實施已向現代化高產高效礦井邁出了穩健的一步。然而生產過程并不理想，由于該礦接觸綜采設備人員少、經驗淺、現場處理問題不足等缺陷，單班最高才采出3刀煤，這與規劃實現的高產高效礦井存在很大距離。后經集團公司領導協調，分別從原磁窯堡二礦、靈新礦、白芨溝礦等4個礦區抽調15名綜采專業骨干充實到綜采二隊。李伏海就是其中一員。
在靈新礦接觸綜采設備近20xx年的生產經驗為李伏海鋪平了走向管理崗位的道路，當即被任命為生產班工長。為了不辜負領導的期望，他開始了探索實現創高產的路途。生產現場，他根據采煤機割煤速度、轉載機過煤量、人員協作各方面進行檢查外，下班后在家還在琢磨現場操作各環節的有序銜接，如何實現人機搭配的最佳方案。經過反復研究，他發現，人機搭配完全可以實現“零缺陷”的有序銜接，但如果一味地追求產量使采煤機全速行進的情況下，結果卻是背道而馳，因為采煤機全速行進的過程中不僅會造成皮帶上口的溜煤眼滿倉，還會導致轉載機因煤流過大電路系統頻繁跳閘，這中間的影響少則幾分鐘，多則一個多小時。找到了癥結所在，李伏海欣喜若狂，知道什么“病”就明白該用什么“藥”來醫治它。李伏海果斷地向隊領導提出了一條合理化建議，就是在生產過程中采取采煤機前滾筒挑頂煤、后滾筒抬高連割帶掃的的辦法進行割煤，隊領導無奈之中采納了這一建議。實施后這方法果然奏效了，采煤機不但可以在工作面“橫沖直撞”的同時轉載機和溜煤眼也很少影響生產了，全隊單班產量以每月20以上的增幅漸次遞增。11月15日，xx煤礦鞭炮齊鳴，這一天，李伏海一舉突破全區煤炭史上國產綜采設備單班產量進尺紀錄，創造了國產綜采設備單班產量進尺達國內一流水平的最好成績，單班割煤10刀、產量1.4萬噸、進尺達到8米，該礦礦長親自為他們頒發獎金5萬元，并在全礦通報礦長嘉獎令。李伏海寫譜寫了xxx煤礦輝煌的一頁，名利雙收的同時，他沒有停止自己前進的腳步，向著更高的目標發起了挑戰。
xx年6月，xx煤礦綜采一隊投入生產，李伏海被任命為綜采一隊生產一班工長，這充分為他提供了展現才華的舞臺，但“壓力”也緊跟而來。進口5個國家、耗資3億多人民幣的這套代表世界最尖端的采煤設備對于他來說還很陌生，能不能將這“張牙舞爪”的“洋玩意”玩轉光靠決心是不夠的，還必須要掌握它的原理和構造，同時還要有最基本的操作基礎；其次是人機搭配方面存在很大的生產制約問題，面對全班剛出校門不久的一幫“娃娃兵”他內心忐忑不安，如何帶好這幫“娃娃兵”減少人機磨合時間，實現最佳的人機搭配成為了他心中揮之不去的心結。他一方面向外培職工請教采煤機、液壓支架和運輸系統的理論、操作知識，一方面在班組內開展考核獎勵與思想教育“雙管齊下”的管理制度來調動職工的積極性、凝聚戰斗力；在工作現場，他從優化工序環節、減少生產、機電設備影響、人機搭配等各方面入手，提高設備開機率。兩個多月的時間，面對所有困難，沒有壓住李伏海敢于勝利的勇氣，在走過艱難和挫折之后，收獲的是成功的喜悅，是激動的淚水，是捷報頻傳：xx年8月3日，單班割煤11.5刀、進尺9.9米、產量1.5萬噸；8月18日割煤12刀、進尺10.4米、產量1.6萬噸；8月26日割煤16刀、進尺13.8米、產量2萬多噸；僅8月份，單班完成產量45.2萬噸，創造了全區煤炭史上的神話！這一串串的數字無不證明了李伏海的奮斗足跡和人性的.芬芳！這一年，李伏海用成績和汗水換來了領導、職工的贊譽，也贏得了“勞動模范”光榮稱號。
職工常說：“下井別人踩著李伏海的腳印走，升井他踩著工人腳步走。”他的為“官”之道就是一個“實”字——實實在在地帶頭干、實實在在地對待工作。
在今年4月份安裝會戰中，李伏海再一次向所有人展現出了“勞模”風采。他帶領本班職工維護扇形面、支護回收通道，確保回收安裝工作順利進行。總之，哪里工作忙，哪里就能看到他的身影；哪里有困難，哪里就能聽到他的聲音。在回收液壓支架工作中，他不斷優化工序環節、減少因操作不當影響的時間，克服了頂板壓力大、拉架竄矸等困難。4月10日，首次創造了回收液壓支架5臺的紀錄，被隊嘉獎5500元，在目前的回收工作中他保持的紀錄仍無人超越，為該礦早日達產實現1010萬噸原煤產量目標奠定了基礎。
創業艱難曲折路，煤海搏擊競風流。在短短的一年多的時間里，他以卓越的膽識，不尋常的業績，深得大家的信賴和擁護。如今，他正以飽滿的精神帶領員工籌劃綜采一隊的美好未來，在新的征程中追求新的跨越。
優秀婦產科護士長個人先進事跡材料 13
熱忱、豁達、大張旗鼓，這是初見劉XX的印象。很自然地我們聊起了她的專業。先給你講個故事吧，或許你能從中了解也許的我。前幾天一位40多歲的母親見到我，她問劉醫生還記得嗎？我女兒就是你接生的，已經20歲了，讀高校了。說著女兒叫了我一聲媽媽，當時我就溶化了。那位母親說要不是當年你出力搶救，不用說女兒，唯恐連我也離開了這個世界了。可我用勁想也記不起曾經的場景，因為常常會遇到這樣的危重產婦，只記得一模一樣的手術和全力以赴為每一位產婦接生。
從離開校門到走進婦產科已經整整20個年頭，從一個不諳世事的小姑娘變成了一位接生過幾千名新生嬰兒的資深接生媽媽。她很喜愛接生媽媽這個稱呼，她認為這個稱謂給予了生命最具內涵的詮釋，這是一種特別重量的特別的聲音。二十年如一日，她的接生醫術也越來越精湛，年長的鄉親們都說她是菩薩，她半開玩笑地表達出了自己的信念：菩薩普度眾生，我只管接生。從我內心說，對于接生工作，我已經有了特別的感情，這項事業已經貫穿于我的整個人生，融入了我的整個生命。寶劍鋒從磨礪出：20年從初出茅廬到接生圣手畢業后她被安排至岔河醫院，20年前的大多數鄉鎮醫院婦產科幾度蕭條不景氣，用門可羅雀一詞形容很恰當。產婦分娩這樣的大事多由本村或者鄰村的接生婆擔當。通過走訪鄰里鄉村的實際狀況，了解到當地的接生觀念落后，無菌條件更是無從談起，這樣對產婦及新生兒的健康帶來很大的安全隱患。在院領導的中肯中，她大膽地邁出了婦產科工作的第一步——在全鄉推廣新法接生。走街串巷，聯絡各村婦女主任，到產婦家中走訪回想起那些心酸的日日夜夜，一份傲慢與滿意的微笑立時綻放在她的臉上。10年間，她與這里的'村民混熟了，她的熱忱豪爽、愛崗敬業給當地人留下了很好的口碑，現在一提起她的名字，當地人還記得那些年活躍在這塊熱土上的年輕專業的接生婆。后來岔河醫院歸屬了壽光市其次人民醫院，那時她不光局限于產床上的順產難產接生，起先拿起手術刀走向手術臺，為病人解除保守治療所不能解決的難題。自此，她在婦產科疾病診治方面有了較高的造詣。
4年后，她輾轉調入我市婦幼保健院產房工作。在婦幼保健院，5年的磨礪不單單成就了她接生技術上的爐火純青，也給她的健康帶來了難以治愈的問題，先后患上椎間盤突出癥、肩周炎、雙側膝關節退行性變。然而身體的打擊并未減弱她對工作的熱忱，她又來到了壽光市婦產醫院，接著在她心愛的婦產科崗位上貢獻著自己的一份力氣。產婦的120：為迎接新生命，吃飯沒準點和劉XX主任交談的十多分鐘里，她又接到接生任務，話音剛落，她快速走向了手術室。直到下午三點鐘，她給記者來了一條QQ留言：剛剛做了一臺手術，坐下來喂喂肚子。簡潔風趣的話語中，讓人心酸。又是一個沒有午餐的勞碌中午。記得在閑聊中她說道過，習慣了產科工作，或許就沒有熬不過去的事，有時候一連十幾個小時的夜班，一晚看到7、8個寶寶的降生，自己收獲更多的是喜悅。凡跟她打過交道的人都知道她的豪爽耿直與熱忱，20年來兜兜轉轉的工作經驗，讓她結識了多數的病人摯友。用她自己的話調侃：我就是產婦的120，只要須要，隨叫隨到。為此，許多人不理解，說她傻，她的家人對她的身體更是無限擔憂。對此她總是笑而不答，因為她有著自己的理解：踏上了這個工作崗位，就擁有了一份職業的責任。難以平衡的天平：家人恒久是自己虧欠最多的與人閑聊，她總是說：這輩子娶她做妻子的男人最吃虧。傳統意義上的女人離不開家，在家一日三餐按時做飯干好家務，相夫教子，做老公的賢內助，方為一個妻子的責任所在。而她，自從踏上醫學這條路，別說是照看家庭孩子，自己還常常是沒有準點。當她想著正常下班回家好好吃頓飯睡個覺時，而每每走出科室門口面對家屬那份期盼以及著急的眼神，她不由得退縮了雙腳。充溢的日子里女兒早已習慣了媽媽不在身邊，每每女兒笑侃：你跟你的病人過日子去吧！不要你管！女兒自小的獨立特性都得益于這個媽媽的勞碌。而節假日跟她幾乎沒有任何關系，連年夜飯也常常是全家人擺好了碗筷遲遲等她回家。對這些，她總是內疚地說：我的一生是在為許多人活著，活得很有價值。今年6月份，她來到了壽光市婦產醫院（濟生醫院），在婦產科工作崗位上接著發揮著自己的光和熱。
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