方案策劃4篇

　　為了確保工作或事情順利進行，時常需要預先制定一份周密的方案，方案具有可操作性和可行性的特點。那么什么樣的方案才是好的呢？以下是小編精心整理的方案策劃4篇，希望能夠幫助到大家。

方案策劃 篇1

　　一、活動目的：

　　為豐富員工的文娛生活，增進員工之間的溝通交流，調動員工工作積極性，緩解工作壓力，實現勞逸結合，增強團隊凝聚力，體現公司對廣大員工關愛。因此，編制廣交會后員工活動方案。

　　二、活動主題：躍動躍開懷

　　三、活動時間： XX年4月23日（周六）下午13:00-18:00

　　四、活動地點：酒店運動場

　　五、參加人員：全體員工

　　六、活動流程：

　　序號

　　時間

　　內 容

　　要 求

　　備注

　　13：00

　　員工入場

　　將個人姓名寫到編號卡片上，投入抽簽箱

　　確保酒店員工每人都有簽字

　　13：20-13：30

　　總經理致辭

　　宣布員工活動正式開始

　　13：30-13：50

　　裁判分組

　　隨機分成十組，每組20人，各組選出各自組長

　　13：50-14：00

　　裁判講解游戲規則并示范

　　14：00-14：40

　　《傳球背靠背》

　　兩人一組過障礙，不要掉球，計算每組用時

　　14:：40-14：50

　　裁判講解游戲規則并示范

　　14：50-15：30

　　《誰是多腳怪》

　　五人一組分四組計算每組運水多少

　　注意不要跌倒

　　15：30-15：40

　　裁判講解游戲規則并示范

　　15：40-16：20

　　《球我別離開》

　　兩人加一個球傳到下一組，計算每組用時

　　注意比賽規則

　　16：20-16：30

　　裁判講解游戲規則并示范

　　每隊分成四組，分四組相互踩氣球

　　17：10-17：30

　　《別踩我的腳》

　　給定時間內計算每組剩余氣球數量多少

　　注意不要踩到腳

　　17：35-17：50

　　頒獎儀式

　　音樂伴奏，鼓點伴奏

　　17：50-18：00

　　活動結束

　　活動全部結束，拍照留念，回去休息

　　七、工作人員：

　　人力資源部工作人員4名——2人擔任主持人；

　　2人擔任照相錄像人員；

　　安監部及其他部門男員工10名——擔任裁判；

　　酒店預留管理人員5人

　　場地醫生1名

　　八、活動預算：

　　1.器材用品游戲道具費用：760元

　　2.禮品費用：2240元

　　3.現場食品費用： 935元

　　4.其他費用： 臨時備用500元

　　合計：4435元

　　九、道具物品：本次活動所需物品與道具清單見附表1：

　　附表1：員工活動物品道具清單：

　　序號

　　類別

　　名 稱

　　數量

　　單價

　　用途與要求

　　來源

　　活動物品

　　橫幅

　　0.75m x15m

　　15元

　　內容：XX年東方夏灣拿酒店員工活動之“躍動躍開懷”

　　訂做

　　抽獎箱

　　2只

　　隨機分組

　　自己制作

　　礦泉水

　　5桶

　　員工飲用

　　公司領用

　　飲料

　　分開計

　　可樂6元

　　果粒橙7元

　　王老吉35元

　　可樂2l（10桶），果粒橙1.5l

　�。�10桶），王老吉（5箱）

　　購買

　　水果

　　分開計

　　香蕉3.5元

　　橘子3元

　　香蕉（50斤），橘子（30斤）

　　購買

　　零食

　　100包

　　3.5元

　　薯片，棉花糖，薯條等

　　購買

　　應急藥品

　　少量

方案策劃 篇2

　　一、80后創意婚禮：海灘婚禮

　　相信沒人能抵擋大海的魅力，就讓浩瀚的大海來見證你們的幸福吧!藍色的海洋加上美麗的新娘和帥氣的新郎相信在海灘上的“我愿意”比什么時刻都甜蜜吧!如果能加上格外的水上游戲項目，這場婚禮一定會讓人難忘吧!不過要提醒大家是一定要適當防曬哦!

　　建議：

　　想讓海灘婚禮更具有海洋的氣息嗎?那就不要忘了在賓客們的桌上加上點貝殼類的裝飾品吧，這樣的海灘婚禮一定讓人影象深刻，同時在水上項目的游戲中也讓賓客們一起加入吧，相信也會讓很多人浪漫一回吧!

　　二、80后創意婚禮：黑白婚禮

　　在傳統觀念中，黑和白或許和婚禮的喜慶不搭調，選用黑白做為婚禮的主題也許有點大膽，但新時代的人們何必如此拘束呢?只要搭配妥當，黑白同樣能成為婚禮的主色調，黑色西裝的新郎加上白色婚紗的新娘，還有黑白經典布置的酒店，外加黑白搭配的來賓，誰說這不是一場極酷的婚禮呢?

　　建議：

　　黑白婚禮的難點就是讓婚禮要高雅，卻不能落入俗套中，所以在酒店布置的時候一定要注意餐具、裝飾品、桌椅等的色彩搭配和整體的基調，要盡量大氣而簡潔。

　　三、80后創意婚禮：戲夢婚禮

　　如果你們的結合是因為一場電影或是一場舞臺劇，何不讓這一切成為婚禮的主角呢?讓你們的初次相遇變成舞臺劇呈現在大家面前，讓大家一起感受你們的點點滴滴，相信能感動所有的來賓。

　　建議：

　　如此具有夢幻色彩的婚禮，在布置上也要夢幻點，比如婚禮的現場可以做成舞臺局的幕簾形式，而新郎新娘的出場方式也要經過精心的安排，所以建議在之前要和婚慶公司好好商量一下，避免現場出錯。

　　四、80后創意婚禮：水下婚禮

　　記得曾經看見一幕求婚的.場面，男孩子在水下拿著寫著：你愿意嫁給我嗎?的題版向站在外邊的女朋友求婚，這一幕相信會讓很多人感動，不如在結婚的時候也讓深深的海洋見證你們的愛，讓海上的深情一吻表達你們的不變愛情。

　　建議：

　　此類婚禮雖然很特別，但還是具有一定的危險性，所以事先一定要做好準備工作，比如大家都要去適應一下現場的環境和做好必要的安全措施，以防出現不必要的傷害。

　　五、80后創意婚禮：魔術婚禮

　　如果你的另一半能在婚禮現場神奇地變出一個鉆戒，我想沒有多少女孩子能抵擋如此大的驚喜的吧?如果你有心，那么魔術婚禮是最適合你們的了，想想看在婚禮上的不斷驚喜和感動會讓很多人都為之感動的。

　　建議：

　　相信這類婚禮最大的亮點就是驚喜啦，所以事先一定要做好保密工作哦，其實新郎要學習一下必要的技巧，如果在當天小伎倆被很快識破的話，那就沒有驚喜可言啦!

方案策劃 篇3

　　1、目的：

　　為促進公司各部門儲備干部的成長，突出企業人文關懷，完善公司人才儲備與開發管理，特制定本方案，以規范和指導新進儲備干部的各項管理工作。

　　2、范疇：

　　公司各部門以儲備人才（干部）引進的各職級人員。

　　3、定義：

　　儲備干部：指公司為儲備人才所招聘的應屆專科以上學歷畢業生，在相關職能部門掛職培訓或工作，暫未授予實際行政職級的人員。

　　4、培訓與管理規劃方案：

　　1行政管理方案

　　1.1儲備干部按辦公室月薪制人員，確定其考勤與福利待遇。

　　1.2儲備干部公司優先協助其辦理調干、調戶、轉接黨團關系等事務。

　　1.3儲備干部存在生活、就餐等方面存在困難的，行政及時予以協助處理。

　　2人力資源規劃方案

　　2.1定期培訓

　　2.1.1人力資源部應在每月《培訓計劃》中，安排4-8小時針對儲備干部的培訓項目，并跟進完成與考評培訓效果。

　　2.1.2儲備干部培訓項目應包括：

　　2.1.2.1公司基礎認知、公司發展簡史與戰略規劃；

　　2.1.2.2公司管理理念與方針、iso9001：質量管理體系理論；

　　2.1.2.3公司生產技術標準與核心崗位技能、印刷行業技術動態；

　　2.1.2.4外部拓展訓練與職業類專業培訓。

　　2.1.3儲備干部所在部門最高負責人為該儲備干部的指導老師，負責儲備干部的工作指導、崗位技能培訓、管理與工作水平的提高，并負責跟進解決其工作與生活所面臨的問題，確保儲備干部的成長與開發。

　　2.2.1.4儲備干部在職期間為提高學歷考研，或為提高本職工作技能與水平，復習或參加外部培訓時，公司適當安排休假。

　　2.1.5公司確定的外部培訓或外出考察、參展、人才交流學習時，優先組織安排儲備干部參加，且參加人數不低于總人數的30%。

　　2.1.6公司鼓勵儲備干部以所學專業的基礎，參與公司培訓工作，向其它部門員工培訓或講解印刷行業專業知識。

　　2.2定期交流

　　2.2.1每月第一周由行政部安排儲備干部座談會，對公司所存的問題與發展，以及儲備干部對工作與生活的看法，進行深入溝通與交流。座談會記要報送總經理審閱。

　　2.2.2對儲備干部所提出的問題或生活工作中存在難點與困惑，行政部人力資源部應給予積極引導與處理。

　　2.2.3對公司所存的重大問題或生產、工作的重要改革、改善方案，可采取書面形式上交行政部或人力資源部，必要時，可通過適當方式，直接向總經理提出或反映。

　　2.3定期評價

　　2.3.1人力資源部應每季度對公司各部門儲備干部進行評價，以確定其在工作崗位上的表現與績效，做好人力資源開發工作。

　　2.3.2對儲備干部的定期評價應以部門指導老師評價為基礎，參照儲備干部本人自我評價意見，客觀、公正的對其能力增長、技術水平作出結論。

　　2.3.3人力資源部根據每季度儲備干部的評價結論，對儲備干部的工作崗位，進一步培訓方向、以及管理崗位的確定，提出合理意見報總經理審批后執行。

　　5、附則：

　　1本方案由人力資源部制訂、解釋，并根據實際執行情況進行修訂。

　　2經運營總監審批后試行、實施。

　　運營總監：人力資源部：

　　生效日期：年月日

　　抄送：儲備干部部門負責人/行政部/運營經理/總經理

方案策劃 篇4

　　一、動背景：

　　春天帶著綠色的氣息向我們走來，春風吹綠了枝頭上的嫩芽，吹綠了地上的小草，也吹動了孩子們的熱情。3月12日是一年一度的植樹節，我們提倡“添一點綠色、多一份美好”的綠色季節里，使孩子們能夠積極與大自然環境“對話”。

　　二、活動目標：

　　1.情感目標：在活動中，發揮主人翁和團隊合作精神。遇到挫折要相互體諒，相互幫助，能像一家人一樣相親相愛。

　　2.能力目標：在實踐過程中每名幼兒要體現出各自自信勇敢的一面，發揮出每位寶貝的自豪與自律，從小鍛煉身體，向社會展示我們的風采。

　　3.知識目標：了解“植樹節的來歷”、“植樹與環�！�、“綠色大自然”等資料，向大自然學習，并去社區、向居民和行人宣傳。

　　三、活動準備：

　　1.各班通過活動展示版面：如低幼“我和小樹同成長”;中幼“綠色家園共創造”;高幼“你我攜手添綠意”。

　　2.制作“綠化環境，美化家園”宣傳牌。

　　3.澆樹種樹用的水桶鐵鍬等植樹工具。

　　4.樹苗若干。

　　四、活動過程：

　　分年級開展不同主題的植樹節活動

　　1.低幼寶貝活動主題“我和小樹同成長”

　　流程：給校園內的樹澆水、松土、修枝——給樹掛牌，與小樹合影，小樹比比高——和“樹姐姐”(扮演)做游戲。

　　延伸活動：主題畫“我為地球添點綠”撕貼畫(樹、花)

　　2.中幼活動主題“綠色家園共創造”

　　流程：認養樹木，掛上小組牌默認分類。畫畫我們的小樹苗，量量小樹苗有多高。和小樹苗合影——掛牌合影(寫上領養人及名稱如“愛心樹”“心愿樹”“成長樹”等)。

　　延伸活動：.樹葉探趣：和孩子一起到幼兒園、公園等實地觀察樹葉的形狀、顏色，采集樹葉標本，制作樹葉貼畫、樹葉標簽，……制作樹葉書簽，要求書簽的形狀要豐富多樣化

　　3.高幼活動主題“你我攜手添綠意”

　　流程：幼兒去植物公園認識各種樹木并做調查——幼兒與老師共同種植樹木，進行掛牌并測量小樹苗的高度，并進行記錄。

　　合影：我與小樹苗共成長。制作“植綠、護綠、愛綠、興綠”宣傳單，宣傳單統一用彩色紙張半張的規格，老師統一在上面打上標語，幼兒進行繪畫，離園時每班派兩名幼兒(護綠小天使)，在大門口分發，向全體家長倡議共同綠化我們美麗的家園。

　　延伸活動：綠化植物知多少：老師、家長和孩子一起調查了解幼兒園和幼兒園周圍有多少種綠化植物，并攝影，了解這些植物的生長特性以及與之相關的一些問題。

　　樹木護養：老師和家長一起教給孩子一些有關養護植物方面的常識。

　　3.12植樹節宣傳口號大全

　　年年植樹樹成蔭，代代造林林成森

　　多植樹，廣造林、現在人養樹，日后樹養人。

　　雙木成林染盡山河，獨苗雖綠怎抵風沙

　　多一片綠葉，多一份溫馨。

　　植樹在當代，得宜在下代

　　樹木棵棵種，綠蔭點點陰

　　一棵兩棵三棵，棵棵皆成棟梁材

　　植樹節,給地球一點色彩,一起動起來哦!

　　生命在于綠色,希望在于綠色。

　　讓地球變的更年青

　　大力植樹造林，禁止濫砍濫伐

　　珍愛綠色，珍愛我們共有的家園。

　　愛我長沙山水洲城，維護優良生態環境。

　　多一片綠葉，多一份溫馨。

　　告別城市的喧囂，投入綠色的懷抱。

　　植樹造林，利在當今，功在千秋。

　　水是生命之源，樹是水的衛士。

　　多一份關愛，多一份呵護，從我做起，愛護大自然的一草一木。

　　綠化環境，美化人生。

　　生命在于綠色，希望在于綠色。

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