公司元旦致辭
在日常學習、工作或生活中，大家都不可避免地會接觸到致辭吧，致辭具有思路清晰、節(jié)奏明快的特點。你知道什么樣的致辭才是優(yōu)秀的致辭嗎？以下是小編收集整理的公司元旦致辭，僅供參考，大家一起來看看吧。
公司元旦致辭1
各位領導、員工、朋友們：
下午好！
蛇年奏凱去，馬年吉祥多。值此辭舊迎新、繼往開來的特殊時刻，我謹代表集團公司，向公司全體員工及其家屬們，致以最親切的問候和最誠摯的祝福！祝大家新春快樂，身體健康，萬事如意！
在過去的20xx年里，我們英堯集團全體同仁只爭朝夕、奮力拼搏，創(chuàng)造了喜人的業(yè)績；展望新的一年，我們集團公司必將飛躍發(fā)展，希望無限。20xx年中集團所屬地產(chǎn)公司堅定信心，主營項目東方名城A區(qū)如約、順利交房；兩家酒店在行業(yè)總體不景氣前提下，借鑒對手先進經(jīng)驗，各方努力堅守業(yè)績；石英砂廠在學習和競爭中提高自己，步步為營。回顧20xx年集團所走過的歷程，讓人感到很欣慰，也很自豪，因為在英堯精神的指引下，公司領導的帶領下，全體員工的共同努力下，我們經(jīng)受住了市場經(jīng)濟大潮的重重考驗，克服了種種困難，以超前的規(guī)劃、務實的拼搏，使各項工作穩(wěn)步地向前推進，勝利地完成了全年計劃。在此，我再次向大家說聲，辛苦了~！
借著今天的聯(lián)歡，我們歡聚一堂，共話今昔，歡聲笑語，喜迎新春。凱歌辭舊歲，瑞雪迎新年，滿懷對過去一年辛勤耕耘的豐收喜悅，我們更加堅定了邁向新征程的豪邁步伐。希望在新的20xx年里，我們英堯人繼續(xù)發(fā)揚敢為人先、迎難而上的精神，秉承“奮起、爭先、嚴謹、務實”的企業(yè)精神，再接再厲，繼續(xù)開拓，為實現(xiàn)英堯目標而奮斗，為英堯事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻，創(chuàng)造出新的佳績！
同時在新年之際，我們也要審時度勢，保持頭腦清醒，居安思危，增強憂患意識，積極進取，抓住機遇，認真、扎實做好各項工作，為開創(chuàng)企業(yè)經(jīng)營管理工作新局面而努力。
謝謝大家！
公司元旦致辭2
各位員工及新老客戶們：
揮別難忘的xx年，我們即將迎來xx年元旦，在此，我代表x公司集團領導班子，向公司全體員工及家屬致以誠摯的慰問！向長期關心和支持公司發(fā)展的各級領導表示衷心的感謝！向兄弟單位及業(yè)務伙伴致以新年的祝福！祝大家xx年元旦快樂！身體健康！萬事如意！
即將過去的xx年，是公司穩(wěn)健發(fā)展的一年。在國內(nèi)外經(jīng)濟形勢發(fā)生重大變化的情況下，公司各方面的工作依然取得了令人鼓舞的成績。在集團公司的領導下，我們x公司全體員工上下同心協(xié)力，取得了一定的成績，對外形象得到大幅的提升，在行業(yè)內(nèi)得到了充分的肯定。
回顧一年來的工作，我們有過艱辛，也有過坎坷，受國際經(jīng)濟，天災、國內(nèi)經(jīng)濟不確定的因素，物價上漲等影響導致公司盈利空間有所縮小；債務催討難度大，資金壓力加大。但是處于對客戶的承諾及我們的地位及信譽，要求我們x公司必須承擔更多的社會責任！
國家正在啟動拉動內(nèi)需政策，打壓房地產(chǎn)泡沫。積極推進民間資本金融板塊改制上市工作正在實施，我們即將迎來又一輪大好機遇。
機遇蘊含精彩，創(chuàng)新成就偉業(yè)，新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想。xx年是我國的傳統(tǒng)龍年，也注定我們的偉大祖國是全面騰飛的一年！是龍飛鳳舞的一年！祝福偉大的祖國風調(diào)雨順，國泰民安，和諧團結，繁榮昌盛！
20xx年，正是我們創(chuàng)造夢想、揚帆啟航的關鍵之年，我們x公司全體員工將緊密依托集團公司領導，以提高經(jīng)濟效益為重心，以改革改制為動力，迎難而上，銳意進取，團結協(xié)作，大膽創(chuàng)新，服務兄弟公司及各行業(yè)大眾為己任，力爭盡快實現(xiàn)運營結構的全面優(yōu)化，共創(chuàng)xx年的事業(yè)輝煌！
安全高效是我們的承諾，這個承諾永遠不變！再次向大家送上美好祝愿，祝大家家庭幸福美滿，身體健康，工作順利，吉祥如意！
公司元旦致辭3
尊敬的各位同事，新年的鐘聲即將在華夏天空回蕩，值此辭舊迎新之際，我謹代表xx集團向辛勤工作在健康產(chǎn)業(yè)一線的全體干部、員工表示誠摯的祝福，祝愿大家在新的一年闔家歡樂，幸福吉祥，心想事成！
今年，我們健康產(chǎn)業(yè)已經(jīng)在全國健康養(yǎng)生行業(yè)躍馬馳騁了xx年。回顧xx年的風雨歷程，特別是過去一年的奮力拼搏，我們感慨萬千。在年初第十二期政經(jīng)塾“堅定不移地走企業(yè)規(guī)范發(fā)展道路，讓干部員工有長久安康富裕未來”戰(zhàn)略思想的指導下，我們的重點工作做了如下落實：
在管理機制方面，實行了店面責任制和一線管理人員銷售與管理雙重利益體現(xiàn)制度，并進一步完善經(jīng)理年目標責任制。這三套管理工具的運行，伴隨著績效管理、正態(tài)分布的管理推行，打破了原事業(yè)部體制下小鍋飯，我們的管理干部和一線員工，都有了施展個人能力和才華的空間舞臺。各級管理者，大家將自己的口袋和飯碗與華洋的事業(yè)掛鉤，改變工作態(tài)度，深入一線統(tǒng)籌和指導工作，用實實在在的數(shù)據(jù)和業(yè)績說話，其結果，絕大多數(shù)人都獲得了銷售和管理雙重利益的體現(xiàn)，充分體現(xiàn)了華洋干部的事業(yè)感、成就感，這是其他企業(yè)做不到的。對一線銷售人員，由于實行了店面責任制，且分配制度向一線傾斜，總部對新開店承擔力度的加強和對新員工扶持力度的加大，特別是績效管理的推行，員工們都在比學趕幫超，都在自覺爭當發(fā)動機，以強烈的企業(yè)主人翁精神，唱好企業(yè)主角這臺大戲。
有“績”有“效”為社會服務，為企業(yè)創(chuàng)收，也為個人得利。一句話，我們的企業(yè)形成了以績效為導向的文化氛圍，并在績效文化的引領下，朝著企業(yè)規(guī)范發(fā)展，員工安康富裕的道路穩(wěn)步前行，銷售收入過萬甚至數(shù)萬的個案和公司層出不窮。富者越富，錦上添花步步高；后進者，知恥而后勇，奮起直追力爭先。
不僅如此，在未來干部人才方面，我們還進一步欣喜地看到，通過績效管理、賽馬機制，涌現(xiàn)出一大批扎實苦干、能出業(yè)績的銷售高手和基層干部，這些朝氣蓬勃的年輕骨干，未來將在華洋這個不任人唯親，只任人唯賢，憑能力體現(xiàn)價值、公平公正的大舞臺上，不斷的施展才華，不斷的去體現(xiàn)進一步的價值，不斷的提升自己，提升自己的夢想與追求，實現(xiàn)自己的理想、價值、人生精彩。
在銷售公司經(jīng)理層面，我們進一步完善管理機制，推行年薪制，使其收入既與業(yè)績掛鉤，但更體現(xiàn)收入相對穩(wěn)定性，不直接跟隨業(yè)績的大起大落。這充分體現(xiàn)公司對管理干部過往貢獻價值的肯定和尊敬，也穩(wěn)定了他們的收入，更有利于各級干部未來同級崗位的調(diào)動輪換。銷售公司經(jīng)理年薪制的推行，對那些由于常年在一線打拼，但多年沒能得到調(diào)整、休整，身心已經(jīng)嚴重疲憊，目前欠缺競爭力，隊伍力量凋零，新老交替青黃不接，在得不到大團隊切實的幫扶、支援下，很難再拿得出像樣的數(shù)據(jù)和業(yè)績的干部，有非常重大和深遠的意義。他們是公司的非常珍貴的財富，但他們需要大團隊的幫扶，他們需要身心調(diào)整，同時，他們也渴望有穩(wěn)定的收入。
今年下半年，在公司高層的親自組織策劃下，保健食品的引進，擴大了我們的銷售思路，豐富了我們的服務內(nèi)容，使我們的企業(yè)煥發(fā)了新的活力。
新的一年，如何理順醫(yī)療器械和保健品這兩者的關系，關系到xx的未來和發(fā)展，容不得半點含糊。接下來，我們將在以下三個方面做好工作。
第一，要加大醫(yī)療器械和保健食品的探索、實驗力度，建立“特區(qū)”管理，摸索特事特辦的經(jīng)驗，形成銷售特色。
第二，要建立幫扶團隊的機制，市場區(qū)域的劃分由過去的地域性自然市場轉(zhuǎn)變到按正態(tài)分布的80|20原則進行重組，當然，這里也有一個交通就近，管理方便的要求。這樣做的優(yōu)勢是發(fā)揮優(yōu)秀骨干的表率作用和幫扶作用，以先進促落后，使落伍者學有方向，趕有目標，給相對落后的分公司、店面注入新的活力，為大華洋事業(yè)的蓬勃發(fā)展構建嶄新的格局。
第三，要在制度建設上徹底完善管理層，清晰執(zhí)行層。管理干部在有較高較穩(wěn)定收益的前提下，部分繼續(xù)在一線指揮作戰(zhàn)，繼續(xù)分享管理價值經(jīng)驗；需要平調(diào)或提升的，可以安心進行角色的轉(zhuǎn)換，在不同的地方，不同的崗位發(fā)揮特長。事物總是螺旋式上升，波浪式發(fā)展的，我們應不斷學習，不斷在思想認識提升高度。
尊敬的各位同事，新的一年就要揭開帷幕了，讓我們團結起來，手挽手，心連心，步調(diào)一致的緊跟大華洋的發(fā)展步伐，在企業(yè)規(guī)范發(fā)展的道路上取得社會效益、企業(yè)效益和個人效益的全面豐收。最后，祝大家新春快樂，祝xxx事業(yè)再上一層樓！
公司元旦致辭4
員工同志們：
大家好！
今天我們歡聚一堂，共同慶祝公司組建成立五周年、熱電廠投產(chǎn)運營一周年，在這個光明熱電人同喜同慶的日子里，讓我們大家共同祝愿滿洲里光明熱電公司前程似錦、光明無限！我們熱電公司組建成立至今已經(jīng)走過了整整五年，五年的拼搏創(chuàng)業(yè)、五年的風雨兼程，流金的歲月見證了我們熱電人負重前行、開拓創(chuàng)新的堅實足跡。這五年我們超常辛勞、超常付出所取得的業(yè)績，大家有目共睹。成績的取得是我們?nèi)w員工團結奮斗的結果，為了公司的發(fā)展，我們所有員工不計報酬、不講條件，默默無聞、兢兢業(yè)業(yè)工作在各自的崗位，是我們用勤勞的雙手實現(xiàn)了公司成立之初制定的所有目標。是我們經(jīng)過頑強的拼搏實現(xiàn)了由集中供熱轉(zhuǎn)向熱電聯(lián)產(chǎn)一體化運營的歷史跨越。在此，我代表公司領導班子，向為公司發(fā)展壯大奉獻心血和汗水的全體員工表示衷心的感謝和誠摯的問候！
回顧過去走過的歲月，我們豪情滿懷，展望美好的未來，我們激情萬丈，20*年是我們公司發(fā)展史上的又一個新起點，隨著道南和互貿(mào)區(qū)供熱系統(tǒng)的接入我們供熱面積將達到300萬平方米，電熱銷售收入將突破1億元，屆時我們企業(yè)的規(guī)模、我們企業(yè)的效益、我們員工的收入都將在上一個新的臺階。
實干進取、勇攀高峰是我們“熱電人”不變的追求，與時俱進、加快發(fā)展是歷史賦予我們“熱電人”神圣的職責。在新的一年里我們要繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，按照“服務人民、奉獻社會”的宗旨目標，堅持“以人為本、以德治企、塑造企業(yè)文化、弘揚企業(yè)精神”的治理理念，加快現(xiàn)代企業(yè)制度建設步伐，提高技術創(chuàng)新能力，提升優(yōu)質(zhì)服務水平，加大員工培訓力度，進一步增強公司的凝聚力、向心力，迎接機遇，面對挑戰(zhàn)。
同志們，只要我們?nèi)w員工團結一心、拼搏進取，我們就一定會圓滿的完成各項任務，順利實現(xiàn)20*年的各項經(jīng)營指標。在今后的日子里，我們?nèi)w員工要珍惜時代賦予我們的機遇，珍惜我們以前打下的堅實的基礎和的發(fā)展平臺，繼續(xù)發(fā)揚過去的優(yōu)良傳統(tǒng)，在今后的工作中以更加優(yōu)異的成績，開創(chuàng)我們熱電公司更加美好的明天！
最后，祝公司全體員工新年愉快、身體健康，全家幸福、萬事如意！
公司元旦致辭5
尊敬的各位領導、各位員工：
大家晚上好！
值此20xx年新春佳節(jié)來臨之際，我謹代表公司董事會、公司領導向全體員工致以最真摯的祝賀，向忙碌在各個崗位上的員工致以衷心的祝福和最親切的問候!祝大家新年快樂!
回顧這一年，我們經(jīng)歷了很多、付出了很多、成長了許多。由于今年經(jīng)濟形勢下滑的局面，木材行業(yè)進入一個相對的低潮期，各加工戶生產(chǎn)經(jīng)營情況普遍不好，對華大的正常經(jīng)營也產(chǎn)生了較大影響。但是我們在公司管理層的英明決斷下，積極進行改革，首先從員工的一言一行做起，上下班實行打卡制，杜絕遲到早退現(xiàn)象；服裝要求身著正裝，將華大嶄新的一面呈獻給大家。柳偉老師的講課讓我們大家在企業(yè)文化、運營等方面有了全新的認識。財務透明需要我們數(shù)字化，經(jīng)營指標由成本與流水組成，杜絕一切隨意性的行為。敢于擔當，腳踏實地是每一位華大人的行為準則。我們堅持團隊發(fā)展意識，樹立第二次創(chuàng)業(yè)激情，每天的早會是我們嶄新一天的開始，每個人都把自己對企業(yè)的看法，還有待提高的地方講出來，既加強了我們對企業(yè)的責任意識，也擴展了我們每個人的思路，對我們以后的發(fā)展奠定了很好的基礎。公司的發(fā)展離不開每位員工的辛勤工作，公司的成就就是我們每個人人生價值的表現(xiàn)。我們與公司是一個有機整體，我們在這里學習、成長，我們與公司共命運
充滿希望的20xx年即將到來。新的一年里，機遇與挑戰(zhàn)并存，希望與困難同在，擺在我們面前的任務依舊十分艱巨。我們將以更加飽滿的熱情、更加廣闊的胸襟、更加昂揚的斗志、更加務實的作風、投入到新一年的工作當中。我們堅信華大的.明天一定會更加美好，我們的未來一定會更加輝煌！
在此，我謹代表公司領導祝所有員工身體健康，工作順利。
公司元旦致辭6
在這辭舊迎新之際，我謹代表公司黨組，向公司系統(tǒng)廣大員工、家屬和離退休老同志致以節(jié)日的問候！向關心支持公司事業(yè)的社會各界人士表示衷心的感謝！祝大家新年快樂，闔家幸福，萬事如意！20xx年，是中國電力工業(yè)發(fā)展史上具有重大深遠意義的一年，是公司組建并正式運轉(zhuǎn)的第一年。一年來，公司以“三個代表”重要思想統(tǒng)領全局，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓進取，取得了生產(chǎn)經(jīng)營開門紅，為公司持續(xù)健康發(fā)展奠定了堅實的基礎。
發(fā)展是公司第一要務。公司在組建初期，就確立了“”的工作方針，提出了把公司建設成為要素組合合理、資源配置優(yōu)化、管理機制先進、經(jīng)營狀況良好、綜合實力較強的復合控股型、規(guī)模效益型、集團化、市場化、國際化的現(xiàn)代企業(yè)集團的發(fā)展戰(zhàn)略構想，并明確了公司改革與發(fā)展的遠、近期目標。在此目標指引下，公司上下本著“堅持發(fā)展為本，實現(xiàn)科技領先，構筑人才高低，形成特色”的理念，以“”的公司價值觀感召員工，立足現(xiàn)有、搶抓機遇，以安全生產(chǎn)為基礎，對內(nèi)“強化管理，提高效益”，對外積極開拓電源點建設，按照確保國有資產(chǎn)保值增值的效益目標和每年“三個四百萬”的電源建設目標，奮勇拼搏，扎實工作，經(jīng)濟效益不斷提高，發(fā)展規(guī)模不斷壯大。
20xx年，是公司進一步夯實基礎，謀求發(fā)展的關鍵之年。我們將繼續(xù)深入學習貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中全會精神，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，深化電力體制改革，積極探索建立規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)制度，以改革的精神努力實現(xiàn)存量資產(chǎn)的科學管理和集約經(jīng)營；以創(chuàng)新的機制大力推進增量資產(chǎn)的理性擴張和健康發(fā)展，在全系統(tǒng)開展“”活動，從強化基礎管理入手，扎扎實實提高公司的整體經(jīng)濟效益，大力實施科技興企戰(zhàn)略、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略、改革創(chuàng)新戰(zhàn)略、人才強企戰(zhàn)略、管理競爭戰(zhàn)略，大幅度提升公司的核心競爭力，為實現(xiàn)做大、做強公司的目標，進入全國大型企業(yè)先進行列而努力奮斗。
電力事業(yè)的發(fā)展正面臨著難得的歷史機遇，也面臨著前所未有的嚴峻挑戰(zhàn)。要創(chuàng)造公司光輝燦爛的美好未來，需要我們抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，自強不息，奮斗不止。我堅信，只要公司全體員工團結一心，奮發(fā)有為，開拓創(chuàng)新，努力工作，公司的明天一定會更加美好。
公司元旦致辭7
尊敬的各位來賓，親愛的x員工們：
大家好!
駒過隙般，x匆匆從指縫的罅隙中溜走，匆忙的讓我們來不及細數(shù)腳步，匆忙的來不及讓我們駐足聆聽。清點一下自己的x，有痛苦，有歡笑，五味雜陳。在碎玻璃般的時光片段中，處處溢滿了你們的身影。懷著一顆感恩的心，我用文字將這些記錄下來，我明白，這都是我人生中寶貴的財富。
x年注定是不平凡的一年，整個行業(yè)的低潮讓許多人迷茫徘徊，可你們依然堅定的選擇了我們，這讓我們感動不已。風風雨雨，我們共同進退;酸甜苦辣，我們榮辱與共。感謝各位對環(huán)球控股集團的信任和支持，我們也必將不辜負諸位的期望與重托，盡最大的努力健全我們的制度，完善我們的服務，讓您更加的放心，更加的省心。
雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。20xx，面對更加激烈的市場競爭，我們將一如既往，信心倍增，激情滿懷。我們明白，我們要走的路還很長，而這段路，離不開你們的扶持。我們是朋友，更是親人，沒有你們，也就沒有我們今天輝煌的成果;沒有你們，更沒有我們明天光明的前方;是你們，讓過去的20xx更加豐富多彩，更加的充滿血肉和真實感;是你們，讓我們更加堅定前進的路，更加的積極進取，無懼風雨。
新的一年，新的征程，嶄新的環(huán)球控股會已全新的姿態(tài)，為您奉上更為貼心的服務。
因為有你，我們不會彷徨!因為有你，我們勇往直前!
在此，謹代表環(huán)球控股集團全體員工，向各位送去新年的祝福，祝各位在新的一年中，事業(yè)獲得更大的成功!
公司元旦致辭8
xx公司各位親愛的同事、家人、尊敬的各位加盟商朋友：
“昂首揚鬃騰浩氣；奮蹄踏雪展春風”，值此新春來臨之際，我首先代表xx公司向大家表示衷心的謝謝，感謝一年來在各個崗位勤勤懇懇、努力工作的全體員工，感謝每時每刻默默支持我們工作的親愛的家人們，感謝多年來一直伴隨著xx公司走向成功的加盟商朋友們，感謝支持大展公司發(fā)展的各級領導及生產(chǎn)企業(yè)的服務。祝大家在新的一年里：身體健康、闔家幸福、萬事如意、大展宏圖！
“寶劍鋒利磨礪出；梅花香自苦寒來”，十年前，xx公司揭開了中國老年人、殘疾人、病人用品連鎖專營的發(fā)展序幕，XX品牌開創(chuàng)了中華大地上這一新興行業(yè)，從此，中國人有了屬于自己老年人用品專營民族品牌。多年前，大展人投入大量人力、物力，開發(fā)的代表中國老年產(chǎn)業(yè)最先進經(jīng)營模式的品牌——百歲福連鎖經(jīng)營系列模式已經(jīng)進入到最后的攻堅時刻,百歲福模式的成功必將引領中國健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展新潮流，必將開創(chuàng)中國中老殘產(chǎn)業(yè)發(fā)展的嶄新局面。
“雄關漫道真如鐵；而今邁步從頭越”，過去的一年，是公司面臨轉(zhuǎn)折的關鍵之年，是公司奔向第二次大發(fā)展的啟動之年，是奠定我們今后十年發(fā)展基礎的奮斗之年，經(jīng)過我們最近幾年來的不斷努力，大展公司已經(jīng)具備了創(chuàng)造更大輝煌的條件，我們又一次站在了快速發(fā)展的起跑線上。
“金戈鐵馬聞征鼓；只爭朝夕啟新程”,20xx年xx公司既面臨良好的發(fā)展機遇又面對嚴酷的挑戰(zhàn)，抓住機遇戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)是我們大戰(zhàn)人新的一年唯一必須的選擇。我深信在新的一年里，我們大展公司新的領導團隊必將帶領全體大戰(zhàn)人以勇于創(chuàng)新為突破，以努力奮斗為動力，以團結合作為基礎，以追求結果為核心，勝利實現(xiàn)20xx年公司發(fā)展目標，開展大展公司第二個十年發(fā)展的良好開端，開啟大展公司每一個員工更加美好的明天。
“乘風騰駿馬；興國舞神龍”,讓我們以弘揚中華孝愛康壽文化，發(fā)展民族中老殘病事業(yè)為使命，為實現(xiàn)創(chuàng)一流企業(yè)，樹百年品牌的發(fā)展目標，為中華民族的偉大復興而努力。祝愿國家繁榮昌盛，人們幸福，祝愿XX公司宏圖大展，一年更加比一年好，祝愿各位新春快樂，闔家歡樂，幸福安康！
謝謝大家
董事長：xxx
公司元旦致辭9
各位同事：
歡聲笑語，喜逢新歲；一年復始，萬象更新。我們滿載著豐碩的成果迎來了充滿希冀的2XXX年。
新的一年，新的開始。值此辭舊迎新之際，我謹代表集團公司黨委、董事會和經(jīng)營班子，向辛勤工作、團結拼搏的廣大員工及其家人致以最親切的慰問和最誠摯的祝福。
剛剛過去的2XXX年，嵌入了我們的每一份耕耘和努力。通過廣大員工的辛勤工作和無私奉獻，集團公司各項工作呈現(xiàn)出龍騰虎躍之勢，迸發(fā)出前所未有的勃勃生機，深水人的“敬業(yè)、進取、合作、修煉”精神得到了最好的詮釋和張揚。這一年，是不平凡的一年，是值得我們紀念的一年。
我們不會忘記，2XXX年，集團公司高瞻遠矚，構建了完整的中期戰(zhàn)略規(guī)劃，進一步明確了“用5年左右時間，實現(xiàn)把*集團打造成中國水務行業(yè)旗艦企業(yè)，成為中國水務行業(yè)領航者”的目標，描繪了未來發(fā)展的宏偉藍圖。
我們不會忘記，2XXX年，集團公司上下一起共同見證了*集團正式合資的歷史時刻。這一時刻，標志著集團公司產(chǎn)權主體多元化的改革順利完成，標志著公司的發(fā)展進入了一個新的歷史階段。
我們不會忘記，2XXX年，全體員工勵精圖治，齊心協(xié)力，出色完成了各項生產(chǎn)經(jīng)營目標和工作任務。供水量和污水量再創(chuàng)歷史新高。面對原水費、電費等不可控成本上升以及污水處理費仍未調(diào)整到位等種種壓力，全體員工共同挖掘潛力，增收節(jié)支，實現(xiàn)了利潤總額的進一步擴大；通過加強全面預算管理和成本控制，著力于進行管理體系整合，集團公司的管理水平得到進一步提升；黨建工作取得突出成績。與此同時，*自來水公司、*供水有限公司、*自來水公司和*自來水公司等多個水務項目取得實質(zhì)性進展，對外拓展業(yè)務蒸蒸日上。
宏圖繪就，千帆競發(fā)。展望 20xx 年，將是我們又一個進取之年、騰飛之年。集團公司已正式*掛牌，做好了邁向更大發(fā)展的準備。在未來的一年里，我們將切實轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，強化管理改革，加快完成從國有獨資企業(yè)向規(guī)范合資企業(yè)的轉(zhuǎn)變，真正發(fā)展成為國內(nèi)一流、具有核心競爭力的大型水務企業(yè)。面對國內(nèi)水務市場潮起浪涌風正急、機遇和挑戰(zhàn)并存的競爭局面，我們將在做強做大本地供排水業(yè)務的同時，努力拓展異地水務市場，實現(xiàn)公司業(yè)務領域的進一步拓寬和經(jīng)營規(guī)模的擴張。
每一位員工都是集團公司的一份子，集團公司向前發(fā)展的每一步都離不開每一位員工的辛勞和付出，公司的輝煌就是每位員工的驕傲。希望我們以更加務實的作風，更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，抓住新機遇，迎接新挑戰(zhàn)，將邁向旗艦目標的每一步走得更加地堅實，將我們的水務事業(yè)推向一個嶄新的階段。
最后，恭祝全體員工身體健康、事業(yè)進步、闔家幸福！
公司元旦致辭10
律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的xx年，迎來了充滿希望的20xx，值此新春到來之際，我謹代表集團董事局，向全體職員的努力進取和勤奮工作，投資者給予公司的真誠信賴、中外客戶的熱情支持致以深深的謝意！祝大家在新的一年里和氣致祥、身體健康、家庭康泰，萬事如意！
20xx年，在各級經(jīng)營團隊和全體員工的共同努力下，維科先后取得了與xx公司合資、奪得xx開發(fā)權、進軍xx產(chǎn)業(yè)、發(fā)展板塊啟航等振奮人心的重大突破；集團xx年年各項經(jīng)濟指標比往年有了較大增長……這些令人欣喜和振奮的成績證明：xx公司的戰(zhàn)略是清晰的，定位是準確的，決策是正確的；通過這些成績，我們看到了一個充滿生機和活力的新xx。在這里，感謝這個偉大的時代！更感謝一年來全體維科人的不懈努力！
誠信締造偉業(yè)！面對集團xx年良好的運營狀況，xx人應有清醒的認識和更為遠大的目標。當前，我國的經(jīng)濟生態(tài)系統(tǒng)正發(fā)生著深刻的變化，中國經(jīng)濟與世界經(jīng)濟已進入一個良性的互動之中，新財經(jīng)政策、wto第四年的新競爭環(huán)境、新一輪國企改革的啟幕……，xx正面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)！20xx年，xx將在“創(chuàng)建國際一流品牌，建設中國百強企業(yè)”的進程中，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展和資本運作上次第推進，演繹出濃墨重彩的一章，而留下的將是全體xx人豐滿的商業(yè)智慧和勤奮實干的串串足跡……
創(chuàng)新成就未來！變革創(chuàng)新、知行合一是xx通向未來之路。在當前，變革創(chuàng)新就是完善公司治理結構，建立和完善層次清晰、責任明確的三個層面的管理體制，加大激勵力度，實施企業(yè)再造與流程創(chuàng)新，在管理力度和管理風格上實現(xiàn)突破；知行合一就是針對不同的層面，在管理上嚴格要求、在經(jīng)營上慎重求實、在技術上掌握核心，真正做到戰(zhàn)略合理、組織高效、制度完善、流程順暢，人員精干。
機遇與挑戰(zhàn)同在，光榮與夢想共存！xx經(jīng)過管理變革，背靠優(yōu)秀的企業(yè)文化，通過實施多元化、國際化的發(fā)展戰(zhàn)略，定會迎來更加輝煌的明天！
最后，祝愿大家新春愉快，身體健康，合家歡樂，萬事如意！
公司元旦致辭11
各位老師，同學們：
大家好!
聆聽新年的鐘聲，載著喜悅的歡笑，我們送走了20xx年，也迎來了充滿希望的新一年。今天，我們在這里歡聚一堂，共慶新年的到來。首先向全體老師，同學們，道一聲誠摯的問候和衷心的感謝!祝大家新年快樂!身心安康!
過去的一年在成功和喜悅的收獲中漸漸遠去，回首我們走過的每一個日日夜夜，我倍感欣慰。因為過去的一年是喜慶的一年，也是豐收的一年。經(jīng)過全校教師的不懈努力，我們的校園發(fā)生著日新月異的變化：環(huán)境整潔了，安全設施充足了，教育活動更加豐富了，教師的教育觀念轉(zhuǎn)變了，學校的條件越來越好了。
每當看到家長們一張張笑臉，談論著孩子的進步時，我無比自豪;每當聽到孩子們清純甜美的聲音時，我感到無比的幸福。我校教師精心培育每一株幼苗，讓智慧的火花，感恩的心靈，尊老愛幼的美德，講文明、懂禮貌的行動在一顆顆幼小的心中播下希望的種子時，我們辦校的信心更足了。
在過去的一學期里，同學們在老師的悉心教導下，努力學習，刻苦鉆研，認真鍛煉，在德、智、體、美、勞幾方面都得到了發(fā)展。在我們學校，很多老師，很多同學在各個方面都取得了優(yōu)異的成績，為學校爭得了榮譽。今天我們就要表彰一學期以來表現(xiàn)優(yōu)秀的學生，希望獲獎的同學繼續(xù)努力，爭取更大的進步;沒有獲獎的同學不要氣餒，爭取在期末考試時取得良好的成績，向關心我們的老師和家長，獻上一份滿意的答卷。
新的一年開始了，同學們又長了一歲，我相信我們的同學比以前更成熟、更懂事、更自信。隨著時代的發(fā)展，社會的不斷進步，新的觀念，新的信息，新的變化，新的要求將撲面而來，同學們一定要抓住機遇，乘勢而上。小學階段是人生中生命力最旺盛的階段，我代表老師向同學們提幾點希望：
一、希望同學們嚴以律已，養(yǎng)成良好的人格素質(zhì)和道德規(guī)范，嚴格遵守社會公德，在社會上做一個合格小公民。遵守學校各項規(guī)章制度，做一個合格的小學生。尊敬師長，團結同學，和同學和睦相處，善于化解同學之間的矛盾。不因小事和同學爭吵，不打架斗毆，特別是高年級學生不在校園內(nèi)外發(fā)生暴力行為，爭做文明的小學生。
二、希望同學們發(fā)奮學習。任何成果都是凝結著辛勤的汗水，我們要敢于迎難而上，不要怕苦，不要分心，再過幾個星期就面臨期末考試，將對我們這一學期的學校來一次全面的檢驗，你準備好了嗎?
三、希望同學們樹立安全意識，遵守交通規(guī)則。元旦假期間交通肯定是非常擁擠的，因此更有必要提醒我們的同學們在假期中注意交通安全，做到高高興興出門，平平安安回家。
我們學校具有優(yōu)良的傳統(tǒng)，良好的校風、學風和教風，這一切都是我們?nèi)w師生共同創(chuàng)造的，希望同學們再接再厲，以實際行動發(fā)揚我們的好傳統(tǒng)，好學風，讓我們在學校這個大家庭中健康茁壯地成長。同學們，美好的愿望，崇高的理想總是和艱難相伴，沒有今天刻苦鉆研的精神、克服困難的勇氣，就沒有明天的成功。我真誠地祝愿每一位老師在新的學期一年中工作順利，事業(yè)有成!祝愿每一位同學學習進步，快樂成長！
公司元旦致辭12
員工同志們：
大家好！
今天我們歡聚一堂，共同慶祝公司組建成立五周年、xx廠投產(chǎn)運營一周年，在這個光明xx人同喜同慶的日子里，讓我們大家共同祝愿滿洲里光明xx公司前程似錦、光明無限！
我們xx公司組建成立至今已經(jīng)走過了整整五年，五年的拼搏創(chuàng)業(yè)、五年的風雨兼程，流金的歲月見證了我們xx人負重前行、開拓創(chuàng)新的堅實足跡。這五年我們超常辛苦、超常付出所取得的業(yè)績，大家有目共睹。成績的取得是我們?nèi)w員工團結奮斗的結果，為了公司的發(fā)展，我們所有員工不計報酬、不講條件，默默無聞、兢兢業(yè)業(yè)工作在各自的崗位，是我們用勤勞的雙手實現(xiàn)了公司成立之初制定的所有目標。是我們經(jīng)過頑強的拼搏實現(xiàn)了由集中供熱轉(zhuǎn)向xx聯(lián)產(chǎn)一體化運營的歷史跨越。在此，我代表公司領導班子，向為公司發(fā)展壯大奉獻心血和汗水的全體員工表示衷心的感謝和誠摯的問候！
回顧過去走過的歲月，我們豪情滿懷，展望美好的未來，我們激情萬丈，××年是我們公司發(fā)展史上的又一個新起點，隨著道南和互貿(mào)區(qū)供熱系統(tǒng)的接入我們供熱面積將達到萬平方米，電熱銷售收入將突破億元，屆時我們企業(yè)的規(guī)模、我們企業(yè)的效益、我們員工的收入都將在上一個新的臺階。
實干進取、勇攀高峰是我們“xx人”不變的追求，與時俱進、加快發(fā)展是歷史賦予我們“xx人”神圣的職責。在新的一年里我們要繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，按照“服務人民、奉獻社會”的宗旨目標，堅持“以人為本、以德治企、塑造企業(yè)文化、弘揚企業(yè)精神”的管理理念，加快現(xiàn)代企業(yè)制度建設步伐，提高技術創(chuàng)新能力，提升優(yōu)質(zhì)服務水平，加大員工培訓力度，進一步增強公司的凝聚力、向心力，迎接機遇，面對挑戰(zhàn)。
同志們，只要我們?nèi)w員工團結一心、拼搏進取，我們就一定會圓滿的完成各項任務，順利實現(xiàn)××年的各項經(jīng)營指標。在今后的日子里，我們?nèi)w員工要珍惜時代賦予我們的機遇，珍惜我們以前打下的堅實的基礎和的發(fā)展平臺，繼續(xù)發(fā)揚過去的優(yōu)良傳統(tǒng)，在今后的工作中以更加優(yōu)異的成績，開創(chuàng)我們xx公司更加美好的明天！
最后，祝公司全體員工新年愉快、身體健康，全家幸福、萬事如意！
公司元旦致辭13
尊敬的各位領導老師親愛的同學們晚上好，在新的一年即將到來之際，我代表X學院黨政領導向一年以來為全院發(fā)展做出貢獻的全體教職員工和奮發(fā)向上的全體同學、向長期以來關注和支持X學院發(fā)展的校領導、執(zhí)政部領導、二級學院領導和企業(yè)朋友表示誠摯的問候和衷心的祝福。
即將過去的20xx年是穩(wěn)步發(fā)展的一年，是在壓力中奮進的一年，一年來我院加強教學內(nèi)涵建設，從新組建了教學督導小組，加強了教師授課質(zhì)量評估力量，開展了全院38門課程網(wǎng)絡資源建設和實踐教學改革，從新實施了課程考試改革進行了首屆學生技能考試競賽學院與五家企業(yè)簽訂了聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議，并開辦了培訓班，通過四場“有研說研”考研動員，考研課程免費培訓輔導，使更多的學生加入到考研的隊伍中，20xx界有29名學生考取了碩士研究生考研率達到百分之142012年我院有3名教師獲得博士學位，5名成為博士研究生導師，2名教師晉升教授，5名教師晉升副教授。
我院獲批為遼寧省現(xiàn)代科技科普單位，獲得國家自然科學基金兩項獲得科技成果轉(zhuǎn)化獎一項獲得省級項目六項，全國科研經(jīng)費到賬總額533萬元，在全校12個二級單位中榮列第一，再創(chuàng)歷史新高，雖然我們?nèi)〉牧艘欢ǖ某煽儯珶o論是我們的學生還是老師，我們都面臨更大的壓力，當然壓力也是我們的動力，在接下來的一年里我們?nèi)簬熒鷷^續(xù)振奮精神，銳意進取，進一步加強內(nèi)涵建設，穩(wěn)扎穩(wěn)打，為早日建設成為國內(nèi)一流的學科而努力奮斗。老師們，同學們，20xx年已向我們走來，讓我們以百倍的信心面向明天，愿我們的明天更加輝煌燦爛，愿我們的領導老師事業(yè)發(fā)達，身體健康，愿我們的同學學業(yè)有成，夢想成真，愿我們的企業(yè)家新年快樂，萬事如意。
公司元旦致辭14
各位同事：
歡聲笑語，喜逢新歲；一年復始，萬象更新。我們滿載著豐碩的成果迎來了充滿希冀的XX年。
新的一年，新的開始。值此辭舊迎新之際，我謹代表集團公司黨委、董事會和經(jīng)營班子，向辛勤工作、團結拼搏的廣大員工及其家人致以最親切的慰問和最誠摯的祝福。
剛剛過去的XX年，嵌入了我們的每一份耕耘和努力。通過廣大員工的辛勤工作和無私奉獻，集團公司各項工作呈現(xiàn)出龍騰虎躍之勢，迸發(fā)出前所未有的勃勃生機，深水人的“敬業(yè)、進取、合作、修煉”精神得到了最好的詮釋和張揚。這一年，是不平凡的一年，是值得我們紀念的一年。
我們不會忘記，XX年，集團公司高瞻遠矚，構建了完整的中期戰(zhàn)略規(guī)劃，進一步明確了“用5年左右時間，實現(xiàn)把*集團打造成中國水務行業(yè)旗艦企業(yè)，成為中國水務行業(yè)領航者”的目標，描繪了未來發(fā)展的宏偉藍圖。
我們不會忘記，XX年，集團公司上下一起共同見證了*集團正式合資的歷史時刻。這一時刻，標志著集團公司產(chǎn)權主體多元化的改革順利完成，標志著公司的發(fā)展進入了一個新的歷史階段。
我們不會忘記，XX年，全體員工勵精圖治，齊心協(xié)力，出色完成了各項生產(chǎn)經(jīng)營目標和工作任務。供水量和污水量再創(chuàng)歷史新高。面對原水費、電費等不可控成本上升以及污水處理費仍未調(diào)整到位等種種壓力，全體員工共同挖掘潛力，增收節(jié)支，實現(xiàn)了利潤總額的進一步擴大；通過加強全面預算管理和成本控制，著力于進行管理體系整合，集團公司的管理水平得到進一步提升；黨建工作取得突出成績。與此同時，*自來水公司、*供水有限公司、*自來水公司和*自來水公司等多個水務項目取得實質(zhì)性進展，對外拓展業(yè)務蒸蒸日上。
宏圖繪就，千帆競發(fā)。展望 XX 年，將是我們又一個進取之年、騰飛之年。集團公司已正式*掛牌，做好了邁向更大發(fā)展的準備。在未來的一年里，我們將切實轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，強化管理改革，加快完成從國有獨資企業(yè)向規(guī)范合資企業(yè)的轉(zhuǎn)變，真正發(fā)展成為國內(nèi)一流、具有核心競爭力的大型水務企業(yè)。面對國內(nèi)水務市場潮起浪涌風正急、機遇和挑戰(zhàn)并存的競爭局面，我們將在做強做大本地供排水業(yè)務的同時，努力拓展異地水務市場，實現(xiàn)公司業(yè)務領域的進一步拓寬和經(jīng)營規(guī)模的擴張。
每一位員工都是集團公司的一份子，集團公司向前發(fā)展的每一步都離不開每一位員工的辛勞和付出，公司的輝煌就是每位員工的驕傲。希望我們以更加務實的作風，更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，抓住新機遇，迎接新挑戰(zhàn)，將邁向旗艦目標的每一步走得更加地堅實，將我們的水務事業(yè)推向一個嶄新的階段。
最后，恭祝全體員工身體健康、事業(yè)進步、闔家幸福！
公司元旦致辭15
昨日的經(jīng)歷已成追憶，讓歷史和未來對話。生命賦予人們的職責就是不斷地向前、向上、開拓、進取。在年終歲尾的時候，我們總結工作， 盤點業(yè)績，歸納得失；在新春伊始的時刻，我們凝聚力量，蘊蓄智慧，制定未來。
在過去的這段時間里，大家的工作表現(xiàn)具體上都還算滿意，但我發(fā)覺還是有一些需要改進的地方，比如彼此之間缺少一些交流。大家應該多一些溝通與合作。只有溝通我們才會發(fā)覺自己的缺點與不足，進而改善。只有合作我們才能把我們的工作做的更好，把我們的產(chǎn)品質(zhì)量逐步提高。
在即將來臨的一年，受金融危機的影響，全國乃至全世界的經(jīng)濟都不會比往年理想，可想而知，我們的企業(yè)也會遭受到某些程度的打擊，所以我們要先做好自身的一切準備，來迎接國內(nèi)外訂單。所謂“質(zhì)量就是生命，效益就是金錢”。如果想讓我們的產(chǎn)品不被客戶淘汰，首先我們需要提高我們的產(chǎn)品質(zhì)量，只有我們的質(zhì)量提高，產(chǎn)品才會得到客戶的青睞，只要每個人都能嚴于律己，我們的工作效益也會逐步提高；其次，要降低我們的產(chǎn)品成本，成本過高，往往會使我們失去某部分的鋅制品市場，那樣對于金融風暴下的我們來說將會是一次嚴峻的考驗 。
作為已經(jīng)與國際接軌的企業(yè)來說，重要的還是管理制度，首先我們要有團隊協(xié)作精神，公司就是一個大集體，每個員工都是這個集體的一份子，只有齊心合力才能讓這個集體變得更加強大；其次，我們看待事物的心態(tài)端正與否也十分重要，也就是說“留意多一點，問題少一點”；再次，我們要做好計劃，不能光有長遠的目標，否則一切都是空談。與此同時我們還要有滿腔的熱誠和信心來對待我們的工作。
為了更好的調(diào)動公司員工的積極性，xxxx年管理層做出以下應變措施：
一、調(diào)整后勤管理人員，把一些處事有能力并且有思想的人員安排到合適的崗位。
二、改變車間管理方式，把原有的管理方式進一步完善，實行以訂單為單位，與效益掛鉤的管理制度。
三、降低采購原材料費用，實行貨比三家的采購制度，要在質(zhì)量、數(shù)量以及供應時間方面達到我們的要求。
四、嚴格控制輔助及包裝材料使用；避免無謂的浪費。
五、激進公司的銷售額，并獎勵有能力的后勤人員提高公司管理水平。
六、繼續(xù)擴大發(fā)展國際市場，鞏固穩(wěn)定國內(nèi)市場，取得內(nèi)外雙贏！
在臺歷翻去最后一頁，xxxx年將要成為歷史的時刻，新的一年即將來臨之際，我代表管理層祝愿**全體員工和**中科發(fā)展的各界人士元旦快樂，合家安康！
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