技術(shù)人員保密協(xié)議書10篇

　　在學(xué)習(xí)、工作生活中，需要使用協(xié)議的場合越來越多，簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。想寫協(xié)議卻不知道該請教誰？下面是小編收集整理的技術(shù)人員保密協(xié)議書10篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　技術(shù)人員保密協(xié)議書 1

　　甲方：

　　法定代表人：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方：

　　性別：

　　身份證件號碼：

　　戶籍地址：

　　通訊地址：

　　聯(lián)系方式：

　　為了保護(hù)甲方的正當(dāng)合法權(quán)益，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就乙方工作期間對甲方應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致后，共同訂立本協(xié)議，以資信守：

　　第一條秘密信息

　　1、甲方在日常經(jīng)營程中所涉及和接觸的有關(guān)信息、數(shù)據(jù)、資料、技術(shù)及成果性文件等均屬甲方商業(yè)秘密（包括甲方涉及相關(guān)公司及其關(guān)聯(lián)方、甲方客戶，下同）。且甲方目前正在研發(fā)及計劃中的項目（以下簡稱“項目”），與項目相關(guān)的商業(yè)秘密信息一旦泄露或被不當(dāng)利用，將給甲方造成巨大損失。

　　2、乙方為甲方的參與項目人員與涉及項目的相關(guān)人員，在甲方處工作期間或從其他渠道已經(jīng)或?qū)⒁�知悉甲方的商業(yè)秘密。

　　3、甲乙雙方認(rèn)可，乙方作為甲方公司的員工或涉及項目的相關(guān)人員，除應(yīng)履行一般的保密義務(wù)外，就該項目所涉的任何商業(yè)秘密，乙方應(yīng)均予以嚴(yán)格保密。

　　第二條對秘密信息的保密

　　甲乙雙方確認(rèn)，乙方在甲方處工作期間，對甲方的如下商業(yè)秘密（包括但不限于）應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)：

　　1、甲方商業(yè)運作模式；

　　2、甲方系統(tǒng)業(yè)務(wù)規(guī)則和規(guī)章制度與流程；

　　3、甲方系統(tǒng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)；

　　4、甲方系統(tǒng)財務(wù)數(shù)據(jù)；

　　5、甲方客戶信息數(shù)據(jù)；

　　6、與項目相關(guān)的一切信息，包括但不限于：項目設(shè)計方案、實施方案、實施計劃、甲方?jīng)Q策、數(shù)據(jù)庫、技術(shù)文檔、系統(tǒng)程序、源代碼、圖紙等；

　　7、乙方工作或參與項目期間，因工作關(guān)系而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方有關(guān)的信息。

　　乙方保密義務(wù)：

　　1、不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的甲方商業(yè)秘密；不得向任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密；

　　2、不得利用軟件技術(shù)優(yōu)勢，為甲方系統(tǒng)植入木馬，隱藏后門等非法手段，影響甲方軟件系統(tǒng)的正常使用和安全性，造成損失的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)向乙方要求經(jīng)濟(jì)賠償和提起法律訴訟；

　　3、不得使任何第三人（包括甲方單位內(nèi)部員工）獲得、使用或計劃使用甲方商業(yè)秘密信息，即除了得到甲方單位書面指示外，不得直接或間接向單位內(nèi)部、外部的人員泄露甲方商業(yè)秘密信息；

　　4、項目完成/終止后或甲方與乙方的勞動合同終止或解除后，乙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議，保守其已經(jīng)知悉的甲方的商業(yè)秘密，否則甲方將依法追究乙方和獲知甲方商業(yè)秘密第三方的全部法律責(zé)任；

　　5、不得以明示或默示、作為或不作為的方式允許或協(xié)助任何第三人獲取、使用甲方商業(yè)秘密信息；

　　6、不得為自己利益使用或計劃使用甲方的商業(yè)秘密；在甲方處工作或參與項目期間，不得從事與其競爭的其他同類產(chǎn)品的合作；

　　7、非工作之必須，不得復(fù)制、摘錄、拷貝或擅自向外攜帶包含甲方單位商業(yè)秘密內(nèi)容的文件、信函、磁盤、光盤、移動硬盤或U盤等；

　　8、因工作需要保管、接觸的有關(guān)文件應(yīng)妥善保存，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用，如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或因自己過失泄露的，應(yīng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時向甲方報告。

　　9、乙方在職期間或參與項目，不得擅自實施可能侵犯第三方知識產(chǎn)權(quán)的行為，若因乙方行為導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時，甲方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的，有權(quán)向乙方追償。

　　10、在商業(yè)秘密的個別部分或個別要素已被公知，但尚未使商業(yè)秘密的其他部分或整體成為公眾知曉，以致商業(yè)秘密沒有完全喪失價值的情況下，乙方應(yīng)承擔(dān)仍屬秘密信息部分的保密義務(wù)，不得使用該部分信息或誘導(dǎo)第三人通過收集公開信息以整理出甲方的.商業(yè)秘密。

　　11、本保密協(xié)議不免除乙方與甲方簽訂的其他保密協(xié)議約定的保密義務(wù)。

　　第三條職務(wù)成果知識產(chǎn)權(quán)歸屬

　　1、雙方確認(rèn)，乙方在甲方工作或參與項目期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。

　　2、乙方享有有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)（依照法律規(guī)定應(yīng)由甲方署名的除外）等民事權(quán)利或精神權(quán)利。

　　第四條秘密信息的停止使用

　　1、在甲、乙雙方勞動關(guān)系無論何種原因終止或解除后，乙方應(yīng)停止使用所有的秘密信息，而且只要此種秘密信息尚未依法進(jìn)入公眾領(lǐng)域，乙方就不得繼續(xù)使用，也不得向任何個人、公司、商社、其他經(jīng)濟(jì)組織等披露此種秘密信息。

　　2、在甲、乙雙方的勞動關(guān)系存續(xù)期間及終止或解除后，一旦甲方要求，乙方應(yīng)隨時將從甲方及甲方項目獲得的一切資料文件及其復(fù)制件歸還甲方或進(jìn)行銷毀。

　　第五條保密期限

　　1、甲乙雙方確認(rèn)，乙方的保密義務(wù)自乙方參與該項目或接觸、知悉甲方商業(yè)秘密之日（二者以在先者為準(zhǔn)）起開始，至上述商業(yè)秘密依法公開或被公眾知悉時止。乙方的保密義務(wù)并不因該項目完成/終止或甲方與乙方的勞動合同終止或解除而免除。

　　2、在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職，仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)；乙方認(rèn)可，甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

　　第六條違約責(zé)任

　　1、如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定，應(yīng)賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽損失、直接損失和可得利益的損失，以及調(diào)查費用和訴訟費用、律師費用。

　　2、在甲方處工作或參與項目期間，乙方違反此協(xié)議，雖未造成甲方、甲方關(guān)聯(lián)單位及甲方客戶經(jīng)濟(jì)、利益、聲譽等各種損失，但給甲方正常經(jīng)營活動帶來不便的，甲方有權(quán)將乙方調(diào)離項目，并根據(jù)規(guī)章制度予以處罰；情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)無條件解除與乙方的勞動合同關(guān)系；

　　3、在甲方處工作或參與該項目期間，乙方違反此協(xié)議，造成甲方、甲方關(guān)聯(lián)單位及甲方客戶經(jīng)濟(jì)、利益、聲譽等損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方相應(yīng)的損失并無條件與乙方解除勞動合同關(guān)系；構(gòu)成犯罪的，甲方將上報相關(guān)部門，依法追究乙方刑事責(zé)任；

　　4、項目完成/終止后或甲方與乙方的勞動合同終止或解除，乙方違反本協(xié)議，甲方仍有權(quán)依法追究乙方全部的賠償責(zé)任。

　　第七條協(xié)議的生效與效力

　　1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

　　2、雙方就履行中產(chǎn)生的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方有權(quán)向人民法院提起訴訟。

　　3、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：________

　　法定代表人：________

　　乙方（簽字）：________

　　簽訂日期：________年_____月____日

　　技術(shù)人員保密協(xié)議書 2

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　甲方所有員工薪酬數(shù)據(jù)屬于甲方商業(yè)秘密，甲方員工負(fù)有保密義務(wù)。根據(jù)甲方有關(guān)規(guī)定，乙方受聘于甲方任職服務(wù)期間工資實行密薪制，甲乙雙方參與工資管理的人員均應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，負(fù)有保密責(zé)任，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本協(xié)議，以共同遵守。

　　1、乙方在甲方任職，按照《__公司薪酬制度》及《__公司員工績效考核辦法》等規(guī)定，甲方根據(jù)乙方的工作崗位職責(zé)、工作能力和工作業(yè)績，按薪酬分配辦法給予乙方相應(yīng)的工作報酬，并為乙方保密。

　　2、未經(jīng)甲方授權(quán)，乙方不得將本人的薪酬告知中心內(nèi)外的'其他人，更不能有意或無意打聽其他員工的薪酬情況。

　　3、乙方的薪酬信息為其個人的保密信息，甲方不得將所掌握的乙方薪酬信息給除相關(guān)主管負(fù)責(zé)人及人事管理人員外的其他任何員工。

　　4、乙方如對薪酬分配或?qū)嶋H發(fā)放有疑問，可向甲方人事科質(zhì)問，人事科負(fù)責(zé)人應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，及時給予答復(fù)，因甲方核定發(fā)放有過錯的應(yīng)及時調(diào)整。

　　5、甲方薪酬管理人員和乙方任何一方違反本協(xié)議而發(fā)生薪酬泄密行為，扣罰當(dāng)月工資的30%，且當(dāng)事人在年度考核中不能評為優(yōu)秀等級。因泄密造成后果的，可加重處罰，直至與當(dāng)事人解除勞動合同。

　　6、乙方應(yīng)該控制自己的薪酬信息不得在家屬及親朋中傳遞，如果泄密造成后果的，給予違約金1000元的處罰；造成嚴(yán)重后果的，將與乙方解除勞動合同。

　　7、本協(xié)議自雙方簽訂后有效，有效期延伸至乙方服務(wù)期終止，各方必須嚴(yán)格履行。

　　本協(xié)議甲乙雙方所簽訂的勞動合同的補充協(xié)議，與勞動合同一樣具有法律效力，經(jīng)雙方簽字后生效，各執(zhí)一份。

　　甲方：________________乙方：________________

　　日期：________________日期：________________

　　技術(shù)人員保密協(xié)議書 3

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　乙方作為甲方或甲方的全資子公司、合作公司和關(guān)聯(lián)公司（以下統(tǒng)稱“甲方公司”）的員工，就保守甲方公司商業(yè)秘密事宜，自愿與甲方簽訂本保密協(xié)議。

　　第一條乙方保密的內(nèi)容和范圍

　　1、甲方公司“商業(yè)秘密”是指：甲方公司未曾發(fā)表、未曾公開的、不能從公開渠道直接獲取的，能為甲方公司帶來現(xiàn)實的或潛在的經(jīng)濟(jì)利益或競爭優(yōu)勢，具有實用性并經(jīng)甲方公司采取保密措施，只限特定范圍內(nèi)人員知悉的信息。

　　2、乙方對甲方公司“商業(yè)秘密”承擔(dān)保密義務(wù)，其內(nèi)容和范圍包括并不限于：

　　（1）乙方在甲方任職期間接觸、知悉的：

　　經(jīng)營信息：反映或描述甲方公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況、經(jīng)營決策、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營戰(zhàn)略、開發(fā)計劃、研究報告、價格資料、財務(wù)信息、財務(wù)報表、資本運作、營銷策略、客戶信息、貨源情報、招投標(biāo)標(biāo)底及標(biāo)書、合同等。

　　技術(shù)信息：甲方公司掌握、使用或擁有的設(shè)計、程序、配方、技術(shù)方案、生產(chǎn)工藝、制作方法、技術(shù)指標(biāo)、技術(shù)報告、檢測報告、技術(shù)文檔、設(shè)計圖紙等。

　　管理信息：甲方公司所使用的管理訣竅、管理規(guī)劃、管理策略、管理方法、商業(yè)模式等。

　　電腦系統(tǒng)信息：甲方公司電腦系統(tǒng)所存儲、使用的電腦軟件、電腦軟件處理流程和結(jié)構(gòu)設(shè)計、電腦程序代碼、電腦數(shù)據(jù)庫、電腦文檔、電腦數(shù)據(jù)、電腦系統(tǒng)登錄帳號、密碼、操作方法，以及其他以電子形式存儲于電腦上的信息。

　　（2）甲方公司保密管理規(guī)定及其它規(guī)章制度規(guī)定的保密信息。

　　（3）乙方在甲方公司任職期間因履行職務(wù)或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、策劃、創(chuàng)意、軟件、編程、數(shù)據(jù)庫等。

　　（4）乙方在甲方任職期間接觸、知悉的甲方公司對其承諾有保密義務(wù)的屬于第三方的商業(yè)秘密。

　　（5）其它保密信息：

　　3、甲方公司“商業(yè)秘密”的記載形式不受任何載體所限，包括但不限于文件、資料、圖表、筆記、報告、信函、傳真、磁帶、磁盤、電腦、硬盤、儀器以及其它任何形式的載體，或通過口頭等視聽形式傳遞。

　　第二條乙方的保密義務(wù)：

　　1、乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，保守、維護(hù)甲方公司商業(yè)秘密，履行保密職責(zé)。

　　2、乙方不得披露、泄露、告知、公布、發(fā)布、傳播、出版、轉(zhuǎn)讓、處分或者以其它任何方式使任何第三方（包括按照甲方公司規(guī)章制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方公司其它職員）知悉甲方公司的商業(yè)秘密；

　　3、乙方不得竊取、刺探與本職工作或者本身業(yè)務(wù)無關(guān)的甲方公司商業(yè)秘密；

　　4、乙方履行職務(wù)的需要時可使用甲方公司的商業(yè)秘密信息，但不得未經(jīng)甲方公司許可、授權(quán)擅自復(fù)制、拷貝、轉(zhuǎn)發(fā)、傳輸?shù)取Ｒ曳皆诼男新殑?wù)之外不得使用甲方公司的商業(yè)秘密信息；

　　5、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的甲方公司商業(yè)秘密信息，無論其記錄的載體屬甲方提供或乙方自備，乙方均負(fù)保密責(zé)任；

　　6、無論是否在甲方公司辦公場所內(nèi)，乙方對其所持有或保管的甲方公司商業(yè)秘密信息均負(fù)保密責(zé)任；

　　7、乙方不得允許或協(xié)助任何第三人使用甲方公司的商業(yè)秘密；

　　8、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方公司的保密管理規(guī)定及其它相關(guān)制度，嚴(yán)格執(zhí)行甲方公司規(guī)定的保密措施；

　　9、乙方不得利用職權(quán)強制其它員工違反保密義務(wù)；

　　10、乙方應(yīng)當(dāng)于勞動合同解除、終止、離職或者于甲方提出要求時，將其所持有或保管并記載著甲方公司商業(yè)秘密信息的載體返還給甲方，或?qū)⒂涗浽谝曳阶詡漭d體的甲方公司商業(yè)秘密信息轉(zhuǎn)載至甲方提供的載體上并將自備載體的.信息消除；

　　11、乙方如發(fā)現(xiàn)甲方公司秘密被泄漏或者自己過失泄漏甲方公司商業(yè)秘密的，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密的進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時向甲方報告；

　　第三條保密期限

　　1、保密期限自乙方知悉之日起至甲方宣布解密或信息已完全公開之日止。

　　2、本協(xié)議約定的乙方保密義務(wù)不因甲方公司與乙方的勞動合同的解除、終止而免除，而無論勞動合同因何種原因解除、終止。

　　3、本協(xié)議約定的乙方保密義務(wù)不因乙方離職而免除，而無論乙方因何種原因離職。

　　4、乙方認(rèn)可，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故無須在乙方離職時另行支付保密費。

　　第四條違約責(zé)任

　　1、乙方如違反本保密協(xié)議，甲方公司有權(quán)根據(jù)公司管理制度給予乙方處罰和處分。乙方的違約行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方公司因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。

　　2、如乙方違反本協(xié)議，視為乙方嚴(yán)重違反規(guī)章制度，甲方公司有權(quán)單方解除與乙方的勞動合同，甲方公司不給予乙方任何經(jīng)濟(jì)補償。

　　第五條法律責(zé)任

　　乙方違反保密義務(wù)違法的，由甲方公司移送國家行政機關(guān)處理；構(gòu)成犯罪的，移送司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

　　第六條本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　第七條甲乙雙方確認(rèn)，在簽署本協(xié)議前已經(jīng)仔細(xì)審閱過協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

　　甲方：________________乙方：________________

　　日期：________________日期：________________

　　技術(shù)人員保密協(xié)議書 4

　　甲方：____________________________

　　乙方：____________________________

　　鑒于甲乙雙方正在就_______事項進(jìn)行合作履約，雙方在洽談或合作履約期間，均因工作需要可能接觸或掌握對方有價值的保密資料（不論這些資料是以口頭、書面或其他任何形式表現(xiàn)的），且任何一方均承認(rèn)如向第三方披露任何該等保密資料將會損害對方公司商業(yè)及其他利益，因此，甲、乙雙方同意簽署本保密協(xié)議以共同遵守：

　　第一條定義

　　本協(xié)議所稱“保密資料”，是指：____________甲乙雙方中任何一方披露給對方的明確標(biāo)注或指明是保密資料的相關(guān)業(yè)務(wù)的書面、電子文檔或其它形式的資料和信息，不論其形式如何，只要涉及到任何一方未曾發(fā)表、公開或公眾的信息，該“保密資料”可以是符合法律規(guī)定條件的商業(yè)秘密，也可以是尚未達(dá)到法律規(guī)定商業(yè)秘密構(gòu)成條件的其他保密資料。

　　本協(xié)議所稱“保密資料”不包括下述資料和信息：____________

　　1、已經(jīng)或?qū)⒐�布于眾的資料，但不包括甲乙雙方或其代表違反本協(xié)議規(guī)定未經(jīng)授權(quán)所披露的；

　　2、在任何一方向接受方披露前已為該方通過其他合法途徑知悉的資料。

　　3、已經(jīng)于本協(xié)議下的非保密資料提供方訂立過有約束力的保密協(xié)議，且接受方有理由認(rèn)為資料披露著未被禁止向接收方提供該資料。

　　第二條雙方責(zé)任

　　1、甲乙雙方互為保密資料的提供方和接受方，負(fù)有保密義務(wù)，承擔(dān)保密責(zé)任。

　　本協(xié)議的保密期限，即任何一方對對方保密資料負(fù)有保密義務(wù)的期限，為雙方談判期間、合同履行期間以及上述期間全部屆滿之日起年。

　　2、甲乙雙方中任何一方未經(jīng)對方書面同意不得向第三方（包括新聞媒體或其從業(yè)人員）公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。

　　雙方也須促使各自代表不向第三方（包括新聞媒體或其從業(yè)人員）公開或披露任何保密資料或以其它方式使用保密資料。

　　除非披露、公開或利用保密資料是雙方從事或開展合作項目工作在通常情況下應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)（包括雙方今后依法律或合同應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)）適當(dāng)所需的。

　　3、雙方均須把對保密資料的接觸范圍嚴(yán)格限制在因本協(xié)議規(guī)定目的而必須接觸保密資料的'各自負(fù)責(zé)任的代表的范圍內(nèi)。

　　4、除經(jīng)過雙方書面同意而必要進(jìn)行披露外，任何一方不得將含有對方或其代表披露的保密資料復(fù)印或復(fù)制或者有意無意地提供給他人。

　　5、如果談判或合作項目不再繼續(xù)進(jìn)行或其中一方因故退出此項目或合同解除、終止，經(jīng)對方在任何時候提出書面要求，另一方應(yīng)當(dāng)、并應(yīng)促使其代表在五個工作日內(nèi)銷毀或向?qū)Ψ椒颠�其占有的或控制的全部保密資料以及包含或體現(xiàn)了保密資料的全部文件和其它材料并連同全部副本。

　　6、甲乙雙方將以并應(yīng)促使各自的代表以不低于其對自己擁有的類似資料的保密程度來對待對方向其披露的保密資料，但在任何情況下，對保密資料的保護(hù)都不能低于合理程度。

　　第三條知識產(chǎn)權(quán)

　　任何一方向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ酱�表披露保密資料并不構(gòu)成向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ降拇�表轉(zhuǎn)讓或授予另一方對其保密資料、商標(biāo)、專利、技術(shù)秘密或任何其它知識產(chǎn)權(quán)擁有權(quán)益，也不構(gòu)成向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ酱�表轉(zhuǎn)讓或向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ酱�表授予該方受第三方許可使用的保密資料、商標(biāo)、專利、技術(shù)秘密或任何其他知識產(chǎn)權(quán)的有關(guān)權(quán)益。

　　第四條保密資料的保存和使用

　　1、甲乙雙方中的任何一方有權(quán)在雙方合作期間保存必要的保密資料，以便在履行其在合作項目工作中所承擔(dān)的法定義務(wù)與合同義務(wù)時使用該等保密資料。

　　2、甲乙雙方有權(quán)在雙方合作期間或合作期滿后的雙方另行書面約定的合理期間，為對任何針對接受方或其代表的與本協(xié)議項目及其事務(wù)相關(guān)的索賠、訴訟、司法程序及指控進(jìn)行抗辯時，或者對與本協(xié)議項目及其事務(wù)相關(guān)的傳喚、傳票或其他法律程序做出答復(fù)時，使用保密資料。

　　3、任何一方在書面通知對方并將披露的復(fù)印件抄送對方后，可根據(jù)需要在提交對接受方有管轄權(quán)的政府監(jiān)管部門或根據(jù)法律規(guī)定對接受方有管轄權(quán)的社會團(tuán)體的任何報告、聲明或證明中合理的、有限度的披露保密資料。

　　第五條違約責(zé)任

　　任何一方如違反本協(xié)議下的保密義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц恫簧儆谠�人民幣的違約金；如果本條約定的上述違約金不足以彌補因違反保密義務(wù)而給受害方造成的損失，受害方方有權(quán)進(jìn)一步向?qū)Ψ街鲝垞p失賠償。

　　在雙方合同或合作期內(nèi)，無論上述違約金給付與否，受害方均有權(quán)立即終止談判或解除與違約方的合同、合作關(guān)系，因終止談判或解除合同、合作所造成的締約過失賠償責(zé)任、合同賠償損失由違約方另行承擔(dān)。

　　損失賠償?shù)姆秶�包括�?/p>

　　1、受害方為處理此事支付的費用，包括但不限于律師代理費、訴訟費、差旅費、材料費、調(diào)查費、評估費、鑒定費等。

　　2、受害方因此而遭受商業(yè)利益的損失，包括但不限于合理利潤的損失、技術(shù)轉(zhuǎn)讓費用的損失等。

　　甲乙雙方認(rèn)識到，任何一方對本協(xié)議任何一項的違約，都會給對方帶來不能彌補的損害，并且這種損害具有持續(xù)性，難以或不可能完全以金錢計算出損害程度。

　　因此除按法律規(guī)定和本協(xié)議約定執(zhí)行任何有關(guān)損害賠償責(zé)任外，雙方確認(rèn)受害一方可以采取合理的方式來減輕損失，這些方式包括一些指定的措施、申請限制令和禁令。

　　第六條爭議解決和適用法律

　　本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按中華人民共和國法律解釋。

　　對因本協(xié)議或本協(xié)議各方的權(quán)利和義務(wù)而發(fā)生的或與之有關(guān)的任何事項和爭議、訴訟或程序，本協(xié)議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。

　　第七條其他

　　1、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

　　2、本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：____________________________乙方（蓋章）：_________________________

　　地址：____________________________地址：____________________________

　　法定代表人（簽字）：____________________________法定代表人（簽字）：____________________________

　　聯(lián)系電話：____________________________聯(lián)系電話：____________________________

　　簽署日期：_________________年___月__日簽署日期：_________________年___月__日

　　技術(shù)人員保密協(xié)議書 5

　　甲方：____________

　　住所地：____________

　　法定代表人：____________

　　乙方：____________

　　住所地：____________

　　法定代表人：____________

　　甲方和乙方就項目進(jìn)行合作，為保障雙方合法權(quán)益，雙方同意簽署本保密協(xié)議并按照本協(xié)議的條件和規(guī)定對在本項目洽談過程中所獲悉的另一方的信息（“保密信息”）予以保守秘密。上述雙方合稱為“雙方當(dāng)事人”，單稱為“一方當(dāng)事人”。

　　第一條定義

　　1、保密信息的定義

　　保密信息指不為公眾所知，又能為其所有者帶來經(jīng)濟(jì)效益的所有信息、數(shù)據(jù)或技術(shù)，包括但不限于提供方的與研究、開發(fā)、生產(chǎn)、產(chǎn)品、服務(wù)、客戶、市場有關(guān)的軟件、程序、發(fā)明、工藝、設(shè)計、圖紙、專有技術(shù)、工程、流程、方式、硬件配置信息、客戶名單、合同、價格、成本、研究報告、預(yù)測和估計、報表、商業(yè)計劃、商業(yè)秘密、商業(yè)模式、公司決議、重大決策、發(fā)展戰(zhàn)略、股東結(jié)構(gòu)、管理模式、人員狀況等任何或所有的商業(yè)信息、財務(wù)信息、技術(shù)資料、生產(chǎn)資料以及會議資料和文件；保密信息既包括書面認(rèn)定為保密或?qū)Ｓ械男畔ⅲ�又包括口頭給予，隨即被書面確認(rèn)為保密或?qū)Ｓ械男畔ⅰ?/p>

　　上述所稱的保密信息不包括如下的信息：

　　（1）在不承擔(dān)保密義務(wù)的情況下，接收方從提供方收到之前就已知曉的；

　　（2）非因任何一方的過錯造成的為公眾所了解的；

　　（3）從沒有保密義務(wù)的第三方那里正當(dāng)取得的，并且以該取得方所應(yīng)了解為限，該第三方不是違法地獲得和披露該保密信息；

　　（4）提供方向沒有保密義務(wù)第三方合法披露并且被該第三方合法披露的；

　　（5）在沒有接觸保密信息的情況下，接收方獨立開發(fā)取得的；

　　（6）接收方事先征得提供方書面同意而發(fā)布的。

　　2、接收方和提供方

　　“接收方”指：____________保密信息的獲得方。

　　“提供方”指：____________保密信息的來源方。

　　第二條保密義務(wù)

　　1、接收方如同對待自己的保密信息一樣，對提供方的保密信息采取同樣的保密措施，確保其安全。雙方當(dāng)事人同意保密信息只可以給予或傳授給因履行所聘用之職務(wù)而必須并且適當(dāng)?shù)匾�求了解該等保密信息的雇員。雙方當(dāng)事人應(yīng)將所有包含保密信息的文件和記錄存放在一個安全的、保險的地方。雙方保證任何以電子方式存儲于電腦的保密信息不會遭受任何未經(jīng)授權(quán)的直接或間接通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行的入侵或使用。

　　2、甲方、乙方承諾：____________未經(jīng)提供方授權(quán)，接收方不得向其他任何單位或自然人披露所得到的提供方及目標(biāo)公司的保密信息。

　　3、雙方當(dāng)事人相互承認(rèn)任何一方自行提供給另一方的保密信息及其中包含和/或有關(guān)的一切權(quán)利，是提供方的專有財產(chǎn)或合法權(quán)利，接受方應(yīng)考慮提供方的利益并妥善保存。

　　4、雙方當(dāng)事人同意雙方披露保密信息的主要目的是為了雙方在本項目中的洽談。根據(jù)本協(xié)議的規(guī)定所提供之保密信息的使用，應(yīng)只限于該等目的，除非在披露該等保密信息時，提供方另外以書面形式指明其他目的。如果披露時指明的使用目的與上述規(guī)定的使用目的不相符合，則應(yīng)以披露時指明的使用目的`為準(zhǔn)。未經(jīng)披露方事先書面授權(quán)，不得將保密信息用于其他目的。雙方在此保證僅在與本項目有關(guān)時使用從另一方收到的保密信息，絕不為與本項目無關(guān)的目的使用保密信息。

　　5、雙方當(dāng)事人承諾，雙方當(dāng)事人將對其各自及其雇員或代表，在其他一方當(dāng)事人的營業(yè)地點因履行義務(wù)而知曉的所有內(nèi)部商業(yè)信息嚴(yán)格保守秘密，絕不將該等信息泄露給任何第三方。

　　6、若接收方與第三方合并、被第三方兼并或被第三方直接或間接控制，該接收方不得向該第三方披露任何提供方的保密信息；接收方應(yīng)立即將提供方的保密資料歸還提供方，或根據(jù)提供方的要求予以銷毀；但如事先獲得提供方的書面同意，接收方可繼續(xù)使用該保密信息。

　　7、如果接收方被要求向政府部門、法院或其他有權(quán)部門提供保密信息，接收方在可能的情況下，應(yīng)立即向提供方予以通報，以便提供方能以保密為抗辯理由或取得保護(hù)措施，并且接收方應(yīng)用盡適用法的所有程序來保護(hù)該保密信息，由此所花費的合理費用由提供方承擔(dān)。

　　第三條權(quán)利保留

　　任何保密信息的提供并不意味著授予接收方任何有關(guān)提供方所有的專利權(quán)或版權(quán)，也不意味著授予接收方有關(guān)提供方保密信息的任何權(quán)利。接收方僅有為履行其在合同項下的義務(wù)合理使用提供方提供的保密信息的權(quán)利。

　　第四條知識產(chǎn)權(quán)

　　1、保密義務(wù)同樣適用于有關(guān)未經(jīng)注冊或未被授予專利權(quán)的發(fā)明的文件和信息。

　　2、因?qū)Ρ緟f(xié)議所指保密信息的使用而直接或間接產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)方面的權(quán)利由雙方當(dāng)事人協(xié)商決定其歸屬。

　　第五條違約和賠償

　　1、任何一方有違反本協(xié)議的情形，無論故意與過失，應(yīng)當(dāng)立即停止侵害，并在第一時間采取一切必要措施防止保密信息的擴(kuò)散，盡最大可能消除影響。

　　2、一方違反本協(xié)議的規(guī)定給另一方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第六條保密文件的歸還

　　在本項目洽談終止且雙方未就該項目達(dá)成任何協(xié)議時，或在提供方提出要求時，本保密協(xié)議所涉及的由提供方送交給接收方的一切保密信息，無論是書面的還是其他具體形式，以及接收方所作的復(fù)印件均需立即交還提供方，或者予以銷毀。

　　第七條一般規(guī)定

　　1、對本協(xié)議任何條款進(jìn)行修改，均應(yīng)以書面形式作出并經(jīng)雙方當(dāng)事人蓋章，否則無效。

　　2、本協(xié)議任何部分的無效不應(yīng)影響本協(xié)議其他部分的效力。若本協(xié)議任何部分被宣告無效，當(dāng)事人各方均應(yīng)友好協(xié)商確定替代的規(guī)定，該等替代的規(guī)定應(yīng)盡可能與雙方當(dāng)事人的原意相符合。

　　3、任何一方不得將本協(xié)議項下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方，但獲得對方書面同意的除外。

　　第八條本協(xié)議的生效

　　本協(xié)議自雙方蓋章簽署之日起生效。

　　第九條爭議解決

　　雙方在履行本協(xié)議過程中的任何糾紛均應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向協(xié)議簽署地的人民法院提起訴訟。

　　第十條其他

　　本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，均具有同等效力。

　　甲方：____________

　　授權(quán)代表：____________

　　乙方：____________

　　授權(quán)代表：____________

　　簽署時間：____________

　　簽署地點：____________

　　技術(shù)人員保密協(xié)議書 6

　　甲方：

　　乙方：

　　由于乙方在公司關(guān)鍵部門工作，因工作需要，接觸到甲方的商業(yè)和管理上秘密，為明確乙方在任職期間和離職后一段合理期限內(nèi)有關(guān)的保密事項，雙方就下列條款達(dá)成一致：風(fēng)險提示：用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。

　　第一條商業(yè)秘密的內(nèi)容本協(xié)議提及的商業(yè)秘密包括技術(shù)秘密和經(jīng)營秘密，其中技術(shù)秘密包括但不限于工作進(jìn)度、技術(shù)方案、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等；經(jīng)營秘密包括但不限于客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、法律事務(wù)信息、人力資源信息等等。

　　第二條保密規(guī)章和制度乙方在任職期間必須遵守甲方的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

　　遇到甲方保密規(guī)章、制度中未規(guī)定或者規(guī)定不明確的'方面時，乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、負(fù)責(zé)的態(tài)度，采取必要、合理的措施，保守其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。

　　第三條保密責(zé)任除履行職務(wù)需要之外，未經(jīng)甲方事先書面同意，乙方不得泄漏、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉(zhuǎn)讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方（包括無權(quán)知悉該項秘密的甲方職員）知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

　　第四條保密期限風(fēng)險提示：很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了________年至________年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。

　　因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域為止，而不做具體的年限約定；對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

　　甲乙雙方確認(rèn)，乙方的保密義務(wù)自甲方對本協(xié)議

　　第一條所述的商業(yè)秘密采取適當(dāng)?shù)谋Ｃ艽胧┎⒏嬷�乙方時開始，到該商業(yè)秘密由甲方公開時止。

　　無論乙方因何種原因離職，乙方離職之后（自離職之日起）仍應(yīng)當(dāng)保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密，承擔(dān)同在甲方任職期間一樣的保密義務(wù)。

　　乙方自離職之日起________年內(nèi)不得從事相同職業(yè)的工作。

　　第五條違約責(zé)任風(fēng)險提示：根據(jù)勞動規(guī)定，除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。

　　因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當(dāng)支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

　　甲、乙雙方約定：

　　（1）如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣________元；

　　（2）如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)賠償甲方損失的責(zé)任；

　　（3）因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)通過司法的方式要求乙方承擔(dān)侵權(quán)法律責(zé)任。

　　第六條其它事項本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。

　　本協(xié)議的修改必須采用書面形式。

　　本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：________

　　________年____月____日

　　乙方：________

　　________年____月____日

　　技術(shù)人員保密協(xié)議書 7

　　甲方：_______________________

　　乙方：_______________________

　　甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律和地方有關(guān)規(guī)定，就企業(yè)技術(shù)秘密保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、保密內(nèi)容和范圍

　　1、乙方在協(xié)議執(zhí)行前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的。

　　2、乙、方在協(xié)議執(zhí)行期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果。

　　3、甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密。

　　4、甲方所有的技術(shù)資料。

　　二、雙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方為乙方的科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件，并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎勵。

　　2、乙方必須按甲方的要求從事項目的研究與開發(fā)，并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。

　　3、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的.保密制度，防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密。

　　4、未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得利用技術(shù)秘密進(jìn)行新的研究與開發(fā)。

　　三、保密費的數(shù)額及支付方式

　　甲方對乙方的技術(shù)成果給予的報酬以工資和獎金的形式發(fā)放，工資和獎金中內(nèi)含保密費，其獎金和其中保密費的數(shù)額，視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益而定。

　　四、違約責(zé)任

　　1、乙方違反此協(xié)議，甲方有權(quán)無條件解除聘用合同，并取消收回有關(guān)待遇。

　　2乙、方部分違反此協(xié)議，造成一定經(jīng)濟(jì)損失，甲方視情節(jié)輕重處以乙方3000—10000元罰款。

　　3、乙方違反此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)交于司法機關(guān)處理。

　　4、 乙方離職后本協(xié)議自動解除。

　　甲方：（蓋章）____________ 乙方（蓋章）____________

　　簽名：____________________ 簽名：__________________

　　日期：________________ 日期：________________________

　　技術(shù)人員保密協(xié)議書 8

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號：

　　甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密限制事宜，達(dá)成以下條款，以共同遵守：

　　第一條 秘密信息

　　甲乙雙方確認(rèn)：“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)、商業(yè)秘密、技術(shù)信息等。

　　乙方承認(rèn)在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。

　　甲乙雙方同意，上述“秘密信息”不包含那些非因乙方過錯而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開信息。

　　第二條 保密范圍

　　1、乙方在勞動合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、研發(fā)成果和專利技術(shù)；

　　2、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)秘密；

　　3、乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

　　第三條 保密義務(wù)

　　乙方必須遵守甲方成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其在合作過程中相應(yīng)的保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面授權(quán)，乙方不得從事下列行為：

　　1、以泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使第三方知悉上述保密范圍內(nèi)的任何信息；

　　2、使用上述保密信息進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營活動及新的研究開發(fā)等為乙方或第三方謀取利益以及用于其他用途。

　　第四條 保密期限

　　甲、乙雙方確認(rèn)，乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂時開始，到甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密公開時止。乙方是否繼續(xù)參與甲方關(guān)于該項目的.工作，不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。

　　第五條 保密費用

　　在勞動合同期內(nèi)，甲方對乙方保守商業(yè)秘密予以保密費用，甲方按月支付乙方保密費用人民____元/月。

　　第六條 違約責(zé)任

　　甲、乙雙方約定：

　　1、如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣 元；

　　2、如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)賠償甲方損失的責(zé)任；

　　3、因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)通過司法的方式要求乙方承擔(dān)侵權(quán)法律責(zé)任。

　　第七條 其它事項

　　本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：_______

　　_______年_______月_______日

　　乙方：_______

　　_______年_______月_______日

　　技術(shù)人員保密協(xié)議書 9

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號：

　　為了加強對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實落實保密工作責(zé)任制，嚴(yán)格保守公司機密，保障部門各項工作順利進(jìn)行。特制定本協(xié)議：

　　第一條 保密范圍

　　1、測繪成果；

　　2、地形圖；

　　3、涉密數(shù)據(jù)。

　　第二條 保密信息

　　甲乙雙方確認(rèn)：“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財務(wù)信息等，包括但不限于設(shè)計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容。

　　第三條 乙方的義務(wù)

　　乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

　　甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。

　　第四條 保密期限及費用

　　雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后 年內(nèi)有效。

　　在保密期限內(nèi)甲方要給乙方一定的`保密費用。

　　第五條 違約責(zé)任

　　1、乙方違反此協(xié)議，甲方有權(quán)無條件解除聘用合同，并收回有關(guān)待遇；

　　2、如果乙方違反本保密協(xié)議，應(yīng)向甲方支付 萬元人民幣的違約金；

　　3、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當(dāng)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或名譽損失的，乙方應(yīng)向甲方賠償；

　　4、以上違約責(zé)任的執(zhí)行，超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的，申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。

　　第六條 爭議的解決

　　乙方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務(wù)，視為甲方提出的要求或交付的工作任務(wù)，除非甲方已事先公開明確該主管人員無此權(quán)限。乙方除工作職責(zé)已規(guī)定外任何對內(nèi)或?qū)ν馓峁┑母鞣N報表或數(shù)據(jù)都應(yīng)經(jīng)部門負(fù)責(zé)人書面確認(rèn)后方可提供，如未經(jīng)批準(zhǔn)私自提供按酒店規(guī)定處理，并追究相關(guān)一切責(zé)任。

　　第七條 其他

　　1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

　　2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：_______（蓋章）

　　_______年_______月_______日

　　乙方：_______（蓋章）

　　_______年_______月_______日

　　技術(shù)人員保密協(xié)議書 10

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定，就企業(yè)技術(shù)秘密，公司及客戶財產(chǎn)保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議：

　　1、保密范圍

　　甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息、計劃、方案、指令及商業(yè)秘密；

　　甲方財政預(yù)算、決策報告、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、財務(wù)分析報告、審計資料、銀行賬號；

　　甲方的經(jīng)營方法、狀況和經(jīng)營實力；

　　甲方未公布的'人事調(diào)動、人事任免；

　　甲方機構(gòu)的設(shè)置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料；

　　甲方各級員工的個人薪金收入情況；

　　甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標(biāo)書、圖片、電腦軟件；

　　甲方所有客戶的資料及報價等任何信息；

　　甲方專有產(chǎn)品技術(shù)、新技術(shù)（包括設(shè)計方案、測試結(jié)果和記錄、數(shù)據(jù)資料、計算機程序等）和售后服務(wù)技術(shù)；

　　銷售合同、銷售網(wǎng)絡(luò)、渠道。

　　2、權(quán)利和義務(wù)

　　甲方提供乙方正常的技術(shù)研究，開發(fā)條件和業(yè)務(wù)拓展的空間，努力創(chuàng)造有利于乙方發(fā)展的機會；

　　乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不準(zhǔn)復(fù)印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等；

　　乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密、資料、信息。（經(jīng)公司同意的除外）

　　乙方不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)（專業(yè)）有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司兼職。掌握甲方專有產(chǎn)品技術(shù)或銷售業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的乙方，在離開甲方的一年內(nèi)不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)（專業(yè)）有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司任職。離職之日起二年內(nèi)，不得自用或給他人利用甲方技術(shù)機密、商業(yè)機密、客戶資源參與同行業(yè)競爭。

　　乙方應(yīng)妥善謹(jǐn)慎保管和處理甲方及其客戶之機密信息資料及固定資產(chǎn)、如有遺失應(yīng)立即報告并采取補救措施挽回?fù)p失；

　　甲方有義務(wù)對乙方在保守秘密，舉報泄密或改進(jìn)保密技術(shù)、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。

　　3、違約責(zé)任

　　乙方違反此協(xié)議，甲方有權(quán)無條件解除聘用合同，并取消或收回有關(guān)待遇；

　　乙方違反此協(xié)議，造成一定經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)當(dāng)支付20萬元的違約金約；

　　乙方違反此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)足額賠償甲方全部損失；

　　4、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，均有同等法律效力。

　　5、協(xié)議期限

　　聘用合同期內(nèi)；以及解除聘用合同后的_________年內(nèi)。

　　甲方（蓋章）：______________

　　代表人（簽字）：____________

　　簽訂地點：__________________

　　_______年_______月_______日

　　乙方（簽字）：______________

　　簽訂地點：__________________

　　_______年_______月_______日

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