[經(jīng)典]自媒體崗位職責(zé)15篇

　　在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級(jí)交付的任務(wù)。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編收集整理的自媒體崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

自媒體崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)自媒體內(nèi)容運(yùn)營(yíng)(商務(wù)運(yùn)營(yíng))的規(guī)劃和實(shí)施，包括原創(chuàng)內(nèi)容的文案發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng)，提高公司品牌傳播度和關(guān)注度，提高用戶黏性和留存;

　　2、負(fù)責(zé)自媒體活動(dòng)運(yùn)營(yíng)的策劃和實(shí)施，通過(guò)與其他媒體運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的合作，增加新媒體的推廣，實(shí)現(xiàn)拉新、促活、留存;

　　3、加強(qiáng)自媒體推廣與渠道的開拓，對(duì)外媒體接洽投放公司自創(chuàng)新聞。

　　4、制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略，定期與粉絲互動(dòng)，了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求;

　　5、跟蹤自媒體推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量;

　　6、分析和調(diào)研同行業(yè)微博、微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點(diǎn)，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長(zhǎng)粉絲量。

　　任職要求：

　　1、有較強(qiáng)的.文字采編能力、創(chuàng)意策劃能力，一定的設(shè)計(jì)理解力;

　　2、有金融行業(yè)及自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、熟悉常用的編輯、分析方法和工具;

　　4、熟悉博客、微博、論壇、社區(qū)、視頻及其他新興網(wǎng)絡(luò)推廣媒介的運(yùn)用;

　　5、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和工作激情，學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力強(qiáng)、樂(lè)于接受新興事物。

自媒體崗位職責(zé)2

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)建立公司的自媒體群規(guī)劃方案;

　　2.負(fù)責(zé)對(duì)自媒體平臺(tái)做內(nèi)容規(guī)劃;自媒體內(nèi)容的撰寫與發(fā)布;

　　3.負(fù)責(zé)自媒體常規(guī)推廣及策略推廣方法定制;

　　4.負(fù)責(zé)培養(yǎng)自媒體員工的工作技能提升;

　　5.負(fù)責(zé)管理自媒體運(yùn)營(yíng)部門，引導(dǎo)部門人員進(jìn)行平臺(tái)與內(nèi)容的探索;

　　6.總結(jié)和整理自媒體運(yùn)營(yíng)技巧，把握自媒體發(fā)展最新動(dòng)向;

　　7.及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù);

　　職位要求：

　　1.本科以上學(xué)歷，廣告、新聞、中文、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

　　2.對(duì)網(wǎng)絡(luò)有強(qiáng)烈的`熱愛(ài)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)媒體，特別是自媒體有一定的認(rèn)知;

　　3.有相關(guān)自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷，了解自媒體運(yùn)營(yíng)基本規(guī)則

　　4.能夠敏銳把握要點(diǎn)，具備恰如其分的文字展現(xiàn)能力;

　　5.總結(jié)和整理自媒體運(yùn)營(yíng)技巧，把握自媒體發(fā)展最新動(dòng)向;對(duì)今日頭條自媒體有較深刻的了解;

　　6.具備較強(qiáng)的計(jì)劃能力、執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力;

　　7.有過(guò)頭條號(hào)、百家號(hào)、熊掌號(hào)、大魚號(hào)、抖音號(hào)、小紅書等自媒體等優(yōu)質(zhì)帳號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

自媒體崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)社會(huì)化媒體營(yíng)銷，對(duì)微博、微信等行業(yè)內(nèi)社交媒體營(yíng)銷網(wǎng)站的策劃和推廣

　　2、負(fù)責(zé)開發(fā)、建立多種社會(huì)化媒體渠道推廣目標(biāo)網(wǎng)站，并持續(xù)維護(hù)

　　3、負(fù)責(zé)通過(guò)在線策劃、發(fā)起線下活動(dòng)，達(dá)到與用戶、粉絲的有效互動(dòng)

　　4、負(fù)責(zé)定期策劃并執(zhí)行營(yíng)銷活動(dòng)，配合公司的大型活動(dòng)、合作項(xiàng)目、網(wǎng)站整體宣傳和品牌推廣。

　　任職要求：

　　1、電腦操作功底強(qiáng)， 具備一定的`文字功底， 文筆較好， 善于揣摩每個(gè)網(wǎng)民的閱讀喜好，找出他們喜歡關(guān)注的各種內(nèi)容；

　　2、熟練使用辦公軟件及 PPT、PS 等工作軟件；

　　3、傳媒、品牌策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、計(jì)算機(jī)等大專相關(guān)或以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有互聯(lián)網(wǎng)廣告公司、互動(dòng)營(yíng)銷公司、網(wǎng)絡(luò)品牌傳播工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

自媒體崗位職責(zé)4

　　1.統(tǒng)籌自媒體運(yùn)營(yíng)事宜，編輯運(yùn)營(yíng)自媒體平臺(tái);

　　2.編輯自媒體日常推送內(nèi)容，維持公眾號(hào)的正常運(yùn)營(yíng)。

　　3.收集并分析數(shù)據(jù)，調(diào)整內(nèi)容及運(yùn)營(yíng)策略

　　4.定期發(fā)布活動(dòng)類推送、家裝設(shè)計(jì)類推送

　　5.挖掘和分析用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及制定合理的.用戶運(yùn)營(yíng)策略

　　6.自媒體的整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣等系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)性工作

　　7.負(fù)責(zé)提升自媒體服務(wù)質(zhì)量

　　8.有必要時(shí)，按要求完成H5的制作

自媒體崗位職責(zé)5

　　職責(zé)：

　　1、基于品牌及產(chǎn)品傳播，結(jié)合各新媒體平臺(tái)特性及運(yùn)行規(guī)則，能規(guī)劃品牌的新媒體營(yíng)銷矩陣；

　　2、根據(jù)各平臺(tái)特性，規(guī)劃平臺(tái)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行；

　　3、通過(guò)持續(xù)的'內(nèi)容輸出、用戶運(yùn)營(yíng)等，提升自媒體賬戶影響力，促進(jìn)產(chǎn)品銷售轉(zhuǎn)化；

　　4、在新品預(yù)熱及上市熱銷階段，通過(guò)調(diào)動(dòng)不同自媒體陣地資源，傳播產(chǎn)品口碑，打造爆款；

　　5、管理自媒體小組的分工安排，并持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)效能。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，至少3年及以上自媒體營(yíng)銷工作經(jīng)歷；

　　2、熟悉雙微、抖音、小紅書、B站等新媒體營(yíng)銷平臺(tái)，了解平臺(tái)運(yùn)行規(guī)則；

　　3、擅長(zhǎng)不同風(fēng)格的長(zhǎng)文案、段子等創(chuàng)作，優(yōu)秀的網(wǎng)感；

　　4、善于借助不同工具，完成/指導(dǎo)完成微信文章編排、簡(jiǎn)單圖片處理、簡(jiǎn)單的H5等傳播素材等。

自媒體崗位職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　1)負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、官方微博、小紅書、等自媒體的運(yùn)營(yíng)及管理;

　　2)負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)和渠道的活動(dòng)策劃、運(yùn)營(yíng)和推廣工作;

　　3)負(fù)責(zé)公司主題活動(dòng)、事件營(yíng)銷策劃和美工設(shè)計(jì)的工作協(xié)調(diào);充分掌握客戶需求點(diǎn)，提供有價(jià)值的.策劃理念和推廣傳播概念點(diǎn);

　　4)結(jié)合社會(huì)、行業(yè)熱點(diǎn)，策劃并執(zhí)行符合公司品牌調(diào)性的活動(dòng);

　　5)制定新媒體運(yùn)營(yíng)策略、計(jì)劃并推進(jìn)執(zhí)行，完成業(yè)績(jī)目標(biāo);跟蹤新媒體推廣效果，分析粉絲社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，并定期提交運(yùn)營(yíng)報(bào)告;

　　6)定期數(shù)據(jù)收集、整理、分析與總結(jié)，對(duì)營(yíng)銷和推廣效果進(jìn)行跟蹤、反饋;

　　7)分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手媒體營(yíng)銷情況，深度分析、挖掘、優(yōu)化傳播方案。

　　崗位要求：

　　1)35周歲以下，本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷，新聞或中文等相關(guān)專業(yè);有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬錄取的要求;

　　2)具體敏銳的市場(chǎng)洞察能力，較強(qiáng)的策略思考能力和邏輯思維能力，

　　3)有優(yōu)秀的品牌意識(shí)和敏銳度，熟練使用Coreldraw和Photoshop等平面設(shè)計(jì)軟件，審美和文字駕馭能力優(yōu)秀;

　　4)熟悉互聯(lián)網(wǎng)文化，對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)有獨(dú)到見解;社交網(wǎng)絡(luò)重度使用者優(yōu)先;對(duì)新鮮事物嗅覺(jué)敏銳，學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

　　5)文案編輯能力較強(qiáng)，能夠編寫各類線上推廣和策劃方案;有較強(qiáng)的線上營(yíng)銷策劃能力，組織能力和執(zhí)行能力;

　　6)具有創(chuàng)新精神及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;服從領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行及按時(shí)完成部門主管下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

自媒體崗位職責(zé)7

　　1、獨(dú)立運(yùn)營(yíng)公司自媒體號(hào);

　　2、公司新聞稿、公告、軟文等撰寫;

　　3、具備獨(dú)立組織、策劃各類活動(dòng)能力，增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度;

　　4、獨(dú)立文案、活動(dòng)策劃、自媒體推廣。制作自媒體圖文內(nèi)容;為公司運(yùn)營(yíng)推廣活動(dòng)提供自媒體策劃傳播支持;

　　5、與互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)、制造業(yè)組織、群等合作伙伴在自媒體上開展互動(dòng)傳播;

　　6、優(yōu)秀的文案功底，對(duì)軟文撰寫，篩選，編輯有豐富的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)熱點(diǎn)事件，新聞動(dòng)態(tài)敏感，能夠及時(shí)組織語(yǔ)言，在自媒體上做出響應(yīng)。

自媒體崗位職責(zé)8

　　1、負(fù)責(zé)制定自媒體運(yùn)營(yíng)的`長(zhǎng)短期策略，

　　2、汽車自媒體的管理及維護(hù)，保障自媒體內(nèi)容的數(shù)量及質(zhì)量;

　　3、負(fù)責(zé)策劃自媒體內(nèi)容合作和活動(dòng)，通過(guò)有效手段提升自媒體品牌影響力;

　　4、與多部門溝通協(xié)作，能夠充分整合和運(yùn)用資源，為業(yè)務(wù)服務(wù);

　　5、負(fù)責(zé)培養(yǎng)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)新人，不斷提升自媒體團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力和凝聚力。

　　職位要求:

　　1、汽車互聯(lián)網(wǎng)媒體3年以上經(jīng)驗(yàn)，自媒體運(yùn)營(yíng)2年以上經(jīng)驗(yàn);

　　2、有汽車原創(chuàng)內(nèi)容從業(yè)經(jīng)歷加分，對(duì)優(yōu)秀內(nèi)容有判斷力，有豐富的自媒體資源;

　　3、熟悉各平臺(tái)自媒體運(yùn)營(yíng)策略，對(duì)APP自媒體運(yùn)營(yíng)有獨(dú)到見解;

　　4、擁有優(yōu)秀的溝通能力，正面積極，責(zé)任心及抗壓力強(qiáng)，目標(biāo)導(dǎo)向，有管理經(jīng)驗(yàn)和能力加分。

自媒體崗位職責(zé)9

　　1對(duì)門店各項(xiàng)日常工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，改進(jìn)門店工作流程，確保門店運(yùn)營(yíng)順暢；

　　2針對(duì)門店運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理，并與門店進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，重要事項(xiàng)匯報(bào)上級(jí)，并向上級(jí)提出解決方案；

　　3.建立健全運(yùn)門店業(yè)務(wù)督導(dǎo)工作制度和規(guī)范，建立科學(xué)系統(tǒng)的督導(dǎo)方案、流程；形成《運(yùn)營(yíng)手冊(cè)》在管轄范圍內(nèi)協(xié)助運(yùn)營(yíng)經(jīng)理健全門店運(yùn)營(yíng)管理制度；

　　4按照管理部署，主持對(duì)單一門店的重點(diǎn)整頓，指導(dǎo)并審核門店制訂的整改方案；

　　5對(duì)運(yùn)營(yíng)部下達(dá)的工作安排、活動(dòng)進(jìn)行跟進(jìn)，對(duì)運(yùn)營(yíng)部下達(dá)門店的整改指令進(jìn)行跟進(jìn)，保x公司的每一項(xiàng)制度、指令得到高效的執(zhí)行；

　　6對(duì)各門店基層員工轉(zhuǎn)正進(jìn)行考核；

　　7負(fù)責(zé)對(duì)各門店、各單位以及個(gè)人的內(nèi)部業(yè)務(wù)基礎(chǔ)考評(píng)和管理績(jī)效考核，并向上級(jí)提交考核評(píng)估報(bào)告；

　　8協(xié)助門店處理一些需要公司給予支持的日常事務(wù)，幫助他們解決運(yùn)營(yíng)中的困難；

　　9按照稽查檢查標(biāo)準(zhǔn)階段x對(duì)各門店運(yùn)營(yíng)管理進(jìn)行考核評(píng)比并公布結(jié)果，重點(diǎn)提出各門店整改項(xiàng)目和期限，對(duì)表現(xiàn)突出優(yōu)異的門店給予相應(yīng)的肯定；

　　10門店稽查應(yīng)堅(jiān)持“公平、公正、公開”的原則，對(duì)事、對(duì)人需一視同仁，處理事情不徇私，對(duì)相關(guān)人員應(yīng)公布處理過(guò)程及結(jié)果。

　　11詳細(xì)記錄管理部各分店督導(dǎo)檢查結(jié)果,對(duì)檢查中暴露的問(wèn)題及時(shí)給予分店相關(guān)管理人員及當(dāng)事人作出有效的處理意見報(bào)中心審核存檔；

　　12根據(jù)公司給予本部制定戰(zhàn)略方針和工作目標(biāo)，向上級(jí)提交階段x門店督導(dǎo)計(jì)劃，并有效落實(shí)各項(xiàng)計(jì)劃，對(duì)完成進(jìn)度的評(píng)估和總結(jié)；

　　13檢查和考核各分店在崗員工的業(yè)務(wù)技掌握進(jìn)度及工作效率完成情況，積極協(xié)助公司及運(yùn)

　　14積極配合公司其余相關(guān)部門,進(jìn)行種促銷活動(dòng)的跟蹤、核查工作；

　　15積極協(xié)助跟進(jìn)新店開業(yè)的各項(xiàng)籌備工作，會(huì)同行政培訓(xùn)部組織新店員工培訓(xùn)工作并對(duì)培訓(xùn)完后各項(xiàng)工作相應(yīng)的跟進(jìn)和評(píng)估；

　　16建立系統(tǒng)的門店督導(dǎo)檢查體系及門店督導(dǎo)工作檔案，建立詳細(xì)的門店中層管理及員工基礎(chǔ)業(yè)務(wù)考評(píng)和績(jī)效考核檔案；

　　17按時(shí)向上級(jí)提交每周、每月工作計(jì)劃，按質(zhì)、按期下發(fā)門店半月督導(dǎo)檢查通報(bào)；

　　18保x順暢的聯(lián)絡(luò)方式，手機(jī)24小時(shí)開通，不得停機(jī)或關(guān)機(jī)；營(yíng)中心組織開展各項(xiàng)大型活動(dòng)的開展；

　　1、負(fù)責(zé)商家管理，審核入駐商家的相關(guān)信息；熟悉電子商務(wù)流程(天貓、京東、一號(hào)店、亞馬遜等),良好的策劃推廣能力和項(xiàng)目執(zhí)行能力,對(duì)電子商務(wù)有深入了解;

　　2、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，擬定商城政策，制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，完成網(wǎng)站月度、季度、年度銷售目標(biāo)。把控每天上線商品的選品、組合與搭配；對(duì)每日上線品牌的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與整理，保x銷售并控制庫(kù)存周轉(zhuǎn)天數(shù)；x并優(yōu)化每天上線商品的`展示頁(yè)面，負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)品類的活動(dòng)策劃與執(zhí)行；

　　3、制定網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)策略、方案和計(jì)劃并組織執(zhí)行；并對(duì)運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行評(píng)估、優(yōu)化；負(fù)責(zé)產(chǎn)品、專題、活動(dòng)、節(jié)慶促銷計(jì)劃等整體策劃。形成完整的執(zhí)行方案，并組織、推進(jìn)、實(shí)施、監(jiān)督和評(píng)估；并負(fù)責(zé)各類促銷手段的選擇以及程序的協(xié)調(diào)實(shí)施等；

　　4、利用seo、微信、微博、博客、x、活動(dòng)等手段推廣平臺(tái)以提升流量及轉(zhuǎn)化率、點(diǎn)擊購(gòu)買率。網(wǎng)站關(guān)鍵詞熱度分析、搜索引擎分析;精通各運(yùn)營(yíng)推廣渠道，如sem、seo、網(wǎng)站聯(lián)盟系統(tǒng)、edm營(yíng)銷、軟文推廣等，能有效建立并推進(jìn)各推廣渠道工作，推動(dòng)并確保運(yùn)營(yíng)任務(wù)和指標(biāo)的順利完成；

　　5、負(fù)責(zé)公司的外部鏈接,提升網(wǎng)站pr值、權(quán)重、及alexa排名;

　　6、分析網(wǎng)站用戶體驗(yàn)，進(jìn)行網(wǎng)站優(yōu)化，不斷提高用戶界面友好x和易購(gòu)x，提高網(wǎng)站瀏覽率和客戶二跳率，提升網(wǎng)站轉(zhuǎn)化率；

　　7、負(fù)責(zé)完成市場(chǎng)調(diào)研、運(yùn)營(yíng)分析、活動(dòng)效果總結(jié)等調(diào)研、分析類工作；

　　8、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、分析b2c網(wǎng)站數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化改進(jìn)方案；負(fù)責(zé)售中常見問(wèn)題的收集匯總；

　　9、負(fù)責(zé)用戶管理體系的建立、維護(hù)和完善，提升用戶消費(fèi)體驗(yàn)，增加有效會(huì)員數(shù)量及銷售額；會(huì)員資料、會(huì)員生命周期的管理，對(duì)會(huì)員進(jìn)行分析和篩選，重點(diǎn)包括新注冊(cè)未購(gòu)買會(huì)員的轉(zhuǎn)化、活躍用戶的重復(fù)購(gòu)買、流失用戶的挽留；不斷地催化會(huì)員活躍度，提升會(huì)員銷售額占比，提高會(huì)員價(jià)值貢獻(xiàn)率；

自媒體崗位職責(zé)10

　　1、負(fù)責(zé)微博、微信、今日頭條等新媒體的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;

　　2、負(fù)責(zé)官網(wǎng)日常維護(hù)、活動(dòng)、新聞等內(nèi)容編輯。

　　3、負(fù)責(zé)活動(dòng)策劃文案工作、有良好的文筆功底、獨(dú)立文案工作經(jīng)驗(yàn)、需持續(xù)搜集或原創(chuàng)行業(yè)內(nèi)外軟文,有成功依據(jù)軟文提升轉(zhuǎn)化率的.案例。

　　4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時(shí)與粉絲互動(dòng);

　　5、挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),有效完成專題策劃活動(dòng);

　　6、緊跟新媒體發(fā)展趨勢(shì),廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào)及ip大號(hào),積極探索新媒體運(yùn)營(yíng)模式。

　　任職要求:

　　1、大專以上,善于溝通,積極主動(dòng),擅長(zhǎng)文案和活動(dòng)策劃,擅長(zhǎng)自媒體內(nèi)容制作與推廣,具備一定公眾號(hào)互推資源;

　　2、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí);

自媒體崗位職責(zé)11

　　1.負(fù)責(zé)維護(hù)公司旗下的游戲公眾號(hào)并收集用戶建議，分析用戶行為，定期總結(jié)用戶需求;

　　2.深入體驗(yàn)游戲，了解游戲的版本進(jìn)度，結(jié)合當(dāng)下熱點(diǎn)訂制游戲公眾號(hào)的.軟文內(nèi)容;

　　3.對(duì)接技術(shù)人員，增加微信各項(xiàng)功能的接入與調(diào)整。定期策劃H5頁(yè)面活動(dòng)方案，并跟進(jìn)技術(shù)完成相應(yīng)活動(dòng)需求。

　　任職要求：

　　1.有過(guò)游戲自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

　　2.能夠獨(dú)立策劃運(yùn)營(yíng)自媒體活動(dòng)并負(fù)責(zé)自媒體內(nèi)容新聞采集發(fā)布;

　　3.玩過(guò)多款手機(jī)游戲并對(duì)其有獨(dú)到的見解;

　　4.最好擁有視頻剪輯與ps技術(shù)。

自媒體崗位職責(zé)12

　　崗位要求：

　　1）35周歲以下，本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷，新聞或中文等相關(guān)專業(yè)；有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬錄取的要求；

　　2）具體敏銳的市場(chǎng)洞察能力，較強(qiáng)的策略思考能力和邏輯思維能力，3）有優(yōu)秀的品牌意識(shí)和敏銳度，熟練使用Coreldraw和Photoshop等平面設(shè)計(jì)軟件，審美和文字駕馭能力優(yōu)秀；

　　4）熟悉互聯(lián)網(wǎng)文化，對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)有獨(dú)到見解；社交網(wǎng)絡(luò)重度使用者優(yōu)先；對(duì)新鮮事物嗅覺(jué)敏銳，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；

　　5）文案編輯能力較強(qiáng)，能夠編寫各類線上推廣和；有較強(qiáng)的線上營(yíng)銷策劃能力，組織能力和執(zhí)行能力；

　　6）具有創(chuàng)新精神及良好的.團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；服從領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)，認(rèn)真執(zhí)行及按時(shí)完成部門主管下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

自媒體崗位職責(zé)13

　　職責(zé)描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1.公眾號(hào)和自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)工作，包括內(nèi)容編輯、日常維護(hù)、粉絲互動(dòng)等；

　　2.根據(jù)項(xiàng)目需求撰寫優(yōu)質(zhì)、適合威信傳播的內(nèi)容；

　　3.能敏感捕捉新聞熱點(diǎn)、新鮮事并進(jìn)行相關(guān)資料的'整理、報(bào)道；

　　4.善于策劃，有較好的執(zhí)行力，著力于提升粉絲的活躍度、互動(dòng)率和黏著性，提高公眾號(hào)的線下影響力；

　　5.挖掘和分析用戶需求，收集用戶反饋。

　　職位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，有文案編輯、活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　2、具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏感性，有較強(qiáng)的文案功底。

　　3、有豐富的線上線下活動(dòng)推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，了解知識(shí)性媒體特點(diǎn)，熟悉口碑營(yíng)銷的執(zhí)行操作流程；

　　4、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫方案，一定程度掌握?qǐng)D片處理軟件；

　　5、知識(shí)面廣，思維活躍，工作主動(dòng)，有責(zé)任感，能承受較大的工作壓力；

　　6、良好團(tuán)隊(duì)合作精神；較強(qiáng)的執(zhí)行力，獨(dú)立思考能力，觀察力和應(yīng)變能力;

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1-3年

自媒體崗位職責(zé)14

　　職責(zé)：

　　1、掌握賽事熱點(diǎn)，策劃品牌方案，為粉絲提供有趣、有思想、高傳播性的優(yōu)質(zhì)文案;

　　2、負(fù)責(zé)移動(dòng)自媒體平臺(tái)(微信、微博、手機(jī)終端為主)的`日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;

　　3、線上、線下活動(dòng)策劃運(yùn)營(yíng)，及時(shí)與粉絲互動(dòng)，增加用戶黏性，提升品牌關(guān)注度;

　　4、跟蹤推送內(nèi)容效果、掌握粉絲心理，整理分析數(shù)據(jù)，探索微信運(yùn)營(yíng)模式。

　　職位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷;

　　2、從事自媒體營(yíng)銷和平臺(tái)搭建2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、了解新媒體營(yíng)銷和傳播方式，有較強(qiáng)的活動(dòng)策劃能力;

　　4、責(zé)任心強(qiáng)、親和力，有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行力強(qiáng);

　　5、有較深厚的文字功底，文風(fēng)簡(jiǎn)潔、幽默。

自媒體崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微信公眾號(hào)及app)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;

　　2、能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營(yíng)銷線日常活動(dòng)及跟蹤維護(hù)，根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容;

　　4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時(shí)與粉絲互動(dòng);

　　5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，有效完成專題策劃活動(dòng);

　　6、緊跟微信發(fā)展趨勢(shì)，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào)，積極探索微信運(yùn)營(yíng)新模式;

　　7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，并定期完成平臺(tái)運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告。

　　任職資格:

　　1、本科以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品，對(duì)進(jìn)出口和金融行業(yè)及相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù)有一定經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　3、精通美工軟件photoshop、dreamweaverai flash等。熟悉flash設(shè)計(jì)和gif動(dòng)畫設(shè)計(jì);有一定的美術(shù)功底及平面設(shè)計(jì)水平;

　　4、具有良好的網(wǎng)頁(yè)及平面設(shè)計(jì)能力、有一定的網(wǎng)站制作經(jīng)驗(yàn);

　　5、熟悉界面設(shè)計(jì)的流程方法，出色的.設(shè)計(jì)語(yǔ)言表達(dá)能力，優(yōu)秀的創(chuàng)新與溝通協(xié)調(diào)能力。

　　6、熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)基本規(guī)則;

【自媒體崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

自媒體崗位職責(zé)12-11

自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)03-29

自媒體運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé)07-05

自媒體運(yùn)營(yíng)主管的具體職責(zé)08-16

自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)15篇(實(shí)用)03-29

清潔網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，用好自媒體范文07-01

新媒體崗位職責(zé)12-09

新媒體運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)11-27

新媒體運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)[精選]12-07