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節(jié)能降耗的方案

時(shí)間:2024-12-17 17:48:22 方案 我要投稿

節(jié)能降耗的方案

  為了確保工作或事情能高效地開(kāi)展,時(shí)常需要預(yù)先制定方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書(shū)面計(jì)劃。那么應(yīng)當(dāng)如何制定方案呢?下面是小編為大家整理的節(jié)能降耗的方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。

節(jié)能降耗的方案

節(jié)能降耗的方案1

  關(guān)鍵詞:星級(jí)酒店,空調(diào)系統(tǒng),節(jié)能設(shè)計(jì)

  1引言

  隨著人民生活水平的提高和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,我國(guó)建筑能耗在不斷的增長(zhǎng),而空調(diào)能耗在整個(gè)建筑的能耗中占有相當(dāng)大比例。據(jù)統(tǒng)計(jì)我國(guó)酒店,特別是星級(jí)酒店每平方米面積的年用電量達(dá)100度到200度,是普通城市居民住宅樓用電水平的10多倍。因此高能耗逐漸成為制約酒店,特別是星級(jí)酒店發(fā)展的一大難題,要想進(jìn)一步發(fā)展,酒店必須堅(jiān)持綠色管理、倡導(dǎo)綠色消費(fèi)、保護(hù)生態(tài)和合理使用資源的發(fā)展策略,努力成為一個(gè)綠色節(jié)能的星級(jí)酒店。因此研究星級(jí)酒店的空調(diào)系統(tǒng)節(jié)能方案,優(yōu)化節(jié)能設(shè)計(jì),降低酒店空調(diào)系統(tǒng)的能耗,對(duì)于促進(jìn)酒店的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展具有十分重要的意義。

  2酒店建筑環(huán)境與空調(diào)系統(tǒng)能耗之間的關(guān)系

  眾所周知,建筑物的空調(diào)能耗主要取決于空調(diào)系統(tǒng)的布置和空調(diào)設(shè)備的選擇,因此當(dāng)空調(diào)冷、熱負(fù)荷都確定的情況下,合理選擇空調(diào)設(shè)備、利用新能源新技術(shù)、進(jìn)行空調(diào)系統(tǒng)的優(yōu)化配置成為空調(diào)系統(tǒng)節(jié)能的關(guān)鍵。酒店是一個(gè)面向公眾服務(wù)的公共建筑,為了招攬更多的顧客,酒店不僅要具備漂亮的建筑外觀,還要提供一個(gè)安逸舒適的室內(nèi)環(huán)境,因此要合理控制酒店空調(diào)系統(tǒng)的能耗,除了要做好酒店內(nèi)部空間組合、外部空間環(huán)境、立面造型藝術(shù)的設(shè)計(jì),合理布置建筑物位置,正確選擇外墻、門(mén)、窗、屋頂?shù)男螤罴安牧系裙ぷ魍猓要優(yōu)化空調(diào)系統(tǒng)的性能,實(shí)現(xiàn)能源的回收利用,提高空調(diào)系統(tǒng)的工作效率。

  3影響空調(diào)系統(tǒng)能耗的因素

  影響酒店空調(diào)系統(tǒng)能耗的因素很多,除了包括酒店的地理位置的選擇、室內(nèi)環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)、建筑圍護(hù)結(jié)構(gòu)性能等外部因素外,還包括空調(diào)系統(tǒng)的工作效率,空調(diào)新風(fēng)量大小以及空調(diào)工作方式。

  3.1空調(diào)系統(tǒng)工作效率

  空調(diào)系統(tǒng)工作效率是影響其能耗的直接原因。在工作時(shí)間相同的前提下,工作效率的高低直接影響空調(diào)系統(tǒng)工作量的大小。一個(gè)工作效率低的空調(diào)系統(tǒng),不僅不能實(shí)現(xiàn)對(duì)酒店室內(nèi)溫度進(jìn)行有效的調(diào)節(jié),還會(huì)造成大量的.能源浪費(fèi)。

  3.2空調(diào)新風(fēng)量大小

  空調(diào)新風(fēng)量大小是影響空調(diào)系統(tǒng)節(jié)能的一個(gè)重要因素。空調(diào)新風(fēng)量過(guò)大,會(huì)增加空調(diào)的負(fù)荷,進(jìn)而增加電耗,而新風(fēng)量過(guò)小時(shí)則會(huì)影響酒店空調(diào)環(huán)境質(zhì)量。因此空調(diào)新風(fēng)量的大小要針對(duì)具體的外部環(huán)境條件和室內(nèi)環(huán)境要求進(jìn)行有效調(diào)節(jié),以實(shí)現(xiàn)空調(diào)系統(tǒng)的節(jié)能。

  3.3空調(diào)工作方式

  空調(diào)工作方式也會(huì)影響空調(diào)系統(tǒng)的能耗。當(dāng)室內(nèi)環(huán)境溫度較低或較高,而空調(diào)系統(tǒng)仍在繼續(xù)制冷或制熱,不僅影響了室內(nèi)環(huán)境舒適度,還造成了大量的能量消耗,因此空調(diào)系統(tǒng)的工作方式要能夠根據(jù)室內(nèi)工作環(huán)境進(jìn)行自動(dòng)調(diào)節(jié)其水流量和風(fēng)流量。近幾年來(lái),變頻空調(diào)就因其具有節(jié)能和提供舒適內(nèi)環(huán)境的顯著特點(diǎn)而得到飛速發(fā)展。

  4星級(jí)酒店空調(diào)系統(tǒng)的節(jié)能方案

  由于影響空調(diào)系統(tǒng)能耗的因素很多,因此酒店空調(diào)系統(tǒng)的節(jié)能方案也比較多,主要包括節(jié)能設(shè)備的優(yōu)化、冷熱源的回收再利用,以及新能源新技術(shù)的推廣等等。

  4.1選擇高效節(jié)能設(shè)備,優(yōu)化酒店空調(diào)系統(tǒng)

  目前我國(guó)大部分酒店的空調(diào)系統(tǒng)都是中央空調(diào)設(shè)備。中央空調(diào)的設(shè)備主要包括:空調(diào)冷熱源設(shè)備,空調(diào)機(jī)組、水泵、風(fēng)機(jī)組、風(fēng)機(jī)盤(pán)管等一些末端設(shè)備,其中空調(diào)冷熱源設(shè)備的能耗約占空調(diào)總能耗的一半甚至一半以上,因此它是控制中央空調(diào)能耗,實(shí)現(xiàn)酒店空調(diào)系統(tǒng)節(jié)能的關(guān)鍵。冷熱源設(shè)備(熱泵)包括空氣源熱泵、水源熱泵、土壤源熱泵、水環(huán)熱泵、燃?xì)鉄岜谩⑿顭崾綗岜煤透邷叵嘧兪綗岜玫取S捎诰频晏貏e是星級(jí)酒店都是一些大型的公共建筑,需要空調(diào)系統(tǒng)提供的熱量和制冷量比較大,因此要選擇合理的冷熱源設(shè)備,比如水冷冷水機(jī)組、土壤源熱泵等。土壤源熱泵空調(diào)系統(tǒng)就是通過(guò)輸入少量的高品位能源(如電能),實(shí)現(xiàn)低溫位熱能向高溫位熱能的轉(zhuǎn)移。利用地下土壤的恒溫作用,將地層蓄能轉(zhuǎn)換為冬、夏季的供暖熱源和空調(diào)冷源,即在冬季,把水體或地層中的熱量取出來(lái),提高溫度后,供給室內(nèi)采暖;夏季,把室內(nèi)的熱量取出來(lái),釋放到水體和地層中以此,這樣就使得在同等制熱(或制冷)量的條件下,土壤源熱泵空調(diào)系統(tǒng)的能耗量要大幅度降低。實(shí)踐證明,土壤源熱泵空調(diào)系統(tǒng)是一種高效節(jié)能、環(huán)保無(wú)污染、性能可靠的綠色環(huán)保冷暖空調(diào),不僅可以冬季制熱、夏季制冷還可以提供生活熱水,而且熱泵系統(tǒng)設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單,運(yùn)行可靠,自控精度高,節(jié)能效果顯著,其投資和運(yùn)行費(fèi)用都要低于傳統(tǒng)的中央空調(diào)。

  中央空調(diào)末端設(shè)備的設(shè)計(jì)和選用,也一定要注意選用盤(pán)管質(zhì)量較輕、供冷或者供熱功率較大大的風(fēng)機(jī)機(jī)組。空調(diào)機(jī)組也應(yīng)該選用空氣輸送系數(shù)大的機(jī)組,而且風(fēng)機(jī)的風(fēng)量和風(fēng)壓要匹配合理,減少漏風(fēng)的可能。

  4.2冷熱回收利用的研究運(yùn)用,實(shí)現(xiàn)能源最大限度的利用

  由于空調(diào)系統(tǒng)在制熱的時(shí)候會(huì)向外部環(huán)境排出冷氣,制冷的時(shí)候也會(huì)向外部排出熱量,因此如何將空調(diào)系統(tǒng)中需排掉的余熱移向需要熱的地方中去,逐漸成為許多空調(diào)系統(tǒng)冷熱回收利用研究的一種新趨勢(shì)。目前應(yīng)用比較廣泛的就是空調(diào)系統(tǒng)排風(fēng)的全熱回收器、熱管換熱器、板式換熱器、熱回收環(huán)路等。實(shí)踐證明,通過(guò)對(duì)冷熱量的回收,空調(diào)系統(tǒng)的能源利用率和節(jié)能效果得到了顯著提高。

  4.3推廣可使用可再生能源的空調(diào)系統(tǒng)在酒店中的應(yīng)用

  由于不可再生能源的使用會(huì)嚴(yán)重破壞生態(tài)環(huán)境,而且其有限的儲(chǔ)量也在日益減少,因此可再生能源的使用和推廣已經(jīng)成為當(dāng)今空調(diào)系統(tǒng)的一大發(fā)展趨勢(shì),其中土壤源熱泵和太陽(yáng)能技術(shù)由于其低成本、無(wú)污染以及可回收再利用的獨(dú)特優(yōu)點(diǎn),逐漸被廣泛的研發(fā)和推廣起來(lái)。

  5結(jié)論

  在節(jié)能的前提下提供舒適的居住環(huán)境已經(jīng)成為當(dāng)今酒店發(fā)展的基本方向,因此合理使用自然能源,降低空調(diào)系統(tǒng)的能耗也成為了酒店空調(diào)系統(tǒng)設(shè)計(jì)的基本課題。酒店空調(diào)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、施工及管理人員在日常的工作實(shí)踐中,一定要提高節(jié)能意識(shí),綜合分析影響空調(diào)系統(tǒng)能耗的各種因素,合理運(yùn)用各種節(jié)能措施,為酒店選擇和設(shè)計(jì)出一種更加經(jīng)濟(jì)合理的節(jié)能方案。

節(jié)能降耗的方案2

  一、工作目標(biāo)

  根據(jù)全市“十二五”時(shí)期節(jié)能降耗區(qū)縣目標(biāo)任務(wù)分解,結(jié)合全區(qū)工作實(shí)際,計(jì)劃20xx年全區(qū)(含高新區(qū))萬(wàn)元工業(yè)增加值能耗下降到0.176噸標(biāo)煤,同比下降3%(市下達(dá)現(xiàn)代化目標(biāo)考核指標(biāo)為0.176噸標(biāo)煤/萬(wàn)元);

  完成市下達(dá)的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)能耗總量下降的目標(biāo)(市里初定總量下降707噸標(biāo)煤)。

  二、主要措施

  圍繞目標(biāo)任務(wù),我們將著力從以下四個(gè)方面開(kāi)展工作:

  一是強(qiáng)化節(jié)能目標(biāo)職責(zé)管理。

  全面摸排全區(qū)能源利用現(xiàn)狀,認(rèn)真分解落實(shí)節(jié)能指標(biāo)任務(wù),將節(jié)能目標(biāo)職責(zé)落實(shí)到各鎮(zhèn)街、開(kāi)發(fā)區(qū)、相關(guān)部門(mén)及企業(yè),加強(qiáng)督促檢查和目標(biāo)考核。加大對(duì)重點(diǎn)耗能單位的節(jié)能管理,以年耗能20xx噸標(biāo)煤以上用能單位為重點(diǎn)(含非工企業(yè)),建立健全能源審計(jì)和能源利用狀況報(bào)告機(jī)制,開(kāi)展能效水平對(duì)標(biāo),個(gè)性是加大對(duì)信寧建材等重點(diǎn)耗能大戶的.監(jiān)管。充分發(fā)揮區(qū)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位的職能作用,加強(qiáng)全社會(huì)能源生產(chǎn)、流通、消費(fèi)的調(diào)查統(tǒng)計(jì),研究建立工業(yè)、建筑、交通運(yùn)輸、公共機(jī)構(gòu)、商貿(mào)流通以及農(nóng)業(yè)農(nóng)村能耗統(tǒng)計(jì)制度,加快推動(dòng)各重點(diǎn)領(lǐng)域節(jié)能管理,提高全社會(huì)能源利用水平。

  二是強(qiáng)化節(jié)能重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。

  加大節(jié)能技術(shù)改造力度,組織實(shí)施東爵有機(jī)硅300臺(tái)電機(jī)變頻改造、英博啤酒鍋爐煙氣余熱回收等9項(xiàng)節(jié)能技術(shù)改造項(xiàng)目,預(yù)計(jì)建成后可實(shí)現(xiàn)年節(jié)約標(biāo)煤3423噸,其中華舜輪轂熱加工生產(chǎn)線改造項(xiàng)目完成后預(yù)計(jì)可實(shí)現(xiàn)年節(jié)約標(biāo)煤1500余噸。用心實(shí)施燃煤鍋爐改造工程,加快推進(jìn)轄區(qū)內(nèi)工業(yè)生產(chǎn)和生活用燃煤鍋爐關(guān)停或煤改氣(電)工作,今年計(jì)劃組織對(duì)南京工業(yè)大學(xué)、浦口醫(yī)院、立業(yè)變壓器公司等單位23臺(tái)燃煤鍋爐,實(shí)施關(guān)停或煤改氣(電),預(yù)計(jì)改造完成后可實(shí)現(xiàn)年節(jié)約標(biāo)煤5000噸。加快推進(jìn)節(jié)能和循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范項(xiàng)目建設(shè),鼓勵(lì)支持天印科技納米多孔氣凝膠等3個(gè)節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目建設(shè),推進(jìn)南鋼嘉華100萬(wàn)噸鋼渣微粉生產(chǎn)線等4個(gè)循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范項(xiàng)目建設(shè),促進(jìn)信寧建材公司余熱發(fā)電項(xiàng)目盡快投入運(yùn)行,預(yù)計(jì)可實(shí)現(xiàn)年節(jié)約標(biāo)煤2萬(wàn)噸。用心推廣應(yīng)用節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品,加快推動(dòng)馬勒公司空壓機(jī)余熱利用、立業(yè)變壓器公司地源熱泵冷暖空調(diào)系統(tǒng)等節(jié)能新技術(shù)的示范應(yīng)用,帶動(dòng)節(jié)能新技術(shù)在全區(qū)的普及推廣。

  三是強(qiáng)化淘汰落后產(chǎn)能設(shè)備。

  深入開(kāi)展恩凱化學(xué)、佳桂試劑等8家“三高兩低”企業(yè)整治工作。其中關(guān)停企業(yè)7家,淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)1家,力爭(zhēng)提前半年完成全年目標(biāo)任務(wù)。用心組織開(kāi)展淘汰落后產(chǎn)能設(shè)備工作,全年計(jì)劃淘汰珠聯(lián)金屬、海螺水泥等4家企業(yè)落后產(chǎn)能設(shè)備9臺(tái)(套),淘汰國(guó)鐵鑄造、興宇鐵路等7家企業(yè)高耗能設(shè)備55臺(tái)(套),預(yù)計(jì)可實(shí)現(xiàn)年節(jié)約標(biāo)煤8730噸。

  四是強(qiáng)化節(jié)能宣傳和示范推廣。

  充分利用電視、網(wǎng)絡(luò)、街邊橫幅等載體,廣泛深入開(kāi)展節(jié)能宣傳教育。組織重點(diǎn)耗能單位開(kāi)展節(jié)能知識(shí)培訓(xùn),宣傳、傳遞壓力,深入基層開(kāi)展高效節(jié)能照明產(chǎn)品系列推廣活動(dòng),向全社會(huì)推廣使用節(jié)能照明產(chǎn)品6萬(wàn)只。用心推進(jìn)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能示范,根據(jù)國(guó)家《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》,研究出臺(tái)我區(qū)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能實(shí)施辦法,加強(qiáng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能督促檢查,杜絕能源浪費(fèi),充分發(fā)揮公共機(jī)構(gòu)在全節(jié)能中的表率作用,推動(dòng)全民節(jié)能意識(shí)不斷提高。

節(jié)能降耗的方案3

  1.1發(fā)展現(xiàn)狀分析

  根據(jù)法國(guó)酒店行業(yè)協(xié)會(huì)報(bào)告,酒店運(yùn)營(yíng)活動(dòng)造成大量的能源消耗,如空調(diào)暖通、熱水系統(tǒng)和照明等。其中,空調(diào)暖通是酒店的“能源消耗大戶”(約占酒店總能源消耗量的50%);用于住客的洗漱、膳食的熱水系統(tǒng),是酒店的第二大能源消耗源(約占酒店總能源消耗量的15%);第三大能源消耗源的照明系統(tǒng)則占酒店總能源消耗量約12%。除上述運(yùn)營(yíng)活動(dòng)外,還有很多因素也顯著地影響酒店的能源消耗,如規(guī)劃設(shè)計(jì)因素(建筑物的體量、建筑樣式、結(jié)構(gòu)形式和地理位置等),生命周期因素(建筑物使用年數(shù)、使用壽命)和季節(jié)性因素(酒店的淡季和旺季)等。據(jù)調(diào)研表明,酒店住客大約有60%的時(shí)間不在室內(nèi)活動(dòng),而室內(nèi)空調(diào)系統(tǒng)仍在不間斷地運(yùn)行,造成了大量不必要的能源浪費(fèi)。

  1.2認(rèn)證評(píng)價(jià)體系

  為了減少能源對(duì)環(huán)境的影響,法國(guó)政府主導(dǎo)歐盟針對(duì)酒店業(yè)等能源消耗較高的行業(yè)頒布了嚴(yán)格的環(huán)境管理法案和環(huán)境認(rèn)證評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。主要分為兩大類(lèi),即管理類(lèi):環(huán)境管理系統(tǒng)(EMS)和環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn);認(rèn)證類(lèi):生態(tài)標(biāo)簽和生態(tài)證書(shū)。

  (1)環(huán)境管理系統(tǒng)是通過(guò)結(jié)構(gòu)化框架和組織機(jī)構(gòu)的有效結(jié)合實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)的管理系統(tǒng)。該系統(tǒng)的目的是通過(guò)在其建筑物生命周期結(jié)束之前向運(yùn)營(yíng)方提供環(huán)境績(jī)效檢測(cè)報(bào)告,包括降低能源、水的消耗,再生能源的利用和減少?gòu)U棄物的產(chǎn)生等。其運(yùn)作步驟包括引入環(huán)境管理系統(tǒng)并與公司現(xiàn)有環(huán)保制度相結(jié)合,在此框架下進(jìn)行規(guī)劃、實(shí)施、運(yùn)營(yíng)、監(jiān)控和改進(jìn)。環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)(ISO14000系列)是在特定的環(huán)境條件下,主要應(yīng)用于酒店業(yè)等高能耗行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),它允許使用單位使用生態(tài)管理審計(jì)系統(tǒng),并鼓勵(lì)其加入歐盟環(huán)境管理方案的制定和修改,以滿足利益相關(guān)者的合理訴求。

  (2)相對(duì)而言,生態(tài)標(biāo)簽和生態(tài)證書(shū)有更廣泛的行業(yè)細(xì)分,共有超過(guò)100個(gè)子項(xiàng)認(rèn)證,涉及旅游、生態(tài)環(huán)境和酒店餐廳等。生態(tài)標(biāo)簽的目標(biāo)是建立一個(gè)識(shí)別體系,組成一個(gè)由具備生態(tài)友好意識(shí)的經(jīng)營(yíng)者和消費(fèi)者生態(tài)系統(tǒng),不斷激勵(lì)和提高他們的生態(tài)保護(hù)意識(shí),共同推進(jìn)都市低碳生態(tài)圈的發(fā)展。生態(tài)證書(shū)也是一種認(rèn)證方式,法國(guó)生態(tài)認(rèn)證體系(HQE)建立于1992年,與其配套使用的.是歐洲通行的耗能證書(shū)(EPC)。耗能證書(shū)主要應(yīng)用于各類(lèi)建筑物和電器產(chǎn)品,證書(shū)所顯示的能耗數(shù)據(jù)將直接影響到上述產(chǎn)品的價(jià)格,能耗越低,售價(jià)越高,反之亦然。

  2英國(guó)

  2.1發(fā)展現(xiàn)狀分析

  根據(jù)英國(guó)權(quán)威雜志報(bào)道,英國(guó)大多數(shù)酒店的運(yùn)營(yíng)成本中,花費(fèi)最多的是采暖系統(tǒng)(約占總運(yùn)營(yíng)成本的40%);其次是熱水系統(tǒng),約占總運(yùn)營(yíng)成本的25%。在酒店運(yùn)營(yíng)成本不斷上升的前提下,作者發(fā)現(xiàn)只要運(yùn)用合理的操作流程和管理手段,采暖系統(tǒng)成本可以降低到20%以下。同時(shí),英國(guó)現(xiàn)有酒店采用的建筑材料大多已經(jīng)老化,通過(guò)修繕和改造等方式,既有酒店可以提高建筑物保溫能力和降低能耗,從而節(jié)省運(yùn)營(yíng)費(fèi)用。此外,對(duì)于照明系統(tǒng)而言,簡(jiǎn)單的開(kāi)關(guān)動(dòng)作就可減少約40%的酒店照明費(fèi)用,若使用發(fā)光二極管(LED)照明,相對(duì)于白熾燈既可節(jié)省30%能耗,又可減少60%的熱量,同時(shí)其使用壽命比白熾燈更長(zhǎng)。

  2.2認(rèn)證評(píng)價(jià)體系

  作為全球最早問(wèn)世的可持續(xù)發(fā)展評(píng)估認(rèn)證體系,建筑物研究建造環(huán)境評(píng)估方法(BREEAM)是一項(xiàng)被50多個(gè)國(guó)家使用的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。BREEAM的目的是為了降低建筑物對(duì)周邊環(huán)境的影響和激勵(lì)開(kāi)發(fā)商等機(jī)構(gòu)增強(qiáng)對(duì)生態(tài)可持續(xù)建筑的需求。BREEAM認(rèn)證體系共有10組類(lèi)別,包括管理、能源、水、健康和舒適、運(yùn)輸、材料、廢棄物、污染、創(chuàng)新和土地利用,每組分若干子項(xiàng),各對(duì)應(yīng)不同的得分點(diǎn),分別從建筑性能、設(shè)計(jì)與建造、管理與運(yùn)營(yíng)三方面對(duì)建筑物進(jìn)行評(píng)價(jià),滿足要求即可得到相對(duì)的分?jǐn)?shù)。根據(jù)子項(xiàng)對(duì)促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展建設(shè)的重要性不同,BREEAM設(shè)定不同的權(quán)重系數(shù),通過(guò)合并計(jì)算各單項(xiàng)得分,得出一個(gè)均衡的整體成績(jī),出色(85分+),優(yōu)秀(70分+),很好(55分+),好(45分+),通過(guò)(30分+)和未分類(lèi)(低于30分)。

  3中國(guó)

  3.1發(fā)展現(xiàn)狀分析

  中國(guó)的酒店業(yè)一直是個(gè)高能耗、高污染的行業(yè)。很多酒店過(guò)量消耗有限的資源,造成對(duì)國(guó)人和環(huán)境極其嚴(yán)重且不可逆的負(fù)面影響。目前,國(guó)內(nèi)新建的豪華酒店在規(guī)模和數(shù)量上已經(jīng)過(guò)剩。但是,一些經(jīng)濟(jì)型酒店在建設(shè)、改造和擴(kuò)建過(guò)程中,開(kāi)發(fā)商仍然不顧市場(chǎng)的需要,堅(jiān)持按照奢華的酒店建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行開(kāi)發(fā)建造。同時(shí),有些酒店聲稱(chēng)為了滿足顧客的某些需求而盲目擴(kuò)大建設(shè)規(guī)模或大量地增設(shè)酒店設(shè)施。事實(shí)上,這兩種傾向?qū)е卢F(xiàn)有酒店設(shè)施既無(wú)法得到充分利用,又無(wú)法保證系統(tǒng)運(yùn)行最優(yōu)化(性能和成本等),造成較大的能源消耗,這些無(wú)疑是能源管理意識(shí)缺失的后果。

  3.2認(rèn)證評(píng)價(jià)體系

  20xx年,中國(guó)正式綠色建筑評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)建筑用途不同,分為公共建筑和居住建筑兩大類(lèi)。根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,綠色建筑認(rèn)證分為3個(gè)等級(jí),即一、二和三星級(jí)。其中,三星級(jí)為最高等級(jí),獲得星級(jí)認(rèn)證的建筑物表明其在“四節(jié)一環(huán)保”等方面滿足了綠色建筑評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)要求。根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容分類(lèi),主要包括有節(jié)地與室外環(huán)境、節(jié)能與能源利用、節(jié)水與水資源利用、節(jié)材與材料資源利用、室內(nèi)環(huán)境質(zhì)量和運(yùn)營(yíng)管理6個(gè)指標(biāo)。自綠色建筑評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施以來(lái),目前僅針對(duì)新建建筑,而未涵蓋擴(kuò)建或改建的建筑物。同時(shí),對(duì)于新建項(xiàng)目而言,由于標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)滯后于歐美國(guó)家,因此,建筑物的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)相對(duì)有限,不足以全面反映建筑物的整體節(jié)能效果和投資回報(bào)指標(biāo)。此外,高昂且不透明的第三方評(píng)估費(fèi)用也成為推進(jìn)綠色建筑評(píng)價(jià)的又一障礙,不少酒店開(kāi)發(fā)商不愿意為低碳技術(shù)投入大量的資金,因?yàn)樗麄儫o(wú)法預(yù)測(cè)增量投資所帶來(lái)的增量利潤(rùn)回報(bào)。

  4結(jié)語(yǔ)

節(jié)能降耗的方案4

  1、降低電梯使用頻率,鼓勵(lì)員工步行上下樓層,僅在搬運(yùn)貨物時(shí)才啟用電梯,假日時(shí)段徹底關(guān)閉電梯節(jié)省電力。

  2、盡量運(yùn)用自然光照,若光線充足,則無(wú)需開(kāi)啟室內(nèi)照明;白天盡量減少公共區(qū)域(如走廊、通道、衛(wèi)生間)的燈光使用,晚間除了安全防范需求外,其它辦公區(qū)域的燈光均需關(guān)閉。

  3、辦公電腦禁止接入非工作必需或功率高的外部設(shè)備,電腦暫停使用時(shí)要設(shè)定成休眠模式,并關(guān)閉顯示屏;較少使用的設(shè)備(如掃描儀)不用時(shí)要拔掉電源插頭。離開(kāi)工作崗位前,務(wù)必確保電腦、打印機(jī)、碎紙機(jī)、熱水器等設(shè)備已關(guān)閉并切斷電源,既省電又安全。

  4、養(yǎng)成隨手關(guān)閉水龍頭的.好習(xí)慣,防止長(zhǎng)流水現(xiàn)象,工務(wù)部須定期檢查公共區(qū)域的水電設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修;管理部門(mén)每天上班前后,指派專(zhuān)人開(kāi)關(guān)走廊(洗手間附近)的電熱開(kāi)水器。

  5、合理控制室內(nèi)空調(diào)溫度,只有室外溫度達(dá)到26℃時(shí)才能開(kāi)啟中央空調(diào);室內(nèi)空調(diào)開(kāi)啟的情況下,嚴(yán)禁擅自開(kāi)窗。周末和法定節(jié)假日停止使用中央空調(diào);若團(tuán)隊(duì)在此期間加班,可根據(jù)需要開(kāi)啟分體空調(diào)或電扇。

  6、節(jié)約辦公用品,推行無(wú)紙化辦公。各部門(mén)之間的文件傳遞,除必要存檔或會(huì)簽的重要文件外,應(yīng)在OA系統(tǒng)上進(jìn)行流轉(zhuǎn)和審批,從而減少紙張消耗;打印紙盡量雙面使用,非正式文件可用單面廢紙打印,切勿浪費(fèi)紙張;嚴(yán)格執(zhí)行辦公用品的舊換新領(lǐng)用制度。

  7、科學(xué)調(diào)度公司車(chē)輛,同等目的地的出差人員盡可能合乘同一輛車(chē),節(jié)約資源;出車(chē)時(shí)必須按照出車(chē)單上的指定地點(diǎn)行駛,不得私自變更地點(diǎn),杜絕公車(chē)私用;出車(chē)前,駕駛員要記錄車(chē)輛的公里數(shù)以便準(zhǔn)確計(jì)算燃油消耗,同時(shí)預(yù)先規(guī)劃最優(yōu)行駛路線,最大程度降低路橋費(fèi)和油費(fèi)。

  8、強(qiáng)化生產(chǎn)設(shè)備管理,提倡修復(fù)再利用,挖掘潛力提高效率。充分利用一切可以重復(fù)使用的物品,形成“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的良好氛圍。

  9、購(gòu)買(mǎi)和使用節(jié)能產(chǎn)品。在照明方面,采用高效電光源替換低效電光源,使用緊湊型節(jié)能熒光燈取代白熾燈;使用電子整流器替代電感鎮(zhèn)流器;采用液晶顯示器替換純平顯示器;逐步淘汰現(xiàn)有價(jià)值較低且能耗高的設(shè)備。

節(jié)能降耗的方案5

  1、酒店實(shí)施節(jié)能降耗工作的意義

  1.1微觀意義

  降低成本負(fù)擔(dān)酒店經(jīng)營(yíng)中產(chǎn)生的消耗主要包括:一是日常消耗;二是設(shè)施設(shè)備運(yùn)行中的能源消耗,這兩個(gè)方面總稱(chēng)為酒店的能耗。一般酒店的能源消耗主要由水、電、蒸汽(或天然氣、燃油)構(gòu)成,其中以電能消耗為主。電能消耗中空調(diào)耗能就占總能耗的一半。酒店作為能源消耗大戶,合理節(jié)約使用能源、降低基本耗損,意味著降低酒店經(jīng)營(yíng)成本,提高營(yíng)業(yè)凈利潤(rùn)。目前我國(guó)的酒店能耗狀況與發(fā)達(dá)國(guó)家相比存在較大差距,平均能耗水平偏高;跟據(jù)相關(guān)資料統(tǒng)計(jì)顯示,我國(guó)酒店的耗電水平高于國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家耗電平均值的25%左右。因此,在節(jié)能降耗、降低成本負(fù)擔(dān)方面,我國(guó)絕大多數(shù)酒店存在很大空間。

  1.2宏觀意義

  眾所周知,酒店是能耗大戶和污染大戶。目前,大多數(shù)酒店還在使用破壞臭氧層的制冷劑,還有一些酒店在洗滌、餐飲用水等方面超標(biāo)排放,嚴(yán)重破壞了周邊環(huán)境。依據(jù)可持續(xù)發(fā)展理論,人類(lèi)不應(yīng)在破壞后人生活環(huán)境的基礎(chǔ)上生存與發(fā)展,換言之,發(fā)展必須有“節(jié)制”,充滿“理性”,產(chǎn)品的產(chǎn)出不可以以破壞后人生存環(huán)境質(zhì)量為代價(jià),且能源儲(chǔ)存是有限的,是不可再生的,不可能無(wú)限使用。酒店的產(chǎn)品也一樣,它不但要服務(wù)于目標(biāo)群體,還要承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,這也是目標(biāo)市場(chǎng)逐步走向消費(fèi)理性化的必然要求。所以,酒店行業(yè)的節(jié)能降耗,對(duì)于酒店實(shí)現(xiàn)個(gè)體經(jīng)濟(jì)利益意義重大,且對(duì)于行業(yè)和全社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展也有很重要的作用。

  2、酒店節(jié)能降耗管理三要素

  從酒店設(shè)計(jì)來(lái)看,酒店節(jié)能的第一步就是在酒店設(shè)計(jì)的時(shí)候就要考慮到節(jié)能的問(wèn)題,與西方酒店設(shè)計(jì)在節(jié)能方面相比,我國(guó)酒店過(guò)分追逐華麗而忽略了節(jié)能環(huán)保,其差距不在設(shè)計(jì)而在理念上。我國(guó)的酒店建設(shè)現(xiàn)狀可以用“先開(kāi)槍后瞄準(zhǔn)”來(lái)形容,往往是先把樓蓋好了然后在考慮機(jī)電等配套設(shè)備設(shè)施的配套問(wèn)題;還有就是建設(shè)與施工過(guò)程,其中主要的關(guān)注點(diǎn)只有工程進(jìn)度和建筑成本,往往無(wú)暇顧及建筑性能;從建設(shè)開(kāi)始就忽略了能源消耗問(wèn)題。現(xiàn)在技術(shù)是通用的,關(guān)鍵是有無(wú)節(jié)能意識(shí)。對(duì)于一個(gè)酒店從一開(kāi)始做規(guī)劃,包括制訂科研、找設(shè)計(jì)院做初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、建設(shè)施工,以及最后的開(kāi)業(yè)經(jīng)營(yíng),整個(gè)過(guò)程都應(yīng)圍繞“綠色酒店”的概念展開(kāi)并實(shí)施。

  從日常工作來(lái)看,在滿足酒店自身經(jīng)營(yíng)所需的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,都應(yīng)該采取必要的管理和技術(shù)手段進(jìn)行節(jié)能降耗。從節(jié)能的角度去工作,尋找并發(fā)現(xiàn)各方面需要改進(jìn)的地方,從而提出合理有效的解決辦法。酒店應(yīng)明確要求全體員工都重視起來(lái),并制定嚴(yán)格的節(jié)能降耗實(shí)施細(xì)則。酒店的節(jié)能降耗重點(diǎn)要在硬件動(dòng)力設(shè)備上,因此,根據(jù)每個(gè)酒店自身不同的硬件系統(tǒng)配備,以及各硬件系統(tǒng)空間和經(jīng)營(yíng)的`特點(diǎn),還可以選擇性地做一些節(jié)能技術(shù)改造。

  從酒店用品來(lái)看,未來(lái)酒店用品的趨勢(shì)之一是節(jié)能環(huán)保。在當(dāng)前降低碳排放的趨勢(shì)下,酒店節(jié)能環(huán)保成為一種新趨勢(shì),低碳的酒店用品也受到了眾多酒店使用者的認(rèn)可。節(jié)能環(huán)保型酒店用品的使用不僅可以解決酒店資源浪費(fèi)的問(wèn)題,也大大節(jié)省了酒店的經(jīng)營(yíng)成本。從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,這將是酒店用品不可逆轉(zhuǎn)的新趨勢(shì)。

  3、酒店節(jié)能降耗管理具體措施

  3.1工程技術(shù)節(jié)能措施

  3.1.1照明節(jié)能。我國(guó)目前的照明以低效照明為主,白熾燈占87%。根據(jù)市場(chǎng)需求、節(jié)能相關(guān)方針政策,酒店應(yīng)用緊湊型熒光燈取代白熾燈,細(xì)管熒光燈取代粗管熒光燈,金屬鹵化燈和高壓鈉燈取代高壓汞燈,同時(shí)控制改善電能質(zhì)量,提高電能利用率。現(xiàn)以本人所在的青島豪邦度假村為例,酒店共有200間客房及套房,豪華多功能廳可供300人的會(huì)議、宴會(huì)之用,酒店擁有設(shè)施齊全的美食、休閑、健身及商務(wù)場(chǎng)所。酒店節(jié)能改造前,照明采用40W-60W白熾燈、普通節(jié)能燈、其它規(guī)格的鹵鎢燈。由于其能耗高、光源壽命短,使酒店運(yùn)行成本增加,且維護(hù)工作量大。酒店自20xx年下半年經(jīng)過(guò)論證分析,決定在不改變?cè)袩艟叩幕A(chǔ)上,以3W、5W的LED燈為主改造客房、餐飲包間、宴會(huì)廳、樓道和大堂;以16W的LED燈管為主改造辦公區(qū)及后勤區(qū)域,光源顏色全部采用暖白色,即2700K色溫;經(jīng)歷這樣的改造后酒店大幅度降低了照明用電和電費(fèi)。

  3.1.2、中央空調(diào)節(jié)能。酒店消耗電能量最大的設(shè)備是中央空調(diào)系統(tǒng),為節(jié)約用電,酒店應(yīng)該加大力度對(duì)空調(diào)進(jìn)行檢查維修和保養(yǎng),且重視空調(diào)風(fēng)管的除塵,保證風(fēng)道暢通無(wú)阻,降低用電量;并制定空調(diào)溫度與空調(diào)開(kāi)關(guān)的時(shí)間,把原本預(yù)訂房間提前到一個(gè)小時(shí)開(kāi)空調(diào),改成提前20分鐘開(kāi)空調(diào),同時(shí)通過(guò)空調(diào)智能遠(yuǎn)程控制系統(tǒng)設(shè)定房?jī)?nèi)空調(diào)的最低溫度,在保證服務(wù)品質(zhì)的基礎(chǔ)上,做好節(jié)能工作。酒店工程部細(xì)心研究了店內(nèi)外空氣走向,盡量做到將空調(diào)風(fēng)力保持在穩(wěn)定的氣流內(nèi),在大堂等公共區(qū)域懸掛溫濕度計(jì),定時(shí)檢查溫濕度。為了節(jié)能我們對(duì)空調(diào)可以采取如下措施:

  (1)夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不得低于23攝氏度,全面檢討酒店范圍內(nèi)各區(qū)域空調(diào)的設(shè)置溫度和實(shí)際溫度的情況。

  (2)要求各個(gè)部門(mén)將營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的空調(diào)溫度設(shè)置成23攝氏度,并根據(jù)環(huán)境溫度和客人的需求適當(dāng)調(diào)節(jié),實(shí)時(shí)測(cè)量實(shí)際的環(huán)境溫度,將采集的數(shù)據(jù)記錄在案作為參考。

  (3)工程部對(duì)空調(diào)主機(jī)冷凍水、冷卻水的出水溫度和回水溫度進(jìn)行監(jiān)控。

  (4)工程部還對(duì)所有的空調(diào)風(fēng)柜和盤(pán)管風(fēng)機(jī)進(jìn)行編號(hào),列出清單,表明開(kāi)關(guān)位置和供應(yīng)冷氣的區(qū)域,提供酒店空調(diào)系統(tǒng)的資源分布情況,利于相應(yīng)的操作管理。

  (5)(計(jì)劃)加裝空調(diào)制冷主機(jī)的變頻自動(dòng)控制系統(tǒng)。

  3、其他節(jié)能改造:

  (1)加強(qiáng)能源計(jì)量?jī)x表的配備。在洗衣房、廚房、康樂(lè)等相對(duì)獨(dú)立的重點(diǎn)耗能區(qū)域安裝計(jì)量表。

  (2)加裝洗衣房蒸汽余熱回收系統(tǒng)及設(shè)備。

  (3)對(duì)酒店的設(shè)備定期進(jìn)行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即進(jìn)行整改,力求消除因?yàn)橛布脑蚨鴮?dǎo)致的能源浪費(fèi)現(xiàn)象。

  3.2節(jié)能管理規(guī)范化、制度化

  在日常管理中,酒店管理人員只有將各項(xiàng)措施落實(shí)到位,才可以實(shí)現(xiàn)節(jié)能效果。總的來(lái)說(shuō),節(jié)能降耗管理工作應(yīng)做到:重新修訂用電、用水、中央空調(diào)的開(kāi)啟時(shí)間等規(guī)章制度;對(duì)各能控點(diǎn)責(zé)任區(qū)域和責(zé)任人重新進(jìn)行規(guī)定;將宣傳標(biāo)語(yǔ)張貼在各公共區(qū)域,大廳醒目位置擺放倡導(dǎo)全民節(jié)電節(jié)水溫馨提示牌。為促進(jìn)節(jié)能降耗管理,推動(dòng)節(jié)能工作的順利時(shí)候,借助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)節(jié)能工作的重視和支持,成立節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定定期檢查制度,各部門(mén)主要負(fù)責(zé)人為節(jié)能降耗第一責(zé)任人。為保證具體落實(shí)節(jié)能降耗活動(dòng),針對(duì)能源管理,每年年初都要制訂專(zhuān)門(mén)的節(jié)能目標(biāo),提出月能耗和營(yíng)收比指標(biāo),按月分解。作為能源管理的職能部門(mén),工程部堅(jiān)持每天統(tǒng)計(jì)各點(diǎn)能源使用情況,在每周周會(huì)上專(zhuān)題通報(bào)能源指標(biāo)控制情況,及時(shí)對(duì)監(jiān)控節(jié)能降耗各項(xiàng)數(shù)據(jù)變化進(jìn)行分析。

  3.3開(kāi)發(fā)“綠色客房”

  “綠色客房”指重視客房的環(huán)保型,客房里的物品盡可能融入“綠色”元素,如:在洗手間里,采用低流量沖水馬桶和定制的淋浴噴頭、水龍頭,也可采用太陽(yáng)能設(shè)計(jì);酒店的墻面墻體可用“綠色”涂料;床上用品,床單毛巾等最好為純天然的棉織品或亞麻織品;選用純植物油脂皂;用綠色環(huán)保型的空調(diào)、冰箱;循環(huán)使用塑料、金屬、玻璃制品,可制成野餐車(chē)、標(biāo)示牌等。同時(shí),引導(dǎo)客人節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境。客房物品盡量循環(huán)使用,將一次性使用變?yōu)檠h(huán)使用或調(diào)劑使用;延長(zhǎng)物品的使用壽命,凡可修理的就不換新,不輕易丟掉廢舊品。

  3.4創(chuàng)辦“綠色餐廳”

  要?jiǎng)?chuàng)辦“綠色餐廳”,酒店可以選擇經(jīng)過(guò)綠色有機(jī)認(rèn)證的蔬菜基地,使用“綠色”蔬菜,設(shè)置綠色餐廳,并在餐廳內(nèi)設(shè)無(wú)煙區(qū),在餐桌上放置無(wú)煙標(biāo)志和綠色食譜;制定一套與之相配套的綠色酒店餐飲服務(wù)規(guī)程;依據(jù)季節(jié)的不同,在涼熱菜上嚴(yán)把衛(wèi)生質(zhì)量關(guān),對(duì)海鮮湖魚(yú)類(lèi)也有一系列的質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)把食品進(jìn)貨渠道,不食用珍稀野生動(dòng)植物及益鳥(niǎo)、益獸。畜禽產(chǎn)品應(yīng)當(dāng)有防疫部門(mén)的檢測(cè)證明,嚴(yán)格按照綠色食品要求加工原材料,推出“綠色美食節(jié)”等宣傳綠色菜肴,引導(dǎo)客人適量點(diǎn)菜,主動(dòng)征求客人意見(jiàn)為其提供打包和存酒服務(wù),讓客人吃上放心菜。在定價(jià)中,讓利銷(xiāo)售、良心定價(jià)等;這樣,酒店既會(huì)得到客人的好評(píng),也開(kāi)發(fā)了酒店的綠色市場(chǎng)。

  4、結(jié)語(yǔ)

  幽雅的消費(fèi)環(huán)境和賓至如歸的對(duì)客服務(wù)與勤儉節(jié)約是相輔相成的,不是對(duì)立的,細(xì)致敏銳的觀察,積極的行動(dòng),是最終的答案。如何使自身乃至部門(mén)的工作服務(wù)效率更高、對(duì)客服務(wù)運(yùn)營(yíng)更合理、成本控制更完善、服務(wù)效益更好,值得我們大家一起反思。

節(jié)能降耗的方案6

  指導(dǎo)思想:為貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議精神,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校用電安全,切實(shí)落實(shí)國(guó)家、省、市關(guān)于節(jié)能降耗工作要求,現(xiàn)根據(jù)學(xué)校實(shí)際特制定本方案。

  一、工作小組

  組長(zhǎng):校長(zhǎng)

  成員:中層以上干部

  二、工作要求

  1、教師辦公室、宿舍嚴(yán)禁使用取暖器、油汀、電暖風(fēng)、電暖手等大功率設(shè)備,嚴(yán)禁私拉亂接。

  2、教室內(nèi)嚴(yán)禁使用電水壺和移動(dòng)插座。

  3、晴天,教室、辦公室的燈在上午第一節(jié)上課前全部關(guān)閉。

  4、放學(xué)前要關(guān)閉所有電器設(shè)備,所有老師要自覺(jué)養(yǎng)成人走關(guān)燈、關(guān)電器的習(xí)慣。

  5、氣溫零度以上禁止使用空調(diào)(機(jī)關(guān)各部門(mén)已將空調(diào)插座封閉)。

  6、所有老師的電瓶車(chē)要進(jìn)車(chē)棚充電,嚴(yán)禁在室內(nèi)充電。

  三、工作措施

  1、利用國(guó)旗下講話、室外顯示屏、定期發(fā)送工作提醒等方式營(yíng)造用電安全、降能減耗的`工作氛圍,讓全體師生從思想上引起高度重視并落實(shí)到行動(dòng)上。

  2、每天總值日加強(qiáng)對(duì)用電安全、降能減耗的巡查,及時(shí)關(guān)注班級(jí)、辦公室的用電情況。每天上午總值日必須將每個(gè)教室和辦公室巡查一次,并在當(dāng)日巡查記載中公布巡查的情況

  3、成立以總值日為組長(zhǎng),其他值日人員為組員的值班檢查隊(duì)伍,每天延時(shí)服務(wù)檢查各班、各辦公室的用電情況,提醒值日老師及時(shí)關(guān)閉班級(jí)電腦。

  4、不定期對(duì)教師宿舍進(jìn)行安全檢查和隱患的排查。

  5、各班落實(shí)專(zhuān)人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)關(guān)燈、關(guān)電源。

  6、每月定時(shí)上報(bào)本月度降能減耗統(tǒng)計(jì)表。

節(jié)能降耗的方案7

  根據(jù)酒店經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議精神,酒店認(rèn)真分析20xx年的綜合經(jīng)營(yíng)形勢(shì),本著緊一扣,嚴(yán)一格的標(biāo)準(zhǔn),從總體經(jīng)營(yíng)出發(fā),從收入、成本和利潤(rùn)三個(gè)方面進(jìn)行系統(tǒng)分析,制定成本控制管理辦法,具體內(nèi)容如下:

  一、明確責(zé)任,落實(shí)到人

  本著提效嚴(yán)格化和執(zhí)行人性化的原則,制定各項(xiàng)管理制度,并提升制度的執(zhí)行力。明確成本控制的工作范圍、崗位職責(zé)、崗位責(zé)任,確保工作落到實(shí)處。

  (一)樹(shù)立酒店成本管理的系統(tǒng)觀念

  在嚴(yán)峻的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,酒店應(yīng)樹(shù)立成本控制管理理念,對(duì)成本管理的對(duì)象、內(nèi)容、方法進(jìn)行全方位的分析研究。充分認(rèn)識(shí)成本控制范疇(生產(chǎn)成本、庫(kù)存成本、銷(xiāo)售成本,后勤成本、維護(hù)成本等),以嚴(yán)格細(xì)致的科學(xué)手段進(jìn)行管理,使酒店在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。另一方面,隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,非物質(zhì)產(chǎn)品日趨商品化,成本管理的內(nèi)涵也應(yīng)由物質(zhì)產(chǎn)品成本擴(kuò)展到非物質(zhì)產(chǎn)品成本,如人力資源成本、服務(wù)成本、環(huán)境成本等等。

  (二)成本控制的原則

  酒店本著及時(shí)性原則、節(jié)約性原則、責(zé)權(quán)利相結(jié)合的原則、互相協(xié)調(diào)的原則,制定《金鼎國(guó)際大酒店成本控制管理辦法》。

  (三)成本控制責(zé)任檢查組

  根據(jù)酒店制定的成本控制管理辦法,開(kāi)展定期檢查和不定期抽查工作。部門(mén)自查工作由部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé),定期檢查由質(zhì)檢部負(fù)責(zé);酒店檢查組對(duì)酒店各方面做不定期抽查。檢查組成員:

  組 長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  組 員:各部門(mén)經(jīng)理

  (四)通過(guò)績(jī)效管理實(shí)現(xiàn)成本控制

  根據(jù)成本控制管理措施,適當(dāng)對(duì)酒店績(jī)效考核辦法進(jìn)行調(diào)整,將成本控制管理細(xì)則與績(jī)效考核管理相結(jié)合,通過(guò)績(jī)效考核對(duì)各部門(mén)節(jié)能措施的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,對(duì)于不執(zhí)行或執(zhí)行不到位員工,進(jìn)行批評(píng)教育和處罰,達(dá)到成本控制的效果。

  二、加強(qiáng)勞務(wù)用工管理,簡(jiǎn)化人員配置

  在酒店經(jīng)營(yíng)管理中,人力資源的成本是影響利潤(rùn)的重要因素之一。人力資源部要通過(guò)科學(xué)測(cè)算、合理調(diào)配,培養(yǎng)復(fù)合型人才等方式,壓縮勞務(wù)用工,降低人力資源成本。

  (一)要根據(jù)酒店特點(diǎn),科學(xué)進(jìn)行測(cè)算

  根據(jù)酒店實(shí)際情況和各崗位的工作狀況進(jìn)行科學(xué)分析,充分考慮旅游淡旺季、客源結(jié)構(gòu)、客源成份等因素,在排班、補(bǔ)休等方面進(jìn)行合理的安排,本著科學(xué)利用工時(shí)、提高工作效率、充分利用人力資源的原則進(jìn)行測(cè)算,避免機(jī)械地套用公式,造成人力資源浪費(fèi)。

  (二)開(kāi)發(fā)人力資源,培養(yǎng)復(fù)合型人才

  由于酒店崗點(diǎn)眾多,分工細(xì)致,致使員工的工作技能單一,不利于員工的調(diào)配,產(chǎn)生工作忙的“累死”,閑的“悶死”的不合理狀況。因此,要大力開(kāi)展“一專(zhuān)多能”活動(dòng),廣泛進(jìn)行同一部門(mén)內(nèi)部和不同部門(mén)之間不同崗位的交叉培訓(xùn),通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)培訓(xùn)、定期輪換崗位,培養(yǎng)復(fù)合型、多用途的人才,從而最大限度的發(fā)揮人力資源的優(yōu)勢(shì)。

  (三)合理配置人才,優(yōu)化用人結(jié)構(gòu)

  人力資源部要根據(jù)酒店實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況,進(jìn)一步優(yōu)化人力結(jié)構(gòu),科學(xué)測(cè)算人員編制,合理配置崗位人員,通過(guò)同類(lèi)崗位合并、調(diào)整班次等方式,縮減用人,達(dá)到人力資源配置的科學(xué)、合理和精簡(jiǎn)。

  三、加強(qiáng)能源消耗管理控制,減少設(shè)備損耗

  酒店設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)直接關(guān)系到酒店的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展,同時(shí)也是節(jié)能降耗的重要環(huán)節(jié)。各部門(mén)對(duì)設(shè)備自身能耗、使用消耗、管理?yè)p耗和維修費(fèi)用要進(jìn)行嚴(yán)格管理,杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象發(fā)生,并與酒店績(jī)效考核測(cè)評(píng)掛鉤,降低酒店能源消耗整體費(fèi)用支出。

  (一)分工明確,管理要到位

  1、各部門(mén)根據(jù)自身的'情況制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度,嚴(yán)格按照“四干凈” (設(shè)施設(shè)備干凈、機(jī)房庫(kù)房干凈、工作崗位干凈、管理區(qū)域干凈)、“五不漏” (不漏電、不漏水、不漏油、不漏氣、不漏煙)、“六良好” (設(shè)備性能良好、職場(chǎng)衛(wèi)生良好、密封設(shè)施良好、控制程序良好、協(xié)調(diào)性能良好、安全性能良好)的標(biāo)準(zhǔn)要求每一位員工,確保設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  2、提高員工對(duì)節(jié)能降耗工作的緊迫性和重要性的認(rèn)識(shí),定期對(duì)員工進(jìn)行設(shè)施設(shè)備使用方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高酒店維修人員的業(yè)務(wù)水平,爭(zhēng)取酒店能維修的盡量不去外委維修。

  (二)節(jié)能措施具體實(shí)施辦法

  1、空調(diào)方面:

  1) 對(duì)空調(diào)盤(pán)管定期清洗、冷凍機(jī)組定期進(jìn)行除垢,增強(qiáng)傳熱效率。

  2) 定期對(duì)水泵電機(jī)軸承注油,減少無(wú)功浪費(fèi)。

  3) 在過(guò)度季節(jié),充分利用新風(fēng),達(dá)到節(jié)能作用。

  4) 開(kāi)窗時(shí)不得使用空調(diào),服務(wù)員做房時(shí)應(yīng)根據(jù)實(shí)際溫度開(kāi)關(guān)空調(diào)。

  2、電梯方面:

  1)電梯運(yùn)送貨物盡量避開(kāi)峰值,以達(dá)到“消峰填谷”的目的。

  2) 工程部對(duì)酒店電梯設(shè)專(zhuān)人管理,針對(duì)酒店電梯使用情況做好常規(guī)檢查、維修保養(yǎng)、定期報(bào)檢的各項(xiàng)記錄,確保安全無(wú)故障。

  3)員工乘梯時(shí)嚴(yán)禁擋門(mén)、等人、返乘梯,質(zhì)檢部負(fù)責(zé)檢查,對(duì)違規(guī)員工報(bào)績(jī)效考核組,按規(guī)定扣部門(mén)當(dāng)月績(jī)效分。

  4)六樓以下員工在無(wú)負(fù)重的情況下,下樓禁止乘坐電梯。

  5)在接待大型會(huì)議、宴會(huì)時(shí),禮賓、大堂副理在1樓做好人流疏導(dǎo),引導(dǎo)賓客走樓梯上樓。

  6)觀光梯鑰匙由安消部、工程部負(fù)責(zé)管理,平時(shí)禁止開(kāi)啟,如遇特殊原因,需由副總經(jīng)理批準(zhǔn)方可使用。

  7)安消部監(jiān)控室對(duì)酒店電梯使用情況進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控,協(xié)助質(zhì)檢部監(jiān)督員工乘梯情況。

  3、電氣方面

  1)各后勤崗點(diǎn)下班時(shí)隨手關(guān)燈、關(guān)電腦。

  2)工程部負(fù)責(zé)通過(guò)安裝聲控、紅外線等方式控制走道燈。

  3)餐飲包廂備餐時(shí)開(kāi)啟工作燈,開(kāi)餐后開(kāi)啟主燈光。

  4)使用節(jié)能燈,將非對(duì)客區(qū)域的射燈全部更換為節(jié)能燈。

  5)各部門(mén)飲水機(jī)由專(zhuān)人負(fù)責(zé)開(kāi)啟和關(guān)閉。

  6)1層雨棚燈開(kāi)關(guān)時(shí)間為:

  冬季17:00時(shí)(開(kāi))--次日5:00時(shí)(關(guān))

  夏季18:00時(shí)(開(kāi))--次日3:00時(shí)(關(guān))

  四季24:00時(shí)后,關(guān)閉兩組雨棚燈

  7)9F—13F公區(qū):白天開(kāi)客梯間吊燈,走廊開(kāi)一組壁燈。

  a、4—10月 18:30時(shí)開(kāi)走廊壁燈,次日5:30時(shí)關(guān)閉一組;

  b、11—3月 17:00時(shí)開(kāi)走廊壁燈,次日6:30時(shí)關(guān)閉一組;

  (具體根據(jù)天氣情況調(diào)整)

  8)其他樓層走廊長(zhǎng)明燈,16:30時(shí)—20:30時(shí),樓層射燈全部開(kāi)啟,給客人溫馨感。

  9)酒店接待VIP客人時(shí),樓層燈全部開(kāi)啟,具體時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整。

  10)非對(duì)客服務(wù)時(shí)間,PA組做完衛(wèi)生后關(guān)閉公共衛(wèi)生間水、電。

  4、冷熱水方面

  1)工程部巡視員按規(guī)定時(shí)間巡視各設(shè)備間,認(rèn)真填寫(xiě)運(yùn)行記錄,將熱水水溫控制在50-55℃,冬季按照室外溫度調(diào)整出口水溫汽。

  2)夏季工程部巡視員要根據(jù)天氣調(diào)整主機(jī)出水溫度及隨時(shí)開(kāi)關(guān)機(jī);同時(shí)考慮空調(diào)主機(jī)的運(yùn)行狀態(tài)(“開(kāi)環(huán)”狀態(tài))與運(yùn)行時(shí)間(利用谷段拉水溫)以達(dá)到節(jié)能目的。

  3) 各部門(mén)加強(qiáng)管理,避免跑冒滴漏現(xiàn)象,如發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障,及時(shí)向工程部保修。

  4) 洗手時(shí)及時(shí)關(guān)閉水龍頭,注意節(jié)約用水。

  5) 洗菜時(shí),盡量用容器進(jìn)行清洗,做到隨用隨開(kāi),使用后及時(shí)關(guān)閉。廚房使用水做到隨用隨開(kāi),嚴(yán)禁有長(zhǎng)流水現(xiàn)象。

  5、煤氣

  在使用煤氣時(shí)要做到隨用隨開(kāi),煤氣閥門(mén)設(shè)專(zhuān)人負(fù)責(zé)。杜絕在不使用的時(shí)候開(kāi)啟煤氣,以保證安全、減少浪費(fèi)。

  6、各部門(mén)設(shè)施設(shè)備的零配件脫落時(shí)不得隨手丟掉,要返回工程部,減少因無(wú)法購(gòu)置零件而更換整套設(shè)備所增加的費(fèi)用。

  7、 嚴(yán)禁在酒店內(nèi)使用與工作無(wú)關(guān)的電器,如:電熱寶、加熱棒等,如有違反,扣績(jī)效考核2分。

  8、工程部定期對(duì)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行廚房設(shè)備、對(duì)講機(jī)、空調(diào)面板等設(shè)備的使用及維護(hù)保養(yǎng)培訓(xùn),延長(zhǎng)設(shè)備的使用年限,降低維修成本。

  四、加強(qiáng)采購(gòu)成本控制

  為使酒店物資設(shè)備采購(gòu)工作中實(shí)現(xiàn)程序化、規(guī)范化和公開(kāi)化,凈化進(jìn)貨渠道、降低采購(gòu)成本,財(cái)務(wù)部將所有物品采購(gòu)進(jìn)行分類(lèi),充分利用網(wǎng)絡(luò)和報(bào)紙等媒體向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布采購(gòu)信息,做到公開(kāi)招標(biāo)和公開(kāi)采購(gòu)。

  (一)采購(gòu)方式

  1、供應(yīng)商必須具備法人資格,提供貨物須符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),能夠提供行業(yè)檢驗(yàn)證明。

  2、每年進(jìn)行一次供應(yīng)商審核調(diào)整,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙等媒體向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布征尋供應(yīng)商。供應(yīng)商選擇遵循公開(kāi)透明、公平競(jìng)爭(zhēng)、公正誠(chéng)信原則。

  3、采購(gòu)人與使用人分開(kāi),使用人對(duì)物品質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收,并對(duì)采購(gòu)價(jià)格進(jìn)行審核后,在驗(yàn)收單或領(lǐng)用單上簽字,采購(gòu)成本計(jì)入本部門(mén)參與績(jī)效考核。

  4、采購(gòu)員根據(jù)采購(gòu)數(shù)量對(duì)采購(gòu)物資進(jìn)行分類(lèi),廣泛搜集信息、資料,對(duì)知名供應(yīng)商建立供應(yīng)商檔案。

  5、對(duì)于數(shù)量大、金額高的物資,如:布草、瓷器、易耗品、燕鮑翅參等,實(shí)行競(jìng)標(biāo)采購(gòu),供應(yīng)商必須具備必要資質(zhì)。

  (二)采購(gòu)程序

  1、采購(gòu)活動(dòng)中,采購(gòu)人員及相關(guān)人員與供應(yīng)商有利害關(guān)系的,必須回避。

  2、參與競(jìng)標(biāo)的供應(yīng)商必須提供資質(zhì)證明。

  3、酒店成立采購(gòu)競(jìng)標(biāo)評(píng)審組,對(duì)供應(yīng)商資質(zhì)及業(yè)績(jī)進(jìn)行審核,對(duì)樣品質(zhì)量進(jìn)行檢測(cè),參與采購(gòu)價(jià)格的談判。對(duì)于選定的樣品進(jìn)行封存,以備驗(yàn)貨使用。

  4、談判小組所有成員集中與供應(yīng)商分別進(jìn)行談判。談判期間不得透露與談判有關(guān)的其他供應(yīng)商的技術(shù)、價(jià)格和其他信息。

  5、談判結(jié)束后,談判小組要求所有參加談判的供應(yīng)商在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行最后報(bào)價(jià),采購(gòu)人從談判小組提出的成交候選人中,根據(jù)符合采購(gòu)需求、質(zhì)量和服務(wù)相等,且報(bào)價(jià)最低的原則確定成交供應(yīng)商。

  6、采取詢價(jià)方式采購(gòu)的,應(yīng)當(dāng)成立詢價(jià)小組。詢價(jià)小組根據(jù)采購(gòu)需求,從符合相應(yīng)資格條件的供應(yīng)商名單中確定不少于三家的供應(yīng)商,并讓其報(bào)價(jià)。根據(jù)符合采購(gòu)需求、質(zhì)量和服務(wù)相等,且報(bào)價(jià)最低的原則確定成交供應(yīng)商。

  (三)采購(gòu)行為的監(jiān)督與檢查

  1、行政部對(duì)采購(gòu)行為的合法性及合同的有效性進(jìn)行審核。

  2、堅(jiān)決禁止使用人與供應(yīng)商串通,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),退貨并取消供應(yīng)商供貨資格,對(duì)已使用貨物價(jià)格比市場(chǎng)同類(lèi)貨物價(jià)格高出部分不予結(jié)帳。

  3、任何個(gè)人不得采用任何方式,阻撓和限制符合規(guī)定資質(zhì)的供應(yīng)商參加采購(gòu)競(jìng)標(biāo)。

  4、任何人不得要求采購(gòu)人或者采購(gòu)工作人員向其指定的供應(yīng)商進(jìn)行采購(gòu)。

  5、嚴(yán)格禁止采購(gòu)評(píng)審組成員與供應(yīng)商或采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)惡意串通,或在采購(gòu)過(guò)程中接受賄賂。

  6、采購(gòu)評(píng)審組應(yīng)當(dāng)對(duì)集中采購(gòu)的采購(gòu)價(jià)格、節(jié)約資金效果、服務(wù)質(zhì)量、信譽(yù)狀況、有無(wú)違法行為等事項(xiàng)進(jìn)行考核。

  (四)采購(gòu)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)

  1、對(duì)于入庫(kù)驗(yàn)收的物資,驗(yàn)收時(shí)進(jìn)行費(fèi)用確認(rèn)。

  2、對(duì)于簽單結(jié)帳的費(fèi)用,如:委外加工的美工制作費(fèi)、臨時(shí)用工、臨時(shí)調(diào)料等,在費(fèi)用發(fā)生之前,必須履行報(bào)批手續(xù)。費(fèi)用發(fā)生后,必須在一個(gè)月內(nèi)經(jīng)使用部門(mén)確認(rèn)簽字,并到財(cái)務(wù)部報(bào)賬。各部門(mén)有權(quán)拒簽時(shí)間超過(guò)一個(gè)月的費(fèi)用,相應(yīng)責(zé)任由經(jīng)辦人承擔(dān)。堅(jiān)決杜絕拖延時(shí)間、虛構(gòu)費(fèi)用。

  五、加強(qiáng)日常成本控制管理,減少日常消耗

  (一) 布草洗滌及低值易耗品管理

  1、在布草使用、收發(fā)、洗滌的每一個(gè)環(huán)節(jié)中,必須使用專(zhuān)用的貨架、推車(chē)、墊布、蓋布,避免布草多次污染,增加洗滌費(fèi)用。在與洗衣廠交接布草時(shí),布草員要嚴(yán)格檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)要求返洗或賠償,每月布草領(lǐng)班將檢查情況上報(bào)。

  2、在保證對(duì)客服務(wù)質(zhì)量的前提下,客務(wù)部對(duì)住客房床上布草,視清潔程度整理,長(zhǎng)住客床上布草,可視情況一周更換一次。餐飲小毛巾的出庫(kù)要根據(jù)客情增減,對(duì)于二次利用的小毛巾要及時(shí)清洗出來(lái),作為下次使用。

  3、對(duì)有價(jià)值的一次性用品和有回收價(jià)值的垃圾進(jìn)行回收。客房在清理退房時(shí),對(duì)半瓶的洗發(fā)水、沐浴液、潤(rùn)膚露進(jìn)行回收勾兌,再次使用。餐飲部在有大型宴會(huì)時(shí),發(fā)放餐巾紙要控制使用量,對(duì)客人未使用和損壞的筷套、牙簽套收回再次使用,在收臺(tái)時(shí)要先將花墊紙收回。

  4、加大對(duì)信箋、鉛筆、餐巾紙、牙簽等用品的管理,嚴(yán)禁服務(wù)員使用。對(duì)于消耗較大的餐巾紙、牙簽、信箋等進(jìn)行嚴(yán)格控制,根據(jù)客情需要進(jìn)行增減。

  5、清潔劑的使用要控制出庫(kù),按比例勾兌,其它清潔用品,如:洗衣粉、拖布、鋼絲球、膠皮手套等每月定量出庫(kù),不得超出規(guī)定限額。

  6、對(duì)客服務(wù)部門(mén)根據(jù)住客及備存情況來(lái)發(fā)放易耗品,保證無(wú)浪費(fèi)無(wú)流失,做到賬物相符。

節(jié)能降耗的方案8

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以提高公共機(jī)構(gòu)能源利用效率為核心,以建設(shè)節(jié)約型公共機(jī)構(gòu)為目標(biāo),認(rèn)真貫徹落實(shí)《省公共機(jī)構(gòu)節(jié)能辦法》,完善制度,健全體制,創(chuàng)新機(jī)制,加強(qiáng)管理,抓好宣傳,促進(jìn)交流,充分發(fā)揮公共機(jī)構(gòu)的表率示范作用。

  二、目標(biāo)任務(wù)

  1、進(jìn)一步健全完善公共機(jī)構(gòu)節(jié)能組織領(lǐng)導(dǎo)體系,初步建立公共機(jī)構(gòu)節(jié)能長(zhǎng)效機(jī)制;

  2、開(kāi)展公共機(jī)構(gòu)能源消耗統(tǒng)計(jì),做好局機(jī)關(guān)和局屬單位每月用水、用電、用油等能耗統(tǒng)計(jì)工作,明確節(jié)能工作方向;

  3、大力開(kāi)展公共機(jī)構(gòu)節(jié)能宣傳、培訓(xùn),培養(yǎng)工作人員良好的節(jié)能意識(shí)和節(jié)能習(xí)慣;

  4、加強(qiáng)日常節(jié)能管理,提高能源利用效率,爭(zhēng)取20xx用水、用電、用油在去年基礎(chǔ)上降低5%以上。

  三、工作重點(diǎn)

  1、節(jié)約用電。加強(qiáng)日常用電管理,電腦主機(jī)、顯示器、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備減少待機(jī)能耗。充分利用自然光照,在條件允許的情況下,盡量不開(kāi)或少開(kāi)照明燈,下班后關(guān)掉所有電源開(kāi)關(guān)。合理設(shè)置空調(diào)溫度,所有辦公場(chǎng)所夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不得低于26℃,冬季不得高于20℃,做到無(wú)人時(shí)不開(kāi)空調(diào),開(kāi)空調(diào)時(shí)不開(kāi)門(mén)窗,下班前半小時(shí)關(guān)閉空調(diào),冬季取暖不得空調(diào)與取暖器同時(shí)使用。電梯系統(tǒng)實(shí)行智能化控制,有效控制開(kāi)啟臺(tái)數(shù)和時(shí)間,除上下班時(shí)間外,只開(kāi)一部電梯,五樓以下工作人員步行不乘電梯。

  2、節(jié)約用水。加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理,及時(shí)更換老化的供水管線,安裝或更換節(jié)水型龍頭和衛(wèi)生潔具,避免跑、冒、滴、漏和細(xì)水長(zhǎng)流的現(xiàn)象發(fā)生。

  3、節(jié)約用油。健全公務(wù)用車(chē)管理制度,提高車(chē)輛使用效率。提倡在公務(wù)活動(dòng)中合乘公務(wù)用車(chē),非緊急情況下外出盡量乘坐公交車(chē),距離較近時(shí)不用車(chē)。實(shí)行車(chē)輛定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險(xiǎn)、定點(diǎn)加油和一車(chē)一卡制度。實(shí)行單車(chē)百公里油耗統(tǒng)計(jì)、費(fèi)用支出和維修經(jīng)費(fèi)考核制度,建立每月油耗上墻公布制度,努力降低油耗。

  4、節(jié)約辦公用品。加強(qiáng)辦公設(shè)備、設(shè)施的日常維護(hù),推行計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)等辦公設(shè)備統(tǒng)一維修和以舊換新,盡量延長(zhǎng)辦公用品使用壽命。推行電子政務(wù),擴(kuò)大無(wú)紙化辦公范圍,利用電子文本撰寫(xiě)、修改文稿,推行雙面用紙,減少紙張消耗和重印次數(shù)。推行曲別針、大頭針、信封、復(fù)印紙的重復(fù)使用,提倡使用鋼筆書(shū)寫(xiě),控制一次性簽字筆的使用量。

  5、節(jié)約會(huì)議成本。加強(qiáng)會(huì)議審批和申報(bào)管理,壓減會(huì)議數(shù)量,縮短會(huì)議時(shí)間,控制會(huì)議規(guī)模和參會(huì)人員數(shù)量,減少會(huì)務(wù)工作人員,提倡合并召開(kāi)會(huì)議,避免重形式、比規(guī)模、講排場(chǎng)和鋪張浪費(fèi)。

  四、保障措施

  1、加強(qiáng)宣傳教育。充分利用會(huì)議、宣傳欄、宣傳手冊(cè)、座談會(huì)等多種形式,大力宣傳資源節(jié)約的`重要性,普及節(jié)約資源知識(shí),增強(qiáng)干部職工節(jié)約資源的緊迫感和責(zé)任感。重點(diǎn)做好《省公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理辦法》的宣傳、貫徹,按照學(xué)用結(jié)合的原則,組織廣大干部職工學(xué)習(xí),全面掌握基本內(nèi)容,做到準(zhǔn)確理解、正確執(zhí)行,全面提升公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理水平。

節(jié)能降耗的方案9

  最近,我在電視上看到正在召開(kāi)全世界氣候大會(huì),討論節(jié)能減排問(wèn)題。節(jié)能減排,就是減少能源浪費(fèi),降低廢氣排放。其實(shí),這些事都在我們身邊,我們們每一天都會(huì)碰到,并且,我們每個(gè)人都能做好。

  小汽車(chē)是一種很方便的交通工具,現(xiàn)代人用它來(lái)代替步行。可是有的人不管遠(yuǎn)近,都去開(kāi)車(chē)。我們臨海的小車(chē)越來(lái)越多,經(jīng)常會(huì)看到大街上排著的`長(zhǎng)長(zhǎng)的車(chē)隊(duì),每輛車(chē)屁股后都不停地冒出白煙。我想,全世界有61億人,也不知有多少輛小汽車(chē),如果我們少開(kāi)小車(chē),騎自行車(chē)或者步行,甚至小開(kāi)一天車(chē),那不知能減少多少噸二氧化碳的排放啊!全球變暖的問(wèn)題,也不會(huì)像此刻這么嚴(yán)重了。

  就在我們的身邊,一些簡(jiǎn)單易行的改變,都能夠節(jié)省能源,減少?gòu)U氣的排放。比如我們走出房間,隨手關(guān)掉電燈,看過(guò)電視后順手關(guān)掉電視,電腦不用時(shí)及時(shí)切斷電源……可別小看這些小事,如果人人都能做到,那不知可節(jié)省多少能源啊!又如以淋浴代替盆浴,就能夠減少許多水和電的浪費(fèi)。美國(guó)能源部門(mén)估計(jì),單單使用高效節(jié)能電燈代替?zhèn)鹘y(tǒng)燈泡,就有四億噸的二氧化碳不被釋放。

  還有,在我們生活中有許多廢物能夠利用起來(lái),據(jù)統(tǒng)計(jì),回收一噸廢紙就能夠回收800千克的再生紙,就能夠少砍17棵大樹(shù),節(jié)儉一半以上的造紙?jiān)希瑴p少污染。我們們小學(xué)生每一天都和紙張打交道,讓我們就從節(jié)儉用紙開(kāi)始吧。

  如果人人都節(jié)儉一點(diǎn)能源,降低廢氣排放,那么,這個(gè)世界就會(huì)變得更加完美。

節(jié)能降耗的方案10

  xx大酒店是邢臺(tái)市目前規(guī)模最大,服務(wù)項(xiàng)目最齊全,設(shè)施最完備的唯一一家四星級(jí)大酒店,自1996年開(kāi)業(yè)以來(lái),營(yíng)業(yè)收入逐年增加,經(jīng)濟(jì)效益一年一個(gè)臺(tái)階。但到20xx年時(shí),酒店?duì)I業(yè)收入已基本穩(wěn)定在20xx萬(wàn)元左右,前臺(tái)的開(kāi)源收入開(kāi)始被后臺(tái)成本費(fèi)用大幅度增加所抵消,針對(duì)酒店實(shí)際,認(rèn)為把節(jié)能增效作為企業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)來(lái)抓。通過(guò)實(shí)施各種有效手段和強(qiáng)化管理,進(jìn)一步節(jié)能降耗,真正實(shí)現(xiàn)了向管理要效益。

  一、酒店重視,層層落實(shí)資源節(jié)約活動(dòng),不斷增強(qiáng)全員資源節(jié)約的意識(shí)

  (1)領(lǐng)導(dǎo)帶頭,嚴(yán)格自律,率先垂范樹(shù)榜樣。為更好地作好節(jié)能增效工作,酒店成立了由總經(jīng)理陳秀霞任組長(zhǎng),書(shū)記梁國(guó)慶等有關(guān)部門(mén)主要負(fù)責(zé)同志參加的“節(jié)能增效領(lǐng)導(dǎo)小組”。酒店還推了有關(guān)節(jié)能增效活動(dòng)實(shí)施方案及節(jié)能增效獎(jiǎng)懲辦法等,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)造最佳的經(jīng)濟(jì)效益。

  (2)廣泛發(fā)動(dòng),全面動(dòng)員,全員行動(dòng)營(yíng)造氛圍。xx大酒店為使全員都樹(shù)立節(jié)能降耗的習(xí)慣,每年利用板報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)及xx報(bào)等形式積極宣傳節(jié)約的重要意義,各部門(mén)也都積極的行動(dòng)起來(lái),根據(jù)各自的實(shí)際情況出臺(tái)部門(mén)節(jié)約的“措施”、“規(guī)則”、“辦法”,層層落實(shí),讓節(jié)能降耗的觀念、意識(shí)深入到酒店的每一位員工,向節(jié)約要效益的觀念在xx大酒店已蔚然成風(fēng)。

  (3)加強(qiáng)培訓(xùn),促使節(jié)能降耗持續(xù)發(fā)展。為了能使節(jié)能工作持久地開(kāi)展下去,酒店每年都有計(jì)劃地進(jìn)行節(jié)能知識(shí)培訓(xùn),同時(shí)還采取走出去的學(xué)習(xí)培訓(xùn)方式,選派酒店主要技術(shù)骨干到杭州華辰大酒店進(jìn)行跟班學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)該酒店的各種節(jié)能降耗經(jīng)驗(yàn)。

  二、強(qiáng)化管理,建章制度,是節(jié)能降耗贏利的根本保證

  (1)建立制度,強(qiáng)化監(jiān)督。xx大酒店在落實(shí)責(zé)任的基礎(chǔ)上,建立健全了各項(xiàng)節(jié)能降耗監(jiān)控制度,實(shí)施有效的激勵(lì)政策,做到獎(jiǎng)罰分明。每季度召開(kāi)節(jié)能專(zhuān)項(xiàng)工作匯報(bào)會(huì)議,及時(shí)總結(jié)分析原因。各部門(mén)制度了節(jié)能降耗具體措施、工作制度以及管理細(xì)則。酒店把每年、每月節(jié)能降耗指標(biāo)完成情況納入部門(mén)經(jīng)理、員工的績(jī)效考核,與效益工資掛鉤。通過(guò)建立長(zhǎng)期有效機(jī)制,保證了節(jié)能降耗目標(biāo)責(zé)任落到實(shí)處。

  (2)落實(shí)責(zé)任,實(shí)行目標(biāo)化管理。酒店制定了切實(shí)可行的節(jié)能降耗近期目標(biāo)和長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),實(shí)行目標(biāo)化管理,同時(shí)制定了節(jié)能降耗工作方案。對(duì)各部門(mén)重新核定能源費(fèi)用指標(biāo),確立部門(mén)經(jīng)理為所在部門(mén)節(jié)能降耗第一責(zé)任人,落實(shí)責(zé)任,完善措施,實(shí)踐認(rèn)為,實(shí)行目標(biāo)化管理有利地促進(jìn)了酒店節(jié)能降耗工作的順利開(kāi)展。

  三、大力推廣資源節(jié)約技術(shù),抓大不放小,提高資源管理水平節(jié)能降耗實(shí)現(xiàn)歷史性突破

  (一)酒店經(jīng)營(yíng)中產(chǎn)生的消耗除日常消耗外,主要是設(shè)施設(shè)備運(yùn)作中的能源消耗,因此,xx大酒店把注意力放到重點(diǎn)設(shè)施設(shè)備的技術(shù)改造上

  (1)改造現(xiàn)有設(shè)備節(jié)約能源。20xx年,飯店對(duì)中央空調(diào)進(jìn)行技改,采用余熱回收技術(shù),根據(jù)液體過(guò)泠可使制冷效果提高的.原理,引進(jìn)制冷機(jī)組余熱回收技術(shù)。這樣算下來(lái)一年可節(jié)約燃料費(fèi)43萬(wàn)元。

  (2)推廣變頻技術(shù),節(jié)約能源。20xx年,為解決飯店的供水管網(wǎng)人工控制和設(shè)備維護(hù)工作量大以及費(fèi)用較高的難題,采用變頻調(diào)速技術(shù)對(duì)供水管網(wǎng)進(jìn)行改造,不但提高了位店賓客的用水舒適度,而且大大節(jié)約了能源費(fèi)用的支出。

  20xx年中央空調(diào)冷卻水泵進(jìn)行變頻技術(shù)改造。利用壓力傳感、流量傳感等技術(shù)對(duì)多臺(tái)媒水循環(huán)水泵進(jìn)行變頻調(diào)速改造,達(dá)到了節(jié)能降耗的目的。

  (二)抓大不放小,強(qiáng)化管理,節(jié)能見(jiàn)成效

  xx大酒店在推廣新技術(shù)的同時(shí),抓大不放小,在資源節(jié)約中積極探索新路子,從日常管理中向資源要效益。

  (1)節(jié)約用電。

  ①合理用電。對(duì)無(wú)功負(fù)荷進(jìn)行補(bǔ)償,以提高功率因數(shù)(控制在90以上)。

  ②變壓器負(fù)荷過(guò)低、過(guò)高時(shí)(一般要求負(fù)載率為50%―70%),效率均會(huì)下降,需要根據(jù)負(fù)載來(lái)改變變壓器的容量。

  ③空調(diào)到制冷系統(tǒng)要根據(jù)不同負(fù)荷要求,開(kāi)停部分機(jī)組。控制冷卻水的溫度的水質(zhì),以提高制冷系統(tǒng)的運(yùn)行效率。中央空調(diào)系統(tǒng)在小負(fù)荷時(shí)采用“單冷凍―單冷卻”的運(yùn)行模式,降低空調(diào)系統(tǒng)電能的耗用。

  ④定期做好風(fēng)機(jī)盤(pán)管過(guò)濾網(wǎng)、翅片的清潔保養(yǎng)。

  ⑤采用冰水蓄冷技術(shù)。利用峰谷電差價(jià),夜間制冷,白天釋放,減少電費(fèi)支出。

  ⑥對(duì)大堂、客房、會(huì)議室進(jìn)行空調(diào)溫度定時(shí)開(kāi)啟控制。

  ⑦電器在不用時(shí)將電源插頭拔下,減少待機(jī)狀態(tài)電器。

  ⑧酒店客房照明及客房樓層走廊照明,在基本滿足客戶照明效果的前提下,對(duì)客房和樓層走廊照明進(jìn)行全面節(jié)能改造,基本上采用節(jié)能光源,用緊湊型節(jié)能熒光燈代替白熾燈及射燈。

  (2)節(jié)約用水。

  ①中不回用。將廢污水經(jīng)過(guò)水處理系統(tǒng)處理后,再經(jīng)過(guò)深度處理,作為綠化、沖廁、洗車(chē)等用水。

  ②將員工區(qū)域的自來(lái)水水龍頭的流量調(diào)為正常情況一半,減少不必要的水源流失。

  ③餐廳、公共洗手間等安裝節(jié)水閥,員工浴室安裝節(jié)水感應(yīng)器。

  ④在馬桶水箱內(nèi)安放礦泉水瓶,減少馬桶沖洗水的水量。

  ⑤廚房杜絕用流水洗菜、過(guò)水化凍食品,清潔衛(wèi)生禁止用流水。

  ⑥在客房抽水馬桶水箱里放置沙瓶,根據(jù)抽水馬桶在使用中對(duì)實(shí)際需求水量的反復(fù)測(cè)試,放置一個(gè)350ml的沙瓶,完全不會(huì)影響正常使用的需求,按飯店全年客房出租率計(jì)算,一年可節(jié)約用水104噸。

  ⑦嚴(yán)格檢查是否有跑冒滴漏,杜絕長(zhǎng)流水現(xiàn)象。

節(jié)能降耗的方案11

  一、工作目標(biāo)

  增加公司員公節(jié)能降耗意識(shí),提高節(jié)能降耗的技術(shù)水平和管理水平。在20xx年的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)用電總量、用水總量、用氣總量與包裝總量之比,即單位生產(chǎn)量的用電量、用水量、用氣量的同比削減5%。

  二、工作重點(diǎn)

  圍繞企業(yè)重點(diǎn)耗能問(wèn)題,健全水、電、氣的節(jié)能計(jì)量管理設(shè)施及制度,建立企業(yè)節(jié)能降耗長(zhǎng)期監(jiān)督機(jī)制,仔細(xì)分析企業(yè)現(xiàn)狀,找出薄弱環(huán)節(jié),提出和落實(shí)整改措施,降低能耗,使資源得到最優(yōu)利用。

  三、組織機(jī)構(gòu)

  為了切實(shí)加強(qiáng)對(duì)節(jié)能降耗工作的有效指導(dǎo)、實(shí)施、監(jiān)督,成立節(jié)能降耗領(lǐng)導(dǎo)小組。

  組長(zhǎng):(分管領(lǐng)導(dǎo))

  副組長(zhǎng):(部門(mén)負(fù)責(zé)人)

  成員單位:設(shè)備能源部生產(chǎn)管理部包裝車(chē)間

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)節(jié)能減排的詳細(xì)方案的制定、實(shí)施、監(jiān)督、考核工作。

  下設(shè)節(jié)能降耗領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,辦公室設(shè)在設(shè)備能源部。辦公室主任:部門(mén)負(fù)責(zé)人

  辦公室副主任:xx

  辦公室成員:xx xx xx xx

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)節(jié)能降耗詳細(xì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、信息反饋及日常管理工作。

  成立公司后勤節(jié)能降耗小組、生產(chǎn)節(jié)能降耗小組和節(jié)能降耗督查小組。

  (一)后勤節(jié)能降耗小組組長(zhǎng):部門(mén)負(fù)責(zé)人

  副組長(zhǎng):xx xx

  成員單位:設(shè)備能源部、生產(chǎn)管理部

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的記錄、相關(guān)制度的制定及表格的制定

  (二)生產(chǎn)節(jié)能降耗小組組長(zhǎng):xx

  副組長(zhǎng):xx xx xx

  成員單位:設(shè)備能源部(辦公室和修理班)、包裝車(chē)間工作職責(zé):負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的記錄、相關(guān)制度的制定及表格的制定

  (三)節(jié)能降耗督查小組組長(zhǎng):xx

  副組長(zhǎng):xx xx xx xx

  成員單位:設(shè)備能源部、生產(chǎn)管理部、包裝車(chē)間工作職責(zé):定期了解工作開(kāi)展?fàn)顩r,督查落實(shí)工作完成狀況

  四、工作要求

  (一)加強(qiáng)宣揚(yáng)、培訓(xùn)加強(qiáng)節(jié)能降耗宣揚(yáng)工作,增加員工資源憂患意識(shí),組織開(kāi)展形式多樣的`活動(dòng),讓員工意識(shí)到節(jié)能降耗的重要意義,并定期組織耗能設(shè)備負(fù)責(zé)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)和操作培訓(xùn)。(二)健全水、電、氣計(jì)量設(shè)施及能耗統(tǒng)計(jì)制度1、加快水、電、氣等計(jì)量設(shè)施的安裝工作,建立能耗統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬,強(qiáng)調(diào)能耗的分項(xiàng)統(tǒng)計(jì)。

  2、高度重視能源統(tǒng)計(jì)工作,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度,明確統(tǒng)計(jì)人員,落實(shí)統(tǒng)計(jì)責(zé)任,按要求剛好填寫(xiě)能耗數(shù)據(jù),嚴(yán)禁弄虛作假,虛報(bào)瞞報(bào)。

  3、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)高耗能設(shè)備的監(jiān)測(cè),建立監(jiān)測(cè)指標(biāo),健全監(jiān)測(cè)指標(biāo)的記錄資料。

  (三)加快節(jié)能降耗技術(shù)改造

  加強(qiáng)節(jié)能改造技術(shù)的力度,堅(jiān)持節(jié)能與結(jié)構(gòu)調(diào)整、技術(shù)進(jìn)步與環(huán)境愛(ài)護(hù)相結(jié)合;加大對(duì)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的探討和推廣應(yīng)用,針對(duì)落后的高耗能產(chǎn)品,改造或更換運(yùn)用節(jié)能科技新產(chǎn)品。

  (四)加強(qiáng)監(jiān)督考核

  建立節(jié)能降耗長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制,明確監(jiān)督人員及工作職責(zé),定期對(duì)單位的用能狀況通報(bào),嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度,對(duì)發(fā)生資源奢侈的現(xiàn)象賜予懲處。

  (五)其他

  1、有針對(duì)性的對(duì)企業(yè)的突出重點(diǎn)問(wèn)題(水、電、氣)進(jìn)行整治,示范帶動(dòng)全體員工協(xié)作節(jié)能減排工作,適時(shí)進(jìn)行分類(lèi)指導(dǎo)。

  2、整體推動(dòng)節(jié)能減排工作,結(jié)合公司實(shí)際狀況,分月、分年度有效實(shí)施。

  3、小組成員必需明確工作職責(zé),做好相應(yīng)工作。 4、各部門(mén)應(yīng)當(dāng)相識(shí)節(jié)能降耗工作的重要性,主動(dòng)協(xié)作相關(guān)工作。

  五、詳細(xì)措施

  1、制定節(jié)能降耗管理制度,依據(jù)制度內(nèi)容,執(zhí)行相關(guān)措施。

  2、制定節(jié)能降耗監(jiān)督考核制度,依據(jù)制度內(nèi)容,執(zhí)行相關(guān)措施。

  3、制定車(chē)間及辦公室空調(diào)運(yùn)用規(guī)定,依據(jù)規(guī)定內(nèi)容,執(zhí)行相關(guān)措施。

  4、制定能耗統(tǒng)計(jì)表格,依據(jù)節(jié)能降耗管理制度內(nèi)容,按要求定期對(duì)能耗數(shù)據(jù)進(jìn)行分項(xiàng)統(tǒng)計(jì)。

節(jié)能降耗的方案12

  一、用電指標(biāo)分配依據(jù)

  科學(xué)分配用電指標(biāo),可參照下述七項(xiàng)分配要素:

  1.區(qū)分用電部門(mén)

  按照用電性質(zhì)可確定七類(lèi)用電單位:教學(xué)部門(mén)、教輔部門(mén)、校部機(jī)關(guān)、后勤保障部門(mén)、獨(dú)立核算單位、公共用電部門(mén)和非教學(xué)辦公用房用電部門(mén)。

  2.確定教學(xué)部門(mén)用電系數(shù)

  教學(xué)部門(mén)用電應(yīng)按專(zhuān)業(yè)區(qū)分文、理、工、農(nóng)、醫(yī)、體、藝術(shù)等不同學(xué)科,確定用電系數(shù)。

  3.用房面積

  教學(xué)辦公用房依據(jù)各部門(mén)定編數(shù)或?qū)嶋H使用面積分配用電指標(biāo)。

  4.師生人數(shù)

  按教職員工、學(xué)生實(shí)有人數(shù)分配用電指標(biāo)。

  5.實(shí)驗(yàn)室開(kāi)出率

  根據(jù)實(shí)驗(yàn)設(shè)備設(shè)施的數(shù)量、用電功率、教學(xué)大綱規(guī)定的實(shí)驗(yàn)室開(kāi)出率,計(jì)劃課時(shí)數(shù)等核定用電指標(biāo)。

  二、用電指標(biāo)化分配參照依據(jù)

  1.參照前三年用電平均數(shù)

  根據(jù)前三年用電平均數(shù),算出部門(mén)人均用電、每平方米用電等數(shù)據(jù),在核定指標(biāo)時(shí),避免發(fā)生指標(biāo)與需要不符的情況。

  2.事業(yè)發(fā)展用電需求數(shù)

  確定用電指標(biāo),要考慮到這個(gè)部門(mén)當(dāng)年增加招生指標(biāo)、上新專(zhuān)業(yè)、增加用房面積、增加用電設(shè)備等因素。

  3.使用節(jié)能產(chǎn)品

  要體現(xiàn)使用節(jié)能新工藝、新產(chǎn)品和節(jié)能改造帶來(lái)的節(jié)能降耗效應(yīng)。

  4.理順供電關(guān)系

  要解決好線路交叉、抄表不實(shí)、多部門(mén)使用同一用房、同一設(shè)備的用電量分?jǐn)倖?wèn)題,誰(shuí)使用算誰(shuí)的指標(biāo)。

  三、核定用電指標(biāo)

  1.教學(xué)部門(mén)用電指標(biāo)核定

  學(xué)院用電指標(biāo)要在確保供給的'前提下核定,做到既保證需要又節(jié)約用電。

  2.教輔部門(mén)用電指標(biāo)核定

  高校教輔機(jī)構(gòu)有實(shí)驗(yàn)中心、多媒體教室、微格教室、學(xué)報(bào)編輯部、高等教育研究室、圖書(shū)館、繼續(xù)教育學(xué)院等,用電指標(biāo)核定要結(jié)合各部門(mén)實(shí)際情況核定。

  3.校部機(jī)關(guān)用電核定

  校部機(jī)關(guān)的用電指標(biāo)要分配到各處室,對(duì)有特殊要求的部門(mén),可增加指標(biāo)系數(shù),一些無(wú)法歸口的單位,可落實(shí)在校辦。

  4.后勤保障部門(mén)用電指標(biāo)核定

  后勤社會(huì)化改革后,用電按照“獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧”的運(yùn)行模式,列入成本管理。下列三種情況用電由學(xué)校補(bǔ)貼,超指標(biāo)由后勤集團(tuán)向?qū)W校繳費(fèi)。

  5.獨(dú)立核算單位按實(shí)際用電量加線路消耗數(shù)收費(fèi)。按當(dāng)?shù)匚飪r(jià)部門(mén)公布的商業(yè)用電、工業(yè)用電價(jià)格收取電費(fèi)。

  四、用電指標(biāo)管理與考核

  A.接受上級(jí)和地方政府的考核指標(biāo)的有硬件條件、管理制度、節(jié)水節(jié)電效果等到組成。

  1.考核硬件條件

  (1)節(jié)電型設(shè)備安裝與使用:包括智能IC電卡、照明節(jié)電器、節(jié)能燈、節(jié)能照明控制設(shè)備、智能化用電設(shè)施等節(jié)電型設(shè)備的安裝與使用。

  (2)節(jié)能型設(shè)備安裝與使用:空調(diào)、配電房、水泵房等大型用能設(shè)備的節(jié)能控制裝置安裝及改造。

  2.考核管理制度

  (1)新建項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)審查制度:按國(guó)家相關(guān)規(guī)范和程序委托工程設(shè)計(jì),并參照建筑節(jié)電政策和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)審查。

  (2)有建筑改造項(xiàng)目評(píng)審制度:組織專(zhuān)家論證和評(píng)審相適應(yīng)的建筑節(jié)電方案;對(duì)節(jié)電改造的可行性、投入收益比進(jìn)行科學(xué)論證和評(píng)審。

  3.考核節(jié)電效果

  (1)校園節(jié)電效果:制定生均耗電量指標(biāo),按生均耗電量指標(biāo)控制,生均用電指標(biāo)在20xx年實(shí)際使用的基礎(chǔ)上降低15%。

  (2)新建項(xiàng)目節(jié)約制度落實(shí)情況:執(zhí)行國(guó)家相關(guān)節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)定;落實(shí)能耗分項(xiàng)計(jì)量措施;提交節(jié)能設(shè)計(jì)專(zhuān)篇。

  B.對(duì)校內(nèi)各用電部門(mén)考核重點(diǎn)是用電指標(biāo)有效控制和培養(yǎng)節(jié)能降耗電行為

  1.節(jié)能降耗組織:有專(zhuān)人分管、有管理措施,有節(jié)能降耗業(yè)績(jī)。

  2.用電指標(biāo)控制情況:通過(guò)各種節(jié)能降耗措施控制用電指標(biāo)取得了較好成績(jī)。

  3.照明節(jié)能措施:通過(guò)管理措施和技術(shù)手段,避免教室白天開(kāi)燈、無(wú)人開(kāi)燈、人少大面積開(kāi)燈和長(zhǎng)明燈等電力空耗現(xiàn)象。

  五、完善激勵(lì)機(jī)制

  1.加強(qiáng)制度執(zhí)行力。嚴(yán)格執(zhí)行《用電管理辦法》等規(guī)章制度,規(guī)范用電行為,加大違章用電及浪費(fèi)行為的處罰力度。

  2.加強(qiáng)節(jié)能降耗監(jiān)管。通過(guò)遠(yuǎn)程傳輸系統(tǒng)等手段及時(shí)采集分析耗電數(shù)據(jù),對(duì)學(xué)校內(nèi)能耗實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè),做好能耗統(tǒng)計(jì)分析工作。

  3.新建建筑執(zhí)行節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。按照建筑節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工程項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工和監(jiān)理。項(xiàng)目建成后需經(jīng)建筑能效專(zhuān)項(xiàng)測(cè)評(píng),對(duì)達(dá)不到節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的,不得辦理竣工驗(yàn)收備案手續(xù)。

  4.開(kāi)展低成本節(jié)能改造。優(yōu)先開(kāi)展低成本或無(wú)成本節(jié)能技術(shù)改造,對(duì)耗能大的建筑,制定節(jié)能方案進(jìn)行改造。

  5.激勵(lì)新技術(shù)和可再生能源的應(yīng)用。對(duì)有高耗能建筑的圍護(hù)結(jié)構(gòu)、中央空調(diào)、采暖照明和用電設(shè)備等進(jìn)行節(jié)能改造,對(duì)用電設(shè)備和電力分配系統(tǒng)進(jìn)行系統(tǒng)性診斷和分析,提高電效。

節(jié)能降耗的方案13

  節(jié)能減排是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展?jié)摿Φ闹匾e措。根據(jù)國(guó)家發(fā)改委《關(guān)于做好中小企業(yè)節(jié)能減排工作的通知》精神,為切實(shí)做好我省中小企業(yè)節(jié)能減排工作,特制定本方案。

  一、充分認(rèn)識(shí)中小企業(yè)節(jié)能減排的重要性

  近年來(lái),我省中小企業(yè)暨民營(yíng)經(jīng)濟(jì)得到了長(zhǎng)足發(fā)展,已經(jīng)成為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,財(cái)政增收的重要來(lái)源和城鄉(xiāng)就業(yè)的主要渠道。但也就應(yīng)看到,我省中小企業(yè)在發(fā)展中還存在一些問(wèn)題,體此刻總體素質(zhì)不高、增長(zhǎng)方式粗放、結(jié)構(gòu)不合理等方面,相當(dāng)一部分中小企業(yè)工藝和裝備落后,資源利用率低、環(huán)境污染重。如,節(jié)能減排任務(wù)十分艱巨的建材行業(yè),落后工藝的80%集中在中小企業(yè);化工、紡織、造紙以及服務(wù)業(yè)等行業(yè)中小企業(yè)也存在用水浪費(fèi)及超標(biāo)排放等現(xiàn)象。

  做好中小企業(yè)節(jié)能減排工作是深入貫徹精神,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn),也是吉林省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的一項(xiàng)戰(zhàn)略方針和緊迫任務(wù)。做好中小企業(yè)節(jié)能減排工作,有利于改善工藝裝備、提高經(jīng)濟(jì)效益;有利于加快技術(shù)創(chuàng)新,提升產(chǎn)品質(zhì)量、有利于引導(dǎo)中小企業(yè)盡早走上科學(xué)發(fā)展之路;有利于增強(qiáng)中小企業(yè)可持續(xù)發(fā)展?jié)摿ΑH≈行∑髽I(yè)系統(tǒng)干部職工和廣大中小企業(yè)要從戰(zhàn)略高度認(rèn)識(shí)節(jié)能減排工作的重要性,用心轉(zhuǎn)變企業(yè)發(fā)展方式,注重節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境,走投入小、產(chǎn)出多、低消耗、少排放、能循環(huán)、可持續(xù)的新型工業(yè)化道路。

  二、中小企業(yè)節(jié)能減排工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)和任務(wù)

  (一)指導(dǎo)思想。

  按照全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會(huì)的要求,以提高能源利用率為核心,以提高企業(yè)可持續(xù)發(fā)展?jié)摿楦荆瑘?jiān)持節(jié)能減排與轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和加快技術(shù)進(jìn)步相結(jié)合,圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)企業(yè),綜合運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、法律和行政手段,推動(dòng)節(jié)能減排工作深入開(kāi)展,努力實(shí)現(xiàn)全省中小企業(yè)又好又快發(fā)展,為完成“十一五”全省節(jié)能減排目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。

  (二)工作目標(biāo)。

  中小企業(yè)能源消耗、用水量和主要污染物排放總量要到達(dá)國(guó)家法律法規(guī)和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的要求。使中小企業(yè)單位國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值能源消耗、單位工業(yè)增加值用水量、萬(wàn)元工業(yè)增加值能耗到達(dá)預(yù)期目標(biāo)。

  (三)主要工作任務(wù)。

  1、加大宣傳力度,提高思想認(rèn)識(shí)。要結(jié)合學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求,增強(qiáng)全系統(tǒng)干部職工和廣大中小企業(yè)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,努力構(gòu)建“政府為主導(dǎo)、企業(yè)為主體、部門(mén)聯(lián)合行動(dòng)、全社會(huì)共同推進(jìn)”的工作格局,營(yíng)造有利于節(jié)能減排的良好輿論氛圍。各市(州)、縣(市、區(qū))中小企業(yè)主管部門(mén)要采取多種形式,廣泛組織宣傳發(fā)動(dòng)。要充分利用信息網(wǎng)和主流媒體,宣傳節(jié)能減排的重要好處、基本知識(shí)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),廣泛開(kāi)展節(jié)能環(huán)保科普宣傳活動(dòng),開(kāi)展針對(duì)中小企業(yè)節(jié)能減排相關(guān)培訓(xùn),切實(shí)把節(jié)約資源和保護(hù)環(huán)境觀念滲透到廣大中小企業(yè)及職工心中。

  2、淘汰落后產(chǎn)能,控制“兩高”行業(yè)的發(fā)展。嚴(yán)格按照《產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導(dǎo)目錄》和相關(guān)法律法規(guī)淘汰中小企業(yè)中的落后技術(shù)、工藝和裝備,重點(diǎn)是能耗高、污染大的鋼鐵、有色金屬、化工、建材、電力等行業(yè)。密切關(guān)注落后產(chǎn)能轉(zhuǎn)移趨向,防止以招商引資、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移等形式新增落后生產(chǎn)潛力。各市(州)、縣(市、區(qū))中小企業(yè)主管部門(mén)要搞好規(guī)劃,按照相關(guān)要求,有步驟、分批次實(shí)施淘汰“兩高”、“五小”企業(yè)及落后產(chǎn)能企業(yè)。

  3、加快節(jié)能減排技術(shù)開(kāi)發(fā)和推廣,促進(jìn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。針對(duì)中小企業(yè)的特點(diǎn),加快開(kāi)發(fā)節(jié)能減排共性、關(guān)鍵和前沿技術(shù),培育建立以企業(yè)為主體、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的節(jié)能減排技術(shù)創(chuàng)新體系,加快科技成果轉(zhuǎn)化。采取多種方式加快高效節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品和新設(shè)備的推廣應(yīng)用。落實(shí)全省循環(huán)經(jīng)濟(jì)“十一五”規(guī)劃,深入開(kāi)展資源綜合利用工作。鼓勵(lì)重點(diǎn)行業(yè)中小企業(yè)使用“零排放”技術(shù)、廢棄物綜合利用技術(shù)等循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的減量化技術(shù)、再利用技術(shù)和再循環(huán)技術(shù),推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)內(nèi)資源閉環(huán)流動(dòng)。

  4、搭建要素服務(wù)平臺(tái),健全節(jié)能減排服務(wù)體系。各市(州)、縣(市、區(qū))中小企業(yè)主管部門(mén)要強(qiáng)化中小企業(yè)節(jié)能減排咨詢?cè)\斷功能,用心鼓勵(lì)專(zhuān)業(yè)化節(jié)能服務(wù)公司為中小企業(yè)開(kāi)展服務(wù);進(jìn)一步完善相關(guān)政策,為中小企業(yè)節(jié)能減排開(kāi)展政策性擔(dān)保業(yè)務(wù),為創(chuàng)新成長(zhǎng)型企業(yè)、清潔生產(chǎn)企業(yè)、節(jié)能降耗改造項(xiàng)目、整體實(shí)施節(jié)電企業(yè)搞好融資扶持;著力破解人力資源約束矛盾,加強(qiáng)企業(yè)節(jié)能減排專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn)和培育,提升企業(yè)整體素質(zhì)。要及時(shí)總結(jié)和推廣企業(yè)節(jié)能減排的好做法、好經(jīng)驗(yàn),推進(jìn)工作開(kāi)展。

  5、強(qiáng)化工業(yè)中小企業(yè)管理,促進(jìn)節(jié)能減排增效。工業(yè)中小企業(yè)是我省能源消耗的重點(diǎn)領(lǐng)域,加強(qiáng)工業(yè)中小企業(yè)節(jié)能管理勢(shì)在必行。中小企業(yè)務(wù)必嚴(yán)格遵守節(jié)能和環(huán)保法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化管理措施。各市(州)、縣(市、區(qū))中小企業(yè)主管部門(mén)要引導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)管理,夯實(shí)節(jié)能減排基礎(chǔ);引導(dǎo)企業(yè)完善產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)測(cè)管理制度,加入國(guó)際質(zhì)量認(rèn)證體系;引導(dǎo)和督促企業(yè)依法獲得從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所務(wù)必的產(chǎn)品質(zhì)量資格和許可。加強(qiáng)計(jì)量管理,完善計(jì)量器具和檢測(cè)手段,建立健全企業(yè)內(nèi)部節(jié)能減排的激勵(lì)機(jī)制,動(dòng)員全體員工參與節(jié)能減排活動(dòng)。

  三、加強(qiáng)中小企業(yè)節(jié)能減排的'組織領(lǐng)導(dǎo)和工作指導(dǎo)

  (一)要高度重視。節(jié)能減排是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,各級(jí)中小企業(yè)主管部門(mén)要充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的重要性和緊迫性,切實(shí)把節(jié)能減排工作納入重要日程,抓緊抓好。各級(jí)中小企業(yè)主管部門(mén)要建立節(jié)能減排工作職責(zé)制,領(lǐng)導(dǎo)掛帥,指定處(科),落實(shí)專(zhuān)人負(fù)責(zé)。要明確任務(wù),落實(shí)職責(zé),保證節(jié)能減排工作的有效開(kāi)展。認(rèn)真落實(shí)國(guó)務(wù)院《節(jié)能減排綜合性工作方案》和《吉林省節(jié)能減排綜合性工作方案》,并結(jié)合本地實(shí)際,制定本地中小企業(yè)節(jié)能減排工作目標(biāo)、任務(wù)和具體措施。

  (二)要強(qiáng)化保證措施。各市(州)、縣(市、區(qū))中小企業(yè)主管部門(mén)要協(xié)助相關(guān)部門(mén),按照“淘汰一批、升級(jí)一批、發(fā)展一批”的目標(biāo),研究制訂利于節(jié)能減排工作的財(cái)稅、信貸、擔(dān)保等方面的政策措施,并探索建立落后產(chǎn)能退出機(jī)制。

  (三)要加強(qiáng)節(jié)能監(jiān)督檢查力度。各市(州)、縣(市、區(qū))中小企業(yè)主管部門(mén)要積極配合有關(guān)部門(mén)開(kāi)展節(jié)能監(jiān)督檢查工作。重點(diǎn)檢查高耗能企業(yè)及公共設(shè)施的用能狀況,禁止淘汰設(shè)備再用狀況。嚴(yán)禁中小企業(yè)生產(chǎn)、銷(xiāo)售和使用國(guó)家明令淘汰的高耗能產(chǎn)品,同時(shí)配合相關(guān)部門(mén)加強(qiáng)對(duì)中小企業(yè)安全生產(chǎn)、環(huán)保衛(wèi)生、資源開(kāi)采、土地使用等方面的監(jiān)管。

  (四)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)。中小企業(yè)節(jié)能減排工作涉及面廣,工作難度大,各級(jí)中小企業(yè)主管部門(mén)要經(jīng)常性深入基層、深入企業(yè),了解掌握工作中出現(xiàn)的新?tīng)顩r、新問(wèn)題,及時(shí)加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)溝通,化解矛盾,解決問(wèn)題。

節(jié)能降耗的方案14

  為用心響應(yīng)節(jié)能降耗的文件精神,更好的做好節(jié)能降耗工作,我公司以培養(yǎng)意識(shí),嚴(yán)格管理為首要原則,圍繞我公司節(jié)能降耗總體目標(biāo),結(jié)合公司實(shí)際,特定年度節(jié)能降耗計(jì)劃。

  透過(guò)開(kāi)展節(jié)能降耗活動(dòng),使全體員工牢固樹(shù)立資源意識(shí)和節(jié)約意識(shí),養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習(xí)慣,組織開(kāi)展形式多樣的宣傳教育活動(dòng),宣傳節(jié)能降耗工作的重要性,倡導(dǎo)節(jié)儉禮貌的工作方式,人人都是節(jié)能減排的宣傳員、落實(shí)者。細(xì)化節(jié)能降耗主要措施,努力降低能耗和費(fèi)用。

  一、20xx年度節(jié)能計(jì)劃目標(biāo)。

  從自已做起,從一點(diǎn)一滴做起,珍惜每一度電、每一張紙、每一滴水,構(gòu)成人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約的良好風(fēng)尚,力爭(zhēng)使水電耗用、氣體耗用、辦公費(fèi)耗用,總體降低10%,初步建立節(jié)能降耗管理長(zhǎng)效機(jī)制。

  二、節(jié)能降耗具體資料。

  1、節(jié)水措施。

  a、洗手后要及時(shí)關(guān)掉手龍頭;

  b、及時(shí)做好水暖管道的'日常維護(hù)工作,杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象;

  c、產(chǎn)品清洗用清水,作好回收處理工作,建設(shè)沉淀池和處理設(shè)施,使水資源能得到循環(huán)利用。

  三、系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案

  2、節(jié)電措施。

  a、盡可能少開(kāi)空調(diào),確需開(kāi)啟空調(diào)時(shí),辦公區(qū)域的空調(diào)溫度夏季不低于26攝氏度、冬季不高于20攝氏度;

  b、禁止使用能耗高的電取暖器及熱得快等電器;

  c、辦公及工作區(qū)域提倡使用節(jié)能燈泡,使節(jié)能燈泡使用率到達(dá)85%以上;

  d、白天充分利用自然光照,盡量減少照明設(shè)備使用時(shí)間;

  e、離開(kāi)工作場(chǎng)所時(shí),做到隨手關(guān)燈;

  f、盡量減少設(shè)備待機(jī)能耗,打印機(jī)等用電設(shè)備,長(zhǎng)時(shí)間不用應(yīng)及時(shí)關(guān)閉;

  g、下班時(shí)關(guān)掉所有設(shè)備電源;

  h、對(duì)于高能耗的生產(chǎn)設(shè)備,逐步取締,更新?lián)Q代時(shí)應(yīng)使用環(huán)保節(jié)約設(shè)備。

  3、節(jié)氣措施。

  四、系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案

  a、合理安排燃?xì)庠O(shè)備使用時(shí)間,縮減設(shè)備加溫過(guò)程,提高單位時(shí)間加工效率,減少浪費(fèi);

  b、工作前檢查管路,是否存在氣體泄漏狀況,及時(shí)處理存在的問(wèn)題;

  4、辦公用品節(jié)約措施。

  a、大力推廣使用再生紙,提倡雙面用紙,修改文稿盡量在電腦上進(jìn)行,減少紙張消耗;

  c、少用或不用一次性紙杯;

  d、完善辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放制度,采購(gòu)以節(jié)能、環(huán)保為主。

  e、嚴(yán)格控制打印機(jī)墨盒、墨帶的使用。

節(jié)能降耗的方案15

  下半年,行業(yè)形勢(shì)非常嚴(yán)峻,我們面臨的經(jīng)營(yíng)任務(wù)仍十分艱巨。為充分發(fā)揮職工群眾在企業(yè)建設(shè)中的主力軍作用,激發(fā)職工奮發(fā)趕超的進(jìn)取精神,根據(jù)公司“挖潛降耗、增產(chǎn)增效”方案統(tǒng)一部署,公司工會(huì)決定在全公司范圍開(kāi)展以“挖潛降耗,全員創(chuàng)效”為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。競(jìng)賽方案如下:

  一、指導(dǎo)思想

  全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神,努力踐行科學(xué)發(fā)展觀,緊密?chē)@生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革發(fā)展這個(gè)中心,最大限度地調(diào)動(dòng)發(fā)揮職工群眾的勞動(dòng)積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成。

  二、競(jìng)賽組委會(huì)

  三、活動(dòng)時(shí)間

  7月1日至11月30日

  四、競(jìng)賽內(nèi)容

  (一)開(kāi)展以“挖潛降耗、增產(chǎn)增效”為主要內(nèi)容的競(jìng)賽

  為促進(jìn)公司**年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的完成,確保“挖潛降耗、增產(chǎn)增效”目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),在全公司范圍內(nèi)要圍繞“挖潛降耗、增產(chǎn)增效”這條主線,結(jié)合雙增雙節(jié)的計(jì)劃目標(biāo),認(rèn)真開(kāi)展競(jìng)賽活動(dòng)。各單位要結(jié)合公司分配的“挖潛降耗、增產(chǎn)增效”指標(biāo),多動(dòng)腦筋,多想,要結(jié)合合理化建議及經(jīng)濟(jì)、技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),在強(qiáng)化、降低單耗、增產(chǎn)增收、修舊利廢、科技創(chuàng)效、加強(qiáng)物料回收復(fù)用、壓縮非生產(chǎn)性支出,在精細(xì)化管理上下功夫,要提高產(chǎn)品質(zhì)量,讓排污排煙達(dá)標(biāo)運(yùn)行。從大處著眼,從小處著手,節(jié)約一滴水、一滴油、一噸煤、一度電。要以目標(biāo)成本管理為中心,以控制單耗為重點(diǎn),層層分解指標(biāo),人人落實(shí)責(zé)任。公司工會(huì)決定對(duì)承擔(dān)公司“挖潛降耗、增產(chǎn)增效”指標(biāo)的單位在考核完成的基礎(chǔ)上,對(duì)每個(gè)單位再進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)煉鐵廠、煉鋼廠、軋鋼廠、鑄管廠、焦化廠、礦業(yè)公司等6家主要生產(chǎn)單位全額完成指標(biāo)每家獎(jiǎng)勵(lì)8000元,對(duì)發(fā)電廠、制氧廠、鐵運(yùn)公司、公運(yùn)公司、動(dòng)力廠、燃?xì)鈴S、冶金渣公司、原料廠、維檢中心等9家單位全額完成指標(biāo)每家獎(jiǎng)勵(lì)5000元(按月考核,以行政考核為準(zhǔn)。按完成指標(biāo)的百分比給予同比例獎(jiǎng)勵(lì))。對(duì)不承擔(dān)本次“挖潛降耗”指標(biāo)的儲(chǔ)運(yùn)中心、檢測(cè)中心、生活中心等3家單位,按年初工會(huì)下達(dá)的雙增雙節(jié)指標(biāo)進(jìn)行考核,對(duì)指標(biāo)外超額部分進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為超出部分的5%。(總獎(jiǎng)勵(lì)額不超過(guò)計(jì)劃指標(biāo)的.100%)指標(biāo)認(rèn)定是在單位成本(費(fèi)用)不超的情況下,由設(shè)備(生產(chǎn))、部門(mén)審核認(rèn)定。

  (二)開(kāi)展以提高職工技術(shù)素質(zhì)為目的技能競(jìng)賽

  提高職工技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì),引導(dǎo)更多的職工走上成材,技能成才之路,是一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)。職工職業(yè)技能大賽作為工會(huì)系統(tǒng)的品牌工作,得到了廣大職工的認(rèn)可,也是工會(huì)的重點(diǎn)工作。*年集團(tuán)工會(huì)將開(kāi)展第八屆職工職業(yè)技能大賽。我們將以職業(yè)技能大賽為載體,認(rèn)真組織。各基層工會(huì)要結(jié)合自身實(shí)際,從職業(yè)培訓(xùn)、崗位練兵入手,搞好職業(yè)技能大賽的各項(xiàng)工作,讓技術(shù)能手脫穎而出,成為崗位技能的帶頭人。

  要貫徹公司工會(huì)*年總體思路中提出的“建學(xué)習(xí)型企業(yè),育素質(zhì)型員工”的學(xué)習(xí)理念,進(jìn)一步強(qiáng)化培訓(xùn)教育,提高職工整體素質(zhì),要充分發(fā)揮技工協(xié)會(huì)作用,開(kāi)展多層次、全方位、多形式的綜合培訓(xùn),大力提高職工綜合素質(zhì)。公司工會(huì)對(duì)開(kāi)展技能競(jìng)賽的單位撥付一定的費(fèi)用。即500人以下的單位撥付費(fèi)用5000元,501至1000人的單位撥付費(fèi)用8000元,1001至*人的單位撥付費(fèi)用10000元,*人以上的單位撥付費(fèi)用15000元,4000人以上的單位撥付費(fèi)用*0元。

  (三)搞好職工群眾工作開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽

  開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),搞好職工群眾安全工作,是實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)目標(biāo)的有效途徑,是貫徹落實(shí)公司安全生產(chǎn)的具體措施,也是工會(huì)工作的常項(xiàng)工作之一。各單位要組織動(dòng)員引導(dǎo)廣大職工群眾積極投身到“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)之中,結(jié)合本單位實(shí)際確定活動(dòng)目標(biāo),完善,制定措施,確定活動(dòng)范圍,競(jìng)賽內(nèi)容,考核辦法,制定切實(shí)可行的競(jìng)賽方案。狠抓落實(shí),切實(shí)貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的綜合治理方針。以“安康杯”競(jìng)賽為載體,推動(dòng)安全生產(chǎn)管理,推動(dòng)安全文化建設(shè),推進(jìn)職工安全健康培訓(xùn),杜絕職業(yè)危害發(fā)生。開(kāi)展反“三違”、查隱患、堵漏洞、保安全活動(dòng),開(kāi)展多種形式的安全生產(chǎn)無(wú)事故活動(dòng),反事故演練、遇險(xiǎn)逃生、杜絕習(xí)慣性作業(yè)等,充分調(diào)動(dòng)廣大職工安全生產(chǎn)的積極性,不斷提高職工安全意識(shí),努力實(shí)現(xiàn)公司制定的安全生產(chǎn)的目標(biāo)。公司工會(huì)決定每月拿出5000元,對(duì)安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)的先進(jìn)單位(以公司安全部門(mén)考核為準(zhǔn))和職工群眾安全事故隱患舉報(bào)(安全合理化建議)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)有價(jià)值的事故隱患舉報(bào)(安全合理化建議)給予每條10———50元不等的獎(jiǎng)勵(lì)。

  五、措施及要求

  (一)勞動(dòng)競(jìng)賽是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的一條有效途徑,將作為公司年終評(píng)比的重要依據(jù),各單位要按照通知精神,進(jìn)行廣泛宣傳發(fā)動(dòng),宣傳公司*年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),并圍繞“挖潛降耗、全員創(chuàng)效”這一目標(biāo),結(jié)合本單位實(shí)際組織開(kāi)展各種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽,發(fā)動(dòng)職工廣泛參與,創(chuàng)造優(yōu)異成績(jī),為公司做強(qiáng)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

  (二)各單位要成立勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)競(jìng)賽全過(guò)程進(jìn)行管理,要使用好競(jìng)賽經(jīng)費(fèi),做到專(zhuān)款專(zhuān)用,督促推進(jìn)競(jìng)賽各項(xiàng)活動(dòng)的有效開(kāi)展,注意發(fā)現(xiàn)典型,及時(shí)總結(jié)推廣,要從實(shí)際出發(fā),注重實(shí)效,形式要多樣,方法要靈活,真正能讓職工使上勁,出上力,做到投入少,效果好。

  (三)各單位要結(jié)合本單位的實(shí)際,制定本單位的勞動(dòng)競(jìng)賽方案。

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