企業章程

時間：2024-06-10 08:29:54 企業章程我要投稿

企業章程[通用]

　　隨著社會一步步向前發展，我們每個人都可能會接觸到章程，章程是一個黨派組織、社會團體、公司企業為保證其組織活動的正常運行，系統闡明自己的性質、宗旨、任務以及規定成員的條件、權利、義務、紀律及組織結構、活動規則，要求全體成員共同遵守的一種規則性文書。擬章程需要注意哪些問題呢？以下是小編收集整理的企業章程，歡迎閱讀與收藏。

企業章程[通用]

企業章程1

　　第一章總則

　　依據《中華人民共和國合伙企業法》（以下簡稱《合伙企業法》）、《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）及有關法律、法規的規定，由等方共同出資，設立合伙企業（以下簡稱企業），特制定本章程。

　　第一條本單位的名稱是：

　　第二條本單位的性質是：

　　第三條合伙期限：

　　合伙期限為______年，自______年______月______日起，至______年______月______日至。

　　第四條本單位的登記管理機關是：

　　第五條本單位的業務主管單位是：

　　第六條本單位的住所地是：

　　第七條本章程中的各項條款與法律、法規、規章不符的，以法律，法規，規章的規定為準。

　　第二章合伙人出資額、出資方式及期限

　　第八條合伙人出資額、出資方式及合伙人性質

　　1、合伙人（公司名稱/個人姓名）__________________________，以__________方式出資，計人民幣__________元，合伙人性質為__________________（普通合伙人還是有限合伙人）。

　　第九條本合伙出資共計人民幣_____________元。合伙期間各合伙人的出資為共同共有財產，合伙人不得隨意請求分割，也不得將其在有限合伙企業中的財產份額出質。合伙關系終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，至時予以返還。

　　第十條各合伙人的出資，于______年______月______日以前交齊，逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額計付銀行利息并賠償由此給其他合伙人造成的損失。

　　第三章合伙人的權利，義務和單位內部管理

　　第十一條合伙人享有下列權利：

　　（一）參加合伙人會議，行使表決權；

　　風險提示：

　　公司的出資情況千差萬別，如果由于某些特殊情況不能完全按照出資比例行使表決權，或者股份出資比例特殊，比如各占50%將導致表決權無法行使。如果有這些情況，股東出資人可以在公司章程中約定不按照出資比例行使表決權，賦予某些特定股東特別表決權，或者在無法表決時按照特定比例通過表決或者由特定股東直接決定。

　　比如在章程中約定“股東不按持股比例行使表決權，由一方持有較多表決權”或“股東會普通決議需半數以上（含半數）表決權通過”來解決。當然，在公司章程對股東行使表決權的方式沒有明確規定時，應依照公司法的.規定按照出資比例行使表決權。

　　（二）本單位負責人的推選權和被推選權；

　　（三）提請修改章程和有關規章制度；

　　（四）監督本單位的財務和合伙人會議的執行情況；

　　（五）退出合伙；

　　（六）查閱合伙人會議記錄和本單位財務會計報告；

　　（七）了解本單位經營狀況和財務狀況；

　　第十二條合伙人承擔下列義務：

　　（一）執行合伙人會議的決議；

　　（二）遵守本單位的規章制度；

　　（三）對本單位的債務承擔連帶責任。

　　第十三條本單位的決策機構是合伙人會議，合伙人會議由全體合伙人組成。合伙人會議行使下列事項的決定權：

　　（一）制定和修改章程；

　　（二）業務活動計劃；

　　（三）年度財務預算，決算方案；

　　（四）提案權；

　　（五）增加開辦資金的方案；

　　（六）本單位的分立，合并或終止；

　　（七）聘任或者解聘本醫院院長和其提名聘任或者解聘的本醫院的副院長、財務負責人及管理人員；

　　（八）內部機構的設置；

　　（九）制定內部管理制度；

　　（十）從業人員的工資報酬；

　　（十一）處分財產；

　　（十二）變更名稱；

　　（十三）入伙或退伙；

　　第十四條經合伙人會議或全體合伙人決定，委托______名（或者數名）合伙人或者合伙人以外的人作為合伙負責人，管理醫院的日常運營工作。

　　第十五條合伙人會議須有２/３以上合伙人出席方能召開。合伙人會議實行１人１票制。合伙人會議作出決議，必須經全體合伙人的２/３以上表決通過。

　　第十六條合伙負責人行使下列職權：

　　（一）召集和主持合伙人會議；

　　（二）檢查合伙人會議決議的實施情況；

　　（三）代表單位簽署有關文件；

　　（四）法律，法規和本單位章程規定的其他職權。

　　第十七條合伙負責人應當依照約定向其他合伙人報告業務活動開展情況和財務狀況。本單位的民事責任，由全體合伙人承擔。

　　第四章入伙，退伙與除名的條件和程序

　　第十八條新合伙人入伙時，必須經全體合伙人同意，并簽署同意本單位章程的意見。

　　第十九條新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等義務。

　　第二十條合伙人在不給本單位事務造成不利影響的情況下，可以退伙，但必須提前３０日通知其他合伙人，退伙人對其退伙前已發生的本單位債務，與其他合伙人承擔連帶責任；其投入的開辦資金，退伙時不能返還。

　　第二十一條合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：

　　（一）未履行出資義務；

　　（二）因故意或者過失給本單位造成重大損失；

　　（三）執行本單位事務有不正當行為；

　　對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。

　　第五章資產管理，使用原則及勞動用工制度

　　第二十二條本單位經費來源：

　　（一）合伙人的出資；

　　（二）政府資助；

　　（三）在業務范圍內開展服務活動的收入；

　　（四）利息；

　　（五）捐贈；

　　（六）其他合法收入。

　　第二十三條經費必須用于章程規定的業務范圍和事業的發展，盈余不得分紅。

　　第二十四條配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼出納。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

　　第二十五條本單位按照《民辦非企業單位登記管理暫行條例》的規定，自覺接受登記管理機關組織的年度檢查。

　　第二十六條本單位勞動用工，社會保險制度按照國家法律，法規及國務院勞動保障行政部門的有關規定執行。

　　第六章章程的修改

　　第二十七條本章程的修改，必須經全體合伙人決議通過后１５日內，報業務主管單位審查同意，自業務主管單位審查同意之日起３０日內，報登記管理機關核準

　　第七章終止和終止后資產處理

　　第二十八條本單位有下列情形之一的，應當終止：

　　（一）完成章程規定宗旨的；

　　（二）無法按照章程規定的宗旨繼續開展活動；

　　（三）發生分立，合并的；

　　（四）自行解散的；

　　（五）不具備法定合伙人數的。

　　第二十九條本單位終止，應當在合伙人會議表決通過后１５日內，報業務主管單位審查同意。

　　第三十條本單位辦理注銷登記前，應當在登記管理機關，業務主管單位和有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理剩余財產，完成清算工作。

　　剩余財產，應當按照有關法律法規的規定處理。清算期間，不進行清算以外的活動。

　　本單位應當自完成清算之日起15日內，向登記管理機關辦理注銷登記。

　　第三十一條本單位自登記管理機關發出注銷登記證明文件之日起，即為終止。

　　第八章其他

　　第三十二條本章程于______年______月______日經全體合伙人決議通過。

　　第三十三條本章程自登記管理機關核準之日起生效。

　　由全體股東簽名，蓋章確認。

企業章程2

　　第一章總則

　　第一條本章程是由公司股東依據《中華人民共和國公司法》等有關法律法規及政策規定制定。

　　第二條本公司依法登記注冊，是獨立享有民事權利、承擔民事義務的企業法人，公司以其全部財產對公司的債務承擔責任，股東以其出資額為限對公司承擔責任。

　　第三條本公司從事經營活動，承諾遵守法律、行政法規，遵守社會公德，商業道德，誠實守信，接受政府和社會公眾的監督，承擔社會責任。

　　第二章公司名稱和住所

　　第四條公司名稱：

　　第五條公司住所：

　　第三章公司經營范圍及方式

　　第六條本公司的經營范圍是：

　　第四章公司注冊資本

　　第七條本公司的注冊資本為人民幣______萬元。

　　第五章股東姓名

　　第八條本公司的股東：

　　第六章股東的出資方式、出資額及出資時間

　　第九條股東各方的姓名或名稱、出資方式、出資額及出資時間為

　　股東名稱

　　出資方式

　　出資額（萬元）

　　出資時間

　　第七章公司的`機構及其產生辦法、職權和議事規則

　　第十條本公司下設股東、執行董事、監事、經理。

　　第十一條股東行使下列職權，做出決定時，應當采取書面形式，簽名后置備于公司。

　　1、決定公司的經營方針和投資計劃；

　　2、任免執行董事，決定有關執行董事的報酬及支付方式；

　　3、任免由非職工代表出任的監事，決定有關監事的報酬及支付方式；

　　4、批準執行董事的報告；

　　5、批準監事的報告；

　　6、決定公司的年度財務預算方案，決算方式；

　　7、決定公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　8、決定公司增加或者減少注冊資本；

　　9、決定公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項；

　　10、修改公司章程。

　　第十二條公司設執行董事一人，由股東委派。

　　第十三條執行董事對股東負責，行使下列職權

　　1、決定公司的經營計劃和投資方案；

　　2、制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　3、制訂公司利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　4、制訂公司增加或者減少注冊資本的方案；

　　5、擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案；

　　6、制定公司的基本管理制度。

　　第十四條執行董事任期三年，任期屆滿，經股東重新委派可以連任。

　　第十五條公司下設經理一人。經理由股東聘任或者解聘。

　　第十六條公司經理向股東負責，并行使下列職權

　　1、主持公司的生產管理工作，組織實施執行董事的工作安排；

　　2、組織實施公司年度經營計劃和投資方案；

　　3、擬訂公司內部管理機構設置方案；

　　4、擬訂公司的基本管理制度；

　　5、制定公司的具體規章；

　　6、提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人。

　　第十七條公司下設監事一人。由股東委派產生，監事任期每屆為三年，經股東重新委派可以連任。

　　第十八條監事行使下列職權

　　1、檢查公司財務；

　　2、對執行董事、經理執行公司職務時違反法律、法規或者公司章程的行為進行監督；

　　3、當執行董事和經理的行為損害公司的利益時，要求執行董事和經理予以糾正。

　　第八章公司的法定代表人

　　第十九條執行董事是公司的法定代表人，由股東委派。

　　第九章財務、會計利潤分配及勞動用工制度

　　第二十條公司應當依照法律、行政法規和國務院財政主管部門的規定建立本公司的財務、會計制度。

　　公司應在每會計年度終了時制作財務會議報告，并經會計師事務所審計。

　　第二十一條公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的百分之五十以上，可不再提取。

　　公司的法定公積金不足以彌補上一年度公司虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。

　　公司的公積金用于彌補公司的虧損，擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。

　　勞動用工制度按國家法律、法規及國務院勞動部門的有關規定執行。

　　第十章公司的解散事由和清算辦法

　　第二十二條解散事由公司有下列情況之一的，應當解散：

　　1、章程規定經營期限屆滿；

　　2、股東會決議解散；

　　3、違反國家法律和行政法規，被有關行政主管部門責令關閉；

　　4、破產。

　　第二十三條清算辦法，本公司終止時，應當在十五日內成立清算組，進行清算。

　　清算組在清算期間，行使下列職權：

　　1、清算公司財產，分別編制資產負債表和財產清單；

　　2、通知或者公舌債權人；

　　3、處理與清算有關公司未了結的業務；

　　4、清繳所欠稅款；

　　5、清繳債權、債務；

　　6、處理公司清償債務后剩余財產；

　　7、代表公司參與民事訴訟活動。

　　第二十四條清算組自成立之日起十日內通知債權人，并于六十日內在報紙上公告，債權人自接到通知之日起三十日內，未接到通知書的，自公告之日起四十五日內，向清算組申報其債權。

　　清算組在清理公司財產，編制資產負債表和財產清單后，制定清算萬案，并報股東會或有關主管機關確認。

　　公司清算結束后，清算組制作清算報昔、報股東會或有關主管機關確認，并報公司登記機關申請注銷公司登記，公告公司終止。

　　第十一章其他事項

　　第二十五條本公司營業期限為______年，從在《企業法人營業執照》簽發之日起計算，期滿后如繼續經營，須經股東會決定，并向公司登記主管機關辦理登記手續。

　　第二十六條本章程未盡事宜，按國家有關法律、法規執行。

　　第二十七條本章程______式______份，公司存檔______份，股東______份并報公司登記機關備案______份

　　股東簽字（印章）：

　　________年_____月_____日

企業章程3

　　個人企業章程

　　為適應社會主義市場經濟的要求，發展生產力，根據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）及其他有關法律、行政法規的規定，由xxx一人出資設立安陽市xxx有限公司（以下簡稱“公司”），特制定本章程。

　　第一章公司名稱和住所

　　第一條公司名稱：安陽市xx有限公司

　　第二條公司住所：xxxx

　　第二章公司經營范圍

　　第三條公司經營范圍：xxxx。

　　第三章公司注冊資本

　　第四條公司注冊資本：人民幣xx萬元（實收資本xx萬元），由股東一次足額繳納。

　　公司實收資本：人民幣xx萬元。

　　公司增加、減少及轉讓注冊資本，由股東作出協議。公司減少注冊資本，還應當自作出決議之日起十日內通知債權人，并于三十日內在報紙上至少公告一次，減資后的注冊資本不得低于法律規定的最低限額。公司變更注冊資本應依法向登記機關辦理變更登記手續。

　　股東只能投資設立一個一人有限責任公司。

　　第四章股東的名稱、出資方式、出資額、出資時間

　　第五條股東的姓名、出資方式、出資額及出資時間如下：

　　股東姓名身份證號碼出資方式出資額出資時間

　　xx xx xx xx xx

　　第六條公司成立后，應向股東簽發出資證明書。

　　第五章股東的權利和義務

　　第七條股東享有如下權利：

　　（1）了解公司經營狀況和財務狀況;

　　（2）選舉和被選舉為執行董事;

　　（3）依照法律、法規和公司章程的規定獲取股利并轉讓;

　　（4）公司終止后，依法分得公司的剩余財產;

　　（5）有權查閱股東決議記錄和公司財務報告;

　　第八條股東承擔以下義務：

　　（1）遵守公司章程;

　　（2）按期繳納所認繳的出資;

　　（3）依其所認繳的出資額承擔公司的債務;

　　（4）在公司辦理登記注冊手續后，股東不得抽回投資;

　　第六章公司的機構及其產生辦法、職權、議事規則

　　第九條公司不設股東會。股東行使下列職權：

　　（1）決定公司的經營方針和投資計劃;

　　（2）選舉和更換執行董事，決定有關執行董事的報酬事項;

　　（3）選舉和更換監事，決定監事的報酬事項;

　　（4）審議批準執行董事的報告;

　　（5）審議批準監事的報告;

　　（6）審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;

　　（7）審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案;

　　（8）對公司增加或者減少注冊資本作出決議;

　　（9）對向股東以外的人轉讓出資作出決議;

　　（10）對公司合并、分立、變更公司形式，解散和清算等事項作出決議;

　　（11）修改公司章程;

　　股東作出上述決定時，采用書面形式，并由股東簽字后置備于公司。

　　第十條公司不設董事會，設執行董事一人，執行董事為公司法定代表人，對公司股東負責，由股東推薦產生。執行董事任期3年，任期屆滿，可連選連任。執行董事在任期屆滿前，股東不得無故解除其職務。

　　第十一條執行董事對股東負責，行使下列職權：

　　（1）向股東報告工作;

　　（2）執行股東的決議;

　　（3）決定公司的經營計劃和投資方案;

　　（4）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;

　　（5）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

　　（6）制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案;

　　（7）制訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案;

　　（8）決定公司內部管理機構的設置;

　　（9）決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，并根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項;

　　（10）制定公司的基本管理制度;

　　（11）公司章程規定的其他職權。

　　第十二條公司設經理1名，由執行董事聘任或解聘。經理對執行董事負責，行使下列職權：

　　（1）主持公司的生產經營管理工作，組織實施執行董事的.決議;

　　（2）組織實施公司年度經營計劃和投資方案;

　　（3）擬訂公司內部管理機構設置方案;

　　（4）擬訂公司的基本管理制度;

　　（5）制定公司的具體規章;

　　（6）提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人;

　　（7）決定聘任或者解聘除應由執行董事聘任或者解聘以外的負責管理人員;

　　（8）執行董事授予的其他職權。

　　第十三條公司設監事1人，由公司股東推薦產生。監事對股東負責，監事任期每屆3年，任期屆滿，可連選連任。

　　監事行使下列職權：

　　（1）檢查公司財務;

　　（2）對執行董事、經理行使公司職務時違反法律、法規或者公司章程的行為進行監督;

　　（3）當執行董事、經理的行為損害公司的利益時，要求執行董事、經理予以糾正。

　　（4）向股東提出提案;

　　（5）對執行董事、高級管理人員提起訴訟;

　　（6）公司章程規定的其他職權。

　　第十四條公司執行董事、經理、財務負責人不得兼任公司監事。

　　第七章財務、會計、利潤分配及勞動用工制度

　　第十五條公司應當依照法律、行政法規和國務院財政主管部門的規定建立公司的財務、會計制度，并應在每一會計年度終了時制作財務會計報告，財務會計報告應經會計師事務所審計。并于第二年三月三十一日前送交股東。

　　第十六條公司利潤分配按照《公司法》及有關法律、法規，國務院財政主管部門的規定執行。

　　第十七條勞動用工制度按國家法律、法規及國務院勞動部門的有關規定執行。

　　第八章公司的解散事由與清算辦法

　　第十八條公司的營業期限為拾年，從《企業法人營業執照》簽發之日起計算。

　　第十九條公司有下列情形之一的，可以解散：

　　（1）公司章程規定的營業期限屆滿或者公司章程規定的其他解散事由出現;

　　（2）股東決議解散;

　　（3）因公司合并或者分立需要解散;

　　（4）依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷;

　　（5）人民法院依照公司法的規定予以解散。

　　第二十條公司解散時，應依《公司法》的規定成立清算組對公司進行清算。清算結束后，清算組應當制作清算報告，報股東或者有關主管機關確認，并報送公司登記機關，申請注銷公司登記，公告公司終止。

　　第九章股東認為需要規定的其他事項

　　第二十一條公司根據需要或涉及公司登記事項變更的可修改公司章程，修改后的公司章程不得與法律、法規相抵觸，修改公司章程應由股東作出決議。修改后的公司章程應送原公司登記機關備案，涉及變更登記事項的，同時應向公司登記機關做變更登記。

　　第二十二條公司章程的解釋權屬于股東。

　　第二十三條公司登記事項以公司登記機關核定的為準。

　　第二十四條公司章程條款如與國家法律、法規相抵觸的，以國家法律法規為準。

　　第二十五條本章程由股東訂立，自公司設立之日起生效。

　　第二十六條本人承諾，在全國范圍內只設立一家一人有限責任公司。

　　第二十七條本章程一式叁份，股東一份，公司留存一份，并報公司登記機關備案一份。

　　股東簽字并蓋章：

　　x年xx月xx日

企業章程4

　　合伙人：____________

　　姓名________，性別____，年齡________，住址________________。

　　(其他合伙人按上列項目順序填寫)

　　第一條合伙宗旨

　　第二條合伙經營項目和范圍

　　第三條合伙期限

　　合伙期限為________年，自________年____月____日起，至________年________日止。

　　第四條出資額、方式、期限

　　1.合伙人____________(姓名)以____________方式出資，計人民幣____________元。

　　(其他合伙人同上順序列出)

　　2.各合伙人的出資，于____________年________月________日以前交齊，逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付

　　銀行利息并賠償由此造成的損失。

　　3.本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合

　　伙人的出資仍為個人所有，至時予以返還。

　　第五條盈余分配與債務承擔

　　1.盈余分配，以________為依據，按比例分配。

　　2.債務承擔：合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的____________為據，按比例承擔。

　　第六條入伙、退伙，出資的'轉讓

　　1.入伙：①需承認本合同；②需經全體合伙人同意；③執行合同規定的權利義務。

　　2.退伙：①需有正當理由方可退伙；②不得在合伙不利時退伙；③退伙需提前________月告知其他合伙人并經全體合伙人同意；④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算；⑤未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應進行賠償。

　　3.出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。

　　第七條合伙負責人及其他合伙人的權利

　　1.____________為合伙負責人。其權限是：①對外開展業務，訂立合同；②對合伙事業進行日常管理；③出售合伙的產品

　　(貨物)，購進常用貨物；④支付合伙債務；⑤____________。

　　2.其他合伙人的權利：①參予合伙事業的管理；②聽取合伙負責人開展業務情況的報告；檢查合伙帳冊及經營情況；④共同決定合伙重大事項。

　　第八條禁止行為

　　1.未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動；如其業務獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。

　　2.禁止合伙人經營與合伙競爭的業務。

　　3.禁止合伙人再加入其他合伙。

　　4.禁止合伙人與本合伙簽訂合同。

　　5.如合伙人違反上述各條，應按合伙實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。

　　第九條合伙的終止及終止后的事項

　　1.合伙因以下事由之一得終止：①合伙期屆滿；②全體合伙人同意終止合伙關系；③合伙事業完成或不能完成；④合伙事業違反法律被撤銷；⑤法院根據有關當事人請求判決解散。

　　2.合伙終止后的事項：①即行推舉清算人，并邀請____________中間人(或公證員)參與清算；②清算后如有盈余，則按收

　　取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配；③清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分，由合伙人按出資比例承擔。

　　第十條糾紛的解決

　　合伙人之間如發生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。

　　第十一條本合同自訂立并報經工商行政管理機關批準之日起生效并開始營業。

　　第十二條本合同如有未盡事宜，應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。

　　第十三條其他

　　第十四條本合同正本一式____份，合伙人各執一份，送____各存一份。

　　合伙人：____________

　　____年____月____日

企業章程5

　　第一章總則

　　第一條根據《中華人民共和國中外合資經營企業法》，中國________公司 (以下簡稱甲方)與______國________公司(以下簡稱乙方)于____ __年_____月_____日在中國_____簽訂的建立合資經營______有限公司合同(以下簡稱合同)，制定本公司章程。

　　第二條合營公司名稱為：__________有限公司(以下簡稱合營公司)。外文名稱為：

　　合營公司的法定地址為__________省____市____路____號

　　第三條合營各方的名稱、法定地址為：

　　中國__________公司(以下簡稱甲方)

　　_____省_____市_____路_____號

　　______國__________公司(以下簡稱乙方) _____國________

　　第四條合營公司有限公司。

　　第五條合營公司為中國法人，受中國法律管轄和保護，其一切活動必須遵守中國的法律、法令和有關條例規定。

　　第二章宗旨、經營范圍

　　第六條合營各方合資經營的目的是本著加強經濟合作和技術交流的愿望，采用先進的適用的技術和科學的經營管理辦法，提高經濟效益，使投資各方獲得滿意的利益。

　　第七條合營公司向國內外市場銷售其產品，其銷售比例如下：

　　_____年：出口占百分之_____，在國內銷售占百分之_____。

　　第三章投資總額和注冊資本

　　第八條合營公司的投資總額為_____元。其中，基本建設資金為_____。流動資金為______。

　　第九條合營公司的注冊資本_____元。

　　合營各方出資如下：其中：甲方_____元，占____%，乙方_____元，占____%。

　　第十條合營各方應按合同規定的期限繳清各自出資額。

　　第十一條合營各方繳付出資額后，經合營公司聘請的中國注冊的會計師驗資，并出具驗資報告。由合營公司據以發給出資證明書。合營各方均不得將出資證明書，向外抵押擔保或作其他有損合營公司利益的用途。

　　第十二條合營期內，合營公司不得減少注冊資本數額。

　　第十三條任何一方轉讓其出資額，不論全部或部分，都須經另一方同意。一方轉讓時，另一方有優先購買權。

　　第十四條合營公司注冊資本的增加、轉讓，應由董事會會議一致通過后，并報審批機關批準，向原登記機構辦理變更登記手續。

　　第四章董事會

　　第十五條合營公司設董事會。董事會是合營公司的最高權力機構。

　　第十六條董事會決定合營公司的一切重大事宜，其職權主要如下：

　　決定和批準總經理提出的重要報告(如生產規劃、年度營業報告、資金、借款等);

　　批準年度財務報表、收支預算、年度利潤分配方案;

　　通過公司的重要規章制度;

　　決定設立分支機構;

　　修改公司規章;

　　決定合營公司停產、終止或與其他經濟組織合并;

　　決定聘用總經理、副總經理、總工程師、總會計師、審計師等高級職員;

　　決定合營公司終止和期滿時的清算事項;

　　其他應由董事會決定的重大事宜。

　　第十七條董事會由_____名董事組成，其中甲方委派___名，乙方委派__ _名。董事任期為___年，可以連任。

　　第十八條董事會董事長由___方委派，副董事長___名，由___方委派。

　　第十九條合營各方在委派和更換董事人選時，應書面通知董事會。

　　第二十條董事會例會每年召開___次。經三分之一以上的董事提議，可以召開董事會臨時會議。

　　第二十一條董事會會議原則上在公司所在地舉行。

　　第二十二條董事會會議由董事長召集并主持，董事長缺席時由副董事長召集并主持。

　　第二十三條董事長應在董事會開會前三十天書面通知各董事，寫明會議、時間和地點。

　　第二十四條董事因故不能出席董事會會議，可以書面委托代理人出席董事會。如屆時未出席也未委托他人出席，則作為棄權。

　　第二十五條出席董事會會議的決定人數為全體董事的三分之二，不夠三分之二人數時，其通過的決議無效。

　　第二十六條董事會每次會議，須做詳細的書面記錄，并由全體出席董事簽字，代理人出席時，由代理人簽字。記錄文字使用中文和_____文。該記錄由公司存檔。

　　第二十七條下列事項須董事會一致通過__________。

　　第二十八條下列事項須董事會三分之二以上董事(或過半數董事)通過____。

　　第五章經營管理機構

　　第二十九條合營公司設經營管理機構，下設生產、技術、銷售、財務、行政等部門。

　　第三十條合營公司設總經理一人，副總經理___人，正、副總經理由董事會聘請。

　　第三十一條總經理直接對董事會負責，執行董事會的各項決定，組織領導合營公司的日常生產、技術和經營管理工作。副總經理協助總經理工作，當總經理不在時，代理行使總經理的職責。

　　第三十二條合營公司日常工作中重要問題的決定，應由總經理和副總經理聯合簽署方能生效。需要聯合簽署的事項，由董事會具體規定。

　　第三十三條總經理、副總經理的任期為_____年。經董事會聘請，可以連任。

　　第三十四條董事長或副董事長、董事經董事會聘請，可兼任合營公司總經理、副總經理及其他高級職員。

　　第三十五條總經理、副總公司不得兼任其他經濟組織的總經理或副總經理，不得參與其他經濟組織對本合營公司的商業競爭行為。

　　第三十六條合營公司如生產經營需要，可設總工程師、總會計師和審計師各一人，由總經理領導。

　　總會計師負責領導合營公司的財務會計工作，組織合營公司開展全面經濟核算，實施經濟責任制。

　　審計師負責合營公司的財務審計工作，審查稽核合營公司的財務收支和會計帳目，向總經理并向董事會提出報告。

　　第三十七條總經理、副總經理和其他高級職員請求辭退時，應提前向董事會提出書面報告。

　　以上人員如有營私舞弊或嚴重失職行為的，經董事會決議，可隨時解聘。如觸犯刑律的，要依法追究刑事責任。

　　第六章財務會計

　　第三十八條合營公司的財務會計按照中華人民共和國財政部制定的《中外合資經營企業財務會計制度》的規定辦理。

　　第三十九條合營公司會計年度采用日歷年制，自公歷一月一日起至十二月三十一日止為一個會計年度。

　　第四十條合營公司的一切憑證、帳簿、報表、用中文書寫。(也可同時用外文書寫)

　　第四十一條合營公司采用人民幣為記帳本位幣。人民幣同其他貨幣折算，按實際發生之日中華人民共和國國家外匯管理局公布的牌價計算。(注：經合營各方商定，也可采用某一種外國貨幣為本位幣)

　　第四十二條合營公司在中國銀行或其他銀行開立人民幣及外幣帳戶。

　　第四十三條合營公司采用國際通用的權責發生制和借貸記帳法記帳。

　　第四十四條合營公司財務會計帳冊上應記載如下內容：

　　一、合營公司所得的現金收入、支出數量;

　　二、合營公司所有的物資出售及購入情況;

　　三、合營公司注冊資本及負債情況;

　　四、合營公司注冊資本的繳納時間、增加及轉讓情況。

　　第四十五條合營公司財務部門應在每一個會計年頭四個月編制上一個會計年度的資產負債表和損益表，聘請中國注冊會計師審查出具查帳報告后，提交董事會會議通過。

　　第四十六條合營各方有權自費聘請會計師查閱合營公司帳簿。查閱時，合營公司應提供方便。

　　第四十七條合營公司各類固定資產的折舊，按照《中華人民共和國中外合資經營企業所得稅法施行細則》的規定處理，如需加速折舊，報稅務機關批準。

　　第四十八條合營公司的.一切外匯事宜，按照《中華人民共和國外匯管理暫行條例》和有關規定以及合營公司合同的規定辦理。

　　第七章利潤分配

　　第四十九條合營公司從繳納所得稅后的利潤中提取儲備基金、企業發展基金和職工獎勵及福利基金。提取的比例由董事會確定。

　　第五十條合營公司依法繳納所得稅和提取各項基金后的利潤，按照甲、乙方在注冊資本中的出資比例進行分配。

　　第五十一條每個會議年度后四個月內公布利潤分配方案及各方應分的利潤額。

　　第五十二條合營公司上一個會計年度虧損未彌補前不得分配利潤。上一個會計年度未分配的利潤，可并入本會計年度利潤分配。

　　第八章職工

　　第五十三條合營公司職工的招收、招聘、辭退、工資、福利勞動保險、勞動保護、勞動紀律等事宜，按照《中華人民共和國中外合資經營企業勞動管理規定》及其實施辦法辦理。

　　第五十四條合營公司所需要的職工，可以由當地勞動部門推薦，或由合營公司公開招收，但一律通過考試，擇優錄用。

　　第五十五條合營公司有權對違反合營公司的規章制度和勞動紀律的職工，給予警告、記過、降薪的處分，情節嚴重，可予以開除。開除職工須報當地勞動人事部門備案。

　　第五十六條職工的工資待遇，參照中國有關規定，根據合營公司具體情況，由董事會確定，并在勞動合同中具體規定。

　　合營公司隨著生產的發展，職工業務能力和技術水平的提高，適當提高職工的工資。

　　第五十七條職工的福利、獎金、勞動保護和勞動保險等事宜，合營公司將分別在各項制度中加以規定，確保職工在正常條件下從事生產和工作。

　　第九章工會組織

　　第五十八條合營公司職工有權按照《中華人民共和國工會法》的規定，建立工會組織，開展工會活動。

　　第五十九條合營公司工會的任務是：依法維護職工的民主權利和物質利益;協助合營公司安排和合理使用福利、獎勵基金;組織職工學習政治、業務、科學、技術知識、開展文藝、體育活動;教育職工遵守勞動紀律，努力完成合營公司的各項經濟任務。

　　第六十條合營公司工會代表職工和合營公司簽訂勞動合同，并監督合同的執行。

　　第六十一條合營公司工會負責人有權列席有關討論合營公司的發展規劃、生產經營活動等問題的董事會會議，反映職工的意見和要求。

　　第六十二條合營公司工會參加調解職工和合營公司之間發生的爭議。

　　第六十三條合營公司每月按合營公司職工實際工資總額的百分之二撥交工會經費。合營公司工會按照中華人民共和國總工會制定的《工會經費管理辦法》使用工會經費。

　　第十章期限、終止、清算

　　第六十四條合營期限為_____年。自營業執照簽發之日起計算。

　　第六十五條合營各方如一致同意延長合營期限，經董事會會議作出決議，應在合營期滿前六個月向原審批機關提交書面申請，經批準后方能延長，并向原登記機構辦理變更手續。

　　第六十六條合營各方如一致認為終止合營符合各方最大利益時，可提前終止合營。合營公司提前終止合營，需董事會召開全體會議做出決定，并報原審批機構批準。

　　第六十七條發生下列情況之一時，合營各方的任何一方有權依法終止合營。

　　(注：每個合作企業可根據自己的情況而定)

　　第六十八條合營期滿或提前終止合營時，董事會應提出清算程序、原則和清算委員會人選，組成清算委員會，對合營公司財產進行清算。

　　第六十九條清算委員會任務是對合營公司的財產、債權、債務進行全面清查，編制資產負債表和財產目錄，根據合營合同提出財產作價和計算的依據。制定清算方案，提請董事會通過后執行。

　　第七十條清算期間，清算委員會代表公司起訴或應訴。

　　第七十一條清算費用和清算委員會成員的酬勞應從合營公司現存財產中優先支付。

　　第七十二條合營公司的債務和損失全部清償后(其剩余財產如超過注冊資本的，還應扣除依法交納的所得稅)的剩余財產，按合營各方在注冊資本中的出資比例進行分配。

　　第七十三條清算結束后，合營公司應向審批機構提出報告，并向原登記機構辦理注銷登記手續，繳回營業執照，同時對外公告。

　　第七十四條合營公司結業后，其各種帳冊，由甲方保存。

　　第十一章規章制度

　　第七十五條合營公司董事會制定的規章制度有：

　　1.經營管理制度，包括所屬各個管理部門的職權與工作程序;

　　2.職工守則;

　　3.勞動工資制度;

　　4.職工考勤、升級與獎懲制度;

　　5.職工福利制度;

　　6.財務制度;

　　7.公司解散時的清算程序;

　　8.其他必要的規章制度。

　　第十二章附則

　　第七十六條本章程的修改，必須經董事會會議一致通過決議，并報審批機關批準。

　　第七十七條本章程用中文和_____文書寫。上述兩種文本如有不符，以中文本為準。

　　第七十八條本章程須經審批機關批準才能生效。

　　第七十九條本章程于一九_____年_____月_____日由甲、乙雙方的授權代表在中國廣州市簽字

　　甲方：中國公司代表

　　乙方：國公司代表

企業章程6

　　第一章合伙的目的和合伙經營范圍

　　第一條合伙目的：為了適應市場經濟的發展，滿足市場需求，按照《合伙企業法》規范企業行為，合伙人本著公平、平等、互利的原則，成立 (有限合伙)。經全體合伙人協商一致同意制訂本合伙協議。

　　第二條合伙企業經營范圍：

　　(注：參照《國民經濟行業分類標準》具體填寫。合伙經營范圍用語不規范的，以企業登記機關根據前款加以規范、核準登記的為準。合伙經營范圍變更時依法向企業登記機關辦理變更登記。)

　　第二章合伙企業的名稱和主要經營場所的地點

　　第三條企業名稱：

　　企業類型：有限合伙企業

　　第四條主要經營場所地點：

　　第三章合伙人的姓名或名稱、住所、出資方式、數額和繳付期限

　　第五條合伙期限為年。

　　第六條合伙人的姓名(名稱)、住所、出資額、出資方式

　　1、，住所(址)：，證件名稱：，證件號碼： ?，出資額：，出資時間：，出資方式：，合伙人類型： (普通合伙人或有限合伙人)。

　　2、，住所(址)：，證件名稱：，證件號碼： ?，出資額：，出資時間：，出資方式：，合伙人類型： (普通合伙人或有限合伙人)。

　　(注：可續寫)

　　合計：

　　各合伙人的出資，于年月日以前交齊。逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并對其他合伙人承擔違約責任。

　　合伙期間各合伙人的出資為共有財產，在合伙企業清算前，不得請示分割合伙企業的財產，《合伙企業法》另有規定的除外。

　　以非貨幣出資的委托法定評估機構評估。普通合伙人以勞務出資的，按照出資時間的上一年本市同等工種的平均年收入計算(年收入×合伙期限)。(勞務出資的評估也可采取其他方式，但必須在協議中載明)

　　以非貨幣出資的財產，依照法律、行政法規的規定，需要辦理財產權轉移手續的，應當依法辦理。

　　第四章利潤分配與虧損分擔方式

　　第七條合伙企業的利潤分配、虧損分擔按出資比例進行分配分擔。

　　第八條不得將全部利潤分配給部分合伙人。

　　第九條合伙人退伙的，退伙人對給合伙企業造成的損失負有賠償責任的，相應扣減其應當賠償的數額。普通合伙人退伙的對基于其退伙前的原因發生的有限合伙企業債務，承擔無限連帶責任。有限合伙人退伙的對基于其退伙前的原因發生的有限合伙企業債務，以其退伙時從有限合伙企業中取回的財產承擔責任。

　　第十條合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，普通合伙人承擔無限連帶責任，有限合伙人以其認繳的出資為限對合伙企業債務承擔責任。

　　第五章入伙、退伙與轉讓

　　第十一條新合伙人入伙，應當經全體合伙人一致同意，并依法訂立書面入伙協議。

　　新的普通合伙人對入伙前合伙企業的債務承擔無限連帶責任，新的有限合伙人對入伙前合伙企業的債務，以其認繳的出資額為限承擔責任。有限合伙人不得以勞務出資。

　　第十二條在合伙企業存續期間，有下列情形之一的，合伙人可以退伙：

　　(一)合伙協議約定的退伙事由出現;

　　(二)經全體合伙人一致同意;

　　(三)發生合伙人難以繼續參加合伙的事由;

　　(四)其他合伙人嚴重違反合伙協議約定的義務。

　　合伙協議未約定合伙期限的，合伙人在不給合伙企業事務執行造成不利影響的情況下，可以退伙，但應當提前三十日通知其他合伙人。

　　第十三條在合伙企業存續期間，有下列情形之一的，合伙人當然退伙：

　　(一)作為合伙人的自然人死亡或者被依法宣告死亡;

　　(二)普通合伙人喪失償債能力;

　　(三)作為合伙人的法人或者其他組織依法被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷，或者被宣告破產;

　　(四)法律規定或者合伙協議約定合伙人必須具有相關資格而喪失該資格;

　　(五)合伙人在合伙企業中的全部財產份額被人民法院強制執行。

　　普通合伙人被依法認定為無民事行為能力人或者限制民事行為能力人的，經其他合伙人一致同意，可以依法轉為有限合伙人，其他合伙人未能一致同意的，該無民事行為能力或者限制民事行為能力的合伙人退伙。退伙事由實際發生之日為退伙生效日。

　　第十四條有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：

　　(一)未履行出資義務;

　　(二)因故意或者重大過失給合伙企業造成損失;

　　(三)執行合伙事務時有不正當行為;

　　(四)發生合伙協議約定的事由。

　　對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人接到除名通知之日，除名生效，被除名人退伙。被除名人對除名決議有異議的，可以自接到除名通知之日起三十日內，向人民法院起訴。

　　第十五條退伙的結算：

　　(一)合伙人退伙，其他合伙人應當與該退伙人按照退伙時的合伙企業財產狀況進行結算，退還退伙人的財產份額。退伙人對給合伙企業造成的損失負有賠償責任的，相應扣減其應當賠償的數額。

　　(二)退伙時有未了結的合伙企業事務的，待該事務了結后進行結算。

　　(三)退伙人在合伙企業中財產份額的退還辦法，由全體合伙人根據企業實際情況決定，可以退還貨幣，也可以退還實物。

　　(四)普通退伙人對基于其退伙前的原因發生的合伙企業債務，承擔無限連帶責任，有限合伙人以其認繳的出資為限對合伙企業債務承擔責任。

　　(五)合伙人退伙時，合伙企業財產少于合伙企業債務的，退伙人應當依照《合伙企業法》第三十三條第一款的規定分擔虧損。

　　(六)普通合伙人死亡或者被依法宣告死亡的，對該合伙人在合伙企業中的財產份額由享有合法繼承權的繼承人繼承，從繼承開始之日起，取得該合伙企業的合伙人資格。如合伙人的繼承人為無民事行為能力人或者限制民事行為能力人經其他合伙人同意可轉為有限合伙人，繼承人不愿意成為合伙人，法律規定或者合伙協議約定合伙人必須具有相關資格，而該繼承人未取得該資格的，合伙企業也應當向合伙人的繼承人退還被繼承合伙人的財產份額。

　　(七)作為有限合伙人的自然人死亡、被依法宣告死亡或者作為有限合伙人的法人及其他組織終止時，其繼承人或者權利承受人可以依法取得該有限合伙人在有限合伙企業中的資格。

　　第十六條財產份額的轉讓及出質

　　(一)普通合伙人向合伙人以外的人轉讓其在合伙企業中的財產份額的，須經其他合伙人一致同意，在同等條件下，其他合伙人有優先購買權;有限合伙人可以向合伙人以外的人轉讓其在有限合伙企業中的財產份額，但應當提前三十日通知其他合伙人。

　　(二)合伙人以外的人依法受讓合伙人在合伙企業中的財產份額的，按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人，受讓合伙人經修改合伙協議即成為合伙企業的合伙人。

　　(三)合伙人之間轉讓在合伙企業中的全部或部分財產份額時，應當書面通知其他合伙人。普通合伙人和有限合伙之間不得相互轉讓，如轉讓后合伙人達不到法定最低人數的，超過30天的合伙企業應當解散。

　　(四)有限合伙人可以將其在有限合伙企業中的財產份額出質，但必須經全體合伙人一致同意。

　　第六章合伙事務的執行

　　第十七條有限合伙人不執行合伙事務，對外不具有代表權。有限合伙企業由普通合伙人執行合伙事務。

　　第十八條經全體合伙人一致同意可以委托一個普通合伙人(也可以委托數個普通合伙人)對外代表合伙企業，執行合伙事務，委托期限為三年，其他合伙人不再執行合伙事務。執行合伙事務合伙人的'報酬每月底薪 XXXX元人民幣，按工作實績年終可從銷售收入中提取10%作為獎勵。

　　第十九條不執行合伙事務的合伙人有權監督執行事務合伙人執行合伙事務的情況。合伙人分別執行合伙事務的，執行事務合伙人可以對其他合伙人執行的事務提出異議。提出異議時，應當暫停該項事務的執行。

　　第二十條執行事務合伙人應當定期向其他合伙人報告事務執行情況以及合伙企業的經營和財務狀況，其執行合伙事務所產生的收益歸合伙企業，所產生的費用和虧損由合伙企業承擔。

　　第二十一條受委托執行合伙事務的合伙人不按照合伙協議或者全體合伙人的決定執行事務的，其他合伙人可以決定撤銷該委托，給合伙企業造成損失的應負有賠償責任。被撤銷委托的執行合伙事務的合伙人應當自撤銷之日起停止執行合伙事務，經其他合伙人一致同意重新委托執行合伙事務的合伙人。

　　第二十二條合伙人對合伙企業有關事項作出決議，按照實繳的出資比例表決，并經三分之二以上表決權通過。但對《合伙企業法》第31條所列的六種情形必須經全體合伙人一致同意。

　　第七章普通合伙人和有限合伙相互轉變程序

　　第二十三條普通合伙人轉變為有限合伙人，或者有限合伙人轉變為普通合伙人，應當經全體合伙人一致同意。

　　第二十四條有限合伙人轉變為普通合伙人的，對其作為有限合伙人期間有限合伙企業發生的債務承擔無限連帶責任。

　　第二十五條 ?普通合伙人轉變為有限合伙人的，對其作為普通合伙人期間合伙企業發生的債務承擔無限連帶責任。

　　第二十六條如有限合伙企業僅剩有限合伙人的，應當解散;有限合伙企業僅剩普通合伙人的，轉為普通合伙企業。

　　第八章爭議解決辦法

　　第二十七條合伙人之間如發生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。

　　第九章合伙企業的解散與清算

　　第二十八條合伙企業有下列情形之一的，應當解散：

　　(一)合伙期限屆滿，合伙人決定不再經營;

　　(二)合伙協議約定的解散事由出現;

　　(三)全體合伙人決定解散;

　　(四)合伙人已不具備法定人數滿三十天;

　　(五)合伙協議約定的合伙目的已經實現或者無法實現;

　　(六)依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷;

　　(七)法律、行政法規規定的其他原因。

　　第二十九條合伙企業解散，應當由清算人進行清算。

　　(一)清算人由全體合伙人擔任，如不能由全體合伙人擔任，經全體合伙人過半數同意，可以自合伙企業解散事由出現后十五日內指定一個合伙人，擔任清算人。

　　(二)清算人自被確定之日起十日內將合伙企業解散事項通知債權人，并于六十日內在報紙上公告。債權人應當自接到通知書之日起三十日內，未接到通知書的自公告之日起四十五日內，向清算人申報債權。債權人申報債權，應當說明債權的有關事項，并提供證明材料。清算人應當對債權進行登記。清算期間，合伙企業存續，只能依法開展與清算有關的經營活動。

　　(三)清算結束，清算人應當編制清算報告，經全體合伙人簽名、蓋章后，在十五日內向企業登記機關報送清算報告，申請辦理合伙企業注銷登記。

　　第十章違約責任

　　第三十條未經合伙人同意而自行退伙給合伙企業造成損失的，應進行賠償。

　　第三十一條合伙人未按期繳納或未繳足出資的，應當賠償由此給其他合伙人造成的損失。

　　第三十二條合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的，如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。

　　第三十三條合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的，其行為無效，或者作為退伙處理;由此給其他合伙人和善意第三人造成損失的，承擔賠償責任。

　　第三十四條合伙人嚴重違反本協議、或因重大過失或違反《合伙企業法》而導致合伙企業解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任。

　　第十一章其他事項

　　第三十五條經全體合伙人一致同意，合伙人可以同本合伙企業進行交易，自營或同他人合作經營與本合伙企業相競爭的業務。

　　第三十六條本協議如有未盡事宜，應由全體合伙人一致同意補充或修改。補充和修改的內容與本協議有沖突的，以補充或修改后的內容為準。

　　第三十七條本協議與國家法律、法規相抵觸的以法律、法規為準。本合伙協議經全體合伙人簽名、蓋章后生效。

　　第三十八條本合同正本一式份，合伙人各執一份，送登記機關存檔兩份。

企業章程7

　　第一章總則；第一條設立宗旨（注：企業自行制訂）；第二條本章程中的各項條款與法律、法規、規章不符的；第二章名稱和住所；第三條企業名稱：第四條住所：；第三章經濟性質；第五條本企業經濟性質為；第四章注冊資金數額及其來源；第六條本企業注冊資金萬元；（注：企業采取分期繳付注冊資金的，企業設立時，投；第五章經營范圍；第七條本企業在核準登記的經營范圍

　　組織章程

　　（參考格式）第一章總則

　　第一條設立宗旨（注：企業自行制訂）

　　第二條本章程中的各項條款與法律、法規、規章不符的，以法律、法規、規章的規定為準。

　　第二章名稱和住所

　　第三條企業名稱：第四條住所：

　　第三章經濟性質

　　第五條本企業經濟性質為。

　　第四章注冊資金數額及其來源

　　第六條本企業注冊資金萬元。由（主辦單位名稱）拔款。投資者名稱、出資額、出資時間、出資方式如下：

　　（注：企業采取分期繳付注冊資金的，企業設立時，投資者的首次出資額不得低于注冊資金的百分之二十，也不得低于法定注冊資金的最低限額，其余部分由投資者自企業成立之日起兩年內繳足；其中投資性企業可以在五年內繳足。請根據實際情況填寫本表，繳資次數超過兩期的，應按實際情況續填本表。）

　　第五章經營范圍

　　第七條本企業在核準登記的經營范圍內從事生產經營活動。第八條經營范圍（注：根據實際情況具體填寫。）

　　第六章組織機構及其職權

　　第九條生產經營機構（注：企業可根據具體情況決定是否制定本條）第十條各部門職權：（注：各企業可根據具體情況決定是否制定本條）

　　第七章法定代表人產生程序和職權范圍

　　第十一條本企業設廠長（經理）一人，副廠長（經理）人，廠長（經理）為企業法定代表人。廠長（經理）由（任免單位全稱）任免。（或職工代表大會選舉產生，或企業主管部門招聘）

　　第十二條本企業實行廠長（經理）負責制，廠長（經理）依法行使職權。第十三條廠長（經理）職權：（注：以下條款可根據具體情況確定） 1、依照法律和各級政府的規定，決定或報請審查批準本企業的各項計劃； 2、對企業經營管理有決策和生產指揮權； 3、決定本企業行政機構設置；

　　4、提請企業主管部門任免或聘任副廠（副經理）級領導干部； 5、任免或聘任、解聘本企業中層行政領導干部；

　　6、提出工資調整方案，資金分配方案和重要規章制度，提請職工代表大

　　會審查同意；提出福利基金使用方案和其他有關職工生活福利的重大事項的建議，提請職工代表大會審議決定； 7、獎懲職工及領導干部。

　　第八章財務管理制度和利潤分配形式

　　第十四條認真搞好財務管理制度，遵守制度，加強財務紀律。（注：以下條款可根據具體情況確定）

　　1、嚴格執行財政部門有關固定資產的物價標準。 2、按照國家財務制度的規定，組織好專項基金管理。第十五條按照規定，進行稅務登記，照章繳納各種稅款。

　　第十六條稅后利潤分配形式：稅后利潤 %作為發展基金； % 作為職工福利基金； %作為職工獎勵基金（鄉村集體所有制企業稅后利潤分配形式依照《中華人民共和國鄉村集體所有制企業條例》第三十二條執行）。

　　第九章勞動用工制度

　　第十七條認真貫徹按勞分配原則，在法律規定的'范圍內，結合本企業的實際情況制定相應的勞動用工制度。（注：以下條款各企業可根據具體情況決定）

　　1、用工制度：

　　解聘、辭退職工應提前30天通知被解聘人；請求解聘、自動辭職的職工也應提前30天通知廠長（經理），待廠長（經理）做出決定后，再辦理解聘或辭職手續。

　　2、工資制度：

　　3、勞動保險制度：

　　第十章章程修改程序

　　第十八條當本章程不適合國家頒發的法律、法規和規定，不適合本企業發展時，可以進行修改。

　　第十一章終止程序

　　第十九條由于各種原因使企業終止經營時，由（主辦單位名稱）或企業清算組織制定清算方案，負責對企業財產、債權債務進行全面清算，編制資產負債表和財產目錄，清算結束后，向原登記機關辦理企業法人營業執照注銷登記手續。

　　第十二章其它事項

　　第二十條本章程經（企業主辦單位名稱）批準，工商行政管理機關核發企業法人營業執照之日起生效。

　　主辦單位（蓋章）

　　簽署意見（同意）

　　年月日

企業章程8

　　第一章總則

　　第一條為規范個人獨資企業的行為，保護個人獨資企業投資人和債權人的合法權益，維護社會經濟秩序，促進社會主義市場經濟的發展，根據《個人獨資企業法》，制定本章程，以此為企業的經營準則。

　　第二條企業名稱：________ 大藥房

　　第三條企業地址：_________

　　第四條企業負責人：

　　身份證號碼：________

　　第五條企業經營范圍：處方藥、非處方藥、乙類非處方藥、生物制品、中藥材、中藥飲片、中成藥、化學藥制劑、抗生素制劑、生化藥品。二類醫療器械：普通診察器械、醫用電子儀器設備、醫用超聲儀器及有關設備、物理治療及康復設備、中醫器械、臨床檢驗分析儀器、醫用衛生材料及敷料、醫用縫合材料及粘合劑、醫用高分子材料及制品、預包裝食品兼散裝食品、乳制品(含嬰幼兒配方乳粉)。

　　一般經營項目：化妝品、日用品、保健食品、零售。

　　第六條本企業為個人獨資企業由一個自然人投資，財產為投資人個人所有，投資人以其個人財產對企業債務承擔無限責任的`經營實體。

　　第七條本企業在登記的經營范圍內從事經營活動，一切活動遵守法律、行政法規，遵守誠實信用原則，不得損害社會公共利益，依法履行納稅義務。

　　第二章出資方式及出資額

　　第八條本企業投資人為一個自然人，申報的出資為10萬元

　　第三章財務、會計和勞動工資制度

　　第九條本企業按國家有關法律法規，制定財務、會計制度、依法設置會計賬簿、進行會計核算。

　　第十條本企業會計年度采取公歷年制，自當年的一月一日起至十二月三十一日止為一個會計年度。

　　第十一條本企業招用職工的，依法與職工簽訂勞動合同，保障職工的勞動安全，按時、足額發放職工工資，按照國家規定參加社會保險，為職工繳納社會保險費。

　　第四章企業的解散和清算

　　第十二條本企業營業執照簽發日期為本企業成立日期

　　第十三條企業又下列情形之一時，應當解散；

　　(一)投資人決定解散。

　　(二)投資人死亡或者被宣告死亡，無繼承人或者繼承人決定放棄繼承；

　　(三)被依法吊銷營業執照；

　　(四)法律、行政法規規定的其他情形。

　　第十四條企業解散，由投資人自行清算或者由債券人申請人民法院指定清算人進行清算。投資人自行清算的，應當在清算前十五日內書面通知債權人，無法通知的，應當予以公告。債權人應當在接到通知之日起三十日內，未接到通知的應當在公告之日起六十日內，向投資人申報其債權。

　　第十五條企業解散后，原投資人對個人獨資企業存續期間的債務仍應承擔償還責任，但債權人在五年內未向債務人提出償債要求的，該責任消滅。

　　第十六條企業解散的，財產應當按以下順序清償：

　　(一)所欠職工的工資和社會保險費用；

　　(二)所欠稅款；

　　(三)其他債務。

　　第十七條清算期間，企業不得開展與清算目的無關的經營活動。在按前條規定清償債務前，投資人不得轉移、隱匿資產。

　　第十八條企業資產不足以清償債務的，投資人應當以其個人的其他財產予以清償。

　　第十九條企業清算結束后，投資人或人民法院制定的清算人應當編制清算報告，并于十五日內到登記機關辦理注銷登記。

　　第五章附則

　　第二十條本章程未盡事宜，依照國家有關法律、法規辦理。

　　第二十一條本章程正本件三份，報送登記機關一份，本企業存檔一份。

　　投資人簽字：____________

　　日期：___________

企業章程9

　　一、為方便企業，北京市工商行政管理局制作了企業法人組織章程參考格式。投資單位可以參照參考格式制定組織章程，也可以根據實際情況自行制定，但組織章程中必須具備本須知第二條所列的'事項。

　　二、根據《中華人民共和國企業法人登記管理條例施行細則》第十八條規定，企業法人章程的內容應當符合國家法律、法規和政策的規定，并載明下列事項：

　　(一)宗旨；

　　(二)名稱和住所；

　　(三)經濟性質；

　　(四)注冊資金數額及其來源；

　　(五)經營范圍；

　　(六)組織機構及其職權；

　　(七)法定代表人產生的程序和職權范圍；

　　(八)財務管理制度和利潤分配形式；

　　(九)勞動用工制度；

　　(十)章程修改程序；

　　(十一)終止程序；

　　(十二)其他事項。

　　三、投資單位應當在章程上蓋章并簽署意見。

　　四、章程應提交原件，并應使用A4 規格紙張打印。

企業章程10

　　第一章總則

　　第一條為維護公司、股東和債權人的合法權益，規范公司的組織和行為，根據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）、《深圳經濟特區商事登記若干規定》（以下簡稱《若干規定》）和有關法律法規及規范性文件的規定，制定本章程。

　　第二條本公司（以下簡稱公司）的一切活動必須遵守國家和深圳經濟特區的法律法規，并受法律法規的保護。

　　第三條公司在深圳市市場監督管理局登記注冊。

　　名稱：

　　住所：

　　第四條公司的經營范圍為：

　　一般經營項目可以自主經營，許可經營項目憑批準文件、證件經營。

　　一般經營項目：

　　許可經營項目：

　　公司應當在章程規定的經營范圍內從事經營活動。

　　第五條公司根據業務需要，可以對外投資，設立子公司和分公司。

　　第六條公司營業期限為。

　　第七條公司應確定一名工作人員負責保管公司法律文件，股東會決議、董事會決議等法律文件必須存放在公司，以備查閱。

　　第二章股東

　　第八條公司股東共個：

　　1、股東姓名或名稱：

　　股東住所：

　　股東的主體資格證明：

　　2、股東姓名或名稱：

　　股東住所：

　　股東的主體資格證明：

　　3、股東姓名或名稱：

　　股東住所：

　　股東的主體資格證明：

　　4、股東姓名或名稱：

　　股東住所：

　　股東的主體資格證明：

　　5、股東姓名或名稱：

　　股東住所：

　　股東的主體資格證明：

　　第九條股東享有下列權利：

　　（一）有選舉和被選舉為公司董事、監事的權利；

　　（二）根據法律法規和本章程的規定要求召開股東會；

　　（三）對公司的經營活動和日常管理進行監督；

　　（四）有權查閱公司章程、股東會會議記錄和公司財務會計報告，對公司的經營提出建議和質詢；

　　（五）按出資比例分取紅利，公司新增資本時，有優先認繳權；

　　（六）公司清盤解散后，按出資比例分享剩余資產；

　　（七）公司侵害其合法權益時，有權向有管轄權的人民法院提出要求，糾正該行為，造成經濟損失的，可要求公司予以賠償。

　　第十條股東應依法履行下列義務：

　　（一）按章程規定繳納所認繳的出資；

　　（二）以認繳的出資額為限對公司承擔責任；

　　（三）公司經核準登記注冊后，不得抽回出資；

　　（四）遵守公司章程，保守公司秘密；

　　（五）支持公司的經營管理，提出合理化建議，促進公司業務發展。

　　第十一條公司置備股東名冊，記載下列事項：

　　（一）股東的姓名或名稱及住所；

　　（二）股東的出資額、出資比例；

　　（三）出資證明書編號。

　　第三章注冊資本

　　第十二條公司全體股東認繳的注冊資本總額為人民幣萬元，各股東認繳出資情況如下：

　　1、股東姓名或名稱：

　　認繳出資額：人民幣萬元

　　出資比例：%

　　出資方式：

　　2、股東姓名或名稱：

　　認繳出資額：人民幣萬元

　　出資比例：%

　　出資方式：

　　3、股東姓名或名稱：

　　認繳出資額：人民幣萬元

　　出資比例：%

　　出資方式：

　　4、股東姓名或名稱：

　　認繳出資額：人民幣萬元

　　出資比例：%

　　出資方式：

　　5、股東姓名或名稱：

　　認繳出資額：人民幣萬元

　　出資比例：%

　　出資方式：

　　第十三條經全體股東一致約定，股東認繳出資額

　　[m1]第十四條公司成立后應當向已繳納出資的股東簽發出資證明書，出資證明書載明下列事項：

　　（一）公司名稱；

　　（二）公司成立日期；

　　（三）公司注冊資本；

　　（四）股東的姓名或名稱，繳納的出資額和出資日期；

　　（五）出資證明書的編號和核發日期。

　　出資證明書應當由公司全體股東簽名（未簽字的股東應注明理由），并加蓋公司公章。

　　第十五條各股東應當按章程的規定按期足額繳納各自所認繳的出資額。股東不繳納所認繳出資的，應當向已足額繳納出資的股東承擔違約責任。

　　第十六條股東以非貨幣出資的，應當由專業資產評估機構評估作價或由全體股東協商作價，核實財產，不得高估或者低估作價，并應當依法辦理其財產權的轉移手續。法律、行政法規對評估作價有規定的，從其規定。

　　第十七條公司（可/應當）將注冊資本實收情況向商事登記機關申請備案。

　　第四章股權轉讓

　　第十八條公司的股東之間可以相互轉讓其全部或者部分股權。

　　股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復的，視為同意轉讓。其他股東半數以上不同意轉讓的，不同意的股東應當購買該轉讓的股權；不購買的，視為同意轉讓。經股東同意轉讓的股權，在同等條件下，其他股東有優先購買權。兩個以上股東主張行使優先購買權的，協商確定各自的購買比例；協商不成的，按照轉讓時各自的出資比例行使優先購買權。第十九條人民法院依照法律規定的強制執行程序轉讓股東的股權時，應當通知公司及全體股東，其他股東在同等條件下有優先購買權。其他股東自人民法院通知之日起滿二十日不行使優先購買權的，視為放棄優先購買權。第二十條依照前兩條轉讓股權后，公司應當注銷原股東的出資證明書，向新股東簽發出資證明書，并相應修改公司章程和股東名冊中有關股東及其出資額的記載。

　　第二十一條有下列情形之一的，對股東會該項決議投反對票的股東可以請求公司按照合理的價格收購其股權： (一)公司連續五年不向股東分配利潤，而公司該五年連續盈利，并且符合公司法規定的分配利潤條件的； (二)公司合并、分立、轉讓主要財產的； (三)公司章程規定的營業期限屆滿或者章程規定的其他解散事由出現，股東會會議通過決議修改章程使公司存續的；自股東會會議決議通過之日起六十日內，股東與公司不能達成股權收購協議的，股東可以自股東會會議決議通過之日起九十日內向人民法院提起訴訟。第二十二條自然人股東死亡后，其合法繼承人可以繼承股東資格。（注：股東可以自行約定繼承條件）

　　第五章股東會

　　第二十三條公司設股東會，股東會由全體股東組成，股東會是公司的最高權力機構。

　　第二十四條股東會行使下列職權：

　　（一）決定公司的經營方針和投資計劃；

　　（二）選舉和更換董事，決定有關董事的報酬事項；

　　（三）選舉和更換由股東代表出任的監事，決定有關監事的報酬事項；

　　（四）審議批準（董事會/執行董事）的報告；

　　（五）審議批準（監事會/監事）的報告；

　　（六）審議批準公司的年度財務預算方案，決算方案；

　　（七）審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　（八）對公司增加或者減少認繳注冊資本作出決議；

　　（九）對發行公司債券作出決議；

　　（十）對股東轉讓出資作出決議；

　　（十一）對公司合并、分立、變更公司組織形式、解散和清算等事項作出決議；

　　（十二）修改公司章程；

　　（十三）（公司章程規定的其他職權）。

　　對前款所列事項股東以書面形式一致表示同意的，可以不召開股東會會議，直接作出決定，并由全體股東在決定文件上簽名、蓋章。

　　第二十五條股東會會議由股東按認繳的出資比例行使表決權。

　　股東會會議作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議，以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。除上述情形的股東會決議，應經全體股東人數以上，并且代表表決權以上的股東通過。

　　公司應當根據股東會依法議定的事項形成公司決定，經公司法定代表人簽署并加蓋公章后向登記機關申請辦理相關事項的變更或備案登記。

　　第二十六條股東會會議分為定期會議和臨時會議。

　　定期會議按定時召開。公司發生重大問題，經代表十分之一以上表決權的股東、（“三分之一以上的董事”或“執行董事”），（監事會或監事，注不設監事會的公司選擇“監事”）提議，應召開臨時會議。

　　第二十七條股東會會議由董事會召集，(董事長/執行董事)主持，(董事長/執行董事)因特殊原因不能履行職務時，由(董事長/執行董事)書面指定的`（董事/股東）主持。

　　第二十八條召開股東會議，應當于會議召開十五日前以（書面方式或其它方式）通知全體股東。股東因故不能出席時，可委托代理人參加。

　　第二十九條股東會應當對股東會會議通知情況、出席情況、表決情況及所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的股東應當在會議記錄上簽名。

　　第六章董事會

　　第三十條公司設董事會，董事會成員名，其中董事長一人。（注：是否設副董事長自行決定）

　　第三十一條董事由股東提名候選人，經股東會選舉產生，董事任期3年。董事長由股東會或者董事會選舉產生。

　　第三十二條董事任期屆滿，可以連選連任。在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。

　　第三十三條董事會對股東會負責，行使下列職權：

　　（一）負責召集股東會，并向股東會報告工作；

　　（二）執行股東會的決議；

　　（三）決定公司的經營計劃和投資方案；

　　（四）制訂公司年度財務預算方案、決算方案；

　　（五）制訂利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　（六）制定增加或者減少注冊資本方案；

　　（七）擬訂公司合并、分立、變更公司組織形式、解散方案；

　　（八）決定公司內部管理機構的設置；

　　（九）聘任或者解聘公司經理，根據經理提名，聘任或者解聘公司副經理，財務負責人、其他部門負責人等，決定其報酬事項；

　　（十）催繳股東未按時繳納的出資；

　　（十一）制定公司的基本管理制度。

　　第三十四條召開董事會會議，應當于會議召開十日前以書面方式通知全體董事。

　　董事會會議由董事長召集和主持；董事長不能履行職務或者不履行職務的，由副董事長召集和主持；副董事長不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上董事共同推舉一名董事召集和主持。

　　董事會決議的表決，實行一人一票。到會的董事應當超過全體董事人數的三分之二，并且是在全體董事人數過半數同意的前提下，董事會的決議方為有效。

　　董事會應當對董事會會議通知情況、出席情況、表決情況及所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的董事應當在會議記錄上簽名。

　　董事會應當將其根據本章程規定的事項所作的決定以書面形式報送股東會。

　　公司應當根據董事會議定的事項形成公司決定，由法定代表人簽署并加蓋公章后向登記機關申請辦理相關事項的變更或備案登記。

　　第三十條公司不設董事會，設執行董事一名。

　　第三十一條執行董事由股東提名候選人，經股東會選舉產生，董事任期3年。

　　第三十二條執行董事任期屆滿，可以連選連任。在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。

　　第三十三條執行董事對股東會負責，行使下列職權：

　　（一）負責召集股東會，并向股東會報告工作；

　　（二）執行股東會的決議；

　　（三）決定公司的經營計劃和投資方案；

　　（四）制訂公司年度財務預算方案、決算方案；

　　（五）制訂利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　（六）制定增加或者減少注冊資本方案；

　　（七）擬訂公司合并、分立、變更公司組織形式、解散方案；

　　（八）決定公司內部管理機構的設置；

　　（九）聘任或者解聘公司經理，根據經理提名，聘任或者解聘公司副經理，財務負責人、其他部門負責人等，決定其報酬事項；

　　（十）制定公司的基本管理制度。

　　第三十四條執行董事應當將其根據本章程規定的事項所作的決定以書面形式報送股東會。

　　公司應當根據執行董事決定的事項形成公司決定，并向登記機關申請辦理相關事項的變更或備案登記。

　　第七章經營管理機構及經理

　　第三十五條公司設立經營管理機構，經營管理機構設經理一人，并根據公司情況設若干管理部門。

　　公司經營管理機構經理由[m2]聘任或解聘，任期3年。經理對[Y3]負責，行使下列職權：

　　（一）主持公司的生產經營管理工作、組織實施股東會或者[m4]；

　　（二）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；

　　（三）擬定公司內部管理機構設置方案；

　　（四）擬定公司的基本管理制度；

　　（五）制定公司的具體規章；

　　（六）提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人；

　　（七）聘任或者解聘除應由[m5]聘任或者解聘以外的負責管理人員；

　　（八）按時向公司登記機關提交公司年度報告；

　　（九）（公司章程和股東會授予的其他職權）。

　　經理列席董事會會議。

　　第三十六條董事、經理不得將公司資產以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲。

　　董事、經理不得以公司資產為本公司的股東或者其他個人、債務提供擔保。董事、監事、高級管理人員不得利用職權收賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產。

　　第三十七條董事、經理不得自營或者為他人經營與本公司同類的業務或者從事損害本公司利益的活動。從事上述業務或者活動的，所有收入應當歸公司所有。

　　董事、經理除公司章程規定或者股東會同意外，不得同本公司訂立合同或者進行交易。

　　董事、經理執行公司職務時違反法律、行政法規或者公司章程的規定，給公司造成損害的，應當依法承擔賠償責任。

　　董事、監事、高級管理人員應當遵守法律、行政法規和公司章程，對公司負有忠實義務和勤勉義務。

　　第三十八條董事和經理的任職資格應當符合法律法規和國家有關規定。

　　經理及高級管理人員有營私舞弊或嚴重失職行為的，經[m6]，可以隨時解聘。

　　第八章法定代表人

　　第三十九條公司法定代表人由[m7]擔任，由[m8]選舉產生，[m9]應當審查法定代表人是否存在依法不得擔任公司法定代表人的情形。

　　第四十條法定代表人是代表企業行使職權的簽字人。法定代表人的簽字應向商事登記機關備案。法定代表人簽署的文件是代表公司的法律文書。法定代表人在國家法律、法規以及企業章程規定的職權范圍內行使職權、履行義務，代表公司參加民事活動，對企業的生產經營和管理全面負責，并接受公司全體股東及成員和有關機關的監督。

　　公司法定代表人可以委托他人代行職責，委托他人代行職責時，應有書面委托。法律、法規規定必須由法定代表人行使的職責，不得委托他人代行。

　　第四十一條有下列情形之一的，不得擔任公司法定代表人：

　　（一）無民事行為能力或者限制民事行為能力的。

　　（二）正在被執行刑罰或者正在被執行刑事強制措施的。

　　（三）正在被公安機關或者國家安全機關通緝的。

　　（四）因犯有罪、侵犯財產罪或者破壞社會主義市場經濟秩序罪，被判處刑罰，執行期滿未逾五年的；因犯有其他罪，被判處刑罰，執行期滿未逾三年的；執行期滿未逾五年的。

　　（五）擔任因經營不善破產清算的企業的法定代表人或者董事、經理，并對該企業的破產負有個人責任，自該企業破產清算完結之日起未逾三年的。

　　（六）擔任因違法被吊銷營業執照的企業的法定代表人，并對該企業違法行為負有個人責任，自該企業被吊銷營業執照之日起未逾三年的。

　　（七）個人負債數額較大，到期未清償的。

　　（八）法律和國務院規定的其他不能擔任企業法定代表人的。

　　第四十二條公司法定代表人出現下列情形之一的，公司應當解除其職務，重新產生符合任職資格的法定代表人：

　　（一）法定代表人有法律、行政法規或者國務院決定規定不得擔任法定代表人的情形的；

　　（二）法定代表人由董事長或者執行董事擔任，喪失董事資格的；

　　（三）法定代表人由經理擔任，喪失經理資格的；

　　（四）因被羈押等原因喪失人身自由，無法履行法定代表人職責的；

　　（五）其他導致法定代表人無法履行職責的情形

　　設監事會的：第九章監事會

　　第四十三條公司設監事會，監事成員名。監事會包括股東代表和公司職工代表（注：監事會應當包括股東代表和適當比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低于三分之一）。監事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產生。股東代表由股東會委任。監事會設主席一人，由全體監事過半數選舉產生。監事會主席召集和主持監事會會議；監事會主席不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上監事共同推舉一名監事召集和主持監事會會議。

　　董事、高級管理人員不得兼任監事。

　　第四十四條監事的任期每屆為三年。監事任期屆滿，連選可以連任。監事任期屆滿未及時改選，或者監事在任期內辭職導致監事會成員低于法定人數的，在改選出的監事就任前，原監事仍應當依照法律、行政法規和公司章程的規定，履行監事職務。第四十五條監事會行使下列職權：

　　（一）檢查公司財務

　　（二）對董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議；

　　（三）當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正；

　　（四）提議召開臨時股東會會議，在執行董事不履行本法規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議；

　　（五）向股東會會議提出提案；

　　（六）依照公司法第一百五十二條的規定，對董事、高級管理人員提起訴訟；

　　（七）公司章程規定的其他職權。第四十六條監事會發現公司經營情況異常，可以進行調查；必要時，可以聘請會計師事務所等協助其工作，費用由公司承擔。第四十七條監事會每年度至少召開一次會議，監事可以提議召開臨時監事會會議。召開監事會會議，應當于會議召開五日前以書面方式通知全體監事。監事會決議應當經半數以上監事通過。監事會應當對所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的監事應當在會議記錄上簽名。第四十八條監事會行使職權所必需的費用，由公司承擔。

　　不設監事會的：第九章監事

　　第四十三條公司不設監事會，設監事名。監事由股東會委任。董事、高級管理人員不得兼任監事。

　　第四十四條監事的任期每屆為三年。監事任期屆滿，連選可以連任。

　　第四十五條監事任期屆滿未及時改選的，在改選出的監事就任前，原監事仍應當依照法律、行政法規和公司章程的規定，履行監事職務。

　　第四十六條監事行使下列職權：

　　（一）檢查公司財務；

　　（三）當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正；

　　（四）提議召開臨時股東會會議，在執行董事不履行公司法規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議；

　　（五）向股東會會議提出提案；

　　（六）依照公司法第一百五十二條的規定，對董事、高級管理人員提起訴訟；

　　（七）公司章程規定的其他職權。

　　第四十七條監事發現公司經營情況異常，可以進行調查；必要時，可以聘請會計師事務所等協助其工作，費用由公司承擔。

　　第四十八條監事行使職權所必需的費用，由公司承擔。

　　第十章財務、會計

　　第四十九條公司應當依照法律法規和有關主管部門的規定建立財務會計制度，依法納稅。

　　第五十條公司應當在每一會計年度終了時制作財務會計報告，并依法經會計師事務所審計。財務會計報告應當依照法律、行政法規和國務院財政部門的規定制作。

　　第五十一條公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額超過了公司注冊資本的百分之五十后，可不再提取。

　　公司法定公積金不足以彌補上一年度公司虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。

　　公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤按分配給股東。

　　第五十二條公司法定公積金用于彌補公司的虧損，擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。

　　第五十三條法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金不得少于轉增前公司注冊資本的百分之二十五。

　　第五十四條公司除法定的會計帳冊外，不得另立會計帳冊。

　　第五十五條對公司資產，不得以任何個人名義開立帳戶存儲。

　　第十一章解散和清算

　　第五十六條公司的合并或者分立，應當按國家法律法規的規定辦理。

　　第五十七條在法律法規規定的諸種解散事由出現時，可以解散。

　　第五十八條公司因章程規定的營業期限屆滿、出現了章程規定的解散事由、股東會決議解散、被吊銷營業執照、被責令關閉或撤銷或法院解散公司的，應在解散事由出現之日起十五日內由股東會確定成立清算組。清算組由股東或股東指定的人組成。

　　第五十九條清算組成立后，公司停止與清算無關的經營活動。

　　第六十條清算組在清算期間行使下列職權：

　　（一）清理公司財產，編制資產負債表和財產清單；

　　（二）通知或者公告債權人；

　　（三）處理與清算有關的公司未了結的業務；

　　（四）處理對外投資及辦理分支機構的注銷；

　　（五）清繳所欠稅款；

　　（六）清理債權債務；

　　（七）處理公司清償債務后的剩余財產；

　　（八）代表公司參與民事訴訟活動。

　　第六十一條清算組自成立之日起十日內通知債權人，并向公司登記機關備案，于六十日內在報紙上公告，對公司債權人的債務進行登記。

　　第六十二條清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單后，應當制定清算方案，并報股東會確認。清算組在清理公司財產后，發現公司財產不足清償債務的，應當依法向人民法院申請宣告破產。

　　第六十三條財產清償順序如下：1、支付清算費用；2、職工工資和勞動保險費用；3、繳納所欠稅款；4、清償公司債務。

　　公司財產按前款規定清償后的剩余財產，按照出資比例分配給股東。

　　第六十四條公司清算結束后，清算組制作清算報告，報股東會或公司主管

　　機關確認。并向公司登記機關申請公司注銷登記，公告公司終止。

　　第六十五條清算組成員應當忠于職守，依法履行清算義務，不得利用職權收或者有其他非法收入，不得侵占公司財產。

　　清算組成員因故意或者重大過失給公司或者債權人造成損失的，應當承擔賠償責任。

　　第十二章附則

　　第六十六條公司應當指定聯系人，負責辦理公司登記、年報及其它事務，并向商事登記機關備案，聯系人變動的，應向登記機關重新備案。

　　第六十七條本章程中涉及登記事項的變更及其它重要條款變動應當修改公司章程。公司章程的修改程序，應當符合公司法及其本章程的規定。

　　第六十八條股東會通過的章程或者章程修正案，應當報公司登記機關備案。公司股東會通過的有關公司章程的補充決議，均為本章程的組成部分，應當報公司登記機關備案。

　　第六十九條公司應當將依據章程形成的會議記錄等相關法律文書存檔備查。

　　第七十條本章程與法律法規相抵觸的，以法律法規的規定為準。

　　第七十一條本章程的解釋權歸公司股東會。

企業章程11

　　章程

　　第一章總則

　　第一條: 為完善公司的經營管理機制，促進企業發展，規范公司內部行為，依據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）及有關法律、法規的規定，特制訂本章程。

　　第二條: 公司依法經公司登記機關登記注冊取得法人資格，合法權益受國家法律保護。

　　第三條: 公司有經營活動中遵守國家的法律、法規和政策，接受有關機關依法實施的監督管理。

　　第二章公司名稱和住所

　　第三條: 公司名稱：

　　第四條: 公司住所：

　　公司類型: 有限公司(法人獨資) 第三章宗旨、經營范圍

　　第五條: 公司的宗旨為：適應市場經濟形勢，信守職業道德，開展靈活經營，生財有道，遵紀守法，不斷改善社會服務工作，努力的提高企業經濟效益和社會效益。

　　第六條: 公司的經營范圍：

　　第四章公司注冊資本及股東姓名、出資情況第七條：公司注冊資本：萬元人民幣。

　　實收資本萬元人民幣，公司注冊資本分期于公司成立之日起兩年內繳足。股東首期出資萬元人民幣，于公司設立登記前到位，第期出資萬元人民幣，由股東自公司成立之日起兩年內二年內繳足。

　　第八條：股東的姓名、出資額、出資時間、出資方式如下：股東姓名或名稱股東證件號出資額出資時間出資方式

　　第五章公司的機構及其產生辦法、職權、議事規則第九條：公司不設股東會，股東行使下列職權：

　　(一) 決定公司的經營方針和投資計劃；

　　(二) 委派和更換非由職工代表擔任的董事、監事，決定有關董事、監事的報酬事項；

　　(三) 審查批準執行董事的報告；

　　(四) 審查批準監事的報告；

　　(五) 審查批準公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　(六) 審查批準公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案；

　　(七) 對公司增加或者減少注冊資本作出決定；

　　(八) 對發行公司債券作出決定；

　　(九) 對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決定；

　　(十) 修改公司章程。

　　第十條：股東作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決定，以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決定，應當采用書面形式，并由股東簽名后置備于公司。

　　第十一條：本公司設執行董事一名，執行董事由股東決定產生。執行董事行使下列職權：

　　(一) 負責向股東報告工作；

　　(二) 執行股東的決定；

　　(三) 決定公司的.經營計劃和投資方案；

　　(四) 制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　(五) 制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　(六) 制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案；

　　(七) 制訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案；

　　(八) 決定公司內部管理機構的設置；

　　(九) 決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，并根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項；

　　(十) 制定公司的基本管理制度。

　　第十二條：執行董事每屆任期為 3 年，執行董事任期屆滿，由股東決定可以連任。

　　第十三條：本公司設經理一人，經理由執行董事聘任或者解聘。經理行使下列職權：

　　(一) 主持公司的生產經營管理工作，組織實施執行董事決議；

　　(二) 組織實施公司年度經營計劃和投資方案；

　　(三) 擬訂公司內部管理機構設置方案；

　　(四) 擬訂公司的基本管理制度；

　　(五) 制定公司的具體規章；

　　(六) 提請聘任或解聘公司副經理、財務負責人人選；

　　(七) 決定聘任或者解聘除由執行董事聘任或解聘以外的負責管理人員；

　　(八) 執行董事授予的其他職權。

　　第十四條：執行董事為公司的法定代表人。

　　第十五條：本公司設監事名，監事由股東決定產生，監事每屆任期為 3 年，監事任期屆滿，由股東決定可以連任。監事保護公司股東利益，保護公司職工的利益。監事行使下列職權：

　　(一) 檢查公司財務；

　　(二) 對執行董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或者股東決定的執行董事、高級管理人員提出罷免的建議；

　　(三) 當執行董事和高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求執行董事和高級管理人員予以糾正；

　　(四) 向股東提出提案；

　　(五) 依照《公司法》第一百五十二條的規定，對執行董事、高級管理人員提起訴訟。

　　第十五條：執行董事、高級管理人員不得兼任監事。

　　第六章股東認為需要規定的其他事項

　　第十六條：公司應當依照法律、行政法規和國務院財政部門的規定建立本公司的財務、會計制度。公司應當在每一會計年度終了時編制財務會計報告，并依法經會計師事務所審計。

　　第十七條：股東向股東以外的人轉讓股權，股東應有書面決定，并簽定書面股權轉讓協議。

　　第十八條：公司的營業期限為年，自公司營業執照簽發之日起計算。

　　第十九條：股東不能證明公司財產獨立于股東自己的財產的，應當對公司債務承擔連帶責任。

　　第二十條：有下列情形之一的，公司清算組應當自公司清算結束之日起30日內向原公司登記機關申請注銷登記：

　　（一）公司被依法宣告破產；

　　（二）公司章程規定的營業期限屆滿或者公司章程規定的其他解散事由出現，但公司通過修改公司章程而存續的除外；

　　（三）股東決定解散；

　　（四）因公司合并或者分立需要解散；

　　（五）依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷；

　　（六）人民法院依照《公司法》第一百八十三條的規定予以解散；

　　（七）法律、行政法規規定的其他解散情形。

　　第二十一條：公司章程修改涉及登記事項變更的，應在《公司登記管理條例》規定的時間內，到原公司登記機關辦理變更登記。公司章程修改未涉及登記事項的，應將修改后的公司章程或者公司章程修正案送原公司登記機關備案。公司的董事、監事、經理發生變動的，應向原公司登記機關備案。

　　第七章附則

　　第二十二條：本章程未盡事宜，由股東修訂、補充。

　　第二十三條；本章程解釋權歸股東。

　　第二十四條：本章程涉及公司登記事項的，以公司登記機關準予登記的事項為準。

　　第二十五條：本章程經股東簽名或蓋章有效。

　　第二十六條：本章程一式份，并報公司登記機關一份。

　　第二十七條:本章程于年月日訂立,自陜西省工商行政管理局核準公司設立登記之日起生效。

　　第二十八條：本章程未規定的事項，按《公司法》相關規定執行。

股東簽字（蓋章）

　　年月日

企業章程12

　　第一章總則

　　第一條根據（所在國家）合資經營法，_________國_________公司（以下簡稱甲方）與中國_________公司（以下簡稱乙方）于_________年_________月_________日在_________簽訂的建立合資經營的_________公司（以下簡稱合營公司）合同，制定本公司章程。

　　第二條合營公司名稱為：

　　合營公司的法定地址為：_________

　　第三條甲、乙雙方的名稱，法定地址為：

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　第四條合營公司為股份有限責任公司。

　　第五條合營公司為_________（所在國）國法人，受_________（所在國）法律管轄和保護，其一切活動必須遵守_________（所在國）的法律、法令和有關規定。

　　第二章宗旨、經營范圍

　　第六條合營公司宗旨為：加強中_________兩國_________技術交流和經濟合作，采用_________技術和先進的_________科學經營管理方法，提高經濟效益，使投資各方獲得滿意的利益。

　　第七條合營公司經營范圍為：_________（根據合營公司的情況寫）

　　第八條合營公司經營規模為：_________（根據合營公司的情況寫）

　　第九條合營公司產品在_________（所在國）國內及國外市場銷售。國內外銷售比例和數量：_________

　　第三章投資總額和注冊資本

　　第十條合營公司的投資總額為_________美元。合營公司的注冊資本為_________美元。

　　第十一條甲、乙雙方出資如下：

　　甲方：認繳出資額為_________美元，占注冊資本_________％。

　　乙方：認繳出資額為_________美元，占注冊資本_________％。

　　甲方以現金作為出資。

　　乙方以經營所需實物為出資。

　　第十二條甲、乙雙方應按合同規定的期限繳清各自出資額。

　　第十三條甲、乙雙方繳付出資額后，經合營公司聘請的_________（所在國）公認會計師驗資并出具驗資報告后，由合營公司聘請的_________（所在國）公認會計師驗資并出具驗資報告后，由合營公司的董事長和會計師據以簽發出資證明書給出資方。

　　出資證明主要內容是：合營公司名稱、成立日期、合營者名稱及出資額、出資日期、發給出資證明書日期等。

　　第十四條合營期內，合營公司不得減少注冊資本數額。

　　第十五條合營公司注冊資本增加須經甲、乙雙方一致同意，可按原投資比例增加投資，并經各方審批機構批準。

　　第十六條任何一方轉讓其出資額，不論全部或部分，都須經另一方同意。一方轉讓時，另一方有優先購買權。合營一方向第三者轉讓出資額的條件，不得比向合營他方轉讓的條件優惠。

　　第十七條合營公司注冊資本的增加、轉讓，經董事會一致通過后，由甲、乙雙方簽署協議，并報有關審批部門批準和辦理變更登記手續。

　　第四章董事會

　　第十八條合營公司設董事會。董事會是合營公司的最高權力機構。

　　第十九條董事會決定合營公司的一切重大事宜，其職權主要如下：

　　（1）決定和批準總經理提出的重要報告（如生產規劃、年度營業報告、資金使用和貸款等）；

　　（2）批準年度財務報表、收支預算、年度利潤分配方案；

　　（3）通過公司的重要規章制度；

　　（4）決定設立分支機構；

　　（5）修改合營公司的章程；

　　（6）決定合營公司停產、終止或與另一個經濟組織合并；

　　（7）決定聘用總經理、副總經理、會計師等高級職員；

　　（8）負責合營公司終止和期滿時的清算工作；

　　（9）其他應由董事會決定的重大事宜。

　　第二十條董事會由_________人組成，其中甲方委派_________名，乙方委派_________名。董事任期為_________年，可以連任。

　　第二十一條董事會設董事長一名，由甲方委派，副董事長一名，由乙方委派。

　　第二十二條甲、乙雙方在委派和更換董事人選時，應書面通知董事會。

　　第二十三條董事會例會每年召開一次，經1／3以上的董事提議，可以召開董事會臨時會議。

　　第二十四條董事會會議，在公司所在地舉行。

　　第二十五條董事會會議由董事長召集并主持，董事長缺席時由副董事召集并主持。

　　第二十六條董事長應在董事會開會前30天書面通知各董事、寫明會議內容、時間和地點。

　　第二十七條董事因故不能出席董事會會議，可以書面委托代理人出席董事會，如屆時未出席也未委托他人出席，則作為棄權。

　　第二十八條董事會會議有2／3以上董事（或其代表）出席方為有效。

　　第二十九條董事會每次會議，須作詳細的書面記錄，并由全體出席董事（或其代理人）簽字，記錄文字使用中文，記錄由公司存檔。

　　第三十條下列事項須董事會一致通過：

　　（1）合營公司章程的修改；

　　（2）合營公司的終止、解散；

　　（3）合營公司注冊資本的增加、轉讓；

　　（4）合營公司與其他經濟組織的合并；

　　（5）董事會認為應一致通過的其他重大事宜。

　　第三十一條對于第三十條規定以外的其他事項須董事會2／3以上董事通過，方可做出決定。

　　第五章經營管理機構

　　第三十二條合營公司的經營管理機構下設經營和技術管理、財務、業務部門和專、兼職人員。

　　第三十三條合營公司設總經理一人，副總經理一人，正、副總經理由董事會聘請和任命。總經理由甲方推薦，副總經理由乙方推薦。

　　第三十四條總經理直接對董事會負責，執行董事會的各項決定，組織領導合營公司的日常經營管理工作。叫經理協助總經理工作。當總經理不在時，代理行使總經理的職責。

　　第三十五條合營公司日常工作中重要問題的決定，應由總經理和副總經理聯合簽署方能生效。需要聯合簽署的事項，由董事會具體規定。

　　第三十六條總經理、副總經理的任期為_________年。經董事會聘請，可以連任。

　　第三十七條董事長或副董事長、董事經董事會聘請可兼任合營公司總經理、副總經理及其他高級職員。

　　第三十八條總經理、副總經理不得兼任其他經濟組織的總經理或副總經理，不得參與其他經濟組織對本合營企業的商業競爭行為。

　　第三十九條合營公司設會計師1人，由董事會聘請。

　　第四十條會計師由總經理領導。

　　會計師負責領導合營公司的財務會計工作，組織合營公司開展倆面經濟核算，實行經濟責任制。

　　第四十一條總經理、副總經理、會計師和其他高級職員請求辭職時應提前向董事會提出書面報告。

　　以上人員如果不稱職，經董事會決議，可隨時解聘。

　　第六章財務會計

　　第四十二條合營公司的財務會計按照_________（所在國）合資經營企業財務會計制度規定辦理。

　　第四十三條合營公司會計年度采用公歷年制，自1月1日起至12月31日止為一個會計年度

　　第四十四條合營公司的一切憑證、賬簿、報表、用_________文書寫。

　　第四十五條合營公司采用_________（貨幣名稱）為記賬本位幣，_________（貨幣名稱）同其他貨幣折算，按實際發生之日_________（所在國）國的外匯管理部門公布匯價計算。

　　第四十六條合營公司在_________（所在國）銀行開立賬戶。

　　第四十七條合營公司采用國際通用的權責發生制和借貸記賬法記賬；合營公司財務會計賬冊上應記載如下內容：

　　（1）合營公司所有的現金收入、支出數量；

　　（2）合營公司所有的物資出售及購入情況；

　　（3）合營公司注冊資本及負債情況；

　　（4）合營公司注冊資本的繳納時間、增加及轉讓情況。

　　第四十八條合營公司應向合營各方規定的管理部門報送年度會計報表。

　　第四十九條合營公司財務部門應在每一個會計年度頭三個月編制上一個會計年度的資產負債表，損益計算書和利潤分配方案，經會計師審核簽字后，提交董事會會議通過。

　　第五十條合營各方有權自費聘請審計師查閱合營公司賬簿。查閱時，合營公司應提供方便。

　　第五十一條合營公司按照_________（所在國）國有關法規，由董事會決定其固定資產的折舊年限。

　　第五十二條合營公司的一切外匯事宜，按照_________（所在國）國外匯管理規定辦理。

　　第七章利潤分配

　　第五十三條合營公司依法繳納所得稅后的利潤，按照甲、乙方在注冊資本中的出資比例進行分配。但經董事會一致同意另行規定除外。

　　第五十四條合營公司每年分配利潤一次。每個會計年度的后三個月內公布利潤分配方案及各方應分得利潤額。

　　第五十五條合營公司上一個會計年度虧損未彌補前不得分配利潤。上一個會計年度未分配的利潤，可并入本會計年度利潤分配。

　　第八章職工

　　第五十六條合營公司職工的雇用、解雇、辭職、工資、福利、勞動保險、勞動保護、勞動紀律等事宜，按照_________（所在國）國勞動法和勞動管理監督法以及企業的勞動管理等規定辦理。

　　第五十七條合營公司所需要工程技術及管理人員（工程師），由乙方派遣并負責管理，其他人員由合營公司在_________（所在國）國擇優錄用。

　　第五十八條合營公司有權對違反合營公司規章制度和勞動紀律的職工給予警告、記過、降薪的處分，情節嚴重的，可予以開除。

　　第五十九條職工的'工資待遇，參照的有關規定，根據合營公司具體情況，由董事會確定，并在勞動合同中具體規定。

　　第六十條職工的福利、獎金、勞動保護和勞動保險等事宜，合營公司將分別在各項制度中加以規定，確保職工在正常條件下從事工作。

　　第九章期限、終止、清算

　　第六十一條合營期限為_________年。自營業執照簽發之日起計算。

　　第六十二條甲、乙雙方如一致同意延長合營期限，經董事會會議作出決議，應在合營期滿_________個月前向有關審批機構提交書面申請經批準后方能延長，并向有關部門辦理變更登記手續。

　　第六十三條甲、乙方如一致認為終止合營符合各方最大利益時，可提前終止合營。

　　合營公司提前終止合營，需董事會召開全體會議作出決定，并報送有關審批部門批準。

　　第六十四條發生下列情況之一時，甲、乙任何一方有權依法終止合營：

　　（1）合營期限屆滿；

　　（2）企業發生嚴重虧損，無力繼續經營；

　　（3）合營一方不履行合營公司協議、合同、章程規定的義務，致使企業無法繼續經營；

　　（4）因不可抗力遭受嚴重損失，無法繼續經營；

　　（5）合營公司未達到其經營目的，同時又無發展前途。

　　本條（2）、（3）、（4）、（5）項情況發生，應由董事會提出合營終止申請書，報審批機構批準。

　　在本條（3）項情況下，不履行合營公司協議、合同、章程義務的一方應對守約方賠償經濟損失。

　　第六十五條合營期滿或提前終止合營時，董事會應提出清算程序、原則和清算委員會入選，組成清算委員會，對合營公司財產進行清算。

　　第六十六條清算委員會任務是對合營公司的財產、債權、債務進行全面清查，編制資產負債表和財務目錄，制定清算方案，提請董事會通過后執行。

　　第六十七條清算期間，清算委員會矩表公司起訴或應訴。

　　第六十八條清算費用和清算委員會成員的酬勞應從合營公司現存資產中優先支付。

　　第六十九條清算委員會對合營公司的債務全部清算后，其剩余的財產按甲、乙方在注冊資本中的比例進行分配。

　　第七十條清算結束后，合營公司應向有關審批部門提出報告，并辦理注銷登記手續，繳回營業執照，同時對外公告。

　　第七十一條合營公司結業后，其各種賬冊，由甲方保存。

　　第十章規章制度

　　第七十二條合營公司通過董事會制定的規章制度有：

　　（1）經營管理制度，包括所屬各個管理部門的職權與工作程序；

　　（2）職工守則；

　　（3）勞動工資制度；

　　（4）職工獎懲制度；

　　（5）職工福利制度；

　　（6）財務制度；

　　（7）公司解散時的清算程序；

　　（8）其他必要的規章制度。

　　第十一章附則

　　第七十三條本章程的修改，必須經董事會會議一致通過決議，并報原審批機構批準。

　　第七十四條本章程用中文和_________文書寫，兩種文字具有同等法律效力。

　　第七十五條本章程須經中、_________（所在國）兩國有關審批機構批準方能生效，修改時亦同。

　　_________國_________公司（蓋章）：_________中國_________市_________公司（蓋章）：_________

　　代表（簽字）：_________代表（簽字）：_________

　　代表職務：_________代表職務：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

企業章程13

　　第一章總則

　　第一條根據中華人民共和國國務院頒布的《民辦非企業單位登記管理暫行條例》以及上海市民政局頒布的《上海市民辦非企業單位登記實施意見》等法律、法規之規定，為了規范"（全稱）"[以下簡稱]的日常活動，特制定本章程。

　　第二條XX名稱：

　　住址：上海市區

　　第三條宗旨：提供誠信服務，接受社會監督，信守職業道德，遵守公平競爭原則，以符合國家和社會的公共利益為準則，……。

　　第四條業務范圍[必須與業務主管單位確認的一致]：

　　第五條按國家有關規定和核準的業務范圍開展活動，實行重大活動報告制度，重視信息化建設，逐步做到通過互聯網向登記管理機關報告重大事項。

　　第六條由（出資或申辦的單位或個人）舉辦，是從事非營利性社會服務活動的社會組織。

　　第七條業務主管單位是（全稱），登記管理機關是（全稱）。

　　第二章組織機構和法定代表人的產生、罷免

　　第八條實行[決策機構：如董事會、理事會、管理委員會等]領導下的X[執行機構負責人如校長、院長、所長、主任等]負責制。決策機構是[如董事會、理事會、管理委員會等]，其成員由舉辦單位（或舉辦者）及授權人員組成。設[如董事長、理事長、管理委員會主任等]壹人，副若干人，由選舉產生和罷免，任期四年，可連選連任。長為法定代表人。

　　第九條[決策機構]每年召開2次會議。由[如董事長、理事長、管理委員會主任等]負責召開，因故不能出席時，應指定或委托其他成員負責召開。會議應有三分之二以上成員出席方能舉行。職權：

　　（一）選舉和罷免，根據長提名，決定副及其他各業務部門負責人的任免。

　　（二）制定發展規劃和工作計劃。

　　（三）制定和修改章程。

　　（四）決定設立和撤銷工作部門。

　　（五）審議和批準中心的年度財務預決算方案。

　　（六）決定其他重大事項。

　　第十條召開會議，應提前一周通知全體成員。應對所議事項的決定，形成會議記錄，出席會議的成員應在會議記錄上簽名。

　　第十一條會議由出席會議的成員行使表決權，決議需經出席會議的三分之二以上成員表決通過才有效。

　　第十二條決策機構的議事程序和規則是通過會議提出，討論并通過，秉承公平、公正，從推進（全稱）發展的根本利益出發的規則。

　　第三章X[執行機構負責人]

　　第十三條X的產生：X、副X由選舉產生，報上級部門批準，任期4年。

　　第十四條X的職權：

　　（一）貫徹國家的有關方針政策。

　　（二）組織實施發展規劃。

　　（三）執行決議。

　　（四）管理事務，組織實施各項活動。

　　（五）聘任與解聘XX員工。

　　（六）章程賦予的其他權利。

　　第十五條X因故不能行使職權時，可委托副X代行其職權。

　　第十六條設立監事會，其職權是：檢查單位的財務狀況，對法定代表人、X、副X在執行單位職務時的`違規情況進行監督。

　　第四章資產管理、使用原則

　　第十七條經費來源：

　　（一）組建時的原始投入。

　　（二）開展業務活動時的收入。

　　（三）社會各界贊助

　　（四）其他合法收入。

　　第十八條注冊資金由舉辦單位（或舉辦者）出資。根據運作和發展需要，舉辦單位（或舉辦者）可以繼續投入。

　　第十九條資金必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展，增值部分不得私自分配，解體時財產不得私分。開展社會服務活動的收入按物價部門核定的標準執行。

　　第五章終止程序和終止后的資產的處理

　　第二十條自行解散、分立、合并或由于其他不可抗拒的原因須解散時，須經討論通過，報業務主管單位審核同意。

　　第二十一條在終止前，須在業務主管單位和其他有關部門的指導下提出清算程序和原則組織清算，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間不得開展清算以外的活動。

　　第二十二條清算人員一般應由中心的法定代表人、債權人代表以及主管機關的代表組成。根據需要可聘請國內注冊會計師、律師等參加。清算費用和清算組成員的酬勞應從中心的現存財產中優先支付。

　　第二十三條清算期間，清算組代表中心參與民事訴訟活動。

　　第二十四條清算結束后，寫出清算報告，提請原理事會審核通過后，報業務主管單位批準，向登記管理機關申請注銷。

　　第二十五條終止后的剩余財產，按國家有關規定處理。

　　第六章附則

　　第二十六條本章程修改權屬[單位簡稱][決策機構]。修改后的章程，經業務主管單位審核同意后，在30日內報登記管理機關核準后生效。

　　第二十七條本章程與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律法規為主。

　　第二十八條本章程自經登記管理機關核準并獲得《民辦非企業單位（法人或合伙或個體）登記證書》之日起正式生效。解釋權屬。

　　[注：代表民辦非企業單位全稱，代表業務主管單位或登記管理機關全稱，代表決策機構，代表決策機構負責人，代表民辦非企業單位簡稱，X代表執行機構負責人

企業章程14

　　第一章總則

　　第一條為了適應建立現代企業制度的需要，規范本集團的組織和行為，保護企業集團母公司、子公司和成員企業的合法權益，維護社會經濟秩序，促進社會主義市場經濟的發展，根據《中華人民共和國公司法》、《企業集團登記管理暫行規定》和國家有關法律、法規制定本章程。本章程為本企業集團行為準則，集團母公司、子公司和成員企業必須嚴格遵守。

　　第二條西雙版納XXXX集團是以西雙版納XXXX有限公司為母公司，以資本為主要聯結紐帶的母子公司為主體，以集團章程為共同規范的企業法人聯合體。

　　第三條集團名稱及法定地址

　　名稱：西雙版納XXXX集團;

　　簡稱：XX集團;

　　集團地址：_________。

　　第四條集團母公司名稱及法定地址

　　名稱：西雙版納XXXX有限公司;

　　公司住所：_________。

　　第五條集團的宗旨：以集團母公司為核心，以資本為紐帶，發揮集團成員的綜合優勢，實現各種資源的優化配置，為社會做出更大貢獻。

　　第六條集團遵守國家法律、法規，在國家法律、法規允許的范圍內從事生產經營活動，維護國家利益和社會公眾利益，接受政府有關部門依法監督和管理。

　　第二章集團成員之間的經營聯合、協作方式

　　第七條本集團成員單位包括母公司、控股子公司以及其他成員單位。母公司、控股子公司、成員單位均具有獨立法人地位。

　　母公司：_________;控股子公司：_________、_________、_________。

　　第八條集團實行集中決策、分層管理、分散經營。集團理事會是集團的管理和決策機構;母公司是財務和投資中心，在集團中居于主導和核心地位，對外代表集團，母公司的主要功能是研究和確定發展規劃，負責投融資決策，從事資本運營，對經營者進行考核和任命，監控經濟運行情況等。

　　第九條控股子公司可以在自己的名稱中冠以企業集團名稱或者簡稱。但不得以集團名義簽訂經濟合同或從事經營活動。

　　第十條集團的管理體制

　　一、集團母公司對控股子公司的管理：根據《公司法》規定，母公司依法行使股東的權利和義務，向控股子公司派出董事和監事，通過股東會、董事會和監事，參與公司經營方針、投資方向、選擇經營者及利潤分配等重大經營管理事項的決策，對公司的經營管理活動進行監督管理。

　　二、集團母公司與其他成員單位的關系：母公司與其他成員單位的關系是參股或者生產經營、協作的關系。

　　第三章集團管理機構的組織和職權

　　第十一條集團設立理事會，作為集團的管理機構。

　　第十二條理事會由集團成員企業的主要負責人共同組成。

　　第十三條理事會的職責

　　一、聽取和審議理事長的工作報告;

　　二、討論、審定集團中長期發展規劃和重大改革方案;

　　三、制訂集團的資本運營方針和投融資方案;

　　四、討論協調集團年度生產、經營、投資以及資金使用計劃;

　　五、討論決定集團內部機構設置方案;

　　六、討論審訂集團成員的'加入和退出;

　　七、選舉理事長、副理事長;

　　八、制訂、修改集團和有關規章制度;

　　九、決定集團的終止和清算;

　　十、其它需由理事會決定的事項。

　　第十四條理事會會議每年不得少于一次，必要時可由理事會召集或經1/3以上理事提議召開臨時會議。

　　第十五條理事會遵循如下議事原則

　　一、法定人數原則：出席理事會會議的理事人數必須占全體理事的2/3以上;

　　二、民主協商原則;

　　三、無條件執行決議原則。

　　四、缺席理事和出席理事均對通過的決議負有執行義務。

　　第十六條集團不另設辦事機構，其日常工作由母公司的相應部門承擔。

　　第四章集團管理機構負責人的產生程序、任期和職權

　　第十七條集團理事會設理事長一名，副理事長兩名。

　　第十八條理事長由理事會選舉產生;副理事長由理事長提名，理事會審議通過。理事長、副理事長和理事的任期三年，可連選連任。

　　第十九條理事長的職權

　　一、負責召集理事會會議，并向理事會報告工作;

　　二、執行理事會決議;

　　三、提名副理事長;

　　四、主持制定集團中長期發展規劃;

　　五、主持制定集團年度經營計劃和投資方案;

　　六、主持制定集團內部管理機構設置方案;

　　七、主持制定集團的基本管理制度;

　　八、集團章程和理事會授予的其他職權。

　　第五章參加、退出集團的條件和程序

　　第二十條母公司及控股子公司為集團的成員。其它凡認可和遵守集團章程，具備基本經營條件的企業單位，向集團理事會提出書面申請，并提交有關文件，經審核批準后，即為集團成員。

　　第二十一條集團成員要求退出集團時，應提前三個月向集團理事會提出書面申請，經理事會審核批準后，即可辦理退出手續，控股子公司無權退出集團。

　　第二十二條對違反本章程，損害集體聲譽和利益的集團成員，集團有權責令其退出或做出除名處理。

　　第二十三條集團成員如遇有下列情況之一者，自動退出集團。

　　一、母公司己出讓全部產權的：

　　二、被依法撤銷;

　　三、破產。

　　第六章集團的終止

　　第二十四條如發生下列情況，集團依照國家法律、法規即行解體;集團母公司終止，又沒有新的具備核心企業條件的企業作為母公司。

　　第二十五條集團終止時，依法向登記機關辦理登記公告，并對管理的經費進行清算。

　　第七章附則

　　第二十六條本章程自工商行政管理部門登記注冊之日起生效，修改、終止亦同。

　　第二十七條本章程有關具體事項和未盡事宜可另行實施細則或補充條款。

　　第二十八條本章程的修改權和解釋權歸本集團理事會。

　　集團成員蓋章：

　　年月日

企業章程15

　　第一章總則

　　第一條首都企業家俱樂部（CAPITAL ENTREPRENEURS CLUB，英文縮寫為CEC），成立于一九八五年，是由北京市和中央在京的部分企事業單位聯合發起組建的、以企業和企業家為主體的社會團體，是經北京市社會團體行政主管機關核準注冊登記的非營利性的社會團體法人。

　　第二條俱樂部以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，遵守國家憲法、法律、法規和政策，以為企業、企業家服務為宗旨，維護企業和企業家的合法權益；從會員單位的需要出發，積極開展各種活動，宣傳黨和國家的有關方針政策，促進企業、企業家守法、自律；發揮橋梁紐帶作用，溝通企業與政府有關部門及企業與社會各界的聯系，推動企業健康地發展。

　　第三條俱樂部掛靠在北京市人民政府經濟和信息化委員會，俱樂部也是中國企業聯合會和中國企業家協會的團體會員單位，接受北京市社會團體行政主管機關和中企聯的指導、監督。

　　第四條俱樂部堅持走民主自律、自我發展的道路。

　　第五條俱樂部實行獨立核算。俱樂部作為社會團體法人，對外獨立承擔民事責任，其債權、債務與會員無關。

　　第六條俱樂部會址設在北京市。

　　第二章業務范圍

　　第七條俱樂部主要從事以下各項業務：

　　一、針對企業和政府共同關注的問題,組織企業領導與政府有關部門的負責人及理論界的專家學者進行對話、座談,向上級決策部門反映企業的要求和建議，或通過新聞媒體向社會發出呼吁。

　　二、依法維護企業和企業家的合法權益，積極為企業和企業家提供法律援助。

　　三、根據會員單位的需要，舉辦各種形式和內容的研討班、報告會、專題講座、信息交流等活動，宣傳國家的方針政策，交流經濟、技術信息。

　　四、組織開展會員單位之間及會員單位與境內外同行之間的業務聯系、聯誼活動，推進企業之間的經濟協作。

　　五、組織會員單位領導參觀、考察、調查研究和結合工作實踐開展理論研討活動。

　　六、根據企業家個人的興趣愛好，利用節假日，適當地開展文化體育活動，以豐富企業家的業余文化生活，密切會員之間的聯系。

　　七、俱樂部要加強與國內外社會各界的廣泛聯系與合作，以擴大信息交流，增強為會員服務的能力和手段。

　　八、編印俱樂部會刊《首都企業家》雜志,作為宣傳黨的方針政策、宣傳企業和企業家業績、宣傳俱樂部活動、介紹會員單位情況、交流經濟技術信息的園地。

　　九、俱樂部要按照自律、自治、自養的方針，加強辦事機構的自身建設，以便更好地為企業和企業家服務。

　　第八條俱樂部開展上述各項業務，由俱樂部常務理事會根據每個時期的實際情況，提出總體要求，由俱樂部主任辦公會議提出實施計劃，在理事長和主任的領導下，由主持俱樂部日常工作的常務副主任組織實施。

　　第三章會員

　　第九條俱樂部的會員分團體會員和個人會員。

　　團體會員以北京市和中央在京的各行業中的大中型企業和有代表性的企業為主，包括國有、集體、民營、個體、港澳臺資、中外合資、外商獨資等企業和部分新聞、出版、文藝、科研單位，以及少數外省市企業和地區性企業社團組織。每個團體會員單位委派一名主要領導擔任俱樂部的理事。

　　個人會員分特邀理事和榮譽理事。特邀理事由關心、支持俱樂部工作的黨政部門在職或者離退休干部和社會知名人士擔任；榮譽理事由曾在俱樂部擔任過領導職務并對俱樂部作出過較大貢獻的團體會員單位中已退居二線或離退休的領導擔任。

　　第十條俱樂部對會員實行入會、退會自愿的原則。團體會員單位入會，須提出申請，填寫登記表，經主任辦公會議批準；特邀理事和榮譽理事入會，須經俱樂部常務理事推薦，由主任辦公會議批準。團體會員退會和特邀理事、榮譽理事退會，只需本單位或本人提出并由俱樂部會員部向俱樂部主任辦公會通報備案即可。

　　會員退會不得提出財產要求。

　　第十一條會員有下列行為的，經俱樂部監事會議批準取消其會員資格：

　　一、團體會員單位從事違法經營，在社會上造成不良影響的；特邀理事、榮譽理事觸犯刑律，被判處刑罰的；

　　二、團體會員單位連續二年無故不繳納會費的；

　　三、有詆毀俱樂部的言行，給俱樂部帶來不良影響的。

　　第十二條會員享有下列權利：

　　一、有權參加俱樂部組織舉辦的各項活動，享受俱樂部為會員提供的各項服務，包括免費獲得俱樂部會刊、參加俱樂部組織的文體、聯誼活動等；

　　二、有權對俱樂部的工作提出意見、建議；

　　三、團體會員單位委派的理事和特邀理事有選舉和被選舉權。

　　第十三條會員應履行下列義務：

　　一、團體會員單位每年應向俱樂部繳納一次會費，繳納數額由俱樂部理事會議決定；

　　二、會員有遵守俱樂部章程、執行俱樂部決議、承辦俱樂部委托事務、維護俱樂部聲譽的義務；

　　三、會員應向俱樂部反映有關情況，提供有關資料。

　　第四章組織機構

　　第十四條理事會是俱樂部的最高權力機構。理事會議每四年召開一次，因特殊情況，由常務理事會決定可提前或推遲召開。理事會議有半數以上理事出席為有效會議，出席會議的半數以上理事同意的決議為有效決議。理事會的'主要職責是：

　　一、制訂、修改俱樂部章程；

　　二、選舉和罷免常務理事和監事會監事；

　　三、推選理事長、常務副理事長；

　　四、聘請名譽理事長和總顧問、顧問；

　　五、審議常務理事會和監事會的工作報告；

　　六、決定俱樂部的工作方針和任務；

　　七、對俱樂部的重大變更事項作出決議；

　　八、決定俱樂部的解散、終止和清算。

　　第十五條常務理事會是理事會閉會期間的執行機構，對理事會負責。常務理事會設理事長一人，常務副理事長5至7人，副理事長若干人。

　　理事長是俱樂部的法定代表人，主持常務理事會的工作。常務副理事長協助理事長工作。

　　第十六條常務理事會每年召開一次會議，可以采取“通訊會議”的形式行使常務理事的部分職權。常務理事因故不能參加表決時可委托代表參加表決。常務理事會的主要職責是：

　　一、選舉產生副理事長和俱樂部監事長、副監事長、主任、常務副主任；

　　二、根據主任辦公會議提名，確定專家委員會人選；

　　三、授權理事長根據主任的提名，委任俱樂部副主任；

　　四、確定俱樂部辦事機構；

　　五、貫徹執行理事會的決議，審議俱樂部年度工作報告；

　　六、決定俱樂部的一般變更；

　　七、提出下屆常務理事會和監事會的候選人及名譽理事長、總顧問、顧問、理事長、常務副理事長人選；決定召開理事會議，并向理事會議報告工作。

　　第十七條監事會設監事長一人、副監事長一人、監事7-9人。

　　監事會每半年召開一次會議，其主要職責是：監督俱樂部及其領導成員依照有關法律、法規和俱樂部《章程》規定的業務范圍及內部管理制度開展活動；對俱樂部的經費、財產和財務管理工作實行檢查監督；對會員違反俱樂部章程、損壞俱樂部名譽等行為進行監督，查實后批準取消其會員資格。

　　第十八條俱樂部設主任辦公會，其成員包括主任一人、常務副主任一人、副主任11-15人。主任辦公會在理事長和常務副理事長的直接領導下負責俱樂部的日常工作。主任辦公會，每半年召開一次會議，其主要職責是：聽取審議俱樂部工作報告；研究制定俱樂部工作計劃；審批團體會員、特邀理事和榮譽理事入會；推薦顧問、專家人選，對俱樂部各級領導任免事項提出建議。

　　第十九條俱樂部設名譽理事長和總顧問各一名、顧問若干名，聘請關心、支持俱樂部工作的在職或離退休的部級以上領導擔任，其職責是對俱樂部工作給予關心和指導。

　　第二十條俱樂部設專家委員會，聘請著名專家學者擔任，其職責是為俱樂部和會員單位提供理論指導。

　　第二十一條俱樂部設“信息員”建制，每個團體會員單位指派一名信息員。信息員通常由團體會員單位的辦公室主任、企管部主任或董事長、總經理的秘書兼任。信息員是俱樂部與團體會員單位領導溝通聯系的橋梁。信息員會議每季度召開一次。

　　第二十二條俱樂部根據工作需要設辦公室、會員部、外聯部、信息部、文體部、會刊部等職能部門，分工負責俱樂部的日常工作。各部負責人和工作人員由俱樂部常務副主任提名，主任任命。

　　第二十三條俱樂部可根據開展活動的需要，組建以俱樂部會員單位在職和離退休領導為主體的非營利性、不具社團法人資質的下屬社團組織，如企業家詩書畫院，企業家攝影協會，企業家高爾夫球會等，在俱樂部領導下獨立開展活動。

　　第五章資產和財務

　　第二十四條俱樂部的資產由會員單位繳納的會費及社會各界的贊助構成，歸俱樂部社團所有。俱樂部的全部資產只能用以促進有利于實現本俱樂部宗旨的各項事業，不得挪作他用（支付給工作人員的工資和付給為本會服務應取得報酬者除外）。

　　俱樂部的資產依照國家和社團行政主管機關的有關規定及俱樂部章程進行管理,任何單位和個人不得侵占。

　　第二十五條俱樂部的經費來源：

　　一、團體會員單位按規定繳納的會費；

　　二、在章程允許的業務范圍內開展活動或服務的收入；

　　三、會員單位和國內外企事業單位、港澳臺企業、團體和個人提供的捐贈；