（推薦）市場拓展主管崗位職責(zé)
現(xiàn)如今，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編整理的市場拓展主管崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
市場拓展主管崗位職責(zé)1
一、職責(zé):
1、熟悉同行業(yè)相關(guān)資訊，對市場熟悉，獨立完成物業(yè)行業(yè)市場調(diào)研報告;
2、進行市場調(diào)研與分析，研究行業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行意向業(yè)務(wù)的掌握、匯報，與后期跟蹤;
3、負責(zé)招標信息的收集、整理;
4、負責(zé)標書的編寫及制作，以及標書的'校對、檢查工作，成本核算及報價;
5、主動積極地與政府部門、開發(fā)商、咨詢方等相關(guān)單位進行溝通，保持良好的人際關(guān)系。
二、任職資格:
1、從事物業(yè)項目的拓展開發(fā)工作，熟悉物業(yè)管理市場運作及招投標流程，有物業(yè)管理標書及管理方案編制經(jīng)驗;
2、有一定的物業(yè)管理市場資源，有物業(yè)管理行業(yè)同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、思路清晰，具有敏銳的市場洞察力、客戶維護和分析能力;
4、積極進取、目標感執(zhí)行力強，較強的溝通表達能力;
5、具備良好的財務(wù)測算基礎(chǔ)，對經(jīng)營數(shù)據(jù)敏感。
市場拓展主管崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1. 協(xié)助經(jīng)理做好市場開拓工作;
2. 參與制定、及時調(diào)整并組織實施公司市場拓展戰(zhàn)略;
3. 參與公司拓展業(yè)務(wù)的洽談和關(guān)系維護，以得到客戶、在政策、資源和信息等方面的***支持;
4. 負責(zé)草擬市場拓展文件;
5. 負責(zé)收集、匯總項目管理信息，建立項目信息庫;
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2. 反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
3. 具有一定的`市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;
4. 有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;
5. 有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
市場拓展主管崗位職責(zé)3
1．負責(zé)協(xié)助市場部經(jīng)理制定市場拓展計劃并具體實施；
2．負責(zé)市場渠道的拓展與規(guī)范工作；
3．負責(zé)配合相關(guān)部門做好市場宣傳工作；
4．負責(zé)市場公關(guān)活動的組織與管理工作；
5．負責(zé)市場推廣活動方案的編制并報市場部經(jīng)理審批；
6．負責(zé)監(jiān)督市場推廣活動的進行并編制推廣活動評估報告；
7．負責(zé)收集市場拓展相關(guān)信息編制市場分析報告提請市場部經(jīng)理審批；
8．負責(zé)定期對所屬人員進行市場拓展方面的.培訓(xùn)工作；
9．完成上級臨時交辦的工作。
市場拓展主管崗位職責(zé)4
職責(zé)
1、負責(zé)配合公司的市場拓展計劃，完成公司規(guī)定的市場拓展指標;
2、負責(zé)所轄區(qū)域的新店選址及市場調(diào)研工作;熟悉店面選址的.相關(guān)談判條件，利用相關(guān)數(shù)據(jù)對預(yù)選址作出詳細分析，及時作出選址報告，給公司做參考;
3、制定新辦門店的開發(fā)預(yù)算，階段性進行開發(fā)預(yù)算及成本分析;
4、前期了解商圈，調(diào)查處各大商圈客流量、消費群體、購買力，最后分析出市場調(diào)查報告，預(yù)期收益;
5、跟進簽約到后續(xù)改造直到正式上線的全部流程，并配合商業(yè)管理職能組做好店鋪上線初期的運營工作;
6、對公司常規(guī)性的業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)的推廣工作，項目實施前期準備工作以及實施后的跟進工作;
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷;具有2年以上美容商鋪開發(fā)經(jīng)驗及資源者優(yōu)先;
2、具有較強的合約談判及溝通技巧;
3、能吃苦耐勞、有團隊精神;
4、熟悉商圈，有一定人脈資源;
5、為人誠實、善于溝通、執(zhí)行力較強，具備良好的團隊合作意識。
市場拓展主管崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1. 理解公司戰(zhàn)略及市場情況，確定并實施市場拓展戰(zhàn)略。
2. 掌握市場動態(tài)，定期輸出市場調(diào)研分析報告和行業(yè)分析報告。
3. 制定市場工作規(guī)劃和可行的市場拓展計劃，并負責(zé)執(zhí)行和落實。
4. 理解目標客戶的需求，維護客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和行業(yè)網(wǎng)絡(luò)，拓展相關(guān)合作資源。
5. 收集、整理、分析競爭對手信息。
6. 策劃和組織市場拓展，協(xié)調(diào)執(zhí)行資源，實施物業(yè)管理項目的開發(fā)。
7. 對外承接物業(yè)管理項目的立項、可行性論證、招投標活動安排等。
8. 設(shè)計物業(yè)服務(wù)方案、編制投標文件，參與合同談判和簽訂。
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，熟悉物業(yè)管理專業(yè)政策與流程，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有市場營銷經(jīng)理級銷售管理經(jīng)驗的`優(yōu)先;
2. 熟悉物業(yè)市場的現(xiàn)狀，具備市場分析及判斷能力，有物業(yè)行業(yè)業(yè)務(wù)渠道和資源，具有客戶視角和良好的客戶服務(wù)意識，有成功獨立拓展項目經(jīng)驗;
3. 工作積極主動，具有較強的開拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶需求及項目機會;
4. 善于交流，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力、團隊合作精神，較強的營銷策劃及推銷能力。
5、遵守國家法律法規(guī)，遵從黨的領(lǐng)導(dǎo)，廉潔自律，較高的思想覺悟和道德品質(zhì)，堅守職業(yè)操守。
市場拓展主管崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1.負責(zé)區(qū)域市場終端的網(wǎng)點布設(shè)、選址和新店拓展。;
2.通過市場調(diào)研進行市場分析，制定市場拓展計劃;
3.所轄區(qū)域客戶關(guān)系的選擇、談判、合同的'簽定和續(xù)約等具體工作;
4.協(xié)助新店進行開業(yè)前的各種廣告宣傳，制定開業(yè)促銷計劃;
5.追蹤轄區(qū)行業(yè)市場發(fā)展動態(tài)、提出相應(yīng)競爭方案
6.及時了解主要競爭品牌市場政策、策略、渠道網(wǎng)絡(luò)等市場情況;
任職要求：
1、年齡26-35歲之間;
2、市場營銷專業(yè)，2年以上服裝市場選址開發(fā)工作經(jīng)驗，熟練操作電腦;
3、反應(yīng)快速，思維敏捷，能承受較大壓力。
市場拓展主管崗位職責(zé)7
職責(zé)：
負責(zé)開拓新市場,發(fā)展新客戶，維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力;
商務(wù)合同擬定、談判和內(nèi)部流程跟進;
協(xié)助完成各類滑冰比賽、活動的'招商工作;
積極聯(lián)系銀行、培訓(xùn)機構(gòu)、學(xué)校等企事業(yè)單位開展各類活動;
定期對商業(yè)冰場市場進行調(diào)研，了解其他冰場動向。
任職要求：
大專及以上學(xué)歷;
性格開朗，良好的溝通和表達能力，學(xué)習(xí)能力強;
具有敏銳的市場洞察力、開拓能力，較強的組織管理能力，優(yōu)秀的溝通和談判能力;
有創(chuàng)新意識，熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣方式;
有一年以上推廣銷售經(jīng)驗，有客戶資源者優(yōu)先。
市場拓展主管崗位職責(zé)8
職責(zé)：
1、負責(zé)制定市場戰(zhàn)略規(guī)劃、市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的.具體方向和實施方案;
2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃;
3、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);
4、制定整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應(yīng)對處理;
5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;
6、制定市場推廣費用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵考核制度;
7、管理市場團隊，并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
任職要求：
1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷
2、五年市場營銷工作經(jīng)驗，在相關(guān)企業(yè)任職市場部負責(zé)人兩年以上，具有醫(yī)療行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗，對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;
3、具備很強的策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗;
市場拓展主管崗位職責(zé)9
1.負責(zé)市場信息的.收集，現(xiàn)有市場分析和未來市場預(yù)測；
2.制定市場拓展計劃及方案，跟進計劃的執(zhí)行，推動并協(xié)助銷售代表的銷售簽約；
3.維護客戶合作關(guān)系，積極拓展市場，開發(fā)新客戶資源；
4.執(zhí)行公司總部制定的各項政策，保證業(yè)績?nèi)蝿?wù)的完成；
5.針對各種業(yè)務(wù)問題，開展培訓(xùn)工作。
市場拓展主管崗位職責(zé)10
職責(zé)：
1、了解學(xué)習(xí)醫(yī)院的企業(yè)文化、科室技術(shù)、專家、設(shè)備、優(yōu)勢、轉(zhuǎn)診病種的基本醫(yī)學(xué)常識;
2、定時拜訪專科醫(yī)生等，收集客戶資料，推薦醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)項目;
3、完成合作簽約、將基層醫(yī)療機構(gòu)病員轉(zhuǎn)送我院，并維護好醫(yī)生的`合作關(guān)系;
4、定時參加項目組的相關(guān)業(yè)務(wù)匯報會議、培訓(xùn)等活動，每周填寫拜訪記錄，進行客戶拜訪量管理;
5、做好市場開發(fā)、客戶接待、業(yè)績統(tǒng)計、費用發(fā)放、回訪服務(wù)、醫(yī)療合作等環(huán)節(jié);
6、有三級甲等醫(yī)療機構(gòu)資源或生殖醫(yī)院機構(gòu)市場從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
任職要求
1、吃苦耐勞，勤奮可靠、有較強的心理素質(zhì)和抗壓能力;
2、具有良好的溝通能力，有興趣從事醫(yī)療市場開發(fā)工作，
3、具有一定的服務(wù)精神，能夠?qū)D(zhuǎn)診病人提供個性化的服務(wù)能力;
4、具有醫(yī)藥代表、醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
市場拓展主管崗位職責(zé)11
職責(zé)
1、根據(jù)市場信息體系，負責(zé)市場信息收集、匯總與反饋;
2、撰寫和實施各項業(yè)務(wù)宣傳推廣活動，并形成相關(guān)的總結(jié)性報告;
3、對公司常規(guī)性的業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)的推廣工作，項目實施前期準備工作以及實施后的跟進工作;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展及公司業(yè)務(wù)需求完成項目的招投標工作。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先;
2、三年以上市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗，能承受一定的`工作壓力;
3、具備市場營銷理論知識，文案功底扎實，分析能力良好;
4、具有將強的溝通能力及合作談判技巧。
市場拓展主管崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1、協(xié)助部門負責(zé)人完成每月的整體終端選址計劃，制訂詳細的工作計劃并執(zhí)行;負責(zé)拓展流程、方案、租金水平、策略等的.制定、完成項目市場拓展工作;
2、負責(zé)對商業(yè)項目周邊地區(qū)進行市場調(diào)研，收集相關(guān)數(shù)據(jù)并進行相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計，撰寫市場調(diào)研分析報告;
3、負責(zé)主力商家和目標客戶的引進、洽談、簽約工作;建立檔案庫，定期與商家交流聯(lián)系，拓展渠道;
4、處理招商過程中的突發(fā)事件和客戶投訴;
5、負責(zé)客戶信息檔案庫，定期做好客戶回訪工作;
崗位要求
1、男女不限，全日制大專以上學(xué)歷;
2、具有市場拓展3年以上經(jīng)驗;
3、性格開朗、心態(tài)積極，能承受一定的工作壓力;
4、有客戶資源優(yōu)先錄用;
市場拓展主管崗位職責(zé)13
崗位職責(zé):
1、掌握了解目標客戶的相關(guān)需求,建立并維護良好的合作關(guān)系,拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源;
2、配合公司市場拓展,進行公司品牌的市場推廣,促進公司業(yè)務(wù)合作;
3、協(xié)助完成投標書的'制作;
4、負責(zé)所對杭州市場及周邊地區(qū)信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋;
5、制訂月度、季度及年度市場拓展工作計劃,做到堅決執(zhí)行和落實。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:全日制大專及以上學(xué)歷;
2、工作經(jīng)驗:1年以上政府辦公樓、寫字樓、商廈、部隊、學(xué)校等相關(guān)物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗,3年以上一線物業(yè)項目管理經(jīng)驗,豐富的招投標經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、良好的溝通協(xié)調(diào)與人際關(guān)系處理能力,較強的團隊合作意識。
市場拓展主管崗位職責(zé)14
一、投標工作
1、負責(zé)收集相關(guān)招標信息，并對招標信息進行調(diào)查、核實。
2、認真閱讀、分析招標文件和合同條款，參與項目踏勘，了解項目概況，并匯總相關(guān)工程信息。
3、負責(zé)編制投標文件的編寫、制作、匯總，整體投標文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作。
4、按規(guī)定如期完成標書制作和報送以及開標結(jié)果匯總。
5、負責(zé)投標文件的檔案管理。
6、負責(zé)主動、及時、有效收集國家、市場和行業(yè)(特別是競爭對手)的'招標政策、價格、資源信息。
7、負責(zé)參與、制定并完善公司標書制作的規(guī)范和流程，并嚴格執(zhí)行;
8、負責(zé)各招標文件的審核工作，確保標書的及時性和準確性;
二、營銷工作
1、按照領(lǐng)導(dǎo)要求進行客戶跟進;
2、收集客戶的需求信息，建立完善的客戶資料管理體系;
3、對行業(yè)政策和競爭對手信息的收集、整理。
市場拓展主管崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1、負責(zé)開拓中山、珠海地區(qū)潛在的優(yōu)質(zhì)物業(yè)管理項目;
2、負責(zé)與開發(fā)商洽談，參與競爭性談判，承接物業(yè)管理項目;
3、負責(zé)新承接的物業(yè)管理項目的前期介入等各項管理工作;
4、負責(zé)制定商務(wù)談判制度及流程，完善公司管理。
任職要求：
1、40歲以下，大專及以上學(xué)歷，三年以上市場拓展經(jīng)驗;
2、具有優(yōu)秀的.談判能力及出色的市場開拓能力。
3、計劃性強，能夠有效按目標推進和完成工作;
4、誠信、務(wù)實，擁有良好的團隊合作及管理能力;
5、熟悉房地產(chǎn)及物業(yè)管理行業(yè)優(yōu)先。
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