公司2022年安全生產月活動方案（精選11篇）

　　為了確保活動得以順利進行，就常常需要事先準備活動方案，活動方案其實就是針對活動相關的因素所制定的書面計劃。活動方案應該怎么制定才好呢？以下是小編為大家收集的公司2022年安全生產月活動方案（精選11篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　公司安全生產月活動方案 篇1

　　為了認真貫徹執行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，實現“安全發展、預防為主”的安全環境，全面提高廣大職員工的安全意識，確保公司安全生產形勢的穩定，決定在6月(安全生產月)開展全員參與安全系列活動，具體活動內容安排如下：

　　主題：安全發展、預防為主

　　一、啟動儀式

　　6月1日，由組織，部門第一負責人、部門兼職安全員、班組長等參加“安全生產月”啟動儀式;

　　二、活動時間

　　6月1日――6月30日

　　三、活動內容

　　1、安全宣傳標語制作

　　在公司范圍內廣泛開展“安全生產月”的'宣傳活動。xx部門負責選定宣傳標語，xx部門負責聯系制作，各部門負責懸掛宣傳，做到廣大員工人人皆知。

　　2、安全宣傳看板制作

　　1)部門制作電子版宣傳看板，利用公司辦公軟件進行公布，主要內容以法律法規、安全操作技術、“三違現象”及事故案例為主要內容。

　　2)利用辦公樓電子滾動屏宣傳安全口號。

　　3)在公司范圍內開展“安全生產月”安全看板宣傳。要求各生產廠、部門充分利用本部門內部資源，結合部門實際，負責制作以“具有部門特色”為內容的宣傳看板，評比小組將對各部門宣傳看板從內容和視覺上進行評選，對于較好的看板給與獎勵。

　　3、組織員工觀看安全錄像

　　為了使各位同事更加專業、系統了解安全知識，分期組織人員進行觀看安全培訓視頻。(六月每周五下午定時安排相關人員進行培訓)。

　　4、安全月知識競賽

　　根據競賽內容在6月23日前完成對班組長及參賽人員的培訓工作，競賽內容主要為公司安全制度、操作規程、安全法律法規、危險源辨識及安全技術等內容。

　　本次培訓對象包括各班組長、參賽人員等。

　　四、要求和目標：

　　1、思想上加強認識、提高重視程度，永抓不懈

　　發揮基層管理人員的作用，要求全員參與、人人提高，特別是生產班組長及一線員工，要積極投入“安全生產月”活動，把安全意識真正落實到實際工作中去。將安全工作進行到底，抓出成效。

　　2、細化落實計劃方案，以提高安全意識為核心，全面提升

　　通過開展宣傳、培訓等各種活動，形成“安全在我身邊”的氛圍，強化安全意識。以“安全生產月”活動為契機，使公司員工安全認知水平再上一個臺階，并將活動要求貫穿于日常工作中，持久實施不斷進步，真正實現“安全第一”思想。

　　公司安全生產月活動方案 篇2

　　為切實保護職工的身心健康，促進公司持續穩定發展，根據公司安全生產工作的實際情況，結合安全標準化及環安體系工作要求，6月公司將繼續開展“安全生產月”活動。

　　一、指導思想

　　以“強化紅線意識促進安全發展”作為指導思想，強化安全生產的責任意識和反違章管理，樹立全員參與意識，把保障安全放到至高無上地位，通過多樣培訓和演練工作，進一步宣傳貫徹黨的安全生產方針、政策，普及安全生產法律法規和安全知識，弘揚安全文化，落實隱患治理的各項措施，創新內容、創新形式、創新手段，注重實效，努力提高全員安全健康文化素質，促進公司安全發展。

　　二、活動時間和主題活動時間：即日起至6月30日

　　第十三個安全生產月主題：“強化紅線意識促進安全發展”

　　三、工作目標

　　通過“安全生產月”活動的開展，進一步夯實安全基礎工作，把安全生產擺到更加重要的位置;使安全xxx急預案體系進一步完善;員工安全意識明顯增強;事故隱患治理取得明顯成效。

　　四、組織機構及職責：

　　為加強安全月的宣傳力度，拓展安全宣傳的思路，使安全月工作取得實效，特成立安全月活動推進小組：

　　組長：xxx

　　副組長：xxx

　　組員：xxx

　　職責：確定安全月活動方案，敦促各種活動形式的落實，對各xxx安全月活動開展情況進行考核。

　　推進小組下設辦公室(生產中心綜合管理部)，負責組織公司“安全生產月”的相關活動。

　　五、活動形式和內容：

　　1、開展安全征文投稿活動。

　　活動要求：各xxx結合車間實際或安全月主題要求，撰寫安全生產管理征文，并向xxx處投稿。

　　文章要求：主題突出、文章結構完整、層次清晰，字數不少于1500字。 5月5日前各部門(車間)向xxx提交《安全征文》。按要求投稿的，在月度考核中獎勵責任部門0、5分;稿件被xxx采納的，獎勵責任部門0、5分，同時稿件撰寫人獎勵100元。

　　2、開展危險源辨識活動。

　　活動要求：各xxx結合本年度工作安排，采用各種形式組織、鼓勵員工全員參與崗位安全隱患排查工作，發掘日常安全管理中的薄弱環節。并按照LECD評價法進行危險源分級，完善各xxx的`“危險源清單”。

　　3、開展事故案例教育活動。

　　活動要求：各xxx結合工作實際，組織員工進行“事故案例教育培訓”，培訓內容xxx包含與本xxx生產活動相類似的事故案例，通過培訓，以血的教訓警醒員工尊章守法，提高員工安全意識和安全知識水平，避免事故悲劇在我們身上發生。培訓完成后組織員工進行考試(或問卷評估)。

　　6月25日提交考試試題及分數電子版和培訓現場圖片5張。

　　4、組織開展xxx急預案演練活動。

　　活動要求：通過xxx急演練提高部門領導xxx急指揮能力和員工的xxx急避險能力。生產中心下屬各車間結合車間xxx急預案制定演練方案報綜合管理部審批，演練前必須對演練方案進行全員培訓。

　　6月30日前完成演練，提交紙版演練記錄和演練現場圖片5張。(演練中如發現消防系統存在的問題，另附電子版報告至xxx，由xxx匯總后上報xxx)

　　5、組織開展對標查缺陷活動。

　　6、組織車間人員觀看安全教育宣傳片或約請安全專家培訓。

　　活動要求：綜合管理部結合安全月主題及我中心員工安全意識的現狀進行培訓，組織車間人員觀看安全教育宣傳片(暫定6月中旬)或組織約請安全專家進行培訓(培訓主題另行通知)。

　　6月30日前完成培訓。

　　7、開展“夏季用電使用情況”的專項檢查活動。

　　活動要求：xxx結合前期“配電系統檢查”工作，安全月期間在做好“回頭看”的同時，組織開展“夏季用電情況專項檢查活動”，主要檢查各xxx高負荷、多粉塵、高溫、潮濕環境的配電系統，同時對xxx配電柜進行開蓋檢查，緊固螺絲。發現問題立即溝通相關責任人落實整改，確保用電安全，杜絕超負荷用電現象的發生。

　　6月1日提交《夏季用電使用情況檢查報告》

　　8、開展規范現場安全標志、標線的專項行動。

　　活動要求：加強安全目視管理，各xxx對各自責任區域的安全標志(含禁止、警告、命令、提示及安全標語)進行清理，完善檔案(見附表模板)，并對殘缺、破損的安全標志進行更換(包括設備自帶的安全標志);各xxx對地面標線、壓力表正常工作壓力上限紅線進行清理，更換磨損、殘缺的地面標線，健全壓力表上限紅線。在此基礎上，xxx等關鍵部位xxx嚴格執行《安全標志使用導則》，對不符合規范的安全標志進行更換、對安全標志涵蓋的全面性進行推敲，確保標志、標線全面、合規。

　　6月20日前提交《xxxxx安全標志設置登記表》。xxx采取抽查的形式對各xxx安全標志、標線的完善情況進行檢查。

　　9、舉辦一期安全生產月宣傳板報。

　　活動要求：各xxx獨立設計制作主題為“強化紅線意識促進安全發展”的板報，(要求版幅1、2mx2、4m，后部加支撐利于展示)。5月31日之前完成。(建議各部門確定題材及稿件，找廣告公司代做展板)

　　6月1日至xxx門前展示。

　　6月底組織評獎,對前三名給予獎勵。

　　10、張貼安全生產月宣傳畫報。

　　活動要求：xxx(5月31日前)負責購買一批安全生產月宣傳用品。懸掛“安全生產月”宣傳橫幅。各xxx張貼安全宣傳，發放安全宣傳小冊。

　　6月5日前張貼。

　　11、安全月活動開展效果評估并提出下一步工作完善措施

　　活動要求：安全月活動的目的就是做好安全宣傳和教育活動，提高生產作業的安全。為測試此次安全月活動效果，安全月活動結束后，xxx下發調查問卷對實施效果進行問卷調查，收集活動建議，提出下一步工作完善措施。

　　六、活動要求：

　　安全生產月活動要以“強化紅線意識促進安全發展”的主題為指導，緊緊圍繞公司年度安全生產工作計劃，深入貫徹執行“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，抓好公司安全生產工作。

　　1、各xxx要高度重視安全月活動的開展，圍繞本xxx實際情況召開動員會，結合公司安全月活動計劃及時開展活動并按時間提交相關材料;

　　2、各xxx負責人要親自組織各種活動開展，動員廣大員工積極參與。通過活動的開展，排查安全隱患，提高全員安全技能和意識，促進企業安全發展;

　　3、活動結束后必須對活動效果進行評價，對開展較好的xxx給予獎勵，對開展不重視、效果較差的xxx通報批評。

　　公司安全生產月活動方案 篇3

　　一、活動指導思想

　　根據省交通運輸廳黑交辦發《黑龍江省交通運輸廳辦公室關于開展“安全生產月”活動的通知》文件精神，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，深入貫徹新《安全生產法》，以有效防范、堅決遏制重特大事故為目標，扎實開展安全生產宣傳教育，努力推動安全生產狀況持續穩定，為實現建撫高速公路安全生產目標奠定堅實基礎。

　　二、活動主題及活動目標

　　本次安全生產月活動主題為“平安交通、為您服務”。活動目標為：

　　（一）重大交通責任事故為零；

　　（二）重大火災責任事故為零；

　　（三）人身傷亡責任事故為零；

　　（四）“三違”施工造成的安全質量責任事故為零。

　　三、活動時間

　　本次活動共分為三個階段，時間為6月1日至6月30日。

　　四、組織機構

　　為保證活動順利實施，特成立建撫高速“安全生產月”活動領導小組。

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　主任：

　　成員：

　　五、活動內容

　　（一）積極做好安全生產宣傳工作，使安全生產月活動深入人心。

　　緊緊圍繞“平安交通、為您服務”的活動主題，結合工程實際，廣泛開展形式多樣、內容豐富的安全教育活動。利用張貼宣傳畫、懸掛橫幅、制作標語等形式，大力宣傳《安全生產法》等安全法律法規，普及安全知識，不斷提高從業人員的安全責任意識、專業技術水平和操作能力。

　　（二）突出重點，使安全生產月活動深入開展。

　　1、完善事故防范制度，做好各項安全預案的補充制定。

　　積極落實安全生產責任，針對目前工程施工生產過程中的場所、工序，積極查找易發生安全隱患的位置、施工方法，及時完善各項防范制度，制定安全技術交底，確定安全責任人，根據不同施工環境和施工特點補充完善安全生產應急響應預案。使安全工作事事有措施，步步有控制，時時有監督。

　　2、強化施工現場交通運輸安全專項整治。

　　針對本年度施工任務較重，工作量大，施工運輸車輛大量多的特點，強化對各施工路口、構造物等處的交通安全指示、警示標志和施工圍擋的設置。對運輸車輛實行限載、限速等措施。對車輛自身安全標識的配備、消防器材的配備、反光標識的粘貼等進行強制要求。

　　3、加強施工機械安全管理。

　　重點落實各類施工機械的剎車、限位裝置，加強各類機械安全操作規程管理和交底落實管理，特別注意各類拌和設備基礎安全可靠性及安全操作，執行大型拌和設備的安裝備案制度。

　　4、加大施工現場安全用電管理的重視程度。

　　嚴格安全用電管理，大型用電設備必須采用標準配電設施，并由專職電工進行操作。堅決杜絕線路私拉亂接現象。

　　5、加強各級專職安全人員和特種作業人員的管理。

　　嚴格審查各施工、監理單位專職安全人員的設置和持證上崗情況。要求各單位設立安全技術人員和特種作業人員臺帳，對各單位安全人員進行定期考核和工作檢查，以時刻掌握各級安全人員的工作能力。

　　6、繼續加強安全生產教育。

　　嚴格執行人員進場三級教育制度，加強對從業人員的安全教育和培訓，做到橫向到邊、縱向到底，使施工生產第一線的人員能夠掌握與自身工作相關的安全注意事項及必要的規避和防護措施。加強各級安全生產負責人和專職安全人員的培訓工作。深入推進安全進現場、進隊伍的活動，營造濃厚的懂安全、重安全、保安全氛圍。組織開展安全單位、安全標兵評比活動，提高本項目各單位安全管理水平。

　　7、加大安全隱患排查治理力度。

　　不定期對施工作業現場進行安全隱患排查，對有重大安全隱患的作業現場和作業方法及時進行制止并進行整改。切實做好“排查建檔、下達指令、整治落實、驗收注銷”的閉合管理，確保整改到位。嚴防坍塌、墜落、機械傷害事故的發生。

　　（三）強化措施，為推動“安全生產月”活動提供保障。

　　1、加強安全檢查力度。指揮部“安全生產月”活動領導小組將在施工生產過程中進行不定期的安全檢查，各施工、監理單位每周不少于一次對本標段所轄范圍的安全檢查。檢查過程中要有針對性，堅決防止走形式、走過場，務求取得實效。嚴厲打擊違章作業、違規指揮、違反勞動紀律的現象。對失職、瀆職造成事故的，追究相關單位和人員的責任；對不重視“安全生產月”活動的.單位和個人，及時予以通報批評。

　　2、認真調查處理生產安全事故。按規定的權限，各單位在組織調查處理各類事故時，要嚴格落實國務院《安全生產事故報告和調查處理條例》和墾區有關生產安全事故報告的有關規定，認真按照“四不放過”和“依法依規、實事求是、注重實效”的原則，嚴肅查處各類安全生產事故。

　　3、細化分解責任，嚴格安全目標責任考核。各單位要根據本安全生產月活動方案，結合本單位實際，制定實施方案，細化工作措施。做到層層分解落實任務，落實到基層，落實到現場，落實到崗到人，落實到施工生產全過程的各個環節。

　　六、專項安全活動

　　在安全生產月活動期間，指揮部針對建撫安全生產的特點組織安全專項大檢查。

　　（一）專職安全人員持證上崗。

　　要求各單位必須配備專職的安全管理人員，并持證上崗，對專職安全管理人員的工作能力進行檢查，對不能夠符合工程施工需要的安全人員做到及時更換。

　　（二）高處作業及交叉施工。

　　高處作業人員必須佩戴安全保護裝置，作業面下方不得設其他作業面，以防止墜落、坍塌、墜物傷人事件發生。

　　所有現場施工作業人員必須穿反光背心，施工現場必須配備安全專職人員，防止交叉施工帶來的人員安全隱患。

　　七、實施步驟

　　本活動方案分三個階段進行實施。

　　（一）宣傳發動，制定方案階段（6月1日-6月5日）。

　　各施工、監理單位根據本活動方案，結合各單位工作特征及工作環境特點，制定本標段開展“安全生產月”活動方案。明確活動目標、活動內容、工作重點和工作要求。切實加大宣傳力度，在全線營造出開展“安全生產月”活動的濃厚氛圍，配合指揮部重點抓好重點場所、要害部位、關鍵環節，以及節假日期間的各施工單位的安全生產工作，配合指揮部做好排查治理和監督檢查工作。

　　（二）組織實施，全面推進階段（6月5日-6月25日）。

　　全面開展“安全生產月”活動，以上述安全生產月活動的七項重點工作為主線，采取最嚴厲的措施對安全管理存在在問題和薄弱環節進行治理整頓，切實加大排查治理力度，堅決遏制安全事故發生，確保建撫高速安全生產形勢穩定，安全目標順利實現。

　　（三）檢查考核，總結提高階段（6月25日-6月30日）。指揮部及各施工、監理單位應及時對活動情況進行總結，對活動中出現的問題和隱患，認真抓好整改落實，總結經驗教訓，確保“安全生產月”活動取得實效。

　　公司安全生產月活動方案 篇4

　　一、總體要求

　　以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，嚴格落實黨中央、國務院關于安全生產決策部署，在交通運輸系統大力開展以“落實安全責任，推動安全發展”為主題的“安全生產月”活動，樹牢安全理念，增強風險意識，普及安全知識，強化責任落實，提升安全素質，推動安全發展，促進安全形勢持續穩定向好，為慶祝中國共產黨成立xx周年營造良好的交通運輸安全生產環境。

　　二、主要內容

　　（一）切實深化防范化解安全生產重大風險。開展安全生產重大風險“大摸底”，按照《交通運輸部關于深化防范化解安全生產重大風險工作的意見》要求，對照交通運輸安全生產重大風險清單，組織摸排本地區本單位安全生產風險，摸清安全生產重大風險底數，制定重大風險“五個清單”，形成安全生產重大風險“一圖、一冊、一表”；要壓實行業安全生產風險監管責任，督促企業落實風險防范主體責任，提高安全生產風險辨識、評估和管控水平，強化安全生產風險監測和預警能力。要廣泛發動企業員工開展“安全紅袖章”“事故隱患大掃除”“爭做安全吹哨人”等行動，共同參與風險辨識和隱患排查，自查自糾，從源頭上防范安全生產事故發生。

　　（二）推動安全生產專項整治三年行動走深走實。今年是安全生產專項整治三年行動“集中攻堅年”，各有關單位應將“安全生產月”活動與專項整治行動緊密結合，全力推進“百項整治任務”系統鋪開；聚焦“9項重點、6項難點”，突出危險化學品道路水路運輸、公路運輸“百噸王”、常壓液體危險貨物罐車、道路非法客運、內河船涉海運輸、港口危化品罐區及特殊作業等重點領域、環節和關鍵場所的隱患排查與治理，持續動態更新問題隱患和制度措施“兩個清單”。要充分運用新聞網、電視、報紙、官網、官微、官方公眾號等媒體資源，宣傳報導三年行動和專項整治工作意義、成效和經驗做法，持續發揮安全導向力，不斷增強三年行動和專項整治工作的社會影響力。

　　（三）廣泛開展安全生產宣傳教育與培訓。在6月16日組織開展“全國安全宣傳咨詢日”系列活動，綜合采用“事故警示教育展”“安全體驗館”“公眾開放日”“專家云問診”“應急直播間”“安全快閃”“以案釋法”等群眾喜聞樂見的形式，采取線上線下相結合方式，集中宣傳安全法規、安全知識、事故避險和自救互救方法等；緊密結合“我為群眾辦實事”實踐活動，指導各地加強對條件一般的`企業開展專家指導服務，組織廣大黨員干部深入基層，察民情、訪民意、辦實事，主動解決威脅群眾安全、有損群眾安全權益的“愁事兒”“難事兒”；深入落實安全宣傳“五進”，切實推動安全宣傳進企業、進農村、進社區、進學校、進家庭，在公交車、地鐵、車船站場等公共場所的電子顯示屏，持續滾動播放安全科普短視頻、安全提示、安全公益廣告等；組織“平安交通”安全創新案例征集評選，創新安全工作思路，積極探索和挖掘安全工作新方法和新技術，總結、交流、共享交通運輸領域安全生產實踐成果。

　　三、活動要求

　　（一）加強組織領導。部安委會負責交通運輸“安全生產月”活動的組織領導，部安委辦具體承擔日常工作。各部門、各單位要明確“安全生產月”活動組織機構，制定活動方案，認真動員部署，精心組織實施，積極開展各具特色的宣傳教育活動，確保各項活動取得實效。

　　（二）加強跟蹤指導。加強“安全生產月”活動的跟蹤、督促與指導，切實把各項活動與落實安全生產監管責任及督促企業落實安全生產主體責任相結合，與安全生產專項整治和防范化解安全生產重大風險等專項工作相結合，認真扎實開展各項活動。

　　（三）加強信息報送。各單位要明確1名聯絡員，及時報送信息，活動期間可隨時報送典型經驗或成效，提供文字、視頻或圖片等資料；7月2日前報送活動總結。

　　公司安全生產月活動方案 篇5

　　一、總體思路

　　以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，貫徹落實黨中央、國務院、集團公司關于安全生產重大決策部署，著眼加強疫情防控常態化條件下安全生產和專項整治三年行動排查整治工作，推動各級樹牢安全發展理念，壓緊壓實安全生產責任，深入排查安全風險隱患，扎實推進問題整改，堅決遏制重特大事故發生，切實維護人民群眾生命財產安全。通過開展教育培訓、隱患曝光、問題整改、經驗推廣、案例警示、監督舉報、知識普及等既有聲勢又有實效的宣傳教育活動，增強全體員工的安全意識，提升公眾安全素質，促進安全生產水平提升和安全生產形勢持續穩定好轉，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感，為決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅營造穩定的安全生產環境。

　　二、活動主題

　　消除事故隱患，筑牢安全防線。

　　三、活動時間

　　06月01日至06月30日

　　四、組織機構

　　為加強活動組織領導，特成立活動領導小組，負責活動的組織、指導、監督、檢查、評比工作。

　　五、開展“安全生產月”活動

　　全國“安全生產月”活動將于6月1日至30日在全國范圍內統一開展，公司各部門及各項目部要緊密結合實際，采取靈活多樣形式，廣泛深入開展“安全生產月”活動。

　　（一）開展“排查整治進行時”專題活動。

　　各部門和項目部要緊密結合《全國安全生產專項整治三年行動計劃》中明確的工作任務，20xx年5月--20xx年12月開展“排查整治進行時”專題活動，對排查整治工作廣泛宣傳發動，持續深入推進，反映工作進展，及時報道成效。通過在微信群等媒體平臺開設專欄專題，加強示范引領和警示教育。對涌現的先進典型和取得的成果及時總結，形成可復制的經驗做法，在公司媒體平臺發布，組織公司員工和項目部管理人員學習借鑒。加強典型事故案例剖析，收集制作警示教育片、宣傳片，組織人員在線觀看，深刻吸取教訓，切實引以為戒。廣泛發動公司員工，開展“安全生產啄木鳥”“企業風險掃描儀”“隱患排查顯微鏡”等活動，推動公司對重點場所、關鍵環節安全風險隱患進行全面深入排查整治，從源頭上防范生產安全事故發生。在各項目開展“查找身邊隱患”“專項整治糾察員”等活動，積極舉報風險隱患，排查安全違法違規行為，做到防患于未然。

　　（二）開設“安全生產大家談”投稿活動。

　　組織發動安全生產管理人員、公司領導和一線員工踴躍投稿，圍繞責任落實、隱患排查、風險管控、應急處置等內容，通過微信群等媒體平臺，開設“安全生產大家談”投稿活動。各部門和項目部要廣泛組織員工觀看學習。同時，要充分發揮網絡直播平臺作用，采取網絡直播形式，緊緊圍繞企業復工復產、隱患排查整治、安全風險防范、安全指導服務等，廣泛開展網絡視頻教育和安全生產“公開課”“微課堂”“公益講座”等線上活動，輔導傳授安全生產知識技能，交流心得體會，擴大安全宣傳覆蓋面，切實增強安全教育實效。

　　（三）開展網上“安全宣傳咨詢日”活動。

　　6月16日，在公司微信管理群等媒體平臺開展網上“安全宣傳咨詢日”系列活動。介紹安全生產舉措，開展相關應急預案演練，搭建安全管理橋梁；開展“安全生產月”知識競賽等活動；在微信群發起“我是安全明白人”話題，以微視頻形式展示生產生活中容易忽視的安全問題；針對常見的安全誤區和行為差錯普及安全知識。在全公司大力營造關注安全、關愛生命的`濃厚氛圍。

　　（四）“安全生產萬里行”活動

　　“安全生產萬里行”與“安全生產月”活動同步啟動，12月份結束。各項目部要緊緊圍繞《全國安全生產專項整治三年行動計劃》排查整治階段工作要求，排查發現突出問題和重大隱患，宣傳推廣經驗做法，推動企業落實安全生產主體責任，不斷強化安全生產工作。

　　圍繞專項整治三年行動起步開局，全面深入排查治理、建立問題隱患和制度措施“兩個清單”進展成效，宣傳報道好的排查治理安全隱患情況，制定整改措施。及時查找關鍵環節安全風險隱患排查治理過程中發現的問題，督促整改落實。及時宣傳推廣落實責任、彌補短板弱項、創新管理舉措、優化制度機制和加強重點工程安全等方面的經驗做法。

　　各項目部要結合實際，采取多種形式，組織開展“安全月”宣傳報道活動，及時報道排查整治工作進展、辦法措施、整改成效。

　　六、有關要求

　　（一）加強組織領導。牢固樹立生命至上、安全第一觀念，進一步提高對安全生產宣傳教育工作的認識，將“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動納入全年安全生產重點工作計劃，與業務工作同謀劃、同部署、同檢查、同落實。要建立健全公司領導帶隊、多部門合作、各項目部協同參與的工作機制，明確分工、細化任務、精心落實。要加強活動組織實施，明確責任部門、責任人和時間節點，做好人力、物力和相關經費等保障，確保活動有力有序有效開展。

　　（二）營造濃厚氛圍。各部門和項目部要充分發揮微信群等媒體平臺作用，積極參與安全生產宣傳報道，努力形成上下一體、協同聯動的宣傳合力，打造全媒體、立體化的安全生產報道格局。要拓展社會面宣傳渠道，在公司辦公場所、項目部辦公場所等醒目位置，廣泛張貼或懸掛安全標語、橫幅、掛圖等，在全社會積極營造關心安全生產、參與安全發展的濃厚輿論氛圍。

　　（三）確保活動實效。各項目部要把“安全生產月”“安全生產萬里行”《全國安全生產專項整治三年行動計劃》各項活動與解決當前安全發展、安全生產中的熱點難點問題相結合，與精準落實常態化疫情防控、復工復產安全防范、安全生產專項整治等各項工作相結合，與推動落實各方面安全生產責任相結合，著力解決重點難點問題，防止脫離實際、簡單化部署，防止搞形式主義、走過場，因地制宜開展好各項活動，切實達到以活動促工作、以活動保安全的目的，推動安全生產水平提升和安全生產形勢持續穩定向好。

　　（四）各項目部要做好活動期間影像材料的收集整理工作，認真總結好的經驗和做法，及時反饋活動信息，每周將活動開展情況的報道、圖片、視頻等資料上報公司。

　　（五）“安全生產月”活動結束后，各部門及項目部以圖文并茂的形式對活動開展情況進行認真總結，于20xx年6月30日前將本項目“安全生產月”活動總結上報公司。

　　公司安全生產月活動方案 篇6

　　20xx年度全國安全生產月即將來臨，為進一步做好公司安全生產工作，提高廣大職工的安全生產意識，順利實現公司年度安全生產目標，我辦結合公司生產經營和安全生產工作實際，草擬了本方案，請予以審核。

　　一、 加強宣傳，營造氛圍：

　　1）6月初，擬在廠區主要干道上懸掛關于安全生產的宣傳橫幅6條，以便在短時間內就營造出一種濃烈的安全生產月氛圍；

　　2）請公司辦公室配合，在5月下旬的《xx簡報》上刊登部分安全生產知識問答，加強對職工的`安全生產教育；

　　3）6月初開始，舉辦一次安全生產征文活動，公司全體職工（包括民工）都可參加，設一等獎1名、2等獎2名、三等獎3名、鼓勵獎若干名；優秀征文作品請公司辦公室配合在《xx簡報》及《xx報》上刊登；

　　4）在公司部分醒目位置張貼“全國安全生產月”活動的宣傳畫；

　　5）請公司辦公室配合在安全生產月活動期間不定期在大屏幕上播放安全生產標語；

　　6）請公司辦公室配合在公司網站上進行安全月宣傳；

　　二、全員動員、提高意識：

　　1）我辦擬在本次安全生產月活動中舉辦一次“安全生產金點子活動”，由公司員工針對怎樣進一步做好公司的安全生產提出意見和建議（包括存在的安全隱患），活動結束前由我辦對部分優秀的意見和建議進行適當獎勵；

　　2）在6月初召開一次安全生產月動員大會，具體由我辦牽頭組織，公司領導出席，全體中層干部及安全員參加，并邀請**市安全生產管理局領導出席會議。

　　三、 安全檢查、隱患整改：

　　1）6月上旬至中旬，為車間（部門）內部安全檢查整改期，由各車間（部門）自行進行安全檢查及隱患整改；

　　2）6月下旬，由我辦牽頭組織公司安全生產大檢查，由公司主要領導親自帶隊對相關部門進行安全生產檢查，對于檢查中發現有較大問題的部門，將從重處罰，而對于安全生產工作良好的部門，將予以表彰；

　　3）6月份還將組織對在建的xx工程建設的安全專項檢查，督促建設施工單位安全生產；

　　四、活動經費、預算清單：

　　1）征文獎勵：計劃有40篇作品，每篇獎勵10元，計400元；其中一等獎1名，擬獎勵200元的獎品；二等獎2名，擬各獎勵150元的獎品；三等獎3名，擬各獎勵100元的獎品；該項活動預算共計：1200元。

　　2）安全生產金點子活動獎勵：計劃取10位金點子入圍，每位獎勵50元，該項活動預算共計：500元。

　　3）安全生產月宣傳橫幅及其他宣傳品（含宣傳畫、獎勵牌匾等）：1500元。

　　4）其他活動組織費用：500元。

　　5）本次公司“全國安全生產月”活動的總預算為：3700元。

　　本方案充分考慮了當前企業的困難情況，整體預算較前年和去年有大幅度的減少，力爭以最少的資金來取得最大的活動效益，盼請公司領導予以批準本方案。

　　公司安全生產月活動方案 篇7

　　一、活動主題

　　“狠抓安全生產，關切職工利益”

　　二、活動目的

　　增強員工安全質量意識，夯實公司安全質量生產管理基礎工作，消滅各類安全質量事故隱患，確保公司安全生產。

　　三、活動時間

　　20xx年9月1日至9月30日

　　四、活動領導小組

　　組長：xx

　　副組長：xx xx

　　組員：xxx xxx xxx

　　五、活動內容

　　1、宣傳動員（9月1日前）

　　（1）公司將活動方案下發各生產部門，由部門將活動主題、活動目的和活動內容向部門員工進行宣傳，號召廣大員工積極參與到活動中來，為公司安全質量生產獻計獻策。

　　（2）辦公室統一制作活動主題的'宣傳標語在公司總部和各生產部門辦公場所張貼。

　　（3）辦公室在公司宣傳欄制作宣傳內容，各部門在部門宣傳欄制作宣傳內容。

　　2、學習教育（9月1日~9月10日）

　　（1）以部門為單位，組織全體員工認真學習《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》、《中聯理貨有限公司理貨作業安全管理和操作規定》、《中聯理貨有限公司廈門分公司安全管理和操作規定》、《集裝箱理箱作業指導書》、《件雜貨理貨作業指導書》、《裝拆箱理貨作業指導書》、《船邊增值服務規范》、《關于規范現場作業的規定》和崗位職責，提高廣大員工的安全質量意識。

　　（2）各部門逐項落實《中聯理貨有限公司廈門分公司安全管理和操作規定》和（1）中所述各作業指導書的執行情況。

　　（3）公司操作部編寫安全質量事故案例材料，下發各部門組織學習。

　　（4）各部門組織部門員工對本部門的安全質量管理現狀進行討論，對如何提高部門安全質量管理提出建議和意見，整理提交公司。

　　3、自查整改階段（9月11日~9月20日）

　　（1）匯總各部門關于提高安全質量管理的建議和意見。

　　（2）公司有針對性組織現場檢查和調查。

　　（3）對確實存在問題分析原因并制定整改措施，督促各部門落實整改措施。

　　4、落實提高階段（9月21日~9月30日）

　　（1）檢查整改措施落實情況。

　　（2）總結公司當前安全質量生產情況，分析現行安全管理制度和質量管理制度的適用性和完備性，如有需要，制定相關補充規定。

　　（3）各部門總結安全生產月活動成果，在簡報上報道。

　　（4）各部門重新強化質量管理小組職能，使質量小組活動程序化，確實在安全質量生產中發揮作用。

　　公司安全生產月活動方案 篇8

　　按照中共中央宣傳部、國家安全生產監督管理總局、公安部、國家廣播電影電視總局、中華全國總工會、共青團中央等六部委《關于開展xx年全國“安全生產月”活動的通知》（安監總政法〔xx〕67號）要求，為扎實開展好xx年“安全生產月”活動，全面推動xx年安全生產各項工作的落實，促進集團公司安全生產形勢持續好轉，制定本方案。

　　一、指導思想

　　以實現全年安全生產形勢持續好轉、明年根本好轉為目標，牢固樹立“環保優先、安全第一、質量至上、以人為本”的理念，始終不渝地遵循安全環保是硬指標、是第一要求，緊緊圍繞集團公司總體部署，以規范推進hse管理體系建設為主線，以認真落實反違章禁令為重點，加大hse管理原則的貫徹落實力度，落實有感領導、直線責任，推進屬地管理，強化源頭控制，狠抓重點領域安全監管，突出專項整治和隱患治理，進一步完善應急體系，培育安全文化，為建設綜合性國際能源公司提供堅實基礎保障。

　　二、活動主題

　　關愛生命，安全發展。

　　三、活動時間

　　xx年6月1日至30日。安全生產宣傳咨詢日為6月14日。

　　四、組織機構和活動形式

　　（一）組織機構

　　集團公司hse（安全生產）委員會負責“安全生產月”活動的組織領導工作。“安全生產月”活動辦公室設在總部安全環保部，負責活動的具體指導。

　　（二）活動形式

　　1、各企業要充分發揮內部電視、廣播、網絡、報刊等多種媒體的作用，通過張貼宣傳畫、設置專欄、開展專題討論、演講比賽、知識競賽等多種形式，結合自身實際，注重實效，有針對性地開展具有自身特點的安全生產宣傳教育活動。

　　2、繼續加強和完善hse體系建設，深入開展運行質量評估，規范內部審核和管理評審，切實推動hse體系規范運行。認真總結和推廣本單位hse管理的成功經驗，規范和改進hse培訓工作，推動安全生產管理上水平。

　　3、中國石油hse信息系統公共欄目已經開放，要鼓勵全員經常瀏覽，學習國家法律法規、集團公司規章制度、培訓資料和事故案例，分享安全經驗，了解hse工作動態，充分發揮hse信息系統的作用。

　　4、認真組織員工積極參加“中國石油安全生產有獎知識競賽”活動，增強廣大石油員工貫徹落實hse管理九項原則和反違章六條禁令、確保安全生產的責任感和自覺性。以此次活動為契機，把貫徹落實禁令活動進一步推向深入，形成反違章的高壓態勢和長效機制。

　　5、根據國家安全監管總局和中華全國總工會《關于舉辦“安全伴我行”全國演講比賽的通知》（安監總政法〔xx〕56號）的要求，各專業公司要組織本業務板塊內的`企業積極參加，做好企業內的初賽和本專業的選拔賽，營造良好的安全文化氛圍。

　　6、緊緊圍繞集團公司隱患治理三年計劃，抓好三年隱患治理規劃的收尾工作。加強隱患治理工作現場督查、資金審計和后評估工作，加大對礦區服務系統和電力、公用工程等輔助生產系統隱患治理力度。以落實屬地管理責任為契機，繼續開展全員隱患排查活動，查找本系統、本地區、本作業區域及本崗位的事故隱患，逐步建立隱患治理長效機制。

　　7、貫徹落實《生產安全事故應急預案管理辦法》（國家安全監管總局17號令），認真做好生產安全事故應急預案的編制、評審、發布、備案、培訓、演練和修訂等工作，統籌規劃應急物資儲備，加強專兼職應急救援隊伍建設，重點提高基層、現場應對突發事件的處置能力。

　　8、按要求將安全經驗分享作為企業生產經營協調會、基層班組交接班會、施工交底會等會議以及各類培訓班的一項基本內容，納入議程，持之以恒，養成習慣。要結合生產生活實際，在各種適宜場合，以多種適宜方式開展安全經驗分享。

　　9、在“安全生產月”活動期間，各級領導要按照規定到聯系的關鍵裝置和要害部位活動一次；在安全生產宣傳咨詢日，各級領導要發表電視講話或署名文章等多種形式，踐行有感領導。

　　五、活動要求

　　（一）高度重視，精心組織。各企業要加強對“安全生產月”活動的組織領導，成立領導小組，按照直線責任，明確牽頭部門、配合部門的任務分工。結合貫徹落實集團公司近期有關文件通知要求，組織開展各項活動，務求實效。

　　（二）突出主題，注重實效。各企業要圍繞活動主題廣泛開展宣傳教育工作，要讓廣大員工共同參與活動，普遍接受安全教育，培育廣大員工知法、守法、依法辦事的良好習慣。結合生產經營特點，組織開展主題活動和專項檢查。

　　（三）突出重點，確保安全。各企業要加大對油氣井、煉化裝置、輸油氣管道、油氣站（庫）、加油（氣）站等重要設施、場所的檢查力度，特別是要加強對關井限產、調整負荷全過程和高罐存油庫的安全監管，強化系統風險評估。要加強對施工作業和檢維修過程安全管理，認真履行屬地管理責任。要加強崗位巡查、專業督查、專項抽查，確保防范措施落到實處。

　　公司安全生產月活動方案 篇9

　　一、指導思想:

　　以公司2019年工作會議“要始終把安全生產放在各項工作的首要位置”作為指導思想，強化安全生產的責任意識和反違章管理，樹立全員參與意識，把保障安全放到至高無上地位，通過多樣培訓，提高員工安全防范技能和意識，促進公司安全發展。

　　二、活動主題和時間安排:

　　活動主題: 強化紅線意識、促進安全發展。

　　活動時間：20xx年5月31日—6月30日

　　三、工作目標:

　　通過“安全生產月”活動的開展，牢固樹立以人為本、安全發展的'理念，把安全生產擺到更加重要的位置，完善安全應急預案體系，促進安全生產責任進一步落實;員工安全意識明顯增強;安全管理明顯加強;事故隱患整治取得明顯成效。

　　四、組織領導:

　　成立2019年“安全生產月”活動領導小組：

　　組 長：xxxx(總經理)

　　副組長：xxxxx(副經理)

　　成 員：xxxx xxx xxx xxx

　　領導小組下設安全月活動指揮辦公室，辦公室設在公司安技部，主任由張筱君兼任，副主任由馮念擔任，辦公室負責組織公司“安全生產月”的相關活動，辦公室成員由公司各部門主管組成。

　　五、活動計劃和內容

　　1、舉辦xxxx“安全月”活動動員會議(5月31日)。5月28日提前發布會議通知，召集公司全體駕駛員、押運員召開“安全月”活動啟動儀式。由公司總經理秦志誠做動員講話，并請員工代表發言，要求安技部做好活動宣傳工作，讓“安全月”活動啟動在六月，持續在心中。由辦公室負責制作、懸掛安全宣傳橫幅，營造現場氛圍;

　　2、開展 “排除隱患大行動”活動，公司全體員工參與，要求排查固定的和非固定的工作場所的安全隱患，以圖片和文字整改方案為內容，在6月25日前上報公司安技部

　　3、組織全員開展安全基礎知識考試，提高全員安全理論知識，規范安全管理;

　　4、組織觀看《逾越紅線的代價》、《生命的紅線》等安全生產電影;

　　5、組織“強化紅線意識、促進安全發展”為主題的演講比賽;

　　六、活動要求：

　　安全生產月活動要以“強化紅線意識、促進安全發展”主題為指導，緊緊圍繞公司年度安全管理目標，深入貫徹執行“安全第一，預防為主,綜合治理”的安全生產方針，抓好公司安全生產工作。

　　1、公司各部門要高度重視安全月活動的開展，圍繞本部門實際情況召開部門動員會，結合公司安全月活動計劃制定部門安全生產月活動計劃報安技部。及時對活動開展情況進行總結;

　　2、各部門主管要親自組織各種活動開展，動員廣大員工積極參與。通過活動的開展，排查安全隱患，提高全員安全技能和意識，促進企業安全發展;

　　3、活動結束后組織召開總結會，對開展較好的部門給予獎勵，對開展不重視效果較差的部門給與通報批評;

　　4、在“安全生產月”期間，公司辦公室加大宣傳報道力度，宣傳先進，暴露違章行為。

　　公司安全生產月活動方案 篇10

　　一、指導思想

　　以開展“青年安全生產大講堂”競賽、安全知識競賽、專職安全管理人員業務能力提升培訓、安全檢查及隱患排查、“安全生產應急演練專題行”、事故案例剖析會等活動為內容，以普及安全生產知識、營造安全生產氛圍、提升從業人員業務能力、增強廣大從業人員安全意識、持續減少施工現場安全隱患、有效遏制生產安全事故發生為目標。強化落實各項安全管理制度，深化推進公司安全生產標準化的進程，不斷完善對現場高風險作業工序的有效管控，大力推動公司安全發展全年目標的實現。

　　二、活動主題

　　生命至上 安全發展

　　三、活動組織

　　1、公司“安全生產月”活動領導小組

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　2、領導小組下設活動辦公室，具體負責活動的組織實施，并綜合指導各分公司、項目開展活動，辦公室設在公司安全管理部。

　　3、各分公司、項目要成立相應的活動領導小組，分公司、項目負責人要對活動的開展情況負總責，并指定部門和專人負責活動的開展，落實必要的活動經費，結合實際情況，對活動進行周密計劃、認真部署，精心組織，深入動員，使廣大員工積極參與活動，確保“安全生產月”活動深入開展。加大對安全隱患及事故的處罰力度。各分公司要加強對各項目的監督檢查和指導，對重大隱患要嚴肅處理，確保各項安全管理措施的落實。

　　四、活動安排

　　（一）開展“青年安全生產大講堂”競賽活動（依據局活動安排）

　　為發掘青年安全生產管理人才和優秀青年講師，進一步加大人才儲備力度并共享安全生產管理經驗，在公司開展“青年安全生產大講堂”競賽活動的基礎上。鞏固競賽成果，持續推進已選拔出的優秀選手參加2018年北京市住建委組織的“青年安全生產大講堂”競賽決賽。

　　（二）開展安全生產知識競賽活動（依據局活動安排）

　　為全面提高專職安全管理人員的業務能力，營造積極學習安全生產知識的.良好氛圍，開展安全生產知識競賽活動。公司選拔5名參賽選手參加局決賽，考核方式采用筆試。

　　（三）做好環境布置，營造安全生產和諧氛圍（6月1日-6日）

　　各單位、項目要充分利用體驗式安全培訓基地、施工現場圍擋及農民工夜校，通過懸掛安全標語，張貼宣傳掛圖、設置安全專欄、開展圖片展覽、播放教育影像等多種形式，重點宣傳安全生產和綠色施工有關的法律法規、標準規范，在普及安全生產知識的同時，大力營造安全生產的良好氛圍。

　　（四）專職安全管理人員業務能力提升培訓（依據局活動安排）

　　為提升專職安全管理人員業務能力，局于5月至10月期間，對局屬各施工單位所有在崗專職安全管理人員舉辦業務能力提升培訓。共在北京、沈陽、南京、武漢、重慶和深圳六地舉辦培訓班，每地兩期，要求所在區域的公司和項目安全管理人員分兩批參加培訓，培訓內容為《安全管理基礎理論、安全法規和局安全管理規章制度》、《安全管理實務》和《當地政府安全監管特點、安全管理經驗介紹》。要求公司專職安全管理人員必須全部參加培訓并考試達到合格標準。

　　（五） 安全檢查及隱患排查

　　為提升項目管理水平，持續減少施工現場安全隱患，預防生產安全事故的發生，深入開展安全檢查及隱患排查活動。

　　1、項目安全生產領導小組利用周檢開展安全專項檢查，檢查內容包括基坑、腳手架、模板支架、臨邊防護、大型設備及起重吊裝、臨時用電、消防設施等，將檢查結果、整改改進情況及原因分析在項目周例會上通報，并對有關責任人進行相應處罰。

　　2、各分公司對在施項目開展月度安全檢查，對存在高風險作業的項目進行重點檢查。

　　3、5月20日-8月30日期間，全公司范圍內開展為期三個月的“安全隱患大排查” 百日專項整治工作，安全生產月活動期間要重點落實。

　　各項目部于2018年5月20日-8月30日期間，成立專項整治工作領導小組，由項目經理任組長，組織專項整治工作啟動會，針對現場特點編制工作計劃及明確有關責任人（項目領導全部編入），落實整治現場實體和管理行為，堅持每天開展“全覆蓋、無死角、零容忍”排查式現場安全檢查，對發現所有問題須立即落實定人定時，對涉及危大分部分項必須在進行同部位整改同時、要對其他部位同類問題進行“舉一反三”的持續改進。

　　分公司在此期間，結合日常檢查和定期檢查工作，每月進行督導檢查，發現項目未嚴格落實每天實施“排查”活動的、項目存在任何未整改隱患的都必須連帶項目經理實施嚴打追責處罰。

　　公司在此期間，結合巡視檢查和“飛行”檢查等工作，對項目、分公司工作執行情況進行嚴打執法檢查，嚴肅實施追責。

　　（六）開展2018年“安全生產應急演練專題行”活動

　　按照股份公司《關于開展2018年安全生產應急演練專題行活動的通知》（中建安字〔2018〕58號）要求，各單位應進一步加強安全生產應急演練工作，開展2018年“安全生產應急演練專題行”活動。

　　活動過程中，各單位應全面開展一線員工應急演練，延伸應急演練內涵，豐富應急演練方式，以應急演練為載體組織開展應急培訓、應急宣教、比武競賽，切實落實安全生產應急管理責任，不斷提高安全生產應急救援處置能力。同時，各單位要把安全應急演練評估作為演練的一項重要內容，強化評估，推動安全生產應急管理持續改進。

　　（七）召開事故案例剖析會，深刻吸取事故教訓

　　各單位要結合企業安全生產實際情況，組織安全生產相關職工骨干認真剖析一個典型生產安全事故案例，全面總結經驗，深刻吸取教訓，形成書面材料，并在全體職工大會上進行宣講，將安全生產法律法規、方針、政策、措施及安全常識落實到每名員工，營造良好的企業安全文化氛圍。

　　按照股份公司《關于開展2018年安全生產應急演練專題行活動的通知》（中建安字〔2018〕58號）要求，各單位應進一步加強安全生產應急演練工作，開展2018年“安全生產應急演練專題行”活動。

　　活動過程中，各單位應全面開展一線員工應急演練，延伸應急演練內涵，豐富應急演練方式，以應急演練為載體組織開展應急培訓、應急宣教、比武競賽，切實落實安全生產應急管理責任，不斷提高安全生產應急救援處置能力。同時，各單位要把安全應急演練評估作為演練的一項重要內容，強化評估，推動安全生產應急管理持續改進。

　　五、北京市建筑施工項目“安全生產月”活動

　　在京單位及項目，除參加上述活動外，還需按照《2018年北京市建筑系統“安全生產月”活動方案》（京建發〔2018〕102號），圍繞“筑牢安全基礎，促進協同發展”為主題，開展以下安全活動，將“安全生產月”劃分為四周，每周一個活動主題。第一周(6月1日至6月7日) 為用電安全警示教育周，第二周（6月8日至14日) 為事故隱患排查治理周，第三周（6月15至21日）為法治宣傳周，第四周（6月22至30日）為特色活動展示周。

　　1、安全生產知識競賽（北京片區選拔賽）活動

　　為重點提高北京地區專職安全管理人員的業務能力，對在京單位、項目開展安全生產知識競賽（北京片區選拔賽）。根據比賽成績評選一、二、三等獎，推薦8名優秀選手參加2018年北京市住建委組織的安全生產知識競賽決賽。

　　2、開展安全生產宣傳教育培訓活動

　　以《安全生產法》、《北京市生產安全事故隱患排查治理辦法》、《北京市生產經營單位安全生產主體責任規范》為重點內容，認真組織開展安全生產宣傳教育培訓工作，切實提高施工人員的安全素質和業務水平，保障安全生產，最大限度地避免事故的發生，不斷提升行業安全生產管理水平。

　　3、積極開展安全生產標準化考評工作

　　在京各單位及項目要按照《北京市建筑施工安全生產標準化考評管理辦法》（京建法〔2015〕15號）積極開展安全生產標準化考評、自評、創優工作，通過標準化工作的推進，杜絕各類違章行為，消除安全隱患，切實提升施工現場標準化與標準化管理水平。

　　4、開展“安全生產月”宣傳咨詢日活動

　　在京各項目應在6月開展至少為期一天的宣傳咨詢日活動，設立宣傳咨詢臺，采取互動問答、展覽展示等形式，向公眾、從業人員提供咨詢服務，大力宣傳安全生產法律法規、安全生產知識，營造良好的安全生產氛圍。各單位要結合企業安全生產實際情況，組織安全生產相關職工骨干認真剖析一個典型生產安全事故案例，全面總結經驗，深刻吸取教訓，形成書面材料，并在全體職工大會上進行宣講，將安全生產法律法規、方針、政策、措施及安全常識落實到每名員工，營造良好的企業安全文化氛圍。

　　六、工作要求

　　（一）加強領導、注重協調

　　各單位、項目應成立活動領導小組，制定活動計劃，緊扣“安全生產月”活動主題，全面動員、周密部署、保證投入，將安全生產月的各項活動落到實處。公司安全管理部負責本次活動日常協調和管理工作。

　　（二）深入基層、做嚴做實

　　各單位、項目“安全生產月”活動要深入施工一線，充分調動各基層單位開展活動的積極性，切實將“安全生產月”活動做深、做實、做細，使活動貼近工作實際，確保活動開展的質量和效果。

　　（三）評比與獎罰

　　1、檢查時間（具體時間另行通知）

　　2、檢查評比

　　公司對項目按《項目安全管理考評評分表》及項目安全月活動開展情況進行評比；分公司對本單位的項目進行評比后推薦上報公司。公司將對全公司的項目進行綜合評比，公司結合二季度考核評價對各分公司及項目“安全月”活動開展情況進行同時檢查。

　　3、評比與獎罰

　　一等獎1名：獎勵項目 20000元

　　二等獎2名：獎勵項目各15000元

　　三等獎3名：獎勵項目各10000元

　　對未認真開展安全生產月活動的項目處罰3000-5000元，檢查評分在80分（不含80分）以下的項目罰款5000元；對在活動期間發生死亡、重傷事故的除按規定處罰外，免除參加評比資格。

　　檢查發現安全隱患，按公司《安全生產責任追究與獎罰辦法》處罰。

　　公司安全生產月活動方案 篇11

　　一、指導思想

　　認真貫徹國家、省、市安全生產工作會議精神，落實企業安全生產主體責任，增強全員安全生產意識，促進各項事故防范措施落實到位，有效遏制生產安全事故，圍繞全年安健環工作思路，以形式多樣、豐富多彩的活動，大力營造企業安全文化氛圍，為新中國成立70周年及公司健康平穩運行營造良好的安全生產環境。

　　二、活動主題

　　防風險、除隱患、遏事故

　　三、組織機構

　　公司成立“安全生產月”活動領導小組。

　　組長：

　　副組長：

　　成員單位：xx環保部企業文化部人力資源部工會團委

　　辦公室：xx環保部

　　專干：

　　電話：

　　郵箱：

　　四、活動時間

　　1、發動階段(xx月xx日-xxxx部組織通過xx網、微信公眾平臺等多種形式，發布、宣傳公司安全月活動方案;各經營單位要結合“防風險、除隱患、遏事故”主題及生產經營實際認真策劃本單位活動方案，并組織通過專題會、班前會、展板等形式向全員發布和宣貫公司活動方案，確保人人知曉。

　　2、活動階段(6月5日-6月25日)：xx環保部結合公司安全月方案活動內容，組織開展各項主題活動;各經營單位在按照公司活動方案落實各項工作的基礎上，突出主題、貼近實際、注重實效，創新活動形式和內容，認真組織開展本單位安全月特色活動，確保各項活動有效開展。

　　3、總結階段(6月26日-6月30日)：各經營單位于6月27日前將安全月活動總結及《安全月活動匯總表》(見附件1)報xx環保部。xx環保部形成安全月活動小結報市應急管理局、國資委，并組織對各單位落實公司安全月活動及自主創新開展活動情況進行跟蹤檢查，并對工作創新、效果突出的單位實施重點獎勵。

　　五、活動內容

　　1、安全文化宣傳

　　(1)微信公眾平臺宣傳。xx環保部組織廣泛收集與員工生產作業和生活相關的安全風險辨識、隱患排查及應急救援知識，通過“xxxxxx部”微信公眾平臺進行宣傳，各單位要組織員工關注xx環保部微信公眾賬號。

　　(2)安全月主題宣傳。組織各單位圍繞“防風險、除隱患、遏事故”主題，通過宣傳條幅、車間LED大屏幕、現場公告欄、宣傳板等渠道，進行安全標語、安全常識、現場作業風險及應急等圖文內容宣傳。

　　(3)安全月主題展板。xx環保部組織相關單位結合公司主導產品風險辨識及防范實際，制作安全月主題展板，于6月16日參加市、區組織的“安全生產宣傳咨詢日”活動，并持續在基地餐廳門前集中展示。

　　(4)月訊專刊宣傳。各單位結合安全月主題及生產經營實際，以開展的安全月特色活動、領導干部談安全、員工談安全等為內容形成宣傳稿件，6月21日前提交xx環保部;xx環保部、企業文化部6月末前組織利用《安全月訊》專刊在公司內進行宣傳，并在xx網專版滾動報導。

　　2、全員積極參與

　　(1)有獎答題活動。xx環保部以日常安健環管理、生活安全常識、安全月期間微信公眾平臺發布的安全知識等為內容，組織通過微信平臺發布安全環保知識競賽試題，各單位員工通過微信二維碼、網頁或紙質答題卡等形式參與答題，xx部、工會將擇優抽取并發放紀念品。

　　(2)安健環知識競賽。xx環保部6月10日前下發《職業健康安全環境知識競賽方案》，組織開展公司職業健康安全、環境知識競賽，各經營單位提供本單位員工花名冊(不含45周歲以上女職工、50周歲以上男職工)，公司將在各單位隨機抽取3名員工組成參賽隊，參加基地選拔賽與股份公司決賽。

　　(3)安健環主題作品評選。各單位員工圍繞安全月主題及安全環保工作，制作相應的書畫、攝影、人物事跡與個人心得體會文字作品等，通過微信公眾平臺、OCS、紙質等形式參與，公司將評選出安全主題明確且生動、有內涵且感動的優秀作品，并給予獎勵，同時優秀作品在《安全月訊》、xx網上進行展示。

　　(4)合理化建議征集。各單位以“我為安全提一項合理化建議”為主題組織廣大員工積極開展合理化建議征集活動，6月23日前將收集的合理化建議提交xx環保部，由xx環保部、工會聯合對征集的合理化建議進行評估，并實施獎勵。

　　(5)有獎舉報活動。各單位員工通過電話、郵箱、微信公眾平臺等形式，對身邊的'生產安全事故、安全隱患及違法行為進行舉報，公司將在組織隱患整改及驗證的基礎上，對員工實施加倍獎勵，營造安全生產、人人參與的良好氛圍。

　　3、能力意識提升

　　(1)員工專題視頻教育。圍繞“防風險、除隱患、遏事故”主題，搜集國內外同行業企業安全生產警示教育宣傳片，并結合公司歷年典型事故案例視頻，剪輯制作安全生產月教育專題片，組織經營單位員工分場次觀看、學習，警示教育廣大員工，提高安全作業意識。

　　(2)重點崗位技能實訓教育。組織各經營單位結合崗位圖示化作業指導書，以班前會、專題會、現場實訓等形式組織員工開展專題培訓與學習;組織開展吊車工等崗位操作技能實訓與觀摩，并指導各單位自行組織其他內容培訓或實訓，強化作業人員安全操作技能。

　　(3)安管人員交流學習。針對日常管理典型問題組織責任單位進行管理分析，通過月安全例會形式組織對各單位安全管理人員進行培訓;同時，組織重點單位安全管理人員成立學習組，赴市內安全管理先進單位進行參觀、交流，學習、借鑒先進典型管理經驗，提升公司安管人員安全管理能力。

　　(4)外協隊伍警示約談教育。圍繞安全生產法律法規、公司管理制度、現場典型隱患及管理缺陷，組織對公司所屬外協隊伍法人、現場負責人開展集中警示教育培訓，強化外協隊伍安全管理責任意識，提升自主管理能力。

　　(5)接觸高溫作業人員培訓。針對即將到來的持續高溫天氣，為防止接觸高溫作業人員中暑現象發生，保證員工身心健康，組織對高溫崗位人員開展健康知識專題培訓。

　　4、隱患排查治理

　　(1)單位級隱患排查。指導各單位組織一線班組強化作業前設備設施、作業環境、個人勞動防護的檢查，并保留班組檢查記錄;針對站房、噴漆間、油(漆)庫、臨建房重點部位，以及臨時用電、大件吊裝、滾裝等危險作業，開展專項、聯合、領導干部帶隊等多種形式的安全檢查，消除安全風險。

　　(2)公司安全綜合大檢查。由xx環保部、工會、運行保證部、公共事務部、企業文化部等多部門組成聯合檢查組，分基地開展安全綜合檢查和夜間檢查，重點檢查危化品、特種設備、防火用電及危險作業情況。

　　(3)專項隱患治理及符合性驗證。持續開展起重、電氣、燃爆等專項隱患整治效果監查，同時，對各單位重點產品(項目)安全預案編制、措施落實，以及防暑降溫和防臺防汛物資準備情況等進行全過程跟蹤監察。

　　(4)相關方安全監查。以安全管理制度建設、事故隱患排查治理、特種作業人員管理、崗位責任制及現場作業措施落實為重點，組織對各單位勞務隊安全管理基礎情況進行監查，同時持續對xx店基地、xx基地、大組現場等xx施工現場安全生產及體系管理情況進行監查。

　　5、應急能力提升

　　(1)防臺防汛應急演練。組織完善、宣貫公司上下兩級防臺防汛預案及應急演練方案，并發布“臺風、暴雨”等突發事件假設信號，組織各單位開展防臺防汛應急突擊實戰演練，并對各經營單位防臺防汛應急綜合能力進行跟蹤評價。

　　(2)重大危險源應急演練。組織鋼構廠結合丙烷站特點及設備設施實際，以管道泄漏為假設編制《丙烷站應急救援演練方案》，在組織對參演人員進行應急救援培訓的基礎上，開展應急實戰演練，并完成應急救援演練總結、評估工作。

　　(3)環境事故應急演練。組織梳理統計、規范各基地危廢物存放場所現場安全告知、警示標識、安全措施，并指導各經營單位完善危險廢物存放場所應急處置方案，組織責任人員宣貫學習的同時，開展環境事故應急演練。

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