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鄉鎮就業援助月活動方案范文（精選11篇）
為確保活動順利開展，常常需要預先制定活動方案，活動方案是綜合考量活動相關的因素后所制定的書面計劃。怎樣寫活動方案才更能起到其作用呢？以下是小編幫大家整理的鄉鎮就業援助月活動方案范文（精選11篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
鄉鎮就業援助月活動方案1
一、統一思想，高度重視，行動迅速，宣傳到位
“再就業援助活動”是為人民群眾辦實事的民心工程，街道高度重視, 組織保障站工作人員及各社區負責人認真學習了文件精神，在思想上形成合力，分工負責、責任到人，明確目標任務和各自職責分工，確定工作重點，周密部署活動安排。在街道、社區和各小區公示欄張貼活動宣傳資料，懸掛宣傳標語，并制定相應的工作方案。結合實際，采取送培訓、送觀念、送崗位、送政策等形式積極開展工作，確保就業援助活動順利開展。
二、活動主要做法及成果
20xx年1月6日上午，AAA街道組織各社區高校畢業生、就業困難人員、殘疾登記失業人員共計25名失業人員在AAA區人力資源市場舉辦的“AAA區20xx年就業援助月活動暨專場招聘會”活動。在招聘會現場，參加招聘會的人員積極到各用工單位咨詢，并認真填寫了招聘簡歷，數十家招聘會單位，招聘職位多、年齡跨度大、適合各種層次的就業困難人員，更有數個殘疾人招聘會單位為殘疾就業人員提供了許多優惠條件，讓前來參加的就業困難人員、殘疾人員對找到合適的工作充滿信心。
三、 活動形式多樣、成效明顯
1、開展入戶家訪。對未就業高校畢業生、就業困難人員、殘疾登記失業人員開展入戶家訪活動，分發有關惠民政策的宣傳材料，做到慰問一戶送一戶。切實掌握每一位就業困難對象目前的就業失業情況，并及時做好登記工作進一步完善就業援助基礎臺賬，達到就業援助對象更明確、就業援助需求更清楚、就業援助措施更有針對性，從而更加有效地開展個性化的就業援助服務。
2、落實扶持政策。將《就業促進法》、《勞動合同法》和就業再就業政策的主要內容宣傳到每一位被援助的對象，內容包括失業證辦理、靈活就業人員社會保險補貼政策、小額擔保貸款政策、創辦微型企業優惠政策、免費提供職業培訓、創業培訓政策，醫療保險、養老保險、工傷保險、生育保險辦理辦法等。使每一位被援助對象了解適合自己的就業優惠政策和辦理途徑。也對幫助他們實現就業起到了積極的推動作用。
3、開展就業援助專場招聘會。AAA街道及社區積極與轄區社會單位聯系收集用工信息，并整街共享，使得在各社區舉行的就業援助月宣傳活動、就業援助招聘會取得了圓滿成功。在此次開展的一系列就業援助月活動中，社區舉辦了20場就業援助專場招聘會，共計147家用工單位參加招聘會，為失業人員提供崗位120余個，崗位涉及管理、家政、保安、服務員、保險業務員、搬運工、庫管等，這些崗位對技能要求相對較低，年齡要求相對寬松，適合就業困難人員。失業人員們對自己覺得較合適的崗位填寫了求職意向登記表，社區工作人員也積極為他們搭橋，幫助尋找合適的工作。活動現場，社區工作人員還為援助對象提供職業指導、職業技能培訓報名、創業培訓報名、就業再就業優惠政策咨詢，并發放各種優惠政策宣傳資料200余份。熱心為前來咨詢的居民解答問題，幫助他們轉變擇業觀念、讓他們了解就業情況。
鄉鎮就業援助月活動方案2
一、指導思想
深入貫徹和落實科學發展觀，以促進區域、城鄉協調發展，實現共同富裕和構建和諧社會為目標，以切實增加貧困農戶的收入和改善貧困村發展環境為目的，充分調動各幫扶成員單位的力量和資源，采取有效的措施，加強長塘村的基礎設施建設，提高貧困人口的基本素質，強化村基層組織建設，提高長塘村及其貧困人口的自我發展能力，圓滿完成幫扶工作任務。
二、工作目標
力爭到20xx年底，通過積極實施扶貧開發“規劃到戶責任到人”工作責任制，確保被幫扶的貧困戶基本實現穩定脫貧，力爭使幫扶的176戶貧困戶基本都能達到人均年收入2500元以上;使長塘村有廉潔高效的領導班子，有科學的發展規劃，有整潔的村容村貌，有民主的管理制度，有文明的社會風尚，基本改變落后面貌，村集體年收入達到3萬元以上。
三、工作措施
(一)解決貧困農戶脫貧。力爭到20xx年底，使長塘村的176戶貧困戶人均純收入達到或超過省規定的脫貧指標;
1、依靠現有的合作社，以發放化肥補貼形式，繼續鼓勵貧困戶種植優質蔬菜，并進一步擴大種植反季節蔬菜的規模。
2、新增扶持發展雪蓮果連片種植示范基地項目，引導村民集中連片試種雪蓮果(約70戶村民種植，面積約100畝，其中貧困戶有39戶，約70畝)，力爭在20xx年開始向全村推廣。雪蓮果產量多，價值高，而且不占用水田，畝產在6000斤以上，最高能產10000斤以上，產值在4000元/畝以上。除了產雪蓮果，還能產雪蓮果種子300斤/畝，20xx年的種植目標在四百畝以上。
3、積極動員合適的`貧困勞動力外出務工和參加技能培訓，增強勞動力特別是年輕人就業的技能，及時掌握就業信息，加強與有關用工單位、企業的溝通聯絡，向江門市相關
企業推薦具備一定的職業技能的貧困勞動力外出就業，條件成熟可組織部分企業到村委會召開現場招聘會，增加農戶收益。
(二)以依靠扶貧資金為主，適當給予經濟補助的方式，積極幫助危房住戶進行危房改造，完成對13戶列入危房改造計劃中未完成改造的10戶貧困農戶危房進行重建、修復或翻修，主要是老舊泥屋的修葺維修工程，盡快對墻體變形、存在危險性的住房進行加固，對裸露的泥磚墻體進行批蕩處理，不斷改善居住條件，增強農戶抵御災害的能力，保障農戶生命安全。
(三)逐一核實符合條件的貧困戶家庭是否已全部納入最低生活保障，確保100%納入。對于確無勞動能力的特別貧困農戶，在最低生活保障的基礎上，通過組織捐款、節日慰問等傾斜性直接資助方式，盡量保證其維持基本生活的能力，脫離貧困境地。
(四)逐一核實貧困戶適齡子女義務教育階段的入學率是否達100%，是否有發生因貧困被動輟學的，考上高中和高等院校的貧困家庭學生是否能夠順利完成學業，對存在經濟困難的大學生家庭，發動捐款，幫助大學生解決部分學費，鼓勵有條件學生助學貸款。密切留意在讀的初三、高三學生，注意消除其影響升學的貧困原因，保證全部在讀大學生順利畢業，初三、高三學生不因貧困影響升學。
(五)對沒有考上高等院校的高中畢業生和未能升高中的初中畢業貧困家庭子女，經本人同意，98%能入技(職)校培訓。動員組織貧困家庭有勞動能力的人員實現免費參加職業技術培訓并轉移就業;在家從事農業生產的貧困家庭勞動人口受免費技能培訓2次以上;
(六)逐一核對貧困戶家庭參加農村合作醫療是否達到100%。對于確實因為貧困沒有參加新型農村合作醫療的農戶，考慮繼續以直接資助的形式，幫助其參加合作醫療。對于因為個人思想原因沒有參加的，積極動員，做好國家政策的宣傳，全面普及新型農村合作醫療，為農戶提供基本保障。
(七)力爭使長塘村村民用上安全衛生飲用水達95%。妥善解決下陂村群眾飲用水工程，下陂村飲用水源缺乏、不達標，每年旱季缺水嚴重，擬在長塘村建設涵洞和引水管道，把山泉水引入下陂村，解決整村安全引水問題。引水涵洞及其配套工程建設擬于20xx年12月前完成。
(八)實現鎮到村公路硬底化，自然村通機耕路，其中300人以上大自然村實現硬底化。
1、長塘新村機耕路(進行中)、魏家村小組機耕路建設。兩自然村連片500畝水田、400畝旱地沒有通機耕路，種植效率過低，急需改善。擬于20xx年11底前完成約公里機耕路工程。
2、半斤塘村公路硬化工程約公里，在爭取省財政資
金的基礎上，掛扶單位籌資解決部分，不足部分由村民集資完成，擬于20xx年12月前完成硬化工程。
(九)水浸洞三面光工程。水浸洞的大水路水圳大范圍破損，失去大部分灌溉功能，嚴重影響種植效果，急需改善。擬于20xx年11底前完成約500米水圳的修復和重建三面光工程，受益面積達200多畝。
(十)組織新班子成員到江門市先進村學習交流，開闊視野，提高致富能力，為貧困村培訓一支永不撤退的扶貧隊伍。擬于20xx年7月底前完成。
(十一)積極協助長塘村黨支部順利完成長塘村第五屆村民委員會選舉工作，使兩委班子交叉任職100﹪。協助長塘村新“兩委”班子搞好團結，強化村黨支部建設，加強對黨員干部的'教育和培訓，完善支部活動，形成支部學習的自覺性，打造群眾擁護、作風民主、廉潔高效的村領導班子。協助村委加強農村精神文明建設，加大宣傳、教育力度，加強村宣傳公示欄建設，不斷提高農民法制觀念和思想道德水平，營造文明鄉風，促進社會和諧穩定。
四、保障措施
扶貧開發工作組抓好扶貧開發工作專項資金管理，建立扶貧開發資金專用帳戶和立帳管理，所有扶貧資金均由專門帳戶設立規范帳冊管理，針對扶貧專項資金建立嚴格的管理和支付制度，對貧困戶名單、扶貧開發資金使用、工程招投
標情況等均完善公示制度，及時收集村民反饋意見，會同當地紀檢xxx門做好全程專項資金的監控。協助村兩委班子完善村各項管理制度，推進村民主管理，每自然村建立公開欄，抓好村務公開、財務公開工作。
五、對照完善幫扶任務。
1、根據和實際情況，以省扶貧辦下達的扶貧任務為標準，查漏補缺，繼續落實各項幫扶任務。
2、做好迎接考評工作準備。按照省扶貧領導小組和省委組織部制定的考評辦法，及時做好工作，全面評價扶貧項目的實施效果，根據實際情況，做好自查自糾工作，加強縱向橫向的學習比較，不足之處盡快改正，按照要求做好整體驗收工作。
鄉鎮就業援助月活動方案3
一、活動主題
春風送真情，就業暖民心
二、活動時間
20xx年xx月上旬-xx月底
三、服務對象
（一）建檔立卡貧困勞動力；
（二）易地扶貧搬遷戶勞動力；
（三）就業困難人員、殘疾人；
（四）零就業家庭成員；
（五）雁歸人員；
（六）城鎮登記失業人員；
（七）有就業創業意愿的農村勞動力、農民工；
（八）有用工需求的各類用人單位、企業。
四、活動目標
通過推進農村勞動力轉移就業和返鄉創業及促進就業困難人員就業，使農村勞動力了解公共服務政策，享有基本公共就業服務，有就業和培訓意愿的農村勞動力能獲得崗位信息、職業培訓；使有創業意愿的農民工能獲得創業服務、創業培訓，知曉創業扶持政策，扶持更多農民工返鄉創業；使有用人需求的用人單位能得到招聘服務，動員更多用人單位吸納農村勞動力；使農村勞動力了解相關法律法規政策和維權途徑，提高勞動權益保障意識；促進農村勞動力創業就業，增加貧困群眾收入，助力打贏脫貧攻堅戰。
五、舉辦單位
（一）主辦單位：xxxxxx
（二）承辦單位：xxxxxx
（三）協辦單位：xxxxxx
各鄉鎮（街道）人民政府（辦事處）
六、實施步驟
（一）宣傳發動階段（xx月上旬-xx月xx日）。通過編制印發就業崗位信息宣傳冊、編發短信微信、張貼活動海報、擺攤設點等方式和充分利用電視、網站等媒體，在車站、碼頭等人員密集的地方大力宣傳發布全縣用工需求及創業就業政策，營造良好的活動氛圍。
（二）活動實施階段（xx月xx日-xx月xx日）。搶抓大量在外務工人員返鄉過春節的有利時機，組織開展就業服務活動。
1、開展返鄉農民工信息摸底調查。利用春節前后農民工集中返鄉時機，組織開展“就業訪民生、聽民情”活動。一是明確在沿培訓機構，深入鄉鎮（街道）、村（社區）開展摸底走訪調查，了解服務對象基本信息、培訓意愿和就業意愿及務工地點等情況，及早鎖定幫扶對象，建立動態管理臺帳；二是以30戶以上的自然村（寨）為單位，通過簽定服務協議，由在沿培訓機構下鄉到村到寨集中開展政策宣傳，為服務對象送崗位、送技能、送政策、送服務，擴大政策知曉率，確保就業政策宣傳全覆蓋。
2、開展一輪“冬季充電”培訓。抓住春節前后農民工集中返鄉過節、培訓相對容易組織的機會，采取通俗易懂的方式，通過組織開班、座談會、場壩會、院壩會等形式宣傳學習黨的好聲音、好政策，做好感恩培訓；做好“兩不愁三保障”、社保、培訓、就業等政策宣傳培訓；立足市場用工需求，大力組織開展職業技能提升培訓；依托職業院校、“土專家、田教授”、龍頭企業、扶貧車間、農民專業合作社等，采取短、平、快的培訓方式，圍繞12個重點特色農業產業開展種植養殖、農產品加工、銷售等培訓。
3、開展一次有組織勞務輸出。進一步加強與對口幫扶城市xx的勞務協作，利用春節期間政策宣傳及信息統計，收集有就業意愿外出xx省（xx）務工信息，對接好xx市場用工需求，集中開展一次有組織勞務輸出，確保務工人員有好企業可進、有好崗位可選。
4、組織一系列招聘服務活動。各鄉鎮（街道）要加大政策宣傳，切實做好應聘求職動員工作。xx月xx日在xx易地扶貧搬遷安置點組織開展招聘會，確保易地扶貧搬遷戶“搬得出、穩得住、能致富”。xx月xx日集中舉辦多場次東西部扶貧協作招聘會，主會場設在xx街道xx廣場，分會場設在xx街道、xx鎮、xx鎮、xx鎮、xx鎮、xx鎮、xx鎮。有分會場的鄉鎮（街道），自行組織有就業意愿的勞動力到分會場參加招聘會；無分會場的鄉鎮（街道），按時將有就業意愿的貧困勞動力組織到主會場參加招聘會。xx月xx日、xx日分別在xx安置點、xx安置點舉辦就業扶貧招聘會。
5、打出一套就業援助組合拳。進一步加大就業援助服務力度，通過落實就業援助政策、強化援助服務、開發公益性崗位安置等手段持續提供就業幫扶。加強建檔立卡貧困勞動力、零就業家庭成員等重點群體實名制管理，對就業援助對象實施重點幫扶，制定有針對性的就業援助計劃，明確服務內容和步驟，跟蹤解決就業過程中的困難和問題。為符合條件的單位和個人及時落實各項就業援助補貼，鼓勵用人單位更多吸納就業困難人員就業，鼓勵就業困難人員靈活就業、自主創業。
（三）活動總結階段（xx月xx日—xx日）。“春風行動”和就業援助活動結束后，各鄉鎮（街道）及相關部門要認真總結經驗，檢驗活動成效。
七、組織機構
為切實加強對“春風行動”暨就業援助月工作的領導，成立xxxx縣20xx年“春風行動”暨就業援助月工作領導小組，其成員名單如下：
組長：xxxxxx
副組長：xxxxxx
成員：xxxxxx
各鄉鎮（街道）鄉鎮長（辦事處主任）
領導小組下設辦公室在縣人社局，xx兼任辦公室主任，xx兼任辦公室副主任，xx等同志負責具體辦公。
八、工作要求
（一）強化組織領導。承辦部門要加強組織領導，強化統籌協調，積極做好各項準備工作，將“春風行動”就業援助月招聘會作為促進農村貧困勞動力就業、助推脫貧攻堅重要內容抓好落實。各鄉鎮（街道）各相關單位要高度重視，精心組織，各司其職、通力協作、形成工作合力，確保”春風行動”和就業援助活動取得預期效果。
（二）強化宣傳動員。各鄉鎮（街道）、各相關單位要對“春風行動”、就業創業政策法規和就業服務措施進行多形式、多方式、多渠道宣傳報道，積極為“春風行動”的開展營造良好的輿論氛圍，激發城鄉勞動者參加活動的激情與活力。
（三）強化安全保障。縣公安局、縣城市管理局、交警大隊等相關部門要高度重視招聘會現場的安全保衛工作，制定安全工作方案和應急預案，加強安全檢查，消除安全隱患，確保招聘活動安全有序。
（四）及時總結工作。各鄉鎮（街道）相關部門要嚴格按照活動總結安排和要求，及時總結、統計、匯總和上報工作開展情況及成果，推廣好的工作經驗和做法。
鄉鎮就業援助月活動方案4
根據《xx自治區人力資源和社會保障廳xx自治區扶貧開發辦公室xx自治區總工會xx自治區婦女聯合會xx自治區殘疾人聯合會轉發關于開展20xx年春風行動暨就業援助月的通知》及xx市通知精神，結合我縣實際，特制定本方案：
一、活動主題
春風送真情就業暖民心
二、活動時間：
20xx年xx月xx日至xx月xx日。
三、服務對象
（一）有就業創業意愿的農村勞動者、農民工；
（二）就業困難人員、零就業家庭成員；
（三）農村建檔立卡貧困勞動力；
（四）殘疾登記失業人員；
（五）有用工需求的用人單位。
四、活動目的
（一）使服務對象了解就業政策和服務措施，掌握申請享受政策支持和服務的具體流程；使服務對象都能得到就業創業服務，符合條件的都能享受就業創業扶持政策。
（二）促進一批農村勞動者實現轉移就業，幫扶一批就業困難人員實現就業，鼓勵一批農民工等人員返鄉下鄉創業，服務一批企業滿足用工需求。
（三）為服務對象帶去黨和政府的溫暖與關懷，推動社會各界積極參與活動，全力確保就業局勢保持穩定，不斷增強廣大勞動者幸福感和獲得感。
五、活動內容
（一）開展一次摸底走訪調查。各鄉鎮要組織開展“就業訪民生、聽民情”活動，派出專門工作隊、服務隊，有針對性地深入社區、鄉村走訪服務對象、送溫暖、拉家常、摸情況，做到人員底數清、就業需求清、技能水平清、就業意向清、創業訴求清。全面走訪轄區內用工較多的重點企業，調查了解用工需求。
（二）做好招聘服務活動。廣泛收集適合服務對象的崗位信息，制定招聘活動計劃安排，在活動期間組織開展一系列招聘服務活動。計劃舉辦兩場招聘會：一、20xx年xx月xx日（農歷xx月xx），在xx農場文化廣場；二、20xx年xx月xx日（農歷xx月初xx），扶xx經濟區空港大廈。
（三）政策宣傳。在活動期間廣泛開展政策宣講，重點介紹黨中央、國務院對就業工作的高度重視，大力宣傳鼓勵支持農民工、就業困難人員、殘疾人就業創業的政策措施，公布政策清單、服務清單和經辦機構清單。充分運用各種媒體集中開展政策宣傳，創新宣傳方式。
（四）推介就業創業項目。推出一批具有本地特色的就業創業項目，吸引農民工、就業困難人員、殘疾人積極參與。推廣本地區特色勞務品牌，積極對接市場需求，組織專門培訓和外出務工，以知名勞務品牌帶動勞動者就業增收。公開發布、精準推送一批適合返鄉農民工的創業項目、創業孵化載體名單、創業扶持政策，推動成功創業。
（五）打出一套就業援助組合拳。在日常援助工作基礎上，進一步加大援助服務力度，幫助轄區內就業困難人員和建檔立卡貧困勞動力規劃就業路徑。為符合條件的單位及個人落實就業援助各項補貼政策，鼓勵用人單位更多吸納就業困難人員就業，鼓勵就業困難人員靈活就業、自主創業。開發一批公益性崗位，對難以實現就業的就業困難人員和建檔立卡貧困勞動力予以托底安置。
六、工作要求
（一）高度重視、做好部署。20xx年春風行動與就業援助月合并開展，統一部署。縣人社局、扶貧辦、總工會、婦聯、殘聯等五個單位擬定于20xx年xx月xx日聯合在xx產業園文化廣場舉辦第一場招聘會，各有關單位要做好工作部署，提高政治站位、加強活動部署，切實把活動作為穩就業、送溫暖的重要舉措抓實抓好。
（二）精心組織、保障安全。加強工作保障和組織實施，切實抓好活動各環節的組織實施，落實安全生產要求，做好招聘會、宣講會等人員密集場所消防安全、安全保衛等工作，消除隱患、防范風險。
（三）廣泛動員、加強宣傳。各鄉鎮要多渠道、多角度、全方位宣傳活動開展情況和所取得的進展，擴大活動影響力。
（四）做好記載、及時總結。就業中心要做好實名記錄為農民工、就業困難人員提供的公共就業服務情況，并在活動結束后30日內登錄xx數字人社經辦管理信息系統完成記載工作。各部門要及時做好本部門相關統計和總結工作，并分別報送對應的上級部門。
鄉鎮就業援助月活動方案5
為進一步做好我縣農村勞動力、農民工、農村建檔立卡貧困勞動力、就業困難人員、零就業家庭、殘疾人、退役軍人以及離校未就業高校畢業生等群體實現就業創業，同時服務有用工需求的用人單位做好招聘工作，搭建廣大勞動者求職平臺，我縣擬在人力資源市場及各鄉鎮舉辦春風行動暨就業援助月現場招聘會，具體實施方案如下。
一、活動名稱和主題
名稱：xx縣20xx年春風行動暨就業援助月現場招聘會
主題：春風送真情，就業暖民心
二、活動時間與安排
1、20xx年xx月初—xx月xx日，做好相關準備工作；
1、xx月xx日，在縣人力資源市場一樓開展現場招聘會；
2、xx月xx日—xx月底，在縣人力資源市場和各鄉鎮持續招聘。
三、活動內容
1、收集求職意向崗位和企業招聘信息。20xx年xx月上旬，深入鄉鎮廣泛收集勞動者（含農村貧困勞動力）基本情況、求職意愿、就業服務需求以及深入工業園內外和各用人單位收集用工需求等信息。
2、促進供需對接。免費為企業現場設立招聘崗位展位，并為其提供招聘服務。同時積極宣傳動員外出務工人員、城鄉貧困勞動力、就業困難人員、離校未就業高校畢業生、殘疾人、退役軍人等到現場應聘，提高對接成功率。利用信息網絡、平面媒體、移動通訊等手段廣泛發布信息、就業服務和政策信息，幫助勞動者和用人單位實現對接。
3、提供就業援助。在招聘活動期間，及時為援助對象上門開展送政策、送崗位、送服務，以城鄉貧困勞動力、就業困難人員、外出務工返鄉人員、高校畢業生、城鄉富余勞動力為重點，落實相關政策。對符合條件的，落實好崗位補貼、社保補貼、培訓補貼、創業貸款、扶貧專崗補貼、就業補貼、求職補貼、扶貧車間獎補等就業扶貧扶持政策。
4、開展就業創業培訓。自xx月份開始，有意向參加電子商務、家政服務、創業培訓的求職者可采用自愿報名方式，組織到培訓機構培訓；依托園區企業自主培訓，即開展新招用員工崗前培訓和員工技能提升培訓，并根據實際培訓人數和相關規定落實培訓補貼政策。
5、提供政策咨詢。制作宣傳欄、印發宣傳手冊和宣傳單，促進企業單位及城鄉貧困勞動力就業困難等人員熟悉就業扶持政策。
四、主辦單位
主辦：xx縣人力資源和社會保障局
承辦：xx縣公共就業人才服務局
五、組織領導
成立“春風行動”工作領導小組，負責本次活動的組織領導工作。
組長：xxxxxx
副組長：xxxxxx
領導小組下設辦公室：xx兼辦公室主任，xx、xx、xx、xx、xx為辦公室成員。
六、辦公室工作
各組工作人員及工作職責如下：
（一）綜合組
負責人：xxxx
成員：xxxx
工作職責：
1、做好前期準備工作，起草實施方案；
2、落實活動場地、現場的整體布局安排；
3、動員組織社區應聘人員入場，積聚人氣，營造氣氛；聯絡組織招聘單位到場就位，確保各招聘攤位不空缺工作人員；
4、編印xx縣20xx年春風行動暨就業援助月的崗位推介信息，收集不少于40家企業的招聘信息于xx月xx日前及時錄入到xx就業創業網及就業信息系統等網絡進行發布；
5、發放、回收現場招聘統計表，做好現場統計并及時總結匯報。
（二）宣傳組
負責人：xxxx
成員：xxxx
工作職責：
1、聯系宣傳部、電視臺、xx報等記者到現場宣傳報道；
2、群發手機短信4萬余條，電視臺、單位顯示屏和相關網站發布活動通知等；
3、組織走訪、座談活動。
（三）政策咨詢組
負責人：xxxx
成員：xxxx
工作職責：
發放相關宣傳資料，進行政策咨詢和宣傳。
（四）后勤組
負責人：xxxx
成員：xxxx
工作職責：
1、招聘信息牌、桌椅、音響等準時運送到現場擺放好；
2、安排招工單位人員用餐、用水等；
3、聯系安全保衛工作，維持現場秩序，做好財物保管等工作。
七、工作要求
1、縣人社局切實做好專項活動的組織領導和綜合協調工作，結合實際，抓好落實，確保活動順利開展和取得實效。
2、要充分利用電視、廣播、報刊、網絡等進行廣泛宣傳，使現場對接取得實效。
3、各鄉鎮在春節前后將“就業扶貧崗位推介信息”和“xx縣就業扶貧扶持政策”宣傳單分送到每個貧困戶家庭并通過微信或彩信等方式發送到轄區群眾。
4、及時總結經驗，安排專人負責本次專項活動的相關工作，及時上報工作方案、工作動態、工作總結及相關材料。
5、各鄉鎮現場招聘的具體時間另行通知。
鄉鎮就業援助月活動方案6
一、指導思想
落實打贏脫貧攻堅戰決策部署，加大就業創業政策宣傳力度，搭建崗位供需對接平臺，服務各類用工企業，促進更充分和更高質量就業。持續開展農村建檔立卡貧困勞動力、農民工等重點群體的就業幫扶工作，為新區經濟社會發展提供人力資源保障。
二、活動主題
春風送真情就業暖民心
三、活動時間
20xx年xx月上旬至20xx年xx月底
四、主要服務對象
（一）有就業創業意愿的農村勞動者、農民工、失地農民；
（二）就業困難人員、零就業家庭成員；
（三）農村建檔立卡貧困勞動力；
（四）殘疾登記失業人員；
（五）有用工需求的用人單位。
五、活動目標
（一）使服務對象了解就業政策和服務措施，掌握申請享受政策支持和服務的具體流程；使服務對象都能得到就業創業服務，符合條件的都能享受就業創業扶持政策。
（二）促進一批農村勞動者實現轉移就業，幫扶一批就業困難人員實現就業，鼓勵一批農民工等人員返鄉下鄉創業，服務一批企業滿足用工需求。
（三）為服務對象帶去黨和政府的溫暖與關懷，推動社會各界積極參與活動，全力確保就業局勢保持穩定，不斷增強廣大勞動者幸福感和獲得感。
六、活動內容
(一)精準摸清底數。各園區要組織開展“就業訪民生、聽民情”活動，安排人員，深入社區、鄉村走訪服務對象，送溫暖、拉家常、摸情況。重點圍繞“五清”，人員底數清（未就業勞動力、建檔立卡貧困勞動力等人數）、就業需求清、技能水平清、就業意向清、創業訴求清展開調查摸底。全面走訪本轄區內用工較多的重點企業，了解用工需求，并建立信息臺賬。
(二)強化宣傳力度。各園區要在活動期間開展政策宣講，重點介紹黨中央、國務院對就業工作的高度重視，大力宣傳鼓勵支持農民工、就業困難人員、殘疾人就業創業的政策措施，公布政策清單、服務清單和經辦機構清單。充分運用微信公眾號、新區人才網、社保窗口、社區、鄉村顯眼處橫幅懸掛等方式集中宣傳，不斷創新拓展宣傳渠道，提高“春風行動暨就業援助月”活動的知曉度。
(三)精心組織招聘。各園區要聯合人力資源服務機構，廣泛收集一批適合服務對象的崗位信息，制定招聘計劃，在活動期間組織開展系列招聘服務活動，搭建供需對接平臺。線下招聘現場統一使用“20xx年春風行動暨就業援助月現場招聘會”名稱，分類設置招聘專區，在醒目位置注明招聘行業、招聘對象，設立專門服務臺，提供面對面咨詢服務。舉辦互聯網招聘會，開展遠程招聘，靶向推送崗位信息，促進精準匹配，不斷提高服務質量，最大限度滿足企業和勞動力的用工求職需求。
(四)推介培訓項目。各園區要結合實際，歸納整理出一批符合本地市場的用工需求清單，公開發布、精準推送一批適合農民工、就業困難人員、殘疾人等的培訓項目，吸引就業困難人員的積極參與。推廣本地區特色培訓品牌，積極對接市場需求，定期不定期組織專門培訓，以知名培訓品牌帶動勞動者就業增收。
(五)加大援助力度。各地要在日常援助工作基礎上，進一步加大援助服務力度，重點幫助轄區內就業困難人員和建檔立卡貧困勞動力規劃就業路徑，特別是加大對“零就業家庭”的關注度，建立動態清零幫扶臺賬。同時，為符合條件的單位及個人落實就業援助各項補貼政策，鼓勵用人單位更多吸納就業困難人員就業，鼓勵就業困難人員靈活就業、自主創業。建立一批難以實現就業的就業困難人員和建檔立卡貧困勞動力信息臺賬，在今后公益性崗位開發中進行優先安置考慮。
（六）培樹就業典型。各園區要在活動期間組織農民工、就業困難人員、返鄉創業成功人士、建檔立卡貧困勞動力以及殘疾人中的勞動致富典型人物，圍繞求職工作經歷、致富經驗和心得體會等舉辦巡回報告會。深入街道社區、生產一線、田間地頭，面向各類勞動者講述勞動者的故事，樹立“勞動最光榮、幸福靠奮斗”理念，引發心靈共鳴，激發勞動致富內生動力。
七、工作要求
（一）加強領導，精心組織。各園區公共服務局要牽頭負責組織實施此次活動，各園區商旅、黨群、扶貧等部門要按照各自職責分工，密切配合。各單位要高度重視，把“20xx年春風行動暨就業援助月”作為貫徹落實黨的“健全有利于更充分更高質量就業的促進機制”的具體舉措，深刻認識活動的重要性和必要性，精心安排、周密部署，確保工作落實。
（二）加強協作，細化舉措。各單位要發揮部門優勢展開宣傳，積極組織邀請農民工、建檔立卡勞動力、殘疾登記失業人員等重點群體及各類就業困難人員參加招聘會，開展崗位對接活動。各園區公共服務局具體負責活動宣傳和組織實施，要指定專人負責，創新服務模式，突出針對性和實效性，細化每一項措施，細化每一項責任，善始善終抓好各個環節工作，扎實推進各項措施的全面落實。
（三）收集信息，及時總結。各園區要及時匯總活動開展情況，隨開展、隨報送。在活動開啟前報送招聘活動安排，啟動當天報送啟動現場圖片、影音資料，同時加強新聞報道和宣傳。各園區公共服務局要確定1名活動聯系人，于xx月xx日前將名單報送新區民政司法和社會保障局。各園區公共服務局、黨群部、商旅局、扶貧辦要做好本部門相關總結統計工作，由園區公共服務局負責匯總上報，于xx月xx日前上報統計表。
鄉鎮就業援助月活動方案7
為做好“六穩”工作，落實“六保”任務，著力解決就業困難群眾就業創業問題，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感，根據《xx自治區人力資源和社會保障廳關于開展20xx年春風行動的通知》、《xx市貫徹落實人力資源社會保障部等7部門〈關于開展“迎新春送溫暖、穩崗留工”專項行動的通知〉的實施方案》（xx人社函〔20xx〕xx號）、《自治區人力資源和社會保障廳、殘疾人聯合會關于開展20xx年就業援助月專項活動的通知》和《xx市人力資源和社會保障局、殘疾人聯合會關于開展20xx年xx市就業援助月專項活動的通知》（xx人社函〔20xx〕xx號）要求，區人社局聯同有關部門定于20xx年xx月舉行“20xx年春風行動暨就業援助月迎新春送溫暖”專場活動招聘會。為確保活動取得實際效果，特制定活動實施方案如下：
一、活動主題
就業幫扶真情相助
春風送真情就業暖民心
二、舉辦時間及地點
（一）時間：20xx年xx月xx日上午9：30—12：30
地點：xx鎮人民政府廣場
（二）時間：20xx年xx月xx日上午9：00—14：00
地點：xx廣場西側門
三、服務對象
（一）經認定的就業困難人員；
（二）殘疾登記失業人員；
（三）重大改革產生的脫貧人口、易地搬遷貧困勞動力；
（四）有轉移就業意愿的農村勞動力；
（五）有求職就業意愿的農民工；
（六）農村低收入人口等重點就業幫扶對象；
（七）有用工需求的企業等用人單位。
四、活動目標
幫助服務對象了解就業援助政策措施，使服務對象都能掌握申領政策服務的具體流程和操作方法，有就業需求的都能得到就業援助服務，符合條件的都能享受就業援助政策，促進未就業的服務對象就業，確保零就業家庭動態清零，讓服務對象感覺到黨和政府的溫暖與關懷。
五、活動內容
（一）建立幫扶清單。對各類服務對象實名制數據和幫扶臺賬，通過數據比對、聯系核實等方式，將其中尚未就業，以靈活就業但收入較低、就業不穩定的人員作為本次活動重點服務對象，建立幫扶清單。詳細了解掌握其基本信息和變更信息，做到基本情況清、就業需求清、技能水平清、就業意向清，為精準幫扶提供支撐。
（二）廣泛收集崗位。深入各類用人單位，廣泛收集符合困難群眾需求特點的崗位，建立崗位信息庫，為實施就業援助做好準備。依托社區開發收集一批便民商業、物業管理等社區服務崗位，方便困難群眾就近就業。動員轄區內經營業績好、社會責任感強的企業拿出一批有保障、無年齡限制、無技能要求、無學歷門檻的崗位，拓展困難群眾就業渠道。準備一批保潔保綠、基層協管等公益性崗位，對難以通過市場渠道實現就業的困難群眾予以托底安置。
（三）實施精準服務。各縣（市、區）要針對困難群眾特點，圍繞困難群眾不同需求，精準施策。對就業意愿不足的，開展1次政策宣講、1次職業指導，幫助提拔信心，合理規劃求職方向。對技能不足的，提供至少1個培訓項目。對有就業意愿的，對照幫扶清單和崗位信息庫，提供至少3個適合的崗位。對符合條件的困難群眾及用人單位，落實就業援助各項補貼政策，鼓勵困難群眾靈活就業、自主創業，鼓勵用人單位更多吸納困難群眾就業。
（四）舉辦專場招聘會
活動期間，要結合疫情防控形勢，合理舉辦線上線下招聘活動，在嚴格落實疫情防控的要求下，組織我區重點企業及各類企業參加，提供各類工種崗位。線上招聘活動同步進行。要求入場單位發布適合困難群眾的招聘信息，著力促進人崗精準匹配。
（五）開展走訪慰問。各地要對照幫扶清單，面向服務對象普通開展走訪慰問。發出一封慰問信，送上節目問候，詳細介紹本次活動的主要內容、活動安排、參與方式。開展一輪入戶走訪，了解困難群眾生活情況和就業情況，對有就業需求，現場開展送崗位、送政策、送服務，幫助解決就業中遇到問題。
（六）聚焦重點群體。各地要聚焦特定群體，實施特色幫扶，落實特殊要求。對零就業家庭開展“清零”行動，確保活動期間每個家庭中至少1人實現就業。對殘疾登記失業人員開展“一對一”就業幫扶，幫助一批殘疾人就業創業。對脫貧人口嚴格落實“四個不摘”要求，穩定就業幫扶政策措施，穩定現有就業規模。
六、主辦單位
xx區人力資源和社會保障局、xx區扶貧開發辦公室、xx區總工會、xx區婦女聯合會、xx區殘疾人聯合會。
七、承辦單位
xx區就業服務中心。
八、組織機構
（一）組織機構
組長：xxxxxx
副組長：xxxxxx
成員：根據工作實際需要從各有關單位抽調。
職責：協調統籌活動各項工作開展。
（二）組委會下設工作組
為了做到分工明確，各負其責，相互協作，共同完成，活動領導小組設立3個工作小組。
1、綜合服務組
組長：xxxxxx
副組長：xxxxxx
組員：xxxxxx
職責：（1）負責聯系廣告公司設計活動會場、活動背景板及組織做好會場的布置，活動預算工作等；
（2）負責與有關部門聯系落實活動場地等工作；
（3）負責提供崗位信息采集審核和發布，組織企業進場；
（4）負責活動當天企業招聘人員的簽到、接待等工作；
（5）負責做好進場企業及相關信息的收集匯總和活動結束后各項工作的統計匯總上報；
（6）負責現場發放就業創業相關政策宣傳資料，接待解答用人單位及群眾關于就業創業相關政策方面咨詢；
（7）負責活動當天相關領導的接待工作；
（8）負責聯系新聞媒體做好對活動的新聞報道。
2、社會保險政策服務組
組長：xxxxxx
副組長：xxxxxx
組員：xxxxxx
職責：（1）負責落實活動當天的社會保險政策宣傳資料；
（2）負責做好活動當天的社會保險政策宣傳及相關信息的收集匯總工作。
3、勞動權益維護服務組
組長：xxxxxx
副組長：xxxxxx
組員：xxxxxx
職責：（1）負責落實活動當天的勞動權益維護政策宣傳資料；
（2）負責做好活動當天的勞動權益維護政策宣傳及相關信息的收集匯總工作。
九、工作要求
（一）高度重視，提高認識。各部門各單位要高度重視20xx年春風行動暨就業援助月專項活動，把這次活動作為做好“六穩”工作，落實“六保”重要任務，作為“兩節”期間為困難群眾送溫暖的一項重要舉措，精心組織，周密安排，帶著對困難群眾的深厚感悟開展工作，將黨和政府對困難群眾的關心落到實處，確保活動取得實效。
（二）各司其職，落實專人。活動承辦單位要組織好用人單位進場以及策劃、落實好招聘會場地、安全保衛及醫療衛生等工作，區人社局、區扶貧辦、區總工會、區殘疾人聯合會、區婦女聯合會等部門要積極宣傳舉辦招聘會的有關信息，并組織轄區內就業困難人員、零就業家庭、殘疾登記失業人員、退役軍人、城市困難群體、符合就業困難人員認定條件的去產能職工、困難企業職工、農村建檔立卡貧困勞動力等各類求職者進場參加招聘活動。各工作小組要將各項工作任務分解落實到人，各負其責，分工配合，確保各項工作順利有序開展。
鄉鎮就業援助月活動方案8
為促進農村勞動力轉移就業和農民工就業創業，幫助農村勞動力、就業困難人員等群體多渠道獲取就業創業信息，切實為誠信用工企業和求職群眾搭建就業供需平臺，確保全縣實現更高質量和更充分就業，結合我縣實際，特制定本方案。
一、指導思想
按照黨中央、國務院關于打贏脫貧攻堅戰決策部署和工作要求開展深入推進就業創業工作。結合《xx市人力資源和社會保障局等5部門關于轉發開20xx年春風行動暨就業援助月活動的通知》（xx人社函〔20xx〕xx號）精神，扎實推進農村勞動力轉移就業和農民工創業就業，確保全縣就業形勢保持總體穩定。
二、活動主題
春風送真情，就業暖民心。
三、活動時間
20xx年xx月上旬至xx月底。
四、服務對象
（一）有就業創業意愿的農村勞動力、農民工；
（二）農村建檔立卡貧困勞動力；
（三）殘疾登記失業人員；
（四）就業困難人員、零就業家庭成員；
（五）有用工需求的用人單位。
五、活動目標
（一）使農民工等服務對象了解就業政策和服務措施，擴大政策知曉度和春風行動、就業援助月活動的社會影響力。
（二）使農民工等服務對象都能得到就業服務和創業服務，符合條件的都能享受就業創業扶持政策。
（三）使有用工需求的用人單位都能得到招聘服務，促進人崗對接。
（四）使農民工等求職者了解相關法律法規，進一步提高依法維護勞動經濟權益的意識。
（五）引導建檔立卡貧困勞動力等重點群體到南丹縣xx扶貧產業園實現就近就地就業。
六、活動內容
（一）開展主題宣傳。各鄉鎮、有關單位在春風行動期間，以“春風送真情，就業暖民心”為主題開展專項宣傳活動，選樹一批貧困勞動力就業脫貧典型，組織外出務工人員講述務工經歷和體會，示范引領貧困勞動力等人員外出務工，激發勞動致富內生動力。
（二）組織招聘活動。多渠道收集崗位信息，結合我縣實際開展多種形式招聘活動，現定于20xx年xx月xx日（農歷xx月xx日）在縣xx廣場舉辦企業用工專場招聘會，根據需要適時地到各鄉鎮舉辦巡回式的企業用工專場招聘會。不斷創新現場招聘模式，設立專門服務臺，提供“面對面”咨詢和服務，特別是做好我縣xx扶貧產業園區入駐企業、xx有色金屬有限公司、xx酒業有限公司等誠信企業的宣傳動員、招工服務工作，并做好招聘活動統籌安排和前期宣傳工作，便于服務對象了解信息、參與招聘。
（三）加強就業服務。主動公布政策清單、服務清單，同時積極引導市場機構參與，幫助農民工等服務對象知曉政策、接受服務。要組織就業服務人員深入鄉村宣講政策、提供職業指導和職業介紹等服務。
（四）引導返鄉創業。大力宣傳支持返鄉創業新政策，激發農村勞動者和返鄉農民工創新創業熱情。強化創業服務和創業培訓，加大政策支持力度，幫助解決融資、用人等實際問題，扶持更多勞動者創新創業。
（五）推進就業扶貧。要聚焦提高勞務組織化程度和深度貧困地區深度貧困群眾，實施更有力的政策服務措施。開展更有針對性地招聘活動、因地制宜到村到戶到人送崗上門。組織更多貧困勞動力參加技能培訓，提高就業能力，切實幫扶一批貧困群眾外出就業。
（六）強化權益維護。要廣泛宣傳勞動保障法律法規，多種方式提示招聘欺詐行為和有關求職陷阱，加強人力資源市場監管和勞動保障監察執法，加強用工指導和農民工權益維護，推動構建和諧勞動關系。
七、工作要求
（一）加強組織領導。各鄉鎮、有關單位要提高政治站位，把做好春風行動和就業援助月活動作為貫徹落實中央、自治區和市委市政府要求的具體舉措，高度重視，精心安排，周密組織，加強工作保障和組織實施。要發揮部門優勢，充分利用市場化資源，形成合力，廣泛動員群眾參與。要根據本地實際突出重點，便民便企，務求實效，力戒形式主義。
（二）加強形勢監測。各鄉鎮、有關單位要密切關注農民工就業形勢，結合實際開展用工需求和就業情況調查，了解新情況、新問題，掌握勞動力市場供求情況，分析研判發展趨勢，做好政策儲備。
（三）加強信息宣傳。春風行動期間的重要活動、重大舉措要在本地或中央媒體廣泛宣傳，不斷調動群眾參與的積極性，營造積極向上參與就業的氛圍，為活動的順利開展做好前期鋪墊。
鄉鎮就業援助月活動方案9
一、活動組織
主辦單位：xxxxxx
承辦單位：xxxxxx
協辦單位：xxxxxx
二、活動時間
“春風行動暨就業援助月”系列活動從20xx年xx月xx日開始到20xx年xx月xx日結束。
三、服務對象
農村勞動力、退捕漁民、返鄉農民工、離校未就業高校畢業生、退役軍人、登記失業人員等各類求職者；市內各類用工單位。
四、實施步驟
（一）組織準備階段（20xx年xx月xx日-20xx年xx月xx日）。
1、深入開展走訪調查活動。以鎮（街道）為單位，采取分片包干的形式，依托現有勞動力資源數據，利用寒假實習實訓學生、各駐村工作隊入村（社區）入戶開展勞動力資源調查，摸清重點群體就業創業現狀，全面掌握春節前返鄉農民工和準備節后進城務工人員的就業創業需求，建立市、鎮、村三級勞動力資源臺賬。開展重點企業崗位需求調查，加強與市經信商務局、市招商招才服務中心、市工商聯等部門聯系，發揮“千名干部進千企”活動優勢，建立重點企業聯絡專員制度，通過進企走訪、電話調查等方式，在全市范圍內開展企業用工需求調查，全面摸清我市現階段企業實際用工情況、節后具體招聘需求。20xx年xx月xx日前各鎮（街道）將兩項調查摸底情況及以行政村（社區）為單位的勞動力資源花名冊上報市公共就業和人才服務局匯總。
2、集中開展政策宣傳活動。深入開展市、鎮（街道）、村（社區）、戶四級“人社政策進萬家”活動，充分利用報紙、廣播電視、微信、抖音網絡平臺、宣傳欄、宣傳車等各種信息發布渠道和現代化信息傳播手段，多維度宣傳各類就業創業政策、用工招聘信息；印制《致全市城鄉勞動者的一封信》向市民發放。利用“春風行動”系列宣傳招聘活動，宣傳xx市優質營商環境、市域經濟發展情況，讓返鄉人員感受家鄉的發展變化，激發他們在家鄉就業創業熱情。全力做好以下四項工作：一是市人社部門組織專人在車站、碼頭、廣場、商業中心等人員密集區域，通過宣傳欄、電子屏等方式開展宣傳活動。二是各鎮（街道）通過黨員群眾服務中心開辦宣傳欄、在重點道口懸掛宣傳標語、在鬧市區張貼宣傳資料。三是各社區、村委會開辦宣傳欄張貼企業用工信息、職業培訓信息、利用各村“村民一家親”微信群宣傳近年發展成果，推介我市企業招聘信息及系列招聘會活動安排。四是通過村（社區）干部及各駐村工作隊將企業用工信息、職業培訓信息發放到每戶有勞動力的家庭手中，確保宣傳工作做到不掉一戶、不漏一人。
（二）組織實施階段（xx月xx日-xx月xx日）。
1、搭建一系列招聘平臺。全面深入推進“網上春風行動”，小規模多頻次舉辦線下勞務對接活動，線上線下招聘同步進行，使每一位有求職意愿的城鄉勞動者都能參加至少一場招聘會。一是20xx年xx月xx日至xx月xx日各鎮（街道）組織不少于一場“就業援助月”專場招聘活動。二是20xx年xx月xx日開始通過“xx人社”微信公眾號持續開展“網上春風行動”，開通xx市“春風送崗位，樂業在xx”網絡招聘會專版。三是xx月xx日（xx月xx）開展“春風送崗位，樂業在xx”網絡直播帶崗xx專場招聘活動。在網絡直播帶崗活動中，市領導分別介紹我市地理環境、營商環境等方面情況。部分企業代表推介詳細的崗位信息、企業工作環境，直播投遞求職信息。四是xx月xx日至xx月xx日開展“四送下鄉”崗位對接活動，各鎮（街道）結合實際情況，組織開展不少于3場崗位對接活動，根據需要及時為急招、批量用人單位安排專場招聘服務。五是20xx年xx月xx日至xx月xx日（正月十五至正月二十九）開展春節后企業員工返崗情況和企業實際新入職情況調查，并于xx月xx日前報市公共就業和人才服務局匯總。針對返崗率低、新入職人數少的企業，協助其分析原因、制定解決方案并組織其參加專場招聘會（具體時間、場次根據疫情防控要求待定）。六是持續促進供求對接。根據企業招聘情況開展跨區域勞務合作專項活動，促進勞動力有序轉移，節后組織部分企業赴長陽、夷陵區等縣市區開展跨區域勞務合作，通過舉辦跨區域勞務招聘會、技工院校合作洽談等活動，促進外來勞動力在xx就業創業。
2、送出一系列優惠政策。一是xx月xx日（xx月xx）市人社局、市電商辦、市扶貧辦等12部門在網上直播平臺進行政策宣傳和答疑，面向企業和求職者送出一系列金融扶持、就業補貼等惠企惠民政策。二是積極為求職人員提供職業指導，發布培訓信息，線下同步開展職業技能培訓報名，定點培訓機構根據企業用工需求，迅速開展有針對性和實用性的技能培訓，組織外來務工人員和農村勞動者進行系統培訓，切實提高其就業能力。三是在市人社局公共就業服務窗口、基層人社服務中心發放宣傳資料，各鎮（街道）結合實際組織各種形式的服務活動，豐富活動內容，創新活動形式，把惠企惠民政策送到企業和求職者手中。
（三）總結驗收階段（xx月xx日-xx月xx日）。
各鎮（街道）要及時總結“春風行動”階段性成果、工作亮點、創新做法和典型經驗，市人社局認真做好“春風行動”協調調度工作，搞好總結交流，為推動全年就業創業工作奠定基礎。
五、活動要求
（一）加強組織領導。成立xx市20xx年“春風行動暨就業援助月”系列活動領導小組，由市政府分管領導任組長，承辦單位及協辦單位主要負責人為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在市人力資源和社會保障局，具體負責“春風行動暨就業援助月”系列活動的組織、協調及開展，負責返鄉農民工、高校畢業生、城鄉勞動者等群體就業創業扶持等工作。
（二）抓好工作落實。各鎮（街道）、各承辦協辦單位要周密部署，精心策劃，確保各項活動順利開展。各鎮（街道）春節前要將返鄉農民工、農村轉移勞動力調查，返鄉農民工的動員、組織工作落實到村（社區），組建專班進行政策宣傳，做好返鄉農民工服務工作，并按時組織返鄉農民工、就業困難人員等重點群體參加系列活動。
（三）加強溝通協調。加強與上級部門及市直各部門、用人單位的溝通協調，及時互通信息，共商解難辦法，做到各司其職，形成合力。同時，按要求及時總結上報活動進展情況及相關統計報表工作。
（四）加強疫情防控和安全保障。提前制定招聘活動應急預案，落實疫情防疫應對措施，加強人員聚集區域的測溫、消毒等工作，對發生的突發事件、流動人員聚集、滯留現象及時處理；加強安全管理措施的監督、檢查和落實，消除各種安全隱患，確保活動順利開展。
鄉鎮就業援助月活動方案10
按照人力資源社會保障部、國務院扶貧辦等五部門的統一部署，定于20xx年一季度在全市開展“20xx年春風行動暨就業援助月”專項服務活動，集中幫扶農民工、就業困難人員等勞動者就業創業。
活動主題
春風送真情就業暖民心
活動時間
20xx年xx月上旬至20xx年xx月底
服務對象
有就業創業意愿的農村勞動者、農民工；
就業困難人員、零就業家庭成員；
農村建檔立卡貧困勞動力；
殘疾登記失業人員；
有用工需求的用人單位。
活動內容
開展一次摸底走訪調查
組織開展“就業訪民生、聽民情”活動，有針對性地深入社區、鄉村走訪服務對象，送溫暖、拉家常、摸情況，做到人員底數清、就業需求清、技能水平清、就業意向清、創業訴求清。全面走訪轄區內用工較多的重點企業，調查了解用工需求。
組織一系列招聘服務活動
廣泛收集一批適合服務對象的崗位信息，制定公布全省招聘活動計劃安排，在活動期間組織開展一系列招聘服務活動。在線下招聘現場統一使用“20xx年春風行動暨就業援助月現場招聘會”名稱，分類設置招聘專區，在醒目位置注明招聘行業、招聘對象，設立專門服務臺，提供面對面咨詢服務。舉辦互聯網招聘會，開展遠程招聘，靶向推送崗位信息，促進精準匹配。加強與經營性人力資源服務機構合作，共同開展線上線下招聘活動。
實施一輪政策宣傳
活動期間廣泛開展政策宣講，重點介紹黨中央、國務院對就業工作的高度重視，大力宣傳鼓勵支持農民工、就業困難人員、殘疾人就業創業的政策措施，公布政策清單、服務清單和經辦機構清單。充分運用各種媒體集中開展政策宣傳，創新宣傳方式。
推介一批就業創業項目
推出一批具有本地特色的就業創業項目，吸引農民工、就業困難人員、殘疾人積極參與。推廣本地區特色勞務品牌，積極對接市場需求，組織專門培訓和外出務工，以知名勞務品牌帶動勞動者就業增收。公開發布、精準推送一批適合返鄉農民工的創業項目、創業孵化載體名單、創業扶持政策，推動成功創業。
打出一套就業援助組合拳
在日常援助工作基礎上，進一步加大援助服務力度，幫助轄區內就業困難人員和建檔立卡貧困勞動力規劃就業路徑。為符合條件的單位及個人落實就業援助各項補貼政策，鼓勵用人單位更多吸納就業困難人員就業，鼓勵就業困難人員靈活就業、自主創業。開發一批公益性崗位，對難以實現就業的就業困難人員和建檔立卡貧困勞動力予以托底安置。
舉辦一組典型事例報告會
活動期間組織農民工、就業困難人員、返鄉創業成功人士、建檔立卡貧困勞動力以及殘疾人中的勞動致富典型人物，圍繞求職工作經歷、致富經驗和心得體會等舉辦巡回報告會。深入街道社區、生產一線、田間地頭，面向各類勞動者講述勞動者的故事，樹立“勞動最光榮、幸福靠奮斗”理念。
鄉鎮就業援助月活動方案11
為服務園區企業用工需求，大力引導和促進省內外勞動力向我縣企業轉移就業，有效解決企業用工難題，決定在20xx年春節期間舉辦20xx年“春風行動”暨“就業援助”月專項活動，結合我縣實際，現制定如下實施方案：
一、活動主題
就業幫扶真情相助
二、活動形式
線上線下相結合，適時開展線下招聘會
三、活動時間
20xx年xx月xx日—xx月xx日
四、服務對象
（一）符合認定條件的就業困難人員
（二）殘疾登記失業人員
（三）重大改革產生的脫貧人口等重點就業幫扶對象
（四）工業園區企業
五、活動安排
（一）開展走訪慰問，掌握就業需求。積極發揮各鄉鎮勞動保障平臺作用，組織人員對轄區內符合條件的就業困難人員、殘疾登記失業人員等援助對象開展上門走訪，發出慰問信，送上節日問候，詳細介紹本次活動的主要內容、活動安排、參與方式。
目標任務：了解困難群眾生活情況和就業情況，摸清人員底數和具體情況進行實名登記，掌握他們的就業需求，納入就業信息監測體系。
責任部門：xx縣就業局，各鄉（鎮）、工業園區勞動保障工作負責人
（二）實地調查走訪，做好崗位征集。深入轄區內各類用人單位，廣泛收集符合困難群眾需求特點的崗位，收集企業招聘需求，建立崗位信息庫，為實施就業援助做好準備。動員轄區內經營業績好、社會責任感強的企業拿出一批有保障、無年齡限制、無技能要求、無學歷門檻的崗位，拓展困難群眾就業渠道。
目標任務：摸清當地工業園區企業用工情況包括在職員工人員結構、工資待遇、主要來源以及減員、缺工等情況；從企業規模、企業性質等多方面綜合把握當地工業園區企業生產經營狀況。
責任部門：xx縣就業局，各鄉（鎮）、工業園區勞動保障工作負責人
（三）搭建對接平臺，開展線上+線下招聘。視疫情防控形勢，開展線上招聘直播活動。組織招工工作組到重點鄉鎮、村及人口密集區進行巡回招聘，并利用人力資源市場信息集散和政策宣傳作用，開展線上遠程招聘，促進信息精準匹配。
目標任務：做好“六穩”工作，落實“六保”任務，大力引導和促進省內外勞動力向我縣企業轉移就業，集中幫扶農民工、就業困難人員等勞動者就業創業，確保我縣就業形勢穩定。
責任部門：xx縣就業局，各鄉（鎮）、工業園區勞動保障工作負責人
（四）組織開展“企業招聘直通車掌上就業新賦能”園區專場系列招聘會活動
為展現我縣優良的營商環境，提升企業整體形象，邀請全縣工業園區部分重點企業參與直播入企系列活動。通過將直播間搬進企業、搬進工廠、搬進宿舍，讓勞動者近距離了解企業工作和生活環境，助力企業招才納才，著力為我市企業發展提供人力資源支撐。
目標任務：通過推介一批硬件環境好、軟件服務優、員工忠誠度高的優質企業，展現我縣主導企業的經濟實力、生產理念、文化背景、團隊精神等軟硬實力，提高企業現有員工的幸福感和獲得感，增加企業對本地和外地各類人才的吸引力，促進企業不斷優化用工環境，真正幫助企業做到“引工有道，用工有招，留工有方”。
責任部門：xx縣就業局
活動時間：直播入企系列活動時間：20xx年xx月xx日-xx月xx日
（五）開展職業技能提升集中攻堅行動
堅持需求導向，服務經濟社會發展，適應人民群眾就業創業需要，大力推行終身職業技能培訓制度，面向職工、就業重點群體、建檔立卡貧困勞動力等城鄉各類勞動者，大力開展職業技能培訓，加快建設知識型、技能型、創新型勞動者大軍。
目標任務：落實xx省人民政府辦公廳《關于印發xx省職業技能提升行動實施方案（20xx-20xx年）的通知》（xx廳字〔20xx〕xx號）要求，持續開展職業技能提升行動，完成職業技能提升行動三年任務，提高培訓針對性、實效性，全面提升勞動者職業技能水平和就業創業能力。
責任部門：xx縣就業局
六、組織領導
為確保活動順利開展，落實到位，特成立“春風行動”暨“就業援助月活動”工作領導小組，負責本次活動的組織領導工作。
組長：xxxxxx
副組長：xxxxxx
成員：xxxxxx
領導小組下設辦公室(在縣勞動就業服務管理局)，由縣勞動就業服務管理局局長xx兼任辦公室主任，聯系電話：151xxxxxxxxxxxx。
七、工作要求
（一）高度重視，加強組織領導。充分發揮勞動力供給資源優勢，加大宣傳力度，組織好就業困難人員、離校未就業高校畢業生、返鄉就業創業人員、殘疾登記失業人員等各類人員參加活動，確保用工單位與求職者實現有效對接。
（二）明確分工，做好信息審核。各鄉（鎮）、工業園區勞動保障負責人要積極主動深入企業了解用工情況，于xx月xx日前收集企業用工信息，xx月xx日前匯總20xx年就業援助月活動情況統計表，報送至縣勞動就業服務管理局就業股。加強用人單位招聘信息的審核把關，對用人單位的資質和招聘信息的真實性、有效性進行審查，嚴格規范招聘信息采集和發布程序，杜絕各類虛假信息。
（三）加強宣傳，營造濃厚氛圍。廣泛聯絡各級新聞媒體開展活動宣傳，充分利用電視、廣播、報刊、微信、微博、網絡等多種媒介及時宣傳活動信息和活動成果，提高活動參與度，為活動營造濃厚氛圍。
（四）強化疫情防控。各地要嚴格按照疫情防控要求，組織開展各項活動。線下招聘等活動要制定應急預案，細化實化各項工作，責任到人、措施到人。
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