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教務管理工作記錄

時間:2023-05-27 20:53:46 進利 記錄 我要投稿
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教務管理工作記錄(通用17篇)

  記錄是指把所見、所聞、所思、所想等通過一定的手段保留下來,并作為信息傳遞開去。下面是小編整理的教務管理工作記錄,僅供參考,希望能夠幫助大家!

  教務管理工作記錄 1

  教導處在校領導的正確帶領下,貫徹教育局精神,全面落實學校工作意見,以生為本,以實踐有效教學為主題,以提高學校的教育教學質(zhì)量為目的,加強教師業(yè)務素質(zhì)培訓,努力提高教師教育教學水平,加大常規(guī)教學管理力度,全面提高教學質(zhì)量,實現(xiàn)師生共同發(fā)展,總結經(jīng)驗,吸取教訓,力爭以后取得更好成績,現(xiàn)將學校教導處工作總結如下:

  一、加強隊伍建設,提高整體水平

  不斷豐富校本教研活動的資料和方式,堅持以高效課堂為基礎,引領教師專業(yè)化成長。在本學期舉行推門聽課制度、常規(guī)業(yè)務學習制度、語數(shù)聽課評課比賽等,教師的教學理念得到了更新,提高了教師的業(yè)務水平,又活躍了學校的教研氣氛,又為教師搭建了互相學習、互相促進、互相交流的展示平臺。二是各教研組每周定期進行年組教研活動,學期初制訂教研計劃,明確研究重點任務。在活動開展過程中,做到定時間、定地點、定人員,保證每位教師都能深入?yún)⑴c活動。一如既往地利用每周二、周三開展團體學習備課、傳幫帶等多種形式進行教研活動。在活動中切磋教法學法,上好每一堂課,積極開展評課交流,不斷總結提高。活動做到有主題,有資料。

  二、加強教學檢查,規(guī)范教學過程

  教學常規(guī)是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質(zhì)量的重要保證,所以,我們始終抓實抓好,重點做好如下工作:

  1、抓常規(guī),促進管理更加規(guī)范

  本學期我校嚴格執(zhí)行課程計劃,強化教學法規(guī)意識,加強課程計劃的執(zhí)行和管理,做到了“開齊、開足、教好”,同時也促進了學生的全面發(fā)展。本學期加強了檢查力度,也加大了對課堂教學的監(jiān)控力度,每個教室都安了監(jiān)控,校長全權監(jiān)控教室動態(tài),每一天按時巡視教師進入課堂情景、使用教學器材情景、學生上課紀律情景等等。

  每月組織考核組人員進行檢查教師教案、業(yè)務筆記、聽課筆記及學生作業(yè)等。并進行全面總結并提出整改意見。教導處與教研組長在業(yè)務校長的帶領下積極參與聽課、評課,從而引領大家深層次地解讀新課程標準。每位教師都能按要求完成聽課評課任務。大部分教師聽課、評課記錄都比較認真、詳細,所有教師都在聽課筆記上對授課教師的教學環(huán)節(jié)進行了評價。組織所有教師加強自身業(yè)務學習,每月除完成業(yè)務學習外,教師還進行自學新課標。

  本學期繼續(xù)抓好五大環(huán)節(jié)的實施與管理。合理使用教學器材,從而進一步加強了教學常規(guī)工作的管理。

  (1)抓備課。備課是上好課的關鍵,要求教師依據(jù)課程標準,創(chuàng)造性地使用教材,恰當?shù)剡x擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期教導處對各教師的教案檢查了四次。每次檢查后,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發(fā)揚優(yōu)點。

  (2)抓上課。上課是教學過程的中心環(huán)節(jié),上好一節(jié)課是提高教學質(zhì)量的關鍵。本學期繼續(xù)加強聽課,采用推門聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,盡可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。

  (3)抓作業(yè)布置與批改。教導處每月對各科作業(yè)批改情景檢查了四次,大多數(shù)學生作業(yè)書寫規(guī)范,書寫習慣很好,作業(yè)本比較整潔。任課教師批改認真及時,作業(yè)量少而精,每次檢查后教導處都針對學生作業(yè)中出現(xiàn)的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。

  (4)抓課外輔導。要提高教學質(zhì)量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控本事,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè)。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課后輔導,引導學生加強對學習的職責心。

  (5)學業(yè)成績的檢查與評定。本學期按照教學計劃要求有條不紊地進行了期中期末測試。根據(jù)并要求各教師寫了期中,期末總結。

  2、全面提高教學質(zhì)量,沒有優(yōu)質(zhì)高效的課堂不行,但僅靠課堂也不行,學生的智力水平、學習本事存在著差異,再加上學生中留守兒童較多,家長不能與學校共同配合做好學生的教育轉化工作,給學校轉化后進生的工作帶來必須的難度。針對這些實際情景,開學初,學校提出把目標定位在關注各班后進生的提高上,全面提高合格率。一是要求各任課教師對待學困生要做到“五個優(yōu)先”:靠前座位安排優(yōu)先、課上提問優(yōu)先、課后作業(yè)面批優(yōu)先、活動參與優(yōu)先、表揚鼓勵優(yōu)先。二是建立學困生幫扶計劃,落實補養(yǎng)措施,努力促使所有正常兒童能到達課程標準確立的基本要求。注重特長生各后進生的培養(yǎng)。

  3、加強學籍管理,認真做好控輟工作,實現(xiàn)零輟學。嚴管電子新學籍,做到手續(xù)完備,材料齊全,管理更加規(guī)范化。

  三、開展豐富多彩活動,搭建學生成長平臺。

  我們在搞好文化課教學的同時,還開展了豐富多彩的學校活動,不但使學生學到很多相關方面的知識,更重要的是學生從中受到很好的教育。本學期開展形式多樣的文體展示活動,培育高雅學校文化。根據(jù)校情學情,有序組織開展系列活動:陽光長跑活動、我的夢想演講比賽,學校十佳歌手比賽活動、“國學經(jīng)典”進課堂、六個一等系列活動,為學生供給展示風采的平臺,豐富學生的學校生活內(nèi)涵。每次活動到達了“人人參與,人人歡樂,人人有收獲”的效果,學生在活動中歡樂成長,每一位學生有了這些經(jīng)歷,不僅僅沒有影響學習,反而促進學習,知識拓展、視野開闊、思維活躍,禮貌素養(yǎng)得到提升。

  四、加強畢業(yè)班的教學管理力度。

  一個學校的教學水平,無不從畢業(yè)班展現(xiàn)出來。自本學期以來,學校提高對畢業(yè)班教師的要求,同時又給予支持鼓勵。

  (1)加強學生的基礎知識的.掌握。

  ①重視學生的基本功。這些看似簡單的、基礎的東西,要及早抓。讓學生養(yǎng)成良好的習慣。否則,隨意的書寫,任意的做答,一旦養(yǎng)成習慣,每次的失分都是一個不小的、可怕地數(shù)字。所以我們畢業(yè)班十分重視學生的基本功。

  ②、重視學生的積累。語文、數(shù)學和英語的學習,都離不開積累。良好的積累習慣,是十分重要的,特別是小學畢業(yè)班,對所學知識有做系統(tǒng)積累。

  ③、重視學生知識學習后的鞏固、變化訓練、強化訓練。學生知識學過以后,往往因為知識留下的印象不深而很快忘掉。所以對于每次出現(xiàn)的新的知識點,在學習之后,就要進行鞏固,不是題目的鞏固,而是就新的知識點,專題進行鞏固。做到基本訓練,變化訓練,強化訓練。最終總結出方法,規(guī)律。要想方設法給學生留下深刻的印象,不能是講完了,練完了,忘完了。要留下深刻的印象就要重點突出,簡言之就是精講,精煉。

  ④、重視學生建立自己的知識架構。知識點經(jīng)過反復的訓練之后,還要留出足夠的時間讓學生去自主識記,自主消化,自主總結,最終建立自己的知識架構。做教師總是以為什么都講給學生了,甚至很多題目都是原題講過的,學生做過的,甚至有的都做了幾次了,可就是再次考試的時候依然會錯。原因就在于沒有構成學生自己的知識體系

  ⑤、重視學生的做題方法的積累和使用。語文、數(shù)學和英語,每一道題都有方法,語文的答題思路,數(shù)學的解題方法技巧,英語的語法常識,都是“有法可依”的。

  (2)加強畢業(yè)班的思想教育。畢業(yè)班成績雖然重要,可是一味強調(diào)要提高成績,對學生施加學習壓力,而忽略對學生的思想教育,那只會適得其反。而相對的,我們注重了解學生的思想動向,處理事件于萌芽狀態(tài),針對畢業(yè)班開展青春期思想觀念教育。及時糾正學生的思想動態(tài)。

  回顧本學期,工作是忙碌的,可是我們教導處的各位成員凝心聚力,團結合作,努力把各項工作做好。當然,我們也存在許多不足的地方,例如管理的理念不夠新,研究事情還不夠周全等。可是我們相信,在今后的日子中,我們必須會學習著,工作著,切切實實做好引導和服務工作。

  教務管理工作記錄 2

  本學期教務處在教育局及學校領導下,加強教學研究和教學管理,認真學習教育部基礎教育課程改革精神,積極推進基礎教育課程改革,深入課堂教學改革,認真執(zhí)行學校工作計劃,加強教師隊伍建設和自身建設,提高教師的自身素質(zhì),培養(yǎng)學生創(chuàng)新本事和實踐能力,全面推進素質(zhì)教育,與時俱進,努力把學生培養(yǎng)成為具有創(chuàng)新本事、在德、智、體、美、等方面全面發(fā)展的合格小學生。現(xiàn)將一學期的工作總結如下:

  一、加強教學管理和教學研究,進一步深化課堂教學改革

  1、夯實課改,積極推進新課標實施進程。

  作為改革實驗學校,教務處繼續(xù)積極認真組織全體教師深入學習新課標理念,體會新課標精神,明確新課標要求,面向全體學生,改變學習方式。良好的教研氛圍,提高了教育教學質(zhì)量。

  2、繼續(xù)加強教學管理,完善規(guī)章制度,強化教學的規(guī)范化、制度化、科學化。

  加強常規(guī)檢查,本學期教務處隨機抽查、集中檢查教師的教案,并進行記錄,對存在的問題進行個別反饋。對學科測驗、作業(yè)批改實施掌控并深入到各年級、班級了解情景。全面了解教學情景,不定時檢查教師課堂教學情景,注重教學質(zhì)量的全過程監(jiān)控。組織各教研組定期與不定期檢查教學計劃等。規(guī)范學生學習習慣,重點抓好讀書、寫字的正確姿勢,經(jīng)過開展寫字比賽、作業(yè)檢查等方式進行強化。

  3、加強教研組、課改組的教研建設。

  開學初教務處召開教研組長會議,落實任務,明確職責,落實任務,并強調(diào)常規(guī)工作和重點工作資料相結合。不定期召開各教研組長會,發(fā)揮教研組的力量,各教研組及時進行評課,教研氣氛甚為濃厚,加大了教師相互之間聽課的力度,本校教師人人都能完成聽課任務。

  二、加強師資隊伍建設,努力建立一支科研型的教師隊伍。

  教務處應注意加快以新教師和年青教師的培養(yǎng)為主導的教師業(yè)務素質(zhì)提高進程。提高教學質(zhì)量的關鍵是提高教師的`素質(zhì),而提高青年教師的素質(zhì)則是關鍵的關鍵,為了盡快讓青年教師適應教學工作崗位,并逐步走向規(guī)范,對新教師進行課堂的聽課、指導,積極組織青年教師上公開課、觀摩課,給青年教師供給了施展教學才華的舞臺和機會。

  同時,我們還認真組織教師參加區(qū)教研室舉辦的各類經(jīng)過培訓教研活動,使我校教師的業(yè)務能力有了很大的提高。積極鼓勵教師撰寫教學科研論文和總結。

  三、繼續(xù)開展學科競賽活動,積極組織學生參加各級各類競賽,經(jīng)過一系列活動,開拓了學生的視野,豐富了學生的知識面,提高了學生的綜合素質(zhì),養(yǎng)成了學生的創(chuàng)新本事和實踐能力。

  四、結合實際,開展多種學科活動,促進學生學業(yè)水平提高。

  本期為了活躍學生學習生活,促進學生全面發(fā)展,開展多種學科競賽活動。如寫字比賽、作文比賽、英語講故事比賽等活動,盡量做到形式多樣,資料豐富。

  五、加強教務處自身建設,定期召開會議,學習新的教學法規(guī)和新教學思想,提高自身的素養(yǎng)。嚴格執(zhí)行學籍管理制度,同時辦理好新學年學籍,及時收集、整理、準備好相關教育教學材料。

  一學期來,教務處一向以抓教學質(zhì)量為核心,不斷提高各科成績?yōu)樽谥迹恍概ぷ鳎灿胁蝗缫庵帲绺雍侠戆才耪n時的問題,在新形勢下如何堅持和提高教學質(zhì)量問題,對學校校本課程如何進一步發(fā)揮功能問題,綜合實踐如何更好的開展問題等等。這一系列都有待思考,總之,我們要把握好課改這一機遇,在教學工作中不斷創(chuàng)新,再創(chuàng)佳績。

  教務管理工作記錄 3

  在過去的一年中,沿著校長室的工作思路,主要做了以下工作:

  1、遵照新課程標準要求,開全開足規(guī)定課程門類,并要求教師嚴格按新課標上足規(guī)定課時,并努力提高教學效果。

  2、加強對新課標實施的各項培訓研究活動。

  (1)組織骨干教師繼續(xù)參加上級教育部門組織的各類培訓活動,在這基礎上,以教研組為單位組織全體教師進行再培訓,經(jīng)過培訓進一步更新教師的教育觀念,增加新課程實施的自覺性和信心。

  (2)以教研組、備課組為單位,認真鉆研新教材,研討新教法。在學習方式、教學方式、師生主角位置的轉換、評價方式的改革等方面進行積極探索,積極實踐、積極改革。特別是課堂教學,提倡自主、探究、合作的學習方式,在這方面取得了初步成效,具體反映在本學期的創(chuàng)立省示范初中時隨機抽查到的15節(jié)課,6節(jié)優(yōu)秀、7節(jié)良好,優(yōu)秀率達40%,優(yōu)良率達87%,居三所創(chuàng)立學校之首。

  (3)充分發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,要求骨干教師上示范課,指導新教師備課,在教研活動上談體會、談收獲,以此來影響帶動其他教師用好新課程教材。

  (4)繼續(xù)抓住新課程實施這樣一個機遇,積極開展教科研活動,一邊實踐,一邊研究,本學期申報了一個市級課題和三個區(qū)級課題,使課題工作沿著健康的方向發(fā)展。

  1、加強“六認真”工作,向教師提出“功夫化在備課上,本領顯在課堂上,向四十五分種要質(zhì)量”的口號,要求教師備課要改變“重知識點,重知識傳授”的傳統(tǒng)觀念,特別要注意落實學生學習情感目標和體現(xiàn)學生自主、探究、合作的學習方式,培養(yǎng)學生的科學精神和創(chuàng)新意識。提倡團體備課,加強教師間的聽課交流。對作業(yè)、測驗要求教師精心設計,精心布置,精心批改,并及時做好質(zhì)量分析和反饋工作。

  2、加強“六認真”的檢查督促工作,每學期對“六認真”工作檢查四次,并根據(jù)情景對個別教師進行抽查,并把檢查情景及時通報到每位教師,另外要求行政領導,教研組長平時加強聽課檢查,并及時提出課堂整改意見。

  3、抓好教研組的管理工作,各教研組根據(jù)本學科特點,圍繞新課程實施和提高本學科的教學質(zhì)量,開展形式多樣的教研活動,本學期又加強了備課組的活動,各課組的教研氣氛比較濃。

  4、抓好畢業(yè)班的.管理工作,本屆初三畢業(yè)班提出了“狠抓管理、務實拼搏、爭創(chuàng)佳績”的口號,分領導、教師、學生三個層面提出了工作設想,并采取了一系列的措施,有效地提高了優(yōu)秀率、合格率,特別在中考中優(yōu)秀率列區(qū)前列,有3名學生考入了蘇高中國際班,20多名學生考入了省重點中學省招班,社會聲譽良好,高三畢業(yè)班也注意抓好了各個工作環(huán)節(jié),加強了分類輔導,切實抓好了拔尖工作,高考中使較多學生升入了高校,本學期高三年級重視了綜合考試的研究、輔導,在全體教師努力下,在省會考中合格率超過了湘城中學。

  5、繼續(xù)實施“金牌行動”計劃,并取了優(yōu)異成績,本年度共獲全國省級一等獎11人次,省級獎61人次,市級獎20人次,區(qū)級獎9人次,共有90人次獲獎。在最近舉行的省19屆初中數(shù)學競賽中,又喜獲豐收。初一、初三均獲奪區(qū)最高分,初定獲省級人數(shù)占區(qū)三分之一,特別是初三區(qū)前6名,我校占5名。初三的外語競賽也取得了較好的成績。能夠說我校的“金牌行動”計劃碩果累累,創(chuàng)出了我校的特色,提高了我校的知名度。

  這一學年,在全校教師的共同努力下,教學工作取得了必須的成效,并初步地經(jīng)過了省示范初中的驗收,但示范初中向我們提出了更高的要求,立足新起點,務必繼續(xù)堅持團結拼搏精神,進一步提升教學質(zhì)量。

  教務管理工作記錄 4

  本學期我校教導處在校領導班子的正確指導下,以區(qū)教育局提出的“隊伍建設年”為契機,以創(chuàng)立“揚州市中小學校本教研三星級學校”活動為抓手,以提高課堂教學有效性為核心,以促進教師群體專業(yè)化水平的提高為目標,全面優(yōu)化學校教育教學工作,進一步提升了我校教學水平,圓滿地完成了本學期的任務。下頭就本學期教導處工作做如下回顧:

  一、落實課程管理,全面實施課程計劃

  為了保證學生知識結構完整、身心發(fā)展和諧、個性訓練充分、素質(zhì)培養(yǎng)全面。本學期我校嚴格執(zhí)行課程計劃,強化教學法規(guī)意識,加強課程計劃的執(zhí)行和管理,做到了“開齊、上足、教好”各類課程,加大課程管理的巡查力度,由每一天的學校行政總值對課表執(zhí)行情景進行檢查。

  我校積極實施體藝“2+1”工程和大課間活動,嚴格按照國家課程上好體育課,認真抓好“兩操”和課外活動課,確保學生每一天在校體育活動1小時,學期末認真組織學生體質(zhì)健康測試,確保優(yōu)秀率、合格率到達國家規(guī)定標準。

  本學期,我校成立了二十多個社團,為了讓社團成為學生熱愛學習、獲取知識、發(fā)展本事和提升教育質(zhì)量的新的增長點。每個社團都有專人負責,嚴格按照學期初的計劃開展活動。社團活動的廣泛開展,發(fā)展了學生的興趣特長,提高了學生的實踐技能,轉變了學生的學習方式,促進了學生的全面發(fā)展。

  二、強化教學管理,不斷提高教學質(zhì)量

  教學常規(guī)是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質(zhì)量的重要保證,所以,我們始終抓實抓好。重點做好如下工作:

  1、業(yè)務檢查重平時

  我校對教師教學常規(guī)的檢查方式比較靈活,注重日常的業(yè)務檢查與指導,原則上每月進行一次業(yè)務抽查,期中期末各一次普查,并能做及時反饋。按照“檢查—反饋—改善—復查”的方式,使得教師的各項教學業(yè)務工作在平時就落到實處,為教學服務。繼續(xù)進行推門聽課制度,我們采取“聽課評課捆綁制”,使教師的業(yè)務學習與聽課務實有效。

  2、規(guī)范常規(guī)做保障

  本學期教導處繼續(xù)加強教學“七認真”工作的監(jiān)督與檢查,對教師的備課、上課、作業(yè)設計等都提出了更為細致的要求。

  (1)抓團體備課。備課是上好課的關鍵,本學期我們優(yōu)化了團體備課制度。遵循個人教研與團體研討相結合的原則,要求教師依據(jù)課程標準,創(chuàng)造性地使用教材,恰當?shù)剡x擇教學方式和方法。將個人智慧轉化為團體優(yōu)勢,即保證了教學進度的統(tǒng)一,也能保障教學質(zhì)量的整體提高。本學期教導處對各教師的備課筆記檢查了四次。每次檢查后,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發(fā)揚優(yōu)點。

  (2)抓上課。上課是教學過程的中心環(huán)節(jié),上好一節(jié)課是提高教學質(zhì)量的關鍵。本學期繼續(xù)加強聽課,經(jīng)過教研組的研討課、示范課、教師的一人一課、領導的推門課,促使教師轉變教學觀念,提高課堂教學的實效。

  (3)抓作業(yè)設計。本學期對各年級各學科布置的作業(yè),做到了資料統(tǒng)一化,題型多樣化,練習層次化。教導處對各科作業(yè)檢查了4次。對檢查中出現(xiàn)的問題,構成書面材料,并及時對相關教師提出整改措施。

  (4)抓教后反思。《課程標準》要求教師要及時進行教后反思,在反思的基礎上使自己的教學促進全體學生的全面發(fā)展。我校40周歲以下青年教師的備課筆記80%以上,其他教師至少60%要及時進行反思,并對反思進行具體要求,以書面、小組等形式進行教學反思,到達提高自身教學水平的目的。

  3、教學管理提質(zhì)量

  教學工作的管理,以教學質(zhì)量管理最為重要,課堂教學又是提高教學質(zhì)量的關鍵。本學期我校重點抓課堂教學管理,經(jīng)過嚴格的教學管理求得良好的教學質(zhì)量。

  (1)加強日常教學監(jiān)控管理。經(jīng)過一人一課、教研課、隨堂聽課等形式,發(fā)現(xiàn)課堂上存在的問題,及時與執(zhí)教者共同分析并研究解決辦法。

  (2)改善教學質(zhì)量監(jiān)控方法。本學期教導處隨機對各年級各學科的質(zhì)量進行抽測,并對抽測中發(fā)現(xiàn)的問題召開任課教師會議,幫忙他們找出問題的原因,并提出在以后教學中改正的方法。加強了課堂教學效果檢測,進一步鞏固和提高了教學質(zhì)量。

  (3)抓實提優(yōu)補差落實工作。在課堂上總有學生“吃不飽”、“吃不了”,針對這些現(xiàn)象,教導處要求各年級、各學科制定了確實可行的提優(yōu)補差計劃,在課堂上每節(jié)課中關注優(yōu)秀生的發(fā)展。課后各年級各學科在備課組長的組織下,共同討論補差資料,統(tǒng)一印發(fā)。學校確定各學科補差時間。教導處督促檢查,讓提優(yōu)補差工作真正落到了實處,從而全面提高學生的總體成績。

  (4)重視畢業(yè)班教學管理。本學期,學校對畢業(yè)班各學科教學提出具體要求,制定了切實可行的工作計劃。在實施過程中,不斷改善教學方法和措施。圍繞“全面提高各科教學質(zhì)量”多次召開畢業(yè)班教師會議。召開了兩次畢業(yè)班家長會,從思想上提高學生的認識,引導學生把對班對校的熱愛轉化為學習動力。加強了學校與家庭、社會的聯(lián)系,增強了學校的教育合力。

  三、加強隊伍建設,促進教師專業(yè)成長

  對照區(qū)教育局“隊伍建設年”的`要求,為做好青年教師的培養(yǎng)工作,加強教師隊伍建設,我們做了如下工作:

  1、多種途徑長學識

  為了提高教師業(yè)務素質(zhì)和專業(yè)水平,我校堅持每月一次校內(nèi)業(yè)務學習與有計劃地組織部分教師外出學習與培訓。

  各教研組開展了觀看名師錄像課、聽專家名師講座等業(yè)務學習活動。本學年學校還先后組織了二十人次教師參加了省市培訓、聽課、觀摩活動。

  認真落實教師個人專業(yè)化成長方案,本學期40周歲以下的青年教師每人認真研讀一本教育專著,教導處經(jīng)過舉行微課教學演示賽、沙龍交流等多種形式,促進了教師專業(yè)化成長,提高教師綜合素養(yǎng)。

  2、有效教研促成長

  各教研組結合揚州市中小學校本教研三星級學校創(chuàng)立活動,嚴格按照教研組活動計劃,加強共同協(xié)作與探討,認真落實好每一次的教研活動。

  各教研組以新課程、新知識、新技術、新方法為重點,開展同題異構、同課異教、青年教師磨課等教研活動,并利用教研活動和團體備課的時間進行評議,不斷總結,構成各年級各學科的經(jīng)典教案。在活動開展過程中,做到定時間、定地點、定人員,保證每位教師都能深入?yún)⑴c活動。

  3、各項賽事提本事

  為了更好地貫徹、落實新課程理念,進一步推動我校青年教師教學、教研水平的提高,努力造就一批“為人師表、愛崗敬業(yè)、嚴謹篤學、與時俱進”的教師隊伍,為我校青年教師搭建一個展示自己、鍛煉自己的舞臺,營造一種積極競爭、勇于探索實踐、挑戰(zhàn)自己的氛圍,以賽促研、促學習、促業(yè)務能力的提高,實現(xiàn)青年教師的專業(yè)成長。本學期,我校舉辦了“課堂作業(yè)設計比賽”、“教師說課比賽”、“教師命題大賽”。我校的張晶教師獲得區(qū)英語教學競賽一等獎,李靜教師獲得區(qū)小學語文競賽二等獎。張鋮、郭越兩位教師在區(qū)新教師“三字一話”比賽中獲獎。倪茜、劉霞、陳燕三位教師的送教下鄉(xiāng)示范課,受到了兄弟學校的一致好評。

  四、開展多彩活動,搭建學生成長平臺

  1、經(jīng)典書香潤童心

  為進一步弘揚民族傳統(tǒng),傳承國學經(jīng)典文化,引領我校學生經(jīng)過誦讀經(jīng)典詩詞,感受祖國傳統(tǒng)文化的博大精深,理解人文精神熏陶,培養(yǎng)他們熱愛祖國、孝敬父母、尊敬師長、勤學自強的優(yōu)良品質(zhì),努力營造濃郁的書香學校氛圍,進一步推進學校文化的建設。成功舉辦了校內(nèi)經(jīng)典閱讀選拔比賽、學校讀書節(jié),讓童心在“經(jīng)典誦讀”中潤澤和飛揚。

  2、系列活動增才干

  我校舉行的“各年級計算比賽”,進一步激發(fā)了學生對數(shù)學學習的興趣,提高了計算本事。經(jīng)過“中年級作文競賽”,使孩子們關注生活,做生活的有心人。用他們手中的筆,真實地記錄生活的感受和成長過程的點滴,讓他們在學會作文的同時學會做人,提高了學生對生活的觀察力和聯(lián)想力以及作文寫作的水平。經(jīng)過“低年級朗讀比賽”、“中高年級閱讀競賽”、“低年級寫字比賽”、“中高年級訂正錯別字比賽”等活動提高了學生的語文素養(yǎng)。“三至六年級英語課堂教學方式創(chuàng)新系列活動”、“高年級英語拓展性閱讀競賽”、“六年級創(chuàng)新作文小競賽”系列活動,激發(fā)全校學生學英語、用英語的興趣。增強了學生開口講英語、動手寫英語的本事。營造了濃厚的英語學習氛圍,讓英語走進了每個孩子,使他們想說,敢說,能說,樂說。

  本學期舉行的“校級運動會”,讓學生在情趣盎然中鍛煉身體,陶冶情操,發(fā)揮智力和個性特點,創(chuàng)設禮貌、健康、活潑、和諧的學校文化生活。展現(xiàn)了新時代小學生形象,并培養(yǎng)團隊合作精神,用健康的身體投身于學習之中,發(fā)掘和培養(yǎng)了體育后備人才。

  五、優(yōu)化管理體制,提高裝備使用效率。

  我校切實把教育技術工作置于推進素質(zhì)教育、提高教育教學質(zhì)量的重要位置。在硬件建設到位的基礎上,加大管理力度,完善工作機制,發(fā)揮裝備效應。確保了教育技術工作健康有序進行。圖書館全天候開放,全開架借閱,各班按照閱讀課表認真上好閱讀課,本學期生均借閱圖書8冊。按課程標準要求合理編排實驗周課表,開齊上足教師演示實驗和學生分組實驗,實驗完成率100%。信息中心在完成自身教學任務的同時,積極配合各部門完成各項工作。其它專用教室本學期也實施網(wǎng)上使用監(jiān)管,各室負責人上完課后,及時登記網(wǎng)上各項記錄。

  在過去一學期,教導處的整體工作取得了一些成績,也存在著一些問題,更面臨許多的困惑。在新的學年中,必將以百倍的信心,不懈的努力、昂揚的姿態(tài),把教導處工作推上一個新的更高的臺階!

  教務管理工作記錄 5

  本學期在校長室的領導下,在各年級、部門大力支持下,教務處圓滿完成20xx-20xx學年度第一學期工作,現(xiàn)總結如下:

  一、做好教務常規(guī)工作。

  根據(jù)我校教學工作特點,提出了早謀劃、早準備的要求。為此早在8月中旬就制訂了《獨流鎮(zhèn)中學20xx-20xx學年度第一學期工作計劃》、《作息時間表》,完成了教材、聽課記錄、備課筆記等各項教學用品采購、運輸、分發(fā),從而保障了在開學的第一時間發(fā)放到全校師生手中,使新學期工作及時有序地開展。

  二、圍繞“構建高效課堂”這一中心,加大教學管理力度。

  1、為了在規(guī)范辦學的基礎上進一步提高教育質(zhì)量,提升辦學品位,學校把高效課堂的構建作為本學期教育教學工作的中心。教務處充分認識到構建高效課堂的必要性和重要性,并為此積極出謀劃策,努力踐行。

  (1)強化教學組織工作的常規(guī)管理。教學常規(guī)工作好壞是教學質(zhì)量能否提高的關鍵。本學期教務處強化教學組織工作的常規(guī)管理。

  (2)多次召開年級組長、教研組長會議。研討教研組、年級組工作,落實學校構建高效課堂的各項措施,檢查各學科教學計劃的執(zhí)行情況及教師教學常規(guī)工作的各個環(huán)節(jié)。

  (3)強化教學過程評價。為了全面了解教師教和學生學的情況;本學期教務處通過多種途徑和方法,加強了對教學過程及效果的評價,把教學過程按備課、上課、聽課、評課四個模塊進行細化、量化考評。備課、上課、評課考評實行教師互評,并記入教師個人考評成績;聽課情況則根據(jù)教師個人記錄教研教學手冊進行量化考評,記入教師個人考評成績。教務處還在學期初和中后期開展由教研組長組成的檢查組對教師備課、作業(yè)、進度進行了全面的檢查。從考評和檢查的'結果來看,備課、上課、評課質(zhì)量都有明顯提高。

  (4)強化本部門教輔工作的管理。教務處多次召開本部門會議,強調(diào)教輔工作重要性,強化教輔人員的服務意識,明確本部門各單位的工作任務,責任。本學期按時完成了學籍管理信息采集、學生采像、電子檔制作、上報等任務;圖書館及時完成了本學期教材、教輔資料等的征訂發(fā)放,完成20xx年報刊征訂工作并及時向全體教師開放。理化生實驗室根據(jù)課任教師要求,認真準備,細心操作完成各種實驗教學;文印準確及時完成得到了領導和廣大一線教師的認可。

  2、突顯“構建高效課堂”這一中心任務。

  自上學年校長室提出“構建高效課堂”這一中心任務以來,教務處圍繞這一中心任務,一直努力探索、創(chuàng)新工作方法,踏踏實實落實這一任務。

  (1)開學伊始,教務處起草了《關于獨流鎮(zhèn)中學構建高效課堂的相關要求》,由學校以文件形成下發(fā)到各科室,年級、教研組,《要求》對與高效課堂構建密切相關的備課、說課、上課、反思及聽評課等重要環(huán)節(jié)都作出了明確規(guī)定。教務處通過全校教職工例會、年級會、教研組會及集體備課活動宣傳、學習、落實《要求》。

  (2)開展多種形式的聽課活動、強調(diào)評課的實效。教務處用聽課常態(tài)化代替了“聽課月”活動。明確規(guī)定在正常工作日,所有教師的課全面開放。根據(jù)構建高校課堂的要求,教務處更強調(diào)了評課的實效性。提出所有公開課參加聽課的教師都要及時參加評課,評課時要本著對同事負責態(tài)度講真話、實話,提建設性建議、意見,避免套話,避免只講優(yōu)點不提不足,不同意見可以據(jù)探討、可以爭鳴。一學期的實施效果非常明顯,開課教師和聽課教師都在評課中得到了提高。

  (3)以科研促教研,以教研促教學。本學期教務處、教科室加大教科研工作力度,提高教師的教科研能力,加快教師業(yè)務成長。鼓勵教師在完成教學任務時,及時記下教學過程中激起的思想靈感,撰寫教育教學論文或反思。

  (4)加強教師學習,提高業(yè)務水平。教務處根據(jù)本校情況,結合本輪的繼續(xù)教育工作,要求教師除完成網(wǎng)上遠程教育學習外,還要根據(jù)《關于獨流鎮(zhèn)中學構建高效課堂方案的相關要求》,認真學習,積極實踐。

  (5)請進來,走出去,取長補短,在交流中提高。教務處本學期繼續(xù)加強校際交流。派出相關教師到先進校聽課學習研討,并把學習交流情況和自己的交流體會并形成書面材料上報教務處。通過交流使教師增長了見識,提高了能力。

  三、貫徹文化立校方針,全面提高學生綜合素質(zhì)。

  本學期教務處認真學習校長室文化立校的方針,全面落實文化立校政策。

  1、積極開展第二課堂活動,努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,讓學生在活動中展示自己課堂學習之外的藝術素養(yǎng),真正達到全面發(fā)展的教育目的。通過第二課堂活動,極大地提高了學生的學習的積極性,提高了學習效率。

  2、關注學生健康,開展陽光體育運動。各年級開足體育課;完成各年級國家體育健康標的數(shù)據(jù)錄入并上報縣教局和教育部國家體育健康數(shù)據(jù)中心;堅持課間操并加強對課間操質(zhì)量和秩序的管理檢查。

  總之,教務處在本學期的工作中,認真執(zhí)行了工作計劃,緊緊圍繞構建高效課堂這一中心任務,通過開展各項具體活動,不斷使教師整體素質(zhì)和駕馭課堂能力都有所提高。百尺竿頭,更進一步。我們相信在校長室的正確領導下,今后的工作一定會上一個新臺階。

  教務管理工作記錄 6

  20XX年是博創(chuàng)集團不平常的一年,在博創(chuàng)工貿(mào)學校的基礎上,博創(chuàng)學校正式成立了,我們實現(xiàn)了小學、初中、高中、職業(yè)技術中專為一體的博創(chuàng)完全學校的創(chuàng)想。在這樣一個背景下,學校教務辦在集團和學校領導的指導和關懷下,在廣大教職工的大力支持和幫助下,在教務辦所屬兩辦工作人員的共同努力下,比較圓滿地完成了學校日常教育教學的組織、管理及協(xié)調(diào)工作,完成了各種教科研工作,有效地保障了學校工作正常有序地進行,取得了一定的工作成績。在過去的一年里,學校實行了系、部負責制,但教務辦的部門性質(zhì)決定了它的工作仍然十分的繁雜,頭緒眾多。

  一、總結過去,教務辦主要做了下面幾個方面的工作:

  (一)加強學習,革新觀念,提升理念,不斷提高管理能力。

  理念是先導,學習是保證。作為一個學校的教學組織者和管理者,首先應具備的是過硬的專業(yè)素質(zhì)的協(xié)調(diào)管理能力。本學期我們教務辦所屬人員學習新課程理念,學習學校管理知識,學習有關學校常規(guī)管理要求,已很好地完成學校賦予的職責,并在平時的工作中主動向有經(jīng)驗的老教師和學校領導請教,從而更有的放矢地指導自己的管理實踐,更好地為學校教育教學工作服務。

  (二)制定學校教學工作計劃,保障學校教學工作的正常進行

  作為學校教學的基本組織部門,教務辦的職能之一就是制定學校教學的基本計劃。20XX學年度上學期,教務辦對各系、各部學科的周工作量進行了認真的分析、核定,按照核定的工作量安排全校課程總表。教務辦本學期制定了切實可行的學期工作計劃,對全年的教學工作進行總體規(guī)劃和部署,并向全校教師宣傳和落實。課程總表、作息時間表、補課表、校歷、教務辦工作計劃的發(fā)放與公示,保障了學校教學工作在有序的軌道上正常運行。由于學校教務工作人員變動頻繁,教務辦的一些工作人員對教務業(yè)務不熟練,給工作帶來了一些不便。但教務兩辦的老師們同心同德,恪盡職守,努力學習,仍然比較圓滿地完成了各項教務業(yè)務。

  (三)抓好教學常規(guī)檢查工作,組織好常規(guī)教學活動

  1、作為教學管理一線的人員,能切實深入教學第一線,聽課、評課,不斷總結教育教學經(jīng)驗,切實有效地開展教學研究工作。經(jīng)常和教職工、學生開展對話談心活動,溝通思想,掌握情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。

  2、抓好聽課、評課活動。學校領導經(jīng)常深入課堂聽課、評課,幫助和指導教師改進教法、提高教學業(yè)務水平。經(jīng)過聽課、評課活動,教師執(zhí)教能力有了一定的提高。

  3、抓好考試質(zhì)量分析。教師認真對待平時的單元檢測,做到嚴考嚴改,并認真做好檢測質(zhì)量分析,不斷反思和調(diào)整自己的教學,對教學情況進行全面總結,不斷加強教學管理。

  4、抓實常規(guī),規(guī)范教學工作。從學期開始,教務辦堅持每天檢查上課情況,做好檢查記錄。本學期檢查教師教案、聽課筆記、學生作業(yè)、教學進度等各二次。

  由于我校規(guī)模的不斷擴大,部門多、專業(yè)多、班級多,再加上學校的各種活動,及老師們各種原因的`請假、調(diào)課甚多。由于我校教師人員比較緊張,教務辦經(jīng)常要對教學工作計劃進行必要的調(diào)整,對老師們的工作量進行調(diào)整,這種調(diào)整也得到了廣大教職工的支持,確保了各系、各部教學工作的開展。本學期,在廣大教職工的全力配合下,保證了各教學單位計劃和教學大綱的實施,無教學事故發(fā)生。

  (四)制定教研工作計劃,促進學校教研工作

  教務辦對教研工作的組織與管理實行宏觀控制與微觀協(xié)調(diào)相結合,推動學校教研工作的順利開展。本學期規(guī)定每周四下午為教研活動時間,采取學校集中或各系、部集中的方式。教務辦對學校的教研工作和常規(guī)教學的組織與管理進行安排與部署,各系、部工作實行系主任或部主任負責制,教務辦對各系、部的工作提供一切可行的支持和幫助。除了加強對常規(guī)教學的管理外,教務辦也深入到系、部和部分教師展開直接的教學研究(本學期,主要深入到機械工程系和普教部)。本學期組織全校教師學習了《博創(chuàng)學校教學常規(guī)要求》《怎樣聽、評課》等。

  (五)成功組織開展了學校全員參加的“達標課”“優(yōu)質(zhì)課”的評比活動

  為了檢查教育教學成果,鼓勵教師深入鉆研教學、積極投入教育教學改革,在集團及學校領導的支持下,我們教務辦組織開展了青年教師“達標課”和“優(yōu)質(zhì)課”的評比活動。活動由籌備到結束,得到了集團、學校領導和全體員工的極大關注。評比活動開展有序,過程公平公正。活動中,老師們表現(xiàn)出極大的熱情和激情,積極準備,各系部領導也給予了極大的支持,有十名教師取得了很好的成績,也體現(xiàn)了博創(chuàng)學校教師隊伍的風采。

  (六)新老結對,關心青年老師的成長

  青年教師是我校教師隊伍的重要組成部分,是學校事業(yè)發(fā)展的希望,提高青年教師的思想政治和業(yè)務素質(zhì),是我校教師隊伍建設的一項重要而又緊迫的任務。為加快青年教師的成長,學校制定了教師培訓方案,成立了“青年教師成長指導委員會”,集集團及學校現(xiàn)有力量,盡量做到新老結對。幫助青年教師過師德關、教學技能關、教材教法關、教育管理關、教育科研關。這項工作還需進一步細化落實。

  (七)積極完成上級主管部門和各級領導下達的工作任務

  教務辦是一個上傳下達部門。一方面,對教職工提出的各種問題教務辦有向學校領導進行反映的責任和義務,另一方面,教務辦要對學校領導及上級機構的指示負責。本學期,教育局下屬基礎教育科、市教研中心等部門,下發(fā)的文件,布置的重要的工作,這一些都要依靠學校基層的力量來共同完成。教務辦在執(zhí)行學校研究決定的各項工作中總是盡力做到不打折扣、不留遺憾地去完成。

  (八)協(xié)調(diào)各種關系,完成學校交給的各項任務

  我校是一所完全學校,有小學、初中、高中、職高。在師資的利用上,有很多時候會有交叉,因此這就需要教務辦平衡各種關系,既要開足開齊全部課程,還要最大限度最大效度地利用現(xiàn)有人員,完成教育教學任務。在老師們的全力配合下,在教務辦全體人員的共同努力下,從學校課表的編制運行,到教學資源的利用,本學期沒有出現(xiàn)任何教學事故。

  (九)根據(jù)教務工作實際,本學期較好地完成了專業(yè)課課程設置,教材及教輔的征訂,保障了學校各教學部門的正常運行。

  二、工作中的不足及今后努力的方向:

  (一)本學期的工作即將結束,有成有敗有得有失,經(jīng)過反思,感到工作中還存在以下的諸多問題不盡人意:

  1、深入到教學第一線的時間還不夠多,對教學管理與教學研究做得不夠。

  2、少數(shù)教師的教案書寫馬虎,字跡太潦草,內(nèi)容也不完整。

  3、部分教師不善于控制課堂紀律,還有的教師教育方法單調(diào),經(jīng)常叫學生站到教室外,或者有變相體罰現(xiàn)象,造成了不良的影響。

  4、合作交流,齊頭并進的氣氛不濃。教師之間的縱、橫向及時、廣泛交流既沒有空間,也沒有固定的時間和地點,不能形成一種良好的制度。

  5、備課組的工作要進一步加強,集體備課活動還要落到實處。

  6、教師隊伍缺乏危機感和主人翁意識。

  (二)努力方向:

  1、加強學習,全方位充實提高自己。

  2、增強工作的主動性,開創(chuàng)性的開展工作。

  3、加強教務內(nèi)部管理,力爭使各項工作再上新臺階。

  4、在實踐中開拓創(chuàng)新,改進工作方法,提高工作效率

  (三)下學期的謀劃:

  1、以提高課堂教學質(zhì)量和效益為中心,切實提高教育教學質(zhì)量,確保教學質(zhì)量達標。

  2、嚴格課程管理,強化目標管理,規(guī)范教學常規(guī)管理。

  3、全力打造師資隊伍,努力提升教師綜合素質(zhì)。

  4、研究以校為本的校本教研。

  5、強化管理工作的科學化、實效性。

  總之,下學期,要努力提高管理水平,健全各項制度,加大管理力度,盡心盡職,做好各自分管的工作,團結協(xié)作,調(diào)動廣大教師的積極性,為全面提高博創(chuàng)學校教學質(zhì)量,起到應有的作用。

  教務管理工作記錄 7

  在20xx學年度第二學期的教務工作中,教務處依據(jù)開學初制定的學校教務工作計劃,以黨的教育方針為工作指導,全力深化合作學習,開展課件教學,搞好未成年人思想教育的前提下,始終把提高學校的教育質(zhì)量放在重中之重的地位,狠抓了學校教育教學的各個環(huán)節(jié),使教學質(zhì)量有了進一步的提高,教學質(zhì)量顯著提高。教務處建全并落實了學校的各種教育教學管理制度,通過全面扎實的教育管理來追求教學效益。通過自學、討論、各層培訓等形式理解掌握新理念,教學中切實實施新教法,提高了教師的教學水平,教務處積極提高了教育管理與服務水平,進一步提高了學校的教學質(zhì)量,并貫徹了全面發(fā)展的原則。總起來說,教務處主動組織教師學習上級主管部門的文件政策,并能不折不扣地貫徹執(zhí)行。指導教師上好了每一節(jié)課,督促教師高質(zhì)量的完成了各種作業(yè)的批閱,領導班主任搞好了班主任工作,成功地組織了期中和期末考試,具體情況如下所述:

  一、教師的備課。

  依據(jù)縣教育主管的備課要求,教務處嚴把備課關,各任課教師都有學科進度計劃,總的教育教學目標。每個教學單元都備有目的要求,重點難點和關鍵點,單元授課節(jié)數(shù)等。教案不僅要備了教材教法,還備了學生,每節(jié)教案都是在新課程理念指導下完成的。都能做到備課的'各個環(huán)節(jié)齊全,內(nèi)容具體,切合本班實際。最可喜之處,備課中課改意識濃,大部分教師寫出了教后反思。教務主任抽查教案每周一個教研組,且有記錄與通報,全體教師基本上能按要求完成備案任務。

  二、本學期老師的上課情況。

  本學期來,教務處采用詢問學生、查課,看黑板板書等不同形式來了解老師的上課情況,隨時了解掌握每位教師的上課情況。對發(fā)現(xiàn)的問題采取了及時的措施。本學期共發(fā)現(xiàn)進課堂遲到,課中間出教室現(xiàn)象,上課打手機現(xiàn)象6次,對以上現(xiàn)象給予了當面指正。在課堂教學中,教學能夠采用新教法,讓學生動起來,充分發(fā)揮學生的主人翁精神,注意培養(yǎng)學生的能力,注重了學習過程,教學內(nèi)容圍繞教材,注重了課堂的效率,向四十五分鐘要質(zhì)量,做到了按時上下課。教務處認為,教師都能按要求上好每一堂課,上課的積極性高,大大提高了課堂教學質(zhì)量。

  三、關于作業(yè)的批閱。

  教務處按照教育局的中小學教學過程管理規(guī)定的要求。首先制定了各科作業(yè)批改要求,教師都能保質(zhì)保量完成各種作業(yè)的任務,要求教師長期向學生講書寫要認真整潔,要按要求書寫,在作業(yè)的檢查中著重查了作業(yè)錯題、錯字的更正情況、請假學生的作業(yè)補做情況等。關于作業(yè)的批閱,總體上來講作業(yè)批閱認真及時,全批全閱,批閱沒有拖延現(xiàn)象,各年級作文批閱細致,眉批多尾批長,具有針對性和鼓勵性。

  本學期教務處共檢查各科作業(yè)8次,對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時糾正,學期結束前,對各科作業(yè)完成情況進行了檢查統(tǒng)計。所有作業(yè)都按時完成了一學期的任務。

  四、本學期的班主任工作。

  在開學之初,每個班主任都寫出了科學、可行的班主任工作計劃,教務處進行了審閱存檔。在教務主任領導下,班主任以班級為主體,以工作計劃為指導,從班級具體情況出發(fā),作了大量的工作,對差生、思想后進生的工作耐心、細致,和學生談話、交流,了解學生思想狀況,關心幫助每一位學生。本學期,教務處組織開展了班主任工作會議兩次,交流了班主任工作,本學期各班無不安全事故發(fā)生,班主任與家長緊密配合,確保了學生的安全。班主任工作也存在著一些問題,如個別班主任只注重抓教學成績,忽視了德育教育,低年級學生搞衛(wèi)生時,班主任有時不能親臨現(xiàn)場進行指導;個別教師還有體罰學生的現(xiàn)象。每位班主任都能依據(jù)自己班主任工作的得與失,扎實地寫出班主任工作總結,總結真實,有經(jīng)驗總結、有工作中的不足,有助于下一學期的班主任工作。

  五、關于教研活動的開展。

  本學期我校繼續(xù)推行新課程改革,開學初,教務處組織全體教師學習了合作學習的理念及教法,討論教學中遇到的難題,組織教師參加各級各類教育教學活動。進一步把新課程理念融于每個班級、每個教學之中,對一二年級教師進行了一輪“新教法,新理念”下的崗位練兵活動,十名教師都上了公開課,本次活動最大特點是運用新理念,使用新教法,推進了我校的新課改進程。另外,教務處積極開展教研活動,或分教研組活動,或集體活動。教務處開展教研活動6次,語文教研組3次,數(shù)學教研組3次。教師能積極進行業(yè)務自修,勤記業(yè)務筆記。每位教師寫教學論文一篇,寫教學工作總結一篇,每篇數(shù)字都在1500字以上。

  六、“兩基工作”的情況。

  本學期教務處完成了20xx學年度的“普九”、表冊數(shù)據(jù)的填寫工作。

  七、課程的教授情況及教學成績。

  到十九周止,我校的各科教學都以基本完成,達到了新課程標準的要求。語文、數(shù)學、英語、政治、物理、化學學科的教學現(xiàn)處于緊張的復習階段,以迎接期末考試,可以說教務處的教務主任已基本完成了本學期的基本任務,回思一學期,教務處的工作繁瑣而任重,需要常抓緊不懈。

  八、存在的問題:

  1、我校對非主授課的重視不夠,技能課有別于語數(shù)外、理化生、政史地,一節(jié)課的時間為40分鐘。教師對技能課只側重于動手作業(yè)。期中、期末之前過早的停技能課。這些不利于學生的全面發(fā)展。

  2、過分看重教學成績,忽視了學生的思想道德教育,高分低能。一學期的教務工作基本上隨著這份總結的完成而結束,但愿以后的教務工作能更扎實更完善。

  教務管理工作記錄 8

  20XX年春季學期已經(jīng)結束了。在此,首先感謝各位領導對我的關心和信任,感謝各位老師在工作方面對我的大力支持,才能使得我各項工作得以全面順利完成。本學期,我始終以百倍的信心和熱情投入各項工作,不斷加強業(yè)務學習,團結同志,虛心請教,以全面實施素質(zhì)教育為根本宗旨,在學校領導和老師的大力支持下,依靠全體教職工的共同努力,圓滿完成了本學期的教學工作任務,并取得了一定的成績,現(xiàn)將本學期工作總結如下:

  一、加強學習,革新觀念,提升理念,不斷提高管理能力。

  理念是先導,學習是保證。作為一個學校的教學組織者和管理者,首先應具備的是過硬的專業(yè)素質(zhì)和協(xié)調(diào)管理能力。本學年我不斷學習新課程理念,學習學校管理知識,學習市、縣有關學校常規(guī)管理要求,以很好的完成自己的職責,在平時的工作中主動向有經(jīng)驗的老教師和學校領導請教,使自己的管理水平不斷得到提高,從而更有的放矢地指導自己的教學和管理實踐,更好地為學校教育教學工作服務。

  二、教研工作

  1、教研組工作的推進。

  教育教學工作是學校的中心工作,教研組作為教師成才的主要陣地,是教師專業(yè)化發(fā)展的重要依托。本期以分組教研的形式,組織教師開展聽課、評課、說課、集體備課等工作,以集中教研的形式,組織教師認清當前的教育走向,(例如:觀看教育電影及紀錄片、觀看課題實錄、教師座談教育敘事等)真正的做到因地制宜,因材施教,并向教師的備課、上課、作業(yè)批改和教學質(zhì)量等多個方面在提出了具體的要求。加大檢查和管理的力度,切實把常規(guī)管理落到實處。

  2、開展教研活動。

  組織教師認真學習、討論學校學科教學工作計劃,讓學科教學計劃深入到每一個教師的心中,制定學校本期教研工作計劃表,落實到日常教學工作的各個方面。本期指導數(shù)學教研組開展了數(shù)學科觀課議課、數(shù)學科說課、學生數(shù)學知識競賽、優(yōu)秀作業(yè)評選,指導語文教研組開展優(yōu)秀作文比賽、繪畫比賽、手抄報、學生優(yōu)秀作業(yè)評選。組織全片區(qū)教師以中心學校賽課為平臺,分學科進行課堂觀摩,交流學習,讓全體教師各科教學技能都得到成長。

  3、組織教研組每月對教師常規(guī)進行檢查匯總,期末,認真組織好以片區(qū)為單位的期末考試,并做好質(zhì)量分析。

  三、加強學生學籍管理。

  學籍管理是義務教育就學管理的內(nèi)容之一,也是全面提高素質(zhì)教育,使全體學生主動發(fā)展的前提。為了加強學籍管理工作,我們完成了一年級新生基本信息的錄入、轉進轉出學生學籍的移動、學生體質(zhì)健康信息的錄入、學生營養(yǎng)餐信息的錄入,學前班信息的'采集工作。

  四、校園文化

  本期協(xié)助校長完成了相關校園文化建設工作。有大課間活動、校園三字經(jīng)、晨讀、特色展示園、隊刊及校班刊等。

  五、遠教工作

  本期充分利用了遠教資源對教師進行培訓,為教師教育教學服務,對學生進行教育。

  六、少大隊管理工作

  1、指導少大隊完成各項活動的開展。(大課間活動的籌備與開展、建隊節(jié)活動、繪畫比賽、小學生廣播體操比賽、校園小歌手比賽、12.9愛國紀念活動等。)

  2、指導少大隊利用集合對學生進行思想教育和行為習慣的養(yǎng)成教育。分月對學生進行主題教育,(分別有開心第一課、禮儀教育、感恩教育、養(yǎng)成教育、愛國主義教育等。)分周對學生行為進行規(guī)范,(例如:升降國旗紀律、隊列、站姿、隊禮,放學路隊靜齊快等。)

  3、指導少大隊組織好“三字經(jīng)”的吟誦和路隊放學。

  4、認真組織好興趣班的培養(yǎng)(校腰鼓隊、軍樂隊、電子琴班、豎笛班及班級興趣小組)。

  七、存在的不足及努力的方向

  1、進一步加強學習,不斷探索和吸收科學的管理理念和方法。

  2、教師教研學習的范圍比較小,僅限于在本校,在今后的工作中,應創(chuàng)造更多的機會和條件讓老師外出學習。

  3、進一步加強班主任工作經(jīng)驗的交流,讓好的經(jīng)驗帶到每一個班。

  4、努力營造更好的書香環(huán)境,讓學生更開心、更舒適的閱讀。(下期準備把學校圖書與班級圖書角串聯(lián)起來,讓少先隊干部進行管理,增加學生的課外閱讀量,更好的為教育教學服務。)

  5、為教學服務的力度應加大,及時搜索好的教育信息給老師上課參考。(為迎接下期全縣統(tǒng)考,加強復習資料的收集、教師教學技巧的交流學習、教學進度的把握、各科復習經(jīng)驗的交流等。)

  6、加強特色活動的營造,讓我們的特色更好。(大課間活動的進一步規(guī)范,各部門園地的強化,校園、走廊、班級文化的布置,衛(wèi)生工作的進一步加強等。)

  總之,作為一名才走上管理崗位的年青教師,我將一如繼往的做好本職工作,不斷加強學習,更新理念,大膽創(chuàng)新工作機制,銳意積極,努力拼搏,為把我校教育教學工作推向一個新臺階而努力奮斗!

  教務管理工作記錄 9

  一所學校辦學水平如何,除了校領導的英明決策與精心管理之外,很大程度上取決于教師隊伍的素質(zhì)。因此我們歷來十分重視教師隊伍的建設。針對本校年輕骨干教師被調(diào)出,撤并進入本校村小教師多的`實際情況,我們在教師隊伍建設上,做了以下幾件事:

  一、組織全體教師認真學習《中小學教師職業(yè)道德要求》、運動會廣播稿200字、《三要八不準》等有關規(guī)定和要求。

  請校長分析當前教育發(fā)展的形勢,開展交流討論,進一步明確人民教師所肩負的光榮使命,增強教師的榮譽感、責任感與緊迫感,從而樹立正確的教育觀念,一門心思地投身到教育教學工作之中,由于認識到位了,思想問題解決了,一些距離學校較遠的老師為了搞好工作,在學校無力解決住房的情況下,自己掏錢在學校周邊租房安居下來。從而保證了工作的時間,令全校師生深受感動。

  二、加強教師隊伍建設,努力提高師資水平。

  由于相當一部分教師長期在村小工作,限于方方面面的原因,他們的教育思想,教學方法相對滯后,為此我們經(jīng)常利用業(yè)務學習時間組織全體教師學習教育教學理論,學習報刊雜志上最新教育教學改革的信息。

  三、做好開學初的工作。

  1、加強學習,全員參與。開學初,教務處就組織教師重點學習《基礎教育課程改革綱要》、《義務教育課程設置實施方案》、各學科的課程標準,要求全體教師 寫學習筆記,學習心得。通過學習,教師們明確新課程的指導思想、教育觀念、改革目標和任務,以及新教材教學的具體操作等。

  2、嚴格按照學校制定《小學教師工作量》給任課教師分配工作量,根據(jù)《義務教育課程設置方案》開足開齊小學全部課程,并安排好課表,保證教育教學的順利開展。

  教務管理工作記錄 10

  本月以來教務處工作緊緊圍繞提高教學效率,優(yōu)化課堂結構,全面檢測學生學習情況,主要做了以下工作:

  一、突出教學中心,規(guī)范說課、評課

  1.學校為規(guī)范教師工作,及時印發(fā)了說課、評課學習材料。

  2.教師基本功競賽全面啟動,各學部教師積極參與上課、聽課、評課,教學效果良好。

  3.開展了語文、英語學生背誦專項抽查工作,集中人力深入高二、高一、初小部,認真檢查學生背誦情況。為了切實提高教學效率,對抽查結果進行通報,直接與任課教師相聯(lián)系,根據(jù)不過關學生的成績,對任課教師進行扣分。

  4.教務處人員堅持每月檢查一次教師教案作業(yè)批改情況,檢查各學部的'集體備課情況。

  5.認真落實周清工作,每次周清有督查,有資料收集,并裝入專卷存檔。

  二、認真組織中期考試,積極籌備十年校慶

  1.召開了本學期第三次教學工作會,商討中考相關事宜,緊貼我校教學實際,確定中考命題范圍。

  2.上報了特色課題《民辦學校培優(yōu)補差策略研究》。

  3.做教務處、教科室校慶展板5塊。

  4.督促各學部,各教研組辦黑板報1次。

  三、存在的問題及今后努力的方向

  1.潛能生轉化依然是我校持續(xù)發(fā)展的“瓶頸”,因此要花大氣力認真做好此項工作。

  2.要高度重視學生背誦,注重知識積累,指導學生自主學習。

  3.認真研究集體備課,透徹分析學生的學情,課堂練習要有梯度,教學反思要走向深刻。

  4.對中期考試結果反映出教學中存在的問題,要引起每位教師深思,想方設法千方百計在今后教學中予以彌補,切實做到:對教學負責,對學生負責,對學校負責。

  教務管理工作記錄 11

  學期已經(jīng)結束,茲將本期教務工作總結如下:

  一、常規(guī)工作

  本期開學初印發(fā)各科教學計劃,并督促擬寫、檢查,按時驗收。對擬寫確有困難的個別老師和代課老師,則耐心指導,按時擬寫完成。教案要求與計劃同步,不超前,不滯后。一學期來,除了每月月末的一次定期檢查外,還隨時抽查,對沒備課而上課的`按學校制度處罰。做到每課時有教案。作業(yè)要求份量適度,次數(shù)到位,批改認真及時。

  二、教研教改工作

  認真組織好教研活動,由教研組長負責組織教研,在教研中探索和改進教學方法,并把總結出來的具有新穎性的教法落實到具體的教學之中去。組織每位位老師上一節(jié)公開課,全體老師聽課,認真評議,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,做到不斷提高。組織教師互相聽課,取長補短,共同提高。組織教師學習優(yōu)秀教學論文,進行討論,引進先進的教學方法。急時接收遠教資源,刻錄成光盤,利用午休時間播放,組織教師認真觀看,

  開展討論,從中吸收適用的教學方法。

  三、家訪工作

  班主任及科任老師必須定時不定時進行家訪或組織召開家長會,以便更好地聯(lián)系家長,共同關心孩子的健康成長。

  四、存在的問題

  由于本校教師嚴重缺編,加上年齡結構偏高,常規(guī)工作督促力度不夠,備課數(shù)量不足,教研教改活動次數(shù)較少,課外活動沒有很好的開展。

  五、以后的工作措施

  在以后的工作中,打算從以下幾個方面加大力度,提高教育教學質(zhì)量。

  1.加大督促力度;

  2.多搞教研教改;

  3.開展課外活動。

  教務管理工作記錄 12

  本月教務處的工作充實而忙碌。下頭對這一階段的工作做以總結。

  月初,教務處組織開展了3—6年級征文活動,主題為“走進春天”。各班學生在接到通知后,能踴躍寫稿,進取調(diào)動了學生的寫作熱情。本次活動評出了獎項,并為獲獎學生頒發(fā)了證書和獎品,進一步激發(fā)了學生對寫作的熱愛。

  本月中旬,教務處組織開展了“1—2年級口算比賽”活動,每班有7名學生參加,經(jīng)過這次比賽我們能夠看出,各位班主任在平時的教學中,注重了計算本事的培養(yǎng)。

  同時,學校開展了學科帶頭人校內(nèi)考評活動。報名的五位教師紛紛做課,并進行了說課和團體評課。收到了良好的效果,創(chuàng)造了濃厚的教研氛圍。

  本月內(nèi),教務處共安排了兩次班主任培訓及“打造高效課堂”專題培訓。班主任培訓的資料為《班主任工作規(guī)范》和《魏書生班級管理》。班主任們在培訓中能認真記錄,并撰寫了《如何遵守班主任工作規(guī)范》及《學習“魏書生班級管理”有感》兩篇文章。經(jīng)過培訓,進一步提升了班主任的專業(yè)素養(yǎng)。同時,開展的`“打造高效課堂”專題培訓,旨在提高我校的課堂教學效率,從而促進教育教學水平的提高。在這次專題培訓中,教學校長常立秀同志做了專題報告,同時,參評學科帶頭人的五名教師也紛紛發(fā)言,同與會的教師交換意見,經(jīng)過這次活動的開展,教師樹立了終身學習的意識,并進一步認識到校本培訓的重要性。

  總之,教務處本月的工作在校長的帶領下圓滿地完成了本月的工作計劃。在下個月中,教務處全體成員,定會更加努力做好每一項工作,為全校師生當好服務生。

  教務管理工作記錄 13

  轉眼間,一個學期即將結束。在全體老師的支持和配合下,教務處順利完成了以下幾項工作:

  一、教學常規(guī)

  本學期,教務處及各教研組對全體老師的教案、聽課記錄和輔導記錄進行了期中期末兩次常規(guī)檢查,鼓勵教師進行電子備課,將教師教學常規(guī)的各項記錄進行了規(guī)范指正。

  二、教師培訓

  組織教師積極參加各項培訓活動,本學期,我校十位教師參加了教體局組織的`“名師帶學科”教研活動,學習了其他優(yōu)秀教師的寶貴經(jīng)驗。

  三、師德師風

  成立了以唐國旺校長為組長的師德師風領導小組,對全體教師進行了一月一次的師德師風培訓,組織教師對師德師風承諾書進行了簽名,對全體教師的師德師風進行了考核評比。

  四、教研活動

  本學期,開設了四個教研組,各教研組分別開展了五次公開課活動,并在公開課結束后進行了評課活動。在本學期第十一周開展了語文優(yōu)質(zhì)課活動,并組織經(jīng)驗豐富的老師對各節(jié)課進行評分,最終,評出了一個一等獎,兩個二等獎和三個三等獎。

  五、綜合測評

  完成了市教育局綜合測評的任務,將學校、校長、老師的信息補充完成,將四、五年級學生的寫實記錄進行填寫和上傳。

  六、征文活動

  本學期,各班主任及語文老師組織學生參加各類征文活動,獲得了一些獎項。

  七、語言文字

  本學期,語言文字規(guī)范化已基本完成,教師能力及學生能力已基本達到要求,推普周活動順利開展并圓滿結束,提高了教師和學生對語言文字的重視。語言文字各項制度已完善,成立了語言文字迎評領導小組。

  教務管理工作記錄 14

  隨著新年鐘聲的臨近,緊張而又忙碌的一學期又將結束了。回顧本學期的工作,在王副校長、李主任領導下開展工作,一直本著為教育教學提供優(yōu)質(zhì)服務的思想,堅持在研究狀態(tài)下積極主動地做好每一項工作:

  一、本著為教育教學提供優(yōu)質(zhì)服務的思想

  我本著為教育教學提供優(yōu)質(zhì)服務的思想,對所有來印刷試卷的教師都主動、熱情地服務。只要老師們提出要按班級人數(shù)分開或者是資料急要的,我都能很好的去配合完成。平時,有的教師需要掃描試卷,我都盡量幫忙,特別是每次的月考和期中考試,我都協(xié)助教師按班級或按考場的人數(shù)分好。有的老師在打印試卷或表格時打斜了,我都會在印刷時主動幫忙糾正。有時試卷較多或急用,為了保證資料及時到位經(jīng)常延時下班或主動加班。

  二、嚴格履行自己的工作職責做到高能低耗

  在油印試卷過程中,無特別說明的話,嚴格按照實際學生人數(shù)印制,并將夾帶的白紙抽出,避免浪費。有的教師需要用白紙發(fā)給學生做題,必須征得同意。本學期白紙消耗近33令,蠟紙近30盒,油墨近27瓶。

  三、做好試卷的保密和存檔

  每次期末考試結束前,我將試卷妥善保管,考試時交主考過目。考試結束后,我都會將余卷留存,并保管好相應的磁帶,答案。為迎接下一次考試作好前期準備和相關資料的積累。

  四、加強部門之間的聯(lián)系

  在與中小學部,特別是初四保持緊密聯(lián)系的同時,與總務處的.聯(lián)系猶為密切,發(fā)現(xiàn)機器有異常及時與楊主任聯(lián)系。現(xiàn)在能熟練的掌握油印機的性能,對一些常見的小故障能自己動手解決。對于紙張的需求以及紙張的質(zhì)量及時告知。

  今后努力學習,提高自身素質(zhì)。認真鉆研業(yè)務,提高工作效率。在以后的工作中要不斷的完善自己,超越自己。

  教務管理工作記錄 15

  在教務處工作將近一年,這一年里,我的思想在張主任的領導下有了很大的轉變,積極主動的配合學校的工作,并能積極的創(chuàng)新,配合領導做好教務的常規(guī)工作。教導處按照學期初制定的工作計劃,為了總結經(jīng)驗,彌補工作中的不足現(xiàn)象就上半年具體工作情況做以下幾方面總結:

  在這一年里我主要負責學生課堂效果、教師串課以及查課等一些日常工作。

  一、日常管理:

  1、學生上課睡覺情況。

  2、負責教務處的.上下傳達、對外聯(lián)絡、宣傳報道等工作。

  3、教務處文件的印刷。

  4、安排日常調(diào)課、頒發(fā)調(diào)課通知。做好調(diào)課的安排、調(diào)度和管理工作。

  5、嚴格管理規(guī)范有序,考務工作順利進行了能夠使今后的工作在質(zhì)量上、效率上再上一個臺階。

  6、本學期教導處繼續(xù)規(guī)范、認真地抓好學校的各項教學常規(guī)。

  7、檢查作業(yè)采取自查、互查、抽查的方式進行檢查,并考查作業(yè)量,區(qū)分度是否合適,批改與訂正是否及時,批語是否有針對性。使教學制度規(guī)范檢查課堂教學,使學校的教學規(guī)范化。

  這些工作看似簡單,卻需要統(tǒng)計的細心和日常的堅持,平時心要細、眼要勤、行動要及時,不能拖拉,時間長了就會忘、要及時才能使統(tǒng)計得心應手。

  二、完成主任委托的其它有關工作任務。

  1、積極完成教務處主任交辦的其他工作。

  2、認真配合其他部門做好工作。

  教務處工作繁忙,日常瑣事也很多,好像是一個家庭的管家,在這一年得工作中磨練了我的性格,提升了我的品質(zhì),讓我在困難中進步,繁忙中進取。

  教務管理工作記錄 16

  20xx年高考成績已經(jīng)揭曉,我班喜獲豐收:普通類本科上線30人,其中二本2人,三本28人;體育本科上線1人。

  實踐所悟:班主任是鼓風機,助燃學生的熱情;班主任是充氣筒,增添學生的豪氣;班主任是導航儀,延伸學生腳下的路。

  本學年度我擔任高三九班班主任,高三班主任的擔子是高中階段最累最重的,面臨高三年級下學期繁重的復習備考任務,既要認真高效組織好本學科教學工作,還要做深入細致的思想工作。本學期我主要從以下幾個方面做好班主任工作:

  一、為人師表,注重身教,做學生的表率

  多年來的教育教學工作,我很注意提高自身修養(yǎng),處處以身作則,做學生的榜樣,要求學生做到的,首先自己做到:要求學生每天早讀5:30到班,上午7:30進教室,一年來我堅持每天到校檢查;要求學生認真對待學習,我努力做到了認真?zhèn)湔n、認真教學、認真做事。用我自己認真、嚴謹?shù)淖黠L潛移默化地影響著自己所教育的學生。

  二、關愛學生,注重溝通做學生的朋友

  作為班主任,我對自己的服務對象傾注了無限的熱情和關愛。每大周主持召開《20xx年高考我們在路上》的'主題班會,關助每一階段學生的思想和心理變化,及時化解學生們的困惑:董夢旭同學成績起伏不定,原因是父母長期在外打工關愛不夠;韓思瓊同學情緒波動比較大,原因是本人比較任性母女缺乏溝通;張躍飛同學文綜成績很棒但自信心不足,原因是家庭兄妹多,經(jīng)濟困難。了解到學生的真實情況后,我耐心尋找工作的突破口,在學習上細心引導,生活中熱心關懷,使他們感受到來自各方面的幫助,盡快提高了學習成績。以此獲得了教育的最大功效:確保我班在洛陽市一二三練中成績穩(wěn)步提升。

  教務管理工作記錄 17

  在xx工作的日子已經(jīng)有半個月了,萬事開頭難,在公司員工和領導的的關心幫助下,我順利完成了相應的工作。下面我將對這一周的工作進行一下總結!

  一、參加考勤與教師工資結算

  在工作的第一周后我開始正式的參加考勤工作,考勤工作主要是對學生的考勤和授課老師的考勤,在學生這一塊對學生進行點名,對請假和曠課的學生按照一定的條列進行考勤工作。對于教師工作的考勤包括教師的打卡和上課情況,還有教師薪酬的結算。教師薪酬的結算有兩種,一種是專職老師的結算,專職教師的工資結算按照代課多少和學生的比列計算工資。另一種是兼職老師的工資結算,兼職老師的工資是在節(jié)課后的一周進行結算。當然,在結算的過程中我們需要做好兼職老師工資的申請,這中間包括填寫申請單,教師簽字、申請人簽字、授課老師簽字和領導簽字。除了這些還有在通知拿工資的前一天向財務告知還要親自帶領授課教師到財務處結算工資。

  二、發(fā)布招生簡章與聘請教師

  在這一周除了做好了百度知道、和網(wǎng)站更新工作以外還發(fā)布了招生簡章。在招生簡章中主要是電腦設計部門新開課的簡章和開課通知。在這一周我還發(fā)布了聘請授課老師的信息并組織了一場面試,在這一項工作中我了解到了整個招聘的全過程,以下幾點就是我總結的全過程。當然在這一過程中還有很多細節(jié)的工作,比如面試者的通知、面試時間的'協(xié)調(diào)、面試教師的安排等等。在這一過程中我犯了一個安排面試間隔的時間不太合理,導致面試者久等,所以在這一方面要學習的東西還很多,也希望在下一次的工作中不要再出現(xiàn)時間安排的失誤。

  在這一周我接觸的工作有很多其主要就是以上幾個部分的內(nèi)容,也希望下一周能夠更加的努力,更好的掌握自己工作的內(nèi)容。

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