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企劃總監(jiān)崗位職責(zé)（精選21篇）
在當(dāng)今社會(huì)生活中，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會(huì)發(fā)生問題。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編幫大家整理的企劃總監(jiān)崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1
一、市場(chǎng)調(diào)研管理
1、制定市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃，組織策劃市場(chǎng)調(diào)研項(xiàng)目。
2、建立健全市場(chǎng)信息系統(tǒng)，為本部門和其他部門提供信息決策支持。
3、組織進(jìn)行宏觀環(huán)境及行業(yè)狀況調(diào)研，對(duì)企業(yè)內(nèi)部營(yíng)銷環(huán)境、消費(fèi)者進(jìn)行調(diào)研。
4、收集各類市場(chǎng)信息及相關(guān)行業(yè)政策與信息。
5、追隨市場(chǎng)環(huán)境變化推進(jìn)組織產(chǎn)品、服務(wù)市場(chǎng)的開拓。
6、確定本商場(chǎng)的產(chǎn)品、服務(wù)相對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)及成功因素。
7、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理制定各項(xiàng)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃。
8、建立與相關(guān)產(chǎn)業(yè)、政府部門及研究機(jī)構(gòu)的網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系。
9、制作調(diào)研報(bào)告，并向管理層提供建議。
10、做好本部門人員的考核與培訓(xùn)工作。
二、營(yíng)銷計(jì)劃管理
1、根據(jù)上年度或季度制定下一年度和下一季度營(yíng)銷計(jì)劃。
2、將營(yíng)銷計(jì)劃進(jìn)行分解并實(shí)施。
3、把握營(yíng)銷計(jì)劃的完成情況，隨時(shí)向管理層匯報(bào)。
4、對(duì)營(yíng)銷計(jì)劃進(jìn)行即時(shí)跟蹤，并根據(jù)實(shí)際情況做出調(diào)整。
5、對(duì)每月、每季度的營(yíng)銷情況進(jìn)行分析。
6、對(duì)重點(diǎn)營(yíng)銷區(qū)域進(jìn)行重點(diǎn)督促。
7、對(duì)營(yíng)銷費(fèi)用進(jìn)行預(yù)算和控制。
8、對(duì)公司年度和季度整體營(yíng)銷目標(biāo)及銷售利潤(rùn)進(jìn)行預(yù)計(jì)。
9、每月向總經(jīng)理上報(bào)營(yíng)銷計(jì)劃的完成情況。
三、營(yíng)銷策劃管理
1、市場(chǎng)分析與調(diào)研。
2、制定營(yíng)銷策劃方案。
3、組織策劃會(huì)議，進(jìn)行方案討論。
4、管理文案人員和設(shè)計(jì)人員，進(jìn)行任務(wù)分配。
5、對(duì)方案執(zhí)行費(fèi)用進(jìn)行預(yù)算。
6、組織實(shí)施策劃方案。
7、對(duì)方案運(yùn)行進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題。
8、協(xié)調(diào)與媒體及相關(guān)部門的關(guān)系。
9、撰寫方案實(shí)施報(bào)告，對(duì)方案的執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估和總結(jié) 、。
四、廣告管理
1、根據(jù)企業(yè)階段性發(fā)展計(jì)劃和目標(biāo)，制定企業(yè)年度廣告計(jì)劃。
2、草擬與廣告相關(guān)的管理制度，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)執(zhí)行。
3、根據(jù)市場(chǎng)行情，具體組織廣告策劃及創(chuàng)意工作。
4、根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，制定具體的廣告實(shí)施方案。
5、根據(jù)實(shí)施方案編制經(jīng)費(fèi)預(yù)算，經(jīng)審核批準(zhǔn)后具體執(zhí)行。
6、負(fù)責(zé)與傳媒接觸和聯(lián)絡(luò)，選擇適合企業(yè)總體形象及產(chǎn)品廣告宣傳的媒體。
7、撰寫或?qū)徍似髽I(yè)對(duì)外廣告宣傳資料，組織各類廣告宣傳品的制作及驗(yàn)收。
8、定期組織對(duì)廣告宣傳效果的評(píng)估，制定改進(jìn)方案。
五、促銷管理
1、制定各種促銷管理規(guī)章制度并監(jiān)督實(shí)施。
2、根據(jù)企業(yè)銷售戰(zhàn)略及銷售目標(biāo)，進(jìn)行市場(chǎng)分析，制定年度促銷計(jì)劃。
3、根據(jù)企業(yè)整體規(guī)劃，組織實(shí)施年度、季度、月度以及節(jié)假日的各種促銷活動(dòng)。
4、擬定各種促銷方案，并監(jiān)督各種促銷方案的實(shí)施與效果評(píng)估。
5、指導(dǎo)監(jiān)督市場(chǎng)促銷活動(dòng)計(jì)劃的擬定和實(shí)施。
6、制定不同時(shí)期、不同促銷活動(dòng)的各項(xiàng)預(yù)算，并依據(jù)預(yù)算控制促銷經(jīng)費(fèi)。
7、制定各市場(chǎng)促銷活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的申報(bào)細(xì)則以及審批程序，并對(duì)該項(xiàng)程序予以監(jiān)督。
9、指導(dǎo)促銷活動(dòng)宣傳單、DM等的設(shè)計(jì)、印制及發(fā)放管理。
10、處理促銷過程中的各種突發(fā)事件。
11、促銷產(chǎn)品介紹及活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、規(guī)則說明。
12、進(jìn)行促銷活動(dòng)及市場(chǎng)分析，為企業(yè)的營(yíng)銷策略制定提供依據(jù)與建議。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2
1、全面管理集團(tuán)及旗下各項(xiàng)目VI免費(fèi)學(xué)習(xí)網(wǎng)標(biāo)識(shí)系統(tǒng)的統(tǒng)一制定、設(shè)計(jì)和實(shí)施規(guī)劃；
2、執(zhí)行集團(tuán)的營(yíng)運(yùn)方針，按需要組織相關(guān)策劃公司統(tǒng)一實(shí)施的大型企劃方案，檢查和監(jiān)督方案的落實(shí)；
3、制定集團(tuán)規(guī)劃提案，為集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)提供發(fā)展戰(zhàn)略、專項(xiàng)個(gè)案、整合方向、贏利開發(fā)等專案，并提出基本數(shù)據(jù)理論依據(jù)，當(dāng)好企業(yè)的參謀；
4、定期到集團(tuán)旗下各項(xiàng)目公司按照集團(tuán)企劃總綱要及年度工作計(jì)劃進(jìn)行目標(biāo)檢查和考核；
5、負(fù)責(zé)全集團(tuán)企劃的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作指導(dǎo)；
6、制定企劃的組織架構(gòu)，下屬崗位職責(zé)，部門發(fā)展計(jì)劃；
7、負(fù)責(zé)企劃人員的選拔、考核、培養(yǎng)、推薦；
8、執(zhí)行集團(tuán)規(guī)定任務(wù)，按要求下發(fā)各項(xiàng)目公司負(fù)責(zé)實(shí)施方案的落實(shí)、檢查、監(jiān)督、總結(jié)，并向集團(tuán)高層上報(bào)執(zhí)行方案結(jié)果和執(zhí)行總結(jié)；
9、對(duì)全國(guó)市場(chǎng)情況進(jìn)行調(diào)研、匯總、分析；
10、負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)集團(tuán)企劃的日常工作管理及企劃部門與其他部門的協(xié)調(diào)。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3
1、全面管理公司標(biāo)識(shí)系統(tǒng)得統(tǒng)一制定、設(shè)計(jì)和實(shí)施規(guī)劃;
2、執(zhí)行總公司營(yíng)運(yùn)方針并按需要組織策劃公司統(tǒng)一實(shí)施得大型企劃方案，檢查和監(jiān)督方案得落實(shí);
3、制定公司規(guī)劃提案，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司專項(xiàng)個(gè)案、公司整合方向、公司贏利開發(fā)等專案，提出基本數(shù)據(jù)理論依據(jù)，當(dāng)好公司參謀;
4、定期到各地區(qū)公司按照企劃綱要及工作計(jì)劃進(jìn)行目標(biāo)檢查和考核;
5、負(fù)責(zé)全公司企劃得業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作指導(dǎo);
6、制定企劃得組織架構(gòu)、下屬崗位職責(zé)、部門發(fā)展計(jì)劃;
7、負(fù)責(zé)企劃人員得選拔、考核、培養(yǎng)、推薦;
8、執(zhí)行總公司規(guī)定任務(wù)并按要求下發(fā)地區(qū)公司負(fù)責(zé)實(shí)施方案得落實(shí)、檢查、監(jiān)督、總結(jié)，上報(bào)總經(jīng)理執(zhí)行方案結(jié)果和執(zhí)行總結(jié)。
9、 對(duì)全國(guó)市場(chǎng)情況進(jìn)行調(diào)研、匯總、分析。
10、負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)本部企劃得日常工作管理及企劃部與其他部門得協(xié)調(diào);
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4
1、組織管理專員
①協(xié)助總監(jiān)完成公司規(guī)定得各項(xiàng)工作任務(wù)，抓好主管得專項(xiàng)業(yè)務(wù)并向總監(jiān)匯報(bào)結(jié)果;
②負(fù)責(zé)公司企劃組織架構(gòu)得完善及地區(qū)公司組織架構(gòu)人員增減得考核;
③負(fù)責(zé)企劃人才選拔條件得制定和企劃工作得表彰、評(píng)定、通報(bào);
④抓好全國(guó)統(tǒng)一實(shí)施文案得執(zhí)行、監(jiān)督、修正和活動(dòng)總結(jié);
⑤負(fù)責(zé)全國(guó)優(yōu)秀文案及日常企劃文件得建檔管 理;
⑥對(duì)各地區(qū)公司廣告收入及規(guī)劃細(xì)則、企劃工作總結(jié)、工作計(jì)劃得建檔管理;
⑦對(duì)全公司企劃工作進(jìn)行總結(jié)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)得制定;
⑧負(fù)責(zé)對(duì)全公司標(biāo)識(shí)系統(tǒng)統(tǒng)一實(shí)施結(jié)果得檢查和管理;
2、文案策劃文員
①負(fù)責(zé)公司活動(dòng)策劃得企劃工作，完成公司布置得日常工作，并向總監(jiān)匯報(bào)工作結(jié)果;
②負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)得組織策劃及實(shí)施細(xì)案，制定活動(dòng)得實(shí)施細(xì)則;
③制定大型活動(dòng)及一般促銷活動(dòng)得分類考核標(biāo)準(zhǔn)及活動(dòng)投入與收益得比例
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助院長(zhǎng)制定研究院年度研究規(guī)劃；
2、全面負(fù)責(zé)研究院市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品企劃、工業(yè)設(shè)計(jì)、開發(fā)上市等工作；
3、對(duì)研究各項(xiàng)目產(chǎn)品戰(zhàn)略、市場(chǎng)定位、設(shè)計(jì)風(fēng)格進(jìn)行總體專業(yè)把關(guān)；
4、負(fù)責(zé)企劃部體系建設(shè)、人員管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)等日常工作；
5、負(fù)責(zé)企劃部對(duì)外溝通、協(xié)調(diào)、支持工作。
任職要求：
1、接受過系統(tǒng)的產(chǎn)品經(jīng)理、部門管理培訓(xùn)，深入了解調(diào)研、企劃、設(shè)計(jì)、開發(fā)、推廣等產(chǎn)品管理與企業(yè)管理流程；
2、有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，有優(yōu)秀的互聯(lián)網(wǎng)或智能硬件產(chǎn)品線規(guī)劃與設(shè)計(jì)把關(guān)能力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)與資源整合能力，確保規(guī)劃產(chǎn)品高效轉(zhuǎn)化落地；
3、6年以上智能硬件或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上產(chǎn)品相關(guān)部門團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
4、熟練掌握axure/visio/xmind/mind/manager/photoshop/3dmax/coreldraw/tllustrator/sketch等企劃設(shè)計(jì)軟件工具；
5、有良好的親和力、組織力和領(lǐng)導(dǎo)力，善于團(tuán)隊(duì)管理；
6、互聯(lián)網(wǎng)、智能家居行業(yè)，具備成功做過智能軟硬件產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇6
一、營(yíng)銷管理
1、清楚了解、積極傳播并確保部門每位成員也清楚了解公司的企業(yè)文化及發(fā)展理念。
2、參與制定公司年度營(yíng)銷計(jì)劃。
3、清楚了解，并致力于達(dá)成公司銷售目標(biāo)及本銷售團(tuán)隊(duì)每個(gè)月的銷售目標(biāo)
4、清楚了解每位小組成員的每個(gè)客戶情況及客戶跟蹤、業(yè)務(wù)進(jìn)展情況。
5、將工作目標(biāo)傳達(dá)給部門每個(gè)成員，并掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)每組、每人、每日、每周、每月的目標(biāo)達(dá)成情況,。
6、督促并主持部門早會(huì)、每日總結(jié)會(huì)對(duì)各組銷售工作及客戶進(jìn)行分析，并提出具體的跟蹤策略和計(jì)劃。
7、對(duì)自己的工作及每個(gè)成員的工作及時(shí)總結(jié)，于每月2日前，向營(yíng)銷事業(yè)部總經(jīng)理遞交部門上月工作總結(jié)。
8、傳達(dá)并督促執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度，保證公司營(yíng)銷政策及策略、促銷措施的堅(jiān)決執(zhí)行。
二、團(tuán)隊(duì)管理
1、工作紀(jì)律及考勤，并每月對(duì)銷售人員工作進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，完成績(jī)效考核，提交財(cái)務(wù)部。
2、培訓(xùn)部門成員產(chǎn)品知識(shí)，銷售技巧及其他有關(guān)之工作知識(shí)和必備技能。并制定切實(shí)可行的部門培訓(xùn)計(jì)劃（包含在每月工作總結(jié)中）。
3、有義務(wù)幫助成員，使部門新成員迅速了解公司銷售政策及運(yùn)作程序，并監(jiān)督執(zhí)行。
4、清楚理解公司有關(guān)員工管理?xiàng)l例及向員工解釋有關(guān)公司行政、業(yè)務(wù)、提成獎(jiǎng)勵(lì)及各項(xiàng)福利制度。
5、關(guān)心部門成員的生活，保持團(tuán)隊(duì)的工作激情。
三、客戶及銷售管理
1、指導(dǎo)部門成員從事銷售工作。
2、有義務(wù)幫助每位成員制定客戶開發(fā)及跟進(jìn)計(jì)劃，合同洽談及跟進(jìn)執(zhí)行，回收應(yīng)收款。
3、幫助團(tuán)隊(duì)成員有效處理客戶售后服務(wù)及投訴。
4、建立顧客與公司良好關(guān)系，維護(hù)公司良好的形象和聲譽(yù)。
5、負(fù)責(zé)公司促銷方案的解釋和執(zhí)行；
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)上海區(qū)域公司所開發(fā)項(xiàng)目的營(yíng)銷策劃方向、推廣方案執(zhí)行；
2、組織進(jìn)行媒介專業(yè)化研究，制定投放策略，對(duì)媒介投放計(jì)劃進(jìn)行指導(dǎo)、報(bào)備與審核；
3、根據(jù)市場(chǎng)研究確定產(chǎn)品定位，如價(jià)格體系、戶型比例、風(fēng)格等；
4、結(jié)合項(xiàng)目公司情況，對(duì)策劃推廣方案的`實(shí)施進(jìn)行跟蹤督導(dǎo)；指導(dǎo)制定推廣應(yīng)急方案、組織難點(diǎn)攻關(guān)；組織研究推廣標(biāo)桿，建立相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，有針對(duì)性地在項(xiàng)目上進(jìn)行推廣；主持市場(chǎng)推廣策略執(zhí)行效果的評(píng)估；
5、根據(jù)工作要求，對(duì)下屬進(jìn)行培訓(xùn)，以保證項(xiàng)目公司營(yíng)銷人員、下屬相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的更新。
任職要求：
1、年齡區(qū)間：30歲-40歲；
2、專業(yè)及學(xué)歷：本科以上學(xué)歷，廣告學(xué)、營(yíng)銷類、管理類及房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)；
3、所需經(jīng)驗(yàn)：5年以上房地產(chǎn)行業(yè)同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；具備高度市場(chǎng)敏感度及大型樓盤成功策劃案例；
4、業(yè)務(wù)知識(shí)要求：具備相應(yīng)的管理知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)知識(shí)、建筑規(guī)劃學(xué)知識(shí)、商務(wù)談判技巧。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇8
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)
2、拓展公司的市場(chǎng)策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位，及時(shí)提供市場(chǎng)反饋
3、對(duì)公司的市場(chǎng)計(jì)劃提出建議
4、制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃，協(xié)助營(yíng)銷中心制定業(yè)務(wù)計(jì)劃，配合市場(chǎng)推廣業(yè)務(wù)計(jì)劃
5、制定與實(shí)施各產(chǎn)品線價(jià)格體系及營(yíng)銷戰(zhàn)略、營(yíng)銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計(jì)劃
6、制定公司品牌管理策略，維護(hù)公司品牌
7、指導(dǎo)、參與市場(chǎng)的開拓、渠道管理等日常工作
8、管理監(jiān)督公司市場(chǎng)費(fèi)用使用、控制工作以及本部門管理工作
任職資格：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
2、8年以上企業(yè)市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上市場(chǎng)部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)
3、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、合同法、財(cái)務(wù)管理、談判技巧等方面的培訓(xùn)
4、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)知
5、有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力
6、密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力
7、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇9
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，制定商品發(fā)展策略，以及商品企劃方案；
2、根據(jù)品牌定位、市場(chǎng)環(huán)境與動(dòng)態(tài)，深度分析消費(fèi)群體的特點(diǎn)、需求、流行趨勢(shì)，為商品企劃的決策提供有力的依據(jù)；
3、根據(jù)商品企劃方案，制定每季度商品面料規(guī)劃、色彩規(guī)劃、圖案規(guī)劃和品類設(shè)計(jì)規(guī)劃，確定商品組合、品類計(jì)劃、價(jià)格計(jì)劃及具體商品系列、結(jié)構(gòu)的需求計(jì)劃；
4、組織協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)師和采購團(tuán)隊(duì)的工作（款式設(shè)計(jì)，面輔料設(shè)計(jì)，圖案設(shè)計(jì)等），并結(jié)合色彩規(guī)劃進(jìn)行初期的系列搭配（色彩搭配，細(xì)節(jié)應(yīng)用，上下裝及內(nèi)外裝的呼應(yīng)等）；
5、跟蹤設(shè)計(jì)進(jìn)度和完成率，并依據(jù)品類規(guī)劃和中后期的市場(chǎng)調(diào)查，修改、完善產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，調(diào)整中期色彩及基礎(chǔ)面料，增加應(yīng)時(shí)面料及增減款式；
6、根據(jù)商品計(jì)劃和策略，跟蹤銷售狀況，分析銷售數(shù)據(jù)，提出解決方案，及時(shí)調(diào)整開發(fā)方向和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，參與面輔料、色彩去留規(guī)劃，提出商品修改意見、價(jià)格制定建議；
7、負(fù)責(zé)商品資金回籠率、毛利率、動(dòng)銷率、庫存率分析，總結(jié)上一季度的暢銷款和滯銷款，分析競(jìng)爭(zhēng)品牌的優(yōu)劣勢(shì)，制定庫存整合計(jì)劃，為商品計(jì)劃做準(zhǔn)備；
8、編制訂貨標(biāo)準(zhǔn)，訂貨會(huì)期間，組織商品企劃及設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)為客戶進(jìn)行商品企劃宣導(dǎo)和貨品知識(shí)講解培訓(xùn)；
9、負(fù)責(zé)商品供應(yīng)鏈監(jiān)控，對(duì)異常情況提出解決方案并落實(shí)，保證商品的及時(shí)供應(yīng)，合理控制庫存，支撐銷售目標(biāo)的達(dá)成。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇10
崗位職責(zé)：
1、帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì)，協(xié)同相關(guān)團(tuán)隊(duì)共同完成品牌及其產(chǎn)品策劃指標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)對(duì)策劃部人員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。良好的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力、良好的組織協(xié)調(diào)能力和綜合管理能力。
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃、談判技巧，能夠把握項(xiàng)目進(jìn)程與流程控制。
4、策劃團(tuán)隊(duì)、業(yè)務(wù)整合到位，各項(xiàng)工作有序開展，且績(jī)效達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
5、帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì)深入研究市場(chǎng)需求，負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)各階段的策劃與市場(chǎng)調(diào)研工作，完成各類策劃案和推廣方案。
6、整合項(xiàng)目顧問團(tuán)隊(duì)的意見和建議，提出策劃意見。
7、參與并執(zhí)行公司制定的階段發(fā)展目標(biāo)，針對(duì)業(yè)務(wù)目標(biāo)做好執(zhí)行策略的制定，組織協(xié)調(diào)資源確保目標(biāo)完成。
8、持續(xù)分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為項(xiàng)目策劃和公司發(fā)展提出策略思路，協(xié)助業(yè)務(wù)健康擴(kuò)展。
9、協(xié)同相關(guān)部門推進(jìn)公司的營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)。
10、主導(dǎo)公司主體系列的產(chǎn)品包裝，策劃營(yíng)銷推廣，完成公司的年、季度、月產(chǎn)品營(yíng)銷推廣計(jì)劃目標(biāo)。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，3年以上珠寶行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、邏輯清晰、文筆流暢、有較強(qiáng)的廣告策劃和文案撰寫能力；
3、有較強(qiáng)的組織、管理、業(yè)務(wù)公關(guān)和談判能力；
4、具備成功創(chuàng)意策劃產(chǎn)品包裝營(yíng)銷推廣成功案例。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇11
1、根據(jù)商管中心發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展要求，擬定活動(dòng)規(guī)劃，根據(jù)市場(chǎng)變化提供不同的活動(dòng)推廣初案，定期對(duì)本地區(qū)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的活動(dòng)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，并出具相應(yīng)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告；
2、負(fù)責(zé)推廣活動(dòng)的策劃、協(xié)調(diào)與執(zhí)行，以及多項(xiàng)目聯(lián)動(dòng)活動(dòng)的策劃、分配及統(tǒng)籌監(jiān)控；
3、制定小組工作方法、流程及部門間配合機(jī)制，負(fù)責(zé)小組成員的管理及績(jī)效考核，對(duì)下屬進(jìn)行專業(yè)技能培養(yǎng)，給予技術(shù)支持和指導(dǎo)；
4、負(fù)責(zé)收集行內(nèi)活動(dòng)推廣信息和發(fā)展趨勢(shì)，挖掘更多的營(yíng)銷創(chuàng)意、新渠道與傳播屬性的營(yíng)銷事件；
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇12
1、負(fù)責(zé)運(yùn)用移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷最新玩法，結(jié)合熱點(diǎn)快速推動(dòng)玩法實(shí)現(xiàn)并策劃線上營(yíng)銷活動(dòng)，完成方案執(zhí)行、推廣和閉環(huán)管理；
2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)品牌或產(chǎn)品的互動(dòng)創(chuàng)意推廣方案，內(nèi)容涵蓋：網(wǎng)絡(luò)媒體創(chuàng)意、移動(dòng)輕應(yīng)用創(chuàng)意、互動(dòng)活動(dòng)創(chuàng)意、內(nèi)容創(chuàng)意營(yíng)銷；
3、關(guān)注移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷趨勢(shì)及玩法，負(fù)責(zé)將玩法與電商產(chǎn)品及業(yè)務(wù)進(jìn)行有效結(jié)合，帶動(dòng)用戶發(fā)展；
4、拓展外部聯(lián)合營(yíng)銷和精準(zhǔn)用戶發(fā)展渠道，結(jié)合熱點(diǎn)/節(jié)日等策劃線上營(yíng)銷活動(dòng)，負(fù)責(zé)活動(dòng)策劃、執(zhí)行與推廣，發(fā)展用戶；
5、輸出優(yōu)秀電商營(yíng)銷案例，沉淀用戶和粉絲發(fā)展有效模式，擴(kuò)大產(chǎn)品影響力
1） 負(fù)責(zé)公司多家校區(qū)的管理；
2） 根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)，制定并完成區(qū)域月、季度、年銷售計(jì)劃；
3） 指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)各校區(qū)的主任開展好校區(qū)的教學(xué)、銷售、跟蹤服務(wù)等工作；
4） 根據(jù)公司招生情況和公司下達(dá)任務(wù)，做出各崗位人員需求預(yù)測(cè)及申請(qǐng)；
5） 制定分公司員工短、中、長(zhǎng)期在崗培訓(xùn)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行；
6） 依據(jù)市場(chǎng)變化，配合市場(chǎng)部開展有效市場(chǎng)活動(dòng)，推動(dòng)銷售工作。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇13
1、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)市場(chǎng)戰(zhàn)略及運(yùn)營(yíng)核心競(jìng)爭(zhēng)力的搭建需求，建立公司在親子、研學(xué)、農(nóng)旅、鄉(xiāng)村游等產(chǎn)品創(chuàng)新上的能力。
2、制定研學(xué)產(chǎn)品策劃體系內(nèi)各板塊的運(yùn)營(yíng)手冊(cè)，開展相應(yīng)的培訓(xùn)和支撐工作，并定期根據(jù)旅游市場(chǎng)及目的地運(yùn)營(yíng)的變化，進(jìn)行迭代升級(jí)。
4、借助外力，與專業(yè)第三方垂直領(lǐng)域機(jī)構(gòu)合作，在親子、研學(xué)、鄉(xiāng)村游游等方面尋求突破，建立外部導(dǎo)流能力。
5、指導(dǎo)并參與制定各LOTS平臺(tái)全年研學(xué)產(chǎn)品策劃創(chuàng)新計(jì)劃，并做好相應(yīng)支撐與督導(dǎo)實(shí)施。
6、尋求區(qū)域內(nèi)政府、旅游集團(tuán)、景區(qū)等旅游資源的產(chǎn)品策劃合作機(jī)會(huì)，洽談合作模式，建立拓展合作關(guān)系。
7、搜集行業(yè)最新產(chǎn)品創(chuàng)新案例和方向，并結(jié)合集團(tuán)發(fā)展體系，負(fù)責(zé)引入和搭建工作。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇14
1、全面了解公司的品牌文化、理念、個(gè)性等傳播訴求，掌握商品的定位、特性、目標(biāo)受眾群等要素；
2、對(duì)項(xiàng)目階段性營(yíng)銷方案進(jìn)行撰寫與審核，監(jiān)督方案實(shí)施情況，跟進(jìn)項(xiàng)目推進(jìn)過程；
3、對(duì)文案及策略有較強(qiáng)理解力，作品富有創(chuàng)意
4、能夠完成各類文案策劃和平臺(tái)推廣等工作，與廣告公司，活動(dòng)公司對(duì)接工作。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇15
1、統(tǒng)籌公司現(xiàn)有及意向的項(xiàng)目的前期定位，產(chǎn)品策劃，創(chuàng)意提升及項(xiàng)目落地運(yùn)營(yíng)模式分析，搭建商業(yè)模式。
2、負(fù)責(zé)公司所有內(nèi)外行業(yè)活動(dòng)宣傳撰寫及審核。
3、提高公司品牌調(diào)性和對(duì)外宣傳一直性。
4、牽頭企劃部門的日常工作安排和工作復(fù)查。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇16
1）進(jìn)行項(xiàng)目市場(chǎng)研究、前期策劃、主題定位等工作，能獨(dú)立撰寫報(bào)告，根據(jù)節(jié)點(diǎn)制定營(yíng)銷方案。
2）統(tǒng)籌對(duì)接廣告公司、活動(dòng)公司、媒體公司等，負(fù)責(zé)媒體推廣效果的監(jiān)控及關(guān)系維護(hù)。
3）撰寫項(xiàng)目各類廣告、軟文、手冊(cè)等文案。
4）項(xiàng)目營(yíng)銷費(fèi)用管控。
5）具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和溝通能力。
6）配合營(yíng)銷負(fù)責(zé)人及銷售、渠道線進(jìn)行策劃支持工作。
7）定期追蹤并了解產(chǎn)業(yè)、行業(yè)及產(chǎn)品線的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)。
8）抗壓性強(qiáng)，能接受特殊時(shí)期加班強(qiáng)度。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇17
1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)撰寫品牌整合性方案，包括品牌營(yíng)銷策劃、整合營(yíng)銷策劃方案、活動(dòng)營(yíng)銷方案、全案策劃等。
2、下調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的工作分配與部門協(xié)調(diào)工作。；
3、根據(jù)客戶需求，提供相匹配的營(yíng)銷策略，并完成良好的策劃執(zhí)行方案，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)協(xié)同項(xiàng)目現(xiàn)提案。
4、具備策劃提案能力，能根據(jù)客戶需求精準(zhǔn)把握策劃方向，提供符合客戶要求的策略思路
5、準(zhǔn)確理解客戶需求及背景，迅速理清項(xiàng)目目標(biāo)及策略思路，可獨(dú)立完成撰寫整合營(yíng)銷傳播全案及競(jìng)標(biāo)提案。
6、監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)程及實(shí)施質(zhì)量，及時(shí)根據(jù)客戶要求和情況變化，向客戶提供專業(yè)化的解決方案；
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇18
1、管理并運(yùn)營(yíng)公司公眾號(hào)平臺(tái)，京東平臺(tái)的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)；
2、負(fù)責(zé)日常發(fā)布內(nèi)容的素材搜集、內(nèi)容策劃、文案撰寫;對(duì)線上活動(dòng)有創(chuàng)新，能提高群的活躍度和提高粘度。
3、對(duì)新媒體營(yíng)銷及信息有深入研究能力和敏銳的洞察力
4、獨(dú)立完成熱點(diǎn)營(yíng)銷事件的策劃和執(zhí)行;
5、建立有效的新媒體運(yùn)營(yíng)體系提升用戶的活躍度，增加品牌的知名度和美譽(yù)度。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇19
1、根據(jù)公司文化創(chuàng)意園的發(fā)展需求，執(zhí)行市場(chǎng)推廣策略和規(guī)劃，組織和落地市場(chǎng)活動(dòng)；
2、月度、節(jié)點(diǎn)營(yíng)銷活動(dòng)策劃、組織、落地執(zhí)行和復(fù)盤；
3、控制項(xiàng)目與活動(dòng)進(jìn)展，把控好項(xiàng)目費(fèi)用核算，推動(dòng)項(xiàng)目高效、高質(zhì)量的完成；
4、負(fù)責(zé)品牌相關(guān)的各類活動(dòng)的渠道開發(fā)和維護(hù)；
5、有效整合協(xié)調(diào)各種資源，組織實(shí)施推廣活動(dòng)；
6、制定部門整體執(zhí)行計(jì)劃，能獨(dú)立完成策劃方案。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇20
1、把握相關(guān)客戶的業(yè)務(wù)需求，明確各個(gè)項(xiàng)目的策略方向與具體營(yíng)銷內(nèi)容；
2、有效完成相關(guān)營(yíng)銷方案、策略方案的撰寫及提案；
3、將活動(dòng)策劃方案轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行方案，細(xì)化工作流程；
4、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的制作跟進(jìn)和執(zhí)行協(xié)調(diào)，確保按照計(jì)劃進(jìn)行搭建，負(fù)責(zé)項(xiàng)目物料采購及制作管理；
5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按照既定的工作計(jì)劃，有效推進(jìn)控制項(xiàng)目進(jìn)程，并保障各項(xiàng)具體工作能按時(shí)按質(zhì)完成；
6、獨(dú)立制定活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算和監(jiān)控合理支出。
企劃總監(jiān)崗位職責(zé) 篇21
1、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目方案的創(chuàng)意策劃工作，并協(xié)助方案執(zhí)行提供全程監(jiān)督與協(xié)調(diào)；
2、負(fù)責(zé)汽車行業(yè)及品牌表現(xiàn)以及整合傳播策略的各種創(chuàng)意表現(xiàn)形式；
3、分析目標(biāo)客戶需求，充分理解客戶意圖，完成設(shè)計(jì)和創(chuàng)作項(xiàng)目方案，為客戶部提供充分支持；
4、深度挖掘整合各類有效資源，負(fù)責(zé)與機(jī)構(gòu)內(nèi)部各部門協(xié)調(diào)工作；
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