新任領導就職發(fā)言稿

時間：2021-03-31 14:50:19 發(fā)言稿我要投稿

新任領導就職發(fā)言稿

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，我們可以使用發(fā)言稿的機會越來越多，發(fā)言稿是作為在特定的情境中供口語表達使用的文稿。那么問題來了，到底應如何寫好一份發(fā)言稿呢？以下是小編精心整理的新任領導就職發(fā)言稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

新任領導就職發(fā)言稿

　　新任領導就職發(fā)言稿1

尊敬的各位領導：

　　在此我首先要衷心感謝組織對我的信任和關心，感謝各位領導的器重和厚愛！

　　這次任職不僅是對我的一種認可與接受，更是對我的一份鼓勵和鞭策，既是一種壓力，更是一種動力，我有信心、有決心，在組織的培養(yǎng)下，局黨委的領導下，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快進入新的角色，以良好的業(yè)績，回報組織的重托與期望。在此，我作四方面的表態(tài)：

　　一、認真學習，增強能力

　　樹立終身學習的理念，不斷豐富自身的知識結構，更新知識儲備，提高綜合素質能力，從而更好地適應和滿足新形勢、新崗位的要求。一方面加強政治理論學習，不斷提高政治理論水平，通過學習，不斷提高思想政治覺悟和觀察問題、分析問題的能力，以科學發(fā)展觀指導自己的工作。另一方面加強業(yè)務知識的學習，不斷提高業(yè)務素質，通過加強相關法律法規(guī)和財政、稅收等專業(yè)知識的學習，為做好工作提供理論支持。在向書本學習的同時，向領導學，向身邊的同志學，向實踐學。善于學習和借鑒他人的經驗和成功之處，學習領導研究處理工作的思維方法和領導藝術，學習老同志的經驗，在具體的工作實踐中不斷摸索，善于總結，通過實踐，不斷豐富自己的工作經驗，尋求做好分管工作的方法、技巧和途徑，不斷提高和完善自己，不斷提高實際工作的能力。

　　二、擺正位置，服務大局

　　預算執(zhí)行局局長崗位對預算執(zhí)行局的工作負有領導責任，同時又是在局黨組的領導下，為全局服務、對領導負責的參謀和助手，發(fā)揮著“橋梁”和“配角”的作用。我將擺正位置，自覺服從局黨組的領導，緊緊圍繞局黨組這個中心，發(fā)揮自己的主觀能動性，對自己分管的工作和組織交辦的各項工作任務積極主動、創(chuàng)造性地開展并完成，將自己的工作做到位，讓組織放心、下屬稱贊。同時，作為局副科領導干部中最年輕的一員，我會注重虛心學習，取人之長補已之短，在完成本職工作的前提下，積極配合做好協(xié)助、合作工作，做到權力不爭、責任不推，有功不居、有過不諉，同時學會謙和禮讓、豁達大度、善于溝通、增進團結。

　　三、恪盡職守，依法履職

　　作為一名副職，能否做好分管內的工作，獨擋一面，是衡量是否稱職的主要標志。我將珍惜這一崗位，用心工作、創(chuàng)新工作，堅持高標準、嚴要求。要明確自己分管工作的任務、范圍、權限，在堅持黨性、堅持原則的前提下，只要是職權范圍內的工作，不推諉、不扯皮、果斷決策，大膽工作，積極地、創(chuàng)造性地完成各項工作任務；對需要集體討論決定的事情，特別是涉及人、財、物等敏感問題，做到多請示，多匯報，提交局黨組集體討論。對職權范圍內的工作，勇于擔當，敢于承擔責任，不攬功推過，積極慎重妥善地處理問題，讓組織放心。

　　四、嚴于律已，廉潔從政

　　作為一名財稅干部，肩負著生財、聚財、用財、理財、管財的重任，責任重大，我會對自己從嚴要求，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，提醒自己始終保持清醒的頭腦，分清公私界限，筑牢思想防線，做到秉公用權、依法用權、謹慎用權。學會拒絕誘惑，算好經濟賬、政治賬、家庭賬、名譽賬，做到慎用權、慎交友，干凈干事，清白做人。

　　同時，我個人也有一些缺點和不足，希望組織和領導們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。今后，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆敬畏心對待權力，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負組織對我的信任、希望和重托。

　　新任領導就職發(fā)言稿2

尊敬的各位領導，親愛的戰(zhàn)友們：

　　剛才會上宣布了總隊黨委對我們50個人的任職命令，在此我代表這次新晉職的全體干部，首先感謝各級組織對我們的長期培養(yǎng)和關心，其次感謝各位領導對我們的悉心指導和教誨，再次感謝全體官兵對我們的熱忱幫助和支持！

　　這次新任職，既是對我們工作的一種認同與肯定，更是一份希望和重托。面對新的工作崗位，新的工作環(huán)境，我們將把今天作為一個新的起點，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快進入新的角色，以良好業(yè)績，回報領導和同志們的重托與期望。為此，我代表我們這次提職的50個人特表決心如下：

　　一是要做踐行宗旨，忠誠于黨的表率。我們將始終保持高度的政治敏銳性、鑒別力，立場堅定、旗幟鮮明，克己奉公、無私奉獻，時刻把黨和人民的利益放在至高無上的地位，不為任何風險所懼，不被任何干擾所惑。將真正把執(zhí)法為民、公平正義、嚴守法紀等理念根植到頭腦中，落實到行動中，貫穿到執(zhí)法中，不斷密切與人民群眾的血肉聯(lián)系，構建和諧警民關系，始終做黨的忠誠衛(wèi)士和人民群眾的貼心人。

　　二是要做勤思善學，務實創(chuàng)新的表率。我們將真正把學習作為一種責任、一種追求、一種境界、一種使命，堅持馬克思主義的學風，向書本學習、向領導學習、向群眾學習、向實踐學習。通過加強學習，完善知識結構，樹立科學理念，拓寬工作思路，不斷提升領導部隊建設科學發(fā)展的能力和水平。

　　三是要做無私奉獻，爭創(chuàng)一流的表率。我們將懷著深深的感恩情懷，把進步視為新起點，把崗位作為大舞臺，把工作當作加油站，在各級組織的正確領導下，以時不我待的進取精神、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、求真務實的工作作風、舍我其誰的強烈責任感，爭就爭第一，干就干最好，爭先創(chuàng)優(yōu)、越級進位，創(chuàng)品牌、樹形象，讓黨委、政府放心，讓人民群眾滿意。

　　四是要做團結共事，和諧發(fā)展的表率。團結就是力量。我們將牢固樹立“三個為重”思想：即以事業(yè)為重、以大局為重、以友誼為重。做到“三個互相”：即主官與成員之間、成員相互之間、領導和部屬之間要互相尊重、互相關心、互相理解。做到“三個不爭”：即不爭權、不爭利、不爭功。自覺做到分工不分家、相互補臺不拆臺，形成心齊氣順、風正勁足干事創(chuàng)業(yè)的良好局面。

　　五是要做嚴于律己，勤政廉政的表率。我們將牢固樹立“部隊有憂我揪心、官兵有難我不安”的思想，管好“三個圈”，即：“生活圈”、“社交圈’、“娛樂圈”，算好“三筆賬”，即：政治賬、經濟賬、親情賬，過好三道關，即：地位觀、權力觀、利益觀，當好三種人：政治上的明白人、業(yè)務上的精明人、廉政上的清白人，不為錢誘、不為物惑、不為名累、不為利迷，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，爭當新時期延安精神的傳承者和接班人。

　　十八大消防保衛(wèi)戰(zhàn)的鏗鏘戰(zhàn)鼓，已經在三秦大地擂響，在我們心中也熊熊燃燒著奮勇拼搏的火樣激情！就讓我們與全體戰(zhàn)友攜手并肩，戮力同心，在預祝黨的十八大勝利召開的同時，共同勾畫和描繪陜西消防更加美好燦爛的明天，請領導和戰(zhàn)友們看我們的實際行動吧！

　　新任領導就職發(fā)言稿3

各位領導、各位同事：

　　上級組織安排我到依法治理辦公室來擔任主任一職，我深感肩上擔子的份量和責任的重大，本人參加工作xx年來，一直從事普法工作，普法依法治理辦公室作為普法依法治理工作領導小組的辦事機構，不僅肩負著具體的普法宣傳任務及事務，同時還承擔了組織、協(xié)調、指導各單位開展不同層次的普法依法治理活動，所以我們的工作是具有積極重要意義的。今天與大家見面，各項工作也就全面進入了正軌。借此機會，談幾點認識和一些想法，與大家共勉，不當之處，請各位領導、同事指正。

　　今年是“五五”普法規(guī)劃實施的最后一年，馬上我們就要迎來“六五”普法，所以我們現在的工作任務是相當繁重的，為了充分做好普法宣傳推廣工作，我認為我們要著重做好以下幾點：

　　1、提高法制宣傳干部的認識，提升普法依法治理辦公室在黨委政府中的形象是發(fā)揮職能作用的.前提。當前，黨中央提出構建社會主義和諧社會戰(zhàn)略目標，為實現這一目標，始終離不開法治的保障。深入開展法制宣傳教育，提高公民法律素質，提高社會法治化管理水平，是構建和諧社會的必然要求，同時，構建和諧社會，也為做好普法依法治理工作提供了難得的機遇和更廣闊的發(fā)展空間。因此，作為法制宣傳干部要清醒地認識到普法依法治理工作任重而道遠，要不斷增強責任感和使命感，消除厭戰(zhàn)情緒，認真研究解決普法依法治理工作中的突出問題，切實把普法依法治理工作做實做好。同時，普法依法治理辦公室要認真完成黨委政府交辦地各項工作任務，為維護社會穩(wěn)定，構建和諧社會，當好領導小組的參謀，積極爭取黨委政府的重視和支持，提升自身形象，提高在普法依法治理工作的地位，才能充分發(fā)揮普法依法治理辦公室的職能作用。

　　2、普法依法治理辦公室組織、人員、經費保障到位是發(fā)揮職能作用的關鍵。“六五”普法即將開始，但由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革、村組合并等原因，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組干部職數減少，普法網絡呈現萎縮現象，在這種情況下，作為縣市區(qū)級黨委政府首先要加強區(qū)級普法依法治理辦公室組織、人員等建設，配齊配全專職副主任，同時加大投入，配齊相關硬件設施，實現無紙化辦公，提高工作效率。其次，充實基層普法依法治理辦公室人員，減少兼職，加強辦公室硬件建設，加大普法經費投入和辦公經費投入，確保經費落實到位，不被其它工作擠占，出現工作打折扣現象，使普法依法治理經費保障作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作“一票否決”的重要依據。三是在村組、戶進一步完善組織網絡，在組、戶中推選出普法中心戶和法律普及推廣人，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級普法依法治理辦公室定期巡回上門指導、培訓，并免費提供相應的輔導資料、書籍，從而加強村民之間對法律知識交流討論，通過身邊典型事例加深對法律知識的知曉和理解。

　　3、加強培訓，提高法制宣傳干部的素質是發(fā)揮職能作用的有效途徑。普法依法治理工作是一項系統(tǒng)工程，要完成這項任務，必須全面提高法制宣傳干部的素質，提高他們五種工作能力，即提高統(tǒng)觀全局的能力，準確把握當前工作定位；提高宏觀指導的能力，確保工作持續(xù)健康發(fā)展；提高服務各地各部門工作的能力，務求工作取得實效；提高開拓創(chuàng)新的能力，始終保持工作的活力；提高協(xié)調推進的能力，努力構建社會化法制宣傳工作格局。提高法制宣傳干部素質，我們要自覺加強政治理論、法律業(yè)務知識的學習，更重要是要加強培訓，辦公室成員要將這項工作納入年度工作計劃，制定詳細內容，通過各種方式，如觀摩學習外地經驗做法、聘請名師行家授課、普法網上在線學習等，分級分期分批對干部進行政治理論和業(yè)務知識的系統(tǒng)學習，加強橫向經驗交流，共同討論普法依法治理工作長效機制和發(fā)揮辦公室職能作用的有效方法。

　　4、團結合作，互相幫助。在我多年的領導工作中，我深深感受到，領導班子是各項事業(yè)成功的關鍵，而團結是領導班子的生命，是一個重大的政治問題。實踐證明，領導班子只有搞好團結，才能出凝聚力、戰(zhàn)斗力；才能出智慧、出成績，才能出干部、出人才。大家在一起共事，是事業(yè)的需要、組織的重托、群眾的期望。所有班子成員一定要識大體、顧大局，用高尚的人格增進團結，用堅強的黨性保證團結，用共同的事業(yè)維護團結，像愛護自己的眼睛一樣愛護團結，像珍惜自己的生命一樣珍惜團結。

　　5、嚴于律己，清正廉潔。公生明、廉生威”，清正是為官之德，廉潔是民心所向。我將始終牢記自己是人民的公仆，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和權力觀，大力發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，學習貫徹（黨員干部廉潔從政準則），保持一顆平常心，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，堅持自重、自盛自警、自勵，筑牢黨性原則、思想道德和法律法規(guī)三道防線，堅持做到不正之風不染、不法之事不為、不義之財不娶不德之事不干，清清白白做人，坦坦蕩蕩從政。同時，請局領導班子成員向我看齊，凡是要求大家做到的，我一定首先做到；凡是要求大家不做的，我?guī)ь^堅決不做。我將以身作則，率先垂范，時刻保持清醒頭腦，盡心竭力，腳踏實地的做好工作，以實際行動影響班子，帶好隊伍。

　　同志們，面對新的環(huán)境，新的崗位，新的工作，今后的困難肯定不少，但是事在人為，我堅信在政府的正確領導下，在各位同仁的大力支持下，我一定不辜負組織的重托和大家的期望，我將恪盡職守、努力工作、勤奮務實、奮發(fā)圖強，在其位、謀其政、盡其責、立其業(yè)，保持高度的政治感和使命感，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，不斷研究新情況，解決新問題，開拓新局面，為我辦工作盡心盡責。

　　新任領導就職發(fā)言稿4

　　感謝總公司與前任領導對我的信任與栽培，也感謝各位同事對我的大力支持！接任這個職位，我的心情異常激動，同時也信心十足，相信自己有能力帶領公司新領導班子成員，繼續(xù)發(fā)揚“團結奮進、頑強拼搏”的優(yōu)良作風，共同把公司管理好、發(fā)展好。在任期內，我將努力做好以下幾方面工作：

　　一、以身作則，以人為本，提升個人素質，增強領導魅力。

　　擔任總經理期間，我本人首先要努力學習黨的各項方針政策，提高政治思想覺悟和政策水平，遵守黨的紀律，學習業(yè)務和管理知識，不斷提高自己的綜合管理能力。其次，要做到“本本分分做人、扎扎實實做事”，要把公司的事當成自己的事，工作兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，認真干好每一件事，為員工起到模范帶頭作用。再次，作為一位領導，要真心誠意地團結關愛每一位員工的生產和生活，關心支持每一個崗位的工作，為他們的發(fā)展提供廣闊的平臺和空間。

　　二、創(chuàng)新管理理念、塑造企業(yè)文化、加強團結協(xié)作。

　　21世紀的競爭是人才的競爭，所以在今后的管理中要進一步加快人力資源的開發(fā)，加大對員工業(yè)務能力培訓和對人才的引進與培養(yǎng)，使公司的人才結構不斷優(yōu)化，使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源。要全面推進公司企業(yè)文化創(chuàng)新，強化團隊執(zhí)行力，提升項目形象力，使公司整體能力和市場競爭力得到進一步提升。在工作中，要引導各部門密切聯(lián)系，加強溝通，團結協(xié)作，努力營造一個同心同德，團結一致干實事、謀發(fā)展的和諧環(huán)境。

　　三、提高安全意識，加強質量監(jiān)管，消除安全隱患。

　　要認真貫徹落實總公司安全生產工作電視電話會議精神，加強各項措施的落實，嚴格實行施工工地標準化管理，加強建設工程安全質量監(jiān)管，及時消除各類安全隱患，堅決防止各類重大質量安全事故的發(fā)生。要強化監(jiān)督管理職責，嚴格落實責任制。繼續(xù)加強對農民工安全培訓教育及監(jiān)督檢查力度，定期開展安全教育片放映工作。

　　四、拓展市場渠道，提升技術實力，強化經營管理。

　　在市場開發(fā)工作方面：在前任總經理xx先生的領導下，公司發(fā)展勢態(tài)良好。今年，公司的經營班子將繼續(xù)以市場為導向，繼續(xù)創(chuàng)新市場開發(fā)策略，拓展市場開發(fā)渠道。在工程技術管理方面：要強化各項目對工程技術和工程質量的高標準、高要求以及施工法、作業(yè)指導書的規(guī)范應用，抓新技術、新工藝、新材料的推廣和應用，增強公司技術實力，形成競爭優(yōu)勢。在生產經營工作方面：要堅持以項目為中心，以質量和成本為主線，加強項目成本管理，加大精細管理力度，提高創(chuàng)利水平。

　　五、整合資源、統(tǒng)籌規(guī)劃、明確分工、各盡其責。

　　公司要實現有效擴張，必須整合發(fā)揮內外部的資源優(yōu)勢，時刻保持清醒的頭腦，居安思危，要認識到自身與同行間存在的差距與不足，要不斷總結積累經驗、吸收教訓。面對激烈的市場競爭，作為一位領導必須放眼全局，拓寬發(fā)展領域，實現新的突破。在今后工作中我將從大局出發(fā)，突出重點，統(tǒng)籌規(guī)劃，充分發(fā)揮班子的核心領導團隊作用，做到分工明確，各盡其責，帶領全體員工把各項工作做好。

　　總之，在總公司的充分信任下，在全體員工的大力支持下，我有決心、有信心帶領新經營班子全體成員把公司做大做強，加快公司體制改革步伐，整合內外部資源優(yōu)勢，實現多元發(fā)展，提升公司的知名度和影響力。也希望大家在今后的日子里能夠多為公司的發(fā)展建言獻策，和我共同努力，實現咱們公司的跨越式發(fā)展！

　　我的演講到此結束，謝謝大家！

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