黄色中文字幕 I 嫩草懂你的影院 I 精品国产乱码久久久久久闺蜜 I 免费99精品国产人妻自在现线 I 中文字幕第11页 I 尤物国产在线精品一区 I 久久久久青草线蕉亚洲 I 极品美女极度色诱视频在线 I 国产又黄又粗又猛又 I 国产高清自拍av I 无码av免费一区二区三区四区 I 欧美一区二区视频在线播放 I 高清熟女国产一区二区三区 I 天天综合91 I 免费色播 I 天天av天天好逼 I 日产av在线 I 国产精品第7页 I 亚洲综合站 I 国产成人精品久久二区二区 I 日韩五码在线 I 天堂中文在线视频 I 美女av在线免费 I 人人妻人人玩人人澡人人爽 I 亚洲 另类 在线 欧美 制服 I 一二三四免费观看在线视频中文版 I 黑人日批视频 I 视频福利在线观看 I 亚洲国产精品久久人人爱 I 久久久国产一区二区

項目總結報告

時間:2023-09-18 17:25:02 王娟 報告 我要投稿

項目總結報告模板(通用20篇)

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,為此要我們寫一份總結。那么總結有什么格式呢?下面是小編為大家收集的項目總結報告模板,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

項目總結報告模板(通用20篇)

  項目總結報告 1

  項目部有員工xx人,黨員xx人,占總人數的xx,項目部黨委下設三個支部,即:機械化施工xx隊黨支部、xx隊黨支部和項目部機關黨支部,項目部黨委擁有一支壯大的基層生力軍。

  作為一名項目部黨務工作的領導者,應當帶領全體黨員,充分發揮項目部黨委思想政治堡壘的作用,共產黨員的先鋒模范作用,體現群體及個體強大的凝聚力,帶領全體員工緊密團結在項目部領導班子周圍,圓滿順利地完成施工生產任務。

  現將項目部組建來的工作向大家做一下匯報,希望大家能夠給予誠懇地批評和指正。

  一、項目部建家伊始,為強化項目部管理,規范企業行為,依據公司管理辦法,結合項目部實際情況,項目部黨委決定:通過民主表決,在印制《合理化建議表》向員工征集意見的基礎上,結合與甲方簽定的合同條款,出臺《管理辦法匯編》。在實際操作中,我對該工作進行了督促,由辦公室確保將《合理化建議表》發放到每一位員工手中,目的在于倡導全體員工群策群力,使辦法真正體現員工們的意愿,使各項制度的出臺更具合理性、針對性。另外,我認為,制度制定了一定要落實,并切實具體反映到了項目部的一系列工作中。這樣,才能保護好員工們的管理參與意識,奠定了項目管理的良好基礎。

  二、進場后,初步了解了建筑市場的實際情況,有這樣的感觸:對于像我們這樣經常在野外作業的施工隊伍來講,面臨的外部壓力還很大,一是在市區內施工所要求的文明施工程度高;二是工程設計標準高;三是對當地環境不熟悉。針對這些困難,項目部黨委應堅持以提高員工綜合素質,加快適應能力為目的,在全員中加大教育力度,組織多種形式、針對性知識的學習活動。在同在坐的各位達成共識后,項目部制定了全體員工、全體黨員、各科室詳細的.學習計劃、制度和措施,在時間、方法、內容上,都做了具體保證。由于長時間的政治理論學習,營造了濃厚的學習氛圍,改善了員工們的精神面貌,為思想政治工作的順利開展奠定了堅實的基礎,也帶動了業務人員學習的自覺性。使學習蔚然成風,潛移默化提高員工們的素質。

  三、在后勤管理上,項目部做出一些新嘗試:

  根據施工線路短、工程任務集中的實際情況,所屬施工隊被統一安排到項目部在現場蓋的四合院中,后勤管理由項目部統一負責。由項目部建食堂、制定《現場管理辦法》統一管理日常工作。以“高起點、高標準、低消耗”為原則,努力為員工們營造了一個良好的工作、學習、休息環境的同時,充分利用標語、旗幟、圖牌等視覺形式,宣傳樹立了企業整體形象。成績是鼓舞人心的,xx年xx月xx日,在業主的首次大檢查中,我項目部脫穎而出,獲得好評,并于現場駐地會議室舉行首次施工現場會。

  在后勤保障工作中,成立民主管理小組,定期采納員工們的合理化建議并給予切實落實。一系列措施,保護了員工們的主人翁意識,保障了員工們的民主管理權利,調動了員工們的工作積極性。

  四、針對項目部所進行的其它一些改革:施工隊隊長競爭上崗、施工隊伍選擇、內部隊伍任務分配、現場施工管理,諸此種種,項目部黨委都積極配合項目部領導班子,及時做好員工們的思想工作。并就此通過上報經驗、建議等書面材料形式,督導各隊、各科室參與項目部管理工作,集思廣益,力爭在該項目的管理中探求出一條嶄新的“項目部管隊”模式。

  五、通過多種活動,充分發揮項目部工會、團委的作用。

  項目部黨委帶領工委充分維護了員工們的切身利益。項目部組建的同時,及時建立了工會組織,并充分運用企務公開這一有效形式,最大限度地落實好員工的知情權、參與權和監督權。在施工生產中,根據該項目所面臨的新的技術課題,及時啟發、激發施工技術人員進行技術總結、創新。三月份,項目部工會為4名困難員工申報了困難補助金。在員工出資持股、分紅方面,帶領員工們及時學習公司有關文件,向員工宣傳出資入股的意義和作用。在配合施工生產、條件允許的情況下,為員工配齊乒乓球、籃球、象棋、電視機等各種娛樂設施。在施工間隙組織本單位員工及同相關單位員工進行聯誼,團員青年是一支充滿活力的新生力量,在施工生產中,項目部領導對其委以重任,在生活中,適時地啟發他們,在活動中,充分支持、發掘他們的組織能力。

  六、在履行國有企業領導人員廉潔自律五項規定和“新五條”要求工作中,項目部黨委則組織全體黨員開展“學習十六大精神、樹廉潔形象、求管理創新”及“學黨紀、學法規”活動,保證了各項工作的合理、合法性。

  工作中各項成績的取得是可喜的,同時,一些不足也就顯現了出來:

  一)解決好“工學矛盾”。項目管理,一方面要求提高員工素質,加強理論學習,一方面要求保障員工們的工余休息時間,張馳有度。這就需要進行學習方式、方法上的創新。還有各種會議的召開,要做到精悍、有力。

  二)繼續做好后勤工作。

  好的后勤工作起到“安定民心”的作用,項目部的后勤管理仍舊存在一些問題,所以還要想辦法、出主意,將這項工作持久地抓下去。

  作為一名項目部的黨務工作者,在工作面前,要用實際行動兌現入黨時的誓言,“火車跑得快,得要車頭帶”,項目部成績的取得,更需要大家的群策群力、通力協作。

  項目總結報告 2

  根據省計劃生育協會關于開展“生育關懷”項目試點工作的安排,我縣計劃生育協會按照“把生育關懷做實,把項目經費用好”的工作原則,以“幸福工程”和“計生救助行動”為主體,通過重點實施對計劃生育貧困家庭(貧困母親)和農村計劃生育創業家庭的關懷幫扶,帶動關懷獨生子女、關懷女孩健康成長、關懷基層計劃生育工作者的實施,促進“生育關懷”項目試點工作的整體推進。通過歷時近10個月的努力,該項活動已暫告一個段落,現將活動開展情況匯報如下。

  一、基本情況

  20xx年7月我縣被省計劃生育協會確定為首批“生育關懷”項目試點縣以后,及時組織了相關人員的培訓和幫扶對象的調查摸底工作,按照工作安排先后投入專項關懷資金211482元,投入總資金比下撥項目資金20萬元超5.7%。其中幫扶資金175650元,主題巡演和專題片制作等宣傳費用31400元,前期培訓、摸底、資料印制等費用4432元。共慰問96戶計生失獨、病殘、特困家庭,對9戶農村計生創業家庭給予幫扶支持,并對“9.10”暴雨災害中20戶受災的計生家庭給予了緊急救助。通過各級各相關部門密切協作,多種方式的幫扶慰問,全縣“生育關懷”項目試點工作推進有序,效果明顯。

  二、主要做法

  (一)領導重視,周密部署。20xx年7月2日全省計生協“生育關懷項目工作培訓會”后,我們按照《省計劃生育協會開展生育關懷——慰問計劃生育困難家庭試點活動方案》的要求,及時成立以了分管副縣長為組長,縣委辦、縣府辦、縣財政局和縣計生協、縣人口計生局相關人員為成員的“生育關懷項目”活動領導小組,在明確項目工作意義和相關要求后,確定了“救助困難、幫助致富、宣傳引領”的總體思路,并及時制訂并出臺了《生育關懷項目試點工作方案》、《生育關懷調查摸底通知》、《生育關懷項目幫扶方案》等文件,召開了專題工作會,對項目試點工作進行周密的部署和安排。

  (二)提供保障,摸清家底。省生育關懷資金下撥后,縣財政局設立了專戶進行監管,縣人口計生局也給予了部分資金配套,并要求各鄉鎮計生辦對調查摸底工作給予大力支持。在20xx年8月啟動生育關懷對象摸底工作后,全縣30個鄉鎮和3個街道辦事處計生協,嚴格按照生育關懷方案中確定的條件進行摸底,全縣共搜集上報失獨家庭77戶、計生子女病殘家庭39戶、其他類型的計生困難家庭122戶、“9.10”特大暴雨受災計生家庭189戶和農村計生創業家庭14戶。縣計生協會辦公室和縣人口計生局紀檢監察股,也分別對萬林、洋溪、太和等10余個鄉鎮的相關信息進行了核查,確保關懷對象“應享盡享,不符不納”。

  (三)層層公示,嚴審資格。通過前期調查摸底,縣計生協按照“困難優先、幫扶有效”的原則,經嚴格審查初步將30戶失獨家庭、27戶子女病殘家庭、42戶計生特困家庭共計99戶基本關懷戶和9戶計生創業戶作為關懷對象,進行縣、鄉(鎮)、村三級公示。在為期一周的公示過程中發現,基本戶中的金鶴鄉對象黃開林(在公示期間死亡),潼射鎮趙從奇和青堤鄉杜文興(隱瞞條件),經過再次核實確認后,決定取消這三戶對象的資格,并對相關責任人進行了通報批評。最終確定了基本戶96戶、幫扶戶9戶和“9.10”暴雨特困戶20戶為關懷對象,從而確保了本次項目經費使用的公平、公開和公正。

  (四)借助巡演,兌現資金。經過近四個月的前期準備,我縣及時啟動了“生育關懷”項目資金兌現工作。利用xx年元旦春節外出務工經商人員返鄉之機進行相對集中兌現活動,以縣計生協園丁藝術團計生慰問演出為平臺,增強宣傳導向的效果。巡演活動先后在金華、金鶴等10個鄉鎮開展,通過園丁藝術團演出的謳歌計生國策、宣傳生育政策、介紹生育關懷行動的文藝演出,引起了群眾對響應基本國策的共鳴,喚起了對計生困難戶的同情和關注。巡演中,縣“生育關懷”項目試點工作領導小組成員分為四個兌現組先后向全縣30個鄉鎮和3個街道辦事處的96戶基本慰問戶發放資金100650元(含幫扶資金98300元和發放儀式籌備費用2350元),向以金華鎮養殖戶李代龍、瞿河鄉種植戶周俊等9戶農村計生家庭創業戶兌現幫扶資金共計57000元(含幫扶資金40000元和后續指導服務資金17000元)。另外,在“9.10”暴雨災害中,縣計生協還分別向青崗鎮、伏河鄉、涪西鎮三個重災鄉鎮的20戶計生困難家庭給予了應急關懷,先后投入生活物資和救災資金18000元,幫助群眾生產自救。

  (五)跟蹤隨訪,后續服務。我縣計生協在兌現資金后,重點強化后續隨訪服務。一是縣協會在要求基層協會繼續幫扶關懷對象的同時,局班子也分別和關懷幫扶對象結成聯幫對子。縣計生協常務副會長、人口計生局局長侯穎先后三次前往金華鎮養殖戶李代龍家中進行隨訪,并邀請縣畜牧局專家對其進行養殖技術指導;副會長羅明朗幫助廣興鎮養殖戶黃書明聯系生豬銷售渠道;副局長陳慶蘭充分利用過去林業方面的專業知識,對瞿河鄉種植戶周俊的棗園建設進行指導;黨組成員、流管中心主任杜曉東為涪西鎮幫扶戶羅時吉聯系引進肉牛新品種。二是各鄉鎮和村計生協,對本地的關懷對象,繼續進行走訪和節日慰問,了解困難和需求,并給予及時的幫扶和指導。目前,項目幫扶戶產業發展正常,基本關懷戶在各級計生協幫助下生活、生產狀況也得到了明顯改善。

  (六)強化宣傳,鞏固效果。一是活動開始之初,在計生系統內部和相關部門之間通過會議和文件等形式,強調對活動目的、意義的高度認識以及業務能力的.培訓提高,從而增強了相關人員的工作責任感。二是在活動開展的每一個階段,均通過簡報、通報、板報、專欄、推進會和廣播電視、報紙新聞報道以及標語等形式,進行廣泛宣傳。活動期間先后出通報2期、簡報9期,進行報紙和廣播電視報道12期次,召開專項工作推進會3次,制作標語72幅、展板26塊,主辦板報、專欄38期,同時由縣電視臺錄制了全面反映關懷行動的電視專題片《生育關懷惠民生》一部。三是開展主題巡回演出,結合進行資金兌現、義務就診和政策咨詢,以營造活動氛圍,強化宣傳和引領效果。由縣計生協會園丁藝術團自編自演生育關懷主題文藝節目8個,巡回演出10場,現場義診1260余人次,提供政策咨詢、發放宣傳手冊16000余人份。四是建立生育關懷基地,完善活動資料,以利鞏固關懷成果。先后搜集相關信息12600余條,建立“生育關懷”項目幫扶基地9個和生育對象人頭檔案125個,重點跟蹤隨訪86人次。

  三、取得經驗

  (一)充分認識是前提,高度重視是關鍵。在我縣被確定為全省首批“生育關懷”項目試點縣并參加了省計生協舉辦的培訓會后,我們深感這是一項艱巨而光榮的計生惠民工程,縣鄉村各級計生協及時向本級黨政領導作了專題匯報,并贏得高度重視,及時成立了相關機構,召開聯席會議,研究方案,落實責任,并在人、財、物方面提供了有力的保障。

  (二)規范程序是前提,用好資金是根本。項目工作的根本是用好資金,就是把錢用在符合項目條件的對象上,而要做到這一點,就必須規范項目操作程序。為此我縣制訂了縣定條件、鄉鎮摸底上報、縣復核、三級公示確認的工作原則。據此,對最初上報的近300名對象進行了兩次篩查、復核,再行公示,最后確定符合條件的125名對象,并按照不同情況確定關懷資金的分配。為避免資金發放不到位,我們采取了分組劃片集中直接送到對象手中,并由當事人簽字留指紋的方法。縣項目工作領導小組,對資金使用全程進行了監督,從而確保了這次生育關懷資金在公開、公正的前提下全部到位。

  (三)宣傳服務是前提,轉變觀念是宗旨。生育關懷活動是一項計生利民惠民政策,是以充分體現實行計劃生育的優越性,從根本上解除人們的后顧之憂,從而樹立新型的婚育觀念為目的的。因此,我們特別注重了活動開展過程的宣傳和服務,并且在宣傳和服務的方式上,更加注重貼近群眾,貼近生活,且盡量突出“生育關懷”這個主題進行氛圍的營造,典型的塑造,形象的打造。這樣,一是通過基本關懷逐步改善計生困難戶的生活,進一步擴大計生協會在群眾中的凝聚力和影響力;二是對農村計生家庭發展產業給予扶持,幫助群眾發展致富項目,達到幫扶一戶,影響一片的目的。

  四、存在問題

  一是活動進度較慢。我縣在被確定為全省首批“生育關懷”項目試點縣后,雖然工作啟動也及時,但是因為遭受幾十年一遇的“9.10”特大暴雨,臨時出現了需要救助的計生特困戶,這大大增加了應對災情和專項調查的工作量,加之我們存在寧愿動作慢一點,工作細一點,也要讓關懷更實一點的想法,所以沒有能夠按照最初的計劃在xx年底前,完全將項目資金發放到關懷對象手中。

  二是關懷力度較輕。雖然20萬元的關懷資金不是一個小數目,但是我縣是一個百萬人口的農業大縣,其中符合關懷條件和需要提供關懷救助的對象,也是一個不小的群體。所以,無論是在關懷資金的量上,還是在關懷對象的面上,都沒能做到兩相顧及,也因此對此項工作開展會不會帶來負面效應,總有些心存困惑,包括宣傳層面上的細節,都要考慮再三,謹慎為之。總之,因為項目資金和配套資金量的有限,本次的關懷并沒能從根本上解決關懷對象的實際困難。

  三是后續服務較軟。一方面,由于項目資金要在規定時間內使用,加上缺乏資金配套機制和可供借鑒的成功經驗,這次關懷活動,除9戶計生家庭創業幫扶戶外,一般僅限于走訪看望,送慰問金,就基本沒有后續的服務了。另一方面,部分基層協會組織網絡不夠健全,工作人員缺乏服務理念,對延伸、拓展“生育關懷”項目工作成果的認識不足,甚至存在孤立看待、冷淡對待、觀望等待的現象。

  五、對策建議

  (一)制定長遠規劃,延長項目周期。目前,生育關懷項目還處在起步探索階段。一是實踐證明這是一項造福計劃生育家庭的社會公益活動,具有不可低估的積極意義和引導作用,因此有必要將其確定為一項長期的工程,并制定中長期規劃,分步實施;二是項目周期可以適當延長,以避免組織實施中倉促應對而影響預期效果。

  (二)建立項目基金,增大關懷力度。項目基金是項目延伸、拓展的生命保障,是項目開展的重要前提。生育關懷項目基金的建立,應當包括財政注資,社會捐助和協會自籌三個部分。并且上級協會在下達關懷項目資金的同時,要對項目承接單位的同級政府提出資金匹配的比例和剛性要求。這樣,確保了基金的“固有”來源和匹配“補充”,也就為增大關懷的力度和積極的社會影響,提供了重要保障。

  (三)強化自為意識,拓展項目作用。生育關懷作為計劃生育協會的一種創新舉措,各級協會組織就應該義不容辭地擔當起組織實施的責任。一是要強化自為意識,把角度站好,把角色當好,既要按項目要求規范操作,又要結合本級本地協會實際,創新形式,做出特色。二是要拓展項目作用,把生育關懷項目工作同協會的整體工作聯系起來,找準結合點,搞好宣傳和服務,使關懷項目的作用在計生協會工作中得到更大更好的發揮。

  項目總結報告 3

  一、項目完成情況:

  20xx年10月份,通過查閱相關資料,完成智能小車的調試;

  20xx年1月份,通過查看舵機生產廠家的舵機資料,完成對舵機的調試與編程;

  20xx年3月份,完成整體的調試。

  二、使用方法與手段:

  采用51單片機作為控制中心,結合單片機的相關知識,對小車進行PWM調速,并進行尋跡;舵機的控制采用串口通信的方式,由單片機通過串口發送命令給舵機,讓舵機按照指令前進。由于舵機需要8V左右的電源,并且幾個舵機加在小車上之后,重量增加,需要電源提供較大的功率,因此直接采用AD-DC供電的方式;另外舵機與單片機的連接需要通過芯片74HC126(三態緩沖)相連。通過傳感器來感知前方是否有物品,然后小車和舵機采取相應的動作。

  三、取得的成果及價值:

  完成了小車和機械臂的整體設計與制作,實現了尋跡與采摘的功能。深化了對單片機知識的理解,提升了自己的動手能力。在設計的過程中學習到很多知識,得到了很多寶貴的經驗。

  四、存在問題及經驗教訓:

  采摘應該是采用攝像頭,然后進行圖像處理,找出圖像中有無要采摘的物品。另外機械臂應該增加一個自由度,并建立三維的空間坐標系,最后通過圖像分析與空間定位,實現精準的采摘,目前本系統只能實現前方物品的識別與采摘。

  調試的時候,需要的時間一般都比較長,需要縮短這段時間。因此在前期設計的時候,應該盡量的通過軟件進行仿真一下,以便在前期盡量的`將方案完善,避免后期不必要的麻煩。

  程序編寫之前應當先畫一下程序的流程圖,這樣在編寫程序的時候,思路就比較清晰,不易出錯。

  總之,一個系統要想正常工作,需要各方面的協調配合,需要進行系統的設計與制作。

  五、經費使用情況:

  51單片機開發板180,智能車130,舵機250x3,元器件50,電烙鐵焊接套裝140,共1250元。

  六、自我評價:

  我比較愛好實際動手做東西,通過這次機會,讓我的才華有了發揮的余地,在此期間,自己即完成了硬件電路的焊接與零件的組裝,又通過編寫并調試程序,賦予了實物以生命,最后,這是件凝結著自己智慧與汗水的產品。

  七、專家評價意見(是否同意結題等):

  略

  項目總結報告 4

  一、需求調研:

  1、調研工作不夠細致,對某些特殊業務的理解程度不夠深入,造成以下幾種情況:

  A:在實施過程中拖延工期;

  B:按照原定方式設置后,業務無法流轉,導致數據基礎數據錄入后的返工;

  C:需要二次開發才能實現的功能,無法變通,導致加重實施工作的難度,甚至會延誤工期;這些情況的發生都會使操作人員產生抵觸情緒,嚴重者會引起雙方的矛盾,不利于項目的順利實施。

  2、在調研過程中一定要做到全面細致,尤其是對用戶的比較特殊的業務,應詳細的了解業務的操作流程,并收集相關資料,調研結束當天就應根據紀錄,經調研小組討論后,出具相關調研總結報告;調研工作的不到位會直接影響到合同的簽訂,雙方責任的明確、以及軟件功能的界定。

  3、必須有明確的需求,一般我們的客戶是在我們業務人員的極力推動下上ERP的,在現有產品條件下不可能象SAP那樣滿足用戶的所有需求,所以實施人員必須了解用戶的關鍵需求,如:是資金積壓太多、還是市場預測不準。滿足了關鍵需求項目就算成功了一大半,能夠比較體面的結束項目。

  4、搞清楚哪些問題在ERP中處理哪些問題不能在ERP中處理。用戶曾經提出這樣的需求:能不能自動測量儲油大罐中油的容量,實際上這是自動控制方面的問題,肯定不能放到ERP中。

  5、由用戶在消化軟件的基礎上設計自己的業務流程,實施顧問給出改進意見。因為用戶對自己的業務是最熟悉的,執行起來也比較方便。

  6、項目調研雖然重要,但由于在調研時,初訪者對ERP的認識是很有限的,也不懂軟件功能,經常會出現問非所答,所以調研報告的水分是很高的,只能作為實施過程的參考,并不能按調研報告去實施,否則實施過程必會出現過多的反復。調研報告水分高的另一個致命原因是被訪者報喜不報憂。

  二、系統初始化:

  1、正式初始數據之前,發現基礎數據準備不夠充分,從而加重了實施過程中勞動強度;甚至在整理過程中,用戶才發現自己的賬目比較混亂,比如:有時產生倉庫賬和財務帳不符,倉庫賬和實物賬不符等,這些都可能拖延實施的進度。

  2、在初始數據過程中,對用戶的各種數據和業務,要做出正確的分析和判斷,盡可能發揮軟件的優勢,避免返工。

  3、不要輕易答應用戶將老系統中數據轉入新系統,否則可能會加重實施人員的工作負擔,造成數據不準確性隱患,而且有時一些不正確在當時可能不被發現,從而對以后的維護工作帶來難度。如果確實需要通過sql或小工具導入,一定要反復做測試。

  4、千萬不要替用戶做初始數據和初始化,不管企業有何理由。這頂并不漂亮的帽子會使用戶只知其然而不知其所以然。

  5、部分操作人員的重視程度不夠,在準備數據或錄入數據過程中,工作不夠認真、仔細,可能產生大量的重復性錄入。所以我們應要求企業建立審核機制,做為實施顧問,要經常在軟件界面中查詢相關數據,幫助分析數據的正確性,發現錯誤及時糾正。

  6、在初始化時,注意權限設置,像維護工具、各個系統的系統參數設置、基礎數據維護、單據記帳等功能權限不要賦予無關的人員。

  項目組織:

  1、ERP項目是“一把手”工程,而不應僅是電腦室的工作,而且用戶的項目負責人至少應是副總或相當于此級別的人員,如果項目負責人不能在項目實施中,發揮領導作用,會產生部門之間的責任不夠明確,造成部門之間相互推諉,推卸責任,互相踢皮球。

  2、企業認為上ERP完全由軟件公司一手承擔,他們只是配合角色,這是不對的客戶高層領導必須重視,領導的重視并不是停留在口頭上的,也不是非要親自學計算機、學軟件。而是要在總體上安排計劃,協調人力、物力資源。而不是“你們幫著做吧,一周向我匯報一下就可以了”。

  3、我方項目組的'分工要合理搭配,讓項目組每個成員在這個項目上能感覺學習到新東西,工作量可以適當的再飽和一些,給每個人規定任務完成的最終時間,把他們的積極性調動起來,同時也要給他們一定的壓力,一個項目的成功與否,是一個團隊的共同努力,光靠項目經理自己是不行的,注意調動內部和外部的力量。

  項目管理

  1.重視項目周報的編制質量和及時性。

  項目周報是對每周項目進展情況的正體反映,涉及實施、開發、項目管理、商務等方面。所以對周報請大家高度重視,如果周報上反映的問題,相關人員沒有及時響應或反饋意見,比如需要商務經理協調的問題,大家反映了,商務經理沒有響應,那出了問題,是商務經理的責任,但如果沒有把問題及時反映,那出了問題就是項目經理的責任,所以說,不要認為周報寫了也沒有用,尤其是需要我們公司開發、高層領導協調的問題,一定要在問題剛暴露時就要反映,不要報喜不報憂。

  周報不僅僅是給客戶看的,對不方便客戶了解的內容,大家可以一式兩份,其中一份給客戶,另一份給公司,比如對開發進度的要求、項目團隊內部問題等不方便客戶了解的內容,可以單獨一份發給公司。周報上尤其是跟計劃的對比,請大家多花點時間考慮一下,如果拖期到底原因是什么,我們項目拖期很多時候都是由于不重視計劃,不仔細分析拖期原因,結果最后就拖長了。

  對周報的報送時間請大家注意,既然我們規定是周一上午報送,就應該按時報送,這本身也是體現項目經理的項目管理水平的一方面,并且我們周報是要求對方項目經理每周簽字的,如果是上周的周報每次都是周二才給客戶簽字,客戶原意嗎?這次在石家莊辦事處的信息欄上,我看到河北區三位同事因為沒有按時交總結,被罰了50元錢,我想對于文檔報送的及時性,我們雖然不會去罰錢,但將來在項目考核上應該有所體現。

  有時我們覺得周報編制比較費時間,建議每天可以抽出10分鐘時間記錄一下當天項目情況,周末時匯總整理一下,編寫速度會加快,另外,從鍛煉和培養的角度,項目經理也可以讓實施經理寫周報,項目經理最后審核補充。

  2.合理控制需求。在項目實施的過程中,企業肯定會提出這樣那樣的新需求。在滿足企業要求時,要以合同為依據,量力而行,少承諾,重信用。客戶滿意是我們的目標,但這種滿意必須是建立在客戶合理的預期基礎上。我們必須明白,把客戶的滿意率從80%提高到100%所付出的成本遠比從0%提高到80%高的多。

  3.對于客戶提出的需求,不要輕易的答復能做或是不能做,跟開發經理或產品部商量后,如果不能做,一定給客戶一個讓人接受的理由,不要簡單的說‘NO’。

  4.具體問題具體分析,不要什么事都憑經驗去做,有時,僅憑經驗做事會發現,經驗會讓你錯誤。

  5.項目組要進行‘走動管理’,不要用戶打電話給你或者反映給你了才到現場,平常即使用戶不反映問題,也常到現場走走,詢問一下各崗位有無問題,使用情況怎么樣,甚至有時拉拉家常,這樣做一方面可以及時發現問題及時解決,避免小問題變成大問題,另一方面可以增進與用戶之間的感情交流,拉進距離,雙方熟悉了,互相信任了,出現問題后,用戶也不會出現過激的反應。

  6.對于做ERP項目,做為軟件方,我們可以跟客戶進行協商、探討,但是也不能什么事情都依著客戶,我們有自己的實施方法、有自己的項目管理方法、有其他客戶成功和失敗的經驗教訓,在這些方面,客戶需要聽取我們的意見,比如在實施范圍、進度、實施方法方面,這方面要多跟客戶溝通,以我們為主。

  7.為保證客戶數據安全,防止不必要的數據泄密,發生雙方法律上的糾紛,建議在項目組內部建立客戶數據保密制度,可參考如下:

  客戶的數據在沒有項目經理允許的條件下,不準項目組成員隨便拷貝、傳輸給項目組以外的人員(包括公司內部人員)作測試、模擬以及其他用途。對于客戶的數據界面,除非得到客戶方項目負責人明確書面同意,否則不允許用客戶的數據作對外演示使用,也不允許在說明書、宣傳材料中直接引用,當然,在改動客戶數據資料,以非真實數據可以引用。

  不允許將其他客戶的數據在另外一個客戶的服務器上恢復后作測試、演示使用,如果確實需要作測試使用,只能專人專管,并且只能在我們自己的機器上作測試用,并且絕對不要讓客戶知道。

  對于為了解決客戶問題,確實需要公司開發人員對客戶數據庫作測試分析這種情況,發到公司的數據庫必須專人專管,盡量不要放到公司公用服務器上,可以放到個人電腦上,一旦不使用后,立即刪除。

  不要在一個客戶現場,太多的談另外一個客戶的一些業務流程以及機構設置、人員關系等情況。

  現場實施人員在幫客戶設置權限時一定要注意嚴格設置功能權限和數據權限,尤其是配方、工資、財務、銷售方面的數據,不該設置的權限一定不要隨意給客戶設置,最好讓客戶有嚴格的權限申請流程,由專人來設置。

  項目總結報告 5

  在20xx年的工作中,辦公室作為項目部的綜合職能部門,在項目部班子成員的領導下,在機關辦公室的關心幫助和具體指導下,轉變思想觀念,強化服務意識,提高自身素質和工作質量,緊緊圍繞項目部的工作重點及綜合辦公室工作目標計劃,以服務為已任,踏實工作,順利完成了各項工作目標,較好地發揮了職能作用,為行業的發展做出應有的貢獻。現將辦公室的工作總結匯報如下:

  一、20xx年各項工作完成情況

  1、調整組織機構保證各項管理工作的平穩過渡

  隨著地鐵項目部的組建,組織架構的重大整合,綜合辦公室應運而生并集黨政辦公室職能、黨工團工作職能、人事管理職能及后勤保障服務職能于一身。作為一個單位的綜合協調部門,在其工作過程中,堅持以民為本,實現實干與干實的統一及堅持為領導服務與積極主動關注各部門和地鐵建設的辯證統一。

  2、認真做好綜合辦公室的文件整理工作

  自地鐵項目部成立以來,綜合辦公室認真對待公文處理,做好相關文件的收、發、登記、分發以及文件和督辦工作,并對文件資料進行整理,存檔。按程序做好文件管理工作,確保文件及時、準確、安全、有效地傳遞。

  3、順利完成各項會議、接待工作

  綜合辦公室本著“展示企業形象,促進公共關系,擴大宣傳效果”的原則規范地開展接待工作。尤其對于大型的會務接待,根據來訪對象和目的選擇合適的接待形式和標準,提前做好安排,不打無準備的仗。對在項目部召開的會議,會前做好會議通知,并做好車輛接送等各項準備工作,保證會議按時召開。對在項目部外召開的會議及接待,及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作,并做好相關費用的結算工作。

  4、提供及時用車服務,實現全年安全行車無事故

  車輛管理多年來是辦公室工作的重點環節。我們按照項目部領導的要求,嚴格行使管理職能,強化服務意識。綜合辦公室為了強化駕駛員的服務意識,加強車輛的使用管理,在保證項目部領導外出辦理公務及項目部外事活動需要的同時積極為施工生產提供便利的交通服務。按期組織駕駛員參加交通法規教育學習,通過自負違章罰款,獎勵安全行車等措施,提高駕駛員的安全意識,促使駕駛員自覺學習交通規則、安全條例、檢查車輛狀況,確保行車安全。

  5、加強信證管理,保證印章的絕對安全

  為了確保安全使用印章,綜合辦公室根據印章登記表,進行了兩次監管人的摸底清查。項目部在用印章3枚及財務章2枚,并有專人監管。由于能嚴格按管理程序提供利用,妥善保管,嚴格履行批準手續,全年綜合辦公室從未發生一起盲目蓋章或因印信管理不善而被濫用、盜用事件,印章的管理處于受控狀態。

  6、做好人力動員,落實人員培訓

  綜合辦公室人事管理工作緊緊圍繞項目部工作重點及工程施工的特點調整工作重心。配合各部門編制了《項目部管理手冊匯編》,通過完善這些管理制度,規范了公司員工的行為,增加了員工的責任心,為順利開展人力動員工作奠定了基礎。同時,加強內部管理,一方面合理調配人力,調整項目人力資源的組成結構,從單純施工型人力構成向綜合管理型人力構成轉變,充分有效地利用好現有人力資源;另一方面,嚴格執行項目部的月度目標考核制度,促使各部門以積極的工作態度確保工作目標的實現。

  為了提高員工的服務意識、競爭意識、創新意識,綜合辦公室積極開展員工培訓工作。6月份特地邀請了香港地鐵公司深圳分公司的安全經理曹沛東先生對我項目部全體員工進行了工前安全知識培訓。另外,我們還多次組織相關員工參加跟自身業務知識有關的培訓,促進了公司員工理論知識的提高,自身素質得到一定程度的改善。

  7、以“三服務”為宗旨,做好后勤保障工作

  20xx年綜合辦公室本著“服務于工程,服務于現場,服務于職工”的“三服務”宗旨,努力做好各項后勤保障工作。在辦公用品的管理方面,堅持“少花錢,多辦事”,以滿足工作需要為原則,嚴格按計劃進行行政備品和辦公用品的采購和發放;在辦公樓、公共區域清潔維護方面采取專人包干、不定期檢查的方法,使辦公樓、公共區域的衛生狀況有了很大改觀;主動加強與服務單位的溝通,改善食堂伙食狀況,保證職工就餐、飲水及洗澡等生活問題;始終堅持公共區域、辦公樓月檢查制度,消除消防安全隱患;加強水電管理,定期抄表,按時收繳水電費;做好辦公、生活設施的維護管理。由于我們很好地掌握了資源狀況,并能根據實際需求及時統籌調配和調撥,使得資源得到充分有效的利用,減少了浪費,降低了成本。

  8、圍繞施工生產,抓好黨、工、團的各項工作

  綜合辦公室按照公司黨支部的要求,加強干部思想作風建設,組織領導班子成員及黨員學習黨風廉政建設;開展“不畏艱險,勇攀高峰,領先行業,創譽中外”主題教育活動,及時調整黨、工、團組織和干部配備,保證黨工團組織不間斷、持續地開展工作。各部門在黨工委領導下積極開展工作,認真做好各類先進的年度評優工作;積極組織各類慰問及文體活動,籃球賽活動等等,豐富了職工業余文化生活。這些看似微不足道的實事起到了團結人心、穩定職工隊伍的作用,從思想上保證了項目部各項工作的平穩過渡和順利進行。以“安全生產”為主題的“全員參與月”活動,進一步加強了團隊凝聚力,激發了員工的戰斗力;針對在施工現場的.作業人員安全意識、文明施工的高要求,開展“比文明施工,創服務標兵”活動,提出了“管理必須高起點、高標準、嚴要求”;服務必須“高速度、高質量、零差錯”的目標,通過每月考核評比,激發了職工積極向上的熱情,形成了良好的競賽氛圍,促進了項目部質量工作方針和服務宗旨的切實貫徹落實。

  9、抓好宣傳工作,樹立公司形象

  20xx年的宣傳工作主要是配合項目部的重大活動、重要舉措、關鍵節點,充分利用外部的宣傳及標語、橫幅等適時做好宣傳,樹立良好形象。如配合項目部推出的“比文明施工,創服務標兵”活動并定期寫簡報宣傳;配合“安全月”、“質量月”等大型活動掛標語橫幅起到了較好的宣傳鼓動作用,樹立了企業形象。

  二、存在的問題

  辦公室雖然能夠完成領導的委任及份內業務,但距離上級要求、和兄弟單位的工作相比,在全面發展上,在爭先創優上,都還存在一定差距。并且,目前從事黨、工、團工作的人員均是半路出家,工作中經驗不足。需要加強學習,提高業務水平。

  在今后的工作中,我們會認真履行辦公室職責,開拓創新,把我們的工作提高到一個新的水平。新世紀,新形勢賦予了辦公室新的歷史重任,辦公室愿與行業內同行一起奮力拼搏,銳意進取,與時俱進,勇攀高峰,再創新業。

  項目總結報告 6

  根據建設公司《關于20xx年度工作總結的通知》的安排,現就我項目部一年來的施工進度、質量、安全等情況向大會作如下總結,請各位領導評議:

  一年來,在公司領導和同事的幫助下,我認真履行自己的職責,突出技術管理是龍頭,施工生產管理是關鍵,提高項目管理人員素質為重點,加強項目組織管理工作,落實公司頒布、實施的各項施工質量、安全管理目標任務,提高項目班子團隊凝聚力,使我項目部員工的技術水平不斷提高,團隊協作精神不斷加強,組織管理工作不斷進步,基本完成了普華淺水灣二期工程xx樓、四號地下車庫的年內施工生產任務。

  一、項目施工進度情況:

  我項目部承擔普華淺水灣二期工程的xx地下車庫1段、xx住宅樓、xx住宅樓三個單體工程的施工任務。xx住宅樓由于前期樁基施工單位原因未能在20xx年按期開工;xx樓自20xx年9月基礎施工以來已施工到主體結構6層,共計已施工工期為109天,占總工期的16.3%(總工期為669天),xx地下車庫自20xx年10月份開工以來已累計完成主體施工2400㎡,占總施工任務的61.2%,根據施工總進度計劃xx樓、xx地下車庫工期在計劃之內,無超期、脫期。

  二、項目投資情況:

  xx地下車庫一段、xx住宅樓根據施工圖預算建安工程造價預算為2673.448萬元,自9月份開工以來已先后完成了xx住宅樓筏板基礎、地下室結構、結構一層至6層,xx地庫完成了筏板基礎、框架獨立柱、地下室剪力墻結構、無梁式平板;施工投資審核后為403.92萬元,占總造價的15.1%。

  三、生產組織管理方面

  經過項目部人員三個多月的辛苦努力,普華淺水灣二期xx住宅樓、xx地下車庫1段工程客服了施工場地狹小、進出場道路差、施工用水困難、生產供電不正常等重重困難,xx地下車庫完成了2400平米、xx住宅樓完成了基礎、地下室及結構1-6層的計劃施工任務,為來年的施工能夠順利展開打下了堅實的基礎。在堅持技術是龍頭,科技求發展,創優保質量的同時,克服項目資金緊、位置顯要等一系列問題,和項目班子成員一道帶領項目部人員在技術上敢于創新,管理上強化組織實施,質量上嚴格把關,安全文明上認真落實,為工程的順利交工做積極準備,同時也提高了項目技術人員的管理水平和技術實力。

  1、勇于開拓,敢為人先

  在技術上始終堅持技術是龍頭,強化技術管理,組織項目技術人員認真編制施工組織設計方案、各專項技術措施和各項技術交底,并要求切實落實到位,項目技術人員、現場領工員、施工隊技術員共同研究施工現場,根據施工實際不斷修改施工組織方案,認真落實技術交底,做到技術到位,質量合格,嚴格執行公司“三檢制”原則,做到監理滿意、業主放心,依靠技術和質量贏信市場。

  在技術創新方面,我項目技術人員認真貫徹學習公司“四新”技術的學習應用,并在工程施工中敢于創新運用,收到了良好的經濟效益和社會效益。

  (1)我項目部接到施工任務進駐現場后,根據實際工程量編制了施工組織設計,計算需要業主須提供至施工現場100mm、壓力不小于2.5MPa的飲用水源,方可滿足生產、生活以及消防用水需求,但由于現場實際條件限制,業主僅提供了25mm的自來水水源,這與項目實際需求相差甚遠,為保證施工進度、質量以及消防防火需求,我項目部在征得業主同意后在現場空地處出資鉆水井一眼,雖增加了3萬余元的工程成本,但卻實際的解決了施工用水難的問題,有效保證了工程進度、質量、排除了施工現場沒有消防用水的安全隱患,贏得了業主的一致好評!

  (2)由于年底灞橋區供電所限量供電,導致施工用電及不正常,平均每周累計停電達36h,在工期緊任務重的情況下很難保證建筑施工的連續性,完成既定工期目標;針對此一情況,我項目部經過反復研究利害得失,當即租賃了一臺150KW的`柴油發電機,確保了工程順利進行。

  (3)xx樓地下室鋼筋砼結構采用多層板散拼施工,對于施工流水段的劃分項目部技術班子產生了兩種不同的意見,第一種意見是劃分為兩個流水段施工,理由是節省周轉料的一次性投入量,材料重復使用率高,比較節約成本;而另一種意見則是地下室結構劃分為一個流水段施工,理由是xx樓為本標工程三個單體建筑中的重點工程,劃分為一個流水段施工雖然一次性投入周轉料較大,但可以有效加快工程進度,所投入的新模板更有利于清水砼施工,可以有效保證砼觀感質量,節省地下室墻面抹灰成本,經過優化對比,項目部采取了第二種施工方法,一次性采購多層板3200㎡以及其它模板配套材料,xx樓地下室鋼筋砼結構達到了清水砼效果,相對反而降低了2.6萬元的成本費用。

  (4)xx樓外墻腳手架采用電動式爬升腳手架,雖比傳統的懸挑腳手架多投入約5萬元左右,但爬升式腳手架大幅提高了外墻腳手架的安全可靠性,且組裝成功后主體結構施工、外墻面裝飾裝修施工均可使用,對施工任務的如期完成起到了保障性作用。

  2、深入貫徹科技領先,科技成果顯著

  始終堅持公司的質量/環境方針—“用新興人的承諾和智慧鑄造時代的綠色精品”,并將其貫穿于生產實踐中,持續不斷加大科技投入,結合具體工程特點,廣泛開展QC小組攻關和科技研發,取得了豐碩的科技成果。

  由于xx樓的樓梯踏步板為橫向受力鋼筋,故使得此處無法采用大模板工藝施工,但如果采用散拼模板施工又很難保證工程觀感質量,且將會額外增加砂漿抹灰成本;對此施工難題項目部技術班子調閱了大量的相關施工資料,結合其它類似工程施工經驗通過與設計單位、監理單位、建設單位工程師的反復論證,最后決定采用后植筋技術施工,并編寫了《后錨固植筋施工技術質量控制》、《后錨固植筋施工工藝》等專項施工方案和技術交底,通過這些技術創新和新材料的應用,不僅提高了我項目部技術人員的技術創新能力,而且也提高了項目部的整體技術水平,為今后技術難題的解決奠定了堅實的基礎。

  3、加強經營管理,努力實現盈利最大化

  項目部全面貫徹落實公司管理要求,成本作為經營管理的重點。我們始終堅持以全面預算管理為主線,重點抓好項目管理費用控制和項目責任成本管理。強化對預算執行過程的監控,推進項目精細化管理。普華淺水灣二期xx樓、xx樓、xx地下車庫1段建安工程扣除甲供材后總造價5302.216萬元,其中工程直接費2417.190萬元,占總造價的45.6%,措施費1851.976萬元,占總造價的34.9%,其它項目1033.050萬元,占總造價的1.5%;經過對上述數據的分析可以確定本工程的成本控制主要在以下三點:

  (1)、科學合理的安排施工順序,工程主材、設施料分批次投入,避免材料積壓導致流動資金周轉困難;

  (2)、因本工程的主材為甲供,工程成本主要集中在措施項目,故制定科學合理的施工進度計劃,對進度計劃在實施過程中隨時加以研究分析,如有延誤立即采取有效的糾偏措施,達到加快工期,減少機械設備、管理費用、設施材料等分攤費用的最終目標;

  (3)、積極推動項目部質量管理體系及安全管理體系高效運行,嚴把質量關、確保安全生產,減少工程返工處理、安全事故等額外成本;

  4、緊抓質量、安全文明不放松

  雖然我項目部由于前期業主施工用電、用水供給不正常,存在諸多問題,但在施工質量上卻毫不放松,落實質量管理責任制,完善項目質量管理體系,把貫徹“三標一體”標準與日常管理工作緊密結合,嚴格過程控制,切實執行“三檢制”原則,把問題解決在初始階段,避免不必要的返工,積極采取新技術、新工藝、新材料,以質量通病治理和工程創優為推動,確保工程質量有效提升。

  在施工生產中要求項目部圍繞工程質量、環境及職業健康安全目標,按照施工組織設計進行施工并結合現場實際情況及時進行調整。在主要分項、分部工程施工及管理,關鍵過程、特殊過程的控制,加強對工程勞務分包方的管理和控制,重大環境、危險因素的管理、文明施工和環境保護等方面也嚴格按照各項具體要求進行了管理。

  截止到20xx年底,在西安市建委、西安市勞動局、灞橋區紡織城綜合治理辦公室等單位的多次安全文明施工檢查中,項目部全年無重大責任傷亡事故,無機械設備造成經濟損失的責任事故,無重大及以上火災責任事故,對我項目工程提出了表揚。

  三、20xx年工作中存在的主要問題和不足

  回顧一年來的工作,作為最早進駐淺水灣二期工程的項目部之一,我項目部還存在一些不足有待改進。

  1、由于工程開工初期工作重點主要為工程質量及進度,故安全文明施工方面還做的很不到位,施工現場存在臟亂差現象,xx年的施工中,在保持現已取得的成績的同時,我項目部將加大安全文明施工方面的投入,積極響應西安市政府、建委、公司的正確引導,建立健全安全文明施工管理制度,做到有規可依、有章可查,狠抓安全文明施工,豐富員工業余文化生活,創建市級文明工地,樹立良好的企業形象。

  2、項目部工程簽證、月報結算等商務資料相對滯后。

  3、加強項目內部管理,落實精細化辦公。

  四、20xx年需要公司幫助解決的事宜

  經過xx年數月的艱苦奮斗,xx樓、xx樓在xx年已具備全面展開的條件,xx年主要工作是主體結構施工、地下室主體結構驗收等工作。由于項目部施工過程中的工程量月報、工程簽證等資料現由公司返回給項目部,請公司相關領導對業主多進行查詢、督促,為以后的竣工結算、工程款支付鋪平道路。同時希望公司各級領導定期、不定期蒞臨施工現場檢查、指導,指出項目部存在的不足之處。

  五、總結回顧

  回顧一年的工作,有成績也有失誤,在總結成績的同時,也需要不斷改進失誤,才能提高自身管理水平和業務水平,從以下四個方面切實提高自己,從而為公司的更強更大更快發展作出一份貢獻。

  (一)統籌組織,超前安排堅信事在人為,把握主動,發揮個人的主觀能動性,創造條件,強化施工生產的組織和管理,實現現場的有序銜接,從而順利完成施工生產任務。

  (二)實現過程精品,抓好進度控制在保證生產質量的前提下,搞好對進度的控制,通過協調施工生產的各個環節,提高對進度的駕馭能力和突擊能力來達到項目部施工進度的要求。

  (三)協調好各種關系,創造良好的外部環境?在施工生產中主動與建設單位、監理單位、設計單位、西安市建委、灞橋區綜合辦以及兄弟施工單位進行溝通和交流,努力營造良好的施工生產外部環境。做到進度要趕,質量要抓,安全文明要保,努力創收經濟效益,同時樹立企業良好形象,實現經濟效益和社會效益的雙豐收。

  (四)規范項目部管理,夯實管理基礎?通過有效的項目部人員分工和與施工隊伍的聯合管理,使其各司其職,各盡其責,對施工生產進行嚴格控制,從而使每項工作都認真落實到位,為公司的產值計劃和項目部員工的效益提供有力保證。

  項目總結報告 7

  20xx年,xx學校兩所村小被達縣教育局確定為“教學點數字教育資源全覆蓋”項目學校。

  學校高度重視,充分認識實施項目的重要意義,成立項目工作組,確定以xx校長為組長的領導組,由xx副校長具體負責,要像抓“農遠工程”工作一樣抓好“教學點數字教育資源全覆蓋”項目工作,共同努力,打好這場硬仗,確保了我校xx、xx村小教學點數字教育資源全覆蓋目標任務圓滿完成。

  一、充分認識實施項目的重要意義

  “教學點數字教育資源全覆蓋”項目是教育部等九部門關于加強推進教育信息化當前幾項重點工作之一。實施“教學點數字教育資源全覆蓋”項目是貫徹落實黨的十八大精神和全國教育信息化工作電視電話會議精神,促進義務教育均衡發展,幫助各教學點開好國家規定課程,為農村邊遠地區適齡兒童就近接受良好教育的重大舉措;是推動基本公共服務均等化,提高農村偏遠地區教學質量,縮小城鄉教育差距,辦人民滿意教育的具體行動。

  二、明確目標任務及進度安排

  (一)目標任務

  根據我校實際情況,達縣電教館下達我校2個教學點的計劃任務。

  (二)進度安排

  略

  三、做好項目建設工作

  按照達縣《“教學點數字教育資源全覆蓋”項目技術方案》,結合我校的實際,“教學點數字教育資源全覆蓋”項目建設選擇“基本方案”,為各教學點配備衛星接收播放設備。按項目實施要求,主要做好以下工作:

  (一)前期準備工作

  1.合理選擇項目安裝位置,嚴格按照上級文件精神,使用布線安裝圖,安裝好強弱電的布線,規范安全用電設施。

  2.各教學點選擇一間教室,作為數字資源接收室和教學應用專用教室。

  3.配套解決防盜設施。學校自籌經費,為實施項目的教學點配套統一解決防盜設施等。

  4.組織培訓。

  (二)設備分發工作

  由于xx兩村小教學點地處位置分散,先期動員會議結束后,學校安排夏禮成副校長展開設備的發放工作,保質保量的將設備下發到各個教學點,做好項目設備分發轉運工作,確保設備及時到位。

  (三)安裝調試工作及教師培訓工作

  設施設備到位后,由xx副校長監督安裝調試和xx老師具體開展設備安裝技術的教師培訓工作,嚴格按照有關技術要求,做好設備安裝調試工作,確保所有設施設備安裝后正常運行。在接下來的半個月中,縣電教館及我校技術人員先后多次到各校點指導設備的安裝、調試,先后多次抵達xx、xx校點展開工作,確保所有設施設備安裝后正常運行。

  (四)項目縣級驗收工作

  11月26日,達縣“教學點數字教育資源全覆蓋”項目縣級驗收組來到我校,深入教學點對xx的“教學點數字教育資源全覆蓋”項目建設與應用工作進行全面細致的檢查驗收。

  驗收組首先來到xx小學,對“教學點數字教育資源全覆蓋項目”的合理的布局、規范的施工、優美的環境、認真的實施、及時的應用等給予充分肯定。驗收組查看了設備的財產登記、使用培訓、應用記錄等資料。驗收組對xx小學完成驗收后,又馬不停蹄來到xx小學檢查了項目的建設和應用情況。通過過對兩個教學點檢查組驗收檢查,驗收組充分肯定xx兩所村小在教學點數字資源全覆蓋項目的前期準備、工程實施、使用管理、教學應用等方面所做得的工作。驗收組還對教室的合理安排、方便教師查找資源等也提出建議,要求xx兩所村小繼續做好管理、培訓和應用工作,提升教師的應用能力,為迎接省級檢查做好準備。

  (五)項目縣級驗收工作之后整改

  1.學校認真聽取縣級檢查組對我校工作的建議和意見。

  2.結合11月26日縣級檢查組的工作實際,確定整改方案。

  3.對學校存在的不足要求整改。為迎接省級檢查做好充分準備。

  四、加強培訓和教學應用工作

  教育部有關文件和會議一再強調,該項目的實施,將給各教學點推送大量的數字教育資源,要高度重視教師應用能力的培訓工作,有力推進教學點教育教學質量的提高。

  (一)加強項目設備使用和資源運用的培訓工作

  1.11月4日至6日,第一次開展校級指導各教學點開展教師應用全員培訓。

  2.11月11日,第二次開展校級指導各教學點開展教師應用全員培訓。

  3.督促、檢查、評估各教學點應用情況。

  (二)努力探索信息技術在教育教學中的應用

  根據上級文件要求,要把信息技術作為教育教學應用的主戰場,特別要把信息技術應用作為提高邊遠學校教育教學質量的有力手段和途徑。學校為了讓優質數字教育資源“面向學生,走進課堂,用于教學”,要充分發揮中心校的`作用,組織經常性的教學研究活動,有針對性的提高教學點教師應用信息技術的能力。積極探索在教學點與中心校開設同步課堂、開展網絡教研和網絡備課,切實提高各教學點教育教學質量。具備網絡接入條件的項目教學點,要建立網絡親子熱線,增加留守兒童與外出務工父母的交流機會。

  五、加強項目管理工作

  (一)加強項目設備管理

  項目設備屬于國有資產,應嚴格執行《事業單位國有資產管理暫行辦法》。學校建立完善項目設備購置、驗收入庫、維護保管、資產處置等內部管理制度并具體實施,做到帳、物相符。決不允許項目設備截留和挪作它用,更不允許任何人將項目設備搬回家用。同時,學校各教學點要妥善保管項目設施設備,充分發揮中心校技術管理人員的作用,幫助項目教學點做好技術維護工作。

  (二)加強督促檢查接受評估驗收

  該項目的實施將接受國家和省級的評估驗收。省級驗收工作將在今年完成。

  在省級檢查之前,xx年3月,達縣“教學點數字教育資源全覆蓋”項目縣級驗收組來到xx,深入教學點對xx兩所村小的“教學點數字教育資源全覆蓋”項目建設與應用工作進行全面細致的檢查驗收。

  驗收組充分肯定xx在教學點數字資源全覆蓋項目的前期準備、工程實施、使用管理、教學應用等方面所做得的工作。驗收組還對教室的合理安排、方便教師查找資源等也提出建議,要求布朗山九年制學校繼續做好管理、培訓和應用。

  項目總結報告 8

  項目概述:

  家校合作,是一個農村小學教育的重大問題。如何更好地加強學校和家庭的合作已被教育界所重視,并成為農村學校改革的重要內容,也是當今農村教育發展的一個趨勢。作為一名教育學本科生我與本班同學們積極關注農村小學家校合作的問題,思考如何拉近家教之間的距離,為此我們努力搜集資料,開展研究,確立了“農村小學家校信息交流現狀調查和實踐對策”為研究專題。

  項目成員基本情況:

  我們團隊人員共有4位同學,均為20xx級教育學本科生。在項目確立與進行中指導老師小張副教授(研究方向:高等教育、教育基本理論)傾力支持,保證我們學生科研項目順利實施與完成。

  項目的研究背景、目的與意義:

  國內研究理論體系不斷完整,研究家校合作論文不斷增長,家校合作模式不斷轉新,并且大多數研究集中在探討家校合作的模式和存在問題。

  國外研究日本PTA,即父母與教師聯合會。PTA在致力于溝通學校與家庭、社區的聯系和創造一個有利于青少年成長的環境方面發揮了巨大的作用,成為中小學教育中不可忽視的重要教育力量。日本PTA組織的許多成功經驗為我國開展家校合作提供了有益的啟示。形質兼備,尋求法律與制度保障,將網絡服務引入家校合作,拆除學校壁壘,使學校教育教學活動透明化。日本一些學校實行教學參觀活動,隨時允許任何人(不只限于家長,社區里的任何人都可以)來校參觀教學活動。美國“家長參與教育”逐漸成為美國教育重要形式為大幅度提高學生的學業成績,美國的很多中小學與學生家長之間所進行的一種雙向交流活動。它主要包括:家長為子女主動參與學校改革和學校為學生主動培訓家長兩個方面。家長為子女主動參與學校改革家長為子女主動參與學校。

  項目研究意義:

  通過此次課題研究有助于我們了解洛南縣石坡鎮小學農村家長與教師的信息交流狀況,并且對研究反映出的現狀做出合理性的解釋,在實踐的基礎上提出我們建設性意見。課題案例研究,有利于努力搭建農村小學家長與教師信息交流平臺,推動信息交流平臺的建設。加強家長與教師的信息交流互動,對完善農村小學學生評價體系提供參考,更加有利于農村素質教育的推行。本課題案例研究,了解家長參與學校管理學生的程度,構建學校、家長雙向、互動管理學生模式,為民主管理學生提供借鑒,從而回歸學生主體性地位。

  工作分配和完成情況:在科研過程中我們小組成員分工協作,大家齊心協力。作為項目負責人我的主要工作是協調大家工作,搜集文獻資料,最后由我撰寫項目論文并發表,陶永輝的主要工作室制定訪談問卷,王濤協助整理訪談資料并交給我進行論文整理,張亞玲作為一名本地人是我們項目的.“向導”幫助聯系學校人員,進行實地訪談。在項目合作中大家利用兩次假期前往訪談記錄,我們圓滿完成任務,項目順利結束,發表論文兩篇。

  收獲和體會:

  我們自申請此項目始已然過了將近一年了。正如我們預定的那樣,我們研究的課題正健康進展著。我們小組研究的課題是在指導老師的幫助下,我們制定了研究課題問卷“農村家長參與教師信息交流現狀問卷”,在項目進展中我們小組成員于xx年初進行實地調查,發放問卷150份收回137余份,實地調查情況良好。我們積極與當地小學生開展交流,形成階段性論文“論農村小學生課外閱讀生態環境——家長于教師的積極作用”。目前我們小組正在整理資料,結項論文已發表。

  在項目的實地進展中我們良好的達到了預期目標。課題準備階段時,課題小組成員采用文獻調查法,分工協作,初步形成具體的究思路制定了研究課題問卷“農村家長參與教師信息交流現狀問卷”、“農村家長家校合作問題訪談表”。課題實施階段,我們實地走訪學生、家長了解當地家校合作狀況,通過此次課題研究我們主要完成預期了解洛南縣石坡鎮小學農村家長與教師的信息交流狀況,對研究反映出的現狀做出合理性的解釋,并且在實踐的基礎上提出我們建設性意見。根據前期走訪訪談情況,進行數據分析將研究成果進行匯總整理,完成撰寫論文。

  在項目進行中我們學會很多研究方法,體會教育研究的科學態度,在實踐中我們走到學生中了解他們,這比書中的知識更加具體深刻,了解家長的心態,把握學生的心理,緊跟時代,在研究中我們更加明白未來的教師不是一名教書匠,我們要做一名具有前瞻視野、研究型教師。

  項目預期成果完成情況和創新點:

  本項目選題屬于前沿性問題,并且可操作性強。通過對農村小學家長與教師信息交流現狀調查,探索一條適合農村小學教育的學生評價方法途徑。

  我們主要采取口述了訪談方法進行研究,同時我們將調查訪談洛南縣石坡鎮農村的小學家長、一線教師獲得真實資料。對家長和一線教師訪談,資料收集客觀、全面。

  項目總結報告 9

  我公司實施的靈臺縣康莊牧業有限公司肉牛良種場建設項目自項目批復以來,在上級業務主管部門的大力支持和精心指導下,據《農業部、國家農業綜合開發辦公室關于20xx年農業綜合開發良種繁育和優勢特色示范項目計劃的批復》(農計函xx56號及靈臺縣畜牧獸醫局《關于靈臺縣康莊牧業有限公司肉牛良種繁育場建設項目的批復》(靈牧醫發20xx134號)文件安排,通過認真貫徹文件精神,嚴格落實文件要求,目前肉牛良種繁育場建設項目工程已經全面完成,現就有關事項匯報如下:

  一、建設內容完成情況

  1、工程建設(新建各種牛舍4棟2928㎡、微貯飼料庫366㎡、牛糞處理車間576.4㎡、場區道路1050㎡等)

  2、儀器設備購置(配套購置生產、有機肥加工設備、飼草料加工等儀器設備24臺套)

  3、引進秦川基礎母牛80頭。

  項后完成建設后極大的改善了場內的生產條件,提高了生產能力,并且對地方周邊的養殖業起到了示范帶動作用。

  二、項目資金落實及使用情況

  項目共投入資金338.32萬元,其中:中央財政資金120萬元,占項目總投資的35.5%。地方配套資金48萬元,企業自籌170.32元。

  三、具體做法及實施方案

  1、落實責任、明確任務

  根據省、市、縣局業務主管部門關于該項目實施方案的批復內容,項目共需投入資金338.32萬元,實施肉牛良種繁育場建設:

  1)工程建設(新建各種牛舍4棟2928㎡、微貯飼料庫366㎡、牛糞處理車間576.4㎡、場區道路1050㎡等)

  2)儀器設備購置(配套購置生產、有機肥加工設備、飼草料加工等儀器設備24臺套)

  3)引進秦川基礎母牛80頭。

  我們在明確工作任務后,及時摸清情況,籌措自籌資金,結合場內實際,制定了工作計劃,成立了項目實施領導小組,召開了工程發包會議,為整個工作的順利開展打好了扎實的基礎,起好了步子。

  2、細化方案、成立領導小組。

  為了確保項目的順利開展,搞好項目計劃實施和管理工作,場內分別成立了項目管理領導小組,并邀請縣發改、畜牧、財政、審計等單位參與,全額落實資金到位情況,制定了項目管理辦法,細化方案并組織實施,認真檢查督促了項目進度,詳細驗收了項目實施的有關內容,保證了項目的如期完成。聘請了縣畜牧局技術人員對項目實施方案和技術工作標準進行了完善和鑒定,落實了技術措施,并進行技術指導,收集了項目資料,竭盡全力完成了項目任務。

  3、加強管理,確保資金合理使用。

  一是對項目資金實行了專戶儲存、專賬記載,實行項目資金審報賬制度;二是建立了定期審計制度,使項目資金不被截留、挪用,確保項目順利實施;三是按照公開透明,先建后補的原則,確保項目建設內容應建盡建。

  4、加強監管,確保工程質量。

  在整個項目完成過程中我們始終以省、市、縣業務主管部門批復為依據,嚴格按照項目要求,認真抓好具體工作的落實和指導,嚴把工程質量關,縣畜牧局派出技術人員實行不定期的督促檢查,確保建設內容不變,質量標準不降,全面如期完成了建設內容。

  5、健全資料,科學管理。

  以科學的工作態度,全面準確地收集了項目資料,設立了項目資料檔案,并對各類資料加強嚴格管理,妥善保存,以便于為今后的養牛業生產提供經驗依據。

  四、效益分析

  (一)經濟效益

  項目的建成,極大的.改善了場內的生產條件,提高了生產能力,凍配點的建成,年可為場內凍精授配母牛600頭,產良種犢牛500頭,出欄肉牛450頭,僅此一項實現銷售收入307.5萬元、凈利潤76.87萬元,同時,獸防體系的建成,可大大降低場內疫病的發生,提高了企業康風險的能力,降低了勞動成本,年可實現增收節支7.5萬元以上,總投資收益率達2.6%。

  (二)社會效益

  該項目的實施,大幅度提高了場內肉牛品種的良種化,促進了養殖方式的標準化,從而顯著增加了運營效益。通過示范帶動,使幅提高了我縣黃改凍配率,加快了其它養殖小區(場)的標準化進程,調動了廣大養殖戶的積極性,進一步擴大了養牛規模,促進了肉牛產業的快速發展,使我縣牛產業更精細、更科學,特別是良繁體系建設、防疫體系建設的不斷加強,既提高了養牛的收入水平,又減輕了疫情風險,從而直接或間接的增加了養殖戶的經濟效益,為該企業周邊的上千個養殖戶提供了更優良的黃改凍配和獸醫診療服務,特別是通過“公司加農戶”模式,為企業繁育戶提供了便捷周到的全程服務。向全縣的廣大養殖戶提供大量的良種犢牛2000頭,提高肉牛良種覆蓋率,改善當地肉牛品質,增加市場效益。

  總之,不僅對于改善場了內生產條件,改良了肉牛品種,而且示范帶動作用明顯,服務覆蓋面廣,效益突出,達到了我省“菜籃子”畜牧業生產項目扶持的目的,實現了經濟效益和社會效益的雙贏。

  項目總結報告 10

  20xx年,公司規模迅速擴大,公司管理的自動化程度不斷提高,許多軟件系統已不能滿足不斷擴大的管理要求,除了要升級原有的軟件系統外,新的系統開發需求成倍增加,因而,本年度內擴充了軟件應用及開發工程師擴大到30人。20xx年與20xx年間,隨著面向目標軟件平臺的普及,新的高效的軟件開發模式也在中國軟件業不斷成熟,整體開發整體水平有了很大的提高,我公司也引進一些新的開發工具,實踐了迭代開發等先進的管理方法。

  20xx年內我們主要完成了供應協同平臺,固定資產管理,合理化建議,商用空調信息管理系統,基礎文檔管理系統等新的項目。由于開發管理的改進,本年度,軟件開發效率提高較大,雖然用戶需求增加很快,我們軟件設計功能滿足率仍然達到了95%,由于引進了專業的軟件代碼單元測試方法,軟件測試的代碼覆蓋率增加到75%,軟件的BUG率大幅下降,質量大幅提高,項目完成率提高到85%。雖然本年度軟件開發從質量,效率上都有較大提高,但通過分析,仍然發現了一些不足之處,需要采取相應的改進措施:

  一、由于人員效率的提高,對用戶需求的響應時間縮短到4天,比去年提高了50%,但評估完成時間只提高了10%根據分析,評估響應時間較長的原因主要是:

  (1)、使用的開發方法有所改變,對開發時間的評估不是太熟練;

  (2)、開發人員的專業知識有所增強,但對由于開發任務較重,對有些專業領域的熟悉還不夠。

  二、關鍵用戶訪談率及關鍵用戶對需求的認同率都有所提高,都達到了90%以上,但仍然有所不足,主要原因如下:

  (1)、在忙季,仍然有的關鍵用戶抽不出時間來接受訪談;

  (2)、由于有些需求分析人員經驗不足,對部分需求的'分析不夠透徹、準確;

  三、每個功能模塊平均的BUG數仍然有2個,單元測試覆蓋率只達到75%,

  分析原因如下:

  (1)、開發工具的限制,目前的開發工具,對界面部分進行單元測試仍然不能自動進行,而用戶界面開發占系統功能的很大一部分;

  (2)、軟件開發人員的原因:由于軟件人員緊張,項目任務多,交期短,所以

  在開發時,所以,雖然在技術上,將界面程序進一步分拆開來進行更多覆蓋率的測試可以提高測試率,但實際上,由于時間原因,大部分工程師都沒有這樣做,開發出的軟件代碼缺乏時間整理,并盡量通用化,也是軟件質量沒有進一步提高的原因;

  四、項目的按時完成率仍然不夠高,平均只有85%,分析原因如下:

  (1)、用戶需求變更太頻繁:由于用戶需求變更太隨意,太頻繁,仍然是按時完成率提高的主要障礙。

  (2)、軟件需求分析設計人員的原因:由于設計的不合理,分析用戶需求不夠透徹和全面,架構設計不合理,導致軟件開發變更及錯誤多,也導致了軟件項目的開發延遲;

  綜上所述,為了順利實現計算機中心20xx年目標,我們計劃改進措施如下:

  內部的改進措施:

  1、加大對新人培養力度,不但培養新進開發人員的技術能力,同時注意提高他們對業務的熟悉程度;

  2、貫徹崗位知識能力模型,要求嚴格達標;做到合適的人在合適的位置做合適的事;

  3、加強軟件開發管理,培養團隊合作精神,加強軟件過程控制;

  4、優化設計開發方法:加強設計標準化、模塊化;提高軟件開發效率;

  外部的改進措施提議如下:

  1、提高業務部門對軟件開發過程的了解;

  2、培養用戶需求的分析能力;

  3、加強與用戶的溝通,讓用戶參與到設計中來;

  項目總結報告 11

  1、項目的前期市場調研總結

  1.1主要競爭對手的分析(有關知識產權的分析工作,主要競爭力分析)

  隨著中國加入世貿,中國在加強知識產權保護方面的工作日益受到國外企業的重壓,在此情況下進行產品開發的前期對于待開發產品的主要市場領導企業的產品的知識產權方面的調研和準備就顯得十分重要,而在工業品中主要是關于專利權方面的內容。

  對應于我們的開發模式(測繪仿制)在產品開發過程中很容易觸及各個企業的專利,所以在專利檢索的主要重點落在被測繪機器生產商有關這類機器的專利。專利的檢索工作主要是由前期的網上普通檢索和后繼的知識產權局的詳細檢索。普通檢索能夠快速的檢索到被測企業目前的專利受予情況,而知識產權局的詳細檢索則是能夠詳細的了解該企業的正在受理和最近提出申請的一些專利方面的情況。

  對于檢索到這些專利后的處理。由于我們是一家裝配型企業,企業內部主要是以裝配為主,所有零件都由供應商提供,因此在下一步供方靠選擇的時候,我們就注意對供方的控制,同時與供方簽訂一些合同。同時在理解對方專利文獻對主體的保護范圍和內容的基礎上,對一些零部件進行圖紙更改和回避處理,以免在外觀上侵犯別人的專利。

  專利的回避是專利事務中的首要任務,但不能把專利回避與專利學習分割開來,專利是專利發明人經過努力的成果,特別是實用新型與發明專利是專利發明人智力勞動的結晶,代表的是具有一定新穎性和創造性的腦力勞動,在回避的同時如何巧妙的利用他人的專利是產品開發和設計中的首要問題,“學以致用”學的目的就是用,而不能只是停留在防這一層面上,因此前期的專利調研絕不是“檢索”這么簡單。

  1.2主要目標市場的市場狀況(國外廠家的主要市場分布與主要形成原因)

  主要目標市場是在市場調查的基礎上根據未能市場的發展趨勢并針對目前公司資源和未來規劃的綜合考慮后作出的符合企業利益的客戶群落。是產品定義前的一個重要內容,不同的產品定義針對的是不同的產品市場和不同的消費群體,同時必將導致不同的銷售方式和定價。

  目標市場的建立是在廣泛的調研的基礎上做出的未來市場的預測,具有很大的風險性,如何的避免風險,以及如何控制和評價市場調研過程,是這一階段的主要問題,就目前完成的一些項目而言,在市場調研的評價和市場的原始數據資料這一塊還不完善,市場的有效數據都停留在二手資料上,得到的一手資料還比較少,同時對于市場的差異分析比較少,片面的強調性價比,而不能提供接受這些性價比的客戶的特性和持續發展的可能性。對于目標市場的后續關注很成問題,一旦產品開始批量銷售后,產品的更新能力弱,市場與技術的交流關注的重點都集中的產品的性能上,對于未來市場的發展情況的關注程度不夠。

  1.3細分市場的目標客戶(各個廠家的目標客戶和主要銷售戰略)

  細分市場的目的是有效的避免在未來市場中的惡性競爭,細分市場的首要任務是了解市場格局:目前市場的主要生產者,可替代產品的提供者,可能進入的市場追隨者。要分析和預測這些企業的產品特性和可能的市場目標,同時要闡述在細分市場中市場機會和市場效益的情況,這又牽扯到市場調研的數據問題,數據的真實性、準確性、可信性是評價細分市場依據,真實性和準確性是指市場數據要真實不能確定的數據不用和準確是指有疑問的數據不上報告,二手資料的引用要進行考證,而可信性是指對于局部的數據不能隨意放大,“不能以此推斷”,如果類推要有充分的論證可以類推的理由。市場細分是未來產品開發的指導思想,產品能不能在后期順利的進入市場并行成“別居一格”的賣點,就由這一階段的'工作決定。

  在細分市場和調研的時候要始終將“市場導向”放在首位,最大能力的去發覺客戶的真實需要,同時注意這種需求是廣泛的還是個別的,從而確定產品是走大批量小利潤還是小批量大利潤。

  2、項目階段設計時間的制定

  2.1項目設計時間的詳細工作量分析

  設計工作的初步估算能夠使后期的設計人員的人數控制和進度安排上做好基礎,工作量的估算主要是參照以往項目的工作量能力,和可能出現的一些不可測因素,而制定的一個大致的以“人月”為單位的工期數。在設計時間的估算上沒有什么可以具體計算的工具,主要的是項目負責人對項目工作的估算能力。這就要求項目管理者能夠具備良好的時間估算能力。時間的估算要做到有據可依,不能憑空的拍腦袋定論,要充分的估計各重可能的風險和不可測的時間延誤,同時要保障工作人員的正常工作強度,天天加班的項目時間和沒有周末的項目時間是不可取的。

  2.2項目成員的引進與評價系統

  確定項目成員的能力要求和項目成員的招聘細則,由人力資源部和項目主管共同在企業內部作內部調動和外部招聘。項目成員之間的相互關系很容易在項目的后期形成重要影響,因此項目成員到位后的團隊組建時,要注意使項目成員處于同一起點位置(主要是對于工作的重要程度和貢獻,同時加強協作訓練),按1:1.5的人員比例招聘同時在協作訓練后按1:1.2的人員比例流動,以保證項目的正常工作不受影響。同時項目人員的后期歸屬要明確,以使各項目人員對于各人的后續發展作好準備。

  在項目成員的管理方面往往忽似的是項目團隊的建設,很多管理者認為,只要各個職位人員到位就是一個團隊了,其實不然;工作組與團隊是兩個不同的概念,工作組是指完成某項任務的人員的總稱,強調的是一個群體;至于群體內的各種關系和結構問題不是這一概念關注的問題,而團隊則是對于這個群內的各種關系和結構問題具體分工和相互交流奠定了基礎。群體是模糊的,團隊是具體的;群體是混亂的,團隊是有序的。

  2.3各個階段的人時數分解和工作勞動時間的承受力

  項目經常延期的原因是在項目人時分配時的不合理,比如設計一個人在一天中8小時滿負荷工作是不可能的,同時在一個星期中加6天班,對于項目成員來說是不人道的。合理的安排工作進程必須首先要了解各個項目成員的工作能力和效果。同樣對于各個階段的人員安排亦是如此,產品的測繪期間的工作量比較大,而在測繪各圖紙完成到小批量樣機化的時間段中,人員就會顯的有些富裕。

  2.4項目的難度分析

  項目的難度分析,在設計方面主要是分析和理解產品的結構及各種結構的不同原理,這些結構對應的機械功能,產品的設計基準;產品的制造難度,現有加工能力和供貨保障,產品的制造成本,采購難度。

  3、項目詳細設計階段工作情況報告

  3.1產品的設計數據

  沒有規矩不成方圓,產品設計的數據規范是產品設計的主要問題,由于目前采用PRO/E設計軟件,在產品建模中和圖紙的規范化,各人的提交權限和修改權限問題要先解決好。接下來的設計過和中的協調和組織,相關聯和部件的配合孔的定位基準要要據機器大原理協調好,產品的各種參數數據要輸入。采用其他設計軟件也是如此,保持產品數據的正確性,產品數據的易維護和產品數據的表達清析規范是產品設計過程中的一個重要工作。

  3.2產品的設計階段成果計劃表

  在各個設計階段完成并提供相應的設計輸出資料;如產品開發初期的《產品計劃》,設計完成后的《產品設計清單》、《產品說明書》、《產品零件編碼規則》等系列產品文件。

  3.3產品設計中的協調會議

  大型的產品設計往往被細分為多個部件而后分多人在一定時間期限內完成,應而如何對于各個人員在各個時間的工作進行協調則顯的比較重要,產品設計過程中首先總工程師要求對于產品的各個關聯部分進行統一的產品接口安排,以保障在后續過程中各個設計小組或各個設計人員的設計接口(如基準、安裝孔位)的一致性。產品的協調會議主要是在針對各個小組的結合部分在設計初期進行一系列的配合說明及定義,規定各設計小組按預定的設計方向和目標前進。

  4、項目采購情況分析

  4.1各零件的采購難度分析

  4.2主、關鍵零件的供應商的選擇方法

  按零件的加工難度,在機器裝配中的次序和產品的重要程度,對零件進行分級管理,進而確定主、關鍵零件和部件,在現有供方中尋找能夠滿足產品性能的供應商,如:在一次設計過程中,機器的墻板為機器的第一安裝基準,因此在供貨中應該首先考慮進貨,沒有墻板其它的零件就無法安裝。對于供應商的選擇可以參照圖示流程:

  4.3各零件的采購價格組成及批量控制方案

  現在市場的競爭對于供方的產品質量、產品成本、產品交貨期、產品服務要求很高,應而在產品設計的初期就應對于產品產業化后的產品價格控制、重要零件的產品質量控制做好規劃,具體的如,產品的零件價格按產品的材料成本、加工成本兩大塊;而產品的材料成本根據市場波動規定每一年或每半年進行一次確認;對于產品的加工成本按初期小批量、中期一般批量、后期大批量,進行產品的加工費用預算;對于產品進行內部核價后確定產品價格,在此基礎上采購人員與供應商進行談判,以保證企業的未來幾年的產品利潤和價格競爭優勢。對于重要零件可以要求供應商嚴格按照設計工藝進行,必要時可以抽查供方工藝。

  4.4采購風險

  采購的風險來源由采購過程中的供方意外或是在采購初期的產量計劃,如供方按最大產量供應都無法滿足生產需求,對零件的加工難度估計不當。受國外政策的影響,如德國的7、8月份的休假,如果有些部件在這時急需而廠內沒有庫存,這就會引起采購不到的現象,從而影響生產。因此,對于采購人員要求根據以往的經驗和對現在采購中的可能意外,做好采購風險因素預測表,并針對各種可能做好防范工作。

  采購的另一風險來自采購過程的知識產權問題,如果購買了侵權的產品或部件,而導致后期的產權糾紛,將對整個企業帶來致命的打擊,因此對于一些聲稱仿制其他廠家的供應商要嚴格防范!

  5、項目生產環節報告

  略

  6、項目輸出文件報告

  6.1設計文件(設計過程文件,產品測繪文件,產品設計思想)

  6.2物料清單(不同產品的配置)

  7.3零件圖冊

  6.4其他宣傳性資料(樣本,展會用資料,交流用資料)

  7、項目結尾

  7.1項目結尾的標準

  7.2項目提供清單

  7.3經驗教訓

  項目總結報告 12

  依照項目進度和預算基準衡量,項目進展基本順利,整個流程能按照時間控制表進行,開支所超出的預算費用在應急費用范圍之內。在晚會進行過程中,由于推遲20分鐘開始,為減少與原定時間的偏差,小組成員決定臨時刪減一個游戲。但晚會氣氛仍如預期一樣熱烈,確確實實拉近了同學之間的距離,直至晚會結束之后,參與的同學仍在網上進行熱烈的討論。

  管理績效

  在此次項目中,為了靈活應變,提高組織效率,項目小組成員采取各自行動的策略,每個部門都能夠對變化及時產生反應。這樣的策略雖然確實保證了整個項目小組的高效運作,但是也由于部門之間缺乏溝通聯系而導致了部分工作重疊,而部分工作無人實施的問題。經過總結分析,小組成員一致認為,在保證靈活運作的同時,每個部門就應及時向項目小組負職責人反饋信息,由負責人進行統籌兼顧,以確保各部門之間更好地協調合作。

  組織結構

  我們項目小組實行的是職能型結構,以項目經理為中心,下設5個部門:策劃部,公關部,后勤部,財務部,宣傳部。在這次項目中,各部門各施其職,分工合作,團隊精神自始至終體現在小組每個成員的工作中,這也是我們能取得成功的根本保證。但是仍存在一些不足,譬如公關部跟宣傳部部分工作存在重疊,部分職能孤立使得實現跨部門合作比較困難。以后我們小組會努力改善的。

  團隊績效

  在此次項目活動中,通過開展小組會議,利用“頭腦風暴法”進行小組討論,在最短的時間內確定了項目的愿景,人員的分工。在實施過程中,對于遇到的問題,能夠很好地進行溝通,協調,確保了項目的'順利完成。

  同時,項目活動中,也出現了一些問題,具體表現為:準備過程的時間分配不夠細分,項目周期過長。

  總體來說,此次項目能夠在規定的時間內,利用有限的資源,充分發揮團隊的作用,順利完成!

  項目管理技術

  在此次項目活動中,主要運用的技術有MicrosoftOfficeVisio,MSproject,制作工作分解結構(項目流程)、時間控制表(項目進度管理)、人員分配表、資源控制表(包括項目的完全開發任務表、網絡活動時差和資源需求、網絡資源負載表)等。

  對團隊和群眾的好處。

  一方面,在合理分配工作和適時的進度調整下,該項目順利開展,也達成了我們的預期目標甚至更好,參加人數超過之前估計,經費控制不超支,晚會流程控制順利,晚會圓滿落幕。另一方面,該次晚會在班群眾的影響力極大,同學間的密切程度加強,過后用心反應較強烈,這對一個班群眾而言無疑是凝聚力的提升。

  項目總結報告 13

  20xx年對于公司來說是輝煌的一年,在這一年公司取得了巨大的成績。我項目部作為公司的一員,同樣取得了令人矚目的成績。xx樓主體的驗收、xx綜合樓的即將竣工這些都能足以證明。xx樓建筑面積8474m2,框剪結構,地上十一層,地下二層,于xx開工。工程在施工過程中,因甲方的多次變更,給項目部帶來了多次返工,給施工帶來了必須的難度。可是項目部的每一位員工都沒有灰心,他們都以更高的熱情去對待并認真完成每一項變更工作。工程從起初的六天一層到之后的五天一層,足以說明管理的完善。在施工主體時以往超越同時施工的中鐵十四局所承接的xx樓近兩層。項目部在保證工程進度的同時還加強了對質量的管理,對于工程中出現的質量問題能夠及時、正確的處理。工程在xx主體驗收時,順利經過并到達優良工程標準。在工程質量與進度方面得到了甲方領導的一致好評。

  在保證質量與進度的同時,項目部還特別注重對安全生產的管理。項目部定期對工人進行安全教育,對工地的設備定時進行檢修,對施工現場隱患部位及時進行防護。20xx年被評為“市級安全禮貌工地”。做到了“安全、質量、進度”的全面完善。xx,建筑面積1601m2,框架結構,地上四層,于xx月份開工。由于該工程的工期相當緊,任務十分重,項目部所有工作人員日夜施工,在確保進度的同時,沒有放松對質量的管理,在主體驗收時被評為“優良工程”。工程現已完工,因甲方手續不全,遲遲未交工。所有這些成績的取得與分公司領導的支持與幫忙是分不開的。

  xx公司新的“體系運行程序”頒布實施。經過一體化程序的運行,使公司與分公司之間,分公司與項目部之間,項目部內部之間的管理都得到了很好的完善與協調。

  “一體化管理”的25個控制程序從各個方面指導與制完整的記錄了工程中所發生工作的每一個環節,能夠更好的約我們的.工作。“一體化管理”的實施,使我們每一項工作都有了文字性的記錄,這些記錄是對工程施工過程的真實寫照,使我們的工作有據可察。“一體化管理”的實施使工程從質量、安全、環境上都得到了很好的控制。

  “一體化管理”的實施,確保了工程質量、降低了安全風險、保護了自然環境、控制了污染物的排放、節儉了能源資源、保護了員工的健康,實現了公司質量、環境和職業健康安全的目標。

  20xx年對于xx集團來說是十分具有挑戰性的一年。建筑市場不容我們樂觀,對天齊來說有喜有憂。這就要求我們天齊這個“大家庭”的每一份子,認真對待每一項工作,并努力的去完成它。只要公司的每一位員工互相配合,心往一處想,勁往一處使,沒有什么解決不了的問題。

  我相信xx在20xx年會有更多的精品工程奉獻給社會,明天會更加完美。

  項目總結報告 14

  20xx年,是市委、市政府確立的“項目建設年”。我鎮黨委、政府緊緊圍繞市委、市政府的正確決策和部署,以項目推進為核心,認真貫徹落實全市經濟工作會議精神,堅持把招商引資做為振興全鎮經濟的戰略性工作來抓,思想上放膽,工作上放手,政策上放寬,機制上創新,發揮優勢,強化措施,以“定目標、清思路、重實效”為招商原則。重點開展了以下幾個方面的工作。

  一、項目建設進展情況

  今年我鎮堅持創新招商方式,落實招商責任,廣造發展聲勢,實行全民動員、全民招商,形成了全力推進的招商態勢。南五場棉業有限公司是我鎮規模以上棉花加工公司之一,擁有大型生產線2條,大型壓籽機20臺,員工50個,年加工量1000噸,生產總值1200萬元。為進一步壯大企業規模,提升生產加工能力,該公司在20xx年9月又引進“400型”生產線一條。目前正在積極建設之中,預計在今年9月份正式投入使用。屆時,該公司年生產量將增加20%,生產總值增加20%。

  在開展小分隊招商和“回歸招商”方面,我鎮根據市委、市政府的統一安排,鎮委書記、鎮長xx跟隨福州招商小分隊,于4月19日至25日在福州、廈門、溫州三地開展了為期一周的招商活動。主要成果有:一是聯系了客商。與福建省湖北省商會建立了廣泛的聯系,與商會副會長、秘書長等10多為老板進行了溝通。二是洽談了項目。重點圍繞鹽化工、洈水旅游、林產品開發、高速公路建設、電力設備制造等項目進行推介和洽談。特別是福人地板轉移生產線、青電電力公司合作、高速公路建設三個項目老板有來松投資意向。

  向省里爭取新農村建設方面重大項目投。資150余萬元在我鎮陳家場村成立了湖北省農村實用人才培養示范基地,此項目是在全省僅九個,陳家場村是荊州市的唯一一個。農村實用人才培養示范基地集“農村實用人才培養基地、農村黨員干部教育培訓基地、農村實用人才評價鑒定基地和農業技術試驗、推廣和服務基地”四項功能于一體,標準較高,產業優勢明顯、培訓功能齊全、帶動輻射作用強。基地的建成將進一步整合全省農村各類培訓資源,提高農村實用人才培養效率,推動農村產業規模化發展,不斷增加農民收入。

  農業方面,實施糧棉優質高產創建工作。在全鎮建三個示范區,一是以陳家場村為核心,輻射蔡家橋,三崗、萬福、城址山、官堰坪五個村的萬畝中稻高產示范創建示范區;二是以大湖村為核心,輻射大溝口、十字嶺、金雞山、裴家河五個村萬畝中稻優質生產示范區;三是在紙廠河村創建千畝棉花優質高產示范區。各村創建一批高水平、高標準的百畝示范田,帶動全村平衡增產,使連片單季稻高產達700公斤以上,皮棉畝產達100公斤以上。

  二、采取的措施

  一是成立專班抓項目建設。為使招商引資工作實現新的`突破,鎮委、鎮政府進一步調整充實了招商引資工作領導小組,“一把手”集中精力抓,分管副鎮長靠上抓,各有關部門負責人共同抓協調、搞服務。

  二是優化環境抓項目建設。一是在硬件環境建設上,加大資金投入,搭建引資平臺,提高招商引資的吸引力。二是在軟件環境建設上,推行積極的優惠政策,下大力氣優化發展環境。我鎮為切實抓好招商引資項目落實工作,采取項目到人,跟蹤服務的措施。特別是對綠秀糧油公司、南五場棉業公司等重大項目,成立以鎮主要領導為組長的項目建設領導小組,主要領導親自抓,明確專人靠上具體抓,并且配合有關部門,對企業發展環境經常清理整頓,努力營造親商、安商、富商的濃厚氛圍,受到了廣大投資商的好評。

  三、下一階段的工作計劃一是進一步加大項目建設工作力度。

  繼續落實“一把手”是招商引資的第一責任人,帶頭走出去招商,對大的招商項目,親自參加談判,親自組織實施,親自調度項目建設。從思想上、時間上、精力上、導向上把招商引資擺在突出位置。

  切實用開放的心態和發展的眼光,與有關方面搞好協作配合,一切服務于招商引資,一切服從于經濟發展。

  二是進一步加大簽約項目跟進力度。緊緊盯住每一個在建項目、簽約項目,定服務小組,定聯系人,定職責,定建設進度。促使在建項目早日投產達效,潛在生產力迅速轉化為直接生產力。做到意向項目早簽約,簽約項目早開工,開工項目早達效,形成良性循環。

  三是進一步優化投資軟環境。在市場經濟條件下,努力創造更加寬松、更加理想、更具優勢的投資環境,才能引來投資者,留住投資者。大力倡導優質服務理念,用硬措施改善軟環境,加強政務環境、信用環境、法治環境、城鎮環境建設,不斷增強投資吸引力,營造招商引資比較優勢。

  項目總結報告 15

  一、企業基本情況

  武漢市xx技術工程有限責任公司—中國環境科學學會理事單位、湖北省聲學學會常務理事單位,專業從事xx治理與振動控制。

  公司創建于1987年,于1996年正式注冊成立為武漢市xx技術工程有限責任公司,一直致力于xx與振動控制和除塵設備的研究、開發與應用。公司與許多大專院校、科研所建立了緊密的合作關系,如此強有力的技術后盾,保證了技術的成熟性和先進性。

  公司自行研制的“通風xx”、“PGx型高壓排氣xx”、“型鋼冷切機隔聲罩”等均獲國家專利證書。其中,PGx型高壓排氣xx榮獲第三界全國環境保護暨第五屆國際環境保護展覽會國際金獎。公司堅持“質量第一、追求卓越”的方針,率先在同行業中通過了ISO9001質量管理體系認證,目前公司還獲得由湖北省住房和城鄉建設廳頒發的環境工程(x)專項工程設計乙級資質、安全生產許可證、建筑企業環境工程專業總承包貳級資質。

  20多年來,公司建立了廣泛的銷售渠道,客戶遍及冶金、化工、通訊、建材等眾多行業。已經完成1000多個不同類型的風機、水泵、冷卻塔、空調系統和發電機組等設備的'xx治理。

  不僅如此,公司在冶金、電力等行業中進行了縱深發展,并且取得了長足的進步,成功完成了許多制氧廠、燒結廠、振動篩和轉運站的綜合xx治理工程,并為各類空壓機、氧壓機、氮壓機、球磨機、除塵風機及工藝系統的氣流噪音治理提供了xx、隔聲罩。所有工程和消聲設備均達到勞動保護標準和環境保護標準,100%達標。

  二、項目基本情況

  1、項目概況

  本項目是一種復合型號的xx,主要解決目前的小孔噴注xx和節流降壓xx所存在的孔徑小且孔數多使其易堵塞和穿孔困難而帶來的弊羰。它由節流減壓孔板裝置、片式阻性消聲裝置和雨帽組成,其中節流減壓孔板裝置的下部與氣體排放管相接,節流減壓孔板上部通過法蘭與片式阻性xx裝置相接,片式阻性消聲裝置的上方設有雨帽。項目產品結構簡單、容易生產、消聲效果好,其降噪量達到40dB(A)以上,速度≥100m/s、壓力≥10MPa。并且xx的耐熱、耐濕性能較好,其耐熱溫度≥500℃,耐濕度飽和水蒸汽。

  2、項目主要創新點

  項目產品的主要創新是結構創新:xx特別是針對高壓、高速、高溫、高濕等特點,其速度≥100m/s、溫度≥500℃、壓力≥10MPa、濕度可達飽和水蒸汽。能綜合統一的措施不多,本項目就是對上述“四高”的要求,進行控制效果的預報與優化。

  1)設計采用節流減壓段,其作用是:高壓、高速排氣流,逐級擴容,節流降壓,孔板的層數根據壓力而定。各層孔板的穿孔直徑和數量,根據排氣流量設計計算。

  2)設計采用片式阻性消聲段,按阻性消聲原理設計,內填的吸聲材料多為不銹鋼絲棉或防水玻璃棉,解決耐濕、耐熱等問題目。

  3)設計產品用上端雨帽,防止雨水、塵埃滴落入xx中,同時,雨帽內側裝有吸聲材料,可以增加整體消聲效果。

  3、項目技術路線

  設計原理成熟,項目產品可靠。通過相關的實驗及檢驗措施能促使xx設計的軟件化、智能化。保證產品質量的穩定,高效節能、優化、標準化、系列化。

  三、項目資金落實與支出情況

  本項目是20xx年6月立項。立項前,本項目已經完成投資xx萬元,此費用為企業自籌,其中項目研究經費:xx萬元;設備更新改造費:xx萬元;材料費:xx萬元;市場調研開發費:xx萬元;產品檢測認證費:5萬元;其他費用:5萬元;專用生產制造設備投入經費30萬元。

  本項目的執行期是20xx年6月至20xx年6月。按照合同規定,本項目在合同到期時,完成總投資xx萬,在項xx萬元,企業自籌230萬元,銀行貸款xx萬元。按照合同約定的投資計劃,公司積極籌措資金,加強項目技術研發,購置設備儀器,資金分別投入到本項目的研發與試制、購買儀器設備、流動資金、銷售及其他費用。本項目資金支出分別為:項目產品開發及試制xx元,購置生產設備xx萬元,貸款貼息xx萬元,流動資金xx萬元,銷售費用xx萬元。

  項目總結報告 16

  20xx年在公司各級領導的關懷與支持下,在公司項目推行項目經理責任制的改革浪潮下,xx項目經理部始終貫徹為業主“構筑優質生活”的服務理念,遵循“品質服務、精細管理”的原則精神,開展各項服務與管理工作,取得了一定的成績也暴露出一些不足,現將一年的工作總結匯報如下:

  一、順利完成隊伍組建,合理整合人力資源,有效開展培訓工作,努力提高凝聚力和戰斗力,團隊建設從初創期到磨合期到規范期平穩過渡。

  20xx年xx月xx日,我受公司領導委派來到xx項目經理部工作,起初項目立足當地,多渠道開展人員招聘工作,在xx月下旬交房前基本完成人員組建工作。經過一年的培訓、磨合、歷練,員工隊伍已從動蕩走向穩定。項目經理部現有員工xx人,骨干人員xx人,骨干人員保有率xx%,組織各類員工培訓xx次,培訓覆蓋率達xx%。

  今年xx月xx日,由于施工單位的疏漏,傍晚一場大雨造成小區地下室大量漏水,項目經理部立即啟動防汛應急預案,在場全體員工精誠合作,用沙袋圍堰引水,搶險工作至深夜,未造成任何經濟和財產損失;xx月xx日,小區xx棟x單元下水管道堵塞,臟水已漫至xx室戶內,由于施工方人手有限,為不影響售樓部售房,項目經理部立即采取措施,從工程班、保潔班、維護隊抽調人員打掃,經過幾小時的疏通、沖洗,戶內恢復原樣。這些事例充分反映了員工們的工作積極性和“主人翁”思想。x月份,隨著小區、商業、售樓部人員整合完成,一支團結一心、通力合作,有向心力的團隊逐步形成。

  二、減員增效、節能降耗、增收節支,不斷提高收費率,完成了年度經濟指標

  1、在收費方面:我項目人員在日常工作中,包括下班時間和節假日,通過電話、短信告知到上門派發“繳費通知單”收取再到下一步郵寄掛號信催收各項費用,積極主動的想辦法保證收費率的提高,xx月收費率已達xx%。

  2、在物資采購方面:項目堅持就近、價低、質高的原則發展當地的供貨商家,控制成本支出。

  3、在減員增效方面:通過外包保潔班組和小區、商業、售樓部的人員整合及招聘xx人員補充秩序維護隊等方法手段,節約人力成本開支約xx萬元。

  4、在節能降耗方面:通過控制庭院燈、景觀燈、單元燈和樓道燈開啟時間,調整地下室日光燈的開啟數量,開啟一臺變壓器減少無功損耗等方法手段,節約能耗開支約xx萬元。

  5、在節約意識方面:通過培訓,在全體員工思想上樹立了“節約光榮”的意識。今年x月通過與施工方的多次協商,順利接手其電梯轎廂保護措施,節約開支近萬元;今年xx月,工程班在地下車庫入口處的雨篦子被裝修重車壓壞后,開動腦筋、利用廢舊鋼筋自己動手制作臨時雨篦子,既避免了不讓業主車輛有損傷,又節約了成本開支近千元。

  20xx年,項目經理部調動全體員工的積極性,群策群力,努力開展各項增收節支工作。截止xx月底,經過預估,預計全年能超額完成了收入xx萬元,利潤率xx%的年度經濟指標。

  三、堅持“品質服務、精細管理”的宗旨,明晰責任分工,梳理規范工作流程,逐步提升服務質量和管理水平,從而提高業主滿意度:

  1、交房手續、裝修辦理、整改配合等工作流程標準化

  從四月下旬開始的集中交房到為業主辦理裝修手續再到協調處理業主戶內整改問題,項目經理部的客服人員都在疲倦和委屈中成長。目前客服班組對業主的各項手續辦理流程逐步規范,既體現了優質的服務質量又規避了各類風險。截止12月初完成交房xx余戶,辦理裝修xx戶,處理、傳遞、記錄各類整改單xx余張,提供訴求服務xx余次,發放各類溫馨提示27份,發放各類工作聯系單xx份。

  2、業主戶內裝修巡檢和公共區域、公共設施設備的巡查、保養常態化

  項目經理部工程班堅持日常裝修巡檢,處理裝修違規違紀、損壞公區設施xx余次,罰款和賠償收到xx余元。同時借鑒公司其他項目移交的經驗,積極配合開發商逐步與各施工單位辦理公共設施設備的移交工作,建立了設施設備臺帳,對待千余臺各類設施設備堅持各項巡檢制度和保養計劃,做到了專人負責,有檢查、有記錄,形成常態。全年屬我物業服務中心維修的工作及時率xx%,合格率xx%。

  3、突出抓好安防工作的重點化

  由于小區所處的地理位置,周邊的社會環境較復雜,加之小區的自身特點注定安防工作是重中之重。一年來,秩序維護隊人員流動較大,但隨著各項培訓和人員整合的落實,目前隊伍較穩定。在這期間小區經歷了各類突發事件x起,處置及時妥當,較好的規避了風險,同時秩序維護隊認真總結汲取教訓,調整工作崗位設置,盡努力做好人防工作。年末隨著電子圍欄、西側大門及行人門禁的逐步到位,消防系統的逐步到位,項目經理部的安全防范及消防安全工作有較大的提高。

  4、外包單位、維保單位、便民服服務及駐場維保人員監管制度化

  小區保潔屬于外包,大半年來項目經理部堅持質量標準,加強監管力度,堅持每周兩次的專人打分考評,細化量化了質量標準,分清了工作責任,保證園區的環境衛生達標。另外對綠化、電梯維保人員和便民服務人員的管理也分派到各班組長一級,對這些人員的'管理日漸規范,同時合作、配合較好,解決了項目日常的一些困難。

  日常管理、服務工作規范化:

  項目管理改革以來,項目經理部員工努力學習、領悟新的管理辦法和“上賢下專”的企業文化,不斷提高自身素質。在明晰了各班組的責任分工后,各班組長及骨干人員均以身作則,遵守規章制度,堅持工作標準,狠抓工作執行力,獎勤罰懶、獎優罰劣,截止xx月初項目經理部合計罰分xx分,獎分xx分。另外,項目經理部在管理上強調走動式服務,要求管理人員主動與業主、員工、當地上級行政部門聯系溝通,聽取意見和建議,不斷改進工作方法。隨著管理與服務的有效結合,業主的滿意度有了較大的提高,截止xx月初,項目經理部共收到錦旗兩面,感謝信兩封。

  四、審視自己,認清不足之處和明確改進方向

  1、個別班組長和員工仍然存在本位主義思想,思考問題有一定的片面性,不利于團隊的和諧和改革的深化。項目經理部下一步將加強改革意義和實質的培訓,著力培養員工的大局意識、責任意識,提高員工的綜合素質。

  2、小區的安全防范工作還有待細化和提高。目前小區的安全防范形勢依然嚴峻,項目經理部全體員工在思想上還應高度警惕、在工作中還應查缺補漏,突出人防與技防的有效配合,警鐘長鳴,常抓不懈。

  3、園區、商業公共區域增收方面還存在不足。在今后的工作中,項目經理部將繼續開拓思路,爭取在廣告、網絡覆蓋、特約服務等方面為企業創收。

  回顧20xx年,xx項目經理部從年初籌建到年中磨合再到年末逐步成熟,經歷了一個不平凡的年頭。新的一年即將到來,我們全體員工將繼續精誠團結,協同奮進,努力拼搏,為公司和項目的發展做出更大更多的貢獻!

  項目總結報告 17

  光陰似箭,日月如梭。一年的時間的確是很短暫的,不知不覺間20xx年已即將過去。新的一年又將來臨,值此新舊交替之際,總結一下過去,思索一下未來,取過去之長,補未來之短,對自己的工作進行一次總結,以便在新的一年當中更好的完成自己的本職工作。

  我與20xx年3月進入公司工程部工作,主要負責暖通、給排水專業的技術、施工及造價的相關管理工作。在工作過程中,遵守公司的各項規章制度,平時嚴格要求自己,廉潔自律。工作中認真負責,能理論聯系實際的開展工作,與工程部及各相關部門的同事配合,較好的完成了公司領導交辦的的各項工作。

  首先,在技術管理方面:

  1、能夠耐心細致的做好圖紙審查工作,配合主管領導及相關設計單位落實小區給排水、供熱、燃氣等管網的位置、走向,盡可能發現不合理的方案及設計,并提出自己的方案與設想,積極與設計人員溝通,完善方案及施工圖紙的設計。例如:中融國際項目地下構筑物較多,并且地下車庫和地下人防均與各樓相連,這就導致將來小區排水管道無法排出。

  因此向主管領導提出應在2x、3x、xx、5x樓與地下車庫及地下人防之間留出一條通道,否則小區排水管網將無法鋪設。再如:設計院將連接體的采暖、給排水管線設計在漢口街一側,而漢口街一側又無位置鋪設如此多的管線,向主管領導請示后,及時向設計單位提出了異議,經設計單位復核后,變更了設計。

  2、外部協調:對于一個工程項目來說外部協調工作對于項目的順利開展有很大的幫助。我的主要工作是在主管領導的指導下,配合各專業公司(自來水、供熱、燃氣)完成項目的管網配套設計工作。在領導的正確領導及幫助下與各專業公司保持了良好的合作關系,各專業管網的配套設計正在如期進行,目前已完成給水、排水管網的設計工作,燃氣、供熱管網的設計正在進行中。在工作當中能夠從公司的利益和角度出發,積極配合各專業設計人員,完成各項任務。

  其次,在施工現場管理方面:4月份進入施工現場伊始,即開始和領導研究施工現場用水方案,待方案落實后協助領導完成了相關手續辦理及設計工作。并配合自來水公司完成了中百一庫臨時用水及現場施工用水的施工工作,確保了項目如期開工。基礎開挖前,在領導及各位同事的幫助下,根據現場的實際情況完成了施工現場排水管道的鋪設,解決了各施工單位基礎開挖的排水問題。

  在方案制定過程中,結合工程實際采用了塑料排水管,待排水過后,管材還可以用于排煙機孔,為公司節約了一定的`資金。工程進入主體施工階段后,針對隱蔽部分容易出現問題的地方,及時組織監理人員及各施工單位水暖班長開會,對防水套管的材料、制作提出了明確要求,并對工程中易出現的問題進行了技術交底,要求各施工單位在每道工序施工前,要做好樣板間,經甲方和監理檢查合格后方可繼續施工,保證了工程質量。

  在工程施工期間,由于監理公司的專業人員有時到位不及時,因此要經常巡視檢查,核對各種管道的位置及規格,是否符合設計和規范要求,對工程中存在的問題做到早發現、早處理以免影響到后續工程的施工。如提高排水出戶管的標高,解決了漢口街一側排水管道過低的問題。在施工管理過程中能夠堅持以設計文件為依據,嚴格按施工規范的要求進行檢查。

  再次,在工程造價管理方面:能夠做到嚴格審查現場的施工簽證,遵循施工簽證的原則,對影響工程造價的各種因素進行有效控制,仔細審查施工單位提出的材料清單,發現問題及錯誤后及時予以糾正。

  以上所述,即為本人在過去一年當中所做的一些工作,在過去的一年當中,即取得了一些成績,也有所不足,總結過去經驗,努力改正過去工作中的不足,且在今后的工作中,更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自己,確保工作高效率、高質量。為公司發展竭盡全力。

  項目總結報告 18

  根據委托監理合同,我們xx工程項目管理有限公司xx分公司,承擔了xx縣政府業務用房和干部周轉房的監理任務。下面由我就截止目前的監理工作情況進行一下匯報。

  一、工程概況

  xx縣政府業務用房工程建筑面積8492.64㎡,建筑高度為19.2米,框架結構五層,為多層公共建筑。建筑結構設計年限為50年,安全等級為二級,抗震設防分類為標準設防(丙級);地基基礎設計等級為丙級。

  目前xx縣政府業務用房自四月六號開工以來,基礎工程已經完成。主體結構與七月底進行封頂,二、三層墻體砌筑已基本完成,根據工程進度計劃,整個工程的墻體砌筑于今年十月份完成。部分抹灰及部分安裝工程于今年底完成。

  xx縣干部周轉房工程主要建筑結構:為框架結構四層,總建筑面積為1965.24㎡,為多層公共建筑。建筑結構設計合理年限為50年,安全等級為二級,抗震設防裂度為七度,地基設計基礎等級為丙級。

  xx縣干部周轉房自七月六日開工以來,基礎開挖已完成,基礎承臺及基礎框架柱已完成,預計七月底基礎完成,九月中旬前主體封頂,十月中旬前填充墻完成及部分抹灰完成。

  二、監理人員的工作情況

  根據監理服務合同要求,自雙方簽訂監理委托合同后,確定項目質量、進度、投資監理總目標,成立了工程項目監理部。按照監理合同及《建設工程監理規范》分解監理項目表,明確總監理工程師和專業監理工程師職責。使監理工作制度化、規范化、標準化,確保監理任務的順利實施。

  在業主及公司的大力支持下,本工程各項監理工作進展順利。在整個監理的工程中,我們加強和規范了監理的自身管理工作、嚴格執行各項規章制度,確保了工程的質量和合同的認真執行。

  在嚴格監理的同時,我們針對該工程施工所出現的問題及管理不到位等情況。加大了“嚴格監理”的力度,加強了巡視旁站力量;多提合理化建議,加強了“事前監理”和“主動監理”,在監理過程中,做到了隱蔽工程、重點部位100%旁站,平時反復巡視,把工程質量問題消滅在萌芽狀態。

  三、工程監理管理:

  總體開工報告及分項工程開工報告的審批:我監理部嚴格按照確保工期和質量、滿足承包合同的條件要求,審核承包人的人工、材料、機械的投入,審核施工方案的合理性、可行性,確保質量的具體措施以及承包人質檢體系的建設情況。

  分項工程工序交接是監理日常工作及控制工程施工質量的`一個重點,監理部首先對上道工序進行全面檢查,確認經過處理后滿足有關要求,才允許轉入下道工序施工。

  監理部對本工程進場材料的出廠質量證明書與現場所進材料型號、規格、出廠日期等都進行了嚴格核對。原材料到場后,承包人的復檢及監理抽檢嚴格按照規定的批量進行,做到不漏檢和明確材料的使用部位。

  旁站和巡視發現的問題,現場及時口頭通知,要求施工單位進行整改,問題較嚴重的或承包人不按要求整改的,監理部下發監理工程師通知單。所有發現的質量問題均在監理部的督促下,得以整改和完善,做到了指令的閉合。

  四、工程進度管理

  對施工單位上報的總體施工進度計劃、階段性施工計劃、月度施工計劃等。監理部綜合考慮了合同工期要求,考慮對保證工程質量有利的原則,針對完成計劃所需要的合理人工、材料、機械投入,對承包人的保證計劃完成的施工方案、保證完成計劃的質量保障等,監理部都詳細的審閱后進行合理的調整性批復。工期緊張時要求施工單位倒排工期和承包人投入必要的設備、人力、物力、財力以科學組織、嚴格管理,來保證正常的施工進度。

  五、廉政建設和安全管理

  監理部在廉政建設、文明施工、安全、環保等方面積極按照業主及上級部門的要求嚴格執行。并定期組織召開相關會議,使得每個監理人員都能做到廉潔、公正的開展工作。對安全措施的落實情況和整改結果進行全程監控,本工程截止目前未發生安全事故。

  總之,在施工監理工作中,我們把握了重要部位和關鍵環節,做到了預防為主,始終嚴格控制,把好了質量關,工程安全、可靠,符合設計及規范要求。我們將以嚴謹務實的工作態度及時糾正存在的問題,克服不力因素,加大工作力度,為業主交一份滿意的工程答卷!

  項目總結報告 19

  xx年8月26日,我項目部組織全體職工,對xx董事長20xx年上半年工作總結報告進行了學習、討論!并結合第四工程的“學習報告討論題”和自己的工作崗位作以下總結:

  4月份,由于工作需要,我開始到質檢科管理內業資料,以前也做過資料,但是在這里完全由自己來管,還是第一次,這也是一個新的挑戰。我們這里有四個路隊一個橋隊,每個月都要和各隊里的內業人員進行勾通,告訴他們做那些資料,而且他們中大部分都是外行,根本不懂,根本不知道資料怎么寫,有的完全就是瞎寫,又由于前一段時間,監理對資料的要求不同,和對項目名稱的不確定,導致我們的`資料改了又改,工作量非常大,不過也正是這樣使各隊的內業人員不敢亂寫了,有什么不懂的及時問。而且漸漸的也多少明白了一點,但只限于路基填方的資料,換種寫法就不會了。在這里又得隨時和監理勾通,找監理簽字,在這里,一份資料就要找6個監理簽字,程序是非常繁瑣的,但不管怎么說,有難度才能有挑戰,有時一個月要面對好幾次的檢查,包括省、市質檢站、業主、總監處、駐地辦等。每一次的檢查都讓我更成熟,更有信心。

  針對以上問題,一是加強自己的溝通能力,一是加強專業知識的學習,嚴格要求自己,減少返工!

  學了xx董事長20xx年上半年工作總結的報告,xx董事長給我們指出了很多問題,并且也給我們指出了方向,就如我們項目生產經理趙福勇說的,我們要好好的學,雖然說有些東西大家涉及不到,但是也要看看我們領導的思路,我們不要走偏了。的確是這樣的,這是我們公司決策層的思路,我們只有看清了思路,那么才能走向更好的未來!

  我在xx項目還擔任黨務宣傳的工作,看到董事長報告中提出對宣傳工作的重視,我們下一步還要努力做好宣傳工作,在我們xx項目黨支部的帶領下,我們會大力宣傳企業的新思路、新舉措、新成效!爭取在我們公司樹立成一個有特色的企業文化建設典型!

  在xx董事長新思路的指引下,開始我們下一步的工作!立足本崗!堅持不懈!

  項目總結報告 20

  南京地鐵南北線一期工程去年12月12日正式開工。整個項目整體推進,進展順利,開局良好,受到了社會各界的矚目。全體建設者緊緊圍繞質量、工期、造價、安全生產、文明施工五大控制目標,解放思想、振奮精神,扎實工作,銳意創新,較好地完成了各項既定任務。

  (一)前期工作扎實有效,為工程連續推進打下了基礎

  與國內其他城市開始地鐵建設時的情況比較,南京地鐵雖然起步晚,但基礎工作比較扎實,進展相對較快。自xx年12月30日拿到南北線一期工程開工報告后,我們并沒有急于上馬,而是借鑒了其他城市的經驗教訓,嚴格按照國家計委關于基本建設大中型項目開工條件的9條規定逐項落實,認真細致地做好前期工作。市委、市政府成立了工程建設協調領導小組;市政府聘請了國內xx位有理論、有實踐、有一定知名度的地鐵工程專家組成技術委員會。為了對整個設計工作負責,我們在項目初步設計審查前增加了總體設計研究這道關,以盡可能提高設計的質量和水平。在抓緊設計的同時,積極開展了對沿線管線、場地征用拆遷情況的調查,施工、監理單位的招投標以及交通疏解和施工方案的制訂。特別是施工前的交通疏解方案,指揮部是幾經與有關部門反復協商,取得共識才付諸實施。為了保證地鐵征地拆遷和管線遷移工作的順利進行,市政府專門下發了文件,制定了拆遷補償安置規定。到目前為止,全線共拆遷房屋約28萬平方米,拆遷居(農)民xx57戶,拆除居民房屋面積13.72萬平方米,拆除企業近200家、拆遷個體戶約460戶,基本完成了全線的征地拆遷任務。同時三山街試驗站、盾構試驗段的超前施工也為以后的施工積累了經驗和科學數據。我們還吸取了1號線前期工作的經驗,積極主動地做好項目儲備,推進2號線的前期工作。目前2號線已通過了國家計委委托中咨公司召開的預可研專家評估,正在報國家審批。由于這些前期工作的及早開展,從組織上、政策上、技術力量和計劃安排上保證了xx年全年地鐵建設工作的連續推進,并為1號線工程的施工高潮的到來,為2號線前期工作的展開和南京地鐵的可持續發展打下了良好的基礎。

  (二)招標工作規范有序,為保證工程質量選擇了比較好的隊伍

  今年在地鐵工程紀檢小組的監督和市工程建設專治辦及市招標辦的指導和幫助下,地鐵工程招標工作始終嚴格按一個原則、兩個要求、三個做法進行。一個原則,即公平、公開、公正的原則;兩個要求,即工作上不受干擾,經濟上不受腐蝕;三個做法,一是公開資審條件,做到透明平等;二是明確招標程序,做到規范有序;三是嚴格評標工作,做到不受干擾。嚴格按照中央七部委的規定,確定綜合得分排名第一的中標候選人為中標人。通過這些工作,選擇到一批作風比較過硬、信譽比較好、管理比較嚴,有一定經驗的隊伍和設備物資供應商,為保證工程建設質量創造了先決條件。目前全線22個土建標、13個土建監理標已全部定標。工程所需的`45萬噸水泥、7.3萬噸鋼材以及大量防水材料已招標完畢。設備招標方面:我們吸取了其他城市車輛與信號招標銜接不上,導致車輛交貨推遲的教訓,先期啟動了車輛和信號標招標工作。環控(BAS)系統28日已開標。電扶梯也將在元月8日正式發標。供電系統第一批公開招標項目資格預審工作和項目集成商招標工作已完成。車輛段、自動售檢票(FAS)等系統的資格預審工作也在進行之中。11月2日至7日,國家計委重大項目稽察辦公室一行6人對我市地鐵招投標工作進行了專項稽察,對地鐵項目招投標及工程管理、財務管理的規范做法和過硬的基礎工作也給予了充分肯定。

  (三)土建工程全面展開,為確保工期目標創造了條件

  20xx年地鐵建設完成了大量的前期組織、協調、招標工作,土建工作取得了較大進展。雖然今年因華商會及其他一些重大活動,有些站點推遲了開工,但由于我們較早考慮到了這種情況,提前對總體籌劃作了修改和調整,保證了關鍵節點的施工時間。小行車輛基地土石方工程和三山街站主體工程已全部完成;飲馬巷~三山街盾構試驗段左線在順利掘進680米后已到達三山街站南端,并準備在明年元月份掉頭從右線往回掘進;張府園站、許府巷站主體結構工程均已完成70%以上的工作量,并按計劃各自提交了南端盾構工作井;珠~鼓、鼓~玄礦山法區間隧道、鼓樓站施工豎井完成,已進入正線進行爆破和暗挖施工;珠江路、鼓樓、玄武門站、南京站北站廳已轉入主體結構施工;小-安區間、安-中區間等一批剛進場的標段克服了連續陰雨的不利條件,努力推進工程進展,盾構二標的盾構機也將在下月8日到達上海,盾構三標的盾構機也正在進行運輸準備工作。為確保xx年洞通以及全線總工期目標的實現奠定了基礎。

  (四)文明施工、安全生產,樹立了地鐵良好形象

  各施工隊伍在現場管理,文明施工、安全生產等方面表現出較好的工作狀態和精神面貌,地鐵建設進一步得到了市民的理解和支持。運土車輛出工地前的沖洗,干凈醒目的紅色標志藍色圍擋,建設地鐵、造福人民的廣告標語,都在社會上留下了較好的印象。各標段與周邊單位和居民的關系協調較為融洽,甚至有老百姓自發在端午節給工地上(張府園站)的建設者送來粽子。開工一年來全線有5個標段通過了市級文明工地評比,1個標段被評為省級文明工地。雖然地鐵施工對市民的出行造成了一定的影響,但由于我們平時十分注意公眾形象與社會輿論,市民給予了充分的理解,對我們的總體評價也不錯。在省委宣傳部對南京市的民意調查中,有三件事是南京老百姓最為關心的,地鐵建設是其中之一。回顧一年來的工作,所取得的成績令人滿意。

  在充分肯定成績,認真總結經驗的的同時,我們在工作中還存在不足和差距。有的標段管理人員經驗不足,導致工序轉換較慢;有的施工單位不能主動與周邊單位協調,遲滯了工程進展;有的項目經理部管理力度、協調能力都還存在一些問題,對現場控制不力;我們在交通組織、桿管線遷移、拆遷等外部條件的協調、溝通方面還顯得有點遲緩,導致某些工點的開工受到制約。

【項目總結報告】相關文章:

項目總結報告范文02-16

項目總結報告模板02-16

項目半年總結報告02-24

項目總結報告范文02-16

項目總結報告_模板02-16

項目總結報告范文01-12

cq項目總結報告范文01-19

項目辦工作總結報告怎么寫,項目辦工作總結報告范文02-13

項目工作總結報告范文10-14

主站蜘蛛池模板: 国内精品视频 | 中国少妇毛片 | 国模av在线 | 黑人大荫道bbwbbb高潮潮喷 | 国产福利小视频在线 | 农民人伦一区二区三区剧情简介 | 免费大香伊蕉在人线国产卡 | 日韩久久一区二区三区 | 热久久久久 | 视频一区二区在线观看 | 99久久综合精品五月天 | 婷婷综合另类小说色区 | 国产成人综合久久免费导航 | 日韩成人av中文字幕 | 欧美日韩激情视频 | 97久久超碰国产精品2021 | 日日碰狠狠躁久久躁一区二区 | 日产2021免费一二三四区在线 | 少妇高潮大片免费观看 | 三级在线国产 | 亚洲欧美综合另类 | 欧美日韩在线观看一区二区 | 日本加勒比一区 | 正在播放淫亚洲 | 亚洲网在线 | 国产精品怡红院在线观看 | 中文字幕无码av免费久久 | 日韩亚洲中字无码一区二区三区 | 精品人妻系列无码专区久久 | 成人午夜影院 | 一级欧美在线 | 国产懂色av一区二区三区 | 性做久久 | 欧美性aa | 欧洲hdxxxx女同av性恋 | 国产午夜性爽视频男人的天堂 | 久久99av无色码人妻蜜 | 538在线精品 | 成人免费视频a | 铜铜铜铜铜铜好污www | 亚洲视频在线免费观看 | 免费成人一级片 | 就爱色站 | 精品少妇人妻av无码专区 | 不卡av网| 亚洲欧美日韩中文无线码 | 麻豆成人av不卡一二三区 | 狼友网精品视频在线观看 | 日日夜夜精 | 免费人成在线观看视频播放 | 亚洲色一色噜一噜噜噜 | 国产九色porny| 中文字幕一区二区三区四区五区 | 天天色综网 | www.麻豆视频 | 动漫av一区二区在线观看 | 欧美粗大猛烈 | 久久婷婷丁香七月色综合 | 久久久亚洲精品av无码 | 色视频观看 | 午夜aaaa| 色婷婷免费 | 国产成人永久免费视频网站 | 欧美不卡一区 | 国产成人啪精品午夜网站a片免费 | 久久无码av一区二区三区电影网 | 久久99er6热线精品首页蜜臀 | 内谢少妇xxxxx8老少交 | 男女下面进入的视频 | 好大好深好猛好爽视频免费 | 久久精品国产大片免费观看 | 黄色成年人视频 | 免费av网站观看 | 成人精品自拍 | 成人妇女淫片aaaa视频 | 色五月激情五月 | 美梦视频大全在线观看 | 中文日韩一区二区 | 天天躁日日摸久久久精品 | 欧美大波少妇在厨房被 | 亚洲女初尝黑人巨高清 | 五月精品夜夜春夜夜爽久久 | 亚洲黄色小视频在线观看 | 香蕉网在线播放 | 日本少妇毛茸茸高潮 | 在线播放网址 | 欧美xxxx18| 亚洲伊人成综合网2222 | 国产欧美日韩在线中文一区 | 欧美黄网站色视频免费 | 久久免费99精品国产自在现线 | 亚洲高清国产拍精品动图 | 成人美女黄网站色大色费全看 | 色爱情人网站 | 国产女主播一区二区 | 亚洲欧美综合网 | 亚洲免费色图 | 特黄做受又硬又粗又大视频小说 | 中文av字幕 | 亚洲国产精品一区二区九九 | 人妻体内射精一区二区 | 99爱国产 | 国产手机精品a | 国产美女网 | 亚洲欧美精品伊人久久 | 无码日韩人妻精品久久蜜桃 | 狼人无码精华av午夜精品 | 亚洲欧美日韩中文久久 | 一级片欧美 | a中文字幕| 图片区小说区另类春色 | 啪啪tv网站免费入口 | 青草导航 | 四虎国产精品免费观看视频优播 | 蜜臀av无码国产精品色午夜麻豆 | 亚洲成人在线网址 | 久草在 | 欧美日韩久久婷婷 | www.91自拍 | 真实国产乱子伦精品视频 | 国产一卡2卡3卡4卡网站免费 | 插美女网站 | 久久久男女 | 色综合综合网 | 制服丝袜有码中文字幕在线 | 免费av播放 | 日韩欧美123区 | 国产成人无码精品一区不卡 | 无码人妻一区、二区、三区免费视频 | 国产手机在线 | 中文日产幕无线码6区收藏 波多野吉衣av无码 18禁免费吃奶摸下激烈视频 | 日韩精品无码一区二区视频 | 免费精品国产自产拍在线观看图片 | 99视频久 | 国产精品久久影视 | 日本一二免费不卡区 | 日韩精品手机在线 | 国产交换在线播放 | 欧美一区二区色 | 国内精品bbw国语对白 | 四虎影院在线免费 | 福利av在线| 久久精品极品盛宴观看 | 亚洲三区在线观看内射后入 | 中日一级毛片 | 中文字幕在线观看 | 亚洲欧美成人a毛片 | 欧美亚洲综合在线 | 国产手机精品a | 人人看人人乐 | 少妇高潮水多太爽了动态图 | 国产精品夜色一区二区三区 | 国产日韩一区二区三 | 久久亚洲精品无码爱剪辑 | 99re这里只有精品在线 | 日韩夜夜操 | 天天影视综合 | 久久久久国产精品视频 | 精品视频在线观看一区 | 欧美夜夜夜 | 成人精品av | 亚洲一级精品 | 艳妇乳肉豪妇荡乳av | а√天堂资源中文在线官网九色 | 特片网我不卡 | 精品国产乱码久久久久久竹菊影视 | 中文字幕日韩精品有码视频 | 久久大尺度 | 99国产精品99 | 东京热人妻中文无码 | 欧美又大又硬又粗bbbbb | 干干人人 | 中文字幕乱码一区av久久不卡 | 性猛交xxxxx富婆免费视频 | 欧美黄色性视频 | 亚洲免费网 | 91久久精品国产91久久 | 永久免费在线看 | 国产精品色呦呦 | 欧美色欧美亚洲国产熟妇 | 久久久精品一区二区三区四季av | 亚洲影院中文字幕 | 狠狠艹狠狠干 | 人妻无码人妻有码中文字幕 | 精品人伦一区二区色婷婷 | 日本sm/羞辱/调教/捆绑视频 | 日本中文字幕在线视频 | 少妇欧美激情一区二区三区 | 色中色亚洲| 羞羞影院午夜男女爽爽影院网站 | 欧美亚洲日本国产在线 | 国产福利一区二区三区在线视频 | 精品国产乱码久久久久久图片 | 久久/这里只精品热在线获取 | 国产精品高潮呻吟久久av黑人 | 久久久久久久久女人体 | 日本人又黄又爽又大又色 | 国产精品多p对白交换绿帽 午夜影院0606 | 亚洲精品国产精品国自产观看浪潮 | 国内精品久久久久久tv | 久久网亚洲 | 亚洲成a×人片在线观看 | 精品裸体舞一区二区三区 | 日韩欧美中文字幕在线视频 | 99视频偷窥在线精品国自产拍 | av无码一区二区三区 | 久草色在线观看 | 国产成人亚洲综合色 | 影音先锋男人的天堂 | 伊人久久五月丁香综合中文亚洲 | 日日摸天天做天天添天天欢 | 一本一道久久a久久综合精品 | 中国少妇内射xxxx狠干 | 色狗av | 天天爱天天做天天大综合 | 91亚洲精品乱码久久久久久蜜桃 | 日本熟妇美熟bbw | 天天干天天射天天爽 | 亚洲欧美日韩国产综合点击进入 | 亚洲hh | 一区二区视频网 | 少妇温柔的交换 | 亚洲人精品亚洲人成在线 | 伊人久久精品无码二区麻豆 | 天天爱天天做天天爽夜夜揉 | 岛国大片在线 | 99热精品毛片全部国产无缓冲 | 桃色av网站 | 欧美阿v高清资源不卡在线播放 | 日本国产成人国产在线播放 | 久久久国产精品黄毛片 | 国产911情侣拍拍在线播放 | 亚洲精品动漫成人3d无尽在线 | 三级全黄做爰在线观看 | 4484在线观看视频 | 一级黄色在线观看 | 国产人妻无码一区无 | 亚洲欧美综合另类 | 中文字幕av片| 免费看毛片网站 | 天堂аⅴ在线地址8 | 天堂а√8在线最新版在线 人人爽人人爽人人片av免费 | av官网在线| www.少妇影院.com | 色噜噜狠狠色综合免费视频 | 国产成人精品优优av | 欧美国产日产一区二区 | 国产9色在线 | 日韩 | 国产乱淫精品一区二区三区毛片 | 亚洲国产欧美日韩在线 | 337p亚洲大胆色噜噜 | 成人午夜精品福利免费 | 中文字幕在线视频免费 | caoprom最新国产免费地址 | 五月丁香六月激情综合在线视频 | 手机国产乱子伦精品视频 | 男女做爰高清无遮挡免费视频 | 亚洲欧美国产日产综合不卡 | 成人无码h真人在线网站 | 国产亚洲aⅴ在线电影 | 久久综合资源 | 狠狠综合久久久久综合网 | 亚洲天堂色图 | 伊人网综合网 | 无码永久成人免费视频 | 久草视频免费在线观看 | 亚洲精品无码永久在线观看你懂的 | 成人激情视频在线观看 | www.五月天com | 国产午夜三级一区二区三 | 性av免费 | 人体写真福利视频 | 在线播放五十路熟妇 | 国产精品一区二区性色av | 天堂在线.www天堂在线资源 | 草久视频 | 亚洲精品无码久久千人斩 | 国产综合社区 | 日韩欧美a级片 | 久久成人国产精品免费软件 | 国产av仑乱内谢 | 91久久久久久久久久久久 | 欧美亚洲黄色 | 一本色综合网久久 | 香蕉国产在线观看 | 一本色道久久综合一 | 国内偷拍久久 | 窝窝午夜理论片影院 | 国产精品嫩草69影院 | 天天干天天操天天干天天操 | 久久精品99无色码中文字幕 | 一区二区三区乱码在线 | 欧洲 | 国内精品乱码卡一卡2卡三卡 | 国产综合自拍 | 日本一卡2卡3卡4卡无卡免费网站 | 男女性高爱潮是免费国产 | 国产性色的免费视频网站 | 久久天天躁夜夜躁狠狠2018 | 久久亚洲精精品中文字幕早川悠里 | 中文字幕一区二区三区有限公司 | 欧美ay| 国产午夜人做人免费视频网站 | 精品人妻少妇一区二区三区不卡 | 欧美一级久久 | 久久精品色欧美aⅴ一区二区 | 中文乱码字幕视频观看网站免费 | 韩日精品在线观看 | 精品国产伦 | 欧美精品乱码 | 色偷偷综合 | 亚洲制服丝袜中文字幕在线 | 91福利视频网站 | 日日干夜夜操 | 97人妻无码一区二区精品免费 | 亚洲乱码卡一卡二卡新区仙踪木木 | 国产超碰人人爱被ios解锁 | 小蝌蚪视频色 | 北条麻妃99精品青青久久主播 | 亚洲狠狠干 | 青青草视频免费在线观看 | 妇欲欢公爽高h欢欲苏欢苏望章 | 高清一区二区三区日本久 | 黄色成年人视频在线观看 | av手机免费观看 | 中文字幕在线日韩 | 囯产精品一品二区三区 | 精品国产乱码久久久久久小说 | 国产精品无码无在线观看 | 亚洲色婷婷久久精品av蜜桃 | 亚洲人成人网站18禁 | 日韩视频免费大全中文字幕 | 2020久久超碰国产精品最新 | 色欲av无码一区二区人妻 | 亚洲视频在线免费播放 | 高清精品国内视频 | 久久综合激的五月天 | 天天干天天曰 | 亚洲a一级片 | 中文字幕第八页 | 亚洲国产成人久久综合三区 | 亚洲国产免费视频 | 久久97久久97精品免视看秋霞 | 国产寡妇亲子伦一区二区三区 | 伊人狠狠色丁香综合尤物 | 日韩裸体做爰xxxⅹ 亚洲一区自拍 | xxxxxxx国产 | 一区视频免费在线观看 | japan小娇hdxxxx日本 | 一个人看的www视频在线播放 | 国产精品无码无需播放器 | 久久久久国产a免费观看rela | 日韩成人在线视频 | 老色鬼永久视频网站 | 最近日韩免费视频 | 久久精品国产亚洲a∨麻豆 欧美特级a | 波多野结衣视频一区二区 | 伊人春色在线观看 | 亚欧美一区二区三区 | 欧美福利精品 | 爱情岛论坛成人 | 最新毛片网站 | 特黄做受又粗又长又大又硬 | 亚洲色噜噜网站在线观看 | 能看av的网站 | 中文字幕在线免费97 | 中文字幕日韩美女 | 9999在线视频 | 欧美日韩欧美日韩 | 国产综合久久亚洲综合 | 亚洲精品无码不卡 | 狠狠撸狠狠操 | 亚洲欧美日韩一区在线观看 | 中文字幕伊人 | 久久久久久中文字幕有精品 | 超碰人人射| 亚洲欧美一区在线观看 | 91精品国产二区在线看大桥未久 | 欧美一区二区三区综合 | 男人撒尿视频免费网站 | www视频在线 | 青青色在线观看 | 成人午夜高潮刺激免费视频 | 久久精品一区二区三区中文字幕 | 亚洲日本中文字幕在线 | 日插夜插 | 伊人中文在线最新版天堂 | 日韩亚洲国产综合αv高清 亚洲黄色片免费 | 国产精品久久久久久久毛片明星 | 久草在在线视频 | 久久久久久久久久一毛喷水 | 亚洲精品一区二区三区在线观看 | 亚洲女同一区二区 | 人妻被按摩到潮喷中文字幕 | 在线观看黄色国产 | 黑人性爽 | 国内精品久久人妻无码不卡 | 免费的色网站 | 精品人妻码一区二区三区 | 国产免费拔擦拔擦8x高清在线 | 男女后进式猛烈xx00动态图片 | 三叶草欧洲码在线 | 国产精品免费一区二区区 | 亚洲三级图片 | 男人在线网站 | 欧美日韩亚洲国产综合 | 中文字幕在线播放 | 久久国产精品网站 | 无遮挡h肉视频在线观看免费资源 | 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码 欧美熟妇xxxxx欧美老妇不卡 | 毛片的视频 | 色网综合 | 什么网站可以看黄色片 | 久久精品成人一区二区三区 | 两个人日本www免费版 | 日本护士毛茸茸高潮 | 日本一级中文字幕久久久久久 | 免费成年人视频网站 | 热久久视久久精品18 | 69久久久 | av免费线上看 | 另类激情综合网 | 毛片久久久久久 | 亚洲在线| 超碰伊人久久大香线蕉综合 | 最近中文字幕mv在线mv视频 | 99久久精品无码一区二区毛片 | 成人无码专区免费播放三区 | 亚洲激情自拍 | 久久激情日本aⅴ | 99热久久精里都是精品6 | 九色琪琪久久综合网天天 | 成人免费福利 | 国产又黄又猛的视频 | 久热这里只精品99国产6-99re视… | 青青草网站在线观看 | 乱中年女人伦av三区 | 精品香蕉在线观看视频 | 亚洲精品无码成人片 | a色视频| 女被男啪到哭的视频网站 | 极品尤物一区二区三区 | 精品热久久 | 久久www免费人成精品 | 色婷婷在线播放 | 中文字幕人成无码人妻 | 搞久久 | 999视频在线播放 | 亚洲成熟丰满熟妇高潮xxxxx | 波多野结衣有码 | 18禁美女黄网站色大片在线 | 天天爽夜夜 | 日韩午夜性春猛交xxxx | 伊人91| 亚洲欧美午夜理论电影在线观看 | 91嫩草入口 | 午夜网站视频 | 国产乱来乱子视频 | 91色多多| 综合网色 | 久久久久久无码午夜精品直播 | 国产综合色视频 | 国产精品6 | 久草视频福利 | 人人舔人人插 | 最新亚洲人成网站在线影院 | 国产成a人亚洲精v品无码性色 | 日韩精品一区二区三区在线观看 | 国产精品pans私拍 | 内射无套在线观看高清完整免费 | 亚洲综合欧美制服丝袜 | 午夜精品久久久久久久96蜜桃 | 久久激情五月丁香伊人 | 2021亚洲国产成a在线 | 国产婷婷色一区二区三区四区 | 中文字幕久无码免费久久 | 精品国产乱码久久久久久虫虫 | 国产精品天干天干在线综合 | 日韩1区3区4区第一页 | 最近免费中文字幕 | 色欲av伊人久久大香线蕉影院 | 亚洲精品无码专区在线在线播放 | 中国黄色毛片视频 | 欧美日本免费一区二区三区 | 国产大片www | 成人午夜国产内射主播 | 9uu在线观看 | 久久免费看 | 日产中文字幕在线精品一区 | 69天堂网| www.狠狠插| 国产成人无码aa精品一区 | 成人妇女淫片aaaa视频 | 亚洲欧美在线免费观看 | 不卡网av | 国产乱码卡二卡三卡4 | 久久久久久99精品久久久 | 日日夜夜婷婷 | 欧美色偷拍 | 欧美黑人性暴力猛交 | 荫蒂添的好舒服视频囗交 | 8x8ⅹ在线永久免费入口 | 男女性高潮免费网站 | 特黄特黄的视频 | 欧美色综合 | 综合色站导航 | 日本不卡在线视频二区三区 | 少妇裸体淫交免费视频网站 | 欧美午夜片欧美片在线观看 | 成人妇女免费播放久久久 | 欧美性折磨bdsm激情另类视频 | 欧美亚洲一区二区在线观看 | 东京道一本热中文字幕 | 99精品国产免费久久久久久按摩 | 久久久久亚洲精品无码系列 | 超碰成人在线免费观看 | 久久国产精品无码网站 | 四虎www永久在线精品 | 天天做天天爱夜夜爽毛片l 国产偷国产偷亚洲高清人乐享 | 精产国品一二三区 | 黑人上司粗大拔不出来电影 | 日本少妇喂奶视频 | 亚洲国产成人久久一区 | 人妻无码av一区二区三区精品 | 精品成人毛片一区二区 | 国产成人啪精品视频网站午夜 | 日本少妇在线观看 | 无码天堂亚洲国产av麻豆 | 亚洲 日本 欧洲 欧美 视频 | 中文字幕不卡在线播放 | 国产精品18久久久久久久久久久久 | 超caopor在线公开视频 | 亚洲午夜成人精品无码 | 国产真实交换配乱淫视频, av美女网站 | 国产成人精品免费 | 亚洲精品一区二区三区大桥未久 | 又黄又爽吃奶视频在线观看 | 9.1成人免费看片 | 国产一区精品在线 | www视频免费在线观看 | 亚洲天堂影院 | 欧美自拍另类欧美综合图片区 | 在线观看免费av网 | 国产99在线 | 中国 | 在线激情网 | 精品国产自线午夜福利 | 初尝黑人巨炮波多野结衣183 | 91们嫩草伦理 | 日韩黄色图片 | 国产精品人成视频免费播放 | 熟女俱乐部五十路二区av | 欧美理伦黑寡妇艳妇 | 性欧美13处14破xxx极品 | 国产视频一级 | 欧美一区二区三区粗大 | 亚洲国产aⅴ精品一区二区的游戏 | av噜噜在线观看 | 国语自产拍无码精品视频在线 | 黄色成人在线播放 | 国产蜜臀av在线一区尤物 | 日韩欧美制服 | 日韩精品一区二区三区中文 | 中文在线资源新版8 | 精品国产一区二区三区久久久久久 | 欧美videos另类极品 | 超清无码波多野吉衣中文 | 日韩视频在线观看一区二区 | 欧美精品一区二区三区制服首页 | 免费一区二区三区视频在线 | 欧美成人免费一级人片100 | 亚洲成色www久久网站瘦与人 | 久久99精品久久久久蜜芽 | 四虎成人精品永久免费av九九 | 女教师淫辱の教室蜜av臀 | 国产91av视频在线观看 | www.豆花福利视频 | 九久久久久| 久久理论片午夜琪琪电影网 | 亚洲国产成人久久三区 | 青青成人网 | av男人天堂av | 久久精品无码一区二区小草 | 日本一本草久国产欧美日韩 | 国产成人人综合亚洲欧美丁香花 | 四虎影库永久地址 | 国产精品99久久久久久成人四虎 | 国产熟妇人妻精品一区二区动漫 | 免费黄片毛片 | 成人在线不卡 | 91理论| 少妇久久久久久久久久 | 欧美日韩色图 | 午夜131美女爱做视频 | 午夜片神马影院福利 | 91视频免费在线观看 | 国产精品久久久久无码人妻精品 | 看日本毛片 | 亚洲男人天堂2022 | 丰满少妇高潮无套内谢 | 性―交―乱―色―情 | 操碰97 | 成人午夜视频免费 | 亚洲无吗在线视频 | 免费精品国自产拍在线播放 | 成人天堂av | 国产精品99久久 | 九九热精| 天美星空大象mv视频在线观看 | 2020精品自拍视频曝光 | 色女孩综合 | 重口av| 潘金莲一级淫片aaaaa免费看 | 哈尔滨老熟女啪啪嗷嗷叫 | 国产高清不卡一区 | 国产日韩欧美视频 | 91av免费观看 | 国产福利萌白酱在线观看视频 | 欧美第二页 | 在线看片免费人成视频福利 | 91免费视频网站 | 色婷婷色综合激情国产日韩 | 精品伊人久久久大香线蕉天堂 | 国产精品久久精品第一页 | 日本精品99 | 日韩不卡一二区 | 欧美性video高清精品 | 男女高潮喷水在线观看 | 国产三级aaa| 777欧美| 日韩av免费无码一区二区三区 | 丝袜性满足hd | 日本黄区免费视频观看 | 四虎影视永久在线精品播放 | 秋霞av在线露丝片av无码 | 色婷婷亚洲婷婷八月中文字幕 | 国产黄色免费片 | 中文字幕第10页码 | 夜夜操比 | 欧美寡妇性猛交xxx片 | 亚洲精品黄 | 亚洲图片小说区 | 日韩国产精品一区二区三区 | 国模冰莲大胆自慰难受 | av片网站在线观看 | 免费成人深夜夜国外 | 婷婷色在线 | 少妇高潮久久久久久一代女皇 | 日韩中文字幕影院 | 无码制服丝袜人妻在线视频精品 | 777久久久精品一区二区三区 | 国产视频日韩 | 衣服被扒开强摸双乳18禁网站 | 欧美激情国产精品日韩 | 色悠久久久久综合网伊 | 国产成人亚洲综合无码加勒比一 | 伦理一区| 久久久久国产a免费观看rela | 欧美色亚洲| 97se狼狼狼狼狼亚洲网 | 天堂…在线最新版资源 | 国产一二区在线观看 | 56av国产精品久久久久久久 | 亚洲人成网址在线播放 | 91黄色视屏 | 夜夜夜夜曰天天天天拍国产 | 久久久久久九九九九 | 色婷婷综合激情综在线播放 | 亚洲欧美一区二区三区国产精品 | 日韩天堂网 | 99爱精品| 欧美96一区二区免费视频 | 黄色免费大片 | 波多野结衣av无码 | 操人免费视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠999米奇 | 中国毛茸茸性xxxx | 日韩成人三级 | 亚洲精品一区二区在线 | 国产亚洲精品aaaa片app | 麻豆成人精品国产免费 | 在线观看一区二区三区视频 | 日本韩国中文字幕 | 亚洲精美视频 | 曰批免费视频免费无码软件 | 老熟女强人国产在线播放 | 亚洲一卡2卡三卡4卡国色天香 | 动漫h无码播放私人影院 | 午夜小影院 | 丰满的岳久久乱 | av在线男人天堂 | 日日操夜夜 | 粉嫩被粗大进进出出视频 | 国产丝袜一区视频在线观看 | 日韩国产一区二区三区四区五区 | 香蕉午夜福利院 | 久热中文字幕无码视频 | 青青免费视频在线观看 | 97久久精品人人做人人爽 | 天天躁日日躁狠狠躁av中文 | videsgratis欧美另类 | 性猛交xxxxx富婆免费视频 | 九九影视理伦片 | 性xxxx视频 | 大地资源在线观看官网第三页 | 中国杭州少妇xxxx做受 | 国产亚洲精品第一综合另类 | 好吊操视频这里只有精品 | 久久小视频 | 毛片手机在线 | 国产乱子伦一区二区三区视频播放 | 强壮公侵犯使我夜夜高潮 | 三级av毛片 | 18禁成人黄网站免费观看 | 亚洲精品成人a8198a | 日本三级网站在线 | 国产精品55夜色66夜色 | 日韩在线一区二区三区 | 日韩黄频 | 懂色粉嫩绯色av | www.亚洲视频 | 美国黄色网 | 欧美日在线观看 | 成人亚洲a片v一区二区三区动漫 | 99国产精品欧美久久久久的广告 | 女性喷液过免费视频 | 忘忧草日本在线www 国产又黄又粗又爽 | 欧美一级特黄aa大片 | 又色又爽又高潮免费视频观看 | 又黄又猛又爽大片免费 | 视色网 | 中文无码日韩欧 | 午夜少妇性影院私人影院 | 久久久午夜精品福利内容 | 热久精品 | 91超碰中文字幕久久精品 | 717影院理论午夜伦八戒 | 亚洲视频在线观看2018 | 国产精品视频一区二区三区四 | 欧美三级欧美成人高清 | 国产欧美日韩视频 | 黑色丝袜脚足国产在线看 | 国产成人精品免费视频大全五级 | 日韩精品不卡在线 | 色播丁香| 无码人妻久久一区二区三区不卡 | 一边捏奶头一边啪高潮视频 | 一级片观看 | 久久精品欧美 | 免费无遮挡无码永久视频 | av免费黄色| 嫩草视频在线播放 | 国产另类xxxx | 99久久精品免费看国产一区二区 | 日日摸天天碰中文字幕你懂的 | 国产桃色视频 | 天天舔天天干天天操 | 超碰成人人人做人人爽 | 国产无套精品一区二区 | 日韩一区二区三免费高清 | 欧美黑人狂野猛交老妇 | 在线观看日本中文字幕 | 成人福利视频在线 | 小明永久2015xxx免费看视频 | 日本三级韩国三级欧美三级 | 日韩激情在线播放 | 国产 成 人 小说 视频 | 欧美成人手机视频 | 亚洲乱码中文字幕小综合 | 国产手机精品一区二区 | 亚洲性色图| 人人干人人澡 | 少妇在线观看888视频 | 亚洲午夜无码久久yy6080 | 性色av一区二区三区人妻 | 激情综合色综合啪啪五月 | 欧美黑人大战白嫩在线 | 亚洲猛交xxxx乱大交 | 久草在线视频新时代视频 | 狠狠色丁香久久婷婷综合五月 | 午夜成人精品福利网站在线观看 | 99自拍 | 欧美国产日韩a欧美在线观看 | 国产国语老龄妇女a片 | 亚洲欧美日韩国产精品一区二区 | 少妇张开双腿自慰流白奖 | 夜夜欢好(高 h) | 婷婷色伊人 | 国产美女遭强高潮网站下载 | www.一区二区三区在线 | 中国 | 黄瓜视频在线观看 | 人妻内射视频麻豆 | 凹凸国产熟女精品视频app | 伊人热热久久原色播放www | 亚洲成品网站源码中国有限公司 | xxx国产老太婆视频 亚洲精品一区三区三区在线观看 | 图片区小说区亚洲 | 超碰.com| 在线你懂的 | 久久成人福利 | 欧美亚洲一级片 | 亚洲高清成人aⅴ片777 | 东北少妇不戴套对白第一次 | 亚洲不卡 | 国产精品乱码一区二区 | 免费看18禁止观看黄网站 | 黄色毛片基地 | 午夜精东影业传媒在线观看 | 欧美网站免费观看 | 欧美成人高潮一二区在线看 | 九九热免费精品视频 | 人妻无码一区二区19p | 欧美爱爱动态图 | 国产av午夜精品一区二区三区 | 亚洲欧美中文字幕 | 亚洲综合欧美激情 | 亚洲中文字幕在线乱码 | 五月天婷婷激情 | 中国农村熟妇性视频 | 免费无码鲁丝片一区二区 | 开心丁香婷婷深爱五月 | 亚洲综合网在线观看 | 日韩乱码在线观看免费视频网站 | 日韩国产黄色 | 亚洲图片在线播放 | 久久天天躁狠狠躁夜夜av不卡 | 91偷偷鲁偷偷鲁综合网站 | 色播在线精品一区二区三区四区 | 黑森林福利视频导航 | 91成人网在线观看 | 久久亚洲中文字幕不卡一二区 | 欧美牲交视频免费观看 | 色五月天天 | 日韩欧美高清视频在线观看 | 久久爱九九伊人 | 日韩精品a片一区二区三区妖精 | www.91在线播放 | 丰满人妻妇伦又伦精品国产 | 一区二区三区播放 | 蜜臀精品久久久久久蜜臀 | 国产亚洲高潮精品av久久a | 真实国产老熟女粗口对白 | 久久精品欧美日韩精品 | 精品一区二区三区香蕉蜜桃 | 日本视频网站在线观看 | 欧美另类色图 | 四虎永久地址www成人久久 | 国产精品自在在线午夜蜜芽tv在线 | 精品国产sm最大网站蜜芽 | 毛片大全免费观看 | 日本阿v网站在线观看中文 在线欧美色 | 香蕉午夜视频 | 国产亚洲日本精品无码 | 久久亚洲精品久久国产一区二区 | 狠狠躁夜夜躁青青草原软件 | 国产日韩欧美视频免费看 | 深夜激情影院 | 久久精品无码一区二区三区 | 国产乱码免费卡1卡二卡3 | 亚洲美女一级片 | 国产天堂一区 | 日本高清色本在线www | 久久人妻精品白浆国产 | 日本不卡视频一区二区三区 | 国内精品自在自线 | 国产精品一品二区三区四区18 | 亚洲已满18点击进入在线看片 | 亚洲午夜不卡无码影院 | 粉嫩高中生无码视频在线观看 | 尤物国精品午夜福利视频 | 精品国产国语对白久久免费 | 久久精品人妻无码专区 | 欧美人交a欧美精品av一区 | 久久精品人人槡人妻人人玩av | 日韩欧美视频一区 | 波多野结衣av在线无码中文18 | 亚洲精品综合精品自拍 | 男女69式互吃动态图在线观看 | 国产精品一二区 | 又粗又黄又爽视频免费看 | 亚洲一卡2卡三卡4卡国色天香 | 天天色亚洲 | 天堂中文最新版在线官网在线 | 插插插操操操 | 这里只有精品久久 | 久久国产精品99久久久久久老狼 | 欧美女人性生活视频 | 成人性生交大片免费视频 | 欧美精品一区二区三区久久久 | 国产午夜激情 | 久久人人做人人爽人人av | 99re这里都是精品 | 午夜一区在线 | 成人性生交大片100部 | 亚洲精品2| 99少妇偷拍视频在线 | 国产精品情侣呻吟对白视频 | 西西人体大胆瓣开下部自慰 | 任我爽精品视频在线观看 | 国产成人亚洲精品无码av大片 | 日韩精品一区二区大桥未久 | 中国黄色在线视频 | 国产成人99 | 夜夜爽爽爽久久久久久魔女 | 亲子乱aⅴ一区二区三区下载 | 日韩高清在线播放 | 免费人成在线观看vr网站 | 精品久久久久久无码人妻vr | 亚洲狼人综合干 | 中文字幕在线观看视频一区 | 日韩黄色小视频 | 美女少妇翘臀啪啪呻吟网站 | 在线观看免费视频一区 | 国产尤物 | 精品国产乱码久久久久禁果 | 偷自拍亚洲视频在线观看99 | 日韩aⅴ视频| 国偷自产一区二区三区在线视频 | 久久精品无码一区二区app | 无码丰满熟妇bbbbxxx | 久久久久久久久久久久久久国产 | 夜色视频在线观看 | 色综合久久无码中文字幕app | 亚洲制服丝袜第一页 | 人妻精品国产一区二区 | av免费亚洲 | 依人九九 | 喷水av| 亚洲狠狠丁香综合一区 | 九九热线视频精品99 | 婷婷超碰 | 亚洲天堂福利 | 免费无码av片流白浆在线观看 | 我要看黄色毛片 | 99年国精产品一二二区传媒 | 国产亚洲精品久久久久久打不开 | 国产精品无码一本二本三本色 | 欧美色就色 | 国产精品毛片久久久久久久明星 | 国产成人77亚洲精品www | 精品无人乱码高清 | 伊人蕉影院久亚洲高清 | 涩涩免费 | 欧美激情人妖 | 亚洲乱码日产精品bd在观看 | 影音先锋男人av鲁色资源网 | 国产乱码精品一区二区三 | 女女同性av片在线观看免费 | 欧美日韩色图片 | 明星性猛交ⅹxxx乱大交 | 日本黄色一区二区 | 欧美孕妇变态重口另类 | 久久精品夜夜夜夜夜久久 | 午夜精品久久久久久久久久久久久 | 蜜臀久久99精品久久久久久小说 | 日日夜夜天天操 | 激情av小说 | 国产又猛又黄又爽 | 91精品啪在线观看国产 | 色偷偷人人澡人人爽人人模 | 国产超碰人人做人人爽av动图 | 91婷婷韩国欧美一区二区 | 亚洲一区二区色情苍井空 | 亚洲综合色在线 | 午夜大片免费男女爽爽影院 | 日韩精品极品视频 | 亚洲 欧美 清纯 在线 制服 | 精品免费二区三区三区高中清不卡 | 天天久久综合网 | 亚洲成色www.777999 | 精品系列无码一区二区三区 | 精品国产三级a在线观看 | 中国精品一区二区 | 成人av免费在线看 | 中文字幕在线精品 | 国产毛片精品av一区二区 | 久久se精品一区精品二区 | 亚洲色欲天天天堂色欲网 | 永久免费的av片在线电影网 | 中文字幕在线日亚洲9 | 2020亚洲国产精品久久久 | 极品美女av| 欧美丰满大白屁股喷水xxxx | 亚洲国产中文曰韩丝袜 | 丝袜 中出 制服 人妻 美腿 | 凹凸国产熟女精品视频app | 999久久国精品免费观看网站 | 成人国内精品视频在线观看 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠同性男 | 四虎精品影视 | 中文字幕无码不卡一区二区三区 | av黄色一区| 日本一卡2卡3卡4卡免费精品 | 国产精品久久久久久ai换脸综合 | 成人动漫一区二区三区 | 少妇愉情理伦片丰满丰满午夜 | 亚洲欧洲日产国码无码 | 在线1区| 免费无码高h视频在线观看 国产精品xxx在线观看www | 久久夜色精品国产爽爽 | 亚洲色无码播放亚洲成av | 日本a级黄| 爱情岛av永久入口 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠7777米奇 | 非洲黑人最猛性xxxx交 | 欧美国产日韩a在线视频下载 | a毛片在线观看 | 未满十八18禁止午夜免费网站 | 手机看片欧美日韩 | 国产乱人伦偷精品视频 | 日日碰夜夜操 | 中文字幕第66页 | 人禽杂交18禁网站 | 五月综合缴情婷婷六月 | 日本国产一区二区三区在线观看 | 亚洲国产成人91精品 | 91视频在线观看视频 | 蜜桃视频一区 | 色图网址| 天天拍夜夜操 | 国产精品天天看天天狠 | 天天综合网入口 | 久久久久成人精品免费播放动漫 | av二区在线 | 桃花色综合影院 | 亚洲最大成人一区久久久 | www.四虎精品 | www国产亚洲精品久久久日本 | 人人超碰97 | 日韩精品一区二区三区四 | 女人裸露免费视频无遮挡网站 | 久久色视频 | 99久久综合精品五月天 | 最新精品国偷自产在线美女足 | 久久久久国产精品人妻aⅴ果冻 | 国产精品女人呻吟在线观看 | 成人av网站免费 | 在线免费的网站入口 | 成人激情免费 | 国产乱码精品一区二区三区四川人 | 亚洲人在线视频 | 久久黄页| 国产视频久久久久久 | 欧美饥渴熟妇高潮喷水水 | 亚洲另类激情综合偷自拍图 | 亚洲精品国产嫩草在线观看东京热 | 99精品久久久久久中文字幕 | 好吊操视频 | 快射视频网站 | 中国a一片一级一片 | 精品国产这么小也不放过 | 亚洲日本欧美日韩高观看 | 欧美自拍偷拍 | 国产伦精品一区二区三区在线 | 国产大片黄色 | av资源网站 | 麻豆一精品传媒卡一卡二传媒 | 丁香花免费高清视频在线观看 | 国产熟女亚洲精品麻豆 | 国产成人61精品免费看片 | 国产在线精品一区二区中文 | 中文字幕免费在线 | 国产高清免费 | 一进一出一爽又粗又大 | 91粉色视频| 亚洲国产成人在线观看 | 日本精品婷婷久久爽一下 | julia一区二区在线播放 | 亚洲国产精品久久久 | 亚洲国产精品乱码一区二区 | 黄床大片免费30分钟国产精品 | 日韩 国产 变态另类 欧美 | 日本xxxx裸体xxxx出水 | 人人爽人人爽人人片av免费 | 粉嫩av亚洲一区二区图片 | 久久国产精品免费一区二区三区 | 狠狠操欧美 | 开心激情综合 | 97国产suv精品一区二区62 | 免费九九视频 | 亚洲精品国产一区黑色丝袜 | av黄色免费观看 | 国产亚洲精品久久久97蜜臀 | 国产精品视频第一区二区三区 | 青青视频国产 | 国产夜色av | 看av免费毛片手机播放 | 日韩精品人妻系列无码av东京 | 动漫女女吸乳舌吻羞羞 | 久久综合给综合给久久 | 国产精品无码av不卡 | 国产精品999久久久 亚洲国产成人自拍 | 偷窥村妇洗澡毛毛多 | 日韩一区精品 | 90后极品粉嫩小泬20p | 中文字幕久热精品视频在线 | 国产大学生一级毛片绿象 | 亚洲精品欧美激情 | 四虎永久在线观看 | 人妻久久久一区二区三区 | 天堂a免费视频在线观看 | 性色av蜜臀av | 亚洲天堂色 | 国产偷国产偷高清精品 | 91av综合| а√天堂资源8在线官网 | 丰满少妇叫我吸她大乳 | 日韩精品欧美在线视频在线 | 国产一级黄色av | 欧美高清一区三区在线专区 | 国产午夜福利精品久久不卡 | xxxtv性欧美 在线观看亚洲 | 在线播放免费人成毛片 | 久久久中文久久久无码 | 国产女人伦码一区二区三区不卡 | 日本中文字幕有码 | 色亚洲一区 | 国产美女裸身网站免费观看视频 | 亚洲视频二 | 色窝窝无码一区二区三区成人网站 | 国产精品国产三级国产专播品爱网 | 麻豆精品一区二正一三区 | 国产成人精品手机在线观看 | 欧美成人va免费大片视频 | 亚洲国产成人极品综合 | 制服丝袜中文字幕第一页 | 超碰免费公开在线 | 妺妺窝人体色www婷婷 | 熟女人妇 成熟妇女系列视频 | 日韩五码在线 | 久草在线视频在线观看 | 国产在线午夜不卡精品影院 | 国产精品推荐天天看天天爽 | 欧美超级乱婬视频播放 | 在线观看欧美视频 | 欧美精品一区二区三区蜜桃视频 | 亚洲精品一区二区三区高潮 | 国产真实乱对白精彩久久小说 | 久久精品日产第一区二区三区 | 久久久少妇 | 亚洲色婷婷一区二区三区 | 中国人妻被两个老外三p | 欧美色欧美亚洲日韩在线播放 | 国产激情艳情在线看视频 | 99亚洲精品卡2卡三卡4卡2卡 | 国产精品成熟老女人视频 | 亚洲国产精品国自产拍av秋霞 | 肉嫁高柳家在线看 | 国产精品无码天天爽视频 | 一本色道综合久久欧美日韩精品 | xxxxx在线观看 | 国产二区精品视频 | 偷窥自拍亚洲 | 国产最爽乱淫视频免费 | 久久xx | 国产日韩精品在线 | 人妻 日韩精品 中文字幕 | 一区二区三区网站 | 国产色青青视频在线观看撒 | 九九精品在线观看 | 亚洲欧美日本久久综合网站 | 丰满肥臀大屁股熟妇激情视频 | 91麻豆欧美成人精品 | 国产精品免费视频色拍拍 | 欧美三级一区 | 99热思思| 嫩草影院网址 | 天堂中文在线观看视频 | 性欧美丰满熟妇xxxx性5 | 8090色 | 亚洲精品ww久久久久久p站 | 亚洲天堂影音先锋 | 日韩精品av一区二区三区 | 少妇群交换bd高清国语版 | 久久久久久久久久久91 | 一区二区三区在线观看视频 | 久草福利资源在线观看 | 久久久久久自慰出白浆 | 风流少妇一区二区三区 | 欧美极品jizzhd欧美爆 | 理伦毛片 | 欧美黄色特级视频 | 奇米777国产在线视频 | 影音先锋中文字幕无码资源站 | 国产美女免费无遮挡 | 中文字幕在线观看日韩 | 人妻中文字幕av无码专区 | 国产欧美国日产高清 | 欧美黑人疯狂性受xxxxx喷水 | 波多野结衣av一区二区无码 | 亚洲精品中文字幕无码av | 精品国产情侣高潮露脸在线 | 一本色道久久综合狠狠躁篇适合什么人看 | 国产亚洲精aa在线看 | 国产在线一区二区三区 | 国产尤物视频在线观看 | 色老头精品午夜福利视频 | 人妖 丝袜 另类 亚洲 | 扒开双腿疯狂进出爽爽爽 | 肉性天堂 | 中文字幕免费高 | 乱码av麻豆丝袜熟女系列 | yy1111111少妇影院光屁股 | 欧美日韩亚洲第一 | 中文字幕精品亚洲 | 国产精品s | 中文字幕在线免费播放 | 亚洲最大在线视频 | 久草视频手机在线观看 | 亚洲天堂导航 | 人妻无码系列一区二区三区 | 日日躁夜夜躁狠狠躁aⅴ蜜 蜜芽国产尤物av尤物在线看 | 亚洲第一天堂国产丝袜熟女 | 天天草天天操 | 亚洲成av人片在一线观看 | 丝袜人妻一区二区三区网站 | 亚洲精品国产二区图片欧美 | 国产午夜不卡 | 日韩亚洲制服丝袜中文字幕 | 国产免费乱淫av | 免费人成再在线观看视频 | 日本一区二区网站 | 最新国产亚洲人成无码网站 | 富婆如狼似虎找黑人老外 | 久久精品国产99精品最新 | 天天碰夜夜操 | 91精品啪在线观看国产 | 国精产品久久 | 99r精品| 久久国产一区 | a级淫片一二三区在线播放 人人摸人人搞人人透 | 欧美体内she精视频 亚洲精品一品区二品区三区 | 男人j进女人p免费视频 | 日本精品婷婷久久爽一下 | 亚洲乱码国产乱码精品精乡村 | 一级特黄aa大片免费播放 | 精品国产乱码久久久久久预案 | 久久久人成影片一区二区三区 | 美女日日日 | 小12国产萝裸体视频福利 | 成人看黄色s一级大片 | 蜜臀视频在线观看 | 亚洲第一性理论片 | 亚洲乱码国产乱码精品天美传媒 | 久久精品aⅴ无码中文字字幕不卡 | 色老板精品视频在线观看 | 男人下部进女人下部视频 | 日日天干夜夜人人添 | 日本亲与子乱人妻hd | 浴室人妻的情欲hd三级国产 | 你懂的精品 | 亚洲乱亚洲乱妇50p 夜夜撸日日操 | 国产高清无套内谢免费 | 久久视频在线观看免费 | 啪啪.com| 东京天堂热av国产精品 | 日本亚洲精品 | 四虎新网站 | 护士奶头又白又大又好摸视频 | 强行18分钟处破痛哭av | 日韩欧国产精品一区综合无码 | 欧美亚洲一区 | 欧美高清视频一区二区 | 亚洲一区二区三区波多野结衣 | 丁香花中文字幕mv在线免费观看 | 成人a片产无码免费视频在线观看 | 久久人妻公开中文字幕 | 免费一区二区三区四区 | 精品久久久久久天美传媒 | 好男人社区在线www 国精产品一二三区传媒公司 | 色综合婷婷 | 欧美精品欧美精品系列 | 欧美成人免费大片 | 一本色道久久综合亚洲 | 久草视 | 国产suv精品一区二区88l | 日韩三级视频在线播放 | 欧美极品免费 | 精品无码一区二区三区av | 奇米影视888狠狠狠777不卡 | 1区1区3区4区产品乱码芒果精品 | 国产综合在线播放 | 国产精品 欧美日韩 | 欧美14一18处毛片 | 国产精品女同磨豆腐磨出水了 | 久久久久久久毛片 | 国内精品久久久久久无码不卡 | 天堂久久爱资源站www | 免费看一级黄色大全 | 老子影院午夜伦不卡无码 | 亚洲日韩精品国产一区二区三区 | 亚洲熟妇无码av另类vr影视 | 爱爱高清免费视频 | 人妻精品丝袜一区二区无码av | 精品国产精品国产偷麻豆 | 国产精品第一国产精品 | 久久亚洲精品国产精品 | 欧美一区二区免费视频 | 色久综合在线 | 思思99re6国产在线播放 | 亚洲情在线 | 国产sp调教打屁股视频网站 | av黄在线| 国产精品18久久久久久久网站 | 日韩不卡高清视频 | 在线亚洲观看 | 午夜精品久久久久久久99老熟妇 | 欧美日韩欧美日韩 | 二区免费视频 | 美女一区二区三区 | 狠狠色色综合网站 | 久青草久青草视频在线观看 | 真实交videos乱叫娇小 | 久久久精品一区二区 | 亚洲精品久久久久久久久久久 | 最新综合精品亚洲网址 | 免费观看添你到高潮视频 | 五月天社区 | а√天堂资源中文在线官网 | 日本护士被弄高潮视频 | 亚洲成色在线综合网站 | 26uuu另类亚洲欧美日本 | 九九在线中文字幕无码 | 国产又粗又黄 | 影音先锋男人av橹橹色 | 人妻丰满被色诱中文字幕 | 黄色国产精品视频 | 国产精品亚洲片在线观看不卡 | 亚洲人成网77777亚洲色 | 黑料av在线 | 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁免费 | 国产97色在线 | 国 | 人牛交vide欧美xxxx | 日韩久久久 | 八个男人躁我一个视频免费 | 亚洲午夜成人片 | 日韩天堂视频 | 人人澡人人曰人人摸看 | 少妇又粗又猛又爽又黄的视频 | 国产浮力第一页草草影院 | 国产一区二区a | 女同av久久中文字幕字 | 日本熟妇色一本在线观看 | 午夜在线播放 | 国产成人理论无码电影网 | 神马久久网 | 国产日产欧洲无码视频无遮挡 | 国产午夜一区二区 | 少妇被爽到高潮喷水久久欧美精品 | 人妻丝袜中文无码av影音先锋专区 | 亚洲卡一卡二卡三新区乱码 | 国产精品久久国产精品99盘 | 饥渴少妇videos| 国产痴汉av久久精品 | 99精品国产一区二区三区a片 | 中文字幕精品一二三四五六七八 | 日日操日日射 | www.欧美 | 精品国产午夜福利精品推荐 | 吃奶大尺度无遮挡激情做爰 | 亚洲精品国产偷自在线观看 | 丁香花在线免费高清观看 | 成人在色线视频在线观看免费大全 | 尤妮丝大尺度av在线播放 | 99久久99九九99九九九 | 中文字字幕在线中文乱码 | 日本丰满少妇一区二区三区 | 蜜桃av入口 | 无码熟妇人妻在线视频 | 亚洲一级视频在线 | www.jizz国产| 亚洲天堂资源网 | 婷色| 99久久九九社区精品 | 欧美日韩一二 | 欧美亚洲日韩国产人成在线播放 | 四虎中文字幕 | 国产精品亚洲αv天堂 | 精品亚洲永久免费 | 在线免费观看日本视频 | 欧美视频观看 | 国产91看片| 丁香色欲久久久久久综合网 | 动漫h无码播放私人影院 | 久久精品一本到东京热 | 欧美第一页草草影院 | 精品一卡2卡三卡4卡免费网站 | 亚洲欧洲日产韩国2020 | 久久精品国产日本波多野结衣 | 伊人网网站 | 中文字幕无线乱码人妻 | 天天狠狠操 | 人妻无码视频一区二区三区 | 亚洲精品国产欧美在线观看 | 国产成人午夜福利在线视频 | 国产黑丝一区 | 天堂欧美城网站地址 | 欧美伊人久久久久久久久影院 | 婷婷网色偷偷久久久99超碰 | 他掀开裙子把舌头伸进去添视频 | 精品国产一区二 | 成人黄色小视频 | 亚洲人禽杂交av片久久 | 色欲色香天天天综合vvv | 亚洲日韩乱码久久久久久 | 国产中文字幕在线 | 中文字幕一级片 | 亚洲国产综合精品一区 | 亚洲天堂日本 | 国产小精品 | 欧美日韩a级 | 国产精品无码a∨果冻传媒 日本精品一区二区三区在线视频 | 欧美高清一区三区在线专区 | 日韩在线第二页 | 亚洲天堂最新地址 | 97香蕉超级碰碰碰久久兔费 | 殴美一级黄色片 | 国内精品写真在线观看 | 无修无码h里番在线播放网站 | 亚洲视频2 | 天天槽| 性旺盛的老女人 | 日日橹狠狠爱欧美超碰 | 国产精品久久国产精品99盘 | cao视频 | 最新 国产 精品 精品 视频 | 免费观看萌白酱一区二区三区 | 精品亚洲欧美无人区乱码 | 婷婷激情亚洲 | 国产午夜高清 | av私库在线观看 | 国产美女无遮挡免费 | 国产欧美精品亚洲日本一区 | 亚洲国产精品无码成人片久久 | 国产成人夜色在线影院 | 国产综合亚洲区在线观看 | 欧美成人777 | 日本伊人色综合网 | 国产精品亚洲精品一区二区三区 | 日韩无套无码精品 | 最近中文字幕在线mv视频在线 | 国产视频一 | 国产成人一卡2卡3卡四卡视频 | 麻豆一区产品精品蜜桃的广告语 | 久久久噜噜噜久久中文福利 | 好想被狂躁无码视频在线观看 | 国产乱子乱人伦电影在线观看 | 人人天天操 | 日本黄色免费大片 | 亚洲精品成人18久久久久 | 久久99网 | 人人爽人人添 | 爱情岛亚洲论坛入口网站 | 日韩精品在线观看中文字幕 | 国产极品美女高潮无套在线观看 | 中文 在线 日韩 亚洲 欧美 | 中文字幕v亚洲日本在线 | 亚洲大码熟女在线 | 天天射天天操天天 | 亚洲大成色www永久网站注册 | 国产又大又猛 | 成人无码专区免费播放三区 | 99这里有精品视频 | 无码任你躁久久久久久老妇蜜桃 | 欧美一区二区三区免费 | 小辣椒福利视频导航 | 黑人粗大猛烈进出高潮视频 | 欧美色视频在线观看 | 国产亚洲精品久久久久婷婷瑜伽 | 国产精品色综合精品福利在线 | 国产露出视频 | 狠狠狠色丁香婷婷综合久久88 | 中文字幕xxxx | 99热最新在线 | 四虎成人欧美精品在永久在线 | 成在人线av无码免费漫画 | 久草热视频 | 日韩欧美四区 | 99国产欧美久久久精品蜜芽 | 国产精品一区二区在线免费观看 | 77777_亚洲午夜久久多人 | 无码人妻精品中文字幕不卡 | 成人特级毛片www免费版 | 久久人人爽人人爽人人av东京热 | 久久免费小视频 | 56av国产精品久久久久久久 | 毛片基地免费 | 特级黄色视频毛片 | 国产精品一国产精品一k频道 | 在线天堂视频 | 2020亚洲欧美国产日韩 | 久色视频在线播放 | 狠狠色依依成人婷婷九月 | 亚洲va国产va天堂va久久 | 午夜精品久久18免费观看 | 日批短视频 | 亚洲爆乳无码专区 | 五月激情久久 | 国产精品2018 | 欧美xxxx做受欧美人妖 | 国产又爽又黄又无遮挡的激情视频 | 成人影片在线播放 | 少妇激情av一区二区三区 | 国产精品日韩一区二区三区 | 国产aⅴ无码久久丝袜美腿 老子影院无码午夜伦不卡 亚洲日本中文字幕乱码在线 | 色综合天天综合狠狠爱_ | 日韩福利在线 | 亚洲国产精品久久久久婷婷软件 | 国产原创91| www欧美色| 欧美一级性生活视频 | 白嫩少妇激情无码 | 国产黄| 夜色www国产精品资源站 | 人妻体内射精一区二区三区 | 久久久久国内精品影院 | 成人免费看片粪便 | 777色婷婷视频二三区 | 激情内射亚洲一区二区三区 | 99爱这里只有精品 | 无码人妻少妇色欲av一区二区 | 日本一区二区免费看 | 97视频精品全国免费观看 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇免费 | 无码av中文字幕免费放 | 国产成本人片无码免费 | 精品产区wnw2544 | 他揉捏她两乳不停呻吟在线播放 | 亚洲国产精品成人 | 国产成人精品无码一区二区三区 | 国产日韩在线视看第一页 | 国产香蕉97碰碰视频va碰碰看 | 精品国产91乱码一区二区三区 | 神马午夜嘿嘿嘿 | 亚洲综合色婷婷在线观看 | 天天添天天操 | 97在线视频免费人妻 | 久久久久欧美精品网站 | 欧美丰满大爆乳波霸奶水多 | 久久久国产精品网站 | 日本黄色片视频 | 亚洲欧美黑人猛交群 | 日本久久免费 | 久久99精品久久久久久2021 | 噜噜噜久久亚洲精品国产品91 | 亚洲欧美日韩影院 | 亚洲国产精品一区二区制服 | 18禁免费吃奶摸下激烈视频 | 国精产品69永久中国有限 | 亚洲精品影视 | 爱情岛aqdlt国产论坛 | 92成人午夜福利一区二区 | 50岁退休熟女露脸高潮 | 大地资源在线观看官网第三页 | 欧美毛多水多肥妇 | 在线免费看一级片 | 亚洲 欧洲 无码 在线观看 | 人人射在线视频 | 欧美日本一区二区三区 | 欧美做爰一区二区三区 | 少妇性bbb搡bbb爽爽爽欧美 | 老司机导航亚洲精品导航 | 精品视频国产香人视频 | 少妇一级淫片免费放正片 | 欧美午夜精品一区二区 | 日韩美女黄色片 | 美女免费网站在线观看 | 伊人激情综合网 | 国产综合第一页 | 美日韩在线 | 日本视频网站www色高清免费 | 亚洲一区二区三区无码久久 | 好男人社区资源 | 国产aⅴ人妻互换一区二区 heyzo在线观看 | 色综合久久久久无码专区 | 成人激情站 | 欧洲黑大粗无码免费 | 国产精品久久久久久久久久蜜臀 | 91精品久久久久久久久 | 日日操夜 | 人妻夜夜爽天天爽 | 亚洲妇女自偷自偷图片 | 亚洲а∨天堂男人无码2008 | 天下第一社区视频www日本 | 亚洲精品爆乳一区二区h | 无码区国产区在线播放 | 日韩av无码免费大片bd | 91精品卡一卡二卡乱码 | 加勒比中文无码久久综合色 | 91免费黄色| 天天天天做夜夜夜夜做无码 | 国内精品久久久久精免费 | 亚洲欧洲日产国码无码动漫 | 午夜理论电影在线观看亚洲 | 午夜免费国产 | 日韩a无v码在线播放 | 老司机一区二区三区 | 亚洲高清成人 | 国产大片黄 | 午夜理论片yy44880影院 | 天天综合网天天综合狠狠躁 | 欧美黄色精品 | 国产欧美精品aaaaa久久 | 欧美99久久无码一区人妻a片 | 夜夜爽www | 糟蹋小少妇17p | 干大奶子 | 青青草国产精品人人爱 | 精品乱子伦一区二区三区 | 可以在线观看av的网站 | 97色伦图| 嫩草免费| 伊人久久大香线蕉亚洲五月天 | 在线天堂网 | 一区二区三区无码不卡无在线 | 超碰97人人模人人爽人人喊 | 日韩欧美一区二区视频 | 日日躁夜夜躁狠狠躁超爽2001 | 亚洲天堂影院 | 91精品91久久久中77777 | 国产亚洲视频在线观看网址 | 色婷婷一区二区三区 | 97涩国一产精品久久久久久久 | 免费无码久久成人影片 | 日本不卡不码高清免费 | 国产下药迷倒白嫩美女网站 | 亚洲精品人成网线在播放va | 可以直接看的av网址站 | 免费大片av手机看片高清 | av三级毛片 | 久久久久成人片免费观看r 中文字幕乱人伦高清视频 国产精品美女久久久亚洲 www日韩在线 | 91海角视频 | 亚洲欧美中文字幕高清在线 | 日日狠狠久久偷偷四色综合免费 | 无码囯产精品一区二区免费 | www312aⅴ欧美在线看 | 99热这里只就有精品22 | 老湿机69福利区18禁网站 | 亚洲 欧美 影音先锋 | 少妇被粗大的猛烈进出 | 激情五月开心综合亚洲 | 国产免费一区二区三区香蕉精 | 日韩在线视频网 | 综合激情伊人 | 久久无码高潮喷水抽搐 | 亚洲国产精品入口 | 午夜性色一区二区三区不卡视频 | 午夜视频福利 | 永久免费看毛片 | 51妺嘿嘿午夜福利 | 波多野结衣影院 | 人摸人人人澡人人超碰 | 亚洲欧美自拍制服另类图区 | 91久久香蕉国产日韩欧美9色 | 国产超碰人人做人人爰 | 国产精品涩涩涩视频网站 | 激情都市 校园 人妻 武侠 | 96超碰在线 | 国产熟睡乱子伦视频观看软件 | 国产亚洲产品影视在线产品 | 亚洲色成人网站www永久下载 | 国产精品毛片视频 | 亚洲码中文 | 伊人久久大香线蕉综合狠狠 | 国产精品亚洲专区无码破解版 | 日本又黄又爽又无遮挡的视频 | 深夜视频在线免费 | 色妺妺视频网 | 久久国产精品精品国产色婷婷 | 性视频免费看 | 亚洲r成人av久久人人爽 | 激情小说视频在线 | 男人你懂的| 粉嫩极品国产在线观看 | 无码av无码一区二区桃花岛 | 久久毛毛片 | 日本精品免费 | 女人被黑人狂躁c到高潮小说 | 无码专区人妻系列日韩精品少妇 | 国产欧美日本在线 | 国产乱子伦视频在线观看 | 人人妻人人澡人人爽精品日本 | 丁香激情综合久久伊人久久 | 精品日产乱码久久久久久仙踪林 | 亚洲一区二区三区四区 | 色香蕉网站| 国内精品伊人久久久久7777 | 91视频在线看 | 天堂av网站 | 免费吸乳羞羞网站视频 | 亚洲最新无码中文字幕久久 | 亚 洲 成 人 网站在线观看 | 久久精品亚洲成在人线av麻豆 | 中国女人精69xxx25 | 国产一区二区三区在线2021 | 插插色综合网 | 欧美三级真做在线观看 | 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁免费 | 亚洲一区二区免费看 | 精品少妇无码一区二区三批 | 久久99精品久久久久久久久久 | 精品无人区一区二区三区在线 | 亚洲国产日韩欧美高清片 | 超碰在线观看97 | 性高朝大尺度少妇大屁股 | 无码国产成人午夜在线观看 | 黑丝美女啪啪 | 快穿肉高h喷汁呻吟1v1 | 亚洲一区av | 日本道免费精品一区二区 | 免播放器在线 | 天堂最新地址 | 精品久久中文字幕97 | 欧美黑人性生活 | 亚洲熟女乱色综合亚洲图片 | 亚洲a∨天堂最新地址 | 精品无码日韩一区二区三区不卡 | 性欧美视频videos6一9 | www.91sese| 精品国产乱码久久久久久免费 | 日本免费高清视频 | 人摸人人人澡人人超碰手机版 | 亚洲色拍拍噜噜噜最新网站 | 精彩视频一区二区三区 | 国产成人毛片 | 内射欧美老妇wbb | 欧美另类日韩 | 亚洲日本香蕉视频 | 天天爽夜夜爽人人爽从早干到睌 | 精品日产乱码久久久久久仙踪林 | 亚洲欧洲自拍 | 好紧好爽再进去一点在线视频 | 中文字幕丝袜第1页 | 九九自拍 | 新婚少妇无套内谢国语播放 | www一级黄色片| 波多野结衣高清一区二区三区 | 五十路熟妇强烈无码 | 日韩人妻无码一区二区三区久久99 | 超碰97人人人人人蜜桃 | 欧美综合国产 | 少妇私密会所按摩到高潮呻吟 | 免费放黄网站在线播放 | 亚洲中文字幕在线观看 | 动漫精品专区一区二区三区 | 精品视频在线观看 | 色狠久久av北条麻妃081 | 成人依人| 欧美肥婆性猛交xxxx中国1 | 国产超碰无码最新上传 | 国产美女被遭强高潮网站不再 | 久久成年视频 | 国产情侣激情 | 台湾佬中文娱乐22vvvv | 亚洲综合小说专区图片 | 色噜噜狠狠成人中文综合 | 一出一进一爽一粗一大视频免费的 | 亚洲免费观看高清完整 | 亚洲欧美国产视频 | 无码成人一区二区三区 | 色欲av永久无码精品无码蜜桃 | 狠狠色丁香久久综合 | 亚洲中文字幕久久精品无码2021 | 亚洲黄色小说视频 | www.亚洲人 | 久久久久日本精品毛片蜜桃成熟时 | 久久精品娱乐亚洲领先 | 在线亚洲日产一区二区 | 欧美黑人疯狂性受xxxxx喷水 | 亚洲精品成人片在线观看精品字幕 | 国内丰满少妇猛烈精品播 | 18禁超污无遮挡无码免费动态图 | 日本成片区免费久久 | 欧美丰满熟妇xxxx性ppx人 | 亚洲砖区区免费 | 亚洲逼图 | 日本三级91 | 狠狠干人人干 | 伊人欧美| a级a做爰片成人毛片入口 | 欧美中文网 | 国产精品无码一区二区三区不卡 | www.久久爱白液流出h好爽 | 天堂аⅴ在线地址8 | a级毛片蜜桃成熟时2免费观看 | 成人午夜无码专区性视频性视频 | 精品一区二区无码av | 日韩亚洲中字无码一区二区三区 | 日本免费在线 | 性中国少妇熟妇xxxx农村 | 色噜噜狠狠狠狠色综合久 | 色欲狠狠躁天天躁无码中文字幕 | 一本久久精品久久综合桃色 | 婷婷六月久久综合丁香 | 色诱视频在线观看 | 久久精热| 国产精品欧美一区二区 | 国产精品视频2020年最新视频 | 亚洲午夜精品久久久久久久久久久久 | 亚洲欧美精品无码一区二区三区 | 中文日字幕无限码 | 91天堂在线 | 国产伦精品一区二区三区免费迷 | 中文字幕11| 日本xxxx色视频在线观看免费 | 国产妇女馒头高清泬20p多 | 被窝福利片久久福利片 | 91蝌蚪91九色白浆 | 一a本v道久久 | a天堂资源 | 99久久精品国产综合一区 | 国产成人精选视频在线观看 | 另类老妇奶性生bbwbbw | 亚洲无线观看 | 无码人妻丰满熟妇片毛片 | 性欧美寡妇黑人异族 | 国产女主播福利 | 久女女热精品视频在线观看 | 在线 国产 有码 亚洲 欧美 | 国产成人手机高清在线观看网站 | 亚洲欧美综合中文 | 青青免费视频在线观看 | 午夜人妻久久久久久久久 | 国产清纯在线一区二区vr | 加勒比av在线播放 | 日本又黄又硬又爽的大片 | 国产精品后入内射日本在线观看 | 日韩精品毛片 | 久9精品| 又色又爽又黄又硬的视频免费观看 | 欧美日本国产精品 | av无码国产精品色午夜 | 中文字幕乱码免费视频 | 国产成年免费视频 | 欧美99| 久久人人97超碰国产精品 | 特级黄色大片 | 亚洲日韩色欲色欲com | 亚洲欧美a | 午夜黄色影院 | 好吊妞这里只有精品 | 粉嫩av一区二区三区在线播放 | 制服丝袜成人动漫 | 在线点播亚洲日韩国产欧美 | 成人公开免费视频 | 美艳麻麻诱子乱小说 | 激情六月丁香 | 国产成人精品一区二区秒拍 | 亚洲高清成人aⅴ片 | 日产久久久久久 | 日韩在线二区 | 五月婷婷色丁香 | 中文字幕一区二区三区免费 | 亚洲男人第一av网站 | 色偷偷av一区二区三区 | 91精品国产综合婷婷香蕉 | 四虎影视在线播免费观看 | 亚洲人成网站在线播放大全 | 特级毛片a| 富婆按摩av国产hd | www.在线视频| 国产亚洲成人精品 | 国产少妇露脸精品 | av毛片在线免费看 | 久久久亚洲欧洲日产无码av | 人人网碰人人网超 | 69精品久久久 | 国产又粗又硬又大爽黄老大爷 | 精品av国产一区二区三区四区 | 日韩三级视频在线观看 | 4455永久免费视频 | 青青视频在线观看免费2 | 精品人人人 | 日日噜噜夜夜狠狠视频 | 大胆欧美熟妇xx | 日韩爱爱网 | 男人的天堂av网站 | 欧美顶级少妇作爱 | 国产亚洲精品第一综合不卡 | 亚洲ⅴ国产v天堂a无码二区 | 国产免费一区二区 | 国产做a爱片久久毛片a片 | 国产精品久久久久久久久岛国 | 亚洲午夜精品久久久久久app | 亚洲午夜免费视频 | 欧洲熟妇色xxxxx欧美 | 亚洲午夜高清国产拍 | 中文字幕一区二区三区久久蜜桃 | 国产α片免费观看在线人 | 粉嫩av久久一区二区三区 | 亚洲精品久久久久中文字幕一区 | 蜜桃又黄又粗又爽av免 | 欧美精品一区二区精品久久 | 色综合色综合网色综合 | 91av九色| 国产在线色| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频 | 黄色片在线免费播放 | 亚洲色图14p| 成人片黄网站色大片免费 | 久草成人在线视频 | 日韩在线视频导航 | 婷婷丁香在线 | 亚洲人体一区二区 | 少妇厨房愉情理伦片bd在线观看 | 就爱av | 亚洲九区 | 国产成人小说视频在线观看 | 亚洲欧美成人久久综合中文网 | 四虎免费网址 | 国产一级淫片a直接免费看 日韩毛片基地 | 日韩熟女精品一区二区三区 | 日一日干一干 | 国产公妇仑乱在线观看 | 思思久热思 | 天天插日日干 | 天天干夜操| 97超碰国产精品无码分类 | 欧美jizz40性欧美 | 久久久久日韩精品免费观看 | 亚洲精品v欧洲精品v日韩精品 | 91av在线视频观看 | 精品久久久久久亚洲中文字幕 | 久久成人免费网 | 99精品视频69v精品视频 | 伊人蕉影院久亚洲高清 | 天堂网传媒 | 精品福利在线视频 | 人妻三级日本三级日本三级极 | 免费成人av片 | 91精品国产91久久久久久吃药 | 欧美疯狂做受xxxxx高潮 | av色区| 男人的天堂视频网站 | 久久伊人免费视频 | 又粗又大又黄又硬又爽免费看 | 嫩草视频懂你的影院 | 欧美伊人久久久久久久久影院 | 亚洲精品拍拍央视网出文 | 天海翼精品久久中文字幕 | 亚洲精品nv久久久久久久久久 | av在线导航 | 日本中文在线观看 | 国产超碰女人任你爽 | 日韩成人自拍 | 一区二区在线免费看 | 2021麻豆剧传媒一二三区 | 999久久a精品合区久久久 | 国产三级做爰在线播放 | 国产免费看又黄又粗又硬 | 色婷婷综合久久中文字幕雪峰 | 国产女人水真多18毛片18精品视频 | www国产精品内射老师 | 大色av| 天海翼一区二区三区四区在线观看 | 日韩久久久精品 | 91精品国产高清一区二区三密臀 | 久久久久久亚洲精品无码 | 一色道久久88加勒比一 | 无码专区中文字幕无码野外 | 国产片毛片 | 日韩免费码中文在线观看 | 亚洲精品蜜夜内射 | 精品久久久中文字幕二区 | 97夜夜澡人人爽人人模人人喊 | 无码日本精品xxxxxxxxx | 九九视频国产免 | 国产狂喷水潮免费网站www | 国产亚洲精品自在久久 | 免费污片网站 | 国产精品一区2区 | 夜夜操国产 | 日韩av人人夜夜澡人人爽 | 亚洲成在人线在线播放无码vr | 免费亚洲一区二区 | 国产区亚洲一区在线观看 | 日韩人妻少妇一区二区 | 久久久久久欧美精品色一二三四 | 亚洲天堂男人的天堂 | 国产好爽又高潮了毛片91 | 正在播放国产乱子伦最新视频 | 日本黄h兄妹h动漫一区二区三区 | 成人网站在线进入爽爽爽 | 亚洲天堂中文字幕在线观看 | 亚洲区精品区日韩区综合区 | 国产亚洲视频中文字幕97精品 | 国产欧美一区二区精品婷婷 | 美女激情网站 | 中国黄色一级片 | 亚洲人成伊人成综合网76 | 操综合| 超碰在线 | 中文字幕婷婷日韩欧美亚洲 | 免费毛片在线播放免费 | 91精品国产成人观看 | 岛国在线无码高清视频 | 欧美精品18videosex性欧 | 中文字幕第27页 | 国内精品在线播放 | 91久久爽久久爽爽久久片 | 亚洲精品一区二区三区四区久久 | 好吊妞精品 | 伊人激情 | 五月婷婷小说 | 国产精品99久久久久久www | 韩国视频高清在线观看 | 国产无遮挡18禁无码网站免费 | 日韩精品一区二区三区老鸭窝 | 国产黄片毛片 | 欧产日产国产精品三级 | 自在自线亚洲а∨天堂在线 | 97久久精品无码一区二区天美 | 四虎成人精品一区二区免费网站 | 国产精品爽爽va吃奶在线观看 | 99热这里只有精品首页 | 成人欧美一区在线视频 | 又爽又色禁片1000视频免费看 | 日本欧美一区二区三区在线播放 | 国产成人www | 亚洲中文无码av永久 | 日本黄色免费大片 | 激情小说qvod| 日本欧美一级 | 欧美亚洲不卡 | 激情内射亚洲一区二区三区 | 中文字幕天使萌在线va | 亚洲免费福利视频 | 成人一区二区三区在线 | 中文第一页 | 精品无码国产污污污免费网站国产 | 欧美成人小视频 | 欧美性啪啪| 日韩欧美国产另类 | 久久99热精品免费观看 | 午夜热门精品一区二区三区 | 久久亚洲美女精品国产精品 | 国产精品丝袜综合区旗袍 | 成人精品国产 | 欧美 亚洲 国产 日韩 综aⅴ | 俄罗斯av片| 国内精品国内精品自线在拍 | 日韩免费精品视频 | 99久热在线精品视频成人一区 | 一级黄色小视频 | 欧美激情视频免费在线观看 | 久久五十路丰满熟女中出 | 色欲天天婬色婬香综合网完整版 | 日韩综合精品 | 在线精品国产大象香蕉网 | 国产成人免费高清直播 | 一级少妇性色生活片免费 | 午夜蜜桃视频 | 99精品视频九九精品视频 | 亚洲乱码中文字幕手机在线 | 人妻少妇不满足中文字幕 | 午夜亚洲影院在线观看 | 国产成人小视频 | 老汉av网站| 男女插插动态图 | 亚洲精品国产成人精品软件 | 一区二区三区高清视频一 | 国产99久一区二区三区a片 | 九九九精品成人免费视频小说 | 91精品国产91久久久久游泳池 | 久久99这里只有精品 | 欧亚激情偷乱人伦小说专区 | 亚洲中文字幕高清有码在线 | 久久久久成人网 | 日韩中文字幕在线 | 精品久久九九 | 在线观看无码不卡av中文 | 青青草成人av | 国产天美传媒性色av | 欧美一级黄色影片 | 久久婷婷网站 | 啪啪小视频 | 婷婷亚洲精品 | 看一级大片 | 99九九99九九九99九他书对 | 亚洲午夜成人精品无码色欲 | 精品人妻潮喷久久久又裸又黄 | 色一情一乱一伦一区二区三区日本 | 国产日产亚洲系列最新美使用方法 | 亚洲欧美伊人久久综合一区二区 | 久久精品无码一区二区日韩av | 日韩精品无码一区二区三区 | 欧美视频观看 | 国产精品久久国产愉拍 | 农夫色综合 | 97在线视频免费 | 国产在线观看www鲁啊鲁免费 | 亚洲小说区图片区另类春色 | 性色av无码中文av有码vr | 国产精成人品一区 | 亚洲成人视屏 | 97人妻免费公开在线视频 | 天堂а√在线中文在线最新版 | 久久久中文网 | 免费无码av片在线观看动漫 | 免费观看的av毛片的网站 | 亚洲成人不卡 | 日韩欧美tv | aⅴ免费视频在线观看 | 成人无码α片在线观看不卡 | 一区二区三区波多野结衣在线观看 | 538国产精品| 中文字幕 欧美精品 第1页 | 亚洲成aⅴ人片在线观 | 成人免费午夜a大片app | 朝鲜女人性猛交 | 日韩精品无码中文字幕电影 | 18禁真人抽搐一进一出免费 | 三级在线看中文字幕完整版 | 马与人黄色毛片一部免费视频 | 亚洲v无码一区二区三区四区观看 | 一本久久综合 | 亚洲va欧美va | 亚洲天堂色2017 | 国产精品亚洲二区在线播放 | 国内免费毛片 | 国产午夜av秒播在线观看 | 午夜亚洲成人 | 免费毛片在线看片免费丝瓜视频 | 免费高清欧美一区二区三区 | 欧美成人精品二区三区99精品 | 亚洲欧洲视频在线观看 | 国产免费极品av吧在线观看 | 看全色黄大色黄女片18 | 亚洲欧美卡通 | 国产av天堂亚洲国产av麻豆 | 又湿又紧又大又爽又a视频 制服丝袜91 | 欧美特级黄色大片 | 国产午夜aaaaa片在线影院 | 中文字幕视频在线 | 久久影院一区二区 | 亚洲欧美国产精品专区久久 | 亚洲免费永久精品 | 日韩不卡 | 99精产国品一二三产区网站 | 久久精品国产自在天天线 | 青青草伊人久久 | 在线看片免费人成视频大全 | 欧美国产视频一区 | 福利短视频 | 久久99精品久久久久久三级 | 久久美女福利视频 | 国产午夜激无码av毛片不 | 亚洲日本在线在线看片4k超清 | 嫩草国产福利视频一区二区 | 无码精品国产dvd在线观看久9 | 日本不卡在线 | 日本精品婷婷久久爽一下 | 91小视频 | 草裙社区精品视频三区免费看 | 欧洲精品99毛片免费高清观看 | 青青草国产免费国产是公开 | 国产精品久久久久久亚瑟影院 | 国产国产人免费人成免费视频 | 成人久久久久久久久久 | 中文字幕日产乱码一二三区 | 国产精品偷伦视频观看免费 | 国产做a爰片久久毛片a片白丝 | 人禽无码视频在线观看 | 中出亚洲 | 亚洲h网站 | 99久久精品6在线播放 | 午夜h| 91高潮大合集爽到抽搐 | 午夜无码一区二区三区在线 | 美丽人妻被按摩中出中文字幕 | 娜娜麻豆国产电影 | 少妇翘臀亚洲精品av图片 | 色哥网 | 女性无遮掩裸体视频 | 97精品免费公开在线视频 | 久久久人成影片一区二区三区 | 37人体做爰久久久久久 | 免费又色又爽又黄的舒服软件 | 超碰p| 国产 精品 自在 线免费 | 国产日本欧美在线观看 | 中国女人内谢69xxxxxa片 | 欧美性猛少妇xxxxx免费 | 久久国产精品偷任你爽任你 | 97青娱国产盛宴精品视频 | 国产资源在线视频 | 国产美女脱的黄的全免视频 | 国产h在线观看 | 精品亚洲欧美视频在线观看 | 人妻熟人中文字幕一区二区 | 亚洲欧美综合国产精品二区 | 中国熟妇牲交视频免费 | 国产人妻人伦精品无码麻豆 | 99在线精品国自产拍不卡 | 狠狠噜天天噜日日噜 | 日操夜干 | 亚洲性啪啪无码av天堂 | av无码av不卡一区二区 | 欧美国产日韩激情 | 成人免费视频在线观看地区免下载 | 欧美日韩久久婷婷 | 中文字幕在线第一页 | 亚洲最新在线视频 | 国产高清毛片 | 久久久久久穴 | 成人免费无码视频在线网站 | 八个男人躁我一个视频免费 | 18禁强伦姧人妻又大又 | 999精品视频在线观看 | 欧美亚洲综合成人a∨在线 一区二区三区黄色片 | 97夜夜操 | 国产日韩精品入口 | 四虎免看黄 | 性一交一乱一精一晶 | 99re8这里有精品热视频 | 亚洲欧美日韩中文字幕在线一区 | 无码夫の前で人妻を犯す中字幕 | 一区二区三区四区在线视频 | 天天干天天操天天爽 | 健身房(高h,双性,饥渴受) | 强奷乱码中文字幕熟女一 | 美女初尝巨物嗷嗷叫自拍视频 | 26uuu亚洲电影最新地址 | 六月婷婷激情网 | 男人都懂的网址 | 在线免费av网站 | 亚洲成人不卡 | 老司机性色福利精品视频 | 亚洲国产97在线精品一区 | 欧美日韩一区二区三区69堂 | 无码国模大尺度视频在线观看 | 亚洲欧美日韩中文在线制服 | 香蕉私人影院 | 国产成人av不卡免费观看 | 免费人妻无码不卡中文18禁 | 18成禁人视频免费 | 日韩小视频网站 | 天天搞天天干 | 国内偷拍第一页 | 92在线视频 | 日本另类αv欧美另类aⅴ | 日本理论视频 | 伊人精品成人久久综合全集观看 | 精品国产乱码91久久久久久网站 | av中文字幕网 | 色午夜一av男人的天堂 | 日韩三级久久久 | 亚洲日本一本dvd高清 | 美女扒开腿让男人桶爽久久软件 | 午夜黄色影片 | av动漫精品 | 欧美最猛性xxxⅹ丝袜 | 99热这里都是精品 | 秋霞网一区 | 成人福利国产精品视频 | 另类视频一区 | 天堂资源在线观看免费高清视频 | 女人久久| 麻豆国产成人av在线播放欲色 | 日本乱偷人妻中文字幕 | 中文成人无码精品久久久动漫 | 熟女无套高潮内谢吼叫免费 | 手机看毛片网站 | 色天天天综合色天天 | 天天爽夜夜爽人人爽qc | 亚洲精品无码久久久久app | 亚洲色图吧 | 农村少妇一区二区三区蜜桃 | 日本的黄色一级片 | av在线不卡免费 | 久久精品水蜜桃av综合天堂 | 欧美精品入口蜜桃 | 国产精品影音先锋 | 亚州少妇无套内射激情视频 | 无遮挡污视频 | 色呦呦国产 | 成人综合婷婷国产精品久久 | 成人av激情人伦小说 | 日本高清一二三不卡区 | 国产看色免费 | 337p大胆啪啪私拍人体 | 国产亚洲综合视频在线 | 国产在线青青草 | 狠狠综合久久 | 国产97人人超碰cao蜜芽prom | 国产精品久久久久久久毛片明星 | 亚洲乱码国产乱码精品精在线网站 | 欧美精| 99精品大学生啪啪自拍 | 福利视频你懂的 | 色婷婷社区 | 久久国产一区 | 国产亚洲精品成人 | 五月天婷婷基地 | 真实国产老熟女粗口对白 | 五月天久久久噜噜噜久久 | 亚洲2019av无码网站在线 | 优优人体大尺大尺无毒不卡 | 精品人妻无码中字系列 | 一级欧美一级日韩片 | 无码熟妇人妻av在线影片最多 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠777米奇 | 国产美女精品人人做人人爽 | 在线天堂视频 | 亚洲色图p | 国内大量揄拍人妻在线视频 | 久久av片 | 丰满饥渴的少妇hd | 性感少妇av | 日韩在线综合 | 国产夜夜夜 | 国语精品对白露脸少妇网站 | 综合一区无套内射中文字幕 | 粉嫩av四季av绯色av第一区 | 欧美a级大胆视频 | 亚洲精品蜜桃 | 一区二区三区中文字幕 | 亚洲阿v天堂网2019无码 | 91直接看 | 免费看成人欧美片爱潮app | 日韩丝袜另类精品av二区 | 精品国产乱码久久 | 自拍区小说区图片区亚洲 | 国产成人精品日本亚洲网站 | 久久久久香蕉国产线看观看伊 | 91青青草原| av亚洲产国偷v产偷v自拍小说 | 毛片毛片毛片毛片 | 久久久久夜色精品国产老牛91 | 日韩最新网址 | 91免费在线视频观看 | 久草手机在线 | 天天拍夜夜添久久精品大 | 夜夜天天干 | 乡下人产国偷v产偷v自拍 | 成人综合色在线一区二区 | 在线观看日本亚洲一区 | 人妻护士在线波多野结衣 | 国产婷婷成人久久av免费高清 | 狠狠色综合7777久夜色撩人ⅰ | 亚州精品av久久久久久久影院 | 久久久无码精品亚洲日韩按摩 | 无码精品人妻一区二区三区av | 国产sm主人调教女m视频 | 97av在线| 亚洲国产成人久久综合一区77 | 天天干天天干天天干 | 亚洲精品gv天堂无码男同 | 色午夜 | 久久中文字幕人妻熟av女蜜柚m | 中文字幕aⅴ人妻一区二区 久久精品3 | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 欧美三区二区 | 中文字幕 日韩有码 | 亚洲视频在线观看2018 | 爽成人777777婷婷 | 国产在线看老王影院入口2021 | 俄罗斯毛片基地 | 欧美色影院 | www无套内射高清免费 | 国产91丝袜在线播放 | av天堂中av世界中文在线播放 | 又粗又大又硬又长又爽 | 欧美一级视频免费看 | 天天插视频 | 国产亚洲视频免费播放 | 成人 在线 视频自拍 | 50岁退休熟女露脸高潮 | 无码激情亚洲一区 | 日本成人免费在线 | 少妇高清一区二区免费看 | 日本在线a一区视频高清视频 | 精品国产肉丝袜在线拍国语 | 天堂av色 | 男女超级黄aaa大片免费 | 国产高清成人 | 亚洲最大天堂无码精品区 | 国产精品热久久久久夜色精品三区 | 特黄性暴力强在线线播放 | 亚洲精品日韩色噜噜久久五月 | 中文字幕亚洲制服在线看 | 999福利视频 | 亚洲精品视频在线免费播放 | 国产精品18久久久久久首页狼 | 久久女性裸体无遮挡啪啪 | 精品999久久久 | 国产成人精品久久二区二区 | 色狠狠一区二区 | 国产精品一区免费看8c0m | 欧美网站在线看 | 国产成人欧美一区二区三区八 | 亚洲a免费 | 二级特黄绝大片免费视频大片 | 在线观看欧美激情 | 午夜乱人伦精品视频在线 | 91成人国产综合久久精品 | 翘臀后进少妇大白嫩屁股 | 日韩伦人妻无码 | 国产萌白酱喷水视频在线播放 | 精品夜夜爽欧美毛片视频 | 韩国黄色三级 | 从背后进入你的世界小说免费阅读 | 久久婷婷麻豆国产91天堂 | 国产精品免费在线播放 | 久久久久五月 | 日韩精品在线免费播放 | 熟女乱牛牛视频在线观看 | 久久99精品久久久久久秒播 | 福利视频免费看 | 丰满少妇被猛男猛烈进入久久 | 成年人国产精品 | 91看毛片 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品视 | 国产免费无码一区二区三区 | 中文字幕亚洲男人的天堂网络 | 色一情一乱一伦一区二区三区小说 | 丁香六月天婷婷 | 人妻丝袜中文无码av影音先锋专区 | 亚洲精品第一国产综合亚av | 亚洲成av人片在线观看无app | 九九视频在线观看视频6 | 曰本无码人妻丰满熟妇5g影院 | 欧美天堂在线 | 极品 在线 视频 大陆 国产 | 中文字幕精品一区二区三区在线 | 波多野无码黑人在线播放 | 内射一区二区精品视频在线观看 | 久久久久久欧美精品色一二三四 | 女人与公人强伦姧人妻完电影 | 蜜臀色欲av在线播放国产日韩 | 久久亚洲道色宗和久久 | 日韩中字在线观看 | 男女性杂交内射妇女bbwxz | 一级黄大片 | 免费看毛片基地 | 久久久国产99久久国产久麻豆 | 999久久久国产999久久久 | 国产精品∧v在线观看 | 亚洲狠狠婷婷综合久久久久图片 | 国产成人综合久久精品 | 亚洲九九九九 | 日韩欧美人人爽夜夜爽 | 99热在线观看 | 欧美啊v| 精品96久久久久久中文字幕无 | 人妻无码人妻有码中文字幕在线 | 中文在线а天堂中文在线新版 | 乱老年女人伦免费视频 | 日韩无套无码精品 | 国产精品亚洲精品一区二区三区 | 窝窝午夜看片成人精品 | 亚洲中文字幕久久精品无码app | 欧美丰满大乳高跟鞋 | 久久无码高潮喷水 | 色播亚洲视频在线观看 | 亚洲丁香婷婷久久一区二区 | 婷婷黄色网址 | 涩涩屋导航 | www.国产免费拍拍拍影片软件 | 少妇激情一区二区三区视频小说 | 国产又湿又黄又硬又刺激视频 | 欧美人与动牲猛交xxxxbbbb | 无码人妻精一区二区三区 | avhd101高清在线迷片麻豆 | 欧美最猛性xxxⅹ丝袜 | 国产乱人伦偷精品视频麻豆 | 国产精品久久久久影院色老大 | 欧美三日本三级少妇99印度 | 成年片黄色日本大片网站视频 | 精品久久久国产 | 欧美成人一区二区三区高清 | 亚洲成av人在线观看网站 | 超碰97人人做人人爱少妇 | 视频一区视频二区制服丝袜 | 黄色二级毛片 | 久久精品国产国产精 | 精品人妻av区波多野结衣 | 蜜桃av资源 | 福利视频你懂的 | 无码国产精品一区二区vr | 高潮毛片无遮挡高清免费视频 | 成人va亚洲va欧美天堂 | 97欧美视频 | 国产女同无遮挡互慰高潮91 | 91精品国产色综合久久久浪潮 | 性与爱午夜视频免费看 | 欧美成人一二三 | 东京干手机福利视频 | 国产黄频免费高清视频 | 国产又大又粗又爽的毛片 | 国产亚洲精品a片久久久 | 亚洲天堂高清 | 一级片毛片 | 欧美人与动牲交a欧美 | 特黄大片又粗又大又暴 | 台湾极品xxx少妇 | 日日日操| 天海翼激烈高潮到腰振不止 | 中文字幕一二三区芒果 | 欧美va天堂在线电影 | 内射女校花一区二区三区 | 中国性少妇内射xxxx狠干 | av免播放器 | www.婷婷.com | 国产成人无码精品一区不卡 | 天天躁日日躁狠狠躁超碰97 | 中文字幕韩日 | 蜜臀avwww国产天堂 | 欧美性开放情侣网站 | 武侠古典av | 欧美性吧 | 男人的天堂在线视频 | 亚洲国产桃花岛一区二区 | 毛片基地站 | 国产未成满18禁止免费看 | www亚洲精品少妇裸乳一区二区 | 日韩一级特黄aa大片99视频 | 综合色一色综合久久网 | 在线国产视频一区 | 亚洲福利视频一区 | 日本丰满熟妇毛茸茸xxx | 国产精品igao视频网 | 日日橹狠狠爱欧美超碰 | 性开放天体www偷拍 97午夜理论片影院在线播放 | 久久亚洲精品成人无码网站夜色 | 2021最新在线精品国自产拍视频 | 香蕉在线网站 | 国产午夜亚洲精品不卡下载 | 亚洲成人二区 | 1314全毛片 | 日本欧美高清视频 | 久久99热只有频精品6狠狠 | www.日日日.com | 欧美亚洲精品天堂 | 草樱av| 亚洲综合自拍 | 老子影院午夜精品无码 | 国产夫妻小视频 | 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡 | 免费一级做a爰片性视频 | 潮喷无码正在播放 | 精品无码午夜福利电影片 | 青草青草久热精品视频观看 | 一级做a在线观看 | 你懂的最新网址 | 无遮挡又黄又刺激的视频 | 亚洲人成色7777在线观看不卡 | 亚洲一级黄色录像 | 97久久国产亚洲精品超碰热 | youjizz国产精品 | 国产亚洲精品97在线视频一 | 国产日韩欧美中文字幕 | 中文国产成人精品久久久 | 亚洲久久一区 | 久久精品国产999久久久 | 播放灌醉水嫩大学生国内精品 | 九九在线观看高清免费 | 福利视频免费在线观看 | 天堂在线最新版资源www中文 | 久久视频这里有精品 | 中文字幕第20页 | 91超碰成人 | 无套内内射视频网站 | 又长又硬又粗一区二区三区 | 国产a精彩视频精品视频下载 | 91视频福利 | 欧美一区影院 | 黄色激情视频网站 | 思思久久99热久久精品66 | 久久国产精品免费一区 | 人人妻人人澡人人爽人人dvd | 日本肉体xxⅹ裸体交 | 亚洲日产无码中文字幕 | 狠狠亚洲超碰狼人久久 | 一本一道av无码中文字幕麻豆 | 免费精品国产人妻国语色戒 | 99精品国产一区二区三区不卡 | 日韩日日 | 色偷偷一区二区无码视频 | 青青草www | 国产福利一区二区精品秒拍 | 黄页网址大全免费观看 | 久久久www成人免费毛片麻豆 | 久久超碰精品一夜七次郎 | 久久精品超碰 | 亚洲国产成人精品女人久久久野战 | 中国久久精品 | 欧美日韩高清在线观看 | 亚洲一二区制服无码中字 | a人片在线观看 | 亚洲综合久久一本伊一区 | 欧美aa在线观看 | 成人啪啪18免费游戏链接 | 国产精品99久久久久的智能播放 | 久久久久久久综合综合狠狠 | 九九视频一区二区 | 久久久久久久久久久久久女过产乱 | 99久久免费国产精精品 | 搡少妇在线视频少妇干活了 | 成人性视频欧美一区二区三区 | 亚洲最大的成人网 | 呻吟揉丰满对白91乃欧美区 | 成人无号精品一区二区三区 | wwwxxx日本在线观看 | 九九九国产精品成人免费视频 | 无码人妻一区二区三区兔费 | 我想看一级黄色大片 | 男人看片| 99re8这里有精品热视频免费 | 美女视频91| 亚洲精品一区二区三 | 国产情侣激情呻吟露脸高清短视频 | 在线视频亚洲 | 粉嫩av久久一区二区三区 | 好看的欧美熟妇www在线 | 激情六月 | 国产99页 | 96亚洲精品久久久蜜桃 | 亚洲国产美女精品久久久久∴ | 中文字幕亚洲制服在线看 | 久久av喷潮久久av高清 | 丰满少妇aaaaaa爰片毛片 | 欧美日韩另类一区 | 精品国产一区二区三区四区 | 色性网| 五月丁香六月激情综合在线视频 | 成人在线免费视频观看 | 中文字幕在线观看视频网站 | 97超碰碰| 国产精品久久久久久久久免费相片 | www.亚洲天堂.com | 国产乱人伦av在线a 久久伊人精品视频 | 色综久久综合桃花网国产精品 | 97久久久久人妻精品区一 | 无码人妻一区二区三区免费n鬼逝 | 国产成人欧美视频在线观看 | 亚洲成av人片在线观看不卡 | 中文字幕欧美视频 | 欧美变态另类刺激 | 激情高潮到大叫狂喷水 | 无码人妻一区二区三区精品视频 | 日韩亚洲精品国产第二页 | 国产成人免费一区二区三区 | 国产精品免费大片 | 国产午夜激无码av毛片 | 无码国产精成人午夜视频一区二区 | 人人91 | 国产精品无需播放器在线观看 | 欧美视频网站 | 麻豆国产成人av一区二区三区 | 甜蜜惩罚 在线观看 | 男女羞羞视频免费观看 | 亚洲精品无码专区在线 | 久久人妻xunleige无码 | 中文在线字幕av | 久久精品一区二区三区av | 日韩在线中文高清在线资源 | 一级一级国产片 | 免费aa毛片| 在线亚洲+欧美+日本专区 | 极品美女扒开粉嫩小泬 | 日韩av不卡在线观看 | 好吊妞人成视频在线观看27du | 人人超人人超碰超国产97超碰 | 国产av午夜精品一区二区入口 | 亚洲爱 | 12裸体自慰免费观看网站 | 伊人色综合久久天天 | 84pao国产成视频永久免费 | 九九热在线精品视频 | 国产无遮挡又黄又爽在线视频 | 欧美 日韩 一区二区三区 | 又粗又硬又黄又爽的免费视频 | 国产精品成人av片免费看 | 一区二区三区欧美在线 | 后进极品白嫩翘臀在线视频 | 日韩福利视频一区 | 国产小伙和50岁熟女59p | 亚洲精品久久久久999666 | 国产又粗又硬又爽视频 | 日本免费不卡高清网站 | 国产一卡2卡3卡4卡精品 | 国产真实交换配乱淫视频 | 未满十八18禁止午夜免费网站 | 亚洲成av人最新无码 | 亚洲欧洲av综合色无码 | 欧洲美女tickling免费网站 | 熟妇的奶头又大又长奶水视频 | 国产片淫级awww | 一区亚洲 | 久久精品23 | 亚洲v国产| 免费精品人在线二线三线 | 狠狠干综合 | 国产一区二区三区高清在线观看 | 国产美女久久 | 国产91丝袜在线播放九色 | 国产精品重口调教系列 | 四虎久久| 国产精品毛片视频 | 91tv亚洲精品香蕉国产一区 | 69天堂人成无码麻豆免费视频 | 欧美亚洲综合另类色妞网 | 人妻出轨av中文字幕 | 久久夜色撩人精品国产小说 | 凹凸福利视频 | 国产精品第9页 | 欧美日韩一区二区综合 | 国产在视频 | 欧美精品一区二区三区久久久竹菊 | 天天射网| 亚洲妇女水蜜桃av网网站 | 午夜性又黄又爽免费看尤物 | 一级黄色免费 | 亚洲黄在线观看 | 日韩xxxx视频 | jizz国产 | 色视频综合无码一区二区三区 | 欧美人成片免费看视频 | 欧美激情精品久久久 | 日本少妇一级片 | 欧美成人午夜在线视频 | 免费观看成人摸66m66 | 9lporm自拍视频区九色 | 日韩成人久久 | 欧美在线v | 国产高清乱码女大生av | 精品www日韩熟女人妻 | 久久国产免费观看精品3 | 少妇性荡欲视频 | 国产乱码精品一区二区三区四川人 | 久久精品国产77777蜜臀 | 欧美日韩色综合 | 99久久久无码国产精品不卡 | 尤物在线免费视频 | 91免费在线观看网站 | snh48国产大片永久 | 亚洲欧美自拍制服另类图区 | 亚洲一卡久久 | 国产色婷婷精品综合在线播放 | 亚洲高清aⅴ日本欧美视频 少妇私密推油呻吟在线播放 | 亚洲精品无码专区久久久 | 无码人妻丝袜在线视频红杏 | 国产综合视频在线 | 精品久久久久久中文字幕大豆网 | 精品美女久久 | 亚洲综合欧美激情 | 欧美成人h版 | 国产精品福利视频一区 | 综合网亚洲 | 成人免费毛片w | 性色av一区二区三区v视界影院 | 涩色网站 | 狠狠狠色丁香婷婷综合激情 | 少妇放荡的呻吟干柴烈火免费视频 | 手机av在线免费观看 | 国产97人妻人人做人碰人人爽 | 日婷婷| 亚洲欧美中文字幕在线一区 | 午夜福利伦伦电影理论片在线观看 | 老司机午夜精品视频无码 | 国产av国片精品有毛 | 人人射人人干 | 亚洲日韩色欲色欲com | 天堂国产一区二区三区 | 国产综合激情 | 九九在线观看视频 | 日本伦理一区二区三区 | 国产成人不卡无码免费视频 | 日产精品高潮呻吟av久久 | 青青国产在线观看 | 伊人精品成人久久综合 | 国产高清日韩 | 夜晚被公侵犯的人妻深田字幕 | 亚洲精品在线视频观看 | 欧美 日韩 国产 亚洲 色 | 亚洲久草视频 | 国产精品丝袜久久久久久久不卡 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久 | 天天玩夜夜操 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天开心婷婷 | 青草影院内射中出高潮-百度 | 日韩 欧美 亚洲 | 久久人妻无码一区二区 | 久久久久在线视频 | 久久中文字幕乱码久久午夜 | 日韩毛片无码永久免费看 | 国产又黄又猛视频 | 吃瓜黑料视频永久地址 | 亚洲国产精品久久久久4婷婷 | 热久久国产欧美一区二区精品 | 国语精品对白露脸少妇网站 | 国产xxxx成人精品免费视频频 | 亚洲日日日 | 国产丝袜视频在线 | 视频一区日韩 | 日干夜干天天干 | 国产曰批免费视频播放免费 | 国产精品高潮呻 | 婷婷五月综合丁香在线 | 91精品国产9999久久久 | 日本三级在线播放线观看视频 | 青娱乐毛片| 成 人 黄 色 网 页 | 亚洲日韩∨a无码中文字幕 国产日韩未满十八禁止观看 | 成人无码h在线观看网站 | 欧洲免费一区二区三区视频 | 亚洲爆乳大丰满无码专区 | 国产视频第二页 | 亚洲人妖女同在线播放 | 欧美人与野鲁交xxx视频 | 日操操| 在线亚洲精品国产一区二区 | 帮老师解开蕾丝奶罩吸乳视频 | 国产午夜无码片免费 | 在线高清亚洲精品二区 | 嘿咻视频在线观看 | 亚洲国产专区校园欧美 | 加勒比综合在线19p 久久久久久久综合日本 | 男女猛烈无遮挡免费视频app | 久久综合九色欧美综合狠狠 | 色玖玖| 97香蕉超级碰碰久久免费软件 | 放荡的美妇在线播放 | 久久99网站 | 免费国产在线精品一区二区三区 | 国内精品伊人久久久久7777 | av黄色免费网站 | 天天操夜夜操 | 免费的av网站手机版 | 97伊人久久 | av色综合网| 久久精品国产亚洲77777 | 伊人亚洲大杳蕉色无码 | 人妻中文字幕av无码专区 | 挺进朋友人妻雪白的身体韩国电影 | 91超薄肉色丝袜交足高跟凉鞋 | 人妻三级日本三级日本三级极 | 天天干天天曰 | 91最新地址永久入口 | 免费国产成人高清在线视频 | www.色婷婷.com | 色麻豆国产原创av色哟哟 | 国产综合亚洲精品一区二 | 久久高清超碰av热热久久 | av在线三区 | 吃奶大尺度无遮挡激情做爰 | 免费无码又爽又刺激成人 | 国产精品18久久久久久欧美 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品视 | 激情内射亚州一区二区三区爱妻 | 欧美情爱视频 | 久草免费福利在线 | 国产成人99久久亚洲综合精品 | 亚洲色图图 | 乌克兰少妇猛性xxxxxxx | 亚州少妇无套内射激情视频 | 亚洲精品卡2卡3卡4卡5卡区 | 深夜免费福利 | 国产黄色三级 | 欧美激情一区二区在线 | 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜 | 在线观看片免费人成视频无码 | 欧美日韩国产亚洲沙发 | 黄色激情毛片 | 视屏一区 | 超级碰国产 | 国产极品车模吞精高潮呻吟 | 影音先锋中文字幕第一页 | 好大好猛好爽好深视频免费 | 欧美成人精品欧美一级私黄 | 国产最新精品 | 亚洲男人网 | 18禁无码永久免费无限制网站 | 国产成人无码综合亚洲日韩 | 99福利视频导航 | 色网综合 | 天堂网av2018 | 男女激情视频一区 | 真实国产乱子伦对白在线播放 | а√天堂资源中文最新版地址 | 少妇被又大又粗猛烈进出视频 | 国产又粗又黄又爽又硬 | 亚洲一区二区三区尿失禁 | 撕开奶罩揉吃奶高潮av在线观看 | 成人91看片 | 色综合视频在线观看 | 91成人网在线观看 | 免费高清a级南片在线观看 精品一区在线 | 久久婷婷狠狠综合激情 | 国产尤物av尤物在线观看 | 青青草在线播放 | 国产精品每日更新 | 国产一区二区免费 | 欧美不卡视频在线观看 | 少妇性荡欲午夜性开放视频剧场 | 欧美手机在线观看 | 免费在线小视频 | 中文字幕乱码亚洲∧v日本 国产精品高潮久久 | 国产a级全部精品 | 日本五十路一区二区三区在线观看 | 欧洲美女x8x8免费视频 | 欧美大片a | www.四虎影视 | 在线日本看片免费人成视久网 | 91香蕉导航 | 久久ク成人精品中文字幕 | 拍拍拍产国影院在线观看 | 四虎亚洲精品高清在线观看 | 亚洲国产精品无码久久sm | 亚洲日韩精品无码专区网站 | 男女后式激烈动态图片 | 亚洲精品777 | 91性高湖久久久久久久久_久久99 | 东京干手机福利视频 | 亚洲欧美精品一区 | 亚洲熟妇无码av另类vr影视 | 国产一区二区三区不卡av | 亚洲一二区在线观看 | 欧美乱妇无乱码大黄a片 | 亚洲国产欧美在线观看 | 国精产品推荐视频 | 欧美一区二区三区在线观看视频 | 亚洲一区播放 | 欧美 在线 成 人怡红院 | 最新久久免费视频 | 男女啪啪做爰高潮免费网站 | 国产xvideos免费视频播放 | 国产在线观看第一页 | 国产精品亚洲精品一区二区三区 | 日韩在线视频一区二区三区 | 好想被狂躁无码视频在线观看 | 国产高清免费观看 | 深夜免费在线视频 | 影音先锋一区 | 69视频在线免费观看 | 阿v天堂2018| 欧美人人爱 | 粉嫩一区二区三区四区公司1 | 亚洲日韩中文字幕无码一区 | 免费在线看黄网站 | 少妇饥渴偷公乱av在线观看涩爱 | 66lu国产在线观看 | 国色天香社区在线视频 | 国产一区中文字幕 | 午夜性刺激在线观看 | 日本在线观看 | 99久久国产露脸国语对白 | 欧美日韩八区 | 亚洲偷自拍另类图片二区 | 伊人1314| 拔擦8x成人一区二区三区 | yw尤物av无码国产在线观看 | 美女视频黄频大全免费 | 四虎影视在线播免费观看 | 一本大道av日日躁夜夜躁 | 久久夜色撩人精品国产 | 日批视频网站 | 大黑牛凹凸国产视觉盛宴 | 天天做天天爱天天爽综合网 | 痉挛高潮喷水av无码免费 | www.久久久久久久 | 网址在线观看你懂的 | 亚洲中文字幕无码久久精品1 | 免费福利视频一区二区三区高清 | 国产在线精品二区 | 午夜影院黄色 | 激情综合色综合啪啪五月丁香搜索 | 久久综合99re88久久爱 | 米奇影院888奇米色99在线 | 国产亚洲一区精品 | 亚洲欧洲日产国码中文字幕 | 99久久国语露脸精品国产色 | 亚洲蜜桃精久天干天干天啪啪夜l | 国产青草视频在线观看 | 94av视频 | 久热免费在线 | 欧美精品一区在线 | 日韩精品小视频 | 国产乱码一卡二卡三卡免费 | 亚洲欧洲日产无码中文字幕 | 亚洲精品乱码久久久久66国产成 | 91hd精品少妇 | av黄瓜| 欧美黄网站在线观看 | 日本少妇高潮xxxxⅹ | 国产自偷自偷免费一区 | 日本精品久久久 | 国产免费www | 日日躁夜夜躁狠狠躁aⅴ蜜 蜜芽国产尤物av尤物在线看 | 成人ww| 色综合色综合 | 久久久男人天堂 | 成人片黄网站色大片免费毛片 | 嫩草嫩草嫩草嫩草嫩草 | 波多野结衣av一区二区三区中文 | 揉捏奶头高潮呻吟视频试看 | 亚洲色国产欧美日韩 | 久久精品这里热有精品 | 五月婷婷av | 国产精品久久久久精 | 国产亚洲精品久久久久久小舞 | 鲁一鲁一鲁一鲁一曰综合网 | 曰韩无码av片免费播放不卡 | 性少妇无码播放 | 国产91专区 | 欧美日本高清视频 | av男人的天堂在线观看 | 女人被黑人狂躁c到高潮小说 | 国产 | 欧洲野花视频欧洲1 | 亚洲va国产va天堂va久久 | 一个人看的www日本动漫图片 | а√天堂ww天堂八 | 中文字幕少妇 | 久久久中文久久久无码 | 亚洲精品亚洲人成人网 | 久久久久 亚洲 无码 av 专区 | 99蜜桃在线观看免费视频网站 | 亚洲在线国产日韩欧美 | 国产又粗又猛又爽又黄的视频免费 | 亚洲精品a片99久久久久 | 国产成人无码久久久精品一 | 亚洲男人天堂2018av | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠蜜臀av | 午夜精品久久久久久久99热 | 青青草99热| 欧美午夜精品久久久久久蜜 | 色欲色av免费观看 | 麻豆精品偷拍人妻在线网址 | 青青操青青 | 蜜桃av一区 | 欧美白妞大战非洲大炮 | 韩国色综合 | 国内少妇情人精品av | 黄色三级视屏 | 欧美一级淫片 | 欧美日韩在线亚洲综合国产人 | 亚洲天堂中文网 | 国产精品一线 | 六月婷婷网 | 青青草国产成人av片免费 | 国产男女无套免费网站 | 少妇下蹲下露大唇58 | 国产精品人妻免费精品 | 欧美www| 精品人妻无码视频中文字幕一区二区三区 | 国产乱淫av麻豆国产 | 男人的天堂网在线 | 99国产精品99久久久久久 | 日韩在线91 | 亚洲一区二区福利视频 | 精品国产乱码久久久久久浪潮 | 亚洲av毛片一区二区三区 | 精品国产31久久久久久 | 欧洲亚洲精品久久久久 | 一个色综合网 | 少妇扒开双腿自慰出白浆 | 亚洲欧美中文日韩在线v日本 | 国产刺激视频 | 欧美人与动牲交a免费 |