疫情期間高校學生日常管理方案（通用5篇）
為了確保事情或工作科學有序進行，通常需要提前準備好一份方案，方案是綜合考量事情或問題相關的因素后所制定的書面計劃。方案的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的疫情期間高校學生日常管理方案（通用5篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
疫情期間高校學生日常管理方案1
一、指導思想
堅決落實黨中央、國務院的決策部署和教育部、湖北省委、省政府工作要求，克服麻痹思想、厭戰情緒，慎終如始抓好疫情防控，科學謀劃寒假和明春開學安排，進一步壓實各二級單位常態化疫情防控主體責任，始終把維護師生生命安全和身體健康放在第一位，周密部署，精心組織，統籌做好常態化疫情防控和教育教學工作安排，牢牢守住校園疫情防線。
二、工作原則
根據教育部和湖北省教育廳有關疫情防控要求，結合當前國內外疫情形勢，依據教育部《高等學校秋冬季新冠肺炎疫情防控技術方案》、《關于加強今冬明春校園疫情防控工作的通知》和華中師范大學《20xx年秋季開學暨疫情防控工作方案》，堅持“外防輸入、內防反彈”總體策略，堅持主動防范、人物同防、多病共防、“四早”防控、精準防控等工作原則。
三、領導機構
學校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部負責統一領導、統一指揮常態化疫情防控的各項工作。
指揮長：XXX
副指揮長：XXX
指揮部下設的九個工作組，分別為綜合協調組、疫情防控組、醫療救治組、條件保障組、宣傳工作組、教學科研組、治安防控組、社會捐贈組、督導檢查組，按照職責分工分別負責學校疫情防控和其他各項工作。
四、防控工作細則
（一）強化常態化防控
1．嚴格日常管理
（1）嚴格人員管理。全體師生要嚴格遵守“無必須不出校、未請假不出漢”。確需外出離開武漢市的，要如實填寫去向，確保路徑清晰、軌跡可查。在放假、開學前后，全體師生均要在學校組織開發的“離漢申請”系統中申請備案，可通過PC端或移動端進行申報（詳見附件2：《華中師范大學“離漢申請”用戶操作手冊》），以規范管理，提高防控精準度和效率。
建立完備的在外人員管理制度，對在校外的師生員工，要落實管控責任人，嚴格納入日報告、零報告中，確保不失聯不失控不失管。
各單位教職員工數據向人事部備案，學生向學生工作部門備案。中層干部和外出離漢還需按相關規定履行請假手續，并報黨委組織部備案（校領導請假外出在學校辦備案）。未經請假、請假未經批準或者請假和實際去向不符的，學校將按相關規定給予紀律處分。
同時，各單位在具體操作中要做到人性化、精細化落實，注意保護師生隱私，不搞一刀切。要為師生正常外出開會、交流、科研、實習、求職、就醫、探親等活動提供便利。
（2）嚴格活動管理。按照“非必要不組織”“誰舉辦、誰負責”的原則，加強各類室內聚集性活動管理。活動舉辦單位主要負責人是疫情防控第一責任人，舉辦單位要切實承擔活動組織和疫情防控主體責任，確保各項防控措施嚴格落實到位。
活動參加人員均為校內師生員工的應根據校園實際情況合理設置人員密集度，盡可能實施最小單元群體管理，以校區、院系、專業、樓棟、年級、班級等為單位進行學習、生活、體育等活動。
活動中有校外人員參加的，主辦單位要提前對來校人員（如參加培訓、會議、交流）14天內的健康狀態進行核查，不符合防疫要求的不得來校，可改為線上開展活動，其中較大規模的活動需提前3-7天向學校疫情防控指揮部辦公室（行政樓317辦公室）報備審核。
（3）嚴格校園、樓宇門禁管控。要切實完善校園門禁管理系統，提升信息化管理水平。把好校門關，確保學校門禁刷卡、測溫和訪客系統正常工作，亮證、測溫不能流于形式。校外無關人員未經審批一律不得進入校園，堅決防止非正常渠道進入校園情況發生。
要優化門禁管理系統，對師生、校內居民、租戶、長期通行人員、短期通行人員和臨時來訪人員等進行分類管理，校內有關部門要加強對交叉地帶、交叉人群的管理，盡量降低與核心教學區、學生宿舍區的交叉。
要加強校內各樓棟日常門禁值守，按照校內兩級防控體系要求做好節假日各樓棟的值班安排和通行管理。
2．強化人員防護
（1）加強師生良好衛生習慣的管理。要引導師生樹立疫情防控常態化、長期化的心理準備，積極配合相關防疫舉措，尤其在今冬明春，全體師生、校內居民出入公共場合要堅持科學佩戴口罩，做好手衛生，養成戴口罩、勤洗手、分餐制、1米線等綠色健康生活習慣。乘坐公共交通要注意與同者保持距離，防止擁擠。要避免前往中高風險地區。出現發熱、咳嗽、腹瀉等癥狀時要及時就醫排查和按有關程序配合處置。
（2）加強外賣、快遞管理。要嚴格管理外賣，合理設置校內快遞點，提醒師生員工高度重視來自境外的郵件、快遞物資的消殺工作，做到定點投放，定點領取。要監督和提醒社區居民在團購時不得違規或私自購買進口冷鏈食品。
（3）加強校內防疫一線人員的衛生管理。校（樓）門值守人員、清潔人員、食堂工作人員等有關窗口單位工作期間應當嚴格、規范佩戴口罩。食堂工作人員應當穿工作服并保持清潔，定期洗滌、消毒工作服。
校內特殊密閉空間人員（如校醫院、圖書館、保衛處門崗、后保部冷鏈食品接觸人員、車隊接觸人員、賓館服務人員等）按照有關文件要求定期進行核酸檢測（其中冷鏈從業人員需2周檢測1次，具體檢測由指揮部辦公室會同校醫院組織）。
3．做好環境衛生和消殺通風工作。
（1）做好校園日常衛生、安全工作。要大力推進愛國衛生運動，加大學校環境整治力度，維護學校環境衛生，切實加強健康校園建設。重點圍繞校舍、消防、食品衛生、建筑、交通、水電氣設施、實驗室危化品等領域，定期組織安全隱患排查，及時消除安全隱患。
（2）加強對教學樓棟的衛生管理。定時進行室內通風換氣，保持圖書館、教室等公共空間內衛生清潔，垃圾及時清理。對公共區域高頻接觸物體表面，如門把手、課桌椅、講臺、樓梯扶手、電梯按鈕等，安排專人每日進行清潔消毒。如使用空調，應當保證空調系統供風安全。
（3）加強對食堂及校內商鋪的衛生管理。食堂采取錯峰就餐，就餐排隊時與他人保持安全距離。做好食堂就餐區域桌椅、地面及餐（飲）具和炊具的清潔消毒。餐余垃圾及時清理和收集。建立就餐、消毒等食品衛生管理臺賬。加強對食堂和校內從事冷凍食品銷售的商鋪的檢查，確保食材采購（尤其是冷鏈食品）、存儲、加工和銷售等環節嚴格執行衛生安全管理制度。加大對校內各類商鋪從業人員的健康管理，校內商鋪從業人員必須持有20xx年12月以來的核酸檢測結果為陰性的醫學證明，具體由出租單位負責核驗。
（4）加強對學生宿舍的衛生管理。學生宿舍嚴禁外來人員入內。安排專人負責宿舍的衛生管理和檢查。學生在宿舍區不聚集、不串門。宿舍要勤通風、勤打掃，保持廁所清潔衛生，洗手設施運行良好。做好垃圾清理和日常公共區域消毒。
4．完善應急機制
（1）完善聯防聯控工作機制。學校指揮部辦公室要根據疫情防控形勢的變化和上級工作要求適時完善疫情應急處置預案（見附件1），在常備不懈上下功夫，與屬地政府、衛計機構、醫療機構形成密切聯防聯控工作機制，加強應急演練，提升應急處突能力。校醫院與對口定點醫院開通應急處置的綠色通道，同時積極爭取高等級醫院支持，提升核酸檢測效率，做好校醫院和桂苑賓館觀察點日常業務管理。
（2）完善教育教學工作預案。教學管理部門制定線上教學工作預案，根據疫情防控形勢和上級部門要求，做好線上教育教學工作計劃和準備。
（3）完善人員健康監測制度。堅持執行“日報告、零報告”制度，嚴格執行體溫晨午檢制度、因病缺勤缺課登記追蹤制度、復課證明查驗制度和晚點名制度，持續引導教育師生員工、自覺做好體溫監測和健康管理，嚴密掌握師生健康動態和去向信息。
各用人單位（含社區）要切實擔負主體責任，尤其要做好各類臨時用工人員及校內商鋪從業人員、租戶的健康狀況核查和日常管理。出現發熱癥狀的師生員工務必到發熱門診就診治療。
（4）完善校內醫療應急工作流程。對日常校內發熱等可疑癥狀病人和其他可疑患者、密切接觸者，均應立即啟動應急預案。指揮部各成員單位，尤其是校醫院、校內社區和師生所在單位應急人員要密切聯動，校醫院要關口前移，社區要充分發揮下沉社區黨員干部工作力量，按照應急工作流程，派就診專用車或撥打120由急救車送至對口醫院就診，對發熱病患接觸者進行臨時隔離觀察，認真開展流行病學調查，確保預警及時、報告及時、處置及時、軌跡清晰、閉環管理（見附件3：發熱人員送診工作流程）。
一旦出現確診散發病例或聚集疫情，全校要迅速進入戰時狀態，第一時間依法依規報告，第一時間科學規范處置、管控。
校醫院要做好校園（社區）全員核酸檢測的工作預案，要協同各單位做好校內醫院和桂苑賓館隔離點的衛勤工作。
（以下為校內24小時應急值班電話：學校總值班室暨疫情防控指揮部辦公室電話xxxx，校醫院急診xxxx，學校保衛處xxxx，學校水電中心xxxx）
（二）全面篩查輸入風險
要加強學校疫情防控指揮部辦公室返漢工作專班的力量建設，與所屬社區、街道密切聯動，確保所有返漢人員按照要求第一時間納入健康管理。
1．強化境外返校師生管理
境外師生（包含外籍教師）返漢回校實行報批管理，未經允許，不得返漢回校。對解除14天集中隔離（含2次核酸檢測）入境的師生，返漢回校（家）后還需納入社區再進行健康管理14天，教職員工居家觀察，學生在桂苑賓館觀察或者居家觀察，并在第7天和第14天時到社區對口醫院各進行一次核酸檢測。
2．強化境內中高風險地區返校師生管理
對突發中高風險地區返漢回校師生實行應急隔離管理。參照沈陽、北京、青島、喀什、上海、成都等突發疫情中高風險地區管理經驗，對突發疫情中高風險地區返漢回校師生要及時統計上報，及時在桂苑賓館或校外政府集中隔離點實行隔離觀察，并按照要求進行核酸檢測（執行2次核酸檢測和1次血清抗體檢測，其中首次檢測必須在隔離排查的24小時內完成）。
對未經批準返回或者違反防疫規定的師生，除按照有關制度和防疫規定進行處理外，其在隔離、檢測、治療中產生的費用需自理。
（三）妥善安排放假返校
1．統籌安排好今冬明春放假和開學工作。要統籌常態化疫情防控和教學科研工作，及早謀劃、科學安排學生、教職工寒假放假時間和20xx年春季學期開學工作。
（1）關于寒假放假安排。堅持分批錯峰原則。按照教育部工作要求，結合學校工作安排，學生定于20xx年1月18日放假，教職工定于20xx年1月21日放假。原則上除國際學生外，其他學生均要離校返家，國際學生的寒假管理由國際文化交流學院單獨制定制度。
另外：1.提前結束學業和考試的學生可根據實際情況提前離校，但一般不早于1月10號，同時履行嚴格請假手續；
2.港澳臺學生離校回原籍應遵循兩個原則：一是自愿返回原則，二是明春返回學校前應嚴格遵守隔離觀察等疫情防控要求；
3.放假前，家鄉所在地區依然是中高風險地區的境內學生可暫不返回，待疫情風險降為低風險后再行返回。
（2）春季學期開學時間：春季開學時間教職工為20xx年2月28日，學生為3月1日，假期期間如果疫情防控形勢緊張，開學時間若變化學校會適時另行發布通知。
各單位要樹立底線思維，學生工作部門應在春節前細化師生春季返校工作安排，確保師生健康底數清，返校安全有序、分批進行。開學前，未接學校通知學生不得返校。外籍師生和中高風險地區師生應暫緩返鄉、返校，確需返回的須嚴格執行報批和屬地規定，落實相應的核酸檢測和隔離觀察措施。
2．做好寒假師生去向統計。校內各單位要在放假、開學前利用線上、線下方式精準統計師生員工去向，要“一人一檔”制定離校、在校師生員工信息臺賬，妥善安排留校師生寒假生活。提前對師生近期及假期去向進行統計摸底，要教育師生嚴格遵守疫情防控舉措，不得前往國外和國內中高風險地區。
3．加強應急值守工作。
學校疫情防控指揮部辦公室（總值班室）及有關校內應急部門假期繼續實行24小時值班制度。
校內各二級單位要切實做好假期值班和應急值守，值班期間要按時上報有關數據、動態和信息，遇有突發事件，要第一時間處置、上報。寒假開始前1周，各單位要把本單位值班工作安排報學校辦公室（學校辦公室，行政樓329房間）備案。
（四）提升服務保障水平
1．做好防疫物資儲備。要根據疫情發展變化和校內工作實際，提前做好口罩、手套、消毒液等常用防疫物資儲備。要適時發放、適量發放，建立防疫物資使用的可追溯臺賬，避免浪費。
2．細化生活保障。要做到精細化、柔性化、人性化，滿足學生洗浴、熱水供應等生活需求，營造便利的生活環境。在嚴格落實新冠肺炎疫情防控技術方案前提下，想方設法滿足師生在校期間就餐、運動健身、熱水供應、快遞收發等合理訴求，保障師生安心上課、安穩度假、安全返校。
3．切實提升服務水平。規范安保、后勤人員服務言行，教育引導學生用合理、合適方式反映意見和權益，避免過激行為和矛盾沖突事件發生，繼續強化校園食品和飲用水安全管理。
（五）持續開展宣傳引導和心理幫扶
1．加強宣傳教育引導。學校宣傳部門和各單位要多渠道宣傳解讀防疫政策，充分說明當前防疫形勢和要求，引導教職員工和學生、家長共同支持學校做今冬明春好常態化疫情防控工作，及時回應學生、家長、社會關心的問題，消除心理顧慮，加強輿情監測和研判，妥善處理各類輿情。
引導師生樹立人物同防、多病共防觀念，增強進口冷鏈食品及貨物感染風險意識，理解和支持防疫工作；加強健康知識科普，幫助學生養成良好衛生健康習慣，向學生、家長告知假期注意事項和疫情防控要求，引導師生少流動、少旅行、少聚集，外出做好個人防護。
要持續開展抗疫爭先、志愿服務等先進事跡宣傳等活動，引導和激勵學校黨員干部師生發揚偉大抗疫精神，扎實做好防控工作，促進學校事業發展。
2．加強人文關懷和心理幫扶。要全面了解師生心理狀況，高度關注受疫情影響學生、家庭經濟困難學生、學業困難學生、就業困難學生、思想情緒波動大的學生，針對性開展“一對一”的思想引導、心理疏導和學習生活指導，有效干預、避免極端事件、群體心理危機事件發生。
要持續做好經濟困難和大病救治教職工的幫扶工作，要關心離退休教職工，切實幫助他們解決實際問題和存在的困難。有關具體要求參照《學校心理支持和幫扶行動工作方案》落實對特殊群體教職員工和學生的幫扶工作。
3.加強學業預警。學業預警工作是學校加強學風建設和提高教學質量的重要舉措。疫情防控時期，要進一步加強對學生學業的監督管理，提高對學生學業的指導和監督，教育和幫助學生端正學習態度，保證學生在各階段能順利完成專業畢業要求。
要對學生施行全員、全過程、全方位的學業預警，強化日常管理。不僅要發揮好教學管理人員、輔導員和班主任的作用，更要積極發揮好專任教師及學業導師的指導和監督作用，通過多方協同及時了解學生的學習動態。對學習有困難的學生或者學習懈怠的學生給予針對性的.幫扶，引導和督促學生完成學習任務。
五、工作要求
（一）加強組織領導
學校進一步加強和完善疫情防控指揮部的運行機制，確保聯防聯動、高效運轉。各二級單位也要進一步完善、充實本單位疫情防控工作專班力量，加強對本單位疫情防控工作的領導和指揮，切實將中央、教育部、省委和學校黨委有關要求落實到位。要依據教育部《高等學校秋冬季新冠肺炎疫情防控技術方案》《關于加強今冬明春校園疫情防控工作的通知》以及《華中師范大學20xx年秋季開學暨疫情防控工作方案》和《華中師范大學今冬明春疫情防控工作方案》細化本單位工作方案。
（二）落實工作責任
各單位主要負責人作為疫情防控第一責任人，要切實提高政治站位，壓實疫情防控責任，對疫情常態化防控再落實再部署，堅決克服松勁心態，不能有絲毫馬虎，時刻繃緊疫情防控這根弦。要認真組織學習疫情防控的有關文件和要求，做到人人參與、人人知曉，提高防控意識和能力。要及時知曉、掌握疫情形勢變化，堅決落實學校關于今冬明春疫情防控的決策部署和具體要求，確保學校今冬明春疫情防控各項工作執行到位，確保校園和諧平安。
（三）嚴肅工作紀律
學校疫情防控指揮部辦公室、紀檢監察部門要加強督導檢查，加大對今冬明春疫情防控和安全措施的排查力度。各單位放假、開學前后要分別開展自查整改，及時查漏補缺，確保防控措施到位。對學校疫情防控工作中發現的形式主義、官僚主義行為要及時督導整改，對疫情防控工作落實不到位的單位和個人，要依法依紀嚴肅追究責任。
疫情期間高校學生日常管理方案2
為科學、有效地應對新冠肺炎常態化下疫情防控工作，確保全校師生教職員工的身體健康、生命安全，維護園區的公共利益和正常的工作秩序。根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》、《學校公共衛生條例》等文件精神，結合學校實際，特制定本預案。
一、組織管理機構
成立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情應急工作領導小組，負責落實各項應急措施，領導小組辦公室設在校長辦公室。
組長：XXX
成員：XXX、XXX、XXX
主要職責及人員分配：
1、協調防控。指揮、協調老年大學的疾防工作，指導檢查消毒、疾病監測、及時和上級疾控中心聯絡等。（XXX、牽頭，胡靜配合）
2、監督檢查。檢查與督導，了解疫情工作人員、學員的動向，嚴格控制出入各類人員。（胡靜牽頭，XXX、配合）
3、后勤保障。及時購買防控重要物資，保障學校教職工與師生人身安全；建立衛生消殺防護工作臺賬，保證每天至少兩次的消毒工作，不留衛生死角，確保安全的工作學習環境。（林麗牽頭，蔡開碧配合）
二、日常工作措施
（一）上傳下達，及時溝通，按照上級單位相關指示，及時上報情況，并落實相關防控工作。
（二）加大宣傳力度，開展針對性的健康教育，普及新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防治知識，提高師生教職工自我保護意識和防護能力。
（三）落實“三勤”（勤洗手、勤通風、勤鍛煉），培養良好的衛生習慣。
（四）師生教職工進入學校前自覺測量體溫，并做好登記。
（五）應急藥品、應急物資（體溫表、消毒器具、消毒藥品、防護用具、隔離室）準備齊全，隨時調用。留置觀察隔離室設在男更衣室。
三、應急措施
（一）學校一旦出現新型冠狀病毒感染的肺炎疑似病例或者有過密切接觸史，應及時就醫并告知相關負責人，不得帶病上課、上班。經醫院診斷排除傳染病后才能回學校上課、上班。
（二）學員或者教職工在學校內出現新型冠狀病毒感染的肺炎癥狀，及時向學校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情應急工作領導小組匯報，并逐級上報；在領導小組的統一安排下，要求感染者立即戴防護口罩、手套，到留置觀察隔離室休息，并由學校值班領導立即通知相關醫院，需轉院治療的立即轉疫情定點醫院。學員出現感染病癥，辦公室老師應立即通知其家長或家屬，由家長（家屬）陪同去醫院，家長（家屬）不能到校的，由辦公室老師護送去醫院（護送人員要穿好防護服、戴口罩、手套）。教職工出現感染癥狀，值班領導立即通知其家屬，家屬不能到校的由學校配專人護送去醫院（護送人員要穿好防護服、戴口罩、手套）。
（三）在學校內發現有疑似感染新型冠狀病毒感染的肺炎的學員或教職工，學校應急工作領導小組立即到現場指揮，在第一時間內利用留置觀察隔離室進行隔離觀察，并馬上撥打“120”電話，送定點醫院診治。
（四）學校對新型冠狀病毒感染的肺炎感染者所在辦公室或教室及所涉及的公共場所進行消毒，對與感染病人密切接觸的學員、教職工進行隔離觀察，防止疫情擴散，迅速切斷感染源。
（五）新型冠狀病毒感染的肺炎感染者在醫院接受治療時，禁止任何學員、同事前往探望。
（六）學校師生教職工中發現新型冠狀病毒感染的肺炎感染者，立即上報教育局、疾控中心，并對病人作跟蹤了解。
（七）如新型冠狀病毒感染的肺炎出現烈性傳染，立即請示相關部門，決定是否實行停課停工，并采取一切有效措施，迅速控制感染源，切斷傳染途徑，保護易感人群。
具體做法：
1、封鎖疫點。立即封鎖患者所在教室或辦公室，暫停學校一切活動。停止學校人員相互往來和與外界往來，等待衛生部門和相關部門的處理意見。
2、疫點消毒。學校安排專門人員對所在場所進行徹底消毒，消毒結束后進行通風換氣。
3、疫情調查。學校密切配合疾控中心進行新型冠狀病毒感染的肺炎調查，對患者到過的場所、接觸過的人員，以及患者的家庭成員、鄰居同事、同學進行隨訪，并采取必要的隔離觀察措施。
4、學校領導發現有感染新型冠狀病毒感染的肺炎患者后，迅速向全體師生員工公布病情感染源及其采取的防護措施，讓廣大師生員工了解情況，安定人心，維護學校穩定，樹立戰勝新型冠狀病毒感染的肺炎的信念。
疫情期間高校學生日常管理方案3
一、加強學生思想教育工作，創新活動形式，傳播正能量
1、加強疫情防控教育。利用微信平臺、學院官網，宣傳普及疫情防控知識和防控要求；利用“學習強國”app等軟件，使學生及時了解疫情防控動態。
2、加強誠信教育。利用微信平臺、學校官網或各班開展線上班會，向學生宣傳有關因瞞報產生嚴重后果的案例，加強學生的誠信教育。
3、加強愛國主義教育。開展“【抗擊疫情眾志成城】活動；開展“我與父母共看紅色電影”溫情活動，傳遞正能量。
4、加強珍愛生命教育、感恩教育、規則教育。利用微信平臺及管網，定期推送相關內容；開展珍愛生命、感恩等系列線上活動，培養學生的感恩心、責任心等。
二、做好疫情動態排查和信息統計上報
1、實行疫情“打卡”簽到制度。各班班主任每天通過班級群要求學生認真如實報告個人身體健康情況，再由班主任匯總，做好學生的健康監測。
2、建立健康臺賬。學生每日的健康情況需登記備案，如發現發熱、咳嗽等癥狀，要第一時間上報。
三、強化學生心理疏導，保持積極樂觀的心態
1、發布心理健康服務熱線。在疫情期間，若學生出現難以排解的`負面情緒，可及時尋求學校心理健康服務。
2、發布相關文章。利用微信平臺推送有關如何排解自身憂慮、如何與父母相處等文章，幫助學生進行自我疏導，保持積極樂觀。
3、及時溝通。發揮學校心理健康信息員作用，若發現有心理問題的學生，要及時上報并與其進行溝通，了解原因，及時疏導，給予正確的指引。
4、開設網絡“樹洞”。利用網絡開設“樹洞”，以匿名的形式宣泄自己的情感，排解自身焦慮。
四、培養學生自我管理能力，提高個人素質
1、制定時間計劃表。每位同學根據自身情況制定時間計劃表，合理規劃時間，調整作息，做到勞逸結合。
2、班級實行“打卡”任務。以班級為單位，每位同學每日上傳自己學習、鍛煉、做家務等照片，以此形式進行打卡。
3、開展文化活動，提高學生的文學素養。學生每日抄寫、背誦詩詞，并在班級群上傳。
五、加強網絡輿情監督
1、嚴格管理學生網絡信息，不得轉發散布謠言。
六、學校大門管理
1、自7月3日起，校園實行封閉式管理。
2、開學前師生不得提前返校。如有工作需要確需返校的教職工一律憑有效證件（健康碼。行程碼等）進入校園，進校前必須進行體溫檢測，體溫超37.3℃不得進校。
3、嚴格控制外來人員進校，凡需入校辦理有關業務的外來人員，須事先聯系好學校有關部門，并經有關聯系部門確認、出示健康碼、行程碼、履行登記手續、測溫、全程佩戴口罩方可進入校園。
4、駕車進入校園的教職工，車上乘員均須出示健康碼、行程碼，如有校外人員隨行的，應出示健康碼、行程碼并履行登記手續、測溫、佩戴口罩方可進入。
5、一切外來無關車輛、出租車、網約車、共享單車等一律禁止進入校園。
6、加強宿舍樓門管理，全體學生在學校確定的開學時間前不得提前返校入住。
7、與疫情低中去過或接觸過去過的人）的師生，需自覺居家醫學觀察14天，不要外出、不要到校。做核酸檢測并上報學校。
疫情期間高校學生日常管理方案4
為全面做好全校20XX年秋季學期常態化疫情防控工作，確保學校正常教育教學秩序和廣大師生職工生命健康安全，根據國務院應對新型冠狀病毒肺炎疫情聯防聯控機制綜合組印發的《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第七版)》，國家衛生健康委、教育部印發的學校托幼機構疫情防控技術方案(更新版)和省委統籌疫情防控和經濟運行工作領導小組(指揮部)
《關于做好全省20XX年秋季學期疫情防控工作的通知》《關于進一步落實疫情常態化防控措施的緊急通知》《全面做好新冠肺炎疫情常態化防控工作方案(第四版)》等文件要求，結合學校實際，修訂工作方案如下：
一、總體要求
落實黨中央、國務院關于抓緊抓實抓細疫情常態化防控的要求和省委、省政府以及教育廳工作要求，切實提高政治站位，清醒認識當前的疫情防控形勢，堅決克服麻痹思想、厭戰情緒、僥幸心理、松勁心態，弘揚偉大抗疫精神，切實扛起疫情防控的政治責任，慎終如始抓實抓細學校常態化疫情防控措施，以實際行動確保師生員工生命安全和身體健康，確保秋季學期教育教學平穩有序。
二、基本原則
1、堅持嚴防嚴控，落實落細防控措施。嚴格按照上級有關工作規定和要求，統籌推進常態化疫情防控和教育教學工作，科學精準落實防控閉環措施，切實維護好師生員工的身體健康和生命安全。
2、堅持聚焦主責，統籌力量形成合力。學校新冠肺炎疫情防控工作領導小組統籌領導，書記、校長負總責，校領導班子成員帶領各工作專班統籌各方面力量，并按照分工對口督導分管部門和聯系學院，完善工作方案，健全工作機制，推進防控措施。各單位認真履行疫情防控主體責任，嚴格黨政負責人“第一責任人”責任以及領導班子其他成員“一崗雙責”，切實做到守土有責、守土有方。全校教職工全員參與、全員行動、全員防控，切實履行好個人疫情防控責任。
3、科學精準，突出重點。根據疫情防控形勢發展趨勢變化，堅持突出重點、精準施策、科學防治，進一步加強重點人群、重點場所的管控，著力抓實抓細各項措施，把各項防控要求精準到崗、精準到人、精準到事，進一步提高疫情防控的科學性、精準性和有效性。
4、堅持屬地管理，聯防聯控協同作戰。落實屬地管理工作要求，加強與XX市新冠肺炎疫情處置工作領導小組（指揮部）以及衛健疾控、市場監管、教育、公安、交通等部門溝通協調，通力合作，聯防聯控，統籌做好開學核驗、防疫指導、應急處置、交通保障、秩序維護等工作，切實為學校順利開學提供充分保障。
三、重點任務
1、加強疫情防控學生工作隊伍建設。各二級學院加強疫情防控學生工作隊伍，健全“校—院—班—舍—生”防控體系，并進行相關培訓、管理。充分發揮學生干部和學生黨員作用，開展知識宣傳、信息收集與報送、學生管理和服務等工作。輔導員、學生干部務必保持24小時通信暢通，疫情防控不留死角，確保掌握每個同學動態，確保學校相關要求及時通知到每位同學。（牽頭單位：學生管理組，責任單位：學生工作處、研究生處、校團委、各二級學院）
2、加強校園相對封閉管理。嚴格執行學校《關于進一步調整優化校園管理方式的通知》規定，嚴把校門關。學生因實習、求職、探親、就醫等原因確需進出校門且在XX市內活動的，可憑“校園卡(學生證)+測溫”模式進出校園，當日晚10：00前必須返回校園。教職員工進出校門實行“校園卡(工作證)+測溫”模式，所有教職員工要自覺服從校園安保人員的管理；教職員工家屬、校內家屬區居住人員、校內務工人員持安全保衛處簽發的出入證進出校園。外來人員確因工作需要進入校園的，應履行審批手續，實行“身份登記+健康碼+測溫”模式；校外無關人員一律不準入校。（牽頭單位：安全保衛組，責任單位：校醫院、人力資源處、學生工作處、研究生處、后勤服務中心、各二級學院）
3、從嚴從實落實常態化防控措施。按照學校《關于進一步落實學校疫情常態化防控措施的通知》要求，嚴格落實好防控制度，特別是師生員工體溫“一日三檢兩報告”、缺課追蹤等制度，實行“日報告”“零報告”制度，用好日報信息平臺，做好防控工作統計。要持續落實常通風、勤洗手、不扎堆、不串門和定期消殺、分散就餐、“兩點一線”往返校等常態化措施，引導師生員工形成常態化疫情防控條件下的學習生活模式。要倡導師生員工盡量相對固定活動軌跡、學習生活空間，鼓勵各學院和圖書館等人員密集場所通過“場地碼”“座位碼”“健康碼”等技術手段，實現師生活動軌跡全過程可追溯。堅持通風不良的人員密集封閉場所佩戴口罩，指導保潔、保安、食堂職工等后勤人員穿工裝戴口罩。（牽頭單位：綜合協調組，責任單位：學校辦公室、安全保衛處、人力資源處、研究生處、圖書館、實驗與網絡信息中心、后勤服務中心、各二級學院）
4、全面細致做好重點人員摸排檢測。按照上級要求，組織對重點人員進行了全面摸排和核酸檢測。重點人員摸排要全覆蓋，要求及時對全體師生員工(包括保安、保潔、超市等工勤人員以及其他來校服務人員)進行全面摸排，絕對不能出現空白漏洞。要堅持對有發熱等可疑癥狀的、本人或家庭成員為密切接觸者的、14天內本人或家庭成員有疫情中高風險等級地區（含境外）旅居史、接觸史的、21天內所居住社區（村居）發生疫情的四類學校人員進行核酸檢測，確保做到“應檢盡檢”。（牽頭單位：綜合協調組，責任單位：各專項工作組、各單位）
5、積極開展應急處置演練。根據上級疫情防控要求，學校各工作專班、各學院要進一步完善疫情防控應急作文吧處置演練，應急預案要區分疫情發生的不同場景，要做實做細明確每一個環節、每一項措施、每個責任人，同時，各單位強化突發疫情應急處置演練，確保每名師生員工熟悉相關流程。（牽頭單位：綜合協調組，責任單位：各專項工作組、各二級學院）
6、嚴格聚集性活動管理。做到學習、生活空間相對固定，實施最小單元群體管理，以校區、專業、樓棟、年級、班級等為單位進行學習、生活、體育等活動。在校園內的學生和授課老師，可不戴口罩。在嚴格做好安全防護措施的前提下盡量開放教室、自習室、圖書館、體育場等公共空間。在公共場所保持社交距離。加強對各類聚集性活動的管理，大型室內聚集性活動非必要不組織。（牽頭單位：學生管理組，責任單位：學校辦公室、安全保衛處、人力資源處、研究生處、圖書館、實驗與網絡信息中心、后勤服務中心、各二級學院）
7、加強衛生清潔消毒和垃圾管理清運。全面開展校園內環境清潔整治行動，加強教室、宿舍、食堂等各類場所定期消殺和通風換氣。做好物體表面清潔消毒。保持教室、宿舍、圖書館、學生實驗實訓室、體育場館、餐廳等場所環境衛生整潔，每日定期消毒。二級單位負責各自師生教學生活場所內部消毒，后勤服務中心負責公共區域消毒。加強垃圾分類管理，使用過的口罩等防護物品，后勤服務中心專門回收處理。（牽頭單位：后勤服務組，責任單位：學生工作處、教務處、研究生處、圖書館、實驗與網絡信息中心、各二級學院）
8、加強食品安全管理。加強餐（飲）具的清潔消毒，做到餐（飲）具一人一具一用一消毒。定期對學校食堂、餐廳、超市開展食品安全檢查，確保校園食品安全。徹底清理過期食材、食品，對飲水機和二次供水的蓄水池進行清洗消毒，排空長時間滯留在供水管道中的陳水，對自備水源必須進行專業檢測。嚴把食品采購關，嚴格落實進貨查驗和索證索票制度，嚴禁采購、使用未按規定進行檢疫或者檢疫不合格的肉類及肉類制品。審慎采購進口冷鏈食品，采購須提前向學校駐地市場監管部門報備。直接接觸冷凍冷藏肉類、水產品及包裝物的食堂工作人員每14天進行一次核酸檢測。（牽頭單位：后勤服務組，責任單位：教務處、研究生處、學生工作處、各二級學院）
9、加強教學組織及文體活動。教務處和各二級學院及時開展線上教學評估，診斷學生線上學習成效，科學制定、有序實施新學期教學計劃和實施方案，正常開展線下教學活動。
系統總結上學期線上教學的經驗，加強空中課堂、線上資源開發和平臺建設，制定疫情突發情形下的教育教學組織預案，保證線上線下即時切換、無縫銜接。強化組織管理和校企協調配合，共同做好學生實習實訓期間的防護工作。（牽頭單位：教學管理組，責任單位：學生工作處、研究生處、校團委、圖書館、財務處、各二級學院）
10、加強師生員工身心健康服務保障。人力資源處、教師工作部和學生工作處等開展師生心理健康普查和教育咨詢服務，培育師生理性平和的健康心態，嚴防“疫后綜合征”，有效預防和減少極端行為發生。做好家庭經濟困難學生資助工作，加強人文關懷和心理疏導，做好學習生活服務保障。強化學生體質健康監測，加強體育鍛煉，確保每天校園體育鍛煉不少于1小時。校醫院負責加強流感、肺結核、胃腸道疾病、水痘等秋冬季高發傳染病的監測、分析、預警、處置，鼓勵引導師生主動接種流感、肺炎等疫苗，防范其他傳染疾病與新冠肺炎疫情疊加。（牽頭單位：學生工作處，責任單位：人力資源處、教師工作部、研究生處、財務處、各二級學院）
11、加強法紀安全和校紀校規教育。引導學生嚴格遵守疫情防控期間的各項規定，不信謠、不傳謠、不造謠，不得遲報、漏報、瞞報疫情信息，不得擾亂正常教育教學和生活秩序。對違反校紀校規的學生嚴格按照校紀校規處理，對于違反法律法規的移交公安部門處理。（牽頭單位：安全保衛組，責任單位：學生工作處、研究生處、校團委、各二級學院）
12、加強疫情應急處置和聯防聯控。校醫院要進一步完善
“綠色通道”機制，加強與XX市、東昌府區醫療、疾控等機構聯系。師生員工體溫超過37.3℃或出現乏力、咳嗽、呼吸困難等不適癥狀的，要立即啟動應急處置程序，特別是對14天內有中高疫情風險旅居史的要全部進行核酸檢測，確保做到早發現、早報告、早隔離、早治療。（牽頭單位：醫療保障組（留觀轉診組），責任單位：學生工作處、研究生處、后勤服務中心、各單位）
提高政治站位。把抓好常態化疫情防控和開學復學工作作為當前最重要政治任務來抓，進一步提高政治站位，統一思想認識，強化責任擔當，以最嚴要求、最實舉措、最大力度，嚴格做好早發現、早報告、早隔離、早治療“四早”措施，切實履行好“守好責任田、護好一校人”的政治責任。
落實主體責任。堅持防控體系不變、防控人員不變、防控職責不變，嚴格落實防控責任，細化防控措施，切實把學校疫情防控和開學返校工作抓實抓細，集全校合力、全校智慧確保開學工作科學有序安全進行。自覺接受駐地市領導小組（指揮部）的統一領導和指揮，扎實推進工作落實落地落到位。
加強督導檢查。學校疫情防控領導小組各專班下沉基層、聯點一線，全程協調督導各單位做好疫情防控工作，全過程全鏈條加強開學疫情防控和開學工作督查，及時發現問題、督促整改到位。對于責任落實不到位、開學返校工作出現嚴重問題的，依法依規嚴肅追責問責。
營造良好輿論氛圍。加大宣傳力度，通過電視、報紙、新媒體等全面宣傳有關政策措施，重點加強對開學后疫情防控知識的科普宣傳，推廣學校各單位好的經驗做法，及時做好輿情應對處置工作，形成共同關心支持疫情防控和開學復學的濃厚氛圍。
疫情期間高校學生日常管理方案5
為做好我校新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作，根據黨中央、國務院和教育部、自治區黨委、自治區教育廳新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的決策部署，結合學校實際，制定本方案。
一、提高思想認識，加強組織領導
（一）提高思想認識。各單位（部門，下同）要高度重視防控工作，提高政治站位，充分認識做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的嚴峻性、復雜性和緊迫性，把師生生命安全和身體健康放在第一位，堅決杜絕麻痹大意和僥幸心理，把新型冠狀病毒感染肺炎疫情防治作為學校當前工作的重中之重，及時學習、傳達、落實上級和學校黨委有關決策部署，動員全校師生群防群治，全力做好防控工作，堅決防止疫情擴散和蔓延，堅決維護校園的安全穩定。
（二）加強組織領導。切實發揮內蒙古大學新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領導小組（以下簡稱學校領導小組）的統一領導、統一指揮作用，及時研究處理我校防控工作重大問題，有效利用學校人財物各種資源，確保國家和自治區關于防控工作的重大決策部署在我校全面、精準落地落實，堅決打贏我校疫情防控阻擊戰。
二、建立防控責任體系，形成聯防聯動機制
（一）建立防控責任體系。學校領導小組辦公室負責學校領導小組決策的具體落實和我校新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的日常工作及與校內外有關部門的溝通協調工作。宣傳部負責做好有關疫情防控政策、知識的宣傳教育和輿情監控工作。黨委學生工作部（學生工作處）牽頭，動態了解學生的相關情況，負責學生健康教育和心理疏導工作。后勤保障處牽頭，負責購置配備必要的疫情防控設備、用品，做好校園內疫情防控及各類場所消毒工作，領導校醫院對防疫業務進行指導。保衛處負責校園門禁管理，做好學校安全穩定工作。各職能部門按照職責分工，密切配合學校各項防控措施的組織實施。各學院要成立相應的疫情防控工作組織，重點做好本學院的學生管理工作，并配合相關職能部門開展工作。各單位負責本單位防控工作，單位的主要負責人為防控工作第一責任人，建立新型冠狀病毒感染肺炎防控工作責任制，并將相關責任分解落實到具體人員。建立人員臺賬管理制度，全面準確掌握本單位人員動態信息和健康狀況。
（二）形成聯防聯動機制。在疫情防控期內，各單位必須在學校領導小組的統一領導下，以高度的責任感和使命感，各司其職、各負其責，并在此基礎上，積極溝通、密切配合，形成學校、部門、學院相互響應、相互支持、相互補臺的聯防聯動機制。
三、落實防控措施，壓實防控責任
（一）推遲開學時間。推遲學年春季學期開學時間，已離校的學生一律不得提前返校，具體開學時間和相關工作安排另行通知。教務處、研究生院要對假期學生自主學習作出具體安排。教務處和各教學單位要根據疫情形勢變化與上級主管部門要求，及時做好教學計劃變更準備工作。（責任單位教務處、研究生院、國際教育學院）
（二）加強校園管理。學校教學樓、文體館、圖書館暫時關閉。除保證留校學生食宿的學生公寓和食堂外，其他學生公寓、食堂暫時封閉。確因科研需要使用實驗室的單位，須報學校領導小組辦公室備案，實驗室所在單位要做好實驗人員的疫情防控工作。東校區暫時封閉，南、北校區只開放東門通道。進入校園的師生員工和車輛須進行校內證件查驗及登記，經現場測量體溫正常的人員方可進入校園。非本校人員嚴禁進入校園。（責任單位黨政辦公室、后勤保障處、保衛處）
（三）加強學生管理。各單位要及時準確掌握學生假期去向和健康狀況，并上報學校領導小組辦公室。已離校的學生一律不得提前返校，并按照所在地相關要求，妥善采取防護措施，主動配合做好疫情防控工作；留校學生由所在學院引導做好各自防控工作，不得外出和聚會。做好留校留學生疫情防控工作，通知學生不外出，不參加各種集體活動，不到人員密集場所，密切觀察留學生的身體狀況，并嚴格執行離校請假制度。各單位要主動關愛學生，特別是武漢等疫情嚴重地區和農村、牧區等邊遠地區學生，通過網絡、電話等方式，加強寒假期間對學生自主學習、思想教育、心理健康的指導。對寒假在校和自行返校的學生，要切實做好疫情防控預案，明確防控工作要求，全面做好疫情防控工作。（責任單位學生工作處、各學院、各學生培養單位）
（四）加強教職工管理。各單位要了解和掌握教職工假期去向信息，在呼教職工原則上不得離呼，如有特殊原因確需離呼的，須經學校領導小組辦公室批準。所有外出教職工返呼后，須自行居家觀察14天，并每日向本單位報告健康狀況。對外籍教師、臺灣教師進行詳細排查，及時了解假期滯留、返校行程等詳細信息，通過有效手段，做好疫情防控宣傳教育工作。（責任單位各單位、各部門）
（五）加強宣傳教育引導。積極開展多種形式的健康宣傳教育，廣泛宣傳疫情防控的相關政策和工作部署，教育引導師生積極配合所在地疫情防控工作。及時向師生普及新型冠狀病毒感染肺炎防護知識，推廣防控經驗，編制發布簡單易操作的預防手冊，倡導健康向上的生活方式，提高師生的自我防護能力和防范意識。引導師生理性對待疫情信息，不信謠、不傳謠、不造謠，共同維護社會公共秩序。強化網絡輿情監管。（責任單位宣傳部、學生工作處、團委、后勤保障處、各單位、各部門）
（六）強化疫情防控條件保障。加大疫情防控工作經費投入力度，后勤保障處要積極與上級主管部門溝通協調，多渠道購置體溫檢測儀等器械和必備藥品、消毒用品、口罩等防護用具，確保值班及工作人員防護裝備齊全、身體安全。（責任部門后勤保障處、財務處、保衛處、資產管理處）
（七）加強校園環境衛生整治。做好教室、宿舍、食堂、辦公室、運動場館、圖書館、衛生間等重點區域和場所的環境衛生工作，做到日常通風換氣，保持室內空氣流通，科學開展清潔消毒工作，全方位改善校園環境衛生條件，為廣大師生員工創造衛生、整潔、健康、文明的校園環境。（責任單位后勤保障處、各單位、各部門）
（八）做好開學后預防工作。假期結束后，各單位要嚴格落實師生晨檢制度，每天上午9點前組織對師生進行體溫測量，并于當日上午12點前將測量結果報學校領導小組辦公室；對體溫超過37.5攝氏度的師生，及時送至校醫院或定點醫院進行篩查和治療。建立健全師生因病缺勤追蹤問詢制度，查明缺勤原因。（責任單位后勤保障處、各單位、各部門）
（九）建立疫情處置快速反應機制。學校發現新型冠狀病毒感染的肺炎疑似癥狀的人員，應立即報告上級教育行政部門和衛生健康部門，第一時間取得專業部門的指導，密切配合衛生健康部門實施患者隔離治療、密切接觸者隔離醫學觀察等防控措施，立即會同衛生健康部門開展疫情處置，嚴防疫情傳播，同時做好師生、家長的思想引導，營造家校共同防控的良好局面。（責任單位黨政辦公室、各單位、各部門）
四、及時掌握動態，準確報送信息
嚴格落實值班值守和信息報送制度。各單位主要負責人要忠于職守，落實領導帶班制度，各單位主要負責人和值班人員須保持24小時通訊暢通。建立疫情信息員聯絡制度，嚴格落實日報告、零報告制度，確保報告數據的及時性、完整性、準確性，嚴禁晚報瞞報漏報。各單位每日13點前將本單位疫情防控情況報學校領導小組辦公室，如有突發應急情況要隨時上報。（責任單位黨政辦公室、學生工作處、各單位、各部門）面對當前新型冠狀病毒感染肺炎疫情加快蔓延的嚴峻形勢，各單位主要負責人要以對師生高度負責的態度，堅守崗位、靠前指揮，守好“責任田”、護好“一校人”，全面落實聯防聯控責任，做到守土有責、守土擔責、守土盡責，構筑起群防群治的嚴密防線，全力以赴做好防控工作。
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