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端午節(jié)工會福利方案（通用20篇）
端午節(jié)，又稱端陽節(jié)、龍舟節(jié)、重午節(jié)、重五節(jié)、天中節(jié)等，是漢族的傳統(tǒng)節(jié)日[104]，日期在每年農(nóng)歷五月初五，是集拜神祭祖、祈福辟邪、歡慶娛樂和飲食為一體的民俗大節(jié)。以下是小編收集整理的端午節(jié)工會福利方案（通用20篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
端午節(jié)工會福利方案 1
端午節(jié)，作為中國傳統(tǒng)文化中的重要節(jié)日，具有深厚的文化底蘊和廣泛的民間基礎(chǔ)。在這個特殊的節(jié)日里，為了讓公司員工感受到公司的關(guān)懷和溫暖，增強員工的歸屬感和凝聚力，特制定本福利方案。
一、福利目標(biāo)
1.弘揚傳統(tǒng)文化，增強員工對端午節(jié)的認(rèn)知。
2.傳遞公司對員工的關(guān)愛和感激，提升員工滿意度。
3.加強員工間的交流與溝通，增進團隊凝聚力。
二、福利內(nèi)容
1.節(jié)日慰問品
為每位員工準(zhǔn)備一份精美的端午節(jié)慰問品，包括粽子、艾草、香囊等具有端午節(jié)特色的禮品。這些禮品既體現(xiàn)了公司對員工的關(guān)愛，也能讓員工在節(jié)日中感受到濃厚的文化氛圍。
2.端午節(jié)文化活動
組織員工參加端午節(jié)相關(guān)的文化活動，如包粽子比賽、賽龍舟模擬游戲等。這些活動既能豐富員工的'業(yè)余生活，也能增強員工對傳統(tǒng)文化的認(rèn)識和了解。同時，活動過程中員工間的互動與合作，有助于增進團隊凝聚力。
3.節(jié)日福利券
為每位員工發(fā)放一張端午節(jié)福利券，員工可以在公司指定的商家或平臺上兌換自己喜愛的商品或服務(wù)。這種方式既能讓員工感受到節(jié)日的驚喜，也能滿足員工個性化的需求。
4.節(jié)日加班補償
對于在端午節(jié)期間需要加班的員工，公司將按照國家法定規(guī)定給予相應(yīng)的加班補償。同時，公司還將為加班員工提供額外的節(jié)日慰問品和福利券，以表達(dá)公司對員工辛勤付出的感激之情。
三、實施方案
1.提前準(zhǔn)備：在端午節(jié)前一周，完成慰問品采購、文化活動策劃、福利券發(fā)放等準(zhǔn)備工作。
2.宣傳動員：通過公司內(nèi)部通訊、公告欄等渠道，向員工宣傳本福利方案，確保每位員工都能了解并參與到活動中來。
3.活動執(zhí)行：按照活動計劃，有序開展各項端午節(jié)文化活動，確保活動順利進行。
4.后期總結(jié)：在端午節(jié)結(jié)束后，對本次福利方案進行總結(jié)評估，收集員工反饋意見，為今后的節(jié)日福利方案提供參考依據(jù)。
四、預(yù)算安排
本次福利方案的預(yù)算將根據(jù)公司實際情況和員工人數(shù)進行合理分配，確保福利內(nèi)容的豐富性和實用性。具體預(yù)算如下：
1.節(jié)日慰問品預(yù)算：根據(jù)員工人數(shù)和慰問品種類進行預(yù)算分配。
2.端午節(jié)文化活動預(yù)算：包括活動場地租賃、器材采購、獎品設(shè)置等費用。
3.節(jié)日福利券預(yù)算：根據(jù)福利券的面值和員工人數(shù)進行預(yù)算分配。
4.節(jié)日加班補償預(yù)算：按照國家法定規(guī)定和公司實際情況進行預(yù)算分配。
通過精心策劃和準(zhǔn)備，確保每位員工都能感受到節(jié)日的溫馨和公司的關(guān)愛。同時，公司也將根據(jù)員工反饋意見不斷完善福利方案，為員工創(chuàng)造更加美好的工作環(huán)境和福利待遇。
端午節(jié)工會福利方案 2
隨著端午節(jié)的臨近，為了表達(dá)公司對員工的關(guān)愛和感謝，增強員工的凝聚力和歸屬感，特制定以下端午節(jié)公司福利方案。
一、福利目標(biāo)
1. 提升員工滿意度和幸福感；
2. 營造濃厚的節(jié)日氛圍；
3. 強化企業(yè)文化，增進員工間的交流與互動。
二、福利內(nèi)容
1. 端午節(jié)禮盒發(fā)放
為每位員工準(zhǔn)備一份精美的端午節(jié)禮盒，禮盒內(nèi)包含粽子、咸鴨蛋、艾草等端午節(jié)傳統(tǒng)食品及用品。禮盒設(shè)計注重文化內(nèi)涵和環(huán)保理念，既體現(xiàn)節(jié)日特色，又彰顯公司品味。
2. 端午節(jié)團建活動
組織員工參加端午節(jié)團建活動，如包粽子比賽、龍舟接力賽等。活動旨在增強團隊凝聚力，提升員工間的默契度和協(xié)作能力。同時，設(shè)置豐厚的獎品，激發(fā)員工的參與熱情。
3. 端午節(jié)文化講座
邀請民俗專家或文化學(xué)者為員工舉辦端午節(jié)文化講座，講解端午節(jié)的起源、傳說、習(xí)俗等，讓員工深入了解端午節(jié)的.文化內(nèi)涵，感受傳統(tǒng)文化的魅力。
4. 端午節(jié)健康關(guān)懷
結(jié)合端午節(jié)傳統(tǒng)習(xí)俗，為員工提供健康關(guān)懷。如發(fā)放艾草香囊，以驅(qū)蚊防蟲、避邪驅(qū)瘟；提供中醫(yī)養(yǎng)生講座，引導(dǎo)員工關(guān)注身體健康，提高生活質(zhì)量。
5. 端午節(jié)員工慰問
公司領(lǐng)導(dǎo)親自前往各部門，向員工致以節(jié)日的問候和慰問，感謝員工的辛勤付出和貢獻(xiàn)。同時，傾聽員工的心聲，了解員工的需求和期望，為員工解決實際問題。
三、實施計劃
1. 福利采購：提前與供應(yīng)商溝通，確保端午節(jié)禮盒的品質(zhì)和數(shù)量滿足需求；
2. 活動策劃：成立活動籌備小組，負(fù)責(zé)策劃和組織端午節(jié)團建活動、文化講座等；
3. 宣傳推廣：通過公司內(nèi)部網(wǎng)站、公告欄等渠道，提前向員工宣傳端午節(jié)福利方案；
4. 發(fā)放與領(lǐng)取：在端午節(jié)前一周內(nèi)完成禮盒的發(fā)放和領(lǐng)取工作；
5. 活動執(zhí)行：按照計劃組織各項活動，確保活動順利進行；
6.總結(jié)反饋：活動結(jié)束后，收集員工的反饋意見，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，為今后的福利方案提供參考。
四、預(yù)算
本次端午節(jié)公司福利方案的預(yù)算包括禮盒采購費用、活動費用、講座費用、慰問費用等。具體預(yù)算將根據(jù)實際情況進行調(diào)整和優(yōu)化，確保福利方案的順利實施。
通過一系列豐富多彩的活動和福利，讓員工感受到公司的關(guān)愛和溫暖，增強員工的歸屬感和凝聚力。我們相信，在公司的關(guān)心和支持下，員工們將更加努力工作，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
端午節(jié)工會福利方案 3
端午節(jié)作為中國傳統(tǒng)的重要節(jié)日之一，不僅承載著深厚的文化底蘊，也是家人團聚、共享歡樂的美好時光。為了感謝員工的辛勤付出，增強員工的歸屬感和幸福感，公司特制定以下端午節(jié)福利方案。
一 、福利目標(biāo)
1. 表達(dá)公司對員工的關(guān)愛和感謝；
2. 提升員工的凝聚力和向心力；
3. 營造濃厚的節(jié)日氛圍，增強企業(yè)文化。
二、福利內(nèi)容
1. 節(jié)日禮包：
為每位員工準(zhǔn)備一份精美的端午節(jié)禮包，內(nèi)含粽子、咸鴨蛋、艾草香包等傳統(tǒng)端午食品及文化用品。
禮包設(shè)計應(yīng)體現(xiàn)公司文化元素，同時注重實用性和美觀性。
2. 端午團建活動：
組織員工參加端午節(jié)主題的團建活動，如包粽子比賽、龍舟接力賽等，讓員工在歡樂中感受傳統(tǒng)文化的魅力。
活動期間，設(shè)置豐厚的獎品，激發(fā)員工的參與熱情。
3. 假期安排：
給予員工端午節(jié)法定假期，確保員工有足夠的時間與家人團聚，共度佳節(jié)。
對于需要加班的員工，公司將按照國家規(guī)定支付加班費，并提供相應(yīng)的補償措施。
4. 線上互動活動：
利用公司內(nèi)部社交平臺或微信群等線上渠道，開展端午節(jié)知識問答、曬粽子等互動活動，增進員工之間的交流與感情。
設(shè)立線上紅包獎勵，鼓勵員工積極參與。
5. 節(jié)日氛圍營造：
在公司辦公區(qū)域懸掛端午節(jié)相關(guān)的裝飾物，如艾草、菖蒲、龍舟等，營造濃厚的節(jié)日氛圍。
播放端午節(jié)相關(guān)的音樂和視頻，讓員工在輕松愉快的氛圍中度過節(jié)日。
三、實施計劃
1. 時間安排：提前兩周開始籌備端午節(jié)福利活動，確保活動在端午節(jié)前順利完成。
2. 責(zé)任分工：成立端午節(jié)福利籌備小組，明確各成員的職責(zé)和任務(wù)，確保活動的順利進行。
3. 物資采購：提前采購端午節(jié)禮包和團建活動所需物資，確保物資的質(zhì)量和數(shù)量滿足需求。
4. 活動宣傳：通過公司內(nèi)部通知、海報、郵件等方式，向員工宣傳端午節(jié)福利活動的內(nèi)容和安排，提高員工的.參與度和期待感。
通過精心策劃和準(zhǔn)備，讓員工在端午節(jié)期間感受到公司的關(guān)愛和溫暖，增強員工的凝聚力和向心力。同時，通過豐富多彩的福利活動，營造濃厚的節(jié)日氛圍，增強企業(yè)文化。我們相信，在公司的關(guān)愛和支持下，員工們將更加努力工作，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
端午節(jié)工會福利方案 4
端午節(jié)，又稱龍舟節(jié)、重午節(jié)、天中節(jié)等，是中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日，具有深厚的文化底蘊和廣泛的群眾基礎(chǔ)。為了弘揚傳統(tǒng)文化，增強員工凝聚力，提升員工的歸屬感和幸福感，公司特制定以下端午節(jié)福利方案。
一、福利目標(biāo)
1. 弘揚中華傳統(tǒng)文化，加深員工對端午節(jié)的了解和認(rèn)同。
2. 提升員工的福利水平，增強員工對公司的滿意度和忠誠度。
3. 加強員工間的交流互動，促進團隊和諧與協(xié)作。
二、福利內(nèi)容
1. 節(jié)日慰問品
為每位員工準(zhǔn)備一份精美的端午節(jié)慰問品，包括粽子、咸鴨蛋、綠豆糕等傳統(tǒng)食品，以及精美的端午節(jié)賀卡，表達(dá)公司對員工的節(jié)日祝福和關(guān)懷。
2. 節(jié)日聚餐
組織全體員工參加端午節(jié)聚餐活動，共同品嘗美食，交流感情。聚餐地點可選擇公司食堂或附近的餐廳，菜品以端午節(jié)特色美食為主，營造濃厚的節(jié)日氛圍。
3. 傳統(tǒng)文化體驗
組織員工參加端午節(jié)傳統(tǒng)文化體驗活動，如包粽子比賽、龍舟模型制作等，讓員工親身感受傳統(tǒng)文化的魅力，加深對端午節(jié)的認(rèn)識和理解。
4. 節(jié)日假期
按照國家法定節(jié)假日規(guī)定，給予員工端午節(jié)假期，讓員工充分休息，調(diào)整身心狀態(tài)。
5. 健康關(guān)懷
為員工提供健康關(guān)懷服務(wù)，如端午節(jié)期間提供免費體檢、健康咨詢等，關(guān)注員工身體健康，提高員工的生活品質(zhì)。
三、實施步驟
1. 策劃階段：明確福利方案的'目標(biāo)和內(nèi)容，制定詳細(xì)的活動計劃和時間表。
2. 準(zhǔn)備階段：采購慰問品、預(yù)訂聚餐地點、安排活動場地和器材等。
3. 宣傳階段：通過公司內(nèi)部通知、郵件、公告等方式，向員工宣傳端午節(jié)福利方案，提高員工的參與度和期待感。
4. 實施階段：按照活動計劃和時間表，有序開展各項活動，確保活動的順利進行。
5.總結(jié)階段：對活動進行總結(jié)評估，收集員工反饋意見，為今后的福利活動提供參考和改進建議。
四、預(yù)期效果
1. 員工對端午節(jié)的了解和認(rèn)同加深，增強文化自信。
2. 員工福利水平提升，滿意度和忠誠度提高。
3. 員工間交流互動增多，團隊凝聚力和協(xié)作能力增強。
4. 營造濃厚的節(jié)日氛圍，增強公司文化氛圍和品牌形象。
我們相信，在公司的關(guān)愛和支持下，員工們將以更加飽滿的熱情和更加昂揚的斗志投入到工作中去，共同推動公司事業(yè)的發(fā)展。
端午節(jié)工會福利方案 5
端午節(jié)是中國的傳統(tǒng)節(jié)日，承載著豐富的歷史和文化內(nèi)涵。在這個特殊的節(jié)日里，為了感謝全體員工一年來的辛勤付出，提升員工的歸屬感和幸福感，公司決定推出端午節(jié)福利方案。
一、福利內(nèi)容
1. 粽子禮盒
公司將定制精美的粽子禮盒，包含多種口味的美味粽子。員工可以根據(jù)自己的口味選擇粽子，感受傳統(tǒng)美食的魅力。粽子禮盒將在端午節(jié)前發(fā)放到每位員工手中，讓員工在節(jié)日期間與家人共享美食。
2. 節(jié)日紅包
為了讓員工在端午節(jié)期間能夠購買自己喜歡的物品或享受一頓豐盛的晚餐，公司將為每位員工發(fā)放節(jié)日紅包。紅包金額將根據(jù)員工的職位和績效進行差異化設(shè)置，以體現(xiàn)公司對員工的尊重和認(rèn)可。
3. 端午節(jié)文化活動
公司將組織端午節(jié)文化活動，如包粽子比賽、端午節(jié)知識競答等。員工可以自愿參加，感受節(jié)日氛圍，增進同事間的友誼。活動結(jié)束后，公司將為獲獎員工頒發(fā)獎品，以表彰他們的努力和才華。
4. 假期安排
端午節(jié)期間，公司將按照國家法定節(jié)假日規(guī)定為員工安排假期。員工可以在這個特殊的日子里與家人團聚，共度佳節(jié)。同時，公司也鼓勵員工在假期期間好好休息，調(diào)整身心狀態(tài)，以更加飽滿的熱情投入到工作中。
二、實施計劃
1. 時間安排：本福利方案將在端午節(jié)前一周開始籌備，確保所有福利能夠準(zhǔn)時發(fā)放到員工手中。
2. 預(yù)算安排：公司將根據(jù)福利內(nèi)容制定詳細(xì)的預(yù)算計劃，確保福利方案的`順利實施。
3. 宣傳推廣：公司將通過內(nèi)部通知、郵件、公告等方式向全體員工宣傳端午節(jié)福利方案，確保每位員工都能了解并享受到相關(guān)福利。
通過粽子禮盒、節(jié)日紅包、端午節(jié)文化活動等多樣化的福利形式，不僅能夠讓員工度過一個愉快的端午節(jié)，還能增進員工間的友誼和歸屬感。同時，公司也希望通過此次福利方案傳遞出公司對員工的尊重和認(rèn)可，激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力。展望未來，公司將繼續(xù)關(guān)注員工的需求和福利，為員工創(chuàng)造更加良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間。
端午節(jié)工會福利方案 6
一、目的
端午佳節(jié)即將到來，為營造節(jié)日歡快氣氛，體現(xiàn)公司對員工的關(guān)愛，增強員工對公司的歸屬感，根據(jù)公司往年慣例，發(fā)放端午節(jié)福利。
二、福利方案
1、福利對象：公司所有在職人員(目前在職人數(shù)1055人)、藍(lán)天使清潔公司保潔員(10人)，結(jié)合人員招聘計劃，預(yù)計共約1100人;
2、節(jié)日物品：按每人發(fā)放一箱王老吉飲料(12罐裝)，一份廣州酒家牌袋裝粽子(260g×2)，約60元/人的標(biāo)準(zhǔn)購買和發(fā)放節(jié)日禮品(具體如下表)按1130份總量采購，費用預(yù)計約65780元(此費用從工會支出)。
3、禮品采購：推薦王老吉飲料及粽子均由供應(yīng)商送貨上門(供應(yīng)商不額外收取送貨費用)，于20xx年6月18日17:30分采購回公司。
4、發(fā)放時光及方式：由人力資源行政課于20xx年6月19日下午16:00開始在公司五樓食堂門口以課室/班組為單位進行發(fā)放，由課室/班組文員根據(jù)課室/班組在職人員名單領(lǐng)取整個課室/班組的節(jié)日禮品，轉(zhuǎn)發(fā)給課室/班組人員，并將領(lǐng)取人簽名的.《端午節(jié)禮品簽收登記表》交行政課存檔;駐外人員按60元/人的標(biāo)準(zhǔn)在6月份工資發(fā)放。
端午節(jié)工會福利方案 7
值端午佳節(jié)之際，公司體現(xiàn)人文關(guān)懷，感謝全體員工對公司作出的貢獻(xiàn)，特決定于x月x日為員工發(fā)放每人50元現(xiàn)金的`節(jié)日福利，現(xiàn)將有關(guān)事項安排如下：
一、發(fā)放范圍：
x月x日在職員工
二、發(fā)放時間
x月x日13：00—19：00
三、相關(guān)要求
1、x月7日下午16：00點前，各廠部以部門為單位列出符合發(fā)放要求的員工名單，由廠、部長簽字后送綜合管理部備案。電子版報綜合管理部薪酬管理處匯總。
2、各廠部長憑批準(zhǔn)后的名單于x月x日下午13：00點之后去綜合管理部財務(wù)室簽字領(lǐng)取現(xiàn)金，并組織發(fā)放。
3、各部門發(fā)放福利時，綜合管理部派人到發(fā)放現(xiàn)場協(xié)助部門發(fā)放；員工本人憑工牌領(lǐng)取福利，并必須本人簽字，不得代領(lǐng)。
4、各工廠部門必須在10日上午9點前將簽字名單和需要退回的現(xiàn)金交綜合管理部財務(wù)室。
5、根據(jù)工作需要x年xx月xx日請假的員工不以現(xiàn)金發(fā)放，在x月工資里體現(xiàn)；曠工、離職不予發(fā)放；以當(dāng)日在崗考勤和請假條為準(zhǔn)。
端午節(jié)工會福利方案 8
端午節(jié)將至，在此贈上xx公司最誠摯的祝福：“粽”希望快樂將你圍繞；“粽”盼望幸福把你擁抱；“粽”期望健康與你同在；愿親們工作順利，天天開心！預(yù)祝：端午節(jié)快樂！同時xx公司也為親們準(zhǔn)備了精美的端午節(jié)禮品。
一、領(lǐng)取時間
20xx年xx月xx日—x月3日、20xx年xx月xx日—x月8日
上午8：30—下午17：30
注：x月8日（星期三）下午兩點截止，過時不候哦！
二、領(lǐng)取地點
xx市xx區(qū)龍山路2號xx大廈E棟15樓（xx集團）
三、領(lǐng)取對象
在xx公司工作滿三個月的`員工（必須在職）方可領(lǐng)取端午福利！
四、領(lǐng)取要求
必須帶上本人身份證和廠牌方可領(lǐng)取哦！
端午節(jié)工會福利方案 9
20xx年端午節(jié)即將來臨，為體現(xiàn)公司對全體同仁的關(guān)懷，讓全體同仁感受到節(jié)日的歡樂氣氛，經(jīng)工會委員會討論決定，為全體在職同仁發(fā)放端午節(jié)禮品。凡在20xx年6月6日前入職同仁，均可獲得端午節(jié)節(jié)日禮品一份。
一、發(fā)放時間：
20xx年5月27日(已安排白夜班發(fā)放時間，請依公告時間領(lǐng)取)
白班：中午11:50-12:40;下午：17:20-21:00;
夜班：上午：08:10-10:00
二、發(fā)放地點：
會員：工友之家(一棟一樓宿管旁)
非會員：1104室(一棟一樓宿管斜對面)
工會會員會員
立白全效護理洗衣液+天然皂液
維達(dá)藍(lán)色經(jīng)典卷紙
非會員
●二選一●
溫馨提示
1.本人憑廠證領(lǐng)取，報序號(生活區(qū)公告欄查詢序號);
2.派駐、休假、出差同仁，由部門助理提供相關(guān)證明統(tǒng)一于5月27日上午10:00-12:00在工友之家領(lǐng)取;
端午節(jié)工會福利方案 10
端午佳節(jié)即將來臨，為了更好地體現(xiàn)公司的人文關(guān)懷、落實順豐員工的福利工作，根據(jù)《員工福利管理制度》相關(guān)規(guī)定，經(jīng)溝通決定，20xx年度端午節(jié)福利統(tǒng)一采用實物發(fā)放的形式進行，具體工作安排如下：
一、發(fā)放工作安排
1、適用對象
全日制員工、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、非全日制、實習(xí)生、勤工助學(xué)
由公司轉(zhuǎn)出參加伙伴計劃的雇主和雇員
總部指定代發(fā)人員
2、發(fā)放形式：實物發(fā)放（由人力資源部統(tǒng)一采購并下發(fā)）
3、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：40元/人
4、發(fā)放時間：x年xx月xx日前
二、特別提醒
1、合作伙伴與公司的合作時間小于6個月的，由公司統(tǒng)一采購禮品，費用由公司承擔(dān)；
2、合作伙伴與公司的合作時間大于6個月的，已與雇主進行溝通，同意與公司一同采購的'，費用由合作伙伴承擔(dān)；不參與統(tǒng)一采購的，可自行組織活動或向雇員發(fā)放過節(jié)費用同等的金額或禮品。
三、注意事項說明
1、一拖一人員不享受該福利；
2、非全日制和勤工助學(xué)人員累計服務(wù)滿300小時可享受端午節(jié)員工福利；
3、伙伴計劃雇主和雇員的福利采購費用先由地區(qū)墊付，后續(xù)從雇主費用中扣除；
4、代發(fā)人員的成本歸屬至所屬組織，可通過財務(wù)直接劃轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)至相應(yīng)組織。
端午節(jié)工會福利方案 11
20xx年端午節(jié)即將來臨，公司為了感謝全體員工為公司的發(fā)展而不辭幸勞的堅守工作崗位，同時能夠在高溫來臨之季提前送上一份清涼，公司決定發(fā)放端午節(jié)福利，具體如下：
一、發(fā)放范圍：
依據(jù)20xx年xx月xx日之前公司人力資源系統(tǒng)在冊在崗的員工名單為準(zhǔn)，進行發(fā)放。
二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：
粽子一盒、購物卡一張（內(nèi)存100元）。
三、發(fā)放時間：
公司會在xx月xx日之前統(tǒng)一發(fā)放，請各部門人員到時候接到領(lǐng)取通知時，按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，有序的.進行領(lǐng)取。
端午節(jié)工會福利方案 12
20xx年端午節(jié)即將來臨，公司為了感謝全體員工為公司的發(fā)展而不辭幸勞的.堅守工作崗位，同時能夠在高溫來臨之季提前送上一份清涼，公司決定發(fā)放端午節(jié)福利，具體如下:
一、發(fā)放范圍:
依據(jù)x年x月10日之前公司人力資源系統(tǒng)在冊在崗的員工名單為準(zhǔn)，進行發(fā)放。
二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):
五芳齋粽子一盒、千童購物中心購物卡一張(內(nèi)存100元)。
三、發(fā)放時間:
公司會在x月10日之前統(tǒng)一發(fā)放，請各部門人員到時候接到領(lǐng)取通知時，按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，有序的進行領(lǐng)取。
端午節(jié)工會福利方案 13
“艾草幽香，龍舟競渡，今又端午！”為慶祝這個千年傳統(tǒng)佳節(jié)，特作安排如下：
1、福利內(nèi)容：
為每位在職員工發(fā)放粽子（2個）+飲料（1瓶）；
2、發(fā)放時間：
x月x日中午12：30；
3、發(fā)放地點：
中門打卡處；
4、溫馨提示
1、中午直落、當(dāng)日上晚班人員、生活樓上班人員，由部門提供名單到人力資源部，確認(rèn)后統(tǒng)一安排由指定人員于12：20到發(fā)放點領(lǐng)取。其余人員正常下班打卡后領(lǐng)取；
2、當(dāng)日請假人員可由部門指定人員代為領(lǐng)取；
3、x月x日全體職員工帶薪休假一天。
端午節(jié)工會福利方案 14
20xx年端午節(jié)即將來臨，公司為了感謝全體員工為公司的發(fā)展而不辭幸勞的堅守工作崗位，同時能夠在高溫來臨之季提前送上一份清涼，公司決定發(fā)放端午節(jié)福利，具體如下：
一、發(fā)放范圍：
1.依據(jù)20xx年xx月xx日之前（不包含x月x日當(dāng)天）公司人力資源系統(tǒng)在冊在崗的'員工名單為準(zhǔn)，進行發(fā)放。
2.20xx年xx月xx日開始與本公司解除勞務(wù)關(guān)系的員工將不再納入發(fā)放范圍內(nèi)。
二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
五芳齋粽子一提籃、咸鴨蛋一盒、王老吉一箱。
三、發(fā)放時間：
公司會在x月x日之前統(tǒng)一發(fā)放，請各部門人員到時候接到領(lǐng)取通知時，按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，有序的進行領(lǐng)取。
端午節(jié)工會福利方案 15
端午佳節(jié)將至，為向全體伙伴表達(dá)節(jié)日的.祝福和辛苦工作的感謝之情，特發(fā)放端午節(jié)禮品。具體如下：
一、發(fā)放對象及標(biāo)準(zhǔn)：
發(fā)放對象：
標(biāo)準(zhǔn)：粽子禮盒、咸鴨蛋禮盒各一份
二、發(fā)放時間
20xx年xx月xx日
三、發(fā)放形式
各部門指派人員至?xí)h室簽字領(lǐng)取；
四、注意事項
1、如名單內(nèi)遺漏的請及時告知行政部；
2、城區(qū)自行采購發(fā)放。
端午節(jié)工會福利方案 16
根據(jù)工作規(guī)劃，xx區(qū)20xx年度“端午”員工福利禮品包將在5月31日—6月3日期間陸續(xù)配送至各部門，為確保福利禮品包發(fā)放工作的有序開展，人力資源部特就相關(guān)工作安排通知如下：
一、發(fā)放對象：
1、全日制員工、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包員工、實習(xí)生、集團各直管部門派駐到地區(qū)的辦公人員；
2、非全日制和勤工助學(xué)人員（累計服務(wù)滿300小時）；
3、由公司轉(zhuǎn)出參加伙伴計劃的.雇主和雇員，并選擇由公司統(tǒng)一購買禮品的人員。
二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：
禮品包1份/人【內(nèi)含xx酒家“粽子”2包）+大米1包】
三、完成時間：
20xx年6月6日前
四、發(fā)放工作注意事項：
（1）各部門福利禮品發(fā)貨數(shù)量詳見公司郵件，請收貨時核對數(shù)量與附件是否一致，如有異常請即時反饋；
（2）發(fā)放簽收名單為截止20xx年5月27日在職人員，5月28日—6月8日期間新入職的全日制員工、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、實習(xí)生人員均可享受中秋福利（新入職員工后續(xù)由人力資源部根據(jù)異動名單另行下發(fā)）；
（3）6月9日前離職的員工不享有該福利；
（4）請各部門發(fā)放禮品時做好簽收工作，并將簽收表于6月15日前寄至各服務(wù)中心接口人處：
（5）伙伴計劃人員的禮品發(fā)放，由人資伙伴計劃組另行郵件通知。
端午節(jié)工會福利方案 17
年初以來，公司全體員工兢兢業(yè)業(yè)，辛勤工作，為公司的發(fā)展壯大做出了積極貢獻(xiàn)。又到艾草菖蒲飄香時，公司向每一位伙伴送上端午的祝福，為大家準(zhǔn)備禮品一份。屆時請各部門配合辦理領(lǐng)取手續(xù)，現(xiàn)將相關(guān)事宜安排如下：
一、禮品明細(xì)
1、粽子（豬肉、雙豆沙/金絲蜜棗） 300g/袋2袋
2、舒化奶1提
3、蛋酥卷350g禮盒裝1盒
4、咸鴨蛋1盒
二、領(lǐng)取時間、地點
1、時間：xx月xx日15：00開始
2、地點：一樓倉庫
三、領(lǐng)取方式
1、以部門為單位領(lǐng)取，由企管部統(tǒng)一發(fā)放，提前通知至各部門；
2、各部門負(fù)責(zé)人員派人準(zhǔn)時到領(lǐng)取地點，辦理領(lǐng)取手續(xù)。
端午節(jié)工會福利方案 18
傳統(tǒng)佳節(jié)端午節(jié)將至，為向員工表達(dá)節(jié)日的祝福和辛苦工作的感謝之情，公司將給予員工發(fā)放端午節(jié)禮品。具體發(fā)放情況如下：
一、發(fā)放對象及標(biāo)準(zhǔn)
對象：20xx年6月xx日(含當(dāng)日)在崗的員工
標(biāo)準(zhǔn)：1盒端午節(jié)禮盒(6個粽子、4個咸鴨蛋、4個紅豆冰糕)
二、發(fā)放時間
鈑金事業(yè)部：6月xx日下午17:00;
彩晶事業(yè)部：6月xx日下午17:20;
模具事業(yè)部：6月xx日下午17:40;
其他部門： 6月xx日下午17:40。
三、發(fā)放形式
各事業(yè)部員工福利由各事業(yè)部部長助理攜帶所屬事業(yè)部部門文員統(tǒng)一至行政部柯海燕處領(lǐng)取后發(fā)放;
其他部門員工福利由部門文員統(tǒng)一至行政部柯海燕處領(lǐng)取后發(fā)放。
四、注意事項
1、各部門在分發(fā)員工福利時，請嚴(yán)格按照行政部提供的`人員名單進行發(fā)放，必須由員工本人簽字領(lǐng)取，不可代領(lǐng)，發(fā)放完畢后請務(wù)必于6月xx日12:00前將簽字表交由行政部柯海燕處;
2、沈陽事業(yè)部及各辦事處人員根據(jù)合肥發(fā)放福利標(biāo)準(zhǔn)，在當(dāng)?shù)刭徺I禮品發(fā)放給員工。
端午節(jié)工會福利方案 19
值20xx年端午佳節(jié)之際，公司體現(xiàn)人文關(guān)懷，感謝全體員工對公司作出的貢獻(xiàn)，特決定于6月8日為員工發(fā)放每人50元現(xiàn)金的`節(jié)日福利，現(xiàn)將有關(guān)事項安排如下：
一、發(fā)放范圍：
6月8日在職員工
二、發(fā)放時間
6月8日13:00-19:00
三、相關(guān)要求
1、6月7日下午16:00點前，各廠部以部門為單位列出符合發(fā)放要求的員工名單，由廠、部長簽字后送綜合管理部備案。
2、各廠部長憑批準(zhǔn)后的名單于6月8日下午13:00點之后去綜合管理部財務(wù)室簽字領(lǐng)取現(xiàn)金，并組織發(fā)放。
3、各部門發(fā)放福利時，綜合管理部派人到發(fā)放現(xiàn)場協(xié)助部門發(fā)放;員工本人憑工牌領(lǐng)取福利，并必須本人簽字，不得代領(lǐng)
4、各工廠部門必須在10日上午9點前將簽字名單和需要退回的現(xiàn)金交綜合管理部財務(wù)室。
5、根據(jù)工作需要20xx年6月8日請假的員工不以現(xiàn)金發(fā)放，在6月工資里體現(xiàn);曠工、離職不予發(fā)放;以當(dāng)日在崗考勤和請假條為準(zhǔn)。
端午節(jié)工會福利方案 20
端午節(jié)將至，公司為表達(dá)對全體員工的節(jié)日慰問，擬發(fā)放節(jié)日福利費，具體事項安排如下：
一、發(fā)放對象
20xx年5月25日前入職的在崗員工，包含外圍非在編人員。
二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
1、入職時間不足3個月的，發(fā)放價值100元的節(jié)日禮包;
2、入職時間超過3個月不足6個月的，發(fā)放價值200元的節(jié)日禮包;
3、入職時間超過6個月的`，發(fā)放價值500元的節(jié)日禮包。
三、相關(guān)要求
1、在職時間計算截止到x年5月25日。
2、由人力資源部負(fù)責(zé)對員工福利費進行核算，由財務(wù)部確認(rèn)并統(tǒng)一發(fā)放。
3、請各部門委派代表于5月30日前往財務(wù)部領(lǐng)取節(jié)日禮包。
4、放假時間：x月9日-x月10日，x月12日(周日)全體員工正常上班。
祝公司全體員工及家人節(jié)日快樂!
端午節(jié)方案：
端午節(jié)方案 1
傳統(tǒng)佳節(jié)——端午節(jié)即將到來，為豐富全站職工文化生活，弘揚中華民族傳統(tǒng)文化，站工會組織在全站職工中，以家庭為單位，開展“我們的節(jié)日——端午節(jié)”包粽子活動，制定實施方案如下。
一、端午的簡介：
端午節(jié)為每年農(nóng)歷五月初五，又稱端陽節(jié)、午日節(jié)、五月節(jié)、五日節(jié)、艾節(jié)、端五、重午、夏節(jié)，是夏季一個驅(qū)除瘟疫的節(jié)日。端午節(jié)是我國漢族人民的傳統(tǒng)節(jié)日，這一天必不可少的`活動逐漸演變?yōu)槌贼兆樱慅堉郏瑨燧牌演锊荨~，薰蒼術(shù)、白芷，喝雄黃酒。“中國端午節(jié)”為國家法定節(jié)假日之一，并列入世界非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄。
二、活動背景：
為進一步弘揚民俗文化，繼承傳統(tǒng)習(xí)俗，享受健康娛樂，彰顯傳統(tǒng)文化魅力。在這充滿激情的六月份，值此佳節(jié)，此項活動既可以增進職工間文化與情感的交流，繁榮飲食文化，也可拓寬職工的興趣愛好。
三、活動目的：
1、感受節(jié)日氣氛，發(fā)揚傳統(tǒng)文化。
2、打造健康、快樂節(jié)日氛圍，豐富職工生活。
四、活動時間：
xx年xx月xx日
五、活動地點：
大院
六、參加對象：
全體干部職工
七、活動內(nèi)容：
“粽子”的制作及與他人分享粽子共慶端午佳節(jié)
八、活動前期準(zhǔn)備：
通過飛信群分享端午節(jié)日文化。
九、活動開展方式
職工以家庭為單位，和家人一起動手包粽子，也可邀請他人一起包粽子，并拍照留念。做好的粽子可與他人分享制作經(jīng)驗和制作體會等。
端午節(jié)方案 2
一年一度的中國傳統(tǒng)節(jié)日端午節(jié)即將到來，為了揚民族精神，承中華傳統(tǒng)，在游戲互動中感受節(jié)日的快樂，體味美好生活，工會現(xiàn)決定舉辦“慶端午包粽子比賽”活動。
主題：“迎端午，包粽子，揚民族精神；慶節(jié)日，品粽子，承中華傳統(tǒng)”
一、比賽時間、地點、對象
時間：20xx年5月28日下午14：30開始
地點：工會食堂
參加對象：工會全體職工
二、比賽準(zhǔn)備事項
1、準(zhǔn)備：洗凈浸泡好的糯米、干凈粽葉、筷子、繩線、盆、調(diào)羹、餡料（火腿、大棗、紅豆餡、腌制好的肉餡、蛋黃等）、煮粽子的鍋。
2、報名參加包粽子比賽的人員作為參賽隊員，可根據(jù)報名情況進行分組。
3、每科室選出一名隊員作為評委，組成評委會。
4、將洗凈浸泡好的糯米、干凈煮熟晾涼的粽葉、筷子、繩線（最好是不同顏色，用以區(qū)分不同的餡）、盆、調(diào)羹、餡料分份。
5、比賽結(jié)束后幫助煮熟粽子（當(dāng)日下午品嘗，可帶回家品嘗）。
6、做好比賽場地的布置安排，7、賽前參賽選手務(wù)必做好個人衛(wèi)生
三、比賽規(guī)則
1、每組選手分發(fā)一盆糯米，適量餡，參賽選手需要在規(guī)定30分時間內(nèi)用以上材料包出大小均一粽子，形狀不限。
2、包扎的'粽子以不露餡、包扎嚴(yán)密、形狀規(guī)則為有效數(shù)計算成績，一個為1分。
3、由評委會為各組粽子的質(zhì)量和美觀度打分，共10分。
4、以“數(shù)量、速度、質(zhì)量、美觀”作為評判標(biāo)準(zhǔn)，將2、3中取得的分?jǐn)?shù)相加，為最后成績，評選一二三等獎。
四、獎項設(shè)置
一二三等獎各1名。
端午節(jié)方案 3
一、活動目的：
端午節(jié)是中國一個古老的傳統(tǒng)節(jié)日，直到現(xiàn)今，端午節(jié)仍然是許多中國人民喜愛和盛行的傳統(tǒng)節(jié)日。今年的端午節(jié)三天小長假，為四隆廣場和景子街購物廣場業(yè)戶又創(chuàng)造了一個銷售佳期。為了營造商場濃濃的節(jié)日氛圍，促進兩店業(yè)戶銷售業(yè)績再創(chuàng)新高，特策劃端午節(jié)促銷活動。
二、活動主題：
端午佳節(jié)釣香粽四隆景子好禮多
三、活動時間：
xx年xx月xx日
四、促銷活動：
《端午佳節(jié)釣香粽四隆景子禮品多》
活動時間：下午13：00——15：00
活動地點：四隆廣場一層大廳（南門扶梯處）、景子街一層大廳北側(cè)
活動內(nèi)容：活動期間光臨四隆廣場、景子街購物廣場、景子街小商品城的消費者，不限金額，憑購物小票和購買物品參加游戲一次。
消費者到指定區(qū)域內(nèi)手持釣竿，計時開始從藍(lán)線處跑到對面紅線處，釣取紅色圓圈內(nèi)的“粽子”，釣著粽子向回跑，把粽子放到起點的藍(lán)色圓圈內(nèi)，游戲時間為90秒。在規(guī)定時間內(nèi)釣取的`粽子越多禮品越豐富。（紅線與藍(lán)線之間距離4米，跑道寬1。5米）
獎品設(shè)置：
4個——粽子一盒
3個——風(fēng)箏一個
2個——杯子一個（庫存）
1個或0個——紙抽一盒（庫存）
（注：可同時有4人參加）
每天30盒粽子*3天*2=180盒
每天20個風(fēng)箏*3天*2=120個
每天54個杯子*3天*2=324個
每天80盒紙抽*3天*2=480個
五、各部門工作安排：
1、商管部：負(fù)責(zé)組織業(yè)戶做好活動宣傳，活動期間的業(yè)戶管理，業(yè)戶須知起草和發(fā)放。
3、工程部：負(fù)責(zé)活動裝飾品安裝、張貼工作
4、保衛(wèi)部：負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場秩序維護。
5、財務(wù)部：活動資金保證與結(jié)算。
6、工會：活動紀(jì)律督導(dǎo)和活動現(xiàn)場人員調(diào)配，業(yè)戶銷售情況抽查。
7、超市：粽子、冰柜等在超市采購的活動獎品、禮品的運送工作
六、活動預(yù)算：
1、粽子：13元/盒*180盒=2340元
2、風(fēng)箏：庫存馬克杯：庫存紙抽：庫存
3、活動道具kt板粽子70個、釣竿：750元
總計：10090元
端午節(jié)方案 4
活動目的：
為推動公司企業(yè)文化建設(shè)，增強團隊的凝聚力，促進員工間的溝通與交流，公司工會將于xx年xx月xx日組織“端午節(jié)公司員工冷餐會”活動。
活動時間：
xx年xx月xx日星期xx18：40——19：40
活動地點：
xxxxxx
參與人數(shù)：
公司全員、部分員工家屬
冷餐會形式：
冷餐會同時進行的`活動：溝通交流、小游戲等；
提供粽子、冷餐、甜品、酒水（包括：啤酒、白酒、飲料）等。
會場布置
1、冷餐會現(xiàn)場：氣球、彩帶裝飾體現(xiàn)時尚、溫馨、和諧的場景；
2、冷餐會場地入口：設(shè)置氣球拱門、X畫展架等；
3、食品、酒水?dāng)[放：搭配擺放，突出豐盛；
4、活動主要區(qū)域放置音響并配有輕快、適合的音樂曲目；
5、餐具放置區(qū)：放置用餐餐具和酒杯。
活動流程
1、工會主席宣布活動開始
2、總經(jīng)理致活動祝詞
3、冷餐會開始——輕松、休閑自由交流溝通環(huán)節(jié)
4、19點10分，小游戲開始（每個/10分鐘、兩個游戲<含家屬參與互動>）。
5、活動結(jié)束
費用預(yù)算
物資：
食品、蛋糕、酒水：
其他：
合計：
備注說明：行政部全體人員作為籌備組，積極參與、組織活動，以保障活動的正常舉行。
后續(xù)工作
1、清理活動現(xiàn)場
2、后期資料撰寫、存檔等
端午節(jié)方案 5
一、活動主題：
"粽葉飄香話端午"
二、活動背景：
目前，洋節(jié)日在中國倍受青睞和熱捧，而民族傳統(tǒng)節(jié)日因缺乏必要的認(rèn)知和深入的了解，造成了不少人對中華悠久的傳統(tǒng)節(jié)日逐步的淡漠，或是把節(jié)日簡單的與食品畫上等號。端午節(jié)就是吃粽子，中秋節(jié)就是吃月餅……此次活動從挖掘中華傳統(tǒng)節(jié)日深刻的內(nèi)涵入手，師生、家長共同參與，預(yù)期在參與中，深入的了解民族傳統(tǒng)文化和風(fēng)俗習(xí)慣，加強對民族文化的認(rèn)同與喜愛。
三、活動目的：
1、通過參加本次活動，讓學(xué)生在多種活動形式中多角度多側(cè)面地了解端午節(jié)的由來、習(xí)俗和相關(guān)的故事傳說，加強對民族文化的認(rèn)同與喜愛，激發(fā)學(xué)生的愛國熱情與民族感情。
2、指導(dǎo)學(xué)生圍繞端午節(jié)開展探索性活動，學(xué)習(xí)運用各種手段去收集、選擇、組合信息。培養(yǎng)學(xué)生有計劃地做事，能與他人互相協(xié)調(diào)合作的能力。
3、在親自參與端午民俗活動中掌握如做鴨蛋網(wǎng)或包粽子、做香囊等方面的技巧。
三、活動時間：
20xx年5月4日——6月2日
四、活動對象：
四（1）班
五、活動安排：
A、第一階段：發(fā)動準(zhǔn)備階段——了解端午
1、通過班隊活動，調(diào)查學(xué)生對端午節(jié)及其他民族傳統(tǒng)節(jié)日的了解情況。
（調(diào)查的目的是想了解孩子對端午等民族節(jié)日究竟了解多少內(nèi)容，了解的程度有多深，以便活動時有的.放矢，更有針對性，我們講的正是孩子想要知道的`。）
2、根據(jù)實際情況確定本次活動的具體要求。
（1）搜集一個和端午節(jié)有關(guān)的故事或民俗。
（故事，民俗是節(jié)日的載體，有了他們，節(jié)日表現(xiàn)的更為豐富。節(jié)日的內(nèi)涵更多的是通過他們所表現(xiàn)出來的。認(rèn)識、了解這些，是了解我們民族傳統(tǒng)節(jié)日文化的絕好的切入口。對于學(xué)生來說，這些民俗的表現(xiàn)形式因在節(jié)日中常出現(xiàn)，更易接受。）
（2）了解或嘗試粽子、香囊、鴨蛋網(wǎng)、雄黃酒等和端午有關(guān)的物品的制作過程。
（參與的過程就是深入了解、體會的的過程，只有親身經(jīng)歷，留有的印象會更深。）
3、召開家長會，宣傳此次活動，倡議和孩子共同參與，學(xué)生與父母及其他家庭成員一道為端午的到來做采購食材、包制粽子、采集艾枝等，共同了解民族傳統(tǒng)節(jié)日的內(nèi)涵。并增進對社會與家人的了解，增強與家人溝通。
（此次活動離不開家長的大力指導(dǎo)。節(jié)日外在表現(xiàn)形式更多的是體現(xiàn)在生活中，只有家長在生活中引導(dǎo)孩子觀察，甚至手把手的教給制作的技巧，才會最大程度的達(dá)到最初設(shè)立的目的。一個孩子帶動一個家庭，讓更多的人了解我們民族的節(jié)日。）
B第二階段：活動實施階段——走進端午
1、指導(dǎo)搜集整理資料內(nèi)容（可選擇）搜集渠道簡要介紹合作者習(xí)俗吃粽子插艾葉掛菖蒲賽龍舟掛香袋、咸鴨蛋喝雄黃酒戴手鏈和五彩線吃五紅食物其他故事屈原故事許仙、白娘子故事其他（為了讓孩子的調(diào)查不盲目，更有目的性和有效性，特設(shè)計此表。以期讓此表指導(dǎo)孩子如何去搜集資料，從哪些方面入手，如何選題，如何與他人合作……）
2、利用綜合實踐課學(xué)習(xí)制作"鴨蛋網(wǎng)"。
（曾要求孩子觀察或在家人指導(dǎo)包粽子，做香囊，但做了沒有，效果如何不得而知。端午佩戴咸鴨蛋，是每個孩子都曾有過的經(jīng)歷，而鴨蛋網(wǎng)，簡單易做，相信每個孩子都愿意學(xué)。）
3、制作一期以"端午"為主題的手抄小報，可選擇合作者。
（把所搜集的資料，進行整理，分類，匯總，幾個人合作編輯。人人都參與手抄報的制作，參與即是學(xué)習(xí)的過程。）
C第三階段：展示、匯報、評比階段。
1、開展一次"端午"匯報班隊課。
（把前期搜集資料、學(xué)習(xí)制作等過程進行一次匯總、小結(jié)，活動中既有故事演講，端午詩歌朗誦，也有端午知識搶答，還有鴨蛋網(wǎng)制作比賽……同時對此次活動進行點評，表揚活動中表現(xiàn)突出的學(xué)生，對不到之處提出改進建議。）
2、展示優(yōu)秀手抄小報。
（在班級走廊處展示此次活動中優(yōu)秀手抄小報，讓大家共同學(xué)習(xí)）
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