研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)

時間：2025-12-10 12:34:58 好文我要投稿

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)（優(yōu)選）

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編精心整理的研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)（優(yōu)選）

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司安排制訂研發(fā)項目的總體計劃及階段性目標(biāo)；

　　2、對研發(fā)項目的`進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督和定期反饋；

　　3、協(xié)調(diào)資源解決在研項目沖突和障礙，確保項目開展進(jìn)行；

　　4、對在研項目質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行控制和反饋；

　　5、參與研發(fā)項目的光學(xué)部分的具體開發(fā)工作；

　　6、可以對項目組其他成員進(jìn)行工作指導(dǎo)。

　　任職要求：

　　1、碩士以上學(xué)歷，光學(xué)相關(guān)專業(yè)；

　　2、熟悉激光光譜、拉曼光譜、光聲光譜等相關(guān)專業(yè)知識；

　　3、至少3年以上儀器儀表或相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，1年以上項目管理工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立管理運(yùn)作至少2個以上研發(fā)項目；

　　4、具有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力，較強(qiáng)的綜合分析能力、抗壓能力。

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)調(diào)并參與項目開發(fā)，把控項目研發(fā)的整體進(jìn)度;

　　2、與項目經(jīng)理探討制定項目組軟件項目的需求、研發(fā)、實(shí)施及后期維護(hù)工作;

　　3、具備系統(tǒng)架構(gòu)能力，能夠帶領(lǐng)、指導(dǎo)組員進(jìn)行軟件系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計及研發(fā);

　　4、具備良好的組織、溝通能力，能夠協(xié)調(diào)好組員的工作，提高工作效率;

　　5、具備良好的研發(fā)能力，能夠完成對技術(shù)難點(diǎn)、技術(shù)核心代碼攻克;

　　6、配合市場部門，向市場部門提供必要的技術(shù)支持，例如可研報告、設(shè)計方案、技術(shù)標(biāo)書等的`編制;

　　7、針對部門的發(fā)展計劃，向公司提供部門員工的培訓(xùn)要求，抓好部門員工的培訓(xùn)工作;

　　8、本部門的發(fā)展計劃，組織審定部門各項技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，編制、完善軟件開發(fā)流程;

　　9、協(xié)助研發(fā)總監(jiān)規(guī)范部門內(nèi)部管理，提高員工整體技術(shù)水平，把握技術(shù)發(fā)展方向，使得技術(shù)發(fā)展方向與主流技術(shù)合拍。

　　任職要求：

　　1、專科及以上學(xué)歷，具有良好的軟件開發(fā)，軟件項目管理經(jīng)驗(yàn)，具備實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;

　　2、了解項目相關(guān)的開發(fā)，測試，實(shí)施等流程和文檔標(biāo)準(zhǔn)，良好的技術(shù)知識和背景;

　　3、能夠熟練使用項目相關(guān)開發(fā)工具和管理工具;

　　4、具有良好的學(xué)習(xí)，組織、分析、協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠承受較大的工作壓力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　1、貫徹落實(shí)公司的產(chǎn)品規(guī)劃，制定產(chǎn)品開發(fā)項目計劃;

　　2、根據(jù)相關(guān)法規(guī)和質(zhì)量規(guī)范，以及市場和臨床需求，進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)和項目管理;

　　3、培訓(xùn)團(tuán)隊成員，提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)團(tuán)隊按計劃交付項目;

　　4、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊積極開展技術(shù)攻關(guān)與技術(shù)改進(jìn)工作，提出和實(shí)施可行的技術(shù)方案與措施，提高產(chǎn)品性能質(zhì)量和工藝技術(shù)水平;

　　5、推動其他部門完成產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)量保證或法規(guī)注冊等相關(guān)工作，保證按計劃完成產(chǎn)品開發(fā)工作。

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　1.對內(nèi)負(fù)責(zé)協(xié)助項目開發(fā)管理工作，對項目進(jìn)行全過程追蹤確保項目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，協(xié)助項目團(tuán)隊準(zhǔn)時、優(yōu)質(zhì)地完成任務(wù);

　　2.對外負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通，了解項目的整體需求與進(jìn)度，并與客戶保持一定的聯(lián)系，及時反饋階段性的.成果，及時跟進(jìn)客戶提出的合理要求;

　　3.按照項目開發(fā)計劃文檔，跟蹤相應(yīng)人員的執(zhí)行進(jìn)展情況;

　　4.跟蹤項目的進(jìn)度，把控風(fēng)險，協(xié)調(diào)項目組成員之間的合作;

　　5.協(xié)助對接硬件軟件設(shè)計、生產(chǎn)，把控產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度與質(zhì)量、生產(chǎn)過程進(jìn)度與質(zhì)量，控制產(chǎn)品良品率

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員管理工作，包括人員招聘、團(tuán)隊能力的梯隊建設(shè)、人員發(fā)展規(guī)劃和績效考評;

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程中的.人員協(xié)調(diào)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊對工作的效率和質(zhì)量進(jìn)行持續(xù)改進(jìn);

　　3、負(fù)責(zé)/參與開發(fā)人員的技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)，解決各類技術(shù)疑難問題，參與技術(shù)難題攻關(guān);

　　4、負(fù)責(zé)/參與業(yè)務(wù)平臺架構(gòu)搭建，參與各項研發(fā)規(guī)范的制定和基礎(chǔ)研發(fā)環(huán)境的搭建;

　　5、負(fù)責(zé)/參與相關(guān)系統(tǒng)的設(shè)計、重構(gòu)、優(yōu)化，根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃及技術(shù)規(guī)劃制定應(yīng)用架構(gòu)方案;

　　6、負(fù)責(zé)/參與核心功能的架構(gòu)與代碼模板編寫，開發(fā)與維護(hù)系統(tǒng)公用核心模塊。

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)6

1、領(lǐng)導(dǎo)和管理整個研發(fā)部的工作。

　　2、制定相關(guān)技術(shù)工作規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行。

　　3、組織實(shí)施新產(chǎn)品開發(fā)可行性的.分析和評估。

　　4、編制立項產(chǎn)品的總體設(shè)計方案和設(shè)計任務(wù)書。

　　5、組織新產(chǎn)品開發(fā)項目的實(shí)施、監(jiān)督、控制開發(fā)過程，確保新產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)化。

　　6、負(fù)責(zé)研發(fā)隊伍的建設(shè)與培養(yǎng)，組織開發(fā)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化開發(fā)技巧，提高研發(fā)能力。

　　7、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，加強(qiáng)橫向溝通，配合做好部門之間的各項工作。

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　職責(zé)：

　　1、制定公司膜類產(chǎn)品的研究與開發(fā)方向及產(chǎn)品改性；

　　2、負(fù)責(zé)制訂并組織實(shí)施研發(fā)中心工作目標(biāo)和工作計劃；

　　3、研發(fā)項目管理及人才隊伍培養(yǎng)；

　　4、銷售團(tuán)隊技術(shù)支持工作；

　　任職要求：

　　1、高分子材料及相關(guān)專業(yè)碩士博士學(xué)位，具有較強(qiáng)的研發(fā)背景；

　　2、至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上研發(fā)管理/項目管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力，勇于承擔(dān)責(zé)任，并能夠積極地調(diào)動下屬的工作積極性；

　　4、具有扎實(shí)的.專業(yè)知識和較強(qiáng)的解決問題的能力；

　　5、有較強(qiáng)責(zé)任心，創(chuàng)新意識和較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神；

　　6、有粘接材料（膠/熱熔膠）行業(yè)或高分子材料成型研發(fā)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)8

　　職責(zé)：

　　1、項目計劃的系統(tǒng)設(shè)計、制定、實(shí)施和貫徹執(zhí)行；

　　2、主動與客戶溝通項目進(jìn)展與跟進(jìn)執(zhí)行，包括充分了解客戶的階段目標(biāo)及總體目標(biāo)，技術(shù)目標(biāo)、管理目標(biāo)；

　　3、項目預(yù)算的制定、執(zhí)行、控制；

　　4、制定和完成產(chǎn)品的`質(zhì)量管理目標(biāo)計劃、以及生產(chǎn)配置的目標(biāo)計劃；

　　5、客戶項目進(jìn)度調(diào)整時，負(fù)責(zé)對項目計劃進(jìn)行及時調(diào)整；同時完成項目進(jìn)展檢查與調(diào)整；

　　6、聯(lián)絡(luò)項目涉及的各有關(guān)單位，例如項目涉及的檢測單位和供應(yīng)商；

　　7、發(fā)現(xiàn)的問題和缺陷的解決進(jìn)行管理和跟蹤。

　　任職資格：

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，學(xué)士學(xué)位，工科專業(yè)畢業(yè)；

　　2、具備軟硬件開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3、高效迅速的反應(yīng)能力，以及有效的執(zhí)行能力；

　　4、精通研發(fā)項目管理方法和管理工具；

　　5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

　　6、工作態(tài)度積極認(rèn)真，遇到困難具備良好工作狀態(tài)。

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　1、制定項目計劃，推動項目整體進(jìn)度，項目風(fēng)險及時預(yù)警及制定預(yù)防措施，確保項目按時、保質(zhì)、保量、合規(guī)完成;

　　2、定期組織項目例會召開，及時跟進(jìn)項目狀態(tài);組織召開階段評審會并及時輸出會議紀(jì)要;

　　3、推動項目整體開發(fā)方向符合產(chǎn)品開發(fā)流程規(guī)定;

　　4、分析項目進(jìn)度、成本、配置項完成率數(shù)據(jù)，每月輸出項目報告，反饋項目進(jìn)度、成本、配置項完成率情況給產(chǎn)品部總監(jiān)、產(chǎn)品經(jīng)理;

　　5、協(xié)調(diào)項目資源，推動周邊部門人力投入，協(xié)調(diào)周邊部門人力，推動周邊資源工作保質(zhì)保量完成;

　　6、反饋過程中發(fā)現(xiàn)的流程問題，推動優(yōu)化;

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)10

　　職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)新項目、新產(chǎn)品的立項工作，召開立項會議，確定項目負(fù)責(zé)成員;

　　2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品規(guī)劃或新工藝的研發(fā)及設(shè)計方案的制定;

　　3.負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品新工藝、新技術(shù)、新材料的應(yīng)用計劃;

　　4.負(fù)責(zé)組織項目各階段的試產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)跟進(jìn)試產(chǎn)物料的齊料進(jìn)度，確保試產(chǎn)計劃按期完成，對試產(chǎn)完成后的問題進(jìn)行總結(jié)并組織相關(guān)人員進(jìn)行試產(chǎn)問題評審;

　　5.協(xié)助銷售部門制定產(chǎn)品銷售方案，積極配合產(chǎn)品推廣工作，以及設(shè)計變更事項;

　　6.主導(dǎo)新產(chǎn)品正式量產(chǎn)前的技術(shù)培訓(xùn)工作，確保產(chǎn)品批量生產(chǎn)質(zhì)量;

　　7.制定項目管理體系，包括研發(fā)戰(zhàn)略、流程，編制調(diào)研報告、項目建議書和項目建設(shè)方案等;

　　8.針對量產(chǎn)和產(chǎn)品推廣使用階段遇到的問題，提出及時有效的.解決方案;

　　9. 領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作任務(wù)。

　　任職要求

　　1.機(jī)械設(shè)計、電氣工程及自動化等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，5-20xx年獨(dú)立開發(fā)項目工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.有電控箱類產(chǎn)品項目研發(fā)經(jīng)驗(yàn);

　　3.具備較強(qiáng)的項目管理、項目控制和推動能力，對項目實(shí)施難點(diǎn)和應(yīng)用難點(diǎn)有充分的預(yù)見和計劃能力;

　　4.有較強(qiáng)的溝通能力，能深度挖掘客戶需求并協(xié)調(diào)各部門保證項目開展;

　　5.熟練掌握Windows、Linux、Office、CAD、Solidworks、Photoshop、Arm等操作系統(tǒng)、設(shè)計、辦公軟件。

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)11

　　1、參與項目的需求調(diào)研和需求分析，撰寫相關(guān)技術(shù)文檔;

　　2、項目概要設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計、開發(fā)計劃等的編制并實(shí)施;

　　3、負(fù)責(zé)解決開發(fā)過程中的技術(shù)問題及項目部分代碼的編寫;

　　4、負(fù)責(zé)項目日常管理及相關(guān)項目工作的.分配，確保項目的完成。

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)12

　　1. 執(zhí)行軟件開發(fā)項目全生命周期管理，對項目的進(jìn)度和質(zhì)量負(fù)責(zé)。

　　2. 制定項目計劃，跨團(tuán)隊協(xié)調(diào)資源，識別風(fēng)險，解決問題，交付結(jié)果。

　　3. 推進(jìn)產(chǎn)研團(tuán)隊敏捷實(shí)踐的'開展與落地，不斷優(yōu)化管理流程，提高業(yè)務(wù)滿意度。

　　4. 結(jié)合業(yè)務(wù)與研發(fā)的實(shí)際情況，不斷優(yōu)化資源配置，持續(xù)提升研發(fā)團(tuán)隊整體產(chǎn)能。

研發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)13

　　職責(zé)：

　　產(chǎn)品研發(fā)項目管理

　　根據(jù)項目輸入需求，識別項目范圍及交付物，制訂項目計劃和完成需求分析，組織項目立項

　　監(jiān)督和控制項目進(jìn)程，對活動資源進(jìn)行分配及排序;組織和協(xié)調(diào)各種資源并對資源能合理分配

　　能有效評估風(fēng)險和預(yù)警項目風(fēng)險、跨部門綜合協(xié)調(diào)資源

　　完成項目的功能模塊劃分，分配好項目成員在項目中扮演的角色

　　協(xié)調(diào)推進(jìn)項目內(nèi)的各個環(huán)節(jié)有效、合理地部署及監(jiān)控項目的實(shí)施，控制項目實(shí)施的整個過程、關(guān)鍵環(huán)節(jié)及質(zhì)量;參與技術(shù)業(yè)務(wù)制定流程，并在項目中監(jiān)督實(shí)施

　　對項目中的變化能及時的做到調(diào)整，確保項目最終的圓滿交付

　　對項目實(shí)施過程中的各種異常問題做好紀(jì)錄，并在項目交付后做出總結(jié)報告，組織相關(guān)人員對項目實(shí)施過程中的.各種異常進(jìn)行分析、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出存在的問題，提出改進(jìn)意見和建議并能分享給其他的項目經(jīng)理

　　完成公司其他任務(wù)

　　任職要求：

　　教育背景：

　　本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電子電氣等技術(shù)類專業(yè)優(yōu)先

　　工作經(jīng)驗(yàn)：

　　span>年以上研發(fā)項目管理工作經(jīng)驗(yàn)或研發(fā)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)

　　span>年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)這優(yōu)先

　　療器械研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　技能技巧：

　　熟練使用常用軟件：Microsoft Office、Microsoft Office Project

　　能解決項目中遇到的各種問題，問題分析及獨(dú)立解決能力

　　能獨(dú)立完成項目前期調(diào)研，對需求進(jìn)行系統(tǒng)甄別、跟蹤和管理的能力