會議室崗位的職責（通用12篇）
在現在社會，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的會議室崗位的職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
會議室崗位的職責 篇1
1、加強會議室衛生管理。無論每周開會與否，必須至少徹底清理一次會議室衛生。
2、做好會前準備。每次開會前，擺放好各種設備。
3、做好會后事宜。每次會后，清點會議室物品，進行衛生清理。
4、做好設備維護，及時維修會議室設備。
5、注意設施設備安全。每次開會完畢，關好門窗，關閉電源。
6、無論在上班期間還是其他時間開會，必須來校進行會議準備。
7、注意個人儀容儀表，禮貌禮節；做好與其他部門的溝通工作。 8按時到崗，不得遲到早退，樹立服務意識，忠于職守，開拓進取，扎實工作，不斷增強責任感和使命感。
9、認真學習掌握會議室設施設備操作使用方法，按照規范正確使用各種設施設備，能夠排除簡單故障，保證設施設備安全、正常使用，如有異常應立即停止使用，及時報修。
10、使用完畢后，按照程序及時關閉設施設備，其它公物要及時清理歸位，認真做好設施設備的維護和保養工作，由于操作不當或保管不善而出現故障，管理員應承擔賠償責任。
11、定期檢查會議室設施設備和其它公物數量是否與表冊一致，堅決杜絕丟失遺棄現象，
12、每周一按時打掃清理室內衛生，切實做到物品擺放有序，地面干凈，無果皮紙屑和痰跡，墻面無污垢、無蛛網灰塵，禁止亂涂亂畫，時刻保持室內干凈整潔。
13、對借用申請認真審查，經主管領導同意后方可借出；督促借用人按時歸還，如遺失損毀應及時報告學校，督促借用人照價賠償。
14、認真完成領導交辦的其它工作任務。
會議室崗位的`職責 篇2
1、負責會議前的準備茶水、會議用品等工作。
2、負責會議室設備及服務用品的檢查及報修。
3、負責保持會議室與服務區的干凈整潔。
4、負責會后的會場整理。
5、負責會議室條幅，指示牌的擺放及懸掛。
6、負責杯具的清理及消毒。
7、負責本崗位綠色植物的養護工作。
8、負責家具的定期保養工作。
9、負責客人遺留物品的收集整理并及時上報。
10、負責使用清潔工具的保養及維護。
11、負責會議臨時更改信息的通知及發放。
12、完成上級交待的其它工作。
1、承擔各類會議的接待、服務工作。
2、按照《會議室預約單》的相關內容，配合有關部門做好會場布置及會前各項準備工作。
3、遵守服務規范，熱情、主動、周到、細致、文明禮貌地接待與會人員，做好簽名登記、召集就座、擺放座位牌、清點人數等工作。
4、會議進行期間適時續水，動作輕、穩，按服務規范操作。
5、保持會議室環境的干凈整潔，適時通風，保持室內空氣清新。
6、負責會議室的.設備、設施的管理和維護，確保正常使用。
7、發現參會人員遺留的物品，要及時收存保管，并向領導匯報。
8、完成領導交辦的其他工作。
會議室崗位的職責 篇3
為確保機器正常運行和設備安全，為視頻會議提供技術保障，對視頻會議室管理人員崗位職責特做以下規定：
一、視頻會議室管理人員的主要職責是為視頻會議設備提供技術保障。負責視頻會議室的'安全管理及設備保管，負責視頻會議室硬件及附屬設備的維護和維修，保證設備正常運轉。
二、視頻會議室啟用時，視頻會議室管理人員應提前10分鐘到達，做好視頻室會議用前各項準備工作。發現設備故障及時排除。
三、視頻會議室管理人員在設備使用上發現設備故障，如本人不能排除時，應及時找本室其他人員或廠家及時排除。
四、視頻會議室使用結束后，視頻會議室管理人員應關閉各種設備的電源，鎖好門窗，確保設備安全。
五、視頻會議室管理人員應及時認真按要求填寫值班日志；認真做好交接班工作。
六、視頻會議室要保持清潔，溫、濕度要合適，定期對設備進行維護
會議室崗位的職責 篇4
目的：為加強公司會議室管理，確保會議室的正常合理使用，特制定本規定:
一、會議室的登記管理
1.1各部門及顧客使用會議室需到有成客服部登記，填寫《會議室使用申請單》，并說明會議的相關情況。
1.2會議室收費標準為：30元/小時，如需提供純凈水、制作會標、臺卡或擺放水果等，要提前一天在《會議室使用申請單》中填寫具體數量及內容，可由有成市場部負責采購及制作。
1.3顧客如果到公司來申請，總經理確定后，需提前一天通知客服部，如需要準備水果盤等，由拓展部門出資，市場部采購。
二、會議室的使用管理
2.1凡是要使用會議室的部門及顧客要提前填寫《會議室使用申請單》，申請部門會前到客服部領取會議室鑰匙，會后及時交回客服部，以便統籌使用。
2.2各部門及顧客在會議期間應宣導與會人員愛護公共設施，自覺維護會議室的環境衛生，如造成會議室物資損壞（不可抗拒力除外），將給予50-500元不等程度處罰。
2.3如有需求，可與有成總經理聯系，由有成客服部及市場部負責布置會場，制作相關展品，投影儀等物資租賃，負責衛生清理工作。
2.4會后，客服及綜合部門及時整理會議室，關閉投影儀、空調、椅子及時歸位，確保各種電器斷電、門窗關閉、室內衛生干凈整潔。三、部門管理職責
3.1客服部職責：負責例會的通知、會議室的.安排及保證室內整潔衛生、設施完好。
3.2綜合部職責：負責協助經理，做好各部門之間在落實會議上所決定問題方面的協調和制定工作。
3.3市場部職責：負責經理辦公會議及經理辦公擴大會議的議程安排、會議記錄及印發。
3.4人力資源部職責：負責協助設備的準備工作。附件一：
會議室使用申請單
會議室崗位的職責 篇5
1.根據客戶需求，制定會議室系統實施方案。
2.負責會議室系統項目實施，控制項目質量、成本與進度并參與驗收。
3.跟蹤外包對象工程實施，評估外包工作質量。
4.根據服務條款要求進行售后服務與障礙處理。
崗位工作職責：
一、上崗前應化淡妝、修飾，按規定統一著裝，儀表儀容端正、整潔，精神飽滿，真誠微笑，站立時，兩腳合攏，雙手交叉在前；
二、在規定場合內應站立服務，對賓客要主動熱情，恭敬大方；
三、會務樓層服務人員每日早上7：30前到崗位，負責將會議室內開水打好、窗戶進行開啟，檢查會議室內會場布置情況及衛生情況；
四、整理儀容儀表后會務人員統一至4樓會議中心集合由客服主管布置會務人員當天工作內容，會務組長根據來訪人員確定接待級別，及時通知相關部門主任領導；
五、根據接待級別，各組隊相關工作人員提前到位做好準備工作，會務人員領取相關會務用品，會務人員根據《會務服務管理規程》做好開會前相關準備；
六、會前會務人員檢查會務現場并分配各項準備工作，準備會務用品，安排座位，擺放茶具、清桌椅，擺放花卉等，工程部門對會前設備運行、設備安全檢查等工作。
七、準備工作完成后，由會務人員引導或等待參會人員進場就座；
八、會務人員根據會議安排定時進場倒茶水，業主/業主/用戶沒做要求時，一般30分鐘或根據客人喝水時茶杯的`傾斜度加水一次，并隨時準備應對需要的其它服務事項；
九、會議期間，會議接待負責人須對會場周圍進行巡視檢查；
十、會議結束后會務人員清理會議用品；茶具清洗、消毒；會場清潔、搬運花卉，整理桌椅；收集會議會標等用品上主辦單位；安管部門協助疏導會議人員，會場關閉前安檢；待各項檢查完畢會務人員關閉會場燈光、空調等電源；做完最后檢查后關閉會場，人員撤離；
十一、送離時間規定：各級別接待必須在確定客人離開后，會務人員方可離開。
十二、接待工作完畢后，各部門人員應立即回到自己的工作崗位上。
十三、每月根據月排班表輪流做好集團公司領導室內衛生。
十四、會務人員每天及時將業主/業主/用戶反饋的意見匯總給會務組長，由會務組長對問題進行分析，制定相應培訓計劃并進行培訓，不斷改進服務質量。
會議室崗位的職責 篇6
1、管理人員（包括音響管理員、服務員）須認真配合學校辦公室對會議室的管理和安排。及時將會議室使用安排情況告知使用單位，負責做好會前、會中、會后服務工作。
2、樹立“主人翁”意識，維護“窗口”形象，著裝要得體，工作態度要認真，禮貌待人，微笑服務。
3、嚴守保密制度，嚴禁將會議內容外傳。
5、每次會議開始前15分鐘必須到崗，準備茶水供應、開啟空調、燈光等設備。
6、堅持每場會議結束后都要對會議室進行衛生清理、整理好會場，會議使用的橫幅會后應及時拆除（學校大型會議期間，拆除會場橫幅應事先報告），確保下一場會議的使用。每學期會議室的窗簾至少要清洗兩次。
7、負責做好安全、消防等工作，每日下班前均須檢查會議室門窗、空調及照明開關是否關閉，方可離開。
公司合同管理員崗位職責根據合同執行進度，統計付款安排，每周一向公司財務上報本周資金計劃；法務知識學習，熟悉并掌握合同法內容。
1、負責公司合同的起草、會簽、檔案管理：
2、合同工程款、質保金等付款手續的'辦理；
3、根據合同執行進度，統計付款安排，每周一向公司財務上報本周資金計劃；
4、法務知識學習，熟悉并掌握合同法內容；
5、完成每日工作日記，每周交部門經理檢查評價。
6、熟悉項目各類施工圖紙，了解工程施工范圍及內容，將合同前期準備工作作充分；
7、完成項目所需各種設備材料的采購、封樣；
8、負責接收外來單位遞交的材料或其它施工服務類的信息資料及登記工作
會議室崗位的職責 篇7
一、執行崗位責任制
1、住院部輸液由住院部完成；
2、門診治療和住院治療全部由治療組完成；
3、調四樓手術室護士做好本職工作后到二樓做巡回護士；4、每組四人制排班，護士長為機動崗位。
二、加強內部管理：
1、院部總值班將每天對各個不定時崗位進行查崗，發現不在崗人員每次扣10元，二次發現通報批評并扣二十元，三次調整崗位并扣工資五十元。
2、當班人員如果受到病人三次投訴則無條件調離崗位并罰款100元。
3、要求各小組對病人多巡視、多與病人溝通，要變被動服務為主動服務。掌握各種器械的功能與使用方法及了解各種藥品的不良反應，做到心里有數。
4、輸液護士除執行“三查七對”外巡視時間應記錄在案不能敷衍了事，發現一次巡視與記錄不符扣工資20元。
5、目前護士上班時用手機情況嚴重，希望大家遵守本院管理規定，對違反制度將依照制度處罰。
6、在每個月的效益工資當中提取10%做為績效考核工資，每月由院部辦公室、各小組組長、護士長以及病人組成考核組對各小組進行考核（考核制度將隨即公布）每小組推薦一名優秀的`護士、兩名良好的護士；5%為有優秀的考核工資，%為良好的考核工資，連續兩個月最后一名的調整崗位（受患者投訴兩次不參加考核）。 7、對本院在院滿一年的員工工資每月每人增加50元整做為工齡工資，滿兩年的增加一百元。
8、設立滿勤獎，每個月除規定休息兩天之外滿28天的員工每人加設滿勤獎30元作為補助獎勵，要求不遲到、不早退、少請假，對早退、遲到人員發現3次以上的將罰款一次50元。
會議室崗位的職責 篇8
1、打掃會議室衛生（包括門，窗，地面，地角線，柜子，衣架，臺面，綠植等）使門，窗，地面，柜子，臺面無雜物；地角線干凈，綠植無雜物。保持良好的衛生環境。
2、若有客人看會場要盡量陪同，記錄好客人要求及標準并向領導反應情況。
3、有會時按照會議通知擺好臺形，檢查設施設備是否完好，檢查臺面衛生，會場衛生，為會議做充分準備。
4、會中按照會議服務流程做好接待工作。 5、會后先要檢查是否有客人遺留物品并上交。 6、關閉設施設備，將會場收拾到無會標準。
7、負責打掃指定領導辦公室區域衛生，保持環境干凈、空氣清新，嚴禁翻動室內文件及物品。 8、客服人員休息室保持地面、桌面干凈整潔，空氣清新無異味，不得在室內吃東西。
會議室崗位的職責 篇9
1、在會議中心主管的領導下，負責各類會議的接待、服務工作；
2、遵守公司各項規章制度，嚴格按規定規范自己的.行為；
3、根據會議接待相關內容，配合會議主辦方做好會場布置及會議前期各項準備工作；
4、遵守服務程序和服務規范，熱情、主動、有禮貌地接待客人，提供令客人滿意的服務；
5、工作中儀容整潔，工牌頭花佩戴整齊，按會議要求認真做好各類會議的接待、服務工作；
6、負責會議室及接待室的清潔衛生工作，保持環境干凈整潔，空氣清新；
7、負責會議室及接待室的設備、設施正常使用，定期維護；
8、參加部門組織的專業培訓；
9、服從管理，隨時聽從上級領導的工作安排。
會議室崗位的職責 篇10
一、職位概述：
通過對酒店各個會議室的計劃衛生安排和會議室員工工作的統籌安排做好會議接待工作。
二、任職要求：
1、35周歲以下，高中以上學歷；
2、為人誠實、工作踏實、身體素質好；
3、同級別酒店相關工作崗位2年以上工作經驗，持有領班崗位證書。
三、崗位職責和內容：
1、檢查上崗員工考勤情況以及儀容儀表、工作效率、工作質量和勞動紀律；
2、檢查所管轄會議室，工作間及公共區域衛生，員工規范服務、操作程序的執行情況以及維修事項，并認真填寫領班檢查日記表；
3、準時參加部門例會，并將部門的各項工作指示與會議精神傳達、落實給屬下員工；
4、合理調配人力，熟知會議接待的規程與會場布置的要求及標準并做好會議期間的一切接待服務工作；
5、解決各類突發事件，積極聽取客人意見，處理客人的投訴，重視與客人、員工及其他相關部門的`溝通并及時將情況向上級反饋；
6、做好小組人員的操作程序及技能技巧的培訓；
7、合理安排與布置計劃衛生，并做好監督，檢查工作；
8、定期檢查并報告所負責小組的各類物品存儲量和消耗、報損情況，做好月底各項物品的盤點工作，確保所轄區域所有財產不丟失；
9、負責會議中心的設施設備的保養及保證正常運行狀態；
10、做好會議中心安全防范工作的檢查，確保會議中心處于安全的環境；
11、隨時完成上級安排的臨時性任務。
會議室崗位的職責 篇11
1、根據會議接待預定單做好會場布置計劃工作；
2、合理安排會議中心員工，做好會議接待服務工作；
3、根據客戶要求，做好會前燈光、音響和各項服務工作的準備工作；
4、組織會議中心接待員做好每日會場清掃保潔工作；
5、負責做好每月會議中心物資的盤存及統計工作，采取積極有效的方法，設法降低各類物資、能源耗損；
6、負責員工的日常部門培訓和紀律教育，確保員工安全正確地操作，言行舉止符合酒店相關制度的要求；
7、熟悉會場內各類設施設備的使用維護的基本常識；
8、負責員工的排班、考勤和休假的初審工作，根據客情需要及員工特點，安排日常工作，發現日常工作中發生的`問題要及時匯報與處理。
1、負責做好會議中心各種會議（活動）的接待和會場服務工作，保證會議（活動）順利舉行。
2、音響燈光操作員要負責做好會議中心各類音響、燈光設備以及空調、電照系統的管理使用，做好設備的日常維護，使之始終處于良好的工作狀態。
3、服務員要搞好會場衛生清潔和茶水供應，做到著裝整潔、態度可親、熱情周到、優質服務。
4、必須做到工作高標準、嚴要求，認真鉆研業務知識，切實提高工作規范化程度，精益求精，提高工作質量和標準。工作出現嚴重失誤的，扣發責任人當日工資，一月內出現三次（含三次）以上嚴重失誤的，對責任人予以辭退。
5、在接到工作任務后，要在會議（活動）前1小時到達會場，以便做好會前準備以及配合辦會單位做好會場布置工作；會議（活動）結束后，要完成打掃衛生、歸整物品、關閉門窗、切斷電源等工作之后，方能離開會場。
6、要遵守勞動紀律，有事必須及時請假，對擅自離崗或不能按時到崗的，出現一次，扣發當日工資，并予以警告，出現二次，對當事人予以辭退。
7、對會場遺失的物品，工作人員發現后應及時完整地上交管理人員，以便盡快歸還失主。
8、必須時刻保持通訊暢通，以便管理人員及時聯絡，確保不誤時、誤事。
9、每周星期一，工作人員上午8:00必須按時上班，搞好會場內外衛生，檢查維護設備。
會議室崗位的職責 篇12
會議中心主管崗位職責
1.根據部門的工作目標或經營指標和市場環境，制定部門年度、季度、月度的工作計劃和經營預算并組織實施和完成；
2.制定和完善部門的各項規章制度，不斷改進工作方式或服務程序，努力提高服務水平；
3.巡視、督導屬下各部門和區域的管理及服務狀況，確保各項計劃指標、規章制度、工作程序、服務質量標準、衛生質量標準等的落實，發現問題及時處理；
4.聽取員工匯報，審查下屬各部門每天的業務報表，督促工作進度，解決工作中的問題；
5.經常聯系拜訪客戶，與客戶保持良好的合作關系，接受客戶的投訴，及時處理并做好記錄；
6.根據下屬各部門的經營情況和市場環境，聯合有關部門適時推出各種營銷推廣和促銷活動，增加營業收入；
7.做好與部門員工的思想交流與溝通工作，建立部門的激勵機制，發揮與提高員工的工作積極性。
8.嚴格控制好會所的經營成本，按時完成每月或每周的部門經營月報和庫存盤點工作；物料不足時及時申請補充；
9.做好與其他相關部門的溝通協調和密切合作；
10.節約能源，做好會議中心的成本控制工作；
11.建立客戶檔案，與會議中心的客戶保持良好的業務關系；
12.積極參加各種培訓，努力鉆研業務，不斷提高本崗位的業務和管理水平；
13.經常向公司提出合理化的工作建議，完成公司交辦的其它工作任務。
會議中心服務員崗位職責
1.接受會議中心主管的領導和工作分配，嚴格遵守會議中心的工作要求和服務程序，工作中保持良好的儀容儀表和精神面貌；
2.接到會議通知單后，詳細了解會議名稱、性質、開會時間、與會人數、會場布置要求以及其它特殊要求，有疑問時及時與主管溝通；
3.嚴格按照會議確認單中列明的各項會議要求做好會場布置工作，保證會議所需各項設備設施的正常運轉，并在會前半小時完成所有的會前準備工作；
3.會議入場時，要做好對客人的'歡迎和引領服務；
4.會議進行中，根據客戶的需求做好添加茶水服務和其它協助，遇到客戶有需要幫助時須盡量滿足，不能解決的要馬上報告主管；
5.會議服務過程中，不能隨意離開工作崗位，需要離開時要請示主管找人替崗；
6.會議結束前30鐘須準備好客戶的消費帳單，會議結束后協助客人做好結帳工作；
7.客人離開會議時，要做好歡送工作，提醒客人帶齊行李物品，發現遺留物品及時聯系客戶解決；
8.工作中經常巡視會議中心區域，保持會議室內及公共區域的環境衛生，檢查各項設備的使用和保養情況、用品及費用消耗，確保各種設施的正常使用，發現設備故障及時報修；
9.根據會議的接待情況和客戶的反饋信息，適時提出服務或工作改進意見；
10.積極參加各種培訓活動，努力學習業務知識，提高業務技能，滿足各項服務要求；
11.處理客戶的簡單投訴，解答客戶的一般業務咨詢，不能處理的馬上通知主管；
12.完成上級領導交辦的其它事項。
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