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護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū)

時(shí)間:2024-05-09 10:44:00 秀雯 計(jì)劃 我要投稿
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護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū)(精選18篇)

  時(shí)間過(guò)得可真快,從來(lái)都不等人,很快就要開(kāi)展新的工作了,立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份計(jì)劃吧。計(jì)劃怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū),希望對(duì)大家有所幫助。

護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū)(精選18篇)

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 1

  1、培訓(xùn)對(duì)象:

  來(lái)我科進(jìn)修人員

  2、培訓(xùn)時(shí)間:

  進(jìn)修期間,不間斷、不定時(shí)理論或床邊講解

  3、培訓(xùn)目標(biāo):

  使進(jìn)修護(hù)士熟悉創(chuàng)傷骨科各種常見(jiàn)疾病及相關(guān)理論,科室特色護(hù)理。

  4、培訓(xùn)方式:

  每位進(jìn)修護(hù)士指定一位具有豐富臨床及理論知識(shí)的帶教老師,一對(duì)一講解及集中理論授課

  5、培訓(xùn)內(nèi)容:

  在1個(gè)月的進(jìn)修學(xué)習(xí)期,要嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度、科室的規(guī)章制度、考勤制度、請(qǐng)假制度。為使臨床進(jìn)修學(xué)習(xí)順利進(jìn)行并收到預(yù)期的效果,帶教老師接到任務(wù)后,首先與進(jìn)修護(hù)士進(jìn)行進(jìn)修前的溝通,充分了解進(jìn)修護(hù)士的工作資歷,對(duì)?评碚摷凹夹g(shù)掌握的程度。進(jìn)修的目的。進(jìn)行入科前的'教育,共同探討進(jìn)修計(jì)劃,確定進(jìn)修目標(biāo)。采用經(jīng)常性的談心及有計(jì)劃性的帶教措施,及時(shí)收集反饋信息,了解進(jìn)修護(hù)士對(duì)教學(xué)形式、內(nèi)容、安排的意見(jiàn)和建議。了解臨床進(jìn)修中的問(wèn)題,針對(duì)問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)各方面,不斷完善和保障帶教目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  第一周:

  1、熟悉病房環(huán)境、各物品擺放

  2、熟悉病人轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出流程

  3、熟悉各種規(guī)章制度、各種應(yīng)急預(yù)案

  4、熟悉各班職責(zé)、工作流程

  5、熟悉各種儀器的使用

  第二周:

  1、了解骨科常見(jiàn)病的病因、臨床表現(xiàn)、診斷處理

  2、熟悉相應(yīng)的護(hù)理:全髖關(guān)節(jié)置換術(shù)病人的護(hù)理,四肢骨折病人的護(hù)理,骨科新進(jìn)展,VSD護(hù)理技術(shù)等。)

  3、參與護(hù)士長(zhǎng)或帶教老師組織的小講課,病歷討論及教學(xué)查房,參加護(hù)理查房,提出護(hù)理措施。對(duì)所管床位,每天參加醫(yī)師查房。

  4、應(yīng)用護(hù)理程序?qū)?瞥R?jiàn)病進(jìn)行整體護(hù)理,學(xué)習(xí)溝通技巧。

  第三周:

  讓進(jìn)修護(hù)士了解病房的特色護(hù)理。136示范工程的基礎(chǔ)護(hù)理。疼痛的管理。隨著醫(yī)學(xué)模式的不斷變化,護(hù)理模式也發(fā)生了相應(yīng)的變化,整體護(hù)理,強(qiáng)調(diào)以病人為中心,以護(hù)理程序?yàn)榛A(chǔ),注重護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理的連續(xù)性以及健康教育、心理護(hù)理等。使進(jìn)修護(hù)士了解正確的評(píng)估和診斷是制定和實(shí)施護(hù)理計(jì)劃的關(guān)鍵。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 2

  為了提高護(hù)理人員的理論,技術(shù)水平,提高護(hù)理人員的整體素質(zhì),適應(yīng)新的生物,心理,社會(huì)的.健康的醫(yī)學(xué)模式,針對(duì)我院在職護(hù)士素質(zhì)普遍偏低的狀況,進(jìn)行強(qiáng)化在職教育,現(xiàn)將20xx年護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃如下:

  1、新分配的護(hù)士,實(shí)行崗前培訓(xùn),先集中進(jìn)行政治思想,專業(yè)思想,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及院規(guī)教育,然后進(jìn)行基礎(chǔ)理論和基礎(chǔ)護(hù)理操作訓(xùn)練,經(jīng)考試合格后轉(zhuǎn)入臨床。

  2、護(hù)理人員鞏固專業(yè)思想,做好三基與臨床相結(jié)合。

  3、護(hù)理部每月舉行一次護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

  4、護(hù)理人員100%參加“福建醫(yī)學(xué)”教育。

  5、中專護(hù)校畢業(yè)自學(xué)高戶人數(shù)達(dá)80%以上。

  6、組織護(hù)理人員參加福清護(hù)理學(xué)會(huì)舉辦的每月一次護(hù)理學(xué)術(shù)講座。

  7、選送護(hù)士長(zhǎng)及表現(xiàn)優(yōu)秀的護(hù)士參加福清市,福州市護(hù)理學(xué)會(huì)舉辦的各種護(hù)理學(xué)習(xí)班。

  8、邀請(qǐng)市里有經(jīng)驗(yàn)的專家為護(hù)理人員講課。

  20xx年將采取送出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)多種形式并存,做到自學(xué)與短訓(xùn)相結(jié)合,缺什么,補(bǔ)什么,使護(hù)理人員進(jìn)修、培訓(xùn),年培訓(xùn)大于等于10%。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 3

  一、目標(biāo)

  通過(guò)培訓(xùn),應(yīng)使得進(jìn)修護(hù)士掌握:

  1、多功能生理監(jiān)護(hù)儀的應(yīng)用、報(bào)警原因分析及故障的排除,識(shí)別異常心電圖。

  (心電監(jiān)護(hù)床旁講課與操作)

  2、人工呼吸機(jī)的應(yīng)用、參數(shù)調(diào)試、管道連接、報(bào)警的原因分析及處理、機(jī)械通氣病人的呼吸道管理。

 。獾拦芾碇v課+呼吸機(jī)講課與連接操作示范+吸痰操作)

  3、有創(chuàng)血壓的監(jiān)測(cè)方法、管道連接及管道的護(hù)理、臨床意義及注意事項(xiàng)。

  (CVP、ABP安置和測(cè)量的操作與床旁講解)

  4、微泵、輸液泵的正確使用及報(bào)警的處理。

 。ù才灾v解)

  5、各種引流管的護(hù)理和傷口護(hù)理。

 。ㄒ鞴艿淖o(hù)理與更換+傷口護(hù)理講課+換藥實(shí)踐+氣管切開(kāi)護(hù)理操作)

  6、危重病人的觀察及護(hù)理、危重病人的搶救配合、CPR及心、肺、腦復(fù)蘇后的監(jiān)護(hù)。

 。ㄎV夭∪说挠^察和護(hù)理床旁講解+CPR+電除顫+球囊輔助呼吸+亞低溫治療儀)

  7、危重病人鎮(zhèn)靜鎮(zhèn)痛的觀察和護(hù)理。

 。ㄖv課)

  8、危重病人的營(yíng)養(yǎng)支持護(hù)理。

 。ū秋暡僮+營(yíng)養(yǎng)支持講課)

  9、ICU院內(nèi)感染控制。

 。ㄖv課)

  熟悉:

  1、ICU的環(huán)境及ICU的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2、ICU各種儀器的保養(yǎng)方法及存放點(diǎn)以及各種搶救用物的存放點(diǎn)。

  3、ICU消毒和護(hù)理管理。

  4、氣墊床、血糖儀、精密計(jì)尿儀的使用。

  了解:

  1、床旁緊急手術(shù)的配合。

  2、氣管插管、氣管切開(kāi)的護(hù)理配合。

  3、PICCO護(hù)理

  二、培訓(xùn)方式

  專題講座:

  1、氣道管理吳丹

  2、有創(chuàng)壓力的監(jiān)測(cè)和護(hù)理伍林飛

  3、ICU院內(nèi)感染的控制院感科

  4、危重病人基本監(jiān)測(cè)杜愛(ài)平

  5、呼吸機(jī)參數(shù)的設(shè)置及常見(jiàn)報(bào)警的處理伍林飛

  6、心肺復(fù)蘇進(jìn)展及除顫器的使用吳丹

  7、危重病人鎮(zhèn)靜鎮(zhèn)痛的觀察和護(hù)理虞獻(xiàn)敏

  8、危重病人的營(yíng)養(yǎng)支持廖燕

  9、傷口護(hù)理入門(mén)史小莉

  小講課:

  1、ICU制度(紀(jì)律、交接班、探視、消毒隔離制度等)

  2、危重病人觀察記錄書(shū)寫(xiě)的注意事項(xiàng)。

  3、病員的安全與舒適(翻身、搬運(yùn)、約束與預(yù)見(jiàn)性護(hù)理)

  操作示范項(xiàng)目:

  1、吸痰(開(kāi)放式吸痰和密閉式吸痰)

  2、呼吸機(jī)管道的連接及參數(shù)設(shè)置

  3、微量泵、容量泵的使用

  4、測(cè)量CVP

  5、氣管切開(kāi)的護(hù)理

  6、氣管插管的口腔護(hù)理

  7、心電監(jiān)護(hù)儀的使用

  8、深靜脈置管的`護(hù)理

  查房與讀書(shū)報(bào)告、小講課:

  1、根據(jù)病房收治疑難病進(jìn)行查房。如有新生兒護(hù)理、重癥胰腺炎的護(hù)理、肺心病的護(hù)理以及一些特殊疾病的護(hù)理等。

  2、查房與讀書(shū)報(bào)告、小講課的方式與區(qū)別。

  三、具體安排

  要求:

  1、入學(xué)時(shí)進(jìn)行操作考核。出科時(shí)進(jìn)行?撇僮骷袄碚撝R(shí)考核。中期小結(jié)、期末一次。

  2、每人完成讀書(shū)報(bào)告一次或完成查房一次。

  第一月:完成每周護(hù)理理論學(xué)習(xí)。具體安排如下:

  第1周:

  1、了解ICU發(fā)展史、環(huán)境、規(guī)章制度。

  2、了解各種物資的規(guī)范放置。

  3、了解觀察記錄及其他ICU的規(guī)范書(shū)寫(xiě)。

  4、了解并逐漸熟悉ICU的?撇僮鳎訌(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理操作規(guī)范。(?撇僮魇痉叮

  第2周:

  1、強(qiáng)化ICU的各種專科護(hù)理操作(如氣切護(hù)理、各種管道的護(hù)理)

  2、了解危重病人的觀察、治療及護(hù)理。

  3、跟組輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí),在組長(zhǎng)和帶教老師指導(dǎo)下逐步完成業(yè)務(wù)查房?jī)?nèi)容。

  4、掌握各項(xiàng)書(shū)寫(xiě)及各種物資的用后處理。

  5、熟悉監(jiān)護(hù)儀、微量泵、容量泵的應(yīng)用及報(bào)警處理。

  6、了解呼吸機(jī)參數(shù)調(diào)節(jié)、管道連接及用后處理。

  7、入科操作技能考核。

  第3周:

  1、跟組輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí),在組長(zhǎng)和帶教老師指導(dǎo)下逐步完成業(yè)務(wù)查房?jī)?nèi)容

  2、逐步熟悉監(jiān)護(hù)儀、呼吸機(jī)的使用、微量泵的使用及觀察。

  3、強(qiáng)化危重病人的觀察、治療及護(hù)理。

  第4周:

  1、繼續(xù)跟組輪轉(zhuǎn),熟練掌握各種基礎(chǔ)護(hù)理操作及專科操作。

  2、參與專題講座、護(hù)理理論學(xué)習(xí)及組上業(yè)務(wù)查房。

  3、做好探視時(shí)間家屬的溝通,改善服務(wù)態(tài)度

  4、熟悉危重病人的監(jiān)護(hù),掌握監(jiān)護(hù)儀和微量泵的使用及觀察、逐步掌握呼吸機(jī)的使用、

  第二月:

  1、繼續(xù)跟組輪轉(zhuǎn),熟練掌握各種基礎(chǔ)護(hù)理操作及?撇僮。

  2、參與專題講座、護(hù)理理論學(xué)習(xí)及組上業(yè)務(wù)查房。

  3、做好探視時(shí)間家屬的溝通,改善服務(wù)態(tài)度

  4、逐步掌握危重病人的監(jiān)護(hù),掌握監(jiān)護(hù)儀和微量泵的使用及觀察、呼吸機(jī)的使用

  第三月:

  1、繼續(xù)未完成的護(hù)理理論學(xué)習(xí),不定期進(jìn)行業(yè)務(wù)查房。征求意見(jiàn)

  2、掌握危重病人的監(jiān)護(hù)、危重病人的搶救配合,能識(shí)別異常心電圖和處理呼吸機(jī)報(bào)警

  3、收集意見(jiàn)和建議,改進(jìn)帶教方法,小結(jié)。

  第四月:

  1、掌握危重病人監(jiān)護(hù)、危重病人的搶救配合、識(shí)別異常心電圖和處理呼吸機(jī)報(bào)警

  2、每人在組上完成管理或業(yè)務(wù)查房一次和讀書(shū)報(bào)告一次。

  第五月:繼續(xù)完成進(jìn)修計(jì)劃,讀書(shū)報(bào)告,相互交流學(xué)習(xí)體會(huì)。

  第六月:出科考試,總結(jié)。

  四、考核

  考核一般取平時(shí)考核成績(jī)和出科考核成績(jī)

  平時(shí)考核包括:日常工作勝任能力與完成情況(20%)+學(xué)習(xí)工作紀(jì)律、態(tài)度(10%)

  出科考核成績(jī):分為筆試(50%)與操作考核(20%)

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 4

  (一)、加強(qiáng)護(hù)士在職教育,提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì)

  1、重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新進(jìn)護(hù)士、聘用護(hù)士、低年資護(hù)士的考核,強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識(shí)。護(hù)理人員嚴(yán)格要求自己,衣帽整潔、美觀、樹(shù)立白衣天使的形象。

  2、加強(qiáng)護(hù)理安全管理,有效地回避護(hù)理風(fēng)險(xiǎn),各病區(qū)、病房堅(jiān)持有巡回護(hù)士,及時(shí)發(fā)現(xiàn)病人藥物過(guò)敏反應(yīng)或輸液反應(yīng)發(fā)生的搶救黃金時(shí)刻。為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全、有序的護(hù)理服務(wù)。

  3、不斷強(qiáng)化安全意識(shí)教育,發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時(shí)要及時(shí)提醒,并提出整改措施,嚴(yán)重違反操作者給予通報(bào)批評(píng)。使護(hù)理人員充分認(rèn)識(shí)護(hù)理差錯(cuò)因素新情況、新特點(diǎn),從中吸取教訓(xùn),使安全警鐘常鳴。

  4、加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段的管理,如夜班、中班、節(jié)假日等,實(shí)行彈性排班制,合理搭配老、中、青值班人員,強(qiáng)化護(hù)士良好的職業(yè)認(rèn)同感,責(zé)任心和獨(dú)立值班時(shí)的慎獨(dú)精神。

  5、以病人為中心,提倡人性化服務(wù),加強(qiáng)護(hù)患溝通,提高病人滿意度,避免護(hù)理糾紛。

  (二)、保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。

  1、對(duì)各級(jí)護(hù)理人員按三基培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn),盡量每年組織理論考試和技術(shù)操作考核。護(hù)師以上的職稱,每個(gè)月給護(hù)理組所有成員講課一次,還有技術(shù)操作的正確指導(dǎo),如:小兒頭皮靜脈穿刺等各項(xiàng)護(hù)理操作。

  2、護(hù)理查房或者床頭交班時(shí)提問(wèn)護(hù)士,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)、專科理論知識(shí)、院內(nèi)感染知識(shí)等,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。

  3、加強(qiáng)對(duì)病房的管理,提高病人的滿意度。

  4、配合醫(yī)院的整體工作,認(rèn)真完成各項(xiàng)指令性工作任務(wù)。

  (三)、其他

  1、給護(hù)理組騰出更衣間,地點(diǎn)設(shè)置:方便、快捷、有利以急診搶救工作。

  2、開(kāi)設(shè)醫(yī)院食堂,方便值班人員、加班人員用餐。

  3、給護(hù)理組購(gòu)進(jìn)所需物品,如:浸泡器械的`方盤(pán)、治療盤(pán)以及最新版的藥物配伍禁忌表。

  4、每個(gè)病房及被病人親密接觸的科室都安裝紫外線消毒燈,特別是搶救室。

  5、制空組的成員,重新規(guī)劃制空每月要完成的工作任務(wù),分清工作細(xì)節(jié)。

  6、重新規(guī)劃清潔工作,使技術(shù)人員和清潔員都認(rèn)清自己的工作范圍。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 5

  進(jìn)修學(xué)習(xí)是提高在職護(hù)理人員業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)的方法之一,做好進(jìn)修護(hù)士的帶教管理是醫(yī)院的.重要工作,為使進(jìn)修護(hù)士能夠順利完成進(jìn)修計(jì)劃,培養(yǎng)觀察病情、分析評(píng)判思維、解決實(shí)際問(wèn)題的能力,提高護(hù)理操作技能,確保帶教質(zhì)量,特制訂以下計(jì)劃:

  1、進(jìn)修護(hù)士進(jìn)入臨床科室前進(jìn)行崗前培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括:醫(yī)院概況、規(guī)章制度,護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)規(guī)范,護(hù)患溝通技巧、儀容儀表、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,護(hù)理安全教育等。

  2、科室根據(jù)進(jìn)修護(hù)士的進(jìn)修目的、時(shí)間、工作經(jīng)歷、自身能力制定進(jìn)修帶教計(jì)劃。由護(hù)士長(zhǎng)指定專人負(fù)責(zé)進(jìn)修生教學(xué)工作,保證各項(xiàng)進(jìn)修計(jì)劃的落實(shí)。

  3、護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)根據(jù)科室工作情況,結(jié)合進(jìn)修生自身水平,指定業(yè)務(wù)水平高、責(zé)任心強(qiáng)、護(hù)師以上職稱人員擔(dān)任進(jìn)修生帶教教師。

  4、進(jìn)修護(hù)士進(jìn)入臨床科室,首先由科室教學(xué)負(fù)責(zé)人介紹科室人員情況、?茦I(yè)務(wù)特色、工作環(huán)境、科室規(guī)章制度、各班工作流程、崗位職責(zé)等。

  5、根據(jù)進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)水平,由帶教老師指導(dǎo)一周后,可酌情安排班次進(jìn)行單獨(dú)值班,參與科室各種護(hù)理工作。

  6、科室合理安排護(hù)理教學(xué)查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高進(jìn)修護(hù)士的專科業(yè)務(wù)知識(shí)水平。

  7、進(jìn)修人員在合理安排科室工作的同時(shí),應(yīng)參加進(jìn)修醫(yī)院舉辦的各種培訓(xùn)講座,不斷更新自身的專業(yè)知識(shí)。

  8、護(hù)理部定期檢查各科室進(jìn)修帶教情況。

  9、進(jìn)修護(hù)士進(jìn)修期滿,由本人寫(xiě)出總結(jié),由科室對(duì)其進(jìn)行理論和技能操作的考核,將成績(jī)記入進(jìn)修鑒定書(shū),并寫(xiě)出鑒定。

  10、護(hù)理部根據(jù)科室鑒定和本人工作表現(xiàn),寫(xiě)出綜合鑒定。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 7

  一、基本狀況

  隨著優(yōu)生優(yōu)育工作的深入開(kāi)展,以及產(chǎn)時(shí)服務(wù)模式的轉(zhuǎn)變,對(duì)產(chǎn)科質(zhì)量提出了越來(lái)越高的要求,助產(chǎn)工作也從以往單一的執(zhí)行醫(yī)囑、觀察產(chǎn)程、接產(chǎn),向全方位服務(wù)擴(kuò)展,助產(chǎn)士的技術(shù)水平和操作能力關(guān)系著母嬰的安危。一個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富的助產(chǎn)士,對(duì)產(chǎn)程的處理和對(duì)難產(chǎn)的估計(jì)不亞于一個(gè)婦產(chǎn)科醫(yī)生。助產(chǎn)士專業(yè)素質(zhì)的高低無(wú)形中影響著產(chǎn)房護(hù)理質(zhì)量乃至整個(gè)產(chǎn)科質(zhì)量。為了以更先進(jìn)的技術(shù)及更精湛的技能服務(wù)于患者,作為一名現(xiàn)代意義上的助產(chǎn)士,不斷地學(xué)習(xí)、掌握新知識(shí)、新技術(shù)、新本領(lǐng)無(wú)疑是必備的一種素質(zhì)。

  自從事助產(chǎn)工作以來(lái),我時(shí)常覺(jué)得自己知識(shí)有所匱乏,經(jīng)驗(yàn)有待豐富,技術(shù)亟待提高。即使借助大量的專業(yè)書(shū)籍,或者利用先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)也顯得力不從心。醫(yī)學(xué)畢竟不只是單純的理論學(xué)習(xí),經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)和借鑒尤為重要。為了進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作技能,我所在的六安市婦幼保健院安排我到省城進(jìn)修、學(xué)習(xí),我感到非常榮幸。我將珍惜這次極為難得的機(jī)會(huì),加強(qiáng)專業(yè)素質(zhì),精進(jìn)操作技能,提高業(yè)務(wù)水平,以期更好地服務(wù)于患者。

  二、進(jìn)修目標(biāo)

  1、進(jìn)一步培養(yǎng)良好的職業(yè)風(fēng)范。對(duì)孕產(chǎn)婦心懷責(zé)任心、同情心、耐心、愛(ài)心和關(guān)心。做到對(duì)病理產(chǎn)科周到細(xì)心,對(duì)每個(gè)正常孕產(chǎn)婦耐心關(guān)懷,同時(shí)注重孕產(chǎn)婦的心理護(hù)理和生活護(hù)理的合理結(jié)合,以適應(yīng)生物—心理—社會(huì)—環(huán)境的現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式和“以患者為中心”的護(hù)理模式,真正體現(xiàn)助產(chǎn)人員善良、自信和高尚的形象。

  3、熟悉進(jìn)修醫(yī)院的產(chǎn)科助產(chǎn)士的工作流程,盡快融入工作環(huán)境。同時(shí)學(xué)習(xí)醫(yī)院的'先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),與自己平時(shí)的工作進(jìn)行比較,在比較中予以鑒別,反思自己的不足,揚(yáng)長(zhǎng)避短。

  3、學(xué)習(xí)與掌握進(jìn)修醫(yī)院產(chǎn)科先進(jìn)的操作技能,及產(chǎn)婦分娩中各種突發(fā)狀況的應(yīng)對(duì)處理方法。進(jìn)一步掌握嫻熟的靜脈穿刺、產(chǎn)程處理、接生、新生兒窒息搶救、新生兒護(hù)理等操作要點(diǎn),掌握會(huì)陰側(cè)切及縫合術(shù)、新生兒復(fù)蘇等技術(shù),深化護(hù)理技術(shù)訓(xùn)練,培養(yǎng)過(guò)硬的技術(shù)本領(lǐng),以期有效幫助產(chǎn)婦順利分娩,減少并發(fā)癥的發(fā)生,最大程度降低產(chǎn)婦分娩的風(fēng)險(xiǎn)。

  4、熟悉并掌握進(jìn)修醫(yī)院產(chǎn)科各種醫(yī)療設(shè)備的用途及操作方法。利用先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備,有效地輔助于醫(yī)療服務(wù)工作,有效地減輕患者痛苦,促進(jìn)疾病向愈。

  5、學(xué)習(xí)進(jìn)修醫(yī)院產(chǎn)科與患者交流的方式方法。醫(yī)學(xué)不僅是科學(xué),也是關(guān)于人的學(xué)問(wèn)。如何了解患者的心理,如何進(jìn)行與患者甚至家屬的互動(dòng)等等,這些都是優(yōu)質(zhì)護(hù)理必須要學(xué)習(xí) 提高的地方。

  三、方法措施

  主要以傳統(tǒng)的跟班學(xué)習(xí)方式進(jìn)行,同時(shí)自我修習(xí)助產(chǎn)士理論知識(shí),以理論聯(lián)系實(shí)際的方法,提升專業(yè)能力。

  1、讀書(shū)。拓展產(chǎn)科知識(shí)面,完善護(hù)理知識(shí)結(jié)構(gòu),增強(qiáng)自信心和心理承受能力。

  2、思考。通過(guò)跟班學(xué)習(xí),盡可能予以消化吸收,增強(qiáng)自我修養(yǎng)。

  3、總結(jié)。通過(guò)歸納、總結(jié),使當(dāng)班時(shí)學(xué)到的知識(shí)進(jìn)一步加深,不斷鞏固完善。

  4、實(shí)踐。將理論知識(shí)與跟班實(shí)踐相結(jié)合,在實(shí)踐中不斷檢驗(yàn)修正,進(jìn)而提高自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì)

  四、個(gè)人期望

  希望3個(gè)月的進(jìn)修學(xué)習(xí),在重新學(xué)習(xí)理論知識(shí)的同時(shí)虛心向老師請(qǐng)教,對(duì)于產(chǎn)科各個(gè)關(guān)鍵時(shí)期、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的處理有更加深刻的認(rèn)識(shí)、更為熟練的把握。通過(guò)實(shí)際病例的了解,和理論知識(shí)對(duì)照,把書(shū)本的知識(shí)融入臨床實(shí)踐,從而使自己系統(tǒng)掌握了孕產(chǎn)婦的保健、分娩及生理和病理妊娠的相關(guān)知識(shí)、技術(shù)。通過(guò)進(jìn)修學(xué)習(xí),使自己豐富知識(shí),開(kāi)闊眼界,活躍思路,了解助產(chǎn)工作的前沿知識(shí)、先進(jìn)技術(shù)和發(fā)展趨勢(shì)。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 8

  為了進(jìn)一步提高我院護(hù)理質(zhì)量,配合20xx年中醫(yī)藥管理局下發(fā)的《13種優(yōu)勢(shì)病種中醫(yī)護(hù)理方案》工作的實(shí)施,有計(jì)劃的.提高我院護(hù)理人員專業(yè)技術(shù)水平。規(guī)范我院護(hù)理人員的醫(yī)療護(hù)理行為,保障醫(yī)療護(hù)理安全,營(yíng)造一個(gè)學(xué)習(xí)氛圍濃厚的醫(yī)療環(huán)境,F(xiàn)制定20xx年護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃:

  一、學(xué)習(xí)目的

  1.規(guī)范臨床基本技術(shù)操作規(guī)程,強(qiáng)化臨床基本操作技能,提高臨床護(hù)理的基本理論和基礎(chǔ)知識(shí)。

  2.緊緊圍繞“以病人為中心”,滿足患者需求,簡(jiǎn)化工作流程,方便人民群眾,消除醫(yī)療服務(wù)中的各種不良現(xiàn)象。通過(guò)培訓(xùn),教育醫(yī)務(wù)人員做到儀容美、著裝美、語(yǔ)言美、行為美,服務(wù)熱情周到,工作團(tuán)結(jié)協(xié)作,為創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  二、“三基四嚴(yán)”培訓(xùn)的內(nèi)容與安排 培訓(xùn)方法:

  1.全院護(hù)士自學(xué)各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理操作流程。

  2.護(hù)理部定期舉辦各類規(guī)范培訓(xùn)課程,對(duì)全院人員分層次實(shí)施理論和技能培訓(xùn)。

  3.科室每月組織1次業(yè)務(wù)查房,每月組織1次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)(包括小講課、專題講座、各種規(guī)范和制度的學(xué)習(xí)等)。

  4.實(shí)施“三基”考核兩級(jí)負(fù)責(zé)制,醫(yī)院由護(hù)理部負(fù)責(zé),科室主要由護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

  學(xué)習(xí)內(nèi)容 :

  (1)學(xué)習(xí)中醫(yī)藥管理局下發(fā)的《13種優(yōu)勢(shì)病種中醫(yī)護(hù)理方案》,并認(rèn)真落實(shí)。

  (2)根據(jù)各科專業(yè)不同,開(kāi)展各種形式的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)活動(dòng),以學(xué) 習(xí)“三基”為基礎(chǔ),同時(shí)掌握本專業(yè)國(guó)內(nèi)外新進(jìn)展,并應(yīng)用到臨床工 作中。

  (3)學(xué)習(xí)傳染病防治法、消毒法、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例、藥品管理法、母嬰保健法等相關(guān)法律、法規(guī),必須掌握基本知識(shí),并熟 練實(shí)踐操作,定期考核。

  (4)從健康衛(wèi)生入手,結(jié)合疾病預(yù)防,傳染病與常見(jiàn)病,多發(fā)病的 預(yù)防及用藥知識(shí)等內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)。

  考核方法:

  1.護(hù)理部每季度組織1次全院性基礎(chǔ)理論考核、法規(guī)知識(shí)考核。

  2.護(hù)理部每年對(duì)全院護(hù)士的基本操作技能進(jìn)行考核2次。

  3.急救常用技術(shù)采用現(xiàn)場(chǎng)操作演練考核,定期舉行急救模擬演練。

  三、 培訓(xùn)學(xué)習(xí)要求

  1.各科室依據(jù)醫(yī)院三基三嚴(yán)培訓(xùn)要求及計(jì)劃制訂本科室培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施,護(hù)理部不定期監(jiān)督檢查。切實(shí)起到培訓(xùn)作用,保障學(xué)習(xí)效果。

  2.各科室要求有學(xué)習(xí)計(jì)劃、考核試卷。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 9

  為規(guī)范進(jìn)修人員管理,切實(shí)提高進(jìn)修人員的護(hù)理業(yè)務(wù)水平,努力為基層醫(yī)院培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員,特制定以下培訓(xùn)計(jì)劃:

  1、護(hù)理部接收進(jìn)修護(hù)理人員后,首先組織其學(xué)習(xí)有關(guān)政策、法律、法規(guī),醫(yī)院規(guī)章制度,《四川省人民醫(yī)院關(guān)于進(jìn)修、實(shí)習(xí)、見(jiàn)習(xí)的暫行管理規(guī)定》,介紹醫(yī)院環(huán)境及醫(yī)院情況及相關(guān)政策。

  2、進(jìn)修人員到病房后,臨床科室根據(jù)其具體學(xué)習(xí)要求及專業(yè),安排專業(yè)組長(zhǎng)帶教,從?评碚撝R(shí)、?撇僮骷寄艿雀鞣矫嫒胧郑瑢(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)。

  2.1操作培訓(xùn)方法:確定2-3項(xiàng)?谱o(hù)理操作技術(shù)為培訓(xùn)考核重點(diǎn)。由護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)安排、組織實(shí)施,帶教老師負(fù)責(zé)進(jìn)修護(hù)士的培訓(xùn)。

  2.2理論知識(shí)培訓(xùn):病房護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)安排定期以授課、專題講座、科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方法組織進(jìn)修人員學(xué)習(xí)?浦R(shí),并組織1-2次護(hù)理查房。

  2.3進(jìn)修人員結(jié)合自身的情況,參加護(hù)理部組織的'繼續(xù)教育講座。

  3、進(jìn)修人員考核:操作考核方法:由科護(hù)士長(zhǎng)、病房護(hù)士長(zhǎng)、帶教老師組成培訓(xùn)考核小組負(fù)責(zé)進(jìn)修護(hù)士的?萍寄芸己;理論知識(shí)考核:病房護(hù)士長(zhǎng)針對(duì)進(jìn)修的?苾(nèi)容,以試卷形式對(duì)進(jìn)修護(hù)士進(jìn)行考試?己顺煽(jī)?nèi)搿哆M(jìn)修護(hù)士考核表》,進(jìn)修結(jié)束后返回原單位。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 10

  為加強(qiáng)婦產(chǎn)科護(hù)理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高護(hù)士的業(yè)務(wù)素質(zhì)與能力,特制訂培訓(xùn)計(jì)劃如下:

  一、新進(jìn)護(hù)理人員培訓(xùn)

  1、培訓(xùn)目標(biāo):

 、僬莆蔗t(yī)院的規(guī)章制度、護(hù)理核心制度及相關(guān)醫(yī)療法律法規(guī)。

 、谡莆湛剖噎h(huán)境、常用電話號(hào)碼及護(hù)理服務(wù)規(guī)范。

 、壅莆湛剖夜ぷ髁鞒獭徫宦氊(zé)、護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)及應(yīng)急預(yù)案。

 、苷莆粘S脙x器設(shè)備及?萍夹g(shù)操作。

 、菡莆粘R(jiàn)疾病護(hù)理常規(guī),熟悉常見(jiàn)護(hù)理操作并發(fā)癥。

 、奘煜ぷo(hù)理文書(shū)及電腦操作。

  2、培訓(xùn)時(shí)間:3個(gè)月

  3、培訓(xùn)內(nèi)容:見(jiàn)新進(jìn)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃及考核表。

  4、考核方法:科室針對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考核,對(duì)于未掌握內(nèi)容,科室著重培訓(xùn),培訓(xùn)后再次進(jìn)行考核,考核合格后方能上崗,三個(gè)月內(nèi)完成。

  二、在職護(hù)士培訓(xùn):根據(jù)護(hù)理部的分層次培訓(xùn)計(jì)劃與要求,制定婦產(chǎn)科病區(qū)分層次培訓(xùn)計(jì)劃及內(nèi)容。

  1、培訓(xùn)目標(biāo)

  護(hù)士職稱培訓(xùn)目標(biāo):

 、僬莆粘S脙x器設(shè)備操作、?萍夹g(shù)操作和護(hù)理操作并發(fā)癥及處理。

 、谡莆毡究萍膊∽o(hù)理常規(guī),獨(dú)立為患者實(shí)行健康教育及整體護(hù)理。

  ③熟知并能正確演示各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案。

  ④掌握危重患者的搶救護(hù)理。

 、葜獣员緦?瞥S盟幬锏乃幚碜饔谩⑹褂梅椒、配伍禁忌、副作用等。

  ⑥知曉本專業(yè)常用化驗(yàn)項(xiàng)目的名稱、內(nèi)容、正常值;知曉本?瞥S锰厥鈾z查的方法、檢查前準(zhǔn)備及檢查后護(hù)理。

 、呤熘⒛茏袷卦杭翱剖业母黜(xiàng)規(guī)章制度,熟知各班崗位職責(zé)。

 、嗄軈⑴c護(hù)生帶教及護(hù)生講座。

  護(hù)師職稱培訓(xùn)目標(biāo):

 、偈炀氄莆毡緦?瞥R(jiàn)疾病的護(hù)理理論和技能、?朴盟帲⒛苤v解示范。

  ②掌握危重病人的護(hù)理要點(diǎn),能夠熟練配合搶救。

  ③具有一定的護(hù)理管理、預(yù)防保健能力,積極參與病房管理及質(zhì)量控制。

 、苓M(jìn)行臨床護(hù)生帶教、護(hù)理查房、科內(nèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  ⑤參加科室新技術(shù)、新業(yè)務(wù)開(kāi)展及臨床護(hù)理實(shí)踐。

 、藜訌(qiáng)科研意識(shí),積極撰寫(xiě)論文。

  ?谱o(hù)士、主管護(hù)師及以上職稱者培訓(xùn)目標(biāo):

  ①主持護(hù)理查房、疑難危重病例討論,指導(dǎo)疑難、危重護(hù)理病例護(hù)理計(jì)劃制定及實(shí)施,解決本專業(yè)護(hù)理疑難問(wèn)題。

 、诜e極學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)護(hù)理知識(shí)與技術(shù),能系統(tǒng)講解并示范。

 、蹍⒓硬》抗芾,督促檢查病房護(hù)理工作質(zhì)量,做好護(hù)理質(zhì)量監(jiān)督,主持質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目。

 、芊治霾涣际录,提出防范措施,提出科室護(hù)理發(fā)展改革建議。

 、葜笇(dǎo)及參加護(hù)理講課及查房,進(jìn)行低年資護(hù)士業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。

  ⑥協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)完成護(hù)理管理、護(hù)理科研、技術(shù)革新及護(hù)理隊(duì)伍培養(yǎng)、建設(shè)。

  2、培訓(xùn)內(nèi)容:

 、倩A(chǔ)知識(shí)、?浦R(shí);

 、谧o(hù)理技術(shù)操作;

  ③儀器設(shè)備;

 、茏o(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn);

 、萘鞒、預(yù)案;

 、薏僮鞑l(fā)癥;

 、咧贫取⒙氊(zé);

 、嘧o(hù)理文書(shū);

 、岚踩嘤(xùn);

 、馄渌

  具體培訓(xùn)內(nèi)容見(jiàn)20xx年婦產(chǎn)科護(hù)士分層培訓(xùn)計(jì)劃表。

  3、考核方法:

 、俑鶕(jù)培訓(xùn)內(nèi)容每月進(jìn)行考核,理論、操作考核結(jié)果記入護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)。

 、谧o(hù)士每月進(jìn)行理論及操作考試一次,結(jié)合隨時(shí)抽考、床邊提問(wèn);護(hù)師每?jī)蓚(gè)月進(jìn)行理論及操作考試一次,結(jié)合隨時(shí)抽考、床邊提問(wèn);專科護(hù)士、主管護(hù)師及以上職稱者每半年進(jìn)行理論及操作考試一次。

 、鄹鶕(jù)科室實(shí)際情況增加護(hù)師、專科護(hù)士、主管護(hù)師及以上職稱者的理論及操作考試次數(shù),新入科護(hù)師第一年考試次數(shù)同護(hù)士。

  三、進(jìn)修、輪轉(zhuǎn)護(hù)士培訓(xùn):結(jié)合護(hù)理部培訓(xùn)計(jì)劃及進(jìn)修人員的進(jìn)修目的有側(cè)重點(diǎn)地制定培訓(xùn)計(jì)劃。

  1、進(jìn)修、輪轉(zhuǎn)護(hù)士培訓(xùn)內(nèi)容:見(jiàn)進(jìn)修輪轉(zhuǎn)護(hù)士培訓(xùn)內(nèi)容及考核表(培訓(xùn)表格由進(jìn)修、輪轉(zhuǎn)人員先自行選擇標(biāo)明已掌握及未掌握的.內(nèi)容,科室根據(jù)結(jié)果進(jìn)行有側(cè)重點(diǎn)的指導(dǎo)、培訓(xùn))。

  2、考核要求:出科前進(jìn)行理論及護(hù)理技能的考核。

  四、前沿動(dòng)態(tài)培訓(xùn):

  1、新儀器設(shè)備、新技術(shù):對(duì)病區(qū)護(hù)士進(jìn)行全員培訓(xùn),培訓(xùn)考核合格后才能使用。

  2、護(hù)理制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程、預(yù)案等更新的內(nèi)容:病區(qū)及時(shí)進(jìn)行全員培訓(xùn)、考核。

  3、新的護(hù)理文書(shū):對(duì)于下發(fā)的護(hù)理文書(shū)新標(biāo)準(zhǔn),護(hù)士長(zhǎng)組織全員培訓(xùn),培訓(xùn)后進(jìn)行考核,考核合格后方能執(zhí)行。

  4、護(hù)理操作技術(shù)并發(fā)癥:對(duì)于操作技術(shù)并發(fā)癥,組織全員及時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)、考核。

  5、專科知識(shí)前沿動(dòng)態(tài)。

  培訓(xùn)后考核并記錄,考核后當(dāng)月護(hù)士長(zhǎng)和帶教老師跟進(jìn)督導(dǎo),了解護(hù)士的掌握情況。

  注:護(hù)理人員自學(xué)基礎(chǔ)理論內(nèi)容《基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)》、《內(nèi)科護(hù)理學(xué)》、《外科護(hù)理學(xué)》、《婦產(chǎn)科護(hù)理學(xué)》、《兒科護(hù)理學(xué)》《急危重癥護(hù)理學(xué)》等。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 11

  一、培訓(xùn)目標(biāo):

  培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)需要,具有良好的職業(yè)道德,全面系統(tǒng)地領(lǐng)會(huì)和掌握手術(shù)室的基本知識(shí)和理論,掌握手術(shù)室護(hù)理技術(shù),從而對(duì)手術(shù)配合運(yùn)用自如,成為現(xiàn)代手術(shù)護(hù)理工作需要的使用型高級(jí)專業(yè)人才。

  二、帶教計(jì)劃:

  第一周 熟悉環(huán)境:

  1、講解潔凈手術(shù)部的布局、設(shè)備與設(shè)施,潔凈手術(shù)室的分類,介紹手術(shù)室的`人員配置、工作流程及各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2、入敷料室,熟悉各類敷料的尺寸、名稱、用途。

  3、講解器械清洗機(jī)操作流程,器械打包滅菌方法。

  4、了解低溫滅菌操作方法

  3、講解各類手術(shù)體位安置方法及體位安全制度。

  第二、三、四周 巡回工作帶教

  1、參與普外科手術(shù)和婦產(chǎn)科手術(shù)的巡回工作,一對(duì)一的講解使學(xué)員盡快掌握巡回護(hù)士職責(zé)。

  2、熟悉各種基本儀器如電刀、吸引器的操作使用方法。

  第二個(gè)月 洗手工作帶教

  1、由導(dǎo)師帶領(lǐng)參加基本外科常見(jiàn)手術(shù)如疝修補(bǔ)、甲狀腺、乳腺等手術(shù)的洗手配合;參加?jì)D產(chǎn)科手術(shù)的洗手配合,如子宮手術(shù)、卵巢手術(shù)、剖宮產(chǎn)手術(shù)燈;安排骨科中小手術(shù)。

  2、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)學(xué)員手術(shù)配合過(guò)程中的無(wú)菌操作方法,規(guī)范其無(wú)菌操作。

  第三、四個(gè)月 手術(shù)輪轉(zhuǎn)及獨(dú)立性的培養(yǎng)

  1、由導(dǎo)師指導(dǎo)完成基本外科典型手術(shù)的洗手配合,反復(fù)帶教。

  2、根據(jù)考查情況安排相應(yīng)的手術(shù),并由學(xué)員獨(dú)立完成各科典型手術(shù)的洗手配合工作。

  第五個(gè)月 大手術(shù)專人帶教

  根據(jù)學(xué)員的要求有針對(duì)性的安排專人帶教各科大手術(shù)如關(guān)節(jié)手術(shù)、脊柱手術(shù)、胰十二指腸手術(shù)、顱腦手術(shù)、心外科手術(shù)等的洗手配合。

  第六個(gè)月 考核與反饋

  1、通過(guò)授課與實(shí)踐相結(jié)合,掌握手術(shù)室突發(fā)事件處理及安全管理制度。

  2、安排理論和操作考試兩大部分。

  3、由帶教領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行學(xué)習(xí)反饋,總結(jié)帶教經(jīng)驗(yàn)。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 12

  為了進(jìn)一步提高我院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平,確保護(hù)理安全。護(hù)理部根據(jù)我院實(shí)際,制定20xx年進(jìn)修學(xué)習(xí)及培訓(xùn)計(jì)劃如下:

  一、 短期進(jìn)修:手術(shù)室、急診科各送一名工作積極、思想上進(jìn)的護(hù)士到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修3個(gè)月。

  二、 院感專職參加省級(jí)院感培訓(xùn)班學(xué)習(xí)1次。

  三、 供應(yīng)室短期鍋爐上崗證(有效期20xx年3月)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)1次。

  四、 參加上級(jí)單位學(xué)術(shù)會(huì)議:

  總護(hù)士長(zhǎng)參加護(hù)理學(xué)會(huì)年會(huì)及中醫(yī)藥學(xué)會(huì)護(hù)理分會(huì)學(xué)術(shù)年會(huì)各1次,各科室(綜合科、婦產(chǎn)科、兒科、手術(shù)室、門(mén)急診等科室)參加學(xué)術(shù)會(huì)議各1-2次。

  五、 參加院內(nèi)學(xué)術(shù)講座:舉辦院內(nèi)學(xué)術(shù)講座20次。

  六、 參加“華醫(yī)網(wǎng)”遠(yuǎn)程教育:中級(jí)職稱及以上人員必須參加“華醫(yī)網(wǎng)”遠(yuǎn)程教育,初級(jí)職稱(護(hù)師)沒(méi)有參加函授學(xué)習(xí)護(hù)理人員也必須參加“華醫(yī)網(wǎng)”遠(yuǎn)程教育,其余護(hù)理人員自愿參加。

  七、 自學(xué)專業(yè)知識(shí):每位衛(wèi)生技術(shù)人員制定自學(xué)本專業(yè)或相關(guān)知識(shí)計(jì)劃,上交科室負(fù)責(zé)人審批,并手寫(xiě)自學(xué)筆記5000字,年底將計(jì)劃及筆記上交醫(yī)教科備案。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 13

  一、培訓(xùn)對(duì)象:

  神經(jīng)內(nèi)科進(jìn)修期為三個(gè)月的護(hù)士

  二、培訓(xùn)期:

  3個(gè)月

  三、培訓(xùn)目標(biāo):

  1、熟悉神經(jīng)內(nèi)科各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程及職責(zé)

  2、掌握神經(jīng)內(nèi)科基本理論及護(hù)理操作

  3、具備基本的臨床護(hù)理能力,為患者提供安全的服務(wù)

  四、培訓(xùn)內(nèi)容、方法及考核

  A.在進(jìn)修學(xué)習(xí)期,嚴(yán)格遵守所在醫(yī)院的規(guī)章制度、科室的規(guī)章制度、考勤制度、請(qǐng)假制度。

  B.為使進(jìn)修學(xué)習(xí)順利進(jìn)行并收到預(yù)期的.效果,首先與帶教老師進(jìn)行進(jìn)修前的溝通,使其充分了解進(jìn)修護(hù)士的工作資歷及學(xué)習(xí)目的,共同探討進(jìn)修計(jì)劃。

  C.采用交談及有計(jì)劃的帶教,及時(shí)收集信息,得到反饋,對(duì)教學(xué)形式、內(nèi)容作出調(diào)正和深入。

  D.每周總結(jié)學(xué)習(xí)收獲,反饋本院領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)溝通,調(diào)整進(jìn)修內(nèi)容,深化進(jìn)修目標(biāo)。

  五、進(jìn)修內(nèi)容及安排

  第一月:

  1. 了解進(jìn)修醫(yī)院和科室背景及文化

  2. 熟悉病房環(huán)境、功能區(qū)域劃分、物品擺放

  3. 掌握同類病房護(hù)理服務(wù)流程

  4. 掌握同類病房“無(wú)縫隙治療承諾“實(shí)施方式;

  第二月:

  1. 掌握同類病房護(hù)理質(zhì)量管理及控制

  2. 掌握同類病房工作人員工作職責(zé)

  3. 掌握同類病房的各種規(guī)章制度

  4. 了解同類病房信息系統(tǒng)及護(hù)理記錄

  第三月:

  1. 掌握同類病房的護(hù)理禮儀及護(hù)理行為規(guī)范,掌握同類病房的人力資源管理及績(jī)效考核方式,熟悉同類病房的先進(jìn)護(hù)理培訓(xùn)系統(tǒng)

  2. 了解同類病房護(hù)士準(zhǔn)入制度 熟悉各種突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案

  3. 總結(jié)進(jìn)修收獲

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 14

  一、目標(biāo)

  通過(guò)培訓(xùn)應(yīng)是護(hù)士掌握:

  1、多功能監(jiān)護(hù)儀的使用,報(bào)警原因分析及故障排除,識(shí)別異常心電圖。(心電監(jiān)護(hù)床旁講課及操作)

  2、人工呼吸機(jī)的應(yīng)用,參數(shù)調(diào)節(jié),管道連接,報(bào)警原因分析及處理。及機(jī)械通氣病人的呼吸道管理。(氣管導(dǎo)管及呼吸機(jī)連接及吸痰講課及示范操作)

  3、有CVP監(jiān)測(cè)方法,管道連接及管道護(hù)理,臨床意義及注意事項(xiàng)。(CVP的安置和測(cè)量的操作與床旁管理)

  4、微量泵的使用及報(bào)警處理。(床旁講解)

  5、各種引流管的護(hù)理及傷口護(hù)理。

  6、危重病人的觀察護(hù)理及搶救配合,心肺腦復(fù)蘇后的監(jiān)護(hù)。(危重病人的觀察護(hù)理,電除顫,球囊的使用,亞低溫治療儀等使用等床旁講解)

  7、危重病人的營(yíng)養(yǎng)支持。(鼻飼操作及營(yíng)養(yǎng)支持講課)

  8、ICU院內(nèi)感染控制。(講課)

  熟悉:

  1、ICU環(huán)境及各項(xiàng)規(guī)章制度

  2、ICU各種儀器的保養(yǎng)方法及存放點(diǎn)以及各種搶救藥物用物的存放點(diǎn)。

  3、ICU消毒和護(hù)理管理。

  4、氣墊床,血糖儀,精密記尿器等等使用。

  了解:

  1、床旁緊急手術(shù)的配合。

  2、氣管插管,氣管切開(kāi)的配合。

  二、培訓(xùn)方式

  專題講座:(因內(nèi)容多,時(shí)間關(guān)系,進(jìn)修學(xué)員根據(jù)進(jìn)修期限選擇課程)

  1、ICU院內(nèi)感染的控制。

  2、有創(chuàng)壓力大監(jiān)測(cè)與護(hù)理。

  3、危重病人的營(yíng)養(yǎng)支持。

  4、程序化鎮(zhèn)痛鎮(zhèn)靜。

  5、心肺復(fù)蘇的.進(jìn)展及除顫儀的使用。

  小講課:

  1、吸痰

  2、氣管插管的口腔護(hù)理

  3、心電監(jiān)護(hù)儀的使用。

  4、呼吸機(jī)管道的連接與參數(shù)設(shè)置意義。

  5、微量泵,容量泵的使用。

  6、深靜脈直觀的護(hù)理。

  7、測(cè)血糖。

  8、CVP的測(cè)量。

  9、振動(dòng)排痰儀,亞低溫治療儀等使用。

  三、具體安排

  要求:

  1、入學(xué)時(shí)進(jìn)行基本操作考核及理論提問(wèn),了解學(xué)生情況,出科進(jìn)行?撇僮骷袄碚撝R(shí)考核,中期總結(jié),末期總結(jié)一次。

  2、每人完成查房一次。

  第一月:完成每周的護(hù)理學(xué)習(xí)。具體安排如下

  第一周:

  1、了解ICU發(fā)展史,環(huán)境,規(guī)章制度。

  2、了解各種物資的規(guī)范放置。

  3、了解觀察記錄及ICU的其他規(guī)范書(shū)寫(xiě)。

  4、了解并熟悉ICU的?撇僮鳎訌(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理操作規(guī)范。

  5、了解各種危重病人的觀察護(hù)理。

  第二周:

  1、掌握各種書(shū)寫(xiě)及用后物資的處理

  2、了解呼吸機(jī)參數(shù)設(shè)置,管道連接及用后處理。

  3、熟悉監(jiān)護(hù)儀微容量泵的使用及報(bào)警處理。

  4、跟組輪轉(zhuǎn),在教學(xué)組長(zhǎng)及帶教老師指導(dǎo)下完成護(hù)理工作。

  5、入科技能操作考核。

  第三周:

  1、跟組輪轉(zhuǎn),在教學(xué)組長(zhǎng)及帶教老師指導(dǎo)下完成護(hù)理工作。

  2、逐步熟悉監(jiān)護(hù)儀,呼吸機(jī),微容量泵的使用。

  3、強(qiáng)化危重病人的觀察護(hù)理。

  第四周

  1、參與護(hù)理講座,護(hù)理理論學(xué)習(xí)及護(hù)理查房。

  2、做好探視時(shí)間家屬溝通。

  3、熟悉危重病人監(jiān)護(hù),掌握監(jiān)護(hù)儀微量泵的使用,逐步掌握呼吸機(jī)的使用。

  第二月:

  1、繼續(xù)跟組輪轉(zhuǎn),熟練掌握各種基礎(chǔ)護(hù)理操作及?撇僮。

  2、參與護(hù)理理論學(xué)習(xí)和護(hù)理查房。

  3、逐步掌握危重病人的監(jiān)護(hù),掌握監(jiān)護(hù)儀,呼吸機(jī),微容量泵的使用。

  4、做好探視時(shí)間家屬溝通

  第三月:

  1、繼續(xù)完成理論學(xué)習(xí)

  2、掌握危重病人監(jiān)護(hù)及搶救配合,識(shí)別異常心電圖和呼吸機(jī)報(bào)警。

  3、收集意見(jiàn)和建議,交流學(xué)習(xí),改進(jìn)帶教方法

  4、出科考試,總結(jié)鑒定。

  四、考核

  1、一般取平時(shí)考核成績(jī)和出科考核成績(jī)。

  2、平時(shí)考核:日常工作勝任能力和完成情況(20%)。

  學(xué)習(xí)工作紀(jì)律,態(tài)度(10%)

  出科考核:筆試(50%),操作(20%)

  五、總結(jié):

  對(duì)進(jìn)修學(xué)生滿意度調(diào)查,根據(jù)調(diào)查結(jié)果及意見(jiàn)總結(jié)優(yōu)缺點(diǎn),改進(jìn)帶教方法。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 15

  為了進(jìn)一步提高我院護(hù)士質(zhì)量,配合20xx年中醫(yī)藥管理局下發(fā)的《13種優(yōu)勢(shì)病種中醫(yī)護(hù)士方案》工作的實(shí)施,有計(jì)劃的提高我院護(hù)士職員專業(yè)技術(shù)水平,規(guī)范我院護(hù)士職員的醫(yī)療護(hù)士行為,保障醫(yī)療護(hù)士安全,營(yíng)造一個(gè)學(xué)習(xí)氛圍濃厚的醫(yī)療環(huán)境,現(xiàn)制定20xx年護(hù)士業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃:

  一、學(xué)習(xí)目的

  1.規(guī)范臨床基本技術(shù)操作規(guī)程,強(qiáng)化臨床基本操作技能,提高臨床護(hù)士的基本理論和基礎(chǔ)知識(shí)。

  2.緊緊圍繞“以病人為中心”,滿足病人需求,簡(jiǎn)化工作流程,方便人民群眾,消除醫(yī)療服務(wù)中的各種不良現(xiàn)象。通過(guò)培訓(xùn),教育醫(yī)務(wù)職員做到儀容美、著裝美、語(yǔ)言美、行為美,服務(wù)熱情周到,工作團(tuán)結(jié)協(xié)作,為創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  二、“三基四嚴(yán)”培訓(xùn)的內(nèi)容與安排 培訓(xùn)方法:

  1.全院護(hù)士自學(xué)各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)士操作流程。

  2.護(hù)士部定期舉辦各類規(guī)范培訓(xùn)課程,對(duì)全院職員分層次實(shí)施理論和技能培訓(xùn)。

  3.科室每月組織1次業(yè)務(wù)查房,每月組織1次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)(包括小講課、專題講座、各種規(guī)范和制度的'學(xué)習(xí)等)。

  4.實(shí)施“三基”考核兩級(jí)負(fù)責(zé)制,醫(yī)院由護(hù)士部負(fù)責(zé),科室主要由護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

  學(xué)習(xí)內(nèi)容 :

  (1)學(xué)習(xí)中醫(yī)藥管理局下發(fā)的《13種優(yōu)勢(shì)病種中醫(yī)護(hù)士方案》,并認(rèn)真落實(shí)。

  (2)根據(jù)各科專業(yè)不同,開(kāi)展各種形式的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)活動(dòng),以學(xué) 習(xí)“三基”為基礎(chǔ),同時(shí)掌握本專業(yè)國(guó)內(nèi)外新進(jìn)展,并應(yīng)用到臨床工 作中。

  (3)學(xué)習(xí)傳染病防治法、消毒法、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例、藥品管理法、母嬰保健法等相關(guān)法律、法規(guī),必須掌握基本知識(shí),并熟 練實(shí)踐操作,定期考核。

  (4)從健康衛(wèi)生入手,結(jié)合疾病預(yù)防,傳染病與常見(jiàn)病,多發(fā)病的 預(yù)防及用藥知識(shí)等內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)。

  考核方法:

  1.護(hù)士部每季度組織1次全院性基礎(chǔ)理論考核、法規(guī)知識(shí)考核。

  2.護(hù)士部每年對(duì)全院護(hù)士的基本操作技能進(jìn)行考核2次。

  3.急救常用技術(shù)采用現(xiàn)場(chǎng)操作演練考核,定期舉行急救模擬演練。

  三、 培訓(xùn)學(xué)習(xí)要求

  1.各科室依據(jù)醫(yī)院三基三嚴(yán)培訓(xùn)要求及計(jì)劃制訂本科室培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施,護(hù)士部不定期監(jiān)督檢查,切實(shí)起到培訓(xùn)作用,保障學(xué)習(xí)效果。

  2.各科室要求有學(xué)習(xí)計(jì)劃、考核試卷。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 16

  一、培訓(xùn)目的

  1、重點(diǎn)培訓(xùn)解決本?平M手術(shù)中的疑難、緊急問(wèn)題。

  2、擁有組織、協(xié)調(diào)危重患者搶救工作的能力。

  3、制定?剖中g(shù)突發(fā)事件處理的工作流程并評(píng)價(jià)實(shí)施效果。

  4、能根據(jù)手術(shù)發(fā)展不斷改進(jìn)和完善技術(shù)內(nèi)涵、技術(shù)流程,滿足手術(shù)配合需要。

  5、擔(dān)本?平M輪訓(xùn)護(hù)士、進(jìn)修生、??學(xué)生的培訓(xùn)帶教工作。

  6、對(duì)手術(shù)室發(fā)生的差錯(cuò)事故進(jìn)行分析、鑒定,并提出防范措施。

  7.負(fù)責(zé)各專科儀器的正常使用和維修指導(dǎo)。

  二、培訓(xùn)方式

  參加院內(nèi)外相關(guān)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。

  三、具體實(shí)施

  1、嚴(yán)格履行并完成崗位職責(zé)要求。

  2、指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士完成各項(xiàng)護(hù)理工作。有預(yù)見(jiàn)性并指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士采取護(hù)理措施、保證病人安全。

  3、全面了解國(guó)內(nèi)外本專業(yè)護(hù)理的新理論、新技術(shù)。

  考核:對(duì)本級(jí)別護(hù)士,每年考核1次。

  護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃

  培訓(xùn)的目的:根據(jù)醫(yī)院護(hù)理部的要求,對(duì)培訓(xùn)對(duì)象進(jìn)行評(píng)估,結(jié)合神經(jīng)

  內(nèi)科?铺攸c(diǎn),而制定個(gè)性化的指導(dǎo)計(jì)劃。

  培訓(xùn)人員:針對(duì)院校畢業(yè)未取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格的護(hù)士

  培訓(xùn)時(shí)間:三個(gè)月

  第一階段(第1個(gè)月)

  目標(biāo):

  第一周:規(guī)范護(hù)士禮儀、著裝,了解科室規(guī)章制度,熟悉科室環(huán)境及物品的放置:治療室、辦公室、庫(kù)房及病房設(shè)置及布局。第二周:熟悉、了解護(hù)理規(guī)章制度(護(hù)理查對(duì)制度、消毒隔離制度)

  第三周:熟悉和基本掌握工作流程,及其醫(yī)院各職能部門(mén)的工作地點(diǎn)。

  第四周:熟悉和基本掌握各項(xiàng)化驗(yàn)及檢查的流程及注意事項(xiàng)。措施:

  1、實(shí)行一對(duì)一帶教,在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下進(jìn)行,規(guī)范護(hù)士禮儀,具體指導(dǎo)做好示范,嚴(yán)格訓(xùn)練。

  2、學(xué)習(xí)相關(guān)查對(duì)制度和消毒隔離班制度、掌握工作流程。

  3、在指導(dǎo)老師的示范和帶教下能夠熟悉檢查流程。

  考核:

  1、考核護(hù)士職業(yè)禮儀規(guī)范的要求。

  2、考核輔助護(hù)士的職責(zé)。

  第二階段(第2個(gè)月)

  目標(biāo):

  第一周:在指導(dǎo)老師的帶教下能夠做好病人的陪檢、領(lǐng)取物資、送檢標(biāo)本,取送物品等工作。

  第二周:基本掌握護(hù)理規(guī)章制度(護(hù)理查對(duì)制度、消毒隔離制度)第三周:能夠協(xié)助護(hù)士做好病人的`安全管理。

  第四周:在帶教老師的指導(dǎo)下,能配合醫(yī)生完成各項(xiàng)檢查,培養(yǎng)其應(yīng)變能力及獨(dú)立工作能力。

  措施:

  1、對(duì)其進(jìn)行相對(duì)獨(dú)立的排班,在指導(dǎo)老師放手不放眼的指導(dǎo)下,給其獨(dú)立陪檢及送檢工作。

  2、在帶教老師的指導(dǎo)下協(xié)助護(hù)士完成病房晨晚間護(hù)理,了解科室常見(jiàn)疾病的基礎(chǔ)護(hù)理及生活護(hù)理流程。

  3、及時(shí)檢查科室備用物資情況,給予及時(shí)補(bǔ)充,做好后勤保障工作,做好本病房被服管理及交換。

  4、對(duì)于不完善及錯(cuò)誤的地方帶教老師給予及時(shí)正確的指導(dǎo)。考核:

  1、考核護(hù)理查對(duì)制度、消毒隔離制度。

  2、輔助護(hù)士工作流程。

  第三階段(第3個(gè)月)

  目標(biāo):

  第一周:能夠獨(dú)立完成患者陪檢、標(biāo)本送取及物資的補(bǔ)給。第二周:能夠協(xié)助責(zé)任護(hù)士做好危重患者的基礎(chǔ)護(hù)理及生活護(hù)理。

  第三周:全部完成相應(yīng)規(guī)章制度,能將規(guī)章制度與臨床工作有機(jī)結(jié)合。

  第四周:經(jīng)過(guò)制度考核合格,進(jìn)入單獨(dú)值班。

  措施:

  1、工作中嚴(yán)格執(zhí)行三查七對(duì)制度,指導(dǎo)其做好病人的查對(duì)工作。

  2、協(xié)助責(zé)任護(hù)士做好危重患者的基礎(chǔ)護(hù)理及生活護(hù)理,保持病房整齊清潔。

  3、能夠完成護(hù)士長(zhǎng)及各級(jí)護(hù)士交給的其他臨時(shí)性工作。

  4、隨時(shí)巡視病房,協(xié)助護(hù)士滿足患者需求

  考核:

  1、標(biāo)本的正確采集方法及注意事項(xiàng)。

  2、?聘黜(xiàng)檢查的注意事項(xiàng)。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 17

  一、培訓(xùn)目標(biāo)

  根據(jù)《護(hù)士條例》等,結(jié)合推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作要求,開(kāi)展新入職護(hù)士的規(guī)范化培訓(xùn)。新入職護(hù)士能夠掌握從事急診科臨床護(hù)理工作的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能;具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng)、溝通交流能力、應(yīng)急處理能力。

  二、培訓(xùn)對(duì)象

  院校畢業(yè)后新進(jìn)入護(hù)理崗位工作的護(hù)士。

  三、培訓(xùn)方式、方法

 。ㄒ唬┡嘤(xùn)方式。

  培訓(xùn)采取理論知識(shí)培訓(xùn)和臨床實(shí)踐能力培訓(xùn)相結(jié)合的方式。

 。ǘ┡嘤(xùn)方法。

  可采用課堂講授、小組討論、臨床查房、操作示教、情景模擬、個(gè)案護(hù)理等培訓(xùn)方法。

  四、培訓(xùn)時(shí)間

 。ㄒ唬┗A(chǔ)培訓(xùn)。

  包括基本理論知識(shí)及常見(jiàn)臨床護(hù)理操作技術(shù)培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間為2周—1個(gè)月。

 。ǘ⿲I(yè)培訓(xùn)。

  包括各專科輪轉(zhuǎn)培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間為24個(gè)月。

  五、培訓(xùn)內(nèi)容及要求

 。ㄒ唬┗纠碚撝R(shí)培訓(xùn)。

  1、法律法規(guī)規(guī)章:熟悉《護(hù)士條例》、《侵權(quán)責(zé)任法》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《傳染病防治法》、《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》、《醫(yī)院感染管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)章。

  2、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn):掌握《臨床護(hù)理實(shí)踐指南》、《靜脈輸液操作技術(shù)規(guī)范》、《護(hù)理分級(jí)》等規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。

  3、規(guī)章制度:掌握護(hù)理工作相關(guān)規(guī)章制度、護(hù)理崗位職責(zé)及工作流程。如查對(duì)制度、分級(jí)護(hù)理制度、醫(yī)囑執(zhí)行制度、交接班制度、危重癥病人護(hù)理管理制度、危急值報(bào)告及處置制度、病歷書(shū)寫(xiě)制度、藥品管理制度、醫(yī)院感染管理制度、職業(yè)防護(hù)制度等。熟悉醫(yī)院相關(guān)工作流程、規(guī)章制度等。

  4、安全管理:掌握患者安全目標(biāo)、患者風(fēng)險(xiǎn)(如跌倒/墜床等)的評(píng)估觀察要點(diǎn)及防范護(hù)理措施、特殊藥物的管理與應(yīng)用、各類應(yīng)急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案、護(hù)患糾紛預(yù)防與處理、護(hù)理不良事件的預(yù)防與處理等。

  5、護(hù)理文書(shū):掌握體溫單、醫(yī)囑單、護(hù)理記錄單等護(hù)理文書(shū)的書(shū)寫(xiě)規(guī)范。

  6、健康教育:掌握患者健康教育的基本原則與方法。健康教育主要內(nèi)容包括:常見(jiàn)急診科疾病護(hù)理常規(guī)、常用藥物作用與注意事項(xiàng)等。

  7、心理護(hù)理:掌握患者心理特點(diǎn)、常見(jiàn)心理問(wèn)題如應(yīng)激反應(yīng)、焦慮、情感障礙等識(shí)別和干預(yù)措施,不同年齡階段患者及特殊患者的心理護(hù)理。護(hù)士的'角色心理和角色適應(yīng)、護(hù)士的工作應(yīng)激和心理保健等。

  8、溝通技巧:掌握溝通的基本原則、方式和技巧,與患者、家屬及其他醫(yī)務(wù)人員之間的有效溝通。

  9、職業(yè)素養(yǎng):熟悉醫(yī)學(xué)倫理、醫(yī)學(xué)人文、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、護(hù)理職業(yè)精神、職業(yè)道德和職業(yè)禮儀等。

  (二)常見(jiàn)臨床護(hù)理操作技術(shù)培訓(xùn)。 掌握并熟練運(yùn)用常用臨床護(hù)理操作技術(shù)。

 。ㄈ⿲I(yè)理論與實(shí)踐能力培訓(xùn)。 掌握并熟練運(yùn)用專業(yè)理論知識(shí)與技能。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 18

  為了貫徹實(shí)施中國(guó)護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)我院臨床專科護(hù)理領(lǐng)域的工作需要及浙江省?谱o(hù)士實(shí)施方案,有計(jì)劃地培養(yǎng)臨床專業(yè)化護(hù)理骨干,建立和發(fā)展臨床?谱o(hù)士。并建立和完善以崗位需要為導(dǎo)向的護(hù)理人才培養(yǎng)模式,提高護(hù)士隊(duì)伍專業(yè)技術(shù)水平。制訂如下具體計(jì)劃:

  一、培養(yǎng)目標(biāo):

  有計(jì)劃、分步驟地在糖尿病護(hù)理、急診急救、康復(fù)護(hù)理、老年護(hù)理等科室培養(yǎng)?谱o(hù)士,在十二五底到達(dá)每個(gè)臨床護(hù)理單元均配有一名?谱o(hù)士和開(kāi)設(shè)?谱o(hù)士門(mén)診。

  二、培養(yǎng)對(duì)象:

  符合浙江省專科護(hù)士的`培養(yǎng)要求。

  三、?谱o(hù)士培訓(xùn)選拔方式:

  1、分護(hù)士自薦或科室推薦,護(hù)理部審核,上報(bào)院辦審批。

  2、綜合評(píng)價(jià)優(yōu)秀者優(yōu)先選派。

  四、具體培養(yǎng)計(jì)劃:

  1、每年計(jì)劃至少培養(yǎng)1名?谱o(hù)士。

  2、護(hù)理部每年年底制訂第二年的具體專科護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃。

  3、培訓(xùn)基地的選擇:以浙江省?谱o(hù)士培訓(xùn)基地為首選,若浙江省沒(méi)有相關(guān)?谱o(hù)士培訓(xùn)基地則考慮外省培訓(xùn)基地。

  4、精神護(hù)理專科護(hù)士培訓(xùn):在?谱o(hù)士培訓(xùn)人數(shù)中全面培養(yǎng)精神護(hù)理?谱o(hù)士。

  護(hù)士進(jìn)修計(jì)劃書(shū) 19

  為使新來(lái)院實(shí)習(xí)的護(hù)生更好地適應(yīng)臨床工作,護(hù)理部在護(hù)生臨床實(shí)習(xí)前進(jìn)行為期一周的.崗前培訓(xùn),旨在培養(yǎng)護(hù)生的職業(yè)安全防范意識(shí)和職業(yè)認(rèn)同感,提高護(hù)生工作能力和綜合素質(zhì),有效避免醫(yī)療護(hù)理差錯(cuò),確保實(shí)習(xí)計(jì)劃高質(zhì)順利完成。培訓(xùn)計(jì)劃如下:

  一、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、首先進(jìn)行實(shí)習(xí)動(dòng)員,引導(dǎo)實(shí)習(xí)護(hù)士熱愛(ài)護(hù)理專業(yè),培養(yǎng)護(hù)理專業(yè)所需的態(tài)度、價(jià)值觀、道德觀。

  2、介紹醫(yī)院內(nèi)外環(huán)境、醫(yī)院組織體系、護(hù)理隊(duì)伍概況等。

  3、解讀實(shí)習(xí)生的管理規(guī)定。

  4、學(xué)習(xí)相關(guān)護(hù)理制度《查對(duì)制度》、《交接班制度》、《分級(jí)護(hù)理制度》等,要求她們把這些制度全部熟悉掌握。

  5、學(xué)習(xí)醫(yī)院感染基本知識(shí)。包括病區(qū)消毒管理、手衛(wèi)生規(guī)范、職業(yè)暴露的防護(hù)等。

  6、進(jìn)行護(hù)士的禮儀規(guī)范、護(hù)患溝通技巧培訓(xùn)。

  7、進(jìn)行醫(yī)療安全培訓(xùn)、學(xué)習(xí)常見(jiàn)護(hù)理問(wèn)題的處理、常用藥品使用注意事項(xiàng)等。

  8、進(jìn)行基礎(chǔ)護(hù)理操作示范,強(qiáng)調(diào)操作中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)及注意事項(xiàng)。

  二、考核

  培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核,以了解護(hù)生對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的掌握情況,合格者入科實(shí)習(xí),不合格者繼續(xù)培訓(xùn)至考核合格為止。

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