個人興趣愛好怎么寫

時間：2025-12-23 23:26:59 好文我要投稿

個人興趣愛好怎么寫(實用)

個人興趣愛好怎么寫1

　　簡歷并沒有固定的格式，對于社會經歷較少的大學畢業生，一般包括個人基本資料、學歷、社會工作及課外活動、興趣愛好獎勵情況等。

　　①個人基本資料。主要指姓名、性別、出生年月、籍貫。一般書寫在簡歷最前面，另外也可加上身高、視力、民族、政治面貌等。

　　②學歷。對于社會經歷較少的畢業生，用人單位只能通過學歷了解應聘者的智力及專業能力，所以學歷寫在最前面。

　　習慣上書寫學歷的順序是從過去寫到現在，但實際上用人單位更重視的是你現在的學歷，所以最好從現在開始往回寫，寫到中學即可。

　　書寫學歷的目的是展示畢業生的專業特長，故學校名稱后要加上專業名稱，如因輔修課程與希望應聘的.職位密切相關，也可列在主修課程之后;

　　學習成績優秀、獲得獎學金或榮譽稱號，是學生生活中的閃光點，也應列出來，如果多次獲得獎學金，也可另列一項;

　　如果入學前有較多工作經歷，也可有選擇地列出與應聘有關的經歷。

　　③生產實習和畢業論文及發表文章、論文。生產實習提供了學生實踐機會，增加了閱歷，積累了工作經驗，應盡可能寫得詳細，內容包括單位名稱、職務、業績，并可強調收獲。畢業論文展示了你的專業能力及專業方向，如果在應聘前完成。也可寫進簡歷。大學期間有已發表的文章、論文、成果，將是簡歷表中一個有力的參考項目，不要忘記注明發表時間和刊物名稱及文章名稱。

　　④社會活動和課外活動。近幾年，越來越多的用人單位渴望招聘到具備一定應變能力、能夠同時從事各種不同性質工作的大學畢業生，特別是外商辦事處、商貿性公司、國家機關等。學校社團的活躍分子、學生干部等具備實際工作能力和管理能力的畢業生頗受用人單位青睞。同時在這些社會活動中，展示了你的責任心、協調能力、社交能力、人格修養及專業能力，所以社會活動和課外活動，對于仍在求學、尚無社會經歷的畢業生來說，是應聘時一個相當重要的因素。

　　書寫的內容可包括負責的職務、職責、以及業績。

　　⑤勤工助學經歷。即使勤工助學的經歷與應聘職業無直接關系，但打工賺學費可顯示你的意志，并給人留下吃苦、勤奮、負責、積極的好印象。

　　書寫內容可以包括在何處、擔任什么工作，完成什么或從中得到什么經驗等。

　　⑥特長。對于畢業生，特長指你所擁有的技能，特別是指中文寫作、外語及計算機能力，如果通過國家級考試，也可列出來，包括第二外語，BEC證書，計算機及其它專業證書等。

　　⑦興趣愛好與性格。如果社會工作經歷較少，為能表現你的個性，可加寫興趣，以展示你的品德、修養或社交能力及與人合作的能力，但注意最好寫一些你有所研究并具有個性的愛好。

　　如沒有興趣愛好也可不寫，可直接描述你的性格特點。性格特點與工作性質關系密切，所以用詞要妥切。

　　千萬不要忘記，寫上你的聯系地址、電話。以免用人單位因聯系不到而使你失去面試機會。

　　一份出色的簡歷必須注意下列幾點;

　　1.積極表現出自己的優點，專業特長;

　　2.由于它是目錄形式，必須簡潔有序;

　　3.突出個性、避免平庸;

　　4.用詞妥切，言語誠懇，自信而不自大;

　　5.長度限制在一張A4紙內;

　　6.版面有吸引力，紙張干凈，無錯別字。

個人興趣愛好怎么寫2

　　1、籃球，足球，排球。適用于對團隊合作要求比較高的部門，能夠體現團隊精神。

　　2、圍棋，國際象棋。需要有前瞻性和長遠的目標，適用于應聘市場類或者高端的職位。

　　3、閱讀，古典音樂。能體現高雅，比較合適文職類的.崗位。

　　4、旅游。可開拓眼界，能適應不同環境，快速融入和學習，對于需要經常出差的崗位比較合適。

　　5、演講，辯論。溝通能力強，擅長邏輯思維，適用于市場類，銷售業務類職位。

個人興趣愛好怎么寫3

　　1、運動類：籃球、羽毛球、兵乓球、足球、滑板、滑旱冰、跑步、跳繩、舉重。

　　2、娛樂類：聽音樂、看電影、繪畫、寫小說、看書。

　　3、冒險類：做彈弓玩、做木劍玩、做橡皮槍玩。

　　4、返老還童類：積木、用麻將搭金字塔。

　　5、智力類：拼圖、拆裝（拆小汽車、鬧鐘、電風扇之類的）。

　　6、收藏類：收藏撲克牌、小汽車、手表、鞋之類的。

　　7、樂器類：彈吉他、鋼琴、薩克斯、葫蘆絲、大號、小號。

　　8、文藝類：折紙（可以嘗試無限種折紙飛機的.辦法）、剪紙、品茶、涂鴉。

　　9、網游：英雄聯盟、QQ堂、CS、CF、地下城勇士。

　　10、游戲類：桌面游戲（飛行棋、國際象棋、真心話大冒險、五子棋、撲克牌。

個人興趣愛好怎么寫4

　　簡歷中的個人興趣愛好怎么寫

　　1、寫在簡歷上的愛好要經得起推敲

　　經得起推敲的愛好一般有這類特征：得到過一定級別的獎項；有哪個權威機構的認證；或者是具體的細節。例如：舞蹈，校迎新晚會一等獎，被推薦至省高校會演；鋼琴8級；籃球，校隊大前鋒，這樣的愛好可以寫在簡歷中。

　　2、盡量寫一些能為簡歷加分的愛好

　　有些愛好比較普遍適用，應聘大部分崗位都可以寫。

　　例如：文體愛好可以寫，許多企業，尤其是大型企業對有文體特長的人非常有興趣，他們內部團隊建設的時候，非常需要這樣的人來調節氣氛；體育類的.愛好，尤其是籃球、足球這類愛好，能體現團隊精神，寫在簡歷中是有益的；做義工、志愿者，這類愛好可以寫，體現慈善精神。

　　3、興趣愛好要與崗位匹配

　　不同愛好所表現出求職者的個性特點是不同的，把與崗位匹配的愛好寫上去會為簡歷加分，相反，與崗位不匹配的愛好，會使簡歷減分。

　　簡歷個人興趣愛好書寫注意事項

　　有些愛好，僅適合部分崗位，例如：唱歌、跳舞應聘銷售、市場營銷類崗位沒問題，但曾經見過一個應聘數據分析師的男性愛好是跳舞，甚至參加演出，就影響簡歷的專業性，不如不寫。

　　簡歷一定要精簡，興趣愛好加進來可使簡歷內容豐富，對于經歷較少的大學生來說，這項可以寫，對于本來經歷就很豐富的人來說，興趣愛好可以不寫，以免分散面試官注意力，影響專業性。

　　簡歷中興趣愛好的寫與不寫，怎么寫，絕不是隨意的，一定要以：為管理加分為標準。另外不要為投面試官所好而寫一個愛好，如果簡歷中寫了愛好，就有可能被面試官追問細節，如果是亂寫的，被問住就比較麻煩，會被認為人品有問題，不誠實。

個人興趣愛好怎么寫5

　　簡歷興趣愛好書寫方法

　　1、寫在簡歷上的愛好要經得起推敲

　　經得起推敲的愛好一般有這類特征：得到過一定級別的獎項；有哪個權威機構的認證；或者是具體的細節。例如：舞蹈，校迎新晚會一等獎，被推薦至省高校會演；鋼琴8級；籃球，校隊大前鋒，這樣的愛好可以寫在簡歷中。另外不要為投面試官所好而寫一個愛好，如果簡歷中寫了愛好，就有可能被面試官追問細節，如果是亂寫的，被問住就比較麻煩，會被認為人品有問題，不誠實。

　　例如，有人寫愛好閱讀，面試官老師問：你最近看了哪本書？為什么要看這本書？書的大致情節是什么？你最大的收獲是什么？這樣幾個問題下來，你是否真正愛好閱讀，就一目了然了。

　　2、盡量寫一些能為簡歷加分的愛好

　　有些愛好比較普遍適用，應聘大部分崗位都可以寫，例如：文體愛好可以寫，許多企業，尤其是大型企業對有文體特長的人非常有興趣，他們內部團隊建設的時候，非常需要這樣的人來調節氣氛；體育類的愛好，尤其是籃球、足球這類愛好，能體現團隊精神，寫在簡歷中是有益的`；做義工、志愿者，這類愛好可以寫，體現慈善精神。

　　3、興趣愛好要與崗位匹配

　　不同愛好所表現出求職者的個性特點是不同的，把與崗位匹配的愛好寫上去會為簡歷加分，相反，與崗位不匹配的愛好，會使簡歷減分。

　　閱讀、音樂之類的愛好，比較有氣質修養，適合研發、分析、助理類崗位，但這類愛好會顯示出在人際方面的興趣可能不足，應聘銷售、管理類崗位時，在一些面試官看來，可能會顯得負面。

　　當然，有些愛好，如看電視、玩游戲、搜集變形金剛玩具之類，除非是應聘影視、游戲相關行業的，否則千萬別寫，寫上去等于自毀前程。

　　4、有些興趣愛好也可以不寫

　　簡歷中的興趣愛好寫與不寫，怎么寫，絕不是隨意的，一定要以為簡歷加分為標準。

　　投遞求職簡歷的技巧

　　選用常見且穩定的電子郵箱

　　不要用學校內部郵箱或是其他小服務商提供的郵箱系統，以免簡歷夭折在發送的路上。發完簡歷后，過幾分鐘再查看一遍郵箱，看是否有退信，若有，查明原因后再重新發送。

　　忌只用附件形式發送簡歷

　　只發附件，很可能讓HR對你的簡歷視而不見，因為在郵箱爆滿時，打開附件不僅是對耐心的極大考驗，還要承擔電腦感染病毒的風險。建議先將簡歷貼入正文，再添加附件作為補充（以便HR保存和歸檔）。

　　心儀崗位可以隔周重復投遞

　　很多HR表示，雖未謀面，但是從投簡歷的方式中也能"識人"：在幾分鐘之內，連續發出兩份以上相同的簡歷：謹慎有余，自信不夠，若無特別，不作考慮；在最近一段時間內連續發出一份相同的簡歷：看重這份工作及應聘單位，若條件符合，可重點考慮。

　　錯開"高峰"，把握投遞時間

　　1、避開招聘信息發布的前兩天（投遞簡歷的最高峰），以免你的簡歷因HR郵箱爆滿而遺失。

　　2、不要在晚上7—10點投遞，這時你的簡歷很容易淹沒在成堆垃圾郵件中。

　　3、不要在下午5點，也就是下班前夕投遞，這時閱讀率非常低，因為HR也要準備下班回家吃飯啦。

　　4、最佳時間：早上7—8點，下午1—2點，這時既能避開投遞高峰，又能讓HR在上班第一時間就能看見你的簡歷，豈不妙哉？

　　求職簡歷制作技巧

　　一、確定求職方向。這是最艱難的一步，也是最至關重要的一步。不要寄希望于HR會從你流水賬般的羅列中為你分配最適合的工作，你必須明確地告訴HR：你想找什么工作和你最適合干什么工作。

　　二、確定從事此項工作所必需的知識與技能。這也是關鍵的一步，如果不能明確這一點，你的簡歷就會因缺乏重點而平淡無味，失去吸引力。

　　三、列出所有與己相關的特長與技能。簡歷和工作申請表的差別就在于：工作申請表的重點是“工作”，而簡歷的重點是“你”。誠實、精練、有選擇地列出自己的技能。

　　四、想一想有哪些成績能體現自己的能力。閉上眼睛，好好想想，每個人都會有幾樁得意之舉，只要對求職有幫助，小事也能體現成績。

　　五、描述這些成績。用簡練、明確的語言描述這些成績（不要流于對事件或工作本身的描述），重點是描述你自己干了些什么，起到了什么作用，取得了哪些成果等。

　　六、逆著時間順序。列出所有相關工作經歷包括有償的和無償的，全職的和兼職的，不要漏了在職時間、職務以及公司名址。

　　七、列出所有相關的學歷和培訓情況包括時間及所獲學位或證書。除非雇主有特殊要求，一般無需列出中學學歷。如果你現在正在就讀或培訓中，可適當列出部分相關課程。

個人興趣愛好怎么寫6

　　一、圍繞求職意向寫

　　例如：

　　應聘互聯網相關的工作可以寫一些“重度社交”、“段子高手”等等；

　　如果想做技術的，就寫上網頁設計，趴技術論壇，參加技術聚會，在知乎、百度百科上給人回答問題等，甚至可以把你豆瓣上喜歡閱讀的書籍做成豆列，放到興趣愛好里，讓人感覺你就是天生喜歡技術的；

　　公司要招聘公關人員，那么就要突出能反映自己口才好，思維敏捷，涉獵廣泛的興趣愛好特點，比如常年參加toaster master演講，熱愛桌游等群體性面對面策略游戲等等；

　　能說明你性格的興趣，在工作里是很重要的：

　　某些職位和興趣愛好有相當緊密的聯系：比如銷售類的職位需要一些經常參加團隊類、競爭類的活動的人；財務會計類的職位需要踏實做事的人，可以有一些閱讀類的興趣愛好。建筑方案設計的職位就需要思維能力很強的人，那么在愛好中就要突出自己思維的活躍性，縝密性，以及邏輯性。

　　下面是一些簡歷中的興趣愛好及讓人聯想到的特征，可以作為借鑒：

　　√籃球，足球，排球：團隊精神。適用大多數崗位，如果你有這方面的愛好可以寫進簡歷。

　　√圍棋，國際象棋：戰略意識，應聘市場類或者高端職位比較適宜寫這類愛好。

　　√古典音樂：高雅。應聘文職類的職位適合。

　　√旅游：適應不同環境的能力，快速學習的能力。特別是某些工作職位需要經常出差有這方面愛好的求職者無疑有一定優勢，適用于銷售業務類職位。

　　√跆拳道：意志。適用于管理類，市場類職位。

　　√演講，辯論：溝通能力強，適用于市場類，銷售業務類職位。

　　√舞蹈：外向，易溝通。適用于公關類，市場類的職位。

　　二、愛好越具體越好

　　不具體的愛好，通常會被大家理解為你根本就沒有真正的愛好，更糟糕的是，人們會認為你的寫作水平很差。這些愛好在HR眼中是：

　　×音樂：沒有特長；整天帶著耳機的家伙；帶2B的文藝青年；可能會唱唱卡拉OK

　　×閱讀／讀書：沒有特長；讀各類弱智小說；此人很悶；不說話的人

　　閱讀這樣的愛好最好不寫，哪個學生不是寒窗苦讀才熬到今天？除非你對于某段歷史、某種文學真的很有研究，否則建議不寫為妙，要知道中資企業的`人事經理大多都是文科出身，業務上不能把你考倒，文學方面鹿死誰手就不得而知了。

　　一位中外合資企業的人力資源部副經理給記者講了一個真實的故事，在美國耶魯大學的入學典禮上，校長每年都要向全體師生特別介紹一位新生。去年，被校長隆重推出的，是一位自稱會做蘋果餅的女同學。在這么多學生中，為什么單單這位女同學如此幸運呢？原來，在耶魯大學，每年入學新生都要填寫自己的特長，而在當年的學生中，其他新生填寫的都是諸如運動、音樂、繪畫等，只有這位女生以擅長做蘋果餅為“賣點”，結果便脫穎而出。這就是“具體詳細”給這位女學生帶來的成功。毫無疑問，如果這位女學生在特長一欄填寫的是“擅長廚藝”而不是“會做蘋果餅”的話，恐怕幸運不會降臨到她的頭上。

　　三、強項要寫也只寫兩到三項

　　特長愛好是不是寫的越多越好？有人為了突出自己優秀寫了一堆的特長愛好，實際上對崗位應聘沒有任何幫助反而還會讓HR覺得你過于夸大，主次不分。

　　即使你確實“十項全能”，也沒必要寫那么多。兩種方式為簡歷上列舉的興趣愛好做參考：

　　（1）減法：

　　這項興趣對應聘崗位有幫助么？比如熱愛網游這項興趣，除了在應聘游戲公司時有絕對優勢，在其他大多數公司都是扣分項。

　　（2）合并同類項：

　　把擅長的運動歸類放在一起，說明你的發達的四肢，堅強的體魄就可以了，不用列好幾行。

　　四、最好能寫上幾項體育愛好

　　否則招聘經理會認為你的體質很差不適合運動，或者你缺乏毅力不愿運動，因為有些工作需要經常出差或者加班，如此高強度的工作可能你心有余而力不足，那么可能就不會聘用你。

　　不妨寫上跑步等時下流行的運動項目，緊跟時尚又不張揚，不錯不錯。

　　五、切記無中生有

　　很經典的一個例子，一個人在簡歷中寫了自己的特長是籃球，而自己卻沒有碰過籃球。結果在公司活動中，老板叫他找5個人去打籃球。結果可想而知，真實的水平暴露了，也讓人對你的誠實產生了懷疑。